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      浙江省舟山市普陀區(qū)教育局2012年公開招聘幼兒園教師公告

      時間:2019-05-13 13:15:02下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:浙江省舟山市普陀區(qū)教育局2012年公開招聘幼兒園教師公告

      浙江省舟山市普陀區(qū)教育局2012年公

      開招聘幼兒園教師公告

      中國教師統(tǒng)考網(wǎng)

      浙江省教師招聘考試

      舟山市普陀區(qū)人力資源和社會保障局舟山市普陀區(qū)教育局

      2012年公開招聘幼兒園教師公告

      為補(bǔ)充普陀區(qū)2012學(xué)年幼兒教師需求,決定在高校畢業(yè)生及在職幼兒園教師中招聘事業(yè)編制幼兒教師,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、高校畢業(yè)生招聘

      (一)招聘對象基本要求

      1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),有志于教書育人,能為人師表,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,有為社會服務(wù)意識。

      2.遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康,能適應(yīng)教育教學(xué)工作。

      3.2012屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;未就業(yè)的全日制普通高校歷屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生放寬到2010、2011屆(本科生1986年3月1日以后出生,研究生1984年3月1日以后出生)。應(yīng)聘者須持有省教育部門出具的畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書或通知書,專業(yè)不限。

      4.戶籍要求:戶籍不限。

      (二)招聘計(jì)劃

      幼兒教師4名。

      二、在職幼兒園教師招聘

      (一)招聘對象基本要求

      1.具有舟山戶籍,遵守國家憲法和法律,師德良好,身體健康;

      2.具有學(xué)前教育專業(yè)大專及以上學(xué)歷;

      3.具有幼兒園教師資格,從事幼兒教育工作2年及以上的我區(qū)幼兒園在職教師(學(xué)前教育專業(yè)本科及以上學(xué)歷的不受工作年限限制);

      4.年齡在35周歲以內(nèi)(1977年3月1日以后出生)。在我區(qū)各類幼兒園工作10年以上且有3年以上本區(qū)幼兒園園長(不含副園長)崗位經(jīng)歷的,年齡可放寬到40周歲(1972年3月1日以后出生)。

      (二)招聘計(jì)劃

      在普陀區(qū)各類幼兒園非在編教師中公開招聘事業(yè)在編幼兒園教師5名。

      (三)報(bào)名要求

      要求本人到區(qū)教育局組織人事科現(xiàn)場報(bào)名,報(bào)名時需持:

      1.學(xué)歷證、幼兒教師資格證、園長崗位證(年齡超過35周歲的)原件及復(fù)印件;

      2.戶口簿、身份證、所在幼兒園工作年限證明、近兩年年初及年終工資單復(fù)印件(需有所在單位蓋章);

      3.目前擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)或企業(yè)所屬幼兒園園長的,須提交鄉(xiāng)鎮(zhèn)或企業(yè)的同意應(yīng)聘意見。目前為民辦幼兒園的舉辦者(包括擁有股份的)或擔(dān)任園長的,須提交被招聘后同意辭職或轉(zhuǎn)讓股份的承諾書。

      三、招聘原則

      招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,接受社會監(jiān)督,舉報(bào)電話:區(qū)監(jiān)察局:3013700,區(qū)人力資源和社會保障局:3012510,區(qū)教育局:3028008。

      四、招聘程序

      1.組織工作

      招聘考試由區(qū)教育局牽頭組織,區(qū)監(jiān)察局和區(qū)人力資源和社會保障局監(jiān)督參與。

      2.應(yīng)聘報(bào)名

      高校畢業(yè)生報(bào)名可采取網(wǎng)上報(bào)名、郵寄自薦材料和現(xiàn)場報(bào)名等形式,要求提供本人基本情況、聯(lián)系電話和學(xué)校統(tǒng)一制作的畢業(yè)生就業(yè)推薦表(復(fù)印件),并填寫《2012年舟山市普陀區(qū)招聘教師報(bào)名登記表》。報(bào)名材料寄送到普陀區(qū)教育局組織人事科,地址:舟山市普陀區(qū)海蓮路80號603室,郵編:316100,電子信箱:jwrsk@mail.ptec.gov.cn,聯(lián)系電話:0580-3015454。

      報(bào)名定于2012年2月22日結(jié)束。已經(jīng)收到的報(bào)名名單將適時在普陀教育網(wǎng)上公布。

      3.資格復(fù)審

      高校畢業(yè)生應(yīng)聘人員在考試前二天到普陀區(qū)教育局組織人事科現(xiàn)場報(bào)到,提供本人身份證、戶籍證明(家庭戶口簿等)、學(xué)歷證書(歷屆生持畢業(yè)證書、應(yīng)屆生持學(xué)校統(tǒng)一制作的畢業(yè)生就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書)等與自薦材料中內(nèi)容相關(guān)的證明件原件和復(fù)印件。具體須提供材料屆時另告。

      報(bào)考者要對所出具的各種材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消考試和聘用資格,三年內(nèi)不得應(yīng)聘。

      4.考試

      在職幼兒園教師招聘考試分筆試、口試、技能測試、上課,按筆試成績?nèi)′浻脭?shù)的3倍進(jìn)入口試和技能測試,根據(jù)筆試、口試、技能測試總成績?nèi)′浻脭?shù)的2倍進(jìn)入上課。筆試成績計(jì)入總分。

      高校畢業(yè)生招聘考試分面試和復(fù)試,當(dāng)應(yīng)聘人數(shù)超過30人時,先進(jìn)行筆試,擇優(yōu)取30名進(jìn)入面試,筆試成績不計(jì)入總成績。根據(jù)面試成績擇優(yōu)取聘用數(shù)的2倍進(jìn)入復(fù)試,當(dāng)應(yīng)聘人數(shù)少于計(jì)劃數(shù)2倍時,酌情核減招聘人數(shù)。

      面試分為口試和技能測試,技能測試一般為彈唱、繪畫和特長(聲樂、器樂、舞蹈、手工等任選一項(xiàng))。

      復(fù)試形式為上課。

      五、體檢和考察

      考試結(jié)束二日內(nèi)公布成績。總成績100分。根據(jù)總成績從高到低按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對象。

      體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法》,考察標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》。

      本人放棄體檢、考察或體檢、考察不合格,則按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

      考試、體檢等相關(guān)通知在普陀教育網(wǎng)(http://)上發(fā)布,不按通知要求參加考試、體檢等的視作本人放棄。

      六、公示和聘用

      經(jīng)體檢、考察合格人員,按招聘計(jì)劃數(shù)確定擬聘用人選,并在舟山市普陀區(qū)人力資源和社會保障局、舟山市普陀區(qū)教育局網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,并畢業(yè)生檔案轉(zhuǎn)到后,經(jīng)審核合格,與區(qū)教育局中小學(xué)教職工管理

      中心簽訂聘用合同(畢業(yè)證書須在7月31日前取得,否則取消聘用資格)。新教師實(shí)行一年見習(xí)期。見習(xí)期內(nèi)難以勝任工作的,或二年內(nèi)不能取得相應(yīng)教師資格證書的予以解聘。公示結(jié)束,須參加由教育局安排的一個月實(shí)習(xí)。

      辦理聘用手續(xù)的具體事項(xiàng)屆時另告。

      七、工作安排及待遇

      聘用人員享受國家規(guī)定的工資福利待遇,工作由區(qū)教育局在全區(qū)范圍內(nèi)幼兒園統(tǒng)一安排。

      八、有關(guān)報(bào)名、考試等其他信息將在《普陀教育網(wǎng)》上及時告示,請應(yīng)聘者予以關(guān)注。《普陀教育網(wǎng)》網(wǎng)址http://。

      九、本公告未盡事宜,由舟山市普陀區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋,聯(lián)系電話:

      0580-3015454。

      舟山市普陀區(qū)人力資源和社會保障局

      舟山市普陀區(qū)教育局

      二0一二年二月八日

      附件:

      2012年舟山市普陀區(qū)招聘教師報(bào)名登記表

      第二篇:普陀區(qū)事業(yè)單位招聘:2015浙江舟山市普陀區(qū)事業(yè)單位招聘23人公告

      普陀區(qū)事業(yè)單位招聘:2015浙江舟山市普陀區(qū)事業(yè)單位招聘

      23人公告

      公告原文:http://004km.cn)上公示7天。公示期滿后,無反映問題或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,發(fā)放《擬聘用通知書》。擬聘用人員持《擬聘用通知書》于規(guī)定時間內(nèi)到普陀區(qū)人力資源和社會保障局辦理報(bào)到手續(xù),逾期不報(bào)到者,取消其聘用資格。

      (五)其他事項(xiàng)

      1、報(bào)考人員在報(bào)名中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,或以錄取資格作交易的,給予取消報(bào)考資格且5年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員(事業(yè)人員)的處理,并將相關(guān)情況報(bào)省考試中心在浙江信用網(wǎng)上公布。2、2015年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2015年9月30日前取得招聘崗位規(guī)定的學(xué)歷證書,否則取消其聘用資格。

      3、受聘人員與單位簽訂聘用合同后,享受國家規(guī)定的工資福利待遇。

      4、聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期(見習(xí)期)制,試用期(見習(xí)期)內(nèi)確實(shí)難以勝任工作的,用人單位予以解除聘用合同。

      5、本次招聘過程中,各環(huán)節(jié)一律不實(shí)行遞補(bǔ)。

      6、本公告中有關(guān)專業(yè)資格審核辦法另行制定(附件2)。

      7、招聘公告發(fā)布后7日內(nèi),報(bào)考人員對本招聘公告有異議的,可在公布之日起7日內(nèi)向區(qū)人力資源和社會保障局反映,以便及時酌情糾正。

      8、考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(浙人社發(fā)【2011】79號)執(zhí)行。

      9、本公告未盡事宜,由舟山市普陀區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。原標(biāo)題:舟山市普陀區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員公告(普事聘公201512號)點(diǎn)擊下載>>>(1-5全部下載).rar 1、2015年普陀區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表

      2、舟山市普陀區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員專業(yè)資格審查辦法

      3、事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(試行)

      4、大學(xué)生“村官”報(bào)考證明

      5、普陀區(qū)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

      舟山市普陀區(qū)人力資源和社會保障局

      2015年4月13日

      第三篇:舟山市普陀區(qū)教育局教研室文件

      舟山市普陀區(qū)教育局教研室文件

      普教研?2010?42號

      ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

      普陀區(qū)教育局教研室關(guān)于公布2010年高中化學(xué)、物理

      論文評比結(jié)果的通知

      各高中:

      2010年普陀區(qū)高中化學(xué)、物理論文評比工作已結(jié)束,現(xiàn)將結(jié)果公布如下: 化學(xué):

      一等獎(5篇)

      有效課堂,應(yīng)是預(yù)設(shè)和生成的和諧統(tǒng)一 普陀三中 唐友芬

      淺談化學(xué)課堂教學(xué)中知識呈現(xiàn)方式的策略探討

      普陀三中 邵武紅

      讓“意外”塑造學(xué)生的科學(xué)素養(yǎng) 普陀三中 董志春

      為課堂以外的生成鼓掌 普陀中學(xué) 徐凌嫣

      淺談如何培養(yǎng)農(nóng)村學(xué)生的化學(xué)學(xué)習(xí)主動性和創(chuàng)造性

      六橫中學(xué) 賀魯波

      二等獎(7篇)

      屏棄形式 注重思想 普陀中學(xué) 邵靜穎

      新課程下化學(xué)課堂的有效教學(xué) 普陀中學(xué) 金 龍

      “四化”教學(xué)推進(jìn)高中化學(xué)課輕負(fù)優(yōu)質(zhì) 六橫中學(xué) 邵秀珍

      追求簡約課堂 構(gòu)建有效教學(xué) 普陀三中 樂 演

      在化學(xué)課堂中調(diào)節(jié)學(xué)生情緒的教學(xué)策略 普陀三中 楊鄧娟

      從2009年浙江高考化學(xué)試題找化學(xué)教學(xué)思路

      普陀三中 范磊艷

      當(dāng)今高考背景下有效課堂教學(xué)模式的探索與實(shí)踐

      普陀中學(xué) 繆偉峰

      三等獎(10篇)

      在“教”字上反思,讓學(xué)生有效學(xué)習(xí)普陀三中 徐科霞 基于題組訓(xùn)練提高化學(xué)習(xí)題教學(xué)的有效性

      普陀中學(xué) 胡照琴 化學(xué)教學(xué)中自主性學(xué)習(xí)過程的教學(xué)設(shè)計(jì) 六橫中學(xué) 賀魯波 優(yōu)化化學(xué)教學(xué)結(jié)構(gòu) 促進(jìn)學(xué)因生轉(zhuǎn)化 普陀三中 陳君娜 論“活動單導(dǎo)學(xué)模式”在化學(xué)教學(xué)中的應(yīng)用

      普陀三中 翁優(yōu)君 借“題”發(fā)揮 普陀中學(xué) 徐凌嫣 淺議高中化學(xué)課的引入方法 普陀職教中心 朱芬蓉 淺談新課程高中化學(xué)課堂中的分組合作學(xué)習(xí)

      六橫中學(xué) 夏林海 高中化學(xué)答疑方法例談 普陀三中 翁優(yōu)君 化學(xué)課堂教學(xué)診斷性評價的應(yīng)用 普陀中學(xué) 董小明

      物理:

      一等獎(2篇)

      高中物理中探究性實(shí)驗(yàn)的教學(xué)探討 六橫中學(xué) 方宏亮授人以欲 探究物理課新課內(nèi)容引入方式

      普陀職教中心 劉 俊

      二等獎(3篇)

      簡諧波傳播時介質(zhì)點(diǎn)的運(yùn)動性質(zhì)解析 普陀中學(xué) 邵武兵

      高中物理核心概念教學(xué)的幾點(diǎn)體會 普陀職教中心 戎丁杰

      淺談學(xué)生在物理學(xué)習(xí)中的認(rèn)知障礙及教學(xué)對策

      六橫中學(xué) 胡群波

      三等獎(4篇)

      新課程下《交變電流》教學(xué)設(shè)計(jì) 普陀中學(xué) 王姝英 例析“帶電粒子在復(fù)合場子中運(yùn)動”的解題思想

      普陀三中 繆海東

      物理課堂教學(xué)中學(xué)生創(chuàng)造力培養(yǎng)的淺思 六橫中學(xué) 陳 斌 培養(yǎng)學(xué)生主動學(xué)習(xí)——新“問題”意識 普陀三中 張 紅

      二○一○年六月二十九日

      主題詞:高中 化學(xué)、物理論文 評比結(jié)果 通知

      ──────────────────────────────

      普陀區(qū)教育局教研室 2010年6月29日

      第四篇:教師招聘:2014年文安縣教育局公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師公告

      教師招聘:2014年文安縣教育局公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師公告

      根據(jù)工作需要,經(jīng)縣政府批準(zhǔn),縣教育局所屬中小學(xué)、幼兒園面向社會公開招聘教師。為確保招聘工作的順利進(jìn)行,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、招聘對象及數(shù)量

      招聘對象為具有文安縣轄區(qū)戶籍的全國普通高等學(xué)校本科以上學(xué)歷且取得《教師資格證書》的畢業(yè)生。暫無取得教師資格證書的全國普通高等學(xué)校本科以上學(xué) 歷畢業(yè)生也可報(bào)考,但須在正式聘用2年內(nèi)取得教師資格證書,否則予以解聘。其中報(bào)考學(xué)前教育、小學(xué)音樂、小學(xué)體育、小學(xué)美術(shù)、小學(xué)信息技術(shù)學(xué)科的可放寬到 全國普通高等學(xué)校專科學(xué)歷,需取得《教師資格證書》。報(bào)考文安第一中學(xué)需本科以上學(xué)歷且取得與報(bào)考學(xué)科相對應(yīng)的教師資格證書,有一年以上高級中學(xué)教學(xué)經(jīng) 驗(yàn)。計(jì)劃招聘80人(詳見招錄崗位計(jì)劃表),全額事業(yè)編制。

      二、基本條件

      (一)具有文安縣轄區(qū)戶籍;(二)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨的基本路線、方針、政策,熱愛祖國,熱愛社會主義,熱愛教育事業(yè);(三)遵守憲法和法律;(四)具有良好的品行和職業(yè)道德;(五)身體健康;北京人事考試信息網(wǎng)http://blog.sina.com.cn/u/1784439947?wt.mc_id=bk12876

      (六)年齡在30周歲以下(1984年7月19日以后出生);(七)有下列情形之一的,不得報(bào)考:

      1、受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、未成年管教的;

      2、有違法行為的;

      3、有違法嫌疑尚未查清的;

      4、受過黨紀(jì)政紀(jì)處分的;

      5、違反計(jì)劃生育政策的;

      6、其它不適合從事中小學(xué)教育事業(yè)工作的。

      三、招聘的基本程序

      招聘工作按照公開報(bào)名、考試、考核、體檢、公示、聘用等六個步驟實(shí)施。(一)公開報(bào)名

      報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方法。

      1、報(bào)名時間:2014年7月23日至7月30日(上午9:00-11:30,下午2:30-5:30)報(bào)名地點(diǎn):文安縣教育局人事股。

      2、報(bào)名時需提交的證件和資料:

      (1)《大中專畢業(yè)生就業(yè)介紹信》或《全國普通高等學(xué)校本專科畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》或《全國畢業(yè)研究生就業(yè)報(bào)到證》;(2)畢業(yè)證書;北京人事考試信息網(wǎng)http://blog.sina.com.cn/u/1784439947?wt.mc_id=bk12876

      (3)學(xué)位證書;(4)教師資格證書;(5)有效居民身份證;(6)戶口薄;(7)其它需提交的證明材料;上述證件和資料均需提供原件和復(fù)印件(A4紙)一份。2014屆畢業(yè)生報(bào)名期間可由就讀學(xué)校出具相關(guān)證明,錄用后提供原件。

      (8)近期同版免冠小二寸彩色照片6張。

      3、資格審查:經(jīng)縣公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對考生所提供的材料進(jìn)行資格初審?fù)夂?,由本人如?shí)填寫《文安縣招聘教師報(bào)名資格審查表》。如弄虛作假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試資格和聘用資格。

      4、報(bào)考人員只允許報(bào)考一個學(xué)科,不得重復(fù)報(bào)名;同一學(xué)科的應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)之比原則上不能低于3:1,達(dá)不到這一比例的,減少該學(xué)科招聘人數(shù),并通知應(yīng)聘人員。急需學(xué)科,經(jīng)縣人力資源和社會保障局同意,可適當(dāng)降低比例。

      5.每人收取報(bào)名費(fèi)考務(wù)費(fèi)100元。

      6.經(jīng)縣公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核無誤后,對具有報(bào)考資格的考生發(fā)給《準(zhǔn)考證》,考生憑《準(zhǔn)考證》和有效居民身份證按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加考試。

      (二)考試內(nèi)容及要求

      考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

      北京人事考試信息網(wǎng)http://blog.sina.com.cn/u/1784439947?wt.mc_id=bk12876

      1、筆試。按報(bào)考學(xué)科分組,采取閉卷方式。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識兩科。公共基礎(chǔ)知識為教育學(xué)、心理學(xué);專業(yè)知識為報(bào)考學(xué)科所具備的專業(yè)知識。每科卷面滿分100分,每科考試時限90分鐘。

      筆試成績計(jì)算方法:公共基礎(chǔ)知識成績的40%和專業(yè)知識成績的60%相加為筆試成績,滿分100分。

      筆試結(jié)束后,公示筆試成績。每組根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘人數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入面試的人選。進(jìn)入面試的最后一名如出現(xiàn)筆試成績并列,筆試成績并列的考生同時進(jìn)入面試。

      2、面試。面試按報(bào)考學(xué)科分組。面試人員憑《準(zhǔn)考證》、《面試通知單》和有效居民身份證參加面試。

      面試采取說課方式,滿分100分。主要考察應(yīng)試者的專業(yè)知識、綜合分析能力、實(shí)踐能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、思想素質(zhì)等。面試結(jié)束后,公示面試成績。

      3、考試總成績。筆試成績的60%和面試成績的40%相加為考試總成績,滿分100分。每組依據(jù)考試總成績由高分到低分按招聘人數(shù)1:1的比例確定 進(jìn)入考核人選。每組進(jìn)入考核的最后一名如遇有考試總成績相同的,筆試成績高的確定為考核人選;筆試成績再相同的,專業(yè)知識成績高的確定為考核人選;專業(yè)知 識成績再相同的,按一本、二本、三本、專接本、??频捻樞虼_定考核人選。

      (三)考核

      對確定進(jìn)入考核的人選,由縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織考核。主要考察擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況。并對上述畢業(yè) 生的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審,屆時入選畢業(yè)生交驗(yàn)報(bào)到證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書、有效居民身份證、戶口簿、其它證明材料原件及學(xué)生檔案。對不能按時 交北京人事考試信息網(wǎng)http://blog.sina.com.cn/u/1784439947?wt.mc_id=bk12876

      驗(yàn)上述材料或考核、資格復(fù)審不合格的考生,取消其聘用資格,并從相應(yīng)面試組依據(jù)考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)人選。

      (四)體檢

      對考核合格的畢業(yè)生由縣公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織進(jìn)行體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定執(zhí)行,遇有體檢不合格者,再從相應(yīng)面試組依據(jù)考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)人選。

      (五)公示

      根據(jù)考試總成績、考核、體檢情況,擇優(yōu)確定擬聘人選,并在縣行政中心正門明顯位置、縣教育局大門口明顯位置、文安政府網(wǎng) http://004km.cn/u/1784439947?wt.mc_id=bk12876

      第五篇:長沙市教育局幼兒園招聘公告

      長沙市教育局幼兒園招聘公告

      長沙市教育局幼兒園是唯一一所隸屬于市級教育行政部門的公辦園,幼兒園有著五十多年的辦園歷史和良好的社會聲譽(yù),是省、市、區(qū)三級示范性幼兒園、同時還是全國“巾幗文明示范崗”和湖南省“三八紅旗單位”,連續(xù)多年被評為長沙市“文明單位”和“文明標(biāo)兵單位”,有良好的師資隊(duì)伍和穩(wěn)定的辦園質(zhì)量。為擴(kuò)大辦園規(guī)模,現(xiàn)面向社會公開招聘幼兒園工作人員三名,具體條件公告如下:

      一、招聘原則:

      “自愿報(bào)名、凡進(jìn)必考、雙向選擇、擇優(yōu)錄用。”

      二、招聘崗位:

      (一)幼兒教師2人

      1、全國普通高等師范院校幼兒教育或幼兒英語專業(yè)大專以上應(yīng)屆畢業(yè)生(含擇業(yè)期內(nèi)的畢業(yè)生);

      2、具備相應(yīng)的教師資格條件,普通話水平達(dá)到二級甲等;

      3、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力達(dá)初級以上水平;

      4、身體健康無傳染性疾病。

      (二)幼兒保健人員1人 1、35歲以下,女性;

      2、護(hù)理專業(yè)專科以上學(xué)歷,主管護(hù)師以上職稱;

      3、從事保健工作五年以上;

      4、身體健康無傳染性疾病。

      所有聘用人員列入事業(yè)單位正式編制,實(shí)行合同聘用制和人事代理制。

      三、報(bào)名時間:

      2007年4月23日至26日

      四、報(bào)名地點(diǎn):

      市廣播電視大學(xué)順星橋校區(qū)(蔡鍔中路、順星橋48號日銀大酒店對面巷內(nèi)原長沙市實(shí)驗(yàn)小學(xué))報(bào)名時請攜帶本人近期免冠2寸照片2張、畢業(yè)證、普通話證、電腦等級證、教師證、職稱證等原件及復(fù)印件。聯(lián)系電話:4789827,聯(lián)系人:戴嘉弘

      五、筆試時間及地點(diǎn):

      5月19日在市教育局幼兒園后棟四樓會議室組織筆試。

      長沙市教育局幼兒園

      2007-4-9 附方案

      長沙市教育局幼兒園2007年

      教師、職員招聘方案

      一、工作原則

      為確保招聘工作的公平、公正、公開,本次招聘工作將實(shí)行精心策劃、嚴(yán)密組織、嚴(yán)肅紀(jì)律、規(guī)范操作的原則,在集體研究的基礎(chǔ)上出臺幼兒園教師、職員招聘工作的實(shí)施方案,嚴(yán)格按照市教育局、市人事局的部署,在整個招聘活動過程中,所有工作人員都要嚴(yán)守組織紀(jì)律,嚴(yán)格操作規(guī)程,確保優(yōu)秀人才脫穎而出。

      二、組織機(jī)構(gòu)

      1、招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

      組長:張潔

      副組長:黎瑞娟、組員:楊南萍、戴嘉弘、吳峰林、曹安玉、王啟雙、彭國珍

      三、崗位及數(shù)量

      幼兒教師2人,幼兒保健人員1人

      四、招聘條件

      (一)幼兒教師

      1、全國普通高等師范院校幼兒教育或幼兒英語專業(yè)大專以上應(yīng)屆畢業(yè)生(含擇業(yè)期內(nèi)的畢業(yè)生);

      2、具備相應(yīng)的教師資格條件,普通話水平達(dá)到二級甲等;

      3、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力達(dá)初級以上水平;

      4、身體健康無傳染性疾病。

      (二)幼兒保健人員 1、35歲以下,女性;

      2、護(hù)理專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,主管護(hù)師以上職稱;

      3、從事保健工作五年以上;

      4、身體健康無傳染性疾病。

      所有聘用人員列入事業(yè)單位正式編制,實(shí)行合同聘用制和人事代理制。

      五、招聘工作組織程序

      以上招聘崗位均按報(bào)名、筆試、考核、體檢和確定擬錄取名單等程序進(jìn)行。1、2007年4月23日至26日統(tǒng)一到市廣播電視大學(xué)順星橋校區(qū)報(bào)名。(蔡鍔中路、順星橋48號日銀大酒店對面巷內(nèi)原長沙市實(shí)驗(yàn)小學(xué))報(bào)名時請攜帶本人近期免冠2寸照片2張、畢業(yè)證、普通話證、電腦等級證、教師證、職稱證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件。聯(lián)系電話:4789827,聯(lián)系人:戴嘉弘 2、5月19日在市教育局幼兒園后棟四樓會議室組織筆試。

      3、筆試成績于5月21日在長沙市教育信息網(wǎng)上公布。(筆試成績不帶入面試、試講)

      4、根據(jù)筆試成績,從高到低按1:3的比例確定面試人員名單。5、5月25日由幼兒園組織當(dāng)面考核,于第二天公布考核的成績。

      6、根據(jù)考核的成績從高到低按擬錄取人員1:1的比例確定體檢對象。

      7、體檢對象確定后,由市教育局幼兒園于5月31日統(tǒng)一組織體檢(體檢有人不合格時,在考核成績達(dá)80分以上者中按分?jǐn)?shù)高低依次遞補(bǔ)確定;仍無合格者時,不再補(bǔ)充人選)。

      8、體檢合格后由幼兒園采取走訪調(diào)查、座談、查閱資料和心理素質(zhì)測試等形式,對考察對象進(jìn)行認(rèn)真、扎實(shí)、全面的考察。

      9、考察結(jié)束后,確定擬錄取人員名單

      六、考核的要求

      1、考核工作由幼兒園主持,參加人員為教師筆試成績的前6名和保健人員筆試成績的前3名。考核于5月25日在幼兒園進(jìn)行,幼兒教師的考核內(nèi)容為面試、試講、幼兒保健人員的考核內(nèi)容為問題答辯。

      2、所有參加考核的人員于5月25日上午8:00到市教育局幼兒園辦公室抽取順序簽,了解考核的要求。

      3、按照抽簽的順序,參加考核的教師提前一個小時到幼兒園辦公室抽取試講的課題,面試、試講同時進(jìn)行。如第一位教師8:00整抽簽,9:00整面試、試講,第二位教師8:30抽簽,9:30面試、試講,依次類推。

      4、試講的內(nèi)容包括:

      (1)說課:時間約3分鐘。目的是考察應(yīng)聘者對教材的分析、活動設(shè)計(jì)的基本思路等,同時交一份簡單的活動設(shè)計(jì)文字稿。

      (2)上課:時間約15分鐘。根據(jù)活動需要從各年齡班選派10名幼兒上課,以便考察應(yīng)聘者的實(shí)際教學(xué)能力及教學(xué)機(jī)智。

      5、面試的內(nèi)容包括:

      (1)專業(yè)技能考核:時間約5分鐘。首先隨機(jī)抽取彈、唱、舞、美、說五項(xiàng)專業(yè)技能中的一項(xiàng),請應(yīng)聘教師按要求展示其專業(yè)功底。然后請應(yīng)聘者根據(jù)自己的專業(yè)特長自由表現(xiàn)。

      (2)問答:時間約3分鐘。由評委根據(jù)事先準(zhǔn)備的問題或現(xiàn)場應(yīng)聘者的表現(xiàn)提問,重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的理論功底、文化素養(yǎng)、心理素質(zhì)及為人處事的能力。

      6、面試、試講的同時,評委根據(jù)應(yīng)聘者的表現(xiàn)及面試、試講的標(biāo)準(zhǔn)打分,去掉一個最高分,去掉一個最低分,其余分?jǐn)?shù)的平均分即為該應(yīng)聘者的最后得分。

      7、保健醫(yī)生參加問題答辯,幼兒園將根據(jù)幼兒衛(wèi)生保健工作的需要擬訂答辯題,現(xiàn)場答辯并打分。

      8、考核結(jié)果于第二天張榜公布。

      七、招聘工作組織紀(jì)律

      1、所有參與招聘工作的人員必須嚴(yán)格遵守紀(jì)律,稟著公平、公正的原則認(rèn)真行使自己的職權(quán),堅(jiān)決杜絕泄密、偏袒等營私舞弊現(xiàn)象的發(fā)生。

      2、工作人員中凡有親戚、朋友參加招聘的,應(yīng)主動提出回避,以保證招聘工作的順利進(jìn)行。

      長沙市教育局幼兒園

      2007年4月13日

      下載浙江省舟山市普陀區(qū)教育局2012年公開招聘幼兒園教師公告word格式文檔
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