第一篇：2015杭州教師招聘統(tǒng)考：富陽市教育局公開招聘新教師39名公告

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2015杭州教師招聘統(tǒng)考：富陽市教育局公開招聘新教師39名公告

2015杭州教師招聘統(tǒng)考：富陽市教育局公開招聘新教師39名公告

浙江教師資格證考試 浙江教師招聘考試

一、招聘職位

1.普通高中教師9名：語文1名、數(shù)學(xué)2名、英語1名、物理1名、歷史1名、政治1名、信息技術(shù)2名。

2.初中教師15名：語文4名(其中1名定向富陽市萬市中學(xué)且服務(wù)期須滿8年)、數(shù)學(xué)3名、英語3名(其中1名定向富陽市萬市中學(xué)且服務(wù)期須滿8年)、科學(xué)1名、思政1名、體育2名、美術(shù)1名(定向富陽市萬市中學(xué)且服務(wù)期須滿8年)。

3.小學(xué)教師15名：語文3名、數(shù)學(xué)3名、英語2名、科學(xué)1名、體育2名、美術(shù)2名、音樂2名。

二、招聘對(duì)象和條件

浙江籍2014年、2015年全日制普通高校師范類本科及以上畢業(yè)生。2014、2015年全日制“211”重點(diǎn)高校本科及以上畢業(yè)生可放寬至非浙江籍和非師范類。要求學(xué)科專業(yè)對(duì)口。2014下半年杭州教師招聘考試筆試/面試培訓(xùn)輔導(dǎo)課程

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三、報(bào)名程序與要求

本次招聘報(bào)名實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)相結(jié)合的方法進(jìn)行。(一)網(wǎng)上報(bào)名

12月22日-12月25日，報(bào)名人員登錄富陽教育信息網(wǎng)，在公示公告欄點(diǎn)擊“富陽市2015學(xué)年新教師招聘網(wǎng)上報(bào)名”進(jìn)入教師招聘報(bào)名系統(tǒng)，根據(jù)系統(tǒng)提示填寫報(bào)名信息。

(二)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)

1.確認(rèn)時(shí)間：2014年12月26日至27日。

2.確認(rèn)地點(diǎn)：富陽市教育局服務(wù)樓三樓大會(huì)議室(富陽市富春街道鸛山路21號(hào))。3.所需材料：網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中下載的報(bào)名表一份及以下所列內(nèi)容：

已取得教師資格證的，須持教師資格證、畢業(yè)證、身份證、戶籍證明等的原件及復(fù)印件。

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2015年畢業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生，須持學(xué)業(yè)成績單，普通話證書、身份證、戶籍證明等的原件及復(fù)印件;師范類畢業(yè)生須持師范類院校證明原件，學(xué)業(yè)成績單須含教育學(xué)、心理學(xué)、教育實(shí)習(xí)成績。

4.其它要求：繳納考務(wù)費(fèi)(每人40元)。報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃比例不到3:1的崗位，核減招聘計(jì)劃。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

四、考試內(nèi)容與方法

(一)音樂、美術(shù)、體育、信息技術(shù)學(xué)科教師的考試采用專業(yè)技能考核加筆試的形式進(jìn)行。專業(yè)技能考核：采用專業(yè)技能測(cè)試和面試的形式進(jìn)行(考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。專業(yè)技能考核成績合格線為60分，按招聘崗位1:3的比例確定參加筆試對(duì)象。專業(yè)技能考核不合格的不予參加筆試。筆試安排與其他學(xué)科教師筆試相同。

筆試后，按專業(yè)技能考核和筆試成績各50%的比例折合成考試總成績。若總成績相同，以筆試高者排名在前。

(二)其它學(xué)科教師的考試采用筆試加面試的形式進(jìn)行。

1.筆試：2015年1月18日上午(9:00-11:00)統(tǒng)一組織筆試，筆試內(nèi)容為招聘崗位的相關(guān)學(xué)科專業(yè)知識(shí)和教材教法內(nèi)容。筆試后根據(jù)各學(xué)科招聘崗位計(jì)劃數(shù)從高分到低分按1:3比例確定面試對(duì)象。

2.面試：面試采用上課、說課、實(shí)際操作等不同形式進(jìn)行。面試成績合格線為60分，面試不合格者不予聘用。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試合格的，按筆試和面試成績各50%的比例折合成考試總成績。若總成績相同，以筆試成績高者排名在前。

五、體檢

根據(jù)各學(xué)科招聘崗位計(jì)劃數(shù)按考試總成績從高分到低分以1:1的比例確定參加體檢人員(按公務(wù)員考錄體檢標(biāo)準(zhǔn))。體檢有不合格的，按考試總成績從高分到低分依次替補(bǔ)。

六、考察與公示

體檢后，對(duì)合格人員進(jìn)行考察并公示?？疾煲鬄樽窦o(jì)守法，有良好的思想政治素質(zhì)和社會(huì)公德;熱愛教育工作，忠誠教育事業(yè)，有良好的職業(yè)道德。

考察有不合格的，根據(jù)各學(xué)科招聘崗位計(jì)劃數(shù)按考試總成績排名依次替補(bǔ)參加體檢和考察人員。

七、聘用

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考察合格人員經(jīng)公示后，辦理聘用手續(xù)。確定崗位時(shí)按考試總成績從高分到低分依次選擇學(xué)校，簽訂聘用合同。師范類畢業(yè)生聘用時(shí)未取得相應(yīng)畢業(yè)證書和教師資格證的則取消聘用資格，不再安排人員替補(bǔ);非師范類畢業(yè)生經(jīng)聘用后須在2016年7月底前取得教師資格證書，未取得證書的不再續(xù)聘。

八、本公告由富陽市教育局負(fù)責(zé)解釋。

2015杭州教師招聘統(tǒng)考：富陽市教育局公開招聘新教師39名公告

富陽市人力資源和社會(huì)保障局

富陽市教育局 2014年12月12日

第二篇：2014年杭州富陽市事業(yè)單位招聘55人公告（范文）

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2014年杭州富陽市事業(yè)單位招聘55人公告

為滿足我市部分事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員需要，根據(jù)《富陽市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(富政[2006]65號(hào))，決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員。招聘堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、全面考核和擇優(yōu)聘用的方式?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位及計(jì)劃

計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員55名，具體招聘單位、職位、人數(shù)、條件及其他情況詳見附表。

二、招聘條件

報(bào)名對(duì)象應(yīng)符合下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律;2.富陽市戶籍并已取得崗位所需的相關(guān)學(xué)歷和資歷;富陽市生源全日制普通高校2014年應(yīng)屆畢業(yè)生及研究生畢業(yè)并具有碩士以上學(xué)位的戶籍不受限制。

3.具有良好的品行，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;4.具備崗位所需的任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求，能勝任崗位工作;5.年齡要求在18-35周歲(1979年6月13日以后出生的)，部分職位放寬至40周歲(1974年6月13日以后出生的)。

6.具備崗位所需的其他條件。

部分招考崗位所要求“有年限工作經(jīng)歷的”是指在企業(yè)單位和其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織，或曾在軍隊(duì)服役、個(gè)體經(jīng)營，工作累計(jì)所需年限的經(jīng)歷;“有年限相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷的”是指從事與專業(yè)有關(guān)的工作累計(jì)所需年限的經(jīng)歷。報(bào)名時(shí)提供相關(guān)工作證明(勞動(dòng)合同或養(yǎng)老保險(xiǎn)證明)，其中專業(yè)工作經(jīng)歷還要求有專業(yè)工作證明(由原工作單位出具)。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

面向大學(xué)生村官招考范圍及對(duì)象：富陽市2012年及之前招聘到村(社區(qū))工作的大學(xué)生村官，現(xiàn)在編在崗且歷年考核合格的人員，崗位有其他要求的按照實(shí)際報(bào)考。

面向社區(qū)工作人員招考范圍及對(duì)象：

(1)職位1：富陽市行政區(qū)域內(nèi)現(xiàn)任社區(qū)黨組織、居委會(huì)副職及以上職務(wù)且連續(xù)任職時(shí)間滿3年以上的人員。

(2)職位2：富陽市行政區(qū)域內(nèi)社區(qū)、居委會(huì)現(xiàn)在職且連續(xù)工作時(shí)間滿3年以上的正式工作人員。面向協(xié)警招考范圍及對(duì)象：具有富陽市常住戶口，現(xiàn)在協(xié)警崗位且連續(xù)工作滿3年以上，崗位有其他要求的按照實(shí)際報(bào)考。

具有公務(wù)員、事業(yè)身份人員須征得原單位及主管部門同意后方可報(bào)考。有關(guān)資格條件、入戶時(shí)間或相關(guān)資歷的計(jì)算，截止時(shí)間為2014年6月13日。

能夠在2014年6月13日前通過自學(xué)考試、成人教育、電視大學(xué)等非全日制普通高校學(xué)歷考試并取得畢業(yè)證書的人員，符合崗位條件的可以報(bào)考。

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招考崗位中有專業(yè)要求的按專業(yè)要求報(bào)考，專業(yè)是大類的一般相關(guān)相近專業(yè)都可以報(bào)考，具體由各招聘單位按照實(shí)際情況和崗位需要進(jìn)行審核把關(guān)。

曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除公職的人員以及在近3年公務(wù)員或事業(yè)單位、政府投資機(jī)構(gòu)公開招錄(聘)工作人員招考過程中被認(rèn)定為有考試作弊、弄虛作假行為的人員不得報(bào)考。

三、報(bào)名

本次公開招聘報(bào)名工作采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

1、報(bào)名時(shí)間：

2014年6月13、14日兩天(上午8：40—11：30，下午1：45—5：20)。

2、報(bào)名地點(diǎn)：

富陽市人力資源和社會(huì)保障局1樓交流大廳(市迎賓路166號(hào)永和大廈)。

3、報(bào)名手續(xù)：

凡符合報(bào)考條件的，社會(huì)人員需攜帶本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件，2014年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議及就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件。部分職位需提供專業(yè)技術(shù)資格證書(執(zhí)業(yè)資格證書)或(專業(yè))工作年限的須帶相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件;留學(xué)人員還應(yīng)提供國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書,以上材料一式一份。報(bào)名時(shí)，大學(xué)生村官須提供村官相關(guān)證明;社區(qū)工作人員須提供社區(qū)、居委會(huì)及所在鎮(zhèn)、街道所出具資格審核及同意報(bào)考的證明，由市民政局負(fù)責(zé)審核后報(bào)招聘單位;協(xié)警報(bào)名須提供公安出具資格審核及同意報(bào)考的證明。另隨帶近期免冠1寸照片2張，到對(duì)應(yīng)的報(bào)名點(diǎn)接受資格審查，審查通過提交《2014年富陽市部分事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名表》(各一式一份，可在富陽人才網(wǎng)www.fyrc.net下載)，并同時(shí)繳納考試費(fèi)40元。困難家庭的報(bào)名人員在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)，提供家庭所在地的民政部門出具的特困證明或低保證原件，經(jīng)審核后，可免繳考試費(fèi)。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人數(shù)不足招聘崗位計(jì)劃1：3的，酌情核減或取消招考計(jì)劃。準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間為6月24日1天，領(lǐng)證地點(diǎn)：富陽市人力資源和社會(huì)保障局1樓交流大廳(憑考點(diǎn)、試場(chǎng)號(hào)及座位號(hào)領(lǐng)取，具體考點(diǎn)、試場(chǎng)號(hào)、座位號(hào)6月23日在富陽人才網(wǎng)公布并可查詢)。

4、注意事項(xiàng)：報(bào)考人員在資格審查中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，否則將取消報(bào)考資格。

四、考試

考試包括筆試和面試，筆試和面試各占總成績的50%(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。(一)筆試

筆試科目為一門，筆試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)與寫作》，滿分為100分。筆試時(shí)間：2014年6月28日，具體詳見準(zhǔn)考證。

報(bào)考人員必須憑準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證(兩證缺一不可)按準(zhǔn)考證上規(guī)定的考點(diǎn)、試場(chǎng)和時(shí)間參加筆試。

(二)面試

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根據(jù)招聘報(bào)考人員筆試總成績，從高分到低分按規(guī)定比例確定面試對(duì)象。招考計(jì)劃在2名及以下的崗位按1:3比例確定面試對(duì)象，3名及以上的按1:2比例確定。面試成績滿分為100分，合格分為60分，低于60分不能列入體檢、考察對(duì)象。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試實(shí)施3天前，面試入圍人員按通知要求在規(guī)定時(shí)間和指定地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知書和面試須知，在領(lǐng)取面試通知書前，有面試對(duì)象書面確認(rèn)不參加面試的，可在本招考崗位按筆試成績從高分到低分依次替補(bǔ)。

五、體檢和考察

1、體檢

面試結(jié)束后在面試成績合格考生中，按筆試成績、面試成績各占50%計(jì)算總成績(若總成績相同，以筆試成績高的排名在前)，從高分到低分先暫按招聘崗位計(jì)劃1：1的比例確定體檢對(duì)象參加體檢。若有放棄體檢或體檢不合格的，可在該崗位中按總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知。

2、考察

體檢合格人員按招聘崗位計(jì)劃1：1比例進(jìn)入考察，考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員考察標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行?？疾旖Y(jié)果不宜招聘的，可在體檢合格人員中依次遞補(bǔ)?？疾旃ぷ饔墒腥肆Y源和社會(huì)保障局會(huì)同招聘單位共同組織實(shí)施。

六、公示及聘用

經(jīng)考察合格后確定擬聘用人選，擬聘人員名單在富陽人才網(wǎng)公示7天。經(jīng)公示無異議的，在公示結(jié)束后，辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同，并實(shí)行試用期制度。

批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不能報(bào)到的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的，取消聘用資格。

七、其他

本次招聘中，凡報(bào)考具有承擔(dān)行政管理職能類事業(yè)單位的人員，聘用后若單位參照公務(wù)員法管理，其人事關(guān)系將嚴(yán)格按照省、杭州市參公有關(guān)政策執(zhí)行。

本公告由富陽市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，報(bào)考過程中出現(xiàn)的其他違紀(jì)違規(guī)情況可直接向招考主管部門反映，招考監(jiān)督咨詢電話：63323367、61761299。

附件： 1、2014年富陽市部分事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表.xls 2、2014年富陽市部分事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表.doc

富陽市人力資源和社會(huì)保障局

二〇一四年六月六日

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最新招考公告、備考資料就在浙江事業(yè)單位考試網(wǎng)

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第三篇：2015杭州教師招聘統(tǒng)考：江干區(qū)教育局所屬事業(yè)單位招聘251名教職工公告

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2015杭州教師招聘統(tǒng)考：江干區(qū)教育局所屬事業(yè)單位招聘251名教職

工公告

2015杭州教師招聘統(tǒng)考：江干區(qū)教育局所屬事業(yè)單位招聘251名教職工公告

浙江教師資格證考試 浙江教師招聘考試

一、招聘單位情況

杭州市建設(shè)職業(yè)學(xué)校(杭州市江干區(qū)職業(yè)高級(jí)中學(xué))學(xué)校等 49 家單位均為江干區(qū)財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位，參加本次招聘被錄用的人員均列入事業(yè)編制管理。

二、招聘崗位、范圍和條件(一)招聘崗位、對(duì)象和范圍

1、招聘崗位

詳見《杭州市江干區(qū)教育局所屬單位2014年12月公開招聘人員計(jì)劃》(附件1，以下簡稱《計(jì)劃》)。

2、招聘對(duì)象

應(yīng)聘中小學(xué)、幼兒園教師的對(duì)象為應(yīng)屆畢業(yè)生和在職教師。應(yīng)聘職業(yè)高中教師的對(duì)象為應(yīng)屆畢業(yè)生、在職教師及社會(huì)人員。應(yīng)聘校醫(yī)的對(duì)象為應(yīng)屆畢業(yè)生和在職醫(yī)務(wù)人員。

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3、招聘范圍(1)應(yīng)屆畢業(yè)生范圍

此次招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生是指全日制普通高校應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，即2015屆畢業(yè)生及尚未初次就業(yè)(指未簽訂就業(yè)協(xié)議書、未簽訂過勞動(dòng)合同、未繳納過社會(huì)保險(xiǎn))的2014屆畢業(yè)生，并且符合下列情形之一：

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(a)碩士學(xué)位畢業(yè)研究生;(b)全國重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)生;(c)普通高校省級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生;(d)浙江省內(nèi)普通高校校級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生;(e)杭州市轄區(qū)生源畢業(yè)生;(f)普通高校學(xué)前教育專業(yè)本科畢業(yè)生(僅適用幼兒園招聘，中小學(xué)不適用)。

(2)在職教師范圍

即在職在編公辦教師和具有杭州市轄區(qū)戶籍在杭州市轄區(qū)任教的非事業(yè)編制教師。

1、在職在編公辦教師必須符合下列情形之一：(a)具有中級(jí)及以上職稱并取得縣級(jí)及以上綜合性榮譽(yù)的優(yōu)秀教師;(b)研究生學(xué)歷并具有碩士及以上學(xué)位;(c)夫妻分居;(d)隨軍調(diào)動(dòng);(e)杭州市轄區(qū)范圍內(nèi)的中小學(xué)在職在編公辦教師。杭州市轄區(qū)指上城、下城、拱墅、西湖、江干、濱江、蕭山、余杭及經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)范圍。

2、在職非編教師須具有杭州市轄區(qū)戶籍，具有在杭州市轄區(qū)義務(wù)教育學(xué)?；蛴變簣@(不含培訓(xùn)機(jī)構(gòu))、職業(yè)教育單位、衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)一年及以上從教、工作經(jīng)歷，且近一年連續(xù)從事教學(xué)、工作不間斷，從教、工作的起始時(shí)間為2014年2月1日前。單位對(duì)工作年限有更長要求的，按單位要求的年限確定。應(yīng)聘幼兒園教師的還需要具備下列條件之一：(a)初始學(xué)歷為普通高校全日制本科及以上。(b)初始學(xué)歷為普通高校全日制學(xué)前教育大專及以上。(c)具有幼兒園一級(jí)教師及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)，學(xué)歷為本科及以上或?qū)W前教育大專及以上。

(3)社會(huì)人員

具有全日制普通高校本科及以上初始學(xué)歷，杭州市轄區(qū)戶籍，兩年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷。(二)招聘條件

1.遵紀(jì)守法，熱愛教育事業(yè)，有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德。2.具備崗位所需的任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求。

2015屆普通高校畢業(yè)生報(bào)考教師崗位暫不要求提供教師資格證書和普通話等級(jí)證書，但以下兩種情況必須在報(bào)名時(shí)出具國家教師資格考試筆試合格成績單(或浙江省教師資格認(rèn)定指導(dǎo)中心發(fā)放的教育學(xué)心理學(xué)合格成績單)和適用的普通話等級(jí)證書(應(yīng)聘語文教師要求二級(jí)甲等及以上，其他教師要求二級(jí)乙等及以上，下同)：

(1)非師范類本?？飘厴I(yè)生(應(yīng)聘職教專業(yè)課教師崗位及全國重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)生可暫不提供，但單位有此要求的除外);(2)需要參加國家中小學(xué)和幼兒園教師資格考試才能取得教師資格證的師范類本專科畢業(yè)生。

2014屆普通高校畢業(yè)生報(bào)考教師崗位，師范類需提供適用的教師資格證和普通話等級(jí)證書，非師范類畢業(yè)生所需材料與2015屆非師范類畢業(yè)生相同。

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其他人員報(bào)考教師崗位必須具備適用的教師資格證和普通話等級(jí)證書。3.具有崗位要求的學(xué)歷及專業(yè)、專業(yè)技術(shù)職稱和資歷。

港澳臺(tái)、國外留學(xué)回國人員及中外合作大學(xué)畢業(yè)生報(bào)名時(shí)，須出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書，本?？茖W(xué)歷的還須具有杭州市轄區(qū)戶籍。

4.年齡在35周歲以下(1980年1月1日后出生)，具有高級(jí)職稱的可放寬到45周歲(1970年1月1日后出生)，但《計(jì)劃》中招聘條件有明確年齡要求的，以其明確的年齡條件為準(zhǔn)。

5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。6.具備招聘崗位要求的其他資格條件。

7.《計(jì)劃》中招聘要求所涉及的工作經(jīng)歷以勞動(dòng)(聘用)合同、社保記錄為準(zhǔn)，有關(guān)工作時(shí)間的計(jì)算截止日期為2014年12月31日。

三、報(bào)名

本次招聘報(bào)名工作，采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間：2014年12月28、29日(上午8:30—11:00，下午13:30—16:30)。2.報(bào)名地點(diǎn)：各招聘學(xué)校(見附件1)。

3.報(bào)名方法：應(yīng)聘者在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)持報(bào)名所需材料(見附件2《報(bào)名所需材料清單》)本人到招聘單位現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，他人代為報(bào)名的無效。

4.在職教師報(bào)名須事先征得原單位蓋章同意。

5.每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。在本次杭州市中小學(xué)(幼兒園)統(tǒng)一招考教職工中，報(bào)考市區(qū)兩所學(xué)校崗位的，報(bào)名無效。

四、調(diào)整報(bào)名(補(bǔ)報(bào)名)

12月29日?qǐng)?bào)名結(jié)束后，31日在杭州教育網(wǎng)和江干教育網(wǎng)公布各個(gè)崗位的報(bào)名情況，報(bào)考人數(shù)不足招聘計(jì)劃的3倍的崗位，應(yīng)聘者可在2015年1月4日進(jìn)行調(diào)整報(bào)名或補(bǔ)報(bào)名。調(diào)整報(bào)名要先向原報(bào)考單位申請(qǐng)，征得同意后退還報(bào)名材料再到新單位報(bào)名。調(diào)整報(bào)名(補(bǔ)報(bào)名)仍采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

經(jīng)調(diào)整報(bào)名(補(bǔ)報(bào)名)后，報(bào)考人數(shù)仍不足招聘計(jì)劃3倍的崗位，原則上不開考或者酌情核減招考計(jì)劃，對(duì)個(gè)別緊缺崗位情況特殊的，經(jīng)區(qū)教育局、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后予以開考。1月6日，在杭州教育網(wǎng)和江干教育網(wǎng)公布最新報(bào)名情況和取消開考的崗位。取

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消開考崗位的已報(bào)名人員可于1月8日改報(bào)其他已確定開考的崗位。經(jīng)審核符合報(bào)名條件的由招聘學(xué)校發(fā)放《準(zhǔn)考證》。

五、考試

考試包括筆試與面試兩種形式，筆試、面試成績各占總成績的50%。1.筆試

考生必須憑準(zhǔn)考證和身份證(兩證缺一不可)參加筆試。

筆試開考考試科目一門，考試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位相關(guān)學(xué)科的專業(yè)知識(shí)及教材教法。筆試時(shí)間為2015年1月18日上午9:00-11:00。

筆試地點(diǎn)：杭州市采荷實(shí)驗(yàn)學(xué)校(慶春廣場(chǎng)、江干區(qū)區(qū)政府南面，采東路99號(hào))。本次考試不指定考試大綱和參考用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

2.面試

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分，按招聘計(jì)劃1:3的比例確定參加面試人選。不足1:3比例的，按該崗位筆試實(shí)際參考人員確定面試對(duì)象。面試由區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，面試方式、時(shí)間和地點(diǎn)詳見《面試公告》和《面試通知書》。

面試為100分制，合格分60分，面試成績低于60分為不合格，不予錄取。面試結(jié)束后在面試成績合格人員中，以筆試和面試成績各按50%的比例折合成總成績(總成績低于60分為不合格，不予錄取)，從高分到低分，按1:1的比例確定體檢考核對(duì)象。

六、體檢和考核

體檢由區(qū)教育局組織實(shí)施。體檢項(xiàng)目按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行，費(fèi)用由考生自理。考生如患有不能勝任教學(xué)工作的器質(zhì)性疾病、精神疾病等疾病的，應(yīng)向體檢醫(yī)生說明，如隱瞞不報(bào)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，不予錄取或解除人事聘用關(guān)系。

考核工作由招聘單位進(jìn)行。對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行政審、調(diào)查了解現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況。對(duì)象是在職非編教師的，須查閱其人事檔案。對(duì)存在受行政處分等處罰的，不予錄用。

此次體檢或考核不合格的崗位，招聘學(xué)?？缮暾?qǐng)?jiān)诿嬖嚭细袢藛T中按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)或選擇放棄。

體檢、考核的具體事項(xiàng)通知另發(fā)。

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七、公示及聘用

招聘單位根據(jù)考試、體檢和考核結(jié)果擇優(yōu)確定擬錄用人員，擬錄用人員名單在杭州教育網(wǎng)和江干教育網(wǎng)公示七個(gè)工作日。公示期內(nèi)無異議的，在公示結(jié)束后，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。

擬聘用人員逾期不能報(bào)到的，或應(yīng)屆畢業(yè)生未能在2015年8月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書的，或報(bào)考教師崗位的2015屆普通高校師范類本專科畢業(yè)生(需要參加國家中小學(xué)和幼兒園教師資格考試才能取得教師資格證的師范類畢業(yè)生除外)未能在報(bào)到之前取得適用的教師資格證的，或被證實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格。

報(bào)名時(shí)暫不要求提供教師資格證的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生被聘用后兩年內(nèi)不能取得適用的教師資格證的，解除聘用關(guān)系。

八、其他說明

專業(yè)是否相符參考《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年)》和《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄(1997年)》(附件4)。

本次招聘錄用人員在2015年8月辦理報(bào)到手續(xù)。

本次招聘工作由江干區(qū)紀(jì)檢部門負(fù)責(zé)監(jiān)督，江干區(qū)人力社保局、江干區(qū)教育局共同實(shí)施。本公告由杭州市江干區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。點(diǎn)擊下載>>>

《杭州市江干區(qū)教育局所屬單位2014年12月統(tǒng)一招考計(jì)劃》.xls 《杭州市江干區(qū)教育局所屬單位2014年12月報(bào)名表》.doc 2015杭州教師招聘統(tǒng)考：江干區(qū)教育局所屬事業(yè)單位招聘251名教職工公告

杭州市江干區(qū)教育局 2014年12月12日

第四篇：2014杭州教師招聘統(tǒng)考：上城區(qū)教育局所屬事業(yè)單位招聘112名教職工公告

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2014杭州教師招聘統(tǒng)考：上城區(qū)教育局所屬事業(yè)單位招聘112名教職

工公告

2014杭州教師招聘統(tǒng)考：上城區(qū)教育局所屬事業(yè)單位招聘112名教職工公告

浙江教師資格證考試 浙江教師招聘考試

一、招聘對(duì)象和條件

教師類崗位招聘對(duì)象為以下三類人員：(一)在職教師，指在職在編公辦教師和具有杭州市戶籍(含蕭山、余杭，下同)在杭州市區(qū)任教的非事業(yè)編制教師;(二)應(yīng)屆畢業(yè)生，指全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(2015屆及尚未初次就業(yè)的2014屆畢業(yè)生，下同);(三)社會(huì)人員，指全日制普通高校本科及以上學(xué)歷、具有杭州市戶籍，目前不從事教師工作的人員。

教輔類崗位招聘對(duì)象為以下兩類人員：(一)應(yīng)屆畢業(yè)生;(二)其他人員，指本科及以上學(xué)歷、具有杭州市戶籍的人員。

招聘對(duì)象還必須符合下列招聘條件：

(一)遵紀(jì)守法，熱愛教育事業(yè)，有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德。(二)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(三)年齡在35周歲以下(1980年1月1日后出生)，具有高級(jí)職稱的可放寬到45周歲(1970年1月1日后出生)，但“計(jì)劃”中招聘條件有明確年齡要求的，以其明確的年齡條件為準(zhǔn)。

2014下半年杭州教師招聘考試筆試/面試培訓(xùn)輔導(dǎo)課程

http://kc.offcn.com/general/163/18438/?wt.mc_id=lq11904

(四)具備崗位所需的任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求。其中： 1.2015屆普通高校畢業(yè)生報(bào)考教師崗位，如為非師范類本專科畢業(yè)生(全國重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)生除外)應(yīng)聘文化課教師崗位的，或者師范類本專科畢業(yè)生需要參加國家中小學(xué)和幼兒園教師資格考試才能取得教師資格證的，在報(bào)名時(shí)須出具國家教師資格考試筆試合格成績單(或浙江省教師資格認(rèn)定指導(dǎo)中心發(fā)放的教育學(xué)心理學(xué)合格成績單)和適用的普通話等級(jí)證書(應(yīng)聘語文教師要求二級(jí)甲等及以上，其他教師要求二級(jí)乙等及以上，下同)。2.2014屆普通高校畢業(yè)生報(bào)考教師崗位，師范類需提供適用的教師資格證和普通話等級(jí)證書，非師范類畢業(yè)生所需材料與2015屆非師范類畢業(yè)生相同。3.其他招聘對(duì)象報(bào)考教師崗位，必須具備適用的教師資格證和普通話等級(jí)證書。

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(五)“應(yīng)屆畢業(yè)生”必須符合下列情形之一：1.畢業(yè)研究生;2.全國重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)生;3.普通高校省級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生;4.浙江省內(nèi)普通高校校級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生;5.杭州市生源畢業(yè)生;6.普通高校學(xué)前教育專業(yè)本科畢業(yè)生。7.普通高校特殊教育專業(yè)本科畢業(yè)生。

“在職在編公辦教師”必須符合下列情形之一：1.具有中級(jí)及以上職稱并取得縣級(jí)及以上綜合性榮譽(yù)的優(yōu)秀教師;2.研究生學(xué)歷并具有碩士及以上學(xué)位;3.杭州市區(qū)中小學(xué)在職在編公辦教師。

(六)具備招聘崗位要求的其他資格條件。

二、報(bào)名

(一)本次招聘報(bào)名工作，采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間：2014年12月28日至29日(上午8:30—11:00，下午13:30—16:30)。2.報(bào)名地點(diǎn)：到招聘單位報(bào)名(見附件1)。

3.報(bào)名方法：應(yīng)聘者在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)持報(bào)名所需材料(見附件2《報(bào)名所需材料清單》)到招聘單位現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

4.在職教師報(bào)名須出具經(jīng)原單位蓋章的同意報(bào)考證明。

5.每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考兩個(gè)及以上崗位的，取消該考生報(bào)考資格。(二)調(diào)整報(bào)名(補(bǔ)報(bào)名)12月29日?qǐng)?bào)名結(jié)束后，31日在上城教育信息港、杭州教育網(wǎng)公布各個(gè)崗位的報(bào)名情況，應(yīng)聘者可據(jù)此在1月4日進(jìn)行調(diào)整報(bào)名或補(bǔ)報(bào)名。調(diào)整報(bào)名的要先向原報(bào)考單位申請(qǐng)退還報(bào)名材料再到新單位報(bào)名。調(diào)整報(bào)名(補(bǔ)報(bào)名)仍采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

經(jīng)調(diào)整報(bào)名(補(bǔ)報(bào)名)后，報(bào)考人數(shù)仍不足招聘計(jì)劃3倍的崗位，原則上不開考或者酌情核減招考計(jì)劃，對(duì)個(gè)別緊缺崗位情況特殊的，經(jīng)區(qū)教育局、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后予以開考。2015年1月6日，在上城教育信息港公布最新報(bào)名情況和取消開考的崗位。取消開考崗位的已報(bào)名人員可于1月8日改報(bào)其他已確定開考的崗位。

三、考試

考試包括筆試與面試，筆試占總成績的45%，面試占總成績的55%。1.筆試

筆試科目一門，教師崗位的考試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位相關(guān)學(xué)科的專業(yè)知識(shí)及教材教法，其他崗位的考試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)。

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筆試時(shí)間：2015年1月18日上午9:00-11:00。筆試地點(diǎn)：杭州第十中學(xué)(杭州市皮市巷158號(hào))?？忌仨殤{準(zhǔn)考證和身份證(兩證缺一不可)參加筆試。

招聘計(jì)劃中“備注”欄注明崗位為直接面試的不需參加筆試，直接參加面試。本次考試不指定考試大綱和參考用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

2.面試

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分，按招聘計(jì)劃1:3的比例確定參加面試人選。不足1:3比例的，按該崗位筆試實(shí)際參考人員確定面試對(duì)象。面試由招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施，面試方式、時(shí)間和地點(diǎn)屆時(shí)通知。

面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格的直接淘汰。

面試結(jié)束后在面試成績合格人員中，筆試和面試成績按比例折合成總成績，從高分到低分，按1:1的比例確定體檢考察對(duì)象(總成績相等時(shí)，以面試成績高的排位在前)。直接面試的在面試成績合格人員中，按照面試成績從高分到低分，按1:1的比例確定體檢考察對(duì)象。

四、考察與體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行。體檢由區(qū)教育局統(tǒng)一組織在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。

體檢合格人員進(jìn)入考察，考察由招聘單位組織實(shí)施，考察標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

體檢、考察的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

五、公示及聘用

招聘單位根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在杭州教育網(wǎng)、杭州上城人才網(wǎng)、上城教育信息港和招聘單位內(nèi)部公示七個(gè)工作日。公示期內(nèi)無異議的，在公示結(jié)束后，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。

擬聘用人員逾期不能報(bào)到的，或應(yīng)屆畢業(yè)生未能在2015年8月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書的，或報(bào)考教師崗位的2015屆普通高校師范類本?？飘厴I(yè)生(需要參加國家中小學(xué)和幼兒園教師資格考試才能取得教師資格證的師范類畢業(yè)生除外)未能在報(bào)到之前取得適用的教師資格證的，或被證實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格。

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報(bào)名時(shí)暫不要求提供教師資格證的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)人員被聘用后兩年內(nèi)不能取得適用的教師資格證的，解除聘用關(guān)系。

六、其他說明

港澳臺(tái)、國外留學(xué)回國人員及中外合作大學(xué)畢業(yè)生報(bào)名時(shí)，須出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

“計(jì)劃”中招聘要求所涉及的工作經(jīng)歷以勞動(dòng)(聘用)合同、社保記錄為準(zhǔn)，有關(guān)工作時(shí)間的計(jì)算截止日期為2014年12月31日。

專業(yè)條件參考《全國普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2008年)》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年)》和《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄(2008年)》(附件4)。

本公告由杭州市上城區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。點(diǎn)擊下載>>>

1.《杭州市上城區(qū)教育局所屬事業(yè)單位2014年12月份公開招聘計(jì)劃》.xls 2.《杭州市上城區(qū)教育局所屬事業(yè)單位2014年12月份招聘報(bào)名所需材料清單》.doc

2014杭州教師招聘統(tǒng)考：上城區(qū)教育局所屬事業(yè)單位招聘112名教職工公告

杭州市上城區(qū)教育局 2014年12月12日

第五篇：2012年鹽城市鹽都區(qū)教育局公開招聘部分新教師公告

為進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，2012年鹽都區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校公開招聘部分新教師，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

招聘新教師工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、報(bào)考人員條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，熱愛社會(huì)主義，忠誠黨的教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，具有良好的師德。

2.具有全日制普通高校師范類畢業(yè)證書和規(guī)定的教師資格證書。

3.身體健康，能勝任教師工作。

三、招聘學(xué)科和要求

2012年鹽都區(qū)城鄉(xiāng)義務(wù)教育階段學(xué)校招聘新教師45人，其中語文5人、數(shù)學(xué)5人、英語13人、化學(xué)1人、歷史1人、政治1人、音樂5人、體育6人、美術(shù)5人、信息3人。面向鹽城籍持有相應(yīng)教師資格證書的2010年以來全日制普通高校本科及以上師范類畢業(yè)生招聘（持有相應(yīng)教師資格證書的2010年以來全日制普通高校畢業(yè)研究生不受地域和師范類限制）。擬聘用者全部實(shí)行人事代理，合同管理，一年一聘，不入編，在工資待遇、社會(huì)保險(xiǎn)、職稱評(píng)定、職務(wù)晉升、退休待遇等方面與編制內(nèi)公辦教師享受同等待遇。

四、招聘程序和要求

1.報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2012年3月20日至3月22日（上午8:30-12:00，下午2:30-6:00）。

（1）應(yīng)聘者（應(yīng)聘星級(jí)高中教師的可同時(shí)兼報(bào)）于3月20日至3月22日持本人身份證、教師資格證書、畢業(yè)證書和畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表（以上材料均需原件和復(fù)印件，2012年應(yīng)屆畢業(yè)生需學(xué)校出具在校期間無違法亂紀(jì)行為的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明）到鹽都區(qū)教育局一樓西會(huì)議室報(bào)名（鹽城市鹽都新區(qū)日月路1號(hào)），填寫《2012年鹽都區(qū)城鄉(xiāng)義務(wù)教育階段學(xué)校公開招聘新教師報(bào)名登記表》和《2012年鹽都區(qū)城鄉(xiāng)義務(wù)教育階段學(xué)校公開招聘新教師審查表》，并交二寸近期正面彩色免冠照片兩張（背面寫上姓名、學(xué)科）。報(bào)名人數(shù)達(dá)招聘計(jì)劃1：3比例的方可開考，如達(dá)不到，按照蘇辦發(fā)[2011]46號(hào)文件規(guī)定調(diào)整相應(yīng)崗位數(shù)。

（2）2012年對(duì)中共黨員（含預(yù)備黨員）、獲得過校級(jí)及以上綜合獎(jiǎng)學(xué)金獎(jiǎng)勵(lì)、校級(jí)及以上的優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部等榮譽(yù)稱號(hào)的給予加分。符合以上加分條件的應(yīng)聘者在進(jìn)入面試時(shí)需填報(bào)《2012年鹽都區(qū)城鄉(xiāng)義務(wù)教育階段學(xué)校公開招聘新教師加分明細(xì)表》，同時(shí)提供相關(guān)證書的原件和復(fù)印件（加分細(xì)則見附件）。

2.審查。區(qū)教育局、人社局負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘者的資格和條件進(jìn)行審查，并在鹽都教育網(wǎng)和鹽都區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公布經(jīng)審查合格的人員名單。應(yīng)聘者于4月10日上午8：30—下午5：00持本人身份證到區(qū)教育局411室領(lǐng)取準(zhǔn)考證，不得代領(lǐng)。并交筆試費(fèi)100元（蘇價(jià)費(fèi)函

[2007]146號(hào)）。

3.筆試。筆試工作由區(qū)教育局和人社局統(tǒng)一組織，筆試采用閉卷方式，試卷滿分100分,主要考查相應(yīng)學(xué)科的專業(yè)知識(shí)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證，應(yīng)試者憑身份證、準(zhǔn)考證參加。筆試參照高考要求組織，自帶相關(guān)文具，通訊工具不得帶入考場(chǎng)。筆試成績必須達(dá)60分，并依據(jù)筆試成績按各學(xué)科聘用計(jì)劃數(shù)1：2的比例,從高分到低分確定參加面試人員,末位同分者一并入圍。為了加大引進(jìn)高層次人才和緊缺人才的力度，凡具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位者應(yīng)

聘城鄉(xiāng)義務(wù)教育階段學(xué)校，直接進(jìn)入面試。

4.面試。面試工作由區(qū)教育局、人社局共同組織實(shí)施，面試總分為100分，未達(dá)60分者淘汰。面試采用說課和答辯方式，面試者憑身份證參加，面試內(nèi)容為與報(bào)考學(xué)科相對(duì)應(yīng)的相關(guān)教材，教材統(tǒng)一提供。凡參加面試人員需交面試費(fèi)100元（蘇價(jià)費(fèi)函[2007]146號(hào)）。

5.確定擬聘人員。根據(jù)筆試成績的50%、面試成績的40%和加分的10%計(jì)算總分，按照招聘計(jì)劃1：1的比例，從高分到低分確定擬聘人選（有研究生報(bào)名參加的學(xué)科，將根據(jù)面試成績的40%和加分的10%從高分到低分確定初步人選，若有碩士研究生未入圍，則仍按筆試50%、面試40%和加分10%辦法確定擬聘人選），并在鹽都教育網(wǎng)和鹽都區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公布筆試、面試成績及進(jìn)入體檢考察人員名單。

6.體檢和政審。擬聘人員的體檢由區(qū)教育局統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行。政審工作由教育局負(fù)責(zé)。因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)空缺時(shí)，按得分情況在符合條件者中從高分到低分依次遞補(bǔ)，成績計(jì)算方法同前。

7.公示。對(duì)體檢和政審合格的人員進(jìn)行公示。

8.聘用手續(xù)。公示無異議后，報(bào)區(qū)政府批準(zhǔn)辦理聘用手續(xù)，由區(qū)教育局發(fā)放預(yù)聘用通知書。擬聘人員須在接到預(yù)聘用通知規(guī)定的時(shí)間內(nèi)持畢業(yè)證書、教師資格證書和普通高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證辦理聘用手續(xù)，逾期視為自動(dòng)放棄，其聘用資格自動(dòng)取消，并從未聘用人員中由高分到低分一次性遞補(bǔ)。根據(jù)規(guī)定簽訂聘用合同，檔案轉(zhuǎn)區(qū)人才交流服務(wù)中心。擬聘人員試用期一年，試用期滿考核不合格者，解除聘用關(guān)系，合格者續(xù)簽聘用合同，試用期滿后聘期為一年一聘。

咨詢電話：（0515）***7（區(qū)教育局組織人事科）

監(jiān)督電話：（0515）88116005（區(qū)紀(jì)委信訪室）

鹽都區(qū)教育局網(wǎng)站：

附件：2012年鹽都區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校公開招聘新教師加分細(xì)則

鹽城市鹽都區(qū)教育局

鹽城市鹽都區(qū)人社局

2012年3月9日

附件：

2012年鹽都區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校

公開招聘新教師加分細(xì)則

為鼓勵(lì)廣大優(yōu)秀畢業(yè)生報(bào)考我區(qū)城鄉(xiāng)義務(wù)教育階段學(xué)校，經(jīng)研究，決定對(duì)下列報(bào)考人員予以加分。具體辦法如下：

1.中共黨員（含中共預(yù)備黨員）加10分。

2.每獲一次校級(jí)三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部表彰的加5分；校級(jí)以上三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部表彰的加10分。同一內(nèi)同一內(nèi)容受到的表彰按最高級(jí)別的加分，該項(xiàng)加分累計(jì)最高不超過20分。

3.每獲一次校級(jí)一、二、三等綜合獎(jiǎng)學(xué)金獎(jiǎng)勵(lì)的分別加5分、4分、3分；校級(jí)以上加10分。該項(xiàng)加分累計(jì)最高不超過20分。

以上加分項(xiàng)目需提供相關(guān)證明材料，黨員需由報(bào)考人員黨組織所在地基層黨委出具相關(guān)證明，受表彰和獲得過獎(jiǎng)學(xué)金的需提供原始證件。凡弄需作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消其聘用資格，并向有關(guān)方面通報(bào)情況。

上述加分的10%計(jì)入聘用總成績。

該加分細(xì)則由區(qū)教育局、人社局負(fù)責(zé)解釋。