第一篇:第四屆團委學生會面試流程(更新版)
第四屆團委學生會面試流程
? 主體流程:
一. 當場演講
時間控制在3-4分鐘,按抽簽的順序,內(nèi)容主要為自我簡介,針對自己競選的部門和對學生會的認識和規(guī)劃進行當場的演講。要求脫稿,這部分不設提問環(huán)節(jié)。
二. 策劃展示
根據(jù)已經(jīng)分好的小組,抽取題目,限時策劃。
小組會提前分好,題目也會提前告知給大家(下面有詳細說明),但不會告知哪個小組是哪個題目,當場抽取其中一個題目,即場策劃(當然也可以提前對每個題目有一點準備)。準備時間為45分鐘,展示時間為10分鐘。評委會根據(jù)問題進行簡單的提問。當別的組在展示的時候,另外的小組在外面等候。
三. 總結歸納
根據(jù)當天自己的表現(xiàn)和對隊友的了解認識,寫一份對自己和隊友的評價書,以自己的名字命名,字數(shù)不限。周一晚(5月30日)9點30分前,請發(fā)到郵箱741047105@qq.com處。
? 分組安排:
① 蔡樂。余家敏。李智輝。蔡曉琴。衛(wèi)綺欣。周浩騰。
② 劉玉青。朱雪君。林澤群。方奕思。黃仁娜。
③ 褚浣樺。黎劍威。林丹靜。趙蔚京。黃欣茹。梁琳。
④ 區(qū)浩華。粱杰云。黃銳。徐璐瑤。陳學威。
⑤ 馮浪。陳文玲。黃杰靈。梁惠儀。吳曉瑩。陳梓洪。
根據(jù)序號分組。①,②組的同學為第一批。③,④,⑤組的同學為第二批.? 策劃題目:
下面有四個題目,都是本部比較大型的活動,請大家圍繞這四種活動,根據(jù)學院的實際情況,結合自己的想法,進行活動的策劃。策劃的內(nèi)容包括前期的準備和當天活動的情況,重點在于如何利用僅有的資源舉辦有質量的活動。
① 針對“世界地球日”這一主題設計系列活動。
② 針對我院的三個專業(yè),開展一個關于學院的專業(yè)展示(三個專業(yè)要涵蓋)③ 設計本部資環(huán)文化節(jié)的系列活動
④ 送舊晚會的設計
? 具體時間安排:5月29日周日
8點45分:請第一批的同學到達面試地點,進行演講的抽簽。
9點:正式開始演講(每個同學請控制好時間,確保在3-4分鐘之間)。10點:根據(jù)抽取的題目,進行小組策劃。
10點45分:團隊展示,每組展示的時間控制在5-8分鐘,評委會相對應提幾個問題。
12點30分前結束。
下午2點:請第二批的同學到達面試地點,進行演講的抽簽。
2點15分:正式開始演講(每個同學請控制好時間,確保在1-2分鐘之間)。3點30分:根據(jù)抽取的題目,進行小組策劃。
4點30分:團隊展示,每組展示的時間控制在5-8分鐘,評委會相對應提幾個問題。
6點前結束。
? 溫馨提醒:
1.請大家在演講和展示的時候控制好時間,守時,準時。
2.我們會在規(guī)定的時間前結束,盡量不耽誤大家的時間。
3.面試的地點初定在辦公室,有改動會及時飛信聯(lián)系大家。
4.面試的具體流程如有變動,根據(jù)具體情況有所調整,解析權歸第三屆團委學生會。
資源與環(huán)境學院團委學生會
2011年5月24日
第二篇:學生會面試流程
(3)面試內(nèi)容
① 簡單自我介紹(不超過一分鐘)。
② 應聘者回答評委的問題。
③ 對應聘者某些方面能力有特殊要求的部門,可以進行現(xiàn)場測試。
(4)面試具體問題根據(jù)各自部門特點,自行安排,形式不限
第三篇:學生會面試流程
納新面試流程
歡迎同學們前來參與學生會納新面試,請各位按以下流程來進行面試:
一、遞交申請表
將本人申請表及相關證書證明(如有)遞交給面試官。
二、自我介紹
請進行1分鐘之內(nèi)的自我介紹,可包括個人信息、興趣愛好、個人優(yōu)勢、工作計劃等內(nèi)容。
三、提問
面試官會根據(jù)每個人的情況,提出相應的問題,請仔細思考后認真回答。
四、結束
面試結束后,請大家對面試問題保密,安靜有序地離開。
請大家自覺保持安靜,保證室內(nèi)面試順利進行。
化學院學生會
2013.6.28
第四篇:法學院第四屆團委學生會(范文模版)
法學院第四屆團委學生會
xx部2009-2010總結材料格式
1、部門概況
內(nèi)容可以包括:部門簡介,部門職能總述,部門組織(人員安排),部門工作計劃,部門常規(guī)職能建設等
2、部門活動
部門在一年內(nèi)活動的大致流程,包括活動時間,活動內(nèi)容,活動意義等。以表格形式予以展示,部門特色活動展示
3、部門文化
備注:
1、每個活動必須有策劃書或方案和活動的總結、圖片。
2、部門總結材料應適當選擇活動圖片,每個活動的圖片應占用一到兩頁的空間。
3、部門職能必須在總結材料里做重點論述,放在首要位置。
4、部門總結材料必須含有部門活動安排表,同時在后面的總結中,按照表上羅列的活動順序,條理清晰地進行表述。
法學院團委辦公室2010.5附件1團辦部門總結材料目錄
第一章部門概況
第一節(jié) 部門職能簡介???????????????????4部門常規(guī)職能建設?????????????????5
第二節(jié) 部門組織?????????????????????6
第三節(jié) 部門工作計劃???????????????????7團辦2009——2010上半學年工作計劃????????7 團辦2009——2010下半學年工作計劃????????9
第四節(jié) 部門活動表?????????????????1
2第二章部門活動
第一節(jié) 團委學生會招新??????????????????13團委學生會干事招新策劃書??????????????13團委學生會干事招新總結???????????????15
第二節(jié) 第三期團校培訓??????????????????16第三期“團聚英才,青春共享”團校培訓策劃書?????16第三期“團聚英才,青春共享”團校培訓總結??????25第三期“團聚英才,青春共享”團校培訓照片??????29
第三節(jié) 學風建設活動月??????????????????31學風建設活動月工作方案???????????????31學風建設活動月工作總結???????????????36
第四節(jié) 田徑運動會紀檢及值班???????????????46田徑運動會紀檢及值班方案??????????????46田徑運動會紀檢及值班總結??????????????54
第五節(jié) 團委辦公室職能調整及文化建設???????????57辦公室職能調整及文化建設方案????????????57辦公室職能調整及文化建設成果(圖表)????????67
第六節(jié) 第一屆學院文化交流節(jié)簡要方案??????????68跨學院文化學習交流會??????????????71
第七節(jié) 團委學生會部長例會紀檢統(tǒng)計????????????80
第八節(jié) 團委學生會部門例會紀檢統(tǒng)計????????????81
第三章部門文化
第一節(jié)部門例會及成員交流????????????????82
第二節(jié)干事總結、感言???????????????????85
第三節(jié)團辦留存圖像資料??????????????????96
第五篇:電氣工程分院第四屆團委、學生會工作報告
團結務實重發(fā)展自主管理做表率
――電氣工程分院第四屆團委、學生會工作報告
鄭典俊
各位領導、各位嘉賓、各位代表:
現(xiàn)在,我受電氣工程分院第四屆團委、學生會的委托,向大會作工作報告,請各位代表予以審議,并請各位領導、嘉賓提出意見和建議。
值此全校上下深入學習貫徹黨的十七屆六中全會精神,廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動之際,我們迎來了電氣工程分院第四次團學代表大會的隆重召開。這次大會將對我分團委、學生會一年的工作進行全面總結,并對今后的工作進行展望,與此同時將選舉產(chǎn)生電氣工程分院第五屆團委、學生會常務委員會委員。本次大會的主題是:高舉鄧小平理論的偉大旗幟,以“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀,團結帶領全分院同學,積極參與大學生自主管理,團結務實重發(fā)展、自主管理做表率,為學院建設貢獻力量。
報告包括三個部分:
第一部分:一年的工作回顧
第二部分:工作總結和存在的不足
第三部分:工作建議和展望
第一部分一年的工作回顧
在我分團委、學生會經(jīng)歷四屆以來,總的來說,在學院團委的指導下,在分院黨總支的具體領導下,在分院廣大同學的共同努力下,我分團委、學生會堅持“團結、務實、高效、創(chuàng)新”的工作作風,配合落實學院的中心工作,以服務同學為宗旨,積極進取,務實創(chuàng)新,取得了優(yōu)異的成績。
一、結合學院黨政工作中心,積極配合黨團組織,立足分院特色,扎實有效地開展思想政治教育工作
團結引導分院廣大青年學生學習黨的相關會議精神,構筑青年一代的精神支柱,這是我分團委、學生會的首要政治任務。開學初,我分院團委、學生會順應時代發(fā)展的潮流和廣大同學成長成才的需求,成功組織了第十五期黨校,為廣大
同學拓寬學習交流平臺,引導廣大同學堅決擁護黨的路線方針政策,自覺維護安定團結的政治局面。同時,還認真做好團的基層組織工作,如團員信息采集、團員評獎評優(yōu)、優(yōu)秀團員推優(yōu)入黨等。一年里,入黨積極分子隊伍不斷壯大,學生中黨員數(shù)量呈現(xiàn)穩(wěn)步上升趨勢,涌現(xiàn)了一大批先進學生集體和先進學生個人。
二、以校園文化活動為載體,積極營造健康向上的校園文化氛圍
這一年中,我分團委、學生會把繁榮校園文化活動作為工作的重要目標,在分院團委書記徐曉老師的指導下,首先積極配合上級部門完成各項工作,如省高職高專挑戰(zhàn)杯、紹興市大學生電影節(jié)、校級運動會、思政杯辯論賽、?;@球賽等等。同時,結合分院實際,開展多樣活動,寓意于樂,如成功舉辦了十佳歌手大賽、歡送畢業(yè)生晚會、大學生文化節(jié)、公寓文化節(jié)、大學生心理活動月、新生辯論賽、首屆排球賽等等,豐富了我分院學生的課余生活;通過這些精品活動的成功舉辦,為校園文化建設和精神文明建設營造了良好的氛圍,為青年學生的發(fā)展提供了廣闊的舞臺。
三、以大學生自主管理為目標,積極開展創(chuàng)建良好校風、學風活動
為配合分院全面實施大學生自主管理,學風、校風建設成為我分團委、學生會工作的核心。我們積極配合分院做好學風工作,一方面,安排學生干部檢查晚自習情況,并將情況匯總,及時反饋;另一方面,分團委、學生會干部不辭辛勞,每天晚上嚴格落實就寢點名制度和就寢紀律檢查,以及寢室內(nèi)務的常規(guī)檢查與不定期抽查。深入分院學生宿舍,及時反饋寢室存在的各種問題。在晚自習檢查及宿舍調查走訪過程中,我分團委、學生會干部都會耐心督促同學們積極改進缺點,起到督促和引導作用,用實際行動參與分院大學生自主管理,更為分院和同學之間架起一座可靠的橋梁。
四、以服務同學為宗旨,切實維護廣大同學的根本利益
“源于同學、服務同學”是我分團委、學生會的工作宗旨,從廣大同學的根本利益出發(fā),為同學們做好事,做實事是分團委、學生會的重要責任。我們堅持“從同學中來,到同學中去”的原則,積極開展各項工作。通過組織 “座談會”將同學們在學習生活中出現(xiàn)的問題及時地反饋給有關部門,促進了師生之間的交
流和溝通,真正使我分團委、學生會成為同學之家、干部之校、師生之橋。
分團委、學生會是服務同學的組織,必須全心全意為同學服務,為此,我分團委、學生會積極配合分院黨政部門,做好“迎新生”等系列活動,在校園里設立接待點,開展咨詢服務并為提前到校的新生和家長介紹學校的基本情況,使他們感受到了“電氣分院”的熱情與溫暖。
五、加強分團委、學生會自身建設,協(xié)調、指導各部門開展工作
我分團委、學生會干部作為分院實施大學生自主管理的重要組成部分,也是帶領和引導廣大學生參與自主管理的中堅力量,一直以來,我們始終堅持“自我服務、自我教育、自我管理”的原則,在探索中前進,在繼承中創(chuàng)新,并注重加強制度建設,完善了一系列規(guī)章制度,主要有分團委、學生會成員的檔案管理制度、工作條例、值班制度、例會制度、干部管理制度、物品管理制度、文檔管理辦法、名稱、印章使用辦法、經(jīng)費使用辦法、工作管理制度、干部考核辦法等等。
針對以往分團委、學生會各部門工作協(xié)調較少的情況,我們充分發(fā)揮自身優(yōu)勢和作用,按時召開全體會議,將各項工作納入統(tǒng)一有序、規(guī)范化的軌道,形成了整個分團委、學生會系統(tǒng)一盤棋的局面。還進一步完善了《電氣工程分院團委、學生會部門工作考核辦法》,以考核促發(fā)展,促進了部門的建設;針對工作當中出現(xiàn)的各種突發(fā)事件,我分團委、學生會及時召開緊急會議,要求各部門及時參加,力求在最短的時間內(nèi)解決問題。我分團委、學生會還每星期召開常委會議,對各部門工作進行協(xié)調。為增進分團委、學生會各部門聯(lián)系、溝通、交流和友誼,我們成功舉辦了學生干部茶話會等活動,以提高廣大學生干部工作的積極性和主動性。
第二部分工作總結和存在的不足
回顧這一年的工作,在看到成績的同時,我們發(fā)現(xiàn)分團委、學生會的工作還存在著一些問題,面臨不斷變化發(fā)展的新形勢,分團委、學生會的工作將遇到前所未有的挑戰(zhàn)。為此,我們深入思考,認真總結,明確了工作中存在的不足:
一、分團委、學生會中學生黨員比例有待進一步提高。分院團委、學生會作為學生組織,是分院廣大學生的代表。目前團委、學生會內(nèi)部黨員的比例有待進
一步提高,主要原因在于部分學生干部在工作和學習的關系上處理不當,導致學習成績不突出。
二、分團委、學生會與班委會的溝通與交流有待進一步加強。我分院團委、學生會作為分院自治組織,應成為學校和學生進行溝通交流的重要橋梁和紐帶,因此分院團委、學生會和分院各班級委員會之間的溝通尤為重要,但是在一些工作上,由于協(xié)調溝通不到位,以至于出現(xiàn)各行其職或布置的任務為落實的問題。
三、分團委、學生會的網(wǎng)絡宣傳有待進一步加強。我分團委、學生會在大力加強內(nèi)部建設的同時,一定程度上忽視了網(wǎng)頁的建設工作。使分團委、學生會通過互聯(lián)網(wǎng)對外宣傳工作成為整個宣傳工作中的薄弱環(huán)節(jié)。
四、個別學生干部責任心不強,主人翁意識有待進一步加強。由于分團委、學生會工作任務異常繁重,個別學生干部經(jīng)過一段時間就開始倦怠,放松對自己的要求,工作敷衍了事,對分團委、學生會的整體工作及士氣造成了不良的影響。
第三部分工作建議和展望
2011年已接近尾聲,在這辭舊迎新的日子里,我們滿懷信心展望新的一年。在本學期,我分院創(chuàng)新性地開展實施了大學生自主管理,在探索中,我們初顯成效,同樣也面臨著挑戰(zhàn)。作為大學生自主管理的中堅力量,我分團委、學生會干部自知責任重,壓力大。為此,在新的一年里,我分團委、學生會將群策群力,繼續(xù)配合分院,緊緊圍繞中心工作和目標開展一系列的活動,為加快學院建設和發(fā)展步伐盡我所能。同時,作為分院廣大學生的集中代表,我分團委、學生會也將始終圍繞 “三個一切”的理念,使每一位學子以主人翁的姿態(tài)參與分院建設和學院發(fā)展。
一、全心全意為同學成長服務,堅持從同學中來,到同學中去的原則。以扎實的工作為基礎,以創(chuàng)新工作為手段,提升我分團委、學生會的服務質量和工作水平。集思廣益,做好分團委、學生會工作的整體計劃和各項工作的落實。
二、積極投身自主管理,構建良好學習氛圍。認真貫徹落實大學生自主管理提出的自我管理、自我教育和自我服務的 “三自目標”,首先要加強對自身工作能力的提高,如各類校園活動,要做到由學生干部獨立策劃、獨立組織和實施。
同時,各方面還要以身作則,帶領并督促廣大同學自覺參與自主管理,在全分院營造良好的學習氛圍。
三、加強聯(lián)系和溝通。提高分團委、學生會的認同度,促進與各職能部門的聯(lián)系,增進與兄弟分院交流,整合各種資源,全面提升我分團委、學生會的工作水平,提高影響力,打造品牌活動。
四、不斷完善團委、學生會的工作體制,拓寬工作思路,健全服務體系。只有創(chuàng)新工作形式,才能始終保持和不斷增強學生旺盛的生命力、吸引力、戰(zhàn)斗力。
五、工作中要著重培養(yǎng)學生干部的業(yè)務素質,切實做到“傳幫帶”工作。學會認真總結工作經(jīng)驗,整理活動資料歸檔,注重積累,形成一種自己分院獨特的精神和文化,為分團委、學生會的發(fā)展打好堅實的基礎。
各位領導、各位代表、各位同學,光榮屬于過去,奮斗成就未來。新的機遇,新的挑戰(zhàn),在這新形勢下,我電氣工程分院團委、學生會將會在已經(jīng)具備的開展活動經(jīng)驗基礎上,努力發(fā)掘自身的潛能,團結務實重發(fā)展,自主管理作表率,為學院建設做出貢獻。
匯報人:鄭典俊
二〇一一年十二月十二日