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      四川XX職業(yè)學(xué)院校企合作協(xié)議模版

      時(shí)間:2019-05-14 10:45:36下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:四川XX職業(yè)學(xué)院校企合作協(xié)議模版

      四川XX職業(yè)學(xué)院、XXXX有限公司

      校企合作協(xié)議書(shū)

      四川XX職業(yè)學(xué)院(以下簡(jiǎn)稱甲方)與XXXXXXXX有限公司(以下簡(jiǎn)稱乙方),為了適應(yīng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需要,優(yōu)化企業(yè)的人力資源,建立長(zhǎng)期的、穩(wěn)定的人力資源供需協(xié)作關(guān)系,積極探索校企聯(lián)合,培養(yǎng)高技能、實(shí)用型人才的模式,實(shí)行資源共享,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成以下合作意向。

      一、合作方式

      本著雙方互利互惠、共同發(fā)展的原則,甲乙雙方就以下內(nèi)容展開(kāi)全方位、多層次的合作。

      1、甲方在乙方建立“四川現(xiàn)代職業(yè)學(xué)院實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)基地”,乙方在甲方建立“XXXXXXXX有限公司人才培養(yǎng)基地”,并于合同簽署之日進(jìn)行授牌;

      2、甲乙雙方共同制訂人才培養(yǎng)方案;

      3、甲乙雙方共同研究制定學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃體系和校企業(yè)文化融合辦法;

      4、乙方向甲方選派“雙師型”教師,甲方根據(jù)教師的專業(yè)水平和教學(xué)能力予以聘用;

      5、甲方選派一定數(shù)量的相應(yīng)專業(yè)的學(xué)生到乙方開(kāi)展頂崗實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)時(shí)間為3-6個(gè)月,起始時(shí)間為每年11月上旬;

      6、乙方優(yōu)先選聘甲方畢業(yè)生就業(yè),同時(shí)依托行業(yè)平臺(tái),協(xié)助甲方聯(lián)絡(luò)多個(gè)行業(yè)企業(yè)給予學(xué)員搭建實(shí)習(xí)就業(yè)平臺(tái);

      7、根據(jù)乙方需要,甲方組織在校師生開(kāi)展課題立項(xiàng)研究;

      8、乙方可根據(jù)自身實(shí)際情況實(shí)施當(dāng)年“XXXXXXXX公司助學(xué)計(jì)劃”:(1)優(yōu)秀學(xué)生可獲得優(yōu)先錄用權(quán);(2)優(yōu)秀學(xué)生可獲得外出實(shí)習(xí)考察機(jī)會(huì);

      9、甲方支持乙方職工進(jìn)行在職培訓(xùn)及學(xué)歷教育;

      10、雙方共同進(jìn)行教學(xué)大綱擬定,并著眼于開(kāi)發(fā)XXXX類(lèi)教材。

      二、合作期限

      根據(jù)雙方意愿,該實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地合作期限為X年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。期滿后享有優(yōu)先續(xù)簽權(quán)。

      三、責(zé)任和義務(wù)

      (一)甲方:

      1、充分利用甲方的高等職業(yè)技能型人才資源,為乙方提供基礎(chǔ)人才,根據(jù)企業(yè)對(duì)高職技能型人才的需要,對(duì)乙方現(xiàn)行的人力資源需求提供建設(shè)性的意見(jiàn),并在甲方校內(nèi)成立“XXXXXXXX有限公司人才培養(yǎng)基地”;

      2、協(xié)助乙方在甲方學(xué)院在校生當(dāng)中選拔符合乙方培養(yǎng)條件的人才;

      3、根據(jù)乙方的實(shí)際情況和要求,提供培訓(xùn)所需的場(chǎng)地和現(xiàn)有的教學(xué)設(shè)備,與乙方共同制定具體的培訓(xùn)方案;

      4、在乙方的配合下制訂學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃體系和校企業(yè)文化融合辦法;

      5、組織學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)乙方訂立的各項(xiàng)管理制度、勞動(dòng)制度,保密制度等;

      6、委派專人負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)XXXX專業(yè)到XXXXXXXX公司實(shí)習(xí)的學(xué)生,協(xié)助乙方安排學(xué)生實(shí)習(xí),協(xié)調(diào)處理學(xué)生實(shí)習(xí)期間突發(fā)性事件等行政事務(wù),并參與實(shí)習(xí)就業(yè)指導(dǎo)工作;

      7、甲方向乙方提供的專業(yè)培訓(xùn)老師頒發(fā)聘書(shū),并按其學(xué)歷聘為客座講師、客座教授或客座副教授,課酬標(biāo)準(zhǔn)按學(xué)校相關(guān)制度執(zhí)行(可根據(jù)學(xué)校人事制度實(shí)行低職高聘);

      8、負(fù)責(zé)開(kāi)展招生宣傳工作,將與乙方定向培養(yǎng)、合作辦學(xué)等作為學(xué)院就業(yè)的優(yōu)勢(shì)和特色進(jìn)行宣傳,并通過(guò)各種渠道在相關(guān)媒體上進(jìn)行報(bào)道;

      9、在職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)等方面優(yōu)先滿足乙方的需求;

      10、學(xué)生在實(shí)習(xí)期間出現(xiàn)的職業(yè)安全和職業(yè)道德問(wèn)題,由甲乙雙方協(xié)商解決;

      11、加強(qiáng)與乙方的聯(lián)系,加強(qiáng)雙方的產(chǎn)學(xué)研合作;

      12、給予乙方員工參加繼續(xù)教育、學(xué)歷教育的支持。

      (二)乙方:

      1、乙方應(yīng)向甲方出示營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本等相關(guān)企業(yè)資信資料和企業(yè)文化資料,并提供復(fù)印件;

      2、在不影響乙方正常工作秩序的情況下,根據(jù)甲方的實(shí)習(xí)計(jì)劃

      和學(xué)生自身?xiàng)l件,提前提出具體實(shí)習(xí)安排方案和要求(如學(xué)生人數(shù)、專業(yè)、實(shí)習(xí)時(shí)間、實(shí)習(xí)內(nèi)容等),并盡快反饋給甲方,以便雙方執(zhí)行;

      3、充分利用乙方在行業(yè)的有利條件,根據(jù)自身需要對(duì)甲方現(xiàn)行的理論教學(xué)體系提出建設(shè)性意見(jiàn),并在乙方單位成立“四川現(xiàn)代職業(yè)學(xué)院實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)基地”;

      4、協(xié)助甲方擬定切合市場(chǎng)需要的教學(xué)大綱與教學(xué)計(jì)劃;

      5、協(xié)助甲方研究制訂學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃體系和校企業(yè)文化融合辦法;

      6、提供一至二名專業(yè)培訓(xùn)師,為甲方學(xué)員提供實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)與案例教學(xué),授課方式分為逐堂授課或集中時(shí)間授課。培訓(xùn)師應(yīng)為成都市XXXX行業(yè)專家或本專業(yè)內(nèi)有一定專精水平的專業(yè)人士;

      7、負(fù)責(zé)向甲方提供公司所需職業(yè)崗位的特征描述,各職業(yè)崗位要求的技能水平,制定培養(yǎng)目標(biāo)、實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃;

      8、按照甲方教學(xué)計(jì)劃,結(jié)合單位實(shí)際情況和需要,提出培訓(xùn)的課程、教材及講師的安排建議;

      9、負(fù)責(zé)安排學(xué)生的實(shí)習(xí)內(nèi)容,指導(dǎo)實(shí)習(xí)過(guò)程,提供實(shí)習(xí)設(shè)備、場(chǎng)地,培養(yǎng)學(xué)生實(shí)際操作能力和職業(yè)素質(zhì),指導(dǎo)學(xué)生按有關(guān)安全生產(chǎn)操作規(guī)程操作相關(guān)實(shí)驗(yàn)設(shè)備;

      10、協(xié)助甲方對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生的行政管理,協(xié)助甲方處理學(xué)生突發(fā)性事件,對(duì)實(shí)習(xí)成績(jī)進(jìn)行相關(guān)的評(píng)價(jià)和考核,發(fā)給學(xué)生實(shí)習(xí)證書(shū);

      11、對(duì)于符合乙方用工條件的,乙方有權(quán)選擇優(yōu)秀畢業(yè)生就業(yè),做到優(yōu)生優(yōu)用,并按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及當(dāng)?shù)亍秳趧?dòng)合同4

      條例》的相關(guān)程序,簽定《勞動(dòng)合同》,辦理勞動(dòng)用工手續(xù);

      12、對(duì)實(shí)習(xí)期間違紀(jì)違規(guī)或者達(dá)不到乙方崗位工作要求的學(xué)生,乙方有權(quán)拒絕安排其就業(yè);

      13、教育、指導(dǎo)、監(jiān)督學(xué)生遵守有關(guān)安全生產(chǎn)操作規(guī)程。

      四、其他

      本協(xié)議一式肆份,雙方各執(zhí)貳份,合作協(xié)議經(jīng)雙方代表簽字、蓋章即生效。未盡事宜,由雙方協(xié)商解決,可簽定補(bǔ)充條款及實(shí)施細(xì)則。補(bǔ)充條款與本協(xié)議具有同等效力。

      甲方:四川XX職業(yè)學(xué)院 乙方:(蓋章)XXXXXXXX有限

      公司

      代表:(簽字)代表:(簽字)日期: 日期:

      第二篇:《校企合作協(xié)議》

      校企合作協(xié)議

      甲方(公司):(以下簡(jiǎn)稱甲方)

      地址:

      授權(quán)代表:

      聯(lián)系電話:

      乙方(學(xué)校):(以下簡(jiǎn)稱乙方)

      地址:

      授權(quán)代表:

      聯(lián)系電話:

      為了加強(qiáng)學(xué)校與企業(yè)緊密合作,開(kāi)展多渠道實(shí)習(xí)模式,為學(xué)生提供良好的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),提高學(xué)生的實(shí)際操作能力。

      根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,雙方本著平等自愿、互利互惠的原則,就雙方合作的相關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議:

      第一條 合作內(nèi)容:

      1.1乙方定期為甲方輸送符合實(shí)習(xí)崗位要求的學(xué)生,由學(xué)生完成崗位工作內(nèi)容。

      1.2甲方為乙方學(xué)生提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),并按時(shí)支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。

      第二條 資質(zhì)認(rèn)定:

      2.1甲方是經(jīng)依法注冊(cè),經(jīng)工商行政管理部門(mén)認(rèn)可的企業(yè)。需向乙方提供加蓋公章的企業(yè)許可證等相關(guān)資質(zhì)證件的復(fù)印件。

      2.2乙方是具備政府批準(zhǔn),具有辦學(xué)資質(zhì)的學(xué)校。需向甲方提供加蓋公章的相應(yīng)證件的復(fù)印件備案。

      第三條 合作方式:

      3.1在征求乙方同意后,學(xué)生主動(dòng)申請(qǐng)到甲方實(shí)習(xí)。由甲方統(tǒng)一負(fù)責(zé)篩選(筆試、面試合格),確定適合實(shí)習(xí)的學(xué)生。

      3.2乙方推薦的學(xué)生以等相關(guān)專業(yè)為主,年齡必須達(dá)到周歲,身體健康、在校表現(xiàn)良好。

      3.3甲方組織對(duì)合格學(xué)生進(jìn)行集中培訓(xùn),培訓(xùn)結(jié)束并通過(guò)甲方測(cè)試合格后,由甲方安排崗位實(shí)習(xí);不合格者,則退回乙方。

      3.4學(xué)生實(shí)習(xí)期限為月,實(shí)習(xí)期間,甲方負(fù)責(zé)學(xué)生實(shí)習(xí)表現(xiàn)的評(píng)估工作,對(duì)連續(xù)兩次評(píng)估不合格的學(xué)生應(yīng)終止其實(shí)習(xí)資格。

      3.5實(shí)習(xí)期滿后,經(jīng)過(guò)甲方與學(xué)生共同協(xié)商,乙方學(xué)生可轉(zhuǎn)為甲方正式員工或甲方其他用工形式。

      第四條 學(xué)生實(shí)習(xí)補(bǔ)貼及管理規(guī)定:

      4.1甲方按照學(xué)生的實(shí)習(xí)天數(shù)以一個(gè)月為周期支付給學(xué)生實(shí)習(xí)補(bǔ)貼元/人/月(含加班費(fèi)),實(shí)際頂崗工作的參照甲方公司相關(guān)崗位薪酬標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。乙方學(xué)生可提前十五天向甲方提出終止意見(jiàn)并結(jié)束在甲方的實(shí)習(xí),甲方將按實(shí)際實(shí)習(xí)天數(shù)結(jié)算實(shí)習(xí)補(bǔ)貼和加班工資。

      4.2實(shí)習(xí)學(xué)生管理

      4.2.1 甲乙雙方共同負(fù)責(zé)學(xué)生的管理、相互配合。學(xué)生業(yè)務(wù)管理由甲方負(fù)責(zé),乙方負(fù)責(zé)學(xué)校內(nèi)部實(shí)習(xí)管理辦法宣導(dǎo)、安全教育培訓(xùn)及日常溝通等工作。

      4.2.3學(xué)生提前終止實(shí)習(xí)期的,應(yīng)提前天通知甲方,學(xué)生擅自離崗的,學(xué)校有責(zé)任了解情況并將情況及時(shí)反饋給甲方。學(xué)生應(yīng)辦妥工作交接手續(xù)。若未按規(guī)章制度辦理的,甲方將停止發(fā)放學(xué)生的當(dāng)月實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。

      4.2.4乙方對(duì)于嚴(yán)重違法實(shí)習(xí)準(zhǔn)則、損害學(xué)校形象的學(xué)生應(yīng)根據(jù)學(xué)校規(guī)章制度進(jìn)行處理。

      第五條 甲方權(quán)利義務(wù):

      5.1甲方向乙方提供本公司的招聘宣傳輔助資料,定期以書(shū)面形式向乙方提出所需實(shí)習(xí)學(xué)生的數(shù)量、要求等相關(guān)事宜。

      5.2甲方須確保本單位招聘及用工的合法性,參照勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定為學(xué)生的實(shí)習(xí)提供必要的勞動(dòng)安全保護(hù)。

      5.3在實(shí)習(xí)期內(nèi),學(xué)生須返校辦理畢業(yè)手續(xù)的,甲方需給予時(shí)間上的支持,但不超過(guò)天。

      5.4甲方不得將學(xué)生安排到其它與甲方無(wú)任何關(guān)聯(lián)的企業(yè)工作,否則乙方有權(quán)終止合同。

      第六條 乙方權(quán)利義務(wù):

      6.1乙方應(yīng)按甲方崗位要求推薦學(xué)生。保證實(shí)習(xí)學(xué)生是在讀學(xué)生。

      6.2 乙方應(yīng)指派專人協(xié)助甲方進(jìn)行對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)期間內(nèi)的教育和管理,非甲方責(zé)任引起的學(xué)生意外事件,由乙方負(fù)責(zé)處理并承擔(dān)產(chǎn)生的費(fèi)用。

      6.3乙方應(yīng)在甲方錄取學(xué)生前征詢學(xué)生家長(zhǎng)的意見(jiàn),并向?qū)W生介紹甲方的真實(shí)情況。在實(shí)習(xí)報(bào)到前要做好學(xué)生和家長(zhǎng)的思想工作,向?qū)W生以書(shū)面形式明確有關(guān)實(shí)習(xí)期間內(nèi)的管理辦

      法(須書(shū)面報(bào)備甲方),能夠與學(xué)生和學(xué)生家長(zhǎng)保持有效溝通,確保學(xué)生安心實(shí)習(xí)。

      6.4乙方所輸送學(xué)生在實(shí)習(xí)期內(nèi)發(fā)生下列問(wèn)題之一的,甲方有權(quán)隨時(shí)終止該學(xué)生的實(shí)習(xí)資格。

      6.4.1 被依法追究刑事責(zé)任的;

      6.4.2 隱瞞有精神病、病毒性肝炎等病史的;

      6.4.3 冒名頂替他人名義或偽造身份證明、學(xué)歷證明等相關(guān)證件,經(jīng)查屬實(shí)的;

      6.4.4 未征得甲方同意,擅離崗位者;

      6.4.5 嚴(yán)重違反甲方《員工手冊(cè)》《獎(jiǎng)勵(lì)與處罰規(guī)定》;

      6.4.6營(yíng)私舞弊,造成甲方經(jīng)濟(jì)損失者。

      6.5乙方應(yīng)維護(hù)甲方的良好公共形象,不得無(wú)故損害甲方合法權(quán)益及損壞甲方名譽(yù)。

      第七條 違約責(zé)任約定

      7.1任何一方無(wú)故違反本協(xié)議約定,給對(duì)方造成損害或損失的,違約方承擔(dān)賠償責(zé)任,無(wú)過(guò)錯(cuò)方可視對(duì)方違約情況解除本合同,但需提前五個(gè)工作日書(shū)面形式通知對(duì)方。

      7.2 因不可抗力或國(guó)家政策變化致使本合同無(wú)法履行的,雙方無(wú)須承擔(dān)違約責(zé)任。

      第八條 其他事項(xiàng)

      8.1本協(xié)議自協(xié)議簽訂之日起生效,有效期年。

      8.2甲乙雙方因本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議的,雙方應(yīng)平等協(xié)商。協(xié)商不成的,向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

      8.3本協(xié)議未盡事宜,由雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等的法律效力。本協(xié)議一式份,雙方各持份。

      甲方(公章):乙方(公章):法定代表人:法定代表人:時(shí)間:年月日時(shí)間:年月日

      第三篇:校企合作協(xié)議

      企校合作協(xié)議

      甲方:

      乙方:

      重慶恒通文化傳播有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)與(以

      下簡(jiǎn)稱乙方)建立企校合作關(guān)系為了加強(qiáng)公司與貴州師范大學(xué)國(guó)際旅

      游文化學(xué)院協(xié)作及共同發(fā)展,決定依托重慶恒通文化傳播有限公司和

      貴州師范大學(xué)國(guó)際旅游文化學(xué)院在教育方面在教學(xué)與科研優(yōu)勢(shì),在貴

      州師范大學(xué)國(guó)際旅游文化學(xué)院建立會(huì)展聯(lián)合培養(yǎng)基地掛牌,在會(huì)展策

      劃與管理方向聯(lián)合培養(yǎng)學(xué)生達(dá)成以下合作協(xié)議:

      一、合作總則

      本著大力發(fā)展中國(guó)會(huì)展,重慶恒通文化傳播有限公司不僅提供了實(shí)際

      操作平臺(tái)還培養(yǎng)出良好的專業(yè)會(huì)展人才,而學(xué)院不僅培養(yǎng)良好專業(yè)知

      識(shí),還為學(xué)生找到良好的實(shí)習(xí)單位,使學(xué)院成為企業(yè)定向人才提供及

      低成本項(xiàng)目研發(fā)場(chǎng)所的雙贏目標(biāo),雙方同意建立企校合作關(guān)系,并分

      別掛牌為“重慶恒通文化傳播有限公司人才培養(yǎng)及項(xiàng)目研發(fā)基地”和“教學(xué)實(shí)踐基地”。通過(guò)校企合作,走“產(chǎn)、學(xué)、研”相結(jié)合的道路,進(jìn)行有效的資源整合,使雙方互惠互利。

      乙方所屬系(部)根據(jù)教學(xué)計(jì)劃和課程教學(xué)大綱的要求,在不

      影響甲方正常生產(chǎn)的前提下,派遣學(xué)生到甲方實(shí)習(xí),甲方根據(jù)學(xué)生實(shí)

      習(xí)期的內(nèi)容和項(xiàng)目、課題給予適當(dāng)安排,并派相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行

      實(shí)習(xí)指導(dǎo),以保證學(xué)生能順利完成教學(xué)實(shí)習(xí)的內(nèi)容,為畢業(yè)后服務(wù)于企業(yè)奠定良好的基礎(chǔ)。

      甲方可根據(jù)自身業(yè)務(wù)及規(guī)模發(fā)展的需要,在乙方建立“定制班”或?qū)⑿枰峁┙o乙方,以便乙方在學(xué)生培養(yǎng)方面有所側(cè)重;同時(shí)甲方可利用乙方的技術(shù)知識(shí)資源及學(xué)生資源,將一部分項(xiàng)目的前期調(diào)查及研發(fā)或工作量較大的非核心技術(shù)任務(wù)交學(xué)院完成,以降低成本。

      雙方建立合作領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行指導(dǎo)及管理。

      二、責(zé)任義務(wù)

      (一)甲方:

      1、充分利用甲方企業(yè)的行業(yè)優(yōu)勢(shì),根據(jù)自身需要對(duì)乙方現(xiàn)行的理論教學(xué)體系與當(dāng)前企業(yè)實(shí)際需求提出建設(shè)性意見(jiàn),并可在乙方校內(nèi)成立“人才培養(yǎng)及項(xiàng)目研發(fā)基地”。

      2、按照乙方教學(xué)計(jì)劃,結(jié)合單位實(shí)際情況,安排學(xué)生的實(shí)習(xí)內(nèi)容,組織及指導(dǎo)實(shí)習(xí)的全過(guò)程,培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)和實(shí)際操作能力。

      3、提供實(shí)習(xí)設(shè)備、場(chǎng)地和原材料。

      4、對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)成績(jī)進(jìn)行相關(guān)的評(píng)價(jià)和考核。

      5、根據(jù)情況酌情為實(shí)習(xí)師生提供工作午餐,盡可能為學(xué)生提供少量勞動(dòng)補(bǔ)貼。

      6、根據(jù)學(xué)生的綜合表現(xiàn)和素質(zhì),可優(yōu)先選擇優(yōu)秀畢業(yè)生。

      7、學(xué)生在使用甲方的機(jī)器設(shè)備時(shí),指導(dǎo)監(jiān)督學(xué)生遵守有關(guān)安全生產(chǎn)操作規(guī)程。

      8、可將預(yù)研項(xiàng)目及非核心技術(shù)工作委托乙方進(jìn)行調(diào)研、研發(fā)、制作及編制,以降低成本費(fèi)用。

      10、甲方負(fù)責(zé)管理實(shí)習(xí)學(xué)生的行政事務(wù),參與教學(xué)實(shí)習(xí)指導(dǎo)。

      (二)乙方:

      1、根據(jù)甲方的實(shí)際情況和要求,提供技術(shù)支持和項(xiàng)目協(xié)作。

      2、確定實(shí)習(xí)基地名稱和牌匾的制作,并通過(guò)各種渠道在相關(guān)媒體上進(jìn)行宣傳報(bào)道,以擴(kuò)大企業(yè)知名度。

      3、根據(jù)專業(yè)教學(xué)計(jì)劃和課程教學(xué)大綱要求,初步確定每次實(shí)習(xí)的時(shí)間、內(nèi)容、人數(shù)和要求,提前二個(gè)月與甲方聯(lián)系,與甲方共同制定具體實(shí)施計(jì)劃和安排。經(jīng)甲方確認(rèn)后組織實(shí)施。

      4、委派專人負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)學(xué)生的往返交通和其它教學(xué)組織管理工作。

      6、教育實(shí)習(xí)學(xué)生必須嚴(yán)格遵守甲方訂立的各項(xiàng)管理制度、勞動(dòng)制度,保密制度等。

      7、對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生故意違章操作造成的事故和經(jīng)濟(jì)損失給予適當(dāng)?shù)馁r償。

      8、在職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)等方面優(yōu)先滿足甲方的需求。

      六、合作時(shí)間

      本協(xié)議有效期年,自20 年月日起至年月日止。根據(jù)雙方合作意愿和實(shí)際情況,可長(zhǎng)期合作。首次合作結(jié)束后,如雙方對(duì)于彼此之間的合作感到滿意,雙方可共同商議形成新的合作意向

      七、對(duì)于本協(xié)議中未約定的事宜,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;產(chǎn)生的爭(zhēng)議可向乙雙方所在地法院提起訴訟。

      八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方:(蓋章)

      法人/授權(quán)代表(簽字):

      聯(lián)系電話:

      20年月日20

      乙方:(蓋章)法人/授權(quán)代表(簽字): 聯(lián)系電話: 年月日 Po

      第四篇:校企合作協(xié)議

      校 企 合 作 協(xié) 議

      甲方:哈爾濱市現(xiàn)代應(yīng)用技術(shù)中等職業(yè)學(xué)校

      電話:

      地址:

      乙方:

      電話:

      地址:

      為了給哈爾濱市現(xiàn)代應(yīng)用技術(shù)中等職業(yè)學(xué)校汽修專業(yè)學(xué)生提供更廣泛的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),為積極探索校企聯(lián)合培養(yǎng)技能型人才的模式,甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就雙方合作共建事宜,達(dá)成協(xié)議共同遵守。

      一、甲方權(quán)利與義務(wù):

      1、甲方為乙方派送汽修專業(yè)優(yōu)秀實(shí)習(xí)生。

      2、甲方對(duì)學(xué)生進(jìn)行交通安全、生活安全、實(shí)習(xí)安全、職業(yè)道德等方面進(jìn)行教育。

      3、甲方負(fù)責(zé)指派實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師定期到乙方協(xié)助實(shí)習(xí)單位對(duì)學(xué)生進(jìn)行管理。

      4、甲方實(shí)習(xí)學(xué)生在乙方實(shí)習(xí)期間必須遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度,安全要求、聽(tīng)從指導(dǎo)師傅安排、不違規(guī)操作確保人身安全,如違反規(guī)定出現(xiàn)安全問(wèn)題由學(xué)生本人自負(fù)。

      5、甲方實(shí)習(xí)住宿生需遵守乙方寢室各項(xiàng)規(guī)定,如違反規(guī)定退出寢室。

      6、甲方實(shí)習(xí)學(xué)生因各種原因終止實(shí)習(xí),必須提前一周提出申請(qǐng)。

      7、甲方實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間因個(gè)人造成的經(jīng)濟(jì)損失甲方學(xué)生自負(fù)。

      二、乙方權(quán)利與義務(wù)

      1、實(shí)習(xí)期間乙方要對(duì)甲方實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行嚴(yán)格的思想、紀(jì)律和業(yè)務(wù)考核。

      2、乙方要為甲方實(shí)習(xí)學(xué)生提供良好的工作與學(xué)習(xí)條件,安排師傅進(jìn)行指導(dǎo),對(duì)甲方實(shí)習(xí)學(xué)生與乙方職工一視同仁,不能歧視。

      3、乙方為甲方實(shí)習(xí)學(xué)生提供免費(fèi)食宿。

      4、乙方為甲方實(shí)習(xí)提供的實(shí)習(xí)待遇,_____________元。

      5、乙方有權(quán)按照企業(yè)制度對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行管理,對(duì)不符合企業(yè)要求的學(xué)員,有權(quán)解除實(shí)習(xí)學(xué)生。

      三、其他事宜:

      甲乙雙方共同處理合作過(guò)程中的所有相關(guān)事宜。本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,兩份同等法律力。

      甲方:乙方:

      甲方代表:乙方代表:

      蓋章:蓋章:

      年月日年月日

      第五篇:校企合作協(xié)議

      校企合作協(xié)議書(shū)

      甲 方: 學(xué)校 乙 方: 沈陽(yáng)飛龍藥業(yè)有限公司

      為充分發(fā)揮校企雙方的優(yōu)勢(shì),發(fā)揮學(xué)校為社會(huì)、行業(yè)、企業(yè)服務(wù)的功能,為企業(yè)培養(yǎng)更多高素質(zhì)、高技能的應(yīng)用型人才,同時(shí)也為學(xué)生實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)、就業(yè)提供更大空間,在平等自愿、充分醞釀的基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方友好協(xié)商,現(xiàn)就雙方合作事項(xiàng),達(dá)成如下協(xié)議:

      一、合作原則

      本著“優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享、和諧自愿、同步共贏”的原則,校企雙方建立長(zhǎng)期、密切的合作關(guān)系。

      二、合作方式及內(nèi)容

      經(jīng)雙方友好協(xié)商,合作方式及內(nèi)容參照以下條款執(zhí)行。未盡之處,可做其他補(bǔ)充。

      (一)互認(rèn)掛牌、就業(yè)推薦、學(xué)生實(shí)訓(xùn)、員工培訓(xùn)合作

      1.甲方在乙方掛牌設(shè)立“ 學(xué)校實(shí)訓(xùn)基地”,乙方在甲方掛牌設(shè)立“飛龍藥業(yè)再培訓(xùn)基地”。雙方均同意在對(duì)外發(fā)布信息中使用共建基地的名稱,并開(kāi)展管理、實(shí)習(xí)、培訓(xùn)、科研等內(nèi)容的全面、深度合作,并與兄弟院校相關(guān)專業(yè)、系共同搭建遼寧省中醫(yī)藥行業(yè)校企合作戰(zhàn)略聯(lián)盟。

      2.甲方應(yīng)利用學(xué)校的教學(xué)資源,根據(jù)雙方意愿,設(shè)立“飛龍班”,為乙方輸送德、智、體、美、勞全面發(fā)展的優(yōu)秀學(xué)生;根據(jù)乙方需要,為飛龍藥業(yè)開(kāi)設(shè)“飛龍中藥理論集訓(xùn)班”,提供包括各類(lèi)員工職業(yè)培訓(xùn)、技能考證等在內(nèi)的人才培訓(xùn)服務(wù),所需培訓(xùn)費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)。

      3.乙方應(yīng)利用工廠的設(shè)施資源,根據(jù)甲方需要,承接甲方師生實(shí)踐培訓(xùn),及部分專業(yè)理論科目、應(yīng)用科目教學(xué),所需實(shí)訓(xùn)費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān);承接飛龍班畢業(yè)生(崗前培訓(xùn)須合格),優(yōu)先錄用乙方同專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的畢業(yè)生。

      4.乙方向甲方提供本企業(yè)職業(yè)崗位特征描述,各職業(yè)崗位要求的知識(shí)水平和技能等級(jí),雙方共同制訂專業(yè)學(xué)習(xí)目標(biāo),審訂所合作項(xiàng)目的實(shí)訓(xùn)、培訓(xùn)計(jì)劃。

      5.雙方將定期組織校企互動(dòng)交流活動(dòng),通過(guò)企業(yè)員工與師生互動(dòng)交流,增進(jìn)校企感情、學(xué)員感情,增進(jìn)學(xué)員學(xué)習(xí)熱情,增進(jìn)學(xué)習(xí)效果,增進(jìn)學(xué)生實(shí)操能力和適應(yīng)能力,更增進(jìn)學(xué)員對(duì)祖國(guó)瑰寶的理解和傳承中醫(yī)藥文化的使命感、責(zé)任感!

      6.校企雙方應(yīng)明確合作協(xié)調(diào)人,及時(shí)解決協(xié)議執(zhí)行中的突發(fā)和補(bǔ)充事宜,并定期就雙方協(xié)議執(zhí)行情況進(jìn)行階段性座談總結(jié),不斷完善合作項(xiàng)目,提高合作質(zhì)量,進(jìn)而提高學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量和企業(yè)的生產(chǎn)質(zhì)量,不斷培養(yǎng)優(yōu)秀人才和產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,更好的服務(wù)社

      會(huì)。

      (二)訂單培養(yǎng)、合作辦學(xué)

      1.雙方共同合作,甲方在所需的植物栽培、中藥(中藥制藥)、藥劑專業(yè)中,根據(jù)乙方需要,本著學(xué)生自愿的原則,組織一定數(shù)量的學(xué)生為乙方定向培養(yǎng)、輸送人才,命名為“飛龍班”,并根據(jù)乙方企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,根據(jù)發(fā)展規(guī)模或投資領(lǐng)域的變化等情況,適時(shí)共同協(xié)商、調(diào)整定向培養(yǎng)的專業(yè)、規(guī)模和合作方式。

      2.乙方每年承接一定數(shù)量的甲方學(xué)員到乙方參觀或短期實(shí)踐訓(xùn)練,或畢業(yè)實(shí)習(xí),乙方負(fù)責(zé)解決必要的教室、寢室、就餐問(wèn)題,費(fèi)用由甲方承擔(dān),所需乙方教師授課及管理的費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

      3.為保證合作培養(yǎng)的人才質(zhì)量,乙方應(yīng)配備一定的培訓(xùn)資源。主要包括:

      (1)滿足實(shí)訓(xùn)學(xué)員參觀和實(shí)訓(xùn)需要的生產(chǎn)、檢驗(yàn)場(chǎng)所和設(shè)施、設(shè)備、儀器。(2)共同制定實(shí)訓(xùn)計(jì)劃,推薦企業(yè)的技術(shù)骨干、能工巧匠承擔(dān)部分教學(xué)任務(wù)。(3)為學(xué)員實(shí)踐創(chuàng)造條件,有利于培養(yǎng)學(xué)生盡快適應(yīng)企業(yè)的需求。(4)與甲方共同開(kāi)發(fā)相關(guān)課程。

      (5)乙方在甲方現(xiàn)行教學(xué)管理模式下,設(shè)立專項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金,用于獎(jiǎng)勵(lì)或資助“飛龍班”品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)員,獎(jiǎng)勵(lì)數(shù)額和范圍由乙方根據(jù)企業(yè)實(shí)際狀況決定,獎(jiǎng)勵(lì)名單由甲方協(xié)助推薦或選拔。

      4.乙方有對(duì)甲方的“飛龍班”人才培養(yǎng)方案提出改進(jìn)意見(jiàn)的權(quán)利。甲方以產(chǎn)學(xué)合作、工學(xué)交替、頂崗實(shí)習(xí)的現(xiàn)代人才培養(yǎng)模式,按照企業(yè)人才規(guī)格要求設(shè)置課程、組織教學(xué),保證為乙方輸送人才質(zhì)量。

      (三)頂崗實(shí)習(xí)、實(shí)踐基地建設(shè)合作

      1.甲方從合同簽訂之日起,每年選派部分學(xué)生到乙方進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí),具體人數(shù)根據(jù)乙方崗位需求、甲方學(xué)生情況等因素,由甲乙雙方協(xié)商決定。

      2.乙方作為甲方學(xué)生的頂崗實(shí)習(xí)單位,同時(shí)也是甲方的校外實(shí)訓(xùn)基地,應(yīng)優(yōu)先滿足甲方學(xué)生在專業(yè)實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)、就業(yè)等方面的需求。

      3.甲、乙雙方應(yīng)從符合教學(xué)規(guī)律、切合企業(yè)實(shí)際、適應(yīng)企業(yè)生產(chǎn)周期的角度,制訂學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)期間的切實(shí)可行的教學(xué)計(jì)劃,以保證頂崗實(shí)習(xí)期間工作和學(xué)習(xí)任務(wù)的順利完成。同時(shí),甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的崗前思想教育,指導(dǎo)教師、班主任老師必須定期到企業(yè)協(xié)助乙方做好頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的相關(guān)工作;乙方應(yīng)為頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生制訂切實(shí)可行的輪崗計(jì)劃,以提高學(xué)生的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。

      4.乙方為甲方學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)提供相應(yīng)的學(xué)習(xí)、工作和生活環(huán)境。同時(shí),乙方應(yīng)為頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生留出一定的學(xué)習(xí)時(shí)間,使學(xué)生能通完成教學(xué)計(jì)劃規(guī)定的課程學(xué)習(xí)任務(wù),保證學(xué)生能力與素質(zhì)的提高。實(shí)習(xí)期間乙方與實(shí)習(xí)學(xué)生不具有勞動(dòng)合同關(guān)系,但可根據(jù)實(shí)際情況,給實(shí)習(xí)學(xué)生發(fā)放崗位補(bǔ)貼或生活補(bǔ)貼,以維護(hù)學(xué)生權(quán)益。

      5.乙方應(yīng)指派專門(mén)技術(shù)人員擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師。頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間,根據(jù)實(shí)習(xí)協(xié)議的要求應(yīng)服從乙方管理人員的管理,遵守乙方規(guī)章制度(含考勤管理和技術(shù)管理等),同時(shí)不得違反甲方的有關(guān)管理規(guī)定。

      6.因?qū)嵙?xí)學(xué)生或甲方原因提前終止實(shí)習(xí),甲方應(yīng)提前一周告知乙方;因?qū)嵙?xí)學(xué)生或乙方原因提前終止實(shí)習(xí),乙方應(yīng)及時(shí)告知甲方。實(shí)習(xí)結(jié)束,乙方應(yīng)向甲方提交學(xué)生實(shí)習(xí)的證明和各崗位實(shí)訓(xùn)評(píng)價(jià)。

      7.甲方成立實(shí)習(xí)指導(dǎo)小組對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督,并加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想教育和職業(yè)道德教育,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出解決辦法,協(xié)調(diào)乙方和實(shí)習(xí)生之間的關(guān)系。

      (四)互派掛職交流合作

      1.甲方每年定期派遣一定數(shù)量的專業(yè)骨干教師到乙方及其下屬相關(guān)企業(yè)掛職鍛煉,培養(yǎng)“雙師”隊(duì)伍。掛職期間乙方提供相關(guān)食宿條件和工作崗位,保證掛職效果,費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

      2.乙方每年選派一定數(shù)量的企業(yè)學(xué)員到甲方接受短期理論培訓(xùn),甲方負(fù)責(zé)解決必要的教室、寢室、就餐問(wèn)題,費(fèi)用由乙方承擔(dān),所需甲方教師授課及管理費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

      3.雙方派出的掛職、培訓(xùn)人員應(yīng)規(guī)范工作、教學(xué)和生活行為,嚴(yán)格遵守保密制度和各種管理規(guī)章,確保各方的正常工作、生產(chǎn)和教學(xué)秩序正常。掛職期滿,須對(duì)學(xué)員進(jìn)行必要的考核,發(fā)放相關(guān)評(píng)價(jià)證書(shū)。

      (五)教學(xué)、科研及產(chǎn)學(xué)合作

      1.甲乙雙方相關(guān)專業(yè)的中高層領(lǐng)導(dǎo)互相交流,甲方聘任乙方高層領(lǐng)導(dǎo)、專業(yè)技術(shù)干部為兼職教師或客座教授,進(jìn)行中醫(yī)藥文化、專業(yè)理論和實(shí)踐、企業(yè)文化與管理實(shí)務(wù)的系列講座。

      2.乙方聘請(qǐng)甲方高層(校領(lǐng)導(dǎo))擔(dān)任乙方技術(shù)顧問(wèn),并定期進(jìn)行系列技術(shù)理論講座。

      3.甲乙雙方合作進(jìn)行各種類(lèi)型、各個(gè)層次的科技項(xiàng)目研究開(kāi)發(fā),優(yōu)先應(yīng)用和推廣科研成果。

      4.甲方選派優(yōu)秀教師和業(yè)務(wù)骨干參與乙方科研項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、技術(shù)援助和學(xué)術(shù)研討,科研產(chǎn)權(quán)歸乙方所有,乙方支付必要的試驗(yàn)費(fèi)用。

      5.乙方選派中高層領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)人員、中高級(jí)技師擔(dān)任甲方客座教授、專業(yè)帶頭人或兼職教師,參與甲方人才培養(yǎng)過(guò)程;參與甲方科技開(kāi)發(fā)、教學(xué)改革、教材編寫(xiě)等工作。成果產(chǎn)權(quán)歸雙方共同所有。

      (六)約定

      1.教師或?qū)W生實(shí)訓(xùn)期間的工傷保險(xiǎn)由甲方承擔(dān),其安全也由甲方負(fù)責(zé);乙方負(fù)責(zé)日常管理,及時(shí)通報(bào)或清退違規(guī)學(xué)員。

      2.飛龍員工學(xué)習(xí)期間的工傷保險(xiǎn)由乙方承擔(dān),其安全也由乙方負(fù)責(zé);甲方負(fù)責(zé)集訓(xùn)期間的日常管理,及時(shí)通報(bào)或清退違規(guī)集訓(xùn)學(xué)員。

      3.涉及類(lèi)似工傷發(fā)生時(shí),亦由學(xué)員所屬方自行解決,承接培訓(xùn)方不承擔(dān)處理責(zé)任。以上協(xié)議,如遇客觀情況發(fā)生重大變化或其他未盡事宜時(shí),雙方另行協(xié)商解決并簽訂補(bǔ)充協(xié)議(或備忘錄),補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。合作時(shí)間自2016年6月15日至2019年7月15日,合同期3年,根據(jù)雙方合作意愿和實(shí)際情況,可長(zhǎng)期合作。

      本協(xié)議一式四份,雙方各持二份。

      甲 方: 學(xué)校

      法人代表: 委托代理人: 住 所 地: 聯(lián)系方式:

      乙 方: 沈陽(yáng)飛龍藥業(yè)有限公司

      法人代表: 汪新 委托代理人:

      住 所 地: 遼寧省新民市工業(yè)園區(qū) 生產(chǎn)地址:沈北新區(qū)樂(lè)業(yè)街118號(hào) 聯(lián)系方式: 024-86326980

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