第一篇:井控安全會議記錄
魯明、大明公司井控安全會議記錄
時 間:2009年6月30日16:00 地 點:魯明公司會議室 主 持 人:田同生
會議內(nèi)容:井控安全工作會議
一、魯明安全環(huán)保部魯明魁部長通報中石化油田企業(yè)井噴事故視頻會議及勝利油田防范井下作業(yè)井噴事故大會會議內(nèi)容。
二、魯明安全環(huán)保部姜健副部長通報鉆井、工程公司自查自檢情況。
三、遲總對大明公司下一步井控安全工作作部署
1、要把管理局兩次井控會議內(nèi)容切實傳達(dá)到基層;
2、根據(jù)前段時間自查自糾活動發(fā)現(xiàn)的問題隱患,鉆井、工程公司已整改完畢;
3、針對鉆井公司安全隱患較多的現(xiàn)狀,30日,集團(tuán)公司與鉆井公司結(jié)合,重新分析各隱患問題,對鉆井公司提出更為嚴(yán)格的要求;
4、應(yīng)急預(yù)案的編制要合理,要有可行性;
5、對大明公司下一步安全工作提出要求:
a、進(jìn)一步提高安全意識,安全工作要常抓不懈,進(jìn)一步強(qiáng)化培訓(xùn)教育; b、進(jìn)一步加強(qiáng)現(xiàn)場施工管理水平,提高安全、風(fēng)險、責(zé)任意識;
c、進(jìn)一步嚴(yán)格檢查,對重復(fù)出現(xiàn)的問題要嚴(yán)肅處理。
四、魯明田同生副總提出要求
1、對存在的安全問題要抓緊整改;
2、下一步要繼續(xù)加強(qiáng)安全工作,為迎接油田的井控安全檢查做好準(zhǔn)備;
3、對鉆井、工程公司安全工作提出要求:
a、鉆井、工程公司要認(rèn)真剖析中石化集團(tuán)公司2006年以來井噴事故案例,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),提高自身管理水平;
b、從實際出發(fā),把井控管理做為安全管理的重中之中去抓;本著對職工負(fù)責(zé)的態(tài)度,扎實做好應(yīng)急管理工作;
c、加強(qiáng)培訓(xùn)教育工作,提高人員技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì),確保員工可以在第一時間遏制惡性事件的發(fā)生。
參加人員:田同生、遲中東、魯明魁、田慶生、余高偉、趙志利、馬克利及部分安全管理人員。
經(jīng)營管理部 2009年06月30日
第二篇:2011集團(tuán)公司井控安全工作報告
嚴(yán)格落實規(guī)定 努力強(qiáng)化管理 持續(xù)提升井控安全管理水平李陽
(二0一一年六月二十四日)同志們:
根據(jù)黨組領(lǐng)導(dǎo)指示和井控管理規(guī)定,集團(tuán)公司組織召開本次井控安全工作會議,目的是通報今年集團(tuán)公司井控安全專項檢查結(jié)果,回顧總結(jié)近年來井控安全經(jīng)驗,并安排部署下步井控安全重點工作。剛才,安全環(huán)保局對檢查情況進(jìn)行通報。客觀地講,這是一次精心策劃、組織嚴(yán)密、效果顯著、收獲頗豐的檢查,不僅總結(jié)出了經(jīng)驗和成績,也找出了問題癥結(jié)所在,更給今后的井控管理工作起到了示范引路的作用。根據(jù)本次大會的安排,我受志剛高級副總裁委托,代表集團(tuán)公司HSE委員會和井控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,作2009年以來井控安全工作報告。
一、近年來井控安全工作回顧
2009年以來,集團(tuán)公司認(rèn)真貫徹落實國家安全生產(chǎn)方針,堅持以人為本、生命至上的安全理念,不斷強(qiáng)化井控安全問責(zé),狠抓井控管理重點工作,保持了井控安全形勢的總體穩(wěn)定。主要工作可以概括為以下4個方面:
(一)井控安全意識進(jìn)一步提高
2009年6月24日,集團(tuán)公司在北京召開了油田企業(yè)井噴事故通報視頻會議,集團(tuán)公司上、中、下游企業(yè)均參加了會議。會上,志剛高級副總裁作了題為《認(rèn)真汲取教訓(xùn),努力強(qiáng)化管理,全面提升井控安全管理水平》的工作報告,對2006年以來井控安全工作進(jìn)行了全面總結(jié),系統(tǒng)回顧了事故教訓(xùn),并對下步井控工作進(jìn)行了部署;勝利石油管理局和西南油氣分公司等單位領(lǐng)導(dǎo),分別作了事故檢查發(fā)言。最后,蘇樹林總經(jīng)理作了重要講話,并以自己處置“12.23”特大井噴事故的親身經(jīng)歷,進(jìn)一步闡明了井控安全工作的緊迫性和重要性。
實事求是地講,2009年召開“6.24”井控安全視頻會是一次非常成功的會議,震撼效果之強(qiáng)烈,推動作用之明顯,為歷年井控安全管理所未有,不僅實現(xiàn)了全員井控意識空前提高,井控安全職責(zé)全面落實,井控管理工作穩(wěn)步提升的良好局面,而且迅速遏制了井噴事故高發(fā)的強(qiáng)勁勢頭。今天,恰值“6.24”視頻會兩周年之際,我們在四川綿陽組織召開井控安全工作會議。6月24日召開這個會議,雖然不是刻意挑選,但也不是完全巧合。整整2年的時間間隔,今非昔比的井控形勢,接二連三的井控事件,都值得我們坐下來,認(rèn)真總結(jié)一下經(jīng)驗和成果,全面反思一下問題和教訓(xùn)。
據(jù)統(tǒng)計,2009年“6.24”井控視頻會議之后,油田企業(yè)共發(fā)生各類井噴事故4起,無任何人員傷亡,井噴事故呈大幅下降之勢。在這4起事故中,只有2009年西北油田分公司BK6井“7.29”井噴失控事故屬于上報集團(tuán)公司范疇。其余3起分別為,2010年河南油田發(fā)生的樓71316井“1.23”井噴事故,2011年川東北地區(qū)發(fā)生的元陸5井“1.23”和元陸3井“3.16”井噴事故。
在這里,特別值得回顧的是BK6井“7.29”井噴失控事故。之所以特別值得回顧,就是因為“6.24”井控視頻會議之后,西北油田分公司井控意識空前提高,立即主動上報至集團(tuán)公司;總部領(lǐng)導(dǎo)快速反應(yīng),立即組成應(yīng)急專家組,才得以在很短的時間內(nèi)戰(zhàn)勝了井噴。同時,總部調(diào)查組才得以借助“6.24”會議東風(fēng),按照井控安全新思維、新觀點,從強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管理入手,深挖細(xì)查井控設(shè)計、井控試壓和現(xiàn)場管理等方面存在的問題,從而起到了“查處一事,震懾一片、舉一反
三、教育全員”的作用。“7.29”井噴事故再次告訴我們,發(fā)生事故并不可怕,可怕的是事故發(fā)生了,仍然千方百計地掩蓋事故,自圓其說地推卸責(zé)任。
另外,本次會議之所以選擇在西南油氣分公司的“地盤”召開,也與2009年“6.24”井控視頻會密切相關(guān)。在上次視頻會議上,西南油氣分公司不僅作了深刻檢查,而且受到了嚴(yán)厲處分。然而令人感到欣慰的是,檢查沒有白作,事故也沒有白出。西南油氣分公司痛定思痛之后,在井控管理上恒下心來,想了許多辦法,做了大量工作,終于取得了井控管理質(zhì)的“飛躍”。無論是全員井控意識和井控管理行為,還是現(xiàn)場井控標(biāo)準(zhǔn)和井控基礎(chǔ)資料,在集團(tuán)公司均屬于“上乘”水平,值得大家認(rèn)真學(xué)習(xí)、借鑒。正是出于這一考慮,我們才選擇可供實地參觀、學(xué)習(xí)交流的綿陽來召開這個會議。這一點,其實也無須我多說,兩天的會議時間,會讓大家有一種耳目一新的感覺,也會讓大家感到的確“不虛此行”。
(二)井控安全管理穩(wěn)步推進(jìn)
2006年以來,集團(tuán)公司針對井控管理工作中出現(xiàn)的新問題、新情況,及時調(diào)整工作思路,創(chuàng)造性地提出了集鉆井、井下、測錄井作業(yè)和油氣開發(fā)井控于一體的“大井控”管理模式,并配套出臺了《中國石油化工集團(tuán)公司石油與天然氣井井控管理規(guī)定(試行)》,對提升井控管理起到了極大的作用。2010年,集團(tuán)公司認(rèn)真總結(jié)近年來井控管理的經(jīng)驗教訓(xùn),引入井控管理新觀念,重新修訂完善了集團(tuán)公司井控管理規(guī)定,將井控管理“十二項基本制度”拓展為“十七項基本制度”,并將井控設(shè)計、井控監(jiān)督、專業(yè)維修試壓管理等5項制度納入管理。在集團(tuán)公司層面,將井控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在安全環(huán)保局,統(tǒng)一協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理井控工作,從而形成了安全環(huán)保局負(fù)責(zé)日常綜合監(jiān)督管理,油田勘探事業(yè)部和石油工程管理部分別負(fù)責(zé)股份公司和存續(xù)企業(yè)井控技術(shù)管理的格局。各油田企業(yè)按照總部要求,并結(jié)合企業(yè)井控管理實際,紛紛調(diào)整了井控領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,并明確相關(guān)部門的井控管理專崗。為了確保井控管理制度的貫徹落實,安全環(huán)保局組織了頗具規(guī)模的巡回培訓(xùn)宣貫,組織主要起草人深入企業(yè),先后進(jìn)行3輪培訓(xùn)宣貫,共舉辦8期宣貫培訓(xùn)班,培訓(xùn)各級領(lǐng)導(dǎo)、管理干部和生產(chǎn)骨干近千人,取得了較好效果。石油工程管理部配合規(guī)定發(fā)布,召開了井控管理研討會,組織修訂井控培訓(xùn)統(tǒng)一教材,并對檢驗維修機(jī)構(gòu)進(jìn)行了單獨(dú)驗收發(fā)證。同時,先后舉辦兩期國際井控技術(shù)培訓(xùn)班,提高了涉外人員井控管理水平。西南油氣分公司(局)、華北分公司(局)和東北油氣分公司等企業(yè)均制定下發(fā)了井控規(guī)定實施細(xì)則。
(三)井控安全監(jiān)督檢查和隱患治理力度持續(xù)加強(qiáng)
自2009年以來,集團(tuán)公司逐年加大井控安全檢查力度,取得了較好效果。除每年安全環(huán)保大檢查,均將井控安全列為重點檢查內(nèi)容之外,同時還針對階段性井控安全管理重點和實際情況,組織開展井控安全專項檢查。自2009年“6.24”井控視頻會議之后,集團(tuán)公司層面先后組織兩次井控安全專項檢查,發(fā)現(xiàn)各類井控隱患和問題數(shù)以千計,并督促企業(yè)消除了大批事故隱患。
在檢查過程中,重視做到“三個汲取”。一是認(rèn)真汲取國際先進(jìn)的井控管理理念,上半年借赴境外施工隊伍調(diào)研檢查之機(jī),專程赴沙特阿美公司學(xué)習(xí)取經(jīng),并開展座談交流。在此基礎(chǔ)上,安全環(huán)保局于4月20日召開了油田企業(yè)安全和井控培訓(xùn)研討會,聘請國際工程公司沙特公司等單位講授境外井控先進(jìn)培訓(xùn)經(jīng)驗,認(rèn)真研討井控培訓(xùn)改進(jìn)方法。二是認(rèn)真汲取兄弟企業(yè)先進(jìn)的管理技術(shù),2010專程赴中石油總部和塔里木油田分公司學(xué)習(xí)井控管理先進(jìn)技術(shù),并將先進(jìn)技術(shù)規(guī)定納入集團(tuán)公司井控管理工作之中。三是認(rèn)真汲取事故教訓(xùn),針對2010年墨西哥海灣發(fā)生的“4.20”鉆井平臺爆炸沉船事故引起的井噴失控事故,組織開展了以井控安全為主要內(nèi)容的海上專項檢查,對照查找海上平臺存在的井控本質(zhì)安全問題,并列入3年治理計劃進(jìn)行整改。
(四)井控本質(zhì)安全可靠度持續(xù)提升
近年來,集團(tuán)公司廣泛籌措資金,加大井控設(shè)備配套力度,提升了井控本質(zhì)安全水平。突出表現(xiàn)在4個方面:一是加快鉆機(jī)更新?lián)Q代,陸續(xù)報廢淘汰了井控本質(zhì)安全較低的老式鉆機(jī);二是井控設(shè)備配套更加科學(xué),105MPa防噴器、抗硫型防噴器保有量持續(xù)攀升,井下作業(yè)液動防噴器廣泛普及,聯(lián)合研制的140MPa防噴器目前已在川東北地區(qū)投入試用。三是繼續(xù)加大井控試壓裝置更新改造力度,等壓氣密封試壓裝置廣泛配套于高含硫、高壓、高油氣比油氣田;四是氣防器具配備數(shù)量大幅增加。另外,移動式高壓氣密封試壓裝置正在研制之中,年底即可投用于川東北“三高”氣田。
同時,在立足做好一次井控的基礎(chǔ)上,繼續(xù)強(qiáng)化海陸應(yīng)急建設(shè)工作,建成了陸上以川東北和西北兩個區(qū)域應(yīng)急救援中心為主干,海上以勝利海上應(yīng)急中心為主干,油田企業(yè)救援力量為基礎(chǔ)的海陸應(yīng)急救援體系。2008年“5.12”大地震應(yīng)急搶險,2010年海上作業(yè)平臺“9.7”傾斜事故的成功救援,一次次的事實證明:集團(tuán)公司耗費(fèi)巨資,精心打造的海陸應(yīng)急救援力量,是一支可以讓集團(tuán)公司黨組和廣大職工放心的、戰(zhàn)守可恃的過硬隊伍。
二、當(dāng)前井控安全主要問題
雖然,2009年至今,集團(tuán)公司井噴及井噴失控事故呈大幅下降之勢,井控安全保持了總體平穩(wěn)態(tài)勢,但是井控安全形勢依然嚴(yán)峻,主要表現(xiàn)在以下6個方面。
(一)川東北井控管理時有松懈,事故苗頭一再顯現(xiàn) 客觀地講,川東北地區(qū)井控工作代表了集團(tuán)公司的管理水平,井控理念先進(jìn),工作作風(fēng)扎實,管理措施得力??碧侥戏椒止尽⑽髂嫌蜌夥止荆ň郑┖椭性吞锲展夥止?,以及所有乙方施工企業(yè)均功不可沒。然而,正是這樣的地區(qū),進(jìn)入2011年以來,竟然連續(xù)發(fā)生了兩起井噴事故,一是元陸5井“1.23”事故,二是元陸3井“3.16”事故。兩口井的甲方企業(yè)均為勘探南方分公司,施工企業(yè)分別為中原油田和勝利油田。雖然兩起事故并未造成人員傷亡,但處置過程發(fā)生重大險情。尤其令人擔(dān)憂的是,兩起事故發(fā)生間隔之短、來勢之猛,可以說十分罕見。同時,兩起事故均發(fā)生在代表集團(tuán)公司井控水平的川東北地區(qū),井控風(fēng)險突出的“三高”氣田,不僅令人無法理解,而且讓人不寒而栗。在此做一個簡要分析回顧。元陸5井是元壩區(qū)塊的一口陸相探井,設(shè)計井深4660m,由勝利70112鉆井隊承鉆。該井于2010年11月16日三開鉆進(jìn),2011年1月13日鉆至4085.7m時發(fā)生井漏和溢流。自13日至19日,先后組織了5次堵漏壓井作業(yè),并進(jìn)行了4次試起鉆。4次試起均存在拔活塞現(xiàn)象,說明油氣層仍未壓穩(wěn),不具備起鉆條件。鉆井隊于1月22日開始強(qiáng)行起鉆。起鉆過程一直伴隨拔活塞現(xiàn)象,且環(huán)空無法正常灌漿,后采取起8柱接方鉆桿灌漿一次方法繼續(xù)起鉆。23日4:15溢流增大,故關(guān)井循環(huán)并求壓,5:55套壓達(dá)34MPa,立壓18MPa,后打入重泥壓井,并被迫采取放噴點火措施。幾經(jīng)周折,直至31日才完成封堵作業(yè),井噴爆炸險情才基本解除。
元陸3井也是元壩中區(qū)塊的一口陸相預(yù)探井,設(shè)計井深5055m,由中原70866鉆井隊承鉆。該井于1月2日三開鉆進(jìn)。3月16日11:40鉆至4546m時,地質(zhì)錄井通知取心,循環(huán)觀察無異常后,開始短起下鉆測后效,下至4510米循環(huán)觀察過程中,液氣分離器回漿管線突然崩斷,隨即在振動篩處引發(fā)大火,鉆井隊切斷液氣來源才撲滅大火,后轉(zhuǎn)入壓井作業(yè)。3月17日3:00壓井成功,但鉆具卻因井壁坍塌而卡死,直至3月22日采取爆炸解卡措施,并在卡點頂部重新建立循環(huán)和壓穩(wěn)地層,最后打水塞封堵。處置過程若非井壁突然坍塌,極有可能釀成井噴失控。
后經(jīng)勘探南方分公司調(diào)查,兩起事故均由甲乙雙方多重違章造成,其中有乙方施工隊伍違章操作原因,有現(xiàn)場監(jiān)督履職隨意原因,更有甲方企業(yè)監(jiān)管松懈原因。在此,我不想對事故原因展開分析,只想提出3個問題供大家思考。其一,究竟是什么原因,可以讓施工隊伍無視甲方指令而違章蠻干?其二,究竟是什么原因,可以令現(xiàn)場監(jiān)督不認(rèn)真履行監(jiān)理職責(zé)而聽之任之?其三,究竟是什么原因,可以讓甲方放松監(jiān)管而造成井控管理嚴(yán)重滑坡?回答肯定是各種各樣的,但有一點是共同的,那就是多個作業(yè)環(huán)節(jié)、多個工作崗位井控責(zé)任落實出現(xiàn)了嚴(yán)重問題。
(二)檢驗維修標(biāo)準(zhǔn)不高,嚴(yán)重制約井控安全
井控設(shè)備檢驗維修標(biāo)準(zhǔn)不高,主要表現(xiàn)在檢驗設(shè)備陳舊,維修管理標(biāo)準(zhǔn)過低,定期檢驗維修存在盲點,檢驗維修人員技能不全等多個方面。特別令人感到憂慮的是,有些企業(yè)甚至沒有一個屬于自己的井控設(shè)備檢驗維修機(jī)構(gòu),井控管理實際成了無本之木,無水之魚。以東北油氣分公司為例,東北油氣田目前已壯大成年產(chǎn)22.5萬噸原油,年產(chǎn)3.35億方天然氣。按照集團(tuán)公司中長期規(guī)劃,“十·二五”末油氣當(dāng)量將達(dá)到150至200萬噸,可謂名符其實的大中型油氣田。目前,在東北工區(qū)鉆井、試油(氣)等野外施工隊伍已多達(dá)64支之多。然而,如此規(guī)模的油氣田,竟然沒有一個專業(yè)井控裝置檢測維修機(jī)構(gòu),如何能夠保證采氣樹和井控裝置檢驗維修質(zhì)量?又如何確?,F(xiàn)場安裝質(zhì)量?這種“撞大運(yùn)”式的井控設(shè)備管理方式,不僅與集團(tuán)公司井控管理理念完全相悖,而且與集團(tuán)公司在國際石油行業(yè)的地位也極不相稱。
(三)施工隊伍急劇膨脹,井控技能總體下降
隨著近年來國際石油市場回暖和甲乙方市場機(jī)制的普及,油田企業(yè)大都熱衷于隊伍擴(kuò)編,造成鉆井、試油與井下作業(yè)等施工隊伍擴(kuò)張迅猛。在涉及井控工作的施工隊種中,集團(tuán)公司目前實有鉆井隊670支,試油(氣)隊133支,井下作業(yè)隊561支,錄井隊689支,測井隊318支,固井隊28支。其中不能完全排除個別資質(zhì)不全的隊伍,或兩隊共用一個資質(zhì)的“克隆”隊伍。這一統(tǒng)計數(shù)字,較之前些年高出許多,有的油田甚至翻了一番。施工隊伍的快速膨脹,崗位人員技術(shù)素質(zhì)便很難保證。擁有如此龐大的施工隊伍,不可能做到齊裝滿員。在生產(chǎn)組織運(yùn)行中,實際采取的是先組織市場招標(biāo),后抽調(diào)人員組隊的運(yùn)行模式。至于技術(shù)骨干的能力,操作人員的素質(zhì),持證上崗的規(guī)定,法定的休息時間,以及開工前井控培訓(xùn)教育只能退居第二,有些只能邊施工,邊象征性地培訓(xùn)取證。不能否認(rèn),一種根深蒂固慣性思維影響著有些企業(yè):反正擁有數(shù)量龐大的施工隊伍,因此管理標(biāo)準(zhǔn)高點低點,人員素質(zhì)優(yōu)點劣點,施工速度快點慢點都不重要。只有確保中標(biāo),確保工作量最為重要。
同時值得重視的是,原本承擔(dān)著培養(yǎng)技術(shù)工人的技工學(xué)校大多剝離。企業(yè)用工來源,除每年屈指可數(shù)的幾個高學(xué)歷人員外,其他只能依靠勞務(wù)服務(wù)公司派遣。而對于井控安全至關(guān)重要的技術(shù)員工,只能在日常工作中邊學(xué)、邊培養(yǎng)。正是上述各種原因,共同造成了崗位人員的技術(shù)素質(zhì)的降低。除此而外,伴隨著市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,“三大石油公司”之外的試油(氣)、井下作業(yè)隊、綜合錄井和泥漿服務(wù)等隊伍的大量涌入,由于市場把關(guān)等方面的原因,隊伍資質(zhì)和人員素質(zhì),同樣是一個不能忽視的問題。上述這些,都是制約我們井控管理的“先天”性隱患。
(四)重大風(fēng)險依然存在,井控形勢不容樂觀
由于受地下條件,技術(shù)條件等多種因素的制約,一些重大井控隱患至今仍難以徹底根除,嚴(yán)重威脅著井控安全工作。其中有些隱患隨著年代的推移,會變得越來越大,風(fēng)險會越來越高。歸納起來,當(dāng)前嚴(yán)重威脅井控安全的重大隱患主要有以下4個方面:
一是重點區(qū)域風(fēng)險有增無減。長期以來,油田企業(yè)井控安全風(fēng)險突出體現(xiàn)在川東北、西北、海上和海外開發(fā)區(qū)塊。隨著國內(nèi)外形勢發(fā)展,這一風(fēng)險有增無減。就國際形勢而言,集團(tuán)公司海外油氣開發(fā)區(qū)域相對集中的中東地區(qū),正是當(dāng)今風(fēng)云變幻、政局動蕩最為嚴(yán)重的地區(qū)。政局的任何風(fēng)吹草動,都會給井控安全帶來重大風(fēng)險。就集團(tuán)公司生產(chǎn)形勢而言,川東北的元壩氣田和涪陵氣田等新區(qū)即將正式投入開發(fā),川東北井控風(fēng)險變數(shù)大大增加。二是東部老區(qū)風(fēng)險依舊。特別是高含硫化氫的建南氣田,多數(shù)氣井完鉆于70年代、80年代。受當(dāng)時技術(shù)和經(jīng)濟(jì)條件限制,大量的廢棄井井口設(shè)施簡陋,部分井口至今仍未正式封存。多數(shù)井場和礦區(qū)公路被當(dāng)?shù)卮迕穹欠ㄕ加?,或用于耕種,或用于建房,以至于有些井口尋找困難。這一現(xiàn)象,迫使企業(yè)面臨著“兩難”境地,封井施工則必須修路、拆房,施工費(fèi)用浩大。而且時間拖得越久,治理難度便越大。
三是注液(氣)開采加大風(fēng)險。勝利、中原、河南等東部老區(qū),主力油氣區(qū)塊多已進(jìn)入開發(fā)后期,且采用注水、注聚開發(fā),加之部分稠油井注汽熱采,造成地層壓力系統(tǒng)復(fù)雜,壓力預(yù)測難度增大,從而增大了井噴風(fēng)險。2010年1月23日,河南油田一口設(shè)計井深僅600米的樓71316稠油開發(fā)井,在鉆井過程中便曾發(fā)生井噴事故,原因固然有坐崗發(fā)現(xiàn)不及時等人為因素,也有淺井油氣上返速度過快等客觀因素,但井隊未能及時掌握注氣動態(tài),對地層壓力狀況不明,是其關(guān)鍵原因之一。
四是“三高”油氣井環(huán)空帶壓和套變嚴(yán)重。普光氣田主體共有開發(fā)井38口,目前已投產(chǎn)試氣36口,正常開井生產(chǎn)32口。在38口井中,多數(shù)井不同程度地存在表套、技套、油套環(huán)空帶壓問題,個別井油套環(huán)空壓力和技套環(huán)空壓力甚至超過井口壓力。P301-4井油壓為28.5MPa,技套壓力卻達(dá)39.3MPa;P303-1井油壓為27.5MPa,技套壓力31MPa。普光氣田雖已采取了安裝套壓放噴壓井流程,及時排氣加液,定期化驗分析等措施。但也只能緩解一時之急,并不能從根本上解決井噴風(fēng)險。另外,普光氣井套變問題,高壓氣井固井質(zhì)量問題,對井控安全都是嚴(yán)重威脅。
(五)井控管理環(huán)節(jié)薄弱,安全監(jiān)管亟待加強(qiáng)
前面檢查通報已經(jīng)指出,企業(yè)在井控管理上存在一些薄弱環(huán)節(jié),主要體現(xiàn)在井控設(shè)計、井控監(jiān)督、井控維修試壓、設(shè)備管理等方面。
首先在設(shè)計方面問題嚴(yán)重,主要表現(xiàn)在設(shè)計人員資質(zhì)不全,井控設(shè)計管理不夠嚴(yán)格,工程設(shè)計沒有《井控專篇》,設(shè)計審批程序不夠嚴(yán)謹(jǐn),施工設(shè)計過于隨意,等等。特別是探井設(shè)計與實際偏差過大值得重視。如,元壩221井在沙溪廟及千佛崖層預(yù)測地層壓力系數(shù)為1.00-1.20,隨后甲方提示應(yīng)提前加重到1.70g/cm3,而實鉆泥漿密度達(dá)到2.06g/cm3才將地層壓穩(wěn),設(shè)計泥漿密度與實際偏差太大。川東北地層壓力預(yù)測難度較大是個事實,但隨著近年來勘探開發(fā)工作的不斷加深,實鉆資料和預(yù)測經(jīng)驗不斷豐富,設(shè)計所提供的地層壓力預(yù)測應(yīng)該更接近實際一些。甲方監(jiān)督管理、井控試壓管理和井控設(shè)備管理等方面同樣存在問題。有的企業(yè)設(shè)計單位同時也是監(jiān)督單位,如何保證公正監(jiān)督;有些企業(yè)在井下作業(yè)時,基本不設(shè)監(jiān)督;有的單位雖然有現(xiàn)場監(jiān)督,但監(jiān)督工作標(biāo)準(zhǔn)過低,現(xiàn)場監(jiān)督形同虛設(shè)。東北油氣分公司沒有檢驗維修機(jī)構(gòu),等于井控設(shè)備沒有人管理,也無須檢驗維修。在此應(yīng)該提醒大家的是,設(shè)計、監(jiān)督、維修試壓和井控設(shè)備管理是搞好施工現(xiàn)場井控安全的基本前提,這幾個環(huán)節(jié)都忽視了,再強(qiáng)調(diào)施工現(xiàn)場管理,也只能是舍本逐末。
(六)低標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象普遍存在,規(guī)范管理任重道遠(yuǎn)
前面,安全環(huán)保局已對本次檢查工作進(jìn)行了通報,共檢查出6類448個隱患和問題。應(yīng)該承認(rèn),在這些隱患與問題之中,除少數(shù)幾個問題比較嚴(yán)重外,其余絕大多數(shù)都屬于簽字不規(guī)范、填寫不完整、反饋不及時、安裝不標(biāo)準(zhǔn)、取證不合規(guī)、動作不熟練之類的問題。這些問題,看起來都是“小毛病”,但“井控工作無小事”。在特定條件下,“小毛病”同樣可以引發(fā)大事故,這樣的先例數(shù)不勝數(shù)。正如“蝴蝶效應(yīng)”所說的那樣,“南美洲亞馬遜河流域熱帶雨林中的一只蝴蝶,偶爾扇動幾下翅膀,幾周之后便可能在美國得克薩斯州引起一場龍卷風(fēng)?!边@不是危言聳聽,因為任何一個事件都不是孤立的,任何事件的結(jié)果都與初始條件密切相關(guān),而初始條件在發(fā)展過程會引起連鎖反應(yīng)。在448個問題中,每個問題都屬于初始條件,絕大多數(shù)也都那么微不足道。然而,這些微不足道的初始條件一旦遇到特定條件,就有可能引發(fā)一起災(zāi)難性的事故。
三、下步工作重點要求
(一)時刻牢記歷次井噴事故教訓(xùn),進(jìn)一步強(qiáng)化井控安全責(zé)任感
相信大家都不會忘記,中石油2003年發(fā)生的那起“12.23”特大井噴事故,243人死亡、數(shù)千人受傷、數(shù)萬人逃亡的慘痛教訓(xùn),至今想起仍然心有余悸;同時也不會忘記集團(tuán)公司歷史上曾經(jīng)發(fā)生的河飛203井“2.26”井噴事故,新926-2井“5.19”井噴事故,龍8井“11.23”井噴和清溪1井“12.21”井噴事故,每當(dāng)想起仍然歷歷在目。雖然自2009年“6.24”井控視頻之后,井噴與井噴失控事故大幅下降。但這并不等于我們已經(jīng)做得盡善盡美。且不說“6,24”之后仍然發(fā)生4起井噴事故,僅從本次檢查就可以看出,我們在井控責(zé)任制、井控管理、井控設(shè)計、現(xiàn)場監(jiān)督、檢測維修和現(xiàn)場管理等方面,仍然存在許多問題與隱患。也就是說,在井控安全管理方面,我們?nèi)杂泻艽蟮奶嵘臻g。常言道“安全管理沒有常勝將軍”,井控安全管理更是如此。各級領(lǐng)導(dǎo)、各級井控管理人員必須清楚,集團(tuán)公司面臨的井控安全風(fēng)險依然很大,各級領(lǐng)導(dǎo)肩上的責(zé)任依然很重。特別是素有“三高”之稱的川東北勘探工作正向縱深發(fā)展,普光氣田今年業(yè)已投入商業(yè)運(yùn)營,元壩氣田和渝東北氣田即將開發(fā)建設(shè),我們的井控工作可謂任重道遠(yuǎn),絲毫不容我們有任何的麻痹大意,也不允許我們心存任何僥幸心理,更不允許我們有半點的盲目樂觀?!澳嫠兄?,不進(jìn)則退”。我們只有向前,絕不能后退半步。希望與大家共勉!
(二)深入貫徹井控管理規(guī)定,持續(xù)提升井控工作水平
2010年底,集團(tuán)公司重新頒布了《中國石油化工集團(tuán)公司石油與天然氣井井控管理規(guī)定》,這一規(guī)定是集團(tuán)公司井控管理的基本大綱,其中17項井控管理基本制度是其核心。新修訂的井控管理規(guī)定較之以往主要有兩大變化,一是基本制度由過于的12項增加到了17項,特別是井控設(shè)計管理制度、甲方監(jiān)督管理制度、井控設(shè)備管理制度、專業(yè)檢驗維修機(jī)構(gòu)管理制度的增加,填補(bǔ)了井控管理的多處空白;二是將一些關(guān)鍵的井控技術(shù)措施固化到規(guī)定之中。認(rèn)真落實井控管理責(zé)任,首先應(yīng)該按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則分清責(zé)任。就總部層面而言,安全環(huán)保局是集團(tuán)公司井控工作領(lǐng)導(dǎo)小組綜合管理與監(jiān)督辦公室,負(fù)責(zé)井控日常綜合協(xié)調(diào)管理和監(jiān)督工作;石油工程管理部為集團(tuán)公司井控技術(shù)管理責(zé)任部門,具體負(fù)責(zé)施工作業(yè)井控技術(shù)管理工作;油田勘探開發(fā)事業(yè)部為股份公司井控技術(shù)管理責(zé)任部門,具體負(fù)責(zé)股份公司油氣勘探開發(fā)井控技術(shù)管理工作。生產(chǎn)經(jīng)營管理部、物資裝備部、發(fā)展計劃部、財務(wù)部和人事部均為集團(tuán)公司井控工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員部門,配合主管部門開展井控工作。就工程項目而言,設(shè)計部門負(fù)責(zé)設(shè)計階段井控責(zé)任,地質(zhì)設(shè)計要明確地質(zhì)預(yù)告,工程設(shè)計要有井控專篇,并嚴(yán)格按照程序進(jìn)行審批;現(xiàn)場監(jiān)督有明確的監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)和監(jiān)督方法,不僅要監(jiān)督工程質(zhì)量,而且要監(jiān)督施工安全。施工企業(yè)更應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)計,嚴(yán)格執(zhí)行井控操作規(guī)程。只有這樣上上下下、方方面面、各個環(huán)節(jié)都把握好了,井噴事故才能徹底避免。其次,各企業(yè)還要嚴(yán)格執(zhí)行各級井控檢查和井控例會制度,及時發(fā)現(xiàn)和解決井控管理重要問題。當(dāng)前,各企業(yè)的首先工作就是盡快修訂頒發(fā)井控管理規(guī)定實施細(xì)則,明確各級井控負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)和管理人員,并在管理上下大功夫。西南油氣分公司起了個好頭,不僅出臺了實施細(xì)則,而且明文規(guī)定了13個處室、22個二級單位的井控主管領(lǐng)導(dǎo)和井控專職人員,確保了井控專責(zé)制度的落實;華北分公司井控管理也有特色,逐崗制定了井控安全責(zé)任制。
(三)組織開展達(dá)標(biāo)競賽,確保井控設(shè)備檢驗維修質(zhì)量 石油工程管理部應(yīng)針對井控檢驗維修廠點存在的問題,組織開展井控檢驗維修達(dá)標(biāo)競賽活動。通過活動的開展,全面提高檢驗維修廠點的管理水平、工作水平和服務(wù)水平,并達(dá)到“三全一無六合格”標(biāo)準(zhǔn)?!叭笔侵笍S點檢驗維修資質(zhì)齊全,崗位人員證件齊全和設(shè)備配套齊全,即所有檢驗維修廠點均獨(dú)立取得檢驗維修資質(zhì)證書,并持有廠商授權(quán)的檢驗維修證書;所有從業(yè)人員均做到井控操作證、硫化氫防護(hù)證和HSE培訓(xùn)證等“三證”齊全,做到持證上崗;廠點應(yīng)配套的檢驗維修設(shè)備(設(shè)施)一件不少,樣樣齊全?!耙粺o”是指無一起因檢驗維修質(zhì)量造成的井噴事故發(fā)生,井控設(shè)備檢驗維修質(zhì)量達(dá)標(biāo),一次交驗合格率達(dá)到95%,最終交驗合格率達(dá)到100%,服務(wù)滿意率達(dá)到95%以上?!傲细瘛笔侵笝z驗維修廠點的質(zhì)量管理合格,HSE管理合格,廠區(qū)管理合格,現(xiàn)場服務(wù)合格,技術(shù)管理合格和設(shè)備管理合格。對于西北工區(qū)和東北工區(qū)無企內(nèi)井控設(shè)備檢驗維修機(jī)構(gòu)的問題,石油工程管理部應(yīng)組織開展專題研究。根據(jù)集團(tuán)公司井控管理規(guī)定要求,并結(jié)合當(dāng)?shù)仄髽I(yè)生產(chǎn)組織運(yùn)行模式,區(qū)域檢驗維修機(jī)構(gòu)分布等實際情況,明確提出該地區(qū)今后的建設(shè)目標(biāo)或發(fā)展方向。但管理標(biāo)準(zhǔn)不能絲毫降低,即凡未經(jīng)檢測試壓合格的井控設(shè)備,一律不能上井安裝;凡到達(dá)檢驗維修周期的井控設(shè)備,必須進(jìn)廠例行檢驗維修。
(四)研究探索井控培訓(xùn)機(jī)制,不斷提升培訓(xùn)發(fā)證質(zhì)量
研究探索井控培訓(xùn)管理機(jī)制,就是要在“五化”上下功夫。一是井控培校專業(yè)化。目前,油田板塊共有勝利、中原、河南、江漢、江蘇、西南、華東和華北等8家井控培訓(xùn)學(xué)校。根據(jù)現(xiàn)場需要,井控和硫化氫防護(hù)培訓(xùn)工作將逐步向分專業(yè)、分層次方向發(fā)展,如果繼續(xù)按照“大而全”、“小而全”式的屬地分配生員的模式,多數(shù)培訓(xùn)學(xué)校將面臨生員不足的局面。因此,分片區(qū)授權(quán)培訓(xùn)學(xué)校進(jìn)行專業(yè)井控培訓(xùn)是今后的必然選擇。對于勝利、中原和西南等生員充足的培訓(xùn)學(xué)校,可以授權(quán)開展所有專業(yè)的井控培訓(xùn);而對于其它中小油田培訓(xùn)學(xué)校,應(yīng)該考慮區(qū)域授權(quán)分專業(yè)培訓(xùn)的模式。二是驗收復(fù)審規(guī)范化。石油工程管理部應(yīng)重新編制井控培訓(xùn)學(xué)校認(rèn)證和復(fù)審標(biāo)準(zhǔn),不僅要細(xì)化硬件驗收復(fù)審標(biāo)準(zhǔn),關(guān)鍵是要細(xì)化管理標(biāo)準(zhǔn)。凡達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)者,一概不得發(fā)證;已發(fā)證但管理出現(xiàn)滑坡者,應(yīng)取締培訓(xùn)資質(zhì)。三是日常培訓(xùn)規(guī)范化。企業(yè)年初應(yīng)向培訓(xùn)學(xué)校報出培訓(xùn)計劃,培訓(xùn)學(xué)校應(yīng)按計劃組織培訓(xùn);教案必須由組織單位預(yù)審;考試應(yīng)由組織單位統(tǒng)一監(jiān)考。四是教師管理正規(guī)化。培訓(xùn)學(xué)校必須足額配備專職教師,無論是專職教師,還是兼職教師均應(yīng)接受勝利培訓(xùn)學(xué)校的正規(guī)培訓(xùn)并定期參加復(fù)培,必須做到持證上崗。五是運(yùn)行管理商業(yè)化。為確保培訓(xùn)質(zhì)量,應(yīng)引入培訓(xùn)競爭機(jī)制,鼓勵企業(yè)跨地區(qū)申報、參加井控培訓(xùn)。主管部門應(yīng)拿出管理辦法,凡發(fā)生井控事故,同時應(yīng)追查培訓(xùn)學(xué)校的責(zé)任。
(五)樹立井控源頭意識,維護(hù)設(shè)計的科學(xué)性和嚴(yán)肅性
地質(zhì)設(shè)計、工程設(shè)計與施工設(shè)計是實現(xiàn)鉆井、試油氣與井下作業(yè)井控安全的源頭,必須教育設(shè)計機(jī)構(gòu)、監(jiān)督機(jī)構(gòu)和施工作業(yè)各方牢固樹立井控安全源頭意識,共同維護(hù)設(shè)計的法制性和嚴(yán)肅性。一是切實抓好設(shè)計機(jī)構(gòu)與設(shè)計人員資質(zhì),不具備相應(yīng)資質(zhì)的機(jī)構(gòu),不得委托進(jìn)行相應(yīng)級別的設(shè)計;不具備相應(yīng)設(shè)計資質(zhì)的人員,不得從事相應(yīng)級別的設(shè)計和審核。二是探索規(guī)范設(shè)計之路,所有設(shè)計機(jī)構(gòu)或單位均應(yīng)使用統(tǒng)一模板的地質(zhì)設(shè)計、工程設(shè)計和施工設(shè)計,工程設(shè)計與施工設(shè)計必須設(shè)《井控專篇》,《井控專篇》應(yīng)以井控安全和H2S防護(hù)等為主要內(nèi)容。三是嚴(yán)格按照工作流程審核、審批設(shè)計,探井、“三高”井、特殊工藝井應(yīng)由企業(yè)分管領(lǐng)導(dǎo)審批,企業(yè)安全部門應(yīng)參與審查《井控專篇》。四是嚴(yán)格按照設(shè)計組織施工。無論是施工作業(yè)的甲方和乙方,還是施工現(xiàn)場的服務(wù)方和第三方都應(yīng)一絲不茍地執(zhí)行設(shè)計。施工作業(yè)過程如果出現(xiàn)未預(yù)見因素可以變更設(shè)計,但應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行變更程序,應(yīng)由原設(shè)計單位按程序進(jìn)行,并出具設(shè)計變更單通知施工單位。大家共同維護(hù)設(shè)計的權(quán)威,才能筑起一道牢固的井控安全防線,才能做到防患于未然。
(六)高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,推動井控管理向高標(biāo)準(zhǔn)邁進(jìn)
實行高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,必須從三個方面同時入手。一是實現(xiàn)設(shè)備本質(zhì)安全化。實現(xiàn)設(shè)備本質(zhì)安全化,就是要同時做到主體生產(chǎn)設(shè)備本質(zhì)安全,井控裝置本質(zhì)安全,現(xiàn)場安裝本質(zhì)安全。二是崗位操作標(biāo)準(zhǔn)化。所有崗位操作人員都要熟記操作規(guī)程,一舉一動皆循規(guī)蹈矩,做到不安全的話不說,不安全的活不干,不安全的事不做。三是管理行為規(guī)范化。各級領(lǐng)導(dǎo)、各級管理人員應(yīng)該為基層做出表率,做到管理規(guī)定覆蓋無遺漏,操作規(guī)程覆蓋無死角,一切事情都有人管,所有管理皆依規(guī)而行。
在充分做好上述工作的同時,要高度重視井控安全技術(shù)研究,依靠新技術(shù)、新工藝的應(yīng)用,推動井控安全實現(xiàn)本質(zhì)安全化。安全環(huán)保局將研究和實施井控設(shè)計、檢驗維修和井控培訓(xùn)單位的安全資格確認(rèn)管理。近些年,我們在這方面做了許多嘗試,取得了很好的效果,如川東北地區(qū)全面配套了防噴器鉆機(jī)剎車聯(lián)動防提安全裝置,徹底杜絕了關(guān)閉防噴器閘板時,誤動鉆機(jī)提升系統(tǒng)而造成鉆具提斷事故;勘探南方分公司與院校聯(lián)合研制的高能電子式自動點火裝置目前已在高含硫地區(qū)全面推廣,基本解決了鉆井施工與試氣作業(yè)現(xiàn)場放噴點火的難題。此類革新發(fā)明其實并不十分復(fù)雜,但確實為現(xiàn)場解決了實際問題,實際是在向本質(zhì)安全化邁進(jìn)。希望各企業(yè)盡快推廣。
第三篇:2011集團(tuán)公司井控安全工作報告
嚴(yán)格落實規(guī)定 努力強(qiáng)化管理 持續(xù)提升井控安全管理水平
李 陽
(二0一一年六月二十四日)
同志們:
根據(jù)黨組領(lǐng)導(dǎo)指示和井控管理規(guī)定,集團(tuán)公司組織召開本次井控安全工作會議,目的是通報今年集團(tuán)公司井控安全專項檢查結(jié)果,回顧總結(jié)近年來井控安全經(jīng)驗,并安排部署下步井控安全重點工作。剛才,安全環(huán)保局對檢查情況進(jìn)行通報??陀^地講,這是一次精心策劃、組織嚴(yán)密、效果顯著、收獲頗豐的檢查,不僅總結(jié)出了經(jīng)驗和成績,也找出了問題癥結(jié)所在,更給今后的井控管理工作起到了示范引路的作用。根據(jù)本次大會的安排,我受志剛高級副總裁委托,代表集團(tuán)公司HSE委員會和井控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,作2009年以來井控安全工作報告。
一、近年來井控安全工作回顧
2009年以來,集團(tuán)公司認(rèn)真貫徹落實國家安全生產(chǎn)方針,堅持以人為本、生命至上的安全理念,不斷強(qiáng)化井控安全問責(zé),狠抓井控管理重點工作,保持了井控安全形勢的總體穩(wěn)定。主要工作可以概括為以下4個方面:
(一)井控安全意識進(jìn)一步提高
2009年6月24日,集團(tuán)公司在北京召開了油田企業(yè)井噴事故通報視頻會議,集團(tuán)公司上、中、下游企業(yè)均參加了會議。會上,志剛高級副總裁作了題為《認(rèn)真汲取教訓(xùn),努力強(qiáng)化管理,全面提升井控安全管理水平》的工作報告,對2006年以來井控安全工作進(jìn)行了全面總結(jié),系統(tǒng)回顧了事故教訓(xùn),并對下步井控工作進(jìn)行了部署;勝利石油管理局和西南油氣分公司等單位領(lǐng)導(dǎo),分別作了事故檢查發(fā)言。最后,蘇樹林總經(jīng)理作了重要講話,并以自己處置“12.23”特大井噴事故的親身經(jīng)歷,進(jìn)一步闡明了井控安全工作的緊迫性和重要性。
實事求是地講,2009年召開“6.24”井控安全視頻會是一次非常成功的會議,震撼效果之強(qiáng)烈,推動作用之明顯,為歷年井控安全管理所未有,不僅實現(xiàn)了全員井控意識空前提高,井控安全職責(zé)全面落實,井控管理工作穩(wěn)步提升的良好局面,而且迅速遏制了井噴事故高發(fā)的強(qiáng)勁勢頭。今天,恰值“6.24”視頻會兩周年之際,我們在四川綿陽組織召開井控安全工作會議。6月24日召開這個會議,雖然不是刻意挑選,但也不是完全巧合。整整2年的時間間隔,今非昔比的井控形勢,接二連三的井控事件,都值得我們坐下來,認(rèn)真總結(jié)一下經(jīng)驗和成果,全面反思一下問題和教訓(xùn)。據(jù)統(tǒng)計,2009年“6.24”井控視頻會議之后,油田企業(yè)共發(fā)生各類井噴事故4起,無任何人員傷亡,井噴事故呈大幅下降之勢。在這4起事故中,只有2009年西北油田分公司BK6井“7.29”井噴失控事故屬于上報集團(tuán)公司范疇。其余3起分別為,2010年河南油田發(fā)生的樓71316井“1.23”井噴事故,2011年川東北地區(qū)發(fā)生的元陸5井“1.23”和元陸3井“3.16” 井噴事故。
在這里,特別值得回顧的是BK6井“7.29”井噴失控事故。之所以特別值得回顧,就是因為“6.24”井控視頻會議之后,西北油田分公司井控意識空前提高,立即主動上報至集團(tuán)公司;總部領(lǐng)導(dǎo)快速反應(yīng),立即組成應(yīng)急專家組,才得以在很短的時間內(nèi)戰(zhàn)勝了井噴。同時,總部調(diào)查組才得以借助“6.24”會議東風(fēng),按照井控安全新思維、新觀點,從強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管理入手,深挖細(xì)查井控設(shè)計、井控試壓和現(xiàn)場管理等方面存在的問題,從而起到了“查處一事,震懾一片、舉一反
三、教育全員”的作用?!?.29”井噴事故再次告訴我們,發(fā)生事故并不可怕,可怕的是事故發(fā)生了,仍然千方百計地掩蓋事故,自圓其說地推卸責(zé)任。
另外,本次會議之所以選擇在西南油氣分公司的“地盤”召開,也與2009年“6.24”井控視頻會密切相關(guān)。在上次視頻會議上,西南油氣分公司不僅作了深刻檢查,而且受到了嚴(yán)厲處分。然而令人感到欣慰的是,檢查沒有白作,事故也沒有白出。西南油氣分公司痛定思痛之后,在井控管理上恒下心來,想了許多辦法,做了大量工作,終于取得了井控管理質(zhì)的“飛躍”。無論是全員井控意識和井控管理行為,還是現(xiàn)場井控標(biāo)準(zhǔn)和井控基礎(chǔ)資料,在集團(tuán)公司均屬于“上乘”水平,值得大家認(rèn)真學(xué)習(xí)、借鑒。正是出于這一考慮,我們才選擇可供實地參觀、學(xué)習(xí)交流的綿陽來召開這個會議。這一點,其實也無須我多說,兩天的會議時間,會讓大家有一種耳目一新的感覺,也會讓大家感到的確“不虛此行”。
(二)井控安全管理穩(wěn)步推進(jìn)
2006年以來,集團(tuán)公司針對井控管理工作中出現(xiàn)的新問題、新情況,及時調(diào)整工作思路,創(chuàng)造性地提出了集鉆井、井下、測錄井作業(yè)和油氣開發(fā)井控于一體的“大井控”管理模式,并配套出臺了《中國石油化工集團(tuán)公司石油與天然氣井井控管理規(guī)定(試行)》,對提升井控管理起到了極大的作用。2010年,集團(tuán)公司認(rèn)真總結(jié)近年來井控管理的經(jīng)驗教訓(xùn),引入井控管理新觀念,重新修訂完善了集團(tuán)公司井控管理規(guī)定,將井控管理“十二項基本制度”拓展為“十七項基本制度”,并將井控設(shè)計、井控監(jiān)督、專業(yè)維修試壓管理等5項制度納入管理。在集團(tuán)公司層面,將井控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在安全環(huán)保局,統(tǒng)一協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理井控工作,從而形成了安全環(huán)保局負(fù)責(zé)日常綜合監(jiān)督管理,油田勘探事業(yè)部和石油工程管理部分別負(fù)責(zé)股份公司和存續(xù)企業(yè)井控技術(shù)管理的格局。各油田企業(yè)按照總部要求,并結(jié)合企業(yè)井控管理實際,紛紛調(diào)整了井控領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,并明確相關(guān)部門的井控管理專崗。
為了確保井控管理制度的貫徹落實,安全環(huán)保局組織了頗具規(guī)模的巡回培訓(xùn)宣貫,組織主要起草人深入企業(yè),先后進(jìn)行3輪培訓(xùn)宣貫,共舉辦8期宣貫培訓(xùn)班,培訓(xùn)各級領(lǐng)導(dǎo)、管理干部和生產(chǎn)骨干近千人,取得了較好效果。石油工程管理部配合規(guī)定發(fā)布,召開了井控管理研討會,組織修訂井控培訓(xùn)統(tǒng)一教材,并對檢驗維修機(jī)構(gòu)進(jìn)行了單獨(dú)驗收發(fā)證。同時,先后舉辦兩期國際井控技術(shù)培訓(xùn)班,提高了涉外人員井控管理水平。西南油氣分公司(局)、華北分公司(局)和東北油氣分公司等企業(yè)均制定下發(fā)了井控規(guī)定實施細(xì)則。
(三)井控安全監(jiān)督檢查和隱患治理力度持續(xù)加強(qiáng) 自2009年以來,集團(tuán)公司逐年加大井控安全檢查力度,取得了較好效果。除每年安全環(huán)保大檢查,均將井控安全列為重點檢查內(nèi)容之外,同時還針對階段性井控安全管理重點和實際情況,組織開展井控安全專項檢查。自2009年“6.24”井控視頻會議之后,集團(tuán)公司層面先后組織兩次井控安全專項檢查,發(fā)現(xiàn)各類井控隱患和問題數(shù)以千計,并督促企業(yè)消除了大批事故隱患。
在檢查過程中,重視做到“三個汲取”。一是認(rèn)真汲取國際先進(jìn)的井控管理理念,上半年借赴境外施工隊伍調(diào)研檢查之機(jī),專程赴沙特阿美公司學(xué)習(xí)取經(jīng),并開展座談交流。在此基礎(chǔ)上,安全環(huán)保局于4月20日召開了油田企業(yè)安全和井控培訓(xùn)研討會,聘請國際工程公司沙特公司等單位講授境外井控先進(jìn)培訓(xùn)經(jīng)驗,認(rèn)真研討井控培訓(xùn)改進(jìn)方法。二是認(rèn)真汲取兄弟企業(yè)先進(jìn)的管理技術(shù),2010專程赴中石油總部和塔里木油田分公司學(xué)習(xí)井控管理先進(jìn)技術(shù),并將先進(jìn)技術(shù)規(guī)定納入集團(tuán)公司井控管理工作之中。三是認(rèn)真汲取事故教訓(xùn),針對2010年墨西哥海灣發(fā)生的“4.20”鉆井平臺爆炸沉船事故引起的井噴失控事故,組織開展了以井控安全為主要內(nèi)容的海上專項檢查,對照查找海上平臺存在的井控本質(zhì)安全問題,并列入3年治理計劃進(jìn)行整改。
(四)井控本質(zhì)安全可靠度持續(xù)提升
近年來,集團(tuán)公司廣泛籌措資金,加大井控設(shè)備配套力度,提升了井控本質(zhì)安全水平。突出表現(xiàn)在4個方面:一是加快鉆機(jī)更新?lián)Q代,陸續(xù)報廢淘汰了井控本質(zhì)安全較低的老式鉆機(jī);二是井控設(shè)備配套更加科學(xué),105MPa防噴器、抗硫型防噴器保有量持續(xù)攀升,井下作業(yè)液動防噴器廣泛普及,聯(lián)合研制的140MPa防噴器目前已在川東北地區(qū)投入試用。三是繼續(xù)加大井控試壓裝置更新改造力度,等壓氣密封試壓裝置廣泛配套于高含硫、高壓、高油氣比油氣田;四是氣防器具配備數(shù)量大幅增加。另外,移動式高壓氣密封試壓裝置正在研制之中,年底即可投用于川東北“三高”氣田。
同時,在立足做好一次井控的基礎(chǔ)上,繼續(xù)強(qiáng)化海陸應(yīng)急建設(shè)工作,建成了陸上以川東北和西北兩個區(qū)域應(yīng)急救援中心為主干,海上以勝利海上應(yīng)急中心為主干,油田企業(yè)救援力量為基礎(chǔ)的海陸應(yīng)急救援體系。2008年“5.12”大地震應(yīng)急搶險,2010年海上作業(yè)平臺“9.7”傾斜事故的成功救援,一次次的事實證明:集團(tuán)公司耗費(fèi)巨資,精心打造的海陸應(yīng)急救援力量,是一支可以讓集團(tuán)公司黨組和廣大職工放心的、戰(zhàn)守可恃的過硬隊伍。
二、當(dāng)前井控安全主要問題
雖然,2009年至今,集團(tuán)公司井噴及井噴失控事故呈大幅下降之勢,井控安全保持了總體平穩(wěn)態(tài)勢,但是井控安全形勢依然嚴(yán)峻,主要表現(xiàn)在以下6個方面。
(一)川東北井控管理時有松懈,事故苗頭一再顯現(xiàn) 客觀地講,川東北地區(qū)井控工作代表了集團(tuán)公司的管理水平,井控理念先進(jìn),工作作風(fēng)扎實,管理措施得力??碧侥戏椒止尽⑽髂嫌蜌夥止荆ň郑┖椭性吞锲展夥止?,以及所有乙方施工企業(yè)均功不可沒。然而,正是這樣的地區(qū),進(jìn)入2011年以來,竟然連續(xù)發(fā)生了兩起井噴事故,一是元陸5井“1.23”事故,二是元陸3井“3.16”事故。兩口井的甲方企業(yè)均為勘探南方分公司,施工企業(yè)分別為中原油田和勝利油田。雖然兩起事故并未造成人員傷亡,但處置過程發(fā)生重大險情。尤其令人擔(dān)憂的是,兩起事故發(fā)生間隔之短、來勢之猛,可以說十分罕見。同時,兩起事故均發(fā)生在代表集團(tuán)公司井控水平的川東北地區(qū),井控風(fēng)險突出的“三高”氣田,不僅令人無法理解,而且讓人不寒而栗。在此做一個簡要分析回顧。
元陸5井是元壩區(qū)塊的一口陸相探井,設(shè)計井深4660m,由勝利70112鉆井隊承鉆。該井于2010年11月16日三開鉆進(jìn),2011年1月13日鉆至4085.7m時發(fā)生井漏和溢流。自13日至19日,先后組織了5次堵漏壓井作業(yè),并進(jìn)行了4次試起鉆。4次試起均存在拔活塞現(xiàn)象,說明油氣層仍未壓穩(wěn),不具備起鉆條件。鉆井隊于1月22日開始強(qiáng)行起鉆。起鉆過程一直伴隨拔活塞現(xiàn)象,且環(huán)空無法正常灌漿,后采取起8柱接方鉆桿灌漿一次方法繼續(xù)起鉆。23日4:15溢流增大,故關(guān)井循環(huán)并求壓,5:55套壓達(dá)34MPa,立壓18MPa,后打入重泥壓井,并被迫采取放噴點火措施。幾經(jīng)周折,直至31日才完成封堵作業(yè),井噴爆炸險情才基本解除。
元陸3井也是元壩中區(qū)塊的一口陸相預(yù)探井,設(shè)計井深5055m,由中原70866鉆井隊承鉆。該井于1月2日三開鉆進(jìn)。3月16日11:40鉆至4546m時,地質(zhì)錄井通知取心,循環(huán)觀察無異常后,開始短起下鉆測后效,下至4510米循環(huán)觀察過程中,液氣分離器回漿管線突然崩斷,隨即在振動篩處引發(fā)大火,鉆井隊切斷液氣來源才撲滅大火,后轉(zhuǎn)入壓井作業(yè)。3月17日3:00壓井成功,但鉆具卻因井壁坍塌而卡死,直至3月22日采取爆炸解卡措施,并在卡點頂部重新建立循環(huán)和壓穩(wěn)地層,最后打水塞封堵。處置過程若非井壁突然坍塌,極有可能釀成井噴失控。
后經(jīng)勘探南方分公司調(diào)查,兩起事故均由甲乙雙方多重違章造成,其中有乙方施工隊伍違章操作原因,有現(xiàn)場監(jiān)督履職隨意原因,更有甲方企業(yè)監(jiān)管松懈原因。在此,我不想對事故原因展開分析,只想提出3個問題供大家思考。其一,究竟是什么原因,可以讓施工隊伍無視甲方指令而違章蠻干?其二,究竟是什么原因,可以令現(xiàn)場監(jiān)督不認(rèn)真履行監(jiān)理職責(zé)而聽之任之?其三,究竟是什么原因,可以讓甲方放松監(jiān)管而造成井控管理嚴(yán)重滑坡?回答肯定是各種各樣的,但有一點是共同的,那就是多個作業(yè)環(huán)節(jié)、多個工作崗位井控責(zé)任落實出現(xiàn)了嚴(yán)重問題。
(二)檢驗維修標(biāo)準(zhǔn)不高,嚴(yán)重制約井控安全 井控設(shè)備檢驗維修標(biāo)準(zhǔn)不高,主要表現(xiàn)在檢驗設(shè)備陳舊,維修管理標(biāo)準(zhǔn)過低,定期檢驗維修存在盲點,檢驗維修人員技能不全等多個方面。特別令人感到憂慮的是,有些企業(yè)甚至沒有一個屬于自己的井控設(shè)備檢驗維修機(jī)構(gòu),井控管理實際成了無本之木,無水之魚。以東北油氣分公司為例,東北油氣田目前已壯大成年產(chǎn)22.5萬噸原油,年產(chǎn)3.35億方天然氣。按照集團(tuán)公司中長期規(guī)劃,“十〃二五”末油氣當(dāng)量將達(dá)到150至200萬噸,可謂名符其實的大中型油氣田。目前,在東北工區(qū)鉆井、試油(氣)等野外施工隊伍已多達(dá)64支之多。然而,如此規(guī)模的油氣田,竟然沒有一個專業(yè)井控裝置檢測維修機(jī)構(gòu),如何能夠保證采氣樹和井控裝置檢驗維修質(zhì)量?又如何確?,F(xiàn)場安裝質(zhì)量?這種“撞大運(yùn)”式的井控設(shè)備管理方式,不僅與集團(tuán)公司井控管理理念完全相悖,而且與集團(tuán)公司在國際石油行業(yè)的地位也極不相稱。
(三)施工隊伍急劇膨脹,井控技能總體下降 隨著近年來國際石油市場回暖和甲乙方市場機(jī)制的普及,油田企業(yè)大都熱衷于隊伍擴(kuò)編,造成鉆井、試油與井下作業(yè)等施工隊伍擴(kuò)張迅猛。在涉及井控工作的施工隊種中,集團(tuán)公司目前實有鉆井隊670支,試油(氣)隊133支,井下作業(yè)隊561支,錄井隊689支,測井隊318支,固井隊28支。其中不能完全排除個別資質(zhì)不全的隊伍,或兩隊共用一個資質(zhì)的“克隆”隊伍。這一統(tǒng)計數(shù)字,較之前些年高出許多,有的油田甚至翻了一番。施工隊伍的快速膨脹,崗位人員技術(shù)素質(zhì)便很難保證。擁有如此龐大的施工隊伍,不可能做到齊裝滿員。在生產(chǎn)組織運(yùn)行中,實際采取的是先組織市場招標(biāo),后抽調(diào)人員組隊的運(yùn)行模式。至于技術(shù)骨干的能力,操作人員的素質(zhì),持證上崗的規(guī)定,法定的休息時間,以及開工前井控培訓(xùn)教育只能退居第二,有些只能邊施工,邊象征性地培訓(xùn)取證。不能否認(rèn),一種根深蒂固慣性思維影響著有些企業(yè):反正擁有數(shù)量龐大的施工隊伍,因此管理標(biāo)準(zhǔn)高點低點,人員素質(zhì)優(yōu)點劣點,施工速度快點慢點都不重要。只有確保中標(biāo),確保工作量最為重要。
同時值得重視的是,原本承擔(dān)著培養(yǎng)技術(shù)工人的技工學(xué)校大多剝離。企業(yè)用工來源,除每年屈指可數(shù)的幾個高學(xué)歷人員外,其他只能依靠勞務(wù)服務(wù)公司派遣。而對于井控安全至關(guān)重要的技術(shù)員工,只能在日常工作中邊學(xué)、邊培養(yǎng)。正是上述各種原因,共同造成了崗位人員的技術(shù)素質(zhì)的降低。除此而外,伴隨著市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,“三大石油公司”之外的試油(氣)、井下作業(yè)隊、綜合錄井和泥漿服務(wù)等隊伍的大量涌入,由于市場把關(guān)等方面的原因,隊伍資質(zhì)和人員素質(zhì),同樣是一個不能忽視的問題。上述這些,都是制約我們井控管理的“先天”性隱患。
(四)重大風(fēng)險依然存在,井控形勢不容樂觀 由于受地下條件,技術(shù)條件等多種因素的制約,一些重大井控隱患至今仍難以徹底根除,嚴(yán)重威脅著井控安全工作。其中有些隱患隨著年代的推移,會變得越來越大,風(fēng)險會越來越高。歸納起來,當(dāng)前嚴(yán)重威脅井控安全的重大隱患主要有以下4個方面:
一是重點區(qū)域風(fēng)險有增無減。長期以來,油田企業(yè)井控安全風(fēng)險突出體現(xiàn)在川東北、西北、海上和海外開發(fā)區(qū)塊。隨著國內(nèi)外形勢發(fā)展,這一風(fēng)險有增無減。就國際形勢而言,集團(tuán)公司海外油氣開發(fā)區(qū)域相對集中的中東地區(qū),正是當(dāng)今風(fēng)云變幻、政局動蕩最為嚴(yán)重的地區(qū)。政局的任何風(fēng)吹草動,都會給井控安全帶來重大風(fēng)險。就集團(tuán)公司生產(chǎn)形勢而言,川東北的元壩氣田和涪陵氣田等新區(qū)即將正式投入開發(fā),川東北井控風(fēng)險變數(shù)大大增加。
二是東部老區(qū)風(fēng)險依舊。特別是高含硫化氫的建南氣田,多數(shù)氣井完鉆于70年代、80年代。受當(dāng)時技術(shù)和經(jīng)濟(jì)條件限制,大量的廢棄井井口設(shè)施簡陋,部分井口至今仍未正式封存。多數(shù)井場和礦區(qū)公路被當(dāng)?shù)卮迕穹欠ㄕ加茫蛴糜诟N,或用于建房,以至于有些井口尋找困難。這一現(xiàn)象,迫使企業(yè)面臨著“兩難”境地,封井施工則必須修路、拆房,施工費(fèi)用浩大。而且時間拖得越久,治理難度便越大。
三是注液(氣)開采加大風(fēng)險。勝利、中原、河南等東部老區(qū),主力油氣區(qū)塊多已進(jìn)入開發(fā)后期,且采用注水、注聚開發(fā),加之部分稠油井注汽熱采,造成地層壓力系統(tǒng)復(fù)雜,壓力預(yù)測難度增大,從而增大了井噴風(fēng)險。2010年1月23日,河南油田一口設(shè)計井深僅600米的樓71316稠油開發(fā)井,在鉆井過程中便曾發(fā)生井噴事故,原因固然有坐崗發(fā)現(xiàn)不及時等人為因素,也有淺井油氣上返速度過快等客觀因素,但井隊未能及時掌握注氣動態(tài),對地層壓力狀況不明,是其關(guān)鍵原因之一。
四是“三高”油氣井環(huán)空帶壓和套變嚴(yán)重。普光氣田主體共有開發(fā)井38口,目前已投產(chǎn)試氣36口,正常開井生產(chǎn)32口。在38口井中,多數(shù)井不同程度地存在表套、技套、油套環(huán)空帶壓問題,個別井油套環(huán)空壓力和技套環(huán)空壓力甚至超過井口壓力。P301-4井油壓為28.5MPa,技套壓力卻達(dá)39.3MPa;P303-1井油壓為27.5MPa,技套壓力31MPa。普光氣田雖已采取了安裝套壓放噴壓井流程,及時排氣加液,定期化驗分析等措施。但也只能緩解一時之急,并不能從根本上解決井噴風(fēng)險。另外,普光氣井套變問題,高壓氣井固井質(zhì)量問題,對井控安全都是嚴(yán)重威脅。
(五)井控管理環(huán)節(jié)薄弱,安全監(jiān)管亟待加強(qiáng) 前面檢查通報已經(jīng)指出,企業(yè)在井控管理上存在一些薄弱環(huán)節(jié),主要體現(xiàn)在井控設(shè)計、井控監(jiān)督、井控維修試壓、設(shè)備管理等方面。
首先在設(shè)計方面問題嚴(yán)重,主要表現(xiàn)在設(shè)計人員資質(zhì)不全,井控設(shè)計管理不夠嚴(yán)格,工程設(shè)計沒有《井控專篇》,設(shè)計審批程序不夠嚴(yán)謹(jǐn),施工設(shè)計過于隨意,等等。特別是探井設(shè)計與實際偏差過大值得重視。如,元壩221井在沙溪廟及千佛崖層預(yù)測地層壓力系數(shù)為1.00-1.20,隨后甲方提示應(yīng)提前加重到1.70g/cm,而實鉆泥漿密度達(dá)到2.06g/cm
33才將地層壓穩(wěn),設(shè)計泥漿密度與實際偏差太大。川東北地層壓力預(yù)測難度較大是個事實,但隨著近年來勘探開發(fā)工作的不斷加深,實鉆資料和預(yù)測經(jīng)驗不斷豐富,設(shè)計所提供的地層壓力預(yù)測應(yīng)該更接近實際一些。
甲方監(jiān)督管理、井控試壓管理和井控設(shè)備管理等方面同樣存在問題。有的企業(yè)設(shè)計單位同時也是監(jiān)督單位,如何保證公正監(jiān)督;有些企業(yè)在井下作業(yè)時,基本不設(shè)監(jiān)督;有的單位雖然有現(xiàn)場監(jiān)督,但監(jiān)督工作標(biāo)準(zhǔn)過低,現(xiàn)場監(jiān)督形同虛設(shè)。東北油氣分公司沒有檢驗維修機(jī)構(gòu),等于井控設(shè)備沒有人管理,也無須檢驗維修。在此應(yīng)該提醒大家的是,設(shè)計、監(jiān)督、維修試壓和井控設(shè)備管理是搞好施工現(xiàn)場井控安全的基本前提,這幾個環(huán)節(jié)都忽視了,再強(qiáng)調(diào)施工現(xiàn)場管理,也只能是舍本逐末。
(六)低標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象普遍存在,規(guī)范管理任重道遠(yuǎn) 前面,安全環(huán)保局已對本次檢查工作進(jìn)行了通報,共檢查出6類448個隱患和問題。應(yīng)該承認(rèn),在這些隱患與問題之中,除少數(shù)幾個問題比較嚴(yán)重外,其余絕大多數(shù)都屬于簽字不規(guī)范、填寫不完整、反饋不及時、安裝不標(biāo)準(zhǔn)、取證不合規(guī)、動作不熟練之類的問題。這些問題,看起來都是“小毛病”,但“井控工作無小事”。在特定條件下,“小毛病”同樣可以引發(fā)大事故,這樣的先例數(shù)不勝數(shù)。正如“蝴蝶效應(yīng)”所說的那樣,“南美洲亞馬遜河流域熱帶雨林中的一只蝴蝶,偶爾扇動幾下翅膀,幾周之后便可能在美國得克薩斯州引起一場龍卷風(fēng)?!边@不是危言聳聽,因為任何一個事件都不是孤立的,任何事件的結(jié)果都與初始條件密切相關(guān),而初始條件在發(fā)展過程會引起連鎖反應(yīng)。在448個問題中,每個問題都屬于初始條件,絕大多數(shù)也都那么微不足道。然而,這些微不足道的初始條件一旦遇到特定條件,就有可能引發(fā)一起災(zāi)難性的事故。
三、下步工作重點要求
(一)時刻牢記歷次井噴事故教訓(xùn),進(jìn)一步強(qiáng)化井控安全責(zé)任感
相信大家都不會忘記,中石油2003年發(fā)生的那起“12.23”特大井噴事故,243人死亡、數(shù)千人受傷、數(shù)萬人逃亡的慘痛教訓(xùn),至今想起仍然心有余悸;同時也不會忘記集團(tuán)公司歷史上曾經(jīng)發(fā)生的河飛203井“2.26”井噴事故,新926-2井“5.19”井噴事故,龍8井“11.23”井噴和清溪1井“12.21”井噴事故,每當(dāng)想起仍然歷歷在目。雖然自2009年“6.24”井控視頻之后,井噴與井噴失控事故大幅下降。但這并不等于我們已經(jīng)做得盡善盡美。且不說“6,24”之后仍然發(fā)生4起井噴事故,僅從本次檢查就可以看出,我們在井控責(zé)任制、井控管理、井控設(shè)計、現(xiàn)場監(jiān)督、檢測維修和現(xiàn)場管理等方面,仍然存在許多問題與隱患。也就是說,在井控安全管理方面,我們?nèi)杂泻艽蟮奶嵘臻g。
常言道“安全管理沒有常勝將軍”,井控安全管理更是如此。各級領(lǐng)導(dǎo)、各級井控管理人員必須清楚,集團(tuán)公司面臨的井控安全風(fēng)險依然很大,各級領(lǐng)導(dǎo)肩上的責(zé)任依然很重。特別是素有“三高”之稱的川東北勘探工作正向縱深發(fā)展,普光氣田今年業(yè)已投入商業(yè)運(yùn)營,元壩氣田和渝東北氣田即將開發(fā)建設(shè),我們的井控工作可謂任重道遠(yuǎn),絲毫不容我們有任何的麻痹大意,也不允許我們心存任何僥幸心理,更不允許我們有半點的盲目樂觀?!澳嫠兄?,不進(jìn)則退”。我們只有向前,絕不能后退半步。希望與大家共勉!
(二)深入貫徹井控管理規(guī)定,持續(xù)提升井控工作水平2010年底,集團(tuán)公司重新頒布了《中國石油化工集團(tuán)公司石油與天然氣井井控管理規(guī)定》,這一規(guī)定是集團(tuán)公司井控管理的基本大綱,其中17項井控管理基本制度是其核心。新修訂的井控管理規(guī)定較之以往主要有兩大變化,一是基本制度由過于的12項增加到了17項,特別是井控設(shè)計管理制度、甲方監(jiān)督管理制度、井控設(shè)備管理制度、專業(yè)檢驗維修機(jī)構(gòu)管理制度的增加,填補(bǔ)了井控管理的多處空白;二是將一些關(guān)鍵的井控技術(shù)措施固化到規(guī)定之中。
認(rèn)真落實井控管理責(zé)任,首先應(yīng)該按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則分清責(zé)任。就總部層面而言,安全環(huán)保局是集團(tuán)公司井控工作領(lǐng)導(dǎo)小組綜合管理與監(jiān)督辦公室,負(fù)責(zé)井控日常綜合協(xié)調(diào)管理和監(jiān)督工作;石油工程管理部為集團(tuán)公司井控技術(shù)管理責(zé)任部門,具體負(fù)責(zé)施工作業(yè)井控技術(shù)管理工作;油田勘探開發(fā)事業(yè)部為股份公司井控技術(shù)管理責(zé)任部門,具體負(fù)責(zé)股份公司油氣勘探開發(fā)井控技術(shù)管理工作。生產(chǎn)經(jīng)營管理部、物資裝備部、發(fā)展計劃部、財務(wù)部和人事部均為集團(tuán)公司井控工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員部門,配合主管部門開展井控工作。就工程項目而言,設(shè)計部門負(fù)責(zé)設(shè)計階段井控責(zé)任,地質(zhì)設(shè)計要明確地質(zhì)預(yù)告,工程設(shè)計要有井控專篇,并嚴(yán)格按照程序進(jìn)行審批;現(xiàn)場監(jiān)督有明確的監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)和監(jiān)督方法,不僅要監(jiān)督工程質(zhì)量,而且要監(jiān)督施工安全。施工企業(yè)更應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)計,嚴(yán)格執(zhí)行井控操作規(guī)程。只有這樣上上下下、方方面面、各個環(huán)節(jié)都把握好了,井噴事故才能徹底避免。其次,各企業(yè)還要嚴(yán)格執(zhí)行各級井控檢查和井控例會制度,及時發(fā)現(xiàn)和解決井控管理重要問題。
當(dāng)前,各企業(yè)的首先工作就是盡快修訂頒發(fā)井控管理規(guī)定實施細(xì)則,明確各級井控負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)和管理人員,并在管理上下大功夫。西南油氣分公司起了個好頭,不僅出臺了實施細(xì)則,而且明文規(guī)定了13個處室、22個二級單位的井控主管領(lǐng)導(dǎo)和井控專職人員,確保了井控專責(zé)制度的落實;華北分公司井控管理也有特色,逐崗制定了井控安全責(zé)任制。
(三)組織開展達(dá)標(biāo)競賽,確保井控設(shè)備檢驗維修質(zhì)量 石油工程管理部應(yīng)針對井控檢驗維修廠點存在的問題,組織開展井控檢驗維修達(dá)標(biāo)競賽活動。通過活動的開展,全面提高檢驗維修廠點的管理水平、工作水平和服務(wù)水平,并達(dá)到“三全一無六合格”標(biāo)準(zhǔn)?!叭笔侵笍S點檢驗維修資質(zhì)齊全,崗位人員證件齊全和設(shè)備配套齊全,即所有檢驗維修廠點均獨(dú)立取得檢驗維修資質(zhì)證書,并持有廠商授權(quán)的檢驗維修證書;所有從業(yè)人員均做到井控操作證、硫化氫防護(hù)證和HSE培訓(xùn)證等“三證”齊全,做到持證上崗;廠點應(yīng)配套的檢驗維修設(shè)備(設(shè)施)一件不少,樣樣齊全?!耙粺o”是指無一起因檢驗維修質(zhì)量造成的井噴事故發(fā)生,井控設(shè)備檢驗維修質(zhì)量達(dá)標(biāo),一次交驗合格率達(dá)到95%,最終交驗合格率達(dá)到100%,服務(wù)滿意率達(dá)到95%以上。“六合格”是指檢驗維修廠點的質(zhì)量管理合格,HSE管理合格,廠區(qū)管理合格,現(xiàn)場服務(wù)合格,技術(shù)管理合格和設(shè)備管理合格。
對于西北工區(qū)和東北工區(qū)無企內(nèi)井控設(shè)備檢驗維修機(jī)構(gòu)的問題,石油工程管理部應(yīng)組織開展專題研究。根據(jù)集團(tuán)公司井控管理規(guī)定要求,并結(jié)合當(dāng)?shù)仄髽I(yè)生產(chǎn)組織運(yùn)行模式,區(qū)域檢驗維修機(jī)構(gòu)分布等實際情況,明確提出該地區(qū)今后的建設(shè)目標(biāo)或發(fā)展方向。但管理標(biāo)準(zhǔn)不能絲毫降低,即凡未經(jīng)檢測試壓合格的井控設(shè)備,一律不能上井安裝;凡到達(dá)檢驗維修周期的井控設(shè)備,必須進(jìn)廠例行檢驗維修。
(四)研究探索井控培訓(xùn)機(jī)制,不斷提升培訓(xùn)發(fā)證質(zhì)量 研究探索井控培訓(xùn)管理機(jī)制,就是要在“五化”上下功夫。一是井控培校專業(yè)化。目前,油田板塊共有勝利、中原、河南、江漢、江蘇、西南、華東和華北等8家井控培訓(xùn)學(xué)校。根據(jù)現(xiàn)場需要,井控和硫化氫防護(hù)培訓(xùn)工作將逐步向分專業(yè)、分層次方向發(fā)展,如果繼續(xù)按照“大而全”、“小而全”式的屬地分配生員的模式,多數(shù)培訓(xùn)學(xué)校將面臨生員不足的局面。因此,分片區(qū)授權(quán)培訓(xùn)學(xué)校進(jìn)行專業(yè)井控培訓(xùn)是今后的必然選擇。對于勝利、中原和西南等生員充足的培訓(xùn)學(xué)校,可以授權(quán)開展所有專業(yè)的井控培訓(xùn);而對于其它中小油田培訓(xùn)學(xué)校,應(yīng)該考慮區(qū)域授權(quán)分專業(yè)培訓(xùn)的模式。二是驗收復(fù)審規(guī)范化。石油工程管理部應(yīng)重新編制井控培訓(xùn)學(xué)校認(rèn)證和復(fù)審標(biāo)準(zhǔn),不僅要細(xì)化硬件驗收復(fù)審標(biāo)準(zhǔn),關(guān)鍵是要細(xì)化管理標(biāo)準(zhǔn)。凡達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)者,一概不得發(fā)證;已發(fā)證但管理出現(xiàn)滑坡者,應(yīng)取締培訓(xùn)資質(zhì)。三是日常培訓(xùn)規(guī)范化。企業(yè)年初應(yīng)向培訓(xùn)學(xué)校報出培訓(xùn)計劃,培訓(xùn)學(xué)校應(yīng)按計劃組織培訓(xùn);教案必須由組織單位預(yù)審;考試應(yīng)由組織單位統(tǒng)一監(jiān)考。四是教師管理正規(guī)化。培訓(xùn)學(xué)校必須足額配備專職教師,無論是專職教師,還是兼職教師均應(yīng)接受勝利培訓(xùn)學(xué)校的正規(guī)培訓(xùn)并定期參加復(fù)培,必須做到持證上崗。五是運(yùn)行管理商業(yè)化。為確保培訓(xùn)質(zhì)量,應(yīng)引入培訓(xùn)競爭機(jī)制,鼓勵企業(yè)跨地區(qū)申報、參加井控培訓(xùn)。主管部門應(yīng)拿出管理辦法,凡發(fā)生井控事故,同時應(yīng)追查培訓(xùn)學(xué)校的責(zé)任。
(五)樹立井控源頭意識,維護(hù)設(shè)計的科學(xué)性和嚴(yán)肅性 地質(zhì)設(shè)計、工程設(shè)計與施工設(shè)計是實現(xiàn)鉆井、試油氣與井下作業(yè)井控安全的源頭,必須教育設(shè)計機(jī)構(gòu)、監(jiān)督機(jī)構(gòu)和施工作業(yè)各方牢固樹立井控安全源頭意識,共同維護(hù)設(shè)計的法制性和嚴(yán)肅性。一是切實抓好設(shè)計機(jī)構(gòu)與設(shè)計人員資質(zhì),不具備相應(yīng)資質(zhì)的機(jī)構(gòu),不得委托進(jìn)行相應(yīng)級別的設(shè)計;不具備相應(yīng)設(shè)計資質(zhì)的人員,不得從事相應(yīng)級別的設(shè)計和審核。二是探索規(guī)范設(shè)計之路,所有設(shè)計機(jī)構(gòu)或單位均應(yīng)使用統(tǒng)一模板的地質(zhì)設(shè)計、工程設(shè)計和施工設(shè)計,工程設(shè)計與施工設(shè)計必須設(shè)《井控專篇》,《井控專篇》應(yīng)以井控安全和H2S防護(hù)等為主要內(nèi)容。三是嚴(yán)格按照工作流程審核、審批設(shè)計,探井、“三高”井、特殊工藝井應(yīng)由企業(yè)分管領(lǐng)導(dǎo)審批,企業(yè)安全部門應(yīng)參與審查《井控專篇》。四是嚴(yán)格按照設(shè)計組織施工。無論是施工作業(yè)的甲方和乙方,還是施工現(xiàn)場的服務(wù)方和第三方都應(yīng)一絲不茍地執(zhí)行設(shè)計。施工作業(yè)過程如果出現(xiàn)未預(yù)見因素可以變更設(shè)計,但應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行變更程序,應(yīng)由原設(shè)計單位按程序進(jìn)行,并出具設(shè)計變更單通知施工單位。大家共同維護(hù)設(shè)計的權(quán)威,才能筑起一道牢固的井控安全防線,才能做到防患于未然。
(六)高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,推動井控管理向高標(biāo)準(zhǔn)邁進(jìn) 實行高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,必須從三個方面同時入手。一是實現(xiàn)設(shè)備本質(zhì)安全化。實現(xiàn)設(shè)備本質(zhì)安全化,就是要同時做到主體生產(chǎn)設(shè)備本質(zhì)安全,井控裝置本質(zhì)安全,現(xiàn)場安裝本質(zhì)安全。二是崗位操作標(biāo)準(zhǔn)化。所有崗位操作人員都要熟記操作規(guī)程,一舉一動皆循規(guī)蹈矩,做到不安全的話不說,不安全的活不干,不安全的事不做。三是管理行為規(guī)范化。各級領(lǐng)導(dǎo)、各級管理人員應(yīng)該為基層做出表率,做到管理規(guī)定覆蓋無遺漏,操作規(guī)程覆蓋無死角,一切事情都有人管,所有管理皆依規(guī)而行。
在充分做好上述工作的同時,要高度重視井控安全技術(shù)研究,依靠新技術(shù)、新工藝的應(yīng)用,推動井控安全實現(xiàn)本質(zhì)安全化。安全環(huán)保局將研究和實施井控設(shè)計、檢驗維修和井控培訓(xùn)單位的安全資格確認(rèn)管理。近些年,我們在這方面做了許多嘗試,取得了很好的效果,如川東北地區(qū)全面配套了防噴器鉆機(jī)剎車聯(lián)動防提安全裝置,徹底杜絕了關(guān)閉防噴器閘板時,誤動鉆機(jī)提升系統(tǒng)而造成鉆具提斷事故;勘探南方分公司與院校聯(lián)合研制的高能電子式自動點火裝置目前已在高含硫地區(qū)全面推廣,基本解決了鉆井施工與試氣作業(yè)現(xiàn)場放噴點火的難題。此類革新發(fā)明其實并不十分復(fù)雜,但確實為現(xiàn)場解決了實際問題,實際是在向本質(zhì)安全化邁進(jìn)。希望各企業(yè)盡快推廣。
同志們,我們面臨的形勢是嚴(yán)峻的,工作是繁重的,壓力是巨大的,但是責(zé)任是光榮的。讓我們在集團(tuán)公司黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,齊心協(xié)力,鼓足干勁,真抓實干,全力以赴抓好井控安全工作,不斷提高井控管理工作水平,實現(xiàn)井控安全管理不斷向更高、更好、更強(qiáng)的目標(biāo)邁進(jìn),為繼續(xù)開創(chuàng)中國石化井控安全工作新局面而努力奮斗!
第四篇:井控相關(guān)管理制度
第七章 井控工作管理考核制度
為全面貫徹執(zhí)行中國石油天然氣集團(tuán)公司關(guān)于井控管理的有關(guān)文件精神和《吉林油田井下作業(yè)井控實施細(xì)則》規(guī)定,切實落實好修井作業(yè)井控管理制度,全面提升井控管理水平,增強(qiáng)全體職工的井控意識,督促井控技術(shù)在修井作業(yè)有效實施,避免和防止井噴失控和油氣著火爆炸等事故的發(fā)生,確保修井作業(yè)安全,特制定井控工作管理考核制度。
本制度適用公司所屬修井作業(yè)各單位和職能管理部門。第十五條 獎勵
公司所屬作業(yè)各單位和各職能管理部門及職工,有下列情況之一者,給予單位500至1000元獎勵,給予個人100至500元獎勵。具體獎勵標(biāo)準(zhǔn)由各單位井控領(lǐng)導(dǎo)小組提出,報公司井控領(lǐng)導(dǎo)小組,經(jīng)公司井控領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后執(zhí)行。獎勵資金年底一次性兌現(xiàn),并與年終評比先進(jìn)單位、模范單位和資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制考核掛鉤。
(一)、模范遵守中國石油天然氣集團(tuán)公司關(guān)于井控管理的有關(guān)文件精神;認(rèn)真執(zhí)行《吉林油田井下作業(yè)井控實施細(xì)則》規(guī)定在井控管理方面取得顯著成績的。
(二)、發(fā)現(xiàn)井噴事故征兆,及時采取措施向上級報告,避免重大事故發(fā)生的。
(三)、積極組織事故搶險,對減少人員傷亡或國家財產(chǎn)損失有突出貢獻(xiàn)的。
(四)、在吉林油田分公司組織的各項井控管理活動中,做出突出成績的單位和個人。
(五)、在井控技術(shù)、井控管理及其學(xué)術(shù)研究,標(biāo)準(zhǔn)制、修訂等方面取得重要成果或效果顯著的。
(六)、在井控管理和井控監(jiān)督工作中,盡職盡責(zé),有效制止“三違”,對職工安全和健康做出突出成績的專兼職井控監(jiān)督和管理人員。第十六條 處罰
(一)、公司所屬作業(yè)系統(tǒng)各單位和各職能管理部門及職工,有下列情況之一者,按情節(jié)輕重給予單位500至1000元、個人100至500元的處罰,處罰款從單位效益工資總額中支付。
1、井控工作目標(biāo),工作計劃、考核辦法和獎懲方案沒有制定的,沒有井控培訓(xùn)計劃、井控培訓(xùn)制度的。
2、《安全生產(chǎn)責(zé)任書》、《安全生產(chǎn)協(xié)議書》、《安全生產(chǎn)合同書》沒有簽訂井控工作內(nèi)容的。
3、井控管理機(jī)構(gòu)、網(wǎng)絡(luò)和井控規(guī)章制度不健全,沒按規(guī)定配齊井控監(jiān)督和管理人員的。
4、井控責(zé)任制不落實,管理不到位。
5、不同的生產(chǎn)時期,不同的季節(jié),特殊工藝施工,沒有制定相應(yīng)井控措施的。
6、沒實施HSE管理體系,“兩書一表”執(zhí)行不好,沒有培訓(xùn),沒有進(jìn)行風(fēng)險識別,沒有制定削減措施的基層單位。
7、施工現(xiàn)場臟、亂、差,存在重大事故隱患沒有發(fā)現(xiàn)或不積極組織整改和采取防范措施的。
8、沒按規(guī)定進(jìn)行井控檢查或檢查不認(rèn)真、沒有記載的;對上級部門檢查留存的問題沒有消項整改或者整改不認(rèn)真的。
9、沒有制定防噴應(yīng)急求援預(yù)案的,或者沒有采取措施的。
10、沒有按規(guī)定時間組織防噴演習(xí)或演習(xí)不認(rèn)真的。
12、井控裝置、設(shè)備沒按有關(guān)規(guī)定規(guī)定檢查和安裝維護(hù)保養(yǎng)的,造成隱患的。
13、嚴(yán)重違反《吉林油田井下作業(yè)井控實施細(xì)則》構(gòu)成重大井噴隱患的。
14、修井作業(yè)現(xiàn)場沒有風(fēng)向標(biāo)、緊急集合點或者沒有達(dá)到規(guī)定要求的。
15、沒建井控例會記錄、井控防噴演習(xí)記錄、井控檢查記錄、井控器材統(tǒng)計記錄、井控培訓(xùn)取證人員記錄、干部值班記錄的。
16、安全防護(hù)設(shè)施安裝不正確或損壞沒及時修復(fù)的。
17、嚴(yán)重違反井控、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程,不執(zhí)行井控、安全生產(chǎn)指令,違章指揮或違章操作的單位和個人。
18、未按規(guī)定對職工進(jìn)行井控技術(shù)培訓(xùn),安排未取得“井控操作證”的人員頂崗作業(yè)的。
(二)、所屬各單位、職能各部室,在井控檢查過程中,發(fā)現(xiàn)崗位職工有下列情況之一者,按情節(jié)輕重給予50至300元罰款。
1、進(jìn)入施工作業(yè)現(xiàn)場沒有按規(guī)定正確穿戴勞動保護(hù)用品的。
2、在生產(chǎn)崗位沒有按要求持證上崗的。
3、對本崗位的應(yīng)知應(yīng)會,掌握不清的。
4、沒按規(guī)定檢查并及時性發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患的。
5、有章不循,違章作業(yè)的,蓄意違章的加倍處罰。
6、隱瞞事故真相,偽造事故現(xiàn)場的。
7、發(fā)現(xiàn)事故隱患、險情,不采取措施,不及時報告的。
8、對批評和制止“三違”(違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律)的人員進(jìn)行打擊報復(fù)的。
9、有破壞井控裝置、安全防護(hù)設(shè)施行為的。
(三)處理辦法
公司所屬各單位、職能各部室檢查出問題,根據(jù)問題多少、輕重程度分為以下幾個辦法進(jìn)行處理:
1、問題比較少,且不是危及井控安全的主要問題,可下達(dá)限期整改意見書。
2、問題比較少,但有比較主要的問題,可提出書面通報批評,并要求直屬單位處理,將處理結(jié)果上報。
3、問題比較多,且為主要問題,按本規(guī)定進(jìn)行罰款。
4、問題比較多,且為嚴(yán)重問題,公司下發(fā)文件通報,并按吉林油田公司有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理有關(guān)責(zé)任者。第八章 井控培訓(xùn)制度 第十七條 范圍
根據(jù)《吉林油田井下作業(yè)井控實施細(xì)則》文件規(guī)定制定本辦法。本辦法規(guī)定了井控培訓(xùn)的內(nèi)容、組織、學(xué)時及培訓(xùn)檔案的保存等。第十八條 職責(zé)
(一)培訓(xùn)中心和工藝所是井控培訓(xùn)管理的歸口管理部門。
(二)各職能部門、作業(yè)隊、井控車間負(fù)責(zé)本單位人員的井控培訓(xùn)管理。
第十九條 管理內(nèi)容
(一)、井控培訓(xùn),可以使職工獲得勝任工作所需的技能、知識和經(jīng)驗。對職工進(jìn)行井控培訓(xùn),主要有以下兩個方面內(nèi)容: 1.培養(yǎng)職工井控意識。
2.提高職工井控操作技能。對職工崗位工作能力的培訓(xùn)可分理論培訓(xùn)和現(xiàn)場實際操作特跚兩種。
(二)、培訓(xùn)計劃。
培訓(xùn)中心、井控管理部門和作業(yè)隊、井控車間在年初做出井控培訓(xùn)計劃,培訓(xùn)計劃應(yīng)包括培訓(xùn)地點、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)人員、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)學(xué)時等
(三)、培訓(xùn)分類
1.對公司經(jīng)理、主管領(lǐng)導(dǎo)、安全總監(jiān)、總工程師、各職能部室從事現(xiàn)場技術(shù)管理的技術(shù)人員的培訓(xùn)重點是: a井控工作的全面監(jiān)督管理;
b井噴事故的處理及組織協(xié)調(diào)處理井噴事故。2.各單位井控專職干部、作業(yè)班長的培訓(xùn)重點是: a正確判斷溢流、正確關(guān)井; b按要求迅速建立井內(nèi)平衡; c能正確判斷井控裝置故障; d具有處理井噴事故的能力。3.對井控車間技術(shù)干部、現(xiàn)場服務(wù)人員的培訓(xùn)重點是: a懂井控裝置的結(jié)構(gòu)、原理,會安裝、凋試; b能正確判斷和排除故障。
綜上三類人員培訓(xùn),由鉆探公司井控培訓(xùn)中心組織培訓(xùn)和考試,合格后頒發(fā)井控培訓(xùn)證書并持證上崗;考試不合格的;不準(zhǔn)從事與井控有關(guān)的各類工作。
4.作業(yè)工人的井控培訓(xùn)重點是:
a防井噴、及時發(fā)現(xiàn)溢流、正確實施關(guān)井操作程序及時關(guān)井(或搶裝井控工具);
b會對井控裝備進(jìn)行用日常的維護(hù)保養(yǎng)。
作業(yè)工人的井控培訓(xùn),由公司牽頭,作業(yè)隊、井控車間根據(jù)公司下發(fā)的培訓(xùn)教案,利用班前班后會、每周學(xué)習(xí)時間及換班時間進(jìn)行培訓(xùn)。培訓(xùn)課程完成后,公司勞動工資部門應(yīng)組織對作業(yè)工人進(jìn)行井控培訓(xùn)考核,考核合格后發(fā)《崗位操作合格證》,準(zhǔn)許上崗作業(yè)。考核不合格者,應(yīng)在一個星期日內(nèi)進(jìn)行補(bǔ)考,補(bǔ)考仍不合格,執(zhí)行下崗補(bǔ)課處理
(四)、培訓(xùn)人員的上報
公司井控管理部門負(fù)責(zé)統(tǒng)計所屬作業(yè)隊、井控車間及各職能管理部門、公司領(lǐng)導(dǎo)井控操作證復(fù)審情況及無證人員培訓(xùn)情況。
所屬作業(yè)系統(tǒng)各單位及各職能管理部門、公司領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)支持此項工作,及時反饋井控證持證人員變化情況,以便管理部門合理及時的安排須持證入員及時取證。
(五)、變更培訓(xùn)
井控管理人員、操作、工藝、技術(shù)發(fā)生變化時,相關(guān)部門要對變更崗位人員和變更設(shè)備、工藝、技術(shù)的操作人員進(jìn)行培訓(xùn)考核,同時要制定相應(yīng)的培訓(xùn)計劃并組織實施。
(六)、建立檔案
公司所屬作業(yè)系統(tǒng)各單位職能各部室要建立井控培訓(xùn)人員檔案、井控培訓(xùn)計劃及其有關(guān)記錄均需備案。
本辦法適用于公司機(jī)關(guān)各職能部室及作業(yè)隊、井控車間的井控培訓(xùn)管理。
第九章 井控檢查整改消項制度
為挺高公司井控管理水平,對井控檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,要落實責(zé)任單位和責(zé)任人、制定整改措施、限期進(jìn)行跟蹤整改,不完成整改不消項,特制定消項整改制度。
第二十條 各級檢查人員在現(xiàn)場檢查時,嚴(yán)格執(zhí)行公司井控管理規(guī)定和井控細(xì)則要求,對違反規(guī)定的要下發(fā)整改通知單,限期整改。第二十一條 為保證安全生產(chǎn)和預(yù)防井噴事故的發(fā)生,對于出現(xiàn)的問題各基層作業(yè)施工單位要在檢查三日內(nèi)整改完畢。
第二十二條 各作業(yè)施工單位按照上級部門和本單位檢查發(fā)現(xiàn)的問題逐項進(jìn)行整改,對于在整改期限內(nèi)不能整改完成的,要做書面說明上報公司工藝研究所主管部門。
第二十三條 對于不能整改的問題在整改總結(jié)中詳細(xì)說明不能完全整改的問題、不能整改完成的原因,同時對不能整改的問題要制定下步整改方案。
第二十四條 整改后,對整改工作各被檢單位要進(jìn)行全面總結(jié),并將整改工作總結(jié)上報公司工藝研究所綜合室。
第二十五條 對于不能及時上報書面材料的,要采用電話方式的先匯報整改情況,在送交書面材料的方式。
第二十六條 如各單位不按時上交書面整改材料或不電話匯報的,對被檢單位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處罰,按情節(jié)罰款100-500元。對于不整改的按公司井控管理考核制度和責(zé)任追究制度進(jìn)行考核。第十章 井噴事故責(zé)任追究制度
為有效防范責(zé)任事故的發(fā)生,增強(qiáng)全體職工的井控意識,督促井控技術(shù)在修井作業(yè)現(xiàn)場的有效實施,避免和防止井噴失控和油氣著火爆炸等事故的發(fā)生,確保修井作業(yè)安全,特制定修井作業(yè)公司井噴事故責(zé)任追究制度。
第二十七條 對在井控工作負(fù)有管理、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的各級人員不履行或不正確履行職責(zé),造成井噴事故發(fā)生的或雖然沒造成嚴(yán)重后果的,但給單位造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失,或者不執(zhí)行井控管理工作要求的均應(yīng)追究行政責(zé)任。
第二十八條 公司經(jīng)理是井控工作的第一責(zé)任人,各分管領(lǐng)導(dǎo)是井控工作的間接責(zé)任人,相關(guān)管理部門以及各作業(yè)隊井控領(lǐng)導(dǎo)小組是井隊的主要責(zé)任人。發(fā)生責(zé)任事故時,以上人員負(fù)有相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。責(zé)任事故的追究制,遵循誰主管誰負(fù)責(zé),有錯必究,處罰與教育相結(jié)合的原則。第二十九條 行政責(zé)任追究按照現(xiàn)行干部、職工管理權(quán)限,應(yīng)當(dāng)追究刑事責(zé)任的,依照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
第三十條 有下列情形之一的,必須追究有關(guān)責(zé)任人的行政責(zé)任:
(一)、對公司的井控工作規(guī)定和要求,不傳達(dá)不執(zhí)行或拖延執(zhí)行,影響工作正常開展或造成損失的。
(二)、不認(rèn)真履行責(zé)任,工作落實不到位的。
(三)、在施工作業(yè)期間發(fā)現(xiàn)崗位操作人員不執(zhí)行井控管理規(guī)定、井控細(xì)則要求,未進(jìn)行必要的管理、告誡、制止的。
(四)、未定期對井控設(shè)備和工具等進(jìn)行檢查造成嚴(yán)重后果或檢查后沒有相應(yīng)記錄的。
(五)、事故發(fā)生后,未及時采取相應(yīng)措施致使事態(tài)進(jìn)一步擴(kuò)大的;
(六)、事故發(fā)生后,不及時如實上報的;
(七)、其它需要追究責(zé)任的事項。
第三十一條 發(fā)生井噴事故后要立即啟動應(yīng)急預(yù)案,并按照井噴事故發(fā)生的級別按照井噴逐級匯報制度匯報,任何個人和單位不得越級上報,并聽從公司應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組安排,不得擅自離開崗位。
第三十二條 公司成立由經(jīng)理任組長,相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門為成員的責(zé)任事故處理領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)對責(zé)任事故進(jìn)行調(diào)查、處理,并對責(zé)任人進(jìn)行責(zé)任追究。視情節(jié)采取通報批評以上黨紀(jì)處分或行政處分、考核扣分、取消評先資格、賠償經(jīng)濟(jì)損失等形式追究相關(guān)人員的責(zé)任。
第三十三條 該責(zé)任追究制度與公司井控管理考核辦法不相抵觸,在經(jīng)濟(jì)考核的同時本追究制度同時有效。
第十一章 作業(yè)隊井控設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)檢查制度
為了加強(qiáng)井控設(shè)備工作管理,保證井控設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)、處于完好狀態(tài),為作業(yè)安全提高保障,制定如下措施:
第三十四條對進(jìn)入施工現(xiàn)場的井控裝置要做好與井控車間的交接工作。所有井控裝備及配件必須是經(jīng)集團(tuán)公司認(rèn)可的生產(chǎn)廠家生產(chǎn)的合格產(chǎn)品。
第三十五條 防噴器在使用過程中,作業(yè)隊要定人、定崗負(fù)責(zé)檢查與保養(yǎng),保證井控裝備處于完好狀態(tài);
第三十六條 起下管柱作業(yè)前必須檢查防噴器閘板是否完全打開,嚴(yán)禁在未完全打開防噴器閘板的狀況下進(jìn)行起下管柱作業(yè);
第三十七條 防噴器在卸下備用期間應(yīng)保養(yǎng)并妥善保管;在防噴器上法蘭面上起下管柱作業(yè)時,上法蘭必須裝保護(hù)裝置; 第三十八條 拆裝及更換防噴器后,按要求再次進(jìn)行試壓; 第三十九條 防噴器連續(xù)使用20天后,要重新緊固所有的連接螺栓,并按要求進(jìn)行試壓;
第四十條 油管傳輸射孔、排液等工況,必須安裝采油樹,嚴(yán)禁將防噴器當(dāng)作采油樹使用;
第四十一條 在不連續(xù)作業(yè)時,必須關(guān)閉井控裝置。
第四十二條 防噴器控制系統(tǒng)在使用過程中,作業(yè)隊要定人、定崗負(fù)責(zé)檢查與保養(yǎng),保證井控裝備處于完好狀態(tài);
第四十三條 防噴器控制裝置的控制手柄都應(yīng)標(biāo)識,不準(zhǔn)隨意扳動; 第四十四條 液控管線經(jīng)過井場道路的部分必須有過橋等保護(hù)裝置; 第四十五條 防噴器控制臺、液壓管線不使用時,端口的油壬要加以保護(hù);
第四十六條 每班檢查液控管線端口的油壬是否漏油、檢查防噴器控制裝置的油面,低于標(biāo)準(zhǔn)線以下則及時補(bǔ)充液壓油; 第四十七條 每班要求對以下方面進(jìn)行檢查。
(一)、檢查儲能器和管匯壓力是否正常。
(二)、電器元件及線路是否安全可靠。
(三)、油氣路有無漏失現(xiàn)象。
(四)、壓力控制器和液氣開關(guān)自動啟、停是否準(zhǔn)確可靠。
(五)5、各壓力表顯示值是否符合要求。
第四十八條 施工作業(yè)前應(yīng)檢查采油樹部件是否齊全,如果不齊全要安裝齊全;
第四十九條 卸下的采油樹部件要清洗、檢查、保養(yǎng);
第五十條 檢查井口四通法蘭的鋼圈槽、頂絲、閘門并進(jìn)行保養(yǎng),不齊全的安裝齊全,損壞的應(yīng)更換;
第五十一條 當(dāng)油管懸掛器坐入四通后應(yīng)將頂絲全部頂緊; 第五十二條 雙閘門采油樹在正常情況下使用外側(cè)閥門,內(nèi)側(cè)閘門保持全開狀態(tài),要定期向閥腔內(nèi)注入潤滑密封脂。
第五十三條 應(yīng)采用針型閥或油嘴放噴,嚴(yán)禁使用閘門控制放噴。第五十四條 壓井節(jié)流管匯各個閘門要進(jìn)行編號、并標(biāo)明開關(guān)狀態(tài),作業(yè)隊每天要定人、定崗檢查開關(guān)狀態(tài),并活動開關(guān)一次。第五十五條 內(nèi)防噴工具及簡易井口內(nèi)防噴工具及簡易井口在使用前要檢查是否完好,閘閥開關(guān)是否靈活,備用時要處于全開狀態(tài)。第十二章 井控定期檢查考核制度
為全面貫徹執(zhí)行中國石油天然氣集團(tuán)公司關(guān)于井控管理的有關(guān)文件精神和《吉林油田石油集團(tuán)有限責(zé)任公司中國石油天然氣股份有限公司吉林油田分公司關(guān)于修訂〈石油與天然氣井下作業(yè)井控實施細(xì)則〉通知》規(guī)定,切實落實好井下作業(yè)井控管理制度,全面提升井控管理水平,增強(qiáng)全體職工的井控意識,督促井控技術(shù)在作業(yè)現(xiàn)場的有效實施,避免和防止井噴失控和油氣著火爆炸等事故的發(fā)生,確保修井作業(yè)安全,特制定本井控工作定期監(jiān)督檢查與考核制度。第五十六條 定期監(jiān)督檢查
(一)、技術(shù)管理部會同安全環(huán)保部每季度按照《石油與天然氣井下作業(yè)井控實施細(xì)則》,對所屬作業(yè)隊伍至少進(jìn)行一次井控監(jiān)督檢查工作,對發(fā)現(xiàn)問題要及時整改,并按照本制度進(jìn)行相應(yīng)的考核。
(二)、作業(yè)隊每天要進(jìn)行井控工作檢查,對發(fā)現(xiàn)問題要及時整改,并按照本制度進(jìn)行相應(yīng)的考核。第五十七條 考核
(一)獎勵
公司所屬作業(yè)系統(tǒng)各單位和各職能管理部門及職工,有下列情況之一者,給予單位500至1000元獎勵,給予個人100至500元獎勵。具體獎勵標(biāo)準(zhǔn)由各單位井控領(lǐng)導(dǎo)小組提出,報公司井控領(lǐng)導(dǎo)小組,經(jīng)公司井控領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后執(zhí)行。獎勵資金一季度一兌現(xiàn),并與年終評比先進(jìn)單位、模范單位和經(jīng)營責(zé)任制考核掛鉤。
1、模范遵守中國石油天然氣集團(tuán)公司關(guān)于井控管理的有關(guān)文件精神;認(rèn)真執(zhí)行《石油與天然氣井下作業(yè)井控實施細(xì)則》規(guī)定和安全生產(chǎn)法律法規(guī),在井控管理、安全文明生產(chǎn)方面取得顯著成績的;
2、發(fā)現(xiàn)井噴事故征兆,及時采取措施向上級報告,避免重大事故發(fā)生的;
3、積極組織事故搶險,對減少人員傷亡或國家財產(chǎn)損失有突出貢獻(xiàn)的;
4、在吉林油田公司組織的各項井控管理活動中和安全生產(chǎn)活動中,做出突出成績的單位和個人;
5、在井控技術(shù)、井控管理及其學(xué)術(shù)研究,標(biāo)準(zhǔn)制、修訂等方面取得重要成果或效果顯著的;
6、在井控管理和井控監(jiān)督工作中,盡職盡責(zé),有效制止“三違”(違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律),對職工安全和健康做出突出成績的專兼職井控監(jiān)督和管理人員。
7、井控工作表現(xiàn)突出,每月考核排在公司前列的給予獎勵。
(二)處罰
公司所屬作業(yè)系統(tǒng)各單位和各職能管理部門及職工,有下列情況之一者,給予單位200至2000元。每月由井控主管部門對公司所屬的作業(yè)隊和井控車間進(jìn)行檢查考核,對存在的問題進(jìn)行處罰并在進(jìn)行公司通報。
1、井控工作目標(biāo),工作計劃、考核辦法和獎懲方案沒有制定的,沒有井控培訓(xùn)計劃、井控培訓(xùn)制度的,處罰200元。不按公司通知進(jìn)行井控培訓(xùn)取證的罰款200元/人,并扣考核分。
2、《安全生產(chǎn)責(zé)任書》、《安全生產(chǎn)協(xié)議書》、《安全生產(chǎn)合同書》沒有簽訂井控工作內(nèi)容的處罰500元。
3、井控管理機(jī)構(gòu)、網(wǎng)絡(luò)和井控規(guī)章制度不健全,沒按規(guī)定配齊井控監(jiān)督管理人員的,處罰200元。
4、井控責(zé)任制不落實,管理不到位的罰款500元。
5、不同的生產(chǎn)時期,不同的季節(jié),特殊工藝施工,沒有制定相應(yīng)井控措施的,處罰500元。
6、現(xiàn)場沒按要求配備相應(yīng)的井控裝備,沒有按要求安裝和試壓的井控車間和作業(yè)隊相關(guān)方處罰500元。
7、作業(yè)現(xiàn)場坐崗觀察制度落實不好,沒有觀察記錄的處罰200元;出現(xiàn)隱患的處罰500元。
8、隊干部24小時值班制度落實不好,沒有值班記錄的處罰200元。
9、沒按規(guī)定進(jìn)行井控檢查或檢查不認(rèn)真、沒有記載的處罰200元。
10、沒有制定防噴應(yīng)急預(yù)案的處罰200元。
11、沒有按規(guī)定時間組織防噴演習(xí)或演習(xí)不認(rèn)真的處罰200元。
12、井控設(shè)備沒有定期保養(yǎng)制度,沒有檢查保養(yǎng)記錄的處罰200元。造成設(shè)備使用隱患的罰款500元。作業(yè)隊沒有按設(shè)備保養(yǎng)規(guī)定保養(yǎng)或者造成設(shè)備所用配件損壞、油品丟失的除罰款外還應(yīng)支付給井控車間所有的檢修和配件費(fèi)用。
13、嚴(yán)重違反《石油與天然氣井下作業(yè)井控實施細(xì)則》,構(gòu)成重大井噴隱患的處罰2000元,情節(jié)較清的處罰500元。
14、修井作業(yè)現(xiàn)場沒有按井控相關(guān)要求規(guī)范布置,沒有禁止煙火標(biāo)志,違章用火、井場有煙頭的罰款500元。
15、沒建井控例會記錄、井控防噴演習(xí)記錄、井控檢查記錄、井控器材統(tǒng)計記錄、井控培訓(xùn)取證人員記錄、干部值班記錄的罰款500元,填寫不認(rèn)真的罰款200元。
16、作業(yè)現(xiàn)場沒有按規(guī)定設(shè)井控監(jiān)督、沒按要求證上崗的罰款500元。
17、嚴(yán)重違反井控、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程,不執(zhí)行井控、安全生產(chǎn)指令,違章指揮或違章操作的單位和個人罰款1000元。
18、未按規(guī)定對職工進(jìn)行井控技術(shù)培訓(xùn),安排未取得“井控操作證”的人員頂崗作業(yè)的處罰200元并待崗培訓(xùn)。
19、井控設(shè)備、試壓記錄、合格證沒有交接或者交接不清的井控車間和作業(yè)隊各罰款200元,造成隱患或者損壞的各罰款1000元。20、作業(yè)隊和井控車間各項資料報表上報不及時的每次罰款200元。
21、井控車間不按規(guī)定進(jìn)行巡檢,每月上報管理動態(tài)報表不及時的罰款200元。
22、現(xiàn)場井控設(shè)備沒有采取保護(hù)措施和膠件部位沒避光措施的罰款200元;井控
(三)處理辦法
公司所屬井下作業(yè)各單位、職能各部室檢查出問題,根據(jù)問題多少、輕重程度分為以下幾個辦法進(jìn)行處理:
1、問題比較少,且不是危及井控安全的主要問題,下達(dá)限期整改意見書;
2、問題比較少,但有比較主要的問題,可提出書面通報批評,并要求直屬單位處理,將處理結(jié)果上報;
3、問題比較多,且為主要問題,按本規(guī)定進(jìn)行罰款;
4、問題比較多,且為嚴(yán)重問題,公司下發(fā)文件通報,并按吉林油田公司有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理有關(guān)責(zé)任者。
本制度適用全公司所屬修井作業(yè)隊伍和職能管理部門。第十三章 井控開工驗收制度
為把井控安全落到實處,保證在施工前消除隱患,杜絕井噴事故的發(fā)生,現(xiàn)制定井控開工驗收制度。
第五十八條 作業(yè)隊開工前要向相關(guān)部門提出申請,對所在的施工現(xiàn)場進(jìn)行安全和井控驗收。
第五十九條 工藝所負(fù)責(zé)對井控管理方面的驗收,并出具開工驗收單。第六十條 在驗收過程中要嚴(yán)格以驗收標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行驗收,確認(rèn)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)后才能進(jìn)行開工。
第六十一條 作業(yè)隊在未驗收前不能進(jìn)行開工作業(yè),否則按有關(guān)規(guī)定對帶班領(lǐng)導(dǎo)或技術(shù)員進(jìn)行處罰。
第六十二條 作業(yè)隊要對驗收過程中存在的問題及時按照時間要求整改完畢,在整改完畢后要求工藝所進(jìn)行復(fù)查合格后開工。
第六十三條 重點井和三高地區(qū)施工的井,除經(jīng)本單位和部門確認(rèn)合格后,要經(jīng)甲方有關(guān)單位和部門進(jìn)行驗收,確認(rèn)合格后開工。
說明:重點井和A類井由公司各主管部門負(fù)責(zé)進(jìn)行開工驗收,其它井由各隊技術(shù)員和副隊長按照要求自行組織驗收。
第五篇:井控管理制度
井控管理制度
一 井控分級負(fù)責(zé)制度
1、長慶油田公司井控領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)組織貫徹執(zhí)行井控規(guī)定,制定和修訂井控實施細(xì)則,組織開展井控工作。
2、各采油單位的井控領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)本單位井控管理工作,組織井控檢查,貫徹執(zhí)行井控規(guī)定,領(lǐng)導(dǎo)和組織開展本單位的井控工作。
3、作業(yè)大隊(市場化作業(yè)公司)或作業(yè)區(qū)均要成立井控領(lǐng)導(dǎo)小組,各施工作業(yè)隊要成立井控小組,負(fù)責(zé)本單位的井控工作。
4、市場化作業(yè)公司應(yīng)按照集團(tuán)公司、油田公司的規(guī)定,配備兼職的井控技術(shù)管理人員。
5、作業(yè)隊井控小組負(fù)責(zé)按照設(shè)計要求組織施工和落實現(xiàn)場處置預(yù)案;落實上級部門查出問題的整改消項工作,發(fā)現(xiàn)油氣侵、井涌、溢流等井噴預(yù)兆時,按照現(xiàn)場處置預(yù)案控制溢流、井涌,組織作業(yè)隊人員關(guān)井,并及時向采油單位請示匯報;發(fā)生井噴失控時,按本隊《井噴失控事故應(yīng)急處置預(yù)案》執(zhí)行。
二
《井控培訓(xùn)合格證》制度
1、下列人員必須經(jīng)井控培訓(xùn)、考核并取得有效的《井控培訓(xùn)合格證》:(1)指揮、監(jiān)督修井作業(yè)現(xiàn)場生產(chǎn)的各級生產(chǎn)管理人員、監(jiān)督和專業(yè)技術(shù)人員;
(2)從事修井作業(yè)地質(zhì)、工程、施工、井控設(shè)計的技術(shù)人員;
(3)現(xiàn)場作業(yè)的人員:一級井控風(fēng)險井所有作業(yè)人員應(yīng)全部持證;在二、三級井控風(fēng)險井施工作業(yè)的隊長、副隊長、技術(shù)員、班長、司鉆,一崗、二崗應(yīng)持證;特殊區(qū)域施工人員持證執(zhí)行相關(guān)的管理規(guī)定;
(4)井控車間(站)的生產(chǎn)管理人員、技術(shù)人員、現(xiàn)場服務(wù)人員。
2、沒有取得井控培訓(xùn)合格證的管理和技術(shù)人員無權(quán)指揮生產(chǎn),操作人員不得上崗操作。凡沒有取得井控培訓(xùn)合格證而在井控操作中造成事故者要加重處罰,并追究主管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
3、井控培訓(xùn)合格證的管理和落實
(1)各采油單位主管部門負(fù)責(zé)本單位井控培訓(xùn)合格證制度的落實。(2)凡在長慶油田施工的井下作業(yè)隊伍,必須持有長慶油田公司認(rèn)可的井控培訓(xùn)合格證。
4、記錄好井控培訓(xùn)合格證臺帳。三 井控設(shè)備的檢修、試壓、安裝制度
1、井控設(shè)備的年檢、試壓必須由專業(yè)的井控車間負(fù)責(zé)。井控車間試壓設(shè)備的管理、操作應(yīng)有專人負(fù)責(zé),并明確崗位職責(zé)。
2、作業(yè)隊使用的井控設(shè)備在作業(yè)前必須進(jìn)行密封性試壓。達(dá)到檢修周期后送井控車間進(jìn)行年檢和試壓。
3、作業(yè)隊?wèi)?yīng)定崗、定人、定時對井控設(shè)備、工具進(jìn)行管理、檢查、操作和維護(hù)保養(yǎng),并認(rèn)真填寫保養(yǎng)和檢查記錄。
4、作業(yè)隊?wèi)?yīng)按規(guī)定安裝與井口、入井鉆具配套的防噴器,連接牢靠,密封正常。
5、檢修要記錄好井控及防護(hù)器材統(tǒng)計、試壓(標(biāo)定)臺帳,日常維護(hù)要記錄好井控、防護(hù)器材日常檢查、維護(hù)保養(yǎng)與使用情況記錄。
四 防噴演習(xí)制度
1、作業(yè)隊根據(jù)不同工況,每個月進(jìn)行不少于一次的防噴演習(xí),對超過三個月未實施過的作業(yè)工序要求先進(jìn)行防噴演習(xí),然后再正常作業(yè)。
2、作業(yè)隊?wèi)?yīng)制定起下管柱作業(yè)、射孔作業(yè)(電纜作業(yè))、空井、旋轉(zhuǎn)作業(yè)、起下大直徑管柱(工具)等5種作業(yè)時發(fā)生井涌、溢流等的應(yīng)急處置預(yù)案。
3、防噴演習(xí)應(yīng)按處置預(yù)案制定的程序進(jìn)行。
4、作業(yè)隊?wèi)?yīng)按崗位對防噴演習(xí)人員進(jìn)行分工。
5、井控演習(xí)統(tǒng)一用作業(yè)機(jī)氣喇叭報警、指揮: 報 警 信 號:一聲長鳴; 關(guān)閉防噴器信號:兩聲短鳴; 解 除 信 號:三聲短鳴;
長鳴喇叭聲為10秒以上,短鳴喇叭聲為2秒。
6、演習(xí)時間要求:完成起下鉆防噴演習(xí)時間不超過4分鐘,射孔防噴演習(xí)時間不超過2分鐘,空井防噴演習(xí)時間不超過3分鐘,旋轉(zhuǎn)作業(yè)防噴演習(xí)時間不超過3分鐘,起下大直徑工具防噴演習(xí)時間不超過5分鐘。
7、作業(yè)隊人員熟練掌握井控崗位職責(zé)。應(yīng)做到崗位分工明確,處理程序準(zhǔn)確,在規(guī)定時間內(nèi)完成演習(xí)為合格。如達(dá)不到上述要求,演習(xí)為不合格,必須重新安排演習(xí),直到合格為止。
8、每次防噴演習(xí)后要做好井控演練(救援)記錄,認(rèn)真總結(jié)和講評。五 坐崗觀察制度
1、所有修井作業(yè)在井口處于打開的情況下必須進(jìn)行坐崗觀察。
2、坐崗人員上崗前必須經(jīng)過技術(shù)培訓(xùn)。
3、坐崗記錄內(nèi)容包括時間、工況、壓井液性質(zhì)及數(shù)量、入井及返出液量、有毒有害氣體檢測情況、記錄人等。
4、坐崗人員發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)立即報告司鉆。
5、司鉆接到溢流、井涌等異常報告后,立即發(fā)出報警信號,由值班干部組織全班按井控處置程序控制溢流。
6、記錄好《井下作業(yè)坐崗觀察和干部值班記錄》。六 作業(yè)隊干部值班制度
1、作業(yè)隊值班干部必須24小時值班,值班干部應(yīng)掛牌或有明顯標(biāo)志。
2、值班干部和HSE監(jiān)督員應(yīng)檢查監(jiān)督各崗位執(zhí)行井控制度情況,發(fā)現(xiàn)問題立即整改。試壓、射孔、溢流、井噴、井下復(fù)雜情況處理、演習(xí)等情況,必須在現(xiàn)場組織、指揮處理工作。
3、記錄好《井下作業(yè)坐崗觀察和干部值班記錄》。七 井噴事故逐級匯報制度
1、井噴事故分級(1)一級井噴事故(Ⅰ級)油水井發(fā)生井噴失控,造成超標(biāo)有毒有害氣體逸散,或竄入地下礦產(chǎn)采掘坑道;發(fā)生井噴并伴有油氣爆炸、著火,嚴(yán)重危及現(xiàn)場作業(yè)人員和作業(yè)現(xiàn)場周邊居民的生命財產(chǎn)安全。
(2)二級井噴事故(Ⅱ級)油水井發(fā)生井噴失控;含超標(biāo)有毒有害氣體的油水井發(fā)生井噴;井內(nèi)大量噴出流體造成對江河、湖泊和環(huán)境造成災(zāi)難性污染。
(3)三級井噴事故(Ⅲ級)油水井發(fā)生井噴,油田公司所屬單位或承包商經(jīng)過積極采取壓井措施,在24小時內(nèi)仍未建立井筒壓力平衡。
(4)四級井噴事故(Ⅳ級)油水井發(fā)生溢流、井涌或井噴,油田公司所屬單位或承包商自身能在24小時內(nèi)建立井筒壓力平衡。
2、井噴事故報告要求(1)發(fā)生井噴事故后,井下作業(yè)隊在最短時間內(nèi)向其上級單位匯報,采油單位經(jīng)過初步判定確定突發(fā)事故的級別,符合Ⅲ級及以上級別的井噴突發(fā)事故時,立即啟動事發(fā)單位的井噴突發(fā)事故應(yīng)急預(yù)案,并在1小時內(nèi)向油田公司生產(chǎn)應(yīng)急指揮中心匯報。匯報首先以《井下作業(yè)井噴失控事故信息收集上報表》形式上報油田公司。
油田公司應(yīng)根據(jù)相關(guān)法規(guī)和當(dāng)?shù)卣?guī)定,在第一時間內(nèi)立即向?qū)俚卣块T報告。
(2)發(fā)生Ⅳ事故時,采油單位單位接到報警后,立即啟動本單位應(yīng)急預(yù)案,指揮、協(xié)調(diào)事故處理,并在24小時內(nèi)上報油田公司應(yīng)急指揮中心。
(3)發(fā)生溢流、井涌等異常情況應(yīng)記錄好《井下作業(yè)溢流、井涌、井噴等異常(事故)情況統(tǒng)計周報表》,按照《關(guān)于加強(qiáng)井下作業(yè)過程中發(fā)生溢流、井涌等信息上報工作的通知》(長油油開字〔2010〕22號)要求向油田公司相關(guān)部門報告。
3、發(fā)生井噴或井噴失控事故后應(yīng)有專人收集資料,資料要詳實準(zhǔn)確。
4、發(fā)生井噴事故后,隨時保持各級通信聯(lián)絡(luò)暢通,并有專人值班。
5、油田公司在每月10日前以書面形式向集團(tuán)公司主管部門匯報上一月度井噴事故(包括Ⅳ級井噴事故)處理情況及事故報告。匯報實行零報告制度。
6、井噴事故發(fā)生后,事故單位以《長慶油田井下作業(yè)井噴失控事故信息收集表》形式向油田公司匯報,使油田公司領(lǐng)導(dǎo)及時掌握現(xiàn)場搶險救援動態(tài)。井噴事故得到控制,現(xiàn)場事態(tài)恢復(fù)正常后,事故單位要書面向油田公司主管部門詳細(xì)匯報事故經(jīng)過、事故原因、處理過程及教訓(xùn)。
八 井控例會制度
1、油田公司每半年召開一次井控例會,總結(jié)、布置井控工作。
2、各采油單位每季度召開一次井控例會,檢查、總結(jié)、布置井控工作。
3、作業(yè)大隊、采油作業(yè)區(qū)或市場化作業(yè)公司每月組織召開一次井控例會,總結(jié)、安排井控工作。
4、作業(yè)隊每周由隊長主持召開一次井控例會,分析、總結(jié)前一階段井控工作中存在的問題,提出下一階段井控工作要求和注意事項,落實井控存在問題消項整改情況。每天班前會、班后會上,要根據(jù)設(shè)計中有關(guān)井控要求進(jìn)行井控工作布置,檢查井控設(shè)備、設(shè)施等,明確崗位分工,總結(jié)井控工作。
5、每次例會后做好例會記錄。
九 井噴事故的責(zé)任追究執(zhí)行《長慶油田分公司事故管理規(guī)定》和《長慶油田分公司事故責(zé)任追究暫行規(guī)定實施細(xì)則》(長油字[2004]228號)。
十 井控工作定期檢查制度
井控管理部門應(yīng)對井控工作進(jìn)行定期檢查,油田公司每半年進(jìn)行一次井控工作檢查,采油單位每季度進(jìn)行一次井控工作檢查,各作業(yè)大隊、作業(yè)區(qū)、市場化公司每月進(jìn)行一次井控工作檢查,作業(yè)隊每日進(jìn)行自查自改。檢查內(nèi)容主要包括:
(1)井控管理制度的落實;(2)井控設(shè)備的管理與使用;
(3)井控持證是否符合規(guī)定、井控資料的填寫是否規(guī)范;(4)“四項設(shè)計”中井控要求是否明確、應(yīng)急演習(xí)是否熟練等;(5)相關(guān)文件的傳達(dá)、學(xué)習(xí)、執(zhí)行情況。
各級管理人員在檢查過程中必須對照檢查表逐項進(jìn)行檢查,詳細(xì)記錄《長慶油田井下作業(yè)井控檢查記錄表》和《問題整改匯總記錄》。對嚴(yán)重違章或存在重大隱患的施工隊伍,有權(quán)責(zé)令其立即整改、限期整改或停工整改。十一 井控隱患整改消項制度
1、井控隱患削減實行消項制度。各單位或部門發(fā)現(xiàn)的隱患,均應(yīng)登記備案,并限期整改消項。
2、井控隱患消項實行責(zé)任制,由隱患所在單位限期治理。列入治理的井控隱患,必須建立完備的監(jiān)控措施。對發(fā)現(xiàn)的隱患進(jìn)行整改消項時實行“四定”的原則,即定方案,定措施,定責(zé)任人,定完成時間。
3、井控隱患治理消項由責(zé)任單位或部門負(fù)責(zé)實施,較大及其以上井控隱患的消項實行項目管理,一般隱患項目隨時發(fā)現(xiàn),隨時治理。井控工作主管、監(jiān)督部門負(fù)責(zé)井控隱患消項治理項目實施進(jìn)度的監(jiān)督工作。
4、井控隱患的處理方式:現(xiàn)場整改、限期整改和停工整改。均應(yīng)簽發(fā)《長慶油田井下作業(yè)井控檢查記錄表》;同時要把存在問題,處理情況詳細(xì)記錄在《監(jiān)督日志》中。
現(xiàn)場整改:監(jiān)督員(檢查人員)在監(jiān)督檢查過程中,對發(fā)現(xiàn)的井控隱患現(xiàn)場告知作業(yè)隊現(xiàn)場負(fù)責(zé)人和操作人員,要求現(xiàn)場立即進(jìn)行整改,在《監(jiān)督日志》中詳實記錄。
限期整改:對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的井控隱患,現(xiàn)場無法立即整改的,除了口頭告知作業(yè)現(xiàn)場負(fù)責(zé)人外,還需要簽發(fā)《長慶油田井下作業(yè)井控檢查記錄表》,限期整改。限期整改期間,要制定好施工時針對隱患的預(yù)防措施,確保施工安全。
停工整改:對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的較大井控隱患,要責(zé)令作業(yè)隊伍停止作業(yè),簽發(fā)《長慶油田井下作業(yè)井控檢查記錄》,停工進(jìn)行整改。并詳細(xì)錄取隱患資料(包括隱患(問題)的描述、現(xiàn)場圖片資料和相關(guān)證據(jù))。
4、簽發(fā)《隱患消項記錄》:作業(yè)隊伍整改完《長慶油田井下作業(yè)井控檢查記錄表》上所列出的全部隱患(問題)后,向監(jiān)督員(檢查人員)遞交書面復(fù)工申請,經(jīng)監(jiān)督員(檢查人員)現(xiàn)場核實, 并填寫《隱患消項記錄》具備復(fù)工條件后準(zhǔn)予開工。
5、每次檢查出的問題檢查部門和受檢單位均應(yīng)記錄在《問題整改匯總記錄》中。