第一篇:博士后在站期間工作協(xié)議書
博士后在站期間工作協(xié)議書
甲方:中國科學(xué)院遺傳與發(fā)育生物學(xué)研究所
委托代理人(合作導(dǎo)師):
乙方:博士后研究人員__________________,身份證號:
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商,就乙方申請到甲方博士后流動站(以下簡稱流動站)從事博士后研究工作達(dá)成本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、乙方申請到甲方博士后流動站做博士后研究工作,經(jīng)甲方考核后擬同意接收乙方進(jìn)站。乙方的正式進(jìn)站手續(xù)將待全國博士后管理委員會審核批準(zhǔn)后方可辦理。
二、乙方在甲方的工作期限共____個月,自辦妥正式進(jìn)站手續(xù)時計算。一般不得提前或延期離站。
三、乙方確需延期或提前離站的,須至少提前兩個月向甲方遞交書面申請,經(jīng)甲方及有關(guān)部門批準(zhǔn)后方可延期或提前離站。離站者須按要求完成工作交接與辦清離站手續(xù)(交回離所交接表),否則后果自負(fù)。
四、乙方在站期間承擔(dān)的科研工作及相關(guān)要求如下:
1.主要研究工作:
2.預(yù)期目標(biāo):
3.以第一作者身份在 發(fā)表論文 ___篇,發(fā)明專利_____項。
4、應(yīng)多渠道努力爭取科研課題、積極參加學(xué)術(shù)交流活動、匯報工作進(jìn)展和參與公益活動。
5、在站期間不得申請因私出國(境)。
6.補(bǔ)充條款:
五、乙方在站期間所完成的研究成果(論文、專利和獎勵等)必須以流動站為第一完成單位,并嚴(yán)格遵守國家知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的法律法規(guī)及與甲方簽訂的《科研工作保密協(xié)議書》。
六、甲方應(yīng)根據(jù)具體情況給乙方提供和創(chuàng)造在流動站期間的科研與辦公條件(包括科研經(jīng)費(fèi)和儀器設(shè)備等)。
七、甲方依據(jù)具體情況為乙方提供可租用的房源、建立社會保險、協(xié)助解決子女入學(xué)和入托等實(shí)際生活問題。工資與福利待遇按甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
八、乙方在正式辦理入站手續(xù)前須進(jìn)行體檢,體檢不合格者退回原單位。
九、乙方出站時應(yīng)做口頭出站報告,符合出站要求者按規(guī)定提交《博士后研究報告》。
十、乙方自愿遵守國家和甲方的有關(guān)規(guī)章制度,遵守(國人部發(fā)〔2006〕149號)《博士后管理工作規(guī)定》,以及與甲方簽訂的相關(guān)協(xié)議,履行應(yīng)盡的義務(wù)、努力工作、遵紀(jì)守法、按期完成任務(wù),如有 違反或不勝任工作,愿意接受按有關(guān)規(guī)定的處理或退站。
十一、本協(xié)議一式三份,自甲乙雙方簽章之日起生效,甲、乙方各執(zhí)一份,流動站備案一份。
甲方簽字(委托代理人):__________ 乙方簽字:____________ 年 月 日
年 月 日
第二篇:博士后工作協(xié)議書
中國農(nóng)科院博士后工作協(xié)議書
甲方:中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院
甲方授權(quán)單位:
乙方(申請人):性別:
證件類型:證件號碼:乙方申請到甲方博士后流動站從事博士后研究工作,合作導(dǎo)師
為,甲方經(jīng)考核同意接收。為了明確各自的責(zé)任、權(quán)力和義務(wù),甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、協(xié)議的期限
本協(xié)議之有效期限,為乙方在甲方從事博士后研究工作的期限。該期限一般為來院報到日期當(dāng)月算起滿24個月,即自年月日到年月日。若乙方申請?zhí)崆盎蜓悠诔稣?,則本協(xié)議的有效期以甲方批準(zhǔn)乙方的提前或延期出站日期為準(zhǔn)。
二、甲方的義務(wù)
1、甲方根據(jù)《中國農(nóng)科院博士后管理工作細(xì)則》對乙方進(jìn)行管理。
2、甲方合作導(dǎo)師在乙方進(jìn)站前,明確乙方在站期間科研課題的主要內(nèi)容及預(yù)期目標(biāo),并提供必要的科研條件,包括科研經(jīng)費(fèi)、儀器設(shè)備、科研工作助手等。保證乙方在進(jìn)站后可立即開始工作。
課題主要內(nèi)容:
預(yù)期目標(biāo):
3、甲方授權(quán)單位應(yīng)在乙方進(jìn)站后3個月內(nèi)安排乙方進(jìn)行開題報告,并會同乙方合作導(dǎo)師簽訂《博士后科研協(xié)議書》
4、依照國家和甲方有關(guān)規(guī)定為乙方提供工資、住房公積金、住房(或住房補(bǔ)貼)、醫(yī)療等待遇。
工資實(shí)行崗位績效工資:崗位工資元;薪級工資元;績效工資
按執(zhí)行;按國家有關(guān)規(guī)定發(fā)放的津貼及補(bǔ)貼共計1
元。發(fā)放時間從正式進(jìn)站工作時起。(乙方為在職人員,甲方自乙方遞交工資轉(zhuǎn)移介紹信或工資停發(fā)證明之次月起為乙方發(fā)放工資)。
按國家規(guī)定在流動站未能有條件提供博士后公寓住房的情況下,每月補(bǔ)助住房補(bǔ)貼元。
醫(yī)療享受甲方授權(quán)單位在職人員的公費(fèi)醫(yī)療待遇:其他福利待遇:
5、為乙方在接收單位所在地派出所辦理常住戶口。其配偶及未成年子女如隨其流動,協(xié)助其按有關(guān)規(guī)定到當(dāng)?shù)嘏沙鏊k理暫住手續(xù)。
6、在乙方進(jìn)站一年時間左右安排中期考核,工作期滿出站前兩個月內(nèi)安排出站科研評審等工作?!恫┦亢罂蒲泄ぷ鲄f(xié)議書》作為甲方對乙方出站考核的標(biāo)準(zhǔn)。
7、在離站前,為符合高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報條件的乙方進(jìn)行高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的評審。
三、乙方的義務(wù)
8、努力鉆研業(yè)務(wù),按簽訂的《博士后科研工作協(xié)議書》開展工作,完成科研任務(wù)。因特殊原因需改變研究計劃者,需征得合作導(dǎo)師同意。在站期間完成的科研成果的第一署名單位應(yīng)是甲方授權(quán)單位。
9、遵紀(jì)守法,遵守全國博士后管委會和甲方的有關(guān)規(guī)章制度并履行應(yīng)盡的義務(wù)。必須服從所在單位的領(lǐng)導(dǎo)和管理,參加政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)活動。黨、團(tuán)員應(yīng)參加黨、團(tuán)的組織生活。依照規(guī)定參加考核。
10、進(jìn)站三個月內(nèi)應(yīng)進(jìn)行科研課題的開題工作,進(jìn)一步明確在站期間科研工作的主要內(nèi)容、預(yù)期目標(biāo)等,簽訂《博士后科研工作協(xié)議書》。
11、乙方應(yīng)積極申請中國博士后科學(xué)基金。
12、愛護(hù)甲方的財產(chǎn),承擔(dān)保護(hù)甲方知識產(chǎn)權(quán)的義務(wù)。協(xié)議終止后,乙方應(yīng)當(dāng)遵循誠實(shí)信用原則,履行保護(hù)甲方的知識產(chǎn)權(quán)、以及保守秘密的義務(wù)。
13、乙方應(yīng)按規(guī)定時間及時辦理出站手續(xù),對于無故拖延不及時辦理出站手續(xù)者,若超過規(guī)定時間三個月,則按自動退站處理。
14、若乙方來甲方工作前有工作單位,乙方來甲方報到之日起3個月內(nèi)將人事檔案、工資關(guān)系轉(zhuǎn)移至甲方,否則由此帶來的影響由乙方負(fù)責(zé)。
15、若乙方原單位不再為乙方發(fā)放工資,則乙方須及時為甲方出具工資轉(zhuǎn)移介紹信或工資停發(fā)證明。
四、其他事宜約定
16、對研究成果突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的博士后由甲方授權(quán)單位給予表彰和獎勵(參照甲方授權(quán)單位在職人員獎勵辦法執(zhí)行),對中期考核不合格的博士后予以勸退和解約。
17、乙方在站期間一般不得申請出國(包括港澳臺),確因工作需要需出國參加國際學(xué)術(shù)會議或從事與乙方博士后期間研究工作有關(guān)的短期學(xué)術(shù)研究,最長不得超過三個月。
18、乙方工作期滿就業(yè)實(shí)行“雙向選擇,自主擇業(yè)”。(已同有關(guān)用人單位簽訂協(xié)議者,按協(xié)議就業(yè))
19、乙方在站期間,因個人原因不適宜繼續(xù)做博士后研究工作,或申請不繼續(xù)做博士后研究工作的,根據(jù)合作導(dǎo)師要求或本人申請并經(jīng)所在研究所同意,可申請退站。在站期間所發(fā)放的工資、獎金及福利等,由研究所決定是否予以賠償。
五、協(xié)議的變更、解除和終止
20、訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本協(xié)議應(yīng)變更相應(yīng)的內(nèi)容。
21、訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。
22、乙方若申請退站,甲方可以解除本協(xié)議。
六、違約責(zé)任
23、甲乙任何一方違反本協(xié)議有關(guān)條款,均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。
24、乙方未經(jīng)甲方同意或未辦離院手續(xù)擅自離開甲方,按自動退站處理。
本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后,于乙方到甲方正式辦理入站手續(xù)時生效。本協(xié)議一式四份,甲方授權(quán)單位、乙方、合作導(dǎo)師各執(zhí)一份,另一份報中國農(nóng)科院博士后管理辦公室備案。
甲方授權(quán)單位:中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院蔬菜花卉研究所乙方(申請人):
代表(合作導(dǎo)師簽字):
授權(quán)單位公章:
年月日年月日
第三篇:博士后研究人員工作協(xié)議書
博士后研究人員工作協(xié)議書(精選多
篇)
甲方:_________集團(tuán)博士后工作站
乙方:_________
丙方:_________
為促進(jìn)集團(tuán)博士后工作的順利開展,根據(jù)國家科委關(guān)于《博士后研究人員管理工作暫行規(guī)定》及《_________集團(tuán)博士后研究人員管理工作的暫行規(guī)定》的有關(guān)精神,_________集團(tuán)博士后工作站、用人單位與博士后研究人員就開展博士后研究工作期間有關(guān)事宜,簽訂三方協(xié)議如下:
1.丙方自愿申請進(jìn)入甲方的博士后工作站進(jìn)行博士后研究工作,學(xué)科專業(yè)為_________,導(dǎo)師為_________。
2.研究課題由乙方安排,題目為_________。
3.進(jìn)站工作時間為:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
4.甲方負(fù)責(zé)為丙方辦理進(jìn)、出站手續(xù)。乙方應(yīng)向甲方繳納_________元/人/年的管理費(fèi)。丙方除按規(guī)定填寫申請表格外,還應(yīng)提供所需的證明材料和進(jìn)行體檢,并在一年內(nèi),提交博士學(xué)位證書復(fù)印件,凡身體不合格或未獲得博士學(xué)位者均退回原單位。
5.丙方做博士后研究的期限為兩年,若乙方因工作需要丙方延長,可由甲方辦理延長手續(xù),但延長期一般不超過三個月,最長不得超過半年。
6.在站期間,丙方為乙方的非正式職工,住房、工資、生活補(bǔ)貼和福利開支等均由乙方按照職工待遇處理。配偶及子女的安置問題原則上由丙方自行解決。
7.丙方根據(jù)乙方科研需要與指導(dǎo)
老師商定課題研究的具體方案,在兩個月內(nèi)寫出選題報告。進(jìn)站中期向?qū)<医M作一次學(xué)術(shù)匯報,由專家組成員對其進(jìn)行評審,并填寫考核表。
8.丙方應(yīng)按所制定的科研計劃進(jìn)行研究工作,若丙方需中途變更計劃,應(yīng)征得乙方的同意。雙方同意下的計劃變更,對科研進(jìn)程造成的影響和后果由乙方承擔(dān)。
9.丙方工作期間的日常管理由乙方負(fù)責(zé),丙方應(yīng)遵守乙方的工作安排和各項規(guī)章制度。在站期間的研究工作由乙方考核,考核結(jié)果報甲方備案。
10.丙方的工作條件和研究經(jīng)費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)提供,經(jīng)費(fèi)的管理辦法由乙方與丙方另簽協(xié)議。因工作需要的差旅費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)解決。
11.丙方在站期間應(yīng)與乙方簽署保密協(xié)議,研究成果按有關(guān)規(guī)定處理。
12.丙方在站期間,因病請假_________或事假累計_________以上者,應(yīng)終止其研究工作。對于個人表現(xiàn)
不適宜繼續(xù)做博士后的,乙方有權(quán)上交甲方辦理取消博士后資格。因病退站的可交全國博管會協(xié)助安排工作。
13.丙方在站期間,因研究工作需要,經(jīng)甲方同意,可由乙方根據(jù)實(shí)際情況安排其出國參加國際會議或短期交流。一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
14.丙方完成研究計劃需要提前出站或因課題進(jìn)度的原因需延期出站,均需與乙方協(xié)商解決,延期所需的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。若因個人的原因造成的延期,費(fèi)用由丙方自行承擔(dān)。提前和延期手續(xù)由甲方辦理。
15.丙方期滿出站時,須對其研究工作認(rèn)真總結(jié),按照_________的要求提交《博士后研究報告》,并印刷、裝訂成冊。
16.大學(xué)甲方組織有關(guān)專家對丙方所提供的《博士后研究報告》進(jìn)行嚴(yán)格審核和評議,并作為其在站期間科研工作的考評,以及出站時評定專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格和聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的重要
依據(jù)。
17.丙方若符合晉升任職資格,可在離站前申請高級技術(shù)職務(wù)資格。經(jīng)乙方同意;報甲方審核,甲方后將其材料上報院評審委員會,按照專業(yè)技術(shù)人員任職資格評審要求進(jìn)行。
18.丙方出站時由甲方為其辦理《博士后證書》,若擅自離開,將作為自動退站處理,甲方不予以辦理任何手續(xù)和《博士后證書》。
19.本協(xié)議一式四份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,原件存檔。協(xié)議經(jīng)三方簽字蓋章后生效。
甲方:_________乙方:_________
代表:_________代表:_________
_________年____月____日_________年____月____日
丙方:_________
_________年____月____日
_________博士后流動站接受_________大學(xué)博士學(xué)位獲得者_(dá)________為博士后研究人員,合作導(dǎo)師
_________。為了明確各自的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù),維護(hù)雙方的合法權(quán)益,特簽訂如下協(xié)議:
一、甲方根據(jù)《_________》對乙方實(shí)行管理;乙方在站期間應(yīng)自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度,主動接受甲方的管理,積極參加甲方組織的有關(guān)科研活動。
二、甲方為乙方提供必要的工作條件。有關(guān)科研項目、計劃在力求結(jié)合甲方項目和研究方向的前提下,由乙方與合作導(dǎo)師、指導(dǎo)小組共同商定。乙方在合作導(dǎo)師和指導(dǎo)小組的指導(dǎo)下開展科學(xué)研究,并根據(jù)甲方的要求,定期報告博士后研究工作的進(jìn)展情況。乙方在站期間完成的科研成果的第一署名單位應(yīng)是_________。
三、乙方應(yīng)按商定的研究計劃開展工作。因特殊原因需改變研究計劃者,須征得合作導(dǎo)師的同意,并報甲方主管部門備案。
四、乙方在站期間的表現(xiàn)不適于繼
續(xù)進(jìn)行博士后研究工作,或有正當(dāng)理由申請退站的,甲方應(yīng)勸其退站或準(zhǔn)予退站。
五、甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和《_________》為乙方提供博士后租賃住房一套;并根據(jù)乙方的要求,為其配偶、子女積極聯(lián)系借調(diào)、入學(xué)事宜。
六、乙方在站期間的博士后日常經(jīng)費(fèi)為每年_________元人民幣。乙方并可根據(jù)《中國博士后科學(xué)基金資助條例》申請科學(xué)基金資助金,有突出貢獻(xiàn)者經(jīng)審批可獲得相應(yīng)的獎勵基金的獎勵。博士后日常經(jīng)費(fèi)和科學(xué)基金資助金的管理使用辦法執(zhí)行《_________》和《中國博士后科學(xué)基金資助條例》中的有關(guān)條款。
七、乙方在站期間,其行政、工資、組織關(guān)系按_________在職人員管理,甲方每月發(fā)給乙方_________元的補(bǔ)貼;乙方的工資、補(bǔ)貼從博士后日常經(jīng)費(fèi)中支付。
八、甲方受乙方出站后工作單位的委托,根據(jù)全國博士后管理委員會《關(guān)
于博士后研究人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審和任職的原則意見》,參照_________評定高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的要求,受理乙方相應(yīng)的高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的評審。
九、根據(jù)博士后研究工作的需要,經(jīng)審批,乙方在站期間可出國參加學(xué)術(shù)會議或短期學(xué)術(shù)交流活動。
十、乙方進(jìn)站時間為_________年_________月_________日,工作期滿后應(yīng)按時出站。若未按時完成研究工作,乙方應(yīng)提出書面申請,經(jīng)甲方主管部門報請全國博士后管理委員會批準(zhǔn),可適當(dāng)延長出站時間,但延長期限最長不得超過_________年。延長期間乙方的工資及補(bǔ)貼由甲方根據(jù)《_________》負(fù)責(zé)解決。
十一、乙方工作期滿出站前,應(yīng)根據(jù)甲方的要求,舉行博士后出站報告會,并根據(jù)《_________》提交博士后研究工作報告、研究成果及其目錄等有關(guān)書面材料。甲方應(yīng)對其學(xué)術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力
及科研成果進(jìn)行全面考核,提出評價意見。甲方主管部門負(fù)責(zé)對乙方的出站材料進(jìn)行審核,并報送全國博士后管理委員會辦公室審批。乙方被批準(zhǔn)出站后,應(yīng)及時辦理離校手續(xù)。
十二、乙方工作期滿就業(yè)實(shí)行雙向選擇,自主擇業(yè)。
十三、本協(xié)議一式_________份,甲方所在院、合作導(dǎo)師、主管部門和乙方各執(zhí)_________份。
甲方:_________乙方:_________
負(fù)責(zé)人:_________
_________年____月____日_________年____月____日
合作導(dǎo)師:_________
_________年____月____日
**理工大學(xué)博士后研究人員工作協(xié)議書
**理工大學(xué)委托學(xué)院為代理人與博士后研究人員就乙方到甲方進(jìn)行博士后研究工作事宜,在平等、自愿的基礎(chǔ)上達(dá)成如下協(xié)議:
1.根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,乙方自愿到**理工大學(xué)博士后科研流動站做博士后研究工作,甲方同意招收入站。
2.乙方在**理工大學(xué)博士后科研流動站的工作期限自年月至年月,共年,并保證在本流動站全職工作。一般情況不得提前或延期離站,期滿出站應(yīng)及時辦理有關(guān)離校手續(xù)。
3.甲方和乙方協(xié)商確定乙方在站期間的科研課題是:,并按《科研工作計劃》完成科研任務(wù),達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。同時在站期間每年至少向所在專業(yè)作一次學(xué)術(shù)報告。
4.甲方安排教授為乙方合作教授。甲方及甲方流動站所在部門、合作教授根據(jù)具體情況提供乙方在流動站工作期間的科研、辦公條件和生活條件。乙方使用博士后經(jīng)費(fèi)需按《**理工大學(xué)博士后經(jīng)費(fèi)管理辦法》規(guī)定執(zhí)行。
5.乙方進(jìn)站后應(yīng)嚴(yán)格按照《**理工大學(xué)博士后研究人員考核辦法》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核。甲方應(yīng)及時組織有關(guān)同
行專家進(jìn)行檢查驗收乙方的成果,并寫出書面鑒定意見。
6、乙方在站期間的科研成果,屬知識產(chǎn)權(quán)范圍的,其產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。
乙方中期考核、出站評議的研究成果均應(yīng)以甲方為第一作者單位、乙方排名第一。
7.乙方在站期間不得申請出國出境,但經(jīng)甲方同意,可以做短期出國學(xué)術(shù)交流,時間不超過三個月,逾期不歸超過一個月的,甲方可單方面對乙方作退站處理。
8.乙方在本協(xié)議有效期內(nèi),提出退站或擅自離站,即為違約。乙方應(yīng)
退還甲方所發(fā)的所有工資、補(bǔ)貼和經(jīng)費(fèi)等一切費(fèi)用。乙方的配偶若借調(diào)在甲方工作,將同時終止借調(diào)關(guān)系。
9.乙方在站期間屬短期在校的正式職工,應(yīng)遵守甲方和全國博士后管
委會的有關(guān)規(guī)章制度并履行應(yīng)盡的義務(wù),若有違反,愿意接受按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行的處理。
10.其他未盡事宜按《**理工大學(xué)博士后管理工作實(shí)施細(xì)則》有關(guān)
規(guī)定執(zhí)行,沒有明確規(guī)定的,雙方協(xié)商解決。
11.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,雙方保證遵守執(zhí)行。協(xié)議簽字后,方可辦理入校手續(xù)。本協(xié)議一式四份,甲方、乙方各一份,合作教授、流動站工作小組各一份。
甲方:合作教授簽字:委托代理人簽字:乙方簽字:
年月日
博士后研究人員進(jìn)站工作協(xié)議書
甲方:中國科學(xué)院測量與地球物理研究所
乙方:
丙方:
為了使博士后研究人員能夠順利地完成科研任務(wù),并取得較好的研究成果,經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商,簽定協(xié)議如下:
1、根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,丙方申請,甲方考核選拔,丙方自愿到甲方博士后
科研流動站做博士后研究工作。
2、丙方在甲方工作期限自月至年年,一般不得提前離站或延長工作期限。
3、乙方和丙方協(xié)商確定丙方在站期間的科研項目是:
主要內(nèi)容:達(dá)到的目標(biāo):
4、丙方應(yīng)在規(guī)定的期限內(nèi)努力工作,完成第3項規(guī)定的科研項目和預(yù)期目
標(biāo)。在進(jìn)站兩個月內(nèi),制定在站期間的研究計劃,并由乙方組織在本專業(yè)范圍內(nèi)作開題報告;在站期間,至少每半年做一次學(xué)術(shù)報告;進(jìn)站一年左右時間,甲方對其科研工作及與表現(xiàn)等全面情況進(jìn)行一次中期考核;在工作期滿的前一個月,應(yīng)向甲方提交博士后研究工作報告。甲方將組織專家評審,對丙方的成果是否達(dá)到本協(xié)議第3項的要求進(jìn)行驗收評審。
5、乙方對丙方在站期間的科研工
作進(jìn)行指導(dǎo)和檢查,并提供必要的工作和
科研條件。
6、丙方在流動站的日常經(jīng)費(fèi)由甲、乙、丙三方共同籌集,并由甲方設(shè)專項
經(jīng)費(fèi)統(tǒng)一管理,主要用于丙方的評審費(fèi)和博士后管理所需經(jīng)費(fèi)等。博士后所需的科研經(jīng)費(fèi)由甲、乙、丙三方共同解決。
7、為了保證博士后流動站的研究工作得以順利開展,丙方在站期間不能申請到國外或國內(nèi)其他單位做博士后或進(jìn)修,不能因出國等原因而辦理中途退站。
8、丙方在站工作期間,應(yīng)遵守甲方所制定的各項規(guī)章制度。
9、本協(xié)議簽字后,方可辦理丙方入站手續(xù)。本協(xié)議自三方簽字之日起生效,各方應(yīng)遵照執(zhí)行。協(xié)議書一式三份,甲方、乙方和丙方各一份。
甲方:
負(fù)責(zé)人:
年月日
丙方:
簽字:
年月日
乙方:簽字:年日月
在職人員從事清華大學(xué)博士后研究工作協(xié)議書
甲方:清華大學(xué)
甲方授權(quán)單位:
乙方:性別:
證件類型:證件號碼:丙方:
乙方申請到甲方博士后流動站從事博士后研究工作,甲方經(jīng)考核擬同意接收。甲乙丙三方經(jīng)平等協(xié)商同意,就乙方申請到甲方從事博士后研究事項,達(dá)成本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、協(xié)議的期限
本協(xié)議之有效期限,為乙方在甲方從事博士后研究工作的期限。該期限一般為來
校報到日期當(dāng)月算起滿24個月,即自年月日到年月日。若乙方申請?zhí)崆盎蜓悠诔稣?,本協(xié)議的有效期以甲方批準(zhǔn)乙方的提前或延期出站日期為準(zhǔn)。
二、甲方的義務(wù)
1.按國家和甲方有關(guān)規(guī)定為乙方解決工資、住房、子女入托及九年義務(wù)教育階段的入學(xué)等待遇。
2.甲方合作導(dǎo)師在乙方進(jìn)站前,明確乙方在站期間科研課題的主要內(nèi)容及預(yù)期目標(biāo),并提供必要的科研條件,保證乙方在進(jìn)站后可立即開始工作。
課題主要內(nèi)容:
預(yù)期目標(biāo):
3. 甲方合作導(dǎo)師在乙方進(jìn)站兩個月內(nèi),應(yīng)與乙方簽訂《科研合同》,進(jìn)一步明確乙方 1
在站期間科研工作的主要內(nèi)容、預(yù)期目標(biāo)和科研條件等。
4. 在乙方進(jìn)站一年時間左右安排中期考核,工作期滿出站前兩個月內(nèi)安排出站科研評
審等工作。
5. 工作期滿,甲方將按學(xué)校出站考核的有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行考核,考核合格,發(fā)給乙
方博士后證書,并將乙方博士后期間的有關(guān)檔案材料轉(zhuǎn)給丙方。
三、乙方的義務(wù)
6. 努力鉆研業(yè)務(wù),按規(guī)定及時完成科研任務(wù)。
7. 遵紀(jì)守法,遵守全國博士后管委會和甲方的有關(guān)規(guī)章制度并履行應(yīng)盡的義務(wù)。8. 進(jìn)站兩個月內(nèi)應(yīng)進(jìn)行科研課題的開題工作,并與合作導(dǎo)師簽訂《科研合同》,明確
在站期間科研工作的主要內(nèi)容、預(yù)期目標(biāo)和科研條件等。
9. 愛護(hù)甲方的財產(chǎn),承擔(dān)保護(hù)甲方知識產(chǎn)權(quán)的義務(wù)。
10. 乙方應(yīng)按規(guī)定時間及時辦理出站手續(xù),對于無故拖延不及時辦理出站手續(xù)者,若超過規(guī)定時間三個月,則按自動退站處理。
11. 協(xié)議終止后,乙方應(yīng)當(dāng)遵循誠實(shí)信用原則,履行保護(hù)甲方的知識產(chǎn)權(quán)、以及保
守秘密的義務(wù)。
12. 甲方博士后的工資實(shí)行崗位績效工資
制度。若丙方不再為乙方發(fā)放工資,則乙方須及時為甲方出具工資轉(zhuǎn)移介紹信或工資停發(fā)證明,甲方自乙方遞交證明之次月起為乙方發(fā)放工資,若乙方不遞交此證明,則甲方不為乙方發(fā)放工資。
四、丙方的義務(wù)
13. 丙方負(fù)責(zé)乙方的醫(yī)療待遇。
14. 若丙方所在地為北京市,由丙方負(fù)責(zé)乙方的住房及子女入托入學(xué)待遇。15. 丙方應(yīng)保證乙方在站期間不為其安排工作,使乙方能夠全時在甲方從事博士后
研究工作。
16. 若乙方在站期間,乙方與丙方解除聘用關(guān)系,丙方人事部門應(yīng)為乙
方出具“同
意乙方出站后雙向選擇”的證明。
五、協(xié)議的變更、解除和終止
17. 訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本協(xié)議應(yīng)變更相應(yīng) 的內(nèi)容。
18. 訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的,經(jīng)甲乙
丙三方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。
19. 乙方若申請退站,甲方可以解除本協(xié)議。
20. 若乙方在站期間與丙方解除了聘用關(guān)系,自雙方解除關(guān)系之日起丙方終止本協(xié)
議,甲乙方繼續(xù)執(zhí)行本協(xié)議,也可重新簽訂《清華大學(xué)博士后研究人員協(xié)議書》。
六、違約責(zé)任
21. 甲乙丙任何一方違反本協(xié)議
有關(guān)條款,均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。
22. 乙方未經(jīng)甲方同意或未辦離校手續(xù)擅自離開甲方,按《清華大學(xué)教職工考勤辦
法及各類假期規(guī)定》給予相應(yīng)的行政處理。
本協(xié)議經(jīng)甲乙丙三方簽字蓋章后,于乙方到甲方進(jìn)校辦畢報到手續(xù)時生效。本協(xié)議一式四份,甲方授權(quán)單位、乙方、丙方各執(zhí)一份,另一份報清華大學(xué)博士后管理辦公室備案。
甲方:清華大學(xué)乙方:丙方:
代表:
授權(quán)單位公章:代表簽字: 公章:
年月日年月日年月日
第四篇:山東大學(xué)博士后工作協(xié)議書
山東大學(xué)博士后工作協(xié)議書
(轉(zhuǎn)人事關(guān)系)甲方:山東大學(xué)
委托代理單位:(學(xué)院、所)委托代理人:(分管院長、所長)乙方(博士后合作導(dǎo)師):
丙方(博士后):
甲、乙、丙三方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守《山東大學(xué)博士后管理工作實(shí)施辦法》的有關(guān)規(guī)定。
第一條 工作期限
1.丙方從事博士后研究工作期限自
年 月 日(報到之日)至
年 月 日,共計 月。在站工作時間累計應(yīng)不少于21個月,工作期滿合同自動終止。在站時間由乙方和丙方根據(jù)科研工作內(nèi)容自行確定,一般不超過3年,確因工作需要或其它特殊原因需繼續(xù)在站工作的,需轉(zhuǎn)入第二站從事博士后研究。
2.在工作期限內(nèi),丙方應(yīng)全職在我校工作,未經(jīng)甲方同意,不得受聘其它單位、出國(境)或擅自離崗。
第二條 甲方的權(quán)利和義務(wù)
(一)協(xié)助丙方辦理進(jìn)、出站及校內(nèi)有關(guān)手續(xù),按照《山東大學(xué)博士后管理工作實(shí)施辦法》對丙方進(jìn)行日常管理和考核評估。
(二)按照國家和甲方的有關(guān)規(guī)定為丙方提供薪酬待遇和日常經(jīng)費(fèi)。(1)自丙方辦理報到手續(xù)之日起薪,按月發(fā)放,共計發(fā)放24個月。在站時間超過24個月,丙方相關(guān)待遇及生活補(bǔ)貼由乙方和丙方協(xié)調(diào)解決。
(2)甲方提供丙方每年1萬元的日常經(jīng)費(fèi),用于博士后的科研費(fèi)用支出。入站簽訂博士后工作協(xié)議后發(fā)放第一年日常經(jīng)費(fèi),工作滿一年并通過中期考核發(fā)放第二年日常經(jīng)費(fèi),共發(fā)放2年。
(3)甲方提供丙方租房補(bǔ)貼,入住公寓的租房補(bǔ)貼300元/人/月,未入住公寓的租房補(bǔ)貼500元/人/月,按發(fā)放。
(三)為丙方辦理校園卡,提供博士后公寓租住,公寓配備基本的生活設(shè)施。第三條 乙方的權(quán)利和義務(wù)(一)為丙方提供必要的科研工作條件。
(二)負(fù)責(zé)對丙方的學(xué)術(shù)指導(dǎo)和日常管理,包括但不限于:了解丙方平常的工作、科研和思想狀況;指導(dǎo)丙方按計劃開展科學(xué)研究、恪守學(xué)術(shù)規(guī)范;完成各項規(guī)定的考核、評估,督促丙方完成其所承擔(dān)的工作任務(wù),對丙方申報各類基金、發(fā)表科研學(xué)術(shù)論文進(jìn)行審核并承擔(dān)相應(yīng)的學(xué)術(shù)責(zé)任;對丙方職業(yè)發(fā)展提出建議、指導(dǎo);與丙方協(xié)商解決合作過程中的各種問題。
(三)承擔(dān)丙方履行本合同的擔(dān)保責(zé)任。
(四)審查延長博士后工作期限的申請和對不適合繼續(xù)作博士后人員提出終止博士后工作意見。
(五)合同終止時,督促丙方按時辦理出(退)站、離校手續(xù)。
(六)合同終止后,應(yīng)履行保護(hù)甲方知識產(chǎn)權(quán)以及保守其它秘密的義務(wù)。第四條 丙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)有義務(wù)完成合同規(guī)定的各項任務(wù),接受甲方的日常管理和考核評估。(二)有義務(wù)在入站二個月內(nèi)將本人的人事關(guān)系及檔案轉(zhuǎn)移至甲方。(三)有權(quán)享受甲方為其提供的相關(guān)待遇及工作和生活條件。
(四)在站期間內(nèi)發(fā)表的論文、著作和申報的科研項目、獎勵、專利等,必須以甲方為第一完成單位,且丙方為第一作者,如為第二作者,第一作者必須為乙方。
(五)工作期滿時,應(yīng)按規(guī)定主動、及時辦理出(退)站和離校手續(xù)。第五條 丙方的工作任務(wù)和職責(zé)(相關(guān)內(nèi)容可由流動站和導(dǎo)師細(xì)化)
1.丙方在站主要依托乙方領(lǐng)導(dǎo)的科研團(tuán)隊開展科學(xué)研究工作,丙方在站期間的科研項目是:
2.在站期間的主要工作內(nèi)容(根據(jù)需要進(jìn)行增刪修改):(1)
(2)
(3)
達(dá)到目標(biāo):(1)
(2)
(3)
第六條 在站考核、提前出站及協(xié)議延期 1.甲方委托代理單位和乙方共同對丙方進(jìn)行進(jìn)站審核、中期考核和出站考核。
2.經(jīng)丙方申請,符合國家和甲方有關(guān)規(guī)定的,經(jīng)乙方和甲方一致同意,丙方可以提前出站。
3.協(xié)議期滿,丙方或乙方若申請延長在站時間,必須在工作期滿前3個月提出申請。
4.經(jīng)甲方批準(zhǔn)后延期,協(xié)議有效期自動延長到批準(zhǔn)的期限為止。第七條 違約責(zé)任和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
1.甲、乙、丙任何一方違反本協(xié)議有關(guān)條款,均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.丙方因個人原因提出退站,由丙方承擔(dān)違約責(zé)任,丙方須按領(lǐng)取薪酬50%繳納違約金。
3.擅自離崗或違反《山東大學(xué)博士后管理工作實(shí)施辦法》管理規(guī)定,甲方可以解除本協(xié)議,由丙方承擔(dān)違約責(zé)任,丙方須退還已經(jīng)領(lǐng)取的全部薪酬。
4.甲方未按規(guī)定支付丙方薪酬,由甲方承擔(dān)違約責(zé)任,并給予丙方相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
5.丙方須在協(xié)議終止或退站生效之日起30天內(nèi)辦理離校手續(xù)并轉(zhuǎn)出人事關(guān)系及檔案,逾期不辦的,造成人事及檔案關(guān)系滯留的,甲方可以將丙方人事檔案退回原戶籍所在地或轉(zhuǎn)移至校外其它機(jī)構(gòu),對此造成的一切后果由丙方承擔(dān)。
6.乙方未能履行合作導(dǎo)師應(yīng)盡職責(zé),甲方將暫停受理乙方招收新博士后的申請。
第八條 本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議由三方協(xié)商解決,協(xié)商不成的可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
本協(xié)議一式叁份,自簽字之日起生效,有效期至雙方義務(wù)履行完畢,甲方、乙方和丙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,簽約各方均有履行本合同的義務(wù)。
甲方委托代理人(簽字):
年 月 日(公章)
乙方(簽字): 丙方簽字:
年 月 日 年 月 日
第五篇:博士后工作補(bǔ)充協(xié)議書
博士后工作補(bǔ)充協(xié)議書
甲方(合作導(dǎo)師):________________教授∕研究員 乙方(博 士 后):________________博士
1.乙方在甲方從事博士后研究的工作期限,自________________至________________。
2.甲方按規(guī)定提供乙方在站期間的科研經(jīng)費(fèi)和良好的工作條件,博士后期間的津貼補(bǔ)助為元∕月(合計12個月),以及相關(guān)的福利待遇。
3.乙方期滿出站,甲方組織有關(guān)同行專家檢查驗收乙方的成果是否達(dá)到要求并給予評定,按規(guī)定辦理《博士后證書》,受理乙方專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的申請。
4.乙方在站期間,每年向流動站作1次學(xué)術(shù)報告,工作滿一年參加中期考核。在工作期滿前2個月向甲方提交《研究工作報告》和《個人工作總結(jié)》,辦理出站評審等有關(guān)手續(xù)。
5.乙方在站期間,應(yīng)遵守甲方制定的有關(guān)規(guī)定和學(xué)校的規(guī)章制度。1
如未獲批準(zhǔn)中途離站、退站、出國、延遲出站;或自行終止協(xié)議;或沒有認(rèn)真履行工作職責(zé),保質(zhì)保量地完成工作任務(wù),均須賠償甲方所提供的工資、獎金、科研經(jīng)費(fèi)等全部費(fèi)用。如因此造成損失者,需賠償損失。
6.乙方在站期間的研究成果原則上歸甲方所有。
7.本協(xié)議雙方簽字后,方可辦理進(jìn)站審批手續(xù)。
8.本協(xié)議未盡事宜,按有關(guān)規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
9.本協(xié)議一式3份。甲方、乙方和博管處各存1份。
10.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。
甲方簽字:________________乙方簽字:________________
(單位蓋章)
年月日年月日2