第一篇：經(jīng)貿(mào)局機關(guān)黨支部上半年工作總結(jié)

經(jīng)貿(mào)局機關(guān)黨支部上半年工作總結(jié)

經(jīng)貿(mào)局機關(guān)黨支部上半年工作總結(jié)

上半年，縣經(jīng)貿(mào)局機關(guān)黨支部在縣委、縣政府及局黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以經(jīng)濟建設(shè)為中心，堅持可持續(xù)發(fā)展，統(tǒng)一思想、凝聚力量、振奮精神，努力抓好物質(zhì)文明、精神文明和黨風(fēng)廉政建設(shè)，注重發(fā)揮黨支部的政治核心作用，保證黨的各項方針政策在我局的貫徹執(zhí)行，同時也為完成各項工作任務(wù)提供了可靠的保證?，F(xiàn)將半年來黨支部的工作情況總結(jié)如下：

一、加強黨的思想建設(shè)，抓好黨員、干部思想教育

抓好黨員、干部學(xué)習(xí)教育。為了貫徹落實“三個代表”重要思想，抓好黨的

思想建設(shè)和黨員、干部學(xué)習(xí)教育，我支部年初特別制定了政治理論學(xué)習(xí)計劃，并由專門領(lǐng)導(dǎo)抓此項工作的落實，對加強黨的思想建設(shè)，抓好黨員干部思想教育，深入貫徹落實黨的十六屆四中、五中、六中全會精神和十六大精神及社會主義榮辱觀教育，通過學(xué)習(xí)教育，使黨員干部思想穩(wěn)定，保持著良好的精神狀態(tài)，為開展環(huán)保工作提供了堅強的思想保證。

1、制定學(xué)習(xí)計劃，堅持學(xué)習(xí)制度。為了進一步抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)教育工作，年初我們制定了中心組全年的學(xué)習(xí)安排計劃，在全局范圍內(nèi)有計劃、有步驟地開展了一系列學(xué)習(xí)活動。在學(xué)習(xí)上，我們堅持了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)制度，盡管工作繁忙，但學(xué)習(xí)教育不放松。中心組堅持每月學(xué)習(xí)一次，并由其成員為職工進行學(xué)習(xí)指導(dǎo)，把領(lǐng)導(dǎo)干部的理論學(xué)習(xí)落到了實處，使職工的思想覺悟得到提高，觀念不斷轉(zhuǎn)變。

2、采取靈活的學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)效能。為了使學(xué)習(xí)收到實效，我們改變了過去死板的學(xué)習(xí)方法，主要采取了集中學(xué)與個人學(xué)、通讀文件與專題研討相結(jié)合的方式，通過觀看錄像、聽報告、座談會、寫心得等方法，提高了學(xué)習(xí)效能。為進一步加強和改進黨的建設(shè)，做好新時期黨的基層組織工作和思想政治工作起到積極的作用。

3、有針對性的選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容，提高學(xué)習(xí)的積極性。根據(jù)上級部門的要求和形勢的發(fā)展，組織黨員、干部認真學(xué)習(xí)鄧小平理論、江澤民同志“三個代表”重要思想、社會主義榮辱觀教育。

通過上述行之有效的學(xué)習(xí)，不但提高了學(xué)習(xí)的積極性，而且增強學(xué)習(xí)的有效性，把學(xué)習(xí)教育真正落到了實處，收到了良好的效果。

抓落實，提高學(xué)習(xí)效果。在黨員學(xué)習(xí)中，局支部倡導(dǎo)理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，理論學(xué)習(xí)要緊緊圍繞環(huán)保工作的實際，圍繞本單位干部、職工的思想實際，解決一些“難點”、”熱點”問題。對全體黨員 的學(xué)習(xí)做到了內(nèi)容緊跟形勢，學(xué)習(xí)有計劃、有考勤、有檢查、有考核，并將此做為黨員民主評議的主要內(nèi)容進行評定。

二、抓支部自身建設(shè)，做好支部建設(shè)

1、黨的生活是黨組織對黨員實施教育、管理和監(jiān)督的最基本、最經(jīng)常的有效形式。環(huán)保局支部嚴格按照上級黨委的要求，及時傳達中央和上級黨組織的指示、決定、文件和會議精神，引導(dǎo)和發(fā)動黨員積極主動地去實踐，以黨員的模范行為來體現(xiàn)黨的先進性，不斷增強黨性理念，支部認真聽取黨員的思想?yún)R報，檢查黨員的工作、思想、學(xué)習(xí)情況和組織交辦的工作任務(wù)情況，認真開展批評與自我批評，關(guān)系群眾生活，努力為群眾辦實事、辦好事。

2、黨建目標管理工作做到按季考評。黨建目標管理工作是加強黨員管理的主要手段，考核內(nèi)容緊緊圍繞我單位的工作實際，認真加以落實，每季度的

考評，黨員都認真進行自查，虛心接受支部及同志們的指正，考核率達100%。

3、認真做好黨費收繳管理和黨內(nèi)基本情況的統(tǒng)計工作。根據(jù)中組部《關(guān)于中國共產(chǎn)黨黨費收繳、管理和使用的規(guī)定》和縣委組織部及縣直工委的要求，加強了黨費收繳工作，保證黨費月交制度的落實，并做到上墻公布。

三、防治腐敗，不斷加強黨風(fēng)廉政建設(shè)

1、落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。我們按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的要求，結(jié)合本單位的實際情況，做到一級抓一級，一級對一級負責(zé)，形成齊抓共管，各負其責(zé)的工作格局，保證黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的各項任務(wù)落到實處。

2、抓好了廉潔自律教育。今年以來，我們圍繞中央黨風(fēng)廉政建設(shè)指導(dǎo)思想，采取各種行之有效的宣傳形式，組織廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《廉政準則》、《黨風(fēng)

廉政教育讀本》等黨紀政紀和法律法規(guī);又結(jié)合反面教材來教育廣大黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部必須自重、自省、自警、自勵，牢固樹立共產(chǎn)主義世界觀、人生觀、價值觀。使廣大黨員干部真正提高了遵紀守法的自覺性，增強了防腐拒變的能力。

3、深入開展社會主義榮辱觀教育。深入開展學(xué)習(xí)社會主義榮辱觀教育，對提高干部隊伍素質(zhì)、樹立公務(wù)員良好形象，推動政風(fēng)建設(shè)、建立廉潔務(wù)實高效的政府機關(guān)具有重要作用，而且對于在全社會形成積極健康向上的良好風(fēng)尚具有重要的示范作用。

第二篇：經(jīng)貿(mào)局機關(guān)支部工作總結(jié)

臨渭區(qū)經(jīng)貿(mào)局

機關(guān)支部工作總結(jié)

一年來，機關(guān)支部在局黨委及機關(guān)工委的支持與指導(dǎo)下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想及“十七”大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞黨委的中心工作，結(jié)合我局實際，嚴格履行支部的各項職責(zé)，加強和改進支部建設(shè)，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，同時抓黨員干部素質(zhì)，促經(jīng)濟工作全面發(fā)展。現(xiàn)將支部一年的工作情況匯報如下：

一、以學(xué)習(xí)為動力，落實黨員先進性承諾制

機關(guān)支部利用每周一上午1—2小時時間，組織機關(guān)黨員學(xué)習(xí)理論知識及大政方針，“三個代表”重要思想、黨的十七大精神、郭孝義精神以及區(qū)委組織部、機關(guān)工委關(guān)于在全區(qū)黨組織和共產(chǎn)黨員中扎實開展承諾制活動的有關(guān)文件精神。特別是今年開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀以來，通過學(xué)習(xí)，調(diào)動了黨員干部學(xué)習(xí)、實踐“三個代表”重要思想的積極性和主動性。達到了一是統(tǒng)一思想，提高認識。三是解放思想，拓展思路。三是強化了責(zé)任意識和使命感；通過學(xué)習(xí)，黨員干部對人生觀、價值觀、權(quán)力觀有了更新的認識，特別是對郭孝義精神的學(xué)習(xí)，使黨員干部轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，以旺盛的精力投入到各項工作中去，為我系統(tǒng)經(jīng)濟的發(fā)展、大局的穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻。

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在保持共產(chǎn)黨員先進性承諾制工作中，在去年承諾制的基礎(chǔ)上，我們要求每個黨員對今年的工作任務(wù)及目標措施進行雙向承諾，即每名黨員要向黨組織和廣大群眾作出承諾，接受黨組織和群眾的監(jiān)督，按照文件的要文，每名黨員確定出自己的承諾后，支部召開黨員大會，讓黨員先把自己的承諾在支部大會上宣讀，大家針對該同志的承諾發(fā)表自己的意見，該同志最后定出既切合自己實際又行之有效的承諾，一式兩份，一份自存，一份上墻公布，接受群眾監(jiān)督。

二、加強班子建設(shè)，改進支部作風(fēng)

機關(guān)支部班子由三人組成，班子充滿活力，團結(jié)和諧，目標一致，班子成員能嚴格履行各自的職責(zé)，事事走在黨員前列，吃苦在前，享受在后，堅持“三會一課”制度，定期召開民主生活會，自我檢查，自我改造，自我提高，特別是今年的學(xué)習(xí)實踐活動中，按上級的安排，召開了黨員組織生活會，每名黨員通過科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，查找出自己在工作、學(xué)習(xí)、思想等方面存在的問題，并進行了認真分析，提出了今后努力的方向。在組織生活會上，支部對黨員干部進行了思想教育，并開展了批評與自我批評，使之增進了團結(jié)，增強了合力，增加了凝聚力。如在今冬的“送溫暖、獻愛心”活動中，組織機關(guān)黨員捐款2000余元。

三、搞好項目建設(shè)，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

我局屬于區(qū)政府的一個經(jīng)濟主管局，是區(qū)政府經(jīng)濟管理的重

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要部門。近年來，主要從事企業(yè)的改制、招商引資、發(fā)展外向型經(jīng)濟等工作，作為機關(guān)支部，主要為經(jīng)濟工作服好務(wù)，教育黨員在各自的崗位上發(fā)揮其先鋒模范作用，為我局的項目建設(shè)、經(jīng)濟發(fā)展及大局穩(wěn)定獻計出力，如在服務(wù)全區(qū)“三項”重點工作中，教育黨員始終把學(xué)習(xí)與工作結(jié)合起來。一是抓好招商引資，確保全年招商引資工作任務(wù)的完成；二是抓好系統(tǒng)在建項目；三是在經(jīng)濟運行過程中努力實現(xiàn)時間任務(wù)同步行；四是抓好企業(yè)穩(wěn)定工作；五是指導(dǎo)有關(guān)企業(yè)解決好歷史遺留問題。在工作中大家都能任勞任怨，大部分工作時間無節(jié)假日，經(jīng)常深入企業(yè)，幫助企業(yè)解決實際問題，真正發(fā)揮了黨員的模范帶頭作用（機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)每人包聯(lián)1—2個企業(yè)，黨員干部每人包聯(lián)1個企業(yè)，每月下企業(yè)不少于2次）。

四、黨風(fēng)廉政建設(shè)，黨內(nèi)監(jiān)督，黨員管理及黨員發(fā)展情況 首先抓黨員的教育管理，堅持“三會一課”制度和黨員的學(xué)習(xí)制度，要求黨員認真學(xué)習(xí)馬列主義、鄧小平理論及“三個代表”重要思想，保證機關(guān)黨的各項工作健康有序開展，豐富黨內(nèi)文化生活，樹立黨在群眾中的威信；其次是加強機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅持經(jīng)常性的教育，教育黨員干部做到警鐘長鳴，建立健全有效的監(jiān)督約束機制，加強黨內(nèi)監(jiān)督，保證黨員正常行使監(jiān)督權(quán)利，組織機關(guān)黨員干部認真學(xué)習(xí)貫徹落實中紀委四次全會精神，學(xué)習(xí)干部廉潔從政有關(guān)文件，學(xué)習(xí)郭孝義先進事跡。十月份聘請區(qū)紀

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委教育室主任王文同志給機關(guān)干部上了一堂廉政教育課。同時又以《廉政啟示》、《貪婪的代價》等大型案例為反面教材開展廉政警示教育。通過開展廉政教育月、廉政文化進機關(guān)等活動，切實建設(shè)機關(guān)黨員隊伍。

總之，一年來，我支部圍繞局黨委做了一些工作，班子建設(shè)得到加強，支部工作有了大的改進，黨員先鋒模范作用得到了充分的發(fā)揮，從而推動了局機關(guān)的各項工作。今后我們要不斷創(chuàng)新，更加努力地做好支部工作，為區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展做出積極的貢獻。

二○一○年二十五月

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第三篇：2009經(jīng)貿(mào)局機關(guān)效能提升年匯報材料

范

文

2009經(jīng)貿(mào)局機關(guān)效能提升年匯報材料

2009經(jīng)貿(mào)局機關(guān)效能提升年匯報材料

機關(guān)效能建設(shè)是以提高效能為基本目標，以實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)為目的，把管理的諸要素有機結(jié)合在一起，依法履行職責(zé)的管理活動，其本質(zhì)就是提高機關(guān)工作的科學(xué)性、規(guī)范性和高效性。今年市委、市政府把2009年確定為“機關(guān)效能提升年”，市經(jīng)貿(mào)局作為全市工業(yè)經(jīng)濟綜合協(xié)調(diào)服務(wù)部門，為更好地履行職責(zé)，就必須加強機關(guān)效能建設(shè)，提升機關(guān)建設(shè)內(nèi)涵，改善機關(guān)服務(wù)方式，提高機關(guān)工作水平，力求機關(guān)工作行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、廉潔透明、優(yōu)質(zhì)高效。

一、工作成效

二、存在問題

主要表現(xiàn)在：一是業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高，有的同志專業(yè)知識、調(diào)研的功夫，離適應(yīng)工作需要尚有一定差距；二是工作作風(fēng)有待改進，個別同志對工作一般性應(yīng)付多，缺乏對工作質(zhì)量上的精益求精；三是工作紀律有待加強，仍有同志工作時間玩電腦游戲，值班時間遲到甚至不到崗。

三、突出重點，切實開展效能提升創(chuàng)建活動

（一）學(xué)習(xí)研究，機關(guān)效能提升的必需

加強學(xué)習(xí)和研究，養(yǎng)成終生學(xué)習(xí)和深入研究的習(xí)慣，是機關(guān)工作人員提高專業(yè)技能、抓好工作落實的必要環(huán)節(jié)。一是開展好自主選學(xué)培訓(xùn)。所有機關(guān)工作人員都要按照市里的統(tǒng)一部署，根據(jù)自身發(fā)展方向，結(jié)合科室業(yè)務(wù)特點、知識需求和時間安排，自行制定好參學(xué)計劃，確保培訓(xùn)任務(wù)按期完成，力爭學(xué)有所獲。二是開展好“全員讀書月”活動。結(jié)合近期市里開展的深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，認真落實好學(xué)習(xí)實踐活動中的學(xué)習(xí)調(diào)研、分析檢查、征求意見、整改提高四個階段的有關(guān)活動安排，動員機關(guān)工作人員充分利用業(yè)余時間多讀書、讀好書。要按照活動的統(tǒng)一部署，自覺制定讀書計劃，精心研讀《科學(xué)發(fā)展觀讀本》、《毛澤東、鄧小平、江澤民論科學(xué)發(fā)展》等讀本。通過讀書，提高自己的綜合素質(zhì)。三是開展好專家講座活動。專家講座活動在提升理論層次、拓展視野范圍、豐富知識結(jié)構(gòu)等方面具有明顯的作用，我們要充分利用市里邀請專家或?qū)W者來乳講座機會，組織全體機關(guān)干部參訓(xùn)，同時根據(jù)形勢發(fā)展、工作需要，定期邀請專家或?qū)W習(xí)來機關(guān)講座。四是開展好調(diào)研活動。我們每年都要緊緊圍繞市里確定的經(jīng)濟工作目標和熱點、難點、焦點問題制定調(diào)研計劃，確定內(nèi)必須完成的調(diào)研題目，積極行動，深入廣泛調(diào)研，爭取能夠形成一批高質(zhì)量的調(diào)研報告，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。通過不斷學(xué)習(xí)，進一步提高了機關(guān)工作人員的綜合素質(zhì)和服務(wù)效能，走出了向?qū)W習(xí)型機關(guān)邁進的第一步。

（二）目標管理，機關(guān)效能建設(shè)的抓手

機關(guān)效能建設(shè)的核心是以人為本，充分調(diào)動和發(fā)揮機關(guān)工作人員的積極性和責(zé)任感。要通過建立科學(xué)的目標管理、動態(tài)管理、激勵和考評等各項機制，對工作的各個環(huán)節(jié)制定嚴格的運轉(zhuǎn)程序和操作規(guī)程，以期達到目標明確、管理得當(dāng)，落實有力的效果。一是要明確重點工作。今年，市委市政府重點工作中涉及到經(jīng)貿(mào)局的具體任務(wù)已經(jīng)明確，我們要進行再分解、再細化，落實到每一名責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和每一個責(zé)任科室外，這樣就可以確保重點工作抓緊、抓實，抓出成效。二是要細化工作目標。各科室要根據(jù)經(jīng)貿(mào)局工作思路和總體安排，按照職責(zé)要求，對所承擔(dān)的工作任務(wù)逐一明確目標、標準、時限和責(zé)任人員，制定出詳細的工作配檔平，建立起覆蓋每個科室、崗位和個人的任務(wù)落實體系。三是要開展創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。要鼓勵機關(guān)工作人員立足崗位進行創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，組織開展爭創(chuàng)“星級科室”活動，通過比工作作風(fēng)優(yōu)良、比服務(wù)態(tài)度優(yōu)質(zhì)、比工作業(yè)績優(yōu)異等活動激發(fā)工作效能。圍繞“效能提升、思想先行”這一主題，組織機關(guān)干部開展企業(yè)技術(shù)改造、節(jié)能管理觀摩學(xué)習(xí)活動，以此開闊眼界、拓展思路，提高同志們指導(dǎo)駕馭經(jīng)濟工作的能力和對企業(yè)服務(wù)的水平。

（三）真誠服務(wù)，機關(guān)效能建設(shè)的宗旨

通過開展創(chuàng)建機關(guān)服務(wù)品牌活動，進一步增強機關(guān)服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率。一是強化服務(wù)意識。要繼續(xù)豐富“心系企業(yè)，真誠服務(wù)”的服務(wù)內(nèi)涵，在全體機關(guān)干部中倡導(dǎo)“無邊界配合”執(zhí)行理念，優(yōu)化服務(wù)流程，推行快事快辦、急事急辦、特事特辦，能一次辦結(jié)的不讓企業(yè)跑兩次，給基層和辦事人員提供方便。二是嚴格執(zhí)行服務(wù)承諾制，完善首接責(zé)任制度。凡與機關(guān)接洽事宜，第一個承接來人、來函、來電等的工作人員，必須做好接待和銜接工作，提供全程服務(wù)；對不屬于本局職責(zé)范圍的事，要解釋清楚，為服務(wù)對象指明去向。三是要規(guī)范服務(wù)行為。所有機關(guān)工作人員要自覺規(guī)范自己的言行，養(yǎng)成文明禮貌的習(xí)慣，在為基層和群眾服務(wù)中樹立文明形象。

（四）制度約束，機關(guān)效能建設(shè)的保障

沒有規(guī)矩不成方圓，規(guī)章制度的有效落實是保證機關(guān)各項工作正常開展的重要保證。一是嚴格電話費考核制度。提倡節(jié)約，反對浪費，按照年初核定的指標，話費超出部分個人負擔(dān)70%。三是進一步完善請銷假制度。把年休假管理與日?？记?、考核結(jié)合起來，嚴格按規(guī)定程序履行請銷假手續(xù)和帶薪年休假制度。四是嚴格遵守工作紀律，不遲到早退，上班時間禁止上網(wǎng)聊天、玩游戲、打麻將撲克，局機關(guān)所有電腦桌面不得有聊天、游戲等內(nèi)容。五是嚴格執(zhí)行工作日中午禁酒制度。

第四篇：2009經(jīng)貿(mào)局機關(guān)效能提升年匯報材料

機關(guān)效能建設(shè)是以提高效能為基本目標，以實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)為目的，把管理的諸要素有機結(jié)合在一起，依法履行職責(zé)的管理活動，其本質(zhì)就是提高機關(guān)工作的科學(xué)性、規(guī)范性和高效性。今年市委、市政府把2009年確定為“機關(guān)效能提升年”，市經(jīng)貿(mào)局作為全市工業(yè)經(jīng)濟綜合協(xié)調(diào)服務(wù)部門，為更好地履行職責(zé)，就必須加強機關(guān)效能建設(shè)，提升機關(guān)建設(shè)內(nèi)涵，改善機關(guān)服務(wù)方式，提高機關(guān)工作水平，力求機關(guān)工作行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、廉潔透明、優(yōu)質(zhì)高效。

一、工作成效

二、存在問題

主要表現(xiàn)在：一是業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高，有的同志專業(yè)知識、調(diào)研的功夫，離適應(yīng)工作需要尚有一定差距；二是工作作風(fēng)有待改進，個別同志對工作一般性應(yīng)付多，缺乏對工作質(zhì)量上的精益求精；三是工作紀律有待加強，仍有同志工作時間玩電腦游戲，值班時間遲到甚至不到崗。

三、突出重點，切實開展效能提升創(chuàng)建活動

（一）學(xué)習(xí)研究，機關(guān)效能提升的必需

加強學(xué)習(xí)和研究，養(yǎng)成終生學(xué)習(xí)和深入研究的習(xí)慣，是機關(guān)工作人員提高專業(yè)技能、抓好工作落實的必要環(huán)節(jié)。一是開展好自主選學(xué)培訓(xùn)。所有機關(guān)工作人員都要按照市里的統(tǒng)一部署，根據(jù)自身發(fā)展方向，結(jié)合科室業(yè)務(wù)特點、知識需求和時間安排，自行制定好參學(xué)計劃，確保培訓(xùn)任務(wù)按期完成，力爭學(xué)有所獲。二是開展好“全員讀書月”活動。結(jié)合近期市里開展的深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，認真落實好學(xué)習(xí)實踐活動中的學(xué)習(xí)調(diào)研、分析檢查、征求意見、整改提高四個階段的有關(guān)活動安排，動員機關(guān)工作人員充分利用業(yè)余時間多讀書、讀好書。要按照活動的統(tǒng)一部署，自覺制定讀書計劃，精心研讀《科學(xué)發(fā)展觀讀本》、《毛澤東、鄧小平、江澤民論科學(xué)發(fā)展》等讀本。通過讀書，提高自己的綜合素質(zhì)。三是開展好專家講座活動。專家講座活動在提升理論層次、拓展視野范圍、豐富知識結(jié)構(gòu)等方面具有明顯的作用，我們要充分利用市里邀請專家或?qū)W者來乳講座機會，組織全體機關(guān)干部參訓(xùn)，同時根據(jù)形勢發(fā)展、工作需要，定期邀請專家或?qū)W習(xí)來機關(guān)講座。四是開展好調(diào)研活動。我們每年都要緊緊圍繞市里確定的經(jīng)濟工作目標和熱點、難點、焦點問題制定調(diào)研計劃，確定內(nèi)必須完成的調(diào)研題目，積極行動，深入廣泛調(diào)研，爭取能夠形成一批高質(zhì)量的調(diào)研報告，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。通過不斷學(xué)習(xí)，進一步提高了機關(guān)工作人員的綜合素質(zhì)和服務(wù)效能，走出了向?qū)W習(xí)型機關(guān)邁進的第一步。

（二）目標管理，機關(guān)效能建設(shè)的抓手

機關(guān)效能建設(shè)的核心是以人為本，充分調(diào)動和發(fā)揮機關(guān)工作人員的積極性和責(zé)任感。要通過建立科學(xué)的目標管理、動態(tài)管理、激勵和考評等各項機制，對工作的各個環(huán)節(jié)制定嚴格的運轉(zhuǎn)程序和操作規(guī)程，以期達到目標明確、管理得當(dāng)，落實有力的效果。一是要明確重點工作。今年，市委市政府重點工作中涉及到經(jīng)貿(mào)局的具體任務(wù)已經(jīng)明確，我們要進行再分解、再細化，落實到每一名責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和每一個責(zé)任科室外，這樣就可以確保重點工作抓緊、抓實，抓出成效。二是要細化工作目標。各科室要根據(jù)經(jīng)貿(mào)局工作思路和總體安排，按照職責(zé)要求，對所承擔(dān)的工作任務(wù)逐一明確目標、標準、時限和責(zé)任人員，制定出詳細的工作配檔平，建立起覆蓋每個科室、崗位和個人的任務(wù)落實體系。三是要開展創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。要鼓勵機關(guān)工作人員立足崗位進行創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，組織開展爭創(chuàng)“星級科室”活動，通過比工作作風(fēng)優(yōu)良、比服務(wù)態(tài)度優(yōu)質(zhì)、比工作業(yè)績優(yōu)異等活動激發(fā)工作效能。圍繞“效能提升、思想先行”這一主題，組織機關(guān)干部開展企業(yè)技術(shù)改造、節(jié)能管理觀摩學(xué)習(xí)活動，以此開闊眼界、拓展思路，提高同志們指導(dǎo)駕馭經(jīng)濟工作的能力和對企業(yè)服務(wù)的水平。

（三）真誠服務(wù)，機關(guān)效能建設(shè)的宗旨

通過開展創(chuàng)建機關(guān)服務(wù)品牌活動，進一步增強機關(guān)服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率。一是強化服務(wù)意識。要繼續(xù)豐富“心系企業(yè)，真誠服務(wù)”的服務(wù)內(nèi)涵，在全體機關(guān)干部中倡導(dǎo)“無邊界配合”執(zhí)行理念，優(yōu)化服務(wù)流程，推行快事快辦、急事急辦、特事特辦，能一次辦結(jié)的不讓企業(yè)跑兩次，給基層和辦事人員提供方便。二是嚴格執(zhí)行服務(wù)承諾制，完善首接責(zé)任制度。凡與機關(guān)接洽事宜，第一個承接來人、來函、來電等的工作人員，必須做好接待和銜接工作，提供全程服務(wù)；對不屬于本局職責(zé)范圍的事，要解釋清楚，為服務(wù)對象指明去向。三是要規(guī)范服務(wù)行為。所有機關(guān)工作人員要自覺規(guī)范自己的言行，養(yǎng)成文明禮貌的習(xí)慣，在為基層和群眾服務(wù)中樹立文明形象。

（四）制度約束，機關(guān)效能建設(shè)的保障

沒有規(guī)矩不成方圓，規(guī)章制度的有效落實是保證機關(guān)各項工作正常開展的重要保證。一是嚴格電話費考核制度。提倡節(jié)約，反對浪費，按照年初核定的指標，話費超出部分個人負擔(dān)70%。三是進一步完善請銷假制度。把年休假管理與日?？记凇⒖己私Y(jié)合起來，嚴格按規(guī)定程序履行請銷假手續(xù)和帶薪年休假制度。四是嚴格遵守工作紀律，不遲到早退，上班時間禁止上網(wǎng)聊天、玩游戲、打麻將撲克，局機關(guān)所有電腦桌面不得有聊天、游戲等內(nèi)容。五是嚴格執(zhí)行工作日中午禁酒制度。

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第五篇：2009經(jīng)貿(mào)局機關(guān)效能提升年匯報材料

機關(guān)效能建設(shè)是以提高效能為基本目標，以實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)為目的，把管理的諸要素有機結(jié)合在一起，依法履行職責(zé)的管理活動，其本質(zhì)就是提高機關(guān)工作的科學(xué)性、規(guī)范性和高效性。今年市委、市政府把2009年確定為“機關(guān)效能提升年”，市經(jīng)貿(mào)局作為全市工業(yè)經(jīng)濟綜合協(xié)調(diào)服務(wù)部門，為更好地履行職責(zé)，就必須加強機關(guān)效能建設(shè)，提升機關(guān)建設(shè)內(nèi)涵，改善機關(guān)服務(wù)方式，提高機關(guān)工作水平，力求機關(guān)工作行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、廉潔透明、優(yōu)質(zhì)高效。

一、工作成效

在和諧機關(guān)建設(shè)年中，全體工作人員能緊緊圍繞市委提出的和睦相處講團結(jié)、和衷共濟謀發(fā)展、和同求異善創(chuàng)新、和藹周到搞服務(wù)、和順同心樹新風(fēng)“五和”的目標，加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，科室之間配合協(xié)調(diào)、工作人員與單位之間榮辱與共、單位與外部環(huán)境之間融洽聯(lián)通、整個機關(guān)形成一種文明、舒適、和諧、統(tǒng)一的工作氛圍，全局常規(guī)性工作有序進行。以“抓學(xué)習(xí)、講和諧、樹新風(fēng)”為重點，深入開展了推進“企業(yè)發(fā)展提升年”調(diào)研征文比賽活動、“講黨性、重品行、做表率”活動、建設(shè)節(jié)約型機關(guān)活動等；積極組織機關(guān)干部向災(zāi)區(qū)捐款、繳納特殊黨費11900元。重要工作亮點頻現(xiàn)，得到了市委、市政府和社會各界的認可，在市里對20個行政執(zhí)法單位綜合評議中，我局名列第二，獲得威海市先進基層黨組織、威海市級文明機關(guān)等榮譽稱號。

二、存在問題

主要表現(xiàn)在：一是業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高，有的同志專業(yè)知識、調(diào)研的功夫，離適應(yīng)工作需要尚有一定差距；二是工作作風(fēng)有待改進，個別同志對工作一般性應(yīng)付多，缺乏對工作質(zhì)量上的精益求精；三是工作紀律有待加強，仍有同志工作時間玩電腦游戲，值班時間遲到甚至不到崗。

三、突出重點，切實開展效能提升創(chuàng)建活動

（一）學(xué)習(xí)研究，機關(guān)效能提升的必需

加強學(xué)習(xí)和研究，養(yǎng)成終生學(xué)習(xí)和深入研究的習(xí)慣，是機關(guān)工作人員提高專業(yè)技能、抓好工作落實的必要環(huán)節(jié)。一是開展好自主選學(xué)培訓(xùn)。所有機關(guān)工作人員都要按照市里的統(tǒng)一部署，根據(jù)自身發(fā)展方向，結(jié)合科室業(yè)務(wù)特點、知識需求和時間安排，自行制定好參學(xué)計劃，確保培訓(xùn)任務(wù)按期完成，力爭學(xué)有所獲。二是開展好“全員讀書月”活動。結(jié)合近期市里開展的深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，認真落實好學(xué)習(xí)實踐活動中的學(xué)習(xí)調(diào)研、分析檢查、征求意見、整改提高四個階段的有關(guān)活動安排，動員機關(guān)工作人員充分利用業(yè)余時間多讀書、讀好書。要按照活動的統(tǒng)一部署，自覺制定讀書計劃，精心研讀《科學(xué)發(fā)展觀讀本》、《毛澤東、鄧小平、江澤民論科學(xué)發(fā)展》等讀本。通過讀書，提高自己的綜合素質(zhì)。三是開展好專家講座活動。專家講座活動在提升理論層次、拓展視野范圍、豐富知識結(jié)構(gòu)等方面具有明顯的作用，我們要充分利用市里邀請專家或?qū)W者來乳講座機會，組織全體機關(guān)干部參訓(xùn)，同時根據(jù)形勢發(fā)展、工作需要，定期邀請專家或?qū)W習(xí)來機關(guān)講座。四是開展好調(diào)研活動。我們每年都要緊緊圍繞市里確定的經(jīng)濟工作目標和熱點、難點、焦點問題制定調(diào)研計劃，確定內(nèi)必須完成的調(diào)研題目，積極行動，深入廣泛調(diào)研，爭取能夠形成一批高質(zhì)量的調(diào)研報告，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。通過不斷學(xué)習(xí)，進一步提高了機關(guān)工作人員的綜合素質(zhì)和服務(wù)效能，走出了向?qū)W習(xí)型機關(guān)邁進的第一步。

（二）目標管理，機關(guān)效能建設(shè)的抓手

機關(guān)效能建設(shè)的核心是以人為本，充分調(diào)動和發(fā)揮機關(guān)工作人員的積極性和責(zé)任感。要通過建立科學(xué)的目標管理、動態(tài)管理、激勵和考評等各項機制，對工作的各個環(huán)節(jié)制定嚴格的運轉(zhuǎn)程序和操作規(guī)程，以期達到目標明確、管理得當(dāng)，落實有力的效果。一是要明確重點工作。今年，市委市政府重點工作中涉及到經(jīng)貿(mào)局的具體任務(wù)已經(jīng)明確，我們要進行再分解、再細化，落實到每一名責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和每一個責(zé)任科室外，這樣就可以確保重點工作抓緊、抓實，抓出成效。二是要細化工作目標。各科室要根據(jù)經(jīng)貿(mào)局工作思路和總體安排，按照職責(zé)要求，對所承擔(dān)的工作任務(wù)逐一明確目標、標準、時限和責(zé)任人員，制定出詳細的工作配檔平，建立起覆蓋每個科室、崗位和個人的任務(wù)落實體系。三是要開展創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。要鼓勵機關(guān)工作人員立足崗位進行創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，組織開展爭創(chuàng)“星級科室”活動，通過比工作作風(fēng)優(yōu)良、比服務(wù)態(tài)度優(yōu)質(zhì)、比工作業(yè)績優(yōu)異等活動激發(fā)工作效能。圍繞“效能提升、思想先行”這一主題，組織機關(guān)干部開展企業(yè)技術(shù)改造、節(jié)能管理觀摩學(xué)習(xí)活動，以此開闊眼界、拓展思路，提高同志們指導(dǎo)駕馭經(jīng)濟工作的能力和對企業(yè)服務(wù)的水平。

（三）真誠服務(wù)，機關(guān)效能建設(shè)的宗旨

通過開展創(chuàng)建機關(guān)服務(wù)品牌活動，進一步增強機關(guān)服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率。一是強化服務(wù)意識。要繼續(xù)豐富“心系企業(yè)，真誠服務(wù)”的服務(wù)內(nèi)涵，在全體機關(guān)干部中倡導(dǎo)“無邊界配合”執(zhí)行理念，優(yōu)化服務(wù)流程，推行快事快辦、急事急辦、特事特辦，能一次辦結(jié)的不讓企業(yè)跑兩次，給基層和辦事人員提供方便。二是嚴格執(zhí)行服務(wù)承諾制，完善首接責(zé)任制度。凡與機關(guān)接

洽事宜，第一個承接來人、來函、來電等的工作人員，必須做好接待和銜接工作，提供全程服務(wù)；對不屬于本局職責(zé)范圍的事，要解釋清楚，為服務(wù)對象指明去向。三是要規(guī)范服務(wù)行為。所有機關(guān)工作人員要自覺規(guī)范自己的言行，養(yǎng)成文明禮貌的習(xí)慣，在為基層和群眾服務(wù)中樹立文明形象。

（四）制度約束，機關(guān)效能建設(shè)的保障

沒有規(guī)矩不成方圓，規(guī)章制度的有效落實是保證機關(guān)各項工作正常開展的重要保證。一是嚴格電話費考核制度。提倡節(jié)約，反對浪費，按照年初核定的指標，話費超出部分個人負擔(dān)70%。三是進一步完善請銷假制度。把年休假管理與日?？记?、考核結(jié)合起來，嚴格按規(guī)定程序履行請銷假手續(xù)和帶薪年休假制度。四是嚴格遵守工作紀律，不遲到早退，上班時間禁止上網(wǎng)聊天、玩游戲、打麻將撲克，局機關(guān)所有電腦桌面不得有聊天、游戲等內(nèi)容。五是嚴格執(zhí)行工作日中午禁酒制度。