第一篇：湖北十項(xiàng)措施促就業(yè)困難畢業(yè)生每人800元求職補(bǔ)貼

湖北十項(xiàng)措施促就業(yè):困難畢業(yè)生每人800元求職補(bǔ)貼

[作者] 記者 董育雄 [來源]荊楚網(wǎng)[發(fā)布時(shí)間] 2013-06-08

2013全國高校畢業(yè)生規(guī)模達(dá)到699萬人，湖北應(yīng)屆高校畢業(yè)生達(dá)到39.8萬人，均創(chuàng)歷史新高，6月7日，記者從湖北省人社廳獲悉，為努力實(shí)現(xiàn)黨中央、國務(wù)院提出的“應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)水平不降低、有提高”的目標(biāo)，根據(jù)國務(wù)院辦公廳《關(guān)于做好2013年全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》，結(jié)合我省實(shí)際，湖北省政府在全國率先制定出臺(tái)了《省政府辦公廳關(guān)于做好2013年湖北省普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》，推出“十大舉措”全力促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)。

這“十大舉措”是：為困難高校畢業(yè)生提供一次性求職補(bǔ)貼。從2013年起，對(duì)享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障家庭的、社會(huì)孤兒、烈屬和殘疾畢業(yè)年度內(nèi)高校及職業(yè)院校、技工院校畢業(yè)生，從就業(yè)專項(xiàng)資金中給予每人800元的一次性求職補(bǔ)貼，符合條件的畢業(yè)生自愿向所在院校申請(qǐng)，補(bǔ)貼資金將直接支付到畢業(yè)生個(gè)人賬戶。我省將補(bǔ)貼對(duì)象范圍從國務(wù)院規(guī)定的城鄉(xiāng)低保家庭成員一類，擴(kuò)大到包括社會(huì)孤兒、烈屬和殘疾人在內(nèi)的“四類人員”，并將畢業(yè)生享受補(bǔ)貼院校范圍擴(kuò)大到職業(yè)院校和技工學(xué)校。

鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到小型微型企業(yè)就業(yè)。加大對(duì)小微企業(yè)的扶持力度，落實(shí)社保補(bǔ)貼、培訓(xùn)補(bǔ)貼等扶持政策，鼓勵(lì)其吸納高校畢業(yè)生就業(yè)。對(duì)小型微型企業(yè)新招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生，簽訂1年以上勞動(dòng)合同并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，按小微企業(yè)為新招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼。補(bǔ)貼期限為1年，政策執(zhí)行期限截至2014年年底。對(duì)小型微型企業(yè)新招用高校畢業(yè)生，并簽訂6個(gè)月以上期限勞動(dòng)合同，在勞動(dòng)合同簽訂之日起6個(gè)月內(nèi)由企業(yè)依托所屬培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或政府認(rèn)定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展崗前就業(yè)技能培訓(xùn)的，根據(jù)培訓(xùn)后繼續(xù)履行勞動(dòng)合同情況，按照不超過職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)（職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每人次200—2000元）的50％，給予企業(yè)定額職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

加大高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)扶持力度。鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)是促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的重要方向。我們著力引導(dǎo)和支持高校畢業(yè)生敢闖敢試敢干，將創(chuàng)業(yè)激情轉(zhuǎn)化為創(chuàng)業(yè)行動(dòng)。2013年，從省級(jí)就業(yè)專項(xiàng)資金中安排2000萬元，對(duì)取得國家承認(rèn)學(xué)歷、畢業(yè)3年以內(nèi)、在我省創(chuàng)業(yè)并依法登記注冊的高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，根據(jù)項(xiàng)目吸納就業(yè)能力、科技含量、市場前景和潛在經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益等因素，經(jīng)過自愿申報(bào)、專家評(píng)審、項(xiàng)目答辯、社會(huì)公示等環(huán)節(jié)，分別給予2萬元至20萬元無償資金扶持。符合條件的高校畢業(yè)生可向原就讀高校團(tuán)委或創(chuàng)業(yè)地團(tuán)委、人社部門申請(qǐng)，我省還將從省級(jí)科研經(jīng)費(fèi)中安排專項(xiàng)資金，支持高校畢業(yè)生在軟件和互聯(lián)網(wǎng)等科技領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)。進(jìn)一步加強(qiáng)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)俱樂部建設(shè)，開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)沙龍活動(dòng)，推進(jìn)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)。

實(shí)行創(chuàng)業(yè)孵化基地場租水電費(fèi)補(bǔ)貼。為進(jìn)一步鼓勵(lì)高校畢業(yè)生等勞動(dòng)者自主創(chuàng)業(yè)，積極推進(jìn)創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)。2013年，從省級(jí)就業(yè)專項(xiàng)資金中安排2000萬元，對(duì)自主創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生等創(chuàng)業(yè)者給予場租、水電費(fèi)補(bǔ)貼，鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)孵化基地為高校畢業(yè)生提供良好的創(chuàng)業(yè)場所和服務(wù)，優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境，提高創(chuàng)業(yè)成功率。

支持高校畢業(yè)生參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。我省將有創(chuàng)業(yè)愿望的高校畢業(yè)生全部納入創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)范圍，通過加大創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作力度，培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)意識(shí)，提高創(chuàng)業(yè)能力。鼓勵(lì)高校與公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)合作開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和實(shí)訓(xùn)，從2013年起，將創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策期限從目前的“畢業(yè)年度”（畢業(yè)當(dāng)年的1月1日至12月31日）調(diào)整為“畢業(yè)學(xué)年”（即從畢業(yè)前一年7月1日起的12個(gè)月），補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為1200元/人。

支持高校和公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)開展招聘活動(dòng)。充分發(fā)揮高校、公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)和高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)機(jī)構(gòu)的作用，多渠道、多形式拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)領(lǐng)域。對(duì)高校開展的校園招聘活動(dòng)，可納入公共就業(yè)服務(wù)大型專項(xiàng)活動(dòng)項(xiàng)目給予適當(dāng)支持。扎實(shí)開展民營企業(yè)招聘周、大學(xué)生就業(yè)服務(wù)月、就業(yè)服務(wù)周、湖北省“兩圈一帶”專場招聘活動(dòng)、大企業(yè)人才服務(wù)直通車、網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)月、畢業(yè)生校園供需見面月等公共就業(yè)人才服務(wù)活動(dòng)，廣泛開展“就業(yè)服務(wù)進(jìn)校園”、“荊楚就業(yè)校園行”、“就業(yè)指導(dǎo)校園行”等就業(yè)政策服務(wù)進(jìn)校園活動(dòng)。實(shí)施“離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)促進(jìn)計(jì)劃”。促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)是就業(yè)工作的重點(diǎn)，做好離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)工作是就業(yè)工作的難點(diǎn)。全面實(shí)施“離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)促進(jìn)計(jì)劃”，力爭使每一名有就業(yè)意愿的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生在年底前實(shí)現(xiàn)就業(yè)或參加到就業(yè)準(zhǔn)備活動(dòng)中，為每一名有就業(yè)愿望的未就業(yè)高校畢業(yè)生，提供至少一次政策咨詢、一次職業(yè)指導(dǎo)和三次基本符合其需求的崗位信息；對(duì)有職業(yè)技能培訓(xùn)需求的高校畢業(yè)生，提供一次參加職業(yè)技能培訓(xùn)和技能鑒定的機(jī)會(huì)；對(duì)有創(chuàng)業(yè)意愿的，組織其參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，提供創(chuàng)業(yè)服務(wù)，落實(shí)創(chuàng)業(yè)扶持政策；對(duì)暫時(shí)不能實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，提供參加就業(yè)見習(xí)、職業(yè)培訓(xùn)和公益性崗位安置的機(jī)會(huì)。

完善高校畢業(yè)生就業(yè)失業(yè)登記制度。全國統(tǒng)一樣式的《就業(yè)失業(yè)登記證》是高校畢業(yè)生等勞動(dòng)者享受各項(xiàng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策和服務(wù)的重要憑證。為便于高校畢業(yè)生求職和創(chuàng)業(yè)，我省明確允許高校畢業(yè)生在求職地進(jìn)行求職登記和失業(yè)登記，申領(lǐng)《就業(yè)失業(yè)登記證》，并納入本地免費(fèi)公共就業(yè)服務(wù)和就業(yè)扶持政策范圍。

營造公平的就業(yè)環(huán)境。規(guī)定用人單位招用人員、職業(yè)中介機(jī)構(gòu)從事職業(yè)中介活動(dòng)，不得對(duì)求職者設(shè)置性別、地域、民族等條件。招聘高校畢業(yè)生，不得以畢業(yè)院校、年齡、戶籍等作為限制性要求。省內(nèi)任何高校不得將畢業(yè)證書發(fā)放與高校畢業(yè)生簽約掛鉤。加大人力資源市場監(jiān)管力度，嚴(yán)厲打擊招聘過程中的欺詐行為，及時(shí)糾正性別歧視和其他各類就業(yè)歧視現(xiàn)象。規(guī)范國有單位招聘行為，完善公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘制度。取消全日制普通高等學(xué)校畢業(yè)生落戶限制，允許符合條件的高等院校畢業(yè)生在就業(yè)地、創(chuàng)業(yè)地辦理城鎮(zhèn)落戶手續(xù)。對(duì)畢業(yè)2年以上高校畢業(yè)生，被招錄為公務(wù)員和事業(yè)單位工作的，在辦理錄用手續(xù)時(shí)，工齡按人事代理有關(guān)規(guī)定或簽訂勞動(dòng)合同、繳納社保的年限認(rèn)定。

加大高校畢業(yè)生住房保障力度。為鼓勵(lì)高校畢業(yè)生在湖北就業(yè)發(fā)展，規(guī)定各地可結(jié)合實(shí)際，將當(dāng)年新就業(yè)的高校畢業(yè)生納入基本住房保障范圍，緩解新就業(yè)高校畢業(yè)生的階段性住房問題。

第二篇：江西農(nóng)業(yè)大學(xué)困難高校畢業(yè)生一次性求職補(bǔ)貼申請(qǐng)承諾書

江西農(nóng)業(yè)大學(xué)困難高校畢業(yè)生一次性求職補(bǔ)貼申請(qǐng)承諾書

校研究生院：

我是

級(jí)

學(xué)院

專業(yè)碩士（博士）研究生，身份證號(hào)

，學(xué)號(hào)

，本人手機(jī)號(hào)

，家庭聯(lián)系電話。

根據(jù)江西省贛人社字〔2017〕451號(hào)《關(guān)于進(jìn)一步做好困難高校畢業(yè)生一次性求職補(bǔ)貼發(fā)放有關(guān)工作的通知》的文件規(guī)定，2019屆畢業(yè)研究生中有就業(yè)愿望并積極求職的城鄉(xiāng)居民最低生活保障家庭、殘疾、已獲得國家助學(xué)貸款、貧困殘疾人家庭、建檔立卡貧困家庭和特困人員可申領(lǐng)一次性求職補(bǔ)貼。本人自愿申請(qǐng)一次性求職補(bǔ)貼，并作如下鄭重承諾：

本人在讀研之前從未享受過一次性求職補(bǔ)貼，完全符合一次性求職補(bǔ)貼的申請(qǐng)條件，如被發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或已經(jīng)享受過一次性求職補(bǔ)貼的情況，愿意接受學(xué)校的嚴(yán)肅處理，并承擔(dān)騙取國家財(cái)政資金的法律責(zé)任。

申請(qǐng)承諾人：

****年**月**日

第三篇：五措施促就業(yè) 明年福建高校畢業(yè)生逾10萬

2005年福建省普通大中專畢業(yè)生總量預(yù)計(jì)超過15萬人，其中高校畢業(yè)生超過10萬人。昨日，省人事廳和中國海峽人才市場在福州國際會(huì)展中心聯(lián)合舉辦“全國人才市場第二屆高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)周福建省人才招聘大會(huì)”，同時(shí)舉行2005屆畢業(yè)生就業(yè)政策在線咨詢活動(dòng)，從而拉開福建省新一輪畢業(yè)生就業(yè)工作的帷幕。

據(jù)了解，近幾年福建省普通大中專畢業(yè)生的數(shù)量每年都以近30％的速度遞增，畢業(yè)生總體上供大于求，2004屆畢業(yè)生中尚有15％左右約一萬多人未找到工作，2005年畢業(yè)生就業(yè)形勢仍然嚴(yán)峻。

目前，大學(xué)生就業(yè)供需之間存在兩大矛盾。一是結(jié)構(gòu)性矛盾。海峽人才市場有關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者，營銷、計(jì)算機(jī)、財(cái)會(huì)等專業(yè)的人才在需求量和求職數(shù)排行中都名列前10位，但仍然有很多企業(yè)招不到人才，也有很多畢業(yè)生找不到工作，原因就在于結(jié)構(gòu)性矛盾。二是觀念上的矛盾。目前畢業(yè)生就業(yè)期望是到大城市大單位就業(yè)，看好公務(wù)員、事業(yè)單位、國有大中型企業(yè)，很少有人關(guān)注中小企業(yè)。但現(xiàn)實(shí)情況是中小企業(yè)是大學(xué)生就業(yè)的主渠道。2004年我省高校畢業(yè)生84％到企業(yè)就業(yè)（其中70％到非公企業(yè)），到事業(yè)單位的僅有12％，當(dāng)公務(wù)員則只有3％。

省人事廳有關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者，為了克服這兩大矛盾，促進(jìn)大中專畢業(yè)生充分就業(yè)，政府部門主要將開展五項(xiàng)工作：一是舉辦各種招聘活動(dòng)，為畢業(yè)生提供就業(yè)信息；二是推進(jìn)各種就業(yè)政策的落實(shí)；三是不斷拓寬就業(yè)渠道，如選調(diào)生、舉行公務(wù)員招考，推行人才儲(chǔ)備等；四是加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)；五是統(tǒng)計(jì)分析就業(yè)信息，將之反饋給各高校，以解決結(jié)構(gòu)性矛盾。（江建斌）

來源：新華網(wǎng)福建頻道

第四篇：我市推出18項(xiàng)措施促高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)

我市推出18項(xiàng)措施促高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)

2013-07-03 09:03來源：長春日?qǐng)?bào)

政策有創(chuàng)新 補(bǔ)貼力度大

日前，市人社局結(jié)合我市實(shí)際情況，制定了《關(guān)于做好高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作的若干措施》，推出18項(xiàng)措施，促進(jìn)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)，其中包含多條創(chuàng)新性的政策，補(bǔ)貼的力度更是前所未有。

為適應(yīng)新的就業(yè)形勢和特點(diǎn)，進(jìn)一步細(xì)化和完善促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施，市人社局作出了積極探索。充分發(fā)揮長春人才市場服務(wù)平臺(tái)的優(yōu)勢，每周五舉辦高校畢業(yè)生就業(yè)專場招聘會(huì)，并根據(jù)高校的需求，每周一、三、五免費(fèi)提供高校畢業(yè)生就業(yè)洽談專場服務(wù)；組織用人單位進(jìn)校園招聘，開展政策、崗位、項(xiàng)目、培訓(xùn)和服務(wù)進(jìn)校園活動(dòng)；通過長春人才市場服務(wù)大廳LED屏幕，免費(fèi)發(fā)布高?！爱a(chǎn)學(xué)研”成果信息、高校招聘會(huì)及畢業(yè)生供求信息。

選拔優(yōu)秀教師，組建市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)講師團(tuán)，培養(yǎng)大學(xué)生樹立正確的擇業(yè)觀，提升大學(xué)生創(chuàng)業(yè)意識(shí)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力；以高校和人才中心為培訓(xùn)基地，免費(fèi)開展SYB創(chuàng)業(yè)課程

培訓(xùn)，提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，提升大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)踐能力；大力實(shí)施“萬名大學(xué)生創(chuàng)業(yè)扶持計(jì)劃”，組建10個(gè)創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)基地，讓更多大學(xué)生參與到創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)和實(shí)踐當(dāng)中。

建立市人社局駐各高校創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作站，為高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供指導(dǎo)服務(wù)以及協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)工作；設(shè)立在長高校VIP服務(wù)窗口，為來長就業(yè)畢業(yè)生接轉(zhuǎn)檔案關(guān)系開辟綠色通道，并提供“在長高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)熱線”“大學(xué)生就業(yè)服務(wù)QQ群”“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)服務(wù)QQ群”等在線服務(wù)。同時(shí)，采取專人聯(lián)系、專人接收、專人跟蹤的服務(wù)方式，為畢業(yè)生提供就業(yè)及委托人事代理協(xié)議簽訂、檔案接收、辦理落戶等服務(wù)，并提供轉(zhuǎn)正定級(jí)、職稱評(píng)定等人事代理服務(wù)。

對(duì)檔案轉(zhuǎn)到市人才服務(wù)中心管理的未就業(yè)高校畢業(yè)生，免費(fèi)提供三年檔案管理服務(wù)；向參加就業(yè)見習(xí)的，每人提供6900元見習(xí)補(bǔ)貼。對(duì)畢業(yè)內(nèi)參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的應(yīng)屆畢業(yè)生，提供每人一次性1500元培訓(xùn)補(bǔ)貼。

此外，市人社局還在駐長高校應(yīng)屆未就業(yè)畢業(yè)生辦理未就業(yè)登記、取消高校畢業(yè)生落戶限制、簡化就業(yè)辦事手續(xù)、搭建長春市企業(yè)與創(chuàng)業(yè)園區(qū)同高校的產(chǎn)學(xué)研合作平臺(tái)、開展校地就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)交流等方面作了詳細(xì)規(guī)定。（記者 劉鵬璐）

第五篇：福州市人民政府關(guān)于促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)十項(xiàng)措施的通知(%A6

【發(fā)布單位】福州市

【發(fā)布文號(hào)】榕政綜〔2009〕77號(hào) 【發(fā)布日期】2009-04-28 【生效日期】2009-04-28 【失效日期】 【所屬類別】政策參考 【文件來源】福州市

福州市人民政府關(guān)于促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)十項(xiàng)措施的通知

(榕政綜〔2009〕77號(hào))

各縣（市）區(qū)人民政府，市直各委、辦、局（公司）：

為貫徹落實(shí)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于加強(qiáng)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（國辦發(fā)〔2009〕3號(hào)）和《福建省人民政府關(guān)于做好2009年高校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（閩政〔2009〕3號(hào)）精神，切實(shí)將普通高等學(xué)校畢業(yè)生（以下簡稱高校畢業(yè)生）就業(yè)工作擺在當(dāng)前就業(yè)工作的首位，千方百計(jì)做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作，現(xiàn)將我市促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)十項(xiàng)措施通知如下：

一、鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到中小企業(yè)和非公有制企業(yè)就業(yè)。企業(yè)吸納和儲(chǔ)備高校畢業(yè)生，可享受相關(guān)就業(yè)扶持政策。自本通知執(zhí)行之日起三年內(nèi)，凡聘用和儲(chǔ)備本地生源高校畢業(yè)生達(dá)到一定數(shù)量且與新聘高校畢業(yè)生簽訂一年以上勞動(dòng)合同并繳納社會(huì)保險(xiǎn)的中小企業(yè)和非公有制企業(yè)，由企業(yè)所在地政府給予企業(yè)適當(dāng)補(bǔ)貼；聘用和儲(chǔ)備高校畢業(yè)生且與新聘高校畢業(yè)生簽訂一年以上勞動(dòng)合同并繳納社會(huì)保險(xiǎn)的市高成長性高新技術(shù)示范企業(yè)，由市政府一次性給予企業(yè)每人2000元的上崗培訓(xùn)和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。在非公有制企業(yè)就業(yè)并參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的高校畢業(yè)生，今后錄(聘)用到國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作，其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限可合并計(jì)算為工齡。對(duì)到非公有制企業(yè)就業(yè)的高校畢業(yè)生，在專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審方面，與國有企業(yè)員工一視同仁。

二、支持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。自主創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生可享受小額擔(dān)保貸款和其他形式小額貸款貼息政策，貼息貸款額度最高不超過5萬元，并按照省、市、縣（市）區(qū)級(jí)財(cái)政按一定比例共同承擔(dān)的原則，按中國人民銀行公布的同期貸款基準(zhǔn)利率上浮3個(gè)百分點(diǎn)以內(nèi)給予全額貼息。符合中國青年創(chuàng)業(yè)國際計(jì)劃（YBC）項(xiàng)目條件的自主創(chuàng)業(yè)高校畢業(yè)生，可獲得為期三年的3―5萬元的免息免擔(dān)保創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)資金貸款。自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)的高校畢業(yè)生需人事代理的，由政府人事部門所屬人事人才公共服務(wù)機(jī)構(gòu)提供三年免費(fèi)人事代理服務(wù)。畢業(yè)后兩年內(nèi)從事個(gè)體經(jīng)營的高校畢業(yè)生，除國家限制行業(yè)外，自其在工商部門首次登記注冊之日起三年內(nèi)，按照規(guī)定免交各項(xiàng)登記類、管理類和證照類行政事業(yè)性收費(fèi)，并可按國家規(guī)定享受稅收優(yōu)惠政策。經(jīng)政府人事部門認(rèn)定的留學(xué)回國人員、具有碩士及以上學(xué)位人員，進(jìn)入市科技企業(yè)孵化器創(chuàng)辦企業(yè)并占35％以上股份的，給予5―10萬元的創(chuàng)業(yè)資助；進(jìn)入市科技企業(yè)孵化器創(chuàng)辦、擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的入孵項(xiàng)目，經(jīng)審核認(rèn)定后給予10萬元的創(chuàng)業(yè)資助；其他入孵項(xiàng)目，經(jīng)審核認(rèn)定后給予一定的創(chuàng)業(yè)資助。

三、推行高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)制度。由政府人事部門牽頭，依托企事業(yè)單位，建立高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地或提供見習(xí)崗位，組織未就業(yè)的高校畢業(yè)生開展崗位見習(xí)活動(dòng)。見習(xí)期間由見習(xí)單位和當(dāng)?shù)卣峁┎坏陀诋?dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的基本生活補(bǔ)助，并為見習(xí)生辦理人身意外傷害保險(xiǎn)。加強(qiáng)市、縣（市）區(qū)兩級(jí)就業(yè)見習(xí)基地建設(shè)，一年內(nèi)新建市級(jí)見習(xí)基地20家、縣（市）區(qū)級(jí)見習(xí)基地80家，組織2000名高校畢業(yè)生參加就業(yè)見習(xí)。

四、引導(dǎo)高校畢業(yè)生到城鄉(xiāng)基層就業(yè)。鼓勵(lì)高校畢業(yè)生參加“三支一扶”、“志愿服務(wù)”、“服務(wù)社區(qū)”和選聘生計(jì)劃等服務(wù)基層項(xiàng)目，重點(diǎn)落實(shí)好到基層服務(wù)的高校畢業(yè)生助學(xué)貸款代償、生活補(bǔ)貼、工齡計(jì)算、戶口遷移、檔案接轉(zhuǎn)、專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審、權(quán)益保障、創(chuàng)業(yè)扶持以及為參加研究生考試、公務(wù)員考試和事業(yè)單位補(bǔ)充人員考試的畢業(yè)生加分等政策。在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位招考時(shí)，安排專門職位招收到基層服務(wù)期滿的高校畢業(yè)生。根據(jù)省里統(tǒng)一安排，招聘臨床醫(yī)學(xué)類專業(yè)高校畢業(yè)生經(jīng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)后充實(shí)到農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，學(xué)習(xí)和培訓(xùn)期間按照規(guī)定可享受一定的生活補(bǔ)助。到鄉(xiāng)以下（含鄉(xiāng)）衛(wèi)生事業(yè)單位就業(yè)的高校畢業(yè)生可提前轉(zhuǎn)正定級(jí)，到鄉(xiāng)以下（含鄉(xiāng)）中小學(xué)就業(yè)的高校畢業(yè)生可直接轉(zhuǎn)正定級(jí)，轉(zhuǎn)正定級(jí)時(shí)薪級(jí)工資均高定一級(jí)。鼓勵(lì)畢業(yè)生為國防建設(shè)做貢獻(xiàn)，對(duì)應(yīng)征入伍的高校畢業(yè)生實(shí)行學(xué)費(fèi)補(bǔ)償和助學(xué)貸款代償。

五、加強(qiáng)高校畢業(yè)生就業(yè)公共服務(wù)。政府人事部門所屬人事人才公共服務(wù)機(jī)構(gòu)要在辦公場所設(shè)立專門面向高校畢業(yè)生的就業(yè)服務(wù)窗口，組建專門就業(yè)推薦隊(duì)伍，為高校畢業(yè)生提供就業(yè)推薦服務(wù)和后續(xù)人事代理服務(wù)。政府人事部門要積極為高校與用人單位牽線搭橋，支持高校根據(jù)社會(huì)需求調(diào)整專業(yè)設(shè)置，實(shí)施“訂單”教育、定向培訓(xùn)，打造就業(yè)“直通車”。政府人事部門及其所屬人事人才公共服務(wù)機(jī)構(gòu)要定期、不定期地舉辦各類人才交流會(huì)，為高校畢業(yè)生和用人單位構(gòu)建雙向選擇平臺(tái)。政府人事部門及其所屬人事人才公共服務(wù)機(jī)構(gòu)舉辦的各類面向高校畢業(yè)生的招聘活動(dòng)，全部實(shí)行用人單位和高校畢業(yè)生免費(fèi)入場，并為畢業(yè)后兩年內(nèi)待就業(yè)的高校畢業(yè)生提供免費(fèi)檔案保管和轉(zhuǎn)遞服務(wù)。各級(jí)財(cái)政對(duì)為待就業(yè)高校畢業(yè)生免費(fèi)提供公共服務(wù)的人事人才公共服務(wù)機(jī)構(gòu)給予專項(xiàng)補(bǔ)貼。

六、對(duì)困難家庭高校畢業(yè)生就業(yè)給予重點(diǎn)扶持。政府人事部門所屬人事人才公共服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)農(nóng)村低保家庭、城鎮(zhèn)特困職工家庭、零就業(yè)家庭的高校畢業(yè)生，在就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)推薦等方面提供免費(fèi)服務(wù)；需要人事代理的，由政府人事部門所屬人事人才公共服務(wù)機(jī)構(gòu)提供五年免費(fèi)人事代理服務(wù)。符合就業(yè)困難人員條件的，由縣（市）區(qū)級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)在其《就業(yè)失業(yè)登記證》上予以注明，憑證享受相關(guān)就業(yè)援助政策。優(yōu)先安排困難家庭高校畢業(yè)生參加就業(yè)見習(xí)，優(yōu)先招募困難家庭高校畢業(yè)生到公益性崗位就業(yè)。困難家庭高校畢業(yè)生參加公務(wù)員考試和事業(yè)單位招聘工作人員考試時(shí)，免收?qǐng)?bào)名費(fèi)和體檢費(fèi)。

七、放寬高校畢業(yè)生落戶條件。高校畢業(yè)生離校后，根據(jù)本人意愿，戶口可以遷到工作單位所在地，也可以遷回原籍。需要將戶口遷回原戶籍所在地的，憑戶口遷移證、畢業(yè)證直接到原戶籍所在地公安機(jī)關(guān)辦理落戶手續(xù)。已落實(shí)就業(yè)單位并在政府人事部門所屬人事人才公共服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理人事代理的高校畢業(yè)生，準(zhǔn)予其在政府人事部門所屬人事人才公共服務(wù)機(jī)構(gòu)或就業(yè)單位集體戶落戶。符合經(jīng)濟(jì)租賃房申請(qǐng)條件的具有碩士及以上學(xué)位研究生，由政府人事部門所屬人事人才公共服務(wù)機(jī)構(gòu)代為申報(bào)，并可在經(jīng)濟(jì)租賃房所在地公安機(jī)關(guān)辦理落戶手續(xù)。

八、大力挖掘高校畢業(yè)生就業(yè)崗位。充分發(fā)揮政府投資和重大項(xiàng)目帶動(dòng)就業(yè)的作用，在安排政府投資和確定重大建設(shè)項(xiàng)目時(shí)，把增加高校畢業(yè)生就業(yè)崗位作為重要內(nèi)容統(tǒng)籌考慮，保護(hù)和支持企業(yè)發(fā)展，千方百計(jì)擴(kuò)大就業(yè)。鼓勵(lì)大中型企業(yè)特別是創(chuàng)新型企業(yè)吸納高校畢業(yè)生，支持困難企業(yè)保留大學(xué)生技術(shù)骨干。國有企事業(yè)單位在接收人員時(shí)，應(yīng)優(yōu)先考慮吸納高校畢業(yè)生。承擔(dān)國家和地方重大科研項(xiàng)目的單位和高校要積極聘用優(yōu)秀畢業(yè)生，高校專項(xiàng)科研項(xiàng)目可吸收畢業(yè)生參與研究，其勞務(wù)性費(fèi)用和有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)從項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)中列支。各級(jí)政府人事、勞動(dòng)保障部門要積極牽頭協(xié)調(diào)政府各部門、各單位以及各類行業(yè)協(xié)會(huì)、民間社團(tuán)，大力挖掘高校畢業(yè)生就業(yè)崗位，收集各行各業(yè)崗位需求信息，并予以定期發(fā)布。

九、吸引優(yōu)秀師范類、醫(yī)學(xué)類高校畢業(yè)生來榕就業(yè)。符合教育、衛(wèi)生崗位要求的應(yīng)屆碩士及以上學(xué)位研究生，部屬師范院校師范類本科畢業(yè)生、福建省省級(jí)4所高等師范院校和閩江學(xué)院畢業(yè)綜合成績位列前10%的師范類本科畢業(yè)生以及職業(yè)教育專業(yè)緊缺學(xué)科的綜合院校本科畢業(yè)生，部屬重點(diǎn)醫(yī)學(xué)院校本科畢業(yè)生和福建省省級(jí)醫(yī)學(xué)高等院校畢業(yè)綜合成績位列前10%的醫(yī)學(xué)類本科畢業(yè)生，可通過雙向選擇、現(xiàn)場面試考核的方式擇優(yōu)錄取到教育、衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位就業(yè)。

十、切實(shí)加強(qiáng)就業(yè)教育引導(dǎo)和安全穩(wěn)定工作。加強(qiáng)正面宣傳和輿論引導(dǎo)，大力宣傳黨和國家對(duì)高校畢業(yè)生就業(yè)工作的重視和關(guān)心，發(fā)動(dòng)社會(huì)各界共同關(guān)注、關(guān)愛高校畢業(yè)生就業(yè)，幫助高校畢業(yè)生樹立就業(yè)信心。加強(qiáng)高校畢業(yè)生就業(yè)教育和心理輔導(dǎo)，引導(dǎo)高校畢業(yè)生理性、客觀地認(rèn)清就業(yè)形勢，合理調(diào)整就業(yè)期望值，樹立正確的就業(yè)觀和成才觀，形成政府關(guān)心高校畢業(yè)生就業(yè)、社會(huì)支持高校畢業(yè)生就業(yè)、高校畢業(yè)生積極就業(yè)創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。

本通知由福州市人事局負(fù)責(zé)解釋，自發(fā)布之日起執(zhí)行。

二○○九年四月二十八日

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