第一篇:國家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)票專用章式樣有關(guān)問題的公告
國家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)票專用章式樣有關(guān)問題的公告
國家稅務(wù)總局公告2011年第7號
2011.1.21 尊敬的納稅人:
根據(jù)《中華人民共和國發(fā)票管理辦法》(根據(jù)2010年12月20日《國務(wù)院關(guān)于修改<中華人民共和國發(fā)票管理辦法>的決定》修訂)國務(wù)院令2010年第587號的規(guī)定,現(xiàn)就發(fā)票專用章的式樣公告如下: 關(guān)聯(lián)法規(guī)——
國家稅務(wù)總局令第25號中華人民共和國發(fā)票管理辦法實施細則
發(fā)票管理辦法實施細則[征求意見稿]
發(fā)票管理辦法與發(fā)票管理辦法實施細則對比表
一、發(fā)票專用章式樣
發(fā)票專用章的形狀為橢圓形,長軸為40mm、短軸為30mm、邊寬1mm,印色為紅色。
發(fā)票專用章中央刊納稅人識別號;外刊納稅人名稱,自左而右環(huán)行,如名稱字數(shù)過多,可使用規(guī)范化簡稱;下刊“發(fā)票專用章”字樣。使用多枚發(fā)票專用章的納稅人,應(yīng)在每枚發(fā)票專用章正下方刊順序編碼,如“(1)、(2)??”字樣。
發(fā)票專用章所刊漢字,應(yīng)當使用簡化字,字體為仿宋體;“發(fā)票專用章”字樣字高4.6mm、字寬3mm;納稅人名稱字高4.2mm、字寬根據(jù)名稱字數(shù)確定;納稅人識別號數(shù)字為Arial體,數(shù)字字高為3.7mm,字寬1.3mm。
二、發(fā)票專用章啟用時間
發(fā)票專用章自2011年2月1日起啟用。舊式發(fā)票專用章可以使用至2011年12月31日。本公告發(fā)布之前印制的套印舊式發(fā)票專用章的發(fā)票,可繼續(xù)使用。附件:
《發(fā)票專用章》樣章
發(fā)票專用章尺寸規(guī)定:
一、形狀為橢圓形,尺寸為40×30(mm);
二、邊寬1mm;
三、中間為稅號,18位阿拉伯數(shù)字字高3.7mm,字寬1.3mm,18位阿拉伯數(shù)字總寬度26mm(字體為Arial);
四、稅號上方環(huán)排中文文字高為4.2mm,環(huán)排角度(夾角)210-260度,字與邊線內(nèi)側(cè)的距離0.5mm(字體為仿宋體);
五、稅號下橫排“發(fā)票專用章”文字字高4.6mm,字寬3mm,延章中心線到下橫排字頂端距離4.2mm(字體為仿宋體);
六、發(fā)票專用章下橫排號碼字高2.2mm,字寬1.7mm,延章中心線到下橫排號碼頂端距離10mm(字體為Arial),不需編號時可省去此橫排號碼:
北京市國家稅務(wù)局關(guān)于刻制和使用發(fā)票專用章有關(guān)事項的通告
北京市公安局等九部門聯(lián)合印發(fā)關(guān)于進一步加強印章管理工作的通告
2010年第17號
大連市國家稅務(wù)局、大連市地方稅務(wù)局公告2011年第3號 關(guān)于啟用發(fā)票專用章的公告
青島市地方稅務(wù)局公告2011年第2號 青島市地方稅務(wù)局關(guān)于加強發(fā)票專用章管理的公告
粵國稅發(fā)[1996]333號 廣東省國家稅務(wù)局、廣東省公安廳關(guān)于我省國稅系統(tǒng)發(fā)票專用章式樣等有關(guān)問題的通知
天津港保稅區(qū)國家稅務(wù)局關(guān)于發(fā)票專用章式樣有關(guān)問題的緊急通知
天津市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)國稅局關(guān)于發(fā)票專用章式樣有關(guān)問題的緊急通知
桂地稅發(fā)[2011]11號廣西壯族自治區(qū)地方稅務(wù)局關(guān)于發(fā)票專用章式樣有關(guān)
天津市地方稅務(wù)局公告2011年第2號 天津市地方稅務(wù)局關(guān)于發(fā)票專用章式樣有關(guān)問題的公告
貴州省國家稅務(wù)局公告2011年第3號 貴州省國家稅務(wù)局關(guān)于新版發(fā)票專用章有關(guān)具體問題的公告 新舊發(fā)票專用章并行使用到年底
第二篇:國家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)票專用章式樣有關(guān)問題的公告
國家稅務(wù)總局
關(guān)于發(fā)票專用章式樣有關(guān)問題的公告
文號: [國家稅務(wù)總局公告2011年第7
號] 國家稅務(wù)總 頒布單位:局頒布時間:2011-01-21
根據(jù)《中華人民共和國發(fā)票管理辦法》(根據(jù)2010年12月20日《國務(wù)院關(guān)于修改<中華人民共和國發(fā)票管理辦法>的決定》修訂)的規(guī)定,現(xiàn)就發(fā)票專用章的式樣公
告如下:
一、發(fā)票專用章式樣
發(fā)票專用章的形狀為橢圓形,長軸為40mm、短軸為30mm、邊寬1mm,印色為
紅色。
發(fā)票專用章中央刊納稅人識別號;外刊納稅人名稱,自左而右環(huán)行,如名稱字數(shù)過多,可使用規(guī)范化簡稱;下刊“發(fā)票專用章”字樣。使用多枚發(fā)票專用章的納稅人,應(yīng)在每枚發(fā)票專用章正下方刊順序編碼,如“(1)、(2)……”字樣。發(fā)票專用章所刊漢字,應(yīng)當使用簡化字,字體為仿宋體;“發(fā)票專用章”字樣字高
4.6mm、字寬3mm;納稅人名稱字高4.2mm、字寬根據(jù)名稱字數(shù)確定;納稅人識別號
數(shù)字為Arial體,數(shù)字字高為3.7mm,字寬1.3mm。
二、發(fā)票專用章啟用時間
發(fā)票專用章自2011年2月1日起啟用。舊式發(fā)票專用章可以使用至2011年12
月31日。
本公告發(fā)布之前印制的套印舊式發(fā)票專用章的發(fā)票,可繼續(xù)使用。
附件:《發(fā)票專用章》樣章 38K
國家稅務(wù)總局
二○一一年一月二十一日
分送:各省、自治區(qū)、直轄市和計劃單列市國家稅務(wù)局、地方稅務(wù)局
第三篇:國家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)票專用章式樣有關(guān)問題的公告[小編推薦]
國家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)票專用章式樣有關(guān)問題的公告 根據(jù)《中華人民共和國發(fā)票管理辦法》(根據(jù)2010年12月20日《國務(wù)院關(guān)于修改<中華人民共和國發(fā)票管理辦法>的決定》修訂)的規(guī)定,現(xiàn)就發(fā)票專用章的式樣公告如下:
一、發(fā)票專用章式樣
發(fā)票專用章的形狀為橢圓形,長軸為40mm、短軸為30mm、邊寬1mm,印色為紅色。發(fā)票專用章中央刊納稅人識別號;外刊納稅人名稱,自左而右環(huán)行,如名稱字數(shù)過多,可使用規(guī)范化簡稱;下刊“發(fā)票專用章”字樣。使用多枚發(fā)票專用章的納稅人,應(yīng)在每枚發(fā)票專用章正下方刊順序編碼,如“(1)、(2)??”字樣。
發(fā)票專用章所刊漢字,應(yīng)當使用簡化字,字體為仿宋體;“發(fā)票專用章”字樣字高
4.6mm、字寬3mm;納稅人名稱字高4.2mm、字寬根據(jù)名稱字數(shù)確定;納稅人識別號數(shù)字為Arial體,數(shù)字字高為3.7mm,字寬1.3mm。
二、發(fā)票專用章啟用時間
發(fā)票專用章自2011年2月1日起啟用。舊式發(fā)票專用章可以使用至2011年12月31日。
本公告發(fā)布之前印制的套印舊式發(fā)票專用章的發(fā)票,可繼續(xù)使用。
附件:《發(fā)票專用章》樣章
發(fā)票專用章
發(fā)票專用章尺寸規(guī)定:
一、形狀為橢圓形,尺寸為40×30(mm);
二、邊寬1mm;
三、中間為稅號,18位阿拉伯數(shù)字字高3.7mm,字寬1.3mm,18位阿拉伯數(shù)字總寬度26mm(字體為Arial);
四、稅號上方環(huán)排中文文字高為4.2mm,環(huán)排角度(夾角)210-260度,字與邊線內(nèi)側(cè)的距離0.5mm(字體為仿宋體);
五、稅號下橫排“發(fā)票專用章”文字字高4.6mm,字寬3mm,延章中心線到下橫排字頂端距離4.2mm(字體為仿宋體);
六、發(fā)票專用章下橫排號碼字高2.2mm,字寬1.7mm,延章中心線到下橫排號碼頂端距離10mm(字體為Arial),不需編號時可省去此橫排號碼:
國家稅務(wù)總局
二○一一年一月二十一日
第四篇:國家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)票專用章式樣與尺寸有關(guān)問題的緊急通知
企業(yè)所得稅匯算清繳:財務(wù)主管之費用自查方法
1.費用界限劃分不清的檢查
(1)資本性支出與費用性支出的界限劃分不清
①重點審查人工費、材料費相關(guān)賬簿和“無形資產(chǎn)”、“固定資產(chǎn)”、“管理費用”等明細賬,審驗原始發(fā)票、出庫、入庫單據(jù)等,實地檢查原材料的使用對象,審查計入費用科目的核算是否正確。檢查有無將購入固定資產(chǎn)及在建工程的專項物資的運雜費、包裝費,計入費用;核實有無將購入的固定資產(chǎn)采用分次付款、分次開票計入材料賬,或以零部件名義把固定資產(chǎn)化整為零,作為低值易耗品、外購半成品、修理用備件入賬,于領(lǐng)用時一次或分次
計入期間費用。
②檢查“財務(wù)費用”明細賬借方發(fā)生額及其會計憑證,并將“長期借款”賬戶貸方發(fā)生額與“在建工程”賬戶借方發(fā)生額及相關(guān)貸款合同相互核對,核實有無將固定資產(chǎn)竣工決算前或建造期在12個月以上,才能達到預(yù)定可銷售狀態(tài)的存貨發(fā)生的利息計入財務(wù)費用,檢查列
入財務(wù)費用的資本利息支出是否真實、合理。
(2)一項支出在成本和費用中重復(fù)列支的檢查
首先審閱納稅人相關(guān)的會計憑證、賬簿,成本、費用賬戶中有無相同和相近金額的支出;其次檢查記賬原始憑證,重點是總、分支機構(gòu)的費用扣除問題,審核原始憑證有無將發(fā)票復(fù)印
件入賬等,確認是否存在重復(fù)列支費用的問題。
(3)有扣除標準和無扣除標準費用的界限劃分不清的檢查
結(jié)合運用抽查法、全查法,檢查大額費用的原始憑證,對不符合營業(yè)常規(guī)的費用支出,到相關(guān)單位調(diào)查取證,確定業(yè)務(wù)發(fā)生的真實性,核實是否存在虛列費用,或有扣除標準和無扣除
標準費用混淆列支的問題。
2、管理費用的檢查
(1)招待費用的檢查
①對支出的業(yè)務(wù)招待費用,審核“管理費用—業(yè)務(wù)招待費”明細賬和列入其他費用賬戶中的招待費發(fā)生額,查實招待費核算的明細賬戶,進一步落實納稅申報時歸集是否完整、正確,是否存在少歸集招待費的問題。
②對支出的大額會議費、差旅費,核查相應(yīng)原始憑證,對開票為酒店、餐館、旅行社等單位的應(yīng)作為檢查重點,可到開票單位檢查收入日報表、POS消費記錄及現(xiàn)金日記賬等資料,核
實企業(yè)是否存在以其他支出名義列支招待費用的問題。
③審查“主營業(yè)務(wù)收入”賬戶和納稅申報表,核實全年銷售收入,依據(jù)規(guī)定的比例計算業(yè)務(wù)招待費限額,然后按規(guī)定比例計算招待費扣除額,與查實的招待費金額相對比,計算納稅調(diào)
整額。
(2)技術(shù)開發(fā)費用的檢查
審查技術(shù)開發(fā)項目開發(fā)計劃(立項書)和開發(fā)費預(yù)算,核實技術(shù)研發(fā)專門機構(gòu)編制**和專業(yè)人員名單;到生產(chǎn)部門和工藝部門核定是否存在開發(fā)新產(chǎn)品、新工藝行為;著重檢查研發(fā)費用、財務(wù)核算的賬證是否健全,研究開發(fā)費用支出范圍是否符合有關(guān)政策規(guī)定,有無虛計或
多計加計扣除金額的問題。
(3)專項基金的檢查
對提取專項基金的企業(yè),調(diào)查詢問企業(yè)有關(guān)人員,掌握企業(yè)的生產(chǎn)特點,查閱提取專項基金的批準文件,核實企業(yè)是否存在超比例、超范圍計提和列支問題;跟蹤檢查提取的專項基金使用情況,查清是否存在擅自改變用途等問題,對于改變用途的專項基金,不得扣除。
(4)企業(yè)之間支付管理費、企業(yè)內(nèi)營業(yè)機構(gòu)之間支付的租金和特許權(quán)使用費業(yè)務(wù)的檢查 檢查“管理費用” 等明細賬,詢問業(yè)務(wù)人員,落實是否存在企業(yè)之間支付的管理費、企業(yè)內(nèi)營業(yè)機構(gòu)之間支付租金和特許權(quán)使用費的業(yè)務(wù),核實是否進行納稅調(diào)整。對在境內(nèi)設(shè)立機構(gòu)場所的非居民企業(yè)還應(yīng)該檢查是否存在擅自擴大計提比例,有無人為調(diào)整營業(yè)機構(gòu)之間利
潤的問題。
3、銷售費用的檢查
(1)廣告宣傳費的檢查
審查企業(yè)發(fā)生的廣告費和業(yè)務(wù)宣傳費的原始憑據(jù),確認支出的真實性和有效性,檢查有無將不允許稅前列支的費用,借用廣告費和業(yè)務(wù)宣傳費的名義稅前扣除。審查廣告合同載明的金額與期限,掌握企業(yè)廣告費用的計量情況,檢查企業(yè)是否將預(yù)支的以后廣告費和業(yè)務(wù)宣
傳費支出提前申報扣除。
(2)專設(shè)銷售機構(gòu)的檢查
通過檢查“銷售費用-專設(shè)銷售機構(gòu)經(jīng)費”明細賬及其有關(guān)記賬憑證和原始憑證,運用外調(diào)法審核專設(shè)銷售機構(gòu)的人員、經(jīng)費及經(jīng)營情況的真實性,記載經(jīng)營業(yè)務(wù)原始憑證的合法性和有效性,核實有無將應(yīng)計入生產(chǎn)成本等不屬于專設(shè)銷售部門人員的工資、福利費、辦公費、差旅費等計入銷售費用開支的;有無虛列銷售人員提成工資的;有無不按規(guī)定計提折舊費和低值易耗品攤銷,多列支銷售費用的;有無虛報冒領(lǐng)加大差旅費、辦公費和修理費開支,多
計入銷售費用的問題。
(3)運輸費、裝卸費等銷售費用的檢查
檢查“銷售費用”明細賬,對發(fā)生的大額運費,要調(diào)取銷售合同以及銷售價格、貨款結(jié)算等方面資料進行核對,并詢問銷售、倉庫管理等人員,確定真實的銷售過程和結(jié)算情況,是否存在舍近求遠、加大運輸費用等問題。結(jié)合其他運輸企業(yè)的運費、裝卸費收取情況,審查運費、裝卸費支出的原始憑證和運費、裝卸費支出的價格確定方式,核實是否利用虛假業(yè)務(wù)增
加費用。
4.財務(wù)費用的檢查
(1)運用核查法檢查“短期借款”、“長期借款”賬戶,結(jié)合每筆貸款的金額、利率、用途、貸款期限和利息支付方式,查清每筆借款資金的流向,核實有無轉(zhuǎn)給其他單位使用并為
其負擔(dān)利息的情況。
(2)檢查“財務(wù)費用”明細賬記錄與有關(guān)憑證,并與所得稅申報資料核對,核實有將高于金融機構(gòu)同類、同期利率以上的利息支出計入財務(wù)費用的,對超過規(guī)定列支的利息支出,是
否在企業(yè)所得稅納稅申報表中作了調(diào)整。
(3)對關(guān)聯(lián)方企業(yè)間利息支出的檢查,第一,審查企業(yè)成立章程等,核實企業(yè)資金來源、購銷渠道,確定企業(yè)間是否在資金、經(jīng)營、購銷等方面存在直接或者間接的控制關(guān)系;是否直接或者間接地同為第三者控制;是否在利益上具有相關(guān)聯(lián)的其他關(guān)系,以此確認雙方企業(yè)是否構(gòu)成關(guān)聯(lián)關(guān)系。第二,檢查簽定的借款合同,明確關(guān)聯(lián)企業(yè)投資的性質(zhì)。第三,檢查企業(yè)從其關(guān)聯(lián)方接受的債權(quán)性投資與權(quán)益性投資的比例是否超過規(guī)定標準,不超過標準的借款
利率是否超過金融機構(gòu)同類、同期利率。
(4)檢查“財務(wù)費用”賬戶,核實企業(yè)核算匯兌損益的方法前后期是否一致,匯率使用是否正確,是否按照月度、季度或最后一日的人民幣匯率中間價,折合成人民幣計算應(yīng)納
稅所得額,結(jié)合對資產(chǎn)稅務(wù)處理的檢查,核查匯兌損益是否計入資本性資產(chǎn)價值。
(5)檢查非銀行企業(yè)內(nèi)部營業(yè)機構(gòu)的“財務(wù)費用”賬戶,對大額支出的資金流向追蹤核實,落實是否屬于非銀行企業(yè)內(nèi)營業(yè)機構(gòu)之間支付利息。
四方面分析職工福利費稅前扣除問題
姚兆年
《企業(yè)所得稅法實施條例》(以下簡稱《實施條例》)第四十條規(guī)定:“企業(yè)發(fā)生的職工福利費支出,不超過工資薪金總額14%的部分,準予扣除?!眹惡痆2009]3號《關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》(以下簡稱3號文)又對職工福利費的稅前扣除提出了要求,但一些具體問題上還不夠明確,使得實務(wù)中對職工福利費的稅前扣除還存在一
些理解和操作上的問題,為此,筆者從四個方面具體分析如下:
職工福利費的稅前扣除是否需遵循合理性要求?
3號文對《實施條例》第三十四條所稱的“合理工資薪金”作了較詳細的補充說明:“企業(yè)按照股東大會、董事會、薪酬委員會或相關(guān)管理機構(gòu)制訂的工資薪金制度規(guī)定實際發(fā)放給員工的工資薪金”。但必須注意的是,3號文未明確提到職工福利費的合理性問題。那么,對職工福利費的確認和稅前扣除是否不需要考慮合理性問題呢?筆者認為否也。
首先,職工福利費的稅前扣除應(yīng)該遵循合理性?!镀髽I(yè)所得稅法》第八條規(guī)定:“企業(yè)實際發(fā)生的與取得收入有關(guān)的、合理的支出,包括成本、費用、稅金、損失和其他支出,準予在計算應(yīng)納稅所得額時扣除?!薄秾嵤l例》第二十七條又規(guī)定:“企業(yè)所得稅法第八條所稱合理的支出,是指符合生產(chǎn)經(jīng)營活動常規(guī),應(yīng)當計入當期損益或者有關(guān)資產(chǎn)成本的必要和正常的支出?!币虼?,在企業(yè)所得稅稅前扣除的所有支出,都應(yīng)該遵循合理性的要求,包
括職工福利費的支出。
其次,超范圍、超標準的福利費為不合理。3號文從表面上看雖僅對“合理的工資薪金”作了解釋,似乎沒有涉及職工福利費的合理性問題,但該文已詳細列舉了職工福利費可以稅前扣除的內(nèi)容和范圍,實際隱含了合理性要求,即如果企業(yè)超過該文規(guī)定的范圍和相關(guān)標準發(fā)放不合理的福利費,則不允許稅前扣除。需注意的是,該文規(guī)定的福利費范圍與《企業(yè)會計準則》規(guī)定范圍有所差異,所以,企業(yè)今后在進行涉稅處理時,必須進行相應(yīng)的納稅調(diào)整。
第三,福利費支出必須規(guī)范核算。筆者認為,企業(yè)應(yīng)參照3號文對工資薪金支出有章可循、有具可依的要求建章立制,即按照企業(yè)股東大會、董事會、職工權(quán)益委員會或相關(guān)管理機構(gòu)制訂的職工福利費列支制度(書面)規(guī)定的內(nèi)容和標準列支,而且必須是實際發(fā)生的、符合合理性原則的職工福利費支出才可以稅前扣除。另外,根據(jù)3號文規(guī)定,企業(yè)對發(fā)生的職工福利費應(yīng)該單獨設(shè)置賬冊。沒有單獨設(shè)置賬冊準確核算的,稅務(wù)機關(guān)應(yīng)責(zé)令企業(yè)在規(guī)定的期限內(nèi)進行改正。逾期仍未改正的,稅務(wù)機關(guān)可對企業(yè)發(fā)生的職工福利費進行合理的核定。
職工福利費的稅前扣除是否需要合法票據(jù)?
長期以來,許多會計同仁認為,在職工工資總額14%范圍內(nèi)列支福利費是留給企業(yè)的自主權(quán)(新企業(yè)所得稅法規(guī)定在14%的范圍內(nèi)按實列支),稅務(wù)稽查人員一般忽略企業(yè)列支的職工福利費有沒有合法票據(jù)。那么,企業(yè)列支的職工福利費到底要不要合法票據(jù)呢?稅法的“合理性”強調(diào)的是對可稅前扣除的項目應(yīng)符合一般經(jīng)營常規(guī)和會計慣例,須要取得合法和適當?shù)膱箐N憑據(jù)。企業(yè)今后務(wù)必改變觀念,凡是發(fā)生的從外部購進或由外部提供的用于職工福利的支出,均應(yīng)取得必要的發(fā)票和收據(jù)等合法憑據(jù),稅務(wù)稽查人員在納稅檢查時,也要改變觀念,對即使在企業(yè)職工工資總額14%的范圍內(nèi)按實列支的職工福利費,也應(yīng)
仔細檢查其有無合法的列支票據(jù)。
筆者必須說明的是,企業(yè)在其內(nèi)部發(fā)生的職工福利費支出往往無法取得由外單位提供的合法發(fā)票或收據(jù),如企業(yè)以貨幣形式按標準發(fā)放職工的各項補貼、救濟費、安家費等。對于這部分福利性支出,不管是企業(yè)內(nèi)部負責(zé)審核的人員還是對稅務(wù)稽查人員,應(yīng)主要關(guān)注和審
查支出的合理性和真實性,不拘泥于合法憑據(jù)的表面形式。
還必須注意的是,對于企業(yè)已經(jīng)在當職工福利費中列支,但至次才取得相關(guān)支出的合法報銷憑據(jù)能否在當稅前扣除的問題,盡管新《企業(yè)所得稅法》和《實施條例》等均未明確,但筆者認為,只要企業(yè)能夠在次企業(yè)所得稅匯算清繳截止日前(五月底)取得相關(guān)合法報銷憑據(jù),就應(yīng)該允許其在當稅前扣除,否則需進行納稅調(diào)整。
職工福利費稅前扣除的范圍究竟如何把握?
3號文對職工福利費內(nèi)容做了較為詳細的說明,即“《實施條例》第四十條規(guī)定的企業(yè)職工福利費,包括以下內(nèi)容:
(一)尚未實行分離辦社會職能的企業(yè),其內(nèi)設(shè)福利部門所發(fā)生的設(shè)備、設(shè)施和人員費用,包括職工食堂、職工浴室、理發(fā)室、??等。
(二)為職工衛(wèi)生保健、生活、住房、交通等所發(fā)放的各項補貼和非貨幣性福利,包括企業(yè)向職工發(fā)放的因公外地就醫(yī)費用、未實行醫(yī)療統(tǒng)籌企業(yè)職工醫(yī)療費用、??等。
(三)按照其他規(guī)定發(fā)生的其他職工福利費,包括喪葬補助費、撫恤費、安家費、探親假路費等。”但是,《企業(yè)會計準則講解2008》對職工福利費范圍的解釋是:“職工福利費,主要包括職工因公負傷赴外地就醫(yī)路費、職工生活困難補助、未實行醫(yī)療統(tǒng)籌企業(yè)職工醫(yī)療費用,以及按規(guī)定發(fā)生的其他職工福利支出?!庇纱丝梢?,兩者對職工福利費范圍的界定存在差異,且稅法界定的范圍
比會計準則界定的范圍要明確和具體。
所以,企業(yè)在涉及職工福利費扣除的稅務(wù)處理時,只要是實際發(fā)生的符合3號文規(guī)定范圍而且不超過工資薪金總額14%的職工福利費最好直接列作職工福利費支出,用足稅收政
策。但必須指出的是,3號文第三條對界定的職工福利費的內(nèi)容究竟是否是全列舉沒有明確。如果是全列舉,則該文沒有列舉的即使從情理上分析可以作為職工福利費支出的內(nèi)容,或者按照會計準則或會計制度規(guī)定應(yīng)該作為職工福利費的支出,都不能在稅前扣除,如3號文沒有列舉的許多企業(yè)都存在的逢年過節(jié)發(fā)放的各種貨幣性福利和非貨幣性福利,或者平時以各種名目為職工集體提供的衣、食、住、行、玩樂、健康等各方面的福利待遇。而如果是非全列舉,則沒有列舉的其他從情理上分析應(yīng)該作為職工福利費的支出又如何把握?因此,對于上述扣除范圍的問題還有待稅務(wù)部門予以進一步明確。但筆者認為,在沒有明確之前,企業(yè)在涉及企業(yè)所得稅處理時,暫先按3號文規(guī)定的列支范圍和標準判斷是否應(yīng)計入稅法口徑。但筆者還需特別說明的是,對于3號文已經(jīng)明確屬于職工福利費范圍的支出,在進行涉稅處理時必須列入職工福利費的范疇,而不應(yīng)再按照會計處理方法或以往的習(xí)慣方法列入其他范圍。如已經(jīng)明確規(guī)定的“供暖費補貼”、“職工防暑降溫費”等,即使企業(yè)已經(jīng)按照會計準則或會計制度的規(guī)定直接計入了生產(chǎn)成本或管理費用等科目,但在匯算清繳企業(yè)所得稅時,應(yīng)該按照稅法規(guī)定調(diào)整到職工福利費中列支,并受不超過工資薪金總額14%的標準控制,如果超過標準,則超過額部分不得在稅前扣除。
職工福利費的核算究竟要不要設(shè)置賬冊?
3號文通知明確規(guī)定“企業(yè)發(fā)生的職工福利費,應(yīng)該單獨設(shè)置賬冊,進行準確核算。沒有單獨設(shè)置賬冊準確核算的,稅務(wù)機關(guān)應(yīng)責(zé)令企業(yè)在規(guī)定的期限內(nèi)進行改正。逾期仍未改正的,稅務(wù)機關(guān)可對企業(yè)發(fā)生的職工福利費進行合理的核定”。有人據(jù)此認為,稅務(wù)部門要求企業(yè)“單獨設(shè)置賬冊”,就是要求企業(yè)對職工福利費的支出在專門設(shè)置的賬冊中單獨進行核算,即必須將對職工福利費進行明細核算的賬頁單獨裝訂成冊,而不僅是簡單設(shè)置賬戶。這不僅說明了稅務(wù)部門已非常重視對職工福利支出稅前扣除的管理,而且也體現(xiàn)了職工福利費
核算本身對納稅影響的重要性。
但是,3號文實際上并沒有對究竟如何“單獨設(shè)置賬冊”,以及如何“準確核算”職工福利費的問題予以明確說明。筆者認為,如果拘泥于“成冊”的形式,但一般企業(yè)僅幾頁紙的職工福利費明細賬頁如何裝訂成冊?而如果強調(diào)職工福利費核算對納稅影響的重要,那對納稅影響更重要的成本、費用科目的核算是不是更應(yīng)該“單獨設(shè)置賬冊”?還有,如果企業(yè)對職工福利費設(shè)置的賬戶和核算的賬頁能夠滿足稅務(wù)部門核算清晰、規(guī)范、準確的要求,且便于日常納稅申報和稅收征管,而如果企業(yè)職工福利費的核算內(nèi)容又確實很少,如僅僅幾頁紙,那有沒有必要拘泥于單獨裝訂成冊的形式呢?所以,究竟應(yīng)該如何執(zhí)行好3號文的上述
規(guī)定還有待稅務(wù)總局予以明確。
鑒于以上分析,筆者認為,在稅務(wù)部門對上述問題未明確解釋以前,一方面,企業(yè)最起碼應(yīng)該單獨設(shè)置核算職工福利費的專門賬戶,清晰和準確核算職工福利費的各項明細內(nèi)容。如執(zhí)行《企業(yè)會計制度》的企業(yè)可單獨設(shè)置“應(yīng)付福利費”一級賬戶,必要時再在此一級賬戶下設(shè)置二級明細賬戶;執(zhí)行《企業(yè)會計準則》的企業(yè),在“應(yīng)付職工薪酬”一級科目下設(shè)置專門的二級明細賬戶,必要時可專門增設(shè)核算職工福利費的一級賬戶——“職工福利費支出”,再在此一級賬戶下設(shè)置二級明細賬戶。另一方面,在設(shè)置上述賬戶的基礎(chǔ)上,如果企
業(yè)能夠?qū)Πl(fā)生的職工福利費從支出的計劃、確認,到原始憑證的審批和會計憑證的記載、復(fù)核,再到對有關(guān)職工福利費賬戶的登載等都能夠嚴格按照真實、清晰、規(guī)范和準確的要求進行,達到便于企業(yè)自身納稅申報和稅務(wù)部門日常監(jiān)督、檢查的目的,在這種情況下,筆者認為,不管是日常的稅收征管還是稅務(wù)稽查,都不會再拘泥于必須“單獨設(shè)置賬冊”,更不會對企業(yè)發(fā)生的職工福利費“進行合理的核定”。但是,如果不能達到上述要求,則不管是日常的稅收征管還是稅務(wù)稽查,一旦發(fā)現(xiàn)企業(yè)的職工福利費核算存在問題,都可能責(zé)令企業(yè)在規(guī)定的期限內(nèi)進行改正,逾期仍未改正的,則很可能對企業(yè)發(fā)生的職工福利費進行合理的核定。所以,企業(yè)必須充分領(lǐng)會3號文對職工福利費進行規(guī)范核算的精神實質(zhì),做好職工福利
費的核算工作。
第五篇:發(fā)票專用章式樣有關(guān)問題的通知
國家稅務(wù)局關(guān)于發(fā)票專用章式樣與尺寸的通知
關(guān)于發(fā)票專用章式樣有關(guān)問題的緊急通知
尊敬的各納稅人:
根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)票專用章式樣有關(guān)問題的公告》(2011年第7號)精神,現(xiàn)就發(fā)票專用章式樣有關(guān)問題重新通知如下:
一、認真貫徹落實國家稅務(wù)總局2011年第7號公告精神,新式樣發(fā)票專用章2011年2月1日起啟用。現(xiàn)使用的舊式樣發(fā)票專用章可以使用至2011年12月31日。
二、納稅人在2011年12月底前,依照國家稅務(wù)總局2011年第7號公告中規(guī)定的發(fā)票專用章式樣及要求,按照公安部門規(guī)定辦理印章準刻手續(xù)到公安部門指定的印章刻制單位刻制新式樣發(fā)票專用章。
三、從即日起,主管國稅機關(guān)對持新式樣發(fā)票專用章辦理領(lǐng)購發(fā)票的納稅人,要在發(fā)票領(lǐng)購簿留存發(fā)票專用章印模。對納稅人未刻制新式樣發(fā)票專用章的,自2012年1月1日起不得領(lǐng)購發(fā)票。
四、我局2011年1月26日下發(fā)“自2011年2月日起,開具發(fā)票一律在發(fā)票聯(lián)加蓋帶有稅務(wù)登記號的發(fā)票專用章”的通知第四條中,有關(guān)發(fā)票專用章式樣問題,按照國家稅務(wù)總局2011年第7號公告執(zhí)行。
七、新式樣發(fā)票專用章式樣:
2011年新版發(fā)票專用章
[1]
發(fā)票專用章尺寸規(guī)定:
一、形狀為橢圓形,尺寸為40×30(mm);
二、邊寬1mm;
三、中間為稅號,18位阿拉伯數(shù)字字高3.7mm,字寬1.3mm,18位阿拉伯數(shù)字總寬度26mm(字體為Arial);
四、稅號上方環(huán)排中文文字高為4.2mm,環(huán)排角度(夾角)210-260度,字與邊線內(nèi)側(cè)的距離0.5mm(字體為仿宋體);
五、稅號下橫排“發(fā)票專用章”文字字高4.6mm,字寬3mm,延章中心線到下橫排字頂端距離4.2mm(字體為仿宋體);
六、發(fā)票專用章下橫排號碼字高2.2mm,字寬1.7mm,延章中心線到下橫排號碼頂端距離10mm(字體為Arial),不需編號時可省去此橫排號碼。
國家稅務(wù)局
2011年2月16日
國家稅務(wù)總局公告
2011年第7號
國家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)票專用章?
式樣有關(guān)問題的公告
根據(jù)《中華人民共和國發(fā)票管理辦法》(根據(jù)2010年12月20日《國務(wù)院關(guān)于修改<中華人民共和國發(fā)票管理辦法>的決定》修訂)的規(guī)定,現(xiàn)就發(fā)票專用章的式樣公告如下:
一、發(fā)票專用章式樣
發(fā)票專用章的形狀為橢圓形,長軸為40mm、短軸為30mm、邊寬1mm,印色為紅色。
發(fā)票專用章中央刊納稅人識別號;外刊納稅人名稱,自左而右環(huán)行,如名稱字數(shù)過多,可使用規(guī)范化簡稱;下刊“發(fā)票專用章”字樣。使用多枚發(fā)票專用章的納稅人,應(yīng)在每枚發(fā)票專用章正下方刊順序編碼,如“(1)、(2)??”字樣。
發(fā)票專用章所刊漢字,應(yīng)當使用簡化字,字體為仿宋體;“發(fā)票專用章”字樣字高4.6mm、字寬3mm;納稅人名稱字高4.2mm、字寬根據(jù)名稱字數(shù)確定;納稅人識別號數(shù)字為Arial體,數(shù)字字高為3.7mm,字寬1.3mm。
二、發(fā)票專用章啟用時間
發(fā)票專用章自2011年2月1日起啟用。舊式發(fā)票專用章可以使用至2011年12月31日。
本公告發(fā)布之前印制的套印舊式發(fā)票專用章的發(fā)票,可繼續(xù)使用。
附件:《發(fā)票專用章》樣章
二○一一年一月二十一日
分送:各省、自治區(qū)、直轄市和計劃單列市國家稅務(wù)局、地方稅務(wù)局 國家稅務(wù)總局辦公廳 2011年1月27日印發(fā) 校對:征管和科技發(fā)展司