第一篇：《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下黨的督促檢查工作的意見》學(xué)習(xí)體會(huì)：規(guī)范督促檢查為工作落實(shí)增添保障

《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下黨的督促檢查工作的意見》學(xué)習(xí)體會(huì)：規(guī)范督促檢查為工

作落實(shí)增添保障

近日，中共中央印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下黨的督促檢查工作的意見》?！兑庖姟飞钊胴瀼攸h的十八大以來以習(xí)近平同志為核心的黨中央對(duì)加強(qiáng)督促檢查、抓好落實(shí)作出的一系列重要指示和部署，從指導(dǎo)思想、主要任務(wù)、工作原則、工作制度、效能建設(shè)、組織領(lǐng)導(dǎo)等方面，對(duì)加強(qiáng)新形勢下黨的督促檢查工作提出明確要求和重要措施。

《意見》的出臺(tái)強(qiáng)調(diào)了督促檢查工作的重要性。督促檢查工作是推動(dòng)黨的決策落實(shí)的重要舉措。當(dāng)前，我國面臨著全面建成小康社會(huì)、深化改革、全面依法治國和全面從嚴(yán)治黨等諸多艱巨任務(wù)，所以，抓落實(shí)的任務(wù)更重、要求更高?！兑庖姟窂膶?shí)現(xiàn)黨的執(zhí)政目標(biāo)、滿足人民群眾熱切期盼、鞏固黨的執(zhí)政地位的高度，強(qiáng)調(diào)了加強(qiáng)督促檢查、抓好落實(shí)的極端重要性和緊迫性。

《意見》的出臺(tái)明確了督促檢查工作的要求?！兑庖姟肥切聲r(shí)期督促檢查工作的綱領(lǐng)性和指導(dǎo)性文件。開展督促檢查工作，要處處為大局服務(wù)；要摸清實(shí)情、聚焦問題，敢于較真碰硬、加強(qiáng)督促整改；要實(shí)事求是、喜憂兼報(bào)，客觀公正地評(píng)價(jià)工作、認(rèn)識(shí)問題；要在黨中央統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，各級(jí)黨組織分級(jí)負(fù)責(zé)，嚴(yán)格依照國家法律和黨內(nèi)法規(guī)，善于運(yùn)用法治思維和法治方式推進(jìn)落實(shí)；要既督任務(wù)、督進(jìn)度、督成效，又查認(rèn)識(shí)、查責(zé)任、查作風(fēng)，確保決策部署落實(shí)到位。

《意見》的出臺(tái)規(guī)范了督促檢查工作的全過程。開展督查檢查要加強(qiáng)計(jì)劃和統(tǒng)籌，制定督促檢查工作年度計(jì)劃和階段性安排，增強(qiáng)工作的系統(tǒng)性、科學(xué)性、預(yù)見性；督查檢查的工作方式有現(xiàn)場核查、實(shí)地暗訪、隨機(jī)抽查等；督查檢查工作的重點(diǎn)是發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、推動(dòng)工作；對(duì)督促檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，要責(zé)成并督促糾正整改，及時(shí)完善政策；對(duì)督促檢查結(jié)果運(yùn)用，納入組織人事部門對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合考核評(píng)價(jià)內(nèi)容，納入績效考核部門的年度考核內(nèi)容。

《意見》的出臺(tái)夯實(shí)了被督促檢查單位和個(gè)人的責(zé)任。對(duì)決策執(zhí)行不力、工作落實(shí)不到位，領(lǐng)導(dǎo)督促檢查工作不力，不按要求報(bào)告貫徹落實(shí)情況，不認(rèn)真糾正整改存在的問題，妨礙、干擾、阻撓督促檢查工作正常開展，打擊、報(bào)復(fù)、陷害反映問題的干部群眾，以及督促檢查工作人員失職失責(zé)的，視情節(jié)輕重，依據(jù)《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅問責(zé)。

《意見》的出臺(tái)強(qiáng)化了各級(jí)黨委的督促檢查工作主體責(zé)任。確立了黨委領(lǐng)導(dǎo)、黨委辦公廳（室）牽頭抓總、部門分工負(fù)責(zé)、各方面參與的督促檢查工作格局。各級(jí)黨委是開展督促檢查的主體，統(tǒng)一安排部署，統(tǒng)一推進(jìn)落實(shí)；黨委辦公廳（室）要切實(shí)履行抓落實(shí)基本職能，主動(dòng)謀劃、加強(qiáng)協(xié)調(diào)；黨委工作部門、黨組、基層黨組織要認(rèn)真履行職責(zé)范圍內(nèi)的督促檢查工作責(zé)任。

《意見》的出臺(tái)，可以說，從大的格局上構(gòu)建了督促檢查工作責(zé)權(quán)明晰、覆蓋全面、上下協(xié)調(diào)、監(jiān)督有力的管理保障體系，有效的促進(jìn)了督促檢查工作的持續(xù)健康發(fā)展。

第二篇：加強(qiáng)督促檢查 推動(dòng)工作落實(shí)

加強(qiáng)督促檢查 推動(dòng)工作落實(shí)

習(xí)近平同志在中央黨校春季學(xué)期開學(xué)典禮上的講話《關(guān)鍵在于落實(shí)》（文章發(fā)表《求實(shí)》雜志2011年第6期）,圍繞落實(shí)這一主題，從抓落實(shí)在黨的領(lǐng)導(dǎo)中的重要意義，抓落實(shí)必須牢固樹立黨的宗旨意識(shí)和正確政績觀，抓落實(shí)必須具有知難而進(jìn)、鍥而不舍的奮斗精神，抓落實(shí)必須發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的優(yōu)良作風(fēng)，抓落實(shí)必須樹立正確的用人導(dǎo)向和形成完善的工作機(jī)制等五個(gè)方面對(duì)有效抓落實(shí)進(jìn)行了全面深刻的闡述。特別是文章里提到：抓落實(shí)“要科學(xué)進(jìn)行任務(wù)分解，把目標(biāo)任務(wù)分解到部門、具體到項(xiàng)目、落實(shí)到崗位、量化到個(gè)人”，“要進(jìn)一步完善巡視督察制度”，講的很具體、很到位、很管用，既強(qiáng)調(diào)了督查對(duì)抓落實(shí)的重要性，也對(duì)督查工作提出了更高要求。本文就如何強(qiáng)化督促檢查，使督查督辦在推動(dòng)工作落實(shí)上發(fā)揮更大的作用談些看法。

一、要充分認(rèn)識(shí)督查在推動(dòng)工作落實(shí)中的重要作用 督查工作是促進(jìn)工作落實(shí)、提高工作效率、保證政令暢通的重要手段，是政府機(jī)關(guān)工作實(shí)現(xiàn)民主化、法制化、科學(xué)化的重要途徑。首先，督查工作是推進(jìn)工作落實(shí)的重要抓手。督促檢查工作必須扎扎實(shí)實(shí)，做大量實(shí)際的而不是表面的、深入的而不是膚淺的、具體的而不是抽象的工作。必須環(huán)環(huán)相扣，貫穿到?jīng)Q策實(shí)施的每個(gè)階段、每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)方面，直至決策真正轉(zhuǎn)化為每個(gè)干部的實(shí)際行動(dòng)，達(dá)到預(yù)期的效果。其次，督查工作是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的具體體現(xiàn)。貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，必須堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、解決問題、推動(dòng)工作，最重要的是付諸實(shí)踐、見諸行動(dòng)、取得實(shí)效。局黨組提出“十二五”時(shí)期我市司法行政工作要在“五個(gè)服務(wù)一個(gè)加強(qiáng)”方面再創(chuàng)新業(yè)績、再上新臺(tái)階，再好的藍(lán)圖，不落到實(shí)處，就是毫無意義的空談。實(shí)踐證明，近年來我們所取得的每一項(xiàng)成績，都是狠抓落實(shí)的結(jié)果。必須把抓好落實(shí)作為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的著力點(diǎn)，并在抓落實(shí)的實(shí)踐中不斷提高貫徹科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性。第三，督查工作是領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的重要內(nèi)容。領(lǐng)導(dǎo)最主要的職責(zé)是科學(xué)地制定決策，鍥而不舍地抓好決策的落實(shí)。沒有決策就談不上落實(shí)，沒有落實(shí)，決策就失去了意義，兩個(gè)環(huán)節(jié)缺一不可。抓落實(shí)，各級(jí)各部門主要領(lǐng)導(dǎo)干部是第一責(zé)任人，要著力在政策的貫徹落實(shí)上下苦功夫，下硬功夫，下細(xì)功夫，始終保持求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的精神狀態(tài)，真正把抓落實(shí)放在心上，抓在手上，通過有效的督促檢查，把黨組的決策和部署變?yōu)樽杂X行動(dòng)，不斷開創(chuàng)工作新局面。

二、要把督查的落腳點(diǎn)放在促進(jìn)目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)上 督查是動(dòng)力，落實(shí)是目的。一要突出工作重點(diǎn)，這是做好督查工作的有效方法。搞督查，抓落實(shí)，不能事無巨細(xì)、面面俱到，而要在總攬全局的基礎(chǔ)上，善于抓住重點(diǎn)問題、關(guān)健問題，集中力量攻堅(jiān)克難，尋求突破，從而推動(dòng)全局發(fā)展，重點(diǎn)做好“三抓”：一抓大事。始終把中央和地方各級(jí)黨委的重要會(huì)議、重要文件、重要決定精神的貫徹落實(shí)，作為督查工作的中心環(huán)節(jié)和當(dāng)前的中心工作任務(wù)，明確督查工作的目標(biāo)、重點(diǎn)和措施。二抓難事。在實(shí)際工作中，由于部門職能交叉或界限不清等原因，會(huì)出現(xiàn)諸如一些工作無人負(fù)責(zé)，一些問題久拖不決的現(xiàn)象，以致工作不能落實(shí)。這就需要加強(qiáng)協(xié)調(diào)，理順關(guān)系，明確責(zé)任，促進(jìn)工作落實(shí)。三抓急事。對(duì)于那些上級(jí)統(tǒng)一部署，明確完成限時(shí)的工作和關(guān)系社會(huì)熱點(diǎn)問題的工作，往往都是急事、大事，如果不及時(shí)抓好落實(shí)，就會(huì)影響大局甚至損害人民群眾的利益，必須以高度的政治敏銳性和強(qiáng)烈的政治責(zé)任感，積極主動(dòng)、及時(shí)有效地督促解決。二要立足解決問題，這是做好督查工作的基本思路。督查的目的，就是要不斷在解決問題，推動(dòng)決策的落實(shí)。解決問題的多少，取得實(shí)效的大小，是衡量督查工作質(zhì)量的重要標(biāo)志，要做到這一點(diǎn)，注意做好以下幾點(diǎn)：一是要善于發(fā)現(xiàn)問題。注意在督查過程中發(fā)現(xiàn)帶共性的問題，從群眾反映中發(fā)現(xiàn)難點(diǎn)問題，并對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行歸類整理，認(rèn)真研究，提出合理化的意見和建議。二是要敢于督查問題。從一定意義上講，督查干部是“欽差大臣”，是代表一級(jí)組織對(duì)決策部署的落實(shí)情況進(jìn)行督查。要敢于面對(duì)面地指出存在的問題，秉公直言，剛正不阿。要敢于對(duì)那些弄虛作假、華而不實(shí)的形式主義和官僚主義的典型，抓住不放。要敢于反映真實(shí)情況和問題，特別是要敢于反映那些影響決策落實(shí)的深層次問題，堅(jiān)持有喜報(bào)喜、有憂報(bào)憂。三是要切實(shí)解決問題。工作中必須以對(duì)黨和人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，緊緊抓住那些帶普遍性、傾向性、苗頭性的問題進(jìn)行督促檢查。對(duì)決策落實(shí)過程中存在的問題，要緊緊咬住不放，一個(gè)一個(gè)難題去解決，一項(xiàng)一項(xiàng)決策去落實(shí)，最大限度地調(diào)動(dòng)各方面的積極性，共同推動(dòng)問題的解決。三要堅(jiān)持開拓創(chuàng)新，這是做好督查工作的不竭動(dòng)力。督查工作只有不斷適應(yīng)新階段、新形勢、新任務(wù)的要求，在發(fā)展中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展，才能不斷提高質(zhì)量和水平。要?jiǎng)?chuàng)新思想觀念，緊緊圍繞發(fā)展主題，把促進(jìn)發(fā)展作為督查落實(shí)的首要任務(wù)。要強(qiáng)化責(zé)任觀念，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)作用，不斷增強(qiáng)督查工作的積極性、主動(dòng)性，努力實(shí)現(xiàn)由被動(dòng)交辦型督查向主動(dòng)自覺型督查轉(zhuǎn)變。要?jiǎng)?chuàng)新督查方法。著眼于改進(jìn)督查方式，創(chuàng)新督查方法，豐富督查手段，在綜合運(yùn)用聯(lián)合督查、實(shí)地督查、抽樣督查、跟蹤督查、催報(bào)督查等方法的基礎(chǔ)上，還可以開展暗訪督查、回訪督查和督查調(diào)研等等。要?jiǎng)?chuàng)新工作機(jī)制，各級(jí)各部門特別是相關(guān)職能部門都要建立健全督查工作責(zé)任制，把督促檢查的任務(wù)具體分解下去，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局。要探索建立健全督查工作考核評(píng)價(jià)制度，在對(duì)決策落實(shí)的成效作出科學(xué)評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)上，按照有關(guān)規(guī)定對(duì)有關(guān)責(zé)任人予以獎(jiǎng)勵(lì)或懲戒，不斷開創(chuàng)督查工作的新局面。四是發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)職能，這是做好督查工作的重要手段。督查工作實(shí)際上是一種領(lǐng)導(dǎo)行為和領(lǐng)導(dǎo)職能，它需要借助領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威去推動(dòng)，需要運(yùn)用高超的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和方法去創(chuàng)新發(fā)展。督查部門需要在平時(shí)的督查工作中扮演好三種角色：一是要當(dāng)好“代言人”。督查工作是受命于領(lǐng)導(dǎo)或領(lǐng)導(dǎo)集體的行為，這就要求督察員要擺正自己的位臵，身在其位而不越位，做到既要有“威”，適時(shí)展現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)“代言人”的威嚴(yán)，在“威”中體現(xiàn)魅力，在“威”中推動(dòng)工作，又要有“和”，適時(shí)展現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的“親和力”，在“和”中密切關(guān)系，在“和”中抓好落實(shí)。二是要當(dāng)好“中間人”。督查工作處于上有領(lǐng)導(dǎo)、下有群眾的中間位臵，決定了督查工作者既要有相當(dāng)?shù)谋磉_(dá)能力，能全面把握領(lǐng)導(dǎo)意圖和有關(guān)精神，又要有相當(dāng)?shù)亩床炝Γ芡高^現(xiàn)象看本質(zhì)，對(duì)工作效果進(jìn)行實(shí)事求是的評(píng)定。還要有相當(dāng)?shù)睦硇苑治瞿芰?，能將督查情況全面、準(zhǔn)確地向領(lǐng)導(dǎo)反饋，不隱瞞，不夸張。三是要當(dāng)好“觀察員”。督察員要善于觀察，遇事多思考，在處理具體事務(wù)中不斷深刻強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和方法，不斷提高自己處理問題的能力。遇事多分析，融督查與調(diào)研于一體，在正確認(rèn)識(shí)事物和處理矛盾的過程中，尋找抓督查、抓落實(shí)的特殊規(guī)律。遇事多總結(jié)，善于在共性中尋求個(gè)性，在個(gè)性中總結(jié)共性，在變化中探求本質(zhì)，從而把督查工作推向一個(gè)更高的層次和水平。

三、要進(jìn)一步探索督查在推進(jìn)工作落實(shí)中的有效方式 督查工作涉及面廣，任務(wù)繁重，是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，僅憑領(lǐng)導(dǎo)和督查部門的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。因此，抓督查工作，必須整合督查資源，調(diào)動(dòng)各方面的積極性和主動(dòng)性，建立健全督查網(wǎng)絡(luò)，整體聯(lián)動(dòng)，形成“大督查”格局，堅(jiān)持做到“四個(gè)結(jié)合”：一是督查工作同目標(biāo)管理相結(jié)合。在部署工作時(shí)盡可能把目標(biāo)量化、細(xì)化、具體化，分解到每季度甚至每個(gè)月，這樣使基層開展工作有章可循，督促檢查也就有了可操作的“抓手”。同時(shí)，把督查結(jié)果和各部門目標(biāo)考評(píng)掛鉤，建立督查臺(tái)賬，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。二是督查工作同干部管理相結(jié)合。對(duì)重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目的督查落實(shí)情況，既與各級(jí)各部門的整體目標(biāo)掛鉤，又與個(gè)人的工作能力、工作表現(xiàn)掛鉤，對(duì)工作落實(shí)差的單位和個(gè)人，在評(píng)先、評(píng)優(yōu)等方面應(yīng)有所體現(xiàn)。對(duì)影響決策落實(shí)和違法違紀(jì)的單位和個(gè)人，嚴(yán)肅追究責(zé)任。三是把督查和調(diào)研有機(jī)結(jié)合起來。深入實(shí)際開展督查調(diào)研，認(rèn)真了解實(shí)情，不斷發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)研究對(duì)策供領(lǐng)導(dǎo)參考，推動(dòng)決策和部署一步步地得到落實(shí)。四是堅(jiān)持集中督查和跟蹤督查相結(jié)合。對(duì)落實(shí)周期較長的工作或項(xiàng)目，要建立督辦計(jì)劃，連續(xù)督辦，跟蹤督查，一抓到底。對(duì)已經(jīng)落實(shí)的要查效果，對(duì)正在落實(shí)的查進(jìn)度，對(duì)沒有落實(shí)的查原因。堅(jiān)決摒棄那種虎頭蛇尾、半途而廢的“半截子”督查做法，特別是對(duì)重大決策和重要工作部署的督查，要咬住不放，緊催勤促，全程跟蹤，確保確定目標(biāo)和任務(wù)的實(shí)現(xiàn)。

第三篇：加強(qiáng)督促檢查,推動(dòng)工作落實(shí)

加強(qiáng)督促檢查，推動(dòng)工作落實(shí)

鄂托克旗委督查室把督查工作作為抓落實(shí)的重要環(huán)節(jié)，通過督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，真正把旗委的各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處。

一、抓好決策部署及重點(diǎn)工作的落實(shí)

旗委研究和部署的重點(diǎn)工作，形成和作出的決策，如果不能貫徹落實(shí)，就會(huì)淪為一紙空文。我室通過實(shí)地督查各個(gè)事項(xiàng)，使旗委作出的決策部署和重點(diǎn)工作不是停留在口頭上、會(huì)議上和文件上，而是扎扎實(shí)實(shí)地落到實(shí)處。如，2013年，我室按照旗委的部署，重點(diǎn)對(duì)10項(xiàng)惠民工程以及蘇木鎮(zhèn)干部職工食宿工程開展了富有成效的督促檢查，通過實(shí)地查看，定期通報(bào)進(jìn)度，電話督促等方式，有效推動(dòng)了旗委重大決策部署和重點(diǎn)工作的落實(shí)。

二、充分發(fā)揮參謀助手的能動(dòng)作用

一項(xiàng)決策從醞釀到作出再到付諸實(shí)施，有一個(gè)逐步完善的過程。同時(shí)，決策執(zhí)行過程中也要結(jié)合實(shí)際不斷調(diào)整完善。作為旗委的參謀助手，我室既善于發(fā)現(xiàn)決策不落實(shí)的問題，也善于發(fā)現(xiàn)決策不完善的問題，并及時(shí)形成工作建議報(bào)告旗委，為旗委完善工作思路、改進(jìn)工作方法、推動(dòng)工作落實(shí)提供及時(shí)準(zhǔn)確的信息。如，2013年開展的創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作，我室在大力推進(jìn)此項(xiàng)工作的過程中，發(fā)現(xiàn)了一些需要改進(jìn)的問題，及時(shí)向旗委匯報(bào)并提出相應(yīng)的建議。旗委領(lǐng)導(dǎo)高

以更好地推動(dòng)工作的落實(shí)。截至目前，共編發(fā)督查報(bào)告18期，提出合理化建議50條。

第四篇：《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下黨的督促檢查工作的意見》學(xué)習(xí)心得：強(qiáng)化督促檢查 倒逼工作落實(shí)

《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下黨的督促檢查工作的意見》學(xué)習(xí)心得：強(qiáng)化督促檢查 倒逼

工作落實(shí)

《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下黨的督促檢查工作的意見》學(xué)習(xí)心得：強(qiáng)化督促檢查倒逼工作落實(shí)

近日，中共中央印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下黨的督促檢查工作的意見》，將“督促檢查”在黨的工作中的重要性和緊迫性推向了新的歷史高度，對(duì)加強(qiáng)新形勢下黨的督促檢查工作提出了要求、指明了方向。那么，如何強(qiáng)化督促檢查，才能有效抓好工作落實(shí)就顯得尤為重要。

建立督查制度，落實(shí)督查責(zé)任。為了使督查工作得以有效開展，就必須建立相應(yīng)的督查制度。從實(shí)際工作來看，一些地方和部門工作布置多，深入實(shí)際檢查少，用會(huì)議傳達(dá)會(huì)議，用文件傳達(dá)文件的現(xiàn)象比較普遍，一個(gè)重要原因，就是缺少必要的督查工作制度。工作布置下去，干不干，沒人去管，落實(shí)不落實(shí)，也沒人去查，致使黨委、政府的決定難以貫徹落實(shí)。只有強(qiáng)化各級(jí)黨委的督促檢查工作主體責(zé)任，建立健全有效的督查工作制度，實(shí)現(xiàn)督查工作與任務(wù)落實(shí)同安排部署、同考核問效，堅(jiān)決防止督查工作敷衍應(yīng)付、弄虛作假，才能保障督查工作扎實(shí)有效地開展。

改進(jìn)督查方式，確保督查實(shí)效。督促檢查要敢于動(dòng)真碰硬，不能抱有“老好人”思想，更不能怕得罪人，好就是好，不好就是不好，要做到客觀公正，既不浮夸，也不隱瞞。一是體現(xiàn)實(shí)效性。要通過摸清實(shí)情、找準(zhǔn)問題、指明思路、幫助整改等步驟，推動(dòng)工作進(jìn)度，提升工作成效，避免督查工作成為失去實(shí)效的“花架子”。二是突出靈活性。面對(duì)紛繁復(fù)雜的工作領(lǐng)域和工作內(nèi)容，要采取定期與不定期相結(jié)合、實(shí)地走訪與問卷調(diào)查相結(jié)合、個(gè)別抽查和集中督查相結(jié)合、電話采訪與召開會(huì)議相結(jié)合等方式，因地制宜的選擇不同類型的督查方式，不搞“一刀切”，確保取得實(shí)效。

運(yùn)用督查結(jié)果，強(qiáng)化獎(jiǎng)懲問責(zé)。根據(jù)督查結(jié)果建立相應(yīng)的獎(jiǎng)懲機(jī)制，實(shí)行督查結(jié)果與單位考核、干部評(píng)先評(píng)優(yōu)相結(jié)合，形成獎(jiǎng)勤罰懶的良好氛圍，引導(dǎo)廣大黨員群眾樹立“干多干少不一樣、做好做壞不一樣”的意識(shí)，激發(fā)他們干事創(chuàng)業(yè)的熱情，推動(dòng)黨的工作全面進(jìn)步。

總書記強(qiáng)調(diào)“沒有督查就沒有落實(shí)，沒有督查就沒有深化”。由此可見，強(qiáng)化督促檢查，才能有效抓好工作各項(xiàng)工作的落實(shí)。

第五篇：創(chuàng)新督促檢查機(jī)制 落實(shí)機(jī)關(guān)黨建工作

創(chuàng)新督促檢查機(jī)制 落實(shí)機(jī)關(guān)黨建工作

哈巴河縣結(jié)合機(jī)關(guān)黨建工作的規(guī)律和特點(diǎn)，努力創(chuàng)新督促檢查機(jī)制，組成聯(lián)合督查小組，創(chuàng)新督查方式，不斷加大督查力度，打造了一批具有代表性的黨建示范點(diǎn)，有力地推動(dòng)了機(jī)關(guān)黨建工作的開展，取得了較好的成效。

整合資源，聯(lián)合督查。哈巴河縣委組織部圍繞解決多頭督查、重復(fù)督查等問題，成立由縣黨員服務(wù)中心、三民辦、各黨工委組織委員組成的聯(lián)合督查小組。督查小組每月、每季度對(duì)縣直各黨工委及所屬黨組織黨建工作情況進(jìn)行督查，每月走訪3至4個(gè)黨建示范點(diǎn)，并及時(shí)對(duì)其進(jìn)行指導(dǎo)、考核評(píng)比。在督查中，小組分工明確、責(zé)任清晰，對(duì)涉及交叉的內(nèi)容進(jìn)行統(tǒng)一的協(xié)調(diào)安排，督查發(fā)現(xiàn)存在的支部委員會(huì)未正常召開，相關(guān)會(huì)議記錄不全等各類問題共75個(gè)；督查、觀摩發(fā)現(xiàn)公安局黨委的月考核機(jī)制，初級(jí)中學(xué)將民族團(tuán)結(jié)與黨建工作相結(jié)合，人民醫(yī)院自主編印的“雙語”教材和口袋書等亮點(diǎn)共5個(gè)，達(dá)到了聯(lián)合督查的效果。通過這次整合資源進(jìn)行聯(lián)合督查，降低了督查工作的成本，提高了督查工作的效率，為今后聯(lián)合督查奠定了基礎(chǔ)。

注重實(shí)效，創(chuàng)新方式。改變過去簡單查閱檔案的做法，著力加大實(shí)地督查、現(xiàn)場督辦的力度，推動(dòng)督查方式由單一型向復(fù)合型轉(zhuǎn)變。一是上下結(jié)合：督查小組與涉及督查單位的分管領(lǐng)導(dǎo)一道開展聯(lián)合督查；一方面聽取分管領(lǐng)導(dǎo)的匯報(bào)，掌握面上情況；另一方面深入工作一線查實(shí)工作進(jìn)展，與黨員、干部面對(duì)面了解情況，做到上下同步、雙向督查。二是常規(guī)與隨機(jī)結(jié)合：對(duì)督查單位范圍內(nèi)的基層黨組織進(jìn)行隨機(jī)抽查，采用訪、查、問、看等方式，對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行訪談共計(jì)30余次，對(duì)記錄、資料進(jìn)行查閱20余次，對(duì)有關(guān)設(shè)施、場所進(jìn)行實(shí)地察看10余次，并對(duì)有關(guān)情況進(jìn)行了詢問。三是過程與結(jié)果結(jié)合：督查過程中對(duì)工作緊盯不放，嚴(yán)格督查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的各類問題，及時(shí)要求整改，并跟蹤督辦，一抓到底；對(duì)于發(fā)現(xiàn)的亮點(diǎn)，及時(shí)總結(jié)成經(jīng)驗(yàn)，積極推廣。

推出典型，打造示范。一是落實(shí)工作責(zé)任。部領(lǐng)導(dǎo)牽頭負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)整體意見、方案的制訂，督促示范點(diǎn)工作進(jìn)度，抽派專職人員具體指導(dǎo)創(chuàng)建工作，對(duì)示范點(diǎn)進(jìn)行檢查、驗(yàn)收考核；從實(shí)際出發(fā)，突出重點(diǎn)，突出特色，統(tǒng)籌規(guī)劃，分類指導(dǎo)，有針對(duì)性落實(shí)創(chuàng)建措施，培育建立了一批時(shí)代性、典型性、代表性、時(shí)效性較強(qiáng)的基層黨建工作示范點(diǎn)。二是強(qiáng)化制度建設(shè)。督促各黨工委完善示范點(diǎn)打造方案15個(gè)，建立健全示范點(diǎn)工作制度，細(xì)化示范點(diǎn)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和要求，指導(dǎo)各示范點(diǎn)建立工作檔案，全面記錄創(chuàng)建工作開展情況，不斷促進(jìn)示范點(diǎn)工作的規(guī)范化和制度化。三是加強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)交流，做好觀摩互促互查。督察組在適當(dāng)時(shí)間召開現(xiàn)場會(huì)議，組織觀摩，走訪黨建示范點(diǎn)，相互溝通和交流創(chuàng)建工作情況，鼓勵(lì)示范點(diǎn)創(chuàng)建單位互相學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短，有計(jì)劃、有步驟地把點(diǎn)上的經(jīng)驗(yàn)做法及時(shí)推廣到面上去，充分發(fā)揮黨建示范點(diǎn)的引導(dǎo)、帶動(dòng)和輻射作用，以創(chuàng)建示范點(diǎn)的實(shí)際成果提高基層組織黨建工作的整體水平。