第一篇:車管所黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書
車管所黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書
根據(jù)中央《關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制的規(guī)定》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》精神,按照省廳總隊(duì)、市局和支隊(duì)黨委的要求,結(jié)合車管所的實(shí)際情況,特簽訂20xx年度民警和文員黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
1、在支隊(duì)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,所長(zhǎng)、教導(dǎo)員和分管科長(zhǎng)為本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的第一責(zé)任人,實(shí)行“一崗雙責(zé)”,具體負(fù)責(zé)抓好本單位和科室黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。
2、年內(nèi),凡本單位發(fā)生違反“五條禁令”或其它嚴(yán)重違紀(jì)行為,受到上級(jí)組織追究或群眾投訴的,所長(zhǎng)、教導(dǎo)員要向支隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)說明情況;分管科長(zhǎng)要在全所工作人員大會(huì)上作檢討;當(dāng)事人要依據(jù)支隊(duì)有關(guān)規(guī)定,給予相應(yīng)的處分。
二、工作目標(biāo)
1、能嚴(yán)格遵守公安部102號(hào)令和111號(hào)令,按照規(guī)定程序,秉公辦理車駕管業(yè)務(wù)。做到自身修養(yǎng)好,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),業(yè)務(wù)熟練,在公安部、省總隊(duì)明查暗訪通報(bào)中及新聞媒體上無違規(guī)辦理車駕管業(yè)務(wù)行為,無群眾關(guān)于服務(wù)態(tài)度方面的投訴。
2、能警容嚴(yán)整,著裝規(guī)范,舉止文明。做到按時(shí)上下班,工作時(shí)間內(nèi)不抽煙、不看雜志、不吃零食、不打游戲或串崗聊天。
3、能視辦事群眾為親人,熱情服務(wù)。做到不能辦的事,耐心解釋和婉言拒絕;能辦的事,及時(shí)辦理,不特意刁難和拖延;做到態(tài)度謙虛、語(yǔ)言文明,任何情況下都不與群眾發(fā)生爭(zhēng)吵。
4、能廉潔自律,自覺抵制不良社會(huì)風(fēng)氣和“車托”誘惑。做到不違規(guī)私自辦理車駕管業(yè)務(wù),不接受“車托”的吃請(qǐng)和賄賂,不參與非法中介謀利或利用工作之便謀取“好處費(fèi)”。
5、能嚴(yán)格要求子女或配偶,不參與休閑娛樂場(chǎng)所經(jīng)營(yíng)活動(dòng),不干有損民警形象,有違國(guó)家法律的事。
三、獎(jiǎng)懲措施
1、年內(nèi),凡沒有發(fā)生違紀(jì)問題和群眾投訴,成績(jī)突出者,民警報(bào)請(qǐng)支隊(duì)給予獎(jiǎng)勵(lì)或記功;文員評(píng)為“優(yōu)秀員工”和給予一定的物資獎(jiǎng)勵(lì)。
2、年內(nèi),凡發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)問題或群眾投訴、影響惡劣者,分別視性質(zhì)輕重、責(zé)任大小,民警報(bào)請(qǐng)支隊(duì)給予調(diào)整工作崗位或處分,文員給予換崗或辭退。
所長(zhǎng):科長(zhǎng):
教導(dǎo)員:責(zé)任人:
第二篇:車管所黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書
根據(jù)中央《關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制的規(guī)定》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》精神,按照省廳總隊(duì)、市局和支隊(duì)黨委的要求,結(jié)合車管所的實(shí)際情況,特簽訂2011民警和文員黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
1、在支隊(duì)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,所長(zhǎng)、教導(dǎo)員和分管科長(zhǎng)為本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的第一責(zé)任人,實(shí)行“一崗雙責(zé)”,具體負(fù)責(zé)抓好本單位和科室黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。
2、年內(nèi),凡本單位發(fā)生違反“五條禁令”或其它嚴(yán)重違紀(jì)行為,受到上級(jí)組織追究或群眾投訴的,所長(zhǎng)、教導(dǎo)員要向支隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)說明情況;分管科長(zhǎng)要在全所工作人員大會(huì)上作檢討;當(dāng)事人要依據(jù)支隊(duì)有關(guān)規(guī)定,給予相應(yīng)的處分。
二、工作目標(biāo)
1、能嚴(yán)格遵守公安部102號(hào)令和111號(hào)令,按照規(guī)定程序,秉公辦理車駕管業(yè)務(wù)。做到自身修養(yǎng)好,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),業(yè)務(wù)熟練,在公安部、省總隊(duì)明查暗訪通報(bào)中及新聞媒體上無違規(guī)辦理車駕管業(yè)務(wù)行為,無群眾關(guān)于服務(wù)態(tài)度方面的投訴。
2、能警容嚴(yán)整,著裝規(guī)范,舉止文明。做到按時(shí)上下班,工作時(shí)間內(nèi)不抽煙、不看雜志、不吃零食、不打游戲或串崗聊天。
3、能視辦事群眾為親人,熱情服務(wù)。做到不能辦的事,耐心解釋和婉言拒絕;能辦的事,及時(shí)辦理,不特意刁難和拖延;做到態(tài)度謙虛、語(yǔ)言文明,任何情況下都不與群眾發(fā)生爭(zhēng)吵。
4、能廉潔自律,自覺抵制不良社會(huì)風(fēng)氣和“車托”誘惑。做到不違規(guī)私自辦理車駕管業(yè)務(wù),不接受“車托”的吃請(qǐng)和賄賂,不參與非法中介謀利或利用工作之便謀取“好處費(fèi)”。
5、能嚴(yán)格要求子女或配偶,不參與休閑娛樂場(chǎng)所經(jīng)營(yíng)活動(dòng),不干有損民警形象,有違國(guó)家法律的事。
三、獎(jiǎng)懲措施
1、年內(nèi),凡沒有發(fā)生違紀(jì)問題和群眾投訴,成績(jī)突出者,民警報(bào)請(qǐng)支隊(duì)給予獎(jiǎng)勵(lì)或記功;文員評(píng)為“優(yōu)秀員工”和給予一定的物資獎(jiǎng)勵(lì)。
2、年內(nèi),凡發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)問題或群眾投訴、影響惡劣者,分別視性質(zhì)輕重、責(zé)任大小,民警報(bào)請(qǐng)支隊(duì)給予調(diào)整工作崗位或處分,文員給予換崗或辭退。
所長(zhǎng):科長(zhǎng):
教導(dǎo)員:責(zé)任人:
第三篇:2012黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書
2012年黨風(fēng)廉政建設(shè)
目標(biāo)責(zé)任書
黨委書記:
黨支部書記:
年
月
黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書
2012年黨風(fēng)廉政建設(shè)要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照集團(tuán)黨委的安排部署,堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè),堅(jiān)持改革創(chuàng)新,突出工作重點(diǎn),加大工作力度,狠抓任務(wù)落實(shí),為促進(jìn)集團(tuán)公司的宏偉目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障。
一、認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
1.加強(qiáng)對(duì)反腐倡廉工作的領(lǐng)導(dǎo),一把手要履行第一責(zé)任人的政治責(zé)任,領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員要認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”。
2.制定黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書,班子成員與分管科室簽定黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書。黨組專題研究、安排部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,全年不少于2次,并制定工作計(jì)劃。
3.班子成員對(duì)分管部門進(jìn)行責(zé)任制工作檢查,全年不少于1次。4.加強(qiáng)責(zé)任考核。對(duì)重大違紀(jì)問題實(shí)施責(zé)任追究,并對(duì)子考核中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行整改。
5.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),認(rèn)真落實(shí)“五個(gè)一”。年內(nèi)至少安排部署1次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,聽取1次班子成員有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況的匯報(bào),班子成員講授1次黨課或廉政教育課,研究信訪工作2次,對(duì)分管范圍內(nèi)的干部和群眾有反映的干部進(jìn)行1次廉政談話,對(duì)工作職責(zé)內(nèi)群眾反映突出的問題進(jìn)行調(diào)研,提出糾正措施。
二、嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。1.嚴(yán)格執(zhí)行中紀(jì)委《關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》,杜絕領(lǐng)導(dǎo)干部為本人和親友謀取不正當(dāng)利益。
2.認(rèn)真執(zhí)行《公司制定的工作目標(biāo)》和《安全考核制度》。3.嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報(bào)制度,個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告時(shí)間不得超過5日以上。
4.嚴(yán)格按照程序和規(guī)定依法辦事,自覺接受他人的監(jiān)督。5.對(duì)分管部門政風(fēng)行建設(shè)進(jìn)行調(diào)研、指導(dǎo)和督查,針對(duì)突出問題制定整治措施,并抓好落實(shí)。
6.著力解決領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)方面的突出問題,促使領(lǐng)導(dǎo)干部模范實(shí)踐社會(huì)主義核心價(jià)值體系,做到為司、務(wù)實(shí)、清廉。
三、深入開展反腐倡廉教育。
1.組織黨員干部學(xué)習(xí)、參加黨性黨風(fēng)黨紀(jì)及反腐倡廉宣傳教育活動(dòng),全年不少于4次。
2.組織學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十七大精神、集團(tuán)、省以及清鎮(zhèn)市紀(jì)檢會(huì)議精神,學(xué)習(xí)黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人有關(guān)反腐倡廉的重要論述,增強(qiáng)干部的黨性修養(yǎng)和廉政意識(shí)。
3.學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《工作規(guī)劃》、《實(shí)施辦法》、《實(shí)施意見》,落實(shí)工作責(zé)任,切實(shí)把公司懲防體系建設(shè)放在推進(jìn)黨建工作的總體要求中,放在公司反腐倡廉工作新的起點(diǎn)上,放在推進(jìn)公司各項(xiàng)工作中來抓,增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感,努力做好我司反腐倡廉工作。
4.加強(qiáng)正反兩方面的典型教育,深入開展黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)、社會(huì)主義榮辱觀、遵守黨紀(jì)尤其是政治紀(jì)律教育。5.積極開展職業(yè)道德教育,學(xué)習(xí)“五項(xiàng)制度”“八條禁令”,教育干部職工正確認(rèn)識(shí)未來的職業(yè)生涯價(jià)值取向,進(jìn)一步增強(qiáng)忠于職守、嚴(yán)守法紀(jì)、廉潔從業(yè)、誠(chéng)信服務(wù)的責(zé)任感和自覺性。
四、積極推進(jìn)反腐倡廉制度建設(shè)。
1.完善公司的考核制度,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn),進(jìn)一步加大安全執(zhí)法工作力度。
2.健全黨內(nèi)情況通報(bào)、情況反映、重大決策征求意見制度。3.加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步提高監(jiān)管和服務(wù)水平。認(rèn)真落實(shí)節(jié)能減排,加強(qiáng)安全工作績(jī)效考核。
五、堅(jiān)決糾正損害職工利益的不正之風(fēng)。
1.緊緊圍繞一切工作服務(wù)于生產(chǎn)、服務(wù)于安全等問題,深入開展原材料監(jiān)管,加強(qiáng)產(chǎn)品流通環(huán)節(jié),強(qiáng)化管理,不斷規(guī)范公司生產(chǎn)秩序,確保產(chǎn)品質(zhì)量安全。
2.重點(diǎn)解決職工觀點(diǎn)不牢、工作作風(fēng)不實(shí)、政策水平不高、組織紀(jì)律不強(qiáng)等問題,杜絕利用工作之便,為個(gè)人謀利益的行為。
3.加強(qiáng)法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)依法辦企意識(shí)和廉潔自律意識(shí)。認(rèn)真收集信訪線索,及時(shí)處理群眾舉報(bào)投訴,對(duì)每一起舉報(bào)、投訴都要做到件件有記錄,件件有落實(shí),件件有回復(fù)。堅(jiān)決杜絕損害職工利益的事件發(fā)生。
六、切實(shí)加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督。
1.全面貫徹落實(shí)《黨章》,嚴(yán)格執(zhí)行《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《黨員權(quán)利保障條例》,落實(shí)黨員在黨內(nèi)監(jiān)督中的責(zé)任和權(quán)利。2.落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、誡勉談話和函詢制度,推進(jìn)黨務(wù)公開,切實(shí)保障黨員批評(píng)、建議、檢舉等權(quán)利。
3.深化警示訓(xùn)誡防線建設(shè),強(qiáng)化組織監(jiān)督,切實(shí)解決黨員干部隊(duì)伍中出現(xiàn)的苗頭性傾向性問題和輕微違規(guī)違紀(jì)行為,努力使黨員干部不犯錯(cuò)誤、少犯錯(cuò)誤,不犯大的錯(cuò)誤。
第四篇:2017黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書
中共四川南江礦業(yè)集團(tuán)有限公司委員會(huì) 2017黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書
為認(rèn)真貫徹黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì),中紀(jì)委五次全會(huì)精神,把“守紀(jì)律,講規(guī)矩”落實(shí)到行動(dòng)中,切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,嚴(yán)反“四風(fēng)”,明確企業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作應(yīng)負(fù)的責(zé)任,從源頭上防止腐敗,為集團(tuán)公司的改革、轉(zhuǎn)型發(fā)展和穩(wěn)定提供支持與保證。特制定黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書。
一、責(zé)任人的確定以及責(zé)任范圍劃分:
1、公司黨委是黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任主體,黨委書記為第一責(zé)任人,紀(jì)委書記是第一監(jiān)督責(zé)任人。
2、各成員企業(yè)、子公司、黨總支、直屬支部書記、礦長(zhǎng)、經(jīng)理為該單位黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人。
3、各部室第一負(fù)責(zé)人為該部室黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人。
二、目標(biāo)責(zé)任:
1、各成員企業(yè)、子公司要把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入到本單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)之中,同部署,同落實(shí),同檢查,同考核,同獎(jiǎng)懲,做到任務(wù)分解明確,責(zé)任落實(shí)到人,有工作機(jī)構(gòu),有工作部署,有工作措施,有檢查考核辦法,有責(zé)任追究制度。
2、各成員企業(yè)、子公司要加強(qiáng)企業(yè)廉政文化建設(shè),大力營(yíng)造廉政文化氛圍,推進(jìn)廉政文化進(jìn)車間、進(jìn)班組、進(jìn)家
庭。
3、認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,對(duì)本單位的領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格教育,嚴(yán)格要求,嚴(yán)格管理,嚴(yán)格監(jiān)督;管好班子成員,帶好隊(duì)伍,管好家屬、子女和身邊工作人員;督促領(lǐng)導(dǎo)班子成員抓好自身建設(shè)和各自分管科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,主動(dòng)與班子成員開展廉政談話活動(dòng)。
4、各成員企業(yè)、子公司、部室不以任何名義任何形式收受管理和服務(wù)對(duì)象、主管范圍內(nèi)下屬單位和職工、供應(yīng)商、工程承包人員和合作伙伴,以及其他與行使職權(quán)有關(guān)的單位和個(gè)人贈(zèng)送的紅包禮金;尊崇黨章,嚴(yán)格執(zhí)行《準(zhǔn)則》《條例》和改進(jìn)作風(fēng)等各項(xiàng)規(guī)定,自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求,管好自己,管好親屬和身邊工作人員,作清正廉潔的表率。
5、各基層黨總支、直屬支部每月要組織黨員進(jìn)行一次以黨風(fēng)廉政建設(shè)為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目財(cái)務(wù)資金建設(shè)使用的管理、施工安全、質(zhì)量、環(huán)保的管理,物資、設(shè)備采購(gòu)管理,員工日常的管理進(jìn)行監(jiān)督和檢查,從源頭上預(yù)防和治理腐敗工作。
6、狠抓企業(yè)“廠務(wù)公開”。以廠務(wù)公開為抓手,縱深推進(jìn)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)。督促指導(dǎo)企業(yè)全面實(shí)行“廠務(wù)公開”,建立規(guī)范的公開欄,采取多種形式對(duì)公司重大經(jīng)營(yíng)決策方案、企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況、涉及職工切身利益方面的問題、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)等全方位公開,強(qiáng)化公司民主管理和民主監(jiān)督,推進(jìn)公司管理規(guī)范化。
7、定期分析通報(bào)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況,結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的問題,檢查八項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行情況和反“四風(fēng)”情況,及時(shí)整改,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),不斷增強(qiáng)黨員干部拒腐防變能力。
8、認(rèn)真處理好職工群眾來信來訪和舉報(bào)工作,并及時(shí)上報(bào)紀(jì)檢監(jiān)察部門,本著積極慎重的態(tài)度,妥善解決好群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,切實(shí)維護(hù)群眾的合法利益。
9、認(rèn)真執(zhí)行《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,黨政領(lǐng)導(dǎo)要以身作則,嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國(guó)法,講黨性、重品行、作表率,帶頭干干凈凈做事。
三、考核與責(zé)任追究
1、本責(zé)任書的履行情況,由集團(tuán)公司紀(jì)委組織有關(guān)人員進(jìn)行檢查和考核。
2、黨風(fēng)廉政建設(shè)納入先進(jìn)集體、個(gè)人評(píng)選之中,實(shí)行一票否決。有下列情況之一的,必須寫出書面說明上報(bào)集團(tuán)公司黨委,并取消年終評(píng)獎(jiǎng)資格。
(1)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的工作,受到上級(jí)黨委、紀(jì)委和上級(jí)行業(yè)管理部門的嚴(yán)肅批評(píng),或被新聞媒體曝光造成不良影響的;
(2)在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面出現(xiàn)惡劣社會(huì)政治影響的群體性事件、惡性案件、重大經(jīng)濟(jì)損失或重大責(zé)任事故的;
(3)領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人受到黨紀(jì)政紀(jì)處分以及領(lǐng)導(dǎo)班子成員受到嚴(yán)重警告(行政記大過)以上的黨紀(jì)政紀(jì)處分或追究刑事責(zé)任的。
四、其他事項(xiàng)
1、本責(zé)任書年初由公司黨委與各成員企業(yè)、子公司黨總支、直屬黨支部書記主要負(fù)責(zé)人簽訂;責(zé)任書一式兩份,集團(tuán)公司黨委和單位責(zé)任人各持一份。
2、責(zé)任書在沒有重新簽訂以前,如有人事變動(dòng),新責(zé)任負(fù)責(zé)人必須接著履行相應(yīng)責(zé)任。
集團(tuán)公司黨委(蓋章)責(zé)任單位名稱: 黨委書記(簽字): 責(zé)任人(簽字):
2016年12月27日
第五篇:黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書2012
黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書
根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定特制定黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo):
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想,積極踐行科學(xué)發(fā)展觀,積極開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,帶頭學(xué)習(xí)廉政理論和有關(guān)廉政建設(shè)的政策法規(guī)。大力開展主題教育,著力保持黨的純潔性。為實(shí)施“五大興市戰(zhàn)略”,建設(shè)城鄉(xiāng)一體、全面現(xiàn)代化、充分國(guó)際化的世界生態(tài)田園城市做出積極的貢獻(xiàn)。
二、貫徹落實(shí)局黨組、院黨支部有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署要求,把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為一項(xiàng)重大政治任務(wù),擺在本科室工作的重要位置,列入重要日程??剖邑?fù)責(zé)人不僅要搞好本部門的業(yè)務(wù)工作,還要搞好廉政建設(shè)和反腐敗工作。
三、認(rèn)真組織科室工作人員學(xué)習(xí)廉政理論,提高對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作重要性的認(rèn)識(shí),在思想上筑起反腐倡廉的鋼鐵長(zhǎng)城。
四、各科室負(fù)責(zé)人帶頭遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的相關(guān)規(guī)定,同時(shí)要認(rèn)真教育、監(jiān)督本部門工作人員遵守,確保不發(fā)生違法違紀(jì)事件。
五、樹立和實(shí)踐科學(xué)監(jiān)管理念,強(qiáng)化依法辦事觀念,提高辦事效率和質(zhì)量。
六、本科室人員不得接收服務(wù)對(duì)象及家屬贈(zèng)送的禮品、現(xiàn)金和各種有價(jià)證券,不侵占和挪用服務(wù)對(duì)象錢物,保管服務(wù)對(duì)象錢物做到帳、款、物相符?;?、收費(fèi)、物資采購(gòu)、后勤服務(wù)等關(guān)鍵部位和環(huán)節(jié),建立健全規(guī)章制度,強(qiáng)化監(jiān)督約束機(jī)制,自覺接受監(jiān)督,防止腐敗現(xiàn)象發(fā)生。
七、認(rèn)真落實(shí)廉政談話、述職述廉、廉政承諾制度,科室要定期總結(jié)本部門的廉政建設(shè)執(zhí)行情況。
本責(zé)任書依據(jù)每月的目標(biāo)檢查情況進(jìn)行考核,考核結(jié)果與科室負(fù)責(zé)人工作補(bǔ)貼和年終目標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤。
本責(zé)任書經(jīng)雙方簽字后生效,執(zhí)行期限自2012年1月1日至2012年12月31日。
本責(zé)任書一式二份,黨支部、科室各執(zhí)一份。黨支部書記(簽字)負(fù)責(zé)人
2012年月日