第一篇：關(guān)于加強(qiáng)改進(jìn)新形勢(shì)下鐵路思想政治工作的思考

關(guān)于加強(qiáng)改進(jìn)新形勢(shì)下鐵路思想政治工作的思考

新時(shí)期鐵路思想政治工作呈現(xiàn)新的特征，更加體現(xiàn)黨政共同負(fù)責(zé)，與安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理一體化，全員性更加明顯，規(guī)范化管理要求更迫切，方式方法應(yīng)更以人為本，要求我們必須積極主動(dòng)適應(yīng)，構(gòu)建鐵路思想政治工作的新體系。

1．構(gòu)建思想政治工作“大格局”。在鐵路發(fā)生翻天覆地變化的新形勢(shì)下，作為“生命線”的思想政治工作怎樣才能更好地發(fā)揮優(yōu)勢(shì)、提供保證？部分干部甚至領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)此認(rèn)識(shí)是不夠的，更多強(qiáng)調(diào)的是行政手段，認(rèn)為來(lái)得快，簡(jiǎn)單易操作，也比較管用，對(duì)人這一最活躍因素所具備的主觀能動(dòng)性認(rèn)識(shí)不足、重視不夠。鐵路思想政治工作不可能單純依靠政工幾個(gè)部門(mén)和幾名政工干部來(lái)做，否則無(wú)論覆蓋面還是效果都遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。這就需要從制度機(jī)制上構(gòu)建適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的思想政治工作大格局。這個(gè)大格局應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)共同負(fù)責(zé)、全員參與、一體實(shí)施、同步管理。一是完善各級(jí)各類(lèi)干部“一崗雙責(zé)”機(jī)制。將思想政治工作分解落實(shí)到各級(jí)各崗位，明確目標(biāo)要求，像落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制和經(jīng)營(yíng)管理責(zé)任制那樣，完善和落實(shí)思想政治工作責(zé)任制；根據(jù)不同特點(diǎn)和實(shí)際需要，把思想政治工作分解成具體目標(biāo)，納入到日常管理，找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)、切入點(diǎn)以及發(fā)揮作用的關(guān)鍵點(diǎn)。尤其需要強(qiáng)化站段、車(chē)間這兩級(jí)的“一崗雙責(zé)”和班組長(zhǎng)的思想政治工作責(zé)任，因?yàn)榇罅康乃枷雴?wèn)題都在日常生產(chǎn)管理過(guò)程中產(chǎn)生，車(chē)間、班組這一級(jí)是掌握最清楚、最具體的。二是完善政工部門(mén)聯(lián)合協(xié)作機(jī)制。加強(qiáng)政工部門(mén)的交流、溝通和協(xié)調(diào)，黨群部門(mén)首先強(qiáng)化合力，形成橫向到各部門(mén)，縱向到班組的思想政治工作網(wǎng)絡(luò)。政工部門(mén)和黨組織更重要的職能作用應(yīng)是在整體上統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)推進(jìn)、評(píng)價(jià)考核。比如，今年面對(duì)金融危機(jī)帶來(lái)的嚴(yán)重影響，到了一線班組怎么做？能有什么作為？這是我們必須思考和落實(shí)的。昆明機(jī)務(wù)段的走行組，發(fā)動(dòng)職工談班組在增收節(jié)支上究竟能做什么？形成了節(jié)支降耗要從轉(zhuǎn)變觀念做起的共識(shí)，總結(jié)出了“成本不足汗水補(bǔ)”、“小改小革出效益”，“嚴(yán)摳細(xì)算換成本”、“管理創(chuàng)新?lián)Q成本”的成功做法，還提煉了“把苦臟累活干精，把運(yùn)行安全固牢”班組精神。局黨委及時(shí)安排宣傳部門(mén)跟進(jìn)，拍攝了“走行組，節(jié)支之路怎么走？”五集專(zhuān)題片，在全局開(kāi)展“向走行組學(xué)習(xí)”活動(dòng)，不僅引發(fā)了大討論，也激發(fā)了班組節(jié)支降耗熱情。三是完善符合實(shí)際的量化考核機(jī)制。完善不同管理干部的崗位職責(zé)，建立符合實(shí)際、操作實(shí)用、體現(xiàn)思想政治工作自身特點(diǎn)和規(guī)律、導(dǎo)向于增強(qiáng)針對(duì)性和有效性而不是形式主義的考核體系，把政治工作的“軟任務(wù)”變成“硬指標(biāo)”，只有這樣才能做到有責(zé)任，有壓力。

2.運(yùn)用“大主題”增強(qiáng)思想政治工作效果。實(shí)踐證明，運(yùn)用大主題可以起到內(nèi)涵豐富深刻、效果綜合顯現(xiàn)的思想政治工作效果?！按笾黝}”可以分為長(zhǎng)期性主題和階段性主題。長(zhǎng)期性主題應(yīng)該是企業(yè)文化建設(shè)，通過(guò)各種形式，讓職工人人參與其中，讓職工人人看到和展示自身價(jià)值，人人有榮譽(yù)感、自豪感、歸屬感，形成強(qiáng)烈的主人翁意識(shí)。階段性主題，可以通過(guò)某一主題教育激起職工參與活動(dòng)的興奮點(diǎn)，由此以點(diǎn)帶面、增強(qiáng)效果、達(dá)到目的。在大主題運(yùn)作中，鑒于機(jī)構(gòu)精簡(jiǎn)、人員精干的實(shí)際，可以借鑒經(jīng)濟(jì)工作項(xiàng)目化管理方式，圍繞企業(yè)改革發(fā)展的重點(diǎn)和難點(diǎn)，把思想工作的目標(biāo)、任務(wù)具體化，把思想、道德、觀念等無(wú)形的東西融入到搞活動(dòng)、辦實(shí)事的有形載體中，明確參與活動(dòng)人員的責(zé)任和可以量化的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，形成較好的工作抓手，從而把大的主題活動(dòng)落到實(shí)處、抓出成效，使之更好地為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理服務(wù)。要把握正確的方向，緊密?chē)@企業(yè)重點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)和要求來(lái)策劃和開(kāi)展；吸引廣大職工積極參與，形成文明健康、積極向上的氛圍。在這方面，昆明局黨委今年進(jìn)行了兩個(gè)嘗試，一是貫穿全年開(kāi)展“安全八觀”教育；二是借力新聞媒體大規(guī)模宣傳鐵路，取得了較好效果，在前期工作基礎(chǔ)上，年底還將協(xié)調(diào)省委宣傳部和主流媒體進(jìn)行一次深度報(bào)道，策劃明年年初路局與大理、麗江市開(kāi)展路地心連心演出，還將積極與省文聯(lián)協(xié)調(diào)，組織進(jìn)行鐵路建設(shè)采風(fēng)，爭(zhēng)取出一些藝術(shù)精品；計(jì)劃與云南電視臺(tái)合作，拍攝一部反映云南鐵路建設(shè)的電視片；以明年云南鐵路通車(chē)100周年為契機(jī)，進(jìn)一步掀起宣傳高潮，擴(kuò)大鐵路影響。

3．推進(jìn)思想政治工作精細(xì)化。傳統(tǒng)思想政治工作的弊端表現(xiàn)在以粗放型、經(jīng)驗(yàn)型管理為主，缺乏令人耳目一新、愉快接受的方式方法和載體，生產(chǎn)力布局調(diào)整后，已不適應(yīng)大車(chē)間、大班組管理需要；表現(xiàn)在比較偏重于基礎(chǔ)資料，偏重于外在形式，務(wù)虛的成分多，真正量化落實(shí)、考核的內(nèi)容少，導(dǎo)致思想政治工作細(xì)化措施難以做到準(zhǔn)確把握；思想政治工作在載體設(shè)計(jì)上與中心工作結(jié)合得不夠緊密，而且有時(shí)貪多求全，導(dǎo)致基層落實(shí)時(shí)疲于應(yīng)付，敷衍了事，工作浮在面上。還表現(xiàn)在宣傳上“一邊倒”，互動(dòng)、啟發(fā)式引導(dǎo)少；落實(shí)上“一般粗”，照抄照搬，操作性、針對(duì)性、實(shí)用性差；形式上“一個(gè)樣”，照本宣科，缺乏新意，缺乏時(shí)代感和吸引力，效果打折扣。應(yīng)當(dāng)思考完善工作機(jī)制，推動(dòng)鐵路思想政治工作向精細(xì)化方向發(fā)展。一要實(shí)現(xiàn)閉環(huán)管理。抓住企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的重大問(wèn)題，建立與職工對(duì)話交流的平臺(tái)，把握思想脈搏，不僅要在思想政治工作流程管理和責(zé)任分工上進(jìn)行細(xì)分，還要在監(jiān)管檢查、量化考核、整改落實(shí)上加以明確，確保思想政治工作落到實(shí)處，形成一整套思想政治工作精細(xì)化閉環(huán)管理機(jī)制。二要注重成效分析。對(duì)已取得的成效要全面分析，在滿(mǎn)意度、支持度、參與度上細(xì)化研究，使思想政治工作流程、辦法更合理，目標(biāo)更明確，摒棄那種活動(dòng)搞完就結(jié)束，不考慮實(shí)際效果的做法。三要尊重主體地位。職工關(guān)心的熱點(diǎn)就是我們關(guān)注的重點(diǎn)，與職工切身利益相關(guān)的制度、辦法、政策，要民主、透明、及時(shí)公布，讓職工共享信息資源，才能激發(fā)民主參與、民主監(jiān)督的熱情，才能暖人心、穩(wěn)人心、得人心。四要交流疏導(dǎo)結(jié)合。抓住關(guān)鍵時(shí)段、關(guān)鍵人物，因地制宜、因勢(shì)利導(dǎo)做好一人一事的思想工作，尤其要暢通職工利益訴求表達(dá)渠道，讓職工真實(shí)地表達(dá)意愿，及時(shí)消除存在的疑慮、困惑，將矛盾化解于萌芽狀態(tài)。不同的職工以及同一個(gè)職工在不同時(shí)期和不同環(huán)境有不同的共性和個(gè)性，只有積極主動(dòng)去發(fā)現(xiàn)共性，準(zhǔn)確把握個(gè)性，才能掌握工作主動(dòng)。面對(duì)80后、90后，一些政工干部失去話語(yǔ)權(quán)，這就需要我們切實(shí)探索運(yùn)用更多的工作方法，增強(qiáng)思想政治工作的吸引力、親和力、感染力，針對(duì)不同文化素養(yǎng)的對(duì)象、不同的工作目標(biāo)要求，采取不同的方式方法。五要細(xì)化落實(shí)責(zé)任。生產(chǎn)班組是職工思想情緒發(fā)生的源點(diǎn)，要通過(guò)明確支部書(shū)記、班組長(zhǎng)的崗位職責(zé)和思想政治工作職責(zé)，把職工不良情緒化解在班組。過(guò)去有很多好辦法，比如察言觀色，三言?xún)烧Z(yǔ)，困難必訪等。隨著生產(chǎn)力布局調(diào)整，大車(chē)間、大班組設(shè)置，黨支部在這當(dāng)中應(yīng)該怎么辦？昆明局通過(guò)調(diào)研，對(duì)支部書(shū)記提出了“五個(gè)一”要求：記住所屬車(chē)間每一名職工的名字和基本情況，拉近與職工的距離，更好地密切聯(lián)系群眾；看望慰問(wèn)每一名生病住院的職工，讓職工及家屬感受到組織的溫暖和關(guān)懷；掌握和幫助有困難的每一名職工，增強(qiáng)職工的認(rèn)同感、歸屬感和黨組織的凝聚力、向心力；登記每一名職工的電話號(hào)碼和家庭住址，讓黨組織的關(guān)心和服務(wù)第一時(shí)間傳達(dá)到位；思想政治工作覆蓋每一名有情緒的職工，讓矛盾在一線及時(shí)得到化解。

4．加強(qiáng)思想政治工作規(guī)范化管理。思想政治工作要有效納入企業(yè)管理的全過(guò)程和各方面，就要實(shí)行規(guī)范化管理。一是著力提高政工干部能力素質(zhì)。政工機(jī)構(gòu)精簡(jiǎn)，人員精干之后，隊(duì)伍整體后備力量不足，迫切需要培養(yǎng)充實(shí)后備隊(duì)伍，并在實(shí)踐中盡快成長(zhǎng)成才。就昆明局情況看，首先要把政工干部的集中培訓(xùn)、支部書(shū)記的培訓(xùn)教育納入規(guī)劃；其次是特別要注重在新入路大學(xué)生、復(fù)退軍人中發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)政工人才；第三要著力完善復(fù)合型人才培養(yǎng)和干部交流任用制度機(jī)制。二是著力規(guī)范基礎(chǔ)資料管理。堅(jiān)持“簡(jiǎn)明、精煉、實(shí)效”的原則，明確各層次，特別是車(chē)間、班組的思想政治工作臺(tái)帳記錄報(bào)表，做到簡(jiǎn)明、精煉、實(shí)效、易于執(zhí)行，避免形式化。昆明局黨委去年調(diào)研后將黨支部臺(tái)帳由18項(xiàng)內(nèi)容合并為8項(xiàng)，基層一線黨支部更多地嘗試推廣了電子臺(tái)帳，每年減少發(fā)放臺(tái)帳記錄本865冊(cè)，大家對(duì)此比較歡迎。三是著力規(guī)范評(píng)價(jià)考核體系。思想政治工作和其他管理一樣，需要客觀評(píng)價(jià)，公平公正公開(kāi)、科學(xué)合理的考核激勵(lì)。當(dāng)然要注意同中心工作一同評(píng)價(jià)、一同考核，不能分離開(kāi)來(lái)。四是著力建立政工人員激勵(lì)機(jī)制。通過(guò)搭建展示成果、交流經(jīng)驗(yàn)、比武打擂等平臺(tái)，使專(zhuān)職政工人員有壓力，也有激勵(lì)，形成工作講深度、求質(zhì)量、重成效的氛圍。五是著力推動(dòng)創(chuàng)新發(fā)展。要努力實(shí)現(xiàn)由單純“封閉式”向“開(kāi)放式”轉(zhuǎn)變?，F(xiàn)代社會(huì)對(duì)鐵路的影響廣泛而深刻，應(yīng)當(dāng)更加注重運(yùn)用包括網(wǎng)絡(luò)媒體在內(nèi)的社會(huì)資源，創(chuàng)新思想政治工作內(nèi)容、方法和載體。2009年春運(yùn)期間昆明客運(yùn)段一名叫戴普明的列車(chē)員，背一個(gè)老人下車(chē)，網(wǎng)民用手機(jī)拍下來(lái)傳到網(wǎng)上，在網(wǎng)絡(luò)上迅速走紅，被譽(yù)為春運(yùn)“最帥乘務(wù)員”，產(chǎn)生了很好的效果。給我們的啟示：一是網(wǎng)絡(luò)是把“雙刃劍”，要把他運(yùn)用好；二是新時(shí)期的先進(jìn)典型應(yīng)當(dāng)是多樣化、“平民化”的，而不應(yīng)一味追求“高大全”。今年我們?cè)u(píng)選的“昆鐵十佳青年”就有這名乘務(wù)員，昆明客運(yùn)段專(zhuān)門(mén)設(shè)了“普明車(chē)廂”宣傳他這種精神，現(xiàn)在他工作非常認(rèn)真，表現(xiàn)非常好，帶動(dòng)了車(chē)隊(duì)，帶動(dòng)了一批人。要努力實(shí)現(xiàn)由單純“填鴨式”向“疏導(dǎo)式”轉(zhuǎn)變。比如采用民主平等的方式進(jìn)行探討交流，等等。現(xiàn)在我們也在嘗試聘請(qǐng)心理疏導(dǎo)師來(lái)做思想政治工作，通過(guò)有資質(zhì)的心理輔導(dǎo)師進(jìn)行講座，緩解工作壓力，路局已經(jīng)組織了140多場(chǎng)心理輔導(dǎo)，上萬(wàn)人次接受過(guò)輔導(dǎo)，很受職工歡迎。要努力實(shí)現(xiàn)由單純“引導(dǎo)型”向“自我型”轉(zhuǎn)變。現(xiàn)在職工主體意識(shí)更強(qiáng)，青年人自己主宰、管理和改造自己的愿望更強(qiáng)烈，這就要給他們提供一個(gè)自我表現(xiàn)的機(jī)會(huì)，在表現(xiàn)中來(lái)引導(dǎo)。其中企業(yè)文化是一種有效形式，比如昆明機(jī)務(wù)段走行組拍攝了小電視劇《走行組的故事》，從過(guò)去臟亂差，到現(xiàn)在管理到位，再逐步走向先進(jìn)，全是自編自演，促進(jìn)了自控型班組建設(shè)的開(kāi)展。

5．努力使思想政治工作更加體現(xiàn)以人為本。堅(jiān)持以人為本要注重從政治上激勵(lì)、思想上溝通、生活上關(guān)心、工作上幫助，給想干事的人以機(jī)會(huì)、能干事的人以舞臺(tái)、干成事的人以激勵(lì)，對(duì)于大多數(shù)人來(lái)說(shuō)，則是要更多地關(guān)注好他們的困難和利益。首先要完善“三不讓”平臺(tái)，及時(shí)了解、掌握并幫助那些符合條件的人員解決困難，同時(shí)應(yīng)注重加強(qiáng)宣傳，起到“幫扶一人，溫暖一片”的效果。其次是關(guān)愛(ài)職工要變被動(dòng)為主動(dòng)，變上訪為下訪，由職工提出有困難才幫助解決，變?yōu)橹鲃?dòng)走下去了解和掌握，超前幫助解決，這種主動(dòng)所產(chǎn)生的效果就大不一樣。再次是關(guān)愛(ài)要在充分體現(xiàn)預(yù)測(cè)、提前籌劃上。生產(chǎn)力布局調(diào)整了，隨之而來(lái)的不僅是生產(chǎn)組織的變化，也有職工生活的變化，由此會(huì)帶來(lái)哪些影響，作為政工部門(mén)和各級(jí)黨組織，應(yīng)當(dāng)爭(zhēng)取主動(dòng)，等到職工意見(jiàn)集中了才去思考研究解決辦法，肯定被動(dòng)，也失去了應(yīng)有的效果，可能解決了有的還不一定領(lǐng)情。近年來(lái)我們探索了站區(qū)生活文體一體化管理，不同單位的人在一個(gè)站區(qū)食堂吃飯、住宿、搞活動(dòng)，既增加了人氣，也穩(wěn)定了人心；昆鐵 “111” 職工服務(wù)熱線24小時(shí)開(kāi)通，昆明客運(yùn)段、昆明車(chē)輛段等單位開(kāi)設(shè)了“段長(zhǎng)熱線”，及時(shí)為遇到困難的職工提供幫助，解決了一些問(wèn)題，但在這方面我們還要進(jìn)一步思考，進(jìn)一步把工作做深入，進(jìn)一步加強(qiáng)、深化和拓展。

第二篇：加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下農(nóng)村思想政治工作的思考

加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下農(nóng)村思想政治工作的思考

黨的十一屆三中全會(huì)以來(lái)，隨著農(nóng)村改革的不斷深化，廣大農(nóng)民在初步解決溫飽問(wèn)題的同時(shí)，精神面貌和思想觀念也隨之發(fā)生了深刻的變化，求知、求新、求美、求樂(lè)欲望日益增強(qiáng)。如何在新的形勢(shì)下，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)農(nóng)村思想政治工作，對(duì)于促進(jìn)農(nóng)村的改革、發(fā)展和穩(wěn)定具有十分重要和現(xiàn)實(shí)的意義。近階段，我深入到南靖縣11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)，29個(gè)村就這一課題進(jìn)行了調(diào)查與研究，頗有受益，深受啟發(fā)。

一、現(xiàn)狀與成因

南靖縣位于福建省南部，是漳州市的一個(gè)山區(qū)縣，轄區(qū)內(nèi)有11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)，186個(gè)行政村，總?cè)丝?4萬(wàn)人，其中農(nóng)業(yè)人口28萬(wàn)人，占全縣總?cè)丝诘奈宸种?。近幾年?lái)，縣委把農(nóng)村思想政治工作作為加快農(nóng)村改革開(kāi)放、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和把持社會(huì)穩(wěn)定的重要工作，擺上議事日程，全縣上下做到心齊氣順，兩個(gè)文明建設(shè)健康發(fā)展。99年全縣國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值30.9億元，財(cái)政收入2.34億元，農(nóng)民人均純收入3536元?？h還先后被評(píng)為省級(jí)以上先進(jìn)單位20多個(gè)。從調(diào)查中也可以看到，當(dāng)前農(nóng)村思想政治工作對(duì)照形勢(shì)的要求，還存在一些急待解決的問(wèn)題，主要表現(xiàn)在六個(gè)方面：

1、工作領(lǐng)域不寬。

據(jù)調(diào)查，全縣有70%的農(nóng)民已從過(guò)去單純的土地耕種中解脫出來(lái)，從事著個(gè)體經(jīng)營(yíng)、商品流通、創(chuàng)辦企業(yè)或外地打工等多種多樣的行業(yè)。隨著農(nóng)村非公有制經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，“進(jìn)廠不進(jìn)城、離土不離鄉(xiāng)、做工又務(wù)農(nóng)”的農(nóng)民所占比重將越來(lái)越大，如奎洋鎮(zhèn)奎洋村486個(gè)勞力中，做工又務(wù)農(nóng)的農(nóng)民有447個(gè)，占92%。由于農(nóng)民經(jīng)營(yíng)行業(yè)的多樣性，這使得農(nóng)村思想政治工作由傳統(tǒng)的鄉(xiāng)村管理向多部門(mén)、多行業(yè)共同管理成為一種必然，而我們的工作尚未形成社會(huì)網(wǎng)絡(luò)化的格局，出現(xiàn)了不少思想政治工作的“盲區(qū)”。

2、工作內(nèi)容不新

思想政治工作內(nèi)容在很大程度上還停留在傳統(tǒng)的政策宣傳、道德教育上，如何適應(yīng)農(nóng)村兩個(gè)文明建設(shè)的需要，滿(mǎn)足農(nóng)民日益增長(zhǎng)的物質(zhì)和文化生活方面的需要，加大宣傳科技知識(shí)、轉(zhuǎn)變農(nóng)民觀念、增強(qiáng)致富本領(lǐng)和法制觀念等方面的內(nèi)容，使農(nóng)民的思想覺(jué)悟得到提高，文化生活環(huán)境得到改善，還有大量的工作要做。

3、工作方法不活

這幾年，在思想政治工作方法上，雖然也積極探索了一些新的途徑，好的做法，如南靖縣靖城鎮(zhèn)開(kāi)展“農(nóng)校結(jié)對(duì)子，理論進(jìn)農(nóng)家”，龍山鎮(zhèn)開(kāi)展“夕陽(yáng)紅”講師團(tuán)，奎洋鎮(zhèn)開(kāi)展“女子理論宣傳輕騎隊(duì)”等活動(dòng)，取得了較好的成效。但總體上來(lái)看，方法陳舊，形式單一，教育呆板，說(shuō)教味道濃的現(xiàn)象還普遍存在，農(nóng)民喜聞樂(lè)見(jiàn)的方法和形式不多。

4、宣傳陣地不牢

調(diào)查統(tǒng)計(jì)表時(shí)，全縣調(diào)頻廣播覆蓋率達(dá)96%，90%以上的行政村（作業(yè)區(qū)）建了廣播室，不少的村設(shè)立了黑板報(bào)，村務(wù)公開(kāi)欄、宣傳欄，80%的村還設(shè)立了閱報(bào)欄。目前，農(nóng)村86%農(nóng)戶(hù)擁有電視機(jī)，安裝閉路電視有5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)3萬(wàn)多戶(hù)。但由于受地理位置等諸多因素影響，大部分的山區(qū)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢，宣傳陣地硬件建設(shè)嚴(yán)重滯后，征訂報(bào)刊雜志有困難，甚至連必要的教育經(jīng)費(fèi)都無(wú)法維持。即便是平原村也還有一部分村存在有陣地?zé)o活動(dòng)或有活動(dòng)不健全的情況。

5、政工隊(duì)伍不強(qiáng)

由于思想政治工作是一項(xiàng)潛移默化、和風(fēng)細(xì)雨式的工作，不象抓硬件工程，抓經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目或辦實(shí)事那樣轟轟烈烈，成效立竿見(jiàn)影，往往給人造成一種“虛”的感覺(jué)。在任用宣傳干部時(shí)，有的單位把它作為一種照顧性的崗位來(lái)安排，人員素質(zhì)不高。加上各級(jí)政府工人員由于中心工作多，事務(wù)繁重，難于集中精力和時(shí)間去鉆研業(yè)務(wù)，提高工作水平。社會(huì)上甚至存在著一種政治工作是政工部門(mén)、宣傳部門(mén)的事，與我無(wú)關(guān)的認(rèn)識(shí)“誤區(qū)”，從而使政工人員在從事這項(xiàng)工作時(shí)，常常產(chǎn)生一種勢(shì)單力簿、力不從心的無(wú)奈。

6、經(jīng)費(fèi)投入不足

思想政治工作不僅需要在形式、內(nèi)容、方法上創(chuàng)新，同樣也需要在基礎(chǔ)設(shè)施上配套。由于各級(jí)財(cái)政不夠充裕，且發(fā)展經(jīng)濟(jì)急需投建的項(xiàng)目較多。因此，思想政治工作所需的硬件設(shè)施建設(shè)投入的難度較大，有些單位甚至連正常的工作經(jīng)費(fèi)都難于確保，在很大程度上制約了工作的開(kāi)展。

存在上述的問(wèn)題，原因是多方面的，究其主要原因有三：

一是一些領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)的片面性，是影響農(nóng)村思想政治工作的主觀原因。從南靖縣農(nóng)村思想政治工作存在的一些問(wèn)題看，一些基層領(lǐng)導(dǎo)對(duì)思想政治工作的認(rèn)識(shí)存在片面，對(duì)思想政治工作重視不夠，有的領(lǐng)導(dǎo)把思想政臺(tái)工作與“空頭政治”劃等號(hào)，認(rèn)為抓思想政治工作可有可無(wú)，是“虛”的，帶不來(lái)效益，顯不出政績(jī)，即費(fèi)盡精力抓也難于得到滿(mǎn)意的效果；不抓不管，也不會(huì)出現(xiàn)大亂子。因此對(duì)思想政治工作采取應(yīng)付、被動(dòng)的態(tài)度。有的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為，當(dāng)前是以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，應(yīng)當(dāng)一心一意抓經(jīng)濟(jì)，不該分心去抓思想政治工作，把思想政治工作同經(jīng)濟(jì)建設(shè)對(duì)立起來(lái)，忽視了思想政治工作是經(jīng)濟(jì)建設(shè)的“潤(rùn)滑劑”、“推進(jìn)器”的重要作用。還有的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為思想政治工作是政工部門(mén)的事，只要把經(jīng)濟(jì)搞好了，思想政治工作也就自然上了新臺(tái)階，看不到思想政治工作對(duì)經(jīng)濟(jì)工作的反作用。

二是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)體制的變革，是影響農(nóng)村思想政治工作的客觀原因。改革開(kāi)改以來(lái)，隨著農(nóng)村實(shí)行家庭承包責(zé)任制，計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌，農(nóng)戶(hù)成了相對(duì)獨(dú)立的經(jīng)濟(jì)實(shí)體。農(nóng)民脫貧致富奔小康的積極性空前高漲，追求物質(zhì)利益的欲望也更加強(qiáng)烈，這正是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)所產(chǎn)生的威力。但市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)同時(shí)也帶來(lái)一些負(fù)面影響。如農(nóng)民關(guān)心自己利益多，關(guān)心公益事業(yè)少；注重實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo)的多，團(tuán)結(jié)協(xié)作、互相幫助的少；熱心與致富有關(guān)的話題多，自覺(jué)遵紀(jì)守法、自我約束的少。這些都給新時(shí)期農(nóng)民思想政治工作提出了新的課題。

三是思想政治工作運(yùn)行機(jī)制不夠完善和健全，是影響農(nóng)村思想政治工作的內(nèi)在因素。從內(nèi)容看，解決群眾熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，幫助群眾解疑釋惑，說(shuō)的多、做的少；做群眾思想政治工作，靠行政命令、經(jīng)濟(jì)手段完成較多，而做過(guò)細(xì)的工作少，因而干群關(guān)系受損害。從政工隊(duì)伍看，還存在隊(duì)伍素質(zhì)差和人員少的問(wèn)題。檢驗(yàn)思想政治工作的成效如何，還缺乏一套科學(xué)合理的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)考核機(jī)制，不利于調(diào)動(dòng)廣大政工隊(duì)伍的積極性。

二、措施與對(duì)策

針對(duì)農(nóng)村思想政治工作出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，本人從南靖的思想政治工作實(shí)踐中觀察思考，認(rèn)為應(yīng)采取以下措施和對(duì)策：

一抓隊(duì)伍社會(huì)化，形成齊抓共管。抓隊(duì)伍建設(shè)，是做好農(nóng)村思想政治工作的組織保證。首先要加強(qiáng)黨對(duì)農(nóng)村思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)。建立縣、鄉(xiāng)、村、村民小組四級(jí)工作網(wǎng)絡(luò)，并健全工作制度；各部門(mén)、各單位要切實(shí)從人力、物力、財(cái)力支持，讓全社會(huì)形成合力，齊抓共管。其次要按政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正要求，加強(qiáng)培訓(xùn)，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的政工隊(duì)伍。三要根據(jù)農(nóng)民經(jīng)營(yíng)多樣性、勞動(dòng)分散性和思想復(fù)雜性的特點(diǎn)，抓隊(duì)伍社會(huì)化，形成全社會(huì)共同做好思想政治工作的良好態(tài)勢(shì)和多層次參與、多方位介入、多渠道滲透，開(kāi)展農(nóng)村思想政治工作的新格局。

1、發(fā)揮黨員、干部、團(tuán)員的作用，把思想政治工作滲透到扶貧幫困結(jié)對(duì)子的活動(dòng)中去。如開(kāi)展“送溫暖、解民憂、當(dāng)公仆、辦實(shí)事”等活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)干部及黨、團(tuán)員每人掛鉤1-2個(gè)貧困戶(hù)，從資金、技術(shù)、信息等方面扶貧幫困，把黨的溫暖送到群眾中，增加干部與群眾的思想交流，直接傾聽(tīng)群眾的呼聲，把握群眾的思想脈搏，有的放矢地開(kāi)展農(nóng)村思想政治工作。又如在個(gè)私企業(yè)、三資企業(yè)中建立黨、團(tuán)、工會(huì)組織，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，幫助企業(yè)做好職工的思想工作，協(xié)調(diào)理順職工與老板的關(guān)系。

2、發(fā)揮教師政治素質(zhì)高，文化素質(zhì)好的優(yōu)勢(shì)，對(duì)農(nóng)民群眾進(jìn)行黨的基本路線、方針、政策的宣傳。把村和所在地中小學(xué)校結(jié)對(duì)，通過(guò)教師定期舉辦講座等形式，對(duì)廣大黨員干部和群眾進(jìn)行理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)。負(fù)責(zé)各村黑板報(bào)、宣傳欄的出版，進(jìn)村入戶(hù)宣傳黨的路線、方針、政策、傳播科技文化知識(shí)。

3、發(fā)揮老年協(xié)會(huì)的作用，讓他們?cè)陂_(kāi)展農(nóng)村思想政治工作中發(fā)出光和熱。在老年協(xié)會(huì)中，有一大部分是離退休的老干部、老村主干、老黨員，他們的政治素質(zhì)較高，組織能力較強(qiáng)，熱心社會(huì)公益事業(yè)，在群眾中有較高的威望，他們是農(nóng)村思想政治工作的一支重要力量，可以在宣傳理論，計(jì)劃生育、新村建設(shè)、移風(fēng)易俗、尊老愛(ài)幼，幫教失足青年等方面發(fā)揮很大的作用。

二抓陣地規(guī)范化，優(yōu)化教育環(huán)境

宣傳文化陣地，是做好農(nóng)村思想政治工作的重要條件。首先要加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)村宣傳文化陣地設(shè)施建設(shè)。加大投入，完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校、文技校、科技服務(wù)站、廣播電視站的設(shè)施建設(shè)，舉辦理論及法制講座、農(nóng)函大實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)、夜校掃盲班等。同時(shí)在各村建立和完善廣播室、直傳欄、黑板報(bào)、閱報(bào)欄以及各類(lèi)活動(dòng)室，并實(shí)行工作責(zé)任制，做到廣播天天有聲、墻報(bào)月月新、報(bào)刊日日上欄，使各種各陣地作用發(fā)揮起來(lái)。其次要加大有線電視聯(lián)網(wǎng)，發(fā)揮農(nóng)村電視優(yōu)勢(shì)開(kāi)展教育，擴(kuò)大思想政治工作的覆蓋面。第三要健全陣地活動(dòng)制度，根據(jù)農(nóng)村生產(chǎn)特點(diǎn)，采取靈活多樣的方式，開(kāi)展多種活動(dòng)。第四要堅(jiān)決整頓農(nóng)村文化市場(chǎng)，開(kāi)展“兩反一掃”活動(dòng)，清除精神垃圾，凈化教育環(huán)境。

三抓形式多樣化，增強(qiáng)工作實(shí)效

形式多樣的工作方法是增強(qiáng)思想政治工作實(shí)效的有效手段。要根據(jù)農(nóng)村的實(shí)際和農(nóng)民的特點(diǎn)，除傳統(tǒng)的形式外，應(yīng)不斷探索新的方法，總結(jié)新的經(jīng)驗(yàn)。如創(chuàng)辦讀書(shū)社，在群眾中開(kāi)展業(yè)余讀書(shū)活動(dòng)，讓群眾進(jìn)行自我教育。舉辦報(bào)告、演講等形式進(jìn)行黨的農(nóng)村政策和先進(jìn)人物的宣傳教育，開(kāi)展評(píng)比競(jìng)賽活動(dòng)，激勵(lì)農(nóng)民遵紀(jì)守法、勤勞致富，形成了互相學(xué)習(xí)、互相促進(jìn)的良好局面。運(yùn)用文藝形式，排演短小精悍的節(jié)目，寓教育于活動(dòng)中，使教育達(dá)到事半功倍的效果等等。如靖城鎮(zhèn)為深化農(nóng)村理論學(xué)習(xí)，率先在全省開(kāi)展“村校結(jié)對(duì)子，理論進(jìn)農(nóng)家”活動(dòng)。轄區(qū)內(nèi)24所小學(xué)分別和24個(gè)行政村結(jié)對(duì)子，指定教師協(xié)助各村做好板報(bào)宣傳、標(biāo)語(yǔ)、宣傳材料分發(fā)、進(jìn)村入戶(hù)宣傳等，使群眾接受科學(xué)理論的教育?？箧?zhèn)精挑20位具有高中文化程度的姑娘組成“女子宣傳輕騎隊(duì)”，深入該鎮(zhèn)的各個(gè)邊遠(yuǎn)山區(qū)的自然村落、工廠車(chē)間、學(xué)校集市，把黨的路線、方針、政策，鎮(zhèn)里的重大經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略，以及群眾急需的各種科學(xué)種養(yǎng)知識(shí)直接送到群眾手中。龍山鎮(zhèn)從全鎮(zhèn)上百名離退休老干部中，精挑20位政治素質(zhì)好、理論水平高、工作經(jīng)驗(yàn)豐富、演講能力強(qiáng)的老干部組成“夕陽(yáng)紅”講師團(tuán)，進(jìn)村入戶(hù)開(kāi)展宣講活動(dòng)，發(fā)動(dòng)育齡夫婦積極參加計(jì)劃生育、動(dòng)員適齡青年涌躍報(bào)名參軍，指導(dǎo)農(nóng)民科技舉興農(nóng)等，這些新穎的形式，深受群眾歡迎，也得到了省市宣傳部門(mén)的肯定。

四抓典型特色化，樹(shù)正氣捉發(fā)展。

抓典型、樹(shù)榜樣，發(fā)揮先進(jìn)典型的示范作用，是做好思想政治工作的有效途徑。做思想政治工作，要善于發(fā)現(xiàn)典型，注重典型的時(shí)代性，體現(xiàn)新時(shí)代的精神風(fēng)貌，尤其是要注意發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和推廣本地具有普遍意義又各具特色的典型，實(shí)事求是的宣傳，讓群眾從身邊人、身邊事中看到時(shí)代風(fēng)貌、時(shí)代要求，看到努力方向，激勵(lì)他們以典型為榜樣，做時(shí)代所要求的人。要充分挖潛典型資源，用好典型這個(gè)無(wú)形資產(chǎn)，提煉出典型的精華，讓農(nóng)民對(duì)典型感到可學(xué)、可親、可敬。如樹(shù)立了萬(wàn)利達(dá)這個(gè)典型，弘揚(yáng)艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神；樹(shù)立李粵閩這個(gè)典型，弘揚(yáng)赤誠(chéng)為民的奉獻(xiàn)精神；樹(shù)立黃志堅(jiān)這個(gè)典型，弘揚(yáng)舍己救人的獻(xiàn)身精神，樹(shù)立陳田花這個(gè)典型，弘揚(yáng)尊老愛(ài)幼的傳統(tǒng)美德等。

五抓工作制度化，提高運(yùn)作水平

建立健全一套完善的工作機(jī)制，是提高農(nóng)村思想政治工作水平的有利保證。農(nóng)村思想政治工作要建章立制，強(qiáng)化監(jiān)督管理，以促進(jìn)工作有效開(kāi)展。

一要建立農(nóng)村思想工作責(zé)任制，進(jìn)一步明確工作目標(biāo)、任務(wù)與要點(diǎn)，實(shí)行第一把手負(fù)總責(zé)，把思想政治工作列入黨委和鎮(zhèn)村工作考評(píng)主要內(nèi)容。每季度對(duì)思想政治工作進(jìn)行研究布置，確保對(duì)農(nóng)村思想工作的計(jì)劃性和連續(xù)性。二要建立思想政治工作考評(píng)制度，把全年工作要點(diǎn)細(xì)化量化，實(shí)行每季度一匯報(bào)，半年初查，年終總評(píng)，促進(jìn)工作的落實(shí)，并把考核成績(jī)作為干部評(píng)優(yōu)提拔任用的依據(jù)。三要建立政工隊(duì)伍工作季談會(huì)制度，每季召開(kāi)一次工作交流會(huì)，反饋工作情況，總結(jié)推廣工作經(jīng)驗(yàn)，布署工作任務(wù)。此外，還要建立農(nóng)村思想工作調(diào)研制度，及時(shí)了解和掌握基層工作動(dòng)態(tài)，有利于指導(dǎo)基層思想政治工作，促進(jìn)工作深入開(kāi)展。四要確保活動(dòng)經(jīng)費(fèi)落實(shí)。每年要把思想政治工作經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算，優(yōu)先保證經(jīng)費(fèi)到位，以確保各項(xiàng)活動(dòng)順利進(jìn)行。

第三篇：對(duì)新形勢(shì)下創(chuàng)新鐵路企業(yè)思想政治工作的調(diào)查和思考

對(duì)新形勢(shì)下創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作的調(diào)查和思考

堅(jiān)持思想政治工作“生命線”地位，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì)。越是在科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的大背景下，越要改進(jìn)創(chuàng)新思想政治工作，越要增強(qiáng)思想政治工作的說(shuō)服力、感染力和滲透力。筆者認(rèn)為，在鐵路加快現(xiàn)代化建設(shè)，改革力度不斷加大、各種矛盾相對(duì)集中的新形勢(shì)、新情況下，加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作具有特別重要的意義?？梢哉f(shuō)，沒(méi)有思想政治工作的保證，鐵路的安全發(fā)展、和諧發(fā)展、快速發(fā)展只能是一句空話。

一、充分認(rèn)識(shí)新形勢(shì)下鐵路企業(yè)思想政治工作的地位和作用

1、融入改革發(fā)展，凸顯思想政治工作的特殊作用。隨著和諧社會(huì)建設(shè)的深入，鐵路正在發(fā)生著日新月異的變革，和諧鐵路建設(shè)大潮中，如何引導(dǎo)干部職工深刻理解和諧鐵路發(fā)展的重要意義，主動(dòng)適應(yīng)鐵路改革帶來(lái)的新變化，把思想統(tǒng)一到改革發(fā)展上來(lái)，思想政治工作有著特殊的地位。作為鐵路企業(yè)，只有把思想政治工作貫穿于和諧發(fā)展的全過(guò)程，通過(guò)開(kāi)展改革形勢(shì)教育，加強(qiáng)改革導(dǎo)向宣傳，以發(fā)展的目標(biāo)凝聚人心，以發(fā)展的成果造福職工，鼓舞士氣、激勵(lì)斗志，方能把廣大干部職工的積極性轉(zhuǎn)發(fā)為企業(yè)向前發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，確保各項(xiàng)改革舉措的順利實(shí)施。

2、圍繞安全生產(chǎn)，凸顯思想政治工作的引導(dǎo)作用。鐵路是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的大動(dòng)脈，安全與鐵路息息相關(guān)，特別是在運(yùn)輸安全相對(duì)穩(wěn)定的時(shí)候，更要居安思危，加大安全宣傳教育的力度，引導(dǎo)廣大職工牢固樹(shù)立“安全第一”的思想，增強(qiáng)搞好安全工作的責(zé)

1任心和緊迫感。只有思想政治工作真正融入到安全生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)，才能研究、把握安全生產(chǎn)規(guī)律和職工思想活動(dòng)規(guī)律，創(chuàng)新安全教育的內(nèi)容和方法，突出“自我教育”的特點(diǎn)，不斷增強(qiáng)教育的效果。因此，安全教育必須滾動(dòng)推進(jìn)，常抓不懈，宣傳教育和專(zhuān)業(yè)管理做到有機(jī)結(jié)合，納入專(zhuān)業(yè)管理同部署、同考核、同落實(shí)，使安全自我教育走上經(jīng)?；?、制度化的軌道，切實(shí)把安全第一的思想滲透到各個(gè)崗位，進(jìn)而確保安全生產(chǎn)的有序可控。

3、維護(hù)隊(duì)伍穩(wěn)定，凸顯思想政治工作的保證作用。隨著一系列重大改革舉措的出臺(tái)、實(shí)施，必將涉及到職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，要幫助職工群眾解決好實(shí)際問(wèn)題，營(yíng)造穩(wěn)定和諧的發(fā)展環(huán)境，就必須要把思想政治工作滲透于穩(wěn)定工作的各個(gè)方面，發(fā)揮好思想政治工作穩(wěn)定人心、穩(wěn)定隊(duì)伍的作用，既講大道理，又講小道理，使職工群眾有親切感和信任感。只有把解決思想問(wèn)題與解決實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，才能及時(shí)化解矛盾，切實(shí)處理好改革、發(fā)展和穩(wěn)定的關(guān)系，把維護(hù)穩(wěn)定的工作落實(shí)到生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、改革的各個(gè)環(huán)節(jié)。

4、堅(jiān)持以人為本，凸顯思想政治工作的教育作用。當(dāng)前鐵路改革發(fā)展，需要集企業(yè)的凝聚力、組織的感召力、職工的創(chuàng)造力于一身。為此，應(yīng)致力于豐富多個(gè)層面的文化內(nèi)涵，將以人為本的科學(xué)發(fā)展觀貫徹到安全管理、經(jīng)營(yíng)管理中，構(gòu)建健康向上、協(xié)同進(jìn)步的管理文化體系，對(duì)職工倡導(dǎo)人性化管理，有針對(duì)性地引導(dǎo)職工的行為，激發(fā)職工的智慧，加深職工對(duì)企業(yè)的認(rèn)知感和認(rèn)同感。這就需要做好職工的思想政治工作，把“以人為本”的思想貫穿于工作的全過(guò)程，時(shí)刻了解職工的政治、物質(zhì)利益及文

化的多元化需求，充分尊重職工，主動(dòng)親近職工，多與職工談心，隨時(shí)了解職工群眾的愿望，把握職工的思想脈搏，解答職工心中的疑慮和困惑，使職工感到組織的關(guān)愛(ài)，自覺(jué)為企業(yè)作貢獻(xiàn)。

二、加強(qiáng)新體制下鐵路企業(yè)思想政治工作，關(guān)鍵要在“創(chuàng)新”上著力

創(chuàng)新是思想政治工作活力的源泉，根據(jù)形勢(shì)發(fā)展和職工群眾的需求，不斷創(chuàng)新思想政治工作的方式方法，方能增強(qiáng)思想政治工作的實(shí)際效果，使思想政治工作在創(chuàng)新中永葆活力。

1、要在觀念上創(chuàng)新。當(dāng)今世界，高新技術(shù)在鐵路運(yùn)輸?shù)阮I(lǐng)域的廣泛應(yīng)用，極大地沖擊和改變著人們的生產(chǎn)、生活方式，也給鐵路干部職工帶來(lái)一些新觀念、新思想和新情況、新問(wèn)題。鐵路企業(yè)思想政治工作必須與時(shí)俱進(jìn)，不斷適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和我國(guó)鐵路現(xiàn)代化建設(shè)的要求。它的基本價(jià)值觀念、邏輯導(dǎo)向必須從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)和一些“過(guò)硬”但也過(guò)時(shí)的“套路”的陰影中走出來(lái)，與已初步形成且在進(jìn)一步完善的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)，與我國(guó)鐵路現(xiàn)代化建設(shè)實(shí)踐相適應(yīng)。因此，必須從更新觀念入手，對(duì)過(guò)去思想政治工作的內(nèi)容和做法，進(jìn)行認(rèn)真的分析，繼承和保留好的傳統(tǒng)做法，摒棄那些不合時(shí)宜的東西。同時(shí)，要對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)有個(gè)正確的、全面的理解、認(rèn)識(shí)和把握。越是經(jīng)濟(jì)發(fā)展，越是改革開(kāi)放，我國(guó)鐵路現(xiàn)代化建設(shè)的步伐越快，越要加強(qiáng)思想政治工作，越要樹(shù)立符合時(shí)代要求的觀念，用新的思想觀念、新的思維方式和新的行為方式，不斷推進(jìn)理論創(chuàng)新和教育創(chuàng)新，否則我們的思想政治工作就會(huì)僵化、落后。

2、要在內(nèi)容上創(chuàng)新。我們要迎接經(jīng)濟(jì)全球化的挑戰(zhàn)，推進(jìn)

鐵路的和諧發(fā)展，就必須有更新、更勇敢的頭腦，使鐵路企業(yè)政治工作緊扣時(shí)代脈搏，弘揚(yáng)時(shí)代精神，實(shí)現(xiàn)內(nèi)容的現(xiàn)代化。鐵路歷來(lái)有重視政治工作的光榮傳統(tǒng)，鐵路發(fā)展取得的每一項(xiàng)成就，無(wú)不凝聚政治工作的特殊貢獻(xiàn)。但是，隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制逐步完善，對(duì)外開(kāi)放進(jìn)一步擴(kuò)大，科學(xué)技術(shù)迅猛發(fā)展，社會(huì)生活“四個(gè)多樣化”和信息傳播多渠道的趨勢(shì)更加凸現(xiàn)，給思想政治工作提出了新的要求和新的挑戰(zhàn)。所以在實(shí)現(xiàn)和諧鐵路發(fā)展的進(jìn)程中，我們要在繼承的基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)思想政治工作內(nèi)容創(chuàng)新。首先要在用“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀武裝干部職工頭腦的基礎(chǔ)上，隨著鐵路改革發(fā)展和以信息技術(shù)為核心的生產(chǎn)方式的變化，向新的領(lǐng)域擴(kuò)展和延伸，實(shí)現(xiàn)內(nèi)容的不斷深化。促使思想政治工作在內(nèi)容上產(chǎn)生出一些新的領(lǐng)域。如：怎樣消除職工中面對(duì)改革發(fā)展中將要遇到的困難而產(chǎn)生的“恐懼感”；如何增強(qiáng)職工在變化中的心理承受能力，等等。這些新的領(lǐng)域的產(chǎn)生，將不斷擴(kuò)大思想政治工作的內(nèi)涵。其次，要把培育“四有”職工隊(duì)伍作為思想政治工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。隨著社會(huì)的發(fā)展和物質(zhì)生活的不斷豐富，廣大干部職工的物質(zhì)、精神生活需求和知識(shí)技能、道德觀、價(jià)值觀諸多方面也經(jīng)歷著深刻的轉(zhuǎn)變，多元化取向日趨突出，他們面對(duì)的形勢(shì)和誘惑的復(fù)雜性是前所未有的。就思想政治工作而言，培養(yǎng)“四有”新人難度更大，目標(biāo)也有了新的更豐富的內(nèi)涵。因此，思想政治工作內(nèi)容要適應(yīng)新時(shí)代的需要，要在提高干部職工綜合素質(zhì)和技能上下功夫；要在繼承中，不斷創(chuàng)新。

3、要在手段上創(chuàng)新。時(shí)代的變化，科技的發(fā)展，為我們思想政治工作手段的現(xiàn)代化提供了條件。首先要大膽借鑒和吸收國(guó)

內(nèi)外文明成果和發(fā)達(dá)國(guó)家的管理方法，使思想政治工作手段逐步實(shí)現(xiàn)四個(gè)轉(zhuǎn)變：即由“聲勢(shì)型”向“實(shí)效型”轉(zhuǎn)變，由“執(zhí)行型”向“自主型”轉(zhuǎn)變；由“傳統(tǒng)型”向“現(xiàn)代型”轉(zhuǎn)變；由“封閉型”向“開(kāi)放型”轉(zhuǎn)變。其次是思想政治工作的載體也要不斷向物質(zhì)的、文化的、管理的、活動(dòng)的多載體擴(kuò)展，不拘一格地創(chuàng)造性開(kāi)展工作。第三是要充分利用信息高速公路和電腦網(wǎng)絡(luò)技術(shù)發(fā)展和科技成果來(lái)創(chuàng)新，加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。

4、思想政治工作隊(duì)伍要?jiǎng)?chuàng)新。政工干部隊(duì)伍是鐵路干部隊(duì)伍中的一支重要力量。在三個(gè)文明建設(shè)、生產(chǎn)戰(zhàn)斗力的生成等方面發(fā)揮著重要職能作用，作出了重要貢獻(xiàn)。但面對(duì)已經(jīng)到來(lái)的知識(shí)經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代化、信息化時(shí)代，政治干部隊(duì)伍從總體上來(lái)說(shuō)還有許多不能適應(yīng)這種形勢(shì)的地方。如：觀念陳舊、知識(shí)老化而且單一等等。要改變這種不適應(yīng)的狀態(tài)，就要努力提高政治干部隊(duì)伍素質(zhì)。建立一種人才競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，營(yíng)造有利于優(yōu)秀政工人才脫穎而出的良好環(huán)境。加強(qiáng)培訓(xùn)力度，幫助政治干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)，改善知識(shí)結(jié)構(gòu)。除了學(xué)習(xí)政治理論，學(xué)習(xí)政工業(yè)務(wù)外，還要學(xué)習(xí)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、科技信息、文學(xué)和歷史、心理學(xué)、教育學(xué)、美學(xué)等方面的知識(shí)，特別要學(xué)習(xí)高科技知識(shí)，通過(guò)一些正規(guī)、系統(tǒng)的教育培訓(xùn)，使大多數(shù)政工干部成為有知識(shí)、懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理的復(fù)合型人才。要切實(shí)關(guān)心政工干部的成長(zhǎng)，在實(shí)踐中積極為他們的成長(zhǎng)創(chuàng)造條件，使他們有鍛煉的崗位、深造的機(jī)會(huì)和進(jìn)步的希望，真正安心政工崗位工作。如果沒(méi)有一批具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的政工人才，創(chuàng)新思想政治工作就會(huì)成為無(wú)源之水、無(wú)本之木。

創(chuàng)新是思想政治工作活力的源泉和靈魂。在改革日新月異、社會(huì)瞬息萬(wàn)變、問(wèn)題層出不窮、情況錯(cuò)綜復(fù)雜的條件下，只有依靠不斷創(chuàng)新，培養(yǎng)創(chuàng)新人才以及系統(tǒng)思維、跨越思維、多元思維等，敢于突破陳規(guī)，實(shí)事求是，提高政治工作捕捉和解決新問(wèn)題的能力，才能不斷適應(yīng)新形勢(shì)，迎接新挑戰(zhàn)。

第四篇：關(guān)于新形勢(shì)下加強(qiáng)和改進(jìn)農(nóng)村思想政治工作的思考

關(guān)于新形勢(shì)下加強(qiáng)和改進(jìn)農(nóng)村思想政治工作的思考

改革開(kāi)放二十多年來(lái)，農(nóng)村的面貌發(fā)生了翻天覆地的變化，農(nóng)民的思想觀念、生活方式、社會(huì)活動(dòng)方式和價(jià)值取向、社會(huì)心態(tài)也發(fā)生了深刻的變化，農(nóng)村社會(huì)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題以及一些農(nóng)民深層次的思想問(wèn)題日益突出。如何針對(duì)新情況，研究新問(wèn)題，采取新對(duì)策，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)農(nóng)村思想政治工作，是新形勢(shì)下農(nóng)村基層組織建設(shè)面臨的新課題。

一、當(dāng)前農(nóng)村思想政治工作中存在的問(wèn)題及原因

l、對(duì)農(nóng)村思想政治工作的地位和作用認(rèn)識(shí)不足，重視不夠。當(dāng)前，有相當(dāng)一部分同志對(duì)農(nóng)村思想政治工作的地位和價(jià)值認(rèn)識(shí)不足。一手軟，一手硬的現(xiàn)象還不同程度地存在著。一是認(rèn)為經(jīng)濟(jì)工作是硬指標(biāo)，思想政治工作是軟指標(biāo)，抓經(jīng)濟(jì)工作見(jiàn)效快，抓思想政治工作難以見(jiàn)效。因此，出現(xiàn)了一些同志抓經(jīng)濟(jì)工作有勁頭，抓思想政治工作無(wú)興趣的現(xiàn)象。從而造成了鎮(zhèn)黨委常年忙于抓中心工作，無(wú)暇顧及深入抓農(nóng)村的思想政治工作。二是鎮(zhèn)黨委一年到頭有抓不完的中心工作，黨委一班人要全力以赴抓中心工作，思想政治教育排不上號(hào)。

2、農(nóng)村思想政治工作的陣地未能很好發(fā)揮作用，基本處于名存實(shí)亡的狀態(tài)。鎮(zhèn)級(jí)的廣播站、電影隊(duì)絕大部分已經(jīng)不存在；有不少的鎮(zhèn)文化站已由個(gè)人承包，鎮(zhèn)黨委基本上不再過(guò)問(wèn)。鎮(zhèn)級(jí)的文化廣場(chǎng)和文化樓雖已建立起來(lái)，但使用率較低；黨員之家，青年之家、民兵之家等活動(dòng)場(chǎng)所往往是一間房子幾個(gè)牌子，名為：一室多用。掛牌子，制度上墻，只是為了應(yīng)付檢查。活動(dòng)室常年不開(kāi)展活動(dòng)，農(nóng)民群眾進(jìn)去活動(dòng)的更是微乎其微。還有些庸俗低級(jí)、宣揚(yáng)唯心主義等方面的書(shū)刊和影視光盤(pán)充斥農(nóng)村文化市場(chǎng)，不同程度地影響到農(nóng)村思想政治工作的效果。

3、農(nóng)村思想政治工作的舊方法不靈，新辦法不多。對(duì)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下如何開(kāi)展思想政治工作，一些農(nóng)村基層干部新方法和新手段不會(huì)用，舊的沒(méi)有用。一是丟掉了行之有效的傳統(tǒng)方法。二是以罰代教。有的基層干部對(duì)群眾不善于教育疏導(dǎo)，習(xí)慣用經(jīng)濟(jì)處罰代替思想政治工作。事無(wú)巨細(xì)，一罰了之。以致造成干群關(guān)系緊張。三是宣傳教育的形式和層次存在缺陷。首先表現(xiàn)為渠道單一，許多地方主要采用單純教育的方式，其次表現(xiàn)為教育缺乏針對(duì)性，不能根據(jù)不同地域不同經(jīng)濟(jì)層次和文化結(jié)構(gòu)的農(nóng)民因人施教。再次表現(xiàn)為重視干部的教育，忽視了對(duì)農(nóng)民群眾尤其是青少年的教育，常常使最需要思想教育的青少年在歷次教育中成了死角。

4、部分農(nóng)村基層干部不能以身作則，沖淡了農(nóng)村思想政治工作的效果。一是個(gè)別鎮(zhèn)干部的種種腐敗行為直接破壞和影響了黨和政府的形象和聲譽(yù)，使農(nóng)村思想政治工作缺乏現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)。二是一些黨的農(nóng)村工作政策不能及時(shí)有效的落實(shí)，農(nóng)民群眾對(duì)農(nóng)村基層干部不信任，加上有些基層干部工作方法簡(jiǎn)單，有意無(wú)意地造成了黨群干群關(guān)系緊張，導(dǎo)致部分農(nóng)民群眾對(duì)思想政治教育產(chǎn)生逆反心理和抵觸情緒，給農(nóng)村思想政治工作的開(kāi)展造成了嚴(yán)重障礙。

農(nóng)村思想工作之所以存在這些問(wèn)題，既有歷史的原因，又有思想政治工作引導(dǎo)不當(dāng)?shù)膯?wèn)題。歸納起來(lái)主要有以下幾方面：一是農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)薄弱，使思想政治工作缺乏凝聚力。土地承包分散經(jīng)營(yíng)管理之后，大部分資產(chǎn)分光，村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展艱難，村民們普遍感到依靠集體致富門(mén)路少，要致富，靠自己的思怨嚴(yán)重，使農(nóng)民群眾和基層組織產(chǎn)生離心力，思想政治工作失靈。二是農(nóng)民群眾對(duì)少數(shù)干部不正之風(fēng)意見(jiàn)較為強(qiáng)烈，因而產(chǎn)生不信任感和逆反心理，使思想政治工作缺乏號(hào)召力。三是農(nóng)民群眾的流動(dòng)性大，使思想政治工作出現(xiàn)真空帶。家庭聯(lián)產(chǎn)承包責(zé)任制后，農(nóng)村大量的富余勞動(dòng)力從田野里走出來(lái)，向非耕地經(jīng)營(yíng)轉(zhuǎn)移。這種流動(dòng)、分散的狀況，給農(nóng)民群眾的教育和管理帶來(lái)了新的困難，導(dǎo)致思想政治工作出現(xiàn)空白群。四是宣傳渠道不暢，使黨的方針政策很難直接入村進(jìn)戶(hù)。而群眾會(huì)議難召集，上面正面的聲音和東西難而傳到農(nóng)民群眾那里。相反，在改革開(kāi)放搞活的環(huán)境中，思想道德的污染源增多，一些不健康的東西乘虛而入，使得思想政治工作難以順利開(kāi)展。

二、新形勢(shì)下加強(qiáng)和改進(jìn)農(nóng)村思想政治工作的對(duì)策和措施

1、要提高在新形勢(shì)下加強(qiáng)農(nóng)村思想政治工作的認(rèn)識(shí)。首先要充分認(rèn)識(shí)思想政治工作在整個(gè)農(nóng)村工作中的地位和作用。要牢固確立農(nóng)村思想政治工作是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作生命線的觀念。農(nóng)村思想政治工作不但能保證農(nóng)村的改革和發(fā)展有一個(gè)正確方向，而且能保證黨對(duì)農(nóng)村各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)；不但能夠調(diào)動(dòng)廣大農(nóng)民群眾的積極性，而且能夠?yàn)檗r(nóng)村兩個(gè)文明建設(shè)創(chuàng)造一個(gè)穩(wěn)定的環(huán)境。其次，要充分認(rèn)識(shí)對(duì)農(nóng)民群眾進(jìn)行思想政治教育的重要性和必要性。改革開(kāi)放，發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，為農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入了活力。同時(shí)人們的思想觀也發(fā)生了巨大的變化，呈現(xiàn)出空前的復(fù)雜性。如果不及時(shí)把農(nóng)民群眾的思想引導(dǎo)到正確的方向上來(lái)，勢(shì)必會(huì)影響農(nóng)村改革開(kāi)放的深入開(kāi)展和農(nóng)村社會(huì)的穩(wěn)定。再次，鎮(zhèn)、村的基層組織要把農(nóng)村思想政治工作擺上重要位置。主要領(lǐng)導(dǎo)要親自掛帥，分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓，黨、政、兵、工、青、婦要齊抓共管，形成合力。要把農(nóng)村思想政治工作與農(nóng)村其他工作緊密結(jié)合起來(lái)，做到同部署、同實(shí)施、同檢查。要把農(nóng)村思想政治工作納入考核目標(biāo)，把是否注重精神文明建設(shè)和思想政治工作有沒(méi)有成效，作為農(nóng)村基層干部政績(jī)考核、任用、獎(jiǎng)懲的重要條件，以此來(lái)調(diào)動(dòng)農(nóng)村基層干部做好農(nóng)村思想工作的積極性。

2、要堅(jiān)持把解決農(nóng)民群眾的思想問(wèn)題與解決他們的實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái)。在為農(nóng)民群眾解決實(shí)際問(wèn)題的過(guò)程中解開(kāi)群眾的思想疙瘩，這是我們黨做群眾工作的一條基本經(jīng)驗(yàn)，改革和發(fā)展有一個(gè)正確方向，而且能保證黨對(duì)農(nóng)村各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)；不但能夠調(diào)動(dòng)廣大農(nóng)民群眾的積極性，而且能夠?yàn)檗r(nóng)村兩個(gè)文明建設(shè)創(chuàng)造一個(gè)穩(wěn)定的環(huán)境。其次，要充分認(rèn)識(shí)對(duì)農(nóng)民群眾進(jìn)行思想政治教育的重要性和必要性。改革開(kāi)放，發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，為農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入了活力。同時(shí)人們的思想觀也發(fā)生了巨大的變化，呈現(xiàn)出空前的復(fù)雜性。如果不及時(shí)把農(nóng)民群眾的思想引導(dǎo)到正確的方向上來(lái)，勢(shì)必會(huì)影響農(nóng)村改革開(kāi)放的深入開(kāi)展和農(nóng)村社會(huì)的穩(wěn)定。再次，鎮(zhèn)、村的基層組織要把農(nóng)村思想政治工作擺上重要位置。主要領(lǐng)導(dǎo)要親自掛帥，分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓，黨、政、兵、工、青、婦要齊抓共管，形成合力。要把農(nóng)村思想政治工作與農(nóng)村其他工作緊密結(jié)合起來(lái)，做到同部署、同實(shí)施、同檢查。要把農(nóng)村思想政治工作納入考核目標(biāo)，把是否注重精神文明建設(shè)和思想政治工作有沒(méi)有成效，作為農(nóng)村基

層干部政績(jī)考核、任用、獎(jiǎng)懲的重要條件，以此來(lái)調(diào)動(dòng)農(nóng)村基層干部做好農(nóng)村思想工作的積極性。

3、要堅(jiān)持把解決農(nóng)民群眾的思想問(wèn)題與解決他們的實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái)。在為農(nóng)民群眾解決實(shí)際問(wèn)題的過(guò)程中解開(kāi)群眾的思想疙瘩，這是我們黨做群眾工作的一條基本經(jīng)驗(yàn)，也是最實(shí)際、最普通、最有效的群眾工作。如果不注意解決農(nóng)民群眾的實(shí)際問(wèn)題，思想教育工作就會(huì)脫離群眾，最終難以收到實(shí)效。從當(dāng)前農(nóng)民群眾反映的問(wèn)題看，有相當(dāng)一部分是由關(guān)系到他們切身利益的實(shí)際問(wèn)題得不到妥善解決而引發(fā)的，還有不少是由于一些基層干部不關(guān)心農(nóng)民群眾的疾苦，不傾聽(tīng)農(nóng)民群眾的呼聲，不了解農(nóng)民群眾的思想狀況，不為農(nóng)民群眾辦實(shí)事的官僚主義作風(fēng)引起的。要做好農(nóng)村思想政治工作，要求農(nóng)村基層干部必須牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，急群眾所急，想群眾所想，辦群眾所需。一是要為農(nóng)民群眾的生活生產(chǎn)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。要把思想政治工作同向農(nóng)民群眾提供生產(chǎn)資料、生活資料、農(nóng)科技術(shù)、農(nóng)產(chǎn)品銷(xiāo)售方面的信息服務(wù)相結(jié)合；把思想政治工作同腳踏實(shí)地地辦些力所能及的實(shí)事相結(jié)合。二是要關(guān)心農(nóng)民群眾，把農(nóng)民群眾的冷暖放在心頭，讓農(nóng)民群眾體會(huì)到黨的溫暖，一些表面看起來(lái)不是問(wèn)題的問(wèn)題，在農(nóng)民群眾身上就是大問(wèn)題。因此，農(nóng)村基層干部要到農(nóng)民群眾中去，從解決農(nóng)民群眾的柴米油鹽入手，從看病難、讀書(shū)難、用水難、行路難等問(wèn)題入手，具體一件事一件事地抓，能辦到的抓緊去辦，因條件所限一時(shí)辦不到的事情也要說(shuō)清楚，征得群眾的諒解，并積極創(chuàng)造解決問(wèn)題的條件。

4、要加強(qiáng)農(nóng)村思想文化陣地建設(shè)。建設(shè)好農(nóng)村思想文化陣地，確立正確的輿論導(dǎo)向，營(yíng)造健康、積極向上的思想文化氛圍，是加強(qiáng)農(nóng)村思想政治教育的一個(gè)不容忽視的重要方面。因此，鎮(zhèn)、村等基層組織和縣有關(guān)職能部門(mén)應(yīng)要下功夫抓好思想文化陣地建設(shè)。要建設(shè)好農(nóng)村思想文化陣地，關(guān)鍵要建立和健全好農(nóng)村思想文化工作網(wǎng)絡(luò)。根據(jù)目前農(nóng)村的實(shí)際，主要要建立和健全三個(gè)網(wǎng)絡(luò)：一要在鎮(zhèn)級(jí)重點(diǎn)抓好鎮(zhèn)黨校、影劇院、圖書(shū)館、文化館、有線電視等陣地的建設(shè)；在村一級(jí)重點(diǎn)抓好黨員活動(dòng)室、圖書(shū)館、文化技術(shù)夜校等建設(shè)，逐步形成多層次、多渠道的思想教育網(wǎng)絡(luò)。二要加強(qiáng)以鎮(zhèn)文化活動(dòng)中心為主的文化網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。各鎮(zhèn)充分利用的文化廣場(chǎng)、文化樓等活動(dòng)場(chǎng)所，定期開(kāi)展各種既豐富多彩，又為農(nóng)民群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的健康文化娛樂(lè)活動(dòng)。三是加強(qiáng)以村黨支部為主，由村委會(huì)、共青團(tuán)、民兵、婦聯(lián)、調(diào)解會(huì)等組織的思想政治工作組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

5、要緊緊圍繞發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，增加農(nóng)民收入開(kāi)展農(nóng)村思想政治工作。當(dāng)前，要貫徹黨的十六大精神，建設(shè)農(nóng)村小康社會(huì)，首要任務(wù)是發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，增加農(nóng)民群眾的收入，這是廣大農(nóng)民群眾的最大愿望和要求；也是新形勢(shì)下做好農(nóng)村思想政治工作的基礎(chǔ)。從根本上看，目前農(nóng)村尤其是山區(qū)農(nóng)村思想政治工作薄弱的主要原因是經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)落后，不少的村由于集體經(jīng)濟(jì)薄弱，要么什么事都辦不到，要么每辦一件事都要農(nóng)民群眾出資，因而削弱了農(nóng)村思想政治工作，使農(nóng)村基層組織失去了向心力、凝聚力、原動(dòng)力。因此，要加強(qiáng)農(nóng)村思想政治工作，就要發(fā)展壯大農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，增加農(nóng)民收入。只要農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，農(nóng)村群眾富裕了，他們的思想才會(huì)暢通。發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，增加農(nóng)民收入的渠道和措施很多，但必須要因地制宜，作出正確的選擇。作為山區(qū)的農(nóng)村，主要還是要立足本地資源，充分利用本地優(yōu)勢(shì)，調(diào)整農(nóng)業(yè)

產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，大力發(fā)展價(jià)值高、易管理、有市場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)作物。鎮(zhèn)、村基層組織和有關(guān)部門(mén)要做好引導(dǎo)、指導(dǎo)和提供信息等服務(wù)工作。在開(kāi)展幫扶貧困村發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)工作中，我們要把發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)與增加農(nóng)民收入結(jié)合起來(lái)，在條件允許的情況下，選擇發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目，要注意考慮和兼顧當(dāng)?shù)厝罕姷睦?，?shí)現(xiàn)兩增加的目標(biāo)，即既發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，增加集體收入，又使農(nóng)民群眾受益，增加收入。

6、要采取多種形式和有效載體，靈活多樣地開(kāi)展農(nóng)村思想政治工作。農(nóng)村思想政治工作不能孤立地進(jìn)行，否則只會(huì)流于形式。農(nóng)村思想政治工作的方法決定著農(nóng)村思想政治工作的效果。因此，農(nóng)村思想政治工作必須注重選擇多種形式和有效的載體。目前，農(nóng)村思想政治工作的主要有效載體有：一是切實(shí)抓好村務(wù)公開(kāi)。要采取建立有關(guān)制度和加強(qiáng)監(jiān)督、檢查等措施，持之以恒地抓好村務(wù)公開(kāi)工作，凡涉及村財(cái)務(wù)收入情況、集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展、農(nóng)民群眾切身利益和公共福利事業(yè)等重大問(wèn)題都要定點(diǎn)如期向群眾公開(kāi)。二是舉行民情夜談會(huì)。針對(duì)農(nóng)民群眾白天忙于務(wù)農(nóng)務(wù)工，干部與群眾接觸時(shí)間少、溝通少的實(shí)際情況，開(kāi)展民情夜訪活動(dòng)，即鎮(zhèn)村干部每隔一段時(shí)間安排一個(gè)晚上下村與群眾直接座談。內(nèi)容包括宣講黨的路線、方針、政策和國(guó)內(nèi)外形勢(shì)；共同商討本地本村的發(fā)展思路；了解社情民意，征詢(xún)?nèi)罕妼?duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、村鎮(zhèn)建設(shè)、干部作風(fēng)和精神文明建設(shè)等方面的意見(jiàn)和建議；了解群眾迫切需要解決的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。三是召開(kāi)基層民主征詢(xún)會(huì)。圍繞農(nóng)業(yè)農(nóng)村建設(shè)的主題，每期確定一個(gè)專(zhuān)題，并在舉辦日的前一周，將本期征詢(xún)會(huì)的主題、時(shí)間和地點(diǎn)等以公告的形式張貼到各村，歡迎群眾參與。征詢(xún)會(huì)舉辦日，鎮(zhèn)班子成員和有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人，同參加征詢(xún)會(huì)的群眾進(jìn)行面對(duì)面的對(duì)話，及時(shí)解決和商討群眾提出的各種問(wèn)題和建議。四是召開(kāi)民主聽(tīng)證會(huì)。聽(tīng)證會(huì)由村黨支部和村委會(huì)組織，先向村民發(fā)出書(shū)面提案表，征求黨員和村民對(duì)村兩委工作和財(cái)務(wù)收支情況的意見(jiàn)。在聽(tīng)證會(huì)上，村民可以自由地向村兩委提出經(jīng)濟(jì)發(fā)展、村鎮(zhèn)建設(shè)等方面的意見(jiàn)和建議，質(zhì)詢(xún)集體經(jīng)濟(jì)收益和使用情況，以及涉及村里群眾利益的重大事項(xiàng)等，村兩委負(fù)責(zé)人當(dāng)場(chǎng)予以解答。

第五篇：新形勢(shì)下加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)思想政治工作的幾點(diǎn)思考

新形勢(shì)下加強(qiáng)和改進(jìn)國(guó)有企業(yè)思想政治工作的幾點(diǎn)思考

胡錦濤總書(shū)記強(qiáng)調(diào)指出：“加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，必須適應(yīng)變化了的情況，在繼承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上認(rèn)真研究新形勢(shì)下思想政治工作的特點(diǎn)和規(guī)律，積極開(kāi)辟新途徑，探索新方法，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)”。在新形勢(shì)下，如何引導(dǎo)職工形成與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng)的思想觀念和生活方式，充分調(diào)動(dòng)職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，也是新時(shí)期企業(yè)思想政治工作需要研究和解決的根本問(wèn)題。

一、新時(shí)期企業(yè)思想政治工作面臨的新問(wèn)題

隨著改革不斷深化、經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，企業(yè)思想政治工作許多新的變化，帶來(lái)了許多新的課題。

一是隨著企業(yè)改革的不斷深化，職工的思想觀念、價(jià)值取向發(fā)生了新的變化，呈現(xiàn)多元化發(fā)展趨勢(shì)，思想更加活躍，精神文化需求日益增長(zhǎng)且復(fù)雜多樣，因此統(tǒng)一職工思想的難度比以往任何時(shí)候都大。

二是新舊體制交替，建立起的新體制使長(zhǎng)期積累下的深層次矛盾和問(wèn)題充分顯露出來(lái)，職工不可避免地產(chǎn)生一些思想困惑和心理壓力，思想領(lǐng)域的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題日益增多，保持職工隊(duì)伍穩(wěn)定的難度加大。

三是隨著對(duì)外開(kāi)放程度的加大，職工與外界社會(huì)的聯(lián)系、交往日益頻繁，獲取知識(shí)和信息的渠道增多，來(lái)自外部的各種思想、觀念對(duì)職工的影響不斷增強(qiáng)，使思想政治工作出現(xiàn)了“盲點(diǎn)”和“空白點(diǎn)”。

四是隨著企業(yè)進(jìn)一步走向市場(chǎng)，融入市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大循環(huán)中，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的趨利性更易滋生個(gè)人主義、拜金主義、享樂(lè)主義，淡化艱苦奮斗的精神，造成部分人的期望值與現(xiàn)實(shí)生活落差較大，心理失衡，影響職工隊(duì)伍穩(wěn)定。社會(huì)上的一些不正之風(fēng)、黨內(nèi)腐敗現(xiàn)象等成為職工群眾關(guān)注的焦點(diǎn)，影響了黨群、干群關(guān)系，也給思想政治工作帶來(lái)極為不利的影響。

五是計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)網(wǎng)絡(luò)所覆蓋的范圍涉及到社會(huì)生活的各個(gè)領(lǐng)域，已深刻影響到社會(huì)各個(gè)層面。既給給職工工作生活帶來(lái)方便，同時(shí)也帶來(lái)了負(fù)面影響，各種不良思想、錯(cuò)誤思潮也進(jìn)入了職工的頭腦，使職工真假難辯，良莠不分。因此，思想政治工作面臨網(wǎng)絡(luò)化的挑戰(zhàn)。六是思想政治工作的吸引力減弱，人們經(jīng)常說(shuō)“政工工作有能力的人不愿干，沒(méi)能力的人干不了?！币恍﹥?yōu)秀干部不愿干政工，有些政工干部想方設(shè)法轉(zhuǎn)行，在一定程度上影響了思想政治工作。

在改革不斷深化的過(guò)程中，正確思想與錯(cuò)誤思想相互交織，進(jìn)步觀念與落后觀念相互影響，這是新時(shí)期人們思想活動(dòng)的一大特點(diǎn)。教育引導(dǎo)干部和職工正確認(rèn)識(shí)當(dāng)前的改革發(fā)展形勢(shì)，樹(shù)立正確的思想觀念，是企業(yè)思想政治工作的一個(gè)重要任務(wù)，因此，就要求我們企業(yè)黨組織要充分發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢(shì)，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)思想政治工作。

二、在深化企業(yè)改革發(fā)展過(guò)程中，加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)思想政治工作的重要性和必要性

當(dāng)前，企業(yè)改革力度不斷加大，各種矛盾相對(duì)集中，加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作具有特別重要的意義。

一是不斷加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)思想政治工作，是更有效地發(fā)揮其在企業(yè)經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作中的生命線作用，促進(jìn)物質(zhì)文明、政治文明和精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展的客觀要求。時(shí)代前進(jìn)了，形勢(shì)變化了，人們的思想觀念也在發(fā)生變化，企業(yè)思想政治工作也必須隨著變化，不斷與時(shí)俱進(jìn)，才能打動(dòng)人心、深入人心，引導(dǎo)人們樹(shù)立新的觀念。

二是統(tǒng)一干部職工思想認(rèn)識(shí)、繼續(xù)深化企業(yè)改革發(fā)展的需要。企業(yè)思想政治工作必須適應(yīng)企業(yè)發(fā)展形勢(shì)的要求，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)鳴鑼開(kāi)道，消除職工中的思想障礙，提高職工的心理承受力和整體素質(zhì)，通過(guò)加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)思想政治工作，把全體干部職工的思想統(tǒng)一到中央提出的建設(shè)小康社會(huì)奮斗目標(biāo)上來(lái)，統(tǒng)一到全面實(shí)現(xiàn)金隅集團(tuán)“三高一快兩步走”的戰(zhàn)略目標(biāo)上來(lái)，特別是引導(dǎo)干部職工滿(mǎn)懷信心搞好企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，全面完成企業(yè)各項(xiàng)工作任務(wù)。

三是構(gòu)建和諧企業(yè)，營(yíng)造企業(yè)和諧發(fā)展氛圍，維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定的需要。通過(guò)加強(qiáng)和改進(jìn)思想企業(yè)政治工作，不斷化解干部職工在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中產(chǎn)生的矛盾和問(wèn)題，努力營(yíng)造簡(jiǎn)單、輕松和諧的工作生活環(huán)境，從而產(chǎn)生強(qiáng)大的群體凝聚力和向心力，調(diào)動(dòng)干部職工的積極性和創(chuàng)造性，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)而努力工作。

四是貫徹落實(shí)集團(tuán)黨委《經(jīng)常性思想政治工作條例》和實(shí)施凝聚力系統(tǒng)工程建設(shè)的需要。企業(yè)思想政治工作本身方式方法創(chuàng)新不夠、導(dǎo)向作用不強(qiáng)等因素，迫切需要企業(yè)思想政治工作進(jìn)行改進(jìn)和創(chuàng)新。

三、適應(yīng)企業(yè)改革發(fā)展要求，必須加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)思想政治工作面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的新情況、新問(wèn)題，我們應(yīng)著重從以下方面加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)思想政治工作。

（一）、企業(yè)思想政治工作要?jiǎng)?wù)“實(shí)”。思想政治工作脫離了實(shí)際只能流于形式，不會(huì)有任何效果。鄧小平同志特別重視發(fā)揮思想政治工作解決人的思想問(wèn)題的特殊功能，要求思想教育要注重實(shí)效，力戒空談，不搞本本主義，反對(duì)“假、大、空”。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和企業(yè)不斷深化改革的新形勢(shì)下，職工隊(duì)伍的構(gòu)成、思想觀念都發(fā)生了變化，這就要求思想政治工作的內(nèi)容、形式、方法也要進(jìn)行相應(yīng)的改變。在思想政治教育工作中，系統(tǒng)性的務(wù)虛教育應(yīng)減少，日常的針對(duì)性教育應(yīng)增多，脫離經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的教育應(yīng)減少，結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際的教育應(yīng)增多，普遍性的灌輸教育應(yīng)減少，聯(lián)系實(shí)際的改革政策教育應(yīng)增多，改變過(guò)去我們講什么職工聽(tīng)什么為職工關(guān)心什么、議論什么我們就講什么。因此，在實(shí)際工作中，我們強(qiáng)調(diào)思想政治工作要抓主要矛盾，抓關(guān)鍵問(wèn)題，把思想政治工作作用發(fā)揮在決策前，落實(shí)在執(zhí)行中，滲透到管理上，增強(qiáng)工作的針對(duì)性和實(shí)效性。人的思想問(wèn)題不是無(wú)緣無(wú)故產(chǎn)生的，在很多情況下，來(lái)自工作生活和人際關(guān)系交往過(guò)程中。做好思想政治工作，化解矛盾、理順情緒，提高人的思想覺(jué)悟，對(duì)各項(xiàng)工作能起到直接的促進(jìn)作用。2005年，我們企業(yè)正處于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的關(guān)鍵時(shí)期，從原來(lái)從事工業(yè)生產(chǎn)向工業(yè)物業(yè)管理轉(zhuǎn)型，部分干部職工在思想觀念、管理模式、工作程序等方面都感到不適應(yīng)，產(chǎn)生一些思想顧慮，怕失去工作崗位。針對(duì)這種情況，我們及時(shí)在干部職工中開(kāi)展宣傳思想工作。一方面有針對(duì)性地組織干部職工學(xué)習(xí)物業(yè)管理相關(guān)知識(shí)，同時(shí)組織干部職工參加物業(yè)管理培訓(xùn)。另一方面組織干部職工到兄弟單位參觀學(xué)習(xí)物業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理工作，把思想政治教育和宣傳工作落到實(shí)處，使干部職工很快適應(yīng)了物業(yè)管理工作，從而保證了企業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整工作的順利進(jìn)行。

（二）、企業(yè)思想政治工作要突出“細(xì)”。就是要增強(qiáng)思想政治工作的針對(duì)性，在實(shí)踐中把握思想政治工作的針對(duì)性。我們常說(shuō)，要把思想工作做到職工群眾的心坎上，就是要通過(guò)仔細(xì)觀察職工的表情和行為的各種變化，了解和掌握職工的心理活動(dòng)規(guī)律，及時(shí)抓住思想和行為的苗頭，增強(qiáng)思想政治工作的預(yù)見(jiàn)性，把工作做到前面。鄧小平同志說(shuō)：“在不同的地區(qū)和部門(mén)，在不同問(wèn)題上，在不同年齡、經(jīng)歷和教養(yǎng)的人身上，情況可以很不同，千萬(wàn)不可一概而論。”有針對(duì)性的開(kāi)展經(jīng)常性思想政治工作，調(diào)動(dòng)職工的積極性，就要從干部隊(duì)伍和職工隊(duì)伍思想實(shí)際出發(fā)，區(qū)分層次、因人施教，針對(duì)每個(gè)職工的不同情況去做思想政治工作，既要堅(jiān)持正面灌輸、說(shuō)教，同時(shí)又要通過(guò)各種方式來(lái)引導(dǎo)、開(kāi)導(dǎo)、疏導(dǎo)，職工觀念的轉(zhuǎn)變、思想問(wèn)題的解決，不可能通過(guò)一兩次談話，講一兩次黨課就解決了，必須把教育內(nèi)容滲透到職工工作和生活的各個(gè)領(lǐng)域和各個(gè)方面，引導(dǎo)大家在實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)自我教育，通過(guò)細(xì)致的思想政治工作，把教育者的意圖變成職工的思想行為，才能夠取得好的教育效果。2004年，企業(yè)有部分職工勞動(dòng)合同到期，按照《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)科提前一個(gè)月給這部分職工發(fā)了協(xié)商續(xù)簽勞動(dòng)合同的通知，有三名職工因在續(xù)簽時(shí)間上有疑義，到行政領(lǐng)導(dǎo)辦公室大吵大鬧，黨委在深入了解情況后，及時(shí)介入，分別找三名職工談話，首先向他們宣講勞動(dòng)法的有關(guān)政策規(guī)定，幫助他們解除對(duì)企業(yè)一些做法的誤解，同時(shí)對(duì)他們到領(lǐng)導(dǎo)辦公室吵鬧的行為，進(jìn)行了嚴(yán)肅的批評(píng)教育，三人心悅誠(chéng)服，愉快地與企業(yè)協(xié)商續(xù)簽了勞動(dòng)合同。

（三）、企業(yè)思想政治工作要注重“情”。我們黨一貫倡導(dǎo)思想政治工作要以理服人，以情感人，“情”是做好職工群眾思想教育的基礎(chǔ)，是協(xié)調(diào)人際關(guān)系的動(dòng)力。在改革發(fā)展的新形勢(shì)下，開(kāi)展思想教育工作必須做到情理結(jié)合，才能收到好的效果，如果情理不結(jié)合，即使道理講的再對(duì)、再好，也不能打動(dòng)人心。在現(xiàn)實(shí)生活中，我們常常遇到這樣的事情，同樣是講道理，有的人講，職工群眾就愛(ài)聽(tīng)，就樂(lè)于接受；而有的人講，職工群眾就不愛(ài)聽(tīng)，不樂(lè)于接受，甚至反感，一個(gè)很重要的原因，就是和職工群眾沒(méi)有建立深厚的感情，沒(méi)有帶著真情去講。思想政治工作體現(xiàn)在職工群眾的現(xiàn)實(shí)生活和實(shí)踐活動(dòng)當(dāng)中，因此，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、政工人員必須經(jīng)常深入到職工當(dāng)中去，密切聯(lián)系職工群眾，了解職工的困難，關(guān)心他們的疾苦，幫助他們解決實(shí)際問(wèn)題，找到解決思想問(wèn)題的共鳴點(diǎn)，思想教育就容易見(jiàn)成效。2005年，我們企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整時(shí)，原生產(chǎn)車(chē)間的60多名職工面臨失去工作崗位，企業(yè)研究提出了一個(gè)解決方案，在小范圍溝通后就要出臺(tái)時(shí)，我們得到信息，大多數(shù)職工對(duì)解決方案反映強(qiáng)烈，繼續(xù)運(yùn)做可能會(huì)出現(xiàn)問(wèn)題。針對(duì)這種情況，企業(yè)黨委及時(shí)進(jìn)行了認(rèn)真研究，提出了制定解決方案的幾條原則：一是廣泛聽(tīng)取職工群眾意見(jiàn)，先后召開(kāi)了6個(gè)不同層次的座談會(huì)；二是在政策規(guī)定允許的范圍內(nèi)，最大限度地考慮職工群眾的利益；三是采取推薦到合資公司重新就業(yè)、暫時(shí)待崗、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金三條辦法，由職工自己選擇，完全尊重職工本人的意愿。方案出臺(tái)后，職工感到企業(yè)確實(shí)考慮了職工的利益，體現(xiàn)了人情味，60多名職工很快辦理了相關(guān)手續(xù)，沒(méi)有出現(xiàn)任何問(wèn)題。

（四）企業(yè)思想政治工作要致力于“引”。就是要指引和引導(dǎo)職工群眾朝著正確的方向前進(jìn)。毛澤東曾經(jīng)指出：“革命黨是群眾的向?qū)?，在革命中未有革命黨領(lǐng)錯(cuò)了路而革命不失敗的?！蔽覀凕h為群眾引路，主要是通過(guò)制定執(zhí)行正確的路線方針政策來(lái)實(shí)現(xiàn)的。黨的十六大為全黨和全國(guó)人民制定了全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)，確保黨和國(guó)家在新時(shí)期奮斗目標(biāo)的勝利實(shí)現(xiàn)，是企業(yè)思想政治工作的中心環(huán)節(jié)和重中之重，思想政治工作要緊緊圍繞這個(gè)“中心環(huán)節(jié)”和“重中之重”，結(jié)合企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，通過(guò)輿論引導(dǎo)、思想先行，多做統(tǒng)一思想、凝聚人心的工作，著力營(yíng)造和諧穩(wěn)定、健康發(fā)展的企業(yè)氛圍，激勵(lì)和引導(dǎo)干部職工全身心地搞好企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。思想政治工作的本質(zhì)是群眾工作，要善于運(yùn)用說(shuō)服教育、示范引導(dǎo)、提供服務(wù)等手段做好新形勢(shì)下職工群眾的思想教育工作，教育引導(dǎo)干部職工正確處理國(guó)家、集體、個(gè)人三者利益關(guān)系，正確對(duì)待和不斷實(shí)現(xiàn)自身的利益。一句話，教育和引導(dǎo)要貼近干部職工的思想實(shí)際、工作實(shí)際、生活實(shí)際，才能收到預(yù)期效果。

（五）、企業(yè)思想政治工作要力爭(zhēng)“新”。胡錦濤同志指出：“要做好新形勢(shì)下的宣傳思想工作，必須在繼承發(fā)揚(yáng)成功經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，大力推進(jìn)宣傳思想工作的創(chuàng)新。不繼承就沒(méi)有前進(jìn)的基礎(chǔ)，不創(chuàng)新就沒(méi)有發(fā)展的動(dòng)力。”新的形勢(shì)、新的任務(wù)，要求企業(yè)思想政治工作必須與時(shí)俱進(jìn)，不斷適應(yīng)形勢(shì)的變化和干部職工思想的變化，在繼承和發(fā)揚(yáng)過(guò)去思想教育行之有效做法的基礎(chǔ)上，大膽進(jìn)行探索和創(chuàng)新。一是在工作思路上，由過(guò)去發(fā)現(xiàn)什么問(wèn)題做什么工作的被動(dòng)式教育，向圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開(kāi)展主動(dòng)式教育轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)思想政治教育的針對(duì)性和主動(dòng)性；二是在教育內(nèi)容上，在堅(jiān)持傳統(tǒng)教育的基礎(chǔ)上，注入適應(yīng)時(shí)代變化和干部職工思想新變化的新內(nèi)容，增強(qiáng)思想政治教育的有效性；三是在教育的形式和方法上，由過(guò)去注重集中、大型的教育活動(dòng)向小型、靈活、多樣的教育方式轉(zhuǎn)變。充分運(yùn)用現(xiàn)代科技手段，發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)、音像等電化宣教工具的作用，增強(qiáng)思想政治教育的靈活性；四是在教育管理體制上，由過(guò)去思想政治工作由專(zhuān)業(yè)政工人員做向黨政工團(tuán)各級(jí)組織齊抓共管轉(zhuǎn)變。鄧小平同志曾經(jīng)指出：思想政治工作“各級(jí)黨委要做，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要做，每個(gè)黨員都要做?！本褪钦f(shuō)，思想政治工作不僅政工部門(mén)要做，全黨全社會(huì)都要做，形成縱橫交錯(cuò)的思想政治工作網(wǎng)絡(luò)，真正建立一個(gè)在各級(jí)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，黨政同心協(xié)力，專(zhuān)職與兼職相結(jié)合，黨政工團(tuán)齊抓共管各負(fù)其責(zé)的思想政治工作綜合管理體系。在企業(yè)日常思想政治教育過(guò)程中，黨委要切實(shí)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用，通過(guò)健全和貫徹各項(xiàng)工作制度，保證綜合管理體系正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

總之，企業(yè)思想政治工作只有不斷改進(jìn)和創(chuàng)新，才有活力，才能適應(yīng)發(fā)展變化的新形勢(shì)，才能在企業(yè)改革和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中真正發(fā)揮“生命線”作用。