第一篇:與家長合同書
與家長協(xié)議書
甲方:
乙方:學(xué)生家長
本著對乙方負(fù)責(zé)的原則,天成教育特與乙方簽訂如下協(xié)議: 一、乙方必須叮囑學(xué)生上學(xué)放學(xué)路途安全,若上學(xué)放學(xué)途中發(fā)生安全事故,甲方概不負(fù)責(zé)。在上課期間的安全由甲方全部負(fù)責(zé)。
二、課間學(xué)生應(yīng)聽從教師安排,在教師休息期間,嚴(yán)禁私自上街購物、玩耍、下河游泳、上網(wǎng)等,未經(jīng)請假外出者,出現(xiàn)問題,甲方概不負(fù)責(zé)。
三、學(xué)生在輔導(dǎo)期間不得打架、斗毆,不得私自拿取、盜取他人財物。情節(jié)嚴(yán)重,經(jīng)甲乙雙方共同教育不改者,甲方有權(quán)開除學(xué)生。
四、學(xué)生應(yīng)愛惜教室公共財物(桌子、板凳等),如有損壞,照價賠償。
五、上課時學(xué)生應(yīng)認(rèn)真聽講,遵守課堂紀(jì)律,按時完成家庭作業(yè),服從輔導(dǎo)班的管理。上課期間若學(xué)生不服從教師管理而賭氣出走,甲方應(yīng)及時聯(lián)系乙方,若因為乙方問題未能及時聯(lián)系上導(dǎo)致學(xué)生出現(xiàn)安全問題,則甲方免責(zé)。若甲方未聯(lián)系乙方,學(xué)生出現(xiàn)安全問題由甲方負(fù)責(zé)。
六、如遇特殊情況,學(xué)生無法正常上課,乙方應(yīng)提前通知甲方,并履行正規(guī)請假手續(xù)。學(xué)生上課期間請假,甲方應(yīng)通知乙方,若途中出現(xiàn)問題,甲方概不負(fù)責(zé)。
七、本輔導(dǎo)班的輔導(dǎo)時間為30天,開課兩天內(nèi),如不滿意可全額退款;開 課四天后由于個人原因?qū)е抡n程無法繼續(xù)進(jìn)行而需要退學(xué)的,不再辦理退學(xué)手續(xù)。
八、乙方報名時應(yīng)提供真實的家庭住址和聯(lián)系方式,以便甲方及時聯(lián)系。
九、本中心的上課時間及課表在開課之前將以書面的形式發(fā)放的學(xué)生及家長手中,以便學(xué)生和家長及時合理安排自己的時間,及在校期間請乙方務(wù)必保持電話暢通,因乙方問題未能及時與其取得聯(lián)系,甲方免責(zé)。
十、按時補(bǔ)交學(xué)習(xí)費(fèi)用,家長督促孩子按時完成課后作業(yè)。
十一、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,最終解釋權(quán)歸甲方所有。
十二、為了激起學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,激發(fā)他們的斗志,我們施行獎勵政策,按照我們的考核制度,頒發(fā)獎學(xué)金。
教育機(jī)構(gòu)簽字:
學(xué)生及家長簽字:
****年**月**日
第二篇:八里幼兒園與家長安全責(zé)任合同書
八里幼兒園與家長安全責(zé)任合同書
為了加強(qiáng)幼兒園與家長合作,達(dá)到幼兒園與家庭教育同步,促進(jìn)幼兒全面健康成長,根據(jù)幼兒園的實際情況與幼兒家長簽訂如下協(xié)議:
一、關(guān)于幼兒物品
幼兒不準(zhǔn)攜帶貴重物品及首飾,以及各種任何易造成傷害的玩具,因此造成的后果家長自負(fù)。
二、關(guān)于幼兒安全方面、1、幼兒園的工作關(guān)系到幼兒的安全,家長要固定一個或幾個家庭主要成員接幼兒離園,需代接或上課中途接孩子必須跟授課老師講清事由。若因擅自接孩子或托人接孩子所造成的一切后果自負(fù),不按時接送責(zé)任自負(fù)。
2、為了孩子的人身安全,未成年人不準(zhǔn)接送幼兒,因此造成的一切后果自負(fù)。
三、關(guān)于幼兒安全事故問題
1、家長要按規(guī)定時間接送幼兒,必須將孩子送到幼兒園教室門口交給老師,孩子有先天性的疾病或身體殘疾、孩子的身心狀況必須跟老師交代清楚,不得隱瞞,若有隱瞞,出現(xiàn)問題后果自負(fù)。
2、為了安全起見家長不要給孩子穿戴有可能傷害其身體和皮膚的衣物。
3、幼兒園小朋友之間若發(fā)生吵架或小矛盾事件,家長要相互包容,若事情較大者必須跟老師或園領(lǐng)導(dǎo)直接反應(yīng),不得擅自解決,為此造成后果的一切責(zé)任家長自負(fù)。
4、凡來幼兒園上課的幼兒不準(zhǔn)帶零食。幼兒自帶飲食必須查看是否三無產(chǎn)品,若過期、變質(zhì)食物和飲料所造成的后果家長負(fù)全責(zé)。
四、關(guān)于教師對幼兒安全方面
1、幼兒園保育員負(fù)責(zé)幼兒在校的安全教育、監(jiān)管、晨午檢及保教工作。
2、幼兒園保育員認(rèn)真負(fù)責(zé)切實落實好幼兒接送工作。
幼兒園的安全與和諧的教學(xué)環(huán)境要靠家長和幼兒園的共同營造,希望家長您積極配合我們的工作,若同意以上安全協(xié)議內(nèi)容,請幼兒主要監(jiān)護(hù)人簽名。(本目標(biāo)責(zé)任書自簽訂起執(zhí)行)
學(xué)生姓名家長簽名(蓋章)電話:幼兒教師簽名
城關(guān)鎮(zhèn)八里幼兒園
2013年2月25日
第三篇:西苑幼兒園與家長校車接送安全合同書專題
幼兒園與家長校車接送安全合同書
為讓孩子能安全順利地上幼兒園,方便家長,我園設(shè)立了幼兒接送校車服務(wù)。為確保幼兒乘車每個環(huán)節(jié)的安全,需要幼兒園和家長密切配合,明確雙方職責(zé),特擬定校車安全協(xié)議書,具體事項如下:
1、為了確保孩子們的安全,除學(xué)校長期堅持安全教育外,同時希望各位家長與學(xué)校緊密配合,在家經(jīng)常教育和提醒孩子;三無車輛不能乘;上下車時不擁擠;車未停穩(wěn)不下車;安全第一要牢記。
2、幼兒園為離園較遠(yuǎn)、不方便入園的幼兒提供校車接送服務(wù),并承擔(dān)行車間幼兒的安全責(zé)任。需乘坐校車的幼兒,應(yīng)由家長提出申請,經(jīng)幼兒園同意,方能乘坐校車。
3、幼兒園保證接送校車必須證照齊全,司機(jī)必須持證上崗,具有3年以上的駕駛經(jīng)驗,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心穩(wěn)重,熱愛幼兒。
4、幼兒園的校車司機(jī)要做到安全行駛,文明禮讓、不超速、不搶道、不開斗氣車,確保幼兒安全。
5、幼兒園每輛校車配備1名教師隨車,負(fù)責(zé)做好幼兒上、下車安全及與家長的交接工作。
6、幼兒園校車運(yùn)行途中,隨車工作人員要認(rèn)真負(fù)責(zé),管理好車內(nèi)幼兒,防止幼兒在車內(nèi)打鬧,擅自離開座位,特別是在校車??空緯r,待車停穩(wěn)后,方允許幼兒離座下車,以免造成磕碰事故。
7、校車只根據(jù)各小區(qū)幼兒居住地點(diǎn),選擇安全地段設(shè)置停靠站,中途不得隨意停車接送。請家長親自將孩子帶到停車點(diǎn),其余地點(diǎn)不予停車接送幼兒。
8、特別是在大霧、雨雪及冰凍天氣,家長必須在指定地點(diǎn),按規(guī)定時間接送自己的孩子,并親自將孩子送到車前交給老師,家長和幼兒園接送人員在幼兒上、下車時必須確保其安全,注意來往車輛,不允許幼兒無人牽領(lǐng)獨(dú)自上、下車。如在上車前的路途中出現(xiàn)一切安全事故,幼兒園不予承擔(dān)。
9、如家長因事無法接送,或讓他人代替接送工作的,必須提前電話通知幼兒園。如發(fā)生意外事故,幼兒園不承擔(dān)責(zé)任。
10、請家長每天務(wù)必檢查幼兒的衣物、書包,上車時不允許攜帶小刀、針、彈珠、小石子等危險物品及食物,為保護(hù)幼兒人身安全及維護(hù)車內(nèi)衛(wèi)生,不允許幼兒在車上吃東西。
11、幼兒園、家長雙方有義務(wù)教育幼兒在乘坐校車時要遵守校車紀(jì)律,了解安全乘車常識。
12、以上雙方職責(zé),不按要求執(zhí)行,如出現(xiàn)事故,各負(fù)其責(zé)。
13、以上協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字同意方能生效,此協(xié)議一式兩份,具有同等法律效應(yīng)。幼兒園、家長雙方各一份。
甲方(幼兒園):
乙方(家長或監(jiān)護(hù)人):
****年**月**日
****年**月**日
第四篇:合同書的格式與樣本
合同編號:__________
合同書的格式與樣本范文
甲方:____________________
乙方:____________________
簽訂日期:____年____月____日
合同書的格式與樣本范文
甲方(用人單位)名稱______性質(zhì)______地址______
乙方(勞動者)姓名_____性別____出生年月___文化程度_____身份證號碼______住址______
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家、省有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等自愿,協(xié)商一致,簽訂本勞動合同。
合同
期
限
本合同自___年___月___日起生效,試用期自___年___月___日起,至
年___月___日止,熟練期(見習(xí)期)自___年___月___日起,至___年
___月___日止。合同期限采取下列第種形式:
1、有固定期限。合同期自___年___月___日起,至___年___月___日止,為期___年。
2、無固定期限。
3、以完成一定的工作為期限。本合同至
工作(任務(wù))完成時終止。
工
作
內(nèi)
容
根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要,乙方同意擔(dān)任______崗位的(工種)工作。并按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責(zé)任制的要求完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)和工作任務(wù)。
勞動保護(hù)和勞動條件
甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和省有關(guān)職工勞動安全、勞動保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定,對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)、安全衛(wèi)生等方面基本知識的教育,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品,保護(hù)乙方的安全和健康。
甲方應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行國家和省有關(guān)工作時間和休息休假等規(guī)定。
勞動報酬
甲方根據(jù)乙方所在崗位及技能水平、勞動成果等情況,按照國家、省有關(guān)政策規(guī)定,以貨幣形式按月支付乙方勞動報酬。乙方在(試用期、見習(xí)期)月工資為月份___
元,試用期(熟練期、見習(xí)期)滿月工資為___元,不低于最低工資___元。
乙方工資調(diào)整、資金、津貼、加班加點(diǎn)工資等按相關(guān)法律、法規(guī)、政策規(guī)定和甲方依法制定的企業(yè)內(nèi)部分配制度執(zhí)行。
勞動
保險
福利
待遇
1、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷及患病或非因工負(fù)傷的有關(guān)待遇,按國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
2、乙方因工死亡因病或非因工死亡的有關(guān)待遇,按國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
3、乙方其他福利待遇,按國家、省或《集體合同》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、在合同里內(nèi),甲、乙雙方必須按照國家和省有關(guān)規(guī)定,按時足額向社會保險機(jī)構(gòu)繳納社會保險費(fèi)。乙方依法享受社會保險待遇。
勞動紀(jì)律
甲方執(zhí)行國家、省有關(guān)勞動紀(jì)律方面的規(guī)定。乙方應(yīng)服從甲方領(lǐng)導(dǎo),自覺遵守勞動紀(jì)律和甲方依法制定的各項規(guī)章制度。
變
更、解
除、終
止
勞
動
合同的條
件
1、在下列情況下,甲乙雙方協(xié)商同意變更本合同的相關(guān)內(nèi)容:
(1)
經(jīng)考核乙方不勝任本崗位工作的;
(2)
本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,致使本合同無法履行的;
(3)
由于不可抗力致使本合同無法履行的;
(4)
法律、法規(guī)及政策規(guī)定的其它情況。
2、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除勞動合同;
3、在下列情況下,甲方可以解除勞動合同;
(1)
乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)
乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的;
(3)
乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(4)
乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
(5)
乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(6)
乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(7)
本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的;
(8)
甲方瀕臨破產(chǎn),被人民法院宣告進(jìn)行法定整頓期間或生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,達(dá)到當(dāng)?shù)卣?guī)定的嚴(yán)重困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),確需裁減人員的。
4、在下列情況下,甲方依據(jù)本欄第3條第(5)(6)(7)(8)項解除合同:
(1)
乙方患有職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;
(2)
乙方患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
(3)
女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
(4)
法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
5、在下列情況下,乙方可能隨時通知四方解除勞動合同;
(1)
在試用期內(nèi)的;
(2)
甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;
(3)
甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
6、除本欄第5條規(guī)定外,乙方解除勞動合同應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方。
7、本合同期滿或者雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)時即行終止。
雙方約定的其它事項
違反勞動合同的責(zé)任
甲乙任何一方違反本合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)國家、省有關(guān)規(guī)定予以賠償。
爭議處理
因履行本合同發(fā)生爭議,甲乙雙方應(yīng)及時協(xié)商解決,經(jīng)協(xié)商無效時,可以依法申請調(diào)解,仲裁,提起訴訟。
其它事項
1、本合同未盡事宜,按照國家,省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在合同期內(nèi),如本合同條款與國家、省有關(guān)新規(guī)定不符的,按新規(guī)定執(zhí)行。
2、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,本合同須經(jīng)勞動行政部門鑒證。
3、本合同應(yīng)妥善保管,它是建立勞動關(guān)系,處理勞動爭議的依據(jù)。
簽章及鑒證
甲方(簽章)
法定代表人:
****年**月**日
乙方(簽章)簽證機(jī)關(guān)(簽章)
****年**月**日
合同編號:__________
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第五篇:合同書的格式與樣本
不同的合同書格式不盡相同,朋友們可參看本站的《合同書怎么寫》中提及的注意事項。另外可按照您許要的合同書種類,在本站查找合適的樣本做參考。以下提供一個范本:
甲方(用人單位)名稱__________________性質(zhì)__________________地址__________________
乙方(勞動者)姓名________性別_______出生年月_________文化程度________身份證號碼__________________住址__________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家、省有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等自愿,協(xié)商一致,簽訂本勞動合同。合 同 期 限 本合同自______年______月______日起生效,試用期自______年______月______日起,至 年______月______日止,熟練期(見習(xí)期)自______年______月______日起,至______年 ______月______日止。合同期限采取下列第種形式:1、有固定期限。合同期自______年______月______日起,至______年______月______日止,為期______年。
2、無固定期限。
3、以完成一定的工作為期限。本合同至 工作(任務(wù))完成時終止。工 作 內(nèi) 容 根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要,乙方同意擔(dān)任__________________崗位的(工種)工作。并按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責(zé)任制的要求完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)和工作任務(wù)。勞動保護(hù)和勞動條件 甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和省有關(guān)職工勞動安全、勞動保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定,對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)、安全衛(wèi)生等方面基本知識的教育,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品,保護(hù)乙方的安全和健康。甲方應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行國家和省有關(guān)工作時間和休息休假等規(guī)定。勞動報酬 甲方根據(jù)乙方所在崗位及技能水平、勞動成果等情況,按照國家、省有關(guān)政策規(guī)定,以貨幣形式按月支付乙方勞動報酬。乙方在(試用期、見習(xí)期)月工資為月份______ 元,試用期(熟練期、見習(xí)期)滿月工資為_________元,不低于最低工資_________元。乙方工資調(diào)整、資金、津貼、加班加點(diǎn)工資等按相關(guān)法律、法規(guī)、政策規(guī)定和甲方依法制定的企業(yè)內(nèi)部分配制度執(zhí)行。勞動 保險 福利 待遇
1、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷及患病或非因工負(fù)傷的有關(guān)待遇,按國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
2、乙方因工死亡因病或非因工死亡的有關(guān)待遇,按國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
3、乙方其他福利待遇,按國家、省或《集體合同》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、在合同里內(nèi),甲、乙雙方必須按照國家和省有關(guān)規(guī)定,按時足額向社會保險機(jī)構(gòu)繳納社會保險費(fèi)。乙方依法享受社會保險待遇。勞動紀(jì)律 甲方執(zhí)行國家、省有關(guān)勞動紀(jì)律方面的規(guī)定。乙方應(yīng)服從甲方領(lǐng)導(dǎo),自覺遵守勞動紀(jì)律和甲方依法制定的各項規(guī)章制度。變 更、解 除、終 止 勞 動 合 同 的 條 件
1、在下列情況下,甲乙雙方協(xié)商同意變更本合同的相關(guān)內(nèi)容:(1)經(jīng)考核乙方不勝任本崗位工作的;(2)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,致使本合同無法履行的;(3)由于不可抗力致使本合同無法履行的;(4)法律、法規(guī)及政策規(guī)定的其它情況。
2、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除勞動合同;
3、在下列情況下,甲方可以解除勞動合同;(1)乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;(2)乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的;(3)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;(5)乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;(6)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;(7)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的;(8)甲方瀕臨破產(chǎn),被人民法院宣告進(jìn)行法定整頓期間或生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,達(dá)到當(dāng)?shù)卣?guī)定的嚴(yán)重困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),確需裁減人員的。
4、在下列情況下,甲方依據(jù)本欄第3條第(5)(6)(7)(8)項解除合同:(1)乙方患有職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;(2)乙方患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;(3)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
5、在下列情況下,乙方可能隨時通知四方解除勞動合同;(1)在試用期內(nèi)的;(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;(3)甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
6、除本欄第5條規(guī)定外,乙方解除勞動合同應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方。
7、本合同期滿或者雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)時即行終止。雙方約定的其它事項 違反勞動合同的責(zé)任 甲乙任何一方違反本合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)國家、省有關(guān)規(guī)定予以賠償。爭議處理 因履行本合同發(fā)生爭議,甲乙雙方應(yīng)及時協(xié)商解決,經(jīng)協(xié)商無效時,可以依法申請調(diào)解,仲裁,提起訴訟。其它事項
1、本合同未盡事宜,按照國家,省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在合同期內(nèi),如本合同條款與國家、省有關(guān)新規(guī)定不符的,按新規(guī)定執(zhí)行。
2、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,本合同須經(jīng)勞動行政部門鑒證。
3、本合同應(yīng)妥善保管,它是建立勞動關(guān)系,處理勞動爭議的依據(jù)。簽章及鑒證 甲方(簽章)法定代表人: 年 月 日 乙方(簽章)年 月 日 簽證機(jī)關(guān)(簽章)年 月 日 續(xù)訂合同事項 續(xù)訂合同自______年______月______日起,至______年______月______日止,為期_________年。改變后的新工種(工作)為 ,試用期自_________年______月______日起,至______年______月______日止。甲方(簽章)法定代表人: 年 月 日 乙方(簽章)年 月 日 簽證機(jī)關(guān)(簽章)年 月 日