第一篇：縣教育局工作要點

2011年，全縣教育工作的指導思想是：以黨的十七大和十七屆四中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，突出重點，統(tǒng)籌兼顧，以開展“高效課堂建設(shè)年”活動為抓手，深化課堂教學改革，完善教育管理機制，提升教育教學質(zhì)量，以更加振奮的精神、更加創(chuàng)新的措施、更加務(wù)實的作風，努力辦好與遠安經(jīng)濟社會發(fā)展相適應的教育，為遠安教育走在全省山區(qū)縣市前列進一步打基礎(chǔ)。

一、扎實開展“高效課堂建設(shè)年”活動，努力實現(xiàn)質(zhì)量建設(shè)新突破

1、著力打造“高效課堂”。以高效課堂創(chuàng)建活動為載體，以校本研訓為抓手，以提高課堂效率為目的，以提高隊伍素質(zhì)和教育質(zhì)量為目標，按照“整體推進、分步實施、重點突破、全面提升”原則，深入扎實開展“高效課堂建設(shè)年”活動，打造“理念先進、目標明確、內(nèi)容充實、結(jié)構(gòu)合理、方法科學、氛圍和諧、教學相長、質(zhì)量提高”的高效課堂。通過高效課堂創(chuàng)建活動，使教師隊伍整體素質(zhì)和教學效率明顯提高，教學質(zhì)量逐年穩(wěn)步上升，推動中考、高考質(zhì)量及全市學科抽考質(zhì)量逐步走在宜昌市山區(qū)縣前列。

2、強化研訓部門在“高效課堂”建設(shè)中的指導職能。加強教學科研的針對性研究，讓教科研真正成為提高課堂教學實效、提升教師業(yè)務(wù)水平的“助推器”。認真制定并組織實施《高效課堂評價方案》、《創(chuàng)建高效課堂實踐指導意見》和《校本研訓合格學校評估方案》。切實加強校本研訓活動的指導，積極探索并指導學校確立符合實際的高效課堂教學模式。認真組織開展區(qū)域研訓、精品課展示、四優(yōu)競賽等活動，使教師的教學能力、教學水平和教學效果顯著提升。

3、扎實開展校本教研。把提高教師教學能力擺在突出位置。對照高效課堂評價標準，經(jīng)常性舉辦高效課堂論壇，組織教師不斷反思課堂教學，積極探索學科教學改革的思路、模式和途徑。深入研討提高課堂實效的方式、方法和手段，進一步提高學科教學質(zhì)量，探索和構(gòu)建開放、快樂、簡約、高效的課堂教學模式。

4、充分發(fā)揮教育信息化在“高效課堂”建設(shè)中的作用。組織網(wǎng)絡(luò)管理員、實驗操作員培訓，抓好中小學實驗室、多媒體室、圖書館等功能室應用的過程性監(jiān)管。舉辦遠程教育應用現(xiàn)場交流會，開展中小學信息技術(shù)與學科整合優(yōu)秀課評比、教師實驗課教學比武和學生自主探究實驗比賽。開辟教師博客網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)教研新途徑，通過區(qū)域教研和網(wǎng)上教研等形式，解決小學校、小學科的集體備課難題。

5、不斷優(yōu)化教育質(zhì)量評價工作。結(jié)合實施義務(wù)教育階段教師獎勵性績效工資制度，充分發(fā)揮教育評價在“高效課堂”建設(shè)和質(zhì)量建設(shè)中的作用。堅持教學目標管理和過程管理有機結(jié)合，完善質(zhì)量監(jiān)測機制。

二、著力優(yōu)化教育資源配置，不斷推進教育均衡發(fā)展

6、探索實施義務(wù)教育均衡發(fā)展行動計劃。以實施義務(wù)教育學校標準化建設(shè)工程、教師隊伍建設(shè)工程、教育質(zhì)量提高工程和義務(wù)教育關(guān)愛工程為重點，探索建立保障義務(wù)教育均衡發(fā)展的經(jīng)費投入機制和督導評價機制，初步實現(xiàn)中小學師資配備均衡化、基礎(chǔ)設(shè)施標準化、質(zhì)量評價一體化，努力推進全縣基礎(chǔ)教育均衡發(fā)展。

7、加強薄弱學校、薄弱學科建設(shè)。依法均衡配置公共義務(wù)教育資源，在硬件建設(shè)和資金安排上向農(nóng)村薄弱學校傾斜。實行教研員到薄弱學校、薄弱學科蹲點制度，開展系列教學研究。實行城區(qū)學校與薄弱學校聯(lián)誼結(jié)對制度，開展“送教下鄉(xiāng)”暨課堂教學專題研討活動。重視薄弱學科教師培訓，通過跟崗學習、研討交流、集中講座、送教觀摩等多種形式，提高教師的整體素質(zhì)。

8、加強學校后勤管理。組織開展“師生滿意食堂”，“文明寢室”及學校后勤管理綜合評比活動，進一步提升學校后勤管理及服務(wù)水平。加強校園綠化、美化建設(shè)，開展“花園式學?！边_標活動，提升管理水平。

9、進一步加強貧困學生資助體系建設(shè)。結(jié)合實施義務(wù)教育保障機制改革，全面落實義務(wù)教育階段貧困寄宿生生活費資助政策。認真做好中職學生國家資助政策、普通高中貧困生資助、大學生生源地助學貸款及政府資助貧困大學生“實事工程”等工作。重視并積極開展關(guān)愛留守學生工作，認真解決進城務(wù)工、經(jīng)商農(nóng)民工子女接受義務(wù)教育問題。

10、加強幼特教工作。進一步改善特殊教育學校辦學條件，提高教育教學管理水平。以整頓規(guī)范為重點，以示范創(chuàng)建為載體，著力提高幼兒教育水平。加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園建設(shè)，提高學前三年教育普及程度。確?？h直機關(guān)幼兒園創(chuàng)建“省級示范幼兒園”順利通過評估驗收。

三、推進高中教育優(yōu)質(zhì)化，鞏固提高高中階段教育發(fā)展水平

11、著力推進普通高中階段教育進程。落實普通高中教育的各項措施。穩(wěn)定高中教育規(guī)模，初升高比例達到95%以上，普職比保持在1︰1以上。

12、努力提高普通高中教育質(zhì)量。在縣一高繼續(xù)開展“質(zhì)量管理創(chuàng)新年”活動，進一步完善學校管理、評價、用人、分配、激勵等機制，穩(wěn)步推進高中新課程改革，切實加強高考備考工作，確保高考質(zhì)量有實質(zhì)性提升。

13、大力發(fā)展職業(yè)教育和成人教育。抓住政策機遇，以服務(wù)為宗旨、以就業(yè)為導向，以提高質(zhì)量為重點，切實加強職業(yè)教育基礎(chǔ)能力建設(shè)和骨干專業(yè)建設(shè)，著力打造品牌專業(yè)，加強實訓教學，不斷提高學生專業(yè)技能，職教中心畢業(yè)生生就業(yè)率達到98%以上，高職統(tǒng)考質(zhì)量保持全市領(lǐng)先地位。加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)成人文化技術(shù)學校管理和建設(shè)，扎實開展農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓。

四、全面貫徹黨的教育方針，不斷規(guī)范辦學行為

14、全面貫徹黨的教育方針，深入推進素質(zhì)教育。認真執(zhí)行國家課程計劃，開齊課程、開足課時，杜絕在職教師有償家教等不良行為。

15、切實加強德育工作。堅持育人為本、德育為先、注重實效原則，以理想信念教育為核心，以開展養(yǎng)成教育、感恩教育為重點，著力培養(yǎng)學生勤學、樂學的精神，進一步提高德育工作的針對性和實效性。加強班主任隊伍建設(shè)。強化家長學校培訓功能工作，著力構(gòu)建學校、家庭、社會“三位一體” 教育網(wǎng)絡(luò)。

16、進一步加強體育、衛(wèi)生、藝術(shù)、科技教育工作。充分發(fā)揮青少年活動中心的組織、服務(wù)和管理功能。全面落實《國家學生體質(zhì)健康標準》，扎實開展陽光體育運動，保障大課間，上好體育課，保證學生每天鍛煉一小時。牢固樹立“健康第一”思想，抓好健康教育。加強藝術(shù)教育,充分發(fā)揮全縣中小學生藝術(shù)團的載體作用，打造藝術(shù)教育新亮點。抓好科技教育，積極組織科技興趣活動，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力和實踐操作能力。

17、進一步加強學籍管理。按照就近入學原則，抓好學生異動管理和城區(qū)學校班額控制工作。

18、加強學校財務(wù)管理和收費管理。建立、健全學校財務(wù)和收費監(jiān)管機制，全面提升學校財務(wù)管理水平，杜絕學校亂收費、濫發(fā)資料現(xiàn)象。

五、大力實施“人才強教”戰(zhàn)略，不斷加強教師隊伍建設(shè)

19、進一步加強師德建設(shè)。貫徹實施好《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，引導廣大教師努力成為受學生愛戴、讓人民滿意的教師。扎實開展“師德教育月”活動，增強師德教育的針對性。

20、進一步優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)。按照“突出重點、統(tǒng)籌兼顧、均衡發(fā)展、資源共享”的原則，合理配置全縣教師資源。繼續(xù)招聘優(yōu)秀大學畢業(yè)生補充教師隊伍，進一步優(yōu)化教師隊伍的年齡、學歷和專業(yè)結(jié)構(gòu)。

21、大力推進“名師工程”建設(shè)。通過實施“名師工程”，營造激勵成才、激勵奉獻、激勵先進的氛圍。加強對現(xiàn)有省、市級學科帶頭人、骨干教師的管理。組織評選第四屆縣級學科帶頭人、骨干教師。

22、進一步深化教育人事制度改革。加強對教職工考核管理，進一步完善義務(wù)教育學?？冃ЧべY分配制度。穩(wěn)妥推進教育事業(yè)單位崗位設(shè)置工作。

23、扎實抓好教師培訓工作。圍繞“高效課堂”創(chuàng)建，采取“請進來，走出去”等多種方式，扎實開展培訓，提高中小學教師教育教學能力。加強管理干部培訓，選拔部分校長參加省、市級校長資格培訓、提高培訓及研修學習；選拔優(yōu)秀教師、學校中層干部參加市級校長資格培訓，培養(yǎng)后備管理人才。加強骨干教師培訓，提高骨干教師的教育教學水平，組織骨干教師參加省、市高級研修活動，開展骨干教師送教活動。加強專業(yè)素養(yǎng)培訓，突出抓好高中新課程培訓、薄弱學科教師培訓和現(xiàn)代教育技術(shù)應用培訓。

六、著力推進教育項目建設(shè)，不斷改善中小學辦學條件

24、加大向上爭取資金的力度。認真研究國家、省有關(guān)政策，以國家增加基本建設(shè)投資為契機，重點圍繞中小學校舍安全工程、特教學校整體遷建、職業(yè)教育免費工程及基礎(chǔ)能力建設(shè)、農(nóng)村中小學教師住房改善工程等項目，確保向上爭取資金1500萬元以上。

25、扎實推進學校項目建設(shè)。根據(jù)中央、省有關(guān)要求，結(jié)合實際，全年以消除現(xiàn)存量危房的60%為目標，重點完成14所學校19棟建筑物的拆除重建和加固改造任務(wù), 消除中小學校舍安全隱患,提高校舍綜合防災避險等級。

26、加大教育現(xiàn)代化建設(shè)推進力度。按照“面向?qū)W生、走進課堂、服務(wù)教學”的要求，將信息化作為提高教育質(zhì)量的重要措施，使全縣教育現(xiàn)代化水平不斷提高。完成中小學體、音、美器材補充配備、1.5萬冊圖書配備、2所小學計算機教室及4所初中、2所小學“班班通”工程建設(shè)任務(wù)。

七、強化教育督導工作，實現(xiàn)督學與督政兩兼顧、兩促進

27、堅持開展多種形式的專項督導活動。重點圍繞“高效課堂”創(chuàng)建工作，組織對學校教育教學活動全過程進行督導檢查。繼續(xù)開展高中教育質(zhì)量專項督導檢查活動，促進高中教育質(zhì)量有效提高。組織開展薄弱學校、薄弱學科質(zhì)量專項督導檢查活動，促進教育質(zhì)量快速提高。

28、堅持和完善縣對縣直部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村服務(wù)教育、發(fā)展教育事業(yè)的督導工作機制。加大督導、考核力度，不斷優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境。

29、不斷鞏固、提高“普九”成果及“零輟學縣”創(chuàng)建成果。適齡兒童、少年入學率、鞏固率保持100%，九年義務(wù)教育完成率達到98%以上。圍繞“高水平、高質(zhì)量”“普九”目標，加強“普九”資料特別是文化戶口冊資料建設(shè)。組織好茅坪場、洋坪兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)“普九”復查工作。

30、認真做好市對縣教育局考核評估工作。對照考核標準，認真開展自查自糾，加強資料的整理和管理，保證資料齊全、準確、規(guī)范，確?？己巳〉谩皟?yōu)秀”等次。

31、加強教育系統(tǒng)檔案管理工作，著力提升中小學檔案管理水平。

八、落實校園安全穩(wěn)定工作責任，維護教育系統(tǒng)安全穩(wěn)定

32、切實加強學校安全工作。強化安全責任，嚴格實行學校安全校長負責制和崗位責任制，進一步完善安全應急預案和各項安全措施。堅持“預防為主，安全第一”方針，加大安全檢查與隱患排查力度，竭力消除安全隱患。加強安全教育、法制教育和學生心理健康教育，增強安全教育的針對性和實效性，不斷提高中小學生自護、自救、防災、逃生的能力。

33、加強校園周邊環(huán)境綜合治理工作。認真落實中小學安全及周邊環(huán)境整治聯(lián)系會議制度，堅持對學校安全定期檢查、定期分析、定期整改。著力抓好學校食品衛(wèi)生安全檢查、傳染病、流行病防治、校園周邊環(huán)境綜合整治等工作，努力營造安全、衛(wèi)生、文明、和諧的校園環(huán)境。

34、加強和規(guī)范以校方責任險和學生參加基本醫(yī)療保險為重點的風險防范管理工作，提高校園安全風險防范管理水平。

35、抓好教育信訪工作，切實維護教育系統(tǒng)穩(wěn)定。認真貫徹《信訪條例》，層層建立信訪工作首問負責制，完善信訪工作機制。認真研究教育發(fā)展中的新矛盾、新問題，建立、健全突發(fā)公共事件應急預案和工作機制，努力提高各類突發(fā)事件預警、防范和處置能力。加強來信來訪接待工作，做到熱情接待、解釋到位、處置及時，穩(wěn)妥化解矛盾和問題，有效遏制群體訪、越級訪和非正常訪現(xiàn)象。

九、加強教育系統(tǒng)黨建工作，提高領(lǐng)導教育事業(yè)科學發(fā)展的能力

36、加強學校黨的基層組織建設(shè)。認真學習貫徹黨的十七屆四中全會精神。充分發(fā)揮黨組織在教育發(fā)展中的政治核心和保證監(jiān)督作用。加強學校領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)。大力加強思想政治建設(shè)，努力把學校班子建設(shè)成為善于引領(lǐng)科學發(fā)展的堅強領(lǐng)導集體。

37、加強黨風廉政建設(shè)。認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，組織開展好教育系統(tǒng)預防職務(wù)犯罪專項教育、黨風廉政建設(shè)責任制檢查、基層單位領(lǐng)導述職述廉三項活動。

38、深入開展“能力建設(shè)年”活動。積極引導機關(guān)干部樹立終身學習、終身實踐觀念，深入查找思想觀念、工作作風、執(zhí)行力建設(shè)、機制創(chuàng)新、業(yè)務(wù)工作等方面存在的的問題及原因，著力整改落實，提升機關(guān)工作效能。

39、繼續(xù)深入開展創(chuàng)省“文明單位”、市“五好”基層黨組織、縣“小康建設(shè)先進單位”、優(yōu)秀“五型”機關(guān)等活動。切實轉(zhuǎn)變干部作風，提高服務(wù)質(zhì)量和管理水平，樹立教育系統(tǒng)的良好形象。

第二篇：教育局工作要點

教育局工作要點

2011年是 “十二五”開局之年，是教育改革和發(fā)展的關(guān)鍵之年。全縣教育工作的指導思想是：以科學發(fā)展觀為指導，認真落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》和省市實施意見，以促進義務(wù)教育均衡發(fā)展為重點，以提高教育教學質(zhì)量為核心，以打造高素質(zhì)教師隊伍為根本，以加強教育教學管理為突破，以深化教育改革為動力，推動教育事業(yè)再上新臺階。

一、以義務(wù)教育均衡發(fā)展為重點，統(tǒng)籌兼顧，促進各類教育健康發(fā)展

1、加快發(fā)展學前教育和特殊教育。加大公辦幼兒園建設(shè)力度，在縣城新建1所公辦幼兒園，規(guī)劃改擴建縣幼兒園，逐步解決城區(qū)幼兒“入園難”的問題。繼續(xù)抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園建設(shè)，今年完成3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園建設(shè)任務(wù)。進一步規(guī)范幼兒園辦園行為，開展示范幼兒園創(chuàng)建活動，引導幼兒園樹立正確的辦學方向，確立以游戲為主要教學形式的教學理念，真正取消課本、作業(yè)、講臺和黑板，糾正幼兒教育“小學化”傾向問題。加大幼兒園長和幼兒教師培訓培養(yǎng)力度，全面提高幼兒教師素質(zhì)。大力發(fā)展特殊教育，新建橫山縣特殊教育學校，不斷擴大隨班就讀規(guī)模，注重潛能開發(fā)和缺陷補償，提高殘疾學生綜合素質(zhì)。

2、促進義務(wù)教育均衡發(fā)展。制定和實施義務(wù)教育辦學標準

和義務(wù)教育均衡發(fā)展標準，合理規(guī)劃學校布局。撤并農(nóng)村小學25所。繼續(xù)實施好校舍安全工程，完成城關(guān)小學、黨岔中學和大古界小學等項目工程。新建第三小學，擴建草海則小學，做好殿市中心小學的遷建準備工作。推進教育專網(wǎng)建設(shè)，年內(nèi)完成縣級數(shù)據(jù)中心一期工程建設(shè)。鞏固提高“普實”成果，管好、用好遠程教育設(shè)施設(shè)備，提高部室利用率和實驗開出率，全面普及實驗教學。組織好全縣高中、初中理、化、生實驗操作考試，舉辦理、化、生實驗操作技能大賽。規(guī)范辦學行為，落實保障措施，確保進城務(wù)工人員隨遷子女平等接受義務(wù)教育。落實中小學減負政策，切實減輕學生課業(yè)負擔，提高教育教學質(zhì)量。

3、推進高中教育內(nèi)涵發(fā)展。按照“優(yōu)化資源、強化管理、提升內(nèi)涵”的工作思路，推進普通高中標準化建設(shè)，重點建設(shè)理化生探究實驗室和通用技術(shù)專用教室。注重學校精細化管理，促進內(nèi)涵發(fā)展和特色發(fā)展。全面落實課程方案，加強普通高中新課程與高考改革的銜接與研究，加強對高中課改的指導與示范，開學后召開高考備考研討會。建立科學的教育質(zhì)量檢測體系，不斷完善綜合素質(zhì)評價制度。創(chuàng)造條件開設(shè)豐富多彩的選修課，嘗試開展研究性學習活動，加大對教師的培養(yǎng)力度，切實提高教育教學質(zhì)量。

4、大力發(fā)展職成教育。繼續(xù)堅持“以短養(yǎng)長，長短結(jié)合”的辦學思路，建設(shè)實訓基地，改進招生形式，擴大招生規(guī)模，進一步完善督學責任區(qū)制度，加強督導檢查。依法規(guī)范學校辦學行為和從教行為，為素質(zhì)教育的實施保駕護航。

7、深入開展教科研工作。以課堂教學研究為中心，以校本教研活動為支撐，積極開展教科研活動。繼續(xù)開展中小學送教下鄉(xiāng)活動，組織?？蟆⑿１窘滩?、教育教學論文、教學設(shè)計和縣級中學“教壇新秀”評選活動。深入推進有效性課堂教學研究，在各個學段選打造試點，開展學生研究性學習實驗。重視課題研究，積極組織各級課題申報工作，成立專家組對各學校課題研究進行專項督查指導。繼續(xù)組織義務(wù)教育階段質(zhì)量檢測工作，強化初三和高三復習和模擬考試工作，5月份教育局統(tǒng)一組織一次初三模擬考試。

8、加強校園文化建設(shè)和學校體衛(wèi)藝工作。大力實施“校園文化建設(shè)年”活動，創(chuàng)建省級文明校園1所，市級2所，縣級3所。深入開展青少年 “陽光體育”運動，上好體育課，保證學生每天鍛煉1小時，認真組織實施《學生體質(zhì)健康標準》。嚴格執(zhí)行國家課程標準，開足開齊音、美等課程，確保教學質(zhì)量。發(fā)揮好青少年校外活動中心的引領(lǐng)導向作用，引導各學校充分利用學?；顒訄鏊e極組織開展青少年課外活動和社會實踐活動，深入推進民歌、剪紙和腰鼓“三進校園”，在全縣中小學廣泛開展“兩節(jié)一會”（科技節(jié)、藝術(shù)節(jié)和體育運動會）活動，教師節(jié)舉辦全縣文藝匯演活動，暑期組織全縣小學乒乓球和初中排球比賽。認真貫徹《學校衛(wèi)生條例》，切實做好近視眼、師訓”培訓現(xiàn)場會。全面實施教師大練兵工程，組織實施合格教師考核工作，開展縣級骨干教師評選活動。

13、加強教師隊伍管理。出臺《橫山縣中小學教師管理暫行辦法》。完善績效工資考核辦法，充分調(diào)動教職工工作積極性。建立教職工電子檔案，繼續(xù)加大不上崗、頂崗教師查處力度，嚴格控制優(yōu)秀教師外流。

四、以構(gòu)建和諧教育為抓手，綜合治理，樹立教育新形象

14、加強學校安全穩(wěn)定工作。嚴格實行學校安全維穩(wěn)工作責任制和問責制,加強中小學、幼兒園安全管理，加大安全隱患排查整改力度，完善突發(fā)公共事件應急預案,開展好應急演練活動，提高各類突發(fā)事件預警、防范和處置能力。指導、督促各學校開展安全校本培訓，組織全體教職工進行安全與應急培訓。根據(jù)省、市關(guān)于在中小學開展“法制宣傳教育年”活動要求，制定活動方案，積極開展“依法治校示范?！眲?chuàng)建活動和“知心律師進校園”活動。及時排查涉園涉校矛盾糾紛，妥善處理各種事端，確保師生人身安全和正常的教育教學秩序，協(xié)調(diào)配合有關(guān)部門，加強校園及周邊環(huán)境的綜合治理。創(chuàng)建省級平安校園1所，市級平安校園3所，縣級平安校園10所，依法治校示范校1所。認真做好信訪維穩(wěn)工作，將信訪維穩(wěn)工作列入校長考核內(nèi)容，落實信訪責任制，加大監(jiān)管力度，及時掌握信訪動態(tài)，努力控制集體上訪，越級訪、重復訪。重點要做好“三類人員”的疏導和教育工作，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。

設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)和制度建設(shè)。大興學習之風、調(diào)研之風、實干之風，切實轉(zhuǎn)變機關(guān)作風，增強服務(wù)意識，提高辦事效率，建立行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的教育行政管理體制。

19、搞好家庭經(jīng)濟困難學生資助工作。全面落實各項教育惠民政策。繼續(xù)實施“兩免一補”政策和“蛋奶工程”，組織實施好生源地助學貸款和高中貧困學生資助工作，落實中等職業(yè)學校學生助學金，保障家庭經(jīng)濟困難學生平等就學、完成學業(yè)。同時，資助中心要做好省級標準化創(chuàng)建迎驗工作。

主題詞：教育 工作 要點 通知

抄送：市教育局。

縣委、人大、政府、政協(xié)辦公室，王常委，張縣長。

橫山縣教育局 2011年2月13日印發(fā)

共印115份

第三篇：關(guān)于教育局工作要點匯總

關(guān)于教育局工作要點匯總

xxxx年全市教育工作的總體要求是：堅持以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹市五屆人大五次會議、省教育工作會議、省高中階段教育工作（x）現(xiàn)場會和全市基礎(chǔ)教育工作會議精神，實施新一輪中小學布局調(diào)整，推進義務(wù)教育均衡發(fā)展，進一步加快普及高中階段教育，強化師資隊伍建設(shè)，推進各級各類教育協(xié)調(diào)、持續(xù)、快速發(fā)展，加快教育強市創(chuàng)建步伐。

一、深入學習實踐科學發(fā)展觀，貫徹落實全省和全市教育工作會議精神

1.深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。抓好第二、第三批學習實踐活動和整改工作，建立和完善貫徹落實科學發(fā)展觀長效機制。繼續(xù)抓好扶貧開發(fā)“規(guī)劃到戶、責任到人”工作。完善符合教育科學發(fā)展要求的政績考核評價機制，啟動教育強市創(chuàng)建工作。

2.抓好教育規(guī)劃的制訂和貫徹落實工作。抓好《x市教育現(xiàn)代化建設(shè)綱要（xxxx—xxxx年）》、《x市“十一五”教育發(fā)展規(guī)劃》的實施監(jiān)控工作，力爭規(guī)劃目標任務(wù)全面完成?？茖W制定《x市“十二五”教育發(fā)展規(guī)劃》。

3.開好創(chuàng)建教育強市動員大會。積極配合市委辦、市府辦做好會議文件等各項準備工作，制定相關(guān)政策和措施，確保會議圓滿成功。組織全市教育系統(tǒng)認真學習貫徹全市基礎(chǔ)教育工作會議精神。

二、加快推進義務(wù)教育均衡發(fā)展，進一步提高義務(wù)教育質(zhì)量和水平

1.鞏固義務(wù)教育普及成果。繼續(xù)實施《x市初級中學綜合評價方案》，把“防流控輟”放在更加突出的位置，進一步健全“各級政府——村（居）委會”和“教育部門——初中學?！钡碾p重防輟體系，確保今年實現(xiàn)初中三年保留率高于全省平均水平，不斷鞏固提高義務(wù)教育普及水平。

2.進一步推進義務(wù)教育均衡發(fā)展。以學校規(guī)范化為標準，大力加強我市義務(wù)教育學校的硬件建設(shè)，今年的建設(shè)任務(wù)是超過三分之一的學校通過規(guī)范化驗收，推動我市學校整體上水平。繼續(xù)實施“千校扶千校”行動，建立健全與發(fā)達地區(qū)的“結(jié)對幫扶”和城鄉(xiāng)校際交流的機制，組織我市xx所中小學與x市、x市中小學校的交流活動，學習、吸收先進地區(qū)在辦學管理、教學管理等先進經(jīng)驗，全面提高全市義務(wù)教育發(fā)展水平，促進義務(wù)階段教育健康、均衡發(fā)展。

3.積極穩(wěn)妥地推進中小學布局調(diào)整工作。按照“人口在x萬以下的鎮(zhèn)，原則上設(shè)x所中心小學；x—x萬人口的鎮(zhèn)，原則上設(shè)x所小學；x萬人口以上的鎮(zhèn)，原則上設(shè)x所小學?！钡脑瓌t，開展布局調(diào)整試點工作。試點工作在今年x月x日前完成。并在此基礎(chǔ)上，以點帶面、全面鋪開，用x—x年時間完成布局調(diào)整工作。

4.積極解決進城務(wù)工人員隨遷子女義務(wù)教育問題，保障非戶籍子女平等受教育的合法權(quán)益。加強留守兒童教育工作。

三、進一步加快高中階段教育發(fā)展步伐，全面實現(xiàn)普及目標

1.加快高中階段學位建設(shè)。重點推進市一中、市一職校新校區(qū)、陽東二中、陽西二中二期、陽春職中二期等“五大工程”建設(shè)，確保在今年x月前完工，新增高中階段學位x萬個。

2.進一步擴大高中階段教育招生規(guī)模。研究制訂《關(guān)于做好xxxx高中階段學校招生工作的通知》，把高中階段招生任務(wù)臺帳化，進一步明確各級政府、村（居）委會、教育部門、初中和高中階段學校責任。進一步擴大招生規(guī)模，今年高中階段教育共招生xxxxx人，其中普高xxxxx人，中職xxxxx人。比上年擴招xxxx人。高中階段在校生達xx.x萬人。

3.著力提高高考備考水平。制訂《x市教師教學評價方案》，通過對教師教學工作客觀真實的評價，提高教學質(zhì)量。高考方面，要實現(xiàn)：上北大、清華人數(shù)突破兩位數(shù)；上重點線人數(shù)突破xxxx人；上本科線比例突破xx%的“三個突破”目標。

4.繼續(xù)強化發(fā)展高中階段教育的激勵措施。落實對今年完成高中階段教育毛入學率達xx%以上的縣（市、區(qū)）的獎勵。進一步加快高中階段教育普及步伐，確保提高一年實現(xiàn)普及目標。

四、加強教師隊伍建設(shè)，進一步提高教育可持續(xù)發(fā)展能力

1.全面妥善解決全市xxx名代課人員問題。認真開展第二次“代轉(zhuǎn)公”考試后的招錄（聘）工作和代課人員解除勞動關(guān)系、理順社會保險關(guān)系的工作。建立防止代課教師問題反彈的長效機制。確保教師隊伍穩(wěn)定。

2.按省的要求，加快落實中小學教師工資福利待遇“兩相當”和義務(wù)教育學校實施績效工資，推進解決教師工資福利待遇問題。

3.創(chuàng)新教師補充機制。重新核定各學科教師編制，調(diào)整優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)性，著力解決教師隊伍結(jié)構(gòu)性缺編的矛盾，配足配強學科教師特別是缺編學科教師。規(guī)范完善教師招聘引進程序，出臺《關(guān)于公開招聘中學教師的實施辦法》，實行全市統(tǒng)一的招聘考試，嚴把教師的入口關(guān)。

4.組織選送骨干教師、中小學校長參加異地跟班學習和省級專項培訓，著力提高校長的治校能力和教師隊伍整體業(yè)務(wù)素養(yǎng)。進一步加強師德師風建設(shè)。

五、創(chuàng)新工作思路和方法，全面推進素質(zhì)教育

1.繼續(xù)推進基礎(chǔ)教育課程改革。貫徹落實全國課程改革會議精神，深化教育教學改革和基礎(chǔ)教育課程改革，探索實施素質(zhì)教育的有效途徑和辦法。加強對普通高中課程計劃和義務(wù)教育課程計劃、教育教學時間安排、課業(yè)負擔等的規(guī)范管理。進一步加強校本教研制度建設(shè)。進一步規(guī)范地方教材編寫、審定工作。

2.加強中小學德育工作。開展中小學校（中職學校）德育督促檢查工作，建立德育工作績效評價機制。推進實施“班主任能力建設(shè)計劃”，加強名班主任培養(yǎng)，落實《中小學班主任工作規(guī)定》。啟動“學校德育能力建設(shè)計劃”，組織中小學校（中職學校）開展主題系列教育活動。加強中小學校（中職學校）德育課程建設(shè)，完善學生心理危機“預防、預警、干預”機制。加強中小學德育基地、學生社會實踐基地建設(shè)和管理。

3.加強學校體育衛(wèi)生與藝術(shù)教育工作。全面完善學校、社區(qū)、家庭相結(jié)合的青少年體育網(wǎng)絡(luò)。加強學校衛(wèi)生機械和人員隊伍建設(shè)，做好學校突發(fā)公共衛(wèi)生事件防控工作。建立學校體育衛(wèi)生工作定期督導檢查制度。組織做好x—x月份舉行的中小學生文藝匯演、x月份舉行的全市師生文藝晚會的籌備工作。

六、加強教育經(jīng)費統(tǒng)籌管理，提高教育發(fā)展保障能力

1加強教育經(jīng)費統(tǒng)籌管理。完善取消義務(wù)教育階段借讀費、農(nóng)村學校住宿費后經(jīng)費缺口補充政策，提高義務(wù)教育階段學校保障能力。積極化解義務(wù)教育債務(wù)。管好用好普及高中階段教育建設(shè)、解決代課人員問題和教師工資待遇“兩相當”等教育專項資金，提高資金使用效益。

2.全力以赴做好全市中小學校舍安全工程工作。科學、合理編制工程規(guī)劃，積極拓寬資金來源，按時足額落實建設(shè)資金。充分發(fā)揮各級校舍安全工程領(lǐng)導小組的組織協(xié)調(diào)作用，加快推進工程前期審批手續(xù)。強化工程施工管理。完善校舍安全工程紙質(zhì)檔案和信息管理系統(tǒng)，加強督促檢查，確保按時按質(zhì)完成各項建設(shè)任務(wù)。

七、加大改革創(chuàng)新力度，著力解決教育熱點難點問題

1.深化事業(yè)單位人事制度改革。積極穩(wěn)妥地開展教育系統(tǒng)事業(yè)單位崗位設(shè)置管理工作，推進崗位績效工資制度實施。推進教育系統(tǒng)人員聘用工作，加強教育人事管理工作的科學化、規(guī)范化、制度化建設(shè)。

2.深化招生考試制度改革。繼續(xù)深入實施“陽光工程”，構(gòu)建規(guī)范有序的招生工作體系。組織做好普通高中學業(yè)水平考試工作。進一步完善初中畢業(yè)生基本信息數(shù)據(jù)庫和中招平臺建設(shè)。

3.進一步加強安全維穩(wěn)工作。完善學校安全教育和信訪管理機制，落實校園及周邊環(huán)境綜合治理責任制，建立和完善校園及周邊治安綜合治理績效評估機制。排查和消除影響學校安全穩(wěn)定的隱患，嚴厲打擊侵害師生的違法犯罪活動。加強安全教育，完善校園責任保險機制。深入開展安全文明校園創(chuàng)建活動，抓好反邪教警示教育和禁毒教育。

4.進一步加強教育新聞宣傳和輿論引導。加強與新聞媒體的聯(lián)系，積極向社會宣傳介紹我市教育發(fā)展動態(tài)。加強教育宣傳隊伍建設(shè)，提高教育宣傳水平。

八、加強黨風廉政建設(shè)和機關(guān)建設(shè)，不斷提高推進教育改革發(fā)展的能力

1.加強教育系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)。深入開展黨風黨紀教育，構(gòu)建全市教育系統(tǒng)反腐倡廉“大宣教”格局。加大查辦案件工作力度，加強案件審理工作。進一步深化教育系統(tǒng)糾風工作，加強對免費義務(wù)教育政策和義務(wù)教育經(jīng)費保障機制改革措施執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，加強對招生、收費、基建工程、財務(wù)及圖書教材設(shè)備等大宗物資采購等方面的監(jiān)督檢查。進一步加強教育審計工作。推進政務(wù)公開、校務(wù)公開。

2.加強局機關(guān)作風建設(shè)。建立推進工作落實的監(jiān)督機制，嚴格落實機關(guān)內(nèi)部管理制度，切實提高機關(guān)執(zhí)行力。建立完善網(wǎng)上辦公系統(tǒng)，嚴格辦文程序和規(guī)章。完善機關(guān)業(yè)務(wù)工作研究制度。做好離退休干部工作。推進學習型、創(chuàng)新型、和諧型、廉潔型、服務(wù)型和節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。

第四篇：教育局工作要點（本站推薦）

2011年，全市教育工作將以科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹學習十七屆四中全會精神，全面貫徹教育方針，努力推進義務(wù)教育均衡發(fā)展，著力推進高中教育深入發(fā)展，扎實推進職業(yè)教育資源整合，進一步普及學前教育，高度重視特殊教育，堅持依法治教，強化特色創(chuàng)建，提升內(nèi)涵發(fā)展，提高教育質(zhì)量，推進素質(zhì)教育，實現(xiàn)教育和諧發(fā)展，辦人民滿意的教育。

一、努力改善辦學條件，推進教育均衡發(fā)展

1、進一步實施學校布局調(diào)整工作。對部分規(guī)模小的學校進行撤并，進一步擴大辦學規(guī)模，提高辦學效益，基本構(gòu)建適合我市地域特點和人口分布的校點布局。

2、扎實開展學校標準化建設(shè)。完成最后2所初中的標準化創(chuàng)建工作，實現(xiàn)全市義務(wù)教育階段學校標準化建設(shè)達標率100％。進一步加大學校塑膠運動場建設(shè)力度設(shè)。同時，加大學校教學儀器及圖書等設(shè)備設(shè)施投入，改善更新教學儀器設(shè)備及圖書。

3、繼續(xù)實施義務(wù)教育階段學?！鞍喟嗤ā苯ㄔO(shè)。完成紅花套、高壩洲等相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校的“班班通”建設(shè)，使全市“班班通”完成率占全市班級總數(shù)的80%以上。提高學校教育信息化工作水平，實現(xiàn)前沿教育資源利用的均衡化。

4、實施學校改廁、改水工程。完成馬家店小學等23所學校23所廁所水沖式改造。完成聶家河小學等8所義務(wù)教育階段學校學生用水自供水改自來水工作及松木坪中學等12所義務(wù)教育階段學校自來水管網(wǎng)更新改造。

二、完善教育體系，促進教育協(xié)調(diào)發(fā)展

5、鞏固義務(wù)教育普及水平。適齡兒童入學率達到100%，適齡少年入學率達到99.9%，適齡殘疾兒童少年入學率為93.5%，15周歲人口初等教育完成率均達到100%，17周歲人口初級中等教育完成率達到99.5%。繼續(xù)保持全市義務(wù)教育階段學校學生“零輟學”。進一步加強學籍信息化管理工作，建立學籍管理臺帳。

6、深化高中階段教育發(fā)展。穩(wěn)步推進三所普通高中新課程改革，高考成績確保繼續(xù)處于宜昌市領(lǐng)先地位。加大職教資源統(tǒng)籌和整合力度，全市職業(yè)教育資源實現(xiàn)實質(zhì)性有效整合，加強專業(yè)建設(shè)和實訓基地建設(shè)，引導職業(yè)學校調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu)，打造特色專業(yè)和重點專業(yè)。擴大農(nóng)村勞動力短期培訓規(guī)模，提高培訓實效。抓好高中階段學校招生工作，規(guī)范招生秩序，確保完成普、職教招生任務(wù)。

7、進一步規(guī)范民辦教育管理。加大城鄉(xiāng)幼兒園對口幫扶力度，促進新建幼兒園規(guī)范管理，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園的管理水平。開展園長及幼兒園教師全員培訓，大力推廣先進的學前教育理念和教育方法，提高保教質(zhì)量。按照《××市未成年人托管園管理暫行辦法》，協(xié)調(diào)工商、衛(wèi)生、公安、交通、藥監(jiān)、安監(jiān)、物價等有關(guān)部門，對全市未成年人托管園進行規(guī)范化管理，杜絕無證辦園行為。

8、高度重視發(fā)展特殊教育。積極發(fā)揮特殊教育學校職能，提高殘疾學生入學率，加大特校硬件建設(shè)，提高殘疾學生就讀環(huán)境，強化教師隊伍建設(shè)，提高教育質(zhì)量，確保殘疾學生進得來、留得住、學得好。

三、強化特色創(chuàng)建，推進教育內(nèi)涵發(fā)展

10、加強和改進中小學德育工作。加強德育隊伍建設(shè)，完善班主任管理、考核和獎勵機制，辦好家長學校，法制副校長和校外德育基地作用，形成學校內(nèi)外合力育人的新局面。將社會主義核心價值體系教育融入學校德育工作內(nèi)容，圍繞習慣養(yǎng)成教育、愛國主義教育、民族精神教育等主要內(nèi)容，開展形式多樣的主題教育，不斷增強學校德育工作的針對性和實效性。進一步深化“愛心總動員、真情暖三生”主題活動。

11、努力促進學生全面發(fā)展。以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，樹立全面發(fā)展的教育質(zhì)量觀，全面實施素質(zhì)教育。加強教學常規(guī)管理，狠抓課程標準和教學計劃的落實。切實加強學校體育和美育工作，積極開展“學生陽光體育運動”，保證青少年學生每天鍛煉一小時，加強和改進心理健康教育，培養(yǎng)學生健全人格。保持教育質(zhì)量領(lǐng)先優(yōu)勢，建立科學的質(zhì)量監(jiān)測管理體系，推進教育管理精細化。改革學校辦學質(zhì)量評估辦法，變單一評價為多元評價，將教育質(zhì)量單項評估改為綜合評估，鼓勵學校全方位發(fā)展、有特色發(fā)展。

第五篇：教育局工作要點

教育局工作要點.txt39人生旅程并不是一帆風順的，逆境 失意會經(jīng)常伴隨著我們，但人性的光輝往往在不如意中才顯示出來，希望是激勵我們前進的巨大的無形的動力。40奉獻是愛心，勇于付出，你一定會收到意外之外的饋贈。2011年全縣教育工作的指導思想是：認真學習貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照縣委、縣政府和上級教育主管部門的工作部署，圍繞建設(shè)教育強縣的目標，以《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》為指針，全面貫徹教育方針，繼續(xù)解放思想，堅持改革創(chuàng)新，強化科學管理，大力推進各級各類教育科學發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展，著力提高各級各類教育質(zhì)量，繼續(xù)促進教育公平，努力辦好人民滿意的教育。

一、深入學習實踐科學發(fā)展觀，認真制定懷寧縣教育改革和發(fā)展“十二五”規(guī)劃

1.以深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為主線，促進教育事業(yè)優(yōu)先發(fā)展、科學發(fā)展。深入推進中小學學習實踐活動，以“促進教育事業(yè)科學發(fā)展，努力辦好人民滿意教育”為主題，全面鞏固教育系統(tǒng)學習實踐活動成果，確保學習實踐活動真正在解決突出問題上見實效。

2.以打造教育強縣為奮斗目標，高起點謀劃和制訂“十二五”規(guī)劃。認真總結(jié)“十一五”期間懷寧教育改革和發(fā)展的成績與經(jīng)驗，在廣泛、深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，聚焦人民群眾關(guān)心以及未來發(fā)展的重大問題，積極聽取社會各界的意見和建議，以高水平實現(xiàn)區(qū)域教育基本現(xiàn)代化為總體目標，組織編制《懷寧縣教育事業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃》，明確“十二五”期間懷寧教育事業(yè)發(fā)展指導方針、目標任務(wù)、重大戰(zhàn)略和政策措施。

3．以布局調(diào)整為切入點，整合教育資源，豐富優(yōu)質(zhì)教育資源，不斷提高教育質(zhì)量和效益。中小學布局調(diào)整要與城鎮(zhèn)化建設(shè)和新農(nóng)村建設(shè)結(jié)合，科學規(guī)劃，穩(wěn)步推進。

4．以“校安工程”和中小學標準化建設(shè)為抓手，完善學?；A(chǔ)設(shè)施，加強薄弱學校建設(shè)，努力改善辦學條件?？茖W合理配置教育資源,強化“農(nóng)遠”工程和“校校通”工程的應用管理，實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育資源共享，提高現(xiàn)代教育技術(shù)的應用水平。逐步縮小學校之間的差距,逐步實現(xiàn)所有義務(wù)教育學校均衡發(fā)展的目標,逐步實現(xiàn)義務(wù)教育的公平。

5．以大力發(fā)展中等職業(yè)技術(shù)教育為推手，實現(xiàn)高中階段教育的基本普及。實施中等職業(yè)技術(shù)教育戰(zhàn)略性結(jié)構(gòu)調(diào)整,大力發(fā)展中等職業(yè)技術(shù)教育。以服務(wù)懷寧經(jīng)濟社會發(fā)展為目標,以提高勞動者職業(yè)素質(zhì)和技能為根本, 積極構(gòu)建切合區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展實際、辦學特色優(yōu)勢鮮明、服務(wù)經(jīng)濟社會功能較強的職成教育體系。

6．積極推動學前教育的發(fā)展。積極爭取全社會對學前教育特別是農(nóng)村學前教育的關(guān)注，加大對農(nóng)村學前教育基礎(chǔ)設(shè)施、資金的投入，大力發(fā)展農(nóng)村學前教育，使農(nóng)村幼兒尤其是農(nóng)村留守幼兒接受良好的學前教育。整體規(guī)劃全縣學前教育，建立健全以鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園為龍

頭、村小幼兒班為基點的學前教育網(wǎng)絡(luò)。

二、進一步規(guī)范教育行為，樹立良好的教育形象

7．規(guī)范學校管理行為。認真落實《懷寧縣中小學管理規(guī)范》，健全完善以校長任期發(fā)展規(guī)劃和目標管理為核心的學校發(fā)展性評價制度，促進學校精細化管理。加強工會基層組織建設(shè)，充分發(fā)揮教代會職能作用，推進依法治校、民主管理。

8.規(guī)范教學管理行為。認真落實《懷寧縣規(guī)范辦學行為實施方案》，實行學校課程開設(shè)、作息時間安排、課外文體活動、教科研活動督查制度，著力規(guī)范教學程序、規(guī)范作息時間、控制學生作業(yè)量，教材教輔選用做到規(guī)范、有序。全面推進新課程改革，實施素質(zhì)教育。

9.規(guī)范教師施教行為。大力開展《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和《中小學班主任工作規(guī)定》宣傳教育和培訓活動，加強師德師風建設(shè)，嚴肅查處有償家教、亂辦班、體罰和變相體罰學生等違規(guī)行為，保持人民教師崇高的社會形象。

10.規(guī)范招生行為。加大招生政策的宣傳力度，積極推行“陽光工程”。義務(wù)教育階段學生實行劃片免試就近入學。普通高中招生嚴格執(zhí)行“三限”政策。綜合整治招生考試環(huán)境，確保各項教育招生考試秩序良好、平穩(wěn)、順利。

11.規(guī)范教育收費和經(jīng)費使用行為。加強學校收費監(jiān)督和校長經(jīng)濟責任審計，強化財務(wù)內(nèi)審和教育收費督導工作，創(chuàng)建省教育收費示范縣。嚴格執(zhí)行收費政策，嚴格實行教育收費公示制度，嚴厲查處、堅決制止教育亂收費行為，建立學校教育收費季度通報制度。進一步規(guī)范學校財務(wù)管理。不斷完善相關(guān)財務(wù)制度，努力提高財務(wù)管理水平。加強基建項目管理，嚴格實行“以縣為主”的“五統(tǒng)一”模式，嚴格實行基建項目審批制度，嚴禁學校舉債建設(shè)。加強財會隊伍建設(shè)，積極推進會計電算化步伐，不斷提高財會人員的業(yè)務(wù)能力和管理水平。

12.規(guī)范教育審批行為。切實執(zhí)行《懷寧縣關(guān)于民辦教育發(fā)展的意見》，加快辦學體制改革，加強民辦教育的管理，依法嚴格執(zhí)行報批、評估等審批程序，積極扶持民辦教育健康有序發(fā)展。嚴禁無證辦學。

13.促進校園安全穩(wěn)定。健全教育安全工作例會和學校安全管理制度，落實學校安全責任體系，完善安全防范體系，提高學校安全工作水平；有效開展防溺水、防傳染病、交通安全、食品安全等教育，學校應急預案制訂率、安全演練開展率必須達到100%，不斷提高師生的安全意識和自我防范能力。加強學校食堂衛(wèi)生管理，提高食堂安全服務(wù)水平。深入推進平安校園創(chuàng)建工作，綜合治理校園及其周邊環(huán)境，消除學校安全隱患，確保學校無重大安全責

任事故和群體性事件。

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三、大力實施教育民生工程，繼續(xù)推進教育均衡發(fā)展

14.進一步健全義務(wù)教育經(jīng)費保障機制，認真落實“兩免一補”政策；建立定期督查匯報、實施情況月報和領(lǐng)導干部聯(lián)系制度，確保改革措施落實到位。進一步加強家庭經(jīng)濟困難學生資助工作，及時足額撥付國家助學金和縣內(nèi)配套資金，并爭取社會其他渠道資助；繼續(xù)做好貧困大學生生源地貸款工作。

15.繼續(xù)關(guān)注農(nóng)村留守兒童教育問題。積極協(xié)調(diào)建立農(nóng)村留守兒童工作聯(lián)席會議制度，統(tǒng)籌領(lǐng)導全縣農(nóng)村留守兒童工作。建立健全留守兒童在校學習、生活保障體系。加強對留守兒童的心理指導和幫助。

16.做好殘疾兒童在普通中小學隨班就讀工作，使適齡殘疾兒童全部接受義務(wù)教育。積極實施“藍天工程”，解決進縣城務(wù)工經(jīng)商人員子女的就學問題。

四、加強教育人才隊伍建設(shè)，全面提高教育教學質(zhì)量

17.加強教育管理干部隊伍建設(shè)。認真學習、宣傳和貫徹《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》精神，繼續(xù)推進學校干部選拔任用制度改革，加強對學校班子成員考察、選配工作力度，建立后備干部的培養(yǎng)機制，提高選人和用人的公信度和滿意度。加強學校領(lǐng)導班子思想建設(shè)和作風建設(shè)，加強教育管理人員的業(yè)務(wù)培訓，提升干部的領(lǐng)導能力和綜合素質(zhì)。

18.大力實施名師工程。組織實施“精品百課”評選和展示活動，培養(yǎng)選拔名優(yōu)教師，讓更多的優(yōu)秀骨干教師跨入省市縣名優(yōu)教師行列。加強對名優(yōu)骨干教師的管理、使用和考核，不斷發(fā)展壯大骨干教師隊伍。完善教師成長激勵機制，開展優(yōu)秀教師“送教下鄉(xiāng)”的支教活動，開展名師教學示范課活動和示范學校教學開放日活動，成立名師教學教研指導團，發(fā)揮名優(yōu)骨干教師示范引領(lǐng)作用，不斷促進教師專業(yè)發(fā)展，提升教師綜合素質(zhì)。

19.深化教育人事改革。深化教師聘任制。全面推行教師績效工資制度改革，制定實施義務(wù)教育階段教師獎勵性績效工資分配方案。探索建立區(qū)域性教師流動制度，不斷提升校際師資均衡配置水平。

20.建立中小學崗位目標管理量化考評機制。平穩(wěn)推進中小學校崗位設(shè)置管理制度改革，促進教師專業(yè)發(fā)展。各校要深入調(diào)研，盡快擬定學校各項崗位職責，健全各項崗位制度，擬定學校崗位目標管理量化考評方案，為評優(yōu)評先、進職晉級以及工作績效考核提供相對科學的依據(jù)。

21.以校本研修為重點，深入推進新課程改革，全面提高教師教育教學水平。加強校本教研工作指導，開展教學視導，組織教材培訓，開展小課題研究，完善領(lǐng)導干部深入課堂聽課、評課制度。

五、加強窗口學校建設(shè)，引領(lǐng)全縣辦學水平整體提升

22.深入開展文化立校、特色學校創(chuàng)建工作。大力實施“一校一品”和“學校特色發(fā)展”戰(zhàn)略，激活學校發(fā)展的內(nèi)在動力，積極引導學校走個性化、特色化和文化立校的內(nèi)涵式發(fā)展之路，促進教育的優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。

23.加強省、市示范學校建設(shè)，提高示范學校的層次水平。市示范中學要認真做好迎接市局復查考評工作。全力支持高河中學、縣職教中心等學校創(chuàng)辦省示范學校，獨秀小學創(chuàng)辦省特色學校。積極扶持兩所中心學校創(chuàng)辦市特色學校。開展“廉潔文化進校園”示范學校、“依法治?！笔痉秾W校、“科技創(chuàng)新”示范學校、“禁毒警示教育”示范學校等創(chuàng)建活動。

24.實施第二輪“一托二”“一托三”教育幫扶工程，發(fā)揮各類示范學校的標桿引領(lǐng)作用，形成各級各類學校爭先進位、謀求發(fā)展的新局面，促進基礎(chǔ)教育均衡發(fā)展。

25.加快新縣城振寧學校建設(shè)，確保今年秋季招生。啟動新縣城e區(qū)優(yōu)質(zhì)高中建設(shè)。進一步擴大優(yōu)質(zhì)教育資源，滿足日益增長的教育需求，不斷提高教育對經(jīng)濟社會發(fā)展的貢獻度。

26.辦好縣教師進修學校，做好該校的省級評估驗收工作。強化教師繼續(xù)教育工作管理，創(chuàng)建教師教育品牌學校。

六、加強政風行風建設(shè)，不斷提高人民群眾的滿意度

27.落實黨員領(lǐng)導干部黨風廉政建設(shè)責任制，繼續(xù)實行黨風廉政建設(shè)季報制度和考核制度，確保黨風廉政建設(shè)各項工作任務(wù)的圓滿完成；加強學校建設(shè)工程、大宗物品采購招投標的規(guī)范管理，加強對招生考試、教育收費和教師評優(yōu)晉級的行政監(jiān)督，加強廉潔教育和廉政

文化進校園工作，努力營造風清氣正的教育發(fā)展環(huán)境。

28.完善家長學校、家長委員會、學校工作報告會制度，實施校務(wù)公開制度，不斷提升校務(wù)公開水平，著力構(gòu)建和諧教育體系。

29.大力提高依法行政、依法治教的水平。做好教育系統(tǒng)“五五”普法的檢查驗收考核工作，完善全縣中小學法制副校長的配備。

30.加強機關(guān)干部隊伍作風效能建設(shè)。強化機關(guān)干部的服務(wù)意識和宏觀指導能力，提高機關(guān)工作效能；加強懷寧教育網(wǎng)站建設(shè)，基本建成教育電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)與公共信息服務(wù)體系；重視教育信訪工作，及時辦理回復信訪件，高標準做好人大代表建議和政協(xié)委員提案的辦理工作，爭創(chuàng)人民滿意機關(guān)。