第一篇：2012年科級干部調(diào)整宣布任職講話

在宣布任職會議上的講話

同志們：

昨天縣委召開常委會，就調(diào)整工作進行了專題研究。受縣委委托，今天把大家召集在一起，和同志們進行調(diào)整任前集體談話。剛才 宣讀了縣委的任免決定。借此機會，我向大家說明一下這次調(diào)整的情況，然后代表縣委提幾點希望和要求。

縣委根據(jù)《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》、《公務員法》和省市委有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我縣科級領(lǐng)導班子實際，本著“ ”的總體要求，對縣鄉(xiāng)黨委換屆后缺職的班子進行補位調(diào)整。經(jīng)研究，提出如下調(diào)整原則：

一、堅持缺職補位原則

1、縣鄉(xiāng)黨委換屆后，對領(lǐng)導班子缺職的，進行補位調(diào)整。

2、傾斜基層原則。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職缺位的，優(yōu)先從鄉(xiāng)鎮(zhèn)優(yōu)秀副職中產(chǎn)生。

3、按專業(yè)相近安排的原則。為提高班子專業(yè)水平，改善班子知識結(jié)構(gòu)，根據(jù)干部的專業(yè)特長，交流安排到相關(guān)單位任職。

4、有序交流原則。根據(jù)工作實績、工作需要、任職年限、本人意愿等情況，適當有序的進行干部交流調(diào)整。交流時嚴格按照《條例》規(guī)定的回避原則進行。

二、堅持配強正職、綜合考慮原則

1、在重點項目、重點工作中表現(xiàn)突出，做出較大成績的鄉(xiāng)科級領(lǐng)導干部，予以提拔重用。

2、工作成績突出，群眾公認，有發(fā)展?jié)摿Φ母刹?，提拔?/p>

用，或多崗位鍛煉。

3、配備鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職時，考慮其年齡、氣質(zhì)、特長和知識結(jié)構(gòu)合理搭配。

4、關(guān)注長期在條件艱苦、工作困難地方努力工作的干部，對在偏遠、經(jīng)濟基礎(chǔ)相對較差的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作時間較長的干部，交流安排時予以照顧。

5、有下列情形之一的，不得重用，堅決予以調(diào)整。①在班子中鬧不團結(jié)的；

②作風浮漂，工作不力，分管工作一直處于全縣后進位次的。

三、堅持消化職數(shù)原則

1、鼓勵干部提前退出領(lǐng)導崗位。年齡偏大的干部退出領(lǐng)導崗位。不到退職年齡的正科級領(lǐng)導干部，本人自愿退職的，可安排到人大或政協(xié)任常委，或予以適當安排。

2、本人申請?zhí)崆巴顺鲱I(lǐng)導崗位的干部，今后不再轉(zhuǎn)任實職。

四、堅持嚴肅干部調(diào)整紀律原則

1、在干部調(diào)整期間，有違反“5個嚴禁、17個不準和5個一律”紀律要求的行為，經(jīng)調(diào)查核實的，一律取消任用資格，并視其情節(jié)另作處理。

2、對不服從組織安排的干部，或不按時到崗報到的，一律作免職處理，不再另行安排。

為了進一步提高選人用人公信度和群眾對干部選拔任用工作的滿意度，縣委對涉及提拔、平級轉(zhuǎn)任重要職務的任用調(diào)整，都嚴格按照大會民主推薦、單位黨組（黨委）會議研究、組織考察、討論決定等程序認真組織進行。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職擬任人選采

取縣委常委會研究、全委會投票表決的方式通過任命?？梢哉f干部調(diào)整工作組織嚴密、程序規(guī)范、把關(guān)嚴格、效果良好，進一步樹立憑黨性原則選干部，憑工作實績用干部的正確用人導向。這次調(diào)整共涉及干部 人，其中提拔鄉(xiāng)科級正職 人，重用 人，交流 人，退出領(lǐng)導崗位 人?？偟膩碚f，經(jīng)過調(diào)整，全縣領(lǐng)導班子年齡、專業(yè)、閱歷、氣質(zhì)結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化，班子整體功能明顯增強，超職數(shù)干部得到消化，取得了初步效果，縣委對調(diào)整干部的安排是很滿意的。

下面，我代表縣委薄書記對大家提幾點希望和要求。

一、講黨性，顧大局，正確對待縣委這次缺位調(diào)整 縣委對這次干部缺位調(diào)整，主要目的就是為了工作、配好班子。所以在座的每名同志都要正確理解縣委意圖，正確對待組織安排，正確對待同志，正確對待自己，以良好的心態(tài)對待干部調(diào)整，正確對待個人進退流轉(zhuǎn)，自覺服從組織安排。在座的每位同志都是各單位的領(lǐng)導骨干，黨性強，素質(zhì)高，有較強的政治責任感，在本職崗位上盡職盡責，努力工作，做出了應有的貢獻，縣委對大家的工作是肯定的。縣委相信，大家一定能夠正確理解縣委意圖，堅決擁護縣委決定，以實際行動全力支持縣委的工作，實現(xiàn)涉及調(diào)整干部的順利交接和工作的平穩(wěn)過渡。

二、堅持原則，加強協(xié)作，進一步增進領(lǐng)導班子的團結(jié) 民主集中制是我們黨的一項根本制度，是加強班子建設，維護團結(jié)、提高領(lǐng)導班子整體素質(zhì)和工作水平的重要原則。大家一定要從講政治的高度充分認識團結(jié)的重要性，尤其是調(diào)整后的新班子，更要自覺服從服務于大局，擺正自己的位置，切實履行好

自己的職責?？h委對同志們寄予厚望，希望大家在新的崗位、新的團隊中，能夠形成更加堅強團結(jié)、富有戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導集體，產(chǎn)生分歧坦誠相見，發(fā)現(xiàn)問題及時提醒，見有不足相互補臺，在合作共事中加深理解，在相互支持中增進感情，在團結(jié)奮進中實現(xiàn)和諧，以實際行動和良好的個人形象維護班子的團結(jié)，努力營造一個平等、和諧、民主的好環(huán)境，確保縣委、縣政府的決策和工作部署得到有效貫徹落實，促進各項工作更加扎實開展。

三、搶抓機遇，狠抓落實，推動工作再上新臺階

近年來，我縣經(jīng)濟社會發(fā)展快速，已經(jīng)站在了新的起點上，既有良好的發(fā)展基礎(chǔ)和外部環(huán)境，又有百尺竿頭再上一步的壓力。隨著重點工作的深入推進，招商引資、項目建設社會穩(wěn)定、綜合治理、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展等中心工作越發(fā)繁重，特別是今年是十二五開局之年，做好今年的工作意義深遠、責任重大。希望轉(zhuǎn)任新的崗位的同志一定要認清形勢，在新的崗位上，珍惜機會，加強學習，認真研讀政策、加緊學習業(yè)務，開展調(diào)查研究，盡快熟悉環(huán)境，摸清情況，進入角色，成為行家里手；繼續(xù)解放思想，奮力開拓，按照縣委的要求統(tǒng)領(lǐng)工作全局，用縣委工作部署統(tǒng)一思想和行動，凝聚智慧和力量，不斷提高工作能力和水平，銳意進取，真抓實干，推動各項工作再上新臺階。也希望由于年齡原因退下來的老同志繼續(xù)發(fā)揮經(jīng)驗豐富、工作得力的優(yōu)勢，一如既往地關(guān)心支持單位的工作，對新上任的同志扶上馬、送一程。

四、服從分配，嚴肅紀律，確保換屆干部調(diào)整順利完成 組織人事紀律是為了保證黨的組織機構(gòu)正常運轉(zhuǎn)的有效保障，是每名干部尤其是領(lǐng)導干部必須共同遵守的行為準則。為減

少干部調(diào)整給工作帶來的影響，促使各項工作盡快回歸到正常狀態(tài)，我重申一下縣委規(guī)定的3條紀律：

1、涉及調(diào)整人員要嚴格按照縣委要求，抓緊搞好工作交接，下星期 正式上班，開展工作。

2、凡逾期不報到的，或不服從組織安排的，就地免職，不再另行安排。

3、嚴格遵守廉政準則，厲行節(jié)約，嚴禁迎來送往搞宴請活動。同志們，快速發(fā)展的千鈞重擔已經(jīng)壓在大家的肩頭，希望大家牢記黨的宗旨，牢記縣委的信任和重托，牢記人民的期待，牢記自身的職責，解放思想，振奮精神，加強學習，努力工作，始終保持迎難而上的勇氣、克難攻堅的志氣、開拓創(chuàng)新的銳氣，把全部心思和精力用在干事創(chuàng)業(yè)上，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、群眾和歷史檢驗的實績，不辜負全縣人民的厚望，在推進**縣新一輪跨越發(fā)展中做出新的更大貢獻。

謝謝大家！

第二篇：2012年科級干部調(diào)整宣布任職講話

在宣布任職會議上的講話

同志們：

昨天縣委召開常委會，就調(diào)整工作進行了專題研究。受縣委委托，今天把大家召集在一起，和同志們進行調(diào)整任前集體談話。剛才宣讀了縣委的任免決定。借此機會，我向大家說明一下這次調(diào)整的情況，然后代表縣委提幾點希望和要求。

縣委根據(jù)《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》、《公務員法》和省市委有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我縣科級領(lǐng)導班子實際，本著“”的總體要求，對縣鄉(xiāng)黨委換屆后缺職的班子進行補位調(diào)整。經(jīng)研究，提出如下調(diào)整原則：

一、堅持缺職補位原則

1、縣鄉(xiāng)黨委換屆后，對領(lǐng)導班子缺職的，進行補位調(diào)整。

2、傾斜基層原則。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職缺位的，優(yōu)先從鄉(xiāng)鎮(zhèn)優(yōu)秀副職中產(chǎn)生。

3、按專業(yè)相近安排的原則。為提高班子專業(yè)水平，改善班子知識結(jié)構(gòu)，根據(jù)干部的專業(yè)特長，交流安排到相關(guān)單位任職。

4、有序交流原則。根據(jù)工作實績、工作需要、任職年限、本人意愿等情況，適當有序的進行干部交流調(diào)整。交流時嚴格按照《條例》規(guī)定的回避原則進行。

二、堅持配強正職、綜合考慮原則

1、在重點項目、重點工作中表現(xiàn)突出，做出較大成績的鄉(xiāng)科級領(lǐng)導干部，予以提拔重用。

2、工作成績突出，群眾公認，有發(fā)展?jié)摿Φ母刹?，提拔?/p>

用，或多崗位鍛煉。

3、配備鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職時，考慮其年齡、氣質(zhì)、特長和知識

結(jié)構(gòu)合理搭配。

4、關(guān)注長期在條件艱苦、工作困難地方努力工作的干部，對在偏遠、經(jīng)濟基礎(chǔ)相對較差的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作時間較長的干部，交流安排時予以照顧。

5、有下列情形之一的，不得重用，堅決予以調(diào)整。

①在班子中鬧不團結(jié)的；

②作風浮漂，工作不力，分管工作一直處于全縣后進位次的。

三、堅持消化職數(shù)原則

1、鼓勵干部提前退出領(lǐng)導崗位。年齡偏大的干部退出領(lǐng)導

崗位。不到退職年齡的正科級領(lǐng)導干部，本人自愿退職的，可安排到人大或政協(xié)任常委，或予以適當安排。

2、本人申請?zhí)崆巴顺鲱I(lǐng)導崗位的干部，今后不再轉(zhuǎn)任實職。

四、堅持嚴肅干部調(diào)整紀律原則

1、在干部調(diào)整期間，有違反“5個嚴禁、17個不準和5個

一律”紀律要求的行為，經(jīng)調(diào)查核實的，一律取消任用資格，并視其情節(jié)另作處理。

2、對不服從組織安排的干部，或不按時到崗報到的，一律

作免職處理，不再另行安排。

為了進一步提高選人用人公信度和群眾對干部選拔任用工

作的滿意度，縣委對涉及提拔、平級轉(zhuǎn)任重要職務的任用調(diào)整，都嚴格按照大會民主推薦、單位黨組（黨委）會議研究、組織考察、討論決定等程序認真組織進行。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職擬任人選采

取縣委常委會研究、全委會投票表決的方式通過任命?？梢哉f干部調(diào)整工作組織嚴密、程序規(guī)范、把關(guān)嚴格、效果良好，進一步樹立憑黨性原則選干部，憑工作實績用干部的正確用人導向。這

次調(diào)整共涉及干部人，其中提拔鄉(xiāng)科級正職人，重用人，交流人，退出領(lǐng)導崗位人。總的來說，經(jīng)過調(diào)整，全縣領(lǐng)導班子年齡、專業(yè)、閱歷、氣質(zhì)結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化，班子整體功能明顯增強，超職數(shù)干部得到消化，取得了初步效果，縣委對調(diào)整干部的安排是很滿意的。

下面，我代表縣委薄書記對大家提幾點希望和要求。

一、講黨性，顧大局，正確對待縣委這次缺位調(diào)整

縣委對這次干部缺位調(diào)整，主要目的就是為了工作、配好班

子。所以在座的每名同志都要正確理解縣委意圖，正確對待組織安排，正確對待同志，正確對待自己，以良好的心態(tài)對待干部調(diào)整，正確對待個人進退流轉(zhuǎn)，自覺服從組織安排。在座的每位同志都是各單位的領(lǐng)導骨干，黨性強，素質(zhì)高，有較強的政治責任感，在本職崗位上盡職盡責，努力工作，做出了應有的貢獻，縣委對大家的工作是肯定的?？h委相信，大家一定能夠正確理解縣委意圖，堅決擁護縣委決定，以實際行動全力支持縣委的工作，實現(xiàn)涉及調(diào)整干部的順利交接和工作的平穩(wěn)過渡。

二、堅持原則，加強協(xié)作，進一步增進領(lǐng)導班子的團結(jié)

民主集中制是我們黨的一項根本制度，是加強班子建設，維

護團結(jié)、提高領(lǐng)導班子整體素質(zhì)和工作水平的重要原則。大家一定要從講政治的高度充分認識團結(jié)的重要性，尤其是調(diào)整后的新班子，更要自覺服從服務于大局，擺正自己的位置，切實履行好

自己的職責?？h委對同志們寄予厚望，希望大家在新的崗位、新的團隊中，能夠形成更加堅強團結(jié)、富有戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導集體，產(chǎn)生分歧坦誠相見，發(fā)現(xiàn)問題及時提醒，見有不足相互補臺，在合作共事中加深理解，在相互支持中增進感情，在團結(jié)奮進中實現(xiàn)和諧，以實際行動和良好的個人形象維護班子的團結(jié)，努力營造一個平等、和諧、民主的好環(huán)境，確保縣委、縣政府的決策和工作部署得到有效貫徹落實，促進各項工作更加扎實開展。

三、搶抓機遇，狠抓落實，推動工作再上新臺階

近年來，我縣經(jīng)濟社會發(fā)展快速，已經(jīng)站在了新的起點上，既有良好的發(fā)展基礎(chǔ)和外部環(huán)境，又有百尺竿頭再上一步的壓力。隨著重點工作的深入推進，招商引資、項目建設社會穩(wěn)定、綜合治理、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展等中心工作越發(fā)繁重，特別是今年是十二五開局之年，做好今年的工作意義深遠、責任重大。希望轉(zhuǎn)任新的崗位的同志一定要認清形勢，在新的崗位上，珍惜機會，加強學習，認真研讀政策、加緊學習業(yè)務，開展調(diào)查研究，盡快熟悉環(huán)境，摸清情況，進入角色，成為行家里手；繼續(xù)解放思想，奮力開拓，按照縣委的要求統(tǒng)領(lǐng)工作全局，用縣委工作部署統(tǒng)一思想和行動，凝聚智慧和力量，不斷提高工作能力和水平，銳意進取，真抓實干，推動各項工作再上新臺階。也希望由于年齡原因退下來的老同志繼續(xù)發(fā)揮經(jīng)驗豐富、工作得力的優(yōu)勢，一如既往地關(guān)心支持單位的工作，對新上任的同志扶上馬、送一程。

四、服從分配，嚴肅紀律，確保換屆干部調(diào)整順利完成組織人事紀律是為了保證黨的組織機構(gòu)正常運轉(zhuǎn)的有效保障，是每名干部尤其是領(lǐng)導干部必須共同遵守的行為準則。為減

少干部調(diào)整給工作帶來的影響，促使各項工作盡快回歸到正常狀態(tài)，我重申一下縣委規(guī)定的3條紀律：

1、涉及調(diào)整人員要嚴格按照縣委要求，抓緊搞好工作交接，下星期正式上班，開展工作。

2、凡逾期不報到的，或不服從組織安排的，就地免職，不再另行安排。

3、嚴格遵守廉政準則，厲行節(jié)約，嚴禁迎來送往搞宴請活動。同志們，快速發(fā)展的千鈞重擔已經(jīng)壓在大家的肩頭，希望大家牢記黨的宗旨，牢記縣委的信任和重托，牢記人民的期待，牢記自身的職責，解放思想，振奮精神，加強學習，努力工作，始終保持迎難而上的勇氣、克難攻堅的志氣、開拓創(chuàng)新的銳氣，把全部心思和精力用在干事創(chuàng)業(yè)上，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、群眾和歷史檢驗的實績，不辜負全縣人民的厚望，在推進**縣新一輪跨越發(fā)展中做出新的更大貢獻。

謝謝大家！

第三篇：學?？萍壐刹咳温毿即髸v話稿

學校科級干部任職宣布大會講話稿

科級干部任職宣布大會講話稿

同志們：

剛才新提拔和調(diào)整的五位同志做了任職承諾發(fā)言，發(fā)言緊扣任職崗位職責和科室工作實際，既立足現(xiàn)實，有著眼將來。講得都很好，希望在今后的工作中，按照自己的承諾，履行好崗位職責。在這里，我首先代表學校黨委對新任職的幾位同志表示熱烈的祝賀！

這次中層干部選拔調(diào)整，是黨委從學校工作實際需要出發(fā)，從加強中層干部隊伍建設出發(fā)，出于對事業(yè)的負責，對干部的關(guān)心角度，經(jīng)反復考慮，充分醞釀，慎重研究后作出的決定。干部調(diào)整選拔任用工作具有嚴格的程序和很強的紀律性，在選拔任用工作過程中，黨委嚴格按照《黨的領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》和《張掖市市直單位科級干部任免管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，以優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，增強領(lǐng)導班子整體效能，建設高素質(zhì)干部隊伍為著眼點，堅持干部“四化”方針。從方案制定，推薦人選，選拔考察，任前公示到?jīng)Q定任用的整個過程。都嚴格依據(jù)黨管干部，德才兼?zhèn)洌偁帗駜?yōu)原則進行。從每一位教職工到每一位參與調(diào)整選拔任用工作的同志，都能夠按選拔任用工作方案的要求，講大局，講規(guī)矩，講紀律，講團結(jié)，嚴肅嚴格，細致認真，客觀公正的表達意見，行使權(quán)利，實施監(jiān)督，保證了這次中層干部選拔調(diào)整任用工作的公平性，公正性和公信度。體現(xiàn)了民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則和堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準，使幾位政治上靠得住、工作上有能力、作風上過得硬、大家信得過的中青年干部選拔到了學校中層領(lǐng)導的崗位。希望新任職的幾位同志要珍惜崗位，珍惜組織和大家的信任，把自己的理想奮斗同黨和人民的教育事業(yè)，與xx學校的轉(zhuǎn)型發(fā)展緊密結(jié)合起來，以昂揚向上奮發(fā)有為的精神面貌，埋頭苦干，精益求精的踏實作風，創(chuàng)造無愧于黨和人民，無愧于xx事業(yè)的一流業(yè)績。為了使新上任的幾位領(lǐng)導盡快適應新的崗位，并在新崗位上盡快創(chuàng)造出新業(yè)績，下面我代表學校黨委對他們提三點希望和要求。同時，也針對所有的領(lǐng)導干部。

一、提高“站位”，樹立起三種意識

這次干部選拔大家已成為正科或副科級科級領(lǐng)導干部。在個人的成長道路上邁進了一大步。政治待遇提高了，站位也要相應提高，這就要求大家首先要在思想上有所轉(zhuǎn)變，牢固樹立起三種意識：

.樹立大局意識。作為一名領(lǐng)導干部務必要做到胸懷大局，時刻圍繞大局來開展工作。當前學校正處于轉(zhuǎn)型升級跨越發(fā)展的關(guān)鍵時期，我們更需要樹立大局意識，在全局下定位、在大局中考慮問題、在大局下衡量自己的工作，使自己的一言一行都要符合大局的利益，不讓學校的工作在自己這里被貽誤，不讓學校的形象在自己這里被損害，不讓學校的事業(yè)發(fā)展的良好勢頭在自己這里被阻礙。大家一定要學深悟透學校的總體發(fā)展思路、目標方向和中心工作，在推進每一項工作落實中都要結(jié)合崗位工作，精心謀劃，認真實施，出色完成。

2.樹立責任意識。一個人得到組織的提拔任用，就擁有了官職。當官既是榮譽，更是責任，當官就意味著多了一份責任。我們倡導“有為才有位，有位必有為”的用人導向，就是強調(diào)有作為才能勝任這個官職，占有了這個崗位就必須有所作為，決不允許占著位置不干事。希望大家牢記責任，自加壓力，全身心投入到崗位工作中去，把自己分內(nèi)的各項工作干好干到位。只有滿腦子責任感，時時刻刻對工作負責的干部才能減少工作中的失誤和差錯，才能完成好各項工作任務，才能真正做到讓領(lǐng)導放心，讓師生員工滿意。

3.樹立爭先意識。學校進行這次干部選拔，從一定意義上講，是為了適應學校轉(zhuǎn)型升級跨越發(fā)展的需要，把有能力、有責任、想作為的中青年同志提拔到相應的崗位是學校加強領(lǐng)導班子建設，干部隊伍建設和人才隊伍建設的重要舉措。對于提高教育教學質(zhì)量，深化學校內(nèi)涵發(fā)展推動轉(zhuǎn)型升級跨越發(fā)展有非常重要的作用。但新任領(lǐng)導如何盡快適應新的崗位，履行好崗位職責，及早打開工作局面，是非常迫切的問題。這就要求我們要重新審視自己的工作，瞄準高標準，追求高水平，要有一種恥于人后，奮勇爭先的精神。干事爭一流的決心和干勁，在常規(guī)中去創(chuàng)造，在創(chuàng)新中求提高，把各項工作做實，做好，做出成效，不斷提高崗位工作質(zhì)量和效率。

二、找準“定位”，處理好四個關(guān)系

找準自身位置，是做好工作的前提，也是當好一名領(lǐng)導干部的必修課。定準位，找準位，理順關(guān)系干到位，不越位，這是學校黨委對大家的基本要求。

.處理好對上級負責與對下負責的關(guān)系。對上負責就是對黨委、校委負責，對領(lǐng)導負責。學校黨委把大家放在這個位置上對你們是充分信任，并給予厚重的希望，大家要提高認識以強烈的事業(yè)心和主人翁姿態(tài)，主動扛大梁、挑重擔、敢于擔責、多做貢獻，向組織交一份滿意的答卷。同時，作為領(lǐng)導干部，也要對下級負責，要敢于擔責、嚴于管理，不但要嚴于律己，更要管好每一位下屬，正人先正己，管好自己、帶好隊伍，面對矛盾不回避、遇到問題敢于抓，要善于調(diào)動大家的工作積極性、主動性，營造大家心齊、氣順、勁足、愉悅的工作環(huán)境，建設一支業(yè)務精湛、敬業(yè)愛崗的隊伍和打造一支凝聚力強、戰(zhàn)斗力強的堅強集體。

2.處理好分工與協(xié)調(diào)的關(guān)系。管好、做好自己分內(nèi)工作是義不容辭的責任，但工作中的協(xié)調(diào)問題更是至關(guān)重要，這是領(lǐng)導干部履行職責的基本方法之一。領(lǐng)導干部必須學會協(xié)調(diào)并善于協(xié)調(diào)理順各方面的關(guān)系，使大家心往一處想，勁往一處使，確保各項工作的順利開展。作為領(lǐng)導要多關(guān)心下級，服務下級、凡事多為下級考慮，多為他們辦實事、辦好事。做到副手要尊重上級，服從和執(zhí)行上級的工作部署，積極參與上級的各項決策，多提建設性意見和建議。在日常工作中、生活上、思想上要多與大家溝通商量，重大的事項要向上級領(lǐng)導請示匯報，共同營造團結(jié)一心，步調(diào)一致的和諧局面。

3.處理好權(quán)力與責任的關(guān)系。一般而言，一個人崗位職務變了，人的思想會發(fā)生相應的變化，權(quán)利和責任也會有新的變化，如何對待這種變化，根本上是一個世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀、地位觀、利益觀的“六觀”問題?！傲^”問題是我們處理權(quán)力與責任關(guān)系的核心，也直接反映一個人的價值取向、精神狀態(tài)、工作作風、工作方法，也影響著你的工作業(yè)績、人生軌跡。大家走上學校中層領(lǐng)導崗位，意味著有了一定的權(quán)利和地位，所做的工作和決策都代表著科室和學校，負擔著組織的重托和老師學生的期望。只有正確的樹立好“六觀”，才能正確處理好權(quán)力與責任的關(guān)系。

4.處理好個人與學校的關(guān)系。領(lǐng)導干部個人的進步與自己的德才、自己的努力、自己的表現(xiàn)有直接的關(guān)系，但最重要的是離不開組織的培養(yǎng)教育和同志的幫助支持。升職固然是一個方面，但組織的需要、工作的需要更為重要。大家要自覺從點滴做起，把教職員工的擁護和領(lǐng)導的信任轉(zhuǎn)化為開展工作的動力，再接再厲、精益求精，以更為優(yōu)異的工作業(yè)績來回報組織和教職員工的信任、重托。大家要把實現(xiàn)個人價值與推動學校發(fā)展有機統(tǒng)一。你們有理想、有抱負、有才華，但必須依附于學校這個大舞臺，才能書寫更加精彩輝煌的人生。希望大家要以學校利益為重，牢固樹立“校興我榮，校衰我恥”的思想，既要志存高遠，又要腳踏實地，在本職崗位上埋頭苦干、開拓進取，為實現(xiàn)學校轉(zhuǎn)型升級，跨越發(fā)展作出不懈的努力。

三、立足“本位”，發(fā)揮好五個表率

本職崗位是每個人的舞臺，臺上的一言一行，直接影響臺下的觀眾。作為學校的中層領(lǐng)導干部，你們的表率作用非常重要，要一級帶著一級干，一級做給一級看。

.要做勤于學習的表率。講學習是個老話題，但對這次提拔的同志來說是個新話題、新要求。大家到新的崗位上，就有新的任務和要求，要履行好崗位職責，把工作干得更出色，就必須不斷地加強學習和實踐。一是不斷提高政治理論水平。政治理論素質(zhì)是能力素質(zhì)的首要方面，要突出學習好習近平新時代中國特色社會主義思想，要善于聯(lián)系自身工作實際，學習實踐好學校內(nèi)涵發(fā)展，轉(zhuǎn)型升級、跨越發(fā)展的新思路新舉措。自覺在求實效、促發(fā)展上下功夫。二是要不斷提高業(yè)務能力。新上任的幾位同志，既有年齡優(yōu)勢、又有學歷優(yōu)勢、既有理論水平又有實踐經(jīng)驗，但職業(yè)教育的新形勢和新發(fā)展，要求我們必須不斷提高業(yè)務能力和水平，才能跟上職業(yè)教育新的發(fā)展形勢，否則我們就會落隊、掉隊，會引起學生、家長和社會的不滿，也就不能做到十九大報告中要求的做人民滿意的教師和教育的要求。所以，我們在新的崗位上就要有新的舉措、新的成效、新的作為，就必須有新要求，必須付出比往常和其他老師更大的辛勤努力，堅持不懈永不滿足的學習，提高自身的業(yè)務素質(zhì)和工作能力。三是不斷提高思維層次。只要是領(lǐng)導就要面臨決策，正確的決策會推動工作，錯誤的決策會貽誤工作。要能做出正確的決策，不但對問題要全面了解吃透，還要有高瞻遠矚的見識和先進的理念和科學的思維，這就要求我們要善于向書本學、勤于向領(lǐng)導學、虛心向同志學、積極向同行學、選擇向網(wǎng)絡學，以此來不斷拓寬知識領(lǐng)域改善知識結(jié)構(gòu)，不斷拓寬視野提高科學思維、決策的能力，勝任本職工作。

2.要做甘于奉獻的表率。作為學校的中層領(lǐng)導，是學校事業(yè)發(fā)展的“中堅力量”、“骨干力量”，學校的每一項工作任務都需要大家抓好落實，都要大家去組織引領(lǐng)，可以說你們是學校名副其實的“主力軍”、“排頭兵”。當前，隨著學校內(nèi)涵發(fā)展的不斷升華，轉(zhuǎn)型升級的日益緊迫，對我們的工作標準也越來越高，工作量也越來越大，大家的辛苦也越來越多，面隊日益繁重的教學任務，需要我們要有更多的奉獻精神，更需要領(lǐng)導帶頭，發(fā)揮引領(lǐng)示范作用。希望大家要樹立腳踏實地的作風、甘于奉獻的精神，受得了委屈、耐得住辛苦，經(jīng)得起考驗，帶領(lǐng)同志們愛崗敬業(yè)、攻堅克難，把自己崗位的工作和學校安排的各項工作出色的完成好。

3.做善于協(xié)作的表率。中層干部處于“上傳下達”、承上啟下、溝通左右的重要位置，崗位特殊，作用重大。在日常工作中，經(jīng)常有一些具體工作需要大家去協(xié)調(diào)，需要搞好崗位之間、科室之間和外單位之間的溝通、配合，能否做到善于協(xié)調(diào)，搞好合作配合，是衡量一位領(lǐng)導干部綜合素質(zhì)的標尺，是領(lǐng)導能力和水平的體現(xiàn)。在具體工作中，大家一定要牢固樹立團結(jié)協(xié)作意識和一盤棋的思想，自覺把自己放在學校工作鏈條上的重要一環(huán)，善于溝通和聯(lián)系，堅決杜絕各自為政，各行其事的現(xiàn)象。在工作交往中要做到大事講原則，小事講風格，多一些理解，少一些誤解。多一些包容，少一些計較。要錘煉自己容人之短的胸懷，容人之長的美德，容人之異的肚量。做到長處相互學習，經(jīng)驗相互借鑒，問題相互提醒，意見相互溝通，多干事、少議論，多參與、少推脫，形成同心協(xié)力干好工作的強大合力。

4.要做勇于創(chuàng)新的表率。創(chuàng)新是干好工作的不竭動力，在日常實際工作中，大家要敢于創(chuàng)新，善于創(chuàng)新，主動發(fā)現(xiàn)新問題解決新問題，迎接新挑戰(zhàn)。把自己的心思用在干好工作上，把全部的智慧放在尋求工作的突破點上，充分發(fā)揮自身的聰明才智。把每一位好點子，每一項好做法，每一條好經(jīng)驗匯集起來，抓住成效，使其成為推進學校事業(yè)蓬勃發(fā)展的不竭源泉和動力。

5.要做嚴于律己的表率。嚴于律對每個人都很重要，對領(lǐng)導干部尤為重要，從走上領(lǐng)導崗位開始就要對自己更加嚴格要求，要嚴格遵守黨的各項紀律規(guī)定、國家的法律法規(guī)、學校的規(guī)章制度，做到任何時候都能經(jīng)得起誘惑、守得住底線、堅決不碰紅線和高壓線，要經(jīng)常自警、自省、自勵、自重，淡泊明志，寧靜致遠，干干凈凈做事、堂堂正正做人、勤勤懇懇從教。

總之，我們必須要忠于職守，找準時代航標，切實做到不忘初心，牢記使命，始終保持昂揚向上，開拓進取的良好精神狀態(tài)，始終保持勤奮干事求真務實的工作作風。要盡心竭力、盡職盡責，全身心的投入到新的工作中去，投入到學校教育教學質(zhì)量的提高上去，投入到深化學校內(nèi)涵發(fā)展上去，投入到扎實開展“四五”創(chuàng)建活動上去。深入學習貫徹十九大精神，持久開展好，“兩學一做”學習教育和“三糾三促”，永葆蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣，以改革創(chuàng)新的精神，加快推進學校轉(zhuǎn)型跨越，為做一名讓黨放心，讓人民滿意的人民教師和教育工作者而不懈努力。

第四篇：宣布干部任職講話提綱

宣布干部任免會議上的講話提綱

同志們：

這次干部調(diào)整，是縣委經(jīng)過認真研究和慎重考慮做出的決定，希望大家以實際行動，支持維護好縣委的決定。大家可能對XX局長還不太熟悉，下面我簡要介紹一下他的有關(guān)情況：

XXX同志1964年10月出生，漢族，1986年7月入黨，1979年11月參加工作，大學學歷，歷任縣委辦公室副主任、保密局局長，計生局局長，衛(wèi)生局黨委書記。2003年2月任編委辦主任至今。XXX同志政治上成熟，立場堅定，在思想上、行動上同黨中央保持一致，工作上有思路，經(jīng)過多崗位鍛煉，積累了比較豐富的工作經(jīng)驗，有較強的駕馭能力，主管的多項工作多次受到縣委和市局的表彰。這次到XX局任職后，肩上的擔子更重了，希望繼續(xù)保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風，大膽開展工作，努力開創(chuàng)出新的工作局面。這次干部調(diào)整，是組織的決定，是工作的需要。大家要把思想迅速統(tǒng)一到縣委、縣政府的工作部署上來。在此，受縣委委托向全體同志提幾點希望和要求。

一、加強團結(jié)，統(tǒng)一思想，進一步提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力

團結(jié)出凝聚力，出戰(zhàn)斗力，也出生產(chǎn)力。一個地方、一個單位工作的好壞，成效的大小，風氣的優(yōu)劣，發(fā)展的快慢，1

領(lǐng)導班子團結(jié)是關(guān)鍵。希望大家要本著積極的態(tài)度，全力維護團結(jié)，不斷提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，保持穩(wěn)定，促進發(fā)展。一要講團結(jié)，顧大局。講團結(jié)就是講政治，講團結(jié)就是顧大局。能不能搞好團結(jié)，是衡量和檢驗領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部素質(zhì)高低、黨性強弱、人性好壞的一個重要標志。對此，大家一定要統(tǒng)一思想，達成共識。希望大家要像珍視自己的政治生命一樣倍加珍惜團結(jié)，要像愛護自己眼睛一樣倍加維護團結(jié)。每個班子成員都要積極維護班子的團結(jié)。副職要在正職的統(tǒng)一領(lǐng)導下，同演一臺戲，同心、同力、同向。二要多溝通、多交流。領(lǐng)導班子成員之間，都要珍惜在一起工作的緣分，要注意多溝通工作，勤交流思想，多看雙方的共同點，避免和減少雙方的分歧，做到求大同，存小異，要互相理解、互相支持、互相補臺，齊心協(xié)力做好工作。三要多支持，多配合。副職要支持配合好正職的工作，每個班子成員都要站在講政治的高度，積極維護中心工作這個核心，大力支持配合好主要領(lǐng)導的工作。這要作為一條紀律來遵守。

二、立足實際，完善思路，狠抓落實，促進各項工作的開展

XX局是主管全縣司法行政工作的職能部門，要緊緊依靠縣委、縣政府正確領(lǐng)導和市局的精心指導，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞建設“服務型、管理型、創(chuàng)新型、發(fā)展型”司法行政部門這一工作定位，發(fā)揮自身優(yōu)勢，充分履行職能，最大限度增加和諧因素，最大限度地減少不和諧因素，為實

現(xiàn)“提速發(fā)展、強縣富民”中心任務提供優(yōu)質(zhì)的法律服務、有力的法律保障和良好的法制環(huán)境。這就需要新班子要進一步完善工作思路，新任領(lǐng)導要盡快進入角色，把工作開展起來。一是深入實際搞好調(diào)查，二是完善好發(fā)展思路，三是抓好工作落實。每一名領(lǐng)導干部都要撲下身子，身先士卒，按照“四明確”的要求，加大督導和檢查力度，確保各項工作任務的圓滿完成。

在具體工作上，我再強調(diào)以下幾點：一要按照縣委的要求和部署，對前9個月的工作進行一次回頭看，全面查漏補缺，鞏固強項，彌補弱項，確保年底完成或超額完成各項任務。市委太平書記提出要實現(xiàn)“一保兩超”目標，“一?！本褪且＿M位，“兩超”就是要超出全市平均水平和。我們要按照太平書記的要求，努力做好工作，實現(xiàn)工作的新突破。二要努力抓好“六五”普法工作，深入細致地對普法工作進行安排部署。在“五五”普法工作基礎(chǔ)上，著力做好“六五”普法工作，力爭在省、市實現(xiàn)爭先進位。希望XXX局長來后，認真謀劃，加強落實。三要做好民調(diào)組織建設。明年農(nóng)村兩委換屆將全面展開，要全面做好民調(diào)組織建設，為農(nóng)村兩委換屆創(chuàng)造良好的法治環(huán)境。明年，要選出幾個民調(diào)組織建設較好的村，召開現(xiàn)場會。

三、加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設，為做好各項工作奠定堅實的基礎(chǔ)

一要加強思想政治建設。要注重學習，善于學習，用先進的政治理論武裝自己的頭腦，不斷提高思想政治素質(zhì)，提高從政治上全面認識問題、分析問題、判斷問題、解決問題的能力，做到政治堅定，作風過硬。當前，重點是認真學習領(lǐng)會好市、縣黨代會精神，要加強學習，跟上節(jié)拍。二要認真堅持民主集中制原則。要發(fā)揮好班子的整體功能，進一步提高決策水平。作為主要領(lǐng)導，要做堅持民主集中制原則的表率，要有堅強的黨性，民主的作風，開闊的胸襟，敢于和善于聽取不同意見，團結(jié)大家一道工作。要善于發(fā)揮每一個副職的主動性、創(chuàng)造性。要善于集中大家的正確意見，敢于決策，善于決策，精于決策，巧于決策。班子中的其他成員，要增強配合意識，多進言獻策，自覺維護領(lǐng)導集體的威信，堅決貫徹執(zhí)行領(lǐng)導集體做出的決議，積極抓好各項工作的落實。第三，要加強作風建設，振奮精神。要繼續(xù)落實好XX書記提出的“學業(yè)務、轉(zhuǎn)作風、抓落實、作表率”要求，加強與人民群眾的聯(lián)系，到群眾中去，傾聽群眾呼聲，廣泛征求群眾意見，凝聚人心。要采取切實有力措施，大力弘揚新風正氣，心往基層想，勁往群眾使，促進社會和諧，進一步塑造司法機關(guān)“廉潔務實、勤政高效”的形象。要大力倡導“淡泊名利、勤奮工作、扎實肯干、廉潔高效”的作風，保持昂揚向上、與時俱進的精神風貌，推動各項工作的邁上新的臺階。

同志們，縣委、縣政府對XX局寄予了厚望，社會各界

也密切關(guān)注，希望大家加強團結(jié)，務實拼搏，奮發(fā)圖強，取得更優(yōu)異的成績。

第五篇：干部任職宣布領(lǐng)導講話3篇

干部任職宣布領(lǐng)導講話3篇

開展對黨政領(lǐng)導干部和國有企業(yè)領(lǐng)導人任職經(jīng)濟責任審計,是客觀、公正評價和使用干部的重要依據(jù),也是為促進領(lǐng)導干部廉潔自律、認真履行工作職責而采取的一項重要舉措。作為領(lǐng)導做一個講話，本文是小編為大家整理的干部任職的宣布領(lǐng)導講話，僅供參考。

干部任職宣布領(lǐng)導講話一：

同志們：

這次干部調(diào)整，是縣委經(jīng)過認真研究和慎重考慮做出的決定，希望大家以實際行動，支持維護好縣委的決定。大家可能對xx局長還不太熟悉，下面我簡要介紹一下他的有關(guān)情況：

xxx同志1964年10月出生，漢族，1986年7月入黨，1979年11月參加工作，大學學歷，歷任縣委辦公室副主任、保密局局長，計生局局長，衛(wèi)生局黨委書記。20xx年2月任編委辦主任至今。xxx同志政治上成熟，立場堅定，在思想上、行動上同黨中央保持一致，工作上有思路，經(jīng)過多崗位鍛煉，積累了比較豐富的工作經(jīng)驗，有較強的駕馭能力，主管的多項工作多次受到縣委和市局的表彰。這次到xx局任職后，肩上的擔子更重了，希望繼續(xù)保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風，大膽開展工作，努力開創(chuàng)出新的工作局面。這次干部調(diào)整，是組織的決定，是工作的需要。大家要把思想迅速統(tǒng)一到縣委、縣政府的工作部署上來。在此，受縣委委托向全體同志提幾點希望和要求。

一、加強團結(jié)，統(tǒng)一思想，進一步提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力

團結(jié)出凝聚力，出戰(zhàn)斗力，也出生產(chǎn)力。一個地方、一個單位工作的好壞，成效的大小，風氣的優(yōu)劣，發(fā)展的快慢，領(lǐng)導班子團結(jié)是關(guān)鍵。希望大家要本著積極的態(tài)度，全力維護團結(jié)，不斷提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，保持穩(wěn)定，促進發(fā)展。一要講團結(jié)，顧大局。講團結(jié)就是講政治，講團結(jié)就是顧大局。能不能搞好團結(jié)，是衡量和檢驗領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部素質(zhì)高低、黨性強弱、人性好壞的一個重要標志。對此，大家一定要統(tǒng)一思想，達成共識。希望大家要像珍視自己的政治生命一樣倍加珍惜團結(jié)，要像愛護自己眼睛一樣倍加維護團結(jié)。每個班子成員都要積極維護班子的團結(jié)。副職要在正職的統(tǒng)一領(lǐng)導下，同演一臺戲，同心、同力、同向。二要多溝通、多交流。領(lǐng)導班子成員之間，都要珍惜在一起工作的緣分，要注意多溝通工作，勤交流思想，多看雙方的共同點，避免和減少雙方的分歧，做到求大同，存小異，要互相理解、互相支持、互相補臺，齊心協(xié)力做好工作。三要多支持，多配合。副職要支持配合好正職的工作，每個班子成員都要站在講政治的高度，積極維護中心工作這個核心，大力支持配合好主要領(lǐng)導的工作。這要作為一條紀律來遵守。

二、立足實際，完善思路，狠抓落實，促進各項工作的開展

xx局是主管全縣司法行政工作的職能部門，要緊緊依靠縣委、縣政府正確領(lǐng)導和市局的精心指導，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞建設“服務型、管理型、創(chuàng)新型、發(fā)展型”司法行政部門這一工作定位，發(fā)揮自身優(yōu)勢，充分履行職能，最大限度增加和諧因素，最大限度地減少不和諧因素，為實現(xiàn)“提速發(fā)展、強縣富民”中心任務提供優(yōu)質(zhì)的法律服務、有力的法律保障和良好的法制環(huán)境。這就需要新班子要進一步完善工作思路，新任領(lǐng)導要盡快進入角色，把工作開展起來。一是深入實際搞好調(diào)查，二是完善好發(fā)展思路，三是抓好工作落實。每一名領(lǐng)導干部都要撲下身子，身先士卒，按照“四明確”的要求，加大督導和檢查力度，確保各項工作任務的圓滿完成。

在具體工作上，我再強調(diào)以下幾點：一要按照縣委的要求和部署，對前9個月的工作進行一次回頭看，全面查漏補缺，鞏固強項，彌補弱項，確保年底完成或超額完成各項任務。市委太平書記提出要實現(xiàn)“一保兩超”目標，“一保”就是要保進位，“兩超”就是要超出全市平均水平和。我們要按照太平書記的要求，努力做好工作，實現(xiàn)工作的新突破。二要努力抓好“六五”普法工作，深入細致地對普法工作進行安排部署。在“五五”普法工作基礎(chǔ)上，著力做好“六五”普法工作，力爭在省、市實現(xiàn)爭先進位。希望xxx局長來后，認真謀劃，加強落實。三要做好民調(diào)組織建設。明年農(nóng)村兩委換屆將全面展開，要全面做好民調(diào)組織建設，為農(nóng)村兩委換屆創(chuàng)造良好的法治環(huán)境。明年，要選出幾個民調(diào)組織建設較好的村，召開現(xiàn)場會。

三、加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設，為做好各項工作奠定堅實的基礎(chǔ)

一要加強思想政治建設。要注重學習，善于學習，用先進的政治理論武裝自己的頭腦，不斷提高思想政治素質(zhì)，提高從政治上全面認識問題、分析問題、判斷問題、解決問題的能力，做到政治堅定，作風過硬。當前，重點是認真學習領(lǐng)會好市、縣黨代會精神，要加強學習，跟上節(jié)拍。二要認真堅持民主集中制原則。要發(fā)揮好班子的整體功能，進一步提高決策水平。作為主要領(lǐng)導，要做堅持民主集中制原則的表率，要有堅強的黨性，民主的作風，開闊的胸襟，敢于和善于聽取不同意見，團結(jié)大家一道工作。要善于發(fā)揮每一個副職的主動性、創(chuàng)造性。要善于集中大家的正確意見，敢于決策，善于決策，精于決策，巧于決策。班子中的其他成員，要增強配合意識，多進言獻策，自覺維護領(lǐng)導集體的威信，堅決貫徹執(zhí)行領(lǐng)導集體做出的決議，積極抓好各項工作的落實。第三，要加強作風建設，振奮精神。要繼續(xù)落實好xx書記提出的“學業(yè)務、轉(zhuǎn)作風、抓落實、作表率”要求，加強與人民群眾的聯(lián)系，到群眾中去，傾聽群眾呼聲，廣泛征求群眾意見，凝聚人心。要采取切實有力措施，大力弘揚新風正氣，心往基層想，勁往群眾使，促進社會和諧，進一步塑造司法機關(guān)“廉潔務實、勤政高效”的形象。要大力倡導“淡泊名利、勤奮工作、扎實肯干、廉潔高效”的作風，保持昂揚向上、與時俱進的精神風貌，推動各項工作的邁上新的臺階。

同志們，縣委、縣政府對xx局寄予了厚望，社會各界也密切關(guān)注，希望大家加強團結(jié)，務實拼搏，奮發(fā)圖強，取得更優(yōu)異的成績。

干部任職宣布領(lǐng)導講話二：

同志們：

剛才，xx同志了宣讀了關(guān)于xx局干部任免的決定，xx同志任xx局長(局長、黨組書記)，xx同志另有任用。

近年來，在市局黨組的正確領(lǐng)導下，xx同志與xx局全體班子成員一起，團結(jié)帶領(lǐng)全局干部職工，克服困難，積極進取，務實開拓，勇于創(chuàng)新，切實強化稅收管理和干部隊伍建設，形成了良好的發(fā)展局面，對于xx同志和老班子的工作成績，市局黨組是滿意的。這次市局黨組關(guān)于xx和xx同志的任職決定，既是對xx同志以往工作的肯定，也是關(guān)心、支持xx局進一步發(fā)展的重要舉措。新任局長xx同志工作經(jīng)驗豐富，先后經(jīng)歷過多崗位鍛煉，他思路清晰，虛心好學，接受新事物快，事業(yè)心和責任感強，有較好的政策理論水平和組織協(xié)調(diào)能力,市局黨組認為，由xx同志擔任xx局長(黨組書記)是合適的，也相信xx同志能夠勝任新崗位工作。

借此機會，我代表市局黨組對加強領(lǐng)導班子建設講幾點意見：一要加強學習。當前，科學進步日新月異，知識更新日益加快，稅收征管科技含量日益提高，xx工作中的新情況、新問題不斷出現(xiàn)，這對領(lǐng)導班子的整體知識水平、理論修養(yǎng)和駕馭能力都提出了新的要求，不抓緊時間學習，就難以跟上時代的節(jié)拍、適應工作的需要。領(lǐng)導班子要認真執(zhí)行中心組學習制度，創(chuàng)新載體，強化落實，班子成員要帶頭做到向書本學習、向身邊工作經(jīng)驗豐富的同志學習、向工作實踐學習，不斷提高領(lǐng)導工作的能力，為廣大干部職工作出表率。二要加強團結(jié)。團結(jié)是領(lǐng)導班子的生命，團結(jié)出正氣，團結(jié)出政績，團結(jié)出干部。搞好團結(jié)首先要從一把手做起，要放開手腳，大膽授權(quán)，對待問題要求同存異，容人容言;每位班子成員要堅持民主集中制原則，搞好分管工作，替班長當好參謀和助手，時刻維護集體權(quán)威;領(lǐng)導班子要堅持走群眾路線，認真做好思想溝通，及時排查和化解矛盾，最大限度地發(fā)揮集體優(yōu)勢，形成工作合力。三要加強調(diào)研。5月是xx的關(guān)鍵月份，新班子要盡快進入角色，開展工作，要盡快了解熟悉xx基本情況，深入基層一線調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)問題、分析原因、尋找突破，確保稅收收入與時間同步運行。四要加強協(xié)調(diào)。搞好工作離不開縣(區(qū))委、人大、政府、政協(xié)及相關(guān)部門的配合支持，要積極主動、及時地向當?shù)卣I(lǐng)導匯報工作，向相關(guān)單位通報工作情況，爭取支持配合，為xx工作有序開展營造寬松的外部環(huán)境。五要加強廉政建設。許多現(xiàn)實的案例警醒我們：廉政無小事，風險在身邊。要切實算好“三筆賬”，真正做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨、慎友。尤其是每位班子成員要從自己做起，培養(yǎng)和樹立良好風氣，通過身體力行，抓教育、抓監(jiān)督、抓懲治，共同筑牢廉潔從政、廉潔從x的思想防線和制度防線。

最后，祝愿xx同志、xx同志在新的工作崗位上取得新的更大的成績，祝愿xx局繼續(xù)保持良好的發(fā)展態(tài)勢，在新的領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下，團結(jié)務實，銳意進取，乘勢而上，取得新佳績，再創(chuàng)新輝煌!謝謝大家!

干部任職宣布領(lǐng)導講話三：

同志們：

今天，我們召開xxxxx局領(lǐng)導干部就職大會，宣布市局黨組任職文件，明確xxxxx局新一屆領(lǐng)導班子組成以及五個分局局長的調(diào)整任命。在這里，我首先代表全局及我個人向幾位新任領(lǐng)導干部表示熱烈歡迎和衷心祝賀!

剛才，各位新任班子成員及分局局長分別做了就職發(fā)言，講得都非常好，下面，我再提幾點意見和要求，和大家共勉：

一、希望大家勤于學習，在銳意進取上當好表率 首先是在加強黨性鍛煉、改造主觀世界上下功夫。抓好政治理論學習，扎實開展好第二批黨的群眾路線教育實踐活動，深入領(lǐng)會、準確把握中央及總局、省市局重要精神，提升思想覺悟，強化知行合一，真正做到情為民所系，權(quán)為民所用，利為民所謀。

其次是在增強履職能力、提高領(lǐng)導水平上下功夫。虛心向上級，向同事、向群眾學習，積極從書本、從實踐中汲取營養(yǎng)，提高自身的領(lǐng)導藝術(shù)與個人魅力，增強決策部署能力、組織協(xié)調(diào)能力、處理復雜事務能力，切實解決發(fā)展中的突出矛盾和問題。

三是在加強業(yè)務知識學習、增強實際工作能力上下功夫。建立扎實的業(yè)務知識體系，不斷提高業(yè)務技能和工作指導水平，做專家型、創(chuàng)新型、學習型的領(lǐng)導干部，用自身出眾的業(yè)務水平，贏得群眾的認同和支持。

四是在加強個人綜合素質(zhì)培養(yǎng)、激發(fā)國稅正能量上下功夫。通過積極學習、弘揚優(yōu)秀文化，塑造健康向上的陽光心態(tài)，培養(yǎng)高尚的道德情操，培育稅務精神，彰顯稅務形象，引領(lǐng)大家積聚國稅正能量?？傊?，每個領(lǐng)導干部，都要把學習作為第一需要，聯(lián)系實際，深入思考，把學習成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路，推進工作的措施，服務發(fā)展的本領(lǐng)，真正學以致用，用有所成。

二、希望大家勇于擔當，在履職盡責上當好表率 國稅工作任務艱巨，使命光榮，每一個人都應該牢固樹立“為國聚財，為民收稅”的宗旨意識，忠于職守，履職盡責，作為領(lǐng)導干部，更應該以主人翁的姿態(tài)，勇于擔當，勤勉敬業(yè)，為大家做好表率，當好標桿。從當前來看，要做到勇于擔當，需要做好以下幾個方面的工作：

一是做好崗位交接。這次xxxxx局領(lǐng)導班子增加四名成員，五名分局局長作了調(diào)整，變動范圍之大，調(diào)整面之廣，近年少有，其間涉及到方方面面工作的交接，情況比較復雜，請相關(guān)的領(lǐng)導干部積極主動地與前任做好對接，特別是要明確近期的工作重點和注意事項，確保交接過程中手續(xù)清楚，責任明確，不留尾巴，確保工作不斷，人心不散，秩序不亂。

二是做好工作調(diào)研。希望大家及時轉(zhuǎn)變角色，融入工作，做好職責范圍內(nèi)的調(diào)研，摸清人員狀況、工作狀況、稅源狀況等方方面面的情況，掌握存在的困難和矛盾，明確工作的思路、步驟和措施，做到穩(wěn)妥、有序、有力地推進整體工作，為迅速打開新的工作局面奠定堅實的基礎(chǔ)。

三是全身心履好職，盡好責。做到在黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導下，不斷增強工作的積極性、主動和創(chuàng)造性，進一步以敬業(yè)奉獻的精神、求真務實的態(tài)度、扎扎實實的工作作風，撲下身子，真抓實干，不折不扣執(zhí)行好各項決策部署，圓滿完成各項任務，以一流的工作成績回報組織和群眾的信任。

三、希望大家善于團結(jié)，在團結(jié)干事上當好表率。

責己恕人，團結(jié)共事，是一種品德，是一種修養(yǎng)，是一種作風，也是領(lǐng)導干部的一種智慧和基本功。只有維護好團結(jié)，才能有效地調(diào)動一切積極因素，凝聚各方面力量。團結(jié)要講公心。對人對事，心存大氣，不摻雜個人私利。團結(jié)要講原則。著眼全局，站穩(wěn)立場，不拿原則作交易。團結(jié)也要講風格。以責人之心責己，以恕己之心恕人，真正做到理解人，關(guān)心人，容忍人。團結(jié)還要自覺加強開展批評與自我批評，要以這次黨的群眾路線教育實踐活動為契機，通過深入開展批評與自我批評，更好地統(tǒng)一思想，增進團結(jié)，發(fā)揮好班子戰(zhàn)斗堡壘作用，增強干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

四、希望大家嚴于自律，在清正廉潔上當好表率 在當前深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的形勢下，要時刻保持清醒頭腦，嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”等各項禁令，堅決反對“四風”，不碰防火墻，不觸高壓線。尤其不能借各種名義大搞迎來送往。要對權(quán)力、地位保持敬畏之心，常思貪欲之害，常懷律己之心，自覺接受上級和人民群眾的監(jiān)督，做到慎初、慎微、慎獨、慎行，自警、自省、自勵、自重。當然，作為領(lǐng)導干部，在管好自己的同時，也要高度注重對下屬和身邊人員的管理，加強職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設，確保不讓一個人掉隊，共同維護好xxxxx局風清氣正的大好環(huán)境。

同志們，新的崗位意味著新的征程，希望各位新任領(lǐng)導干部不辱使命，不負重托，以更高的標準嚴格要求自己，以加倍的努力投入新的工作，共同為xxxxx國稅事業(yè)的科學、和諧、高位發(fā)展做出新的更大的貢獻!

最后，祝愿各位信任領(lǐng)導干部在新的崗位上工作順利，大有作為!

謝謝大家!