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      在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆集中談話會上的講話

      時間:2019-05-13 23:02:21下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆集中談話會上的講話》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆集中談話會上的講話》。

      第一篇:在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆集中談話會上的講話

      戒驕戒躁、再接再厲、勇爭一流 為推動全縣進(jìn)位趕超、跨越發(fā)展再鑄輝煌

      ——在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆集中談話會上的講話

      ***

      (2011年5月 日)

      同志們:

      按照省、市委和省、市委組織部的有關(guān)部署要求,經(jīng)過一個多月緊鑼密鼓、有條不紊的緊張籌備,在充分民主推薦和全面組織考察的基礎(chǔ)上,經(jīng)縣委常委會反復(fù)醞釀研究,并報市委組織部審批通過,全縣干部深切關(guān)注的鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆安排方案已經(jīng)新鮮出爐了。根據(jù)干部選拔任用程序,今天主要是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行集體談話。剛才,同志宣讀了市委組織部的有關(guān)批復(fù),同志宣布了具體人事任免安排,同志就嚴(yán)肅換屆紀(jì)律進(jìn)行了強(qiáng)調(diào),講得很好,我完全贊同,希望大家認(rèn)真貫徹落實。下面,我就干部調(diào)整情況作個簡要說明,并提幾點(diǎn)希望和要求。

      這次換屆的總體原則是:。對這次換屆,縣委高度重視,多次召開常委會議進(jìn)行專題研究,并始終堅持把以組織程序選人用人、聽群眾意見選人用人、按事業(yè)需要選人用人貫穿于換屆工作始終,通盤考慮鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府、人大換屆,在廣泛聽取各方意見、反復(fù)醞釀協(xié)商的基礎(chǔ)上,集體研究形成了一個普遍認(rèn)為比較理想的人事安排方案,上報市委組織部研究同意??偟膩碚f,這次干部調(diào)配方案是比較科學(xué)合理的,是符合德才兼?zhèn)湓瓌t和干部“四化”方針的。調(diào)整后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子年齡、專業(yè)、知識、氣質(zhì)、性格、性別、經(jīng)歷等方面做到了優(yōu)勢互補(bǔ),結(jié)構(gòu)得到了進(jìn)一步優(yōu)化,整體素質(zhì)得到了進(jìn)一步提高,領(lǐng)導(dǎo)力量得到了充實和加強(qiáng)。

      一、嚴(yán)格程序,注重公論。遵循干部選拔任用程序,是干部工作的基本原則。這次人事調(diào)整,嚴(yán)格按照省、市委和省、市委組織部有關(guān)基層黨委換屆的精神及其若干具體操作意見的規(guī)定進(jìn)行,做到了程序一步不少、環(huán)節(jié)一個不漏,標(biāo)準(zhǔn)一點(diǎn)不降。年初,縣委就組織縣委常委、人大、政協(xié)主要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)10多個考察組,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行全面考察,通過述職、測評、談話等多種形式,深入了解領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍現(xiàn)狀,同時在廣泛征求縣六大家領(lǐng)導(dǎo)具體意見的基礎(chǔ)上,經(jīng)初步醞釀,研究確定了領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部,明確了重點(diǎn)考察對象,進(jìn)行了重點(diǎn)考察。根據(jù)考核考察情況,縣委集體研究提出了干部調(diào)整方案,報市委組織部審批通過。

      二、突出能力,注重實績。使用干部看德才,衡量干部論政績,是縣委一再強(qiáng)調(diào)、反復(fù)申明并且一貫堅持的干部工作原則和用人導(dǎo)向。為了使埋頭苦干、傾心發(fā)展、實績突出的干部進(jìn)入縣委選拔視線,我們在新年伊始就組織全縣副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部、縣委委員和縣委候補(bǔ)委員,用三天的時間開展了“看變化、比實績,看思路、比創(chuàng)新,看作風(fēng)、比形象”活動,實地查看了17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))、新區(qū)一年來的新變化、新風(fēng)尚、新成績。實地查看結(jié)束后,又進(jìn)行了集中匯報,由全縣負(fù)責(zé)干部進(jìn)行現(xiàn)場打分,打分結(jié)果就是此次換屆考察的重要依據(jù)之一。這樣做的目的就是要充分體現(xiàn)干好干壞不一樣,出政績和出干部相一致的用人導(dǎo)向,力爭使一批德才兼?zhèn)?、政績突出、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀干部走上重要領(lǐng)導(dǎo)崗位。

      三、公推優(yōu)選,注重公平。近幾年,縣委一直致力于提高選人用人公信度,建立公開公平公正的選人用人機(jī)制。今年3月份,經(jīng)過縣委集體研究決定,在全市率先開展了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職公推優(yōu)選工作。全縣共有 名有鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷的副科級干部參與競選鄉(xiāng)鎮(zhèn)長,名有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職工作經(jīng)歷的科級干部參與競選鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記。通過沙場賽馬、同臺競技、公平競爭,一批善于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng)、能力突出的優(yōu)秀干部脫穎而出,成功進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職后備人才庫,并且其中大部分干部在此次換屆中順利的走上了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)崗位。

      四、反復(fù)醞釀,慎重把關(guān)。我們深知人事變動對每一位涉及干部都是人生大事??h委始終本著對每一位干部高度認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,在醞釀過程中,充分考慮個人年齡、文化、能力、性格等因素,盡量揚(yáng)長避短,最大限度的整合優(yōu)化干部資源,力爭人盡其才,才盡其用,使每個班子結(jié)構(gòu)都得到進(jìn)一步優(yōu)化。這次換屆調(diào)整后,鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子在年齡結(jié)構(gòu)上,基本形成了以 歲左右干部為主體的梯次配備模式,領(lǐng)導(dǎo)班子平均年齡比上屆下降 歲;在文化結(jié)構(gòu)上,基本普及大專以上文化學(xué)歷;在性別結(jié)構(gòu)上,每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備了不少于 名女干部。

      總之,這次干部調(diào)整,是根據(jù)工作需要和干部條件確定的,也是縣委經(jīng)過充分醞釀、認(rèn)真比較、反復(fù)均衡、通盤考慮、集體研究出來的,大家務(wù)必要端正態(tài)度、擺正位置,正確對待進(jìn)退流轉(zhuǎn),進(jìn)則奮發(fā)有為,退則心情愉快,留則意志不衰,轉(zhuǎn)則迎接挑戰(zhàn)。既要看到自己的進(jìn)步成長固然是個人努力的結(jié)果,也要看到這更是黨組織培養(yǎng)教育的結(jié)果,是其他同志關(guān)心支持的結(jié)果,要謙虛謹(jǐn)慎,戒驕戒躁,盡職盡責(zé)做好工作,不辜負(fù)黨和人民的重托,不辜負(fù)組織和干部群眾的期望。希望同志們都能正確領(lǐng)會和理解縣委的意圖,堅決服從縣委決定,嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真履行職責(zé)。

      一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升素質(zhì)。一個人天資聰明不能代替后天的努力,職務(wù)的升遷也不能帶來智慧和水平的自然提高,作為領(lǐng)導(dǎo)干部一定要有真才實學(xué)?,F(xiàn)在,大家都擁有較高的學(xué)歷,但是文憑不等于水平,學(xué)歷不等于學(xué)識,知識不等于能力,理論不等于本領(lǐng)。作為一名領(lǐng)導(dǎo)者,更應(yīng)把學(xué)習(xí)作為提高政治理論素養(yǎng)和個人綜合素質(zhì)的首要任務(wù)??鬃诱f:“三人行,必有我?guī)熝伞?。在學(xué)習(xí)過程中,要始終抱著一種謙虛的態(tài)度,真心誠意向書本學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí),時時處處當(dāng)好學(xué)生。特別是在當(dāng)前世界多極化和經(jīng)濟(jì)全球化深入發(fā)展的復(fù)雜背景下,大家更要緊跟新時期、新階段工作發(fā)展變化的新形勢,努力鉆研市場經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代管理、法律法規(guī)等與業(yè)務(wù)工作密切相關(guān)的專業(yè)知識,夯實知識功底,強(qiáng)化能力素質(zhì),不斷提高駕馭工作全局、處理復(fù)雜問題、促進(jìn)工作落實的能力,推動各項工作不斷邁上新臺階。要把理論學(xué)習(xí)與推動工作相結(jié)合。堅持學(xué)以致用的原則,自覺用理論知識指導(dǎo)工作實踐,做到學(xué)有所得、學(xué)以致用。同時,又要不唯書、不唯上,緊密聯(lián)系各自工作的實際,不斷研究新情況,總結(jié)新經(jīng)驗,解決新問題,創(chuàng)造性地貫徹上級的指示和要求,使理論在實踐中不斷升華,實踐在正確理論的指導(dǎo)下更加富有成效。要把借鑒他人與開拓創(chuàng)新相結(jié)合?!八街?,可以攻玉”。要善于用人類創(chuàng)造的優(yōu)秀文明成果充實自己、提高自己,同時又要密切結(jié)合本地實際,在工作實踐中注意發(fā)現(xiàn)、挖掘、總結(jié)群眾的新鮮經(jīng)驗,尊重群眾的首創(chuàng)精神,不斷開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取,推動各項事業(yè)不斷前進(jìn)。

      二、發(fā)揚(yáng)風(fēng)格,搞好團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)出凝聚力,團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力,團(tuán)結(jié)出干部。今天在座的每一位同志都要像愛護(hù)自己的眼睛一樣,珍視團(tuán)結(jié),維護(hù)團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)要講公心。領(lǐng)導(dǎo)干部之間彼此閱歷不同,性格各異。要保持班子的團(tuán)結(jié),必須對人對事都出于公心,從大處著眼,心存大氣,不摻雜個人私利,只有這樣,才能真正搞好團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)要講原則。團(tuán)結(jié)不是一團(tuán)和氣,不是和稀泥,更不是相互包庇,搞好團(tuán)結(jié)必須建立在黨性原則基礎(chǔ)之上。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,對涉及黨的政策等原則問題,該反映的要反映,該堅持的要堅持,決不能是非不分,更不能拿原則作交易。團(tuán)結(jié)要講風(fēng)格。大事講原則,小事講風(fēng)格。要有君子風(fēng)度,胸襟坦蕩,心胸開闊,同志之間要相互理解,相互關(guān)心,相互容忍,相互補(bǔ)臺。團(tuán)結(jié)要講藝術(shù)?!耙话咽帧币朴陉P(guān)心人,尊重人、理解人,搞好方方面面的協(xié)調(diào),把大家的力量凝聚起來;副職要有角色意識,積極支持主要負(fù)責(zé)同志工作,把自己分管的工作做好。團(tuán)結(jié)要講大局。在討論或決定問題時,要著眼全局,著眼整體利益,做到小道理服從大道理,局部利益服從全局利益。團(tuán)結(jié)要講政治。嚴(yán)格遵守黨內(nèi)民主生活制度,模范執(zhí)行民主集中制原則,切實履行好自己的職責(zé),自覺服從服務(wù)于大局。要正確對待自己,正確對待同志,正確對待組織,正確對待群眾。班子成員要自覺維護(hù)和支持“班長”工作,“班長”也要善于聽取和集中大家意見,注意發(fā)揮好一班人的積極性,使領(lǐng)導(dǎo)班子成為一個團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體,形成齊心協(xié)力共謀發(fā)展的良好格局。

      三、轉(zhuǎn)換角色,履好職責(zé)。新崗位就是新起點(diǎn),新環(huán)境面臨新挑戰(zhàn)。大家在原來的工作崗位上都做出了一定成績,但成績代表過去,奮斗成就未來,過去的一頁已經(jīng)翻過去了。從現(xiàn)在開始,我們在座的每一位同志,要從歷史的輝煌夢境中蘇醒過來,珍惜現(xiàn)有崗位,搶抓眼前機(jī)遇,找準(zhǔn)角色定位,盡快融入新工作,盡力縮短適應(yīng)期,迅速打開工作局面,力爭在新的崗位上做出新的成績。要善于調(diào)查研究?!皼]有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)”。調(diào)查研究是謀事之基、成事之本。調(diào)查研究也是我們做好各項工作的基本功。我們的任何決策都應(yīng)建立在充分的調(diào)查研究之上。要遵循客觀規(guī)律和科學(xué)規(guī)律,注意充分吃透上情、全面掌握下情,尋求上級指示與本地實際的結(jié)合點(diǎn),充分論證、科學(xué)決策,杜絕盲目性,增強(qiáng)科學(xué)性。要實事求是、客觀公正的看待問題、對待同志,既要縱向比較、又要橫向聯(lián)系,既要看當(dāng)前的發(fā)展、又要看發(fā)展的可持續(xù)性,既要看到自己的優(yōu)勢、又要看到自己的差距,既不能盲目樂觀、又不能喪失信心,既不能一葉障目、又不能以偏概全。我在這里先提個要求,鄉(xiāng)鎮(zhèn)新班子到任后要迅速開展深入調(diào)研與走訪,重點(diǎn)調(diào)研如何發(fā)展、如何穩(wěn)定。特別是對于涉農(nóng)及濱湖鄉(xiāng)鎮(zhèn)來說第一要求就是要確保社會穩(wěn)定。要真抓實干。事業(yè)是干出來的。“空談?wù)`國,實干興邦”。黨的路線、方針、政策能否在基層得以落實,關(guān)鍵取決于我們的領(lǐng)導(dǎo)干部是否真抓實干、求真務(wù)實。目標(biāo)一經(jīng)確定,任務(wù)一經(jīng)明確,就必須撲下身子抓落實。要樹立正確的政績觀,腳踏實地地干好每一件事情,不搞形式主義,不擺花架子。遇事不推不拖、不避不讓、不躲不閃,在解決復(fù)雜矛盾、化解各種風(fēng)險中鍛煉能力、積累經(jīng)驗、增長才干,在平凡的崗位上創(chuàng)造出不平凡的一流工作業(yè)績。

      四、廉潔自律,樹好形象。無論在任何情況下,作為領(lǐng)導(dǎo)干部都要穩(wěn)得住心神,管得住身手,耐得住清貧,使自己的一言一行、一舉一動與自己的身份、肩上的責(zé)任相一致。要堅持以兩個《條例》為標(biāo)尺,始終做到“為民、務(wù)實、清廉”,以嚴(yán)明的紀(jì)律、扎實的作風(fēng)來推動工作落實。要遵章守紀(jì),按制度辦事。嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律,堅決杜絕陽奉陰違、弄虛做假、以權(quán)謀私等行為發(fā)生,自覺做到依法行政、照章辦事,保持漢臺風(fēng)清氣正的良好工作氛圍。要強(qiáng)化監(jiān)督,規(guī)范運(yùn)行。自覺把自己的一言一行都納入組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督的范疇,置于紀(jì)律和制度的約束之下,及時發(fā)現(xiàn)問題,不斷修正存在的缺點(diǎn)和錯誤,確保權(quán)力在正確的軌道上運(yùn)行。要以身作則,率先垂范。時刻牢記做人民公仆、為人民服務(wù)的政治責(zé)任,正確對待權(quán)力、地位和自身利益,嚴(yán)守黨的紀(jì)律,始終做到慎微慎獨(dú)、潔身自好,時刻保持一身正氣,努力塑造廉潔奉公、遵紀(jì)守法、不謀私利、公道正派的公仆形象,以自己的高風(fēng)亮節(jié)和人格力量來感染和帶動廣大干部群眾嚴(yán)守紀(jì)律、踏實工作。

      總之,希望同志們走上新的工作崗位后,在認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)上要有新進(jìn)步,如饑似渴,始終堅持學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),孜孜不卷地追求真理;在堂堂正正做人上要有新境界,謙虛謹(jǐn)慎,始終正確對待自己、對待組織、對待同志,虛懷若谷,容人、容言、容事;在踏踏實實做事上要有新成效,不忘根本,永葆本色,掌權(quán)為公,用權(quán)為民,堅持重實際、重實干、重實效,精雕細(xì)刻,精益求精;在清清白白做“官”上要有新形象,正心潔行,始終講黨性,守紀(jì)律,嚴(yán)以律已,慎言、慎行、慎獨(dú),經(jīng)得起考驗。

      同志們,新的工作崗位,為大家施展才華,發(fā)揮自己的聰明才智搭建了一個新的平臺。面對新工作帶來的新發(fā)展、新機(jī)遇、新要求,大家務(wù)必要保持蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣、浩然正氣,以敢于爭先、永爭一流的英雄氣魄,只爭朝夕、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),團(tuán)結(jié)奮斗、干事創(chuàng)業(yè)的工作作風(fēng),開拓進(jìn)取,埋頭苦干,做出一番無愧于黨、無愧于人民、無愧于歷史的新業(yè)績,在自己的人生答卷上書寫出濃墨重彩的嶄新一筆,努力為“ ”做出新的更大的貢獻(xiàn)!

      最后,祝同志們學(xué)習(xí)進(jìn)步,身體健康,工作順利!

      第二篇:在換屆紀(jì)律工作談話會上的講話

      在換屆紀(jì)律工作談話會上的講話

      同志們:

      現(xiàn)在我們開會。我鎮(zhèn)村“兩委”換屆工作自2月18日啟動以來,截至8月4日,全鎮(zhèn)7個村的村黨組織換屆工作已經(jīng)圓滿完成。今天把大家召集起來開這個會,主要任務(wù)是為即將開展的村委會換屆工作做進(jìn)一步要求,使大家進(jìn)一步把思想和行動都統(tǒng)一到鎮(zhèn)黨委的部署上來,以圓滿完成此次換屆工作。下面,結(jié)合即將開展的村委會換屆工作,我強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見:

      一是進(jìn)一步提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。

      經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究,決定17、18日兩天為我鎮(zhèn)村委會換屆選舉日。大家一定要充分認(rèn)識到此次選舉工作的復(fù)雜性、艱巨性、嚴(yán)肅性。復(fù)雜,主要是因為此次選舉面對的是廣大群眾,這中間什么樣的人都有,因此我們在下去選舉時必須慎之又慎,甚至在回答一個問題時都要想好了再回答,避免帶來不必要的麻煩;艱巨,是因為在短短兩天的時間里,我們抽調(diào)的35位同志將要分組跑遍全鎮(zhèn)161個村民組,工作量是巨大的,任務(wù)是繁重的;嚴(yán)肅,是因為村委會換屆選舉直接涉及到所有有選舉權(quán)的群眾,而選舉則是作為公民權(quán)利的直接體現(xiàn),所以,大家必須嚴(yán)肅對待,不可麻皮大意。為此,鎮(zhèn)里為每個村都抽調(diào)了工作人員,視村的大小,每個村安排的人數(shù)不同,一方面是協(xié)助,另一方面就是監(jiān)督、指導(dǎo)。此次抽調(diào)的工作人員,無論職位高低、年紀(jì)大小,進(jìn)村后必須服從該村點(diǎn)長統(tǒng)一安排,每個村我們實行點(diǎn)長負(fù)責(zé)制,每位點(diǎn)長要切實擔(dān)負(fù)起責(zé)任來,安排好本村的選舉工作,確保不出問題。

      二是進(jìn)一步嚴(yán)肅紀(jì)律,凈化風(fēng)氣。

      為確保選舉工作順利進(jìn)行,廣大黨員干部必須牢固樹立全局觀念,尤其是在任的村兩委成員,充分認(rèn)識本次選舉工作的重要性和嚴(yán)肅性,切實做到“五個不準(zhǔn)”“17個嚴(yán)禁”。對于搞宗派活動,利用宗教、宗族、黑惡勢力操作村委會選舉或干擾村委會正常選舉的人或事,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),必將嚴(yán)肅處理,追究責(zé)任,觸犯法律的將移送司法機(jī)關(guān)嚴(yán)肅處理。

      三是進(jìn)一步嚴(yán)格程序,規(guī)范操作。

      村委會換屆參與群眾多,程序繁瑣,但我們?nèi)砸徽鄄豢鄣匕匆?guī)定程序辦事,各項操作程序必須環(huán)環(huán)相扣,步步到位,切實做到應(yīng)有的程序一點(diǎn)也不能變,該走的步驟一步也不能少,不能怕麻煩、圖省事,更不能走過場,使嚴(yán)格程序真正成為選好干部、配強(qiáng)班子、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定的保障。在每個階段及環(huán)節(jié)中,都要按照法定時間發(fā)布公告,把具體操作程序、政策法規(guī)、選民公布、候選人公布、選舉結(jié)果公布等公之于眾。同時,要嚴(yán)把“四關(guān)”,即:嚴(yán)把選舉委員會推選關(guān)、嚴(yán)把選民登記關(guān)、嚴(yán)把候選人推薦提名關(guān)、嚴(yán)把選舉大會組織關(guān)。此外,在具體操作過程中大家還要掌握靈活性,既要尊重、保證群眾的選舉權(quán),又要保證黨委意圖的實現(xiàn)。目前,各村的選民登記工作、選舉委員會推選工作基本結(jié)束,當(dāng)前最關(guān)鍵的就是選舉。在這里,就海選工作我想著重強(qiáng)調(diào)一下,請各位在下去海選發(fā)放選票時,務(wù)必做到“戶戶必到”、“家家必進(jìn)”,不要出現(xiàn)選舉結(jié)束后有人反映哪一家干部沒有到的情況,到時候我們都是分片包干的,誰出現(xiàn)問題誰負(fù)責(zé)。

      同志們,做好此次村委會換屆選舉工作,任務(wù)艱巨,意義重大,影響深遠(yuǎn),大家必須高度重視,切實把思想和行動統(tǒng)一的鎮(zhèn)黨委的安排部署上來,全身心投入到當(dāng)前的換屆工作中,集中精力抓好村委會換屆工作,為我鎮(zhèn)村“兩委”換屆工作圓滿完成做出更大努力。

      第三篇:在干部調(diào)整集中談話會上的講話

      在干部調(diào)整集中談話會上的講話

      同志們:

      關(guān)于干部調(diào)整大家一直都很關(guān)心,議論的時間比較多,期盼的時間比較長。去年因為開兩會,沒有調(diào)干部。開完兩會就過年了,讓大家安安穩(wěn)穩(wěn)過個年,也沒有調(diào)干部。調(diào)整干部實實在在是一件非常復(fù)雜的事,遠(yuǎn)比我們處理具體事情要費(fèi)工夫。雖然我們不斷加強(qiáng)干部人事制度改革,建立起這樣那樣的制度,進(jìn)一步完善這樣或者那樣的制度。但是,說 到底干部工作的對像是人,無法避免主觀因素。怎樣避免在用人上大的失誤呢?反反復(fù)復(fù)地推敲!這次調(diào)干部也是我們縣近年調(diào)整干部規(guī)模較大的一次。這次是以鎮(zhèn)為主,兼顧部門。按照組織系統(tǒng)的規(guī)定,兩個月內(nèi)提拔的干部不能超過五十個人。但現(xiàn)在各鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部缺額情況非常普通,擺布起來就更難了。另外,這次干部調(diào)整還涉及到各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部排序的變化。1月23日,縣委召開常委會研究通過了干部工作的一些基本原則,為這次干部調(diào)整作準(zhǔn)備,對干部的提拔、安置、交流進(jìn)行規(guī)范。

      一、提拔使用方面

      第一,鎮(zhèn)人大主席繼續(xù)保留,仍由黨委副書記兼任。這也是我們縣爭取的一項政策。鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合改革的重要內(nèi)容是黨委書記和鎮(zhèn)長由一個人兼任,或者黨委書記兼任人大主席,鎮(zhèn)長單設(shè),副書記每個鎮(zhèn)只設(shè)一名。我們慎重研究認(rèn)為,農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合改革非常必要,我們**也應(yīng)該推行,但是**目前正處在突破發(fā)展的關(guān)鍵時期,應(yīng)該把大家的主要精力集中在抓發(fā)展、上項目上。如果這個時候用更多的精力去消化干部,會把好不容易鼓起來的氣給泄下去,至少是分流出去。因此經(jīng)過慎重研究,暫緩執(zhí)行,讓更多的崗位能夠有人干事。

      第二,黨委書記缺位。如果沒有特殊情況,原則上由鎮(zhèn)長接任。鎮(zhèn)長空缺的,從具有潛質(zhì)的優(yōu)秀干部中選拔。什么意思呢?就是選拔鎮(zhèn)長,至少現(xiàn)在判斷具備將來當(dāng)書記的一些基本條件。否則的話,原則上也不要選來當(dāng)鎮(zhèn)長,不然將來不好辦。目的是使規(guī)則明朗化,減少鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主職的惡斗。規(guī)則一旦不明,黨委書記不知道自己今后向何處去,鎮(zhèn)長也不知道自己能不能接任書記,會加劇矛盾糾紛,矛盾也更容易被其它方面利用。第三,鎮(zhèn)后備干部原則上異地交流提拔使用。黨委書記推薦某些同志,如果民主推薦也過關(guān),個人條件符合要求,可以提拔。但是一定要去其它地方,不能在原地。**的圈子太多。一個干部提拔幾個人,慢慢形成人事依附關(guān)系,也就成了圈子。**的圈子看起來是對某一個人有利,實則有害,且害處更大。就像我們物理學(xué)上的原子一樣,它既有吸引力也有排斥力。某些干部陶醉于小圈子或者自覺或者不自覺地做著這個小圈子的頭兒,可以獲得短暫的精神滿足。但是一旦有具體利益,圈子和圈子之間必然會產(chǎn)生矛盾沖突。**的干部走不出去,這是一個非常重要的原因。我建議同志們不要搞什么圈子,另外一方面,我們也采取相應(yīng)的措施讓一些人形不成圈子,主觀上是對干部的一種制約,客觀上是對干部的一種保護(hù)。當(dāng)**的小圈子基本上沒有的時候,不再以政治勢力范圍來劃分地域的時候,**的干部提拔一定是最快的時候。

      第四,機(jī)關(guān)干部提拔使用,原則上安排到基層經(jīng)受鍛煉。常委會紀(jì)要的原文表述是可適當(dāng)考慮到鎮(zhèn)任職。為什么沒有限定必須到鎮(zhèn)里任職呢?因為有些專業(yè)技術(shù)性非常強(qiáng)的崗位,可以留在機(jī)關(guān)使用。除此以外,要在機(jī)關(guān)提拔,必須要到鎮(zhèn)里去鍛煉。在具體的工作當(dāng)中,鍛煉自己的才干。

      二、回城安置方面

      鎮(zhèn)黨委書記回城,一般安排局長或黨委書記職務(wù),這就叫安排回城。鎮(zhèn)長回城,如果無特殊情況,一般安排為黨委副書記、副局長、主任科員。公務(wù)員制度最大特點(diǎn)是等級森嚴(yán),長幼有序,不能亂了規(guī)矩。有極個別的鎮(zhèn),鎮(zhèn)長不知道自己應(yīng)該干什么,為所欲為,出差了,書記居然不知道,我行我素??h委現(xiàn)在把所有細(xì)節(jié)盡可能給大家做個規(guī)范。第二,人大主席進(jìn)較大單位任副局長或副書記。第三,黨委副書記進(jìn)城一般進(jìn)較大單位任紀(jì)委書記、紀(jì)檢組長、工會主席或小單位副局長、副主任。第四,人大副主席、副鎮(zhèn)長、組、紀(jì)、宣、武、統(tǒng)回城安置原則上不安排領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),但特別優(yōu)秀的屬于提拔使用的除外。那么黨委書記的出路在哪里?第一,你在黨委書記的位子上充分展示了自己的才干,這本身就是一種出路了。在一個縣里面,除了四套班子領(lǐng)導(dǎo)之外,很難有哪一個職位像黨委書記的位子一樣重要了。第二個出路呢?由于年齡等原因,在黨委書記的崗位上干完回城,就安排局長或者黨委書記。第三個出路,我們已經(jīng)向市委匯報過了,在黨委書記中,當(dāng)然也包括其它比較優(yōu)秀的部委辦局主職,但總體上是以黨委書記的職位為主,推薦明確一部分副處級。至于哪些同志能進(jìn)入這么一個圈子,看個人業(yè)績,看群眾公認(rèn)度。第四個出路,條件具備,并且機(jī)緣也很好,進(jìn)入四套班子,當(dāng)然不一定只是在本地,去外地也可能。黨委書記的出路明確之后,鎮(zhèn)長要好好干,你不要和黨委書記別扭,別扭沒好處。書記走了,把你拎上來,一步一步往前走,形成一個良性循環(huán)。以上這些就是我們常講的一句話,叫有言在先,讓大家吃下定心丸。另外,各鎮(zhèn)干部原12全文查看

      第四篇:在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子集中換屆干部集體見面會上的講話.

      在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子集中換屆干部

      集體見面會上的講話

      同志們:

      根據(jù)省、市委關(guān)于區(qū)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子集中換屆的統(tǒng)一部署,近期,我們對全區(qū)X個鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了調(diào)整。這次調(diào)整,主要考慮了三個方面:一是嚴(yán)格貫徹上級關(guān)于干部配備的要求,按照省、市委規(guī)定配齊了鎮(zhèn)三套班子成員,其中人大設(shè)專職主席,統(tǒng)戰(zhàn)委員根據(jù)實際專兼結(jié)合予以了配備;二是統(tǒng)籌全區(qū)干部資源加強(qiáng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),既從機(jī)關(guān)部門選派了部分精干力量,又從基層一線選拔了部分優(yōu)秀干部,進(jìn)一步加強(qiáng)了鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的力量;三是注重優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)功能,配備了一定數(shù)量的年輕干部和女干部,班子的年齡、知識、能力等結(jié)構(gòu)和整體功能得到了進(jìn)一步優(yōu)化??梢哉f,這次人事調(diào)整既符合上級規(guī)定要求、又契合各鎮(zhèn)發(fā)展需求,各方面反響較好。今天把大家召集起來,進(jìn)行一次集中見面,借這個機(jī)會,我再提幾點(diǎn)希望,與大家共勉。

      一、新班子要迅速進(jìn)入新狀態(tài)。這次換屆調(diào)整涉及人員比較多,其中既有新提拔的,也有轉(zhuǎn)崗使用的,還有繼續(xù)留在原崗位上的,每個鎮(zhèn)的班子都有了較大變化,形成了一個新的領(lǐng)導(dǎo)集體。新的班子要立足新起點(diǎn),盡快適應(yīng)崗位和角色變化,迅速進(jìn)入新的狀態(tài)。要以更好的業(yè)績回報組織。習(xí)總書記強(qiáng)調(diào)指出,成長為一個好干部,一靠自身努力,二靠組織培養(yǎng)。在座各位都是經(jīng)過組織多年培養(yǎng)成長進(jìn)步起來的,組織上對大家寄予了很高的期望,因此,無論大家這次崗位是否調(diào)整,都要堅定一個信念——使用就是重用、留任就是信任、有位就要有為,要以這次班子調(diào)整為新的動力,用推動發(fā)展的實績回報組織的信任和重托。要以更強(qiáng)的責(zé)任干好本職。崗位意味著沉甸甸的責(zé)任,班子每一位同志都要知責(zé)思進(jìn)、明責(zé)思為。對于新提拔的同志而言,崗位責(zé)任變重了,需要付出更大的努力來擔(dān)當(dāng)重任;對于轉(zhuǎn)到其他崗位的同志而言,角色轉(zhuǎn)變了,要盡快掌握崗位職責(zé)要求,爭做新領(lǐng)域的“行家里手”;對于繼續(xù)擔(dān)任原崗位工作的同志,要一如既往地干好本職,并且常干常新,使自己負(fù)責(zé)的條線工作不斷爭先進(jìn)位。要以更高的標(biāo)準(zhǔn)提升自己。每次崗位調(diào)整對干部成長都是一個重要的臺階,尤其對新提拔的同志更是如此。誠然,大家都是相對比較優(yōu)秀的,但是成績只能代表過去,職務(wù)的提升并不意味著能力的必然提升。面對新的發(fā)展形勢,大家要增強(qiáng)“歸零”意識,在腳下劃出一條新的“起跑線”,以優(yōu)秀干部典型為參照標(biāo)桿,不斷提升綜合素質(zhì),使自己的能力水平更好地適應(yīng)新的崗位要求和發(fā)展形勢。

      二、新班子要勇于擔(dān)當(dāng)新使命?;仡橷的發(fā)展歷程,我們最突出的成就和最鮮明的特點(diǎn),就是在X保持了率先發(fā)展的良好態(tài)勢。這一成績來之不易,主要得益于我們有一支堅強(qiáng)有力的干部隊伍。站在新的起點(diǎn)上,區(qū)委X屆X次全會描繪了X發(fā)展藍(lán)圖,提出要繼續(xù)高舉率先發(fā)展旗幟,以較高的質(zhì)態(tài)在X率先達(dá)到省定新的全面小康社會指標(biāo)要求,積極創(chuàng)造條件與X同步開啟基本現(xiàn)代化的新征程。面向未來,任務(wù)

      艱巨、使命光榮??梢哉f,繼續(xù)保持率先態(tài)勢,是X各級干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部第一位的責(zé)任和最現(xiàn)實的擔(dān)當(dāng)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)是推動區(qū)域發(fā)展的重要陣地,新班子要始終抱著發(fā)展一方經(jīng)濟(jì)、改變一方面貌、造福一方百姓的強(qiáng)烈使命感,進(jìn)一步找準(zhǔn)在全區(qū)發(fā)展大局中的定位,確立更高遠(yuǎn)的目標(biāo)追求。發(fā)展走在前列的鎮(zhèn)要勇立潮頭、勇挑重?fù)?dān),基礎(chǔ)條件相對薄弱的鎮(zhèn)要負(fù)重拼搏、后發(fā)崛起,以一地一域的爭先推動X整體發(fā)展的率先。我們一直強(qiáng)調(diào),X率先發(fā)展最可貴的是各個條線的齊頭并進(jìn)。我們每個領(lǐng)導(dǎo)班子成員都有負(fù)責(zé)的工作條線和領(lǐng)域,凡事都要爭一流、當(dāng)先進(jìn)、創(chuàng)特色。我們相信,只要每一位同志都把率先的使命扛在肩上,X在發(fā)展中不但能領(lǐng)先、更能領(lǐng)跑,我們的宏偉藍(lán)圖就會變?yōu)樯鷦蝇F(xiàn)實。

      三、新班子要全力謀求新作為。為發(fā)展配班子、憑實績用干部是區(qū)委的鮮明導(dǎo)向。在座各位都是憑工作實績干出來的,“有為才有位、有位必有為”是相輔相成的。試想,如果一個鎮(zhèn)一年到頭干不成幾件事、幾年下來面貌山河依舊,不僅對不起組織,也對不起當(dāng)?shù)氐陌傩?。我想,?dāng)前形勢下,我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子的作為,既要體現(xiàn)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合實力的攀升上,也要體現(xiàn)在重點(diǎn)領(lǐng)域的有效突破上。比如,在重大項目建設(shè)方面,各鎮(zhèn)每年要靠實X個億元項目,這是基本要求,有條件的鎮(zhèn)還要實現(xiàn)X億元以上重大項目的突破;在產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面,現(xiàn)在每個鎮(zhèn)都有自己的特色產(chǎn)業(yè)基地或功能園區(qū),關(guān)鍵是要加快做強(qiáng)做優(yōu),盡快形成產(chǎn)業(yè)集聚;在城鎮(zhèn)建設(shè)方面,各鎮(zhèn)都要確定合理的發(fā)展定位,進(jìn)一步完善功能配套,并與

      特色產(chǎn)業(yè)結(jié)合起來,建設(shè)宜居宜業(yè)宜游的特色小鎮(zhèn);在民生建設(shè)方面,要系統(tǒng)化謀劃、項目化實施,量力而行、盡力而為,為老百姓辦一批實事;在社會治理方面,要加快完善基層治理體系,有效應(yīng)對化解具有新的時代特點(diǎn)的矛盾糾紛;在黨的建設(shè)方面,要形成更多的特色亮點(diǎn),打造一批黨建品牌。當(dāng)然,這些突破不能僅僅停留在目標(biāo)口號上,要通過創(chuàng)新實干落到實處。XX指出,在新的形勢下少數(shù)干部出現(xiàn)“為官不為”的現(xiàn)象,其中既有動力不足的“不想為”,也有能力不足的“不能為”,還有擔(dān)當(dāng)不足的“不敢為”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)新班子要全力避免這種情況,第一要想干事,提振精氣神,保持干事創(chuàng)業(yè)的激情;第二要會干事,提升識才能,具備專注的精神和專業(yè)的能力;第三要敢干事,講規(guī)矩也講作為,決不能因為怕出事而不干事;最后要能干成事,提高工作的落實率和到位率。

      四、新班子要充分凝聚新合力。實踐證明,團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力、出戰(zhàn)斗力。X干部歷來有團(tuán)結(jié)奮斗的良好傳統(tǒng),新的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子要進(jìn)一步加快思想融合、工作磨合、力量聚合,形成新的發(fā)展合力。鎮(zhèn)三套班子要各司其職、團(tuán)結(jié)協(xié)作,尤其是鎮(zhèn)黨委要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。黨委書記要善于當(dāng)“班長”,帶頭加強(qiáng)學(xué)習(xí)研究,開闊胸襟眼界,不斷提升領(lǐng)導(dǎo)水平和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,認(rèn)真執(zhí)行民主集中制,團(tuán)結(jié)帶好“一班人”共同奮斗。班子成員要全力支持、配合“班長”工作,既認(rèn)真做好分管條線的工作,又積極圍繞中心工作獻(xiàn)計獻(xiàn)策、通力合作,真正發(fā)揮班子的整體功能。班子成員之間要坦誠相待,遇事

      多溝通,相互多支持,努力形成心齊氣順勁足的良好氛圍。

      五、新班子要努力樹立新形象。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子是一個地方的“領(lǐng)頭雁”,班子作風(fēng)狀況和形象好壞直接關(guān)系到一個地方的政治生態(tài)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。因此,新班子要像愛護(hù)眼睛一樣維護(hù)好自身形象,為廣大干部群眾作出表率。要做遵規(guī)守紀(jì)的表率,領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員要始終把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面,做到在黨紀(jì)國法的框架內(nèi)干事創(chuàng)業(yè),絕不逾越底線、觸碰紅線,尤其要把遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩放在首位,堅決在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致,推動上級各項決策部署在本地落細(xì)落實,確保政令暢通。要做清正廉潔的表率,嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市區(qū)作風(fēng)建設(shè)各項要求,尤其是要注重小節(jié),防微杜漸,防止在小處栽跟頭;要始終繃緊拒腐防變這根弦,在座各位都掌握一定權(quán)力,看似官小,但責(zé)任并不小,誘惑并不少,大家一定要對權(quán)力心存敬畏,有“如臨深淵、如履薄冰”的警覺,恪守好清正廉潔的“生命線”。要做親民為民的表率,鄉(xiāng)鎮(zhèn)是最基層的一級政府,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部直接面對群眾。班子成員要能夠走遍各個村組、深入田間地頭,真正與群眾打成一片;要站在群眾立場換位思考,及時回應(yīng)群眾訴求,幫助群眾排憂解難;要善于教育引導(dǎo)群眾,提高做好新形勢下群眾工作的能力和水平。在座各位不但要以身作則,還要能夠抓好班子、帶好隊伍。鎮(zhèn)黨委要切實履行全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任,扎實抓好基層黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè),把管黨治黨的要求壓實到每個支部;班子成員要認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,抓好分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè),共同營造

      風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。

      同志們,隨著這次人事調(diào)整,各鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作已經(jīng)全面展開,大家務(wù)必要從嚴(yán)從細(xì)組織好各項工作。區(qū)委相信,大家一定能夠以這次換屆為契機(jī),換出新活力、換出新風(fēng)貌,全力推動各項事業(yè)邁上新臺階。

      第五篇:在嚴(yán)肅換屆紀(jì)律集體談話會上的講話

      在嚴(yán)肅換屆紀(jì)律集體談心談話會上的講話

      同志們:

      按照中央和省委統(tǒng)一部署,我市市縣鄉(xiāng)三級黨委換屆選舉工作將依次啟動,為嚴(yán)格執(zhí)行中央紀(jì)委、中央組織部以及省委、市委關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的要求,匡正選人用人風(fēng)氣,營造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境,確保我市各級黨委換屆選舉工作順利進(jìn)行,我按照換屆紀(jì)律工作的要求,和同志們進(jìn)行集體談心談話:

      一、增強(qiáng)政治責(zé)任感,充分認(rèn)識嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的重要性

      這次我市各級黨委集中換屆工作,是全市人民政治生活中的一件大事。搞好這次換屆選舉工作,事關(guān)我市的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè),事關(guān)全市改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局,事關(guān)全市今后五年乃至更長一個時期的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。同志們一定要從全局和戰(zhàn)略的高度,充分地認(rèn)識這次換屆工作的重大意義,以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感,在思想和行動上自覺與市委保持高度一致,切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),搞好組織協(xié)調(diào),一級對一級負(fù)責(zé),嚴(yán)肅認(rèn)真地組織好換屆選舉工作。換屆期間,往往是用人上不正之風(fēng)的易發(fā)多發(fā)期,必須堅持教育在先、警示在先、預(yù)防在先;實現(xiàn)換屆目標(biāo),必須用鐵的紀(jì)律,保證換屆風(fēng)清氣正,維護(hù)換屆工作的嚴(yán)肅性。這是對各級領(lǐng)導(dǎo)干部的紀(jì)律要求,也是各級領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的政治責(zé)任。市委對選好干部、配好班

      子高度重視,希望營造一個風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境,把那些想干事、會干事、干成事、不出事的干部選拔到各級領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。我們各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要以大局為重,自覺地把思想和行動統(tǒng)一到市委的統(tǒng)一部署和目標(biāo)要求上來,把心思和精力集中到做好工作、維護(hù)團(tuán)結(jié)、振奮精神上來,做識大體、顧大局的表率,確保換屆換出干勁、換出活力,換出新形象、換出新面貌;一定要以黨性為重,切實提高政治覺悟,增強(qiáng)組織觀念,正確處理個人與組織的關(guān)系,無條件服從組織安排和事業(yè)需要,始終保持良好心態(tài)和豁達(dá)的胸懷,以感恩之心對待組織,以平常之心對待官位,以敬畏之心對待權(quán)力,坦然面對個人的職務(wù)變動和進(jìn)退留轉(zhuǎn),在換屆期間自覺做到思想上不波動、精神上不滑坡、工作上不松勁,盡職盡責(zé)做好工作,以實際行動支持和努力做好換屆選舉工作,形成有利于提高換屆選舉質(zhì)量、促進(jìn)工作發(fā)展的良好環(huán)境。

      二、自覺做到五個嚴(yán)禁,確保換屆政策規(guī)定和紀(jì)律要求落到實處

      我市黨委換屆選舉工作,必須嚴(yán)格執(zhí)行中央和省委對組織人事紀(jì)律的一系列規(guī)定,堅決做到“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)、5個一律”,將中組部編印的典型案例作為警示材料,要求對照典型案例,自警自省。各單位要認(rèn)真開展干部選拔任用工作政策法規(guī)和有關(guān)黨委換屆文件的專題學(xué)習(xí)和討論。自覺做到5個嚴(yán)禁:

      一是嚴(yán)禁拉票賄選。不準(zhǔn)在民主推薦、民主測評、組織考察和選舉中搞拉票等非組織活動,通過宴請、安排消費(fèi)活動、打電話、發(fā)短信、當(dāng)面拜訪、委托或者授意中間人出面說情、舉辦聯(lián)誼活動等形式,請求他人給予自己關(guān)照;不準(zhǔn)賄賂代表;不準(zhǔn)參與或者幫助他人拉票賄選。

      二是嚴(yán)禁買官賣官。不準(zhǔn)以謀取個人職務(wù)晉升、調(diào)任、轉(zhuǎn)任、留任或者提高職級待遇等為目的賄賂他人;不準(zhǔn)利用職務(wù)上的便利以為他人謀取職務(wù)晉升、調(diào)任、轉(zhuǎn)任、留任或者提高職級待遇等為目的,索取、收受或者變相索取、收受賄賂。

      三是嚴(yán)禁跑官要官。不準(zhǔn)采取拉關(guān)系、走門子或者要挾等不正當(dāng)手段,謀取職務(wù)或者職級待遇;不準(zhǔn)封官許愿,或者為他人提拔調(diào)動說情、打招呼。

      四是嚴(yán)禁違規(guī)用人。不準(zhǔn)違反規(guī)定程序選拔任用干部;不準(zhǔn)突擊提拔調(diào)整干部;不準(zhǔn)任人唯親,指定提拔調(diào)整人選;不準(zhǔn)違反規(guī)定超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部,或者違反規(guī)定提高干部的職級待遇;不準(zhǔn)利用職務(wù)便利私自干預(yù)下級或者原任職地方、單位的干部選拔任用工作;不準(zhǔn)私自泄露民主推薦、民主測評、考察、醞釀、討論決定干部等有關(guān)情況。

      五是嚴(yán)禁干擾換屆。不準(zhǔn)以威脅、欺騙等手段妨害代表自由行使選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán);不準(zhǔn)編造、傳播謠言,誣告陷害或者侮辱誹謗他人;不準(zhǔn)在換屆選舉期間私自向代表贈

      送紀(jì)念品和散發(fā)各種宣傳材料;不準(zhǔn)阻撓對違反換屆紀(jì)律問題的調(diào)查和處理。

      三、認(rèn)真執(zhí)行五個一律,嚴(yán)肅查處違反換屆紀(jì)律的行為 這次縣鄉(xiāng)換屆選舉工作,市委組織部和市紀(jì)委將加強(qiáng)聯(lián)系配合,及時溝通情況,強(qiáng)化監(jiān)督檢查,形成監(jiān)督合力,做到有案必查、有案必處、失責(zé)必究。對一些傾向性、苗頭性問題,及時采取措施堅決糾正;對群眾舉報的違反組織人事紀(jì)律的人和事,及時調(diào)查,堅決查處。做到“五個一律”:一是對拉票賄選的,一律排除出考察人選,已列為候選人的取消候選人資格,已經(jīng)提拔的責(zé)令辭職、免職、降職或者依法罷免,賄選的還要依紀(jì)依法處理;參與或者幫助他人拉票賄選的,比照為自己拉票賄選的行為給予相應(yīng)處理。二是對買官賣官的,一律先予停職或者免職,再根據(jù)情節(jié)輕重進(jìn)一步給予組織處理或者紀(jì)律處分;涉嫌違法犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法處理;通過行賄手段獲取的職務(wù)堅決予以撤銷。三是對跑官要官的,一律不得提拔重用,視情節(jié)給予批評教育或者相應(yīng)的組織處理,并記錄在案;對封官許愿或者為跑官要官的人疏通關(guān)系、說情、打招呼的,要嚴(yán)肅批評,造成用人失察失誤等嚴(yán)重后果的還要追究責(zé)任。四是對違反規(guī)定作出的干部任用決定,一律無效,并嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任。五是對干擾破壞換屆選舉工作的,一律嚴(yán)肅查處,涉嫌違法犯罪的移送司法機(jī)關(guān)處理。以最堅決的態(tài)度和最有力的措施抵御用人上的不正之風(fēng),以鐵的紀(jì)律、鐵的手腕、鐵的心腸來處理換屆中出現(xiàn)的各種問題,讓投機(jī)鉆營者無機(jī)可乘,讓心存僥幸者付出代價,讓觸犯法紀(jì)者受到懲處,確保全縣的縣鄉(xiāng)兩級黨委換屆風(fēng)清氣正。

      同志們,我市三級黨委集中換屆工作時間緊、任務(wù)重、群眾期待高,程序和要求也比以往更嚴(yán)格、更規(guī)范。同時,我市當(dāng)前的各項工作任務(wù)十分繁重,必須統(tǒng)籌兼顧、有機(jī)結(jié)合,正確處理好換屆與推動發(fā)展各項工作的關(guān)系,科學(xué)布局,狠抓工作落實,努力推動我市各級黨委換屆選舉工作風(fēng)清氣正、平穩(wěn)有序、健康順利進(jìn)行。

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