第一篇：新形勢下如何加強黨風建設(shè)

新形勢下如何加強黨風建設(shè)

黨風建設(shè)是社會主義民主政治建設(shè)的重要內(nèi)容，也是實現(xiàn)社會和諧的重要保障。好的黨風從哪里來，是我們當前學習和思考的主要內(nèi)容。政風、民風好不好,關(guān)鍵看黨風；黨風好不好,關(guān)鍵在干部。人民群眾看社會是否和諧，不僅看黨的方針政策是否代表他們的根本利益，更直觀的是看黨員干部特別是黨員領(lǐng)導干部的作風是否端正，是否真正在為他們辦實事、辦好事。時下，全國上下正處于全面學習貫徹黨的十七大精神的重要時期，作為先鋒戰(zhàn)士的共產(chǎn)黨員、黨的干部理應給人民群眾作出樣子，率先學習，深刻領(lǐng)會黨的精神，加強黨風建設(shè)，以良好形象來維護黨和政府的形象，以優(yōu)良的作風帶動黨風，以優(yōu)良的黨風促政風帶民風。

世情、國情、黨情的發(fā)展變化，決定了以改革創(chuàng)新精神加強黨的建設(shè)新的偉大工程既十分重要又十分緊迫。黨的十七大強調(diào)，黨要站在時代前列帶領(lǐng)人民不斷開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展新局面，必須以改革創(chuàng)新精神加強自身建設(shè)，始終成為我國特色社會主義事業(yè)的堅強領(lǐng)導核心。這是黨深刻把握時代條件變化、我國經(jīng)濟發(fā)展要求、黨的建設(shè)狀況提出的重大戰(zhàn)略思想和戰(zhàn)略任務，是新形勢下加強黨的建設(shè)的根本要求。這其中的關(guān)鍵，就是大力弘揚改革創(chuàng)新精神。

一、從勤奮好學、學以致用中提高修養(yǎng)。學習是工作之基、能力之本、水平之源。對領(lǐng)導干部來說，學習是增長才干、提高素質(zhì)的重要途徑，是做好各項工作的重要基礎(chǔ)。學風透視著作風，作風折射出黨風。我們黨是一個勤奮學習、善于學習的黨，在學習問題上，歷來是非常重視的。近期建立學習型黨組、學習型政府、學習型機關(guān)、學習型社會、學習型企業(yè)的提出，足以證明全黨、全社會已形成了一個崇尚學習、熱愛學習的良好風氣。廣大領(lǐng)導干部也越來越深刻的認識到在改革開放進入新世紀、新階段后，面對日益復雜的國際、國內(nèi)形勢，面對改革、開放帶來的諸多新問題，如果不抓緊學習、不抓好學習，不在學習和工作中不斷提高自身修養(yǎng)，就難以完成肩負的歷史責任，甚至難以在這個時代立足。只有勤奮好學、學以致用，才能用科學的理論武裝自己，才能堅持與時俱進，創(chuàng)造性地工作，才能在建設(shè)學習型政黨和學習型社會中走在前列。但勤奮好學、學以致用不是一句口號，更不是一種形式，它要求領(lǐng)導干部一定要牢固樹立終身學習的思想，既要從書本知識中學習，又要從人民群眾的生動實踐中學習，尤其要深入學習科學發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會等重大戰(zhàn)略思想，努力增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性、堅定性和有效性。

二、從求真務實、真抓實干中落實責任抓好落實是一切事情成敗的關(guān)鍵。一名優(yōu)秀的領(lǐng)導干部的優(yōu)良作風，表現(xiàn)在工作上，就是要求真務實、雷厲風行、一抓到底。其中務實是關(guān)鍵。領(lǐng)導干部的作風扎實不扎實，責任意識強不強，干勁足不足，直接關(guān)系到一個系統(tǒng)、一個部門、一個單位工作的推進。當前，我們正面臨著前所未有的發(fā)展機遇，黨的十七大給我們描繪了在新的時代條件下繼續(xù)全面建設(shè)小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化的宏偉藍圖,確定了未來五年的發(fā)展任務。責任非常明確，任務也非常艱巨。能不能順利實現(xiàn)黨的十七大確定的戰(zhàn)略目標，關(guān)鍵一點就在于我們?nèi)珖舷履芊颀R心合力，奮力拼搏，尤其是看各級黨員干部能否真抓實干，將所確定的工作目標逐一落實，變?yōu)楝F(xiàn)實。因此，領(lǐng)導干部必須克服那種漂浮在上，擺花架子，甚至弄虛作假，欺上瞞下的不良作風，牢固樹立群眾觀點，不圖虛名說實話，心系群眾辦實事，在具體工作實踐中，重實際、說實話、辦實事、求實效，做到說一句，是一句，句句算數(shù)；干一件，成一件，件件落實。

三、從聯(lián)系群眾、親民富民中贏得支持人民群眾是歷史的創(chuàng)造者，是推動社會變革的決定力量。把“十一五”規(guī)劃變成現(xiàn)實，根本在于把全國各族人民群眾干事創(chuàng)業(yè)的積極性、創(chuàng)造性充分調(diào)動起來，形成加快發(fā)展的強大合力。如何調(diào)動人民群眾的積極性？首先要贏得

人民群眾的支持。是心系群眾、服務人民，還是高高在上、脫離群眾，這是衡量每一個領(lǐng)導干部作風是否扎實的試金石，也是體現(xiàn)一個政黨是否先進的鮮明標志。我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民，我們手中的權(quán)利是人民賦予的。只有心中有人民，才會受到人民的擁戴。如果對人民群眾的疾苦不聞不問、避而遠之，甚至群眾找上門來還要互相推諉、能拖就拖，這樣是不可能得到群眾擁護和支持的。領(lǐng)導干部要真正一心為民，就必須堅持相信群眾、尊重群眾、依靠群眾、發(fā)動群眾，密切聯(lián)系群眾，不論是作決策、謀發(fā)展，還是抓工作、促落實，都要做到思想上尊重群眾、政治上代表群眾、感情上貼近群眾、行動上深入群眾、工作上為了群眾，只有這樣才能在親民愛民中贏得尊重，在助民富民中贏得擁護，在親歷親為中樹立形象，在苦干實干中創(chuàng)造業(yè)績。

四、從艱苦奮斗、勤儉節(jié)約中體現(xiàn)本色艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，從根本上講是一種精神狀態(tài)，是一種思想理念。一直以來，我黨都把艱苦奮斗、勤儉節(jié)約作為我們的優(yōu)良傳統(tǒng)和寶貴精神財富。憑著這種精神，我們黨也涌現(xiàn)出了孔繁森、牛玉儒、宋魚水等許多優(yōu)秀人物，他們廉潔奉公，勤政愛民，在艱苦奮斗、勤儉節(jié)約上做好了表率，充分體現(xiàn)了一個共產(chǎn)黨員的優(yōu)秀本色。但也不可否認，在新時期黨內(nèi)滋生了享樂主義，領(lǐng)導干部隊伍中滋長了奢侈之風，少數(shù)領(lǐng)導干部甚至走上了貪污受賄等違法犯罪道路。但這就像人人都可能接觸病毒，病者往往都是抵抗力弱的一樣，領(lǐng)導干部也很難保證不受腐敗行為的影響和攻擊，而會不會受到腐蝕，受到腐蝕后會不會惡性發(fā)展，關(guān)鍵在黨風。也就是要看領(lǐng)導干部能不能保持共產(chǎn)黨人的政治本色，能不能保持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。從這點上講，各級黨員干部不論在任何時候、任何情況下，都要時刻牢記艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，認真遵守各級黨委、政府制定的各項規(guī)章制度，從我做起，從一點一滴做起，自覺抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風；在每一項工作中都做到精打細算、嚴格把關(guān)，大力營造艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的良好社會風氣。

五、從弘揚正氣、廉潔自律中永葆先進性黨員的先進性，首先體現(xiàn)在黨性上，體現(xiàn)在黨員的思想、工作、作風、形象等各個方面。永葆先進性是每一名黨員特別是黨員領(lǐng)導干部終生的追求。弘揚正氣、廉潔自律是保持共產(chǎn)黨員先進性的重要體現(xiàn)和時代特征，是黨員干部必須具備的優(yōu)良品格，也是我們黨一貫倡導的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。領(lǐng)導干部能否堅持弘揚正氣、廉潔自律，對保持黨的先進性，加強黨風廉政建設(shè)和推動反腐敗斗爭的深入發(fā)展至關(guān)重要。在新的歷史條件下，國際國內(nèi)形勢發(fā)生了深刻變化，黨肩負的歷史任務發(fā)生了深刻變化，黨員隊伍狀況也發(fā)生了深刻變化，這些都對保持黨員干部先進性提出了新的要求。作為保持先進性的重要舉措，加強廉潔自律，弘揚正氣，自覺做到為民、務實、清廉，是對每個黨員干部的基本要求。人民群眾看黨員干部是否先進，就是看黨員干部能否自覺遵守黨的紀律，筑牢拒腐防變的防線；能否按照黨的先進性要求，發(fā)揮出先鋒模范作用的素質(zhì)、能力和實際行動；能否把黨員的先進性落實到推進各項事業(yè)的發(fā)展上，加快推進全面建設(shè)小康社會步伐。

六、從倡導民主、團結(jié)協(xié)作中增強觀念堅持民主集中制，就是要發(fā)展黨內(nèi)民主，團結(jié)協(xié)作。這是廣大領(lǐng)導干部是干事業(yè)、干成事業(yè)的基礎(chǔ)，是衡量領(lǐng)導干部綜合素質(zhì)的重要標準，也是領(lǐng)導作風建設(shè)的生命線。一份工作一份責任，干好這份工作需要所有人凝心聚力、精誠團結(jié)、共謀發(fā)展。當前，能不能迎著全面建設(shè)小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化的宏偉目標闊步前進，領(lǐng)導干部的民主團結(jié)意識是關(guān)鍵。因此，各級領(lǐng)導干部，尤其是主要領(lǐng)導干部工作中一定要講民主，勤商量，多溝通，常討論，相互交換意見，充分發(fā)揮集體智慧，確保決策的科學性、合理性、可行性；一定要善于團結(jié)同志、合作共事，形成互相信任、互相支持、互相理解的良好風氣；一定要做到從大局出發(fā)，以高度的責任感對待本職工作，各司其職，各負其責，群策群力，互相補臺；一定要進一步落實好民主議事、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的各項制度，努力形成和諧統(tǒng)一的良好的工作局面。

再看看俄國的經(jīng)驗，從列寧開始，是一位民主，富有激情的革命家，因此帶領(lǐng)俄國人們?nèi)〉昧耸赂锩膭倮?。斯大林時期，他是一位簡樸的領(lǐng)導人，卻開始脫離群眾。赫魯曉夫時期，他魯莽自大，獨斷專行，隨心所欲。勃涅日列夫時期，他貪財，阿諛奉承。戈爾巴喬夫時期，他能言善辯，卻脫離實際，并嚴重脫離群眾。最終由于不民主，列寧一手建立起來的社會主義國家一步步地走向腐敗，走向深淵，最后無以挽救。

因此，在新形勢下，加強黨風建設(shè)，需要黨的不斷努力與探索，才能把我過建設(shè)成為一個真正的社會主義國家。

參考文獻：[1]毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系概論2010年修訂版.高等教育出版

社，2010.[2]

第二篇：如何加強黨風建設(shè)

一是強化廉潔自律，及時調(diào)整鄉(xiāng)黨風廉政建設(shè)和政風行風建設(shè)領(lǐng)導小組，明確責任分工。

二是修訂完善制度，修訂完善了《黨員干部培訓制度》、《財務公開制度》和《考勤制度》等各項制度，鏟除腐敗滋生蔓延的土壤和條件。

三是強化作風轉(zhuǎn)變，結(jié)合“四群”教育活動，調(diào)動了轉(zhuǎn)變作風的主動性和積極性。

四是強化服務意識，通過召開專題講座，收看遠程教育，書籍學習等提升干部職工服務水平。

004km.cn【xiexiebang.com范文網(wǎng)】

第三篇：黨風建設(shè)責任書

篇一：2015黨風廉政建設(shè)目標責任書

xxx公司

2015黨風廉政建設(shè)目標責任書

為認真貫徹黨的十八屆三中、四中全會，中紀委五次全會精神，把“守紀律，講規(guī)矩”落實到行動中。按照集團公司黨委和公司黨委落實黨風廉政建設(shè)責任制的意見精神，特制定本責任書。

一、責任范圍

公司黨委是黨風廉政建設(shè)的責任主體，黨委書記為第一責任人，其他經(jīng)營層副職是職責范圍內(nèi)的主要責任人，紀檢負責人是第一監(jiān)督責任人。各支部書記和部門主要負責人同為本部門黨風廉政建設(shè)第一責任人。

二、主要內(nèi)容

（一）組織落實責任。落實公司黨委、紀委工作部署和要求，制定具體措施并組織實施。

（二）教育監(jiān)管責任。加強本單位黨員和干部職工思想、作風和生活等方面的教育、管理和監(jiān)督，切實增強廉潔從業(yè)意識。

（三）制度建設(shè)責任。加強廉政風險防控，建立健全制約權(quán)力運行的制度管控體系。

（四）“一崗雙責”責任。堅持誰主管、誰負責，與業(yè)務工作同研究、同部署、同實施、同考核。

（五）檢查報告責任。對本單位落實黨風廉政建設(shè)情況

進行監(jiān)督檢查，并及時向公司黨委、紀委報告情況。

（六）執(zhí)紀問責責任。領(lǐng)導、支持紀檢監(jiān)察機構(gòu)、人員開展紀律檢查、調(diào)查核實和責任追究工作，堅決查處黨員干部違規(guī)違紀違法問題。

三、考核與追究

公司黨委將嚴格按本責任書和相關(guān)規(guī)章制度進行責任考核與迫究。出現(xiàn)重大問題，實行“一案雙查”，既追究當事人的責任，也倒查追究領(lǐng)導責任。

（一）未按公司黨委黨風廉政建設(shè)責任制分解落實責任，形成一級抓一級，層層抓落實的責任體系；推進落實各項工作；

（二）未按公司黨委懲防體系2013-2017年工作規(guī)劃實施辦法有效推進落實各項工作；

（三）未按公司黨委、紀委要求認真及時完成專項工作；

（四）不落實“一崗雙責”，對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)工作任務不傳達貫徹，不安排部署，不督促落實；

（五）不嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和集團公司24條措施，“四風”整改不深入、不徹底，作風建設(shè)不力，黨員干部多有頂風違紀現(xiàn)象；

（六）不嚴格落實“三重一大”決策制度，在選人用人、重點項目、資源開發(fā)、大宗物資設(shè)備采購、工程結(jié)算、財務管理、含金物料和廢舊物資設(shè)備處置、施工隊管理等方面出

現(xiàn)問題；重點領(lǐng)域、重要崗位、重要事項和關(guān)鍵環(huán)節(jié)廉政風險防控疏于監(jiān)督管理，出現(xiàn)貪污、受賄、瀆職等案件：

（七）內(nèi)外勾結(jié)，營私舞弊，私設(shè)“小金庫”，插手施工隊、物資設(shè)備和工程項目招投標，賤賣含金物料和廢舊物資等造成國有資產(chǎn)流失：

（八）在工資獎金分配、職稱評定、評先評優(yōu)等方面違規(guī)操作，造成負面影響：

（九）民主管理及信訪制度缺失，企務公開、職代會等民主渠道不暢，損害職工利益，群眾意見較大，引發(fā)群體事件；

（十）對本單位違規(guī)違法違紀問題隱瞞不報，壓案不查：

（十一）指使、縱容本單位人員干擾、對抗公司紀檢監(jiān)察人員監(jiān)督檢查、查辦案件，或?qū)z舉投訴人、證明人打擊報復；

（十二）其它違反黨風廉政建設(shè)和廉潔從業(yè)規(guī)定情形者。

公 司 黨 委：（蓋章）黨支部書記：

公司黨委書記： 部門責任人：

部 門：（蓋章）

二〇一五年 月 日

篇二：2015黨風廉政建設(shè)責任書

2015黨風廉政建設(shè)責任書

為深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會、四中全會和中央紀委十八屆五次全會精神，切實抓好2015年我局的黨風廉政建設(shè)，按照《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的實施辦法》，特簽訂本責任書。

一、局領(lǐng)導班子成員為本局黨風廉政建設(shè)責任人。

二、局黨風廉政建設(shè)責任內(nèi)容為：

（一）按照上級黨委、政府關(guān)于黨風廉政建設(shè)的部署和要求，認真研究學習黨風廉政建設(shè)工作計劃、措施，及時解決本單位本職工作范圍內(nèi)存在的一些問題。

（二）將廉政建設(shè)納入個人工作日程，制定個人工作計劃，認真落實。

（三）嚴格按規(guī)定推薦和選用干部，行使權(quán)力。

（四）積極監(jiān)督局工作公開、財務公開及民主理財制度。

（五）不準利用職權(quán)謀取不正當利益，禁止索賄、受賄，不準接受禮品、禮金和有價證劵，杜絕結(jié)婚喪事宜斂取財物。

（六）嚴格遵守組織人事紀律，禁止謀取私利。

（七）嚴格遵守財經(jīng)紀律，不貪污、挪用、侵占或變相侵占公款。

（八）勤儉節(jié)約，不準公款吃喝，嚴禁鋪張浪費。

局黨支部年終將對每一位黨員進行黨風廉政建設(shè)責任制考核，按優(yōu)秀、較好、一般、較差四個檔次評定，對較差個人進行教育整改。

三、責任追究

對出現(xiàn)下列情況之一的責任人進行責任追究：

（一）本局出現(xiàn)重大經(jīng)濟損失的。

（二）是本局成員，本科室出現(xiàn)重大或惡性事件的。

（三）是本局成員，本科室不正之風嚴重，群眾反映強烈而得不到治理的。

（四）領(lǐng)導子女、配偶利用領(lǐng)導職權(quán)獲取非法利益，造成影響的。

（五）在人事調(diào)動、評先樹優(yōu)、干部任用上違反規(guī)定。

（六）領(lǐng)導干部對自己職責范圍內(nèi)的反腐敗工作敷衍塞則，不抓不管，以致屢屢發(fā)生問題，造成惡劣影響的。

(七)其他嚴重違反責任制規(guī)定，造成不良影響和損失的。領(lǐng)導班子在黨風廉政建設(shè)方面存在嚴重問題，構(gòu)成集體違紀需要追究責任的，按照領(lǐng)導班子成員在集體違紀中所起的作用和應負的責任，分別給予相應的組織處理或紀律處分；對于嚴重違紀，本身又不能糾正的，除對其中負有責任的領(lǐng)導班子成員予以追究外，還應根據(jù)不同情況，按照《黨章》的規(guī)定進行處理，情節(jié)嚴重的要依法追究法律責任。

本責任書自簽發(fā)之日起生效。

黨風廉政建設(shè)第一負責人（局長）：

副局長： 合作區(qū)經(jīng)合局黨風廉政建設(shè)

責任書

二零一五年三月十二日

篇三：2015黨風廉政建設(shè)目標責任書(1)2015黨風廉政建設(shè)目標管理責任書 為更好貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制，進一步加大集團公司黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)工作的領(lǐng)導力度和工作力度，明確各黨支部、各部門（各分公司、各籌建處）對黨風廉政建設(shè)應負的責任，確保2015年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作各項任務落到實處。根據(jù)中共中央《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》和上級有關(guān)廉政工作要求，結(jié)合集團公司實際，特簽訂2015黨風廉政建設(shè)目標管理責任書。

一、目標責任及內(nèi)容

（一）組織領(lǐng)導

1、各黨支部、各部門（各分公司、各籌建處）負責本單位和管轄范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作，各部門（各分公司、各籌建處）主要負責人是黨風廉政建設(shè)第一責任人，各分公司班子其他成員對職責范圍內(nèi)的黨風廉政負主要領(lǐng)導責任，認真履行黨風廉政工作職責，落實“一崗雙責”。

2、按照黨委、紀委關(guān)于黨風廉政建設(shè)工作的部署和要求，結(jié)合本部門（分公司、籌建處）實際，組織分解任務，制定工作計劃，明確責任范圍、責任內(nèi)容，并抓好落實。

3、年底向黨委匯報黨風廉政建設(shè)目標責任落實情況。

（二）黨風廉政教育工作

1、積極開展形式多樣的黨風廉政建設(shè)教育和廉政文化建設(shè)活動。

2、認真組織本部門（分公司、籌建處）黨員、干部學習上級有關(guān)黨風廉政建設(shè)文件，加強黨性黨風黨紀教育，示范教育、警示教育和崗位廉政教育，全年集中學習教育活動不少于4次。

3.建立學習教育考勤制度，一般黨員出席率達85%，干部出席率達95%，并有記錄、簽到。

（三）領(lǐng)導干部廉潔自律工作

1、自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律、群眾工作紀律和國家的法律法規(guī)。

2、嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定、市委十項規(guī)定和集團公司《關(guān)于進一步重申嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定的通知》，切實解決 “四風”方面的突出問題。

3、嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等廉潔自律各項規(guī)定，規(guī)范集團公司領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)行為，加強反腐倡廉建設(shè)，促進集團公司健康科學發(fā)展，4、秉公用權(quán)、廉潔從業(yè)，堅持重大問題集體研究決定，未發(fā)生違背民主集中制個人說了算的情況。

5、自覺拒收各類禮金、禮券和有價證券，嚴格執(zhí)行財 經(jīng)紀律和財務制度。

6、嚴格執(zhí)行《集團公司進一步加強公務用車使用管理》，加強車輛管理，嚴禁公車私用，杜絕公車私用被上級有關(guān)部

門查處和曝光的情況發(fā)生。

7、嚴格執(zhí)行《關(guān)于進一步加強招待費管理的通知》，嚴控招待費支出，杜絕鋪張浪費，做到節(jié)儉辦公。

（四）督促檢查工作

1、針對本部門（分公司、籌建處）的實際，按照反腐倡廉工作要求，建立完善管理機制和監(jiān)督機制。

2、加強對本部門（分公司、籌建處）黨員、干部的教育和管理，做到嚴格管理，嚴格監(jiān)督。

3、對所屬部門（分公司、籌建處）發(fā)生的不正之風或不廉潔行為能進行批評教育，及時糾正，未造成較大影響。

4、管好本部門（分公司、籌建處）下屬干部和工作人員，不發(fā)生違規(guī)違紀案件，職責范圍內(nèi)杜絕“小金庫”。

（五）廉政制度建設(shè)工作

1、開展崗位廉政風險排查活動，針對本部門（分公司、籌建處）容易發(fā)生不廉潔行為的環(huán)節(jié)、崗位，制定具體的廉政規(guī)定、措施和要求，建立長效防范機制。

2、嚴肅和規(guī)范工作程序，嚴格按制度辦事，按程序行事，促進管理的規(guī)范化、制度化。

（六）加強作風和行風建設(shè)工作

1、認真貫徹執(zhí)行集團公司《關(guān)于進一步加強集團公司工作作風的通知》，切實改進工作作風和工作方法，強化責任意識，提高工作效率，實現(xiàn)工作效率和效益的統(tǒng)一，推動

集團公司各項工作的全面落實。

2、從嚴落實集團公司糧油購銷制度和各項管理規(guī)章制度，加強源頭治腐及糾風治亂工作，切實糾正損害集團公司、客戶等利益的不正之風。

3、進行理想宗旨教育、職業(yè)道德教育、遵紀守法教育，樹立集團公司良好的形象。

4、無以權(quán)謀私和利用工作之便 “吃、拿、卡、要”等行為。

二、考核與責任追究

1、本責任書的履行情況，由集團紀委組織有關(guān)人員進行檢查和考核。

2、黨風廉政建設(shè)納入先進集體、班組、個人評選之中，實行一票否決。有下列情況之一的，必須寫出書面說明上報集團公司黨委，并取消年終評獎資格。

（1）黨風廉政建設(shè)方面的工作，受到上級黨委、紀委和上級行業(yè)管理部門的嚴肅批評，或被新聞媒體曝光造成不良影響的；

（2）在黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作方面出現(xiàn)惡劣社會政治影響的群體性事件、惡性案件、重大經(jīng)濟損失或重大責任事故的；

（3）領(lǐng)導班子主要負責人受到黨紀政紀處分以及領(lǐng)導班子成員受到嚴重警告（行政記大過）以上的黨紀政紀處分

或追究刑事責任的。

3、經(jīng)檢查考核，完不成目標責任任務的，負責人必須自行引咎辭職。

三、其他事項

1、本責任書年初由集團黨委與各責任部門（分公司、籌建處）主要負責人簽訂；責任書一式兩份，集團黨委和責任部門責任人各持一份。

2、責任書在沒有重新簽訂以前，如有人事變動，新責任負責人必須接著履行相應責任。

秦稷集團公司黨委 責任單位名稱：

黨委書記（簽字）： 責任人（簽字）：

2015年1月6日 篇四：黨風廉政建設(shè)責任書

中共石萊鎮(zhèn)教育黨總支

二ｏ一五落實黨風廉政建設(shè)責任制

目

標

責

任

書

鎮(zhèn)教育黨總支書記 簽名： 學校校長 簽名：

二〇一五年一月

中共石萊鎮(zhèn)教育黨總支

石萊鎮(zhèn)教育黨總支

2015落實黨風廉政建設(shè)責任制

目標責任書

根據(jù)中共中央、國務院《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》，為深入貫徹落實黨的十八大、中央紀委及上級有關(guān)會議將神，嚴格落

實黨風廉政建設(shè)責任制，深入推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，結(jié)合 我鎮(zhèn)教育系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作實際，制定本目標責任書。

一、責任目標

按照“誰主管，誰負責；一級抓一級，層層抓落實”的要求，圍繞我鎮(zhèn)教育中心工作，認真履行“一崗雙責”，進一步明確領(lǐng)導班子成員對黨風廉政建設(shè)應負的責任，實行目標分解、責任共擔的責任連帶機制，認真履行黨風廉政建設(shè)責任制，將黨風廉政建設(shè)和反腐敗工 作貫穿于我鎮(zhèn)教育系統(tǒng)各項工作的始終。

二、責任范圍

鎮(zhèn)教育黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導小組為全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導機構(gòu)，負責研究部署全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作目標任務，制定工作計劃、組織分步實施、確定責任考核與獎 懲辦法等。各單位黨支部書記（校長）為本單位黨風廉政建設(shè)第一責任人，對本單位黨風廉政建設(shè)工作負總責。

三、責任內(nèi)容 1.嚴格執(zhí)行黨的政治紀律，深入開展政治紀律教育，堅決維護黨

章的權(quán)威性和嚴肅性，引導和督促教育系統(tǒng)的廣大黨員、干部講政治、顧大局、守紀律。

2.深入貫徹落實中央、市委、市教育局黨委及鎮(zhèn)黨委有關(guān)會以及文件精神，扎實推進教育系統(tǒng)懲防體系建設(shè)實踐，確保責任范圍內(nèi)的 黨風廉政建設(shè)工作有安排、有部署、有考核。3.貫徹落實黨內(nèi)監(jiān)督條例，實行學校領(lǐng)導干部問責制，繼續(xù)抓好黨務公開，深化校務公開，推進權(quán)力公開透明運行。認真堅持民主集中制原則，在“三重一大”問題上，嚴格按照黨內(nèi)規(guī)定的制度和要求 辦事。

4.不折不扣落實中央關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”，堅決反對“四風”，進一步促使各級領(lǐng)導干部加強黨性修養(yǎng)，形成良好作風。

5.以解決熱點問題為突破口，加強教育政風行風建設(shè)，切實維護教育良好形象。有效實施效能監(jiān)察，嚴肅查處不良職業(yè)行為。加大對選拔任用干部、評優(yōu)樹先、職稱評審等熱點工作的全過程監(jiān)督力度，確保公開、公平、公正。

6.堅決治理教育亂收費。深入落實教育部《關(guān)于在教育系統(tǒng)推行治理教育亂收費工作責任制的通知》及省市有關(guān)精神，明確治理工作職責，圍繞規(guī)范學校服務性收費和代收費，治理中小學教輔資料散 濫等重點工作，加強制度建設(shè)，強化監(jiān)督管理，加大查處力度，嚴格責任追究。

7.組織完善所管單位工作程序和工作制度，規(guī)范管理行為，確保權(quán)力的正確行使，推動所管單位不斷提高依法治教的能力和水平。

8.要嚴格執(zhí)行廉潔從教有關(guān)規(guī)定，堅決糾正以權(quán)謀私行為，認真貫徹《廉政準則》及其《實施辦法》，堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，全面促進黨員領(lǐng)導干部廉潔自律。

9.要厲行勤儉節(jié)約，制止奢侈浪費，認真執(zhí)行中央和省、市有關(guān)規(guī)定，加強公用教育經(jīng)費的運行監(jiān)督，嚴格執(zhí)行“三公”經(jīng)費預算 管理，嚴格控制公用經(jīng)費支出。

10.自覺參加民主生活會，積極開展批評與自我批評，并將執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制的情況作為考核、述職述廉的重要內(nèi)容；著力解決好領(lǐng)導干部和黨員在黨性、黨風和黨紀方面存在的突出問題，切實提高民主生活會的質(zhì)量。

11.加強師德師風教育和行為習慣養(yǎng)成教育，進一步健全師德考評制度，完善師德檢查評估機制，著力解決好教育系統(tǒng)領(lǐng)導干部和教師隊伍在思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風、生活作風等方面存在的突出問題，嚴格執(zhí)行教育部關(guān)于印發(fā)《中小學教師違反職業(yè)道德 行為處理辦法》的通知精神。

12.學校領(lǐng)導要深刻領(lǐng)會各項政策，強化管理，認真處理好學校與教師、校長與教師、教師與學生、教師與家長的關(guān)系，進一步加大矛盾糾紛的排查力度，發(fā)現(xiàn)矛盾及時消除，做到工作前移，重心下移，并努力做好正面思想引導工作，全力維護教育系統(tǒng)的全局穩(wěn)定。

四、責任考核與獎懲

1.鎮(zhèn)教育黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導小組確定具體的考核辦法和 獎懲辦法，綜合考核結(jié)果。

2.考核結(jié)果作為對領(lǐng)導班子總體評價和干部提拔任用的重要依 據(jù)。

3.對發(fā)生下列情況之一的責任人，在考核中不能進入優(yōu)秀等 級：（1）責任范圍內(nèi)出現(xiàn)違規(guī)違紀行為的；（2）單位不正之風嚴重，群眾反映強烈，不能及時治理糾正的。

五、責任追究

因疏于教育、監(jiān)督、管理而導致責任范圍內(nèi)發(fā)生不正之風、違法違紀問題需追究責任的，按照中共中央、國務院《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》和省委、省政府《實施辦法》，追究相關(guān)責任人 的責任。

篇五：2015年黨風廉政建設(shè)責任書

黨風廉政建設(shè)責任

為貫徹落實中共中央、國務院《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》以及****公司的有關(guān)精神和要求，切實抓好黨風廉政建設(shè)，明確領(lǐng)導干部在黨風廉政建設(shè)中的責任，促進公司持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展，特制定本責任書。

一、指導思想

深入貫徹學習黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，中紀委五次全會精神和一冶集團黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神，認真貫徹總書記系列重要講話精神，保持政治定力，落實黨中央關(guān)于“黨要管黨、從嚴治黨、依規(guī)治黨、嚴明政治紀律和政治規(guī)矩、加強紀律建設(shè)”的要求，落實“兩個責任”，嚴格遵守和執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，堅決反對“四風”，以黨風建設(shè)促進干部作風轉(zhuǎn)變，為全面完成公司各項目標任務保駕護航。

二、責任內(nèi)容

1、建立健全本單位黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導機構(gòu)，完善黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作制度建設(shè)，明確領(lǐng)導干部對黨風廉政建設(shè)應負的責任，按照“集體領(lǐng)導與個人分工負責相結(jié)合，誰主管、誰負責，一級抓一級、層層抓落實”的原則，抓好本單位的黨風廉政建設(shè)。各單位黨政領(lǐng)導是本單位黨風廉政建設(shè)責任制的責任人。

2、認真貫徹落實公司黨委開展黨風廉政建設(shè)的工作部署和要求，全年召開1—2次黨風廉政建設(shè)專題會議，制定黨風廉政建設(shè)工作計劃并組織實施和落實，黨政主要負責人講廉政黨課不少于1次。

3、建立健全黨風廉政建設(shè)宣傳教育制度，認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干準則》等中央、省市、****公司出臺的各項法律法規(guī)和制度，以及公司黨風廉政建設(shè)宣傳教育月主題活動，加強對領(lǐng)導干部的教育、管理和監(jiān)督，以黨性黨風黨紀教育為重點，引導對黨員干部特別是領(lǐng)導干部加強理想信念和廉潔從業(yè)教育，大力弘揚黨的優(yōu)良作風，講黨性、重品行、作表率，帶頭遵守和執(zhí)行三重一大、八項規(guī)定、職務消費等各項規(guī)定和精神；加強廉政文化建設(shè)，堅決反對“四風”。

4、嚴明黨的紀律，強化廉潔自律意識。貫徹執(zhí)行《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定(試行)》，深入落實“八項規(guī)定”精神，堅決糾正“四風”問題；繼續(xù)倡導八個方面的作風建設(shè)，用“兩個務必”、“八個堅持、八個反對”和“四大紀律八項要求”強化干部隊伍的思想建設(shè)；嚴格執(zhí)行中央紀委“七不準”、“八條禁令”、“八點要求”，****公司“八條禁令”等規(guī)定，做到令行禁止。注重培養(yǎng)造就一支政治堅定、作風優(yōu)良、紀律嚴明、勤政為民、恪盡職守、清正廉潔的干部隊伍。組織本單位黨員干部特別是領(lǐng)導干部開展黨性、黨風、黨紀教育以及黨紀法規(guī)和公司各項規(guī)章制度的學習；黨員干部受教育面達100%以上。

5、認真貫徹落實效能監(jiān)察和工程招投標的管理規(guī)定，確保本單位《廉政合同》與

《工程分包合同》簽訂率達100%；圍繞本單位的重點、難點、熱點問題以及管理薄弱環(huán)節(jié)開展效能監(jiān)察工作，抓好立項和過程監(jiān)督。嚴格執(zhí)行公司“三集中”管理規(guī)定，對國有資產(chǎn)、材料采購、工程分包、財務管理、質(zhì)量安全等進行監(jiān)控。

6、認真做好群眾來信來訪和案件查辦工作，堅持實事求是原則，做到有信必查、有案必報，嚴格執(zhí)紀執(zhí)法。群眾來信來訪受理率達到100%，辦結(jié)率達到95%以上。

7、各單位領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部遇到涉及黨風廉政建設(shè)的重大事項和問題，應主動向公司黨委和主管領(lǐng)導匯報。

8、積極完成上級領(lǐng)導交辦的其他黨風廉政建設(shè)任務。

三、責任追究事項

（一）對于不履行或不正確履行黨風廉政建設(shè)責任制職責的單位和領(lǐng)導班子，應當實施責任追究。情節(jié)較輕的，責令做出檢查、通報批評；情節(jié)較重的，對單位進行經(jīng)濟處罰和考核降級。

(二)單位領(lǐng)導班子成員有下列情形之一的，給予責任追究：

1、對上級組織和領(lǐng)導交辦的黨風廉政建設(shè)責任范圍內(nèi)的事項不傳達貫徹、不安排部署、不督促落實，或者拒不辦理的；

2、對直接管轄范圍內(nèi)的單位或黨員干部發(fā)生嚴重違反黨和國家政策法規(guī)以及公司規(guī)章制度的行為和不正之風，不制止、不查處、隱瞞不報、壓制不查或不依紀處理的，甚至支持、縱容的；

3、直接管轄范圍內(nèi)發(fā)生重大違法違紀案件和重大事故的；

4、授意、指使、強令下屬單位或人員違反有關(guān)規(guī)定，虛報、瞞報、編造、篡改有關(guān)數(shù)據(jù)或資料，騙取工作業(yè)績和經(jīng)濟利益的；

5、配偶、子女、身邊工作人員嚴重違規(guī)違紀知情且不管不報的；

6、違反黨風廉政建設(shè)責任制其他有關(guān)規(guī)定的。

具有上述情形之一，情節(jié)較輕的，給予批評教育或者責令做出檢查；情節(jié)較重的，給予相應的組織處理或黨紀處分。需要追究政紀責任的，比照所給予的黨紀處分給予相應的行政處分。

四、責任考核

1、對單位和領(lǐng)導班子成員的考核納入考核之中進行。

2、考核結(jié)果作為單位年終評先，領(lǐng)導干部個人獎懲、提拔任用重要依據(jù)。

本責任書一式貳份，簽定雙方各執(zhí)壹份，有效期為2015。

第四篇：黨風建設(shè)總結(jié)

中共那坡縣委黨校

2009年黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)

2009年，我校堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，在縣委、縣委組織部的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞黨員干部培訓輪訓這一中心工作，全面加強領(lǐng)導班子和領(lǐng)導作風建設(shè)，嚴格執(zhí)行校務公開和財務公開制度，深入扎實地開展學校黨風廉政建設(shè)工作，為我校教學和管理體制的改革和發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。現(xiàn)就我校一年來開展黨風廉政建設(shè)工作情況簡要地總結(jié)如下：

一、統(tǒng)一思想，加強學習，提高認識，構(gòu)筑牢固的思想防線。1．結(jié)合學習實踐科學發(fā)展觀活動，一年來以校黨支部牽頭組織黨員教師認真學習中共中央、國務院《關(guān)于黨風廉政建設(shè)責任制》、《建立健全教育制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、學習中共那坡縣紀律委員會印發(fā)的《2009年全縣反腐倡廉宣傳教育調(diào)查研究工作要點》那紀字{2009}7號文件精神，堅持以縣紀委頒發(fā)的“四大紀律、八項要求”要求全校黨員教師，使廣大黨員教師明確各自的職責，增強責任意識。

2．思想認識是做好學校各項工作的保證，提高思想認識，就必須開展學習。一年來，我校按照黨支部、全體教職工二個層次分別組織大家認真學習黨的十七屆三中、四中全會精神，學習黨章和黨員條例。學習《中國共產(chǎn)黨黨校工作條例》，加強黨員的黨性修養(yǎng)和教員的師德師風建設(shè)，提高黨員干部的思想認識和理論水平，使全校教職工自覺樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，構(gòu)建廉潔從教的良好環(huán)境。

3．根據(jù)學校內(nèi)部的具體情況，結(jié)合年初制定的工作計劃，一并制定了黨風廉政建設(shè)方面的內(nèi)容，同時還例訂和完善學校各項管理制度，完善黨內(nèi)民主生活會制度，為學校的黨風廉政建設(shè)工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

4．校黨支部圍繞“加強黨性修養(yǎng)、樹立良好作風”主題，組織黨員學習中央紀委和自治區(qū)紀委編印的《學習貫徹胡錦濤重要講話精神，加強領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)弘揚良好作風》、《黨員干部作風建設(shè)讀本》等。為做好學用結(jié)合，在2009年11月6日進行一年一度的民主評議黨員工作會議，校黨支部書記、常務副校長首先結(jié)合支部全體黨員和參加評議的黨外教職工上了一堂黨課，結(jié)合：四大紀律、八項要求“的具體內(nèi)容，對黨員干部開展作風紀律教育。

二、堅持校務公開制度，加強民主監(jiān)督，筑牢拒腐防線。1．校黨支部、校委會認真實施黨務公開、校務公開制度，把教職工關(guān)心的熱點、難點、焦點問題，把學校的重要決策、財務收支、干部聘用、教職工考核、評優(yōu)評先、科研論文獎勵等內(nèi)容公開，自覺接受群眾的監(jiān)督，增加學校管理的透明度。

2．堅持認真開好每年一次的全校教職工會議，在會上學校主要黨政領(lǐng)導向全體教職工匯報各個階段工作開展情況，認真聽取教職工的意見和建議，接受他們的問責，保證學校決策的正確性和各項規(guī)章制度眵貫徹執(zhí)行。

3．按照縣委組織部和縣直屬工委的統(tǒng)一部署，學校領(lǐng)導班子成員和黨員干部每年實行述職報告制度，從各自的工作崗位及德、能、勤、績、廉等方面公開述職自己一年來的工作，然后提交全校教職工和部分退休校領(lǐng)導進行評定，自覺接受廣大教職工的監(jiān)督，從而不斷規(guī)范自己的行為，嚴防腐敗現(xiàn)象的滋生。

三、糾風治亂，加強財務管理，規(guī)范財務行為。

1．學校函授班的收費問題，它關(guān)系到每個學員的切身利益，也是學校函授教育形象良好與否的集中體現(xiàn)。為搞好函授班學員各種費用收取，規(guī)范收費行為。年內(nèi)，校中層以上領(lǐng)導多次召開會議，堅持按收費標準收取學員的書學費，杜絕亂費現(xiàn)象。

2．學校財務開支嚴格實行收支兩條線制度，由校行政辦具體負責財務工作。每年初做好經(jīng)費預算方案，年末進行財務審計，并把結(jié)果予以公示。這樣，增強了學校理財?shù)耐该鞫?，使學校有限的資金都用在為全縣黨員干部的培訓輪訓這一中心上來，提高了資金的使用效率，消除領(lǐng)導和群眾的隔閡，消除了廣大教師的疑慮，也防止了腐敗現(xiàn)象的滋生。

3．認真做好節(jié)儉工作，堅決杜絕公款吃喝現(xiàn)象。公款吃喝一直是社會的熱點和焦點問題。一年來，學校主要領(lǐng)導帶頭，不亂花學校集體的一分錢，不亂上酒樓吃一頓飯，因公出差或除有人招待外，其余均自己掏腰包解決。

四、明年黨風廉政建設(shè)工作打算

全校教職工黨員特別是領(lǐng)導班子成員一定要以高標準嚴格要求自己，廉潔自律，絕不利用職權(quán)為個人謀私利，絕不干有損于國家、集體和人民的事情，清清白白做人，堂堂正正辦事，同時對社會上的各種歪風邪氣，敢于反對，敢于抵制，勇當反腐倡廉排頭兵，把我校的黨風廉政建設(shè)工作再推上一個新的臺階。

第五篇：黨風建設(shè)自查報告

2011年黨風廉政建設(shè)自查報告

黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組辦公室：

2011年，我局在縣黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導小組的指導下，繼續(xù)狠抓本單位的黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，建立健全監(jiān)管并重的懲治和預防反腐敗體系，圍繞爭先創(chuàng)優(yōu)活動，堅持標本兼治，綜合治理、懲罰并舉、注重預防的方針，注重體系建設(shè)，使我局黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了較好成效。按照《關(guān)于開展落實廉政建設(shè)責任制情況專項檢查的通知》要求，現(xiàn)將我局黨風廉政建設(shè)責任制自查情況報告如下：

一、嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制

今年是我局單獨設(shè)立后的第一年，我局把黨風廉政建設(shè)工作納入重要議事日程，對各項制度進行了全面清理，修訂完善了《黨風廉政建設(shè)責任制》、《廉政糾風責任書》、《財務管理制度》等相關(guān)制度，使干部做到心中有準繩，行為有規(guī)范。建立了局長負總責，班子成員分工負責，局機關(guān)股室具體負責的領(lǐng)導機制。及時調(diào)整了黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導小組，制定《2011年黨風建設(shè)工作要點》，《2011年紀檢監(jiān)察及糾風工作實施意見》，進一步明確了全年工作目標任務，將黨風廉政建設(shè)列入對全局干部職工的目標考核。將責任制任務分解落實到每位領(lǐng)導班子成員身上，具體負責，強化了組織領(lǐng)導和督導落實。班子成員按照黨風廉政建設(shè)的工作職責，把分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)工作列入重要日程，與業(yè)務工作緊密結(jié)合，一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，按期報告履行黨風廉政建設(shè)責任制和廉潔自律情況。

局長認真落實胡錦濤同志“四個親自”要求，對黨風廉政建設(shè)責任制的組織領(lǐng)導、責任分工和任務分解親自安排布置，并親自督促落實黨風廉政建設(shè)的情況，切實履行第一責任人的政治責任。帶頭遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律、群眾工作紀律和中央紀委提出的黨風廉政建設(shè)八項要求，做到一把手率先垂范，各項制度落實。

班子其他成員積極履行黨風廉政建設(shè)工作職責，對分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)工作安排部署，檢查督促，自覺遵守廉潔規(guī)定,促進了黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的深入開展。

二、加強反腐倡廉教育，全面提高干部職工廉政意識。我局領(lǐng)導班子堅持把干部職工黨風廉政教育作為廉政工作的首要任務，常抓不懈。一是認真貫徹落實中央、省、市、縣黨風廉政建設(shè)暨反腐敗工作會議精神，組織全局干部職工認真學習各級領(lǐng)導的重要講話和全縣黨風廉政建設(shè)暨反腐敗工作的安排意見，并召開專題會議分析研究、安排各階段的黨風廉政建設(shè)工作。結(jié)合實際研究制定了我局2011年黨風廉政建設(shè)暨反腐敗工作的安排意見，使會議精神和黨風廉政建設(shè)各項工作落到了實處。二是進一步加強黨風黨紀教育。按照市、縣黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議部署，把開展黨風廉政教育與當前的創(chuàng)先爭優(yōu)活動結(jié)合起來，與全面落實縣委、政府工作部署結(jié)合起來，采取考試答卷、電視教育、參觀展覽、集中學習等形式加強學習，進一步深化認識，強化廉潔自律意識。通過學習，提高了黨員領(lǐng)導干部廉潔從政的意識和嚴守紀律的自覺性，從思想高度和政治意識上增強了拒腐防變能力。三是加強法紀宣傳教育。我局還結(jié)合信訪工作特點，經(jīng)常利用近年來一些典型的大案要案，以案說法，以案說紀，認真剖析腐敗案件的內(nèi)在根源、深刻教訓，利用報刊雜志，采用集中討論、會議座談、寫心得體會等形式，增強干部職工勤政廉政意識，認真轉(zhuǎn)變服務態(tài)度，扎扎實實工作。

三、扎實開展懲防體系建設(shè)和行風建設(shè)，糾正行業(yè)不正之風 一是及時調(diào)整了我局懲防體系建設(shè)工作領(lǐng)導小組，制定了《2011年懲防體系建設(shè)實施意見》，建立了懲防體系建設(shè)聯(lián)系會議制度。二是開展廉政風險防控機制建設(shè)，認真進行單位、股室、崗位廉政風險排查，制定完善廉政學習制度、目標管理制度、崗位責任制度、廉潔自律制度、責任追究制度，提出防范控制風險的具體措施和辦法。三是是加強機關(guān)行政效能建設(shè)。局機關(guān)制定了《首問負責制度》、《限時辦結(jié)制度》、《責任追究制度》、《職工考勤制度》等工作制度，并組織職工認真學習、貫徹執(zhí)行制度。有效地促進了機關(guān)效能的提高。

四、認真做好干部廉潔自律、源頭治理腐敗工作 切實加強干部《廉政準則》的學習教育，結(jié)合信訪工作的特點，積極拓寬監(jiān)督渠道，有針對性地制定完善相關(guān)配套制度，加強對黨員領(lǐng)導干部從政行為的日常監(jiān)督，嚴格落實個人有關(guān)事項報告、誡勉談話、函詢等黨內(nèi)監(jiān)督制度，組織開展對《廉政準則》學習貫徹情況的檢查督促，推動了學習貫徹《廉政準則》工作的深入開展。一年來，局領(lǐng)導干部都能認真學習、遵守廉潔自律規(guī)定，未發(fā)現(xiàn)班子成員收受信訪責任單位或個人贈送的現(xiàn)金、有價證券及其它禮品，利用職權(quán)接受與其行使職權(quán)有關(guān)系的單位和個人提供的贊助證卡參加健身運動或外出旅游，因工作需要外出考察時，在信訪責任單位報銷經(jīng)費和接受贊助，利用公款配備私人住宅電腦和支付上網(wǎng)費等現(xiàn)象發(fā)生。認真開展領(lǐng)導干部廉情公示和述職述廉，開好專題民主生活會，嚴格對照“八個嚴禁，52個不準”的要求，認真開展批評和自我批評，及時報送會議記錄、會議綜合情況以及廉情公示和述職述廉材料。

認真開展從源頭治腐工作，一是加強機關(guān)工作制度。把制度建設(shè)貫穿于、監(jiān)督、預防、懲治等各個環(huán)節(jié)，形成制度辦事、靠制度管人的機制。二是嚴格財經(jīng)紀律，強化財務管理，厲行節(jié)約，杜絕鋪張浪費。三是認真貫徹《公務員法》和《黨內(nèi)監(jiān)督條例》，推進領(lǐng)導干部的監(jiān)督制度，按照相關(guān)規(guī)定，對全局領(lǐng)導干部的家庭情況和收入、房產(chǎn)、投資等事項進行公示，自覺主動接受組織和群眾監(jiān)督。四是選拔任用干部堅持按規(guī)定程序辦理，實行民主推薦、考察、班子集體研究決定。五是進一步加強信訪業(yè)務的行風建設(shè)，切實做到為民排憂解難，自覺維護廣大群眾的合法權(quán)益。

2011年8月25日