第一篇：2012年武漢理工大學(xué)學(xué)生會(huì)秘書(shū)處招新計(jì)劃(精)

物流工程學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)

秘書(shū)處招新計(jì)劃

一、招新目的

通過(guò)這一次的納新招賢，我衷心地希望可以早日將我們部門(mén)建設(shè)成為學(xué)院的 “有力助手”和“堅(jiān)強(qiáng)后盾”，同時(shí)為了更好地完成下一年的工作計(jì)劃及為物流團(tuán)委學(xué)生會(huì)成為學(xué)校的優(yōu)秀團(tuán)體。秘書(shū)處的工作相當(dāng)重要，而這次就是希望通過(guò)招新能夠挑選出許多優(yōu)秀的學(xué)生

為我系服務(wù)。

二、招新要求

招新人數(shù)：10 人左右（現(xiàn)秘書(shū)處處長(zhǎng)及副處長(zhǎng)共5人，其中計(jì)劃女生占總?cè)藬?shù)的 1/3，男生2/3。）

特質(zhì)分類(lèi)：領(lǐng)導(dǎo)者、協(xié)調(diào)者、任務(wù)執(zhí)行者、組織者、創(chuàng)新者等 對(duì)于新部員的要求如下：

1、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和奉獻(xiàn)精神，甘于為他人服務(wù)，樂(lè)于與他人合作。尤其需要做好“舍小家為大家”的思想準(zhǔn)備，因?yàn)槲覀兠貢?shū)處的 工作其實(shí)是比較繁雜的，需要要耐心，恒心和細(xì)心的人來(lái)運(yùn)作。

2、熟悉策劃書(shū)、總結(jié)、心得等辦公文體的基本寫(xiě)作格式，有較強(qiáng)的語(yǔ)言及文字表達(dá)能力，能按要求將各項(xiàng)工作內(nèi)容記錄下來(lái)，條理清晰，簡(jiǎn)明扼要。秘書(shū)處的工作以文字表述為主，需要記錄相關(guān)會(huì)議筆錄，總結(jié)相關(guān)活動(dòng)等，文字駕馭 能力要求比較高。

3、掌握 Word、Excel、E-mail 等的電腦操作技巧，能準(zhǔn)確、高效地將大量 的文字、數(shù)字等信息進(jìn)行篩選、分類(lèi)和整合。秘書(shū)處有相當(dāng)多的文件和表格需要制作與管理，必須要有這方面的工作能力方能勝任。

4、態(tài)度良好、注意細(xì)節(jié)、能夠細(xì)心的分析事件，并且總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，能夠有信 心從一而終，不會(huì)中途放棄。

5、具有良好的溝通表達(dá)能力，能夠很好地與各位老師及部長(zhǎng)相處，不卑不亢。

三、招新原則

考核期：1 個(gè)月，根據(jù)新部員各自的工作表現(xiàn)，以成員自愿為主的前提下對(duì)秘書(shū)處信任員安排做適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，使得每個(gè)人都到崗、適崗。

四、招新宣傳及細(xì)節(jié)時(shí)間

1、寢室宣傳

抓住學(xué)生會(huì)第二次寢室宣傳的機(jī)會(huì)，結(jié)合本部門(mén)特點(diǎn)，積極向新生宣傳本部門(mén)及學(xué)生會(huì)。宣傳時(shí)要熱心細(xì)致，可以從關(guān)心新生軍訓(xùn)的辛苦或者學(xué)習(xí)生活的細(xì)節(jié)問(wèn)題，拉近與新生的距離。樹(shù)立好團(tuán)委學(xué)生會(huì)在新生心目中的第一印象。

2、解答疑問(wèn)

對(duì)于宣傳過(guò)程中提出的一些問(wèn)題，宣傳人員要做出滿(mǎn)意回答，比如新生會(huì)提出關(guān)于院學(xué)生會(huì)和校學(xué)生會(huì)的區(qū)別、學(xué)生會(huì)工作會(huì)不會(huì)占用太多的學(xué)習(xí)時(shí)間的問(wèn)題時(shí)，宣傳人員就要結(jié)合實(shí)際給新生滿(mǎn)意回答，不能含糊其詞。

3、制作宣傳單

宣傳手冊(cè)上簡(jiǎn)要介紹學(xué)生會(huì)各部門(mén)的職能，給新生一個(gè)對(duì)學(xué)生會(huì)的了解，以便在新生更好的參加學(xué)生會(huì)面試。新生有不明白的地方時(shí)，宣

傳人員要細(xì)致給新生講解。

4、時(shí)間跟隨團(tuán)委學(xué)生會(huì)統(tǒng)一安排。

五、招新流程

1、回收等級(jí)表，統(tǒng)計(jì)申報(bào)我部門(mén)的名單和人數(shù)，及時(shí)通知他們面試的時(shí)間和地點(diǎn).2、面試：

（1 面試的新生進(jìn)行

2分鐘的自我介紹或自愿性才藝表演，評(píng)委對(duì)每一個(gè)面試的同學(xué)給出第一印象。

（2）評(píng)委就面試者自身和秘書(shū)處相關(guān)工作兩個(gè)方面對(duì)面試者提問(wèn)，并不定時(shí)地設(shè)置刁難性問(wèn)題（問(wèn)題最多不超過(guò)三個(gè)），從他們的回答中剖析他們的性格特征及工作態(tài)度。

（3）面試的新生在現(xiàn)場(chǎng)全部領(lǐng)取筆試的試題。并規(guī)定筆試試題回交時(shí)間。

3、筆試：見(jiàn)附錄二。

4、評(píng)委在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)以面試新生在面試和筆試的綜合表現(xiàn)，結(jié)合部門(mén)其他評(píng)委的意見(jiàn)，擇優(yōu)錄取，最終確定10人左右的錄取名單，并及時(shí)以短信告知面試新生。

六、考察要求

（1）個(gè)人在團(tuán)隊(duì)中所扮演的角色，側(cè)重于傾聽(tīng)型還是領(lǐng)導(dǎo)型；

（2）面試新生在團(tuán)隊(duì)中的協(xié)作適應(yīng)能力；（3）面試新生的創(chuàng)新能力，是否能想出切實(shí)可行且新穎的點(diǎn)子；

（4）面試新生的邏輯思維嚴(yán)謹(jǐn)性和組織策劃預(yù)見(jiàn)性，是能否形成要成功策劃或舉辦一個(gè)活動(dòng)的各個(gè)關(guān)鍵步驟和要點(diǎn)。

物流學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)

秘書(shū)處

2012年9月14日 附錄一：

面試問(wèn)題

普通問(wèn)題：

1、高中時(shí)你擔(dān)任過(guò)哪些職務(wù)，這些工作對(duì)你有哪些影響或者有什么收獲？

2、結(jié)合過(guò)去和現(xiàn)在的認(rèn)識(shí)，請(qǐng)你談?wù)勀銈€(gè)人對(duì)秘書(shū)處的了解認(rèn)識(shí)？你加入這個(gè)部門(mén)能做什么？

3、如果工作一段時(shí)間后，你發(fā)現(xiàn)部門(mén)的工作很繁瑣，和你想象中 的不同，你會(huì)怎樣調(diào)整讓自己度過(guò)眼前的消極倦怠期？

4、秘書(shū)處的主要工作是溝通協(xié)調(diào)，如果工作中當(dāng)自己的想法和別

人發(fā)生沖突時(shí)你是堅(jiān)持自己的想法還是接受別人的？如果堅(jiān)持自己的想法，你怎樣說(shuō)服對(duì)方接受？

5、當(dāng)你發(fā)現(xiàn)部長(zhǎng)的決策考慮不周有問(wèn)題而不能執(zhí)行時(shí)，你會(huì)怎么 做確保工作順利開(kāi)展？

6、進(jìn)入秘書(shū)處或者學(xué)生會(huì)的初衷是什么？

7、秘書(shū)處每月都將編輯計(jì)劃與總結(jié)，那么你對(duì)電腦的熟悉程度特別是office軟件的應(yīng)用怎么樣？

8、你覺(jué)得在秘書(shū)處工作都需要具備哪些能力，這些能力你都具備嗎？

9、你覺(jué)得與陌生人，比如學(xué)生會(huì)其他部門(mén)的人溝通時(shí)應(yīng)注意哪些問(wèn)題？

10、談?wù)勀銓?duì)這屆迎新工作的評(píng)價(jià)，主要是本次招新的亮點(diǎn)和不足進(jìn)行或者有什么意見(jiàn)要提出？

11、來(lái)大學(xué)校園已經(jīng)一個(gè)多月了，總結(jié)以下你對(duì)大學(xué)的認(rèn)識(shí)，你對(duì)大學(xué)的印象。

12、你除了本部門(mén)還報(bào)了其他什么部門(mén)，秘書(shū)處是第一志愿或者是第一個(gè)來(lái)面試的部門(mén)嗎，淺談一下你對(duì)此的想法。

13、對(duì)于一項(xiàng)工作，你是希望自己完成還是團(tuán)隊(duì)完成，為什么?

14、對(duì)于這份工作，你的優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)在哪里再就是談?wù)勀銓?duì)自己的工作的要求？ 刁難性問(wèn)題：

1、如果你進(jìn)入了秘書(shū)處，發(fā)現(xiàn)工作會(huì)占用一些課余時(shí)間，你怎樣協(xié)調(diào)工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，特別是當(dāng)時(shí)間沖突不可避免的時(shí)候，這時(shí)候犧牲學(xué)習(xí)的時(shí)間，比如翹課，你會(huì)怎么辦？

2、、秘書(shū)處將經(jīng)常與主席團(tuán)和各部長(zhǎng)溝通，假如現(xiàn)在我就是宣傳部的部長(zhǎng)，你需要因宣傳板制作與他進(jìn)行溝通，而宣傳部現(xiàn)在時(shí)間很緊不愿意接此項(xiàng)工作，你將如何說(shuō)服其部長(zhǎng)？

3、當(dāng)你和同部門(mén)的成員意見(jiàn)不和（或別人有錯(cuò)誤時(shí)）時(shí)，你如何說(shuō)服別人（指出錯(cuò)誤）呢？

4、有人和你競(jìng)爭(zhēng)同一個(gè)職位，但他在你背后說(shuō)你壞話(huà)，影響了你的競(jìng)爭(zhēng)力，你會(huì)怎么做？

5、假如現(xiàn)在有一個(gè)知識(shí)競(jìng)賽類(lèi)的活動(dòng)，你如何宣傳并使同學(xué)們積極參加我們的活動(dòng)，促使同學(xué)們積極準(zhǔn)備？

6、將在加入學(xué)生會(huì)后，你怎樣看待你部門(mén)中應(yīng)付工作、混日子的現(xiàn)象？

7、在實(shí)際生活中，你做了一件好事，不但沒(méi)人理解，反而遭到周?chē)说闹S刺和挖苦，這時(shí)你會(huì)如何處理，或者有人批評(píng)你時(shí)，你如何對(duì)待？

8如果以后在部門(mén)共同工作，你和我們相處后覺(jué)得我們幾個(gè)部長(zhǎng)都技不如你，你會(huì)如何？

9、有人說(shuō)“一個(gè)籬笆三個(gè)樁，一個(gè)好漢三個(gè)幫”，又有人說(shuō)“一個(gè)和尚挑水吃，兩個(gè)和尚抬水吃，三個(gè)和尚沒(méi)水吃”。你怎么看?

10、對(duì)這份工作，你有哪些可預(yù)見(jiàn)的困難？ 附錄二：

筆試問(wèn)題

選做（三選一）：

1、平時(shí)喜歡關(guān)注哪一類(lèi)的新聞？結(jié)合學(xué)習(xí)生活說(shuō)說(shuō)從這一習(xí)慣中你有哪些受益之處？

2、平時(shí)喜歡讀些什么書(shū)？喜歡哪些作家的文學(xué)作品？為什么？

3、談?wù)勀銓?duì)最近持續(xù)升溫的釣魚(yú)島事件的看法。以及當(dāng)代大學(xué)生應(yīng)做之事。必做：

1、請(qǐng)結(jié)合武漢理工大學(xué)校長(zhǎng)張清杰在2012本科生開(kāi)學(xué)典禮上的講話(huà)《最好的你們就是最好的大學(xué)》，并描述下你對(duì)大學(xué)生活的憧憬，有什么目標(biāo)計(jì)劃。

2、請(qǐng)你為物流工程學(xué)院秘書(shū)處設(shè)計(jì)一次活動(dòng)并構(gòu)思一份策劃書(shū)，簡(jiǎn)要闡述一下活動(dòng)目的、活動(dòng)流程以及活動(dòng)注意問(wèn)題等必要的部分。附錄三：

評(píng)分表

溝通與說(shuō)服能力

得分

好（8-10分）

人際交往中能?chē)@主題積極

有效地與他人主動(dòng)溝通，有具有一很強(qiáng)的感染力，說(shuō)服力。定溝通

能力，但人際交往的積極性與耐心略顯不足。

中（4-7差（1-3分）分）

在人際

交往中國(guó)比較被動(dòng)，缺少必要的溝通技巧。

進(jìn)取心與創(chuàng)新能力

好（8-10分）

有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和創(chuàng)新意

識(shí)，能不斷提出新的思路與有一定見(jiàn)解 的進(jìn)取

心，能從不同角度提出解決問(wèn)題的新途

中（4-7差（1-3分）分）

思維欠

活躍，處事墨守成規(guī)

團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力

綜合分析能力

團(tuán)隊(duì)控制

風(fēng)格特征

徑。

好（8-10分）

中（4-7分）能有效調(diào)解爭(zhēng)議，把眾人的意見(jiàn)引向一致，善于消除緊又一定張氣氛，創(chuàng)造良好氛圍 的協(xié)調(diào)

能力，能調(diào)和討論氣氛。

好（8-10分）

中（4-7分）分析問(wèn)題的思路清晰，條理性強(qiáng)，善于抓住問(wèn)題的本基本抓質(zhì)，并提出符合實(shí)際的解決住問(wèn)題辦法。關(guān)鍵，進(jìn)行分析與思考，提出的措施有一定的可行性，但思路的廣度與深度欠缺。

好主持□ 好總結(jié)□ 善分類(lèi)□ 善下定義 □ 善于控制時(shí)間□ 有創(chuàng)意□

溫和□ 果斷□ 堅(jiān)定□ 能妥協(xié)□

固執(zhí)□ 反應(yīng)敏捷□

差（1-3分）

缺少溝

通技巧，不善于統(tǒng)一個(gè)人與團(tuán)體的意見(jiàn)。

差（1-3分）

思路狹

窄，沒(méi)有把握問(wèn)題本質(zhì)，缺乏邏輯。

考官綜合評(píng)價(jià)

第二篇：學(xué)生會(huì)秘書(shū)處招新面試試題

四川外國(guó)語(yǔ)大學(xué)重慶南方翻譯學(xué)院學(xué)生會(huì) 秘書(shū)處2015年招新結(jié)構(gòu)化面試試題

【第 一 組】

1、假設(shè)你是學(xué)生會(huì)派出的一名到敬老院參加服務(wù)的志愿者到，在志愿服務(wù)過(guò)程中另一位同學(xué)與老人產(chǎn)生矛盾，這時(shí)候有很多人圍觀(guān)，你怎么辦?

2、學(xué)生會(huì)參加一項(xiàng)比賽，你負(fù)責(zé)組織拉拉隊(duì)，但是參賽人數(shù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到拉拉隊(duì)人數(shù)要求，請(qǐng)問(wèn)你怎么辦?

【第 二 組】

1、學(xué)生會(huì)主席叫你替團(tuán)委書(shū)記寫(xiě)個(gè)講話(huà)稿，要求你直接與團(tuán)委書(shū)記溝通，你與書(shū)記溝通寫(xiě)講話(huà)稿要具備哪些內(nèi)容?

2、如果這次面試我們錄用了你，但工作一段時(shí)間卻發(fā)現(xiàn)你根本不適合這個(gè)職位，你怎么辦？

【第 三 組】

1、作為一名秘書(shū)處干事，應(yīng)該善于觀(guān)察問(wèn)題、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并且敢講真話(huà)。那么，請(qǐng)你對(duì)這次招新過(guò)程中有哪些不足談?wù)効捶?，或提點(diǎn)建議。

2、本來(lái)你的工作負(fù)擔(dān)已經(jīng)很重了，可領(lǐng)導(dǎo)卻又給你安排突擊完成另一項(xiàng)中心任務(wù)。你覺(jué)得沒(méi)有時(shí)間和精力再承擔(dān)更多的工作，但又不想同領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生沖突。面對(duì)這個(gè)問(wèn)題，你如何處理？

【第 四 組】

1、你工作積極，能力比較強(qiáng)，受到領(lǐng)導(dǎo)的重用，學(xué)生會(huì)其他同學(xué)不服你，你怎么處理?

2、你工作干得并不好，領(lǐng)導(dǎo)讓你當(dāng)?shù)湫?，你怎么辦？

【第 五 組】

1、如果你被錄用為秘書(shū)處干事，由于工作需要，領(lǐng)導(dǎo)把別人瞧不起、又不愿意做的工作交給你，遇到這種情況你會(huì)怎么辦？

2、假如你和不太熟悉的人交談，在談話(huà)中自己意識(shí)到出現(xiàn)了常識(shí)性的錯(cuò)誤，你如何處理？

【第 六 組】

1、假如在一次重要會(huì)議上，組織上安排由你先發(fā)言，可到你發(fā)言時(shí)，你才發(fā)現(xiàn)沒(méi)有帶來(lái)講稿，你對(duì)這次發(fā)言?xún)?nèi)容又不太熟悉，你如何處理？

2、學(xué)生會(huì)準(zhǔn)備召開(kāi)一項(xiàng)重要會(huì)議，讓你負(fù)責(zé)會(huì)議中幻燈演示的工作，會(huì)議開(kāi)始后你發(fā)現(xiàn)幻燈片怎么也打不開(kāi)。這時(shí)你該怎么做？

【第 七 組】

1、如果你在這次面試中沒(méi)有被錄用，你怎么打算？

2、你如何面對(duì)生活、工作、學(xué)習(xí)中的壓力和矛盾，請(qǐng)舉例說(shuō)明

第三篇：中文系學(xué)生會(huì)秘書(shū)處招新工作總結(jié)

中文系學(xué)生會(huì)秘書(shū)處招新工作總結(jié)

金秋十月，經(jīng)過(guò)中文系學(xué)生會(huì)的辛勤工作，截止到2008年10月9日，中文系學(xué)生會(huì)秘書(shū)處招新活動(dòng)終于圓滿(mǎn)結(jié)束。從招新計(jì)劃到招新結(jié)束，歷時(shí)兩周多，秘書(shū)處在兩次招新中報(bào)名共有14人,最終確定3人加入秘書(shū)處?，F(xiàn)學(xué)生會(huì)秘書(shū)處將本次招新活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)如下: 一

招新時(shí)間：

第一次招新于2008年10月8日19:00--20:00在E—107進(jìn)行；

第二次招新于2008年10月9日13:00--14:00在C---105進(jìn)行。

二

招新情況：

學(xué)生會(huì)秘書(shū)處第一次招新共6人報(bào)名,第二次招新共8人報(bào)名.兩次報(bào)名人數(shù)累計(jì)達(dá)到14人。三

招新結(jié)果：

根據(jù)招新條件及本部門(mén)需要,對(duì)報(bào)名新生進(jìn)行了綜合評(píng)定,最終確定了3人加入學(xué)生會(huì)秘書(shū)處。她們分別是：來(lái)自08級(jí)新聞采編的謝英俠，來(lái)自08級(jí)語(yǔ)文教育班一班的郝中鳳和來(lái)自08級(jí)語(yǔ)文教育二班的陳玉琴。四

經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)：

招新前期的宣傳太過(guò)倉(cāng)促,沒(méi)有系統(tǒng)的向大一新生講解學(xué)生會(huì)秘書(shū)處的職能及性質(zhì),導(dǎo)致大多數(shù)同學(xué)對(duì)此次招新活動(dòng)不甚了解,甚至有部分同學(xué)把此次招新與普通社團(tuán)招新混為一談.使得在第一次招新工作中,新生到場(chǎng)情況不太理想.故根據(jù)以上情況提出以下建議:（1）提前到各班通知及宣傳（可由各個(gè)部門(mén)部長(zhǎng)到各班介紹部門(mén)情況）。

（2）張貼招新海報(bào)（包括每個(gè)部門(mén)的職能簡(jiǎn)介）。（3）通知各班新生遞交申請(qǐng)（只能對(duì)一個(gè)部門(mén)遞交申請(qǐng)）。

中文系學(xué)生會(huì)秘書(shū)處

2008年10月9日

第四篇：學(xué)生會(huì)招新計(jì)劃草案..

安徽電子信息學(xué)院

學(xué)生會(huì)

招新計(jì)劃草案院學(xué)生會(huì) 2012年7月

安徽電子信息學(xué)院2012屆學(xué)生會(huì)

招新計(jì)劃草案

一．前言

作為青春的代言人，大學(xué)生總洋溢著年輕的活力、充滿(mǎn)著狂熱的激情，今年九月份大量新生的到來(lái)，成了活動(dòng)開(kāi)展的最好時(shí)機(jī)，是院學(xué)生會(huì)吸納新成員的最佳時(shí)間，是院學(xué)生會(huì)形象宣傳劃的最棒時(shí)段。因?yàn)樾律鷮?duì)大學(xué)生活充滿(mǎn)憧憬，對(duì)于大學(xué)的各項(xiàng)活動(dòng)都踴躍參加，而大二學(xué)生生活已進(jìn)入了正軌，一切都相對(duì)順利，而且該月的功課也相對(duì)于其它月份少些，作為學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐，一方面要帶領(lǐng)新生適應(yīng)大學(xué)生活，一方面會(huì)參加各種活動(dòng)來(lái)充實(shí)自己，很有活動(dòng)的氣氛。

本次活動(dòng)是本學(xué)院將是一次具有全校轟動(dòng)性的活動(dòng)。是校會(huì)的第一個(gè)招牌活動(dòng)，也是本學(xué)年的重頭戲，因此得到校團(tuán)委的高度重視，并給予大力的支持和幫助。

二．活動(dòng)介紹

1、活動(dòng)目的：

保證院學(xué)生會(huì)有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開(kāi)展學(xué)生會(huì)工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)成員的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)隊(duì)伍，保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。同時(shí)也是為12級(jí)新生提供一個(gè)鍛煉綜合能力、發(fā)揮自己長(zhǎng)處的平臺(tái)。

2、組織機(jī)構(gòu)： 院學(xué)生會(huì)

3、活動(dòng)時(shí)間：9月18--20日

4、活動(dòng)地點(diǎn)：學(xué)校羽毛球場(chǎng)（一樓食堂門(mén)口）

三．宣傳計(jì)劃（具體）：

1、項(xiàng)目、內(nèi)容、時(shí)間及效果

a、橫幅：

在教學(xué)樓、食堂等醒目地點(diǎn)懸掛，活動(dòng)前一天懸掛，直到活動(dòng)結(jié)束

b、海報(bào)宣傳:

在學(xué)校指定宣傳欄內(nèi)張貼海報(bào)，在保證相關(guān)活動(dòng)的宣傳的情況下。學(xué)生公寓宣傳欄，臵于校內(nèi)人口流動(dòng)量大的路上和食堂前。

c、展板:

活動(dòng)前一天在羽毛球場(chǎng)擺放展板，位臵擺放醒目，不受其它任何組織宣傳影響該板為我校學(xué)生會(huì)獨(dú)家所有。

四.前期安排

時(shí)間：9月10日至12日

1、宣傳部出兩塊展板，并制作5張海報(bào)貼于各大宣傳欄

2、生活部及體育部負(fù)責(zé)相應(yīng)布臵

3、由部長(zhǎng)擔(dān)任主持工作，維持秩序

五、招新具體安排

（一）筆試

時(shí)間：9月22日（僅一天從早九點(diǎn)開(kāi)始至晚十點(diǎn)結(jié)束）

1、院會(huì)各部輪流在筆試地點(diǎn)等候新生到來(lái)，指導(dǎo)其進(jìn)行初步的測(cè)試。

2、考好由部長(zhǎng)負(fù)責(zé)收回此問(wèn)卷，在其面試前發(fā)放到其選擇的部長(zhǎng)手中進(jìn)行面試。

3、各部部長(zhǎng)負(fù)責(zé)批閱此試卷。注：

（1）本次院會(huì)招新原則上控制好男女人數(shù)并且秉持精英政策、保證院會(huì)的血液既新鮮又鮮活

（2）本次筆試試題的題目控制在十五道以?xún)?nèi)，其中前五題各部均一致，后邊的題各部自己掌握

（3）筆試在教學(xué)樓進(jìn)行（具體待定），筆試試卷回收至各部部長(zhǎng)手中并積極批閱，通過(guò)筆試環(huán)節(jié)的新生率先進(jìn)入到第二天的面試。

（二）面試具體流程

時(shí)間：9月23日

1、參與過(guò)筆試并接到通知的同學(xué)憑借招新表進(jìn)入面試地點(diǎn)

2、面試流程：（每人五分鐘）（1）兩分鐘的自我介紹（2）自愿進(jìn)行才藝展示（可選）

（3）兩分鐘的應(yīng)試者和面試者的交流時(shí)間，包括回答面試者提出的問(wèn)題及自我闡述

3、面試結(jié)束，為接受面試者打分，滿(mǎn)分一百，其中專(zhuān)業(yè)（部門(mén)要求）50，態(tài)度30，儀態(tài)10，應(yīng)答10

4、面試結(jié)束，各部自行通知合格的人員進(jìn)行部員培訓(xùn)及見(jiàn)面會(huì)，培養(yǎng)部門(mén)感情和團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力

5、試用期半個(gè)月。注：

（1）所有評(píng)委均要保持良好的形象，不可無(wú)故缺席，早退（2）若此部門(mén)人數(shù)過(guò)多可自行調(diào)整

（3）現(xiàn)場(chǎng)引導(dǎo)人員注意態(tài)度，做好接待宣傳工作（4）部門(mén)應(yīng)互相推薦崗位，防止出現(xiàn)有的部門(mén)無(wú)合適人選的問(wèn)題（5）部門(mén)通知部員時(shí)要有禮有節(jié)，使大一新生對(duì)院會(huì)有個(gè)良好的印象。

（6）新生上崗培訓(xùn)一定要將院會(huì)的精神及部門(mén)意義傳達(dá)到各部部員中，具體內(nèi)容和形式自行擬定

六．經(jīng)費(fèi)預(yù)算

項(xiàng)目、數(shù)量、單價(jià)、總金額及說(shuō)明

1、展板海報(bào) 2張，2、宣傳海報(bào)5份5元，力求精美，發(fā)放至宿舍樓下宣傳欄

3、簡(jiǎn)歷表1000份+試卷160份，共110元，必要時(shí)加印

4、橫幅 2條（8米）100元一條在活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng) 一條在學(xué)校過(guò)道

5、用具 50元 包括透明膠，塑料線(xiàn)，剪刀，等

安徽電子信息學(xué)院學(xué)生會(huì)

2012年8月

第五篇：學(xué)生會(huì)招新計(jì)劃

《大學(xué)學(xué)生會(huì)招新計(jì)劃》簡(jiǎn)介：

新的學(xué)年即將開(kāi)始，大批的新生也即將進(jìn)校，我院學(xué)生會(huì)也應(yīng)該增加一些新的血液，我保衛(wèi)部承擔(dān)招新任務(wù)，故為

《大學(xué)學(xué)生會(huì)招新計(jì)劃》正文開(kāi)始>> 新的學(xué)年即將開(kāi)始，大批的新生也即將進(jìn)校，我院學(xué)生會(huì)也應(yīng)該增加一些新的血液，我保衛(wèi)部承擔(dān)招新任務(wù)，故為此寫(xiě)此計(jì)劃書(shū)。

我們要的是校園中的精英，不是來(lái)人就收，目前我們還沒(méi)到那樣的程度，所以我們要有一系列的選拔方法，這當(dāng)中我們還需要其他部門(mén)的支持。

我們首先需要宣傳部作好宣傳，我們?cè)簩W(xué)生會(huì)要招新希望大家可以涌越報(bào)名并且提交入會(huì)申請(qǐng)表，以保證我們不會(huì)缺少人來(lái)報(bào)名，我想這種情況是不會(huì)出現(xiàn)的，到時(shí)候肯定有很多人報(bào)名，我們也希望人越多越好，我們需要的人是一個(gè)定數(shù)，所以我們選到好的希望就越大。

第一步報(bào)名工作完成后，接下來(lái)我們就要審核并篩選我們需要的人。這步應(yīng)該有幾個(gè)過(guò)程，首先應(yīng)該有個(gè)筆試，筆試一般都個(gè)形式，大部分都可以過(guò)的；然后就是第一輪面試，可以和以前一樣，這輪由各部長(zhǎng)來(lái)面試；然后就是第二輪面試，也是最后一輪面試，由主席團(tuán)來(lái)面試。

這樣基本上人應(yīng)該就確定下來(lái)了，最后就通知入選我們學(xué)生會(huì)的人前來(lái)報(bào)到，基本上招新工作就完成了，但這當(dāng)中還有很多小地方需要我們注意的，包括面試的地點(diǎn)、時(shí)間都要確定在合適的地方和合適的時(shí)間，這點(diǎn)都都是很好解決的，合理的安排一下就行了，還有就是我們以什么樣的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)選人，其實(shí)這點(diǎn)也不難，我們可以參照以前的標(biāo)準(zhǔn)差不多就行了，只是有寫(xiě)小地方改改就好了，具體的我也不好說(shuō)只要我們看到那個(gè)標(biāo)準(zhǔn)后心里應(yīng)該就有底了，也許還有很多小地方我都沒(méi)有注意到我們大家還需要在一起討論一下，這樣我們應(yīng)該就能得到一個(gè)準(zhǔn)確而完美的答案了。

西安電子科技大學(xué)學(xué)生會(huì)是我校學(xué)生自行組織管理的重要機(jī)構(gòu)。多年來(lái)，在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在校團(tuán)委的指導(dǎo)下和學(xué)校各有關(guān)部門(mén)的大力支持下，積極主動(dòng)地開(kāi)展工作，收到了良好的效果。學(xué)生會(huì)本著“自我管理，自我教育，自我服務(wù)”的原則，不斷加強(qiáng)自身隊(duì)伍建設(shè)，同時(shí)注重研究本校學(xué)生工作的新特點(diǎn)，不斷創(chuàng)新，廣泛開(kāi)展各類(lèi)學(xué)生活動(dòng)，注重在全方面開(kāi)展的素質(zhì)教育中充分發(fā)揮學(xué)生工作的優(yōu)勢(shì)。

金秋的西電校園，又迎來(lái)了一批批滿(mǎn)懷期待與夢(mèng)想的新生。他們擁有旺盛的精力、強(qiáng)健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會(huì)給我們的菁菁校園帶來(lái)一片燦爛亮麗的天穹，給校學(xué)生會(huì)的工作帶來(lái)新的活力和希望，讓西電精神永存！

一、招新目的

為了保證校學(xué)生會(huì)有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開(kāi)展學(xué)生會(huì)工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍，保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。

二、招新領(lǐng)導(dǎo)小組

指導(dǎo)老師：

校團(tuán)委老師 林波

負(fù)責(zé)人：

校學(xué)生會(huì)主席 劉天虎

校學(xué)生會(huì)副秘書(shū)長(zhǎng) 徐曉錦

校學(xué)生會(huì)副主席 金磊 屈辰 惠子 程潤(rùn)哲 毛俊李賀

校學(xué)生會(huì)各部部長(zhǎng)

三、招新細(xì)則

（一）招新對(duì)象

08級(jí)新生以及07、06級(jí)學(xué)生

（二）招新要求

1、承認(rèn)學(xué)生會(huì)章程，自覺(jué)遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞。

3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識(shí)，有組織能力，學(xué)習(xí)成績(jī)良好。

4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。

（三）招新人數(shù)

各部門(mén)根據(jù)自身實(shí)際情況自由把握，在招新活動(dòng)進(jìn)行前，應(yīng)將初步計(jì)劃招收人數(shù)上報(bào)主席團(tuán)。

（四）招新形式

在招新時(shí)間內(nèi)，申請(qǐng)人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請(qǐng)表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報(bào)名。初步篩選之后，由各部門(mén)分別進(jìn)行面試，合格后經(jīng)主席團(tuán)批準(zhǔn)方可進(jìn)入學(xué)生會(huì)工作。

（五）招新時(shí)間及地點(diǎn)

時(shí)間：9月14日——9月15日

地點(diǎn)：大學(xué)生活動(dòng)中心 521

（六）聯(lián)系電話(huà)

029-*

（七）學(xué)生會(huì)網(wǎng)站

網(wǎng)址：

四、招新流程

（一）前期宣傳

1、具體流程

（1）宣傳部利用海報(bào)的形式告知校學(xué)生會(huì)招新的信息。

（2）廣播站利用廣播的形式宣傳招新信息，并且詳細(xì)介紹各部門(mén)的職責(zé)。

（3）在學(xué)生會(huì)官方網(wǎng)站上發(fā)布招新信息，同時(shí)也可以在西電好網(wǎng)（）等訪(fǎng)問(wèn)量比較大的網(wǎng)站上發(fā)帖進(jìn)行宣傳。

2、要求

（1）海報(bào)內(nèi)容新穎，形式多樣化。

（2）宣傳海報(bào)在多個(gè)地點(diǎn)張貼，安排人員在竹園公寓1、2號(hào)樓，竹園餐廳，信遠(yuǎn)樓，B樓，C樓等多個(gè)地點(diǎn)的消息欄張貼海報(bào)進(jìn)行前期宣傳。

（3）廣播站利用在信遠(yuǎn)樓的廣播室安排相應(yīng)時(shí)間，特別是中午12點(diǎn)到13點(diǎn)，以及下午18點(diǎn)到19點(diǎn)進(jìn)行一定數(shù)量的必要宣傳。

（4）在網(wǎng)站上發(fā)布招新信息時(shí)，不僅要發(fā)布具體的時(shí)間安排，還要將具體各個(gè)部門(mén)的職能做一一介紹，方便大家選擇自己合適的部門(mén)。

3、時(shí)間

9月8日——9月15日

4、其他可行性措施

9月8日——9月15日，如果情況允許（例如學(xué)生會(huì)人員近一周軍訓(xùn)期間可以進(jìn)入竹園公寓），學(xué)生會(huì)各部門(mén)成員可以走訪(fǎng)新生宿舍，對(duì)新生所提出的疑問(wèn)給予解答，同時(shí)能夠和新生進(jìn)一步交流，溝通，讓新生積極參與到學(xué)生會(huì)的活動(dòng)中來(lái)，對(duì)招新活動(dòng)進(jìn)行進(jìn)一步地宣傳。

(二)報(bào)名面試階段

1、具體流程

報(bào)名部分

（1）9月14日早上7：30，由負(fù)責(zé)人統(tǒng)一安排各部門(mén)人員從大學(xué)生活動(dòng)中心搬運(yùn)一定數(shù)量的桌椅到竹園餐廳門(mén)前，搬運(yùn)之前統(tǒng)計(jì)http:///7863.html轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處，謝謝！