第一篇：臨時聘用幼兒教師勞動合同書doc

編號：

貴南縣臨時聘用幼兒教師

勞 動 合 同 書

用 人

單 位：

臨時聘用教師名稱：

簽

訂

日 期：2014年 3 月 1 日

使 用 說 明

一、本合同適用于臨時聘用的幼兒教師，即全縣各級各類幼兒園和與其建立臨時聘用關(guān)系的幼兒教師，在訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同時使用。

二、用人單位與臨時聘用幼兒教師使用本合同書訂立勞動合同時，凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容，協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)，填寫不下時，可另附紙。

三、本合同應(yīng)用鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準(zhǔn)確，不得涂改。

四、本合同一式三份，用人單位、臨時聘用幼兒教師和縣人力資源和社會保障局（鑒證機關(guān)）各執(zhí)一份。應(yīng)由勞動者持有的一份不得由用人單位代為保管。

二0一四年三月

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)，用人單位與臨時聘用幼兒教師雙方遵循合法、公平、平等、自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況

第一條 用人單位名稱：

法定代表人（主要負責(zé)人）

委托代理人

住

所

聯(lián)系電話

第二條 臨時聘用幼兒教師姓名

性別

民族 居民身份證號碼

或者其他有效證件名稱

證件號碼

戶口所在地 ?。ㄊ校?/p>

區(qū)（縣）

街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）現(xiàn)居住地址

郵政編碼

聯(lián)系電話

二、勞動合同期限

第三條 本合同期限經(jīng)雙方協(xié)商一致，采取固定期限： 自2014年3月1日起至2017年3月1日止。

三、工作內(nèi)容和工作地點

第四條 用人單位根據(jù)工作需要，安排臨時聘用幼兒教師在 村幼兒園崗位從事

幼教

工作，工作地點為。

第五條 臨時聘用幼兒教師在該崗位的職責(zé)要求是：

1、遵守幼兒園園規(guī)，具有良好的師德，有集體主義意識和強烈的工作責(zé)任心。

2、根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》，幼兒園培養(yǎng)目標(biāo)和園務(wù)計劃，遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律，結(jié)合本班幼兒特點，制定保教工作計劃（學(xué)期計劃、月計劃、周計劃、日計劃），并做好期末總結(jié)。

3、認真實施計劃，觀察、記錄、評估每個幼兒的發(fā)展情況，并做好相應(yīng)的記錄（教育筆記、效果分析、個案記錄等），以促使每個幼兒在原有水平上有所發(fā)展。

4、完成園務(wù)計劃要求，創(chuàng)設(shè)與保教要求相適應(yīng)、能促使幼兒主動參與的生活與教育環(huán)境。組織安排好一日活動，寓教于游戲活動中。進班前必須做好一切準(zhǔn)備工作，帶班時做到人到心到，不擅自離開崗位，嚴格執(zhí)行一日作息制度，組織好區(qū)域游戲及戶外活動。

5、嚴格執(zhí)行幼兒園安全衛(wèi)生、保健制度，管理好幼兒生活。根據(jù)季節(jié)做好防暑降溫、防凍保暖工作。

6、熱情接待家長，了解全班幼兒家長的基本情況及家庭情況，有計劃地進行家訪并做好記錄。通過各種方式和途徑做好家園一致教育工作。定期召開家長會，指導(dǎo)家長開展家庭教育。教師與家長建立良好關(guān)系。

7、按時積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及教研活動，積極參與討論并發(fā)表自己的見解，認真參加聽課評課活動，做好業(yè)務(wù)資料的積累，不斷提高業(yè)務(wù)能力和水平，創(chuàng)造性地完成各項任務(wù)。

8、做好教育環(huán)境的衛(wèi)生工作，嚴格執(zhí)行交接班制度，做好班級內(nèi)教具、玩具及個人學(xué)習(xí)、備課用品等財產(chǎn)保管工作，節(jié)約使用各種辦公用品。

第六條 雙方的權(quán)利和義務(wù)

（一）用權(quán)利和義務(wù)：

1、對臨時聘用幼兒教師與中小學(xué)教師同等對待，進行黨和國家的政策、法規(guī)教育，教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo)；

2、對臨時聘用幼兒教師的工作進行考核、獎懲；

3、制訂嚴格的規(guī)章制度規(guī)范臨時聘用幼兒教師；

4、根據(jù)臨時聘用幼兒教師的崗位及工作要求，為臨時聘用幼兒教師提供必需的工作條件；

5、組織臨時聘用幼兒教師參加教育系統(tǒng)的各類活動。

（二）臨時聘用幼兒教師的權(quán)利和義務(wù)；

1、認真學(xué)習(xí)黨和國家的方針、政策、不斷提高政治素養(yǎng)；

2、遵守國家法律法規(guī)，遵守用人單位依法制定的規(guī)章

制度和工作紀(jì)律。

3、服從用人單位工作安排，認真履行崗位職責(zé)，按時完成工作任務(wù)，遵守用人單位依法制定的規(guī)章制度；

4、熱愛教育事業(yè)，刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù)，積極投入教育改革，參與教育實驗工作；

5、臨時聘用幼兒教師發(fā)現(xiàn)用人單位不履行合同，有權(quán)提出與用人單位解除聘用合同。

四、工作時間和休息休假

第七條 用人單位臨時聘用幼兒教師執(zhí)行綜合計算工時工作制度。所有臨時聘用幼兒教師與中小學(xué)教師同等享受暑假帶薪休假，假期按照全縣中小學(xué)及幼兒園放假的規(guī)定執(zhí)行。既茫曲鎮(zhèn)及縣城幼兒園實行周假制度，其余鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在幼兒園均實行半月假制度。

第八條 用人單位依法保證臨時聘用幼兒教師的休息休假權(quán)利。

五、勞動報酬

第九條 用人單位按照《中共貴南縣委 貴南縣人民政府關(guān)于進一步加強學(xué)前教育的意見》的規(guī)定，根據(jù)臨時聘用幼兒教師的工作表現(xiàn)和實績，每月按時足額支付臨時聘用教師的工資報酬。

第十條 用人單位每月以貨幣形式支付臨時聘用幼兒教師工資1800元（含三金）。

第十一條 臨時聘用幼兒教師在試用期間享受與正常聘用期間同等的工資待遇。

六、社會保險

第十二條 臨時聘用幼兒教師按靈活就業(yè)人員身份自愿參加社會保險。

七、勞動合同的履行、變更

第十三條 用人單位和臨時聘用幼兒教師雙方按照本合同的約定，依法、全面履行各自的義務(wù)。

第十四條 用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責(zé)人或者投資人事項，不影響本合同的履行。

第十五條 用人單位發(fā)生合并或者分立等情況，本合同繼續(xù)有效，由繼承其權(quán)利和義務(wù)的單位繼續(xù)履行。

第十六條 經(jīng)用人單位和臨時聘用幼兒教師雙方協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內(nèi)容，并以書面形式確定。

八、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟補償

第十七條 用人單位和臨時聘用幼兒教師雙方解除、終止勞動合同，應(yīng)當(dāng)依照《勞動合同法》第三十六條、三十七條、三十八條、三十九條、四十條、四十一條、四十二條、四十三條、四十四條的規(guī)定執(zhí)行。

第十八條 用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合時，為臨時聘用幼兒教師出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十

五日內(nèi)為臨時聘用幼兒教師辦理檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

第十九條 用人單位與臨時聘用幼兒教師雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：

1、簽訂本合同的所有幼兒教師均為臨時聘用，用人單位和政府將不承擔(dān)將其納入全縣教育系統(tǒng)編制的義務(wù)，聘用的臨時幼兒教師必須保證不得以政府招聘為由滋事生非。

2、所有聘用的幼兒教師屬于臨時聘用，實行三年一聘、一年一考核，每年由用人單位對其年度工作進行全面考核，經(jīng)考核合格者根據(jù)工作需要由雙方自愿的情況下商議續(xù)聘事宜，違紀(jì)非法聚會、上訪者或不合格者用人單位有權(quán)終止聘用。

第二十條 用人單位和臨時聘用幼兒教師雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以依法申請仲裁、提起訴訟。

第二十一條 本合同未盡事宜按國家和青海省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

用人單位（公

章）

臨時聘用幼兒教師（簽字）

法定代表人（委托代理人）（簽字或蓋章）

簽訂日期： 年 月 日

簽訂日期： 年 月 日

簽證機關(guān)（公 章）

簽證員（簽字或蓋章）

簽訂日期：

年 月 日

第二篇：幼兒園聘用幼兒教師臨時用工勞動合同書

幼兒園聘用幼兒教師臨時用工勞動

合同書

幼兒園聘用幼兒教師臨時用工勞動合同書

甲方：66325部隊幼兒園

乙方：自愿應(yīng)聘擔(dān)任幼兒教師工作的臨時工

66325部隊幼兒教師實行招聘制，招聘實行一年一聘。聘用條件為：

熱愛幼教事業(yè)，對幼教事業(yè)具有崇高的敬業(yè)精神；

有一定的幼教工作經(jīng)驗；

服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能完成幼兒園長布置的各項保育教育任務(wù)。

乙方自愿應(yīng)聘到甲方幼兒園擔(dān)任教師工作，經(jīng)甲、已雙方協(xié)商，訂立合

同如下：

一、甲方的義務(wù)和權(quán)利：

1、甲方向乙方提供辦公設(shè)備、教材及其他設(shè)施、器材。

2、關(guān)于乙方的待遇問題：

甲方每月向乙方發(fā)放2014元的工資，每學(xué)期按5個月計發(fā)。

2、以上待遇包含了養(yǎng)老、醫(yī)療、社會綜合保險等待遇。

3、對聘用的乙方在工作中不服從安排、調(diào)配，甲方將終止其合同，立即辭退。

4、對幼兒家長不禮貌，與家長發(fā)生不該發(fā)生的爭吵，影響學(xué)校和幼兒園聲譽的，甲方將終止合同。

5、由于乙方不負責(zé)任，所帶班級幼兒在園期間出現(xiàn)安全責(zé)任事故的，甲方將終止合同，并追究法律、經(jīng)濟責(zé)任。

6、如乙方生病時間較長，不能擔(dān)任保育教育工作的，甲方將終止合同。

7、在幼兒教師體檢中，如果乙方有傳染病，甲方立即終止合同。

8、生病產(chǎn)生的醫(yī)藥費用，有乙方自理。有病、有事請假，按幼兒園管理制度執(zhí)行。

9、若乙方在聘用期間自己提出終止合同的，學(xué)校不再發(fā)給乙方其它任何費用。

二、乙方的義務(wù)和權(quán)利：

1、認真學(xué)習(xí)有關(guān)幼兒教育的教育理論、保育教育業(yè)務(wù)知識，努力提高業(yè)務(wù)水平。

2、必須按照《幼兒園管理規(guī)程》和《幼兒園管理條例》開展保育教育活動。

3、認真履行幼兒教師職責(zé)，時時處處為家長著想，為幼兒著想，做到一切為了幼兒，為了一切幼兒，為了幼兒的一切。

4、廣泛宣傳66325部隊幼兒園的辦園

條件、辦園宗旨、保育教育質(zhì)量，積極動員幼兒入園，千方百計完成入園率。

5、乙方的勞動時間為一周五天工作制。若乙方擔(dān)任值周工作，則每天7:40前到達幼兒園，開展幼兒的晨檢接待、到掃環(huán)境衛(wèi)生等。每日下午放學(xué)，待幼兒家長接完孩子后，方可離園。

6、自覺遵守幼兒園的一切規(guī)章制度。如有特殊原因需要離開崗位，可提前一周向甲方提出終止合同的申請，待甲方批準(zhǔn)以后，方可離崗。

7、乙方向甲方保證：隨著生源減少，公辦教師的進入，若以后落聘，要與學(xué)校友好相處，不說有損學(xué)校的話，不做有損學(xué)校的事。

三、聘期：一學(xué)期一聘，本學(xué)期從2014 年4 月1 日——2014 年 月 日

四、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，甲、乙雙方簽字后生效。

甲方法人代表簽字： 乙方簽字：

南口鎮(zhèn)66325部隊幼兒園

伯爵幼兒園聘用教師臨時用工勞動合同書甲方：_______________________

乙方：_______________________

乙方自愿應(yīng)聘到甲方幼兒園擔(dān)任教師工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，訂立合同如下：

1、甲方負責(zé)乙方學(xué)生在實習(xí)期間的專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)，對臨時教師進行必要的安全知識及業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

2、甲方每月向乙方發(fā)放___________ 元的工資，根據(jù)工作質(zhì)量發(fā)放獎金。

3、對乙方在工作中不服從安排、調(diào)配，甲方將終止其合同，立即辭退。

4、對幼兒家長不禮貌，與家長發(fā)生不該發(fā)生的爭吵，影響學(xué)校和幼兒園聲譽的，甲方將終止合同。

5、由于乙方不負責(zé)任，所帶班級的幼兒在園期間出現(xiàn)安全責(zé)任事故的，甲方根據(jù)實際情況扣除工資和獎金，并追究法律、經(jīng)濟責(zé)任。

6、如乙方生病時間較長，不能擔(dān)任保育教育工作的，甲方將終止合同。

7、在幼兒教師體檢中，如果乙方

有傳染病，甲方立即終止合同。

8、若乙方在聘用期間自己提出終止合同的，學(xué)校不再發(fā)給乙方其它任何費用。

9、乙方須自覺遵守幼兒園的一切規(guī)章制度。如有特殊原因需要離開崗位，可提前一個月向甲方提出終止合同的申請，待甲方批準(zhǔn)以后，方可離崗。

10、臨時聘用教師在崗表現(xiàn)優(yōu)秀者，可轉(zhuǎn)為乙方單位的正式教師，享受正式教師的福利及待遇，重新簽訂正式勞動合同，此合同隨即失效。

甲方法人代表簽字：

乙方簽字：

簽訂時間：_____年_____月_____日

幼兒園聘用幼兒教師臨時用工勞動合同書

甲方：xx幼兒園

乙方：自愿應(yīng)聘擔(dān)任幼兒教師工作的臨時工

xx幼兒教師實行招聘制，招聘實

行一學(xué)期一聘。聘用條件為：

熱愛幼教事業(yè)，對幼教事業(yè)具有崇高的敬業(yè)精神；

有一定的幼教工作經(jīng)驗；

取得縣職高”幼教”專業(yè)畢業(yè)證書以上學(xué)歷，或獲得縣教育局頒發(fā)的“六會”證書，或幼教專文考合格以上；

服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能完成幼兒園長布置的各項保育教育任務(wù)。

乙方自愿應(yīng)聘到甲方幼兒園擔(dān)任教師工作，經(jīng)甲、已雙方協(xié)商，訂立合同如下：

一、甲方的義務(wù)和權(quán)利：

1、甲方向乙方提供辦公設(shè)備、教材及其他設(shè)施、器材。

2、關(guān)于乙方的待遇問題：

甲方每月向乙方發(fā)放750元的工資，每學(xué)期按5個月計發(fā)。

學(xué)期末，甲方從德、能、勤、績等方面對乙方進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果，發(fā)給一定的學(xué)期工作考核獎。如果出現(xiàn)安全責(zé)任事故一次扣掉安全獎200.00

元。如果出現(xiàn)重大安全責(zé)任事故，扣掉全期所有獎，并且追究相關(guān)責(zé)任。

具體項目是：

①保教人數(shù)獎。目標(biāo)為：全學(xué)期，幼兒在園人數(shù)若達到160人以上，幼兒教師人均獎100元；幼兒在園基數(shù)為160人，若每增加1人，人均又獎勵5元。

②安全管理獎200元。目標(biāo)為：全學(xué)期，乙方無安全責(zé)任事故，否則“一票否決”。

③師德師風(fēng)獎200元。目標(biāo)為：全學(xué)期，乙方職業(yè)道德表現(xiàn)好，工作態(tài)度端正，服從領(lǐng)導(dǎo)，服從分工，不講價錢，不攀比待遇。若乙方不服從領(lǐng)導(dǎo)、不服從分工，則一次扣100元。

④出勤獎100元。目標(biāo)為：出滿勤。若乙方遲到一次扣5元，病假一天扣10元，事假一天扣20元，礦工一天扣40元。

⑤質(zhì)量獎300元。學(xué)期末，甲方組織人員對乙方的保育教育質(zhì)量進行考核，評出一、二、三等，按等級計獎。

每學(xué)期班級管理好，班級文化建設(shè)優(yōu)良獎200.00元。根據(jù)考核獎勵.。

認真組織好學(xué)生的午餐，期末視其情況給予一定的午餐組織費。

以上待遇包含了養(yǎng)老、醫(yī)療、社會綜合保險等待遇。

3、對聘用的乙方在工作中不服從安排、調(diào)配，甲方將終止其合同，立即辭退。

4、對幼兒家長不禮貌，與家長發(fā)生不該發(fā)生的爭吵，影響學(xué)校和幼兒園聲譽的，甲方將終止合同。

5、由于乙方不負責(zé)任，所帶班級幼兒在園期間出現(xiàn)安全責(zé)任事故的，甲方將終止合同，并追究法律、經(jīng)濟責(zé)任。

6、如乙方生病時間較長，不能擔(dān)任保育教育工作的，甲方將終止合同。

7、在幼兒教師體檢中，如果乙方有傳染病，甲方立即終止合同。

8、生病產(chǎn)生的醫(yī)藥費用，有乙方自理。有病、有事請假，按幼兒園管理制度執(zhí)行。

9、若乙方在聘用期間自己提出終止合同的，學(xué)校不再發(fā)給乙方其它任何費用。

二、乙方的義務(wù)和權(quán)利：

1、認真學(xué)習(xí)有關(guān)幼兒教育的教育理論、保育教育業(yè)務(wù)知識，努力提高業(yè)務(wù)水平。

2、必須按照《幼兒園管理規(guī)程》和《幼兒園管理條例》開展保育教育活動。

3、認真履行幼兒教師職責(zé)，時時處處為家長著想，為幼兒著想，做到一切為了幼兒，為了一切幼兒，為了幼兒的一切。

4、廣泛宣傳xx中心幼兒園的辦園條件、辦園宗旨、保育教育質(zhì)量，積極動員幼兒入園，千方百計完成入園率。

5、乙方的勞動時間為一周五天工作制。若乙方擔(dān)任值周工作，則每天8：00前到達幼兒園，開展幼兒的晨檢接待、到掃環(huán)境衛(wèi)生等。每日下午放學(xué)，待幼兒家長接完孩子后，方可離園。

6、自覺遵守幼兒園的一切規(guī)章制度。如有特殊原因需要離開崗位，可提前一周向甲方提出終止合同的申請，待甲方批準(zhǔn)以后，方可離崗。

7、乙方向甲方保證：隨著生源減少，公辦教師的進入，若以后落聘，要與學(xué)校友好相處，不說有損學(xué)校的話，不做有損學(xué)校的事。

三、聘期：一學(xué)期一聘，本學(xué)期從 年 月 日—— 年 月 日

四、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，甲、乙雙方簽字后生效。

甲方法人代表簽字： 乙方簽字：

xx鎮(zhèn)xx幼兒園

xx小學(xué)附屬幼兒園聘用幼兒教師臨時用工

勞動合同書

甲方：xx附屬幼兒園

乙方：自愿應(yīng)聘擔(dān)任幼兒教師工作的臨時工

xx小學(xué)附屬幼兒園幼兒教師實行招聘制，招聘實行一學(xué)期一聘。

聘用條件為：

熱愛幼教事業(yè)，對幼教事業(yè)具有崇高的敬業(yè)精神；

有一定的幼教工作經(jīng)驗；

取得縣職高“幼教”專業(yè)畢業(yè)證書以上學(xué)歷；

服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能完成幼兒園布置的各項保育教育任務(wù)。

乙方自愿應(yīng)聘到甲方幼兒園擔(dān)任教師工作經(jīng)甲、已雙方協(xié)商訂立合同如下：

一、甲方的義務(wù)和權(quán)利

1、甲方向乙方提供辦公設(shè)備、教材及其他設(shè)施、器材。

2、關(guān)于乙方的待遇問題：、甲方每月向乙方發(fā)放360元的工資，每學(xué)期按5個月計發(fā)。、學(xué)期末甲方從德、能、勤、績等方面對乙方進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果發(fā)給一定的學(xué)期工作考核獎標(biāo)準(zhǔn)為800—1000元。如果出現(xiàn)安全責(zé)任事故一次扣掉考核獎200.00元。如果出現(xiàn)重大

安全責(zé)任事故扣掉全期所有獎并且追究相關(guān)責(zé)任。、對聘用的乙方在工作中不服從安排、調(diào)配甲方將終止其合同立即辭退。、對幼兒家長不禮貌與家長發(fā)生不該發(fā)生的爭吵影響學(xué)校和幼兒園聲譽的甲方將終止合同。、由于乙方不負責(zé)任所帶教班級幼兒在園期間出現(xiàn)安全責(zé)任事故的甲方將終止合同并追究法律、經(jīng)濟責(zé)任。、如乙方生病時間較長不能擔(dān)任保育教育工作的甲方將終止合同。、在幼兒教師體檢中如果乙方有傳染病甲方立即終止合同。、生病產(chǎn)生的醫(yī)藥費用有乙方自理。有病、有事請假按幼兒園管理制度執(zhí)行。、若乙方在聘用期間自己提出終止合同的學(xué)校不再發(fā)給乙方其它任何費用。、甲方不給乙方辦理任何養(yǎng)老、醫(yī)療、社會綜合保險等待遇。

二、乙方的義務(wù)和權(quán)利：

1、認真學(xué)習(xí)有關(guān)幼兒教育的教育理論、保育教育業(yè)務(wù)知識，努力提高業(yè)務(wù)水平。

2、必須按照《幼兒園管理規(guī)程》的規(guī)章制度。如有特殊原因需要離開崗位，可提前一周向甲方提出終止合同的申請，待甲方批準(zhǔn)以后，方可離崗。

3、認真履行幼兒教師職責(zé)時時處處為家長著想為幼兒著想做到一切為了幼兒為了一切幼兒為了幼兒的一切。

4、廣泛宣傳xx中心幼兒園的辦園條件優(yōu)越性、辦園宗旨、保育教育質(zhì)量積極動員幼兒入園千方百計完成入園率。

5、乙方向甲方保證：隨著生源減少，公辦教師的進入，若以后落聘，要與學(xué)校友好相處，不說有損學(xué)校的話，不做有損學(xué)校的事。

三、聘期：一學(xué)期一聘，本學(xué)期從年月日——年月日

四、本合同一式三份，甲、乙雙方

各執(zhí)一份，上交鎮(zhèn)教辦一份，甲、乙雙方簽字后生效。

甲方法人代表簽字： 鄒城市大束鎮(zhèn)灰埠小學(xué)附屬幼兒園

乙方簽字：

年月日

黃蓋湖鎮(zhèn)中心幼兒園聘用幼兒教師臨時用工

勞動合同書

甲方：黃蓋湖鎮(zhèn)中心幼兒園

乙方：自愿應(yīng)聘擔(dān)任幼兒教師工作的臨時工

黃蓋湖鎮(zhèn)中心幼兒園幼兒教師實行招聘制，招聘實行一學(xué)期一聘。聘用條件為：

熱愛幼教事業(yè)，對幼教事業(yè)具有崇高的敬業(yè)精神；

有一定的幼教工作經(jīng)驗；

取得“幼教”專業(yè)畢業(yè)證書以上學(xué)歷及教師資格；

服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能完成幼兒園布置的各項保育教育任務(wù)。

乙方自愿應(yīng)聘到甲方幼兒園擔(dān)任教師工作經(jīng)甲、已雙方協(xié)商訂立合同如下：

一、甲方的義務(wù)和權(quán)利

1、甲方向乙方提供辦公設(shè)備、教材及其他設(shè)施、器材。

2、關(guān)于乙方的待遇問題：、甲方每月向乙方發(fā)放1100元的工資，暑假每月發(fā)放500.00元的生活費，每學(xué)期按4個半月計發(fā)。、學(xué)期末甲方從德、能、勤、績等方面對乙方進行考核，并根據(jù)考

核結(jié)果發(fā)給一定的學(xué)期工作考核獎標(biāo)準(zhǔn)為800—1400元。如果出現(xiàn)安全責(zé)任事故一次扣掉考核獎200.00元。如果出現(xiàn)重大安全責(zé)任事故扣掉全期所有獎并且追究相關(guān)責(zé)任。、對聘用的乙方在工作中不服從安排、調(diào)配甲方將終止其合同立即辭

退。、對幼兒家長不禮貌與家長發(fā)生不

該發(fā)生的爭吵影響學(xué)校和幼兒園聲

譽的甲方將終止合同。、由于乙方不負責(zé)任，所帶教班級幼兒在園期間出現(xiàn)安全責(zé)任事故的

甲方將終止合同并追究法律、經(jīng)濟責(zé)任。、如乙方生病時間較長不能擔(dān)任保育教育工作的甲方將終止合同。、在幼兒教師體檢中如果乙方有傳染病甲方立即終止合同。、生病產(chǎn)生的醫(yī)藥費用有乙方自理。有病、有事請假按幼兒園管理制

度執(zhí)行。、若乙方在聘用期間自己提出終止合同的學(xué)校不再發(fā)給乙方其它任何

費用。

二、乙方的義務(wù)和權(quán)利：

1、認真學(xué)習(xí)有關(guān)幼兒教育的教育理論、保育教育業(yè)務(wù)知識，努力提高業(yè)務(wù)

水平。

2、必須按照《幼兒園管理規(guī)程》 的規(guī)章制度。如有特殊原因需要離開崗位，可提前一周向甲方提出終止合同的申請，待甲方批準(zhǔn)以后，方可離崗。

3、認真履行幼兒教師職責(zé)時時處處為家長著想為幼兒著想做到一切為了幼

兒為了一切幼兒為了幼兒的一切。

4、廣泛宣傳黃蓋湖鎮(zhèn)中心幼兒園的辦園條件優(yōu)越性、辦園宗旨、保育教育

質(zhì)量積極動員幼兒入園千方百計完成入園率。

5、乙方向甲方保證：隨著生源減少，公辦教師的進入，若以后落聘，要與

學(xué)校友好相處，不說有損學(xué)校的話，不做有損學(xué)校的

事。

三、聘期：一學(xué)期一聘，本學(xué)期從2014年 2 月日——2014年月日

四、本合同一式三份，甲、乙雙方

各執(zhí)一份，上交中心學(xué)校一份，甲、乙雙方

簽字后生效。

甲方法人代表簽字：

乙方簽字：

2014年 2月日

第三篇：幼兒園聘用幼兒教師臨時用工勞動合同書

幼兒園聘用幼兒教師臨時用工勞動合同書

甲方：藍天夢實驗幼兒園

乙方：＿＿＿＿

幼兒教師實行招聘制，招聘實行一年一聘。聘用條件為：

（1）熱愛幼教事業(yè)，對幼教事業(yè)具有崇高的敬業(yè)精神；

（2）有一定的幼教工作經(jīng)驗；

（3）服從園內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)安排，能完成幼兒園長布置的各項保育教育任務(wù)。

乙方自愿應(yīng)聘到甲方幼兒園擔(dān)任教師工作，經(jīng)甲、已雙方協(xié)商，訂立合同如下：

一、甲方的義務(wù)和權(quán)利：

1、甲方向乙方提供辦公設(shè)備、教材及其他設(shè)施、器材。

2、關(guān)于乙方的待遇問題：

（1）甲方每月向乙方發(fā)放1000—1500元的基本工資（不含其它獎項），每月15—18日發(fā)放上月工資（遇到周末延遲到下周發(fā)）每學(xué)期按4--5個月計發(fā)。（幼兒園新招聘老師試用期底薪800—1000元，實習(xí)者為每月工資300—500元。）

（2）安全管理獎40元。目標(biāo)為：每月，乙方每月無幼兒安全責(zé)任事故，則獎勵40元，若出現(xiàn)一次安全事故，扣除安全管理獎，依次出現(xiàn)安全事故，則要承擔(dān)安全事故責(zé)任以及相關(guān)費用賠償，并根據(jù)當(dāng)時情況，從工資中進行扣除。

（3）衛(wèi)生管理獎40元。目標(biāo)為：每月，乙方若將幼兒一日生活衛(wèi)生管理到位，幼兒家長滿意，衛(wèi)生檢查無問題，沒有投訴記錄，則每月獎勵40元。若出現(xiàn)一次衛(wèi)生投訴或衛(wèi)生檢查出現(xiàn)漏洞，則扣除衛(wèi)生管理獎5元，再次出現(xiàn)以上情況10元，因衛(wèi)生不達標(biāo)造成嚴重后果者除扣除40元衛(wèi)生獎外，酌情處罰。

（4）全勤獎100元。目標(biāo)為：每月出滿勤。乙方若每月按時上班，無請假事宜，每月出勤率為滿勤則獎勵100元，若乙方在規(guī)定時間內(nèi)遲到5分鐘以內(nèi)扣1元，5—15分鐘扣2元，15分鐘以上扣半天工資，累計遲到三次，扣除全勤獎。請假一次扣除全勤獎，請假第二次除扣除全勤獎外，還需扣除第一次，第二次請假的每日基本工資。曠工一天扣基本工資的一倍和全勤。

學(xué)期全勤獎200元。一學(xué)期不請假、不遲到、不早退、不曠工者（公差、外派學(xué)習(xí)除外），學(xué)期末，則獎勵200元

（5）保教工作任務(wù)獎50元。乙方若能按規(guī)定按時間完成甲方布置得工作任務(wù)，那么每月獎勵50元，若沒有按時完成，則一次扣10元.具體在績效考核中說明（此獎金額來源由甲方擬定）

（6）教育局若在學(xué)期內(nèi)制定外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)者，則可享受每月的基本工資（底薪）1000—1500元不等，不享受全勤、衛(wèi)生、安全等其它獎項。

（7）乙方在甲方幼兒園干滿一年者，可每月享受工齡獎50元，干滿兩年者享受工齡獎100元，漲幅程度由甲方?jīng)Q定

（8）乙方在甲方任職期間，可享受節(jié)假日所需的一切福利待遇，節(jié)假日加班者為每天費用為每天的基本工資。

（9）乙方在甲方任職期間，學(xué)期初必須辦理意外保險，保險費用為甲乙雙方一人一半.（11）乙方在甲方任職期間，可享受每年的婚假7天，喪假5天（限直系親屬），產(chǎn)假1個月，期間工資不扣不獎，可領(lǐng)取每月底薪。

3、對聘用的乙方在工作中不服從安排、調(diào)配，甲方有權(quán)終止其合同，立即辭退。

4、對幼兒家長不禮貌，與家長發(fā)生不該發(fā)生的爭吵，影響學(xué)校和幼兒園聲譽的，甲方有權(quán)終止合同，立即辭退。

5、由于乙方不負責(zé)任，未按一日生活常規(guī)教育幼兒，所帶（教）班級幼兒在園期間出現(xiàn)安全責(zé)任事故的，甲方將終止合同，并追究法律、經(jīng)濟責(zé)任，立即辭退。

6、如乙方生病時間較長，不能擔(dān)任保育教育工作的，甲方將終止合同。

7、在幼兒教師體檢中，如果乙方有傳染病，甲方立即終止合同。

8、生病產(chǎn)生的醫(yī)藥費用，由乙方自理。有病、有事請假，按幼兒園管理制度執(zhí)行。

9、若乙方在聘用期間自己提出終止合同的，學(xué)校不再發(fā)給乙方其它任何費用。

10、乙方若要離職，必須提前一個月告知甲方；（一個月后方可離職）若沒有提前告知甲方，未交接班上工作而擅自離職者，則視為擅自離職，不發(fā)放當(dāng)月工資；（在離職期間，懷孕或重大疾病離職，需出示縣級醫(yī)院院方證明），一切以欺騙手段，達到離職目的的，經(jīng)園方證實后，不發(fā)放前期和后期工資。

11、乙方若請假（含病假和事假）一次，則扣除本月全勤獎，不扣當(dāng)日工資，請假兩次以上（含兩次）扣除全勤獎100元和兩天工資。

12、乙方在試用期期間，擅自離崗，未提前向幼兒園提出離開（口頭提出離開而沒有交接工作者），不發(fā)放試用期工資；乙方在試用期滿后，未交接班上工作而擅自離職者，不發(fā)放試用期工資。

13、乙方試用期過后，享有幼兒園寒暑假補貼獎，每天補貼10元。

14、每月發(fā)放工資時會根據(jù)每月的出勤情況、各種獎項如實發(fā)放，不漏發(fā)任何乙方所得工資。

15、未滿18歲或已滿18歲在校畢業(yè)生或剛剛從事幼教工作者，以實習(xí)生對待，實習(xí)期為半年到一年，試用期底薪為300—500元。試用期過后，根據(jù)個人情況而調(diào)整底薪。

二、乙方的義務(wù)和權(quán)利：

1、認真學(xué)習(xí)有關(guān)幼兒教育的教育理論、保育教育業(yè)務(wù)知識，努力提高業(yè)務(wù)水平。

2、必須按照《幼兒園管理規(guī)程》和《幼兒園管理條例》開展保育教育活動。

3、認真履行幼兒教師職責(zé)，時時處處為家長著想，為幼兒著想，做到一切為了幼兒，為了一切幼兒，為了幼兒的一切。

4、廣泛宣傳藍天夢實驗幼兒園的辦園條件（優(yōu)越性）、辦園宗旨、保育教育質(zhì)量，積極動員幼兒入園，千方百計完成入園率。

5、乙方的勞動時間為一周五天工作制。若乙方擔(dān)任值周工作，則每天7：00（根據(jù)季節(jié)不同時間調(diào)整為主）前到達幼兒園，開展幼兒的晨檢接待、打掃環(huán)境衛(wèi)生等。每日下午放學(xué)，待幼兒家長接完孩子，打掃完衛(wèi)生后，方可離園。

6、自覺遵守幼兒園的一切規(guī)章制度。如有特殊原因需要離開崗位，可提前一月向甲方提出終止合同的申請，待甲方批準(zhǔn)以后，方可離崗。

7、園內(nèi)不許發(fā)生安全重大事故，若出現(xiàn)重大事故，幼兒所帶班老師應(yīng)承擔(dān)經(jīng)濟和法律責(zé)任。

三、聘期：

一年一聘，自從

四、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，甲、乙雙方簽字后生效。

甲方法人代表簽字：

年 月 日 —— 年 月 日

乙方簽字：

藍天夢實驗幼兒園

2016年

月

日

幼兒園聘用幼兒教師臨時用工

勞動合同書

藍天夢實驗幼兒園

2016年 月 日

第四篇：幼兒園聘用幼兒教師臨時用工勞動合同書

伯爵幼兒園聘用教師臨時用工勞動合同書甲方：_______________________

乙方：_______________________

乙方自愿應(yīng)聘到甲方幼兒園擔(dān)任教師工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，訂立合同如下：

1、甲方負責(zé)乙方學(xué)生在實習(xí)期間的專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)，對臨時教師進行必要的安全知識及業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

2、甲方每月向乙方發(fā)放___________ 元的工資，根據(jù)工作質(zhì)量發(fā)放獎金。

3、對乙方在工作中不服從安排、調(diào)配，甲方將終止其合同，立即辭退。

4、對幼兒家長不禮貌，與家長發(fā)生不該發(fā)生的爭吵，影響學(xué)校和幼兒園聲譽的，甲方將終止合同。

5、由于乙方不負責(zé)任，所帶班級的幼兒在園期間出現(xiàn)安全責(zé)任事故的，甲方根據(jù)實際情況扣除工資和獎金，并追究法律、經(jīng)濟責(zé)任。

6、如乙方生病時間較長，不能擔(dān)任保育教育工作的，甲方將終止合同。

7、在幼兒教師體檢中，如果乙方有傳染病，甲方立即終止合同。

8、若乙方在聘用期間自己提出終止合同的，學(xué)校不再發(fā)給乙方其它任何費用。

9、乙方須自覺遵守幼兒園的一切規(guī)章制度。如有特殊原因需要離開崗位，可提前一個月向甲方提出終止合同的申請，待甲方批準(zhǔn)以后，方可離崗。

10、臨時聘用教師在崗表現(xiàn)優(yōu)秀者，可轉(zhuǎn)為乙方單位的正式教師，享受正式教師的福利及待遇，重新簽訂正式勞動合同，此合同隨即失效。

甲方法人代表簽字：

乙方簽字：

簽訂時間：_____年_____月_____日

第五篇：幼兒園聘用幼兒教師臨時用工勞動合同書

幼兒園聘用幼兒教師臨時用工勞動合同書

甲方：66325部隊幼兒園

乙方：自愿應(yīng)聘擔(dān)任幼兒教師工作的臨時工

66325部隊幼兒教師實行招聘制，招聘實行一年一聘。聘用條件為：

（1）熱愛幼教事業(yè)，對幼教事業(yè)具有崇高的敬業(yè)精神；

（2）有一定的幼教工作經(jīng)驗；

（3）服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能完成幼兒園長布置的各項保育教育任務(wù)。

乙方自愿應(yīng)聘到甲方幼兒園擔(dān)任教師工作，經(jīng)甲、已雙方協(xié)商，訂立合同如下：

一、甲方的義務(wù)和權(quán)利：

1、甲方向乙方提供辦公設(shè)備、教材及其他設(shè)施、器材。

2、關(guān)于乙方的待遇問題：

（1）甲方每月向乙方發(fā)放2000元的工資，每學(xué)期按5個月計發(fā)。

2、以上待遇包含了養(yǎng)老、醫(yī)療、社會綜合保險等待遇。

3、對聘用的乙方在工作中不服從安排、調(diào)配，甲方將終止其合同，立即辭退。

4、對幼兒家長不禮貌，與家長發(fā)生不該發(fā)生的爭吵，影響學(xué)校和幼兒園聲譽的，甲方將終止合同。

5、由于乙方不負責(zé)任，所帶（教）班級幼兒在園期間出現(xiàn)安全責(zé)任事故的，甲方將終止合同，并追究法律、經(jīng)濟責(zé)任。

6、如乙方生病時間較長，不能擔(dān)任保育教育工作的，甲方將終止合同。

7、在幼兒教師體檢中，如果乙方有傳染病，甲方立即終止合同。

8、生病產(chǎn)生的醫(yī)藥費用，有乙方自理。有病、有事請假，按幼兒園管理制度執(zhí)行。

9、若乙方在聘用期間自己提出終止合同的，學(xué)校不再發(fā)給乙方其它任何費用。

二、乙方的義務(wù)和權(quán)利：

1、認真學(xué)習(xí)有關(guān)幼兒教育的教育理論、保育教育業(yè)務(wù)知識，努力提高業(yè)務(wù)水平。

2、必須按照《幼兒園管理規(guī)程》和《幼兒園管理條例》開展保育教育活動。

3、認真履行幼兒教師職責(zé)，時時處處為家長著想，為幼兒著想，做到一切為了幼兒，為了一切幼兒，為了幼兒的一切。

4、廣泛宣傳66325部隊幼兒園的辦園

條件（優(yōu)越性）、辦園宗旨、保育教育質(zhì)量，積極動員幼兒入園，千方百計完成入園率。

5、乙方的勞動時間為一周五天工作制。若乙方擔(dān)任值周工作，則每天7:40前到達幼兒園，開展幼兒的晨檢接待、到掃環(huán)境衛(wèi)生等。每日下午放學(xué)，待幼兒家長接完孩子后，方可離園。

6、自覺遵守幼兒園的一切規(guī)章制度。如有特殊原因需要離開崗位，可提前一周向甲方提出終止合同的申請，待甲方批準(zhǔn)以后，方可離崗。

7、乙方向甲方保證：隨著生源減少，公辦教師的進入，若以后落聘，要與學(xué)校友好相處，不說有損學(xué)校的話，不做有損學(xué)校的事。

三、聘期：一學(xué)期一聘，本學(xué)期從2014 年4 月1 日——2014 年 月 日

四、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，甲、乙雙方簽字后生效。

甲方法人代表簽字： 乙方簽字：

南口鎮(zhèn)66325部隊幼兒園