第一篇：公司保潔、燒飯人員聘用合同

公司保潔、燒飯人員聘用協(xié)議

合同編號：

甲方：

中太建設(shè)集團(tuán)股份有限公司

乙方：

電

話：

身份證：

為了保障本公司全體成員的共同利益，切實(shí)營造一個(gè)“安全、清潔、方便、和諧”的工作環(huán)境，由公司聘請保潔兼做飯人員一名。甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，在遵循合法、公平、誠實(shí)守信的基礎(chǔ)上，經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議： 第一條、勞動(dòng)合同期限

甲乙雙方約定，甲方聘用乙方從事保潔、做飯工作，試用期 個(gè)月（年 月 日至 年 月 日），試用期結(jié)束后，如甲乙雙方繼續(xù)合作，此協(xié)議作為聘用期使用合同，聘用期自 年 月 日至 年 月 日。第二條、工作內(nèi)容

乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，被甲方聘用從事公司辦公區(qū)和食宿區(qū)的保潔以及每天為公司人員做一頓午飯的工作。第三條、工作時(shí)間

甲乙雙方經(jīng)協(xié)商執(zhí)行以下工作時(shí)間：上班時(shí)間按《公司規(guī)章制度》執(zhí)行。第四條、乙方工作待遇

一）薪資標(biāo)準(zhǔn)：

1、工資：底薪 元加綜合補(bǔ)助（通訊費(fèi)、交通費(fèi)）元；

2、工資發(fā)放：每月十號發(fā)放上月工資； 第五條、乙方對外活動(dòng)的相關(guān)規(guī)定

1、儀容端正、著裝整齊，服從公司的統(tǒng)一調(diào)度和工作安排；

2、必須持健康證上崗，且必須每年進(jìn)行一次健康檢查；

3、正確、認(rèn)真使用保潔工具，按公司要求做好辦公區(qū)及宿舍區(qū)的清掃保潔工作。

4、辦公室及宿舍區(qū)每日準(zhǔn)時(shí)掃、抹、拖一次，要求地面干凈無雜物，頂、角無蜘蛛網(wǎng)墻面無亂貼亂畫現(xiàn)象。

5、每天中午到公司住宿區(qū)做一頓午飯，午飯要干凈、衛(wèi)生、爽口、符合大眾口味；根據(jù)每天公司職員人數(shù)酌情做飯量的標(biāo)準(zhǔn)；

6、每天做好個(gè)人衛(wèi)生，不留長指甲，不涂指甲油，不戴飾物，上崗前和便后應(yīng)洗凈雙手，操作時(shí)穿戴清潔的工作衣帽，不得吸煙；

7、每天做的飯菜要保證新鮮，當(dāng)天午餐未吃完的可留至晚上食用，第二天不能食

①乙方患病或非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作的。

②乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。③雙方不能依據(jù)本合同第十一條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

6、本合同期限屆滿，勞動(dòng)合同隨即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。第九條、甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳存的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療公積金等福利保險(xiǎn)，均包含于甲方所發(fā)放的工資總額內(nèi)，由乙方到當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門自行繳納。第十條、勞動(dòng)爭議處理

1、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議，可以協(xié)商解決。

2、甲方損害乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門或相關(guān)部門投訴。第十一條、其他事項(xiàng)

1、勞動(dòng)合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地、實(shí)際居住地、聯(lián)系方式等發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方。

2、本合同未盡事宜，按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。

3、甲乙雙方約定勞動(dòng)合同執(zhí)行地：。

4、乙方在簽訂本合同前，應(yīng)認(rèn)真閱讀本合同并確保明白合同條款。

5、本合同附件包括：乙方身份證正反兩面復(fù)印件、一寸彩色照片2張、本人戶口本復(fù)印件一份、非 本地戶口需要提供居住證。

6、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力。

簽訂人：

甲方：（蓋章）

乙方：（手?。┦跈?quán)代表：

日期：

日期：

第二篇：保潔人員聘用協(xié)議書

保潔人員聘用合同

聘用單位：（以下簡稱甲方）被聘用人：

（以下簡稱乙方）

為創(chuàng)造一個(gè)良好、舒適的工作環(huán)境，保證校園環(huán)境干凈、衛(wèi)生，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達(dá)成協(xié)議，特訂立以下條款：

一、乙方年齡18—60周歲（出具身份證，并將復(fù)印件交總務(wù)處），乙方應(yīng)持有從業(yè)人員個(gè)人健康合格證明（健康證的辦理費(fèi)用由甲方承擔(dān)60元），保潔人員每天必須穿工作服工作。身體健康，能吃苦耐勞。

二、合同期限：本合同從201 年 月 日起至201 年 月 日止，有效期一年。

三：衛(wèi)生區(qū)域和范圍：學(xué)校辦公樓及周圍環(huán)境，由乙方每天負(fù)責(zé)清掃一次，確保干凈、無暴露垃圾和衛(wèi)生死角。

四：甲方負(fù)責(zé)為乙方提供清潔衛(wèi)生工具。

五：乙方權(quán)責(zé)：

1、乙方工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，并能完成以上區(qū)域和范圍的衛(wèi)生后，甲方每月付給乙方1200元的勞動(dòng)報(bào)酬，（拿100——200元出來作為年終安全責(zé)任獎(jiǎng)）下月月初發(fā)放。食堂員工在食堂工作滿一年（以簽定合同的時(shí)間為準(zhǔn)）的發(fā)放安全責(zé)任獎(jiǎng)。

2、有事必須請假，不無故曠工。凡請事假一天扣50元，病假和喪假除外（病期過長的甲乙雙方協(xié)商處理），曠工一天扣100元，依次類推。乙方若有失職行為，發(fā)現(xiàn)一次從當(dāng)月工資中扣50元。如因嚴(yán)重失職給學(xué)校造成重大不良影響，出現(xiàn)一次，扣除當(dāng)月工資，經(jīng)教育不改，繼續(xù)出現(xiàn)類似錯(cuò)誤，甲方有權(quán)單方解除合同。

3、所聘人員采用定額基本工資加獎(jiǎng)勵(lì)性工資（獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資設(shè)定為：考勤獎(jiǎng)、水電節(jié)能獎(jiǎng)、衛(wèi)生保潔獎(jiǎng)；獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資視各員工的德能勤績表現(xiàn)核定發(fā)放）；工資按月考核發(fā)放。以后基本工資標(biāo)準(zhǔn)隨生活水平提高及物價(jià)上漲酌情增加。聘用期間學(xué)校不負(fù)責(zé)聘用人員 “五險(xiǎn)一金”的支付。

4、如遇國家政策等特殊情況或者是學(xué)校工作需要，甲方有權(quán)隨時(shí)終止與乙方的聘用合同，乙方必須無條件服從；如果乙方要終止與甲方的合同，則必須提前一月告知甲方，否則甲方有權(quán)停發(fā)乙方的當(dāng)月工資。

5、學(xué)校一旦與聘用人員解除聘用合同時(shí)，任何聘用人員不得向?qū)W校提出任何無理要求（包括不在崗的工資以及“五險(xiǎn)一金”的補(bǔ)償?shù)龋?，必須自覺、平穩(wěn)無條件的接受解聘。

6、本合同到期后，由甲方依據(jù)學(xué)校食堂崗位的設(shè)置情況以及所聘乙方人員在崗期間的工作表現(xiàn)，決定是否續(xù)聘；在信守本合同條例的基礎(chǔ)上，乙方有續(xù)聘優(yōu)先權(quán)。

7、為了確保安全，聘用人員必須每年體檢一次，做到持證上崗；如檢查發(fā)現(xiàn)聘用人員身體不合格，有傳染性疾病或其他疾病，則該聘人員必須立即主動(dòng)、自覺辭職離崗。

六、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，雙方簽字即具法律效力。

甲方代表簽字：

乙方簽字：

年

月 日

第三篇：監(jiān)理公司人員聘用合同

順通監(jiān)理公司監(jiān)理人員聘用合同

合同編號：

聘用監(jiān)理人員合同書

甲方：

乙方：

聘用監(jiān)理人員合同

“根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)法”，為明確甲乙雙方的義務(wù)，保護(hù)雙方的合法權(quán)益，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立以下監(jiān)理人員聘用合同，并共同遵守。

一、合同期限

1、本合同自年日起至月日止，期限為：年月。

2、試用期從日止，期限為：

二、工作任務(wù)

1、甲方根據(jù)工作需要，安排目工作，擔(dān)任職務(wù)。

2、乙方必須根據(jù)工作崗位需要，按時(shí)、保質(zhì)、保量完成本職工作。

3、乙方在應(yīng)聘期間，必須遵守國家的法律、法規(guī)及甲方制訂的各種規(guī)章制度，必須遵守職業(yè)道德。

三、勞動(dòng)條件及勞動(dòng)保護(hù)

1、甲方為乙方提供基本的工作及食宿條件。

2、甲方按第四款第1條每月支付乙方規(guī)定的勞保，并給乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn)（合同期內(nèi)）。如若不幸發(fā)生意外傷亡事故，由保險(xiǎn)公司按有關(guān)規(guī)定承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任，甲方不再承擔(dān)任何責(zé)任和義務(wù)。

3、甲方每月支付乙方一定的日常醫(yī)療補(bǔ)貼，乙方發(fā)生的超標(biāo)準(zhǔn)

醫(yī)療費(fèi)用，由乙方自行承擔(dān)。

4、乙方原則上每兩個(gè)月享受探親假一次，每次休假8天（包括路途）乙方休假期間，甲方只發(fā)給乙方基本工資。

5、為了鼓勵(lì)乙方堅(jiān)守工作崗位，如：乙方連續(xù)工作滿6個(gè)月（無休假），甲方一次性補(bǔ)助乙方交通費(fèi)300元；如：乙方連續(xù)工作滿11個(gè)月（無休假），甲方一次性補(bǔ)助乙方交通費(fèi)600元。

四、勞動(dòng)報(bào)酬及津貼

1、根據(jù)公路工程施工監(jiān)理野外工作特點(diǎn)，每月工作日為26天，按月付酬。其中，基本工資：元/月，崗位工資：元/月，效益工資：元/月，加班工資：元/月，差旅費(fèi)：元/月，勞保及醫(yī)療補(bǔ)貼：/月。

基本工資、崗位工資、效益工資、加班工資、差旅費(fèi)五項(xiàng)費(fèi)用，按每月出勤天數(shù)計(jì)算。若出滿勤，按標(biāo)準(zhǔn)全額支付；若出勤不足26天，則按實(shí)際出勤天數(shù)除以26天，再乘以五項(xiàng)費(fèi)用之和計(jì)算，即為應(yīng)得報(bào)酬。

2、乙方在受聘期間，若遇冬季不能施工而安排冬休時(shí)，或工程間歇期在單位上班時(shí)，只享受基本工資。根據(jù)工作需要而安排值班時(shí)，原待遇不變，給予適當(dāng)補(bǔ)助。

五、雙方權(quán)益

1、甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行人事法規(guī)，依法維護(hù)乙方的人事權(quán)益。

2、乙方在工作期間應(yīng)服從甲方技術(shù)和行政上的領(lǐng)導(dǎo)。遵守甲方及上級有關(guān)部門制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

3、乙方在工程監(jiān)理工作中要嚴(yán)格執(zhí)行工程項(xiàng)目的技術(shù)規(guī)范、圖紙和合同文件，不得違章作業(yè)。

4、遵守國家的一切法律、法規(guī)，特別是交通法規(guī)。若因失職而發(fā)生質(zhì)量及不安全時(shí)間，其發(fā)生的費(fèi)用、造成的損失及一切責(zé)任，均由失職者或事者自行承擔(dān)解決。

六、合同的終止

1、本合同執(zhí)行期滿之日自行終止。

2、乙方在合同執(zhí)行內(nèi)，因背叛刑、勞動(dòng)養(yǎng)教、開除等時(shí)，自決定之日起，本合同則自行終止。

3、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以提前終止聘用合同，但必須提前30天通知對方，并辦理完交接手續(xù)后方可終止合用。

七、合同的解除

1、乙方有下列情形之一者，甲方有權(quán)單方面解除合同：

（1）、試用期內(nèi)證明不符合聘用條件的；

（2）、不能勝任本職工作的；

（3）、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

（4）、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方聲譽(yù)或經(jīng)濟(jì)利益造成重大損失的；

（5）、嚴(yán)重違法行為的；

（6）、弄虛作假或隱瞞重大病害的。

2、有下列條件之一的，甲方可以提前30天通知乙方解除合同：

（1）、乙方患病不能堅(jiān)持工作的；

（2）、甲方同業(yè)主解除合同。

3、有下列條件之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同：

（1）、試用期內(nèi)；

（2）、甲方未履行合同規(guī)定的義務(wù)或侵害乙方的合法權(quán)益。

八、違約責(zé)任

乙方受聘后，甲方每月將乙方工資扣除元/月作為履約保證金，合同期滿或終止時(shí)，且交接完工作后，由甲方一次性將履約保證金返還乙方。若乙方出現(xiàn)有第七款第一條3、4、5目情形之一而終止合同的或不辭而別的，則沒收其履約保證金；若甲方違約，須支付乙方相同金額作為補(bǔ)償。

九、本合同未盡事宜，甲乙雙方按照國家法律法規(guī)協(xié)商解決。

十、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后既為生效。

甲方：（蓋 章）

甲方代表：乙方：

日期：年月日日期：年月日

第四篇：2021年保潔人員聘用合同

保潔服務(wù)已經(jīng)越來越被大家接受和需要，并已經(jīng)進(jìn)入了千家萬戶的生活中。那么保潔人員聘用合同怎么寫呢?以下是小編整理的保潔人員聘用合同，歡迎參考閱讀。

保潔人員聘用合同1

甲方： 乙方：

合 同 書

編號：_

甲方：

乙方：

雙方就 辦公區(qū)保潔事宜，經(jīng)協(xié)商本著平等互利的原則，達(dá)成協(xié)議，簽訂如下合同：

一、乙方工作項(xiàng)目

_樓大廳、電梯轎箱、電梯門及_樓電梯轎箱、電梯門衛(wèi)生保潔;

二、履行合同的時(shí)間

本合同有效期從__年_月_日至__年_月_日止。

三、結(jié)算方式及期限

1、_保潔年物業(yè)費(fèi)為：_×元/年，(大寫人民幣____);該費(fèi)用為保潔人員工資及法定節(jié)假日6天加班費(fèi)。

2、支付方式：甲方每兩個(gè)月支付乙方一次物業(yè)費(fèi)。

四、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)與方法：

1、驗(yàn)收方法：由甲乙雙方負(fù)責(zé)定期或不定期驗(yàn)收。經(jīng)驗(yàn)收合格并通過各級組織的衛(wèi)生檢查的視為達(dá)標(biāo)，甲方支付乙方上述約定的物業(yè)費(fèi)用，否則甲方可按標(biāo)準(zhǔn)扣減相應(yīng)物業(yè)費(fèi)用。

2、若乙方人員有不規(guī)范行為或者對甲方設(shè)施、設(shè)備等人為損壞，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)造成的損失由乙方承擔(dān)責(zé)任，乙方員工人身安全由乙方負(fù)責(zé);

3、甲、乙雙方每周進(jìn)行一次質(zhì)量檢查，甲方對工作質(zhì)量存在異議應(yīng)及時(shí)提出，并與乙方協(xié)商解決;

4、若遇裝修、拆遷、遷移、設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)、天氣災(zāi)害等不可抗力因素而造成服務(wù)不達(dá)標(biāo)，乙方不承擔(dān)責(zé)任;

5、乙方從業(yè)人員應(yīng)遵紀(jì)守法，并無前科人員上崗。

五、雙方責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)

1、甲方：

(1)保證乙方作業(yè)所需水電供應(yīng)及提供現(xiàn)有垃圾車;

(2)甲方有權(quán)對乙方不合格人員提出更換要求;

(3)尊重乙方人員，愛護(hù)乙方勞動(dòng)成果，教育員工保持公共衛(wèi)生。

2、乙方：

(1)自覺接受甲方的管理，按照合同認(rèn)真組織實(shí)施衛(wèi)生保潔綠化工作。

(2)對甲方提出的整改要求應(yīng)認(rèn)真實(shí)施;

(3)乙方負(fù)責(zé)員工的思想教育和安全教育;

(4)愛護(hù)樓內(nèi)設(shè)施，節(jié)約用水、用電，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)通知甲方;

(5)乙方人員的人身安全、勞動(dòng)保險(xiǎn)、統(tǒng)籌由乙方負(fù)責(zé)。

六、合同的變更、補(bǔ)充和終止

1、除不可抗力條件下，甲、乙雙方應(yīng)履行合同;

2、合同期滿后，如不續(xù)簽，須在期滿前兩個(gè)月書面通知對方。

七、本合同服務(wù)項(xiàng)目乙方不得轉(zhuǎn)包第三者，否則后果自負(fù)。

八、以上條款如有未盡事宜，雙方協(xié)商制定有關(guān)條款及工作細(xì)則，共同執(zhí)行。

九、本合同一式肆份，甲、乙雙方各持兩份。

甲方(蓋章)乙方(蓋章)

負(fù)責(zé)人： 負(fù)責(zé)人：

年 月 日 年 月 日

保潔人員聘用合同2

甲 方：___________________

辦公地址：_________________________________________

法定代表人：_______________________________________

委托代理人：_______________________________________

乙方：___________________________

出生日期：______年______月_____日

性別：__________民族：___________

身份證號碼：_______________________________________

家庭住址：_________________________________________

根據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，一致同意簽訂本合同，共同遵守。本合同性質(zhì)為勞務(wù)合同。

第一條 工作內(nèi)容

1.1 乙方同意在被聘用期間，根據(jù)甲方工作需要，在本公司從事按時(shí)間(每小時(shí)12元)計(jì)酬的家政保潔服務(wù)工作。

1.2 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)完成工作。

1.3 在職期間必須遵守公司一切合法的相關(guān)管理制度。

第二條 協(xié)議期限

本協(xié)議有效期自20 年____月____日起，至20___年____月____日止，本協(xié)議期限為________年。

第三條 勞動(dòng)時(shí)間

3.1 乙方在被聘用期間執(zhí)行不定時(shí)工作制，即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作休息時(shí)間由甲乙方雙方協(xié)同安排。

3.2 乙方必須盡職盡責(zé)完成甲方安排的工作任務(wù)，并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)(準(zhǔn)確率必須在98%以上)。

3.3乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務(wù)無關(guān)的業(yè)務(wù)、活動(dòng)或者從事違法犯罪活動(dòng)，否則一切后果乙方自己負(fù)責(zé)，同時(shí)甲方保留追究其法律及經(jīng)濟(jì)責(zé)任的權(quán)利。

第四條 勞動(dòng)紀(jì)律

4.1乙方在聘用期間，應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范，愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。

4.2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律及各項(xiàng)規(guī)章制度的，甲方可視情節(jié)輕重，給予調(diào)職、降薪或提前解除本合同(乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成甲方安排相應(yīng)的工作任務(wù)必須承擔(dān)每天相應(yīng)的本職工作的損失)。

第五條 勞動(dòng)報(bào)酬

5.1 薪資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)以公司相應(yīng)的薪資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。甲方將在每月20日之前支付上月的實(shí)際所得勞動(dòng)報(bào)酬，乙方應(yīng)繳納的所得稅在發(fā)放報(bào)酬前由甲方代扣。

5.2 乙方依法享有相應(yīng)的保險(xiǎn)及福利待遇。

第六條 保密義務(wù)

6.1協(xié)議期內(nèi)，乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息;協(xié)議期內(nèi)以及協(xié)議終止后，乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉(zhuǎn)讓。

6.2 如果乙方違反上述義務(wù)，給甲方造成任何損失，乙方自愿承擔(dān)最終的賠償責(zé)任。

第七條 合同的終止

以下情形發(fā)生時(shí)，本合同可以終止：

7.1 合同期限屆滿;

7.2在合同有效期內(nèi)，乙方如不能達(dá)到甲方的工作要求，甲方將給予警告;如果在一次警告后仍然不能達(dá)到甲方的工作要求的，甲方提前3日告知乙方，本合同即可提前終止。

7.3 乙方在本合同有效期間，被依法追究刑事責(zé)任，甲方可以單方終止合同。

7.4 對于非因7.1、7.2和7.3的原因，合同任何一方違反合同約定，且違約方在非違約方書面通知后15日內(nèi)仍未予改正的，非違約方可以書面通知的形式終止本合同。

7.5乙方在合同期內(nèi)需終止合同的需向公司相關(guān)負(fù)責(zé)人提前30天書面申請經(jīng)批準(zhǔn)后方可解除合同。若乙方單方面強(qiáng)行解除合同需支付甲方賠償金人民幣一千元。

本合同通過合法的程序提前終止不影響已經(jīng)產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。

第八條 其他

8.1 因履行本合同發(fā)生的糾紛，雙方通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

8.2本協(xié)議自簽訂之日起生效，本協(xié)議未盡事宜，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;必要時(shí)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可對本協(xié)議進(jìn)行修改或補(bǔ)充;對本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充，經(jīng)雙方簽字、蓋章后方可生效，并具有與本協(xié)議同等的法律效力。

8.3 本協(xié)議書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：成都寒香家政服務(wù)有限公司 乙方(簽字)：___________ 法定代表人或授權(quán)代表：________

________年______月_________日 _____年____月_______日

保潔人員聘用合同3

第一章 訂立合同雙方

甲方：(以下簡稱甲方)地址：

乙方：(以下簡稱乙方)地址：

第一條：就乙方向甲方提供長期保潔服務(wù)達(dá)成如下協(xié)議。

第二章 承包范圍和清掃周期及清潔標(biāo)準(zhǔn)

第二條：保潔范圍：。

第三條：保潔周期及清潔標(biāo)準(zhǔn)：除按甲方要求清潔外，室內(nèi)所有固定配臵的物品每天擦洗一至二遍;窗明地亮地面無垃圾、無痰跡、物品設(shè)施無灰塵、無污垢、垃圾日產(chǎn)日清。(保潔服務(wù)范圍、周期及標(biāo)準(zhǔn)見附表一)。

第三章 承包方式和期限

第四條：乙方以包工包料的方式承包。清掃衛(wèi)生所需各種清洗機(jī)械，清掃工具及各種清潔劑等全部由乙方承擔(dān)。

第五條：乙方應(yīng)自行完成合同規(guī)定的保潔工作，不得轉(zhuǎn)包給其他單位或個(gè)人。

第六條：本協(xié)議自20_年4月1日至20_年3月31日止。

第四章 雙方的責(zé)任及義務(wù)

第七條：甲方承擔(dān)以下責(zé)任和義務(wù)

1、對乙方清掃保潔工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查。

2、為乙方無償提供存放清潔衛(wèi)生用品庫房。

3、教育有關(guān)人員遵守衛(wèi)生制度，自覺維護(hù)室內(nèi)外衛(wèi)生。

4、建筑物及內(nèi)外設(shè)施破損時(shí)，應(yīng)及時(shí)維修或更換。

5、督促乙方搞好健康檢查和崗位培訓(xùn);協(xié)助辦理出入證、做工證等。

6、按時(shí)支付承包費(fèi)用。

第八條：乙方承擔(dān)以下責(zé)任和義務(wù)

1、乙方負(fù)責(zé)指派保潔人員從事本合同項(xiàng)下的清潔工作，保潔人員屬于乙方員工，由乙方向其支付工資等相關(guān)勞動(dòng)報(bào)酬。

2.乙方應(yīng)配備足夠的工作人員，以保障保潔人員休息休假的權(quán)利。必要情況下，為清潔人員提供有效的防護(hù)措施，在合同期內(nèi)，保潔人員在從事正常的清潔工作中遭遇任何傷害意外均由乙方負(fù)責(zé)，與甲方無關(guān)。

3、保證清潔質(zhì)量，達(dá)到甲方滿意，隨時(shí)接受甲方監(jiān)督檢查(按附表二即衛(wèi)生質(zhì)量檢查表進(jìn)行監(jiān)督檢查)。

4、負(fù)責(zé)對衛(wèi)生保潔人員進(jìn)行政審，搞好崗位培訓(xùn)，提高保潔人員的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和衛(wèi)生觀念，更換人員時(shí)，應(yīng)提前征求甲方意見，保持清潔人員相對穩(wěn)定。

5、教育清潔人員保守秘密，講究禮貌熱情為工作人員服務(wù)，不發(fā)生違紀(jì)行為，不在樓內(nèi)會客，不與工作人員亂拉關(guān)系。

6、所有清潔人員必須挑選具有初中以上文化程度、健康青年，并統(tǒng)一著裝，儀表端正，衣帽整潔，佩帶胸卡，工作時(shí)作到“四輕”(說話輕、走路輕、操作輕、開關(guān)門輕)。

7、實(shí)行崗位責(zé)任制，教育衛(wèi)生保潔人員嚴(yán)格落實(shí)衛(wèi)生清潔質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和清潔工具的消毒隔離制度。

8、愛護(hù)建筑物及室內(nèi)外各種設(shè)施，注意節(jié)水節(jié)電。如因乙方人員過錯(cuò)造成損壞，或泄密給甲方造成損失的，由乙方負(fù)責(zé)賠償。

9、乙方保潔人員在業(yè)務(wù)上受乙方領(lǐng)導(dǎo)，并受甲方監(jiān)督。

10、根據(jù)甲方要求安排工作時(shí)間。

11、乙方提供總裁辦公室洗手液、手紙等。

第五章 違約責(zé)任及合同的變更

第九條：若乙方的清掃保潔工作不能達(dá)到本合同附表二《衛(wèi)生質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)》90分以上的，甲方有權(quán)發(fā)出衛(wèi)生檢查不合格警告通知書進(jìn)行書面警告，兩次或以上達(dá)不到90分的，甲方可發(fā)出衛(wèi)生檢查不合格處罰書，并視情節(jié)輕重對每次處以月承包經(jīng)費(fèi)總額的1%-3%罰款。

第十條：甲乙任何一方若在合同期限內(nèi)有意解除合同，須提前一個(gè)月通知對方，任何一方不得隨意終止合同，否則守約方有權(quán)要求違約方賠償相當(dāng)于兩個(gè)月承包費(fèi)用的違約金。

第十一條：合同期滿即終止，如需繼續(xù)合作，雙方應(yīng)提前一個(gè)月商定續(xù)簽合同事宜。

第十二條：甲乙雙方如遇不可抗力，導(dǎo)致合同無法履行，雙方不負(fù)任何責(zé)任。

第十三條：雙方需以書面協(xié)議的形式方能對合同進(jìn)行變更或補(bǔ)充。

第六章 承包經(jīng)費(fèi)及結(jié)算方式

第十四條：承包經(jīng)費(fèi)：每月承包經(jīng)費(fèi)為 11500 元(大寫：壹萬壹仟伍佰元整)。

第十五條：付款時(shí)間：按季度付款，甲方在每個(gè)新季度開始后7日內(nèi)向乙方支付上個(gè)季度的承包經(jīng)費(fèi)34500元。比如，第一個(gè)季度的承包費(fèi)應(yīng)在合同期內(nèi)第四個(gè)月開始的7日內(nèi)支付。

第十六條：付款方式：甲方在收到乙方開具的等額發(fā)票后，以支票或銀行轉(zhuǎn)帳的形式向乙方付款。

乙方開戶行： 賬號：

第七章 附 則

第十七條：本協(xié)議未盡事宜及雙方任何爭議，由甲乙雙方協(xié)議解決，協(xié)商不成，任何一方可向合同履行地起訴解決。

第十八條：本合同自雙方蓋章之日起生效，一式二份，甲乙雙方各持一份。

第十九條：本合同附表二份：

1、保潔范圍和周期;

2、衛(wèi)生質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)。

甲方公章： 乙方公章：

甲方負(fù)責(zé)人： 乙方負(fù)責(zé)人：

甲方聯(lián)系人： 乙方聯(lián)系人：

年月日：年月日：

2021年保潔人員聘用合同

第五篇：保潔工聘用合同

xx物業(yè)管理有限公司（以下簡稱甲方），應(yīng)各項(xiàng)工作需要同意聘用（以下簡稱乙方），身份證號到本公司工作，雙方自愿簽署本合同。

一、工作任務(wù)及條件

乙方同意按甲方的工作需要，在物業(yè)處部門，任保潔工職務(wù)，從事保潔工作，乙方應(yīng)努力完成崗位所規(guī)定的數(shù)量指標(biāo)和質(zhì)量指標(biāo)，履行《部門職責(zé)范圍》，《崗位職責(zé)》及公司分配的各項(xiàng)工作。

二、工作時(shí)間和報(bào)酬

1、工作時(shí)間：每周六天工作制，每天工作6小時(shí)，若遇到公司事務(wù)繁忙，乙方必須服從甲方加班安排（晚上或假期加班）。

2、勞動(dòng)報(bào)酬

A、乙方每月（含每周6個(gè)工作日）酬金為人民幣元（包括一切補(bǔ)貼），公司不提供中餐。

因工作需要加班，酬金為人民幣元/人/天。

B、乙方加入公司工作后，第一個(gè)月工資中的100元存在公司作為保證金，員工因違反公司規(guī)章制度，損害公司利益或有違法亂紀(jì)行為而遭公司辭退者，以及不按規(guī)定提前一周向公司提交辭呈而自動(dòng)離職者，一律扣發(fā)保證金。

三、勞動(dòng)紀(jì)律

1、乙方必須嚴(yán)格遵守國家法律、法令、和甲方制定的各位規(guī)章制度。

2、乙方不能隨意缺勤，病假事假按公司考勤制度辦理。

3、如乙方要求辭職，必須提前一個(gè)星期向公司呈交“辭職書”，經(jīng)公司同意后方可辦理。

4、若乙方不能勝任工作或違反公司制度，甲方不需預(yù)先通知?jiǎng)t可解除乙方聘用合同，無須作任何補(bǔ)償。

四、任何一方違反合同規(guī)定，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的。應(yīng)當(dāng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小支付違約和賠償金。

五、雙方在執(zhí)行本合同中產(chǎn)生糾紛，應(yīng)協(xié)調(diào)解決，無法協(xié)調(diào)解決，可通過當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會進(jìn)行仲裁。

六、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。

七、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字（蓋章）后即生效。

八、乙方已清楚明白員工守則的內(nèi)容，并愿意遵守。

甲方簽名：乙方簽名：

甲方蓋章：

合同簽定日期月日年