第一篇：美編實習(xí)報告

篇一：美術(shù)編輯實踐報告 畢業(yè)綜合實踐總結(jié)（報告）

屆 別：二級學(xué)院（第）： 專業(yè)名稱： 印刷圖文信息處理 班級名稱：（3）學(xué)生姓名：廖俊鵬 學(xué)生學(xué)號：

指導(dǎo)教師（學(xué)院）：王成林 指導(dǎo)師傅（企業(yè)）：鄒夢婷 2014年4月30日 目 錄

畢業(yè)綜合實踐總結(jié)報告?????????????????????（1）

一、實踐的重要性???????????????????????（1）

二、單位概述?????????????????????????（1）

三、實習(xí)內(nèi)容?????????????????????????（1）

（一）實習(xí)崗位????????????????????????（1）

（二）工作內(nèi)容????????????????????????（1）

四、實習(xí)總結(jié)?????????????????????????（2）

（一）美術(shù)編輯的基礎(chǔ)知識???????????????????（2）

（二）公司流程????????????????????????（2）

（三）客戶滿意度???????????????????????（2）

（四）工作方式????????????????????????（2）

五、實習(xí)感受?????????????????????????（3）

六、作品展示?????????????????????????（4）畢業(yè)綜合實踐總結(jié)報告

廖俊鵬 指導(dǎo)老師：王成林 指導(dǎo)師傅：鄒夢婷 [摘 要]美術(shù)編輯簡稱美編，是采用美術(shù)技法，根據(jù)視覺規(guī)律，對信息元素進行選擇、整理、組織、加工、記錄并優(yōu)化傳播的編輯過程，具有藝術(shù)、技術(shù)和編輯記錄三重屬性。[關(guān)鍵詞] 實踐 工作內(nèi)容 流程 能力

一、實踐的重要性

學(xué)生社會實踐是引導(dǎo)我們學(xué)生走出校門，走向社會，接觸社會，了解社會，投身社會的良好形式；是促使大學(xué)生投身改革開放，培養(yǎng)鍛煉才干的好渠道；是提升思想，修身養(yǎng)性，樹立服務(wù)社會的思想的有效途徑。通過參加社會實踐活動，有助于我們在校大學(xué)生更新觀念，吸收新的思想與知識。

通過與專業(yè)對口的社會實踐后，讓我將大學(xué)三年所學(xué)的知識更好的運用到實際工作當(dāng)中，更加融會貫通。在這段時間的工作過程當(dāng)中，讓我充分認(rèn)識到了一個人的基礎(chǔ)知識和經(jīng)驗的重要性，而經(jīng)驗是我們在學(xué)校里學(xué)不到的，只能在工作當(dāng)中慢慢積累。通過6個月的努力，現(xiàn)在我終于成為了房地產(chǎn)報道的一名合格美術(shù)編輯

二、單位概述

通過自己在網(wǎng)上求職，我有幸在2014年11月進入工商導(dǎo)報·房地產(chǎn)報道實習(xí)，《工商導(dǎo)報·房地產(chǎn)報道》每周四出版，堅持全彩印刷。最專業(yè)的行業(yè)視角，最優(yōu)化的投入產(chǎn)出，最廣大的有效覆蓋，房地產(chǎn)報道用專業(yè)、深度、權(quán)威的報道內(nèi)容領(lǐng)航中國專業(yè)的地產(chǎn)傳媒。2013年，《房地產(chǎn)報道》全新改版，每周資訊刊，樓市動態(tài)，及時播報；月底深度刊，市場萬象，專業(yè)解讀。我們清楚地認(rèn)識到始終保持最佳客戶服務(wù)和優(yōu)秀人才儲備，是《房地產(chǎn)報道》不斷繁榮發(fā)展的唯一途徑。為客戶提供更專業(yè)，更公正和更真實的報道是我們《房地產(chǎn)報道》人的責(zé)任。我們正努力將我們的企業(yè)打造成備受客戶，員工和股東青睞的最具幸福感的一流企業(yè)。

三、實習(xí)內(nèi)容

（一）實習(xí)崗位：美術(shù)編輯

（二）工作內(nèi)容

1、專門負(fù)責(zé)期刊美術(shù)的編輯。

2、對期刊的性質(zhì)、風(fēng)格有著藝術(shù)的理解，通過封面、封

二、封

三、封四及目錄頁的編排，體現(xiàn)出刊物的獨特風(fēng)貌。

3、對于期刊的正文排列、標(biāo)題變化、圖片剪裁、插圖繪制、廣告格調(diào)進行設(shè)計與組版。

4、期刊美術(shù)編輯的任務(wù)范圍，視出版機構(gòu)的大小、人員的多少與工作能量的強弱而定，負(fù)責(zé)某些項目的美術(shù)工作。

5、是期刊主編的有力合作者與支持者。

6、包括版面的美化，標(biāo)題的強弱，圖片的剪裁，漫畫插圖的急就以及美術(shù)評論文字的組寫。

四、實習(xí)總結(jié)

（一）美術(shù)編輯的基本知識

指出版機構(gòu)內(nèi)從事美術(shù)工作的編輯人員，泛指搞封面裝幀設(shè)計、插圖、畫冊的編輯人員。美術(shù)編輯分四個檔次：編審（美術(shù)）、副編審（美術(shù)）、編輯（美術(shù)）和助理編輯（美術(shù)）。

二、專指美術(shù)編輯職務(wù)、職稱系列中的編輯（美術(shù)）。編輯（美術(shù)）為中級職務(wù)。美術(shù)編輯的任職條件，除與文字編輯在學(xué)歷、年資、外語、著譯要求相同外，還要求具有扎實的美術(shù)基礎(chǔ)理論知識，掌握本專業(yè)國內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，了解出版業(yè)務(wù)，有較好的文字表達(dá)能力和較準(zhǔn)確的鑒賞能力 美術(shù)編輯的主要職責(zé)是：搞書籍裝幀設(shè)計，包括設(shè)計封面、寫美術(shù)字、畫書籍插圖、組織美術(shù)稿件、編繪畫冊等工作，有獨立組稿能力，并能指導(dǎo)培養(yǎng)助理美術(shù)編輯。美術(shù)編輯的工作由所在出版機構(gòu)的專業(yè)性質(zhì)決定，具有相對的獨立性。但美術(shù)編輯在設(shè)計書籍封面裝幀時，要與文字編輯密切配合。書籍的封面裝幀要服從書的內(nèi)容需要，而文字編輯最了解書搞的內(nèi)容，了解了內(nèi)容和特點，才能較好地表現(xiàn)在形式上。美術(shù)編輯要把自己的構(gòu)思和文字編輯磋商，以便內(nèi)容和形式的和諧統(tǒng) 一。設(shè)計師分很多各方面 每個專業(yè)的設(shè)計師有自己的職業(yè)領(lǐng)域 這里沒辦法跟你說清楚什么是設(shè)計師、廣告設(shè)計師、主要負(fù)責(zé)廣告的內(nèi)容形式創(chuàng)意和廣告效果表現(xiàn)。

（二）公司流程

我們公司每周四出刊，周三開選題會，記者、編輯、美編分配下期出刊的任務(wù)，周四到周日記者采訪、寫稿，周一至周二編輯排版，周三印刷，周四出版。

其中美編要繪制報紙的戶型圖、四至圖、對版面圖片進行調(diào)圖、都版式進行設(shè)計，制作一些美術(shù)版的封面等等要求。

（三）工作方式

版面上的文字、字體運用規(guī)范，是指稿件簽發(fā)上版后，在版面設(shè)計過程中的字體、字號、字句、行距、顏色等設(shè)置問題，不牽涉上版前修改等內(nèi)容。我們首先要了解的一點是：不同的字體有著不同的性格和氣質(zhì)，也就是說字體是有生命的。有時編輯對使用字體感到迷茫，不知道什么情況下該使用什么樣的字體，其實這就是不了解字體性格的結(jié)果。1-1 正文規(guī)范

① 《**報》版心文章主體文字為6號報宋(俗稱白體)。言論、點評、編者按等評述性文字用6號楷體。沒有值班總編輯批準(zhǔn)，不能隨意改變字號、字體。② 文章主體不許使用豎文（照片說明文可例外）。③ 正文字體嚴(yán)禁變形，文章至結(jié)尾行數(shù)不能平衡時，可找適當(dāng)段落加大或縮小字距進行微調(diào)，但須把握好必要限度。首段字距最好不作調(diào)整。④ ?？惏婷嬲目蓢L試使用推薦之外的基礎(chǔ)字體，但總量要適當(dāng)，長篇文字不要使用。變換字體可加深對字體的理解，總的原則就是不要亂用，用時要能講出切實的道理，其中關(guān)鍵是一定要有視覺美感。

⑤ 書法字體和手寫字體是對字體過于雷同的一種好的解決方法，?？?、副刊類版面上適當(dāng)使用，可讓版面產(chǎn)生靈氣和個性。1-2 標(biāo)題規(guī)范

① 新聞版標(biāo)題，字體不能過于繁雜。消息以黑體、宋體、楷體為主。主題基本用大黑，特殊情況下可頭條可用超粗黑。特寫、通訊的主題可用楷體、魏碑、隸書等字體。

② 選擇字體時要注意各種字體的不同個性，如黑體表現(xiàn)為理性的現(xiàn)代感，宋體、羅馬體表現(xiàn)為古典感，等線體表現(xiàn)為清晰感，行楷、魏碑具有傳統(tǒng)的內(nèi)涵，花體則表示典雅與浪漫??字體的選用要緊貼主體的信息內(nèi)容，要與版面中其它元素相協(xié)調(diào)。

③ 新聞版實質(zhì)性頭條(有時不一定處在頭條位置)主標(biāo)題字號應(yīng)在60磅左右，特殊新聞事件可適當(dāng)加大。國家和市級領(lǐng)導(dǎo)同志名字（可進入標(biāo)題者）在肩題或副題中一般為2號字，字體為小標(biāo)宋。領(lǐng)導(dǎo)同志名字進入主標(biāo)題的，可酌情處理。④ 主題前的提示題一般用4號字。肩題或副題字號一般大于提示題，以與主題搭配和諧具有美感為度。肩題、副題同時出現(xiàn)，一般肩字號題要略大于副題。

⑤ 標(biāo)題字體一般不要變形，擠長或壓扁都會影響字體正常審美效果。如需變形，主題一般不要超過兩個字號，肩題、副題等不要超過一個字號。最適合變形的字體為黑體，魏碑、隸書尤其不能拉長，藝術(shù)類字體不適合變形。

⑥ 標(biāo)題要盡量簡潔準(zhǔn)確，主題一般不要超過10個字，極限不要超過12個字。要盡可能消滅“一行題”和“一欄題”。

⑦ 標(biāo)題盡量橫排。漢語實驗表明，一個12字標(biāo)題，橫排的閱讀時間約為0.4秒，豎排的閱讀時間約為0.8秒。帶數(shù)字和字母的標(biāo)題，一定要橫排。一個版內(nèi)的豎標(biāo)題不能超過兩個。⑧ 確需使用豎題時，肩題要略高于主題；肩、主、副題梯次排列，逐漸降低，同時肩題、副題的底部不能超出主題；豎題居文章塊之右（或右上）時，肩、主、副題自右向左排列；豎題居文章塊之左（或左上）時，肩、主、副題自左向右排列；豎題盡量不要臥中，如必須使用時，肩、主、副題由左向右排列。

⑨ 橫標(biāo)題中，肩題和副題在寬度上不能超過主題。杜絕標(biāo)題兩頭破欄串文；如要串文，可串整欄。盡量不出現(xiàn)折行主題；引題較長時可折行，但盡量不要超過兩行。標(biāo)題折行時，不要把人名、地名等專有名詞截頭或去尾，最好完整地擠到上一行或移到下一行，主題折行尤其要注意；折行時第二行或第三行首字不要是虛字；折行標(biāo)題最后，最好有三至四個字的空白。⑩ 廣告類版面應(yīng)注意，不能因客戶對版面中非主體的局部要求醒目而隨意加大標(biāo)題字號，也不要一個標(biāo)題變化多種字體，這會打亂了版面的整體布局，影響版面的主題思想。不能為滿足客戶對文章塊的特殊要求而放棄對版面的總體把握。2-1 圖片使用規(guī)范 ① 要重質(zhì)量，精挑選。不能單純追求版面美觀而不考慮圖片內(nèi)容是否符合見報要求或降低對圖片畫面質(zhì)量的要求。

② 注重圖片與內(nèi)容相結(jié)合。不能為了版面“圖文并茂”，而把不相干、不協(xié)調(diào)、信息相左或情感殊異的圖文強行組合在一起，導(dǎo)致稿件組合所體現(xiàn)的版面思想混亂，使讀者無法從圖文的閱讀中獲得一致的信息和感受。

③ 要有法律意識。在使用圖片時要注意避免給報紙帶來肖像權(quán)和版權(quán)的法律糾紛。

④ 與專業(yè)圖片網(wǎng)站、圖片社建立供稿關(guān)系。如果確實需要，可通過報社內(nèi)部程序批準(zhǔn)，向?qū)I(yè)圖片提供商購買高質(zhì)量的新聞圖片。

⑤ 照片鏡像時一定要仔細(xì)斟酌，注意文字、數(shù)字、國旗等不要反過來。政治性圖片嚴(yán)禁鏡像篇二：出版社編輯實習(xí)報告 出版社編輯實習(xí)報告

一、實習(xí)單位：陜西人民出版社

陜西人民出版社建立于1951年，是一個實力雄厚的綜合性出版社。主要出版政治、經(jīng)濟、歷史、文化、青年讀物、詞書譯文和工具書。陜西人民出版社建社以來，始終致力于優(yōu)化選題，出版了一批層次高、品位高、質(zhì)量高的圖書，并具有一定的時代特征和地方特色，贏得了社會各界、尤其是學(xué)術(shù)界的好評。有600余種圖書分別獲全國及省以上優(yōu)秀圖書獎。目前陜西人民出版社已與多個國家和地區(qū)開展了合作出版

二、實習(xí)內(nèi)容：校對

本人這次在陜西人民出版社進行為期三周的企業(yè)實訓(xùn)。陜西人民出版社,1954年成立于西安，是一個實力雄厚的綜合性出版社。前身是1951年1月成立的西北人民出版社。主要出版政治、經(jīng)濟、歷史、文化、青年讀物、詞書譯文和工具書。出版有《中共黨史人物傳》、《秦漢史研究》、《唐代文學(xué)》、《魯迅研究》、《當(dāng)代史學(xué)》、《中國風(fēng)俗》等。這次實訓(xùn)我被按排在校對部，工作主要是協(xié)作社里的校對，準(zhǔn)確使用校對符號，消滅錯字，補齊遺漏，糾正版式錯誤，嚴(yán)格執(zhí)行三校加點校制度，保證期刊質(zhì)量 在實習(xí)中的第一周，因為對一些情況還不熟悉，開始大部分時間我都是在看各位同事的操作，他們校對的熟練程度和經(jīng)驗設(shè)置不是我一時能乞及的。所以在學(xué)習(xí)時必須全神貫注的去看，有時候稍不留神就會錯過一點，還得請教讓他們再重新演示給我看，多思考就會發(fā)現(xiàn)問題，然后去尋找答案，這樣我每天也是有收獲的。偶爾有很簡單的東西他們也讓我試慢慢著做，但我的表現(xiàn)還不甚讓人滿意。顯然，最重要的還是自己動手練習(xí)，否則你以為掌握了其實并沒有，不動手一切只是紙上談兵。比如在校對一份作者的投稿時，你都能看到同事輕而易舉的幾步完成，可是自己操作時不僅速度慢而且也不準(zhǔn)確，中間還出現(xiàn)將對的改錯了。實踐是檢驗真理的標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)在是有深刻體會了。

接下來的二周，由于掌握了各種校對符號，和校對的一些基本程序和技巧，所以在后面的一次又一次校對中，開始速度提高了很多!但與同事們還是差距很大。比如，再對原稿中的錯字別字要一一羅列出來，并在錯誤的地方要用校對符號標(biāo)示出，但我還是太馬虎了，遺漏別字，標(biāo)點符號，有些地方忘了標(biāo)記。并要堅持做到保持頁面整潔，美觀。在交校樣時，我還請同事們再校對一遍，并提出意見。之后慢慢琢磨，改進方法!后面遇到新的問題，不僅是能力上的，更重要的是知識上的欠缺。比如在核對標(biāo)題、署名，文中人名、地名、數(shù)字、公式等，自己有很多不太了解或記得不清楚，但校對要求的就是真實，準(zhǔn)確，正確。所以我不得不利用閑時查閱觀閱這些知識，以充實自己的知識籌備。進而達(dá)到更高的級別。

很快進入到第三周，在校對精確度和速度提高的情況下，我起初開始獨自校對一些報紙，稿件，并逐漸做二校、三校點校，由簡單到復(fù)雜，再由復(fù)雜到簡單。最后快結(jié)束實習(xí)實習(xí)時協(xié)助編輯接觸一些報紙和書籍的校對，這個校對要求相對來說是更嚴(yán)格的。但對我的能力也是一個極大的提高。不僅要

1.檢查多、漏、錯文字及標(biāo)點、符號錯誤;核對標(biāo)題、署名，文中人名、地名、數(shù)字、公式。2.檢查版面、格式，圖表位置及表題、圖題，字體、字號、字距和行距。

3.檢查標(biāo)題位置、層次及轉(zhuǎn)行，注釋、參考文獻(xiàn)及序號，核對中英文目錄及頁碼與文章的一致。

4.檢查目錄及對應(yīng)的頁碼、刊眉、頁碼順序、版權(quán)，封面、封

二、封

三、封底的文字、刊號、年月期號。綜合處理，這個任務(wù)是相當(dāng)艱巨的!但在實習(xí)老師的鼓勵和協(xié)助下，我門也完成的不錯，通過這個高層次的鍛煉，讓我更是連貫的接觸了由校對，到排版，美編，校對處理到印刷出版的整個流程，達(dá)到對我的專業(yè)印刷圖文信息處理的更進一步學(xué)習(xí)!在三周的實習(xí)期中，每天負(fù)責(zé)專刊某個版面的編輯要在下午三點以前帶稿子，由專人負(fù)責(zé)將稿子移入版面，并作適當(dāng)?shù)陌婷嬲{(diào)整，留好插圖和廣告報花的位置，將版面通過辦公的局域網(wǎng)傳給美編組，打印出一份交給我們這些校對人員。由于是初來乍到，我們在校對老師的指導(dǎo)下，認(rèn)真的校對原稿，對當(dāng)中的錯誤作好標(biāo)記，編輯失誤之處標(biāo)出，并簽上名，后將校樣又交給校對的對編輯再上到美編組為自己的版面加工，需要插圖的要找到當(dāng)天負(fù)責(zé)所有插圖繪制的那個人根據(jù)主題繪制。美版基本完畢后編輯下再對對稿子進行進一步整理，并結(jié)合我們校對再次更改稿子，打印出三到四份，分別交給我們的校對、和?？恐魅危硪环萁唤o監(jiān)察組(審視內(nèi)容是否有反動傾向，政治態(tài)度是否端正，有無法律問題)，自己可以再留一份進行整理，主任會對稿子進行比較細(xì)致的改動，有時會作較大修改。編輯再按照上級的指示作相應(yīng)的調(diào)整，在這個過程中，編輯要在三各地點之間來回奔波，調(diào)整后再進行一次校對，帶上廣告打印出來，經(jīng)主任認(rèn)可，拿一張表單到校對和當(dāng)日值班主編那里簽字，這一天在報社的工作才算結(jié)束。一般?？烤庉嬘质怯浾撸麄儾稍L的對象有來自熱線提供的一些故事線索，有順應(yīng)時代發(fā)展對新鮮事物或時下名人的采訪，采訪一般在晚上，或是編輯當(dāng)日沒有自己版面的時候。每次和大姐做版都會很瘋狂，工作效率之高可以從我們行進的腳步看出來，沒有一次不是跑著上來下去的，正像新聞這種時效性極高的媒體一樣，帶動它的機器自然很講效率。開始一兩次是校對大姐帶著我奔跑，后來就由我進行體力勞動，再后來由我更多的參與到校對工作中，而且利用自己的印刷圖文信息處理技術(shù)專業(yè)知識接觸內(nèi)容調(diào)整、協(xié)助美編用圖片突出主題。逐漸的每天都可以看到自己前一天參與制作的作品，心里依然很欣慰!堅苦的實訓(xùn)，理論加實踐，貫穿始終的流程式學(xué)習(xí)，讓我的動手能力提高很多，也使自己的專業(yè)知識更好的得到了實踐、證明，更使自己在人格定位上提出了一個更高的要求!

三、收獲與感想

三周的時間彈指一揮就毫無聲息的流逝,就在此時需要回頭總結(jié)之際才猛然間意識到日子的匆匆.原先頗感忸怩的離開大學(xué)的圍城生活,現(xiàn)在已經(jīng)漸漸變得順其自然了,這或許應(yīng)該是一種慶幸,或許更應(yīng)該是一種嘆息三周的磨刀練陣。

從每一個標(biāo)點符號查起，從每一個錯字、別字校對，細(xì)心對待每一個微不足道的地方，那可能就是你突破勝利的起點!這是我實習(xí)以來感受最深，也是堅信的一句話!就校對而言，一次實踐讓我遇到課堂上從未遇到的問題，從而促使自己去學(xué)習(xí)校對符號的運用，文字排版技術(shù)等一系列有關(guān)知識。達(dá)到了知識的綜合運用能力!在此期間，由于學(xué)習(xí)的必要，我接觸學(xué)習(xí)photoshop,illustrator,cad lt和coreldraw這些平面軟件，雖然不太熟練，但也進步不少!實習(xí)期間，老師帶領(lǐng)我們參觀了社里其他部門，針對我們的印刷圖文信息處理專業(yè)，了解學(xué)習(xí)到制圖→輸出菲林→開料→印刷→裝訂→切成品→全檢→入庫流程!對以后在我們的專業(yè)更好的發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)!經(jīng)過這三個多周的實習(xí)，我學(xué)會了很多，也懂得了很多，終于知道父母賺來的錢是他們辛苦換來的成果。還記得剛開始，我都沒調(diào)整好自己的位置和心態(tài)，所以，很不習(xí)慣。要讓自己堅持下去，不能半途而廢的。我覺得，并沒有多少不平凡的事可以做，但是，如果要把每一件平凡的事情做得好了，就是不平凡。所以，應(yīng)該趁著這個難得的機會多學(xué)一點，多努力一點。這樣所學(xué)來的知識才識真正屬于自己的。

虛心請教是做好工作的前提，實習(xí)是走上社會的第一步，實習(xí)可以積累工作經(jīng)驗，而虛心請教是積累工作經(jīng)驗最直接的途徑，因此，工作中遇到不明白的地方，我就虛心地請同事，在他們耐心的教導(dǎo)中我不斷走向成熟，也積累起一定的工作經(jīng)驗。

所謂實習(xí)，就是從實踐中學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)不能光靠舒舒服服地坐在課室里聽老師講理論，還要走出課室，拋開重重的書本，走向社會去學(xué)習(xí)。因為，外面的世界無限大，那里有很多在書里學(xué)不到的寶貴知識，況且書本知識也是來源于實踐，理論知識就是在實踐中體驗生活、體驗工作而形成的理論概括。現(xiàn)代的科技日新月異，知識需要不斷拓寬。因此，我們更應(yīng)學(xué)習(xí)——工作——再學(xué)習(xí)，發(fā)掘自己的實力，尋找我們的理想，實現(xiàn)我們的理想?，F(xiàn)在我終于親身體會到了.以前作為一名學(xué)生,主要的工作是學(xué)習(xí);現(xiàn)在即將踏上社會,顯然,自己的身份就有所變化,自然重心也隨之而改變,現(xiàn)在我的主要任務(wù)應(yīng)從學(xué)習(xí)逐步轉(zhuǎn)移到工作上.這2個月,好比是一個過渡期――從學(xué)生過渡到上班族,是十分關(guān)鍵的階段.回想自己在這期間的工作情況,不盡如意.對此我思考過,學(xué)習(xí)經(jīng)驗自然是一個因素,然而更重要的是心態(tài)的轉(zhuǎn)變沒有做到位.其實實習(xí)時你會發(fā)現(xiàn)有時你會忽略掉很多細(xì)節(jié)的東西,而這些細(xì)節(jié)有可能會影響你的形象,甚至影響整個項目的進行.態(tài)度一定要積極,不要等著活兒來找你,你要主動去找活兒.剛?cè)ス镜膬蓚€星期時,你會坐冷板凳,老板不會把重要的事情交給你,此時,就要你主動去找工作做,主動談?wù)勛约簩@個項目的想法,主動去找機會表現(xiàn)自己,讓老板重視你.總而言之,不要放棄任何一個表現(xiàn)自己的機會.否則,你可能會永遠(yuǎn)坐冷板凳.現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)了這個不足之處,應(yīng)該還算是及時吧,因為我明白了何謂工作.在接下來的日子里,我會朝這個方向努力,我相信自己能夠把那些不該再存在的特點抹掉.天下英雄皆我輩,一入江湖立馬催.從學(xué)校到社會的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變,身邊接觸的人也完全換了角色,老師變成老板,同學(xué)變成同事,相處之道完全不同.在這巨大的轉(zhuǎn)變中,我們可能彷徨,迷茫,無法馬上適應(yīng)新的環(huán)境.我們也許看不慣企業(yè)之間殘酷的競爭,無法忍受同事之間漠不關(guān)心的眼神和言語.很多時候覺得自己沒有受到領(lǐng)導(dǎo)重用,所干的只是一些無關(guān)重要的雜活,自己的提議或工作不能得到老板的肯定.做不出成績時,會有來自各方面的壓力,老板的眼色同事的嘲諷.而在學(xué)校,有同學(xué)老師的關(guān)心和支持,每日只是上上課,很輕松.常言道:工作一兩年勝過十多年的讀書.兩個月的工作時間雖然不長,但是我非常珍惜這次實習(xí)的機會,在有限的時間里加深對校對的學(xué)習(xí)及各種平面設(shè)計與印刷工藝的了解,找出自身的不足.這次工作的收獲對我來說有不少。篇三：美編部述職報告1 大學(xué)生通訊社美編部2011-2012學(xué)年第一學(xué)期述職報告

目錄

一、總 結(jié)：.........................................................................................2

二、部門介紹：........................................................................................2

三、干事招新：........................................................................................2

四、新干事培訓(xùn)及部門規(guī)章制度 ：......................................................2

五、部門活動：........................................................................................3

六、存在問題及解決思路：....................................................................3

七、展望將來：......................................................................................3

八、寄語：......................................................................................4 一總 結(jié)

學(xué)期以來在院團委的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下，部門每個干事帶著積極的心態(tài)去完成每項任務(wù)。在部門的宣傳、招錄和培訓(xùn)、例會、團隊活動期間發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題及解決的辦法同時也取得了不錯的成績和突破，贏得了團委老師的肯定。

二、部門介紹

我們部門主要負(fù)責(zé)商院青年的排版包括：文字的編輯，圖片的處理，封面,版式的設(shè)計，我們部門共有13人，在他們身上洋溢著青春的風(fēng)采，使我們美編

三、干事招新

部門招新是壯大我們部門的主要途徑，我們招新的主要方面是藝術(shù)系以及熟悉電腦操作的學(xué)生。我們面試主要進行以演講的形式。并對各個同學(xué)提出相應(yīng)的一些問題。

四、新干事培訓(xùn)及部門規(guī)章制度

美編部部門新干事正式工作之前，他們都要接受一些軟件的操作培訓(xùn)，對以后的部門工作打下基礎(chǔ)。培訓(xùn)主要是在晚自習(xí)進行培訓(xùn)，平時通過一些作業(yè)來加強他們對軟的操作能力。同時在每個人值班的時候在辦公室進行練習(xí)。從而得到更好的強化。

規(guī)章制度主要有例會制度、值班制度、遲到早退制度、學(xué)分制度等幾個方面

五、部門活動

（一）手繪圖片

為提升雜志的質(zhì)量我們部門決定對圖片的收集方式進行改進，通過給部門每個干事一篇文章，讓他們?yōu)槲恼逻M行配圖。這樣不僅提高了圖片質(zhì)量而且也能強化他們對圖的審核能力。

（二）部門聯(lián)誼

為了加強部門與外界的溝通交流我們參加了大學(xué)通訊社與自律會主辦的“躍動青春、新夢起航”、藝術(shù)設(shè)計學(xué)院論壇協(xié)會聚餐。

（三）絕地生存大考驗

加強了部門干事的見識讓他們親身體驗現(xiàn)實生活的壓力。這次活動不僅是一次鍛煉更是常鳴在耳畔的警鐘。認(rèn)識到現(xiàn)在的社會，認(rèn)識到自己在學(xué)該干什么。

六、存在問題及解決思路

（一）：工作分配

根據(jù)每個干事的能力將工作安排到每個人。哪方面出現(xiàn)問題直接追究到個人。

（二）:給干事發(fā)展的舞臺

在不影響培訓(xùn)的時候也是我們正副部提高自己能力的時候，培訓(xùn)不是意味的將，而是要他們能學(xué)以致用，給他們創(chuàng)造鍛煉的機會。

（三）:雜志創(chuàng)新

雜志的版式要不斷的提高，不能過去呆板，又不能過于陳腐，每期雜志都要有每期的特色，不能大同小異。

七、展望將來

（一）：圖片的形式

在這學(xué)期的雜志出刊后發(fā)現(xiàn)圖片的質(zhì)量太假，所以打算一手繪的形式來為每篇文章進行配圖，主要繪畫者是美編部級藝術(shù)系的一些學(xué)生。

（二）:工作的核心

下學(xué)期的工作核心將慢慢轉(zhuǎn)移到新干事身上，我們將指導(dǎo)他們工作慢慢的來完成每期雜志的排版，提前讓他們?nèi)ミm應(yīng)部門的工作。

八、寄語 最后祝愿商院青年在院團委的指導(dǎo)下越辦越好。

第二篇：美編實習(xí)周記

畢業(yè)綜合實踐總結(jié)（報告）

屆 別：二級學(xué)院（第）： 專業(yè)名稱： 印刷圖文信息處理 班級名稱：（3）

學(xué)生姓名： 廖俊鵬

學(xué)生學(xué)號：

指導(dǎo)教師（學(xué)院）： 王成林

指導(dǎo)師傅（企業(yè)）： 鄒夢婷 2014年4月30日

目 錄

畢業(yè)綜合實踐總結(jié)報告?????????????????????（1）

一、實踐的重要性???????????????????????（1）

二、單位概述?????????????????????????（1）

三、實習(xí)內(nèi)容?????????????????????????（1）

（一）實習(xí)崗位????????????????????????（1）

（二）工作內(nèi)容????????????????????????（1）

四、實習(xí)總結(jié)?????????????????????????（2）

（一）美術(shù)編輯的基礎(chǔ)知識???????????????????（2）

（二）公司流程????????????????????????（2）

（三）客戶滿意度???????????????????????（2）

（四）工作方式????????????????????????（2）

五、實習(xí)感受?????????????????????????（3）

六、作品展示?????????????????????????（4）

畢業(yè)綜合實踐總結(jié)報告

廖俊鵬 指導(dǎo)老師：王成林 指導(dǎo)師傅：鄒夢婷 [摘 要]美術(shù)編輯簡稱美編，是采用美術(shù)技法，根據(jù)視覺規(guī)律，對信息元素進行選擇、整理、組織、加工、記錄并優(yōu)化傳播的編輯過程，具有藝術(shù)、技術(shù)和編輯記錄三重屬性。[關(guān)鍵詞] 實踐 工作內(nèi)容 流程 能力

一、實踐的重要性

學(xué)生社會實踐是引導(dǎo)我們學(xué)生走出校門，走向社會，接觸社會，了解社會，投身社會的良好形式；是促使大學(xué)生投身改革開放，培養(yǎng)鍛煉才干的好渠道；是提升思想，修身養(yǎng)性，樹立服務(wù)社會的思想的有效途徑。通過參加社會實踐活動，有助于我們在校大學(xué)生更新觀念，吸收新的思想與知識。

通過與專業(yè)對口的社會實踐后，讓我將大學(xué)三年所學(xué)的知識更好的運用到實際工作當(dāng)中，更加融會貫通。在這段時間的工作過程當(dāng)中，讓我充分認(rèn)識到了一個人的基礎(chǔ)知識和經(jīng)驗的重要性，而經(jīng)驗是我們在學(xué)校里學(xué)不到的，只能在工作當(dāng)中慢慢積累。通過6個月的努力，現(xiàn)在我終于成為了房地產(chǎn)報道的一名合格美術(shù)編輯

二、單位概述

通過自己在網(wǎng)上求職，我有幸在2014年11月進入工商導(dǎo)報·房地產(chǎn)報道實習(xí)，《工商導(dǎo)報·房地產(chǎn)報道》每周四出版，堅持全彩印刷。最專業(yè)的行業(yè)視角，最優(yōu)化的投入產(chǎn)出，最廣大的有效覆蓋，房地產(chǎn)報道用專業(yè)、深度、權(quán)威的報道內(nèi)容領(lǐng)航中國專業(yè)的地產(chǎn)傳媒。2013年，《房地產(chǎn)報道》全新改版，每周資訊刊，樓市動態(tài)，及時播報；月底深度刊，市場萬象，專業(yè)解讀。我們清楚地認(rèn)識到始終保持最佳客戶服務(wù)和優(yōu)秀人才儲備，是《房地產(chǎn)報道》不斷繁榮發(fā)展的唯一途徑。為客戶提供更專業(yè)，更公正和更真實的報道是我們《房地產(chǎn)報道》人的責(zé)任。我們正努力將我們的企業(yè)打造成備受客戶，員工和股東青睞的最具幸福感的一流企業(yè)。

三、實習(xí)內(nèi)容

（一）實習(xí)崗位：美術(shù)編輯

（二）工作內(nèi)容

1、專門負(fù)責(zé)期刊美術(shù)的編輯。

2、對期刊的性質(zhì)、風(fēng)格有著藝術(shù)的理解，通過封面、封

二、封

三、封四及目錄頁的編排，體現(xiàn)出刊物的獨特風(fēng)貌。

3、對于期刊的正文排列、標(biāo)題變化、圖片剪裁、插圖繪制、廣告格調(diào)進行設(shè)計與組版。

4、期刊美術(shù)編輯的任務(wù)范圍，視出版機構(gòu)的大小、人員的多少與工作能量的強弱而定，負(fù)責(zé)某些項目的美術(shù)工作。

5、是期刊主編的有力合作者與支持者。

6、包括版面的美化，標(biāo)題的強弱，圖片的剪裁，漫畫插圖的急就以及美術(shù)評論文字的組寫。

四、實習(xí)總結(jié)

（一）美術(shù)編輯的基本知識

指出版機構(gòu)內(nèi)從事美術(shù)工作的編輯人員，泛指搞封面裝幀設(shè)計、插圖、畫冊的編輯人員。美術(shù)編輯分四個檔次：編審（美術(shù)）、副編審（美術(shù)）、編輯（美術(shù)）和助理編輯（美術(shù)）。

二、專指美術(shù)編輯職務(wù)、職稱系列中的編輯（美術(shù)）。編輯（美術(shù)）為中級職務(wù)。美術(shù)編輯的任職條件，除與文字編輯在學(xué)歷、年資、外語、著譯要求相同外，還要求具有扎實的美術(shù)基礎(chǔ)理論知識，掌握本專業(yè)國內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，了解出版業(yè)務(wù)，有較好的文字表達(dá)能力和較準(zhǔn)確的鑒賞能力 美術(shù)編輯的主要職責(zé)是：搞書籍裝幀設(shè)計，包括設(shè)計封面、寫美術(shù)字、畫書籍插圖、組織美術(shù)稿件、編繪畫冊等工作，有獨立組稿能力，并能指導(dǎo)培養(yǎng)助理美術(shù)編輯。美術(shù)編輯的工作由所在出版機構(gòu)的專業(yè)性質(zhì)決定，具有相對的獨立性。但美術(shù)編輯在設(shè)計書籍封面裝幀時，要與文字編輯密切配合。書籍的封面裝幀要服從書的內(nèi)容需要，而文字編輯最了解書搞的內(nèi)容，了解了內(nèi)容和特點，才能較好地表現(xiàn)在形式上。美術(shù)編輯要把自己的構(gòu)思和文字編輯磋商，以便內(nèi)容和形式的和諧統(tǒng)一。設(shè)計師分很多各方面 每個專業(yè)的設(shè)計師有自己的職業(yè)領(lǐng)域 這里沒辦法跟你說清楚什么是設(shè)計師、廣告設(shè)計師、主要負(fù)責(zé)廣告的內(nèi)容形式創(chuàng)意和廣告效果表現(xiàn)。

（二）公司流程

我們公司每周四出刊，周三開選題會，記者、編輯、美編分配下期出刊的任務(wù)，周四到周日記者采訪、寫稿，周一至周二編輯排版，周三印刷，周四出版。

其中美編要繪制報紙的戶型圖、四至圖、對版面圖片進行調(diào)圖、都版式進行設(shè)計，制作一些美術(shù)版的封面等等要求。

（三）工作方式

版面上的文字、字體運用規(guī)范，是指稿件簽發(fā)上版后，在版面設(shè)計過程中的字體、字號、字句、行距、顏色等設(shè)置問題，不牽涉上版前修改等內(nèi)容。我們首先要了解的一點是：不同的字體有著不同的性格和氣質(zhì)，也就是說字體是有生命的。有時編輯對使用字體感到迷茫，不知道什么情況下該使用什么樣的字體，其實這就是不了解字體性格的結(jié)果。1-1 正文規(guī)范

① 《**報》版心文章主體文字為6號報宋(俗稱白體)。言論、點評、編者按等評述性文字用6號楷體。沒有值班總編輯批準(zhǔn)，不能隨意改變字號、字體。

② 文章主體不許使用豎文（照片說明文可例外）。

③ 正文字體嚴(yán)禁變形，文章至結(jié)尾行數(shù)不能平衡時，可找適當(dāng)段落加大或縮小字距進行微調(diào)，但須把握好必要限度。首段字距最好不作調(diào)整。④ ?？惏婷嬲目蓢L試使用推薦之外的基礎(chǔ)字體，但總量要適當(dāng)，長篇文字不要使用。變換字體可加深對字體的理解，總的原則就是不要亂用，用時要能講出切實的道理，其中關(guān)鍵是一定要有視覺美感。

⑤ 書法字體和手寫字體是對字體過于雷同的一種好的解決方法，?？?、副刊類版面上適當(dāng)使用，可讓版面產(chǎn)生靈氣和個性。1-2 標(biāo)題規(guī)范

① 新聞版標(biāo)題，字體不能過于繁雜。消息以黑體、宋體、楷體為主。主題基本用大黑，特

殊情況下可頭條可用超粗黑。特寫、通訊的主題可用楷體、魏碑、隸書等字體。

② 選擇字體時要注意各種字體的不同個性，如黑體表現(xiàn)為理性的現(xiàn)代感，宋體、羅馬體表現(xiàn)為古典感，等線體表現(xiàn)為清晰感，行楷、魏碑具有傳統(tǒng)的內(nèi)涵，花體則表示典雅與浪漫??字體的選用要緊貼主體的信息內(nèi)容，要與版面中其它元素相協(xié)調(diào)。

③ 新聞版實質(zhì)性頭條(有時不一定處在頭條位置)主標(biāo)題字號應(yīng)在60磅左右，特殊新聞事件可適當(dāng)加大。國家和市級領(lǐng)導(dǎo)同志名字（可進入標(biāo)題者）在肩題或副題中一般為2號字，字體為小標(biāo)宋。領(lǐng)導(dǎo)同志名字進入主標(biāo)題的，可酌情處理。

④ 主題前的提示題一般用4號字。肩題或副題字號一般大于提示題，以與主題搭配和諧具有美感為度。肩題、副題同時出現(xiàn)，一般肩字號題要略大于副題。

⑤ 標(biāo)題字體一般不要變形，擠長或壓扁都會影響字體正常審美效果。如需變形，主題一般不要超過兩個字號，肩題、副題等不要超過一個字號。最適合變形的字體為黑體，魏碑、隸書尤其不能拉長，藝術(shù)類字體不適合變形。⑥ 標(biāo)題要盡量簡潔準(zhǔn)確，主題一般不要超過10個字，極限不要超過12個字。要盡可能消滅“一行題”和“一欄題”。

⑦ 標(biāo)題盡量橫排。漢語實驗表明，一個12字標(biāo)題，橫排的閱讀時間約為0.4秒，豎排的閱讀時間約為0.8秒。帶數(shù)字和字母的標(biāo)題，一定要橫排。一個版內(nèi)的豎標(biāo)題不能超過兩個。

⑧ 確需使用豎題時，肩題要略高于主題；肩、主、副題梯次排列，逐漸降低，同時肩題、副題的底部不能超出主題；豎題居文章塊之右（或右上）時，肩、主、副題自右向左排列；豎題居文章塊之左（或左上）時，肩、主、副題自左向右排列；豎題盡量不要臥中，如必須使用時，肩、主、副題由左向右排列。

⑨ 橫標(biāo)題中，肩題和副題在寬度上不能超過主題。杜絕標(biāo)題兩頭破欄串文；如要串文，可串整欄。盡量不出現(xiàn)折行主題；引題較長時可折行，但盡量不要超過兩行。標(biāo)題折行時，不要把人名、地名等專有名詞截頭或去尾，最好完整地擠到上一行或移到下一行，主題折行尤其要注意；折行時第二行或第三行首字不要是虛字；折行標(biāo)題最后，最好有三至四個字的空白。

⑩ 廣告類版面應(yīng)注意，不能因客戶對版面中非主體的局部要求醒目而隨意加大標(biāo)題字號，也不要一個標(biāo)題變化多種字體，這會打亂了版面的整體布局，影響版面的主題思想。不能為滿足客戶對文章塊的特殊要求而放棄對版面的總體把握。2-1 圖片使用規(guī)范

① 要重質(zhì)量，精挑選。不能單純追求版面美觀而不考慮圖片內(nèi)容是否符合見報要求或降低對圖片畫面質(zhì)量的要求。

② 注重圖片與內(nèi)容相結(jié)合。不能為了版面“圖文并茂”，而把不相干、不協(xié)調(diào)、信息相左或情感殊異的圖文強行組合在一起，導(dǎo)致稿件組合所體現(xiàn)的版面思想混亂，使讀者無法從圖文的閱讀中獲得一致的信息和感受。

③ 要有法律意識。在使用圖片時要注意避免給報紙帶來肖像權(quán)和版權(quán)的法律糾紛。④ 與專業(yè)圖片網(wǎng)站、圖片社建立供稿關(guān)系。如果確實需要，可通過報社內(nèi)部程序批準(zhǔn)，向?qū)I(yè)圖片提供商購買高質(zhì)量的新聞圖片。

⑤ 照片鏡像時一定要仔細(xì)斟酌，注意文字、數(shù)字、國旗等不要反過來。政治性圖片嚴(yán)禁鏡像篇二：設(shè)計類的實習(xí)周記10篇 篇三：24篇繪圖員實習(xí)周記 篇四：人事專員實習(xí)周記 實習(xí)周（1）

今天是周六，挑一個晴朗的早晨記下我第一周來的實習(xí)心得。實習(xí)，雖然不是真正的工作，但卻是我工作生涯的一個起點，也是從學(xué)生過渡到工作人士的一個不可或缺的必經(jīng)階段。

參加了多場的招聘會、面試了多家的公司、衡量了多方面的因素，我選擇了這家公司開始我的實習(xí)生涯。懷著興奮、激動地心情，早早的踏上上班的公車，呼吸著清晨新鮮的空氣，憧憬著新的一天。剛進入公司的第一天，一切都很陌生，也很新鮮。一張張陌生的面孔，不認(rèn)識但是都面帶微笑很友善。第一天的快中午時，我被公司的領(lǐng)導(dǎo)帶到人事部一位姓高的姐姐那，并被告知我以后就跟著她學(xué)，我很樂意，因為姐姐很熱情地接待了我，還帶著我和她一起吃了午飯，下午姐姐給我談了一下她的工作概況和她的主要職責(zé)，我都記在了心里，因為這可能就是我將來要承擔(dān)的職責(zé)。來到公司陌生的環(huán)境、陌生的人和事，讓我感覺有點拘謹(jǐn)，努力讓自己的微笑減少言語上的笨拙。第一天并不像我想象的那樣，由人事經(jīng)理帶我們熟悉公司的環(huán)境，結(jié)識新的同事。大家似乎都很忙，可能現(xiàn)在是業(yè)務(wù)的旺季吧。

每日重復(fù)單調(diào)繁瑣的工作，時間久了容易厭倦。象我就是每天就是坐著對著電腦打打字，顯得枯燥乏味。但是工作簡單也不能馬虎，必須具備堅忍不拔的個性，遭遇挫折時絕不能就此放棄，犯錯遭領(lǐng)導(dǎo)。一周的時間很快就過去了，在這一周里，我盡量讓自己更快地去適應(yīng)環(huán)境，更快地融入這個大集體中，因為只有和上司、同事都處理好關(guān)系，才能有利于自己工作的展開。由于現(xiàn)在還住校，所以每天7點不到就得起床去擠公交車，就算再寒冷再差的天氣，只要不是周末，都得去上班，我們必須克制自己，不能隨心所欲地不想上班就不來，而在學(xué)?？梢运瘧杏X，實在不想上課的時候可以逃課，自由許多。

實習(xí)的第一周，并沒有像我們想象的那樣，有什么業(yè)務(wù)性的工作讓我們著手。我們只是簡單的分配到一些事務(wù)性的工作，如整理文檔、記錄一些舊的文案等等。然后利用中午休息的時間結(jié)識了一些新的同事，熟悉了公司的環(huán)境。

第一個禮拜的實習(xí)，我可以簡單的總結(jié)為幾個字，那就是：多看，多問，多

觀察，多思考！一方面要發(fā)揚自主思考問題的能力，在碰到問題的事情，自覺努力去獨立解決，這樣對問題便能夠有一個更深刻的了解，當(dāng)解決的時候也會獲益良多。

另一方面，要發(fā)揚團隊精神。公司是一個整體，公司產(chǎn)品是團隊的結(jié)晶，每個人都需要跟其他人更好的溝通和交流，互相幫助，合力完成共同的目標(biāo)，團結(jié)眾人的智慧才能夠發(fā)揮最大的效能。

實習(xí)周記

（二）時間過得真快，轉(zhuǎn)眼第二周已經(jīng)結(jié)束了，因為剛進公司的緣故，一些重要的事情我都沒有涉及，但是我并沒有灰心，也沒有覺得大材小用。我想只有從最基本的開始干起，一點一滴地積累，做好我負(fù)責(zé)的每一件小事，讓領(lǐng)導(dǎo)和同事放心，將來才能成就一番大事業(yè)。不積跬步，無以致千里,江海不拒細(xì)流，方能成其大一屋不掃，何以掃天下？說的就是這個道理。經(jīng)過一周的實習(xí)，對公司的運作流程也有了一些了解，雖然還沒有具體的操作過，但是在接觸到新的事務(wù)不再不知所措，學(xué)會了如何去處理一些突發(fā)事件。比如在接到一些投訴電話的時候，懂得如何安撫客戶的情緒，如何進行前期的一個簡單處理等等。而且從工作地過程中明白了主動出擊的重要性，在你可以選擇的時候，就要把主動權(quán)握在自己手中。相信大家剛開始實習(xí)的時候，都做過類似復(fù)印打字、整理文檔等的“雜活”，因為剛開始對于公司的工作內(nèi)容、流程還不了解，所以做“雜活”成了實習(xí)工作必做的工作。雖然工作比較繁雜但是從中也學(xué)到不少的東西。所以說事情是不分大小，只要積極學(xué)習(xí)積極辦事，做好份內(nèi)事，勤學(xué)、勤問、勤做，就會有意想不到的收獲。早上，我基本能保證提前到公司，在開始工作的前一段時間，幫老師的桌子收拾一下，然后再拖一下辦公室，讓老師工作得更舒適，心情更愉快，也能多教我一些東西啊。中午的時候，我會幫同事一起訂飯，按他們各自的口味叫了不同的飯菜，同事也對我訂的飯菜挺滿意。下午，公司有快遞發(fā)的時候，我會負(fù)責(zé)聯(lián)系快遞，并填寫快遞單后及時發(fā)件，受到了領(lǐng)導(dǎo)的好評。

這一周基本是在忙碌和瑣碎中度過的，不過雖然是一些瑣碎的小事，卻和學(xué)

校里一直和書打交道很不一樣，我感覺有一種新鮮感，每一件小事都需要我親歷親為，通過付出自己的勞動換來的成果很有價值，也很值得。這一周我的工作和前一周沒什么太大的變化。我主要負(fù)責(zé)接聽客戶的來電，訂餐，購買辦公用品，兌換零錢，收發(fā)快遞，記錄一些小額的開支，保管一些零錢等等。雖然工作內(nèi)容沒有太大變化，但工作效率卻比以前提高了不少，帶我的老師高嵐姐姐也教了我一些新的東西，比如去銀行要填哪些單子，填寫的規(guī)范等等，但并沒有讓我實際操作，她說下周應(yīng)該可以帶我跑跑招聘會了。

會計實習(xí)周記

（三）今天已經(jīng)是第三周了，實習(xí)已經(jīng)有了一段時間了。我對公司的環(huán)境已經(jīng)基本熟悉，同事的名字我也基本能叫上來了，我的辦事效率也因此提高了不少，因為去一個地方找一樣?xùn)|西不用再東找西找東問西問了，看來融入環(huán)境對干好工作是很有幫助的。

開始在同時的幫帶下，做一些業(yè)務(wù)相關(guān)的活，主要是在一旁協(xié)助處理一下簡單的事情。也就是打基礎(chǔ)?？蓜e小看了這些活，雖說簡單，但都是疏忽不得的，每件事情都至關(guān)重要，因為它們都是環(huán)環(huán)相扣的。為了保證最后能夠成功，前面的每一步基礎(chǔ)都要打好。

為了能夠真正的學(xué)到知識，我很嚴(yán)格的要求自己去做好每一件事情，即使再簡單的事情我都會認(rèn)真考慮幾遍，因此，雖然做得不算快，但能夠保證讓同事們滿意。同事通常也不催促，都把任務(wù)安排好，然后便交給我自己去處理，同時還不時提供一些幫助。等慢慢熟悉起來，做起事情也越來越順手了。

在這三周里，每一天我都過得很充實，因為我接觸的人和事都是學(xué)校里未能接觸過的，我也深深體會到把書本上的知識轉(zhuǎn)化到實踐中去的重要性。只有理論和實踐相結(jié)合了，所學(xué)來的知識才不是紙上談兵。我相信下一周我會過得更充實，也更有意義。

在慢慢的學(xué)習(xí)與進步中，我的實習(xí)周期也已經(jīng)一段時間了。在這一周里，我收獲頗豐，不但把以前所干的事情干得越來越好，越來越熟練，和同事之間的關(guān)系也相處的越來越融洽了，另外，帶我的高老師還帶著我跑了招聘會，辦理招聘

會的手續(xù)，布置展臺發(fā)放宣傳單。雖然這些大學(xué)里的老師都有教過我們，但經(jīng)過高老師邊講解邊操作給我看之后，我掌握的更好，理解得更深刻了。我慢慢開始接觸了一些真正意義上的人事計知識，并將其轉(zhuǎn)化到時間中去。我接觸了員工薪酬管理，但都是高老師在做，我在旁邊慢慢地學(xué)。下周高老師說會讓我實際操作。這周我還幫公司收發(fā)了很多快遞，由于我及時地聯(lián)系快遞，正確地填寫單子，為公司提高了辦事效率，也受到了公司同事的贊許。

這一周又是這么快過去了，每天忙忙碌碌卻很開心。大家各忙各的，互相合作，每一個都是不可缺少的，各司其職，各盡其責(zé)，相處得也很融洽，我覺得很有收獲。

實習(xí)周記

（四）又到了我記下我一周心得體會的時候了，到今天已經(jīng)是第四周了，實習(xí)周期的一半已經(jīng)過去了，真的是彈指一揮間。按照學(xué)校的要求，我的實習(xí)周期的一半已經(jīng)過去了?；仡欉@過去的六周時間，我從一個對人對環(huán)境一切都很陌生的實習(xí)生慢慢地開始熟悉環(huán)境，熟悉周圍的人和事并能獨立處理一些事的人。剛進公司，我從擦桌子、端茶倒水，收拾辦公室開始，到后來，經(jīng)過高老師的指點和孜孜不倦的教誨，我漸漸地能夠獨立處理一些事情，并能夠在某些方面獨當(dāng)一面，我覺得自己有了很大的進步，并以此感到非常地自豪。

由于到公司已經(jīng)有了一段時間，在工作上已經(jīng)熟練很多了，所以也就比上一周輕松一點了，但是我并沒有因此放松對自己的要求，而是趁著空閑的時間盡量多問問高老師我不懂的問題，覺得時間過得很快。期待下一周我能有新的收獲。前四周都是在處理一些瑣事中度過的，過得比較順利，但這一周我就有點頭大了，讓我實際操作還是會出現(xiàn)很多問題，看來理論和實際是有差距的，我決定以后要多加操練，這樣才能提高工作效率。上一周的時間，高老師主要是指導(dǎo)了我如何面試，如何登記應(yīng)聘者的信息，如何填寫面試通知，填錯后如何改正等等。這周高老師說要讓我單獨操作，她發(fā)現(xiàn)問題的時候再給我指正，她問我有沒有問題，我雖然心里有點虛，但還是拍拍胸脯說沒問題

在經(jīng)歷了幾周的打雜工作，讓我對公司的運作流程以及業(yè)務(wù)有了一個整體的了解，因此這一周我們的工作內(nèi)容也有了一個小變化，除了進行簡單的面試資料整理，還開始負(fù)責(zé)對一些應(yīng)聘者的面試工作，在這之前一直認(rèn)為這是一個很簡單的工作，因為在學(xué)校的時候都已經(jīng)學(xué)習(xí)過面試的技巧了，但是在真正操作的過程中，發(fā)現(xiàn)中間還是有很多小細(xì)節(jié)需要我們注意的，比如在初次的面試中，盡量不要拖太長時間，一般控制在3-5分鐘，就應(yīng)該結(jié)束談話，要不會讓應(yīng)聘者產(chǎn)生厭煩心理，同時在交談的過程中，如何提問，如何就一個問題判斷應(yīng)聘者都是一個小技巧。

會計實習(xí)周記

（五）還有三周時間我就要離開我實習(xí)的公司了，我感覺時間過得越來越快，越是對公司對公司的同事特別是帶我的高老師有一種依依不舍的感覺。雖然已經(jīng)在公司快一個月時間了，但是我還是像剛來的時候堅持早上早點去公司，先掃一下辦公室，再幫同事的辦公室收拾一下，我知道任何事情都是貴在堅持，虎頭蛇尾的話，不僅會給公司留下不好的印象，而且也會給學(xué)校造成不好的影響，連累了學(xué)校的聲譽。所以，我每時每刻都要嚴(yán)格要求自己，為了給自己爭氣，也為了維護學(xué)校的聲譽。時間飛逝而過，轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)實習(xí)一個多月了?；厥走^去的幾個星期，學(xué)到了很多，雖然中間有些小小的抱怨，但是功夫不負(fù)有心人，總算是沒有白白浪費過去的光陰。這要感謝在我最困難的時候同事給予的鼓勵和幫助，讓我克服了工作恐懼癥。在他們的幫助下，我學(xué)到了很多課本上所沒有知識，相信這會是我今后生活工作中的一塊寶藏。在工作任務(wù)前一天我們就要將材料準(zhǔn)備好，不僅僅是書面上的材料更重要的是你腦袋里的材料，在了解清楚應(yīng)聘者背景資料后，要明確我們交談的內(nèi)容要點，這次我們交談所要達(dá)到的結(jié)果是什么等等都要在心里有一個簡單的規(guī)劃。當(dāng)然這些只是一些要點，更重要的是交談的技巧等等。

第三篇：美編崗位職責(zé)

1.配合各版責(zé)任編輯搞好版面美化。

2.及時為報紙?zhí)峁┬侣剤D片。

3.完成對各項重要活動的圖片拍攝。

4.建立圖片資料檔案。

5.及時完成總編交辦的各項工作。

第四篇：美編工作總結(jié)

2010年《交院青年》美編工作總結(jié)

《交院青年》的14期就要出版了，真的很高興。從最初的征稿到現(xiàn)在已經(jīng)經(jīng)歷了大半年，雖然遇到了一些問題，但工作還是比較順利。

14期《交院青年》美編工作如下：

美編的主要任務(wù)就是排版，由于以往的排版軟件存在一些問題，并且難學(xué)，所以這次我們選擇了新的排版軟件，減輕美編學(xué)習(xí)軟件的難度。

對剛進入交青的美編，我們對其進行了軟件的介紹，講解。并介紹一些書籍進行自學(xué)。這樣所有的美編對軟件都比較熟悉，工作起來也順手。

新美編，開始對軟件還很陌生，對一些要求還不知道，如：如何正確的導(dǎo)入文本，如何正確的置入圖片等。不過在大家的不斷摸索中，最后排版軟件的部分功能大家都基本掌握，接下來就是然他們自己練習(xí)。

相對于印刷來講，排版的問題并不是很大。因為印刷的要求很多，如果不注意這些的話，那么大家的努力成果就沒辦法更好的展現(xiàn)出來。因此，我們就把印刷的一些要求介紹給所有的美編。

首先，對于頁面的要求，系統(tǒng)默認(rèn)的時A4紙張，但我們并不能就用A4紙，因為在印刷的時候要求對其進行剪裁，因此，我們要將頁面設(shè)置較小一些。

其次，對于插圖來講，要盡可量選取一個像素較大的圖像，同時也不要在軟件中對其任意的更改，這樣會損失一些像素，使圖像變得模糊。

其他的事項，就在以后慢慢的跟他們講解。盡量讓他們少走彎路。這樣我們順利的完成了近期文編定稿的稿件，從排版到插圖，每一步我們都認(rèn)真做。我們?nèi)ゾW(wǎng)上搜一些圖片，再用手繪一些圖片，這樣圖片的意境更符合文章的主題。

另外，美編每個月交一些排版作品，和手繪作品。

當(dāng)然，美編也要協(xié)助文編做一些事。如：出海報，做宣傳等。還有一些日常值班工作。

吉妍冰

第五篇：美編工作計劃

圖書館 圖書館簡介

圖書館館舍總建筑面積約29300平方米（其中廣州校區(qū)圖書館2300平方米，南海校區(qū)圖書館分館27000平方米）。廣州校區(qū)分上下五層樓，一樓是學(xué)生自修室，配有六臺檢索終端用于圖書館書目數(shù)據(jù)查詢。

二、三樓是圖書外借處和書庫，對全校讀者實行全面開架，讀者憑借閱證可進入書庫查找所需圖書。二樓書庫主要是 1987年后按《中國圖書館分類法》（簡稱<中圖法>）分類的圖書。三樓書庫主要是按《中國科學(xué)院圖書館圖書分類法》（簡稱<科圖法>）分類的圖書以及按中圖法分類的工藝美術(shù)、計算機等方面的圖書。四樓是情報資料室、美術(shù)資料室，情報資料室主要收藏各類專業(yè)期刊及合訂本，大型工具書和專業(yè)工具書，包括辭典、指南、標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品目錄、手冊、匯編、百科全書、年鑒等，實行開架閱覽。美術(shù)資料室收藏有各種美術(shù)專業(yè)資料，并提供復(fù)印、掃描、刻錄、打印等服務(wù)。五樓為采編部、技術(shù)部和外文資料室、舊書庫、期刊閱覽室以及電子閱覽室。外文資料室只對教職工開放，舊書庫則不對外開放。期刊閱覽室內(nèi)有各類報刊雜志近1100多種，實行全面開架閱覽。電子閱覽室提供707臺電腦給讀者使用，可用于網(wǎng)絡(luò)資源檢索及本館數(shù)據(jù)查詢。各種閱覽室每周開館時間長達(dá)96小時。

圖書館藏書量

目前輕院圖書館文獻(xiàn)藏書總量約102.6萬冊，其中紙質(zhì)文獻(xiàn)約41萬冊，電子圖書約60.8萬冊。每年訂閱中外文報刊約1100多種。藏書建設(shè)主要以我院的學(xué)科專業(yè)及課程設(shè)置所需要的參考書為主，其中包括食品工程、塑料成形工藝、輕工機械、熱力工程、化學(xué)工程、環(huán)境保護、機械零件、制糖、造紙、電子、電工、自動化工程、計算機、經(jīng)濟、管理、工藝美術(shù)、包裝裝潢、產(chǎn)品造型等等，也收藏數(shù)學(xué)、力學(xué)、物理、化學(xué)以及各類社會科學(xué)方面的書籍，還有相當(dāng)數(shù)量科普性知識讀物，生活常識和文學(xué)藝術(shù)等方面的圖書。

電子圖書館

近幾年圖書館自購了“人大復(fù)印報刊資料數(shù)據(jù)庫”（96-05年），中外人文社科集粹數(shù)據(jù)庫和中國法律法規(guī)數(shù)據(jù)庫。通過校園網(wǎng)與internet網(wǎng)相聯(lián)，可流暢地利用互聯(lián)網(wǎng)上的各種信息資源。同時，作為廣東省網(wǎng)絡(luò)圖書館的成員，參與了電子信息資源的共建共享，可利用包括：中國學(xué)術(shù)期刊網(wǎng)，以及springer數(shù)據(jù)庫（外文）等等網(wǎng)絡(luò)信息資源。

目前，圖書館各項業(yè)務(wù)已全面實現(xiàn)計算機管理，并開通了網(wǎng)上書目數(shù)

據(jù)檢索系統(tǒng)，同時圖書館還在進一步完善和擴充電子信息資源的建設(shè)，圖

書館特色資源的數(shù)據(jù)庫也正在建設(shè)之中，屆時將為輕院讀者提供越來越好的服務(wù)。

開放時間

時間 上午 下午 晚上

流通部： 星期一至五 8：00-11：50 14：00-18：00 情報資料室： 星期一至五 8：00-11：50 14：00-17：30 期刊閱覽室： 星期一至五 8：00-11：50 14：00-22：00 星期

六、日 9：00-12：00 14：00-22：00 美術(shù)資料室： 星期一至五 8：00-11：50 14：00-17：00 19：00-21： 50 電子閱覽室： 星期一至五 8：00-11：50 12：00-21：30 星期

六、日 9：00-12：00 12：00-21：30 自修室： 星期一至日 9：00-12：00 12：00-22：00 流程：借書：找到自己想要的書-----到借還書處-----一卡通放在打卡處-------翻開 書的第一頁（讓工作人員掃描）------ok 還書：翻開第一頁--------掃描-----ok 借書期限：30天，滿30天后需到圖書館跟工作人員登記續(xù)借 校內(nèi)讀者：憑校園一卡通入館，請將一卡通放在卡置放區(qū)，紅燈閃亮發(fā)出報警

聲時，請等候幾秒，當(dāng)指示燈變成綠色時再刷卡進入

校外人員入館：應(yīng)出示有效證件并在值班處辦理登記手續(xù)。

規(guī)則：自覺遵守圖書館的各項規(guī)章制度，服從工作人員的管理。

保持館內(nèi)肅靜，不得高聲喧嘩、吵鬧。

講究文明禮貌，衣冠整潔，不準(zhǔn)穿拖鞋、背心入館。

維護館內(nèi)清潔衛(wèi)生，不得隨地吐痰和亂扔紙屑雜物，不得在館內(nèi)吸煙。

愛護書刊，不得亂涂亂畫、批點、折疊、撕剪、偷竊等。

開館時間

南海校區(qū)圖書館開放時間表

注：星期四下午為南海校區(qū)圖書館業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、整理內(nèi)務(wù)時間，借還書處只還不借，各閱覽室和流通書庫正常開放。節(jié)假日開放時間請見圖書館公告。

網(wǎng)絡(luò)信息中心

地址：圖書館2樓a204 辦公電話：88576120 上班時間：周一至周五上午8：10-11:40 下午2：20-5：40 運動場

我校積極投入體育設(shè)施建設(shè)，現(xiàn)在廣州，南海校區(qū)有各類體育場館面積共 141.356平方米，沙缸式過濾循環(huán)循環(huán)系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)游泳池、健身室、健美操體形室、體育舞蹈室以及一批較為先進的專項運動器材（在教學(xué)樓一棟負(fù)一樓有室內(nèi)乒乓

室和健身室，一棟二樓還有室內(nèi)羽毛球館），這些運動場地豐富了學(xué)生們的課余

生活（目前我院學(xué)生體育運動項目分別有田徑、籃球、足球、網(wǎng)球、排球、傳統(tǒng)

武術(shù)、乒乓球、健美操、定向越野、體育舞蹈以及賽龍舟）。it服務(wù)中心

it服務(wù)中心是由學(xué)院計算機工程系牽頭籌備的一個校級項目，由學(xué)院院長

牽頭落實規(guī)劃用地，分配第四實訓(xùn)樓b區(qū)整層當(dāng)中超過450平方米的區(qū)域打造一

個集展現(xiàn)計算機硬件文化、提供學(xué)生專業(yè)實踐（包括非計算機專業(yè)）、學(xué)生創(chuàng)業(yè)

項目孵化、為全院部門和師生提供計算機電腦維護維修服務(wù)的整合平臺，乘著學(xué)

院建設(shè)文化內(nèi)涵戰(zhàn)略發(fā)展的契機，探索并實踐校企共建實訓(xùn)實踐基地的創(chuàng)新路

子。it服務(wù)中心下設(shè)體驗式電腦diy工場、計算機系統(tǒng)維護部（一期）、創(chuàng)意樂園、數(shù)據(jù)恢復(fù)與筆記本急救中心（二期），為全院師生提供全方位it數(shù)碼技術(shù)服務(wù)，力求為促進和推動學(xué)院高職院校內(nèi)涵建設(shè)和發(fā)展，培養(yǎng)并向合作方企業(yè)輸送高質(zhì)

量的技能型與管理型人才。

功能：幫助同學(xué)們解決電腦故障等問題

流程：進入it服務(wù)中心網(wǎng)頁，填寫報障者信息及故障狀況。it部在核實時間到

報障者處處理問題

途徑：網(wǎng)上報障 現(xiàn)場咨詢，報障

網(wǎng)絡(luò)it信息中心

地址：圖書館2樓a204 辦公電話：88576120 上班時間：周一至周五上午8：10-11:40 下午2：20-5：40 電子商務(wù)服務(wù)中心

我校校企一體化教學(xué)企業(yè)現(xiàn)代商務(wù)服務(wù)中心于2011年12月29日正式成立

舉行。

我校與深圳頭狼電子商務(wù)有限公司一起建立全省首個以中小企業(yè)電子商務(wù)

模擬創(chuàng)業(yè)基地，通過大量企業(yè)實訓(xùn)項目讓學(xué)生在校就有機會接觸未來工作問題，通過學(xué)習(xí)、實習(xí)與在學(xué)習(xí)的反復(fù)訓(xùn)練，不斷提高大學(xué)生的實際動手能力。學(xué)校希

望動過商務(wù)中心這一校內(nèi)股份制生產(chǎn)性實訓(xùn)與創(chuàng)業(yè)服務(wù)基地平臺下的重要項目，實現(xiàn)校企合作的良性互動，真正形成多方共贏的利益機制以及責(zé)權(quán)利邊界清晰的多方治理模式，使合作伙伴在合作的過程中充滿享受現(xiàn)代高職教育的辦學(xué)過程，并分享高職教育的辦學(xué)成果。

游泳池：

1）開放時間：星期一~星期五：8:10~11:40&14:20~17：40 2）功能：體育課程，鍛煉身體

小塘醫(yī)院：

1）開放時間：星期一~星期天 2）功能：主要解決在校師生日常突發(fā)的小病如感冒發(fā)燒或 一些輕微

癥狀

乒乓球室:（1）功能：為乒乓球愛好者和乒乓球課學(xué)生提供一個良好的活動場所。

（2）開放時間：星期一至星期五，上午： 6 ： 30~7 ： 30 ；下午 17 ： 20~18 ： 40。

晚上： 9 ： 00~10 ： 00。

雙休日：上午 8 ： 30~11 ： 30 ；下午： 15 ： 00~21 ： 00。

（3）流程：凡進入乒乓室者，必須出示學(xué)生證，并憑乒乓球室出入證，方能進

入。同時要服從管理人員的安排。使用器材時必須小心愛護；不得有任何損壞器

械設(shè)施的行為；不得隨便移動設(shè)備，否則交校區(qū)有關(guān)部門嚴(yán)肅處理。室內(nèi)注意文

明衛(wèi)生，禁止在室內(nèi)吸煙﹑亂掉亂吐﹑大聲喧嘩，保持室內(nèi)安靜。室內(nèi)互相尊重，禮貌待人，不得爭搶練習(xí)器械。篇二：美編部部門簡章

美編部部門簡章

一.部門簡介

學(xué)生會宣傳中心美編部以配合.協(xié)助學(xué)生會其它部門,從學(xué)生的視角出發(fā),立足于學(xué)生團體,關(guān)注學(xué)院動態(tài),發(fā)掘?qū)W院新聞,做學(xué)院以及大學(xué)生自己的宣傳展板.二.部門職能

1.在學(xué)院舉辦活動期間、配合其他相關(guān)部門，做好手繪展板工作。2.制作學(xué)院活動所需的手工用品。3．負(fù)責(zé)學(xué)院活動期間的照片采集工作。

三.部門內(nèi)部設(shè)置及職能 1.部長（1人）

主持美編部的日常工作.2.副部長（3人）

(1)協(xié)助部長完成美編部的日常工作.(2)抓好部門內(nèi)部人員的素質(zhì)建設(shè).(3)與其它部門的交流溝通,組織培訓(xùn)和活動(4)負(fù)責(zé)活動期間的照片采集工作

四、工作流程(1)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人與美編部負(fù)責(zé)人協(xié)商宣傳內(nèi)容。(2)美編部負(fù)責(zé)人與平宣部溝通，統(tǒng)一設(shè)計風(fēng)格。展品制作。(3)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人確認(rèn)展品無誤后，展出。

五．活動制度

1團體會議或活動：

（1）每次團體會議或活動參與成員必須提前5分鐘到場，遲到10分鐘以上者視為缺席；(2)各位成員參加團體會議時必須保持會場安靜，認(rèn)真記錄會議內(nèi)容，嚴(yán)禁在會議進行時進行私下交流，通訊工具調(diào)成振動或關(guān)機狀態(tài)。(3)團體會議或活動需中途離開者，必須在會議開始前向部長或副部說明，經(jīng)允許后方可并且安靜的離開會場。3．考勤：

從態(tài)度、出勤、工作能力綜合考慮。篇三：2014美術(shù)編輯工作總結(jié) 2014年工作總結(jié)

一． 履行崗位職責(zé) 回顧這半年的工作，自己收獲頗多。作為一份時尚讀本的美術(shù)編輯，平時工作之余積極地學(xué)習(xí)研究同類優(yōu)秀報紙，把最新最流行的時尚元素運用到自己的報紙，使版面更加生動地符合潮流趨勢。工作中踏實勤奮，認(rèn)真地完成每一個版面的設(shè)計，力爭做到完美。上半年參與了《xxx》《xxx》《xxx》等別冊以及完成了卷煙廠的內(nèi)刊設(shè)計工作，積極地為報社創(chuàng)收做貢獻(xiàn)。

除了自己的正報工作之外，還學(xué)習(xí)了很多關(guān)于活動、策劃以及文字撰寫上的知識，不僅充實了自己也激發(fā)了自己的潛能。參與了xxx、xx大賽等活動。在xxxx的活動中，整個活動都是自己親力親為，對整個活動的流程有了很大的了解，也鍛煉了自己對外交流與溝通上的能力。還帶領(lǐng)了報攤主去了xx的休閑之旅，負(fù)責(zé)途中協(xié)調(diào)組織工作以及活動報道的撰寫。二． 工作中存在的問題和不足

半年中作認(rèn)真踏實，但是也有不足之處，比如在設(shè)計的細(xì)節(jié)上有待加強，還有對流行元素的使用還不夠靈活，以后要多看多學(xué)習(xí)多揣摩。還有就是在對采編流程上要更規(guī)范，嚴(yán)格執(zhí)行，減少錯誤率。

三、下半年工作計劃 1.下半年還是要努力做好本職工作，作為一名美術(shù)編輯，一名時尚讀本的美術(shù)編輯，要時刻掌握最新最潮的設(shè)計元素，運用到自己的版面當(dāng)中，提高自己報紙的美感，多思考多做一些高質(zhì)量的創(chuàng)意版面。

對自己手頭上的版面進行適當(dāng)?shù)奈⒄{(diào)，保持現(xiàn)在的設(shè)計風(fēng)格。準(zhǔn)備把某些小欄目的設(shè)計元素固定下來，讓讀者有熟悉度。2．做好與客戶之間的交流與溝通，多做一些讓客戶滿意的版面，提高客戶對今報的認(rèn)可度。

3.做好投身到更種活動的準(zhǔn)備，做報社需要的多元化的讓人材。不斷地拓展思路，更好地提升自己。4.希望報社能給予美編外出學(xué)習(xí)的機會，與外界多聯(lián)系也能更準(zhǔn)確地定位設(shè)計思路，提升自己的設(shè)計能力。篇四：網(wǎng)站崗位考核管理辦法-網(wǎng)站美編

網(wǎng)站美編崗位考核管理文件

一、績效管理

1、通過明確的績效管理，將網(wǎng)媒戰(zhàn)略目標(biāo)分解到各部門并傳遞到每位員工，確保目標(biāo)的有效落實與實現(xiàn)，促進業(yè)務(wù)與員工個人的共同發(fā)展。

2、通過業(yè)績績效考核，不斷提高員工的業(yè)績，有效促進員工的業(yè)務(wù)工作與潛能。

3、通過管理考核，強化部門間的合作，不斷提高員工綜合素質(zhì)及工作效率，提升客戶的滿意度，促進管理人員與員工之間的溝通合作，改善工作環(huán)境與工作氛圍。

4、考核結(jié)果將直接作為公司員工獎金、晉升、薪資調(diào)整、培訓(xùn)等工作的依據(jù)。

二、績效管理原則

1、“三公”原則：

公平：考核標(biāo)準(zhǔn)公平合理，人人都能參與平等競爭；

公開：考核實行公開監(jiān)督，人人知曉理解考核辦法；

公正：考核做到客觀公正，考核結(jié)果盡量做到準(zhǔn)確。

2、“四嚴(yán)”原則：

嚴(yán)格評價制度：即評價的規(guī)程和準(zhǔn)則要嚴(yán)格，使績效評價工作有據(jù)可依，有章可循；

嚴(yán)格評價標(biāo)準(zhǔn)：即評價要素的標(biāo)準(zhǔn)必須具體、明確、客觀、合理；

嚴(yán)格評價方法：即評價的形式和方法必須科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)； 嚴(yán)肅評價態(tài)度：即評價的思想要端正，態(tài)度要認(rèn)真，反對老好人主義和不負(fù)責(zé)的態(tài)度。

三、考核文件應(yīng)用

1、本考核文件中包含二個文件：《崗位說明書》及《績效考核任務(wù)書》。

2、《崗位說明書》是根據(jù)崗位職責(zé)及短期、長期工作目標(biāo)梳理出的具體工作內(nèi)容及確定任職資格的考核輔助文件，《崗位說明書》中的工作內(nèi)容針對崗位不針對個人。

3、《績效考核任務(wù)書》為根據(jù)kpi提煉出的考核指標(biāo)，考核結(jié)果與績效工資掛鉤。

四、考核規(guī)則與薪資結(jié)構(gòu)

1、考核實行按月度考核周期。

2、工資結(jié)構(gòu)：基本工資+績效工資。

基本工資：由崗位職責(zé)及任職者個人能力確定，以考勤等情況為依據(jù)進行發(fā)放?？冃ЧべY：達(dá)成既定的工作目標(biāo)后獲得的工資報酬，以績效目標(biāo)的考核結(jié)果為依據(jù)進行發(fā)放。

3、薪資構(gòu)成比例：

五、考核文件的變更與存檔

本文件一式叁份，直接上級、任職者本人、綜合部各留存一份。

若考核文件中的指標(biāo)或其他內(nèi)容發(fā)生變化和調(diào)整，須將有當(dāng)事人直接上級簽字的備忘文件交綜合部備案或重新簽訂。

本人簽字：

簽訂時間：

崗位說明書

以上內(nèi)容已經(jīng)閱讀，并知曉，按照規(guī)定執(zhí)行。

本人簽字：

簽訂時間：

績效考核任務(wù)書

本人簽字：

簽訂時間：篇五：美編平面設(shè)計組創(chuàng)作總監(jiān)工作職責(zé)

美編平面設(shè)計組創(chuàng)作總監(jiān)工作職責(zé)

工作范圍 1.帶領(lǐng)并指導(dǎo)重要品牌的創(chuàng)意構(gòu)思及執(zhí)行，保證并監(jiān)督設(shè)計部的作品質(zhì)量； 2.協(xié)助客戶部及策劃人員共同制定客戶計劃的整體解決方案并形成統(tǒng)一策略； 3.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)創(chuàng)意團隊并對部門成員進行專業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo)； 4.負(fù)責(zé)所服務(wù)項目的網(wǎng)站、門店、樓書，dm，戶型手冊，等宣傳材料的設(shè)計； 5.根據(jù)公司各項目要求及客戶特點組織研討、確定設(shè)計方案，帶領(lǐng)設(shè)計團隊保質(zhì)保量按時完成設(shè)計任務(wù)；

6.負(fù)責(zé)管理策劃工作，把關(guān)設(shè)計團隊作品，確定項目的整體設(shè)計風(fēng)格； 7.制定、規(guī)范規(guī)劃設(shè)計部操作流程及工作程序，協(xié)調(diào)部門工作、學(xué)習(xí)。

崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司設(shè)計工作的協(xié)調(diào)； 2.負(fù)責(zé)公司設(shè)計部門整套方案構(gòu)思與設(shè)計（含平面圖、效果圖、）； 3.負(fù)責(zé)工作過程中的方案調(diào)整并及時與工作人員及領(lǐng)導(dǎo)、客戶方面溝通； 4.深入現(xiàn)場進行技術(shù)指導(dǎo)并積累和提高自身業(yè)務(wù)知識和能力； 5.完成公司設(shè)計創(chuàng)作部圖相關(guān)資料的收集，定位工作，廣告制作，審核工

作；

6.清晰、高效的為設(shè)計團隊把握整體創(chuàng)意方向； 7.目標(biāo)明確的建立團隊的工作計劃； 8.有效的溝通，促進團隊協(xié)作。

營運總監(jiān)工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)下屬部門的日常工作安排和管理

2、負(fù)責(zé)建立規(guī)范、高效的營運管理體系并優(yōu)化完善；

3、制定公司營運標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實施；

4、制定公司營業(yè)目標(biāo)，推動并確保營業(yè)指標(biāo)的順利完成；

5、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，統(tǒng)籌制定公司的發(fā)展目標(biāo)并分步實施；

6、落實加盟店的開發(fā)和管理政策，加快擴張步伐；

7、保證工程服務(wù)效果，配合新店開發(fā)和日常營運的需求；

8、完善內(nèi)部采購流程建設(shè)，降低公司營運成本；

9、負(fù)責(zé)新開店的籌劃和營運工作；

10、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)店鋪的日常經(jīng)營活動；

11、負(fù)責(zé)營運經(jīng)營預(yù)算的制定和達(dá)成；

12、負(fù)責(zé)與公司各職能部門之間溝通與協(xié)調(diào)。

1、組織編制營銷計劃及營銷費用、內(nèi)部利潤指標(biāo)等計劃；

2、有權(quán)向總經(jīng)理提出營銷部、辦事處、各營銷點的業(yè)務(wù)經(jīng)理（主任）、副經(jīng)理人選；

3、組織研究、擬定公司營銷、市場開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃；

4、組織擬訂營銷業(yè)務(wù)管理的各種規(guī)定、制度和內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置；

5、負(fù)責(zé)組織在編制范圍內(nèi)對所屬部門的營銷業(yè)務(wù)人員進行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰和解聘；

6、負(fù)責(zé)核準(zhǔn)營銷經(jīng)理、營銷人員浮動工資、傭金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)；

7、組織編制并按時向總經(jīng)理匯報:每月營銷合同簽訂、履行情況及指標(biāo)完成情況；

8、組織編制并按時向總經(jīng)理匯報每月資金回收情況、資金需求預(yù)測情況；

9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營銷部門與財務(wù)部門、技術(shù)部門及其他部門工作的協(xié)作關(guān)系；

10、組織對營銷業(yè)務(wù)員業(yè)績檔案的建立，定期組織對營銷人員業(yè)績考核和專業(yè)培訓(xùn)；

11、負(fù)責(zé)審批營銷人員的借款單、差旅費、差假等；

12、負(fù)責(zé)研究和擬定營銷線的新項目的開發(fā)；

13、組織收集市場銷售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開發(fā)信息、用戶的反饋信息等；

14、負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統(tǒng)計工作及統(tǒng)計基礎(chǔ)核算工作的規(guī)范管理工作；

15、組織開展市場統(tǒng)計分析和預(yù)測工作；

16、按時完成總經(jīng)理交辦的其他臨時性工作

常務(wù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

一、貫徹執(zhí)行總經(jīng)理辦公會議決議。在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助管理公司的日常工作。

二、協(xié)助總經(jīng)理對公司生產(chǎn)經(jīng)營計劃的實施和檢查。

三、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)則、經(jīng)營計劃、產(chǎn)品開發(fā)計劃。

四、負(fù)責(zé)人事制度、各部門日常操作規(guī)程以及各項規(guī)章制度的落實。

五、掌握控制及處理各種緊急情況的方法及步驟，妥善處理各種突發(fā)性事件。

六、負(fù)責(zé)公司基本建設(shè)、基建維修、后勤、保衛(wèi)、綠化等事務(wù)性管理工作。

七、負(fù)責(zé)抓好兩個文明建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)工作，促進職工整體素質(zhì)的提高。

八、負(fù)責(zé)貫徹社會綜合治理方針、政策、組織落實內(nèi)部社會綜合治理工作，確保一方平安。

九、參加公司總經(jīng)理辦公會，發(fā)表工作意見和行使表決權(quán)。

十、協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)個部門的工作，定期召開會議，根據(jù)總經(jīng)理的意向指導(dǎo)個部門、車間的工作。

十一、負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)工作。

十二、定期向總經(jīng)理匯報日常工作情況。

十三、當(dāng)總經(jīng)理外出時，受總經(jīng)理委托，代理行使總經(jīng)理行使職權(quán)。

財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

一、貫徹執(zhí)行總經(jīng)理辦公會議決議。在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)分管部門的日常工作。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)公司財務(wù)管理，成本管理、預(yù)算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計、存貨控制等方面工作，加強公司經(jīng)濟管理，提高經(jīng)濟效益。

三、組織執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律，法規(guī)、方針、政策，監(jiān)督公司遵守國家財經(jīng)法令、紀(jì)律以及董事會決議，保障公司合法經(jīng)營，維護股東權(quán)益。

四、參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作,參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟問題的分析和決策。

五、參與制定公司總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整、匯總,審核下級部門上報的月度預(yù)算，召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會議。

六、負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告、會計決算報表，會簽涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等。

七、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、數(shù)據(jù)管理體系、核算和財務(wù)管理的規(guī)章制度，組織公司有關(guān)部門開展經(jīng)濟活動分析，努力降級成本、增收節(jié)支、提高效益。

八、負(fù)責(zé)主管業(yè)務(wù)的檢查改進與研究發(fā)展，掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，并及時向總經(jīng)理報告工作。

九、負(fù)責(zé)制定公司利潤計劃、資本投資、財務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn)。

十、制定財務(wù)系統(tǒng)、月度工作目標(biāo)和工作計劃，經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

十一、主持制定公司的財務(wù)管理、會計核算和會計監(jiān)督、預(yù)算管理、審計、庫管工作的規(guī)章制度及工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施并監(jiān)督檢查落實情況。

十二、領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)系統(tǒng)的培訓(xùn)和考核工作，提高財務(wù)系統(tǒng)人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

十三、及時、準(zhǔn)確傳達(dá)上級指示并貫徹執(zhí)行。

十四、定期主持財務(wù)系統(tǒng)例會，召集公司財務(wù)方面的會議。

十五、參加公司總經(jīng)理辦公會，發(fā)表工作意見和行使表決權(quán)。

十六、定期向總經(jīng)理匯報日常工作情況。

財務(wù)審計部工作職責(zé)

一、在公司財務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司財務(wù)全面工作，保證公司財務(wù)日常工作有序進行。

二、貫徹執(zhí)行國家財務(wù)制度、財經(jīng)紀(jì)律和上級有關(guān)規(guī)定，并督促檢查落實。

三、組織編制財務(wù)收支計劃、財務(wù)成本計劃、財務(wù)管理細(xì)則，并負(fù)責(zé)實施。

四、參與制定經(jīng)濟責(zé)任制和考核方案，配合制定物料和動力的消耗定額，并做好固定資產(chǎn)、原材料和流動資金的核定工作。

五、負(fù)責(zé)對各部門資金使用計劃審核和使用情況進行監(jiān)督，管好用好資金。

六、負(fù)責(zé)公司的預(yù)算管理、存貨管理、成本核算、資金管理等，協(xié)助車間對下達(dá)的成本費用計劃進行分析，直到落實到班組、個人、機臺。

七、負(fù)責(zé)各種票據(jù)的管理，完善票據(jù)的領(lǐng)用、保管和繳銷制度，妥善保管會計憑證、帳簿、報表等檔案資料。

八、負(fù)責(zé)按規(guī)定上繳應(yīng)交納的稅款。

九、組織設(shè)置會計科目、會計核算工作程序,按時編制上報會計報表，做到帳表、帳證、帳帳相符。

十、定期組織經(jīng)濟活動分析，提出成本控制的建議與措施。

十一、參與重要經(jīng)濟合同擬訂。

十二、負(fù)責(zé)組織本部人員學(xué)習(xí)，提高會計人員的素質(zhì)，支持會計人員依法行使職權(quán)。

十三、負(fù)責(zé)對公司財務(wù)預(yù)算執(zhí)行和收支情況進行審計.十四、組織完成公司下達(dá)的臨時性工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。