第一篇：離職證明(解除勞動(dòng)合同證明)

LOGO 離職證明

（公司存根）

茲有【XXX】同志(身份證號(hào)：XXX)，【XXXX】年【XX】月【XX】日入職我司，任【XXX】部【XX】一職，至【XXX】年【XX】月【XX】日，因【XX】與公司協(xié)商離職。

該同志在職期間，工作態(tài)度良好，同事關(guān)系融洽。已辦理交接手續(xù)、解除勞動(dòng)關(guān)系、無(wú)勞動(dòng)糾紛。

特此證明！

XXXX有限公司

【XXXX】年【XX】月【XX】日

LOGO 離職證明

（公司存根）

茲有【XXX】同志(身份證號(hào)：XXX)，【XXXX】年【XX】月【XX】日入職我司，任【XXX】部【XX】一職，至【XXX】年【XX】月【XX】日，因【XX】與公司協(xié)商離職。

該同志在職期間，工作態(tài)度良好，同事關(guān)系融洽。已辦理交接手續(xù)、解除勞動(dòng)關(guān)系、無(wú)勞動(dòng)糾紛。

特此證明！

XXXX有限公司

【XXXX】年【XX】月【XX】日

第二篇：解除勞動(dòng)合同證明書、離職證明

解除勞動(dòng)合同證明書

茲有本單位職工

，性別

，身份證號(hào)碼

，勞動(dòng)合同期限為

年

月

日止?，F(xiàn)因

：

（1）協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同；（2）合同期滿終止；（3）辭職（4）辭退

（5）其他：

；

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定，本單位自

年

月

日起與該員工解除勞動(dòng)關(guān)系。

特此證明。

（用人單位蓋章）

****年**月**日

離職證明書

茲證明

自

年

月

日入職我公司擔(dān)任

部門

崗位，至

年

月

日因

原因申請(qǐng)離職，在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司蓋章

日期：

年 月 日

第三篇：解除勞動(dòng)合同協(xié)議及離職證明

解 除 勞 動(dòng) 合 同 的 協(xié) 議

甲方：金一文化發(fā)展有限公司

乙方：身份證：

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方同意乙方的辭職申請(qǐng)，并確認(rèn)雙方于年月日解除勞動(dòng)

合同。

二、乙方在年月日前辦理完畢各項(xiàng)離職手續(xù)。

三、甲方同意支付乙方的工資到年月日。

四、甲方同意另行支付乙方補(bǔ)償金共計(jì)人民幣 肆仟伍佰 元整，于201

2年月日發(fā)放至乙方原銀行卡帳戶。

五、自本協(xié)議簽署之日起，乙方承諾：

1.不再向甲方及甲方的關(guān)聯(lián)公司提出任何要求及/或仲裁、訴訟請(qǐng)求；不以

任何理由對(duì)甲方提出仲裁或訴訟（包括但不僅限于經(jīng)濟(jì)、勞資等方面責(zé)任）。

2.未經(jīng)公司同意，不以任何方式及理由做出對(duì)公司、在職或離職員工有或

可能有負(fù)面影響的言論及行為。

六、在離職之前，乙方仍應(yīng)履行其工作職責(zé)，遵守甲方勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，并根據(jù)甲方的安排，積極配合完成工作移交、歸還借用甲方的財(cái)產(chǎn)、清結(jié)財(cái)務(wù)賬目和辦理離職手續(xù)。在離職后，如需辦理乙方的檔案、住房公積金和社保轉(zhuǎn)移手續(xù)，乙方應(yīng)在15天內(nèi)配合甲方的相關(guān)工作。因乙方的原因未能及時(shí)辦理上述關(guān)系轉(zhuǎn)移的，責(zé)任由乙方自負(fù)。

七、對(duì)本協(xié)議書的內(nèi)容，甲乙雙方皆負(fù)有保密義務(wù)。離職后，乙方對(duì)在甲方

工作期間所掌握的所有秘密仍負(fù)有保密義務(wù)，否則甲方將追究乙方的違約責(zé)任，并要求乙方賠償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失（包括但不限于損失、損失及因此產(chǎn)生的費(fèi)用）。

八、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，甲乙雙方簽字或蓋章后立即生效。

甲方：金一文化發(fā)展有限公司乙方：

解除勞動(dòng)關(guān)系證明

員工（身份證：）自年月日入職本公司，最后任職崗位，經(jīng)雙方協(xié)商一致，已于年月日與我公司解除勞動(dòng)合同關(guān)系，今后其一切行為均與本公司無(wú)關(guān)。

特此證明。

金一文化發(fā)展有限公司

人力資源部

二O一二年月日

————————————————騎縫章————————————————

簽收回執(zhí)

本人自年月日入職金一文化發(fā)展有限公司，經(jīng)本人提出辭職，現(xiàn)與公司協(xié)商一致,于年月日正式解除勞動(dòng)合同關(guān)系。并已簽收“解除勞動(dòng)關(guān)系證明”原件。

本人簽名：

第四篇：解除勞動(dòng)合同證明

解除勞動(dòng)合同證明

茲有我單位員工__________，身份證號(hào)碼___________________，從______年_____月_____日起至______年_____月_____日止在我單位任職，職務(wù)為_(kāi)_________。現(xiàn)經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn)，從______年_____月_____日開(kāi)始解除勞動(dòng)合同，相關(guān)工作交接手續(xù)已全部辦妥。

特此證明。

_________公司 年

月

日 解除勞動(dòng)合同通知書

__________ : 你與___________公司于______年_____月_____日起簽訂了勞動(dòng)合同，由于_______________________（原因），決定從________年_____月_____日與你解除勞動(dòng)合同。

我單位將按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定對(duì)你作出經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。請(qǐng)你于________年_____月_____日前辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)。特此通知。

通知方：___________公司

****年**月**日

簽收回執(zhí)

本人已收到___________公司于_____年____月_____日發(fā)出的《解除勞動(dòng)合同通知書》。

被通知方：

****年**月**日

第五篇：解除勞動(dòng)合同證明

解除勞動(dòng)合同證明書范本(一)

茲有本單位職工____________，性別______，年齡______，身份證號(hào)__________________，住址________________________。勞動(dòng)合同期限為_(kāi)_____年______月______日至______年______月______日。因__________________，根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定，該職工自愿與本單位解除勞動(dòng)合同。工資發(fā)至______年______月份，特此證明。

員工簽名：

(用人單位蓋章)

______年______月______日

推薦閱讀：

解除勞動(dòng)合同證明書范本(二)

茲有本單位職工____________，性別_____，年齡_____，住址_________________________。勞動(dòng)合同期限為_(kāi)_________年_____月_____日至__________年_____月_____日(或無(wú)固定期限、以完成一定的工作為期限)因__________________________________________________，根據(jù)《勞動(dòng)法》第_____條第_____款第_____項(xiàng)規(guī)定，本單位解除該職工的勞動(dòng)合同。特此證明。

(用人單位蓋章)

______年______月______日

解除勞動(dòng)合同證明書范本(三)

勞動(dòng)合同期限為_(kāi)____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或無(wú)固定期限、以完成一定的工作為期限)。因_________________________，根據(jù)《勞動(dòng)法》第_________條,第_________款,第__________項(xiàng)規(guī)定，本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。特此證明。

(用人單位蓋章)

_____年_____月_____日

解除勞動(dòng)合同證明書范本(四)

茲有本單位職工______________________________，性別___________，年齡 _____________，住址 ________________________________。

勞動(dòng)合同期限為_(kāi)____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或無(wú)固定期限、以完成一定的工作為期限)。因_________________________，根據(jù)《勞動(dòng)法》第_________條,第_________款,第__________項(xiàng)規(guī)定，本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。特此證明。

(用人單位蓋章)

_____年_____月_____日

解除勞動(dòng)合同證明書范本(五)

本單位與______________先生/女士(身份證號(hào)碼或者其他有效身份證件號(hào)碼：______________)簽訂的_______期限勞動(dòng)合同，由于______________原因于_______年_______月_______日解除，其檔案及社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系移轉(zhuǎn)至______________。該職工在本單位的相關(guān)工作情況：1.本單位與其最近一次簽訂的勞動(dòng)合同期限為：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.該職工在本單位的所從事的工作內(nèi)容或工作崗位為：_____________________。3.該職工在本單位的工作年限共計(jì)為：______________。

單位蓋章：

_______年_______月_______日

解除勞動(dòng)合同證明書范本(六)

茲有本單位職工，性別，年齡

，住址

。勞動(dòng)合同

期限為

****年**月**日

至

****年**月**日

(或無(wú)固定期限、以完成一定的工作為期限)。因，根據(jù)《勞動(dòng)法》第條

第款 第 項(xiàng)規(guī)定，本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。特此證明。

(用人單位蓋章)

****年**月**日

解除勞動(dòng)合同證明書范本(七)

________同志，于_______年_______月_______日_______進(jìn)入本單位。最后一期勞動(dòng)合同由XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。現(xiàn)因_____________依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》_______條_______款，自年月日起與______同志勞動(dòng)合同。如對(duì)本決定有異議，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

單位蓋章

XXXX年XX月XX日

解除勞動(dòng)合同證明書范本(八)

________同志，于____年____月____日進(jìn)入本單位。最后一期勞動(dòng)合同由____年____月____日至____年____月____日。現(xiàn)因___________________依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》____條____款，自____年____月____日起與________同志________勞動(dòng)合同。

單位蓋章

____年____月____日