第一篇:外貿(mào)業(yè)務(wù)員聘用合同
外貿(mào)業(yè)務(wù)員聘用合同
合同編號:
聘用方:
簡稱(甲方)
受聘方:
簡稱(乙方)
身份證號碼:
公司地址:
地址:
根據(jù)《經(jīng)濟(jì)法》、《合同法》及相關(guān)法律法規(guī),本著協(xié)商、平等、互惠互利的原則,雙方商定,乙方作為甲方公司的全職外貿(mào)業(yè)務(wù)員。雙方共同遵守如下條款:
一、聘用內(nèi)容:甲方聘請乙方擔(dān)任甲方公司外貿(mào)業(yè)務(wù)員。
二、聘用合同期限:
(一)、本合同期限自
****年**月**日起至
****年**月**日止,聘用期為
年期限合同。(試用期為
個月)試用期從
****年**月**日起至
****年**月**日止。
(二)、聘用合同期滿前一個月,甲乙雙方均未有終止本合同書面通知時,即視為延長本合同有效期一年,無須辦理續(xù)約手續(xù),以后期滿類推,除另有補(bǔ)充合同外。如甲乙雙方其中任何一方不再續(xù)約時,則須于期滿前一個月以書面形式通知對方終止。
三、雙方責(zé)任及義務(wù):
(一)甲方責(zé)任與義務(wù)
1、按乙方業(yè)務(wù)開拓需要,提供宣傳資料和相關(guān)證件。
2、每周閱覽乙方的工作日記,對相應(yīng)的業(yè)務(wù)關(guān)系或進(jìn)程進(jìn)行指導(dǎo),協(xié)助乙方完成業(yè)務(wù)目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)乙方所接業(yè)務(wù)的設(shè)計工作。
4、負(fù)責(zé)所有外貿(mào)訂單生產(chǎn)、包裝、檢驗、報關(guān)、售后工作。
5、努力控制、降低產(chǎn)品成本,確保其產(chǎn)品價格適合市場一般需求行情,在競爭、投標(biāo)中其產(chǎn)品價格應(yīng)是同行中的中間價格。
(二)乙方責(zé)任與義務(wù)
1、努力開展業(yè)務(wù),開拓市場,完成任務(wù)目標(biāo)。
2、做好工作日記,記錄每天的行程與拜訪的客戶資料,作好次日的行程或工作安排。
3、遵守公司各項規(guī)章制度,維護(hù)甲方企業(yè)、品牌形象及商標(biāo)權(quán),不得做出有損公司形象或利益的行為。
4、嚴(yán)格保密甲方設(shè)計方案及生產(chǎn)技術(shù),在業(yè)務(wù)過程中,對操作項目有保密責(zé)任,不得向任何人
泄露商業(yè)資料,嚴(yán)格執(zhí)行國家商業(yè)機(jī)密相關(guān)條款,違約者每次將賠償人民幣叁萬元違約金。
5、按訂單規(guī)定準(zhǔn)時收回貨款。
6、公司提供的設(shè)計方案或技術(shù)資料征得甲方同意后,方可留給客戶或借給客戶
7、招待客戶費用,應(yīng)向公司提出申請,未經(jīng)公司批準(zhǔn)的招待費用,由業(yè)務(wù)員自理。
8、全程負(fù)責(zé)與客戶訂單的業(yè)務(wù)跟單工作,按訂單規(guī)定保質(zhì)、保量、準(zhǔn)時完成與客戶的收發(fā)貨工作。
9、鞏固老客戶,開發(fā)新客戶,代表個人更代表公司,對客戶有禮貌,善待客戶的意見與投訴,并及時向公司傳遞信息,建立良好的客戶群體與客戶關(guān)系。
10、與甲方正式簽署本合同后,在本合同合約期限內(nèi),乙方不得和任何與甲方構(gòu)成直接商業(yè)競爭關(guān)系的企業(yè)、商業(yè)機(jī)構(gòu)或者組織進(jìn)行相同或者類似本合同內(nèi)容的合作,不得有炒單其它公司的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)隨時取消其合同并有權(quán)要求乙方賠償損失人民幣20萬元。
五、合作形式
(一)乙方作為甲方的外貿(mào)業(yè)務(wù)員,按甲方制定的市場運(yùn)行模式及要求,在國際市場承接企事業(yè)單位、政府機(jī)構(gòu)、社會團(tuán)體的電源業(yè)務(wù)。
(二)甲方支付給乙方的工資與提成如下:
1、乙方底薪為RMB2000/月
2、乙方的銷售提成為貨款1.5%
(三)為便于乙方拓展市場,甲方向乙方提供相應(yīng)的銷售平臺(如阿里巴巴、國內(nèi)國際展會、ECVV等)。但提倡風(fēng)險共擔(dān)。乙方若達(dá)不到甲方規(guī)定銷售額,需與甲方共擔(dān)費用(僅限網(wǎng)站銷售操作平臺及參展費用),規(guī)定如下:
1、乙方年銷售額達(dá)300萬以下,提成按1.3%
2、乙方年銷售額達(dá)400萬以上500萬以下,提成按1.5%
3、乙方年銷售額達(dá)500萬以上1000萬以下, 提成按1.6%
4、乙方年銷售額達(dá)1000萬以上, 提成按2%
六、工資、提成發(fā)放日期:
1、工資發(fā)放日期為每月15日支付上個月的基本工資;
2、提成發(fā)放日期為收到貨款年底支付
七、合作合同的終止
1、乙方違反本協(xié)議相關(guān)條款,并在收到甲方書面通知后,7天內(nèi)未能糾正過失。
2、乙方錯誤地使用不同程度損害了甲方有關(guān)聲譽(yù),或在承接業(yè)務(wù)過程中,直接或間接損害了甲方商標(biāo)的合法性和專有性。
3、終止合同后,乙方不得以甲方的名譽(yù)開展任何活動,否則甲方有權(quán)追究乙方相關(guān)責(zé)任,乙方每次將賠償人民幣捌萬元違約金。
六、合同的未盡事宜,以及針對本合同內(nèi)容的完善,雙方可作“補(bǔ)充合同”,“補(bǔ)充合同”與本合同具有同等的法律效力,如果“補(bǔ)充合同”與本合同、多份“補(bǔ)充合同”之間有矛盾之處,時間后的為優(yōu)先解釋順序;
八、本合同一式叁份,雙方各執(zhí)一份,存檔一份,經(jīng)簽字后生效,叁份合同具有同等法律效力
甲方簽字(章):
乙方簽字:
時間:
****年**月**日
日期:
****年**月**日
第二篇:外貿(mào)業(yè)務(wù)員聘用合同
外貿(mào)業(yè)務(wù)員聘用合同
合同編號:
聘用方:簡稱(甲方)
公司地址:
受聘方:簡稱(乙方)
身份證號碼:
地址:
根據(jù)《經(jīng)濟(jì)法》、《合同法》及相關(guān)法律法規(guī),本著協(xié)商、平等、互惠互利的原則,雙方商定,乙方作為甲方公司的全職外貿(mào)業(yè)務(wù)員。雙方共同遵守如下條款:
一、聘用內(nèi)容:甲方聘請乙方擔(dān)任甲方公司外貿(mào)業(yè)務(wù)員。
二、聘用合同期限:
(一)、本合同期限自年月日起至年月日止,聘用期為年期限合同。(試用期為個月)試用期從年月日起至年月日止。
(二)、聘用合同期滿前一個月,甲乙雙方均未有終止本合同書面通知時,即視為延長本合同有效期一年,無須辦理續(xù)約手續(xù),以后期滿類推,除另有補(bǔ)充合同外。如甲乙雙方其中任何一方不再續(xù)約時,則須于期滿前一個月以書面形式通知對方終止。
三、雙方責(zé)任及義務(wù):
(一)甲方責(zé)任與義務(wù)
1、按乙方業(yè)務(wù)開拓需要,提供宣傳資料和相關(guān)證件。
2、每周閱覽乙方的工作日記,對相應(yīng)的業(yè)務(wù)關(guān)系或進(jìn)程進(jìn)行指導(dǎo),協(xié)助乙方完成業(yè)務(wù)目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)乙方所接業(yè)務(wù)的設(shè)計工作。
4、給乙方配備業(yè)務(wù)助理,協(xié)助負(fù)責(zé)外貿(mào)訂單生產(chǎn)、包裝、檢驗、報關(guān)、售后工作。
5、努力控制、降低經(jīng)營成本,確保業(yè)務(wù)利潤最大化。
6、保護(hù)乙方客戶信息,保護(hù)乙方應(yīng)有的利益和權(quán)益。
(二)乙方責(zé)任與義務(wù)
1、努力開展業(yè)務(wù),開拓市場,完成任務(wù)目標(biāo)。
2、做好工作日記,記錄每天的行程與拜訪的客戶資料,作好次日的行程或工作安排。
3、遵守公司各項規(guī)章制度,維護(hù)甲方企業(yè)、品牌形象及商標(biāo)權(quán),不得做出有損公司形象或利益的行為。
4、嚴(yán)格保密甲方內(nèi)部資料信息,在業(yè)務(wù)過程中,對操作項目有保密責(zé)任,不得向任何人泄露商業(yè)資料,嚴(yán)格執(zhí)行國家商業(yè)機(jī)密相關(guān)條款,違約者每次將賠償人民幣叁萬元違約金。
5、按訂單規(guī)定準(zhǔn)時收回貨款。
6、公司提供的設(shè)計方案或技術(shù)資料征得甲方同意后,方可留給客戶或借給客戶
7、招待客戶費用,應(yīng)向公司提出申請,未經(jīng)公司批準(zhǔn)的招待費用,由業(yè)務(wù)員自理。
8、全程負(fù)責(zé)與客戶訂單的業(yè)務(wù)跟單工作,按訂單規(guī)定保質(zhì)、保量、準(zhǔn)時完成與客戶的收發(fā)貨工作。
9、鞏固老客戶,開發(fā)新客戶,代表個人更代表公司,對客戶有禮貌,善待客戶的意見與投訴,并及時向公司傳遞信息,建立良好的客戶群體與客戶關(guān)系。
10、與甲方正式簽署本合同后,在本合同合約期限內(nèi),乙方不得和任何與甲方構(gòu)成直接商業(yè)競爭關(guān)系的企業(yè)、商業(yè)機(jī)構(gòu)或者組織進(jìn)行相同或者類似本合同內(nèi)容的合作,不得有炒單其它公司的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)隨時取消其合同并有權(quán)要求乙方賠償損失人民幣20萬元。
五、合作形式
(一)乙方作為甲方的外貿(mào)業(yè)務(wù)員,按甲方制定的市場運(yùn)行模式及要求,在國際市場承接企事業(yè)單位、政府機(jī)構(gòu)、社會團(tuán)體的電源業(yè)務(wù)。
(二)甲方支付給乙方的工資與提成如下:
1、乙方底薪為RMB2000/月
2、乙方的銷售提成為利潤的60%
(三)為便于乙方拓展市場,甲方向乙方提供相應(yīng)的銷售平臺(如阿里巴巴、國內(nèi)國際展會、ECVV等)。但提倡風(fēng)險共擔(dān)。乙方若達(dá)不到甲方規(guī)定銷售額,需與甲方共擔(dān)費用。
六、工資、提成發(fā)放日期:
1、工資發(fā)放日期為每月15日支付上個月的基本工資;
2、提成發(fā)放日期為收到貨款當(dāng)月支付當(dāng)筆提成金額的50%,年底支付剩余全額。
七、合作合同的終止
1、乙方違反本協(xié)議相關(guān)條款,并在收到甲方書面通知后,7天內(nèi)未能糾正過失。
2、乙方錯誤地使用不同程度損害了甲方有關(guān)聲譽(yù),或在承接業(yè)務(wù)過程中,直接或間接損害了甲方商標(biāo)的合法性和專有性。
3、終止合同后,乙方不得以甲方的名譽(yù)開展任何活動,否則甲方有權(quán)追究乙方相關(guān)責(zé)任,乙方
每次將賠償人民幣捌萬元違約金。
六、合同的未盡事宜,以及針對本合同內(nèi)容的完善,雙方可作“補(bǔ)充合同”,“補(bǔ)充合同”與本合同具有同等的法律效力,如果“補(bǔ)充合同”與本合同、多份“補(bǔ)充合同”之間有矛盾之處,時間后的為優(yōu)先解釋順序;
八、本合同一式叁份,雙方各執(zhí)一份,存檔一份,經(jīng)簽字后生效,叁份合同具有同等法律效力
甲方簽字(章):
時間:年
月日日期:年月乙方簽字:日
第三篇:外貿(mào)業(yè)務(wù)員聘用合同(定稿)
外貿(mào)業(yè)務(wù)員聘用合同
合同編號:
聘用方:浙江特雷斯電子科技有限公司 簡稱(甲方)受聘方:簡稱(乙方)
身份證號碼:
公司地址:樂清市七里港排頭巖工業(yè)區(qū)地址:
根據(jù)《經(jīng)濟(jì)法》、《合同法》及相關(guān)法律法規(guī),本著協(xié)商、平等、互惠互利的原則,雙方商定,乙方作為甲方公司的全職外貿(mào)業(yè)務(wù)員。雙方共同遵守如下條款:
一、聘用內(nèi)容:甲方聘請乙方擔(dān)任甲方公司外貿(mào)業(yè)務(wù)員。
二、聘用合同期限:
(一)、本合同期限自年月日起至年月日止,聘用期為年期限合同。(試用期為個月)試用期從年月日起至年月日止。
(二)、聘用合同期滿前一個月,甲乙雙方均未有終止本合同書面通知時,即視為延長本合同有效期一年,無須辦理續(xù)約手續(xù),以后期滿類推,除另有補(bǔ)充合同外。如甲乙雙方其中任何一方不再續(xù)約時,則須于期滿前一個月以書面形式通知對方終止。
三、雙方責(zé)任及義務(wù):
(一)甲方責(zé)任與義務(wù)
1、按乙方業(yè)務(wù)開拓需要,提供宣傳資料和相關(guān)證件。
2、每周閱覽乙方的工作日記,對相應(yīng)的業(yè)務(wù)關(guān)系或進(jìn)程進(jìn)行指導(dǎo),協(xié)助乙方完成業(yè)務(wù)目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)乙方所接業(yè)務(wù)的設(shè)計工作。
4、負(fù)責(zé)所有外貿(mào)訂單生產(chǎn)、包裝、檢驗、報關(guān)、售后工作。
5、努力控制、降低產(chǎn)品成本,確保其產(chǎn)品價格適合市場一般需求行情,在競爭、投標(biāo)中其產(chǎn)品價格應(yīng)是同行中的中間價格。
(二)乙方責(zé)任與義務(wù)
1、努力開展業(yè)務(wù),開拓市場,完成任務(wù)目標(biāo)。
2、做好工作日記,記錄每天的行程與拜訪的客戶資料,作好次日的行程或工作安排。
3、遵守公司各項規(guī)章制度,維護(hù)甲方企業(yè)、品牌形象及商標(biāo)權(quán),不得做出有損公司形象或利益的行為。
4、嚴(yán)格保密甲方設(shè)計方案及生產(chǎn)技術(shù),在業(yè)務(wù)過程中,對操作項目有保密責(zé)任,不得向任何人
泄露商業(yè)資料,嚴(yán)格執(zhí)行國家商業(yè)機(jī)密相關(guān)條款,違約者每次將賠償人民幣叁萬元違約金。
5、按訂單規(guī)定準(zhǔn)時收回貨款。
6、公司提供的設(shè)計方案或技術(shù)資料征得甲方同意后,方可留給客戶或借給客戶
7、招待客戶費用,應(yīng)向公司提出申請,未經(jīng)公司批準(zhǔn)的招待費用,由業(yè)務(wù)員自理。
8、全程負(fù)責(zé)與客戶訂單的業(yè)務(wù)跟單工作,按訂單規(guī)定保質(zhì)、保量、準(zhǔn)時完成與客戶的收發(fā)貨工作。
9、鞏固老客戶,開發(fā)新客戶,代表個人更代表公司,對客戶有禮貌,善待客戶的意見與投訴,并及時向公司傳遞信息,建立良好的客戶群體與客戶關(guān)系。
10、與甲方正式簽署本合同后,在本合同合約期限內(nèi),乙方不得和任何與甲方構(gòu)成直接商業(yè)競爭關(guān)系的企業(yè)、商業(yè)機(jī)構(gòu)或者組織進(jìn)行相同或者類似本合同內(nèi)容的合作,不得有炒單其它公司的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)隨時取消其合同并有權(quán)要求乙方賠償損失人民幣20萬元。
五、合作形式
(一)乙方作為甲方的外貿(mào)業(yè)務(wù)員,按甲方制定的市場運(yùn)行模式及要求,在國際市場承接企事業(yè)單位、政府機(jī)構(gòu)、社會團(tuán)體的電源業(yè)務(wù)。
(二)甲方支付給乙方的工資與提成如下:
1、乙方底薪為RMB2000/月
2、乙方的銷售提成為貨款1.5%
(三)為便于乙方拓展市場,甲方向乙方提供相應(yīng)的銷售平臺(如阿里巴巴、國內(nèi)國際展會、ECVV等)。但提倡風(fēng)險共擔(dān)。乙方若達(dá)不到甲方規(guī)定銷售額,需與甲方共擔(dān)費用(僅限網(wǎng)站銷售操作平臺及參展費用),規(guī)定如下:
1、乙方年銷售額達(dá)300萬以下,提成按1.3%
2、乙方年銷售額達(dá)400萬以上500萬以下,提成按1.5%
3、乙方年銷售額達(dá)500萬以上1000萬以下, 提成按1.6%
4、乙方年銷售額達(dá)1000萬以上, 提成按2%
六、工資、提成發(fā)放日期:
1、工資發(fā)放日期為每月15日支付上個月的基本工資;
2、提成發(fā)放日期為收到貨款年底支付
七、合作合同的終止
1、乙方違反本協(xié)議相關(guān)條款,并在收到甲方書面通知后,7天內(nèi)未能糾正過失。
2、乙方錯誤地使用不同程度損害了甲方有關(guān)聲譽(yù),或在承接業(yè)務(wù)過程中,直接或間接損害了甲方商標(biāo)的合法性和專有性。
3、終止合同后,乙方不得以甲方的名譽(yù)開展任何活動,否則甲方有權(quán)追究乙方相關(guān)責(zé)任,乙方每次將賠償人民幣捌萬元違約金。
六、合同的未盡事宜,以及針對本合同內(nèi)容的完善,雙方可作“補(bǔ)充合同”,“補(bǔ)充合同”與本合同具有同等的法律效力,如果“補(bǔ)充合同”與本合同、多份“補(bǔ)充合同”之間有矛盾之處,時間后的為優(yōu)先解釋順序;
八、本合同一式叁份,雙方各執(zhí)一份,存檔一份,經(jīng)簽字后生效,叁份合同具有同等法律效力
甲方簽字(章):乙方簽字:
時間:年月日日期:年月日
第四篇:外貿(mào)業(yè)務(wù)員聘用合同
XXX有限公司外銷人員合同書(2018-06-03)
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和其他有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本合同。甲方:*******進(jìn)出口有限公司
乙方:****(身份證號130*****312737419)
一、合同期限:
本合同自
年
月
日起至
年
月
日止,合同期限為 年,其中試用期 3 個月。
二、工作內(nèi)容:
乙方同意按甲方外貿(mào)工作的需要,在 崗位(工種)承擔(dān)任務(wù)。如因情況變化,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更工作內(nèi)容。
乙方在外貿(mào)工作中應(yīng)及時、準(zhǔn)確、圓滿完成本職崗位工作任務(wù)。
三、勞動保護(hù)和勞動條件:
甲方根據(jù)國家有關(guān)安全、勞動保護(hù)等規(guī)定,為乙方提供正常工作所必需的勞動條件和安全用品,保護(hù)乙方在安全的環(huán)境中從事工作。
在工作中如發(fā)生突然事件或意外事故,所造成的人身傷害由甲方承擔(dān)。
四、勞動報酬:
(一)甲方同乙方協(xié)商確定的勞動報酬形式:
基本工資+提成(外貿(mào)業(yè)務(wù)員適用,實習(xí)期月基本工資
元/月,轉(zhuǎn)正后月基本工資
元/月;提成比例為月銷售額的 %);
1(中間無插頁)基本工資為日工資=月標(biāo)準(zhǔn)工資/30天,月實際工資=日工資x出勤天數(shù),按照甲方有關(guān)規(guī)定計發(fā)。
獎金和提成按甲方當(dāng)年的經(jīng)濟(jì)效益對照乙方的工作實績,以及甲方獎金提成分配的規(guī)定,按照雙方書面約定定期發(fā)放給乙方。
(二)甲方支付工資時間的規(guī)定:按公司規(guī)定每月
號發(fā)放到乙方 書面確認(rèn)的賬戶中。
(三)社保福利:按照國家法規(guī)和公司相關(guān)規(guī)定按時繳納。
五、崗位工作和紀(jì)律。
(一)在合同期內(nèi),乙方由甲方負(fù)責(zé)管理,進(jìn)行社會主義精神文明教育,業(yè)務(wù)水平和技術(shù)的培訓(xùn),保證乙方享有工作、學(xué)習(xí)、休息的權(quán)利。
(二)乙方在工作中應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制定,遵紀(jì)守法。
(三)乙方在工作中應(yīng)嚴(yán)格遵守本職崗位工作的操作規(guī)程,服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作分配任務(wù),保證外貿(mào)工作的順利進(jìn)行。違章操作和自作主張的責(zé)任由乙方自負(fù)。
(四)乙方在工作中應(yīng)有敬業(yè)愛崗精神,講究職業(yè)道德。按時上、下班打卡,服從上級管理,履行員工守則。
(五)為保證乙方的人身安全,嚴(yán)禁私拉亂接電源,禁止外出到山塘、水庫洗澡、晚間前往歌舞廳、網(wǎng)吧玩樂,違章者后果自負(fù)。特殊情況另當(dāng)別論。
(六)乙方在當(dāng)天工作中沒有完成的工作,應(yīng)根據(jù)實際業(yè)務(wù)需要以及不影響正常業(yè)務(wù)的進(jìn)行為前提加班完成工作任務(wù)后才能下班。
2(中間無插頁)
(七)乙方必須努力學(xué)習(xí)鉆研本崗位業(yè)務(wù),服從管理,團(tuán)結(jié)互助,不得推卸責(zé)任,認(rèn)真完成本崗位工作,積極提出合理化建議。
六、聘用合同變更、解除和終止。
(一)甲方如因調(diào)整經(jīng)營項目,或者由于特殊情況變化,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更勞動合同的有關(guān)內(nèi)容。
(二)合同期內(nèi)符合《勞動法》第二十五條的,甲方可以解除勞動合同。但屬于第二十六條的,甲方應(yīng)提前三十天以書面形式通知乙方;如果乙方想解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,但符合《勞動法》第三十二條的,可以隨時通知甲方解除勞動合同。
(三)乙方被開除、辭退、勞動教養(yǎng)或刑事處分的,聘用合同自行解除。
(四)合同期滿前一個月,如乙方要求續(xù)定合同,應(yīng)提前三十天書面通知甲方,經(jīng)雙方協(xié)商同意后辦理續(xù)簽合同手續(xù);如乙方不愿簽訂合同,合同到期后,乙方將自謀擇業(yè)。
(五)乙方在職期間嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的、嚴(yán)重失職或營私舞弊給甲方造成重大損失的,甲方有權(quán)解除勞動合同。
七、雙方約定的其它事項。
(一)乙方在工作期間內(nèi),由甲方負(fù)責(zé)提供集體宿舍,乙方自負(fù)其它費用。
(二)乙方在合同期間內(nèi),不得泄露甲方的技術(shù)和管理資料;在合同終止后,三年內(nèi)不得泄露甲方的技術(shù)和管理資料。否則追究乙方責(zé)任。
3(中間無插頁)
(三)乙方在試用期間內(nèi),不能勝任本工作崗位,經(jīng)協(xié)商無果后,甲方有權(quán)辭退乙方,并支付乙方試用期工資。
(四)乙方每月按公司規(guī)定的時間休息,特殊假日,公司另行通知。
八、違約責(zé)任。
(一)本合同一經(jīng)簽訂具有同等法律效力,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。乙方違反合同,應(yīng)向甲方支付一個月的工資作為違約金。
(二)乙方在合同期間,中途離開公司,或無正當(dāng)理由超假10天不回公司上班,乙方所剩余的工資,甲方作違約金處罰。
(三)如甲方故意刁難乙方,使乙方不能正常的工作,所造成的損失,甲方應(yīng)負(fù)違約責(zé)任,賠償相對應(yīng)的違約金。
(四)乙方違反合同給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,根據(jù)其后果和責(zé)任大小,予以賠償,具體賠償標(biāo)準(zhǔn)按公司規(guī)定執(zhí)行。
九、本合同履行中發(fā)生勞動爭議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可以向合同簽署地當(dāng)?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請仲裁調(diào)解。
十、本合同未盡事宜由雙方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定協(xié)商解決。
十一、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(章):
乙方(簽名、章): 公司代表人: 法人代表:
簽約地點:****市長安區(qū)
4(中間無插頁)簽約時間: 2018年6月04日
5(中間無插頁)
第五篇:業(yè)務(wù)員聘用合同
業(yè)務(wù)員聘用協(xié)議
業(yè)務(wù)員聘用協(xié)議
甲方(公司主管簽字):
乙方(應(yīng)聘業(yè)務(wù)員簽字):
本著“平等自愿、協(xié)商一致”的原則,經(jīng)雙方協(xié)商,乙方被甲方聘用為(專、兼)職業(yè)務(wù)員。為了保障甲乙雙方的合法權(quán)益,特制定協(xié)議如下:
一、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項有關(guān)規(guī)定(若應(yīng)聘為兼職業(yè)務(wù)員,甲方的上班時間、簽到制度及有關(guān)和兼職業(yè)務(wù)員不兼容的制度不對乙方而論),不得做出有損于甲方形象和經(jīng)濟(jì)效益的事情。
二、乙方對外的業(yè)務(wù)往來由個人決定,在與甲方利益不發(fā)生沖突的情況下,甲方不得干涉。
三、甲方負(fù)責(zé)提供本公司業(yè)務(wù)往來的商品價位,乙方要在甲方規(guī)定的價位浮動范圍之內(nèi)對外進(jìn)行業(yè)務(wù)往來(如該價位有變更,甲方應(yīng)及時通知乙方)。
四、乙方在甲方商品的業(yè)務(wù)往來中,甲方按(銷售額、純利潤)的__%作為提成在月工資結(jié)算時支付給乙方。
五、乙方在業(yè)務(wù)往來中,從甲方供貨的款項,由乙方負(fù)責(zé)收回入帳;乙方對外的業(yè)務(wù)往來,有技術(shù)或維護(hù)方面的,由甲方提供。
六、乙方(兼職業(yè)務(wù)員)需帶甲方商品對外聯(lián)系業(yè)務(wù)的,要辦理商品出庫手續(xù),并支付同商品價格等額的押金。如辦理入庫退款手續(xù),時限不得超過7天。
七、乙方對外的業(yè)務(wù)往來需用甲方名義簽訂合同的,必須經(jīng)過甲方同意,否則視為無效。
八、乙方每周向甲方匯報自己的業(yè)務(wù)開展情況,以作為甲方下一步市場業(yè)務(wù)開展的參考。
九、簽訂本協(xié)議的同時,乙方應(yīng)在公司財務(wù)部交付500元押金。押金在本協(xié)議解除之日退還乙方。
以上協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。
本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各一份,公司存檔一份。
有限公司
年 月 日
業(yè)務(wù)員職責(zé)
及工資、獎金、提成結(jié)算辦法
一、公司業(yè)務(wù)員通過應(yīng)聘進(jìn)入試用期,試用期為兩個月。試用期內(nèi),專職業(yè)務(wù)員在完成公司制定的銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上,公司發(fā)放當(dāng)月基本工資;超額完成任務(wù)的,視超額情況發(fā)放獎金(專、兼職業(yè)務(wù)員在試用期的兩個月內(nèi)均須至少完成1.5萬元的銷售任務(wù),兼職業(yè)務(wù)員按銷售額的4%提成)。
二、業(yè)務(wù)員試用期后經(jīng)審查合格,正式成為公司業(yè)務(wù)員。專職業(yè)務(wù)員完成任務(wù)的,全額發(fā)放工資;只完成50%以上的,發(fā)基本生活費(200元);完成任務(wù)50%以下的,扣發(fā)當(dāng)月工資;連續(xù)三個月完不成任務(wù)的,按自動辭職;超額完成任務(wù)的,按銷售超額部分的5%提成。
三、專職業(yè)務(wù)員基本工資在400-1000元之間。在公司內(nèi),業(yè)務(wù)員之間不得打探其他業(yè)務(wù)員的工資情況。
四、業(yè)務(wù)員每人掌握一份公司商品及計算機(jī)周邊設(shè)備和維護(hù)價格表。業(yè)務(wù)往來中,業(yè)務(wù)員必須準(zhǔn)確地掌握各種產(chǎn)品性能、優(yōu)點及報價。在價格允許浮動的范圍之內(nèi),具體出手價由業(yè)務(wù)員決定。價位變更的,公司及時通知業(yè)務(wù)員。
五、由業(yè)務(wù)員對外聯(lián)系的業(yè)務(wù),以針對性為主。商品售后的質(zhì)保和維護(hù)維修工作也由該業(yè)務(wù)員牽頭,公司技術(shù)部負(fù)責(zé)解決。
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六、業(yè)務(wù)員在業(yè)務(wù)往來中需去外地的,公司可以承擔(dān)部分差旅費用。
七、在每周一的公司例會上,業(yè)務(wù)員要簡單匯報一周來的業(yè)務(wù)開展情況,并制定下一步的業(yè)務(wù)開展打算。業(yè)務(wù)員和公司之間要經(jīng)常召開碰頭會,對業(yè)務(wù)中遇到的問題和需要討論商議的地方要及時匯報,并列入工作日程記事。
八、業(yè)務(wù)員在業(yè)務(wù)往來中要儀表整潔,談吐得體。業(yè)務(wù)員之間要相互團(tuán)結(jié),相互幫助,相互磋商,把個人業(yè)務(wù)能力和公司效益的不斷提高落實到具體工作中。
九、本辦法未涉事宜由公司具體負(fù)責(zé)人和業(yè)務(wù)員協(xié)商。
十、本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行,解釋權(quán)隸屬公司辦公室。
有限公司
年十二月二日