第一篇:南海水產(chǎn)研究所博士后研究人員在站工作協(xié)議書(精)
南海水產(chǎn)研究所博士后研究人員在站工作協(xié)議書
甲方:南海水產(chǎn)研究所博士后科研工作站 乙方:博士后研究人員×××
為使博士后科研工作順利進(jìn)行,經(jīng)甲乙雙方商定,簽訂如下協(xié)議:
一、科研項(xiàng)目:
乙方承擔(dān)甲方提出的科研項(xiàng)目,項(xiàng)目名稱為:
二、工作期限:
乙方在甲方從事博士后科研工作,期限為2年,自201 年 月 日起至201 年 月 日止。
三、甲方責(zé)任:
(一)甲方按 標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付工資,每年共 元(稅前),按月支付,并為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金和醫(yī)療保險(xiǎn)金,但不繳納住房公積金。
(二)甲方向乙方提供科研經(jīng)費(fèi),兩年總計(jì) 萬元。
(三)乙方在站期間的住房按以下辦法辦理:
甲方向乙方提供住房補(bǔ)貼每月1500元,乙方自行租房,房租超過部分由乙方自行解決。
(四)甲方為乙方提供從事本課題研究工作所需要的基本條件,包括在中心的辦公室、電腦、資料的使用及推薦或安排參加中心內(nèi)外的相關(guān)學(xué)術(shù)活動(dòng)。
(五)甲方與××博士后流動(dòng)站簽訂聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議,并組織專家小組對(duì)乙方的研究工作提供指導(dǎo)。
(六)在乙方需要的情況下,甲方與流動(dòng)站合作,為乙方辦理一次申請(qǐng)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的手續(xù)。
四、乙方責(zé)任:
(一)乙方應(yīng)確保向甲方提供的申請(qǐng)材料所有內(nèi)容的真實(shí)性,包括科研經(jīng)歷與身體狀況
(二)乙方接受《南海水產(chǎn)研究所博士后工作考核細(xì)則》的各項(xiàng)規(guī)定和要求,并嚴(yán)格遵守。
(三)乙方應(yīng)遵守甲方及博士后流動(dòng)站單位的各項(xiàng)規(guī)章制度;無故離站連續(xù)15天或一年中累計(jì)離站達(dá)一個(gè)月者,應(yīng)作退站處理。
(四)除甲方安排的與項(xiàng)目有關(guān)的國(guó)際學(xué)術(shù)交流活動(dòng)外,乙方在站期間不得個(gè)人申請(qǐng)出國(guó),不得從事與本研究項(xiàng)目無關(guān)的其他工作。
(五)乙方在站期間完成并發(fā)表的科研成果,或在站期間完成、出站后發(fā)表的與本項(xiàng)目有關(guān)的成果,均應(yīng)以“南海水產(chǎn)研究所博士后(加本人姓名)”的署名方式。
(六)乙方應(yīng)按照科研項(xiàng)目管理規(guī)定使用科研經(jīng)費(fèi),保證各項(xiàng)開支的真實(shí)性。
(七)乙方應(yīng)完成甲方合作導(dǎo)師安排的研究項(xiàng)目,其研究成果形式為:
1、研究報(bào)告,總字?jǐn)?shù)約__________萬字;
2、論文_____篇,總字?jǐn)?shù)約________萬字;
3、專著一本,總字?jǐn)?shù)約_________萬字。
4、______________________________。
(八)乙方同意甲方制定的《南海水產(chǎn)研究所博士后工作站管理辦法》,并履行其中與其相關(guān)義務(wù)、遵守相關(guān)規(guī)定。
(九)甲方鼓勵(lì)乙方積極申請(qǐng)博士后科研基金。
五、科研經(jīng)費(fèi)的管理
(一)甲方向乙方提供的科研經(jīng)費(fèi)按《南海水產(chǎn)研究所博士后工作站經(jīng)費(fèi)管理細(xì)則》進(jìn)行管理。
(二)科研經(jīng)費(fèi)用于博士后科研開支,專家指導(dǎo)費(fèi)及考核評(píng)審費(fèi)由工作站另行安排。
(三)因乙方未按和要求正常進(jìn)行研究工作,根據(jù)專家小組建議經(jīng)中心批準(zhǔn)中止研究,或因乙方擅自離站,甲方均不再支付尚未支付的科研經(jīng)費(fèi)及此后的工資福利。
六、科研成果
(一)乙方在工作站期間按進(jìn)站協(xié)議研究項(xiàng)目完成的各相關(guān)研究成果,其知識(shí)產(chǎn)權(quán)均歸甲方所有;乙方與流動(dòng)站科研人員共同完成的研究成果,由甲方與流動(dòng)站雙方預(yù)先明確成果歸屬。
(二)乙方在工作站期間取得的科研成果,在不泄露甲方機(jī)密并得到甲方審核批準(zhǔn)的情況下方可公開發(fā)表或?qū)ν膺M(jìn)行學(xué)術(shù)交流。
七、出站或退站:
(一)乙方完成科研項(xiàng)目經(jīng)工作站和流動(dòng)站聯(lián)合組成的專家小組評(píng)審?fù)ㄟ^后,方可辦理出站手續(xù)。
(二)出站后15天內(nèi),乙方歸還甲方提供其使用的全部物品和從中心借閱的文件資料,如乙方使用甲方提供的博士后公寓,乙方應(yīng)從公寓中遷出。
(三)因?qū)<倚〗M建議中止研究計(jì)劃,經(jīng)甲方與流動(dòng)站商定并并經(jīng)中心批準(zhǔn),該博士后研究人員應(yīng)按有關(guān)管理規(guī)定辦理退站手續(xù)。
(四)乙方未經(jīng)甲方批準(zhǔn)擅自離站,應(yīng)賠償甲方一切經(jīng)濟(jì)損失并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
八、其他
(一)本協(xié)議未盡事宜,由雙方根據(jù)國(guó)家人事部、全國(guó)博士后管理委員會(huì)制訂的《博士后管理工作規(guī)定》的精神協(xié)商解決;不能解決時(shí)由上海市博士后工作辦公室協(xié)調(diào)解決。
(二)本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份報(bào)上海市人事局博士后管理辦公室備案。
甲方代表簽字: 乙方簽字:
201 年 月 日 201 年 月 日
第二篇:博士后研究人員工作協(xié)議書
博士后研究人員工作協(xié)議書(精選多
篇)
甲方:_________集團(tuán)博士后工作站
乙方:_________
丙方:_________
為促進(jìn)集團(tuán)博士后工作的順利開展,根據(jù)國(guó)家科委關(guān)于《博士后研究人員管理工作暫行規(guī)定》及《_________集團(tuán)博士后研究人員管理工作的暫行規(guī)定》的有關(guān)精神,_________集團(tuán)博士后工作站、用人單位與博士后研究人員就開展博士后研究工作期間有關(guān)事宜,簽訂三方協(xié)議如下:
1.丙方自愿申請(qǐng)進(jìn)入甲方的博士后工作站進(jìn)行博士后研究工作,學(xué)科專業(yè)為_________,導(dǎo)師為_________。
2.研究課題由乙方安排,題目為_________。
3.進(jìn)站工作時(shí)間為:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
4.甲方負(fù)責(zé)為丙方辦理進(jìn)、出站手續(xù)。乙方應(yīng)向甲方繳納_________元/人/年的管理費(fèi)。丙方除按規(guī)定填寫申請(qǐng)表格外,還應(yīng)提供所需的證明材料和進(jìn)行體檢,并在一年內(nèi),提交博士學(xué)位證書復(fù)印件,凡身體不合格或未獲得博士學(xué)位者均退回原單位。
5.丙方做博士后研究的期限為兩年,若乙方因工作需要丙方延長(zhǎng),可由甲方辦理延長(zhǎng)手續(xù),但延長(zhǎng)期一般不超過三個(gè)月,最長(zhǎng)不得超過半年。
6.在站期間,丙方為乙方的非正式職工,住房、工資、生活補(bǔ)貼和福利開支等均由乙方按照職工待遇處理。配偶及子女的安置問題原則上由丙方自行解決。
7.丙方根據(jù)乙方科研需要與指導(dǎo)
老師商定課題研究的具體方案,在兩個(gè)月內(nèi)寫出選題報(bào)告。進(jìn)站中期向?qū)<医M作一次學(xué)術(shù)匯報(bào),由專家組成員對(duì)其進(jìn)行評(píng)審,并填寫考核表。
8.丙方應(yīng)按所制定的科研計(jì)劃進(jìn)行研究工作,若丙方需中途變更計(jì)劃,應(yīng)征得乙方的同意。雙方同意下的計(jì)劃變更,對(duì)科研進(jìn)程造成的影響和后果由乙方承擔(dān)。
9.丙方工作期間的日常管理由乙方負(fù)責(zé),丙方應(yīng)遵守乙方的工作安排和各項(xiàng)規(guī)章制度。在站期間的研究工作由乙方考核,考核結(jié)果報(bào)甲方備案。
10.丙方的工作條件和研究經(jīng)費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)提供,經(jīng)費(fèi)的管理辦法由乙方與丙方另簽協(xié)議。因工作需要的差旅費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)解決。
11.丙方在站期間應(yīng)與乙方簽署保密協(xié)議,研究成果按有關(guān)規(guī)定處理。
12.丙方在站期間,因病請(qǐng)假_________或事假累計(jì)_________以上者,應(yīng)終止其研究工作。對(duì)于個(gè)人表現(xiàn)
不適宜繼續(xù)做博士后的,乙方有權(quán)上交甲方辦理取消博士后資格。因病退站的可交全國(guó)博管會(huì)協(xié)助安排工作。
13.丙方在站期間,因研究工作需要,經(jīng)甲方同意,可由乙方根據(jù)實(shí)際情況安排其出國(guó)參加國(guó)際會(huì)議或短期交流。一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
14.丙方完成研究計(jì)劃需要提前出站或因課題進(jìn)度的原因需延期出站,均需與乙方協(xié)商解決,延期所需的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。若因個(gè)人的原因造成的延期,費(fèi)用由丙方自行承擔(dān)。提前和延期手續(xù)由甲方辦理。
15.丙方期滿出站時(shí),須對(duì)其研究工作認(rèn)真總結(jié),按照_________的要求提交《博士后研究報(bào)告》,并印刷、裝訂成冊(cè)。
16.大學(xué)甲方組織有關(guān)專家對(duì)丙方所提供的《博士后研究報(bào)告》進(jìn)行嚴(yán)格審核和評(píng)議,并作為其在站期間科研工作的考評(píng),以及出站時(shí)評(píng)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格和聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的重要
依據(jù)。
17.丙方若符合晉升任職資格,可在離站前申請(qǐng)高級(jí)技術(shù)職務(wù)資格。經(jīng)乙方同意;報(bào)甲方審核,甲方后將其材料上報(bào)院評(píng)審委員會(huì),按照專業(yè)技術(shù)人員任職資格評(píng)審要求進(jìn)行。
18.丙方出站時(shí)由甲方為其辦理《博士后證書》,若擅自離開,將作為自動(dòng)退站處理,甲方不予以辦理任何手續(xù)和《博士后證書》。
19.本協(xié)議一式四份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,原件存檔。協(xié)議經(jīng)三方簽字蓋章后生效。
甲方:_________乙方:_________
代表:_________代表:_________
_________年____月____日_________年____月____日
丙方:_________
_________年____月____日
_________博士后流動(dòng)站接受_________大學(xué)博士學(xué)位獲得者_(dá)________為博士后研究人員,合作導(dǎo)師
_________。為了明確各自的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù),維護(hù)雙方的合法權(quán)益,特簽訂如下協(xié)議:
一、甲方根據(jù)《_________》對(duì)乙方實(shí)行管理;乙方在站期間應(yīng)自覺遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,主動(dòng)接受甲方的管理,積極參加甲方組織的有關(guān)科研活動(dòng)。
二、甲方為乙方提供必要的工作條件。有關(guān)科研項(xiàng)目、計(jì)劃在力求結(jié)合甲方項(xiàng)目和研究方向的前提下,由乙方與合作導(dǎo)師、指導(dǎo)小組共同商定。乙方在合作導(dǎo)師和指導(dǎo)小組的指導(dǎo)下開展科學(xué)研究,并根據(jù)甲方的要求,定期報(bào)告博士后研究工作的進(jìn)展情況。乙方在站期間完成的科研成果的第一署名單位應(yīng)是_________。
三、乙方應(yīng)按商定的研究計(jì)劃開展工作。因特殊原因需改變研究計(jì)劃者,須征得合作導(dǎo)師的同意,并報(bào)甲方主管部門備案。
四、乙方在站期間的表現(xiàn)不適于繼
續(xù)進(jìn)行博士后研究工作,或有正當(dāng)理由申請(qǐng)退站的,甲方應(yīng)勸其退站或準(zhǔn)予退站。
五、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和《_________》為乙方提供博士后租賃住房一套;并根據(jù)乙方的要求,為其配偶、子女積極聯(lián)系借調(diào)、入學(xué)事宜。
六、乙方在站期間的博士后日常經(jīng)費(fèi)為每年_________元人民幣。乙方并可根據(jù)《中國(guó)博士后科學(xué)基金資助條例》申請(qǐng)科學(xué)基金資助金,有突出貢獻(xiàn)者經(jīng)審批可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)基金的獎(jiǎng)勵(lì)。博士后日常經(jīng)費(fèi)和科學(xué)基金資助金的管理使用辦法執(zhí)行《_________》和《中國(guó)博士后科學(xué)基金資助條例》中的有關(guān)條款。
七、乙方在站期間,其行政、工資、組織關(guān)系按_________在職人員管理,甲方每月發(fā)給乙方_________元的補(bǔ)貼;乙方的工資、補(bǔ)貼從博士后日常經(jīng)費(fèi)中支付。
八、甲方受乙方出站后工作單位的委托,根據(jù)全國(guó)博士后管理委員會(huì)《關(guān)
于博士后研究人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審和任職的原則意見》,參照_________評(píng)定高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的要求,受理乙方相應(yīng)的高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的評(píng)審。
九、根據(jù)博士后研究工作的需要,經(jīng)審批,乙方在站期間可出國(guó)參加學(xué)術(shù)會(huì)議或短期學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。
十、乙方進(jìn)站時(shí)間為_________年_________月_________日,工作期滿后應(yīng)按時(shí)出站。若未按時(shí)完成研究工作,乙方應(yīng)提出書面申請(qǐng),經(jīng)甲方主管部門報(bào)請(qǐng)全國(guó)博士后管理委員會(huì)批準(zhǔn),可適當(dāng)延長(zhǎng)出站時(shí)間,但延長(zhǎng)期限最長(zhǎng)不得超過_________年。延長(zhǎng)期間乙方的工資及補(bǔ)貼由甲方根據(jù)《_________》負(fù)責(zé)解決。
十一、乙方工作期滿出站前,應(yīng)根據(jù)甲方的要求,舉行博士后出站報(bào)告會(huì),并根據(jù)《_________》提交博士后研究工作報(bào)告、研究成果及其目錄等有關(guān)書面材料。甲方應(yīng)對(duì)其學(xué)術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力
及科研成果進(jìn)行全面考核,提出評(píng)價(jià)意見。甲方主管部門負(fù)責(zé)對(duì)乙方的出站材料進(jìn)行審核,并報(bào)送全國(guó)博士后管理委員會(huì)辦公室審批。乙方被批準(zhǔn)出站后,應(yīng)及時(shí)辦理離校手續(xù)。
十二、乙方工作期滿就業(yè)實(shí)行雙向選擇,自主擇業(yè)。
十三、本協(xié)議一式_________份,甲方所在院、合作導(dǎo)師、主管部門和乙方各執(zhí)_________份。
甲方:_________乙方:_________
負(fù)責(zé)人:_________
_________年____月____日_________年____月____日
合作導(dǎo)師:_________
_________年____月____日
**理工大學(xué)博士后研究人員工作協(xié)議書
**理工大學(xué)委托學(xué)院為代理人與博士后研究人員就乙方到甲方進(jìn)行博士后研究工作事宜,在平等、自愿的基礎(chǔ)上達(dá)成如下協(xié)議:
1.根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,乙方自愿到**理工大學(xué)博士后科研流動(dòng)站做博士后研究工作,甲方同意招收入站。
2.乙方在**理工大學(xué)博士后科研流動(dòng)站的工作期限自年月至年月,共年,并保證在本流動(dòng)站全職工作。一般情況不得提前或延期離站,期滿出站應(yīng)及時(shí)辦理有關(guān)離校手續(xù)。
3.甲方和乙方協(xié)商確定乙方在站期間的科研課題是:,并按《科研工作計(jì)劃》完成科研任務(wù),達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。同時(shí)在站期間每年至少向所在專業(yè)作一次學(xué)術(shù)報(bào)告。
4.甲方安排教授為乙方合作教授。甲方及甲方流動(dòng)站所在部門、合作教授根據(jù)具體情況提供乙方在流動(dòng)站工作期間的科研、辦公條件和生活條件。乙方使用博士后經(jīng)費(fèi)需按《**理工大學(xué)博士后經(jīng)費(fèi)管理辦法》規(guī)定執(zhí)行。
5.乙方進(jìn)站后應(yīng)嚴(yán)格按照《**理工大學(xué)博士后研究人員考核辦法》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核。甲方應(yīng)及時(shí)組織有關(guān)同
行專家進(jìn)行檢查驗(yàn)收乙方的成果,并寫出書面鑒定意見。
6、乙方在站期間的科研成果,屬知識(shí)產(chǎn)權(quán)范圍的,其產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。
乙方中期考核、出站評(píng)議的研究成果均應(yīng)以甲方為第一作者單位、乙方排名第一。
7.乙方在站期間不得申請(qǐng)出國(guó)出境,但經(jīng)甲方同意,可以做短期出國(guó)學(xué)術(shù)交流,時(shí)間不超過三個(gè)月,逾期不歸超過一個(gè)月的,甲方可單方面對(duì)乙方作退站處理。
8.乙方在本協(xié)議有效期內(nèi),提出退站或擅自離站,即為違約。乙方應(yīng)
退還甲方所發(fā)的所有工資、補(bǔ)貼和經(jīng)費(fèi)等一切費(fèi)用。乙方的配偶若借調(diào)在甲方工作,將同時(shí)終止借調(diào)關(guān)系。
9.乙方在站期間屬短期在校的正式職工,應(yīng)遵守甲方和全國(guó)博士后管
委會(huì)的有關(guān)規(guī)章制度并履行應(yīng)盡的義務(wù),若有違反,愿意接受按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行的處理。
10.其他未盡事宜按《**理工大學(xué)博士后管理工作實(shí)施細(xì)則》有關(guān)
規(guī)定執(zhí)行,沒有明確規(guī)定的,雙方協(xié)商解決。
11.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,雙方保證遵守執(zhí)行。協(xié)議簽字后,方可辦理入校手續(xù)。本協(xié)議一式四份,甲方、乙方各一份,合作教授、流動(dòng)站工作小組各一份。
甲方:合作教授簽字:委托代理人簽字:乙方簽字:
年月日
博士后研究人員進(jìn)站工作協(xié)議書
甲方:中國(guó)科學(xué)院測(cè)量與地球物理研究所
乙方:
丙方:
為了使博士后研究人員能夠順利地完成科研任務(wù),并取得較好的研究成果,經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商,簽定協(xié)議如下:
1、根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,丙方申請(qǐng),甲方考核選拔,丙方自愿到甲方博士后
科研流動(dòng)站做博士后研究工作。
2、丙方在甲方工作期限自月至年年,一般不得提前離站或延長(zhǎng)工作期限。
3、乙方和丙方協(xié)商確定丙方在站期間的科研項(xiàng)目是:
主要內(nèi)容:達(dá)到的目標(biāo):
4、丙方應(yīng)在規(guī)定的期限內(nèi)努力工作,完成第3項(xiàng)規(guī)定的科研項(xiàng)目和預(yù)期目
標(biāo)。在進(jìn)站兩個(gè)月內(nèi),制定在站期間的研究計(jì)劃,并由乙方組織在本專業(yè)范圍內(nèi)作開題報(bào)告;在站期間,至少每半年做一次學(xué)術(shù)報(bào)告;進(jìn)站一年左右時(shí)間,甲方對(duì)其科研工作及與表現(xiàn)等全面情況進(jìn)行一次中期考核;在工作期滿的前一個(gè)月,應(yīng)向甲方提交博士后研究工作報(bào)告。甲方將組織專家評(píng)審,對(duì)丙方的成果是否達(dá)到本協(xié)議第3項(xiàng)的要求進(jìn)行驗(yàn)收評(píng)審。
5、乙方對(duì)丙方在站期間的科研工
作進(jìn)行指導(dǎo)和檢查,并提供必要的工作和
科研條件。
6、丙方在流動(dòng)站的日常經(jīng)費(fèi)由甲、乙、丙三方共同籌集,并由甲方設(shè)專項(xiàng)
經(jīng)費(fèi)統(tǒng)一管理,主要用于丙方的評(píng)審費(fèi)和博士后管理所需經(jīng)費(fèi)等。博士后所需的科研經(jīng)費(fèi)由甲、乙、丙三方共同解決。
7、為了保證博士后流動(dòng)站的研究工作得以順利開展,丙方在站期間不能申請(qǐng)到國(guó)外或國(guó)內(nèi)其他單位做博士后或進(jìn)修,不能因出國(guó)等原因而辦理中途退站。
8、丙方在站工作期間,應(yīng)遵守甲方所制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。
9、本協(xié)議簽字后,方可辦理丙方入站手續(xù)。本協(xié)議自三方簽字之日起生效,各方應(yīng)遵照?qǐng)?zhí)行。協(xié)議書一式三份,甲方、乙方和丙方各一份。
甲方:
負(fù)責(zé)人:
年月日
丙方:
簽字:
年月日
乙方:簽字:年日月
在職人員從事清華大學(xué)博士后研究工作協(xié)議書
甲方:清華大學(xué)
甲方授權(quán)單位:
乙方:性別:
證件類型:證件號(hào)碼:丙方:
乙方申請(qǐng)到甲方博士后流動(dòng)站從事博士后研究工作,甲方經(jīng)考核擬同意接收。甲乙丙三方經(jīng)平等協(xié)商同意,就乙方申請(qǐng)到甲方從事博士后研究事項(xiàng),達(dá)成本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、協(xié)議的期限
本協(xié)議之有效期限,為乙方在甲方從事博士后研究工作的期限。該期限一般為來
校報(bào)到日期當(dāng)月算起滿24個(gè)月,即自年月日到年月日。若乙方申請(qǐng)?zhí)崆盎蜓悠诔稣荆緟f(xié)議的有效期以甲方批準(zhǔn)乙方的提前或延期出站日期為準(zhǔn)。
二、甲方的義務(wù)
1.按國(guó)家和甲方有關(guān)規(guī)定為乙方解決工資、住房、子女入托及九年義務(wù)教育階段的入學(xué)等待遇。
2.甲方合作導(dǎo)師在乙方進(jìn)站前,明確乙方在站期間科研課題的主要內(nèi)容及預(yù)期目標(biāo),并提供必要的科研條件,保證乙方在進(jìn)站后可立即開始工作。
課題主要內(nèi)容:
預(yù)期目標(biāo):
3. 甲方合作導(dǎo)師在乙方進(jìn)站兩個(gè)月內(nèi),應(yīng)與乙方簽訂《科研合同》,進(jìn)一步明確乙方 1
在站期間科研工作的主要內(nèi)容、預(yù)期目標(biāo)和科研條件等。
4. 在乙方進(jìn)站一年時(shí)間左右安排中期考核,工作期滿出站前兩個(gè)月內(nèi)安排出站科研評(píng)
審等工作。
5. 工作期滿,甲方將按學(xué)校出站考核的有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行考核,考核合格,發(fā)給乙
方博士后證書,并將乙方博士后期間的有關(guān)檔案材料轉(zhuǎn)給丙方。
三、乙方的義務(wù)
6. 努力鉆研業(yè)務(wù),按規(guī)定及時(shí)完成科研任務(wù)。
7. 遵紀(jì)守法,遵守全國(guó)博士后管委會(huì)和甲方的有關(guān)規(guī)章制度并履行應(yīng)盡的義務(wù)。8. 進(jìn)站兩個(gè)月內(nèi)應(yīng)進(jìn)行科研課題的開題工作,并與合作導(dǎo)師簽訂《科研合同》,明確
在站期間科研工作的主要內(nèi)容、預(yù)期目標(biāo)和科研條件等。
9. 愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),承擔(dān)保護(hù)甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)的義務(wù)。
10. 乙方應(yīng)按規(guī)定時(shí)間及時(shí)辦理出站手續(xù),對(duì)于無故拖延不及時(shí)辦理出站手續(xù)者,若超過規(guī)定時(shí)間三個(gè)月,則按自動(dòng)退站處理。
11. 協(xié)議終止后,乙方應(yīng)當(dāng)遵循誠(chéng)實(shí)信用原則,履行保護(hù)甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、以及保
守秘密的義務(wù)。
12. 甲方博士后的工資實(shí)行崗位績(jī)效工資
制度。若丙方不再為乙方發(fā)放工資,則乙方須及時(shí)為甲方出具工資轉(zhuǎn)移介紹信或工資停發(fā)證明,甲方自乙方遞交證明之次月起為乙方發(fā)放工資,若乙方不遞交此證明,則甲方不為乙方發(fā)放工資。
四、丙方的義務(wù)
13. 丙方負(fù)責(zé)乙方的醫(yī)療待遇。
14. 若丙方所在地為北京市,由丙方負(fù)責(zé)乙方的住房及子女入托入學(xué)待遇。15. 丙方應(yīng)保證乙方在站期間不為其安排工作,使乙方能夠全時(shí)在甲方從事博士后
研究工作。
16. 若乙方在站期間,乙方與丙方解除聘用關(guān)系,丙方人事部門應(yīng)為乙
方出具“同
意乙方出站后雙向選擇”的證明。
五、協(xié)議的變更、解除和終止
17. 訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本協(xié)議應(yīng)變更相應(yīng) 的內(nèi)容。
18. 訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的,經(jīng)甲乙
丙三方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。
19. 乙方若申請(qǐng)退站,甲方可以解除本協(xié)議。
20. 若乙方在站期間與丙方解除了聘用關(guān)系,自雙方解除關(guān)系之日起丙方終止本協(xié)
議,甲乙方繼續(xù)執(zhí)行本協(xié)議,也可重新簽訂《清華大學(xué)博士后研究人員協(xié)議書》。
六、違約責(zé)任
21. 甲乙丙任何一方違反本協(xié)議
有關(guān)條款,均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。
22. 乙方未經(jīng)甲方同意或未辦離校手續(xù)擅自離開甲方,按《清華大學(xué)教職工考勤辦
法及各類假期規(guī)定》給予相應(yīng)的行政處理。
本協(xié)議經(jīng)甲乙丙三方簽字蓋章后,于乙方到甲方進(jìn)校辦畢報(bào)到手續(xù)時(shí)生效。本協(xié)議一式四份,甲方授權(quán)單位、乙方、丙方各執(zhí)一份,另一份報(bào)清華大學(xué)博士后管理辦公室備案。
甲方:清華大學(xué)乙方:丙方:
代表:
授權(quán)單位公章:代表簽字: 公章:
年月日年月日年月日
第三篇:博士后研究人員協(xié)議書
精選范文:博士后研究人員協(xié)議書(共2篇)_________大學(xué)_________博士后流動(dòng)站委托_________(甲方)與博士后(乙方)_________就博士后期間的研究工作,簽訂協(xié)議如下:1.乙方申請(qǐng)到_________大學(xué)_________系做博士后研究工作,甲方經(jīng)考核擬同意接收。乙方的正式進(jìn)站手續(xù)待收到申請(qǐng)表報(bào)批審核后方可辦理。乙方在_________大學(xué)工作期限為_________年,自_________年_________月至_________年_________月,一般不能提前、延期離站。2.雙方協(xié)商確定乙方在站兩年內(nèi)科研課題的主要內(nèi)容及預(yù)期目標(biāo)為:
課題主要內(nèi)容:_________ 預(yù)期目標(biāo):_________3.甲方博士后合作導(dǎo)師為_________、_________,合作導(dǎo)師應(yīng)根據(jù)具體情況提供乙方在流動(dòng)站工作期間的科研和辦公條件,包括科研經(jīng)費(fèi)、儀器設(shè)備、科研工作助手等。保證乙方進(jìn)站后即可開始工作。4.我校根據(jù)具體情況提供博士后住房、醫(yī)療、子女入學(xué)、入托等所需的生活條件,乙方應(yīng)根據(jù)學(xué)校規(guī)定出站時(shí)及時(shí)辦理有關(guān)離校手續(xù)。5.乙方應(yīng)在協(xié)議規(guī)定的期間內(nèi)努力工作,除完成預(yù)期目標(biāo)外,在站期間每學(xué)期應(yīng)向系或教研組作一次學(xué)術(shù)報(bào)告。進(jìn)站_________年左右時(shí)間進(jìn)行中期考核,工作期滿前_________個(gè)月應(yīng)向甲方提交書面的研究工作報(bào)告。甲方應(yīng)組織有關(guān)同行專家召開評(píng)審會(huì)檢查驗(yàn)收乙方的科研成果,并寫出書面鑒定意見。乙方在站期間的科研成果應(yīng)按_________大學(xué)保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的規(guī)定(試行)辦理。6.博士后在站期間不得申請(qǐng)出國(guó)(包括港澳臺(tái)),參加國(guó)際學(xué)術(shù)會(huì)議和與博士后期間研究工作有關(guān)的不超過三個(gè)月的短期訪問除外。7.博士后在正式辦理進(jìn)校手續(xù)前需經(jīng)體檢,體檢不合格者退回原單位。博士后期間因病連續(xù)請(qǐng)假半年以上者,應(yīng)終止其博士后研究工作,待恢復(fù)健康后由全國(guó)博士后管理會(huì)協(xié)助安排工作。8.乙方在流動(dòng)站工作期間屬短期流動(dòng)在校從事科研工作的正式教工,享受學(xué)校教工的一切待遇,必須遵守我校和全國(guó)博士后管委會(huì)的有關(guān)規(guī)章制度并履行應(yīng)盡的義務(wù)。若有違反,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定處理。9.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,雙方保證遵守執(zhí)行。本協(xié)議一式三份,甲方、乙方各一份,一份交人事處博士后管理辦公室備案。甲方(蓋章):_________
流動(dòng)站單位(蓋章):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
簽訂地點(diǎn):_________
簽訂地點(diǎn):_________乙方(簽字):_________
_________年____月____日簽訂地點(diǎn):_________ [博士后研究人員協(xié)議書(共2篇)]篇一:聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員協(xié)議書三方
聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員協(xié)議書
甲方:xx公司
乙方:xx大學(xué)
丙方:博士姓名: 身份證號(hào):
xx大學(xué)(以下簡(jiǎn)稱乙方)與xx公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)對(duì) 博
士(以下簡(jiǎn)稱丙方)進(jìn)行考核后,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商研究決定聯(lián)合招收丙方為博士后研究人員。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,現(xiàn)就甲、乙二方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議:
1、根據(jù)甲、乙雙方協(xié)商,決定聯(lián)合招收丙方為博士后研究人員。
2、甲方和乙方聯(lián)合招收博士后。甲乙雙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方提出的博士后人選進(jìn)行資格審查,乙方負(fù)責(zé)辦理申報(bào)、進(jìn)站、出站等手續(xù)。
3、博士后在站研究期間由甲、乙雙方派導(dǎo)師聯(lián)合指導(dǎo)。甲方由 負(fù)責(zé),乙方由 負(fù)責(zé)。
丙方在站工作時(shí)間擬為: 年 月至 年 月。
研究題目:,課題研
究費(fèi)不低于 萬元人民幣(具體金額根據(jù)課題需要協(xié)商確定),特殊項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)另行申報(bào)解決。
4、博士后在站期間,甲乙雙方導(dǎo)師負(fù)責(zé)指導(dǎo)博士后在sei、ei 等學(xué)術(shù)刊物上至少發(fā)表學(xué)術(shù)論文兩篇,甲方向乙方提供xxx千元/年〃人的行政管理和專家指導(dǎo)費(fèi)用,具體為每位博士后在站工作兩年期間,甲方每年付給乙方管理費(fèi)(壹萬元/年)和乙方合作導(dǎo)師指導(dǎo)費(fèi)(xxx元/月/人)。兩年費(fèi)用共計(jì)xxx萬元(xxx仟元整),在丙
方進(jìn)站后一個(gè)月內(nèi)甲方全部付清給乙方。
5、甲方負(fù)責(zé)博士后在站期間的住房、工資、生活補(bǔ)助和福利開
支、繳納社保(根據(jù)當(dāng)?shù)厮剑?。甲方也?fù)責(zé)博士后的研究經(jīng)費(fèi)科研工作需要的資料費(fèi)和差旅費(fèi)并同時(shí)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)丙方子女入學(xué)、戶口由甲方按照國(guó)家規(guī)定辦理。
6、博士后根據(jù)需要主要在甲方進(jìn)行課題研究,甲方負(fù)責(zé)其日常
管理。如需要,乙方可為博士后辦理臨時(shí)工作證和圖書閱覽證。乙方在圖書資料、實(shí)驗(yàn)設(shè)備等方面為其提供方便(使用實(shí)驗(yàn)設(shè)備按乙方有關(guān)規(guī)定辦理),丙方在乙方工作期間所需要費(fèi)用由甲方提供(不含在甲方支付的管理費(fèi)中)。在甲方開展工作期間的日常管理由甲方負(fù)責(zé),在乙方工作期間的日常管理由乙方負(fù)責(zé),丙方應(yīng)遵守甲乙雙方的有關(guān)規(guī)章制度。[博士后研究人員協(xié)議書(共2篇)]
7、博士后一般不允許提前或延期出站,若研究工作需要延期出
站,應(yīng)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可適當(dāng)延長(zhǎng)時(shí)間,但延長(zhǎng)期最多不超過一年。延期三個(gè)月(含)以內(nèi)的,甲方不再增付行政管理和專家指導(dǎo)費(fèi)用,超過三個(gè)月,甲方要在辦理出站手續(xù)時(shí)向乙方提供實(shí)際延長(zhǎng)期的xxx元/月〃人行政管理和專家指導(dǎo)費(fèi)用。延長(zhǎng)期所需費(fèi)用由甲方和博士后協(xié)商解決。
8、博士后在站期間應(yīng)與甲方簽署保密協(xié)議,研究成果按博管發(fā)
〔1997〕5號(hào)文件中的
發(fā)表與研究項(xiàng)目有關(guān)的學(xué)術(shù)論文,除丙方署名外,均應(yīng)注明甲乙雙方單位,三方署名順序?yàn)椋罕?、甲方、乙方?/p>
9、博士后在站期間不得申請(qǐng)到國(guó)外做博士后、進(jìn)修和科研合作,如因研究工作需要,須經(jīng)甲乙雙方同意,可由甲方根據(jù)實(shí)際情況安排其出國(guó)參加國(guó)際會(huì)議或短期交流,期限一般不超過三個(gè)月,費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé),出國(guó)(境)手續(xù)由甲方辦理。
10、博士后在站期間,因病連續(xù)請(qǐng)假半年或事假累計(jì)三個(gè)月以上
者,應(yīng)終止其研究工作。對(duì)于表現(xiàn)不適宜繼續(xù)做博士后工作的,甲、乙雙方有權(quán)勸其退站或取消其博士后資格。乙方協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)。
11、甲方(乙方協(xié)助)負(fù)責(zé)對(duì)博士后研究人員在站期間的科研工
作及表現(xiàn)進(jìn)行中期考核。
12、博士后完成研究計(jì)劃,由甲方組織、乙方協(xié)助進(jìn)行博士后出
站答辯考核,提出鑒定意見。對(duì)其晉升高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)提出建議意見,如使用單位需要,離站時(shí)評(píng)審專家可以認(rèn)定丙方是否達(dá)到高級(jí)專業(yè)職務(wù)任職的基本條件。
13、本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,一份報(bào)全國(guó)博管辦
備案。協(xié)議經(jīng)甲乙雙方蓋章簽字后生效。
14、本協(xié)議未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方代表簽字 乙方代表簽字 丙方簽字: 單位蓋章 單位蓋章
****年**月**日 年 月 日 年 月 日
篇二:(新)聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員協(xié)議書模板
聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員協(xié)議書
[博士后研究人員協(xié)議書(共2篇)] 甲方:
乙方:*******大學(xué)
為了促進(jìn)產(chǎn)、學(xué)、研相結(jié)合,培養(yǎng)和造就高層次的科技和管理人才,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,按照全國(guó)博士后管委會(huì)《企業(yè)博士后工作管理暫行規(guī)定》,同意甲方的博士后工作站與乙方的博士后流動(dòng)站聯(lián)合招收和培養(yǎng)博士后研究人員(博士),達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方職責(zé) 1.為博士后研究人員(以下稱:博士后)提供項(xiàng)目科研條件、日常經(jīng)費(fèi)和研究項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)以及必要的生活保障。2.指派相關(guān)專家作為項(xiàng)目導(dǎo)師,為博士后配備研究人員或助手。3.博士后在站兩年期間,甲方每年付給乙方行政管理費(fèi)共計(jì)萬元人 民幣。博士后進(jìn)站時(shí),甲方向乙方一次性支付兩年的費(fèi)用。如甲方因科研工作需要延長(zhǎng)博士后在站時(shí)間,甲方向乙方支付延長(zhǎng)期間的有關(guān)費(fèi)用。
4.支付乙方導(dǎo)師和專家因工作需要受甲方邀請(qǐng)赴甲方檢查、指導(dǎo)博士后工作所發(fā)生的差旅費(fèi)用(含食宿),以及博士后因研究工作需要,并經(jīng)甲方同意到乙方進(jìn)行短期工作所發(fā)生的差旅費(fèi)用(含食宿)。5.負(fù)責(zé)博士后外出調(diào)研、收集資料和進(jìn)行實(shí)驗(yàn)等工作的審批。
二、乙方職責(zé) 1.負(fù)責(zé)辦理博士后進(jìn)、出站和《博士后證書》等有關(guān)手續(xù)。
2.派專家小組,負(fù)責(zé)指導(dǎo)博士后的研究工作。合作導(dǎo)師應(yīng)與甲方管理部門共同組織、實(shí)施對(duì)博士后的日常管理和考核,定期做好博士后研究項(xiàng)目的進(jìn)度檢查和質(zhì)量評(píng)估,及時(shí)協(xié)調(diào)和幫助處理博士后研究工作中碰到的突出問題。
3.博士后因研究工作需要,到乙方進(jìn)行短期工作,乙方應(yīng)在圖書資料、實(shí)驗(yàn)設(shè)備等方面為其提供方便。
4.負(fù)責(zé)博士后申報(bào)中國(guó)博士后科學(xué)基金的上報(bào)工作。
三、其他事項(xiàng) 1.博士后在工作站期間所取得的科研成果,其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方。
2.博士后科研成果未經(jīng)權(quán)利方許可,參與科研項(xiàng)目的研究人員不得泄漏其技術(shù)秘密,違者按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。3.在站期間若出現(xiàn)博士后中途退站或不適合繼續(xù)留站工作,由甲乙方商定,中止其在站工作,并停止供給博士后一切相關(guān)經(jīng)費(fèi),本協(xié)議終止。其他遺留問題甲乙雙方另行協(xié)商。
4.本協(xié)議一式六份,甲方、乙方各三份,經(jīng)甲乙雙方簽字、蓋章后生效,具有同等法律效力。5.本協(xié)議未盡事宜,由甲、乙雙方根據(jù)全國(guó)博士后管委會(huì)下發(fā)的《企業(yè)博士后管理暫行規(guī)定》協(xié)商解決。雙方意見不一致時(shí),報(bào)請(qǐng)上級(jí)博士后管理部門裁決。
6.因甲方未能按合同規(guī)定提供科研經(jīng)費(fèi)和工作條件,致使博士后不能按時(shí)出站,責(zé)任由甲方承擔(dān)。
甲方: 乙方:********大學(xué)
法人代表(簽字): 代表(簽字):
或授權(quán)代表(簽字): 年
月
日 年 月 日
第四篇:博士后研究人員協(xié)議書
合同編號(hào):__________
博士后研究人員協(xié)議書
甲方:____________________
乙方:____________________
簽訂日期:____年____月____日
博士后研究人員協(xié)議書
______大學(xué)______博士后流動(dòng)站委托______(甲方)與博士后(乙方)______就博士后期間的研究工作,簽訂協(xié)議如下:
1.乙方申請(qǐng)到______大學(xué)______系做博士后研究工作,甲方經(jīng)考核擬同意接收。乙方的正式進(jìn)站手續(xù)待收到申請(qǐng)表報(bào)批審核后方可辦理。乙方在______大學(xué)工作期限為______年,自______年______月至______年______月,一般不能提前、延期離站。
2.雙方協(xié)商確定乙方在站兩年內(nèi)科研課題的主要內(nèi)容及預(yù)期目標(biāo)為:
課題主要內(nèi)容:______
預(yù)期目標(biāo):______
3.甲方博士后合作導(dǎo)師為______、______,合作導(dǎo)師應(yīng)根據(jù)具體情況提供乙方在流動(dòng)站工作期間的科研和辦公條件,包括科研經(jīng)費(fèi)、儀器設(shè)備、科研工作助手等。保證乙方進(jìn)站后即可開始工作。
4.我校根據(jù)具體情況提供博士后住房、醫(yī)療、子女入學(xué)、入托等所需的生活條件,乙方應(yīng)根據(jù)學(xué)校規(guī)定出站時(shí)及時(shí)辦理有關(guān)離校手續(xù)。
5.乙方應(yīng)在協(xié)議規(guī)定的期間內(nèi)努力工作,除完成預(yù)期目標(biāo)外,在站期間每學(xué)期應(yīng)向系或教研組作一次學(xué)術(shù)報(bào)告。進(jìn)站______年左右時(shí)間進(jìn)行中期考核,工作期滿前______個(gè)月應(yīng)向甲方提交書面的研究工作報(bào)告。甲方應(yīng)組織有關(guān)同行專家召開評(píng)審會(huì)檢查驗(yàn)收乙方的科研成果,并寫出書面鑒定意見。乙方在站期間的科研成果應(yīng)按______大學(xué)保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的規(guī)定(試行)辦理。
6.博士后在站期間不得申請(qǐng)出國(guó)(包括港澳臺(tái)),參加國(guó)際學(xué)術(shù)會(huì)議和與博士后期間研究工作有關(guān)的不超過三個(gè)月的短期訪問除外。
7.博士后在正式辦理進(jìn)校手續(xù)前需經(jīng)體檢,體檢不合格者退回原單位。博士后期間因病連續(xù)請(qǐng)假半年以上者,應(yīng)終止其博士后研究工作,待恢復(fù)健康后由全國(guó)博士后管理會(huì)協(xié)助安排工作。
8.乙方在流動(dòng)站工作期間屬短期流動(dòng)在校從事科研工作的正式教工,享受學(xué)校教工的一切待遇,必須遵守我校和全國(guó)博士后管委會(huì)的有關(guān)規(guī)章制度并履行應(yīng)盡的義務(wù)。若有違反,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定處理。
9.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,雙方保證遵守執(zhí)行。本協(xié)議一式三份,甲方、乙方各一份,一份交人事處博士后管理辦公室備案。
甲方(蓋章):______
流動(dòng)站單位(蓋章):______
______年____月____日
______年____月____日
簽訂地點(diǎn):______
簽訂地點(diǎn):______
乙方(簽字):______
______年____月____日
簽訂地點(diǎn):______
合同編號(hào):__________
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第五篇:博士后研究人員協(xié)議書
_________大學(xué)_________博士后流動(dòng)站委托_________(甲方)與博士后(乙方)_________就博士后期間的研究工作,簽訂協(xié)議如下:
1.乙方申請(qǐng)到_________大學(xué)_________系做博士后研究工作,甲方經(jīng)考核擬同意接收。乙方的正式進(jìn)站手續(xù)待收到申請(qǐng)表報(bào)批審核后方可辦理。乙方在_________大學(xué)工作期限為_________年,自_________年_________月至_________年_________月,一般不能提前、延期離站。
2.雙方協(xié)商確定乙方在站兩年內(nèi)科研課題的主要內(nèi)容及預(yù)期目標(biāo)為:
課題主要內(nèi)容:_________
預(yù)期目標(biāo):_________
3.甲方博士后合作導(dǎo)師為_________、_________,合作導(dǎo)師應(yīng)根據(jù)具體情況提供乙方在流動(dòng)站工作期間的科研和辦公條件,包括科研經(jīng)費(fèi)、儀器設(shè)備、科研工作助手等。保證乙方進(jìn)站后即可開始工作。
4.我校根據(jù)具體情況提供博士后住房、醫(yī)療、子女入學(xué)、入托等所需的生活條件,乙方應(yīng)根據(jù)學(xué)校規(guī)定出站時(shí)及時(shí)辦理有關(guān)離校手續(xù)。
5.乙方應(yīng)在協(xié)議規(guī)定的期間內(nèi)努力工作,除完成預(yù)期目標(biāo)外,在站期間每學(xué)期應(yīng)向系或教研組作一次學(xué)術(shù)報(bào)告。進(jìn)站_________年左右時(shí)間進(jìn)行中期考核,工作期滿前_________個(gè)月應(yīng)向甲方提交書面的研究工作報(bào)告。甲方應(yīng)組織有關(guān)同行專家召開評(píng)審會(huì)檢查驗(yàn)收乙方的科研成果,并寫出書面鑒定意見。乙方在站期間的科研成果應(yīng)按_________大學(xué)保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的規(guī)定(試行)辦理。
6.博士后在站期間不得申請(qǐng)出國(guó)(包括港澳臺(tái)),參加國(guó)際學(xué)術(shù)會(huì)議和與博士后期間研究工作有關(guān)的不超過三個(gè)月的短期訪問除外。
7.博士后在正式辦理進(jìn)校手續(xù)前需經(jīng)體檢,體檢不合格者退回原單位。博士后期間因病連續(xù)請(qǐng)假半年以上者,應(yīng)終止其博士后研究工作,待恢復(fù)健康后由全國(guó)博士后管理會(huì)協(xié)助安排工作。
8.乙方在流動(dòng)站工作期間屬短期流動(dòng)在校從事科研工作的正式教工,享受學(xué)校教工的一切待遇,必須遵守我校和全國(guó)博士后管委會(huì)的有關(guān)規(guī)章制度并履行應(yīng)盡的義務(wù)。若有違反,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定處理。
9.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,雙方保證遵守執(zhí)行。本協(xié)議一式三份,甲方、乙方各一份,一份交人事處博士后管理辦公室備案。
甲方(蓋章):_________流動(dòng)站單位(蓋章):_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________
乙方(簽字):_________
_________年____月____日
簽訂地點(diǎn):_________