第一篇：公積金管理處五五普法實施總結

公積金管理處五五普法實施總結

公積金管理處五五普法實施總結

是我市“五·五”普法工作驗收年，也是中國特色法制體系建設的關鍵一年。為全面掌握本單位貫徹落實落實科學發(fā)展觀，推進法制六進、構建和諧、文明單位建設情況，本中心認真配合全市法制建設部署，按照市法建辦《關于印發(fā)《市普法依法治理工作要點》的通知》要求，結合市委《市法制宣傳教育工作評議考核細則》和《關于組織開展全省“五·五”普法檢查驗收工作的通知》要求，對-本單位普法工作做了認真自查總結，自查得分96分?，F(xiàn)將自查結果報告如下：

一、領導重視，組織機構健全，制度進一步完善

為全面做好“五·五”普法工作，我中心高度重視，認真部署“五·五”普法工作，成立了“五·五”普法領導小組。由中心主任任組長，副主任為副組長，部門領導為成員。下設辦公室，負責具體日常工作;并將“五·五”普法和依法治理工作納入議事日程，與業(yè)務工作同部署、同落實，此外，將普法經(jīng)費列入年度經(jīng)費預算，為普法工作順利開展提供了資金保障，切實做到了普法依法治理工作機構、經(jīng)費、任務三落實。

深入開展法律“進機關”活動，制定了我中心“五·五”普法工作規(guī)劃和年度計劃，并在此基礎上，修訂完善了檔案普法等多項工作制度，此外，通過建立健全領導干部帶頭學法，黨組理論學習中心組集中學法制度和黨員干部法制講座制度，首問負責制、責任追究制，人大、政協(xié)監(jiān)督等系列內(nèi)控、監(jiān)督制度，將黨員學法用法工作納入機關黨組織學習內(nèi)容，提高效率，加強監(jiān)督，暢通信息發(fā)布和反饋渠道，健全制度保障，為普法、依法治理工作的落實奠定了基礎。

二、普法宣傳工作有序推進

按照市法建辦依法治理相關要求，結合本單位實際，繼續(xù)以“傳播法律知識，推進中心‘三個文明’建設，為構建和諧攀枝花做出積極貢獻”的宣傳思路為宗旨，重點圍繞黨的依法治國基本方略、鄧小平民主法制理論、國家《憲法》、《檔案法》以及新頒發(fā)和修訂的《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國國家賠償法》等基本法以及國家住房公積金最新政策調(diào)整等進行學習和宣傳，截至目前，每年均舉辦《憲法》專題法制講座和在中層以上干部中開展專題學習，下發(fā)文件資料、組織干部職工集中學習討論等方式學習住房公積金最新政策，要求職工每季度完成學習筆記1篇，發(fā)放《檔案法》等學習資料63本;每年選派2-4名中層干部和業(yè)務骨干參加省建設廳組織的業(yè)務培訓，中心主任、副主任參加由建設部組織的全國住房公積金管理法律法規(guī)的學習培訓;同

時，還積極派遣管理人員參加市級有關部門組織的檔案法、會計業(yè)務知識的培訓，從而加深廣大干部職工政策和業(yè)務知識掌握力度，營造積極學法的濃郁氛圍。

此外，加大宣傳力度，除在我單位辦公區(qū)域設立法制宣傳欄，“”等節(jié)日宣傳，住房公積金網(wǎng)絡，辦事窗口，電話、信訪答疑，效能熱線，對業(yè)務主管部門信息反饋等方式繼續(xù)全面宣傳《住房公積金管理條例》和公積金繳存、支取政策和辦事流程等外，努力拓寬宣傳渠道，在資金提取、貸款辦理相關部門明顯位置張貼關于公積金基數(shù)調(diào)整和信貸業(yè)務辦理的最新政策，在市中心廣場多次舉辦的房地產(chǎn)相關政策咨詢答疑活動，為方便群眾掌握最新政策，提高政策知曉率提供了幫助。

將普法與創(chuàng)先爭優(yōu)、廉政教育等活動相結合，創(chuàng)新普法手段。以創(chuàng)先爭優(yōu)、創(chuàng)建學習型機關活動為載體，將部門學法活動與年終考核評定掛鉤，制定了本

單位各部門考核五五普法細則和職工個人學習計劃，嚴格學習時間和考勤制度，保證了學習任務的完成;以廉政文化進機關活動為契機，將普法宣傳與反腐倡廉警示教育相結合，大力宣傳廉潔行政、反腐敗思想，切實加強了廉潔型機關和廉潔型個人建設、營造了良好機關氛圍;以表彰先進、激勵有效為抓手，積極開展年終文明窗口建設、年度先進部門及個人、五好家庭等評比活動，進而激勵職工進一步轉變學習觀念，樹立自主學習、終身學習的理念，自覺學習模范，以模范的先鋒帶頭作用帶動職工學習法律、專研法律的熱情。

三、積極推進依法辦事

以貫徹落實《住房公積金管理條例》為重點，堅持依法行政，積極開展專項治理。對貫徹落實國家法規(guī)政策情況進行了自查自糾;以推進住房公積金聯(lián)名卡為契機，促進住房公積金的規(guī)范管理;加大了執(zhí)行“控高保低”政策規(guī)定的力度，對繳存比例超過12%的26個單位進

行了糾正;對繳存基數(shù)低于市政府規(guī)定的最低月工資標準550元的單位進行了逐一排查，對重點企業(yè)下達整改通知。

加強內(nèi)控制度建設。嚴格遵循住房公積金繳存、提取、貸款辦理程序，依法行政，照章辦事，要求工作人員不得索取或者收受被服務對象的財物，不得擅自挪用、侵占公積金，對信貸、會計、計算機等業(yè)務部門實行貸審分離決策監(jiān)督體系，認真執(zhí)行會計業(yè)務決算三分管制度，并主動接受財政、審計等部門的監(jiān)督，積極清繳未收回資金，確保資金完整、安全;嚴格考勤制度，對機關工作人員實行上下班簽到，要求職工自覺遵守崗位紀律，杜絕遲到、早退，工作時間擅離職守等現(xiàn)象發(fā)生。

推行政務公開。切實按照《市人民政府辦公室關于印發(fā)政務公開有關制度的通知》要求，做到了信息對群眾的主動和及時公開;此外，在公眾信息網(wǎng)和住房公積金網(wǎng)上公開3321013等4部舉報電話，接受社會和群眾的監(jiān)督，為全單

位形成依法治理的良好風氣奠定基礎。

四、普法工作取得初步成效

通過普法，使干部職工責任感更加到位，履職積極性大大提高，依法辦事的能力得到明顯提高，在單位內(nèi)部形成學風濃、紀律好、辦事效率高的良好風氣;使廣大群眾更加解掌握住房公積金相關政策，增強按制度、規(guī)定辦事的自覺性。那一世范文網(wǎng)

另一方面，單位內(nèi)部住房公積金專項治理工作取得初步成效，內(nèi)控管理和規(guī)章制度進一步完善，貸款風險管理制度進一步健全，住房公積金規(guī)范化管理得到進一步加強。

五、“五五”普法、依法治理工作中存在的不足

普法宣傳制度、法制宣傳教育記錄和相關檔案資料還不夠完善;普法宣傳力度還有待加強。

六、普法下一步要做的工作

切實按照市法建辦普法依法治理工作要求，重點加強對住房公積金業(yè)務

辦理相關政策的宣傳，增加群眾對住房公積金政策的了解程度;此外，還需進一步完善普法宣傳規(guī)章制度，加強檔案資料的歸檔、收集、整理。

第二篇：四平市公路管理處五五普法先進事跡（范文模版）

普治并舉 依法管理

推進四平公路事業(yè)健康有序發(fā)展

----四平市公路管理處五五普法工作先進事跡

“五五”普法工作開展以來，四平市公路管理處堅持以科學發(fā)展觀和依法治國基本方略為指針，以提高干部職工法律素質和依法行政能力為目標，不斷夯實普法工作基礎，突出普法工作重點，創(chuàng)新普法工作方法，深入扎實地開展法制宣傳教育工作，較好地完成了“五五”普法階段性工作。

一、領導重視，指導有力，保證了“五五”普法工作得到順利開展。

為了適應新形勢新任務對法制宣傳教育和依法治理提出的新要求，扎實推進“五五”普法工作，四平市公路管理處把深入開展普法教育，推進民主法制建設納入重要議事日程，并認真抓好落實。

（一）是認真規(guī)劃，做好“五五”普法工作部署。2006年，四平市公路管理處在認真總結“四五”普法經(jīng)驗的基礎上，結合實際，制定了《四平市公路系統(tǒng)開展法制宣傳教育和依法治理的第五個五年規(guī)劃》，明確了“五五”普法的指導思想、總體目標、工作原則和主要任務。

（二）是健全機構，加強對“五五”普法工作的領導。2006年，我們及時成立了以處長紀慶貴為組長，處有關領導任副組長和科室負責人為成員的普法工作領導小組，切實加強對普法和依法治理工作的領導。五年來，我們根據(jù)人事變動的情況，適時調(diào)整處普法工作領導小組，明確了專門的辦事機構，并確定了工作人員。形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓、一級抓一級、逐級抓落實，部門分工協(xié)作，全系統(tǒng)職工共同參與的格局，為“五五”普法的順利開展提供了有力的組織保證。

（三）是完善工作機制，為“五五’’普法工作順利開展提供保障。四平市公路管理處在每年的財務預算中將普法經(jīng)費予以落到，以確?！拔逦濉逼辗ㄐ麄鹘逃顒拥恼ｉ_展和硬件設施的配置。各單位也撥出?？罴哟筚Y金投入，加強對人、財、物的管理，做到專款專用，為“五五’’普法及依法治理工作提供了充足的經(jīng)費保障，由于普法資金到位，為全面完成“五五’’普法依法治理工作任務夯實了基礎。

五年來，我們組織全系統(tǒng)各單位及時訂購“五五”普法教材，做到必讀教材全部訂購、推薦教材盡可能訂購。處屬各單位共訂購普法教材283套，光牒45套，并配備了播放設施。處機關做到必讀教材全部訂購，輔導教材訂購部分，形成了比較完善的“五五”普法及依法治理宣傳、教育、學習機制，各項普法教材滿足工作開展需要。

二、加強法治宣傳教育，增強廣大干部職工的法治意識

五年來，四平市公路管理處從實施依法治國基本方略、抓好“三個文明’，建設，構建“和諧社會”的高度，按照“五五’’普法規(guī)劃的總體要求，普法依法治理領導小組積極發(fā)揮職能作用，相關部門密切配合，采取多種形式，大力開展法制宣傳教育工作。

一是扎實做好領導干部學法用法工作，增強依法執(zhí)政能力。領導干部帶頭學法用法是提高黨的執(zhí)政能力的內(nèi)在要求，是增強領導干部法律素養(yǎng)，提高依法決策、依法管理、依法執(zhí)政能力的重要途徑。四平市公路管理處結合工作實際，制定了《關于進一步加強領導干部學法用法工作提高依法執(zhí)政能力的實施意見》，把法制學習作為領導班子建設和領導干部思想政治建設的重要方面，納入中心組學習的重要內(nèi)容，堅持和完善黨委中心組集體學法制度、領導干部法制講座制度、法律知識考試考核制度，并將學習和掌握法律知識情況作為領導干部考核重要內(nèi)容。學習中突出加強干部學法的針對性，強化廣大干部的法制理論素養(yǎng)和與本職工作相關的法律知識的學習、積累，提高領導干部遵紀守法，遵章守紀、廉潔奉公的自覺性。同時，努力探索適合機關工作特點的法制教育新形式和新載體，舉辦法制講座，播放反腐倡廉典型案例電教片，集中觀看“全民禁毒”電影，開展路政執(zhí)法人員法律知識、業(yè)務技能培訓和考試考核，堅持和完善執(zhí)法人員學習培訓制度，進一步增強培訓效果。各單位在加強對干部職工學法用法培訓學習的同時，積極參加交通運輸局、鐵西區(qū)普法辦組織的法律培訓、答題、普法知識考試等活動，處干部隊伍整體素質有了新的提高。五年來，處各級領導干部每年集中學習法律法規(guī)20余次，干部職工每年自學法律法規(guī)時間達到了45小時以上，組織參加交通運輸局學法用法考試以及鐵西區(qū)普法辦組織的普法考試，職工參試率97％，考試合格率達到100％。

二是堅持把深入學習宣傳《憲法》和國家基本法律作為法制宣傳教育的基礎性、根本性任務。憲法是國家的根本大法，是治國安邦的總章程。處機關通過請專家進行憲法知識輔導講座，培養(yǎng)干部職工的憲法意識和國家安全意識、國家統(tǒng)一意識，牢固樹立憲法權威。針對近幾年社會情況比較復雜的特點，各單位黨組織在職工群眾中廣泛深入地開展了宣傳維護社會穩(wěn)定、反對法輪功的相關法律法規(guī)。堅決維護安定團結的政治局面，以自己的實際行動推進“和諧公路”、“平安公路”建設進程。三是著力抓好新頒法律和交通專業(yè)法律法規(guī)的普及宣傳，促進社會法治意識的不斷增強。為了進一步增強廣大干部職工的法律意識和法律素質，促進新頒布法律的實施，我們圍繞《物權法》、《勞動合同法》等關系國計民生的重要法律以及《公路安全保護條例》等新頒法律法規(guī)，以購買發(fā)放學習材料、組織講座、培訓班為主要方式，積極開展了新頒法律法規(guī)的學習、宣傳和普及。各單位還通過發(fā)放學習資料、觀看錄像片、設置普法網(wǎng)頁欄目等形式，加大《公路法》等專業(yè)法律法規(guī)的宣傳力度，先后組織職工深入學習《招標投標法》、《合同法》、《路政管理規(guī)定》、《建設工程質量管理條例》、《公路建設監(jiān)督管理辦法》、《公路工程質量監(jiān)督規(guī)定》等法律法規(guī)，有針對性地開展公路建設、養(yǎng)護、管理等方面法律法規(guī)的宣傳教育，促進公路管理水平和社會群眾法治意識的提高。

同時，四平市公路管理處還積極參加鐵西區(qū)組織的“嚴打”、“掃黃”、“禁毒”等專項整治斗爭法制宣傳教育活動，開展科普宣傳教育，杜絕“法輪功”等邪教活動在系統(tǒng)內(nèi)出現(xiàn)。

四是創(chuàng)新形式和載體，擴大法制宣傳教育影響力。

結合普法工作，四平市公路管理處加強了制度建設，堅持以制度辦事，先后制定了公路管理局干部人事管理制度、信訪工作制度、養(yǎng)護工程管理和財務管理等十多項管理制度，注重做到“三個結合”：一是制度建設與普法工作實際緊密結合，以制度建設促進和保障普法工作的正常開展；二是制度建設與服務群眾、依法治理相結合，緊緊圍繞普法工作這個中心環(huán)節(jié)狠抓落實；三是制度建設與法制宣傳工作緊密結合，以制度為保障，起到宣傳一片、教育一片的作用。通過“三個結合”使普法工作制度化、規(guī)范化、有序化、長期化。

各單位還積極探索，大膽創(chuàng)新，豐富普法形式和載體。處廣泛宣傳中央《進一步加強流動人口服務惡化管理工作的意見》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》《治安管理處罰法》等一系列相關法律法規(guī)知識，加強對未成年人的思想道德和法制宣傳教育，加強對外來流動人口的管理和宣傳教育，落實“四清、四知、四掌握”，確保公路系統(tǒng)安全穩(wěn)定。為把普法工作做細、做扎實，深入人心，有關人員還編寫了法制宣傳順口溜，在家屬區(qū)內(nèi)張貼治安防范小竅門印刷品，為居民做好提示工作。通過利用報刊、信息、宣傳欄、電子顯示屏等多樣法治宣傳活動。據(jù)不完全統(tǒng)計，幾年來，各單位共發(fā)放宣傳單4余萬份，接待法律咨詢98人(次)，參加普法學習和宣傳活動近千多人(次)，并落實考試資料存檔工作。

三、以法治“六進”為重點，大力推進依法行政 四平市公路管理處結合公路建設、養(yǎng)護管理工作，積極開展了法治進機關、進單位、進工地、進學校、進窗口、進道班活動，有力推進了依法行政和依法治理不斷深入。

一是充分發(fā)揮單位局域網(wǎng)、內(nèi)部刊物等載體作用，發(fā)掘和利用所轄公路路口、橋梁、收費站等場所作為普法宣傳陣地，拓寬法治宣傳渠道，擴大法制宣傳教育覆蓋面。結合“憲法、法律宣傳月”、“6.26’’國際禁毒日、“12.4”全國法制宣傳日定期開展專題性法制宣傳，開展以案論法、特色板報評比、法律知識長廊建設等活動，即豐富了職工的業(yè)余文化生活，同時也普及了法制教育。

處機關還聘請了社會義務監(jiān)督員，各部門和各單位辦公秩序井然，規(guī)范有序，工作效率不斷提高，群眾反映辦事公開，政務透明。處黨委還為干部職工購買法律法規(guī)書籍、資料，組織專家上法制課、輔導講座。各單位還懸掛法治宣傳標語，開展普法測試答題，采用不同形式進行法制宣傳，掀起普法學習活動的熱潮。

堅持不懈地開展普法和依法治理工作，有力促進了依法行政和路政執(zhí)法工作，推動了路政執(zhí)法公正透明、優(yōu)質高效，規(guī)范管理。針對公路建設所涉及征地拆遷工作中矛盾糾紛比較突出的情況，堅持做到法律宣傳在先，組織人員發(fā)放宣傳材料，耐心宣講有關法律法規(guī)，依法辦事，合理補償。在治理車輛超限超載工作中，嚴格執(zhí)行交通部治超工作“五不準”規(guī)定，嚴禁公路“三亂”現(xiàn)象發(fā)生。截至目前，各級路政管理機構在路政執(zhí)法工作中沒有出現(xiàn)路政案件敗訴的情況，路政執(zhí)法水平有了新的提高。

二是結合公路管理和公路建設的需要，開展項目管理人員和公路管理人員法制教育和法制培訓，加強安全生產(chǎn)方面法律法規(guī)的宣傳教育，增強廣大職工和從業(yè)人員的安全生產(chǎn)意識，教育他們安全施工、規(guī)范操作，牢固樹立“安全第一”的思想理念。按照“誰主管誰負責”的原則，加強對勞動和社會保障、工會及民主管理方面的法制教育，促進各單位建立健全規(guī)章制度，完善和規(guī)范公路運行機制，提高公路依法管理水平；依法保障職工的合法權益；堅持法制教育與誠信教育相結合，促進現(xiàn)代企業(yè)制度的建立。在“法治進工地”活動中，四平市公路管理處專門組織施工單位學習《安全生產(chǎn)法》、《合同法》等法律法規(guī)，嚴格按照施工技術規(guī)范施工，杜絕違章作業(yè)，切實提高施工管理人員的法律意識和法制觀念，并要求施工單位擴大宣傳教育覆蓋范圍，對每一位農(nóng)民工進行上崗前普法培訓，及時化解工地存在的不安全因素。

通過普法工作的有序開展，四平市公路管理處干部職工的法律意識得到普遍提高，尤其是“法治六進”工作的實施，促進了干部、職工學習和使用法律的積極性，也提高了公路行業(yè)依法管理和服務社會的整體水平，積累了一些行之有效的工作方法和經(jīng)驗，主要有：

一是領導重視，機構制度健全。各級領導高度重視普法工作，明確部門和人員，采取有力措施，法制宣傳教育工作落到實處。

二是普治并舉，有序推進。堅持依法治理，普法學習與公路建設、養(yǎng)護管理相結合，法制教育與法治實踐相結合，工作部署與監(jiān)督檢查相結合，圍繞治理抓普法，抓好學習促治理。

三是突出重點，目標明確。根據(jù)實際情況，確定了“五五”普法和依法治理目標、任務，重點突出，措施有力。

四是注重調(diào)查研究，以點帶面。注意總結工作實踐中的好做法，完善工作機制，做到積極主動引導干部職工學法、用法。

五是加強與地方有關部門的協(xié)調(diào)工作，認真接受他們的指導和幫助。

四平市公路管理處

2012年4月23日

第三篇：五五普法總結（范文模版）

瓦房店市地方稅務局“五五”普法總結報告

2010年是“五五”普法的檢查驗收年，我局結合地稅工作的實際，從服務改革、穩(wěn)定發(fā)展的大局出發(fā)，扎實開展普法工作，采取了一系列行之有效的措施，重點突出，目標明確，為大力營造“五五”普法整體社會環(huán)境做出了積極的努力，現(xiàn)將我局“五五”普法依法治理工作開展情況總結如下：

一、加強組織領導，使“五五”普法工作有計劃、有安排、有落實。

為加強對普法工作的組織領導，上半年，我局調(diào)整充實了“五五”普法工作領導小組，制定了普法工作計劃，加強了日常工作的領導，確保了普法工作有計劃，有組織的實施。

二、根據(jù)稅收工作的實際需要，將依法治稅的內(nèi)容有機地貫穿于稅收日常工作之中，扎扎實實地推進稅收法制進程。

一是加強重點稅源監(jiān)控，強化對重點納稅大戶、重點稅種和重點項目的監(jiān)控，將營業(yè)稅年納稅額100萬元以上和企業(yè)所得稅年納稅額500萬以上的企業(yè)作為市級重點稅源，實施市級重點稅源監(jiān)控管理。我局加強了與市計委、財政、城建、交通、林業(yè)、水利等相關部門的聯(lián)系，安排專人進行調(diào)查，了解和掌握重點工程項目投資計劃、資金落實及建設單

位支付款項等基本情況，經(jīng)常深入現(xiàn)場巡查，掌握工程進度，實施對工程全過程的動態(tài)跟蹤管理。如對核電、高鐵建設工程等稅源進行摸底調(diào)查，建立了稅源跟蹤管理臺帳，確保稅收收入的及時足額入庫。

二是繼續(xù)分行業(yè)、分稅種加強征管，堵塞稅收漏洞。在行業(yè)管理方面，重點加強了房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)、交通運輸業(yè)等薄弱環(huán)節(jié)的征收管理，挖掘增收潛力，使這些行業(yè)稅收收入實現(xiàn)較大幅度增長。

三、加強征管基礎工作。

一是為全面落實稅收質量管理體系，按照《全國地稅系統(tǒng)稅收執(zhí)法責任制崗位職責和工作規(guī)范范本》的要求，成立了由主要領導為組長的專項工作領導小組，抽調(diào)業(yè)務骨干力量，修訂和完善稅收執(zhí)法管理手冊。深入推行稅收執(zhí)法責任制，制定《稅收執(zhí)法崗位責任規(guī)范》、《稅收執(zhí)法責任制責任追究辦法》等相關制度，構建全面、清晰、嚴明的稅收執(zhí)法責任追究制度。根據(jù)實際對征收、管理部門崗責進行了優(yōu)化整合，建立起統(tǒng)一、規(guī)范的崗責標準體系，進一步明確了征、管、查各環(huán)節(jié)的職責分工，使征管各環(huán)節(jié)既緊密銜接、運轉高效又相互制約，實現(xiàn)了流程之間的關聯(lián)控制，規(guī)范了征管行為。

二是針對征管工作的需要，從規(guī)范執(zhí)法文書入手，認真加以整理和規(guī)范，突出創(chuàng)新完善特點。落實稅收管理員制度，實施科學化精細化管理。按照大連市地稅局《稅收管理員制度》和《重點稅源管理辦法》，按照管片與管戶相結合的方式，進一步完善稅收管理員制度，對納稅人實行分類管理，合理安排工作重點和管理力量，加強對稅收管理員的考核，提高管理的質量和效率，取得了很好的效果。

三是改進和優(yōu)化納稅服務，不斷提高服務水平和效率。充分發(fā)揮辦稅服務廳的作用，積極探索實施 “一窗式管理”、“一站式”服務，對原有窗口進行整合，使窗口的功能由單一變?yōu)閺秃瞎δ?，簡并涉稅文書資料，依法簡并征期，合理簡化辦稅環(huán)節(jié)，嚴格按時限承諾辦理涉稅審批事項，繼續(xù)完善了首問負責制、限時服務等措施，提高了辦稅服務效率。實行發(fā)票 “預約領購”，減少了納稅人往返時間和窗口人員的工作壓力，得到納稅人的普遍認可。

四、深入推進依法治稅。

牢牢把握依法治稅原則不動搖，對內(nèi)規(guī)范執(zhí)法，對外優(yōu)化服務，營造了良好的地方稅收法治環(huán)境。全面創(chuàng)新了稽查工作辦法，實行全員稽查制度。將一線管理人員和二線綜合科室人員統(tǒng)一組織起來，選取房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)等典型行業(yè)開展專項稽查，重點打擊偷、逃稅和非法代開發(fā)票等違法行為，提高案件的查辦質量和效率，加大對嚴重稅收違法行為的處罰力度和案件執(zhí)行力度，確保稅收執(zhí)法的嚴格、規(guī)范，樹立了稅務機關的良好執(zhí)法形象。

在加強稅收法規(guī)的學習、宣傳和執(zhí)行的同時，我局還按計劃組織進行《征管法》、《刑法》、《行政訴訟法》以及《公務員法》等法律的學習，取得了較好的效果。

上半年，我局“五五”普法工作取得了一定成效。下半年，我局將繼續(xù)做好以下幾方面工作：

一、繼續(xù)開展靈活多樣的稅收法律和相關法律培訓，重點進行新《稅收征管法》、《行政復議法》、《行政訴訟法》等法律知識的培訓，努力提高稅務干部隊伍的“依法”能力和執(zhí)法水平，規(guī)范執(zhí)法行為。

二、針對“兩權”運行過程中容易發(fā)生問題的部位和環(huán)節(jié)繼續(xù)開展經(jīng)常性的監(jiān)督檢查，深入實施執(zhí)法過錯責任追究制，健全崗責體系，明確職責范圍，逐級落實責任，達到有效監(jiān)督制約執(zhí)法活動的目的。

三、繼續(xù)推行“兩務公開”，廣泛接受納稅人監(jiān)督。把納稅人關心的熱點問題作為公開的重點，在各基層局辦稅服務廳廣泛開展文明辦稅“八公開”，繼續(xù)實施“首問負責制”和“一站式”服務，為納稅人提供優(yōu)質、文明、高效的服務。

四、進一步拓寬監(jiān)督渠道，開展行風評議活動，開門納諫，自覺主動地接受納稅人監(jiān)督，增強稅收執(zhí)法的透明度，堅決消除“人情稅”、“關系稅”等不良現(xiàn)象的發(fā)生。

五、繼續(xù)開展整頓和規(guī)范稅收市場秩序活動，抓好對集貿(mào)市場的專項治理工作。同時加大涉稅違法案件的查處力

度，重點查處一批群眾反映強烈、社會影響面大的案件，對典型案件進行公開曝光。

“五五”普法是一項長期而艱巨的工作，我局將立足本部門的實際，積極探索普法工作新路子，為營造良好的法治環(huán)境，推進依法治國進程而努力。

第四篇：2010五五普法總結

2010“五五”普法工作總結

2010年亨達社區(qū)根據(jù)區(qū)、街道“五五”普法精神要求和部署，按照“常抓不懈，務求實效”的要求，堅持普法與依法治理相結合，學法與用法相結合，注重普法工作的質量和社會效率。“五五”普法在“四五”普法基礎上，使人們的法制觀念得到了進一步提高，從而促進了社會穩(wěn)定，推進了依法治理和依法行政，也為創(chuàng)建“平安社區(qū)”發(fā)揮了積極作用。具體總結如下：

一是抓宣傳發(fā)動。我們把宣傳發(fā)動作為啟動“五五”普法工作的中心環(huán)節(jié)來抓。為在全社區(qū)上下營造更好的“五五”普法工作氛圍，社區(qū)干部和轄區(qū)單位參加的“五五”普法動員大會，大張旗鼓地宣傳從中央到地方的有關文件精神及“五五”普法的目標、任務、對象、方法、步驟、要求等。在宣傳發(fā)動階段，我們利用刊出黑板報、開辟宣傳欄、張貼宣傳標語、懸掛橫幅等形式，統(tǒng)一了全社區(qū)廣大干部群眾的思想，提高了人們對“五五”普法重要性的認識，使“五五”普法工作有了扎實的群眾基礎。

二是抓普法機構的健全。為了加強“五五”普法工作的領導，建立了以社區(qū)黨支部副書記為組長，常務副主任、司法工作負責人及派出所長及各相關部門主要負責人為成員的普法領導小組，并設立辦公室，并選配精兵強將作為專職工作人員，負責日常性工作。普法領導小組不定期地召開會議，分析、檢查、研究、交流普法工作，查找存在的問題，及時采取各種措施，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，不斷地強化居民群眾的法制教育，增強群眾的法制觀念，使他們自覺遵紀守法，促進社會的大局穩(wěn)定。

三是抓規(guī)劃制定和責任落實。社區(qū)黨支部及居委會根據(jù)街道司法所《關于開展法制宣傳教育的第五個五年規(guī)劃》，結合我社區(qū)實際，制訂了《亨達社區(qū)“五五”普法工作規(guī)劃》，對“五五”普法工作進行了統(tǒng)一安排部署，同時將普法依法治理工作列入了重要議事日程，做到了“三個納入”：即納入了2009年2010年各工作計劃；納入了社區(qū)黨支部、社區(qū)居委會以及其它相關部門政治學習計劃；納入了綜治工作目標考核。使“五五”普法成為社區(qū)建設的日常工作。

四是抓普法師資培訓。造就一支合格的普法師資隊伍，是搞好“五五”普法教育的關鍵。我們先后舉辦了法律培訓班12班次，專題講授了《民法》、《婚姻法》、《人民調(diào)解法》、《公民法律知識讀本》、《中華人民共和國預防未成年犯罪法》、《法律援助條例》等6部法律法規(guī)，來自全社區(qū)的干部、普法聯(lián)絡員、普法宣傳骨干共10余人次參加了培訓，參訓人員培訓后，再由他們逐級向分包轄區(qū)的居民們進行宣傳。分包人員不僅是法律宣傳員，也是分包轄區(qū)的糾紛的調(diào)解員，通過宣傳和調(diào)解，起到了化解和教育相互轉化的良好態(tài)勢。我們還從綜治中心、司法所、派出所聘請了法律基礎好、授課能力強、熱愛普法工作的3名同志作為轄區(qū)中小學校的法制副校長，不定期為學校指導普法依法治理工作，定期為學校開展法律宣講活動，為“五五”普法有效開展奠定良好的人才基礎。

亨達社區(qū)

第五篇：“五五”普法總結

創(chuàng)新機制 整體聯(lián)動 合力打造“法治龍泉”

——龍泉市“五五”普法教育依法治市總結

2006年以來，我市“五五”普法工作緊緊圍繞全市改革發(fā)展穩(wěn)定大局，堅持以科學發(fā)展觀為指導，全面落實“五五”普法和依法治市各項工作，營造了和諧、穩(wěn)定的社會環(huán)境和公正、高效的法治環(huán)境，為構建實力、生態(tài)、和諧的美好新龍泉作出了重大貢獻?，F(xiàn)將我市“五五”普法工作情況匯報如下：

一、明職責，建機制，形成普法教育工作合力

為落實普法和依法治理工作各項任務，我市在認真總結“四五”普法經(jīng)驗的基礎上，進一步形成了普法教育工作的合力。

加強領導，制定“五五”普法規(guī)劃。市委市政府把普法依法治理工作納入重要議事日程，成立了由市委副書記季柏林任組長，市人大、政府、政協(xié)等領導任副組長、職能部門領導任成員的市普法教育依法治市領導小組，普法辦下設在司法局（宣教科）。全市19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、28個市直單位健全了相應的組織領導機構，由黨政主要領導掛帥，實施“一把手工程”，全市455個村（社區(qū)）、190余家市屬企事業(yè)單位，各中小學校也分別建立了依法治理領導小組，形成了縱向到底、橫向到邊的普法依法治市工作組織網(wǎng)絡。2006年9月，市委、市政府根據(jù)中央、省、麗水市“五五”普法規(guī)劃，結合龍泉市實際，制定了《市普法教育依法治市領導小組關于在全市公民中開展法制宣傳教育的第五個五年規(guī)劃》（龍委辦?2006?20