第一篇:月薪制員工承諾書
月薪制員工承諾書
承諾人:性別:
身份證號(hào)碼:學(xué)歷:
通訊地址:
聯(lián)系電話:郵編:
本人承諾在項(xiàng)目部工作期間,遵守項(xiàng)目部的各項(xiàng)規(guī)章制度,誠(chéng)心為項(xiàng)目部工作,并遵守以下各項(xiàng)條款:
1、志愿加入上猶商會(huì)大廈項(xiàng)目,擔(dān)任工作。
2、承諾有效期:自年月日至年月日止,承諾期滿后關(guān)系自然終止。
3、固定工資為元/月(將所有加班、節(jié)假日上班、話費(fèi)補(bǔ)貼及須繳納的社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用都包括),績(jī)效考核獎(jiǎng)元/月,依據(jù)考核結(jié)果計(jì)算(得分60分以下,考核獎(jiǎng)金每月為零;60分以上,則考核獎(jiǎng)金為所得分?jǐn)?shù)減去60再乘以每月績(jī)效考核獎(jiǎng)除以40的金額)。上班時(shí)間依據(jù)項(xiàng)目部統(tǒng)一安排,考勤按本人確認(rèn)簽名過(guò)的考勤記錄計(jì)算,每月休息一天;工資在簽訂承諾書后一個(gè)月依據(jù)項(xiàng)目部的考核及個(gè)人能力再調(diào)整。
4、生活費(fèi)發(fā)放時(shí)間為次月的25號(hào),每月領(lǐng)取元,本人自備生活費(fèi)發(fā)放前的生活開(kāi)支。剩余工資在年底放假時(shí)結(jié)清,無(wú)特殊情況,項(xiàng)目部不預(yù)支第二次生活費(fèi)。
5、若中間提出辭職,提前1個(gè)月以書面報(bào)告項(xiàng)目部。否則扣除工資(包工款)的%為賠償金,項(xiàng)目部應(yīng)于本人辭職后
30天將剩余工資(包工款)打至指定銀行卡內(nèi)。
6、本人保證所提供個(gè)人證件真實(shí)有效,并保證所填寫的工作履歷真實(shí)有效,如因本人使用虛假證件或編造虛假履歷而騙取同項(xiàng)目部建立勞動(dòng)關(guān)系,本人愿接受項(xiàng)目部的解雇處理,并承擔(dān)因提供虛假資料而導(dǎo)致的一切法律賠償責(zé)任。
7、保證身體健康,如因帶病入項(xiàng)目部,而導(dǎo)致身體出現(xiàn)問(wèn)題的,項(xiàng)目部不予理賠,醫(yī)療費(fèi)由本人自行承擔(dān)。
8、堅(jiān)決服從項(xiàng)目部的工作安排,不挑活;項(xiàng)目部安排的加班,不管天氣、時(shí)間、工作環(huán)境,毫無(wú)條件的服從;
9、認(rèn)可項(xiàng)目部的《質(zhì)量管理制度》、《文明施工管理制度》、《安全管理制度》、《生活區(qū)管理制度》、《安裝班獎(jiǎng)罰制度》、《勞保用品、機(jī)具、材料管理制度》、《成本控制管理制度》等管理制度并認(rèn)同依據(jù)制度實(shí)施的獎(jiǎng)罰;
10、對(duì)項(xiàng)目有窩工現(xiàn)象,有深刻理解,絕不因窩工情況向項(xiàng)目追償及提任何要求;對(duì)生活費(fèi)可能延遲發(fā)放的情況,也不吵鬧;
11、堅(jiān)決不發(fā)生打吵架行為,有問(wèn)題找?guī)О嘟鉀Q;
12、嚴(yán)格按交底要求使用材料下班做好落手清工作,不破壞成品;
13、對(duì)領(lǐng)用的勞保用品及工具珍惜使用,不亂丟亂放,用壞后,到倉(cāng)庫(kù)以舊換新使用,退場(chǎng)時(shí)交還項(xiàng)目部;
14、不收集施工現(xiàn)場(chǎng)的廢舊物資、垃圾等物品,也不變賣上述物品;
15、準(zhǔn)時(shí)參加項(xiàng)目部舉辦的學(xué)習(xí)班,服從項(xiàng)目部教育,并在各種教育及交底資料上簽字;
16、依據(jù)管理要求,準(zhǔn)時(shí)上下班,及時(shí)打卡,對(duì)考勤記錄每天進(jìn)行核對(duì)并簽署意見(jiàn);
17、嚴(yán)格保守項(xiàng)目部機(jī)密,絕不將項(xiàng)目部各類事情向外界傳播;
18、服從宿舍管理制度的管理,不燒飯,不使用熱得快,不私拉亂接電線,做好清潔衛(wèi)生;
19、承諾期限滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以延續(xù)合作。
20、當(dāng)本承諾期快到時(shí),本人認(rèn)為不再承諾的,在承諾期滿前一個(gè)月書面通知項(xiàng)目部。
21、對(duì)進(jìn)場(chǎng)的健康體檢,如本人未做滿一個(gè)月,體檢費(fèi)由本人承擔(dān),工作一到三個(gè)月,體檢費(fèi)各承擔(dān)一半,超過(guò)三個(gè)月,體檢費(fèi)由項(xiàng)目部承擔(dān)。
本人承諾嚴(yán)格遵守上述各項(xiàng)條例,如有違反,愿意接受項(xiàng)目部的任何處罰!
承諾人:時(shí)間:
第二篇:公司月薪制員工干休假制度
公司月薪制員工干休假制度
一、目的:
為了規(guī)范公司月薪制員工的休假管理,調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和提高工作效率,健全公司的福利政策,特制定本制度。
二、適用范圍:
公司所有月薪制員工。
三、干休假管理制度:
1、公司月薪制員工因工作需要,晚上加班時(shí)間超過(guò)23:00,由上級(jí)確認(rèn)其下班時(shí)
間,經(jīng)部門最高領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),可以適當(dāng)推遲第二天上班時(shí)間作為調(diào)休,但調(diào)休時(shí)間最多不得超過(guò)兩個(gè)小時(shí);
2、月薪制員工因工作需要而在星期天加班者,公司已在薪資制度予以考慮,不得
利用其他時(shí)間進(jìn)行調(diào)休,公司采用干休假制度來(lái)規(guī)范月薪員工的帶薪休假時(shí)間。
2.1 公司月薪制員工的干休假天數(shù)根據(jù)員工為公司服務(wù)年限來(lái)決定:
自入職之日起不足一年者,不享有帶薪休假的福利;
入職滿一年者,可以享有三天的帶薪休假;
入職滿兩年者,可以享有六天的帶薪休假;
入職滿三年者,可以享有九天的帶薪休假;
入職滿四年以上者,可以享有十二天的帶薪休假。
2.2 月薪制員工的干休假可以在春節(jié)或年內(nèi)任意時(shí)間安排,但應(yīng)盡量避開(kāi)公司生
產(chǎn)旺季,并填寫《帶薪休假申請(qǐng)單》經(jīng)部門負(fù)責(zé)人確認(rèn),副總經(jīng)理審批后安排休假。
2.3 員工的干休假天數(shù)可以帶入來(lái)年,但每次休假天數(shù)不得超過(guò)12天。
2.4 干休假作為公司的一項(xiàng)福利政策,員工離職時(shí)不再享有干休假待遇。
四、本制度由人力資源部制定,經(jīng)總經(jīng)理審核后執(zhí)行。
五、自本制度從2005起生效,公司以前相關(guān)的《調(diào)休制度》同時(shí)廢止。
六、本制度由人力資源部負(fù)責(zé)修改、解釋。
人力資源部
二○○五年三月八日
第三篇:派遣制員工承諾書
[備注]:如果派遣員工不簽三方協(xié)議,則入職承諾可相當(dāng)于用工協(xié)議使用。也就是說(shuō)在派遣員工在派遣安單位勞動(dòng)合同,派遣單位勞務(wù)派遣協(xié)議下,使用入職承諾建立用工關(guān)系,該承諾應(yīng)存檔。
入職承諾書(1)-派遣制員工
2009年2月4日
**公司(以下簡(jiǎn)稱公司):
本人經(jīng)慎重考慮自主選擇,愿意通過(guò)與公司(以下簡(jiǎn)稱派遣單位)建立勞動(dòng)關(guān)系并以勞務(wù)派遣方式為***提供服務(wù),通過(guò)***鍛煉、提高并實(shí)現(xiàn)個(gè)人的價(jià)值。本人知曉并將嚴(yán)格遵守和執(zhí)行公司與派遣單位簽訂的《勞務(wù)派遣協(xié)議》內(nèi)容,知曉并將嚴(yán)格遵守和依照?qǐng)?zhí)行公司的勞動(dòng)紀(jì)律和考勤以及公司商業(yè)秘密保護(hù)以及競(jìng)業(yè)限制等各項(xiàng)規(guī)章制度的規(guī)定和內(nèi)容,以勤勉、熱忱、誠(chéng)信之職業(yè)精神提供職業(yè)化的專業(yè)服務(wù)?;谝陨铣踔?,本人向公司鄭重承諾如下:
一、在簽署本承諾書時(shí),本人未與任何用人單位間存在尚未解除或尚未終止勞動(dòng)關(guān)系,或事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,亦不再與任何用人單位間存在任何因勞動(dòng)關(guān)系而產(chǎn)生勞動(dòng)糾紛爭(zhēng)議等,或與之相關(guān)的未了經(jīng)濟(jì)責(zé)任等,未曾被依法追究或免于刑事責(zé)任。
二、本人提供給公司的所有個(gè)人學(xué)歷、履歷、工作業(yè)績(jī)、培訓(xùn)經(jīng)歷等個(gè)人資料和信息均具真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。
三、本人身體健康,不患有包括但不限于痢疾、傷寒、病毒性肝炎、消化道傳染?。òú≡瓟y帶者)、活動(dòng)性肺結(jié)核、化膿性或者滲出性皮膚病等其他任何有礙食品衛(wèi)生的疾病。本人能夠適應(yīng)和滿足在***服務(wù)期間的工作負(fù)荷。
四、本人服從***業(yè)務(wù)和業(yè)務(wù)相關(guān)內(nèi)容范圍內(nèi)的崗位安排和崗位調(diào)整,工作履行地點(diǎn)為青島市或公司指定的地點(diǎn)。本人同意工作期間的薪資、工作時(shí)間、福利待遇、勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件等,按國(guó)家和公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、如公司對(duì)本人提供專業(yè)、技能、職能培訓(xùn)的,本人應(yīng)與公司另行簽訂培訓(xùn)協(xié)議。本人知悉公司在受托招聘員工過(guò)程中承擔(dān)了一定的招錄費(fèi)用并了解了該等招錄費(fèi)用的分?jǐn)傆?jì)算辦法。基于守諾對(duì)等原則,本人承諾在***公司將提供至少1年的服務(wù),如違約按如下標(biāo)準(zhǔn)和金額予以賠償招錄費(fèi)用:
(一)入職時(shí)為一般職能職位,招錄費(fèi)用300元人民幣;
(二)入職時(shí)為主管、業(yè)務(wù)經(jīng)理職位,招錄費(fèi)用600元人民幣;
(三)入職時(shí)為職能或區(qū)域經(jīng)理或其以上職位,除與公司間另有協(xié)議約定外,招錄費(fèi)用1000元人民幣。
如違反以上承諾之一、二、三、四項(xiàng),本人同意***可立即解除或終止勞務(wù)派遣,并由公司按嚴(yán)重違犯公司規(guī)章制度,或經(jīng)公司同意本人辭職的情況依法解除勞動(dòng)合同,如有由此引發(fā)的經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任,本人愿意全
部承擔(dān)。
本人提供的通訊地址為唯一聯(lián)系方式,如有更改應(yīng)告知公司。特此承諾!
承諾人:身份證號(hào):聯(lián)系電話:通訊地址:
時(shí)間:年月日
第四篇:兩票制承諾書
附件3:
藥品銷售承諾書
山東省公共資源交易中心:
依據(jù)《山東省公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品采購(gòu)?fù)菩小皟善敝啤睂?shí)施方案(試行)》文件的有關(guān)規(guī)定,(視為生產(chǎn)企業(yè)的商業(yè)公司)為(藥品生產(chǎn)企業(yè))的(下級(jí)公司/上級(jí)公司/隸屬同一集團(tuán))。
(集團(tuán)型企業(yè)名稱)承諾在山東省公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品采購(gòu)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,保證在山東省銷售的產(chǎn)品具有獨(dú)家銷售權(quán)。對(duì)違反承諾及相關(guān)政策、規(guī)定的行為,以及造成的不良后果,我公司自愿接受相關(guān)處罰,承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
本承諾書自蓋章并簽字之日起生效。
附件:藥品清單(包括通用名、劑型、規(guī)格、包裝等)集團(tuán)型企業(yè)(蓋章): 法定代表人(簽字并蓋章):
藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)(蓋章)藥品生產(chǎn)企業(yè)(蓋章)日 期: 年 月 日
第五篇:通用最新“兩票制”承諾書
配送企業(yè)“兩票制”承諾書
根據(jù)《印發(fā)關(guān)于在公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品采購(gòu)中推行“兩票制”的實(shí)施意見(jiàn)(試行)的通知》(國(guó)醫(yī)改辦發(fā)〔2016〕4號(hào))和《關(guān)于印發(fā)河南省公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品采購(gòu)“兩票制”實(shí)施方案(試行)的通知》(豫醫(yī)改辦發(fā)〔2017〕1號(hào)),為做好我省公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品采購(gòu)“兩票制”實(shí)施相關(guān)工作,我公司經(jīng)認(rèn)真研讀現(xiàn)作出以下承諾:
1、自愿按照《河南省公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品采購(gòu)“兩票制”實(shí)施方案(試行)的通知要求,嚴(yán)格執(zhí)行藥品采購(gòu)“兩票制”的相關(guān)規(guī)定,依法經(jīng)營(yíng)、公平競(jìng)爭(zhēng),自覺(jué)維護(hù)醫(yī)藥市場(chǎng)秩序,凈化藥品流通環(huán)境,保障藥品質(zhì)量及用藥安全,維護(hù)人民群眾的健康權(quán)益,承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。
2、如本企業(yè)有違反藥品采購(gòu)“兩票制”相關(guān)政策規(guī)定的行為,對(duì)造成的影響及后果,自愿接受相關(guān)處罰,承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
本承諾書自簽署之日起生效。
公司名稱:(蓋章)法定代表人:(簽字/蓋章)
簽署日期:
****年**月**日