第一篇：風(fēng)景區(qū)管委會(huì)2012年度個(gè)人工作計(jì)劃

風(fēng)景區(qū)管委會(huì)2012年度個(gè)人工作計(jì)劃：

2012年工作計(jì)劃

在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的帶領(lǐng)下，黃柏塬旅游業(yè)再創(chuàng)佳績，2012年是十二五規(guī)劃實(shí)施的第一年，也是黃柏塬旅游業(yè)朝著新目標(biāo)、新使命發(fā)展的新的一年，作為黃柏塬原生態(tài)風(fēng)景區(qū)管委會(huì)的一名工作人員同樣肩負(fù)著將黃柏塬打造成為全國最美鄉(xiāng)村的使命。因此我為自己制定本年

度工作計(jì)劃：

1、遵守黃柏塬原生態(tài)風(fēng)景區(qū)管委會(huì)的各項(xiàng)制度，力求自身工作的高質(zhì)量、高效率。

2、將培訓(xùn)內(nèi)容，業(yè)余學(xué)習(xí)與去年工作經(jīng)驗(yàn)結(jié)合起來，迎接新一年的旅游工作。

3、加快黃柏塬“aaa級(jí)景區(qū)建設(shè)”國家級(jí)水利風(fēng)景區(qū)建設(shè)”以及“黃柏塬“五鎮(zhèn)”建設(shè)所需的文字資料及視頻材料。

4、一如既往的積極參加鎮(zhèn)政府所組織的一切活動(dòng)與工作。

5、作為管委會(huì)財(cái)務(wù)人員，在遵守《旅游公司財(cái)務(wù)制度》的前提下，努力配合各部門工作需求，把管委會(huì)利益最大化。

6、根據(jù)管委會(huì)各項(xiàng)制度與實(shí)際情況，不斷完善公司的財(cái)務(wù)制度。

7、加快工作效率，在與管委會(huì)其他同事的努力下力求在2012年五一前夕將“遺失的儻駱道，美麗的黃柏塬”一書呈現(xiàn)在大家眼前。

8、多開發(fā)旅游產(chǎn)品與旅游紀(jì)念品，拿出可行的旅游消費(fèi)方案。將黃柏塬原生態(tài)產(chǎn)品展銷室打造成為黃柏塬第一個(gè)展銷廳。

以上是本人2012年的工作計(jì)劃，希望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事指正、監(jiān)督。

第二篇：黃山風(fēng)景區(qū)管委會(huì)和集團(tuán)公司

黃山風(fēng)景區(qū)管委會(huì)和集團(tuán)公司、股份公司

管理人員交流辦法

第一章總則

第一條 為積極推進(jìn)黃山風(fēng)景區(qū)事企單位之間人才的合理流動(dòng)，打破人才身份限制，培養(yǎng)復(fù)合型管理人才，營造開放的用人環(huán)境，按照市委要求并結(jié)合實(shí)際，制訂本辦法。

第二條 本辦法所稱管理人員交流是指黃山風(fēng)景區(qū)管委會(huì)事業(yè)單位管理崗位和專業(yè)技術(shù)崗位人員（以下簡稱管委會(huì)管理人員）與集團(tuán)公司、股份公司及其所屬經(jīng)營單位管理人員（以下簡稱企業(yè)管理人員）的交流。

第二章交流崗位

第三條 管委會(huì)交流崗位為事業(yè)單位七級(jí)（正科）、八級(jí)（副科）和九級(jí)（科員）管理崗位，須在核定的編制和職數(shù)范圍內(nèi)進(jìn)行。

第四條 企業(yè)交流崗位為B類管理職位，一般為管理公司或經(jīng)營單位的副職管理職位。

第五條 具體崗位由管委會(huì)黨委根據(jù)工作需要研究確定，并公告。

第三章交流方式

第六條交流原則：

一、單位和個(gè)人雙向選擇的原則；

二、以崗選人，以崗定人的原則；

三、競聘上崗，擇優(yōu)選聘的原則；

四、崗位和職務(wù)基本對(duì)等的原則；

五、先試點(diǎn)后規(guī)范的原則。

第七條 管委會(huì)管理人員到企業(yè)任職，須通過競聘上崗方式。

一、在企業(yè)B類管理職位中確定部分職位面向管委會(huì)管理人員公開競聘。

二、管委會(huì)管理人員報(bào)名參加企業(yè)職位競聘的，須符合以下條件：

（一）年齡在45周歲以下（1965年12月31日后出生）；

（二）參加Ba和Bb職位競聘的，須是現(xiàn)任的管理崗位七級(jí)（正科）或是任職滿三年的管理崗位八級(jí)（副科）人員，或是聘任滿三年的中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)人員；

（三）參加Bc層級(jí)競聘的，須是現(xiàn)任的管理崗位八級(jí)（副科）人員或是現(xiàn)聘任的中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)人員，或是全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷且在管委會(huì)工作滿五年以上的管理或?qū)I(yè)技術(shù)人員；

（四）符合企業(yè)管理人員新一輪競聘上崗工作實(shí)施方案規(guī)定的其他條件。

三、管委會(huì)管理人員參加企業(yè)職位競聘時(shí)，競聘程序等同企業(yè)管理人員新一輪競聘上崗程序，包括筆試、面試、單位民主測評(píng)、組織考察等環(huán)節(jié)。

四、入圍人選按職位數(shù)1：2的比例，在單位民主推薦率達(dá)30%及以上的競聘人員中按競聘成績（筆試、面試、單位民主測評(píng)成績之和）從高到低的順序確定。

五、任職資格人選按職位數(shù)1：1的比例，按競聘總成績從高到低的順序確定。

六、職位聘任人選由管委會(huì)黨委根據(jù)工作需要，結(jié)合職位要求，在任職資格人選中研究提名。

第八條 企業(yè)管理人員到管委會(huì)事業(yè)單位任職，須通過競聘上崗方式。

一、管委會(huì)確定部分事業(yè)單位七級(jí)（正科）、八級(jí)（副科）管理崗位面向企業(yè)管理人員公開競聘。

二、企業(yè)管理人員報(bào)名參加管委會(huì)事業(yè)單位公開競聘的，須符合以下條件：

（一）年齡須在45周歲以下（1965年12月31日后出生）；

（二）參加管理崗位七級(jí)（正科）競聘的，須是現(xiàn)任的Bb層級(jí)及以上管理人員或擔(dān)任Bc層級(jí)滿三年的管理人員；

（三）參加管理崗位八級(jí)（副科）競聘的，須是現(xiàn)任的Bc層級(jí)及以上管理人員；

（四）符合管委會(huì)管理崗位競聘上崗規(guī)定的其他條件。

三、企業(yè)管理人員參加管委會(huì)管理崗位公開競聘時(shí)，公開競聘程序等同管委會(huì)管理人員競聘上崗工作程序，包括筆試、面試、單位民主測評(píng)、組織考察等環(huán)節(jié)。

四、入圍人選按崗位數(shù)1：2的比例，在單位民主推薦率達(dá)30%及以上的競聘人員中，按競聘成績（筆試、面試、單位民主測評(píng)成績之和）從

高到低的順序確定。

五、任職資格人選按崗位數(shù)1：1的比例，按競聘總成績從高到低的順序確定。

六、具體聘任人選由管委會(huì)黨委根據(jù)工作需要，結(jié)合崗位要求，在任職資格人選中研究提名。

第九條管委會(huì)機(jī)關(guān)可適當(dāng)選擇部分九級(jí)（科員）管理崗位面向集團(tuán)公司、股份公司的全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷人員公開招聘，或由集團(tuán)公司、股份公司推薦優(yōu)秀的全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷人員參加公開招聘。公開招聘工作程序參照黃山市事業(yè)單位人員公開招聘的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

第十條 管委會(huì)黨委根據(jù)工作需要，可在管委會(huì)事業(yè)單位七級(jí)(正科)、八級(jí)（副科）管理崗位和集團(tuán)公司、股份公司B類管理人員中進(jìn)行互派掛職鍛煉，掛職年限一般為1至3年（具體辦法另行制定）。

第四章待遇

第十一條 管委會(huì)管理人員通過公開競聘到企業(yè)任職的，享受以下待遇：

一、參照原身份置換人員待遇，進(jìn)行身份置換，保留檔案工資；達(dá)到法定退休年齡時(shí)，參照管委會(huì)事業(yè)單位人員辦理退休手續(xù)。

二、在集團(tuán)公司或股份公司任職時(shí)按所在企業(yè)的規(guī)定執(zhí)行其他待遇。

三、任期屆滿重新競聘未能競聘上崗的，除參加管委會(huì)公開競聘或公開招聘回管委會(huì)工作外，不再另行安排回管委會(huì)工作。

第十二條 企業(yè)管理人員通過公開競聘或公開招聘到管委會(huì)事業(yè)單位管理崗位工作的，其待遇按事業(yè)單位有關(guān)政策和管委會(huì)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并由政治處辦理聘用認(rèn)定手續(xù)。屬身份置換人員，須于聘任3日內(nèi)退出已領(lǐng)取的原置換補(bǔ)償金。

第十三條 管委會(huì)和集團(tuán)公司、股份公司互派掛職人員，其工資待遇在原單位享受，其生活補(bǔ)助和加班補(bǔ)助等在掛職單位享受。

第五章附則

第十四條 交流工作在管委會(huì)黨委領(lǐng)導(dǎo)下，由政治處牽頭，有關(guān)部門參與組織實(shí)施。

第十五條 本辦法由管委會(huì)政治處負(fù)責(zé)解釋。

第十六條 本辦法自發(fā)文之日起施行。

（摘自黃管政[2010]232號(hào)文件 2010年12月15日）

第三篇：風(fēng)景區(qū)管委會(huì)招商引資工作匯報(bào)

著力打造品牌 拓寬招商渠道

全面推進(jìn)景區(qū)招商引資再上新臺(tái)階

在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，溈山風(fēng)景名勝區(qū)管委會(huì)堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞縣委、縣政府“五化四力”的重要戰(zhàn)略和“挺進(jìn)五十強(qiáng)、提速過百億”的宏偉目標(biāo)，貫徹“科學(xué)規(guī)劃、統(tǒng)一管理、嚴(yán)格保護(hù)、永續(xù)利用”的方針，致力打造盛世禪都、天下福地，形成“和諧家國興、溈山拜觀音”品牌，凝心聚力，攻堅(jiān)項(xiàng)目招商，風(fēng)景名勝區(qū)招商引資工作呈現(xiàn)良好的發(fā)展態(tài)勢。

我委自年初黨政負(fù)責(zé)干部大會(huì)以來，全體干部職工傳承拓荒精神，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，創(chuàng)新工作思路，健全責(zé)任機(jī)制，不斷優(yōu)化環(huán)境，解決突出問題，將招商引資工作作為管委會(huì)的頭等大事來抓，堅(jiān)持圍繞“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外拓渠道，優(yōu)化環(huán)境，招大引強(qiáng)”的工作思路，切實(shí)加大招商引資力度。

一是抓氛圍“重”商。努力營造“人人想招商、人人謀招商、人人都招商”的良好氛圍。成立工作小組，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。年初，我委成立了以主任廖金鵬為組長，副主任喻立新為專職副組長，招商營銷科、辦公室、規(guī)劃建設(shè)科、財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)人為成員的招商爭資工作小組，并制定了詳細(xì)的工作計(jì)劃，進(jìn)一步明確了工作任務(wù)，強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。制訂招商引資實(shí)施方案，做到人人身上有責(zé)任。

二是抓信息“謀”商。重視招商引資信息的收集、篩選、匯總，安排專人具體負(fù)責(zé)信息工作。委領(lǐng)導(dǎo)班子定期研究招商引資信息，針對(duì)性地開展工作。其一是做好項(xiàng)目包裝。精選項(xiàng)目、編制新版本《溈山風(fēng)景名勝區(qū)招商指南》，集中整理了擬分三期招商共兩大類近11個(gè)

待招商的項(xiàng)目并對(duì)其進(jìn)行重點(diǎn)進(jìn)行包裝，其中新增入庫的基礎(chǔ)設(shè)施類招商項(xiàng)目3個(gè)，旅游功能型項(xiàng)目8個(gè)。積極響應(yīng)市旅游局關(guān)于編錄《2011年長沙市重大旅游招商項(xiàng)目冊(cè)》的文件要求，管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，加強(qiáng)調(diào)度，高質(zhì)量包裝策劃，向市旅游局報(bào)送了溈山風(fēng)景名勝區(qū)景區(qū)旅游環(huán)線建設(shè)，炭河里大遺址公園項(xiàng)目，城大林場森林康體健身園等三大招商項(xiàng)目。其二是利用網(wǎng)絡(luò)宣傳。全面組織景區(qū)資料，制作景區(qū)招商PPT，用直觀的圖片、影像、文字推介景區(qū)；簽約長沙卓網(wǎng)科技技術(shù)有限公司，搭建網(wǎng)絡(luò)宣傳平臺(tái)，重建溈山旅游網(wǎng)網(wǎng)站（004km.cn），網(wǎng)站自2005年開通至今成功改版3次，獨(dú)立IP點(diǎn)擊量已達(dá)105萬人次。

三是走出去“引”商。組成招商小組去各地聯(lián)系，還利用一切機(jī)會(huì)宣傳推介景區(qū)。先后組織中層骨干到省內(nèi)的崀山、虎形山、紫鵲界梯田、梅山龍宮和曾國藩故里等先進(jìn)景區(qū)考察學(xué)習(xí)，參加全國旅游協(xié)會(huì)年會(huì)和全國旅游交易會(huì)積極宣傳景區(qū)、推介寧鄉(xiāng)。在“2011中國國內(nèi)旅游交易會(huì)”上，發(fā)放景區(qū)宣傳資料、招商資料5000余份，還收集了參會(huì)景區(qū)、旅游管理部門的各類宣傳、招商資料600余份用來學(xué)習(xí)借鑒。目前，景區(qū)招商引資工作呈現(xiàn)良好態(tài)勢。其一是積極向上爭資。一是與省旅游局就景區(qū)旅游基礎(chǔ)設(shè)施投入貸款貼息每年100萬元項(xiàng)目進(jìn)行了銜接，并報(bào)送了相關(guān)資料；二是已爭取國家林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)重視，審定將景區(qū)森林防火基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)納入長江防護(hù)林體系建設(shè)、將景區(qū)生態(tài)保護(hù)納入森林經(jīng)營扶持項(xiàng)目；三是爭取省科技廳支持，以湖南省可持續(xù)發(fā)展示范區(qū)項(xiàng)目上報(bào)科技部；四是爭取省發(fā)改委領(lǐng)導(dǎo)重視，已批示適當(dāng)解決溈山茶葉研發(fā)引導(dǎo)資金。其二是力促項(xiàng)目落地。一是由原湖南衛(wèi)視臺(tái)臺(tái)長曾凡安先生任董事長的湖南華夏文化傳播

公司投資3億元的中華蚩尤谷項(xiàng)目繼續(xù)緊跟，促成項(xiàng)目盡快落地；二是經(jīng)中央和國家機(jī)關(guān)離退休干部休養(yǎng)管理辦公室批準(zhǔn)正在引進(jìn)華民老年產(chǎn)業(yè)控股集團(tuán)、湖南湘旗投資發(fā)展有限公司投資2億元在景區(qū)內(nèi)建設(shè)湖南唯一的“中央和國家機(jī)關(guān)離退休干部休養(yǎng)基地”，每年接待規(guī)模3000人次。此項(xiàng)目有望在5月份拿回批文；三是與黃材鎮(zhèn)政府聯(lián)手引資建設(shè)景區(qū)游客接待中心；四是與中景朗程（北京）旅游投資有限公司合作，建設(shè)風(fēng)景區(qū)自駕游服務(wù)基地。聯(lián)系全國200多家自駕游服務(wù)中心，近千家汽車俱樂部，近800萬會(huì)員加盟，為自駕游提供導(dǎo)引、資訊、汽車救援及后勤保障等全方位專業(yè)服務(wù)，為景區(qū)提供長期、穩(wěn)定、批量的自駕游客源。其三是項(xiàng)目投入持續(xù)增長。截止到目前，景區(qū)招商引資項(xiàng)目到位資金共計(jì)2014萬元。其中青羊湖游艇俱樂部投入525萬元整頓湖面秩序、加大養(yǎng)殖規(guī)模、改善游艇會(huì)酒店設(shè)施，龍泉投入200萬元修建蓄水水庫、改善漂流河道，天紫漂流投入200萬元新建漂流終點(diǎn)、加大營銷力度，狀元生態(tài)山莊投入400萬元加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、擴(kuò)大果樹種植面積，千佛洞投入200萬元完善恐龍洞建設(shè)和出洞安全通道建設(shè)。

四是抓服務(wù)“親”商。實(shí)行招商全程跟蹤服務(wù)制。項(xiàng)目從引進(jìn)、洽談到簽約，從注冊(cè)到辦證，都由專人負(fù)責(zé)協(xié)助辦理。主動(dòng)協(xié)調(diào)稅務(wù)、工商等相關(guān)部門，為企業(yè)協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目立項(xiàng)、落地建設(shè)、竣工投產(chǎn)過程中的各種困難和問題。結(jié)合“三抓三促”工作，我委規(guī)定每個(gè)星期由一名班子成員駐扎景區(qū)處理景區(qū)相關(guān)工作，每一領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系景區(qū)內(nèi)兩到三個(gè)企業(yè)。定期走訪景區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、旅游企業(yè)和人民群眾，調(diào)研景區(qū)發(fā)展，解決發(fā)展的問題。今年以來，單位領(lǐng)導(dǎo)深入景區(qū)各個(gè)景點(diǎn)和項(xiàng)目建設(shè)現(xiàn)場19次，共為景區(qū)內(nèi)項(xiàng)目建設(shè)解決具體問題11個(gè)。如

嚴(yán)重影響萬佛靈山景區(qū)交通安全的陳正泉房屋拆遷問題，通過組織縣征拆辦、溈山鄉(xiāng)政府等單位有關(guān)人員三番五次上門做工作，已經(jīng)于4月20日拆遷。又如龍泉漂流的蓄水水庫建設(shè)手續(xù)辦理、土地租賃和征用、千佛洞景點(diǎn)恐龍洞安全通道開設(shè)、采石場關(guān)停、游艇俱樂部用地手續(xù)完善、協(xié)同縣交通局部門制定景區(qū)交通路網(wǎng)建設(shè)等問題，正在分期逐步解決。

前段招商工作雖然有所成效，但存在的問題和困難不容忽視。一方面景區(qū)資源保護(hù)與項(xiàng)目引進(jìn)之間的矛盾依然存在。另一方面景區(qū)宣傳推介方面依然存在各個(gè)景點(diǎn)各行其道、宣傳檔次不高、整體意識(shí)不強(qiáng)的情況，對(duì)游客不能形成好的沖擊效果，又對(duì)景區(qū)品牌起不到好的推介效果。

后段主要做好以下幾個(gè)方面的工作：

一是繼續(xù)跟進(jìn)在談項(xiàng)目，爭取中央和國家機(jī)關(guān)老干部休養(yǎng)基地、蚩尤谷、自駕游服務(wù)中心等項(xiàng)目年內(nèi)落戶景區(qū)。

二是繼續(xù)加大項(xiàng)目服務(wù)力度，積極為在建項(xiàng)目排憂解難。

三是借鑒旅交會(huì)成果，制定景區(qū)營銷規(guī)劃，完善景區(qū)宣傳營銷資料。

四是繼續(xù)跟進(jìn)、協(xié)調(diào)國家級(jí)風(fēng)景名勝區(qū)申報(bào)工作，爭取在上半年晉級(jí)。

第四篇：三清山風(fēng)景區(qū)管委會(huì)職能簡介

三清山風(fēng)景區(qū)管委會(huì)職能簡介

三清山風(fēng)景名勝區(qū)于1984年成立管理局，1996年成立管委會(huì)，2006年，省人大常委會(huì)通過《江西省三清山風(fēng)景名勝區(qū)管理?xiàng)l例》。上饒市政府依據(jù)《條例》將三清山管委會(huì)列為市政府正縣級(jí)派出機(jī)構(gòu)，代表市政府對(duì)三清山風(fēng)景名勝區(qū)各項(xiàng)事務(wù)統(tǒng)一管理，行使行政管理和行政許可職能。當(dāng)前，風(fēng)景區(qū)黨委、管委會(huì)、集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)交叉任職。三清山管委會(huì)實(shí)際管轄范圍為229.5平方公里，下轄三清鄉(xiāng)和楓林辦事處，15個(gè)行政村。

主要職責(zé)

（一）貫徹執(zhí)行市委、市政府關(guān)于三清山風(fēng)景名勝區(qū)建設(shè)事業(yè)的方針、政策、法規(guī)，制定三清山風(fēng)景名勝區(qū)、旅游經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)的中長期發(fā)展規(guī)劃，編制詳規(guī)，并組織實(shí)施。

（二）對(duì)景區(qū)開發(fā)、建設(shè)實(shí)行統(tǒng)一規(guī)劃，統(tǒng)一管理，依法保護(hù)轄區(qū)內(nèi)的資源，對(duì)建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行論證、審批，并予實(shí)施。

（三）對(duì)轄區(qū)內(nèi)旅游業(yè)實(shí)行行業(yè)管理，大力發(fā)展旅游經(jīng)濟(jì)。

（四）負(fù)責(zé)管理景區(qū)土地資源，統(tǒng)一辦理土地的征用和審批工作。

（五）大力發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)，提高群眾生活水平。

（六）對(duì)轄區(qū)內(nèi)服務(wù)企業(yè)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)行使工商、物價(jià)管理權(quán)，頒發(fā)營業(yè)執(zhí)照和許可證。

（七）負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)科技文化教育衛(wèi)生事業(yè)。

（八）負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)稅收征管工作，完成財(cái)政預(yù)決算工作。

（九）發(fā)展林業(yè)生產(chǎn)，加強(qiáng)林政管理，統(tǒng)一頒發(fā)采伐許可證、木材運(yùn)輸證，負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)森林防火工作。

（十）負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)民政工作、扶貧救災(zāi)減災(zāi)、婚姻登記、征兵及選舉工作。

（十一）貫徹執(zhí)行國家關(guān)于計(jì)劃生育工作的法規(guī)、政策，控制人口增長率，完成轄區(qū)內(nèi)計(jì)劃生育任務(wù)。

（十二）負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的黨員、科級(jí)干部管理工作、紀(jì)檢工作。

（十三）負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)工作。

（十四）負(fù)責(zé)招商引資，統(tǒng)一對(duì)外宣傳，擴(kuò)大景區(qū)知名度。

（十五）負(fù)責(zé)外事旅游工作。

（十六）承辦市委、市政府交辦的其它各項(xiàng)工作。

服務(wù)承諾

一要規(guī)范有序。管委會(huì)的工作一定要規(guī)范，要依法依規(guī)辦事；二要?jiǎng)?wù)實(shí)高效。加快三清山經(jīng)濟(jì)社會(huì)新一輪的發(fā)展，管委會(huì)及其職能部門一定要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，一定要?jiǎng)?wù)實(shí)高效為基層、游客、群眾、企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)；三要清正廉潔。管委會(huì)各職能部門要言于律己、潔身自好，把人民給我們的權(quán)力，全部用來全心全意為人民服務(wù)。

第五篇：景區(qū)管委會(huì)工作人員2013個(gè)人工作計(jì)劃

在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的帶領(lǐng)下，xx旅游業(yè)再創(chuàng)佳績，2012年是十二五規(guī)劃實(shí)施的第一年，也是xx旅游業(yè)朝著新目標(biāo)、新使命發(fā)展的新的一年，作為xx原生態(tài)風(fēng)景區(qū)管委會(huì)的一名工作人員同樣肩負(fù)著將xx打造成為全國最美鄉(xiāng)村的使命。因此我為自己制定本工作計(jì)劃：

1、遵守xx原生態(tài)風(fēng)景區(qū)管委會(huì)的各項(xiàng)制度，力求自身工作的高質(zhì)量、高效率。

2、將培訓(xùn)內(nèi)容，業(yè)余學(xué)習(xí)與去年工作經(jīng)驗(yàn)結(jié)合起來，迎接新一年的旅游工作。

3、加快xx“aaa級(jí)景區(qū)建設(shè)”國家級(jí)水利風(fēng)景區(qū)建設(shè)”以及“xx“五鎮(zhèn)”建設(shè)所需的文字資料及視頻材料。

4、一如既往的積極參加鎮(zhèn)政府所組織的一切活動(dòng)與工作。

5、作為管委會(huì)財(cái)務(wù)人員，在遵守《旅游公司財(cái)務(wù)制度》的前提下，努力配合各部門工作需求，把管委會(huì)利益最大化。

6、根據(jù)管委會(huì)各項(xiàng)制度與實(shí)際情況，不斷完善公司的財(cái)務(wù)制度。

7、加快工作效率，在與管委會(huì)其他同事的努力下力求在2012年五一前夕將“遺失的儻駱道，美麗的xx”一書呈現(xiàn)在大家眼前。

8、多開發(fā)旅游產(chǎn)品與旅游紀(jì)念品，拿出可行的旅游消費(fèi)方案。將xx原生態(tài)產(chǎn)品展銷室打造成為xx第一個(gè)展銷廳。

以上是本人2013年的工作計(jì)劃，希望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事指正、監(jiān)督。