第一篇：廈門教育局2018外出招聘宣傳稿

廈門，適合正在尋找詩和遠方的你

其實

詩和遠方就在我們心底 夢想有多大 舞臺便有多大

2018廈門教育局誠聘教育英才

一、海上花園高顏值

廈門是中國東南沿海一座美麗的國際性海港風景城市，地處廈漳泉閩南金三角中部，瀕臨臺灣海峽，面對金門諸島，與寶島臺灣和澎湖列島隔海相望。

“一城春色半城花，萬頃波濤擁海來?！痹?017年9月3—5日金磚五國廈門會晤期間，國家主席習近平兩次點贊廈門，說今天的廈門是一座高素質的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)之城，是一座高顏值的生態(tài)花園之城，人與自然和諧共生。的確，廈門是一座風姿綽約的“海上花園”，擁有“聯(lián)合國人居獎”“國際花園城市”“國家生態(tài)市”“國家衛(wèi)生城市”“國家園林城市”“國家環(huán)保模范城市”“中國優(yōu)秀旅游城市”和“全國十佳人居城市”“中國休閑城市”等諸多榮譽。這里灣海相連，城在海上，海在城中。天風海濤、島礁巖寺、奇卉異木相互映襯，僑鄉(xiāng)風情、閩臺習俗、異國建筑融為一體。

（插入金磚宣傳視頻）

二、安居樂業(yè)高品味

廈門之所以宜居，在于這里很安靜、很干凈，舊城小巧，新區(qū)精致，處處充滿溫馨。步行15分鐘就能看到一個公園，四季徜徉花海；擁有海域面積390平方公里、海岸線226公里，海之藍迷人，天之藍出色。這里風景秀麗、空氣清新、生態(tài)環(huán)境良好，隨處可見的翩翩白鷺成為一道獨特的自然景觀，又因為廈門的地形就像一只白鷺，因此有了“鷺島”的美譽。

廈門雖小，但有大愛。

廈門市委市政府始終把民生放在第一位，2016年廈門本級財政收入為459.9億元，支出461.9億元，其中，教育支出達28.8億元。廈門率先通過義務教育發(fā)展基本均衡區(qū)國家認定，率先實現大病醫(yī)保城鄉(xiāng)全覆蓋，率先構建多層次的住房保障體系，實現城鄉(xiāng)低保標準全市統(tǒng)一，基本建成全民社保城市，成為國家醫(yī)養(yǎng)結合試點城市、國家公共文化服務體系示范城市。熱情好客、樂善好施是廈門人的基本品質，公交讓座、志愿服務在廈門是尉然成風。勇奪全國文明城市“四連冠”和雙擁模范城“九連冠”。

今后五年，廈門要瞄準“五大發(fā)展”示范市的建設目標，改革開放將再上新臺階，經濟特區(qū)的體制機制更趨完善，營商環(huán)境、城市國際化水平走在全國前列，“人均生產總值”和“人類發(fā)展指數”達到中等發(fā)達國家水平，率先全面建成小康社會。

廈門是一座有實力的城市。

GDP：2016年廈門地區(qū)生產總值3784.3億元，以不到全省10%的人口創(chuàng)造了全省13.27%的GDP（全省28519.15億元），GDP密度全國第五。

城鄉(xiāng)居民人均可支配收入：2016年廈門城鄉(xiāng)居民人均可支配收入分別達46254元和18885元，分別高出福建省平均水平10240元、3886元，分別是全國平均水平的1.38倍、1.53倍。

三、教育之城高素質

廈門市現有各級各類學校1281所，全日制在校生79.3萬人，其中普通高校16所，在校生15.9萬人；普通高中32所，在校生4.7萬人；中職學校18所，在校生3.8萬人；初中61所，在校生9.9萬人；小學300所，在校生29.6萬人；幼兒園690所，在校生14.8萬人。其中，省一級達標中學19所，國家級重點及國家級示范中等職業(yè)學校7所，全市七成以上普通高中生可以在一級達標校學習，80%的中等職業(yè)學校學生就讀于省級以上重點校,教育普及率主要指標超過世界高收入國家平均水平。（該段文字用柱狀圖或餅狀圖表示）

廈門現有各級各類學校專任教師4.9萬人，其中全市普通中小學、幼兒園專任教師3.8萬人。正因為有這樣一支德才兼?zhèn)涞慕處熽犖?，廈門教育事業(yè)取得了突飛猛進的發(fā)展，在全國率先將社會主義核心價值觀融入課堂教學與社會實踐；在全國率先編寫并出版了中小學社會主義核心價值體系《學科教育指導綱要》和《學科教育叢書》，基本經驗得到國家和省教育部門充分肯定。先后獲得 “全國義務教育均衡發(fā)展先進地區(qū)”，“全國中小學心理健康教育示范區(qū)”，“推進義務教育均衡發(fā)展國家教育體制改革試點地區(qū)”，“全國校園足球改革試驗區(qū)”等榮譽稱號。“十二五”期間，廈門市高考本一上線率、本二上線率及高考總均分穩(wěn)居全省第一。

四、專業(yè)發(fā)展高平臺

通過教育人才發(fā)展體制機制的改革創(chuàng)新，廈門市還建立起了由“新教師--骨干教師--學科帶頭人--專家型教師--卓越教師”構成的“金字塔”式的中小學教師專業(yè)發(fā)展體系。機制的不斷創(chuàng)新帶來的是教育人才的發(fā)展壯大和教育質量的持續(xù)提升。

截至2016年12月，全市教師隊伍中，享受國務院特殊津貼的在職教師有5人，正高級教師有18人，在職特級教師有94人，省教學名師有23人，市專家型教師有232人,市學科帶頭人有651人、市骨干教師有2823人,一批在全省乃至全國有影響的教學名師和學科領軍人才正脫穎而出。在福建省教師教學技能大賽中，廈門市連續(xù)三屆取得優(yōu)異成績，獲獎率、獲獎人數、一等獎人數、特等獎人數等四項均居全省首位。

廈門之所以宜業(yè)，還在于這是一座充滿活力的開放之城。

作為最早設立的四個經濟特區(qū)之一，廈門一直致力于發(fā)揮改革開放“窗口”、“試驗田”和“排頭兵”的作用，以開放包容的態(tài)度來聚合人才，鼓勵他們大膽創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，在廈門放飛夢想，實現人生價值。

五、人才引進高福利

從現在起到2020年，廈門市要增加近幾萬個中小學幼兒園學位！廈門未來要建很多所頗具規(guī)模的示范學校，為教師的職業(yè)發(fā)展提供了很好的平臺。作為一座以創(chuàng)新為主的城市，人才一直是廈門發(fā)展的核心，一直以來廈門為吸引人才、留住人才出臺了不少政策，不管是落戶政策還是人才安居政策，其決策眼光都是其他城市比不了的。

根據廈門市委印發(fā)《關于深化人才發(fā)展體制機制改革加快推進人才強市戰(zhàn)略的意見》通知精神，給予新引進人才生活補貼：對新引進落戶的全日制碩士研究生以上學歷的人員，以及獲得教育部認可的碩士以上學位歸國留學人員發(fā)放生活補貼，其中，碩士每人3萬元（不超過35歲）、博士每人5萬元（不超過40歲）。外省籍部屬免費優(yōu)秀應屆師范生享受安家補貼20萬元。除了全市統(tǒng)一的獎勵政策，各區(qū)政府在此基礎上還各自制訂了相應的獎勵政策

在這樣的城市可以實現自己的理想、抱負、情懷。廈門，適合正在尋找詩和遠方的你。夢想一定要有，萬一實現了呢！

第二篇：2013年廈門教育局招聘

廈門市教育局

關于赴高等院?，F場招聘優(yōu)秀畢業(yè)生簡章

按照福建省教育廳《關于做好2012年全省中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》（閩教人〔2012〕5號）精神和《廈門市事業(yè)單位補充工作人員暫行規(guī)定》（廈委辦

[2005]38號），廈門市教育局組織我市各區(qū)教育局、各直屬學校到有關高校招聘應屆畢業(yè)生擔任教師。招聘以現場發(fā)布會、筆試、面試方式進行，各區(qū)教育局和直屬校分別組成專家小組，對應聘畢業(yè)生進行考核、考試，擇優(yōu)錄用?，F將有關事項公布如下：

一、報考條件

(一)遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；

（二）熱愛教育事業(yè)，具備良好的思想品德和職業(yè)道德，身心健康；

（三）專業(yè)符合崗位要求；

（四）相應教師資格證書（應聘職業(yè)學校專業(yè)課崗位的除外）；

(五)“985工程”高校、教育部直屬6所師范院校、天津職業(yè)技術師范大學、揚州大學、武漢工程大學、南京師范大學、中央音樂學院、上海音樂學院等高校本科及以上學歷畢業(yè)生。

二、招聘范圍

各招聘單位具體的招聘人數、招聘崗位見附件。

三、報名

(一)報名時間、地點：

西南大學：11月27日上午9：00

華中師范大學：11月30日上午9：00

華東師范大學：12月3號上午9：00

北京師范大學：12月11日上午9：00

陜西師范大學：12月13日上午9：00

東北師范大學：12月16日上午9：00

天津職業(yè)技術師范大學專場：12月上旬

揚州大學專場：12月上旬

武漢工程大學專場：12月上旬

南京師范大學專場：12月上旬

中央音樂學院專場：12月中旬

上海音樂學院專場：12月中旬

符合招聘條件的畢業(yè)生就近到以上報名地點應聘。

(二)報名時應提供以下材料原件和復印件：身份證、就業(yè)推薦表、在校成績證明。

(三)資格審核：招聘單位對應聘者的資格條件進行現場審核后，通知筆試、面試時間和地點。資格條件的最終確認以錄用階段的復核結果為準。

四、考試

應聘者一律進行現場考試。采用筆試與專家面試相結合。綜合總分滿分100分，其中筆試占30%，專家面試占70%。

（一）筆試

筆試內容為專業(yè)基礎知識。筆試成績滿分為100分，60分合格。筆試成績以30%計入綜合總分。

從筆試總成績上合格線的應聘者中按分數從高到低，按與招聘崗位計劃數3：1的比例推薦參加專家面試。

（二）專家面試

面試考核采用編寫教案、片斷教學（課堂考評）、結構化面試等形式，滿分100分，以70%計入綜合總分。

五、簽約

按綜合總分上線人員中按崗位招聘人數1:1的比例，從高分到低分確定擬聘用人選、簽定三方就業(yè)協(xié)議書，擬聘用人員名單在招聘高校公示7個工作日。

公示結果不影響聘用的，2013年8月辦理畢業(yè)生報到和就業(yè)手續(xù)，并依據《廈門市事業(yè)單位聘用制暫行規(guī)定》簽訂聘用合同，納入合同管理。

六、其它事項

(一)簽約人員報到前須取得教師資格證書、畢業(yè)證書、學位證書，2013年9月30日前仍未取得以上證書的畢業(yè)生(博士學位延長至2013年10月31日)，取消聘用資格。

(二)簽約人員體檢參照《福建省教師資格證體檢標準》，體檢費用個人自理。

(三)本次聘用人員按相關規(guī)定執(zhí)行試用期，試用期包括在聘用期內，試用期滿考核不合格的予以解聘。

(四)聘用人員養(yǎng)老保險執(zhí)行廈府〔2004〕178號文件規(guī)定。

(五)本次公開招聘工作由紀檢監(jiān)察部門實施監(jiān)督。

(六)招聘信息由廈門市教育局網站、廈門市公務員局網站和招聘高校網站予以發(fā)布，請應聘者及時留意。上述解釋、規(guī)定僅適用于本次公開招聘工作。

廈門市教育局

2012年11月17日

第三篇：蒼南縣教育局招聘信息

蒼南縣教育局招聘信息

一、招聘條件

具備下列條件之一，并于2012年7月底取得相應學歷學位和教師資格證的畢業(yè)生，經資格審查、面試考核，優(yōu)秀的可以提前簽訂就業(yè)協(xié)議。．碩士畢業(yè)生；．教育部直屬高校或211工程

二、招聘條件

具備下列條件之一，并于2012年7月底取得相應學歷學位和教師資格證的畢業(yè)生，經資格審查、面試考核，優(yōu)秀的可以提前簽訂就業(yè)協(xié)議。

1．碩士畢業(yè)生；

2．教育部直屬高?；颉?11”工程院校第一批錄取的本科畢業(yè)生；

3．蒼南生源的省優(yōu)師范類本科畢業(yè)生；

4．蒼南生源的省內高校第二批及以上錄取的師范類本科畢業(yè)生，且符合以下條件之一的：①大學期間獲一等獎學金一次或二等獎學金兩次以上；②大學期間擔任班長、黨團支部書記、學校學院學生會部長以上干部（一年以上）并獲二等獎學金一次或三等獎學金兩次及以上的；③大學期間個人特長獲省級（省級以上教育主管部門舉辦或聯(lián)合舉辦）競賽二等獎（個人前三名或團體亞軍及以上隊員）一次及以上的。

三、招聘名額

招聘名額總計不超過25名；其中：語文、數學、英語招聘人數原則上各不超過3名，政治、歷史、地理合計不超過2名，物理、化學、生物、科學合計不超過2名，計算機（信息技術）、心理健康、美術學前教育各不超過1名，音樂（含舞蹈、聲樂、音樂教育等）不超過3名，體育不超過5名，小教本科不超過5名。

四、招聘辦法

1．由縣教育局、人事局聯(lián)合組織專家組到相關高校召開供需見面會，進行現場面試，提前招聘，其他高校符合條件的畢業(yè)生可根據實際情況自行選擇到附近高校參加招聘。

2．凡符合條件的畢業(yè)生在提前招聘現場如實填寫《2012年蒼南縣提前招聘高校師范類優(yōu)秀畢業(yè)生報名表》，并提供有關證件，通過資格審查、面試考核，按公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，經過雙向選擇再簽訂就業(yè)協(xié)議。

3．簽訂就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生于2012年7月底畢業(yè)后，經體檢合格的予以辦理聘用手續(xù)。

4．聯(lián)系人：金老師，聯(lián)系電話：0577-64762548。

現場招聘時間：12月1日上午8：30

招聘地點：行政中心二樓西邊連廊招聘洽談室

請有意向的畢業(yè)生積極前往參加，望畢業(yè)生相互轉告！

第四篇：廈門酒吧招聘

廈門凱悅圓文化傳播有限公司 真實姓名：藝名：性別：身份證號：

家庭住址：婚否：身體現狀：

聯(lián)系電話：QQ：

本人對酒吧娛樂市場已經做好了解，現由凱悅圓文化代理演出場地聯(lián)系與場地對接審核；藝人所在演出場地必須齊全、合法經營。所有入職人員已對所將從事的工作進行了充分了解，志愿加入，并能夠接受公司安排。

一、所有隊員在培訓階段應全權服從公司安排，不得惡意違抗，不得違反公司各項規(guī)章制度。

二、所有隊員入職時須交身份證復印件1份、一寸照片1張，以便公司建立個人檔案。

三、所有隊員嚴格遵守上下課時間： 14:00—17:30，不得遲到和早退。如有特殊情況需向排練老師或部門經理請假。

四、所有員工請假需到考勤管理人員(前臺)處填寫《請假單》，到有關領導處簽署審批意見，事假必須在事前辦理請假手續(xù)，病假可以事后辦理請假手續(xù)（病假必須及時通知有關領導）。

五、所有隊員上下課期間不得隨意離開排練廳，如有特殊情況需向老師申請后方可。

六、新進人員的培訓期為7—10天（最快2—3天，視個人情況而定），在面試通過的第2天正式辦理入職手續(xù)，不能通過者進行淘汰，所有員工必須通過培訓且簽訂正式本協(xié)議后方可演出。

七、薪資待遇：第一個月2500—3000元責任底薪包10朵花環(huán)，超出的花環(huán)從第10朵起按每朵最低40%的抽成，第一個月最低總收入7000-10000RMB 視個人能力，第二個月的工資待遇根據本人的個人業(yè)績進行調整，另行協(xié)商。不需要底薪的按照每個花環(huán)百分之60 – 98 起步每月逐步遞增上漲工資。

八、新進人員在辦理入職時必須向公司交納服裝訂做費用300元，經本人同意一但入職后上崗3個月后正常離職下給予退還，如果公司不給當事人安排工作，則服裝費必須退還給當事人。

出現以下幾種情況時不予退還：

A、損壞或丟失公司發(fā)放的服裝道具者；B、未經公司許可自動退出者；C、違反公司規(guī)章制度者；

九、所有演員選擇跑場務工，上班后可免費享受公司提供（吃住行）保姆式服務、培訓課程和培訓課程所需道具。

十、公司不提供色情服務及任何違法活動；所有員工未經允許下班必須準時回宿舍。

十一、隊員在演出期間如有不正當行為勾當，公司有權開除及沒收所有薪資。

當事人簽名：人事部總監(jiān)：2012年月日（協(xié)議即刻生效）

第五篇：教育局宣傳工作總結

2010年華亭縣教育局宣傳工作總結

華亭縣教育局（2010年11月30日）

為深入學習實踐科學發(fā)展觀，全面貫徹落實黨的十七屆五中全會精神，切實做好我縣教育系統(tǒng)的宣傳思想工作和精神文明建設工作，根據縣委縣政府的有關安排，現將華亭縣教育局黨委一年來宣傳思想和精神文明建設工作總結匯報如下：

一、領導重視，認識到位

華亭縣教育局黨委歷來高度重視宣傳思想和精神文明建設工作，高度認識到加強宣傳思想工作是切實貫徹執(zhí)行黨的路線方針、政策的前提保證；是明確方向、統(tǒng)一思想、凝聚力量重要措施。切實加強精神文明建設，既是提高個人素質、塑造單位和行業(yè)形象、推動各項工作開展的有效措施，又是加強社會主義精神文明建設、構建和諧社會的重要措舉措。為此，華亭縣教育局在年初就專門召開黨委會議，對抓好宣傳思想工作和精神文明建設工作進行了專題研究，強化領導機制和工作機構，明確職責任務。確定由局黨委書記負總責，副書記具體抓，相關股室實際操作。各學校、幼兒園黨支部書記是宣傳思想和精神文明建設工作的第一責任人。

要求全縣教育系統(tǒng)干部職工統(tǒng)一思想，提高認識，充分認識到在新形勢下做好宣傳思想和精神文明建設工作的重要性，并結合教育工作實際，對全縣教育系統(tǒng)的干部理論教育、宣傳思想和精神文明建設工作做了安排部署。

二、加強干部理論教育

教育局黨委在開展工作中，狠抓干部理論學習教育，把理論學習納入黨建考核目標，作為局黨委一項重要工作，及早安排，長期堅持，長抓不懈。做到有組織保障，有機構管理，有專人負責，有一定經費投入。

（一）強化黨委中心學習組學習制度

華亭縣教育局黨委制定下發(fā)了《關于建設學習型領導班子和創(chuàng)建學習型機關的實施意見》和《關于2010年教育系統(tǒng)干部理論教育的安排意見》等文件，及早安排部署黨委中心學習組、干部理論教育的學習任務、時間安排、目標要求。局黨委在充分調查研究的基礎上，結合教育實際，確定討論專題，提前通知參會者做好準備。全年共舉行了15次學習活動，每次保證1-2天時間。以集中學習方式，明確中心發(fā)言人，進行專題發(fā)言、討論。在學習過程中，堅持不走過場，不搞形式主義，書面發(fā)言稿撰寫認真，發(fā)言討論針對性、實效性強，場面熱烈，收到良好的效果。在學習活動中，結合爭先創(chuàng)優(yōu)活動和華亭縣課堂教學改革活動，深入開展教育思想大討論，通過學習活動，統(tǒng)一了思想，進一步提高了對深化教育體制改革的認識。黨委中心組成員共在市級以上刊物

發(fā)表理論文章2篇，組織開展特色理論“雙進雙入”宣講活動4次，向縣委宣傳部報送輿情信息30余次。

（二）加強領導班子理論學習

縣教育局黨委始終把加強領導班子思想政治建設、提高班子執(zhí)政能力和領導水平、創(chuàng)建學習型領導班子作為黨建工作的一項重要工作來抓。在認真抓好中心學習組學習活動的基礎上，切實開展好“五個一”學習活動，要求領導干部每月安排1次集中學習，每季度舉辦1次學習講座，堅持每天學習1小時，每月熟讀1本書，每半年撰寫一篇有質量的理論學習或工作研究文章。

（三）加強教育系統(tǒng)干部理論學習

為進一步加強黨的思想政治建設，提高教育系統(tǒng)廣大黨員干部的政治理論水平，把教育局機關建設成為勤于思考、善于學習、勇于實踐、敢于創(chuàng)新的學習型機關，在全縣教育系統(tǒng)中形成認真學習、民主討論、積極探索、求真務實的風氣，把教育系統(tǒng)干部培養(yǎng)成學習型、思考型、創(chuàng)新型的干部，局黨委采取有力措施，切實加強干部理論學習。一是及早規(guī)劃，對教育系統(tǒng)進行干部理論學習作了具體安排。二是強化領導機制，明確責任。各學校（園）黨支部書記是學校（園）干部理論教育第一責任人。三是時間上有保障。局機關安排專門的理論學習時間，各學校（園）每學期集中學習至少1至2次，平時在教職工會議上，安排一定的理論學習時間。四是有一定的經費投入。局黨委每年都投入一定經費，建立

訂購了必要的學習材料，積極為理論學習創(chuàng)造有利條件。五是理論學習重點突出。以深入學習實踐科學發(fā)展觀和十七屆五中全會精神。六是理論學習形式多樣。既注重集中學習，又著眼于個人自學。通過干部職工會、學習日活動、座談會、過組織生活、舉辦培訓班、閱讀有關理論文章、撰寫心得體會等方式進行學習。七是結合實際，講求實效。在理論學習過程中，注重理論和實際相結合。使學習教育活動最終落腳在指導教學實踐、提高管理能力和水平、提高教學質量、推動教育改革、加快教育發(fā)展上來。八是狠抓落實，強化考核。局黨委把干部理論學習納入黨建考核目標，年底進行綜合考核評比。

（四）注重理論培訓和學習。

為在全縣教育系統(tǒng)大興理論學習之風，繼續(xù)迅速掀起黨的十七屆五中全會精神理論學習新高潮，我們以宣傳發(fā)動——培訓骨干——全面鋪開為具體步驟，注重干部理論培訓工作，利用開黨委會、校（園）長會、教育工作會等，以會代訓，做到領導干部、骨干分子先學一步，學深一點。充分發(fā)揮職教中心培訓基地作用，經常定期不定期對教育系統(tǒng)干部，骨干教師進行政治理論、教育理論培訓。

三、加強宣傳信息及宣傳隊伍建設

（一）全面落實黨報黨刊訂閱任務

根據縣委部署，對教育局黨委所屬支部黨報黨刊發(fā)行訂閱工作做了全面安排。由于宣傳到位，措施到位，工作力度

大，教育系統(tǒng)積極征訂《人民日報》、《甘肅日報》、《甘肅經濟日報》、《平涼日報》、《求是》、《黨的建設》、《黨建研究》、《黨建文匯》等理論刊物，完成了2010年黨報黨刊征訂任務。

（二）加強宣傳隊伍建設，重視信息宣傳工作 縣教育局黨委非常重視宣傳隊伍建設，努力打造一支思想好、作風正、素質高、理論強、業(yè)務精的宣傳隊伍，為教育改革和發(fā)展營造良好的輿論氛圍。為此，局黨委作了明確分工，各學校、幼兒園黨支部都設立了專職宣傳委員。形成了支部書記負總責，宣傳委員具體抓、黨團齊抓共管、各部門通力協(xié)作的良好局面。本，教育局榮獲全市教育宣傳工作先進集體，鄔永輝獲全省教育新聞宣傳工作先進個人，秦慧越、張文挺，張濤獲全市教育宣傳報道先進個人，《華亭三中第三屆校園藝術節(jié)》獲全市教育系統(tǒng)優(yōu)秀視頻新聞。

教育宣傳是對外形象的窗口，能及時、有效反映我縣教育教學改革和發(fā)展的最新情況。在抓好宣傳隊伍建設的同時，努力做好信息宣傳工作。今年以來，為進一步規(guī)范全縣各學區(qū)、學校教育新聞報送工作，加大學校教育對外宣傳力度，促進學校教育的開放與交流，教育局制訂了《華亭縣各學區(qū)、學校新聞報送管理辦法》，并把信息報送工作納入對各學區(qū)、學校的工作考核當中，從而有效促進了我縣教育宣傳工作的健康發(fā)展。今年以來在《未來導報》、《平涼日報》、平涼電視臺、平涼教育信息快遞、華亭電視臺等多種新聞媒

體刊登（報道）各類教育新聞達100多條。各學區(qū)、學校在華亭政府網站發(fā)布新聞140余條、在華亭教育信息網上發(fā)布400余條。同時，積極做好華亭教育信息網的維護更新工作，及時統(tǒng)計、通報各學區(qū)、學校教育信息報送情況。另外，教育局還制作完成了華亭縣教育局黨建專題片和馬峽初中課堂教學改革專題片的制作，并將馬峽初中課堂教學改革專題片報送到市教育電視臺進行報道。

四、加強思想道德和精神文明建設工作

教育局黨委緊緊圍繞鞏固提高全國文明縣城創(chuàng)建成果水平和省級文明縣重新申報創(chuàng)建驗收，在實際工作中，重視加強思想道德和精神文明建設，堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，既抓教育教學質量提高，又抓精神文明建設。做到兩手抓、兩不誤。大力推進社會主義核心價值體系建設，不斷提高公民道德素質和城鄉(xiāng)文明水平，扎實開展文明公德在身邊評比監(jiān)督和“百名十佳”名星評比和系列文明創(chuàng)建活動。以精神文明建設為動力，促進師德師風的轉變，促進教育教學質量的全面提高。

（一）領導重視，形成合力。

縣教育局黨委對精神文明建設工作十分重視，成立了精神文明創(chuàng)建工作領導小組，全面負責精神文明建設工作，做到精神文明建設工作和教育教學工作一起布置、一起落實、一起檢查、一起考核。形成了黨委書記負總責，黨委副書記

具體抓、辦公室及相關股室負責落實，共同關心重視精神文明建設工作的良好氛圍。

（二）加強干部職工思想政治教育

縣教育局重視干部職工思想政治教育，以開展“廉政文化進校園”活動為契機，進一步建立健全思想政治教育的規(guī)章制度，使學習制度化、規(guī)范化、經常化。一是制訂了完善的制度。二是倡導以人為本的管理理念和教育觀念，倡導科學、文明、健康的工作方式和生活方式。三是認真進行行風建設。加強治理教育亂收費工作力度，規(guī)范學校收費行為。

（三）廣泛開展師德師風建設

師德師風的好壞在人民群眾的心目中直接代表著教育系統(tǒng)的形象。教育局黨委明確提出將以師德師風建設促進學校德育工作，作為今年的一項重點工作來抓，結合《公民道德建設實施綱要》的進一步落實，按照中小學教師職業(yè)道德規(guī)范要求，我們在全系統(tǒng)抓師德師風建設，努力打造一批“師德高尚、業(yè)務精湛”的教師隊伍。各學校積極開展以師德師風建設為主題的各項教育活動，通過學習貫徹《公民道德建設實施綱要》、《義務教育法》、《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》以及《中共中央國務院關于加強和改進未成年人思想道德建設若干意見》等法律規(guī)章，嚴格按照《華亭縣教師行為規(guī)范“八不準”》的要求，強化師德師風考核力度，學校依法治校、以德治校，廣大教職員工為人師表、教書育人、意識進一步增強，涌現出一批師德高尚、業(yè)務精

湛的先進教師和在師德師風建設方面成績突出的學校，受到各級黨委、政府及上級教育部門的表彰獎勵。

（四）認真開展精神文明創(chuàng)建活動

一是積極開展各種文化體育活動。近年來，教育局充分發(fā)揮黨支部、共青團、工會、婦委會的職能作用，積極組織健康有益的文體活動。成功舉辦教育系統(tǒng)第四屆藝術節(jié)、書畫展、職工籃球運動會、全縣“國稅杯〃中華頌經典美文普通話誦讀比賽”、全縣第二屆中小學生規(guī)范漢字書寫大賽活動，并利用婦女節(jié)、勞動節(jié)、兒童節(jié)、建黨節(jié)、國慶節(jié)等重大節(jié)日，開展各種慶?；顒樱瑐鞒忻褡寰衽c傳統(tǒng)文化，不斷豐富廣大師生文化生活。

二是大力弘揚中華民族“一方有難，八方支援”的美德。積極組織全縣廣大師生向青海玉樹、甘肅舟曲和西南受旱地區(qū)捐款近60萬元；通過“千名教師幫扶萬名學生”活動，為家庭困難、身患重病的學生和留守兒童奉獻愛心。

三是全面加強語言文字工作。以貫徹《國家通用語言文字法》為主線，以三類城市語言文字工作達標創(chuàng)建為重點，全縣語言文字工作扎實推進。3月下旬，召開了全縣語言文字工作暨三類城市語言文字達標創(chuàng)建動員大會，制定下發(fā)了《華亭縣2010年語言文字工作要點》和《華亭縣三類城市語言文字工作達標創(chuàng)建實施方案》，對全縣2010年語言文字工作及三類城市語言文字達標創(chuàng)建工作進行全面部署和廣泛動員。積極開展普通話水平培訓和測試工作和語言文字

規(guī)范化示范校創(chuàng)建活動。全縣有9所學校申報省市級示范校，華亭三中、東華小學通過市級驗收，被市語委命名為市級語言文字規(guī)范化示范校，正在籌備迎接省級評估驗收。

以上是我局在宣傳思 想工作和精神文明建設工作的一些做法和體會，雖然取得了可喜成績，但離上級要求還有一定差距。在今后的工作中，我們將以科學發(fā)展觀和黨的十七屆五中全會精神為指導，進一步加強宣傳思想工作，加大干部理論教育力度，開拓創(chuàng)新，與時俱進，讓精神文明之花結出累累碩果。