第一篇：品讀胡錦濤總書記2011“新年第一文”

品讀胡錦濤總書記2011

“新年第一文”

2011年1月1日出版的新年第1期《求是》雜志，發(fā)表了中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席胡錦濤的重要文章《深入貫徹落實黨的十七屆五中全會精神 不斷開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面》。（1月1日《人民日報》）

學習研讀胡錦濤總書記這篇《深入貫徹落實黨的十七屆五中全會精神 不斷開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面》（以下簡稱總書記?新年第一文?）的重要文章，筆者發(fā)現(xiàn)，這是胡錦濤總書記在黨的十七屆五中全會第二次全體會議上講話的一部分。文章內(nèi)容雖然不長，（只有2700余字），但文章中強調(diào)的?四個準確把握?和?四個確保?的精神卻非常重要。

這?四個準確把握?和?四個確保?的主要內(nèi)容是：第一，準確把握?十二五?時期發(fā)展的主題，確?？茖W發(fā)展取得新的顯著進步；第二，準確把握?十二五?時期發(fā)展的主線，確保轉變經(jīng)濟發(fā)展方式取得實質(zhì)性進展；第三，準確把握?十二五?時期發(fā)展的目標任務，確保做好改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作；第四，準確把握?十二五?時期發(fā)展的重大舉措，確保落實到位。

品讀總書記2011?新年第一文?中這?四個準確把握?和?四個確保?的主要內(nèi)容，筆者感到，十七屆五中全會通過的?十二五?規(guī)劃建議，以鄧小平理論和?三個代表?重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，根據(jù)黨的十七大提出的實現(xiàn)全面建設小康社會奮斗目標的新要求，結合當前國際國內(nèi)新形勢，確定了?十二五?時期我國經(jīng)濟社會發(fā)展的指導思想、總體思路、目標任務、重大舉措，對推動?十二五?時期我國經(jīng)濟社會發(fā)展作出全面部署，是今后5年我國經(jīng)濟社會發(fā)展的重要指導性文件。

正因為?十二五?規(guī)劃建議是今后5年我國經(jīng)濟社會發(fā)展的重要指導性文件，所以總書記在?新年第一文?的開頭就向全黨提出了總要求：?全黨同志要認真學習、深刻領會、切實貫徹全會精神，把思想和行動統(tǒng)一到中央決策部署上來，努力奪取全面建設小康社會新勝利、開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面?。

在這個總要求下面，圍繞?四個準確把握?和?四個確保?，總書記還分別提出了許多新的具體要求。

在闡述準確把握?十二五?時期發(fā)展的主題，確?？茖W發(fā)展取得新的顯著進步當中，總書記要求，?對這個科學判斷，全黨要繼續(xù)深化認識、堅決貫徹?，并指出 ?這次全會強調(diào)，在當代中國，堅持發(fā)展是硬道理的本質(zhì)要求就是堅持科學發(fā)展。這就要求我們牢牢堅持發(fā)展是硬道理的戰(zhàn)略思想，全面準確領會科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)、根本要求，努力在經(jīng)濟社會發(fā)展各個方面加以落實?。

在闡述準確把握?十二五?時期發(fā)展的主線，確保轉變經(jīng)濟發(fā)展方式取得實質(zhì)性進展當中，總書記要求，?全黨同志一定要增強主動性、責任感、緊迫感，堅持把經(jīng)濟結構戰(zhàn)略性調(diào)整作為主攻方向，堅持把科技進步和創(chuàng)新作為重要支撐，堅持把保障和改善民生作為根本出發(fā)點和落腳點，堅持把建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會作為重要著力點，堅持把改革開放作為強大動力，努力使加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式要求貫穿經(jīng)濟社會發(fā)展全過程和各領域，切實做到在發(fā)展中促轉變、在轉變中謀發(fā)展?。

在闡述準確把握?十二五?時期發(fā)展的目標任務，確保做好改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作當中，總書記強調(diào)，全會確定的?十二五?時期發(fā)展的目標任務，?反映了我國改革發(fā)展的趨勢和要求，回應了廣大人民群眾對發(fā)展的關切和期盼，是我們黨對全國各族人民的莊嚴承諾。這些目標任務既鼓舞人心又艱巨繁重，全黨同志一定要全力以赴，確保這些目標任務如期實現(xiàn)，為全面建成小康社會打下具有決定性意義的基礎?。

在闡述準確把握?十二五?時期發(fā)展的重大舉措，確保落實到位當中，總書記要求，各地區(qū)各部門要結合自身情況，制定本地區(qū)本部門?十二五?時期發(fā)展規(guī)劃，確定符合實際的發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展目標、發(fā)展重點，出臺有關配套政策，細化各項落實措施，加強支持配合，增強工作的系統(tǒng)性、協(xié)調(diào)性、前瞻性、創(chuàng)造性，扎實做好各項工作，著力提高發(fā)展質(zhì)量和效益。

文章最后，總書記還要求?各級黨委和政府要加強組織領導，采取有力措施，廣泛深入宣傳全會精神，使廣大黨員、干部、群眾全面了解和把握我國發(fā)展的前進方向、奮斗目標、美好前景，萬眾一心為實現(xiàn)‘十二五’時期經(jīng)濟社會發(fā)展目標任務而奮斗?。

作為中共中央機關刊物，近年來，每年出版的新年第一期《求是》雜志，都會發(fā)表黨和國家最高領導人的文章。如2008年1月1日出版的新年第1期《求是》雜志發(fā)表了胡錦濤總書記的文章《繼續(xù)把改革開放偉大事業(yè)推向前進》；2009年1月1日出版的新年第1期《求是》雜志發(fā)表了胡錦濤總書記的重要文章《努力把貫徹落實科學發(fā)展觀提高到新水平》；2010年1月1日出版的新年第1期《求是》雜志發(fā)表了胡錦濤總書記的署名文章《努力開創(chuàng)新形勢下黨的建設新局面》。

總書記這些?新年第一文?，都被證明是指導黨和國家各項工作和經(jīng)濟社會發(fā)展的綱領性文件。如2008年在總書記?新年第一文?《繼續(xù)把改革開放偉大事業(yè)推向前進》的指引下，我們隆重舉行了改革開放30周年的紀念活動，在11月份召開的紀念改革開放30周年的大會上，總書記用?不折騰，不動搖，不懈怠?表達了繼續(xù)改革開放的決心和信心，向世界宣告了中國只有堅定不移地堅持改革開放才有出路；如2009年在總書記?新年第一文? 《努力把貫徹落實科學發(fā)展觀提高到新水平》指引下，全黨第二批、第三批次學習實踐科學發(fā)展觀活動在全黨深入開展。實現(xiàn)了干部受教育，發(fā)展上水平，人民得實惠的學習實踐目標。2010年在總書記?新年第一文? 《努力開創(chuàng)新形勢下黨的建設新局面》的指引下，全黨范圍內(nèi)的?創(chuàng)先爭優(yōu)?活動和?學習型黨組織建設?蓬勃興起，有效地推動了黨建科學化水平的進一步提高。

2011年是中國進入?十二五?時期的開局之年，也是改革發(fā)展的攻堅之年，做好今年的各項工作，對于為全面建成小康社會打下具有決定性意義的基礎至關重要。正如元旦前夕中央政治局第二十四次集體學習時胡錦濤總書記在《抓住主題把握主線統(tǒng)籌兼顧改革創(chuàng)新把黨的十七屆五中全會精神貫徹落實好》的講話中所指出，黨的十七屆五中全會強調(diào)，全黨全國要堅定信心、埋頭苦干、開拓進取，在?十二五?時期為全面建成小康社會打下具有決定性意義的基礎。確保完成這項戰(zhàn)略任務，對推進改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設，對堅持和發(fā)展中國特色社會主義、實現(xiàn)中華民族偉大復興具有十分重要的意義。

可以預期的是，在總書記2011年?新年第一文?的指引下，隨著黨的十七屆五中全會精神的深入貫徹和全面落實，隨著經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，我們一定能在?十二五?開局之年乃至整個?十二五?時期，不斷開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面。

第二篇：2011年胡錦濤總書記新年致辭（推薦）

胡錦濤2011年新年祝詞

新年鐘聲即將敲響，人類就要進入2011年。在這辭舊迎新的美好時刻，我很高興通過中國國際廣播電臺、中央人民廣播電臺和中央電視臺，向全國各族人民，向香港特別行政區(qū)同胞、澳門特別行政區(qū)同胞、臺灣同胞和海外僑胞，向世界各國的朋友們，致以新年的祝福！

2010年，對中國人民來說是很不平凡的一年。面對國際國內(nèi)環(huán)境的復雜變化，中國人民團結一心、開拓前進，成功舉辦上海世博會、廣州亞運會，戰(zhàn)勝青海玉樹強烈地震、甘肅舟曲特大山洪泥石流等重大自然災害，保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展，著力提高人民生活水平和質(zhì)量，勝利實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃確定的目標任務，經(jīng)濟實力和綜合國力進一步增強。中國加強同各國的友好合作，積極參與應對國際金融危機、氣候變化、核安全等問題的國際合作，發(fā)揮建設性作用，為促進世界和平與發(fā)展作出了新的貢獻。

在這里，我謹代表中國政府和人民，向今年以來在各方面給予我們大力支持的各國政府和人民，表示衷心的感謝！

2011年是中國進入“十二五”時期的開局之年。在新的一年里，中國人民將繼續(xù)高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以科學發(fā)展為主題，以加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式為主線，實施積極的財政政策和穩(wěn)健的貨幣政策，加快推進經(jīng)濟結構調(diào)整，著力保障和改善民生，不斷深化改革開放，保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展，促進社會和諧穩(wěn)定。我們將堅持“一國兩制”、“港人治港”、“澳人治澳”、高度自治的方針，緊緊依靠廣大香港同胞、澳門同胞，努力保持香港、澳門長期繁榮穩(wěn)定。我們將堅持“和平統(tǒng)一、一國兩制”的方針，牢牢把握兩岸關系和平發(fā)展主題，繼續(xù)推進兩岸交流合作，不斷造福兩岸同胞。當前，世界多極化、經(jīng)濟全球化深入發(fā)展，科技創(chuàng)新孕育新突破，但世界經(jīng)濟復蘇進程仍將艱難曲折，氣候變化、能源資源安全、糧食安全、公共衛(wèi)生安全等全球性問題更加突出，國際和地區(qū)熱點問題此起彼伏，世界和平與發(fā)展面臨的機遇和挑戰(zhàn)都前所未有。加強國際合作，攜手應對人類共同面臨的嚴峻挑戰(zhàn)，符合各國人民共同利益。借此機會，我愿重申，中國將繼續(xù)高舉和平、發(fā)展、合作旗幟，堅持獨立自主的和平外交政策，始終不渝走和平發(fā)展道路，始終不渝奉行互利共贏的開放戰(zhàn)略，在和平共處五項原則的基礎上積極發(fā)展同各國的友好交往和互利合作，積極參與應對全球性問題的國際合作，繼續(xù)同各國人民一道推動建設持久和平、共同繁榮的和諧世界。

此時此刻，世界上還有不少民眾經(jīng)受著戰(zhàn)火、貧困、疾病、自然災害等帶來的苦難。中國人民對他們的不幸遭遇抱著深深的同情，衷心希望他們早日擺脫困境。中國人民將一如既往向他們提供力所能及的幫助。我相信，只要各國人民攜手努力，世界發(fā)展前景一定會更加美好，各國人民福祉一定會不斷增進。

最后，我從北京祝大家在新的一年里幸福安康！

第三篇：胡錦濤總書記

胡錦濤總書記“七一”講話敏銳把握世情、國情和黨情發(fā)生的深刻變化，鮮明提出精神懈怠的危險、能力不足的危險、脫離群眾的危險、消極腐敗的危險，更加尖銳地擺在全黨面前。其中，“精神懈怠的危險”被放在了第一位，這充分說明黨員干部隊伍精神懈怠問題的嚴重性。剖析其表現(xiàn)形式、原因及危害并切實加以治理，在當前具有強烈的現(xiàn)實緊迫性和現(xiàn)實必要性。

“精神懈怠”的主要表現(xiàn)

目前，絕大多數(shù)黨員干部的精神狀態(tài)是好的，恪盡職守、積極進取、奮發(fā)有為。但也要看到，一些黨員干部精神懈怠問題嚴重，在有的地方甚至呈現(xiàn)出滋長蔓延之勢。

一是理想信念滑坡。有的認為“共產(chǎn)主義是一種虛無飄渺的幻想，是鏡中月、水中花，看得見摸不著，難以實現(xiàn)”，“理想理想，有利就想；前途前途，有錢就圖”，對馬克思主義信仰發(fā)生動搖，對中國特色社會主義缺乏信心，對社會現(xiàn)實的評價只看到消極的一面；有的世界觀、人生觀和價值嚴重扭曲，欣賞和追求低級趣味，崇尚所謂的“氣派”、“瀟灑”，挖空心思往低級齷齪的場所里鉆，有的則崇洋媚外，向往西方的“花花世界”。

二是宗旨觀念動搖。一些黨員干部漸漸地疏遠了與人民群眾的感情，淡薄了全心全意為人民服務的公仆意識，不能堅持立黨為公、執(zhí)政為民、以人為本。有的思想不純，認為黨的宗旨觀念“過時”了；有的“主仆錯位”，高高在上，當官做老爺，把為群眾辦事當成是自己的恩賜；對群眾的呼聲置若罔聞，對群眾疾苦漠不關心，對群眾利益麻木不仁，置群眾生命于不顧。有的甚至把黨和人民賦予的權力變成謀取私利的工具，大搞權錢交易、權權交易、權色交易。

三是創(chuàng)新精神淡薄。一些黨員干部受舊體制和傳統(tǒng)觀念禁錮較深，習慣于從過時的觀念出發(fā)看問題，固步自封、視野狹窄，缺乏強烈的發(fā)展意識、機遇意識和憂患意識。有的不了解世界發(fā)展大勢，坐井觀天、妄自尊大，習慣于跟過去比，在小范圍比，很少把本地本單位的工作放在國際國內(nèi)大背景中進行思考、比較和謀劃，常常自我感覺良好，盲目自滿。工作求穩(wěn)怕亂，不求有功，但求無過，滿足于守攤子，致使有的地方和單位工作長期低水平徘徊，多年來山河依舊、面貌不變。

四是責任意識不足。有的信奉“當先進太累，當后進挨批，當中游最美”，得過且過，生活上享樂為上，缺乏創(chuàng)先爭優(yōu)的銳氣和闖勁。有的工作不負責任，有心思做官，無心思做事，大事做不了，小事不愿做，精神萎靡不振，辦事拖拖拉拉，整天渾渾噩噩，缺乏起碼的職業(yè)道德。有的對工作挑三揀

四、對困難避而遠之、對責任避重就輕，遇到難題不是竭思盡慮尋求解決之道，而總是以“請示”來推脫、以“報告”來搪塞、以“研究”來敷衍。

五是黨性原則不強。有的原則性不強、正義感退化、是否觀念淡薄，信奉實用主義、功利主義，甚至只相信所謂的“官場潛規(guī)則”，一事當前，首先考慮的是對自己是否有利。有的對黨忠誠度不高，在黨不言黨，表里不

一、言行不

一、始終不一，“臺上臺下兩個形象，圈里圈外兩種表現(xiàn)”。有的法治意識、紀律觀念淡薄，對中央政策合意的就執(zhí)行，不合意的就不執(zhí)行，搞“上有政策、下有對策”。有的把自己當“孔明”，視群眾為“阿斗”，對黨員民主權利、群眾民主權利不尊重、不重視、不落實，“一言堂、家長制”作風嚴重，習慣于命令、強制方式推進工作。

六是工作落實不力。有的心浮氣燥，作風飄浮，辦事浮光掠影、走馬觀花，不腳踏實地深入基層，不面對面地抓落實，而是說的多、做的少，安排的多、落實的少。有的接受任務時滿口答應，工作落實中拖拖拉拉，甚至在抓落實的口號中使工作任務悄無聲息地不了了之。有的對工作抓而不緊、抓而不細、大而化之：會議多、文件多，以會議貫徹會議，以文件落實文件，導致基層單位、基層部門疲于應付。有的工作標準不高，抓落實力度不夠辦法不多，責任心不強，抓抓停停，難以見到成效。

“精神懈怠”的主要原因

黨員干部精神懈怠的原因是多方面的，除了黨員干部自我要求放松、組織教育管理不嚴外，責任機制不健全、用人導向偏差也是重要原因。

思想滑坡、學風不正。有的黨員干部不愿學習、不善學習，缺乏學習理論的興趣和熱情，認為學不學無所謂，強調(diào)沒有時間學習，長期不讀書、不看報，卻整天忙于應酬、陷于事務，熱衷于在高檔酒樓、娛樂場所穿梭來往。有的理論學習或者為了應付檢查，或者為了裝潢門面，淺嘗輒止、不求甚解、流于形式的問題還比較普遍。由于不能找到科學理論來支撐理想信念，甚至有少數(shù)黨員干部不馬列信鬼神，把自己的前途命運寄托于神靈，“問計于神”，到封建迷信中尋找精神寄托。

黨性不強、修養(yǎng)欠缺。一些黨員干部雖然學歷層次較高，知識面較寬，思想較活躍，但由于缺乏嚴格的黨內(nèi)生活鍛煉，加上個人在快速成長中忽視“內(nèi)功”的修煉，黨性修養(yǎng)動力不足。有的個人主義嚴重，官欲太強，想自己的東西過多，很少把心思和精力用在工作上，不是從黨的事業(yè)、人民的利益出發(fā)來想事干事，而是以個人的升遷軌跡來謀勢謀事謀人，設計升官路線圖，少數(shù)干部干一點事，就想到回報，個人愿望一時得不到滿足，就心生怨氣，總覺得組織虧欠了他。有的過高估計自己的能力和貢獻，輕視組織的培養(yǎng)、同事的支持和群眾的努力，聽不得不同意見，自我感覺太好。

私心太重、雜念纏身。無數(shù)事實表明，那些私心雜念重的人，往往是貪圖虛榮，好大喜功，文過飾非，瞻前顧后，是難以勇往直前、奮力拼搏、敢于擔當?shù)?。少?shù)黨員干部在作決策、抓落實時，往往首先考慮的是自己的“烏紗帽”，考慮的是自己和家人、親屬物質(zhì)利益的得失，因而畏首畏尾，“平平安安占位子、舒舒服服領票子、庸庸碌碌混日子”。一些黨員干部之所以精神懈怠，缺乏創(chuàng)新進取和勇于負責精神，源于對紛繁復雜的客觀事物心中無底，抓不住事物的本質(zhì)和規(guī)律，心虛氣短，工作中不敢闖、不敢試、不敢冒，還是覺得循規(guī)蹈矩、按部就班保險。

管理不嚴、監(jiān)督不力。工作偏松，沒有高壓力，是造成些黨員干部精神懈怠的重要原因。有的機關工作疊床架屋，人員配備上不是因事設人，明明是一個人能勝任的工作，為了安置照顧，偏偏安排3個人去做，導致工作量明顯不足。管理偏軟，沒有震懾力，日常管理中好人主義盛行，誰都不愿得罪人，寧可誤事，不傷和氣，你好我好大家好。監(jiān)督機制不健全，對干部的評價比較原則，監(jiān)督管理失之于寬，使染有精神懈怠風氣的黨員干部有恃無恐。

激勵乏力，導向偏差。目前，大多數(shù)單位都建立了崗位責任制度，每年也都開展目標責任制度考核，但干多與干少一樣、干與不干一個樣、干好與干壞一個樣的現(xiàn)象仍然不同程度存在。為不得罪人，一些單位在評先評優(yōu)上往往搞“輪流坐莊”、“吃大鍋飯”，獎懲不到位。一些地方對干部年輕化存有片面認識，以為推進干部年輕化就是干部越年輕越好，就是要一級比一級年輕，在領導班子配備中搞任職年齡“層層遞減”；還有不少地方在干部任職年齡上采取了“一刀切”的做法，讓一些50歲左右甚至40多歲的干部從領導崗位上退下來，轉任非領導職務。這種干部任用不問德才素質(zhì)、不管工作需要而簡單以年齡劃線的做法，使一些德才兼?zhèn)?、實績突出、群眾公認的優(yōu)秀干部因年齡原因得不到合理使用，失去干事創(chuàng)業(yè)的動力，滋生暮氣、惰氣。

環(huán)境影響、封建殘余。改革開放的不斷深入和社會主義市場經(jīng)濟體制的逐步完善，給黨的思想作風建設帶來許多新的考驗和挑戰(zhàn)。一方面，腐朽思想文化和生活方式的侵蝕，導致一些缺乏政治免疫力的黨員干部產(chǎn)生拜金主義、享樂主義和極端個人主義，加之當前社會變革所引發(fā)的社會矛盾和社會問題增多，使相當一部分黨員干部感到困惑和憂慮。另一方面，部分黨員干部受“官本位”封建意識殘余的影響，為當官、保官、升官，要么怕冒風險，只求“天下太平”，不敢開拓創(chuàng)新；要么追求一時的所謂政績，“不怕群眾不滿意，就怕上級不注意”，脫離實際，盲目冒進；要么怕得罪領導，失掉官位，明知上級決策措施不周全，也不敢提出不同看法，唯命是從，唯唯諾諾。

“精神懈怠”的嚴重危害

對黨的干部來說，干事創(chuàng)業(yè)是第一位的。仕而不勤，人必受弊。由于一些黨員干部精神懈怠，不作為、不負責，火燒眉毛的事情被耽擱，老百姓的切身利益被漠視，寶貴的發(fā)展機遇被喪失。對精神懈怠所造成的危害，絕不可低估。如果聽任黨員干部精神懈怠蔓延下去，小則有損群眾利益、影響黨和政府公信力、貽誤發(fā)展機遇，大則失去民心，事關黨執(zhí)政和人民政權興亡。

損害人民群眾利益。黨員干部在崗不在狀態(tài)，在位不謀公事，懶惰松散，推諉扯皮，效能低下，群眾來辦事是“門難進、臉難看、事難辦”，必然嚴重損害人民群眾利益。近年來，有的地方頻頻發(fā)生重特大安全事故，造成重大人員傷亡和財產(chǎn)損失，一個重要原因就是那里有一些庸官，不懂得怎樣抓好安全生產(chǎn)；有一些懶官，不愿意深入生產(chǎn)第一線，去及時解決可能引發(fā)事故的隱患問題。

降低黨和政府公信力。精神上的衰退是最危險的衰退，面對許多前所未有的新情況新問題新挑戰(zhàn)，面對加快發(fā)展的機遇和壓力，面對人民群眾的訴求和期盼，黨員干部散漫拖沓、暮氣沉沉，遲鈍麻木，官僚主義、形式主義嚴重，最終就會降低黨和政府的公信力，危害黨的生命力和先進性。近年來，一些地方群體性事件頻發(fā)，嚴重影響社會穩(wěn)定與和諧，在每一起群體性事件的背后，我們都能看到某些黨員干部的不作為，致使小問題變成大問題，小矛盾發(fā)展為大矛盾，最終釀成難以收拾的局面。

貽誤黨的事業(yè)發(fā)展。人是要有一點精神的。支撐中國特色社會主義事業(yè)興旺發(fā)達、繼往開來，靠的是一種銳意進取的時代精神。而一些黨員干部缺少長期奮斗的思想準備，工作中稍有成績，便開始驕傲自滿，對存在的不足和差距視而不見，對新的任務和挑戰(zhàn)充耳不聞；缺乏強烈的事業(yè)心和責任感，缺乏艱苦奮斗的作風，干工作滿足于一般化、敷衍了事，遇到矛盾繞著走；思想僵化、觀念陳舊，面對新情況、新問題，抱殘守缺、墨守成規(guī)，而不是勇于解放思想、銳意改革、開拓創(chuàng)新。毋庸置疑，這樣的精神狀態(tài)無法打開新局面、謀求新發(fā)展，無法尋求新突破、實現(xiàn)新跨越的，必然會貽誤事業(yè)、影響改革發(fā)展。

堅決遏制“精神懈怠”現(xiàn)象

堅持從嚴要求、從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督，要從加強理論武裝、落實工作責任、端正用人導向入手，強化激勵約束，對癥下藥、標本兼治，高度警覺并堅決遏制精神懈怠的危險，使之不在黨內(nèi)蔓延開來。

堅持不懈地加強理想信念武裝。理想的動搖是最根本的動搖；信念的滑坡是最致命的滑坡。理想信念動搖既是精神懈怠的重要表現(xiàn)，也是其根本原因。要堅持不懈地用馬克思主義中國化最新成果武裝干部，重點掌握貫穿其中的基本觀點和基本方法，進一步堅定對馬克思主義的信仰、對中國特色社會主義的信念、對改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設的信心，進一步增強思想政治素質(zhì)和理論素養(yǎng)，引導黨員干部常懷憂黨之心，善于從承平中預見危機，從機遇中看到挑戰(zhàn)，從有利中發(fā)現(xiàn)不利，從成績中看到差距，始終保持安不忘危、治不忘亂、存不忘亡的強烈憂患。堅持和完善對黨員干部理論學習考核制度，切實把學習掌握理論特別是運用理論解決實際問題的情況，作為評價和使用干部的重要依據(jù)。

強化日常監(jiān)督和責任追究。進一步創(chuàng)新監(jiān)督方法，采取有效措施，對黨員干部履行崗位職責和干事創(chuàng)業(yè)的效率、效果等情況進行認真監(jiān)督檢查。綜合運用組織監(jiān)督、新聞輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督等方法，實行全方位、多角度、立體式的嚴密監(jiān)督。尤其是要注重發(fā)揮群眾監(jiān)督的作用，采取民主測評、民主評議、民意調(diào)查、設立監(jiān)督電話等方式，廣泛了解“兩代表一委員”、普通群眾、服務對象等群體對干部的評價意見，對黨員干部精神懈怠現(xiàn)象敢于曝光亮丑。嚴格追究問責制，對于黨員干部因懈怠不履行或不正確履行職責，造成嚴重危害的，除嚴格追究當事人的過錯責任外，還要對主要負責人進行責任追究，解決目前在干部問責方面存在的失之于寬、失之于軟的問題，使其不敢懈怠，始終保持良好的精神狀態(tài)投入每一項工作。

加大競爭性選拔干部力度。公開選拔、競爭上崗等競爭性選拔干部方式，讓優(yōu)秀的干部“上”得去，使“上”的干部令人信服，有利于激發(fā)黨員干部隊伍生機和活力。要加大推廣力度，完善選拔方式，提高選拔質(zhì)量，做到經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化。嚴格把握競爭性選拔干部的基本條件，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?，拓寬選人視野，不拘一格選拔人才。改進考試測評，突出崗位特點，注重能力實績，干什么考什么，提高考試測評的科學性，把考試與考察更好地結合起來，全面準確地了解干部德才表現(xiàn)和工作實績，不簡單以考試取人或以演講取人。完善程序方法，加強計劃和統(tǒng)籌，推廣聯(lián)合公選等方式，提高效率、降低成本。積極探索公推公選、公推競職等多種競爭性選拔方式，激發(fā)廣大黨員干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。

健全調(diào)整不適宜擔任現(xiàn)職干部制度。只有合理界定干部不適宜擔任現(xiàn)職的情形，細化干部“出”、“下”的標準，規(guī)范調(diào)整的原則、程序，及時調(diào)整不適宜擔任現(xiàn)職的干部，才能使黨員干部不想或不愿懈怠。堅持實行黨政領導干部任期制、任職試用期制、辭職制度及部分領導職務聘任制。拓寬干部調(diào)整后的安排渠道，完善相關配套性措施。本著人盡其才、才盡其用的原則，對從領導崗位上調(diào)整下來的干部，區(qū)別不同情況，合理安排，繼續(xù)發(fā)揮他們的作用。暫時安排不了的，可以實行待崗、轉崗學習、離崗分流等多種辦法妥善安置

第四篇：胡錦濤總書記七一講話要點

胡錦濤總書記七一講話要點（僅供參考）一、三件大事

第一件大事，我們黨緊緊依靠人民完成了新民主主義革命，實現(xiàn)了民族獨立、人民解放。

第二件大事，我們黨緊緊依靠人民完成了社會主義革命，確立了社會主義基本制度。

第三件大事，我們黨緊緊依靠人民進行了改革開放新的偉大革命，開創(chuàng)、堅持、發(fā)展了中國特色社會主義。

二、兩大理論成果

一大理論成果是毛澤東思想。

另一大理論成果是中國特色社會主義理論體系。三、五個“有利于”

有利于保持黨和國家活力、調(diào)動廣大人民群眾和社會各方面的積極性、主動性、創(chuàng)造性，有利于解放和發(fā)展社會生產(chǎn)力、推動經(jīng)濟社會全面發(fā)展，有利于維護和促進社會公平正義、實現(xiàn)全體人民共同富裕，有利于集中力量辦大事、有效應對前進道路上的各種風險挑戰(zhàn)，有利于維護民族團結、社會穩(wěn)定、國家統(tǒng)一。四、四個“堅持”

堅持真理、修正錯誤，堅定不移走自己的路，始終保持

黨開拓前進的精神動力；堅持為了人民、依靠人民，誠心誠意為人民謀利益，從人民群眾中汲取智慧和力量，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系；堅持任人唯賢、廣納人才，以事業(yè)感召、培養(yǎng)、造就人才，不斷增加新鮮血液，始終保持黨的蓬勃活力；堅持黨要管黨、從嚴治黨，正視并及時解決黨內(nèi)存在的突出問題，始終保持黨的肌體健康。五、四大“考驗”

執(zhí)政考驗、改革開放考驗、市場經(jīng)濟考驗、外部環(huán)境考驗是長期的、復雜的、嚴峻的。六、四個“危險”

精神懈怠的危險，能力不足的危險，脫離群眾的危險，消極腐敗的危險。七、三個“實踐”

馬克思主義，理論源泉是實踐，發(fā)展依據(jù)是實踐，檢驗標準也是實踐。八、三個“永無止境”

實踐發(fā)展永無止境，認識真理永無止境，理論創(chuàng)新永無止境。黨 九、三個“學以”

做到學以立德、學以增智、學以創(chuàng)業(yè)。十、四個“以德”

形成以德修身、以德服眾、以德領才、以德潤才、德才兼?zhèn)涞挠萌藢?。十一、五個“更加注重”

我們要以科學發(fā)展為主題，以加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式為主線，更加注重以人為本，更加注重全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，更加注重統(tǒng)籌兼顧，更加注重改革開放，更加注重保障和改善民生。十二、四個“民主”

保證人民依法實行民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督。

十三、“四德”建設

深入推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設。

十四、三個“深入”

深入基層，深入群眾，深入實際。十五、三個“才能筑牢”

只有推動經(jīng)濟又好又快發(fā)展，才能筑牢國家發(fā)展繁榮的強大物質(zhì)基礎，才能筑牢全國各族人民幸福安康的強大物質(zhì)基礎，才能筑牢中華民族偉大復興的強大物質(zhì)基礎。十六、三個“加快”

加快經(jīng)濟結構戰(zhàn)略性調(diào)整，加快科技進步和創(chuàng)新，加快

建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會。十七、三個“最大限度”

最大限度激發(fā)社會活力，最大限度增加和諧因素，最大限度減少不和諧因素。十八、三個“永遠”

永遠熱愛我們偉大的祖國，永遠熱愛我們偉大的人民，永遠熱愛我們偉大的中華民族。

十九、兩個“永遠”

永遠保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風，永遠保持艱苦奮斗的作風。

二十、三個“不”

不動搖、不懈怠、不折騰。

第五篇：胡錦濤總書記七一講話學習心得

胡錦濤總書記“七一”重要講話學習心得

李全勝 行政服務中心民政局窗口

2011年7月15日下午，縣行政服務中心會議室舉辦了胡錦濤總書記“七一”重要講話學習，縣行政服務中心副主任戴松火就胡錦濤總書記“七一”重要講話全文在會上宣讀，并就講話作了交流，2011年7月22日，縣行政服務中心又在中心會議室請來了縣委黨校副校長凌本初作了深入詳細的講解，我受益匪淺。

胡錦濤總書記“七一”重要講話全文1.4萬多字，分四個重要部分，深入總結了我們黨90年的光輝歷程和寶貴經(jīng)驗，深刻回答了新形勢下加強和改進黨的建設的新課題，全面闡述了堅持和發(fā)展中國特色社會主義的新要求。整個講話，既高屋建瓴，又實事求是；既肯定成績，更指出風險，是認識黨、建設黨、發(fā)展黨的綱領性精神，是黨在新的歷史時期的重要行動指南，對我們適應新形勢新任務，全面推進黨的建設新的偉大工程，全面推進中國特色社會主義偉大事業(yè)，具有重大而深遠的指導意義?？倳浀膱蟾?，緊緊圍繞“以人為本，執(zhí)政為民”的理念，其中“人民”一詞用了136次，平均每104個字里就有一個，可見“人民”在黨心中的分量。這充分體現(xiàn)了我黨全心全意為人民服務的宗旨，說明黨一切為了人民，一切依靠人民，一切服務人民，黨同人民心連心?！罢校陧樏裥?；政之所廢，在逆民心”，密切聯(lián)系群眾是我們黨的最大政治優(yōu)勢，脫離群眾是我們黨執(zhí)政后的最大危險。始終堅持把人民利益放在首位，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，我們的工作才能獲得最廣泛、最可靠、最牢固的群眾基礎和力量源泉。只有始終緊緊“站在最大多數(shù)勞動人民的一面”，而不是站在少數(shù)權貴階層一面，我們黨才能永遠立于不敗之地。所提出的關于黨的建設和發(fā)展方面的觀點和要求，既是對中國特色社會主義的豐富和發(fā)展，更是對人民群眾作出的鄭重承諾。特別是在在提到“中國特色社會主義道路能不能越走越寬廣，中華民族能不能實現(xiàn)偉大復興，要看能不能不斷培養(yǎng)造就大批優(yōu)秀人才，更要看能不能讓各方面優(yōu)秀人才脫穎而出、施展才華”、“要堅持憑實績使用干部，讓能干事者有機會、干成事者有舞臺，不讓老實人吃虧，不讓投機鉆營者得利，讓所有優(yōu)秀干部都能為黨和人民貢獻力量”、“ 以更加堅定的信心、更加堅決的態(tài)度、更加有力的舉措推進懲治和預防腐敗體系建設，堅定不移把反腐敗斗爭進行到底”等觀點和要求的時候，正確回應了人民群眾的心聲和訴求，也是在向人民群眾表達中央的一貫政治主張和立場。事實充分證明，中國共產(chǎn)黨不愧為偉大、光榮、正確的馬克思主義政黨，不愧為領導中國人民不斷開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展新局面的核心力量。建黨90年、執(zhí)政62周年來，在黨中央的正確領導下，在全黨全國各族人民的艱苦努力下，中華民族取得了翻天覆地的變化。在本世紀上半葉，我們黨要團結帶領人民完成兩個宏偉目標，這就是到中國共產(chǎn)黨成立100年時建成惠及十幾億人口的更高水平的小康社會，到新中國成立100年時建成富強民主文明和諧的社會主義現(xiàn)代化國家。這是全黨全國人民的美好愿景?？倳浀钠咭恢v話，正是為實現(xiàn)中華民族新的偉大復興所做的動員和部署，說出了全黨全國各族人民的心聲和愿望。

我要在中國共產(chǎn)黨正確黨的領導下，緊密地團結在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，解放思想、實事求是、與時俱進，在行政服務中心本職崗位上努力工作，愛崗敬業(yè)，為本單位和個人爭創(chuàng)全縣先進而不懈奮斗。