第一篇：2010-2011第一學(xué)期勤工部工作計劃

中文系學(xué)生會勤工部2010~2011年度

第一學(xué)期工作計劃

歲月如歌，不舍晝夜。眨眼間，又迎來了新的一學(xué)年。新學(xué)年，新氣象，新希望。這個學(xué)期，本部門會結(jié)合本系特點，吸取以往經(jīng)驗,革新體制,為爭取在本學(xué)期能更好地完成本職工作而作不懈的努力。因此，制定本學(xué)期的工作計劃如下：

一、有關(guān)9月份的工作安排：

1、做好迎接新生的相關(guān)工作。新學(xué)期又到了，本部門會聽從上級安排，并且積極配合好其他部門做好迎接新生的工作，以飽滿的熱情、高度負(fù)責(zé)的態(tài)度投入到工作中去。

2、努力做好招新的相關(guān)工作。例如通過多種途徑做好宣傳工作，使新生對兩會有更多的了解，激發(fā)他們積極加入兩會的熱情，為兩會增添新血液奠定基礎(chǔ)。

3、把已經(jīng)調(diào)整好的工作崗位合理地分配給9月份參加勤工助學(xué)的學(xué)生；并準(zhǔn)備好發(fā)放六、七月份工資的相關(guān)事宜；統(tǒng)計好勞動工具的總數(shù)，和整理好殘缺的工具。

4、整理好10級參加勤工助學(xué)的申請表，統(tǒng)計好人數(shù)并作好存檔工作，待09級參加勤工助學(xué)人數(shù)穩(wěn)定后，根據(jù)實際情況調(diào)整其工作崗位。

5、召集各班對教室進行衛(wèi)生清潔工作。實行“一班一

教室”的義務(wù)打掃，為同學(xué)們提供一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

6、對申請參加勤工助學(xué)的10級新生的實際情況進行較深入的調(diào)查。

二、有關(guān)10月份的工作安排：

1、做好走訪各系的交流工作。為了加強與各系勤工部的交流，促進彼此的了解，汲取成功的經(jīng)驗，本部門計劃對各系進行走訪活動，以使本部門的工作開展得更好。

2、全力配合本系體育部校運選拔賽的后勤工作。例如：維持賽場秩序、計分等工作。

三、有關(guān)11、12月份的工作安排：

服從上級安排，配合各部門做好“宿舍文化節(jié)”和“蔬果拼盤”活動的宣傳以及相關(guān)的后勤工作，使得活動順利開展。

四、有關(guān)每月的工作安排：

1、本部門還加強與外界的聯(lián)系，繼續(xù)與佳悅彩色印刷公司進行長期的合作，為有需要的同學(xué)提供更多的工作機會，減輕同學(xué)們的經(jīng)濟負(fù)擔(dān)、2、盡量留意校內(nèi)、外有關(guān)工作的空缺情況，為我系爭取更多的工作崗位。

3、發(fā)放上個月的工資，并分配下一月份的工作，整理好每個月的工資單等工作。

以上就是本部門本學(xué)期的工作計劃，同時還會踐行具體問題具體分析的原則，進行相應(yīng)的調(diào)整、補充。如有不足之處，還請有關(guān)部門給予寶貴的建議或意見。

中文系學(xué)生會勤工部

二○一〇年九月一日

第二篇：勤工部學(xué)期工作計劃

營銷管理學(xué)院學(xué)生會

遼寧工程技術(shù)大學(xué)

營銷管理學(xué)院學(xué)生會

10－11學(xué)年第二學(xué)期

勤工部

2011年1月25日工作計劃

目錄

1本學(xué)期勤工部工作開展方向...........2

2本學(xué)期勤工部工作重點明細...........2

2.1部門建設(shè)..........2

2.1.1部門文化傳承............2

2.1.2加強部員培訓(xùn)............2

2.1.3進行部門宣傳............2

2.勤工助學(xué)工作管理...........3

2.2.1部門納新及人員管理.............3

2.2.2加強商家聯(lián)系............3

2.2.3做好年底資料整理工作門.........3

3具體時間安排...............4

4本學(xué)期勤工部整體目標(biāo)及預(yù)期效果.....4

附：...........51本學(xué)期勤工部工作開展方向

時光飛逝之快，轉(zhuǎn)眼間我們到了2011年，新的學(xué)期，新的期望。作為一個

主要面向貧困生的部門，在這一學(xué)期，我們將努力把工作做得更加完善，讓更多的學(xué)生受益。

回想上學(xué)期，勤工部經(jīng)過了忙碌而又緊張的工作之后可謂是碩果累累：在校

舉行的學(xué)生手冊知識競賽中獲得第一名；家教宣傳獲得明顯收效；而且上學(xué)期我們共介紹了■■份工作，共計■■■元。

因此本學(xué)期我們將繼續(xù)完善勤工部的工作，根據(jù)本部門的特點將工作中心集

中在兩個方面，一是加強部門建設(shè)，傳承部門文化，對部員進行培訓(xùn)指導(dǎo)；二是

完善勤工助學(xué)管理體系，通過我們的不斷完善，努力幫助更多需要勤工助學(xué)的學(xué)

生，從而形成勤工助學(xué)的良好風(fēng)氣。

2本學(xué)期勤工部工作重點明細

2.1部門建設(shè)

2.1.1部門文化傳承 本學(xué)期勤工部仍繼續(xù)堅持“緩解學(xué)生經(jīng)濟困難，服務(wù)學(xué)生生活學(xué)習(xí)”的宗旨，將輕松、和諧與有組織，有紀(jì)律完美的結(jié)合在一起。形成中心獨具特色的部門文

化。進而推向整個中心。作為部長要加強與部員之間的溝通與交流，了解他們的思想，進而調(diào)動部員的積極性，使其愿意工作，樂于工作，形成輕松和諧的部門

風(fēng)氣。同時部長還要及時帶領(lǐng)部員學(xué)習(xí)學(xué)生會的文化核心以及學(xué)生會的考核制度滲透好部門文化，從而端正部員態(tài)度，培養(yǎng)出優(yōu)秀的部員，推動部門一屆又一屆

不斷向前發(fā)展。

2.1.2加強部員培訓(xùn)

加強成員培訓(xùn)，也是本學(xué)期的重點工作。首先，通過學(xué)生會進行的部員培

訓(xùn)掌握最基本的禮儀知識，這樣有助于今后部員與商家的溝通。其次，讓他們盡

快適應(yīng)工作、端正工作態(tài)度。作為部長不時帶領(lǐng)部員進行商家走訪，讓他們多參

加部門活動，多與商家聯(lián)系，開拓部員們的眼界和知識面，為以后工作打下基礎(chǔ)。

同時，時刻關(guān)注部員的學(xué)習(xí)動態(tài)，時刻督促并幫助部員學(xué)習(xí)，在臨近期末的時候

還要帶領(lǐng)部員上自習(xí)。只有品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生，才能成為一名優(yōu)秀的學(xué)生干部。

2.1.3進行部門宣傳

在部門建設(shè)上，首先我們將以大規(guī)模走訪的形式為主，以平時查看廣告單為

輔。其次，為了宣傳我們勤工部的家教工作，我們將進行一次以興城各中小學(xué)為

目標(biāo)的宣傳工作，大規(guī)模的發(fā)宣傳單，擴大我們勤工部的宣傳范圍。同時，我們

部計劃建立一個網(wǎng)站，以網(wǎng)站的方式，管理貧困生學(xué)籍信息，及時公布勤工助學(xué)

情況，以及工作信息。通過建立網(wǎng)站宣傳了我們部門，也可以以此為媒介，擴大

我們中心，甚至我們學(xué)生會的知名度。

2.2勤工助學(xué)工作管理

2.2.1部門納新及人員管理

我們將在學(xué)期初進行勤工部的再次納新，在原來的基礎(chǔ)上繼續(xù)接受同學(xué)的報

名登記，并且擴大充實人才庫，尤其是針對專業(yè)性比較強、社會各界需求量比較

大且家庭經(jīng)濟貧困的同學(xué)進行專門補充。同時整理貧困生材料，了解學(xué)生的基本信息，對曾經(jīng)通過我們介紹而工作過的學(xué)生的信息進行登記,以此為商家做參考，也為學(xué)生步入工作做工作經(jīng)驗的證

明。

2.2.2加強與商家的聯(lián)系

拓展服務(wù)范圍，提高服務(wù)質(zhì)量。與更多更好的企業(yè)建立聯(lián)系。提供適合我們

大學(xué)生的兼職崗位。并保證商家的可靠性，維護學(xué)生的權(quán)益。把握資源，了解商

家信息，做好本部門本職工作，與商家建立起良好的長期合作關(guān)系。

1、現(xiàn)已是長期合作的商家，要把握資源，穩(wěn)定關(guān)系，為以后能夠一直長期合作

奠定堅實的基礎(chǔ)。

2、剛開始合作的商家和企業(yè)，要進一步加強交流與溝通，樹立我們勤工助學(xué)的良好形象。爭取建立長期合作關(guān)系。

2.2.3做好年底資料整理工作

到了年底學(xué)期末，相應(yīng)的工作量會增加，這時的資料整理會比較困難

繁瑣。首先，整理一個學(xué)期的工作記錄，管理好每一年級的貧困生資料。

其次，根據(jù)考核體系，完成部門評優(yōu)工作；最后，制定下學(xué)期部門工作計劃。

3具體時間安排

(1)9月上旬，進行勤工部的納新工作，同時制定本學(xué)期工作計劃；

(2)9月下旬，進行部員培訓(xùn)，同時都校內(nèi)外商家進行大規(guī)模的走訪，了解商家的詳細情況；

(3)進行貧困生資料整理并上報；

(4)11月上旬，再次進行大規(guī)模的走訪；

(5)參加校舉行的活動；

(6)12月中旬，做好本學(xué)期勤工助學(xué)工作數(shù)據(jù)整理；

(7)12月下旬，做好本學(xué)期部門工作總結(jié)；

(8)每周六晚，召開部門會議，了解部員動態(tài)；

4本學(xué)期勤工部整體目標(biāo)及預(yù)期效果

勤工部將繼續(xù)堅持“緩解學(xué)生經(jīng)濟困難，服務(wù)學(xué)生生活學(xué)習(xí)”的宗旨，秉承主席提出的制度合理、管理人性、工作高效、成本節(jié)約的工作原則，努力在工作中不斷完善部門體系，不斷繼承創(chuàng)新，使勤工部成為中心優(yōu)秀部門，學(xué)院組織中部門的典范。

附：

1工作明細：

(1)9月上旬，進行勤工部的納新工作，同時制定本學(xué)期工作計劃；

(2)9月下旬，進行部員培訓(xùn)，同時都校內(nèi)外商家進行大規(guī)模的走訪，了解商家的詳細情況；

(3)進行貧困生資料整理并上報；

(4)11月上旬，再次進行大規(guī)模的走訪；

（5）參加校舉行的活動；

（6）12月中旬，做好本學(xué)期勤工助學(xué)工作數(shù)據(jù)整理；

（7）12月下旬，做好本學(xué)期部門工作總結(jié)；

（8）每周六晚，召開部門會議，了解部員動態(tài)；

營銷管理學(xué)院學(xué)生會生活部

二〇一一年一月二十五日

第三篇：勤工部學(xué)期工作計劃

營銷管理學(xué)院學(xué)生會

遼寧工程技術(shù)大學(xué)

營銷管理學(xué)院學(xué)生會

10－11學(xué)年第二學(xué)期

勤工部

2010年02月11日工作計劃

目錄

1本學(xué)期勤工部工作開展方向.................2 2本學(xué)期勤工部工作重點明細.................2

2.1部門建設(shè)..........................2

2.1.1部門文化傳承........................2

2.1.2加強副部長培訓(xùn)..........................2

2.1.3明確工作重心........................3

2.2勤工助學(xué)管理......................3

2.2.1部門納新及人員管理......................3

2.2.2加強與商家的聯(lián)系....................4

2.2.3工作回顧............................4

2.2.4做好年底資料整理工作.................4

3.其他工作..............................4 4本學(xué)期勤工部整體目標(biāo)及預(yù)期效果...............4 附........................錯誤！未定義書簽。

1本學(xué)期勤工部工作開展方向

2010年，一個嶄新的學(xué)期如期而至，預(yù)示著營銷管理學(xué)院學(xué)生會又要開展新一學(xué)期的學(xué)習(xí)工作。作為學(xué)生會其中的一個部門，勤工部的工作正在日臻完善?？偨Y(jié)以往的工作經(jīng)驗，我們不斷地在失敗中尋找不足，在完善中不斷豐富、創(chuàng)新。本學(xué)期我們將以嶄新的面貌迎接新的挑戰(zhàn)。

上學(xué)期，勤工部經(jīng)過了緊張而又忙碌的工作之后可謂碩果累累：在校舉行的學(xué)生管理規(guī)章制度知識競賽中獲得第一名；家教宣傳獲得明顯收效。上學(xué)期我們共介紹了35份工作，收入共計6300多元。

因此本學(xué)期我們將繼續(xù)完善勤工部的工作，根據(jù)本部門的特點將工作中心集中在兩個方面。一是加強部門建設(shè)：面臨副部長的加入，傳承部門文化，對副部長的培養(yǎng)就尤為重要；二是完善勤工助學(xué)管理體系：通過我們的不斷完善，努力幫助更多需要勤工助學(xué)的學(xué)生，從而形成勤工助學(xué)的良好風(fēng)氣。

2本學(xué)期勤工部工作重點明細

2.1部門建設(shè)

2.1.1部門文化傳承

本學(xué)期勤工部仍繼續(xù)堅持“立足同學(xué)、服務(wù)社會、成就自我”的宗旨，將輕松、和諧與有組織，有紀(jì)律完美的結(jié)合在一起。形成中心獨具特色的部門文化，進而推向整個中心。作為部長要加強與副部長之間的溝通與交流，了解他們的思想，進而調(diào)動副部長的積極性，使其愿意工作，樂于工作，形成輕松和諧的部門風(fēng)氣。同時部長還要及時帶領(lǐng)副部長學(xué)習(xí)學(xué)生會的文化手冊，滲透好部門文化，從而端正副部長態(tài)度，培養(yǎng)出優(yōu)秀的副部長，推動部門一屆又一屆的不斷向前發(fā)展。

本學(xué)期勤工部在文化上還要加強創(chuàng)新，要打破陳規(guī)，不僅僅局限于幫忙找工作，更要嘗試著帶領(lǐng)同學(xué)們進行創(chuàng)業(yè)計劃，響應(yīng)學(xué)院號召。

2.1.2加強副部長培訓(xùn)

在人員培訓(xùn)方面，加強副部長培訓(xùn)，提倡自主學(xué)習(xí)，也是本學(xué)期的重點工作。首先，通過學(xué)生會進行的副部長培訓(xùn)掌握最基本的禮儀知識，這樣有助于今后副部長與商家的溝通。其次，讓他們盡快適應(yīng)工作、端正工作態(tài)度。多給副部長進

行商家走訪的機會，讓他們多參加部門活動，多與商家聯(lián)系，開拓副部長們的眼界和知識面，為以后工作打下基礎(chǔ)。同時，時刻關(guān)注副部長的學(xué)習(xí)動態(tài)，時刻督促并幫助副部長學(xué)習(xí)，在臨近期末的時候還要帶領(lǐng)副部長上自習(xí)。只有品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生，才能成為一名優(yōu)秀的學(xué)生干部。

2.1.3明確工作重心

新學(xué)期伊始，許多新生對我們勤工部還不夠了解，因此，首先要做好宣傳工作。勤工部是一個剛起步的部門，所以更要打響我們自己的招牌，校內(nèi)校外都是如此。

對內(nèi)，面向全院招收勤工助學(xué)學(xué)生。首先，讓生活委員在班級內(nèi)部進行宣傳，向班內(nèi)同學(xué)詳細講解勤工部工作及職能，同時將電子表格發(fā)給各班生活委員，并對想加入勤工助學(xué)站參與勤工助學(xué)的學(xué)生發(fā)放勤工助學(xué)申請表格。以班級為單位收回。由勤工部統(tǒng)一制作營銷管理學(xué)院勤工助學(xué)站學(xué)生的電子檔案。

對外的宣傳，首先，我們將以大規(guī)模走訪的形式為主，以平時查看廣告單為輔。其次，為了宣傳我們勤工部的家教工作，我們將進行一次以興城各中小學(xué)為目標(biāo)的宣傳工作，大規(guī)模的發(fā)宣傳單，擴大我們勤工部的宣傳范圍。同時，利用我們的勤工助學(xué)群，管理貧困生檔案，及時公布勤工助學(xué)情況。通過建立勤工助學(xué)群，方便我們通知相關(guān)工作信息及管理工作，也可以宣傳我們的勤工部，讓更多人了解勤工部，加入我們的勤工助學(xué)團隊。

2.2勤工助學(xué)管理

本學(xué)期勤工部會繼續(xù)擴大工作范圍，把勤工助學(xué)的崗位延伸到校外，同時做好信息的整合工作，為營銷管理學(xué)院的學(xué)生提供一個良好的、安全的工作環(huán)境。還要起到橋梁的作用，加強學(xué)生與商家之間的聯(lián)系，將雙方不便當(dāng)面提出的建議，通過我們及時的轉(zhuǎn)達給對方。勤工助學(xué)的后期跟進工作也要加強，我們要充分了解雇主與雇員間的心理，為以后的成功合作做好充分的準(zhǔn)備。

2.2.1勤工助學(xué)站納新及崗前培訓(xùn)

我們將在學(xué)期初進行勤工部的再次納新，在原來的基礎(chǔ)上繼續(xù)接受同學(xué)的報名登記，并且擴大充實人才庫。同時整理貧困生材料，了解學(xué)生的基本信息，對曾經(jīng)通過我們介紹而工作過的學(xué)生的信息進行登記，便于日后的管理。

每次工作的崗位人員確定后，勤工部將指導(dǎo)學(xué)生開展勤工助學(xué)活動，為學(xué)生和用工單位提供及時、有效的服務(wù)，對上崗人員進行集中培訓(xùn)，使其明確工作內(nèi)容和崗位要求，培養(yǎng)責(zé)任心、樹立自信心。

2.2.2加強與商家的聯(lián)系

拓展服務(wù)范圍，提高服務(wù)質(zhì)量。與更多更好的企業(yè)建立聯(lián)系。提供適合我們大學(xué)生的兼職崗位。并保證商家的可靠性，維護學(xué)生的權(quán)益。把握資源，了解商家信息，做好本部門本職工作，與商家建立起良好的長期合作關(guān)系。

（1）對于現(xiàn)在已經(jīng)合作過多次的商家，要把握資源，穩(wěn)定關(guān)系，為以后能夠一直長期合作奠定堅實的基礎(chǔ)。

（2）對于剛開始合作的商家和企業(yè)，要進一步加強交流與溝通，樹立我們勤工助學(xué)的良好形象，爭取建立長期合作關(guān)系。

2.2.3工作回顧

部門人員要定期對本院崗位工作情況進行檢查，確保我們能掌握工作情況的一手資料，及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。對安排過工作的同學(xué)進行回訪，了解他們的工作動向及遇到的困難，以了解日后的工作方向和應(yīng)該采取的宣傳措施。

2.2.4做好年底資料整理工作

到了年底學(xué)期末，相應(yīng)的工作量會增加，這時的資料整理工作會比較困難繁瑣。首先，整理一個學(xué)期的工作記錄，統(tǒng)計介紹出去的工作數(shù)量及學(xué)生所獲得的收入，之后，做好期末總結(jié)。

3.其他工作

在做好本部門工作的同時，也要做好本中心的工作，以學(xué)生服務(wù)與素質(zhì)發(fā)展中心為基準(zhǔn)，配合校自委會工作，完成寢徽設(shè)計大賽等。與其他部門密切聯(lián)系，完成學(xué)生會的工作。并擴大勤工助學(xué)活動的范圍，為勤工部提供更多的工作機會。4本學(xué)期勤工部整體目標(biāo)及預(yù)期效果

勤工部將秉承著制度合理、管理人性、工作高效、成本節(jié)約的工作理念，繼續(xù)完善勤工助學(xué)情況，改善同學(xué)們的工作待遇。強化部門建設(shè)，在“繼承”與“創(chuàng)新”中不斷進步。在新的一年，取得更好的效果。

附：

1工作明細：

（1）3月上旬，進行勤工部的納新工作，同校內(nèi)的商家進行初步的接洽；

（2）3月下旬，進行副部長培訓(xùn)和工作動員，使其了解學(xué)生會及本部門的整體工作方向，并做好勤工助學(xué)學(xué)生的登記工作；

（3）4月上旬，統(tǒng)計調(diào)查學(xué)院貧困生信息，制作貧困生檔案；

（4）4月下旬，聯(lián)系校外商家，為“五一”假期尋找工作崗位。

（5）5月，進行營銷管理學(xué)院勤工部的宣傳活動，到校外發(fā)放宣傳單和張貼小廣告；

（6）5月下旬，對參加過勤工助學(xué)活動的同學(xué)進行回訪，了解他們在工作中遇到的困難；

（7）6月上旬，總結(jié)前期活動，做好記錄工作；

（8）6月下旬，將工作記錄制作成電子版歸檔；

（9）7月上旬，做好本學(xué)期部門工作總結(jié)。

營銷管理學(xué)院學(xué)生會二〇一一年二月十一日

第四篇：勤工部工作計劃

山東農(nóng)業(yè)大學(xué)

水土學(xué)院勤工部

工

作

計

劃

水土學(xué)院學(xué)生會 勤工部

2011年9月22日

勤工助學(xué)部兼著以人為本，以身作則，以關(guān)心服務(wù)每一位同學(xué)的宗旨，承載著老師、同學(xué)們的信任與支持，踏踏實實做事，點點滴滴付出?；仡櫳弦粚W(xué)年，在各級領(lǐng)導(dǎo)和老師們的支持監(jiān)督下，我們勤工部出色完成了上級交給的各項工作任務(wù)，有力推動和保障了院勤工助學(xué)等工作的開展。成績的取得是勤工部全體成員共同努力的結(jié)果，同時也離不開領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同學(xué)們的支持支持。在這里勤工部全體部員向那些關(guān)心、支持我們工老師和同學(xué)們表示衷心的感謝?，F(xiàn)計劃如下：時光荏茬，轉(zhuǎn)眼間新的學(xué)期又即將開始了。

新的學(xué)期，面對新的機遇與挑戰(zhàn)，我們的宗旨不曾改變，我們的責(zé)任依然存在，任重才能道遠，我們將用實際行動打造一個新的學(xué)期，我們勤工部將作如下工作規(guī)劃:

一、貧困生檔案建立

貧困生檔案建立即家庭經(jīng)濟困難學(xué)生認(rèn)定。按《學(xué)生手冊》要求，家庭經(jīng)濟困難學(xué)生的認(rèn)定工作將于新生入學(xué)后三個月內(nèi)進行。認(rèn)定工作按照家庭情況調(diào)查、學(xué)生本人申請、班級民主評議、學(xué)院審核公示、學(xué)校審批的程序進行。勤工部將對2011級新生班級負(fù)責(zé)人進行“貧困生檔案建立”的相關(guān)知識的講解，以便日后工作的進行。部門對2011級新生檔案材料的收取將安排在“十一”假期之后。目的是讓新生利用假期辦理所需材料。

學(xué)院二、三、四年級的在校生新申請認(rèn)定為家庭經(jīng)濟困難學(xué)生的，需要填寫《高等學(xué)校學(xué)生及家庭情況調(diào)查表》，按程序提出申請進行認(rèn)定。已經(jīng)認(rèn)定為家庭經(jīng)濟困難學(xué)生的，不需要再次申請，但是缺少部分材料的同學(xué)仍需上交所缺材料。

勤工部將在紙質(zhì)材料收取后，進行檔案新建及更新。部門將分“紙質(zhì)檔案”、“電子檔案”進行信息的整理匯總。部門將按照2011新版《學(xué)生手冊》的要求：家庭困難學(xué)生認(rèn)定和檔案管理工作堅持實事求是原則，嚴(yán)格工作制度，規(guī)范工作程序，做到公開、公平、公正、公認(rèn)。

二、2011級部門納新工作

勤工部納新工作將根據(jù)學(xué)院學(xué)生會納新時間安排進行。納新工作做到突出部門特色。部門將本著公平、公正、公開、擇優(yōu)的原則，在2011級新生中選取十余名具備團隊精神、創(chuàng)新精神、奉獻精神的新成員。

我們將會在納新初期集中在東校區(qū)進行宣傳，主要向新生介紹部門主要工作內(nèi)容、部門工作性質(zhì)。部分成員將進行簡短的納新演講，既豐富了宣傳手段，而且鍛煉了成員的表達能力。在面試前的準(zhǔn)備階段，我們將搜集并篩選面試題目。為保證題目的高質(zhì)量，部門現(xiàn)有成員將進行模擬面試。對新生進行面試時，我們將組成一定規(guī)模的面試審核組，對每一個參與面試的同學(xué)回答情況進行詳細記錄并打分。面試初試后進行排名，選取排名靠前的部分同學(xué)進行復(fù)試。最終名單將由學(xué)生會統(tǒng)一公布。

納新結(jié)束后，部門將組織新成員進行《勤工部工作章程》的學(xué)習(xí)。同時進行“國家助學(xué)金”、“獎學(xué)金”、“困難補助”、“醫(yī)療保險”、“家庭經(jīng)濟困難學(xué)生認(rèn)定”等方面的培訓(xùn)。以便新成員更好的了解部門工作內(nèi)容和開展工作。

三、醫(yī)療保險工作

十月份，部門將對大一新生進行一次醫(yī)保報銷工作，主要由10級勤工部成員帶領(lǐng)11級新成員進行。在此過程中，我們將會對11級班級負(fù)責(zé)人進行相關(guān)知識的宣傳，主要通過開會、發(fā)送相關(guān)郵件及飛信等手段。我們將確保新生第一次的醫(yī)保工作順利進行。

對二、三、四年級學(xué)生，我們將在大一學(xué)生相關(guān)工作進行的同時，收取相關(guān)材料。最后，匯總?cè)核膫€級部材料上報學(xué)工處。

四、困難補助、助學(xué)金工作

部門將根據(jù)新版《學(xué)生手冊》及其他相關(guān)文件的要求，進行學(xué)院困難補助相關(guān)材料的收取、匯總及上報工作。工作將根據(jù)11級新生，08、09、10級老生，分為兩個部分。

對11級新生，我們將重點對班級負(fù)責(zé)人進行相關(guān)的宣傳教育，在10級勤工部成員帶領(lǐng)下，11級部門成員負(fù)責(zé)收取學(xué)院東校區(qū)的材料。對08、09、10級老生，部門將通過各個年級的助理以發(fā)送飛信的方式通知各班班長及團支書，班級收取材料后交到團委、學(xué)生會。由10級部門成員負(fù)責(zé)收取。

部門匯總材料，上報學(xué)院團委研究決定，確定補助對象及金額，并在學(xué)院公示，最后上報學(xué)校審批。

五、勤工助學(xué)工作

根據(jù)《共青團中央、教育部關(guān)于進一步做好大學(xué)生勤工助學(xué)工作的意見》的相關(guān)規(guī)定，勤工助學(xué)是大學(xué)生在校就讀期間，利用節(jié)假日和課余時間參加一定量的腦力或體力勞動來獲取一定的勞動報酬，以促進個人發(fā)展和順利完成學(xué)業(yè)的一種資助措施。

水利土木工程學(xué)院是一個大院，人數(shù)多，問題復(fù)雜。為進一步做好勤工助學(xué)工作，使之科學(xué)化、規(guī)范化，部門根據(jù)《勤工助學(xué)工作改革措施的落實》、《水土學(xué)院勤工助學(xué)工作條例》等文件的指示，結(jié)合本院實際情況，將院內(nèi)衛(wèi)生區(qū)分為A、B、C、D四個區(qū)，下設(shè)區(qū)長，負(fù)責(zé)本區(qū)的衛(wèi)生工作。根據(jù)以往的經(jīng)驗，我們對工作方式進行改革，將衛(wèi)生區(qū)分為兩個區(qū)，由各個專業(yè)班級內(nèi)拿過困難補助、國家勵志獎學(xué)金、國家助學(xué)金的同學(xué)進行衛(wèi)生打掃工作，這樣方便管理，大大提高了衛(wèi)生打掃效率和管理水平。環(huán)境衛(wèi)生的清理主要集中在早晨，為保持良好的校園環(huán)境，每個區(qū)都有監(jiān)督員，輪流值班，負(fù)責(zé)監(jiān)督一天的環(huán)境衛(wèi)生。

另一方面，宣傳欄是位同學(xué)們傳達信息的平臺，但是近來宣傳欄里多了一些小廣告，小海報，著嚴(yán)重影響了宣傳欄作用的發(fā)揮，我部計劃對宣傳欄進行監(jiān)督，并定期安排人員清理，最大限度的發(fā)揮宣傳欄的作用。

六 生源地助學(xué)貸款工作

生源地信用助學(xué)貸款是指國家開發(fā)銀行等金融機構(gòu)向符合條件的家庭經(jīng)濟困難的普通高校新生和在校生以下簡稱學(xué)生發(fā)放的，學(xué)生和家長（或其他法定監(jiān)護人）向?qū)W生入學(xué)戶籍所在縣（市區(qū)）的學(xué)生資助管理中心或金融機構(gòu)申請辦理的，幫助家庭經(jīng)濟困難學(xué)生支付在校學(xué)習(xí)期間所需的學(xué)費、住宿費的助學(xué)貸款。它關(guān)系到貧困學(xué)生能否順利完成學(xué)業(yè)，關(guān)系到學(xué)校收繳學(xué)費的順利與否。因此勤工部成員要

按時、高效、保質(zhì)、保量的完成生源地助學(xué)貸款工作。在此項工作中，勤工部成員主要負(fù)責(zé)助學(xué)貸款人員的統(tǒng)計、上報工作。

水利土木工程學(xué)院貧困生的工作是在山東農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)生工作處、水利土木工程學(xué)院以及學(xué)院團委的領(lǐng)導(dǎo)下開展的。我院勤工助學(xué)工作的宗旨就是全心全意為貧困生服務(wù)。部內(nèi)成員應(yīng)該嚴(yán)格按照勤工助學(xué)條例進行工作，為同學(xué)提供便利。

新的學(xué)年，新的高度，新的起點。本著“工作無極限，服務(wù)無終點”的原則，勤工部必將再接再厲，一如既往，竭誠為大家服務(wù)。我們會更加嚴(yán)格要求自己，外樹形象，內(nèi)強素質(zhì)，努力打造一支讓老師放心，讓同學(xué)們信賴的優(yōu)秀團隊。

第五篇：勤工部2010-2011學(xué)第二學(xué)期工作計劃

中文系學(xué)生會勤工部2010—2011學(xué)

第二學(xué)期工作計劃

新學(xué)年，新氣象，回顧上學(xué)期的工作。本部門將在總結(jié)經(jīng)驗，并立足實際的基礎(chǔ)上，開展各項工作，展望美好未來。我部門繼續(xù)秉持積極“為同學(xué)服務(wù)”的宗旨，在原有的基礎(chǔ)上繼續(xù)開拓創(chuàng)新，尋求更好的工作和服務(wù)方式。為了更好的開展工作，本部門在這一學(xué)期的具體工作計劃如下：

一、有關(guān)三月份的工作安排：

回收一、二月份的勞動情況鑒定表，并安排三月份勤工助學(xué)的同學(xué)名單;為迎接女生節(jié)的到來，配合其他部門，做好女生節(jié)的各項活動的后勤工作；在學(xué)雷鋒活動月中，做好“學(xué)雷鋒、做好事”的相關(guān)活動工作，發(fā)揚服務(wù)人民、無私奉獻的雷鋒精神；在中文系“和諧杯”班級男子籃球賽中，我部門積極配合體育部做好后勤工作，如維護賽場秩序等;積極配合各個部門，努力做好推廣普通話活動的相關(guān)后勤工作，為普通話的推廣和宣傳貢獻一份力量。

二、有關(guān)四月份的工作安排：

做好本部門常規(guī)工作，如檢查教室衛(wèi)生，了解勤工儉學(xué)同學(xué)的狀況，做好溝通工作;協(xié)助樓委會開展“宿舍文化節(jié)”活動，積極做好相關(guān)工作;我部門與生活部一起合辦舉行“第三屆教學(xué)技能大賽”，屆時會負(fù)責(zé)大賽活動一切流程，1

將大賽各環(huán)節(jié)工作做到一絲不茍，努力將其打造成我系的品牌活動，力求展示我系學(xué)子的教學(xué)風(fēng)采。

三、有關(guān)五月份的工作安排：

協(xié)助女生部舉辦以“慶十年輝煌,展陽職風(fēng)采”為主題的辯論賽，以及做好相關(guān)后勤工作;本部門也配合做好兩會共同主辦的“文秘技能大賽”,做好相關(guān)后勤工作。

四、有關(guān)六、七月份的工作安排：

為了打造出更完美的中文系特色品牌節(jié)目，我部門將積極做好一年一度的“中文之春”晚會，使得活動順利進行;七月份我部門將會準(zhǔn)備“三下鄉(xiāng)”活動的工作。

五、做好本部門日?；竟ぷ鳎?/p>

每天按時檢查教室衛(wèi)生，以保證教室的清潔，為同學(xué)們提供一個整潔的學(xué)習(xí)環(huán)境;定期清點清潔工具，并檢查工具的完整程度，如有缺失的，就及時向上級報告，以為勤工儉學(xué)同學(xué)開展工作提供便利的條件;準(zhǔn)時參加院系開展的大小會議，并認(rèn)真做好會議記錄，積極把上級下達的任務(wù)或者工作高質(zhì)高效的完成;做好每月發(fā)放工資的工作，收集及發(fā)放勞動情況鑒定表。

中文系學(xué)生會勤工部

二〇一一年二月二十七日