第一篇：外聘電工協(xié)議書

外聘電工協(xié)議

甲方：山東龍口凱祥有限公司 乙方：

為更好的開展工作，強化各工作人員的工作責任，做到責權分明，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，達成如下協(xié)議：

1、電工屬特種作業(yè)人員，乙方必須持有合法證件，做到持證上崗。證書必須存放在公司分管人員處（姜曉妮）。

2、乙方負責電源管理，對廠內(nèi)所有電源設備，線路等經(jīng)常進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)電源超負荷，短路等極易造成火災的危險情況，必須立即進行修理，嚴防發(fā)生事故。

3、除電工人員，任何人不得隨便亂拉亂接電源和安裝電器設備，不準亂拉電線，如需拉臨時線路時，要搞好安全措施，用后立即拆除。

4、電工嚴格執(zhí)行電工操作規(guī)范，并負責全工地電路、電器設備的安裝、調(diào)試，檢修與保養(yǎng)。

5、配電室要保持干凈整潔，嚴禁存放易燃易爆和其它危險物品。

6、定期對變壓器開關柜進行維護清理，保持清潔，預防塵土造成短路，對電器設備線路要經(jīng)常進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

7、配電室電閘跳閘時，不能馬上合閘，應查明情況后，再合閘，以防發(fā)生意外。

8、乙方要樹立安全意識，在操作過程中一定要注意安全，做到安全第一，嚴禁違章操作，否則，發(fā)生一切事故由乙方自行承擔，與甲方無關。

9、每月第一周周日到公司協(xié)同公司安監(jiān)副組長高協(xié)香對公司所有線路配電系統(tǒng)進行檢查清掃，日常出現(xiàn)特殊故障由高協(xié)香臨時通知處理，隨叫隨到，勞務費每年（12月）3000元。春節(jié)、中秋節(jié)職工發(fā)放物品全部享有。

10、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。

甲

方：

乙

方：

****年**月**日

****年**月**日

第二篇：外聘電工協(xié)議書

外聘電工協(xié)議

甲方：

乙方：

為更好的開展工作，強化各工作人員的工作責任，做到責權分明，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，達成如下協(xié)議：

1、電工屬特種作業(yè)人員，乙方必須持有合法證件，做到持證上崗。證書必須存放在公司分管人員處（姜曉妮）。

2、乙方負責電源管理，對廠內(nèi)所有電源設備，線路等經(jīng)常進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)電源超負荷，短路等極易造成火災的危險情況，必須立即進行修理，嚴防發(fā)生事故。

3、除電工人員，任何人不得隨便亂拉亂接電源和安裝電器設備，不準亂拉電線，如需拉臨時線路時，要搞好安全措施，用后立即拆除。

4、電工嚴格執(zhí)行電工操作規(guī)范，并負責全工地電路、電器設備的安裝、調(diào)試，檢修與保養(yǎng)。

5、配電室要保持干凈整潔，嚴禁存放易燃易爆和其它危險物品。

6、定期對變壓器開關柜進行維護清理，保持清潔，預防塵土造成短路，對電器設備線路要經(jīng)常進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

7、配電室電閘跳閘時，不能馬上合閘，應查明情況后，再合閘，以防發(fā)生意外。

8、乙方要樹立安全意識，在操作過程中一定要注意安全，做到安全第一，嚴禁違章操作，否則，發(fā)生一切事故由乙方自行承擔，與甲方無關。

9、每月第一周周日到公司協(xié)同公司安監(jiān)副組長高協(xié)香對公司所有線路配電系統(tǒng)進行檢查清掃，日常出現(xiàn)特殊故障由高協(xié)香臨時通知處理，隨叫隨到，勞務費每年（12月）3000元。春節(jié)、中秋節(jié)職工發(fā)放物品全部享有。

10、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。

甲

方：

乙

方：

****年**月**日

****年**月**日

第三篇：電工外聘合同

電工合同

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同尊守本合同所列條款。

一、合同期限

甲方聘用乙方在甲方（部門）擔任臨時崗位工作，合同期為一年，自2017年10月1日至2018年9月30日。

二、三、乙方工作內(nèi)容（需填寫）甲方的權利與義務 維修、管理、安裝公司的電力設備及安全設施的安裝

（一）負責乙方的日常電力系統(tǒng)管理；

（二）負責支付乙方工資，每月1500元。

（三）其它；

四、乙方的權利與義務 圓滿完成工作任務；

（二）享受合同規(guī)定的工資待遇；

（三）在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關規(guī)定；

（四）其他

五、聘用合同的變更、解除、終止

（一）乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前30天以書面的形式通知： 1．履行合同差、完不成工作任務、考核不合格；

2．患病或非因工負傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經(jīng)有關機關鑒定，乙方不能從事原工作，或醫(yī)療期滿尚未痊愈的；

3．訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的

（二）乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除合同

1.嚴重違反勞動紀律或有人單位規(guī)章制度，損害單位經(jīng)濟權益，造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的；

2.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，造成嚴重經(jīng)濟損失的；

（三）乙方有下列情況之一，甲方不得與乙方解除合同； 1.患病或非因工負傷，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

2.因工負傷，并經(jīng)勞動監(jiān)定部門完全或大部份喪失工作能力的； 3.實行計劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的； 4.符合國家規(guī)定的其它條件的。

（四）合同期內(nèi)，乙方要求違約解除合同的，應提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

（一）接受甲方的管理，并按合同要求認真履行崗位職責，服從工作崗位安排，遵紀守法，（五）有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除合同： 1.甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的；

2.甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的；

（六）有下列情況之一，本合同自行終止： 1.合同期限屆滿； 2.合同期內(nèi)乙方死亡;3.乙方按國家規(guī)定應征入伍的； 4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

六、違反合同的責任和爭議解次

合同一經(jīng)簽定具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔違約責任。因解除同甲、乙雙方發(fā)生爭議，應先由雙方協(xié)商解決，協(xié)商無效的，可以向有關仲裁機構(gòu)申訴。

七、甲方（蓋章）

乙方（簽名）

日期:2017年 09月21日

其他

本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

第四篇：外聘協(xié)議書

外聘教師授課協(xié)議書

甲方：蘭山區(qū)職業(yè)中等專業(yè)學校

乙方：

經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，就甲方聘請乙方擔任甲方任課教師一事達成協(xié)議如下，以期待甲乙雙方共同信守。

第一條甲方聘請乙方擔任甲方級專業(yè)課程的任課教師。本課程理論講授課時，實踐教學課時，共計課時，屬于專業(yè)教育必修課。教學時間從第____周至____周，期末考試時間是第____周，修習本課程的學生人數(shù)為______人，布置的作業(yè)量要求最少達______次。甲方按30元/節(jié)的標準向乙方支付課酬，發(fā)放酬金的工作量，以甲方教學計劃中的講授時數(shù)為依據(jù)，以甲方專業(yè)部在教學日歷中核定的教學（實踐）時數(shù)及教師實際上課時數(shù)為統(tǒng)計標準。甲方向乙方支付的報酬均為含稅課酬，并以人民幣為結(jié)算單位。

乙方與其所在的原單位保持勞動或者人事關系，與甲方不存在勞動或者人事關系，僅是為甲方提供勞務并領取報酬。

第二條甲方為乙方的教學活動提供必要的工作條件。

第三條乙方在擔任甲方任課教師期間，必須履行以下義務：

1、堅持正確的政治方向，遵守國家憲法及法律、法規(guī)的規(guī)定，不得向?qū)W生散布有悖國家憲法、法律、法規(guī)及路線、方針、政策的言論。違反本條規(guī)定者，甲方可直接單方解除本協(xié)議。

2、遵守蘭山區(qū)職業(yè)中等專業(yè)學校關于教學管理及其他方面管理的有關規(guī)定，其中主要包括：

①必須嚴格遵守甲方的有關教師行為規(guī)范和教師課堂行為規(guī)范，模范執(zhí)行甲方的有關管理規(guī)定，尊重并服從甲方的管理；尊重甲方學生的人格，不得有侮辱學生人格的言行，真正做到教書育人，為人師表，具有高尚的師德；認真檢查、監(jiān)督學生課堂考勤制度的落實，并對學生考勤情況及其真實性、準確性負責；維持正常的課堂教學秩序，對學生在課堂上違反課堂教學規(guī)定的行為要給予相應的批評教育，并對所任教班級的學風建設負有責任。根據(jù)我校應用型人才培養(yǎng)目標、本專業(yè)教學要求和學生特點實施教學，做到主動研究和改革教學。②按甲方指定的期限將教學日歷、完整的講課教案（包括紙質(zhì)或電子版）、考試考查成績、試卷分析報告及甲方要求上交的其他教學資料及時交給甲方指定的管理人員。不按時提交上述教學資料者，緩發(fā)課酬酬金。

③上課時不得無故遲到、缺課或提前下課，不得擅自找人頂課。有事確需請假、換課、停課者，須以書面方式向所在專業(yè)部的教學主任提出申請，并經(jīng)所在專業(yè)部主管領導批準后，方可請假或換、停課，同時在申請中注明補課的時間并按時補課。

④認真?zhèn)湔n，按甲方的培養(yǎng)要求及學生的實際情況，根據(jù)相關教學文件有針對性地進行教學，不得擅自更改教學日歷的進度和內(nèi)容，確需更改者，須經(jīng)所在專業(yè)部主管領導批準同意。

⑤要根據(jù)課程進度及教學內(nèi)容需要，圍繞教學目標，做好學生自主學習任務設計并為學生提供參考資料目錄，引導學生在學習過程中充分利用圖書館資源、校園網(wǎng)及互聯(lián)網(wǎng)資源、實訓室資源，把學生自主學習能力與實踐能力的培養(yǎng)和提高結(jié)合起來。

⑥嚴格按照學校的有關平時作業(yè)的相關規(guī)定布置作業(yè)并認真進行批改、講評，實行平時作業(yè)形式多樣化、實用化，教師布置和批改作業(yè)等教學過程中的所有資料應當交由所在專業(yè)部留檔、備查。

⑦認真遵守學校有關考試紀律的規(guī)定。期末復習時，不得給學生劃定考試范圍或泄露考試內(nèi)容；領會學校教學改革要求，突出對學生應用能力、實際操作能力考核的內(nèi)容。

⑧乙方每月應當參加所在專業(yè)部組織的教研活動一次以上，如確因事不能參加者，須向?qū)I(yè)部分管領導請假并征得其同意；做好教師參加有關教研活動的記錄。

⑨自覺接受甲方的檢查、監(jiān)督與考核，對甲方提出的有關教學方面的改進意見，應及時認真地加以改進。學期末甲方分管校長牽頭組織教務部門及乙方所在專業(yè)部，根據(jù)學生測評、專家（領導）聽課等方式對乙方在學期內(nèi)教學活動的各環(huán)節(jié)進行全面考核，考核結(jié)果作為對乙方的獎懲及是否續(xù)聘的依據(jù)。

第四條 乙方在甲方擔任任課教師期間，嚴重違反甲方管理規(guī)定，構(gòu)成教學事故者，除按照甲方相關規(guī)定處理外，甲方將對乙方的處理情況通報乙方所在單位。

第五條乙方在擔任任課教師期間，在全面履行本協(xié)議第三條約定的基本義務的前提下，經(jīng)甲方考核，認真履行工作職責、有突出貢獻的，由甲方以予以表彰，授予優(yōu)秀教師等榮譽稱號；對甲方的教學、科研、管理等活動提出重要建議，經(jīng)甲方采納并實施確有成效者或?qū)追降慕虒W、科研及管理活動做出重大貢獻者，經(jīng)甲方研究給予特別嘉獎。

第六條 乙方在甲方擔任任課教師期間，不履行本協(xié)議第三條約定的基本義

務的，經(jīng)查證屬實后，甲方可依據(jù)不同情形分別對乙方作出下浮課酬酬金5%至10%，直至單方解除本協(xié)議的處理。

①違反甲方相關規(guī)定，情節(jié)較輕，未造成不良后果者，由學院有關部門或所在系對其提出批評或改進意見和建議；

②違反甲方相關規(guī)定，情節(jié)較為嚴重，并造成一定影響和不良后果者，根據(jù)不同情況，其課酬酬金按下浮5%至10%處理；

③嚴重違反甲方相關規(guī)定，并造成嚴重影響和不良后果者，其課酬酬金除按下浮5%至10%處理外，甲方有權單方解除本協(xié)議，并不再聘用。產(chǎn)生重大事故或違反法律的，將依法追究法律責任。

第七條 本協(xié)議的有效期為年月日至年月日。

第八條 本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，兩份協(xié)議具有同等的效力。

甲方：蘭山區(qū)職業(yè)中等專業(yè)學校乙方：（簽字）

甲方代表：（簽字）

年月日年月日

第五篇：外聘教師協(xié)議書

外聘教師協(xié)議書

甲方：明山區(qū)實驗小學

乙方(受聘教師)：

身份證號：

根據(jù)甲方教學培訓工作需要，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、權利和義務

（一）甲方

1、同意聘任乙方于

年 月 日至

年 月 日到甲方承擔教學工作。

2、按照月 元標準支付乙方教學酬金。

3、有向乙方提供必要的工作條件，支持乙方正常履行工作職責，開展教學活動的義務。

4、有權對乙方的業(yè)務水平、工作態(tài)度和培訓效果進行監(jiān)督、檢查、考核，有權對考核不合格者，扣發(fā)教學酬金相應余額。

5、有權解聘不能勝任工作或發(fā)生教學事故的受聘教師，根據(jù)聘用情況提出解聘、續(xù)聘意見。

6、有權對乙方的工作提出具體要求和指導性意見。

（二）乙方

1、有義務向甲方提供真實準確的個人信息，相關工作經(jīng)歷。

2、認真完成各項教學工作任務，遵守甲方的教學管理制度。根據(jù)培訓內(nèi)容要求，編制完整的培訓教學文件，包括：教學進度表、教案、記分冊等，授課任務結(jié)束后應將上述文件上交。

3、有義務配合甲方在協(xié)議期內(nèi)各級部門主管的評估審查工作。

4、在受聘期內(nèi)與其它組織、部門、單位發(fā)生糾紛，由乙方自行處理，甲方不承擔任何責任。

5、同意承擔向除甲方以外的單位、組織、個人提供的甲方辦學培訓信息、教學資料文件、學員信息所造成的法律責任。

6、同意承擔聘用期間授課需要所支付的交通及餐飲費用。

7、同意承擔聘用期間本人人身意外傷害帶來的經(jīng)濟及其它損失。

8、同意自行支付聘用期內(nèi)校內(nèi)外醫(yī)院就診費用及重大疾病所需一切費用。

二、聘用協(xié)議的履行 甲、乙簽約雙方必須全面嚴格履行本協(xié)議各項約定，中途不得無故違約，否則承擔由違約造成的一切損失。任何一方不得擅自變更聘約的內(nèi)容。如確需變更時，雙方應協(xié)商一致。未達成一致意見的，本協(xié)議有關約定繼續(xù)有效。

三、聘用協(xié)議的解除：

（一）甲、乙雙方中一方要求解除聘約的, 須提前30天以書面形式通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商同意后，聘約方可解除。

（二）乙方在聘期內(nèi)有下列情形之一，甲方可以單方提前解除聘用協(xié)議：

1、不履行協(xié)議的約定；

2、患病、負傷等原因，不能完成后續(xù)協(xié)議內(nèi)工作任務；

3、造成教學事故；

4、因違法受到公安司法機關追究刑事、行政責任的；

5、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定應當解除協(xié)議的。

（三）有下列情形之一的，乙方可單方面提前解除聘用協(xié)議：

1、甲方不履行協(xié)議的約定，單方面提前解除。

2、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定可以單方面解除合同的。

四、聘用協(xié)議的終止：

本協(xié)議約定的聘用終止時間或條件出現(xiàn)時，本協(xié)議自行終止。

五、爭議處理：

甲、乙雙方在履行聘約過程中發(fā)生爭議，可報請學校人事部門調(diào)解，調(diào)解不成可申請學校主管部門調(diào)解或相關政府人事仲裁機構(gòu)仲裁。

六、本協(xié)議未盡事宜，雙方可以協(xié)商補充約定。

七、協(xié)議生效：

本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。本協(xié)議一式3份,甲、乙雙方各一份，送學校檔案管理部門備案一份。

甲方法人代表

乙方簽字

（或委托代理人）簽字（蓋章）：

（簽字或按指模）：

****年**月**日

年 月 日