第一篇：公路交通黨建例會(huì)點(diǎn)評(píng)講話

公路管理局2018年上半年黨建例會(huì)小結(jié)講

話

同志們：

今天，我們?cè)谶@里召開(kāi)了公路管理局的黨建工作例會(huì)，各基層單位也對(duì)近段時(shí)間基層黨建工作作了詳細(xì)匯報(bào)，這次例會(huì)，目的就是直面問(wèn)題所在，做好黨建工作改進(jìn)。下面我再將整體情況強(qiáng)調(diào)一下。

一、目前存在的問(wèn)題

（一）安全生產(chǎn)方面存在的問(wèn)題

就以XXX道路交通事故來(lái)看，充分暴露出了我局對(duì)安全生產(chǎn)工作重視程度不夠，“三個(gè)必管”的要求仍然停留在紙面上、文件上、會(huì)議上，安排布置要求的多，貫徹執(zhí)行落實(shí)的少，推諉扯皮現(xiàn)象比較普遍，認(rèn)為安全生產(chǎn)只是安監(jiān)部門(mén)的工作與其他部門(mén)無(wú)關(guān)的思想在局系統(tǒng)普遍存在?；鶎影踩庾R(shí)淡薄、麻痹大意，機(jī)構(gòu)雖然健全了，制度雖然也制定了，但形同虛設(shè)，存在形式主義、教條主義思想。

（二）綜合治理方面存在的問(wèn)題 XXXX事件XXX人，受到XX處理。

此類問(wèn)題的發(fā)生就是我們黨組織對(duì)綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)作用不到位，思想懈怠，對(duì)本單位職工存在于心不忍的心態(tài)，面對(duì)一些問(wèn)題苗頭，睜一只眼閉一只眼，在排查的過(guò)程中，不深入，不細(xì)致。

（三）黨風(fēng)廉政方面存在的問(wèn)題

就從紀(jì)委監(jiān)察室通報(bào)的數(shù)據(jù)來(lái)看，今年就xx起廉潔紀(jì)律方面的問(wèn)題。這說(shuō)明我們黨的領(lǐng)導(dǎo)還不夠堅(jiān)強(qiáng)，存在棚架，整體反腐倡廉、財(cái)務(wù)和管理等工作都存在問(wèn)題。

1、廉政教育浮于表面，思想政治工作不夠深入，關(guān)鍵崗位廉潔自律意識(shí)淡漠，責(zé)任感不強(qiáng)。

2、財(cái)務(wù)管理的若干環(huán)節(jié)持有敷衍心態(tài)，部分黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)監(jiān)督管理不夠。

3、紀(jì)檢隊(duì)伍建設(shè)薄弱，對(duì)違紀(jì)案件處理較輕，沒(méi)有猛藥去疴、重典治亂的決心和刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣，加之人員力量薄弱，紀(jì)檢監(jiān)察干部的綜合素質(zhì)不夠全面。

（四）財(cái)務(wù)管理方面存在的問(wèn)題

1、部門(mén)預(yù)算執(zhí)行率偏低，XX年全局結(jié)余結(jié)轉(zhuǎn)資金XX萬(wàn)元，其中：基本支出結(jié)余XX萬(wàn)元，項(xiàng)目支出結(jié)轉(zhuǎn)XX萬(wàn)元。截止到2018年X月底，全局部門(mén)預(yù)算執(zhí)行率為XX%，其中，基本支出執(zhí)行率XX %，項(xiàng)目支出執(zhí)行率XX %。

2、局機(jī)關(guān)相關(guān)科室職責(zé)不清，比如收費(fèi)站車輛由設(shè)備科管理，機(jī)關(guān)車輛由后勤科管理，造成日常用油、修理等管理不一致。各單位也同樣存在部門(mén)交叉管理，職責(zé)不清的情況。

3、收費(fèi)站實(shí)行辦公經(jīng)費(fèi)、差旅費(fèi)、其他費(fèi)實(shí)行定額制存在管理漏洞。

（五）高速公路收費(fèi)服務(wù)存在的問(wèn)題

1、部分站的領(lǐng)導(dǎo)班子沒(méi)有配備齊，管理缺失。

2、服務(wù)意識(shí)還不到位。部分收費(fèi)站，對(duì)收費(fèi)亭要求嚴(yán)格，但對(duì)其他崗位職工要求寬松，有的職工工裝穿著邋遢，行動(dòng)散漫，環(huán)境臟亂差。

（六）政治思想建設(shè)方面存在的問(wèn)題

1、很多基層領(lǐng)導(dǎo)班子在運(yùn)用政治頭腦、政治眼光、政治手段貫徹落實(shí)停留在形式上、會(huì)議中，沒(méi)有把政治建設(shè)落實(shí)到抓班子、帶隊(duì)伍上，學(xué)用“兩張皮”問(wèn)題突出。

2、對(duì)上級(jí)黨委的決議決定，一些領(lǐng)導(dǎo)干部私下議論多，個(gè)別班子成員甚至?xí)嫌懻摬槐響B(tài)，會(huì)下執(zhí)行不堅(jiān)決?；鶎訂挝黄毡榇嬖凇耙谎蕴谩被颉白h而不決、久拖不決”現(xiàn)象，甚至不執(zhí)行會(huì)議制度。

（七）黨建基礎(chǔ)工作中存在的問(wèn)題

1、我們現(xiàn)在許多基層的黨組（黨支部）書(shū)記都對(duì)黨務(wù)工作的理解和把握不到位，直接把黨務(wù)工作撒手交給我們的黨務(wù)干部，工作開(kāi)頭不要求，過(guò)程不指導(dǎo)，結(jié)果不檢查。造成我們基層黨建工作有很多的缺失。“三會(huì)一課”落實(shí)不到位，開(kāi)展不規(guī)范等現(xiàn)象普遍存在。

（八）工作作風(fēng)中存在的問(wèn)題

1、匯報(bào)工作、開(kāi)會(huì)討論等過(guò)程中，“穿靴戴帽”的形式主義普遍；存在淺嘗輒止，“東拉西扯”不敢直指問(wèn)題核心。

2、開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)沒(méi)有本質(zhì)著惠及基層干部、職工、群眾，“工作留痕”的作秀、做給領(lǐng)導(dǎo)看、做成總結(jié)看的行為普遍。

3、部分單位對(duì)上級(jí)下發(fā)的文件精神和指令不求甚解，致使日常工作反應(yīng)遲鈍，上報(bào)情況拖沓，延遲情況嚴(yán)重，干部作風(fēng)慵懶散。

（九）扶貧工作中存在的問(wèn)題

1、扶貧工作中統(tǒng)籌各方力度不夠，工作隊(duì)與派出單位聯(lián)系不夠緊密。各單位缺乏專人專管扶貧工作，宣傳力度不到位。

2、平時(shí)要求的多，抓落實(shí)的比較少，工作中失之于軟，失之于寬，對(duì)村里工作抓的不實(shí)不細(xì)，工作督促檢查不力，致使本單位維穩(wěn)工作存在隱患風(fēng)險(xiǎn)和漏洞。

二、存在問(wèn)題的原因

（一）黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化，“四個(gè)意識(shí)”不強(qiáng)，黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用得不到充分發(fā)揮。

單位領(lǐng)導(dǎo)干部自身的政治學(xué)習(xí)和理論武裝不夠，在政治學(xué)習(xí)中沒(méi)有起到表率作用。沒(méi)有很好的維護(hù)本單位黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位。規(guī)矩意識(shí)淡薄，抓“關(guān)鍵少數(shù)”不力。缺少大局意識(shí)，多數(shù)不愿發(fā)表不同意見(jiàn)，班子成員考慮自己分管工作多，不愿對(duì)分管之外的工作認(rèn)真思考，提出建設(shè)性意見(jiàn)。

（二）依然存在“四風(fēng)四氣”，監(jiān)督檢查，思想建設(shè)不到位。

各部門(mén)執(zhí)行落實(shí)力度不高，工作配合協(xié)調(diào)性差。領(lǐng)導(dǎo)干部下基層調(diào)研聽(tīng)匯報(bào)多、蹲點(diǎn)調(diào)研少，即使下基層也主要針對(duì)資料的檢查多，對(duì)于基層各單位制度的執(zhí)行力情況的監(jiān)督檢查不夠，調(diào)研缺乏針對(duì)性和問(wèn)題導(dǎo)向，沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性問(wèn)題。致使基層單位應(yīng)付檢查，搞棚架，走形式，拿來(lái)主義發(fā)文件，注重于檔案盒、文字材料等“工作留痕”，忽視落實(shí)執(zhí)行。

（三）干部隊(duì)伍建設(shè)不到位，存在思想渙散和不作為，組織管理混亂。

部分單位領(lǐng)導(dǎo)班子未配齊，人員力量薄弱，業(yè)務(wù)水平參差不齊，日常又忙于處理繁雜業(yè)務(wù)工作，管理思路不全面。有的干部，領(lǐng)導(dǎo)讓做什么就做什么，推一推，動(dòng)一動(dòng)，甚至推也不動(dòng)。有的同志對(duì)領(lǐng)導(dǎo)指派的工作無(wú)動(dòng)于衷或消極接受，工作狀態(tài)不佳。對(duì)工作失去興趣，總是覺(jué)得工作單調(diào)乏味，有的中年干部，總感覺(jué)自己年齡已經(jīng)偏大，活力是年輕人的事，參與的積極性不高，從而造成了工作拖拉，效率低下。同時(shí)基層領(lǐng)導(dǎo)在管理干部隊(duì)伍時(shí)，又時(shí)常存在“鞭打快馬”、“不會(huì)不做”的現(xiàn)象，致使組織管理混亂。

（四）全面從嚴(yán)治黨不力，落實(shí)主體責(zé)任不到位，監(jiān)督管理不力。從嚴(yán)治黨的重大政治責(zé)任未認(rèn)真落實(shí)，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作重視不夠，工作部署虛化，落實(shí)空化。紀(jì)檢部門(mén)力量薄弱，執(zhí)紀(jì)監(jiān)督不能做到關(guān)口前移，廉政教育不到位，沒(méi)有達(dá)到消除腐敗存量、遏制增量的效果。

三、下一步工作

（一）突出政治引領(lǐng)，強(qiáng)化黨建工作，準(zhǔn)確把握黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的核心作用

我們必須牢牢把握“黨領(lǐng)導(dǎo)一切”的政治原則，思想上統(tǒng)一、政治上團(tuán)結(jié)、行動(dòng)上一致，提高黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，確保黨總攬全局、協(xié)調(diào)各方，為做各項(xiàng)工作提供根本政治保證。

1、以抓領(lǐng)導(dǎo)干部的思想、政治為重點(diǎn)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”。只有領(lǐng)導(dǎo)班子以身作則，帶頭講政治，才能提升我們黨員干部的政治高度和政治責(zé)任，從而輻射到普通職工群眾。不斷增強(qiáng)全體干部職工貫徹落實(shí)各項(xiàng)工作目標(biāo)的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。

2、強(qiáng)化黨建基礎(chǔ)工作，突出活躍基層，黨組（黨支部）書(shū)記嚴(yán)格履行第一責(zé)任人責(zé)任。這里我要求全局的黨組（黨支部）書(shū)記，必須做好履職盡責(zé)工作，親自扭住黨建基礎(chǔ)工作不放松，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，切實(shí)發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度，把好發(fā)展黨員質(zhì)量關(guān)，積極組織開(kāi)展“8+X主題黨日”、民主評(píng)議黨員等組織活動(dòng)，嚴(yán)格落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度。豐富基層黨組織生活內(nèi)涵，按時(shí)開(kāi)展政治學(xué)習(xí)、黨員活動(dòng)，按要求認(rèn)真填寫(xiě)支部手冊(cè)。

尤其是在近期大家觀摩XXX分局“主題黨日”活動(dòng)后，要有啟發(fā)，有創(chuàng)新的開(kāi)展好自己的“主題黨日”活動(dòng)。同時(shí)我們局黨委也將成立督導(dǎo)組對(duì)各單位組織生活會(huì)進(jìn)行督導(dǎo)。

（二）貫徹落實(shí)總目標(biāo)，扎實(shí)做好安全穩(wěn)定和民族團(tuán)結(jié)工作

1、各單位要嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部值班帶班制度，充實(shí)應(yīng)急保障值守力量，扎實(shí)開(kāi)展安全維穩(wěn)工作。出現(xiàn)玩忽職守的，被通報(bào)的，發(fā)現(xiàn)一起，就問(wèn)責(zé)處理一批。局黨委也將加大綜合治理督導(dǎo)檢查，對(duì)分局和收費(fèi)站不定期檢查。層層傳導(dǎo)壓力，力求將綜治維穩(wěn)工作壓實(shí)到每個(gè)人身上。

2、要嚴(yán)格做好職工住宅小區(qū)的流動(dòng)人員登記和了解，以及本單位退休職工去向，確保單位范圍內(nèi)無(wú)涉及非法宗教活動(dòng)現(xiàn)象、無(wú)信奉邪教人員。尤其是退管辦的干部，要?jiǎng)悠饋?lái)，再不要覺(jué)得退休工作就是組織退休職工搞搞活動(dòng)、打打麻將，坐在辦公室喝茶看手機(jī)的工作。對(duì)我們退休干部職工的思想要多了解，去退休職工多地方去聽(tīng)聽(tīng)看看，把握好他們的思想動(dòng)態(tài)。要記住退休職工影響的不是一個(gè)人而是一家人。

3、4、持續(xù)開(kāi)展發(fā)聲亮劍活動(dòng)。在全局范圍內(nèi)繼續(xù)組織黨員干部和職工群眾發(fā)聲亮劍，形成向XXX持續(xù)主動(dòng)宣戰(zhàn)的浩大聲勢(shì)和熱潮，形成強(qiáng)大的震懾。“亮劍”要有態(tài)度，有想法，要杜絕網(wǎng)上照搬照抄，應(yīng)付差事的行為，黨建責(zé)任人必須對(duì)干部職工的“亮劍”稿進(jìn)行審核，對(duì)認(rèn)識(shí)不深刻、言詞虛大空的，責(zé)令重寫(xiě)。

5、各單位要認(rèn)真落實(shí)扶貧工作，我們的一言一行代表的老百姓對(duì)黨的認(rèn)識(shí)和看法。在村期間必須嚴(yán)肅考勤紀(jì)律和工作紀(jì)律，堅(jiān)決摒棄“休假式下沉”、“慰問(wèn)式結(jié)對(duì)”、“照片式結(jié)親”等行為。要做有意義，讓老百姓滿意的事，要把黨的政治理念傳遞給自己的結(jié)對(duì)戶，最終達(dá)到感黨恩、聽(tīng)黨話、跟黨走的良好局面。

（三）加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，堅(jiān)持不懈抓落實(shí)，以黨建促進(jìn)業(yè)務(wù)工作

1、各單位要對(duì)安全生產(chǎn)工作進(jìn)行再動(dòng)員、再安排、再部署。要結(jié)合本單位實(shí)際制定切實(shí)可行的安全防范措施。尤其注重是安全習(xí)慣的培養(yǎng)，比如要求XXXX米擺標(biāo)志牌，就必須按這個(gè)要求擺放，領(lǐng)導(dǎo)親自去現(xiàn)場(chǎng)看，帶頭抓，一次不行，抓十次，抓一百次，直到培養(yǎng)出好習(xí)慣為止。領(lǐng)導(dǎo)重視了，職工才會(huì)當(dāng)做一回事。領(lǐng)導(dǎo)如果只是嘴上說(shuō)說(shuō)，不經(jīng)常去現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)要求，職工執(zhí)行自然也就會(huì)打折扣。

2、優(yōu)化形象，促進(jìn)收費(fèi)服務(wù)，高速公路收費(fèi)及服務(wù)工作作為窗口工作。我們要體現(xiàn)服務(wù)的細(xì)節(jié)性。各單位要抓好職工教育和形象管理，無(wú)論是著裝、精神面貌以及工作效率，工作的時(shí)候就要職業(yè)化。

3、對(duì)于個(gè)別單位還存在不會(huì)干，不知道怎么干的問(wèn)題。局黨委計(jì)劃組織一批業(yè)務(wù)骨干，常下基層，做好督導(dǎo)檢查工作。重點(diǎn)在督導(dǎo)，強(qiáng)化與基層的溝通，緊密聯(lián)系工作實(shí)際，督促根據(jù)不同領(lǐng)域、不同層次、不同群體特點(diǎn)，有針對(duì)性地加強(qiáng)督促指導(dǎo)，解決存在的問(wèn)題，充分發(fā)揮基層主動(dòng)性創(chuàng)造性，因地制宜、因崗制宜推進(jìn)工作。及時(shí)總結(jié)推廣基層創(chuàng)新的工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于發(fā)現(xiàn)的先進(jìn)典型，給予通報(bào)表?yè)P(yáng)及鼓勵(lì)；對(duì)于整改不落實(shí)、工作懈怠、軟弱渙散的基層黨組織要堅(jiān)決對(duì)其班子成員進(jìn)行追責(zé)問(wèn)責(zé)。

（四）全面從嚴(yán)治黨，改進(jìn)工作作風(fēng)，嚴(yán)肅政治紀(jì)律和政治規(guī)矩

1、從嚴(yán)治黨，強(qiáng)化紀(jì)律約束，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。我們領(lǐng)導(dǎo)干部必須首先消除“我是領(lǐng)導(dǎo)我說(shuō)了算?！边@種心態(tài)，堅(jiān)決杜絕“七個(gè)有之”不搞“小圈子”；堅(jiān)持“五個(gè)必須”，使我們的干部隊(duì)伍“大團(tuán)結(jié)”。

2、領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，強(qiáng)化落實(shí)“一崗雙責(zé)”。各單位黨組（黨支部）嚴(yán)格按照議事規(guī)則，落實(shí)“三重一大”事項(xiàng)集體研究，認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制和黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制，進(jìn)一步強(qiáng)化以制度管人、用制度管事、以制度管權(quán)的管理理念，使各項(xiàng)管理規(guī)范化。

3、落實(shí)整改工作，根據(jù)此次自治區(qū)第九巡視組督導(dǎo)整改清單及要求，我們從黨委開(kāi)始進(jìn)行整改，最終落實(shí)到基層，各單位也要根據(jù)整改清單要求，對(duì)標(biāo)自身工作進(jìn)行整改，整改一項(xiàng)銷號(hào)一項(xiàng)，要不時(shí)的進(jìn)行“回頭看”，防止問(wèn)題反彈。

4、基層領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭興學(xué)風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹(shù)新風(fēng)，形成“頭雁效應(yīng)”。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的各種問(wèn)題，特別是不良風(fēng)氣和習(xí)慣，領(lǐng)導(dǎo)要帶頭去抓、親自去抓，直到扭轉(zhuǎn)成好習(xí)慣為止。

5、改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)。力求言簡(jiǎn)意賅，直指問(wèn)題，提出建議和意見(jiàn)，提升工作討論和會(huì)議的質(zhì)量。

我再次強(qiáng)調(diào)：各基層黨組織要認(rèn)清形勢(shì)，深刻理解黨建工作的重要意義，進(jìn)一步強(qiáng)化黨組（黨支部）書(shū)記抓基層黨建工作“第一責(zé)任人”意識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，嚴(yán)抓各項(xiàng)工作日常管理，全面履行具體職責(zé)，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，不斷提高整體工作水平；形成“聚精會(huì)神抓黨建、一心一意謀發(fā)展”的正能量，不斷開(kāi)創(chuàng)全局黨建工作新局面；要敢于擔(dān)當(dāng)，積極探索創(chuàng)新，以更富有成效的措施和更加扎實(shí)的作風(fēng)，不斷增強(qiáng)黨建工作的活力和實(shí)效，努力推動(dòng)各項(xiàng)工作跨越發(fā)展。

第二篇：街道黨建述職評(píng)議會(huì)點(diǎn)評(píng)講話

街道黨建述職評(píng)議會(huì)點(diǎn)評(píng)講話

剛才，聽(tīng)了各社區(qū)黨組織書(shū)記的述職和*書(shū)記的點(diǎn)評(píng)，感覺(jué)收獲很大、啟發(fā)很多。我感到這次述職會(huì)：一是*辦事處黨工委高度重視。*書(shū)記親自主持，對(duì)各社區(qū)黨組織書(shū)記述職逐一點(diǎn)評(píng)，提出的意見(jiàn)都有很強(qiáng)的針對(duì)性。二是述職客觀中肯。各位書(shū)記都投了精力，下了功夫，講問(wèn)題不遮掩、講整改不虛空。三是會(huì)議精心組織。*辦事處黨工委及時(shí)安排，述職評(píng)議工作準(zhǔn)備充分、要求具體、組織嚴(yán)密。

總的來(lái)看，這次會(huì)議堅(jiān)持了嚴(yán)的要求、嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的作風(fēng)，緊張充實(shí)、高效務(wù)實(shí)，達(dá)到了預(yù)期目的。下面，我結(jié)合今天述職和平時(shí)了解的情況，談*點(diǎn)意見(jiàn)和建議。

一、過(guò)去一年*辦基層黨建工作整體推進(jìn)、全面加強(qiáng)。

去年以來(lái)，*辦事處黨工委認(rèn)真落實(shí)中央和省委、市委、區(qū)委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的要求，不斷強(qiáng)化政治責(zé)任，堅(jiān)持圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展的思路，聚焦重點(diǎn)任務(wù)，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，解決突出問(wèn)題，扎實(shí)推進(jìn)黨建各項(xiàng)工作，取得了顯著成效，主要有幾個(gè)特點(diǎn)：

一是工作重點(diǎn)抓得實(shí)。

辦事處黨工委健全黨建考核體系，層層簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書(shū)，使黨建工作制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。建立各級(jí)書(shū)記抓黨建工作臺(tái)賬，將黨建任務(wù)層層分解，明確責(zé)任人和完成時(shí)限，形成“一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)”的黨建格局,全年舉辦座談、交流會(huì)*次，組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)*次，以會(huì)代訓(xùn)*次。全年發(fā)展黨員*人，轉(zhuǎn)正*人，對(duì)*名長(zhǎng)期不參加組織生活黨員予以除名，抓好黨費(fèi)工作，全年收繳黨費(fèi)*萬(wàn)元。

二是落實(shí)責(zé)任過(guò)得硬。

辦事處黨工委高度重視黨建工作，全年召開(kāi)黨建專題會(huì)*次，對(duì)計(jì)劃、基層組織建設(shè)、階段性重點(diǎn)工作進(jìn)行研究部署。按照“書(shū)記抓、抓書(shū)記”的要求，逐級(jí)分解黨建工作任務(wù)，認(rèn)真履行一崗2責(zé)職責(zé)，形成書(shū)記負(fù)總責(zé)，班子成員直接聯(lián)系的齊抓共管局面。各級(jí)黨組織書(shū)記抓黨建的責(zé)任落實(shí)到位，工作保障、督導(dǎo)指導(dǎo)、考核評(píng)議等工作制度健全完善，各級(jí)黨組織的主體責(zé)任都得到了有效落實(shí)。

三是督促檢查常態(tài)化。

辦事處黨工委根據(jù)黨建工作目標(biāo)任務(wù)，通過(guò)每季一調(diào)研、半年一考核、年底來(lái)述職的方式，采取實(shí)地調(diào)查、民*主評(píng)議、談心談話等方法，研究總結(jié)基層黨建工作中的經(jīng)驗(yàn)與典型。通過(guò)一系列檢查與談話、調(diào)研，辦事處認(rèn)真查擺問(wèn)題，解決黨風(fēng)廉政建設(shè)、執(zhí)行黨的紀(jì)律方面突出問(wèn)題*個(gè)，解決改善民生、維護(hù)群眾切身利益方面突出問(wèn)題*個(gè)，為更好的開(kāi)展工作打下了良好基礎(chǔ)。

四是破解難題有招數(shù)。

辦事處黨工委在激勵(lì)黨員發(fā)揮作用上出奇招。在社區(qū)抓好黨員設(shè)崗定責(zé)，推動(dòng)黨員在弘揚(yáng)文明新風(fēng)上作表率；在“兩新”組織，落實(shí)黨員示范崗、責(zé)任區(qū)，推動(dòng)黨員在加快創(chuàng)新發(fā)展上作表率；在窗口單位，實(shí)行黨員掛牌上崗，推動(dòng)黨員在提高服務(wù)水平上作表率。尤其是引導(dǎo)黨員佩戴黨徽，立足崗位定目標(biāo)、定職責(zé)、定標(biāo)準(zhǔn)，人人爭(zhēng)做“黨員服務(wù)先鋒”，營(yíng)造了濃厚的黨建氛圍，起到了很好的效果。

二、正視基層黨建工作存在的問(wèn)題

一是黨員教育管理需要加強(qiáng)。

目前對(duì)黨員教育主要還是采取“三會(huì)一課”形式，多數(shù)社區(qū)組織生活還停留在學(xué)學(xué)文件、讀讀報(bào)紙，以會(huì)代教，教育方法單調(diào)、枯燥，影響了黨員教育質(zhì)量，導(dǎo)致個(gè)別黨員對(duì)參加組織生活的熱情不高。

二是黨建工作創(chuàng)新思路辦法欠缺。

沒(méi)有將創(chuàng)新工作落到實(shí)處，將上級(jí)政策與轄區(qū)實(shí)際結(jié)合不足，對(duì)*全市實(shí)施的“*黨建計(jì)劃”中要求的“抓服務(wù)強(qiáng)管理、既示范又帶動(dòng)”的社區(qū)建設(shè)理念思考不夠，社區(qū)特色多數(shù)還是以黨員志愿服務(wù)為延伸，形式單一，活力不強(qiáng)。

三是一些領(lǐng)域基層黨組織覆蓋率不高。

相對(duì)于社區(qū)等傳統(tǒng)領(lǐng)域，“兩新”組織等新興領(lǐng)域的基層黨建工作還存在短板。*辦轄區(qū)人口多，非公企業(yè)多，*家“兩新”組織中建立黨組織的只有*家，覆蓋率低，已成立的黨組織中，也存在黨建工作開(kāi)展不規(guī)范、工作指導(dǎo)不經(jīng)常、不到位，形同虛設(shè)的問(wèn)題。

三、堅(jiān)定不移把基層黨建工作推向縱深。

一是增強(qiáng)管黨治黨意識(shí)，做到履職盡責(zé)不放松。對(duì)于基層來(lái)說(shuō)，能否落實(shí)管黨治黨要求、扎實(shí)做好黨建工作，是衡量一級(jí)黨組織和書(shū)記是否履職盡責(zé)的重要標(biāo)尺。

一要在思想上高度重視。各級(jí)黨組織一定要切實(shí)增強(qiáng)抓好黨建工作的責(zé)任感和使命感，牢固樹(shù)立抓好黨建是最大政績(jī)的理念，不斷強(qiáng)化抓好基層黨建的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)，切實(shí)把抓好基層黨建當(dāng)成分內(nèi)之事、作為硬性任務(wù)、擺上突出位置，責(zé)無(wú)旁貸地抓緊抓好抓出成效。

二要在行動(dòng)上擔(dān)當(dāng)作為。各級(jí)黨組織要緊緊圍繞區(qū)委重大決策部署、圍繞辦事處中心重點(diǎn)工作，統(tǒng)籌安排全年黨建工作，不斷強(qiáng)化黨組織引領(lǐng)作用，提升服務(wù)功能，引導(dǎo)廣大黨員干部在工作中充分發(fā)揮模范帶頭作用。

三要在履責(zé)上示范帶動(dòng)。各級(jí)黨組織要全面落實(shí)抓基層黨建主體責(zé)任，堅(jiān)持把基層黨建工作與中心工作一起謀劃、一起部署、一起推動(dòng)、一起考核。各級(jí)黨組織書(shū)記要聚焦主責(zé)主業(yè)，認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，抓好班子、帶好隊(duì)伍。

二是突出基層黨建重點(diǎn)，強(qiáng)化工作成效不松勁。

基層黨建工作量大、面廣、內(nèi)容寬泛，必須突出重點(diǎn)，牽住“牛鼻子”，以點(diǎn)帶面，推動(dòng)全區(qū)黨建工作不斷提升。一要加強(qiáng)“兩支隊(duì)伍”建設(shè)。要切實(shí)加強(qiáng)基層黨員隊(duì)伍和基層干部隊(duì)伍“兩支隊(duì)伍”建設(shè)，嚴(yán)格黨員發(fā)展，堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，嚴(yán)把“入口”，暢通“出口”。要加強(qiáng)流動(dòng)黨員管理，創(chuàng)新管理機(jī)制，解決好流動(dòng)黨員“流出地管不到、流入地管不了”等問(wèn)題。要以村改居社區(qū)換屆為契機(jī)，嚴(yán)格候選人資格條件，大力倡導(dǎo)書(shū)記、主任“一肩挑”和“兩委”班子交叉任職，選優(yōu)配強(qiáng)村改居社區(qū)班子尤其是黨組織書(shū)記。

二要持續(xù)打造特色黨建品牌。近幾年，*辦事處探索形成了“黨旗下的志愿者”“心靈社工”“黨員雙重生日會(huì)”等一些黨建特色亮點(diǎn)工作。下一步，要充分發(fā)揮這些黨建品牌的引領(lǐng)帶動(dòng)作用，把好的經(jīng)驗(yàn)做法推廣開(kāi)來(lái)，努力打造更多在全區(qū)、全市、乃至全省有影響力的黨建品牌。

三要加強(qiáng)與國(guó)有企業(yè)的黨建聯(lián)動(dòng)。在全市、全區(qū)基層黨建工作述職評(píng)議會(huì)議上，*書(shū)記、*書(shū)記都提出*要加強(qiáng)與大企業(yè)的黨員聯(lián)建。我們要將這項(xiàng)工作作為全區(qū)黨建工作的重要內(nèi)容，在全面建成社區(qū)“大黨委”，通過(guò)黨組織聯(lián)建、黨員聯(lián)管、資源共享等共同提升黨建工作水平。

三是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨不懈怠。

黨要管黨必須從黨內(nèi)政治生活管起，從黨內(nèi)政治生活嚴(yán)起。一要常抓學(xué)習(xí)教育。要推進(jìn)黨史教育，鞏固學(xué)習(xí)教育成果，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、做法，引導(dǎo)每一名黨員瞄準(zhǔn)合格黨員標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)定理想信念、強(qiáng)化政治意識(shí)、補(bǔ)足精神之鈣。

二要強(qiáng)化問(wèn)題整改。要堅(jiān)持學(xué)習(xí)教育與查擺問(wèn)題有機(jī)結(jié)合，督促各級(jí)黨組織對(duì)照組織生活會(huì)中列出的問(wèn)題，進(jìn)一步完善問(wèn)題清單和改進(jìn)措施。另外，各級(jí)黨組織要把這次會(huì)議領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、自己查擺、民*主評(píng)議出的問(wèn)題，作為全年黨建工作的突破重點(diǎn)和主攻方向，深入分析原因，認(rèn)真抓好整改。

三要嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩。要認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，落實(shí)好“三會(huì)一課”、組織生活等制度；指導(dǎo)各領(lǐng)域基層黨組織建立黨員分類管理和積分考核制度，對(duì)基層支部落實(shí)組織生活情況進(jìn)行督查，讓黨內(nèi)政治生活經(jīng)常起來(lái)、嚴(yán)肅起來(lái)、認(rèn)真起來(lái)。

第三篇：2017班主任例會(huì)總結(jié)點(diǎn)評(píng)

班主任工作階段性總結(jié)點(diǎn)評(píng)

---襄陽(yáng)市第42中學(xué)政教處 曹余春

各位主任好！時(shí)間很快，轉(zhuǎn)眼學(xué)期已過(guò)半。開(kāi)學(xué)以來(lái)，事務(wù)繁多，各位主任很辛苦，做了很多基礎(chǔ)性、鋪墊性、前瞻性工作。下面簡(jiǎn)單小結(jié)一下,2個(gè)方面內(nèi)容：

1、近期工作回顧2、5月份工作檢查重點(diǎn)

一、近期小結(jié)：

1、各年級(jí)、班級(jí)圍繞“美在行動(dòng)，做好自己”教育主題，依托班會(huì)、訓(xùn)導(dǎo)尤其是年級(jí)大型活動(dòng)這個(gè)抓手對(duì)學(xué)生引領(lǐng)、濡染、教化。截止到目前為止，各年級(jí)大型訓(xùn)導(dǎo)均已達(dá)4-5場(chǎng)次。與以往相比，訓(xùn)導(dǎo)的激發(fā)點(diǎn)、牽引性、針對(duì)性、震懾力更強(qiáng)更明確。

2、班級(jí)黑板報(bào)、年級(jí)板報(bào)、國(guó)旗下演講按教育節(jié)點(diǎn)有序推進(jìn)。年級(jí)板報(bào)6年級(jí)較及時(shí)，能與月教育主題自然對(duì)接；班級(jí)黑板報(bào)--8年級(jí)相對(duì)整體水平較高，無(wú)論是內(nèi)容還是布局均略勝一籌，相形之下有些年級(jí)的黑板報(bào)水平整體底下，少數(shù)班級(jí)尤為明顯，我想這不僅是水平問(wèn)題，可能也是態(tài)度問(wèn)題，所以首先端正態(tài)度，其次才是提高水平；國(guó)旗下演講--已進(jìn)行了10場(chǎng)次，其中六（4）六（5）八（1）八（2）班表現(xiàn)較為搶眼，7年級(jí)演講表現(xiàn)較突出的班級(jí)有，但不多。

3、共開(kāi)展了3次全校性美潔校園活動(dòng)及1次全校性安全演練。學(xué)校的博雅苑、玉蘭園、翠竹園及桂花園的雜草、石塊等雜物得到有效清理，尤其是樓梯及部分廁所的衛(wèi)生較以往有較大改觀。但校園仍或多或少存在一些相對(duì)衛(wèi)生死角，以王校曾在群里公布的為主。好在，目前部分區(qū)域已有較大變化，如乒乓球臺(tái)處、沙坑處、足球場(chǎng)北端鋪彩磚處。

4、“兩操”及班會(huì)雖在按部就班，但也存在一些問(wèn)題。如眼保健操、班會(huì)課仍有一些班級(jí)常挪做他用。大課間操，近期來(lái)看，所有班主任基本上都能跟班，但少數(shù)班主任抵達(dá)運(yùn)動(dòng)場(chǎng)過(guò)慢、過(guò)晚。跑步的時(shí)候，部分班級(jí)顯得凌亂、無(wú)序，這里面存在極大安全隱患。這方面，黃國(guó)明等部分班主任做得較好，經(jīng)常領(lǐng)跑、跟跑，隨時(shí)監(jiān)控，及時(shí)發(fā)現(xiàn)，確保安全。

5、各年級(jí)近期活動(dòng)中的“亮點(diǎn)”：六年級(jí)--成功策化了“感恩父母”年級(jí)大型戶外主題活動(dòng)，情景交融，感念至真至性親情；七年級(jí)--作文集《揚(yáng)帆》發(fā)放儀式暨關(guān)于文明禮儀大型年級(jí)訓(xùn)導(dǎo)活動(dòng)，另，室外現(xiàn)場(chǎng)講解并演示《踩踏的預(yù)防與應(yīng)對(duì)》讓人耳目一新；八年級(jí)--認(rèn)真策化“我們的節(jié)日”主題教育暨“春之歌”板報(bào)展及年級(jí)百科知識(shí)競(jìng)賽；九年級(jí)--精心策化《一百天完全可以創(chuàng)造奇跡》中考誓師大會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)氣氛熱烈，孩子們斗志昂揚(yáng)。另，各年級(jí)均積極開(kāi)展“網(wǎng)上祭英烈”及防溺水安全教育活動(dòng)，此類活動(dòng)已成為每年常規(guī)，切記“祭英烈”要以班級(jí)為單位打包截圖上傳，留言注明高新區(qū)42中。另，防溺水回執(zhí)單回收務(wù)必做到一份不少、一人不漏，以備舉證倒置之需！

二、5月工作檢查重點(diǎn)亦是后期通報(bào)重點(diǎn)：

1、通報(bào)大型活動(dòng)中班主任的跟班情況及檢查通報(bào)班會(huì)召開(kāi)情況。

2、通報(bào)“隨手丟”現(xiàn)象，尤其由窗戶向室外亂丟紙張及食品袋現(xiàn)象

3、通報(bào)語(yǔ)言不文明現(xiàn)象，尤其是張嘴罵人，說(shuō)臟話、土話

4、紀(jì)律方面主要通報(bào)在室內(nèi)或走廊上大聲喧嘩、追逐瘋打現(xiàn)象及其它不吻合中學(xué)生日常行為規(guī)范行為。需特別聲明的是通報(bào)對(duì)事不對(duì)人，望各位主任諒解并支持。當(dāng)前我們的學(xué)生最缺的就是規(guī)矩意識(shí)，感恩之心，敬畏之情。過(guò)于強(qiáng)調(diào)自我感受，忽略或無(wú)視他人情感，虛擬感強(qiáng)，社會(huì)感、現(xiàn)實(shí)感弱。花出暖房中，嫣然卻懼風(fēng)。若欲雕大器，磨礪少年童。所以解決的最終途徑還是得通過(guò)生活中的規(guī)矩去規(guī)范他們、磨礪他們、錘煉他們！

第四篇：全縣黨建工作觀摩會(huì)總結(jié)點(diǎn)評(píng)講話

全縣黨建工作觀摩會(huì)總結(jié)點(diǎn)評(píng)講話

同志們：

按照會(huì)議安排，我對(duì)本次基層黨建觀摩活動(dòng)作以總結(jié)點(diǎn)評(píng)，并就下一步工作進(jìn)行安排。

一、總體觀摩情況

（一）農(nóng)村黨建情況。

本次觀摩的7鎮(zhèn)1辦16個(gè)村級(jí)黨組織，均能以“整鎮(zhèn)過(guò)硬、整縣提升”活動(dòng)為抓手，基本實(shí)現(xiàn)了黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的目標(biāo)。一是陣地建設(shè)方面，**鎮(zhèn)堅(jiān)持“標(biāo)準(zhǔn)、節(jié)約、實(shí)用”并重的方針，對(duì)轄區(qū)內(nèi)活動(dòng)陣地進(jìn)行改造，實(shí)現(xiàn)了全面規(guī)范提升。**鎮(zhèn)科學(xué)設(shè)定“兩室兩欄八有”陣地標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)村級(jí)陣地標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，做到了村村陣地達(dá)標(biāo)。**鎮(zhèn)聚力陣地建設(shè)，不斷提升村級(jí)黨組織服務(wù)水平，村級(jí)陣地全部達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建要求。二是組織生活與黨員管理及隊(duì)伍建設(shè)方面，**鎮(zhèn)探索實(shí)施“基層社會(huì)治理黨旗紅”工程，建立由黨支部組織實(shí)施，黨員志愿者、無(wú)職黨員為聯(lián)絡(luò)員兼調(diào)解員的重大風(fēng)險(xiǎn)防范化解聯(lián)調(diào)聯(lián)席組織，在全鎮(zhèn)形成了堅(jiān)實(shí)的基層社會(huì)治理戰(zhàn)斗堡壘。**街道辦積極拓寬骨干黨員參與村內(nèi)事務(wù)渠道，全面構(gòu)建“村支部—黨小組—黨員中心戶”三級(jí)管理模式，提升黨員干事創(chuàng)業(yè)、服務(wù)群眾的積極性、主動(dòng)性。**鎮(zhèn)建立健全黨員干部百分制考核和督導(dǎo)推進(jìn)制度，對(duì)各項(xiàng)工作定標(biāo)定責(zé)，掛圖推進(jìn)，有效激發(fā)了鎮(zhèn)村干部干事創(chuàng)業(yè)積極性。**鎮(zhèn)著眼“兩新”黨建和經(jīng)濟(jì)發(fā)展“雙贏”目標(biāo)，通過(guò)設(shè)立“紅色車間”“黨員先鋒崗”，有效激發(fā)“兩新”黨支部政治、組織、行動(dòng)“三個(gè)引領(lǐng)”作用，實(shí)現(xiàn)了黨建與經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展同頻共振、互促雙贏。**鎮(zhèn)成立“紅袖章”黨員先鋒隊(duì)，扎實(shí)開(kāi)展“我為群眾辦實(shí)事”活動(dòng)，有效解決了群眾急難愁盼問(wèn)題。

三是村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面，**鎮(zhèn)采取“支部+企業(yè)+基地+農(nóng)戶”“支部+黨員+群眾”等辦法，形成了種植、加工、服務(wù)、租賃四大特色集體經(jīng)濟(jì)運(yùn)營(yíng)模式。

**鎮(zhèn)探索以股份合作社為主的村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展新路子，高岸村“陽(yáng)光漆水河岸”花椒等村集體經(jīng)濟(jì)品牌效應(yīng)不斷擴(kuò)大。四是黨建特色亮點(diǎn)方面，**鎮(zhèn)、**鎮(zhèn)、**鎮(zhèn)能立足自身實(shí)際，分別推出“武愛(ài)WU稼”“大道康莊”“365游吾服務(wù)”黨建品牌，以創(chuàng)建品牌引領(lǐng)黨建高質(zhì)量發(fā)展，將服務(wù)延伸至村組一線，助力各項(xiàng)工作有序開(kāi)展。希望其他各鎮(zhèn)盡快結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)立自身黨建品牌，綜合施策，靶向用力，推動(dòng)黨建工作與全鎮(zhèn)中心工作有機(jī)融合，為鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)能。

（二）機(jī)關(guān)黨建情況。

本次觀摩的*個(gè)機(jī)關(guān)黨組織，均能按照“規(guī)范、節(jié)約、實(shí)用”原則，提升黨員活動(dòng)室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，通過(guò)建立“三張清單”、設(shè)立黨員示范先鋒崗等方式，促進(jìn)服務(wù)效能提升。一是政治建設(shè)和支部建設(shè)方面，各單位能夠把政治建設(shè)放在首要位置，嚴(yán)肅認(rèn)真開(kāi)展黨內(nèi)政治生活。公安局建成警史館，開(kāi)辟了全局民警黨史、警史學(xué)習(xí)教育的新陣地，增強(qiáng)了公安民警的職業(yè)責(zé)任感、使命感和榮譽(yù)感。退役軍人事務(wù)局將縣雙擁展覽館做為紅色愛(ài)國(guó)教育基地定期對(duì)外開(kāi)放，發(fā)揮了“傳承歷史、宣揚(yáng)精神、教育后人”的政治功能。財(cái)政局黨員活動(dòng)室建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)高，黨建文化氛圍濃厚，基礎(chǔ)設(shè)施齊全。二是組織生活與黨員教育管理方面，檢察院成立青年干部理論學(xué)習(xí)小組，重點(diǎn)培養(yǎng)年輕干部成長(zhǎng)成才，匯聚青年才智，助推檢察發(fā)展。退役軍人事務(wù)局組織全體黨員干部先后赴旬邑、漢中、眉縣、縣烈士陵園等紅色教育基地開(kāi)展主題黨日活動(dòng)，強(qiáng)化了全體黨員干部的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。三是黨建與業(yè)務(wù)融合方面，教育局以“三項(xiàng)創(chuàng)建”為抓手，落實(shí)“雙減”政策，高質(zhì)量開(kāi)展課后服務(wù)，黨建引領(lǐng)辦人民滿意教育工作成效明顯。衛(wèi)健局堅(jiān)持黨建引領(lǐng)、制度規(guī)范、窗口暖心、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的工作思路，促進(jìn)黨建工作與衛(wèi)健工作深度融合，助推衛(wèi)健事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。工業(yè)園區(qū)堅(jiān)持“黨建引領(lǐng)、優(yōu)化服務(wù)”的工作思路，發(fā)揮“園小二”服務(wù)中心職能，持續(xù)優(yōu)化園區(qū)營(yíng)商環(huán)境，在為企業(yè)紓困幫扶，穩(wěn)增長(zhǎng)保預(yù)期工作中取得了突出成績(jī)。四是黨員作用發(fā)揮方面，交通局探索“黨建引領(lǐng)、行業(yè)指導(dǎo)、基層主抓”的管理服務(wù)新模式，設(shè)立黨員示范崗，讓黨建引領(lǐng)農(nóng)村公路養(yǎng)護(hù)、道路運(yùn)輸管理、交通綜合執(zhí)法等工作，樹(shù)立了良好的交通隊(duì)伍形象。法院建成“一站式”訴訟服務(wù)大廳，扎實(shí)開(kāi)展“我為群眾辦實(shí)事”活動(dòng)，優(yōu)化22條便民措施，為群眾辦實(shí)事*件。公安局、衛(wèi)健局、住建局在疫情防控中，組織本系統(tǒng)黨員干部全員上陣，充分發(fā)揮了支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，有效助力疫情防控。農(nóng)業(yè)農(nóng)村局駐村幫扶成效明顯，為包抓村引進(jìn)養(yǎng)殖種植產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，效益良好。五是黨建特色亮點(diǎn)打造方面，稅務(wù)局以黨建引領(lǐng)智慧稅務(wù)，啟動(dòng)“智能微廳”，打造15分鐘便民辦稅圈，減少了辦稅成本和辦稅時(shí)間，提高了業(yè)務(wù)流轉(zhuǎn)辦理效率。交通局創(chuàng)新打造“紅色主題公交”載體，將車廂變成黨史學(xué)習(xí)教育“微課堂”，讓群眾接受紅色文化熏陶。

二、存在問(wèn)題

一是黨建工作整體進(jìn)展不平衡。

從本次觀摩情況來(lái)看，在農(nóng)村黨建點(diǎn)中，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦的黨建點(diǎn)都能達(dá)到陣地建設(shè)規(guī)范、工作亮點(diǎn)突出，但在隨機(jī)抽取的黨建點(diǎn)上仍然存在黨務(wù)公示不及時(shí)、三會(huì)一課不規(guī)范、黨員積分制管理落實(shí)不嚴(yán)格等問(wèn)題。部分機(jī)關(guān)黨建點(diǎn)還存在落實(shí)黨內(nèi)生活制度不規(guī)范、黨建氛圍不濃厚、黨建與業(yè)務(wù)結(jié)合不緊密等方面問(wèn)題。

二是黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)還需加強(qiáng)。

在部分農(nóng)村黨組織中，黨務(wù)干部對(duì)黨的創(chuàng)新理論思考鉆研不夠深入，習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)干事，致使黨建工作無(wú)法與時(shí)俱進(jìn)，也很難出亮點(diǎn)。在一些機(jī)關(guān)黨組織中，黨務(wù)干部力量配備上還不夠充足，黨務(wù)人員更換頻繁，業(yè)務(wù)不精，甚至個(gè)別單位沒(méi)有配備專職黨務(wù)干部。

三是黨建特色亮點(diǎn)還不夠突出。

目前基礎(chǔ)性黨建工作已逐步形成體系，但創(chuàng)新性打造特色黨建品牌力度還不夠。在觀摩的農(nóng)村黨組織中，一些黨組織工作中大多依賴上級(jí)安排，對(duì)新形勢(shì)下基層黨建出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題研究不深。在機(jī)關(guān)黨組織中，黨建工作“亮點(diǎn)”“精品”意識(shí)不夠強(qiáng)，黨建成效亮點(diǎn)總結(jié)宣傳力度還不夠大。

三、下一步工作安排

（一）聚焦提質(zhì)增效，深入推進(jìn)抓黨建促鄉(xiāng)村振興。

一要建強(qiáng)鎮(zhèn)村班子。開(kāi)展鎮(zhèn)辦領(lǐng)導(dǎo)班子和村“兩委”換屆“回頭看”，突出班子運(yùn)行、結(jié)構(gòu)配備、工作能力、矛盾問(wèn)題等內(nèi)容，5月底前對(duì)所有鎮(zhèn)村回訪調(diào)研一遍。對(duì)所有鎮(zhèn)辦班子特點(diǎn)、存在問(wèn)題、提升措施要建立臺(tái)賬，科學(xué)有序推進(jìn)整改。對(duì)治理難度大、發(fā)展能力弱、廉政風(fēng)險(xiǎn)高、矛盾隱患多、換屆不順利等“五類村”進(jìn)行研判，建立臺(tái)賬、分類管理，6月底前整頓到位。二要深化“整鎮(zhèn)過(guò)硬、整縣提升”活動(dòng)。5月底前完成*個(gè)市級(jí)過(guò)硬鎮(zhèn)創(chuàng)建工作。開(kāi)展省、市級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)示范村動(dòng)態(tài)評(píng)估，不達(dá)標(biāo)的要摘牌，全面鞏固建設(shè)成效。高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)村組織振興建設(shè)試點(diǎn)工作，著力打造鄉(xiāng)村振興樣板村和農(nóng)村黨建特色品牌。組織開(kāi)展基層組織陣地不達(dá)標(biāo)、班子不健全“清零”工作，9月底前實(shí)現(xiàn)全域達(dá)標(biāo)。采取“村村到”摸底排查和“四個(gè)一”整頓措施，持續(xù)精準(zhǔn)整頓軟弱渙散村黨組織。全面規(guī)范清理村級(jí)組織機(jī)構(gòu)掛牌，落實(shí)組織部門(mén)審核準(zhǔn)入制度，為基層松綁減負(fù)。三要加強(qiáng)干部教育管理。實(shí)施農(nóng)村基層干部鄉(xiāng)村振興主題培訓(xùn)計(jì)劃，突出鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記、村黨組織書(shū)記特別是“一肩挑”人員、駐村第一書(shū)記等重點(diǎn)對(duì)象，9月底前全部培訓(xùn)一遍。開(kāi)展村干部“學(xué)歷提升”工程，提高推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的能力和素質(zhì)。加強(qiáng)村干部特別是“一肩挑”人員管理監(jiān)督，制定具體措施，11月底前要落到實(shí)處。開(kāi)展“擔(dān)當(dāng)作為好支書(shū)”和“優(yōu)秀駐村第一書(shū)記、工作隊(duì)員”評(píng)選表彰活動(dòng)，樹(shù)立典型、示范帶動(dòng)。開(kāi)展鄉(xiāng)村振興“擂臺(tái)賽”，通過(guò)走村觀摩、座談交流等方式，推動(dòng)工作能力水平上臺(tái)階。建立村級(jí)后備力量?jī)?chǔ)備、鍛煉、培養(yǎng)工作機(jī)制，10月底前每村至少儲(chǔ)備*名正職后備力量。深化駐村干部“五治”強(qiáng)作風(fēng)提素質(zhì)活動(dòng)，進(jìn)一步改進(jìn)駐村干部工作作風(fēng)，提升駐村幫扶能力。

四要推進(jìn)鄉(xiāng)村發(fā)展治理。建立各類組織定期向村黨組織報(bào)告工作、述職制度，加強(qiáng)村黨組織對(duì)村級(jí)其他組織和各項(xiàng)工作的全面領(lǐng)導(dǎo)。全面推行網(wǎng)格化管理和服務(wù)，健全“村黨組織—網(wǎng)格黨支部（黨小組）—黨員中心戶”的黨組織體系，在網(wǎng)格內(nèi)統(tǒng)籌開(kāi)展黨的建設(shè)、社會(huì)保障、社會(huì)救助等工作。做深做實(shí)抓黨建促農(nóng)村宗教治理工作，落實(shí)防范和整治“村霸”長(zhǎng)效機(jī)制，常態(tài)化推進(jìn)掃黑除惡斗爭(zhēng)，織密筑牢鄉(xiāng)村治理的基層組織網(wǎng)絡(luò)。五要發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)。持續(xù)放大“348”村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式效應(yīng)，進(jìn)一步加大優(yōu)秀產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目扶持力度，創(chuàng)建一批有特色、有效益、示范帶動(dòng)效果好的村集體經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)，實(shí)行強(qiáng)村帶弱村工作制度，實(shí)現(xiàn)以點(diǎn)帶面，全面開(kāi)花的良好格局；繼續(xù)實(shí)行村干部補(bǔ)貼與集體經(jīng)濟(jì)收益掛鉤制度，提高村干部發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)積極性，年內(nèi)消除集體經(jīng)濟(jì)“空殼村”。六要持續(xù)抓好“快遞進(jìn)陣地”工作。以“打品牌、造模式”為工作思路，打造縣農(nóng)村電商運(yùn)營(yíng)服務(wù)中心農(nóng)產(chǎn)品上行數(shù)據(jù)平臺(tái)、物流大數(shù)據(jù)平臺(tái)和農(nóng)產(chǎn)品溯源追溯平臺(tái)，著力提升**農(nóng)產(chǎn)品知名度。持續(xù)整合郵政、“四通一達(dá)”等快遞資源，年底前實(shí)現(xiàn)快遞進(jìn)村業(yè)務(wù)全覆蓋，切實(shí)解決群眾農(nóng)副產(chǎn)品購(gòu)銷難問(wèn)題，打通服務(wù)群眾“最后一米”。

（二）聚焦便民服務(wù)，持續(xù)提升黨建引領(lǐng)城市基層治理效能。

一要深化街道管理體制改革。做好“擴(kuò)權(quán)、賦能、減負(fù)”文章，提升街道黨工委統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。深化街道社區(qū)黨建與單位行業(yè)黨建互聯(lián)互建，打破壁壘、整合資源，健全完善黨建聯(lián)席會(huì)議制度，全面建立“街道吹哨、部門(mén)報(bào)到”工作機(jī)制，9月底前全面落實(shí)到位。

二要做實(shí)網(wǎng)格管理。建強(qiáng)網(wǎng)格黨組織，推行新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，配齊配強(qiáng)專職網(wǎng)格員，鼓勵(lì)退休干部黨員參與社區(qū)網(wǎng)格黨組織建設(shè)，建立健全信息收集、問(wèn)題發(fā)現(xiàn)、任務(wù)分辦、協(xié)同處置、結(jié)果反饋工作機(jī)制，切實(shí)做到“民有所呼、我有所行”。三要加強(qiáng)社區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè)。由民政局牽頭，盡快摸清社區(qū)工作者底數(shù)，按照每萬(wàn)名城鎮(zhèn)常住居民不少于*人的標(biāo)準(zhǔn)，配置社區(qū)工作者。對(duì)缺口較大的社區(qū)，及時(shí)與上級(jí)部門(mén)對(duì)接上報(bào)。要實(shí)施“社區(qū)干部素質(zhì)提升工程”，9月底前舉辦社區(qū)黨組織書(shū)記業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)班，確保每人每年脫產(chǎn)培訓(xùn)3-5天。深化在職黨員進(jìn)社區(qū)“雙報(bào)到、雙服務(wù)、雙管理”機(jī)制，完善常態(tài)化疫情防控下黨員參與社區(qū)治理的措施辦法，“平戰(zhàn)結(jié)合”充實(shí)社區(qū)工作力量。四要健全基層治理機(jī)制。深化駐區(qū)單位和社區(qū)、社區(qū)和物業(yè)黨建聯(lián)建，增強(qiáng)社區(qū)服務(wù)能力。成立業(yè)主委員會(huì)，健全黨建引領(lǐng)下的社區(qū)居民委員會(huì)、業(yè)主委員會(huì)和物業(yè)服務(wù)企業(yè)協(xié)調(diào)運(yùn)行機(jī)制和“三方座談”協(xié)商議事機(jī)制，實(shí)施“收集問(wèn)題、問(wèn)題分類、解決問(wèn)題、評(píng)估分類”四步工作法，不斷增強(qiáng)群眾獲得感、幸福感、安全感。要加強(qiáng)“三無(wú)”小區(qū)黨建工作，在有條件的“三無(wú)”小區(qū)成立黨支部或黨小組，采用市場(chǎng)化引入、物業(yè)服務(wù)企業(yè)兜底提供基本物業(yè)服務(wù)、社區(qū)“兩委”組織居民自我管理等方法，按照“一小區(qū)一方案”制定時(shí)間表和路線圖，組織居民參與小區(qū)治理，力爭(zhēng)明年6月底前全部實(shí)現(xiàn)清零。五要提升基層基礎(chǔ)建設(shè)。6月底前完成3個(gè)社區(qū)活動(dòng)陣地尾留建設(shè)任務(wù)，加快3個(gè)新建社區(qū)活動(dòng)陣地建設(shè)和班子配備工作。優(yōu)化城市社區(qū)“功到365”黨建品牌，積極推行“一站式”服務(wù)和“最多跑一次”改革，不斷拓展活動(dòng)陣地功能。推進(jìn)智慧社區(qū)建設(shè)，整合基層治理數(shù)據(jù)資源，真正做到“讓群眾少跑腿、讓數(shù)據(jù)多跑路”。

（三）聚焦引領(lǐng)發(fā)展，著力推動(dòng)其它領(lǐng)域黨建提質(zhì)增效。

一要以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)國(guó)有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。推動(dòng)黨建和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合，積極探索產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈、創(chuàng)新鏈黨建，開(kāi)展“揭榜掛帥”“賽馬”等活動(dòng)，搭建黨組織和黨員發(fā)揮作用的平臺(tái)，幫助企業(yè)抓黨建、解難題、辦實(shí)事，推動(dòng)國(guó)有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。二要以高標(biāo)準(zhǔn)要求推動(dòng)機(jī)關(guān)黨建模范創(chuàng)先。深入開(kāi)展“勇立潮頭走在前、三強(qiáng)四美作表率”活動(dòng)，持續(xù)深化模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建，以高質(zhì)量機(jī)關(guān)黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展。開(kāi)展機(jī)關(guān)基層組織工作《條例》貫徹落實(shí)情況督查，健全完善部門(mén)黨委（黨組）書(shū)記、機(jī)關(guān)黨支部書(shū)記抓黨建的制度措施，夯實(shí)機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任。研究制定機(jī)關(guān)黨建與業(yè)務(wù)深度融合的具體措施，著力破解“燈下黑”“兩張皮”問(wèn)題，不斷提高機(jī)關(guān)治理效能。三要以高水準(zhǔn)成果促進(jìn)事業(yè)單位黨建配優(yōu)。公立醫(yī)院要全面落實(shí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，持續(xù)加強(qiáng)黨建要求進(jìn)章程、領(lǐng)導(dǎo)體制調(diào)整、黨組織會(huì)及院長(zhǎng)辦公會(huì)議事規(guī)則執(zhí)行，不斷提升公立醫(yī)院黨建工作質(zhì)量和水平。中小學(xué)校要制定出臺(tái)《關(guān)于建立中小學(xué)校黨組織領(lǐng)導(dǎo)的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制的實(shí)施意見(jiàn)》，規(guī)范中小學(xué)校工作機(jī)構(gòu)和領(lǐng)導(dǎo)班子設(shè)置，全面加強(qiáng)黨對(duì)中小學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)。四要以高起點(diǎn)創(chuàng)新推進(jìn)兩新黨建要攻堅(jiān)克難。深化“評(píng)星晉級(jí)、爭(zhēng)創(chuàng)雙強(qiáng)”活動(dòng)，推行星級(jí)黨組織“結(jié)對(duì)幫帶”，持續(xù)提升“兩個(gè)覆蓋”質(zhì)量。同時(shí)，切實(shí)抓好快遞物流、電商企業(yè)等新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨建，明確行業(yè)部門(mén)管理職責(zé)，推動(dòng)組建行業(yè)黨組織，落實(shí)街道社區(qū)屬地和兜底管理責(zé)任，采取單建、聯(lián)建、區(qū)域行業(yè)統(tǒng)建等方式設(shè)置黨組織，推動(dòng)黨的組織和黨的工作覆蓋向分支機(jī)構(gòu)、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、基層網(wǎng)點(diǎn)和合作企業(yè)延伸。

（四）聚焦作用發(fā)揮，抓實(shí)黨員發(fā)展教育管理。

一要加大重點(diǎn)群體和薄弱領(lǐng)域發(fā)展黨員力度。持續(xù)抓好在產(chǎn)業(yè)工人、青年農(nóng)民和兩新組織從業(yè)人員等群體中發(fā)展黨員工作，進(jìn)一步優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。嚴(yán)格政治審查，提升黨員發(fā)展質(zhì)量，認(rèn)真做好新形勢(shì)下黨員發(fā)展工作。全面摸排長(zhǎng)期不發(fā)展黨員的基層黨組織，必要時(shí)開(kāi)展組織整頓。要鞏固農(nóng)村發(fā)展黨員違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題的排查整頓成果，用好黨員發(fā)展聯(lián)審制度，嚴(yán)把發(fā)展黨員入口關(guān)，著力提升發(fā)展黨員質(zhì)量。二要加強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)。鞏固拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果，用好用活專題學(xué)習(xí)、專題研討、主題宣講等形式，深化“黨課開(kāi)講啦”活動(dòng)，廣泛開(kāi)展“學(xué)習(xí)身邊榜樣”活動(dòng)，把堅(jiān)決擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”內(nèi)化于心、外化于行。要抓好青年黨員、農(nóng)村黨員、離退休職工黨員和流動(dòng)黨員的教育培訓(xùn)，確保全體黨員年內(nèi)普遍輪訓(xùn)一遍，重點(diǎn)抓好黨的二十大精神教育培訓(xùn)，適時(shí)舉辦全縣黨務(wù)工作者示范培訓(xùn)班。要推進(jìn)黨員教育工作體系化和系列平臺(tái)一體化建設(shè)，精心制作一批黨員教育電教片和高質(zhì)量課件，推出“**先鋒”抖音號(hào)，擴(kuò)大黨建工作宣傳面和影響力，拓寬黨員教育渠道。三要嚴(yán)格黨員隊(duì)伍管理。加強(qiáng)黨員日常管理，探索黨員分類管理辦法，做好困難黨員、老黨員關(guān)愛(ài)幫扶工作，健全黨員聯(lián)系服務(wù)群眾、無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)機(jī)制，引導(dǎo)黨員立足崗位發(fā)揮作用。要完善黨員黨性（政治）體檢制度，改造提升黨性（政治）體檢中心，常態(tài)化開(kāi)展黨員干部黨性（政治）體檢。要改進(jìn)流動(dòng)黨員管理工作，開(kāi)展流動(dòng)黨員組織關(guān)系集中排查和流動(dòng)黨員黨組織規(guī)范整頓，構(gòu)建流出地和流入地黨組織密切配合、有機(jī)銜接的流動(dòng)黨員管理機(jī)制。深化黨員“承諾、踐諾、積分、評(píng)議”一體化教育管理監(jiān)督機(jī)制，推行黨員先鋒崗、攻堅(jiān)隊(duì)等做法，有效激發(fā)黨員內(nèi)生動(dòng)力。貫徹落實(shí)黨代表任期制，建好用好黨代表工作室，探索黨代表履行職責(zé)和發(fā)揮作用的有效途徑。持續(xù)深化“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)，動(dòng)員廣大黨員常態(tài)化參與志愿服務(wù)。

（五）聚焦改革創(chuàng)新，扎實(shí)推動(dòng)“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)。

一要破解難點(diǎn)問(wèn)題。深入調(diào)查研究，摸清底子、吃透情況、把握規(guī)律，善于從紛繁復(fù)雜的現(xiàn)象中抽絲剝繭、抓住本質(zhì)，從整體和各個(gè)層次、各個(gè)環(huán)節(jié)統(tǒng)籌考量，找準(zhǔn)工作的立足點(diǎn)、切入點(diǎn)、著力點(diǎn)，圍繞長(zhǎng)期困擾黨建工作的難點(diǎn)問(wèn)題、制約黨建工作高質(zhì)量發(fā)展的堵點(diǎn)問(wèn)題，確定1-2個(gè)創(chuàng)新課題集中攻關(guān)，把難點(diǎn)當(dāng)重點(diǎn)、把重點(diǎn)變亮點(diǎn)，培育和樹(shù)立一批引領(lǐng)作用強(qiáng)、可圈可點(diǎn)的工作亮點(diǎn)，推動(dòng)各項(xiàng)工作在攻堅(jiān)克難中提質(zhì)增效、創(chuàng)新發(fā)展。二要打造亮點(diǎn)工作。把改革創(chuàng)新作為黨建工作的動(dòng)力源泉，健全完善抓落實(shí)的工作機(jī)制，對(duì)確定的創(chuàng)新課題實(shí)行項(xiàng)目化、臺(tái)賬式管理，逐項(xiàng)制定工作標(biāo)準(zhǔn)，列出任務(wù)清單、責(zé)任清單，明確載體、措施、責(zé)任人和完成時(shí)限，掛圖作戰(zhàn)、對(duì)標(biāo)推進(jìn)，在總結(jié)推廣上狠下工夫，使我縣黨建工作在全市、全省乃至全國(guó)有聲音、有位置、有影響。

三要叫響黨建品牌。按照“一鎮(zhèn)一特色、一行業(yè)一亮點(diǎn)”要求，立足群眾實(shí)際需求、基層治理現(xiàn)實(shí)需要，因地制宜、因事制宜，打造獨(dú)具特色的黨建品牌。各鎮(zhèn)辦、各部門(mén)要在5月20日前上報(bào)各自黨建品牌，之后每月底匯報(bào)打造黨建品牌進(jìn)展情況，要帶著責(zé)任感、壓力感、榮譽(yù)感扎扎實(shí)實(shí)抓好這項(xiàng)打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)、擴(kuò)影響的工作。同時(shí)，要加大宣傳力度，緊盯中省市主流媒體，大力宣傳推廣工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法?？h委組織部將實(shí)行“月通報(bào)、季點(diǎn)評(píng)”制度，把黨建宣傳工作作為年終目標(biāo)責(zé)任考核的重要內(nèi)容。對(duì)季度點(diǎn)評(píng)連續(xù)兩次排名末位的黨組織負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談。

同志們，黨建工作任務(wù)繁重、責(zé)任重大、事關(guān)全局。希望大家立足實(shí)際，真抓實(shí)干、攻堅(jiān)克難，努力推動(dòng)基層黨建工作全面過(guò)硬，為加快建設(shè)現(xiàn)代化新**貢獻(xiàn)力量。

我就講這些，謝謝大家！

第五篇：黨建工作述職領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)講話

總支書(shū)記孫維岳同志

在邊院中學(xué)黨支部書(shū)記述職會(huì)上的點(diǎn)評(píng)講話 今年以來(lái)，面對(duì)基層黨建工作任務(wù)重、要求嚴(yán)、時(shí)間緊的實(shí)際，邊院中學(xué)黨支部能深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，以改革創(chuàng)新的精神、真抓實(shí)干的作風(fēng)全面推進(jìn)基層黨建工作，圓滿完成了一些重大工作任務(wù)，黨建工作呈現(xiàn)出許多亮點(diǎn)，有的還走在全鎮(zhèn)前列。如：抓早謀劃，精心組織，擴(kuò)大民主，積極探索，率先試行責(zé)任制；加大改革創(chuàng)新力度，推行黨建述職評(píng)議制度、提高基層黨建工作水平；完善保障激勵(lì)機(jī)制，引入績(jī)效考核機(jī)制，開(kāi)展系列主題活動(dòng)，激發(fā)廣大黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)熱情，各項(xiàng)工作得以順利有序推進(jìn)，教育質(zhì)量得以較大提升，有望進(jìn)入全市先進(jìn)行列等等。

下面強(qiáng)調(diào)三方面意見(jiàn)。一要突出重點(diǎn)，深入推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。要切實(shí)做融合文章，圍繞中心，服務(wù)大局，突出實(shí)踐特色，繼續(xù)以“三諾”活動(dòng)為重要載體和主要抓手，把開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與立足本職崗位、做好中心工作、解決實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合，增強(qiáng)活動(dòng)實(shí)效；要以開(kāi)展“三亮三比三評(píng)”為載體，實(shí)施“窗口擦亮行動(dòng)”，切實(shí)抓好窗口單位和服務(wù)行業(yè)為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)；要結(jié)合著手開(kāi)展“走進(jìn)百姓家”活動(dòng)，提早介入，加強(qiáng)組織，認(rèn)真做好前期調(diào)研工作，細(xì)致摸查各類聯(lián)系對(duì)象，做好活動(dòng)啟動(dòng)前的相關(guān)工作。二要?jiǎng)?wù)實(shí)創(chuàng)新，進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨建工作的生機(jī)與活力。要堅(jiān)持常抓不懈、常抓常新，進(jìn)一步推進(jìn)基層黨建工作示范點(diǎn)、“兩新”黨組織黨建、基層黨員干部隊(duì)伍建設(shè)和黨員活動(dòng)室、發(fā)展黨員、積子培訓(xùn)、流動(dòng)黨員管理等黨建基礎(chǔ)性工作，確?；鶎狱h建工作

規(guī)范化、制度化；要積極創(chuàng)新方法，尋找黨建工作突破，對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行細(xì)化，努力培育組織工作品牌項(xiàng)目，加強(qiáng)宣傳推廣，擴(kuò)大影響力。三要準(zhǔn)確定位，在基層黨建工作中發(fā)揮作用。全鎮(zhèn)小學(xué)干部和黨務(wù)工作者要強(qiáng)化角色定位，增強(qiáng)責(zé)任感，牢固樹(shù)立黨建工作“主業(yè)”意識(shí)，以抓黨建服務(wù)、保障和促進(jìn)中心工作；要自覺(jué)學(xué)習(xí)提高，努力提高自身能力水平，成為黨建工作的行家里手，發(fā)揮參謀助手作用；要注重作風(fēng)形象，扎實(shí)學(xué)習(xí)先進(jìn)組工干部典型，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)持公道正派，帶頭抵制不正之風(fēng)，以優(yōu)良的作風(fēng)扎實(shí)工作，樹(shù)立好的形象。

謝謝

2012年7月31日