第一篇：凝心聚力做好“兩新”黨建工作

凝心聚力做好“兩新”黨建工作

改革開放以來，尤其是黨的十六大召開以后，隨著黨的經(jīng)濟(jì)政策不斷放開，我國的新經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織不斷發(fā)展壯大，其在國民經(jīng)濟(jì)中的比重也越來越大，“兩新”組織的從業(yè)人員也呈不斷上升的趨勢，其拉動(dòng)就業(yè)的貢獻(xiàn)不言而喻。隨著“兩新”組織的不斷壯大，“兩新”黨建工作也逐漸引起了各級(jí)黨組織的重視，從中央到地方，逐步認(rèn)識(shí)到了做好“兩新“黨建”工作的重大意義，其工作力度不斷加大，工作形式和方法也在不斷的探索和創(chuàng)新，但不可否認(rèn)，我們當(dāng)前“兩新”黨建工作還面臨著巨大的挑戰(zhàn)，“兩新”黨建工作任重而道遠(yuǎn)。

當(dāng)前，在開展“兩新”黨建工作中，面臨的問題錯(cuò)綜復(fù)雜，導(dǎo)致工作難以開展，歸結(jié)起來，主要存在三個(gè)方面的問題：

1、黨員干部對(duì)“兩新”黨建工作認(rèn)識(shí)不到位?！皟尚隆秉h建工作是一個(gè)新的課題，部分黨員干部對(duì)“兩新”黨建工作缺乏正確的認(rèn)識(shí)，認(rèn)為“兩新”黨建工作可有可無，沒有實(shí)際意義，所以對(duì)“兩新”黨建工作缺乏熱情。當(dāng)前，一些“兩新”黨組織只有黨員而沒有黨員的組織關(guān)系，成了 “空殼”黨支部，黨員也成了掛名黨員，而大部分掛名在“兩新”黨組織的黨員，都不愿將組織關(guān)系轉(zhuǎn)入“兩新”黨組織，究其原因，就是黨員對(duì)于“兩新”黨建工作缺乏正確認(rèn)識(shí)。

2、“兩新”黨建工作陣地建設(shè)滯后。黨建工作離不開陣地建設(shè)，沒有陣地，黨建工作就沒有著力點(diǎn)。當(dāng)前，大部分“兩新”黨組織都沒有基本的活動(dòng)陣地，導(dǎo)致“兩新”黨建工作沒有開展場所，著力點(diǎn)的缺失，嚴(yán)重的制約著工作開展與推進(jìn)。

談到陣地建設(shè)，我們不得不重視另外一個(gè)問題，就是“兩新”黨建管理體制。黨建工作必須有充實(shí)的經(jīng)費(fèi)保障，我們各級(jí)黨建工作大多依托于行政撥款，而“兩新”黨建工作的經(jīng)費(fèi)必須依托業(yè)主的支持，所以業(yè)主對(duì)于黨建工作支持與否，成為了“兩新”黨建工作重要因素?；谶@一點(diǎn)，理順管理體制就成了做好“兩新”黨建工作的亟待解決的問題。今年年初，我縣成立了新經(jīng)濟(jì)組織黨工委，設(shè)立于工商局，筆者認(rèn)為，這是一個(gè)積極的創(chuàng)舉，必將為促進(jìn)新經(jīng)濟(jì)組織黨建工作起到巨大的推動(dòng)作用，然而，鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)于“兩新”組織業(yè)主的影響力和制約力都比較有限，所以，鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“兩新”黨建工作仍然面臨著相當(dāng)多的問題。

3、黨建工作活力不強(qiáng)。黨建工作活力不強(qiáng)是制約“兩新”黨建工作的關(guān)鍵因素。其實(shí)這個(gè)問題在黨建工作中普遍存在，也是制約我們當(dāng)前各項(xiàng)黨建工作關(guān)鍵因素。當(dāng)前，我們的黨建工作不斷推陳出新，隨著“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“人民好公仆”教育實(shí)踐活動(dòng)等黨建重點(diǎn)深入推進(jìn)，黨建工作氛圍不斷濃厚，但是組織部門一家做黨建工作的局面仍未得到改觀。從政黨角度來講，黨建工作應(yīng)該是全體黨員都應(yīng)積極參與的工作，而從我國的國情來講，黨建工作則應(yīng)該是全體黨員和所有黨政干部乃至是全民都參與的工作。然而，時(shí)至今日，尤其是在基層，是組織部門一家做黨建工作，其他部門對(duì)黨建工作參與活力不強(qiáng)，熱情不高，導(dǎo)致黨建工作壓力越來越大，而是組織部門一家做黨建工作在這樣一種氛圍下，其工作推進(jìn)也是舉步維艱。

基于以上幾點(diǎn)，要切實(shí)做好“兩新”黨建工作，就必須不斷創(chuàng)新工作方式方法，理順管理體制，積極調(diào)動(dòng)各方面因素參與黨建工作。筆者認(rèn)為，應(yīng)該從以下幾方面著手:

1、加強(qiáng)對(duì)黨員干部的修養(yǎng)教育。黨員隊(duì)伍是加強(qiáng)基層組織建設(shè)的主力軍，是貫徹執(zhí)行黨的路線方針極為重要的力量，是黨建工作的寶貴財(cái)富，黨建工作的成敗與否，黨員干部是關(guān)鍵因素，因此必須加強(qiáng)對(duì)黨員干部的修養(yǎng)教育。當(dāng)前，我們對(duì)黨員干部的理論培訓(xùn)是比較到位的，但修養(yǎng)教育始終缺位，導(dǎo)致部分黨員思想修養(yǎng)低，有工作的能力而不作為，不琢磨怎么干事，成天琢磨干事的人。所以，我們一定要在加強(qiáng)黨員干部的思想修養(yǎng)上下工夫，讓廣大黨員干部的心往一處想，勁往一處使，都能團(tuán)結(jié)在黨組織周圍，為切實(shí)推動(dòng)黨建工作做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

2、加強(qiáng)“兩新”黨建工作陣地建設(shè)。加大財(cái)政投入，整合資源，確保每個(gè)“兩新”黨組織都有功能齊全的活動(dòng)陣地，為“兩新”黨建工作的開展提供堅(jiān)強(qiáng)的保障。

3、理順“兩新”黨建工作管理體制。建立新社會(huì)組織黨工委，強(qiáng)化非公組織黨工委的職能，“兩新”黨組織管理隸屬工委直接管理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委積極配合，充分利用行政資源，扎實(shí)推進(jìn)“兩新”黨建工作。

4、切實(shí)強(qiáng)化黨建工作責(zé)任制。中國共產(chǎn)黨是中國的執(zhí)政黨，所以黨建工作關(guān)系著黨的執(zhí)政地位和各項(xiàng)事業(yè)成敗。為此，要切實(shí)強(qiáng)化黨建工作責(zé)任制，著眼黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的工作業(yè)績考核，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)的考核，要實(shí)行黨建工作“一票否決”制，充分調(diào)動(dòng)各級(jí)各部門和黨員干部多黨建工作參與積極性，提升黨建工作活力，實(shí)現(xiàn)黨建工作在各級(jí)各部門、各行業(yè)、各黨員干部的全覆蓋，凝心聚力做好黨建工作，“兩新”黨建工作所面臨的各種問題也就迎刃而解了。

第二篇：凝心聚力做好兩新黨建工作

凝心聚力做好兩新黨建工作，努力開創(chuàng)社會(huì)管理新局面

XX鎮(zhèn)“兩新”黨建工作緊緊圍繞社會(huì)管理創(chuàng)新整體目標(biāo)，認(rèn)真貫徹黨建工作精神，真抓實(shí)干，開拓創(chuàng)新，進(jìn)一步夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)，推進(jìn)兩新組織建設(shè)，深化黨員教育管理，積極引導(dǎo)黨組織和廣大黨員立足本崗做貢獻(xiàn)當(dāng)先鋒，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)與推動(dòng)“兩新”組織生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)緊密結(jié)合起來。現(xiàn)將今年以來主要工作匯報(bào)如下：

一、進(jìn)展情況和主要做法

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立科學(xué)合理的管理體系

從去年開展“雙強(qiáng)爭先”活動(dòng)以來，我們高度重視并及時(shí)充實(shí)了非公黨建工作人員，今年為適應(yīng)新型勢下的非公黨建工作，我們創(chuàng)新基層組織建設(shè)，將“非公企業(yè)黨工委”調(diào)整為“新經(jīng)濟(jì)與新社會(huì)組織工作委員會(huì)”（以下簡稱“兩新”組織黨工委），服務(wù)和管理全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的兩新組織黨建工作，“兩新”組織黨工委除直接管理單獨(dú)和聯(lián)合建立的非公黨支部外，還專門下設(shè)園區(qū)黨員服務(wù)中心黨支部，力求把黨的工作延伸到各個(gè)企業(yè)。我們組織鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)局干部、鎮(zhèn)組織辦干部全面開展企業(yè)調(diào)查摸底工作，著重對(duì)規(guī)模以上企業(yè)行業(yè)性質(zhì)、規(guī)模、企業(yè)主和黨員等情況進(jìn)行詳細(xì)調(diào)查，通過向企業(yè)發(fā)放“一函、一卡、一冊(cè)、一表”，建立完備的“兩新”組 1

織臺(tái)帳。同時(shí)建立“兩新”組織黨建工作聯(lián)絡(luò)員制度，定期走訪企業(yè)，指導(dǎo)黨建工作。

（二）創(chuàng)新思路，著力擴(kuò)大黨建工作覆蓋面

一是創(chuàng)新設(shè)置模式，擴(kuò)大組織覆蓋。根據(jù)“兩新”組織中黨員的流動(dòng)性、分散性特點(diǎn)和黨組織難組建的實(shí)際，按照“地域相鄰、行業(yè)相近、方便工作”的原則，采取“單獨(dú)組建、聯(lián)合組建、納入園區(qū)黨員服務(wù)中心黨支部”三種形式，做到哪里有黨員，哪里就有黨組織，加強(qiáng)黨組織在“兩新”組織的有效覆蓋。二是創(chuàng)新管理模式，規(guī)范黨員管理。采取屬地管理、行業(yè)管理、園區(qū)統(tǒng)一管理等方式，形成條塊結(jié)合、優(yōu)勢互補(bǔ)的黨員管理網(wǎng)絡(luò)體系，使組織生活正常化，理論學(xué)習(xí)經(jīng)?；?。今年以來，我鎮(zhèn)固定職工80人以上的企業(yè)全部實(shí)現(xiàn)黨組織覆蓋，通過單獨(dú)組建黨支部的企業(yè)有5家，聯(lián)合組建黨支部的企業(yè)有6家，39家企業(yè)納入園區(qū)黨員服務(wù)中心，基本實(shí)現(xiàn)黨建工作全覆蓋。

（三）培育典型，積極發(fā)揮示范點(diǎn)的輻射帶頭作用

在“兩新”黨建工作的開展中，我們始終注重發(fā)揮先進(jìn)典型的輻射作用，一是發(fā)揮先進(jìn)黨組織宣傳引領(lǐng)功能。由“兩新”組織黨工委召集各企業(yè)黨支部、園區(qū)黨支部書記召開會(huì)議，學(xué)習(xí)黨的方針、政策，監(jiān)督、引導(dǎo)“兩新”組織始終圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展。同時(shí)，開展“內(nèi)比外學(xué)”活動(dòng)，即鎮(zhèn)域內(nèi)非公黨支部互相比較，組織鎮(zhèn)內(nèi)的非公企業(yè)

黨支書到XX、XX等地參觀學(xué)習(xí)，進(jìn)一步夯實(shí)非公黨組織在服務(wù)發(fā)展、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)上的宣傳引領(lǐng)功能。二是發(fā)揮先進(jìn)黨組織和黨員帶頭表率作用。在“雙強(qiáng)爭先”活動(dòng)中，XX公司黨支部積極開展“紅色先鋒”系列活動(dòng)，XX酒業(yè)公司開展“雙帶、雙爭、雙培”活動(dòng)，XX公司開展了“黨員先鋒崗”、“崗位技能競賽”活動(dòng)，這些企業(yè)黨支部開展的活動(dòng)都有效推動(dòng)了企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，在“兩新”組織中率先形成了“發(fā)展強(qiáng)、黨建強(qiáng)”的濃厚氛圍。目前，我鎮(zhèn)這三家企業(yè)分獲省、市、縣三級(jí)“發(fā)展強(qiáng)、黨建強(qiáng)”先進(jìn)企業(yè)稱號(hào)。三是發(fā)揮黨組織文化建設(shè)功能。依托企業(yè)文化陣地，整合工會(huì)、團(tuán)委、婦聯(lián)等群團(tuán)組織，開展各種文體活動(dòng)，激勵(lì)職工保持積極向上的精神狀態(tài)，增強(qiáng)“兩新”組織的向心力和凝聚力，增強(qiáng)“兩新”組織的社會(huì)責(zé)任感。XX公司立足自身產(chǎn)品，積極培育“酒文化”，XX公司在生產(chǎn)經(jīng)營過程中著力弘揚(yáng)“竹文化”，怡瑞竹木制品有限公司則在“孝文化”上下功夫，企業(yè)軟實(shí)力得到進(jìn)一步提升。

二、下一步工作打算

（一）統(tǒng)一思想、形成合力

努力探索“兩新”黨建工作與“兩新”組織經(jīng)濟(jì)發(fā)展的互動(dòng)機(jī)制，積極做好與經(jīng)濟(jì)部門的工作對(duì)接，合力幫助企業(yè)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展與企業(yè)黨建同步。建全組織管理網(wǎng)絡(luò)，形成“一聯(lián)四”架構(gòu)體系，即新經(jīng)濟(jì)與新社會(huì)組織工作委員

會(huì)---企業(yè)黨支部、工會(huì)、團(tuán)支部、婦代會(huì)緊密聯(lián)系的工作網(wǎng)絡(luò)，及時(shí)指導(dǎo)非公有制企業(yè)黨組織開展黨群工作。同時(shí)，在企業(yè)主和企業(yè)員工特別是管理層員工中做好黨建知識(shí)普及與培訓(xùn)工作，做好“抓好黨建促發(fā)展”的思想宣傳工作，從而實(shí)現(xiàn)合力共振，共同推動(dòng)兩新組織黨建工作與自身發(fā)展雙贏局面。

（二）深化組建、有效覆蓋

在今后的工作中，仍然把黨的組織建設(shè)放在首位，以深化組建、有效覆蓋作為工作目標(biāo)，一方面加強(qiáng)黨建工作聯(lián)絡(luò)員制度建設(shè)，全面加強(qiáng)對(duì)“兩新”組織黨建工作的指導(dǎo)和督查。同時(shí)，對(duì)于納入園區(qū)黨員服務(wù)中心的“兩新”組織實(shí)施動(dòng)態(tài)管理，定期調(diào)查排摸企業(yè)規(guī)模、隱性黨員、企業(yè)主等情況，對(duì)于那些符合單獨(dú)或聯(lián)合組建黨組織的“兩新”組織要做到“成熟一個(gè)、組建一個(gè)”。

（三）強(qiáng)化隊(duì)伍、切實(shí)服務(wù)

在“兩新”黨組織的組建過程中做好黨組織書記、委員人選的考察工作，既要有服務(wù)“兩新”組織自身發(fā)展的業(yè)務(wù)能力，也要有從事黨務(wù)工作的專業(yè)知識(shí)。著重在企業(yè)主中培養(yǎng)黨務(wù)工作者，培育一批“老板書記”，目前我鎮(zhèn)“兩新”組織中由業(yè)主擔(dān)任支部書記的共有17人。同時(shí)切實(shí)為“兩新”組織提供保障、做好服務(wù)工作，“兩新”組織工作委員會(huì)接下來的工作重點(diǎn)一是深入企業(yè)，做好與企業(yè)主的溝通，爭取企業(yè)主對(duì)黨建工作的支持。二是形成培訓(xùn)機(jī)制，對(duì)“兩新”組織中的入黨積極分子進(jìn)行培訓(xùn)，對(duì)“兩新”黨組織書記進(jìn)行培訓(xùn)。三是加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)黨員的管理，實(shí)施流入黨員“安家”工程，依據(jù)《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》給予備案，建立融登記、核實(shí)、轉(zhuǎn)接、服務(wù)于一體的管理機(jī)制，實(shí)現(xiàn)有序管理，使之成為“兩新”黨建的有效力量。

第三篇：凝心聚力

凝心聚力，再立全面深化改革新功

－黨的十八屆三中全會(huì)精神學(xué)習(xí)心得體會(huì)

潮平兩岸闊，風(fēng)正一帆懸。十八屆三中會(huì)勝利閉幕了，它標(biāo)志著“中國號(hào)”巨輪開始了新的征程，全會(huì)通過的《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》是我們黨在新的歷史起點(diǎn)上全面深化改革的科學(xué)指南和行動(dòng)綱領(lǐng)，人民共和國的改革航船將沿著黨的十一屆三中全會(huì)所開辟的正確航道，又一次揚(yáng)帆起航，神州大地再次唱響“春天的故事”

高安市委黨校迅速組織全校干職工學(xué)習(xí)了十八屆三中全會(huì)的會(huì)議精神。在這次的學(xué)習(xí)中我深刻認(rèn)識(shí)到十八屆三中全會(huì)對(duì)未來中國改革開放進(jìn)程的重大推動(dòng)作用，我深深地感受到全面深化改革的大幕已然開啟。

今夕何夕？35年前的今天，勤勞勇敢的中國人民邁出了改革開放的堅(jiān)實(shí)一步，正是這一步站世人真正理解了這35年來，一個(gè)始終未變的真理，那就是“果敢、堅(jiān)忍、苦干、實(shí)干”－加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)與摸著石頭過河。而歷經(jīng)35年改革開放，中國又到了抉擇的時(shí)刻。深水區(qū)的改革，注定是一場深刻的革命、艱難的博弈。越是這個(gè)時(shí)候，越需要攻堅(jiān)克難的決心、統(tǒng)籌兼顧的智慧，越需要心往一處想的共識(shí)、勁往一處想的行動(dòng)。

改革開放永無止境，只有進(jìn)行時(shí)沒有完成時(shí)。連日來，總書記表示“中國堅(jiān)持改革開放不動(dòng)搖”、李克強(qiáng)總理用“壯士斷腕”形容改革的決心、媒體熱議的改革方案，諸多舉措，匯集成一個(gè)清晰的信號(hào)：十八屆三中全會(huì)，開啟了全面深化改革的時(shí)代。

當(dāng)前，無論是國內(nèi)外學(xué)者政要，還是普通黎民百姓，對(duì)即將召開的十八屆三中全會(huì)寄予厚望，表現(xiàn)在對(duì)中國即將挺進(jìn)的深度改革討論熱情空前。十八屆三中全會(huì)將對(duì)全面深化改革的總體部署，會(huì)后的中國將以怎樣的智慧和勇氣去“啃硬骨頭”“涉險(xiǎn)灘”，讓經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的活力持續(xù)噴涌，“深化改革”的“紅利”將長期保持中國經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)健康科學(xué)發(fā)展，世界和國人充滿同樣的期待。

改革，就是利益的調(diào)整。如果說改革開放之初普惠式的改革讓所有人受益，如今的改革則需要打破固有利益格局。十八大以來，不論是中央領(lǐng)導(dǎo)同志的公開表態(tài)，還是陸續(xù)推出的改革措施，都讓人們看到了中央堅(jiān)定不移推進(jìn)改革、打破固有利益格局的決心?！袄匣⒑蜕n蠅一起打”的雷霆出擊、“八項(xiàng)規(guī)定”“六項(xiàng)禁令”的鏗鏘有力、群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的求真務(wù)實(shí)，正是最大范圍凝聚改革力量之舉。

實(shí)踐證明，沒有改革開放就沒有中國的今天；沒有改革開放，也就沒有中國的未來。十八屆三中全會(huì)的號(hào)角已經(jīng)吹起，讓我們以更大的勇氣去繼續(xù)探索深化改革的道路與模式，以更堅(jiān)定的信心去踐行改革開放的理念，用新的姿態(tài)迎接全面深化改革的時(shí)代。

2013年11月20日

市委黨校：湯洪亮

第四篇：凝心聚力謀發(fā)展

凝心聚力謀發(fā)展 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事： 大家好！

我叫，今天有幸能站在演講臺(tái)前演講。我感到很驕傲，我們共同擁有一個(gè)響亮的名字——共產(chǎn)黨員。穿越血與火的歷史煙云，歷經(jīng)建設(shè)與改革的風(fēng)雨洗禮，偉大的中國共產(chǎn)黨即將迎來了她90歲的生日。今天我們歡聚一堂，共同為黨我們共同的母親祝?！湛鞓罚?/p>

九十年風(fēng)云巨變，道不完的偉業(yè)輝煌！在無數(shù)先烈們用鮮血染紅的黨旗上，翻卷著的是打倒日本帝國主義的怒濤，流淌著的是為保衛(wèi)祖國而澎湃的血浪。九十年，是黨帶領(lǐng)我們斬關(guān)奪隘，歷盡風(fēng)險(xiǎn)奪取勝利；九十年，是黨帶領(lǐng)我們艱苦奮斗，建設(shè)家園，奔向小康?！皼]有共產(chǎn)黨，就沒有新中國”，這支歌伴隨我長大，并隨著歲月的流逝，我越來越能理解其深刻的內(nèi)涵。

一支樂隊(duì)，需要全體成員的齊心協(xié)力才能呈現(xiàn)出余音繞梁的樂章；一朵玫瑰需要根莖的無私奉獻(xiàn)，才能散發(fā)出沁人心脾的芳香；一座橋梁需要橋墩的全力支撐，才能負(fù)載千車萬人的流通。而一個(gè)企業(yè)，同樣需要每一名員工的腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干、愛崗敬業(yè)才能蓬勃發(fā)展。市場經(jīng)濟(jì)千變?nèi)f化，在市場競爭日趨激烈的今天，我們要牢固樹立團(tuán)隊(duì)觀念，肩負(fù)起企業(yè)發(fā)展的使命，坦然面對(duì)。我們是一支和企業(yè)一同經(jīng)歷團(tuán)結(jié)磨難的隊(duì)伍，在任何時(shí)候，都能和企業(yè)同甘共苦。飛鳥過盡，唯有拼搏不曾止息；萬里長城，唯有執(zhí)著不會(huì)遜色。我們是最富有朝氣，最富有創(chuàng)造性，最富有生命力的群體。我們是公司的未來和希望，讓我們大家一起來努力吧！從我做起、立足本職、崗位奉獻(xiàn)、降低成本、減少消耗，只要積少成多，就能夠形成巨大的力量！

公司給我們提供了一個(gè)展現(xiàn)自我、施展才華的舞臺(tái)，我們就應(yīng)該拿出百分之百的智慧，百分之百的努力，為公司的發(fā)展去拼搏、去創(chuàng)造、去開拓進(jìn)取。作為一名共產(chǎn)黨員，在我們偉大的黨領(lǐng)導(dǎo)中華民族迎接著巨大的挑戰(zhàn)，擔(dān)負(fù)著歷史重任的時(shí)刻，更有一種匹夫有責(zé)的使命感，從自身做起、從現(xiàn)在做起，身體力行，為建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會(huì)努力奮斗,身為瑞平公司一分子，我們要齊心協(xié)力，擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使；樹立敢為人先、爭創(chuàng)一流的開拓觀念，提高思想境界和業(yè)務(wù)技能，進(jìn)一步增強(qiáng)主人翁精神和責(zé)任感，提高凝聚力和向心力，為建設(shè)和諧瑞平、效益瑞平貢獻(xiàn)自己一份力。我們要全身心地投入到工作中，用我們勤勞的雙手，為公司奉獻(xiàn)，為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)千億跨越努力奮斗。只要我們心往一處想，勁往一處使，我們一定能夠勇往直前。只要我們堅(jiān)定信心，以高度的責(zé)任心和使命感抱成一團(tuán)，頑強(qiáng)拼搏，執(zhí)著追求就一定能夠取得勝利！我堅(jiān)信，在礦黨政和瑞平公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，我們共同努力，萬眾一心、眾志成城，一定能夠經(jīng)受住考驗(yàn)，在市場的大潮中開拓進(jìn)取，揚(yáng)帆遠(yuǎn)航，為集團(tuán)千億跨越做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

第五篇：凝心聚力 真抓實(shí)干

常州工學(xué)院2014年工作要點(diǎn)

2014年，全校要深入貫徹黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神，以立德樹人為根本，以提高質(zhì)量為核心，以改革創(chuàng)新為動(dòng)力，全面貫徹黨的教育方針，大力實(shí)施內(nèi)涵建設(shè)和外延發(fā)展戰(zhàn)略，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，進(jìn)一步改善辦學(xué)條件，進(jìn)一步加強(qiáng)能力建設(shè)，不斷提高辦學(xué)質(zhì)量和效益，力促學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)在新的起點(diǎn)邁上新的臺(tái)階，為建設(shè)特色鮮明的高水平應(yīng)用型地方大學(xué)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

重點(diǎn)工作：

1.精心組織召開學(xué)校第二次黨代會(huì)。

根據(jù)上級(jí)部署和要求，精心籌備開好學(xué)校第二次黨代會(huì)，以黨的建設(shè)新成效引領(lǐng)學(xué)校新一輪發(fā)展。不斷完善“兩委”工作報(bào)告，認(rèn)真總結(jié)前五年學(xué)校工作成績和經(jīng)驗(yàn)，全面謀劃后五年學(xué)校發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展舉措。完成學(xué)校黨政同步換屆工作，為學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展提供強(qiáng)有力的政治和組織保證。

2.深入推進(jìn)管理改革。

進(jìn)一步完善工作目標(biāo)動(dòng)態(tài)管理，認(rèn)真落實(shí)部門工作目標(biāo)責(zé)任書簽訂、過程監(jiān)控與年終考核“三位一體”的工作目標(biāo)管理機(jī)制。

繼續(xù)推進(jìn)校院二級(jí)管理體制改革，優(yōu)化教學(xué)資源配置，明晰校院兩級(jí)責(zé)權(quán)利關(guān)系。進(jìn)一步下移教學(xué)、科研、學(xué)生工作、招生就業(yè)、崗位績效考核等工作管理重心，進(jìn)一步擴(kuò)大二級(jí)學(xué)院辦學(xué)自主權(quán)，提高辦學(xué)積極性。

按照現(xiàn)代大學(xué)制度的要求，進(jìn)一步完善校內(nèi)管理體系，建立

工作要點(diǎn)：

一、推進(jìn)教學(xué)建設(shè)和改革，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。

1.做好高等學(xué)校本科教學(xué)工作審核評(píng)估的準(zhǔn)備工作。學(xué)習(xí)宣傳教育部高等學(xué)校本科教學(xué)工作審核評(píng)估的相關(guān)文件，成立組織機(jī)構(gòu)，理清思路，做好進(jìn)度安排，啟動(dòng)迎評(píng)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

2.深化專業(yè)建設(shè)。

以項(xiàng)目建設(shè)為抓手，推動(dòng)專業(yè)建設(shè)。推進(jìn)國家級(jí)特色專業(yè)、國家級(jí)“綜合改革試點(diǎn)”專業(yè)、國家及省級(jí)“卓越計(jì)劃”專業(yè)、省級(jí)及校級(jí)重點(diǎn)專業(yè)等專業(yè)建設(shè)項(xiàng)目的實(shí)施，全面提升專業(yè)教學(xué)水平。以校企深度融合為突破口，扎實(shí)開展卓越工程師培養(yǎng)工作。組織開展有關(guān)專業(yè)的評(píng)估工作。

3.提高實(shí)踐教學(xué)水平。

落實(shí)全省應(yīng)用型人才培養(yǎng)會(huì)議精神，召開應(yīng)用型人才培養(yǎng)研討會(huì)。以提高學(xué)生實(shí)踐能力為抓手，提升人才培養(yǎng)質(zhì)量。召開以實(shí)踐教學(xué)為主題的第八次教學(xué)工作會(huì)議，研究出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步提高實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量的實(shí)施意見》，制（修）訂實(shí)踐教學(xué)相關(guān)制度，完善實(shí)踐教學(xué)體系。完成計(jì)算機(jī)實(shí)驗(yàn)教學(xué)中心、數(shù)字藝術(shù)綜合實(shí)訓(xùn)中心的省級(jí)實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心驗(yàn)收工作，并開展示范中心立項(xiàng)申報(bào)工作。開展國家、省、校級(jí)2014大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目申報(bào)工作，開展省、校級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）評(píng)選與推薦工作。

4.探索教學(xué)方法和模式改革。

倡導(dǎo)啟發(fā)式、探究式、討論式、參與式教學(xué)，鼓勵(lì)研究性教

探索建立與合作院?；ヅ闪魧W(xué)生的機(jī)制。

二、加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)與科學(xué)研究，提高人才培養(yǎng)和社會(huì)服務(wù)水平。

8.提升學(xué)科建設(shè)水平。

加大對(duì)省級(jí)重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科、校級(jí)重點(diǎn)學(xué)科及校級(jí)重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科的支持力度，做好省級(jí)重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科的驗(yàn)收準(zhǔn)備工作，完成校級(jí)重點(diǎn)學(xué)科及校級(jí)重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科的中期檢查工作。加強(qiáng)學(xué)科平臺(tái)建設(shè)，建成1-2個(gè)市級(jí)以上人文社科研究基地或中心，新建市級(jí)以上校企合作實(shí)驗(yàn)室1-2個(gè)。

9.推進(jìn)聯(lián)合培養(yǎng)研究生工作。

加強(qiáng)研究生教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，根據(jù)碩士點(diǎn)建設(shè)需要，建立一支覆蓋各學(xué)科點(diǎn)的碩士生導(dǎo)師隊(duì)伍。組織做好專業(yè)碩士學(xué)位點(diǎn)的建設(shè)工作，繼續(xù)擴(kuò)大聯(lián)合培養(yǎng)碩士研究生學(xué)科范圍和招生人數(shù)。做好與河海大學(xué)、吉林大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)聯(lián)合培養(yǎng)工程碩士學(xué)位研究生的招生、教學(xué)和管理工作。進(jìn)一步積累碩士生培養(yǎng)和管理經(jīng)驗(yàn)，為將來獨(dú)立培養(yǎng)碩士研究生奠定良好的基礎(chǔ)。

10.加強(qiáng)科學(xué)研究和社會(huì)服務(wù)。

加強(qiáng)與國家、省、市等各級(jí)科研項(xiàng)目管理部門、科技協(xié)會(huì)、社科聯(lián)等組織的聯(lián)系，強(qiáng)化預(yù)審環(huán)節(jié)，提高項(xiàng)目申報(bào)的命中率。力爭獲批國家級(jí)科研項(xiàng)目（自然科學(xué)與社會(huì)科學(xué)）2項(xiàng)以上，省部級(jí)項(xiàng)目（自然科學(xué)與社會(huì)科學(xué)）10項(xiàng)以上。全年?duì)幦】v、橫項(xiàng)項(xiàng)目到賬科研經(jīng)費(fèi)超過4000萬元。獲得市級(jí)以上科研成果獎(jiǎng)3項(xiàng)以上，同時(shí)在省級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)上有更大的突破。申請(qǐng)國家發(fā)明專利突破50

13.加強(qiáng)學(xué)工隊(duì)伍建設(shè)。

貫徹實(shí)施學(xué)?！哆M(jìn)一步加強(qiáng)輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)的若干意見》和《班主任、學(xué)生導(dǎo)師實(shí)施意見》以及崗位聘任要求，進(jìn)一步提高班主任（學(xué)生導(dǎo)師）和輔導(dǎo)員工作質(zhì)量和水平。引導(dǎo)輔導(dǎo)員參加心理咨詢師考級(jí)培訓(xùn)，選配輔導(dǎo)員參與心理課程教學(xué)。開展輔導(dǎo)員專題培訓(xùn)和輔導(dǎo)員沙龍，組建思想政治理論、入學(xué)教育、軍事理論、心理健康、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等輔導(dǎo)員工作站。

14.發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)、志愿服務(wù)和社會(huì)實(shí)踐的育人功能。開展“與信仰對(duì)話”講座活動(dòng)、“青年道德講堂”、專業(yè)技能大賽、大學(xué)生辯論賽等活動(dòng)，著力打造品牌校園文化活動(dòng)。以組織參加第四屆江蘇省大學(xué)生藝術(shù)展演活動(dòng)為契機(jī)，舉辦社團(tuán)文化節(jié)、社團(tuán)巡禮和精品社團(tuán)專場匯演等文化藝術(shù)活動(dòng)。深入推進(jìn)“青馬工程”，依托校、院兩級(jí)平臺(tái)，初步建立“雛鷹-金鷹-飛鷹”學(xué)生骨干培養(yǎng)體系。加強(qiáng)對(duì)學(xué)生社團(tuán)組織的指導(dǎo)和管理，開展學(xué)生社團(tuán)星級(jí)評(píng)定工作。

建立健全志愿服務(wù)長效機(jī)制，加強(qiáng)志愿服務(wù)基地建設(shè)，繼續(xù)做好大學(xué)生志愿服務(wù)工作。

完善社會(huì)實(shí)踐平臺(tái)，繼續(xù)推進(jìn)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的課程化、項(xiàng)目化、品牌化建設(shè)。構(gòu)建高層次的暑期實(shí)踐體系，建立長期穩(wěn)定的青年見習(xí)基地。

15.做好招生宣傳工作。

完善招生宣傳績效考核措施，加強(qiáng)招生工作的規(guī)范化和制度化建設(shè)?？茖W(xué)編制并按時(shí)上報(bào)2014年招生計(jì)劃。加強(qiáng)對(duì)專業(yè)系主任、專業(yè)招生宣傳負(fù)責(zé)人的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。通過各種媒體、各市招生

19.提升教職工素質(zhì)。

修訂、完善學(xué)校教職工培訓(xùn)管理?xiàng)l例，科學(xué)系統(tǒng)做好教職工培訓(xùn)工作。大力推進(jìn)教師國（境）外研修培訓(xùn)工作，有計(jì)劃地分類分層次選派骨干教師赴海（境）外專業(yè)研修和短期培訓(xùn)，提高教師教學(xué)技能，開闊國際化視野。加大“雙師型”師資隊(duì)伍建設(shè)力度，完善激勵(lì)措施，鼓勵(lì)教師到企事業(yè)單位從事工程實(shí)踐活動(dòng)，提升教師工程實(shí)踐能力。

20.促進(jìn)教師發(fā)展。

認(rèn)真開展調(diào)研和論證，做好教師教學(xué)發(fā)展中心建設(shè)工作，增強(qiáng)與其他院校教師教學(xué)發(fā)展中心的交流和合作，豐富中心網(wǎng)站內(nèi)容。依托教師教學(xué)發(fā)展中心，開展教師沙龍，做好名師公開課、名師大講堂、青年教師公開課、青年教師論壇等系列教研活動(dòng)。依托名師工作室，實(shí)施青年教師教學(xué)提升計(jì)劃和教學(xué)卓越教師培養(yǎng)計(jì)劃，組織開展講課比賽，提高教師特別是中青年教師的教學(xué)能力和水平。

五、加強(qiáng)校內(nèi)管理，促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。

21.完善落實(shí)績效工資方案。

按照體現(xiàn)崗位績效和分級(jí)分類管理的原則，修訂并實(shí)施績效工資方案，完成績效工資結(jié)算工作。

22.加強(qiáng)財(cái)務(wù)計(jì)劃和管理。

按照“保運(yùn)轉(zhuǎn)、促發(fā)展”的原則，合理編制2014年財(cái)務(wù)預(yù)算，并做好預(yù)算經(jīng)費(fèi)的內(nèi)部跟蹤審計(jì)及績效評(píng)估工作。以“開源節(jié)流、增收節(jié)支”為重點(diǎn)，對(duì)內(nèi)實(shí)行精細(xì)化管理，加強(qiáng)成本核算，提高

25.提升后勤服務(wù)能力。

創(chuàng)新后勤服務(wù)管理手段，逐步推行后勤信息化管理。進(jìn)一步研究后勤服務(wù)付費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)化后勤服務(wù)合同條款，修訂服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。強(qiáng)化校內(nèi)市場監(jiān)管，加強(qiáng)食堂管理，調(diào)研集中采購、成本核算辦法。建立物業(yè)服務(wù)質(zhì)量定期測評(píng)制度、反饋制度和考核制度。調(diào)研節(jié)約型校園節(jié)能監(jiān)管平臺(tái)建設(shè)，加強(qiáng)用電用水控制和管理。加強(qiáng)與市區(qū)衛(wèi)生局的溝通，做好新校區(qū)衛(wèi)生所建設(shè)方案的調(diào)研、擬定，爭取拿到社區(qū)醫(yī)院指標(biāo)。調(diào)研、論證新校區(qū)后勤服務(wù)管理新模式。

26.加強(qiáng)圖書情報(bào)和計(jì)算機(jī)信息工作。

總結(jié)提高學(xué)科館員制度，提高二級(jí)學(xué)院、學(xué)科帶頭人參與圖書館的資源采購的力度，建立健全和完善文獻(xiàn)資源建設(shè)的運(yùn)作機(jī)制和模式，逐步建立與學(xué)校人才培養(yǎng)、科學(xué)研究相適應(yīng)的文獻(xiàn)資源結(jié)構(gòu)。加強(qiáng)特色館藏建設(shè)，積極構(gòu)建適應(yīng)人才培養(yǎng)和文化傳承的常州文化特色資源。開展校園第十一屆讀書節(jié)活動(dòng)，激發(fā)學(xué)生閱讀興趣。

充分利用現(xiàn)代教育技術(shù)，整合挖掘教學(xué)信息資源，開展現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn)，推進(jìn)教學(xué)信息化建設(shè)。充分利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)手段，在鞏固前期使用效果的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善校園“一卡通”工程，推進(jìn)數(shù)字化校園建設(shè)。

27.落實(shí)民主管理制度。

牢固樹立以人為本的理念，進(jìn)一步落實(shí)教代會(huì)制度、校務(wù)公開制度、校領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系基層制度、校領(lǐng)導(dǎo)接待日制度、學(xué)生評(píng)議員議校制度等民主管理制度。組織召開八屆五次教代會(huì)。做好第九

1專家，鞏固與有關(guān)院士、名譽(yù)教授、“國家千人計(jì)劃”兼職教授和“長江學(xué)者”特聘教授的合作關(guān)系。做好省“333工程”培養(yǎng)對(duì)象增選申報(bào)和市“831工程”對(duì)象的培養(yǎng)工作。

31.加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。

貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)校基層組織工作條例》及江蘇省教育工委《關(guān)于貫徹<條例>若干意見》和《江蘇省普通高等學(xué)校黨支部工作暫行規(guī)定》精神，督促基層黨組織認(rèn)真落實(shí)黨建工作目標(biāo)，促進(jìn)黨建工作科學(xué)化、規(guī)范化和制度化。以校、院兩級(jí)中心組學(xué)習(xí)為重點(diǎn)，推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。制定基層黨組織生活指導(dǎo)意見。優(yōu)化黨組織設(shè)置模式，創(chuàng)設(shè)學(xué)生黨員實(shí)踐鍛煉和服務(wù)群眾的載體。落實(shí)大學(xué)生黨員質(zhì)量工程的各項(xiàng)要求，高度重視在教學(xué)科研一線的優(yōu)秀中青年骨干教師、學(xué)科帶頭人中發(fā)展黨員。

32.抓好師生思想政治教育。

認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)《社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)實(shí)施綱要》，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，制定好實(shí)施意見。制定《常州工學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)調(diào)研制度》、《創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)示范點(diǎn)實(shí)施方案》。加強(qiáng)教職工思想政治工作，組織學(xué)習(xí)三部委《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)高校青年教師思想政治教育工作的若干意見》，制定《常州工學(xué)院加強(qiáng)教職工思想政治教育工作意見》。扎實(shí)推進(jìn)馬克思主義大眾化，開展好大學(xué)生馬克思理論學(xué)習(xí)社團(tuán)“秋白社”的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。創(chuàng)新“道德講堂”，深化“六五”普法工作，不斷提升師生法律和道德素養(yǎng)。

組織申報(bào)和評(píng)選二級(jí)學(xué)院學(xué)生思想政治教育創(chuàng)新項(xiàng)目，積極

3組織基礎(chǔ)，開展“三進(jìn)四提高”為載體的共青團(tuán)“能力建設(shè)年”活動(dòng)。

35.抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。

認(rèn)真貫徹落實(shí)中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013-2017年工作規(guī)劃》，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，制定好實(shí)施意見。認(rèn)真執(zhí)行中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，健全和完善廉政責(zé)任考核機(jī)制。深入推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，繼續(xù)加強(qiáng)和完善對(duì)干部人事、財(cái)務(wù)支出、基建工程、物資采購、科研經(jīng)費(fèi)、校辦產(chǎn)業(yè)、招生、后勤服務(wù)等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的審計(jì)和監(jiān)察工作，加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范和預(yù)防職務(wù)犯罪。加強(qiáng)新校區(qū)基建工程項(xiàng)目的監(jiān)督，創(chuàng)建常州市“廉潔示范工程”。組織開展第八屆“校園廉潔文化活動(dòng)周”活動(dòng)，營造風(fēng)清氣正的校園氛圍。

二〇一四年二月二十二日