第一篇：教師流動(dòng)管理制度

XX小學(xué)教師流動(dòng)管理制度

為了進(jìn)一步加強(qiáng)我校教師隊(duì)伍管理，健全教師流動(dòng)（借調(diào)、調(diào)動(dòng)、選招）管理制度，規(guī)范教師流動(dòng)程序，科學(xué)合理配置教師資源，確保學(xué)校教學(xué)工作正常開(kāi)展，穩(wěn)步提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量，根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神并結(jié)合我校實(shí)際情況，特制定本校教職工流動(dòng)管理制度。

一、申請(qǐng)人員必須在合同期滿，方可提出借調(diào)、調(diào)動(dòng)、參加選招。

二、應(yīng)在每年6月20日前向?qū)W校提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)學(xué)校同意后，填寫(xiě)《教職工擬調(diào)登記表》。

三、申請(qǐng)調(diào)動(dòng)人員，應(yīng)自覺(jué)遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，認(rèn)真履行工作職責(zé)。若有嚴(yán)重影響學(xué)校穩(wěn)定、損害學(xué)校形象和聲譽(yù)之言行及怠工等違紀(jì)現(xiàn)象，年度考核應(yīng)定為不合格，取消調(diào)動(dòng)資格，并記錄在檔案。

四、經(jīng)批準(zhǔn)同意調(diào)動(dòng)人員，凡屬學(xué)校（部門、科室）的所有的財(cái)產(chǎn)和資料應(yīng)自覺(jué)歸還學(xué)校（部門、科室），不得占為己有，否則不得辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

五、學(xué)校出資培養(yǎng)的各類國(guó)家、省、市、區(qū)骨干教師、培養(yǎng)前簽訂服務(wù)年限協(xié)議（協(xié)議另定），若不履行協(xié)議，提前提出調(diào)動(dòng)，則必須退回學(xué)校提供的培養(yǎng)費(fèi)。

六、提出借調(diào)，按照每年5000元，賠償給學(xué)校，借調(diào)期間不參加績(jī)效工資的分配。借調(diào)期間不得參加中、高級(jí)職稱的評(píng)審。

七、參加選招的，要有在村小工作兩年以上經(jīng)歷，并須在每年的5月份書(shū)面提出申請(qǐng)，且任何人只能參加一次選招考試。

八、學(xué)校中層以上的教師提出調(diào)動(dòng)、借調(diào)、參加選招的，要提前一年提出申請(qǐng)，以便學(xué)校安排好接任人員。如參加選招沒(méi)被錄取的，則免去其現(xiàn)任職務(wù)。

九、有以下幾種情況不予流動(dòng)：近三年年度考核有一次為不合格或不定等次的；任期內(nèi)受黨紀(jì)政紀(jì)處分，現(xiàn)仍在處分期的；違背教師職業(yè)道德造成不良影響的，從事有償家教被查處的。

2017年2月

第二篇：流動(dòng)黨員管理制度

黃田農(nóng)場(chǎng)流動(dòng)黨員管理制度

（一）流動(dòng)黨員管理工作任務(wù)

1、挑選政治覺(jué)悟高、工作責(zé)任心強(qiáng)、有較高威信和組織協(xié)調(diào)能力的正式黨員為流動(dòng)黨員的聯(lián)絡(luò)員，并備案。

2、掌握流動(dòng)黨員的學(xué)習(xí)、活動(dòng)情況和思想狀況，做好思想政治工作；掌握黨員的流動(dòng)情況，并及時(shí)向場(chǎng)政工辦匯報(bào)、備案，各黨支部每季度向政工辦上報(bào)本支部流動(dòng)黨員的基本情況。

3、組織開(kāi)展本支部流動(dòng)黨員的政治學(xué)習(xí)和各種組織活動(dòng)，掌握本支部流動(dòng)黨員的思想和工作情況，做好本支部流動(dòng)黨員的管理工作。

4、鼓勵(lì)流動(dòng)黨員積極參加公益事業(yè)活動(dòng)，為團(tuán)場(chǎng)、為職工多辦實(shí)事、多辦好事，處處起到模范帶頭作用。

5、按時(shí)向政工辦匯報(bào)本支部流動(dòng)黨員的動(dòng)態(tài)及學(xué)習(xí)工作等情況，搞好流動(dòng)黨員的管理工作。

（二）流動(dòng)黨員聯(lián)絡(luò)員工作制度

1、堅(jiān)持黨的基本原則，服從黨的領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)黨的利益，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，積極開(kāi)展黨員與職工思想交流，不斷加強(qiáng)流動(dòng)黨員與職工之間的聯(lián)系、密切流動(dòng)黨員與職工之間和流動(dòng)黨員與黨組織之間的關(guān)系，強(qiáng)化黨的組織建設(shè)，增強(qiáng)黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2、接受黨支部和黨總支的培訓(xùn)。培訓(xùn)的內(nèi)容由黨總支統(tǒng)一安排實(shí)施，包括黨的理論知識(shí)學(xué)習(xí)、流動(dòng)黨員管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)介紹、吸收和培養(yǎng)非黨同志加入黨組織的方法程序等。

3、接受黨支部工作上的指導(dǎo)和監(jiān)督，積極協(xié)助黨總支、黨支部認(rèn)真分析和研究在新形勢(shì)下流動(dòng)黨員的工作任務(wù)、工作特點(diǎn)、思想動(dòng)態(tài)等，掌握工作方向。具體做好聯(lián)絡(luò)工作的上通下達(dá)，不脫節(jié)、不推諉、不扯皮，幫助流動(dòng)黨員解決工作中和生活中的實(shí)際困難，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。

4、流動(dòng)黨員聯(lián)絡(luò)員在工作中要做到熱情、耐心、主動(dòng)；組織上聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)、聽(tīng)從指揮，敢于同不良思想行為作斗爭(zhēng)。為困難職工排憂解難，對(duì)不能解決的問(wèn)題，要及時(shí)向黨支部或上級(jí)黨組織匯報(bào)，幫助解決。使一切矛盾化解在基層，杜絕一切上訪事件的發(fā)生。

5、流動(dòng)黨員聯(lián)絡(luò)工作情況應(yīng)當(dāng)經(jīng)常通過(guò)電話、傳真、電子信箱、信件等方式向政工辦反映匯報(bào)；對(duì)流動(dòng)黨員發(fā)揮先鋒模范作用、先進(jìn)事跡進(jìn)行宣傳、上報(bào)；對(duì)職工關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題提交情況反映；年終要對(duì)本的黨群聯(lián)絡(luò)工作作出總結(jié)，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，并制定下一年工作計(jì)劃。

（三）流動(dòng)黨員跟蹤管理制度

1、黨員因工作需要外出超過(guò)兩個(gè)月的，應(yīng)事先向黨支部報(bào)告，由黨支部向政工辦備案。

2、當(dāng)黨員的工作單位、通信地址和聯(lián)系電話變更時(shí)，各黨支部應(yīng)及時(shí)書(shū)面、電話報(bào)告政工辦，保證黨員與黨組織的密切聯(lián)系，及時(shí)跟蹤掌握流動(dòng)黨員的動(dòng)態(tài)。

3、黨員外出時(shí)間在六個(gè)月以上，且有固定地點(diǎn)的，應(yīng)主動(dòng)將組織關(guān)系轉(zhuǎn)至所在地區(qū)或單位的黨組織。

4、黨員臨時(shí)或季節(jié)性外出且無(wú)固定地點(diǎn)的，組織關(guān)系仍由所在黨支部管理，并由所在支部出具黨員證明信，黨員可持證明信在外出所在地黨組織參加黨的組織生活。

（四）流動(dòng)黨員教育制度

1、加強(qiáng)流動(dòng)黨員的思想政治教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提高流動(dòng)黨員的思想政治覺(jué)悟，進(jìn)一步發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，促進(jìn)黨員隊(duì)伍建設(shè)，永保先進(jìn)性。

2、實(shí)施流動(dòng)黨員教育，要根據(jù)上級(jí)黨組織統(tǒng)一部署，深入實(shí)際，把組織管理與思想教育結(jié)合起來(lái)，適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求，充分調(diào)動(dòng)流動(dòng)黨員的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性，利用黨課或其它形式每季度至少進(jìn)行一次黨員綜合教育。

3、流動(dòng)黨員的教育培訓(xùn)工作由各單位黨支部統(tǒng)籌安排，各黨支部書(shū)記具體負(fù)責(zé)，積極行動(dòng)、密切配合，建立健全黨員教育管理臺(tái)帳，切實(shí)加強(qiáng)流動(dòng)黨員的日常教育和管理工作。

4、各黨支部對(duì)本單位內(nèi)的所有流動(dòng)黨員進(jìn)行馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個(gè)代表”重要思想的教育，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)黨組織的指示精神，組織、引導(dǎo)黨員增強(qiáng)黨性，堅(jiān)定信念，提高綜合素質(zhì)。

5、堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，制定科學(xué)的黨課教育培訓(xùn)計(jì)劃。黨課的內(nèi)容要緊密聯(lián)系實(shí)際，針對(duì)黨員普遍關(guān)心的問(wèn)題進(jìn)行積極正確的引導(dǎo)，努力做到深入淺出、生動(dòng)形象，增強(qiáng)黨組織的吸引力。

6、建立黨員動(dòng)態(tài)管理和黨員思想狀況調(diào)查匯報(bào)制度，由各黨支部定期或不定期調(diào)查了解流動(dòng)黨員的活動(dòng)情況、人員思想狀況和調(diào)動(dòng)情況，及時(shí)匯報(bào)給政工辦。針對(duì)不同情況可以采取個(gè)別談心、批評(píng)教育等方式轉(zhuǎn)變其不良思想。

7、共產(chǎn)黨員要破除迷信，不準(zhǔn)信仰宗教。對(duì)于共產(chǎn)主義信念動(dòng)搖、熱衷于組織或參加宗教和進(jìn)行迷信活動(dòng)的黨員，經(jīng)過(guò)批評(píng)教育后有轉(zhuǎn)變決心和實(shí)際表現(xiàn)、本人要求留在黨內(nèi)的，可作限期改正處理；經(jīng)過(guò)批評(píng)教育不改的，應(yīng)勸其退黨。

8、黨員要求退黨的，黨支部應(yīng)對(duì)其進(jìn)行教育；堅(jiān)持要求退黨的，應(yīng)由本人向所在支部提交書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)支部黨員大會(huì)討論，并作出書(shū)面同意除名的決定，報(bào)黨總支批準(zhǔn)并上報(bào)黨委備案。除名決定存入個(gè)人檔案。

9、建立流動(dòng)黨員教育工作的檢查、考核制度，抓好薄弱環(huán)節(jié)的檢查和督導(dǎo)；正確、及時(shí)地樹(shù)立好典型，發(fā)揮流動(dòng)黨員的先鋒模范作用。

黃田農(nóng)場(chǎng)流動(dòng)黨員服務(wù)電話：0902-6401035 黃田農(nóng)場(chǎng)流動(dòng)黨員服務(wù)站：黃田農(nóng)場(chǎng)政工辦（機(jī)關(guān)二樓政工辦公室），

第三篇：流動(dòng)黨員管理制度

海南省農(nóng)墾商貿(mào)置業(yè)集團(tuán)有限公司

流動(dòng)黨員管理制度

為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)我司流動(dòng)黨員教育管理工作，建立流動(dòng)黨員管理工作的長(zhǎng)效機(jī)制，在新形勢(shì)下保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，根據(jù)黨章和上級(jí)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我司實(shí)際，本著有利于黨員合理流動(dòng)，有利于黨組織教育管理，有利于流動(dòng)黨員發(fā)揮作用的原則，特制定本制度。

一、總體要求和基本原則

流動(dòng)黨員是指：離開(kāi)原單位或居住地黨組織，到外地務(wù)工、經(jīng)商、居住等，又不能回原所屬黨支部參加組織生活，外出時(shí)間在6個(gè)月以上，無(wú)固定地點(diǎn)或無(wú)法轉(zhuǎn)移組織關(guān)系的黨員；以及流入到本單位黨委管轄范圍內(nèi)未轉(zhuǎn)移組織關(guān)系的黨員。

(一)流動(dòng)黨員管理工作的總體要求

堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，從有利于黨組織管理、有利于流動(dòng)黨員發(fā)揮作用出發(fā)，創(chuàng)新管理方式，落實(shí)管理責(zé)任，努力使流動(dòng)黨員都能接受黨組織的教育和管理，始終保持先進(jìn)性。

(二)流動(dòng)黨員管理工作的主要原則

1、流動(dòng)黨員的管理由流動(dòng)黨員所在黨支部支委統(tǒng)一包管，包括抓好流動(dòng)黨員的學(xué)習(xí)、教育、活動(dòng)開(kāi)展、黨費(fèi)收繳等。

2、堅(jiān)持區(qū)別情況、動(dòng)態(tài)管理。根據(jù)流動(dòng)黨員的分布狀

況、職業(yè)特點(diǎn)和居住地點(diǎn)等情況，采取單位管理、行業(yè)管理和社區(qū)管理等多種方式，努力做到黨員流動(dòng)到哪里，黨組織的管理就覆蓋到哪里。

3、堅(jiān)持教育、管理與服務(wù)相結(jié)合。強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，寓教育、管理于服務(wù)之中，增強(qiáng)流動(dòng)黨員的黨性觀念、組織觀念和光榮感、歸屬感與責(zé)任感。

二、黨組織在流動(dòng)黨員管理工作中的主要責(zé)任 流出地黨組織要了解掌握外出流動(dòng)黨員情況，加強(qiáng)與流入地黨組織的聯(lián)系，配合流入地黨組織共同做好流動(dòng)黨員外出期間的教育管理工作。

1、在黨員外出前進(jìn)行教育并提出要求，黨支部按規(guī)定登記并發(fā)放《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》，并報(bào)黨總支備案；每年至少查驗(yàn)一次外出黨員的《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》，使用滿三年的，應(yīng)及時(shí)換發(fā)新證。

2、掌握外出黨員的外出原因、外出時(shí)間、流動(dòng)去向、地點(diǎn)和聯(lián)系方式等情況，并由基層黨總支備案。

3、了解黨員外出后的思想、就業(yè)和生活等情況，及時(shí)向外出流動(dòng)黨員通報(bào)黨組織的重要情況，通知外出流動(dòng)黨員按規(guī)定參加黨內(nèi)選舉等重要活動(dòng)。

4、外出流動(dòng)黨員返回后，認(rèn)真查驗(yàn)《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》等有關(guān)材料，及時(shí)了解黨員外出期間的表現(xiàn)和參加黨的組織生活情況。

5、了解預(yù)備黨員外出期間的表現(xiàn)，按規(guī)定做好預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作。

三、對(duì)流動(dòng)黨員的基本要求

流動(dòng)黨員要認(rèn)真履行黨員義務(wù)，正確行使黨員權(quán)利，在流入地參加黨的日常組織生活，在正式組織關(guān)系所在黨組織參加選舉等重要活動(dòng)，自覺(jué)接受流出地和流入地黨組織的教育和管理，發(fā)揮先鋒模范作用。

1、外出前，應(yīng)主動(dòng)向所在黨支部報(bào)告外出事由、時(shí)間、地點(diǎn)及聯(lián)系方式，領(lǐng)取《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》。

2、主動(dòng)與流出地黨組織保持聯(lián)系，每年至少向流出地黨組織匯報(bào)一次至兩次外出期間思想、工作和參加黨的組織生活情況。外出地點(diǎn)、就業(yè)單位、居住地和聯(lián)系方式等發(fā)生變化時(shí)，應(yīng)及時(shí)向流出地黨組織和有關(guān)黨組織報(bào)告。

3、外出返回后，及時(shí)將《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》交給流出地黨組織查驗(yàn)，如實(shí)向黨組匯報(bào)外出期間的情況。

四、流動(dòng)黨員管理工作的方法和主要內(nèi)容

（一）流動(dòng)黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)移及黨組織設(shè)置

1、黨員流動(dòng)符合有關(guān)政策規(guī)定，黨組織應(yīng)及時(shí)為他們轉(zhuǎn)移組織關(guān)系。其中外出時(shí)間較長(zhǎng)（6個(gè)月以上），地點(diǎn)比較固定的，應(yīng)轉(zhuǎn)移黨員正式組織關(guān)系，開(kāi)具黨員組織關(guān)系介紹信，轉(zhuǎn)入所去地區(qū)、單位的黨組織。外出時(shí)間較短（6個(gè)月以內(nèi)）或組織關(guān)系暫時(shí)無(wú)法轉(zhuǎn)移的，使用《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》，在外出所在地或單位的黨組織參加黨的組織生活、交納黨費(fèi)，但不享有表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)。短期外出（6個(gè)月以內(nèi)）學(xué)習(xí)進(jìn)修、借調(diào)工作、辦理公務(wù)、休假探親等，應(yīng)開(kāi)具黨員證明信，交所去地區(qū)、單位黨組織。

2、黨員所去單位黨組織健全的，應(yīng)將黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn) 到其所去單位的黨組織；黨員所去單位組織不健全的，應(yīng)將

黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)到其所去單位上級(jí)主管部門的黨組織或轉(zhuǎn)移到所去單位所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（黨工委）黨組織。黨員在流動(dòng)中將人事關(guān)系和檔案保存在市縣人才（勞動(dòng)）服務(wù)中心的，市縣人才（勞動(dòng)）服務(wù)中心黨組織應(yīng)接收這些尚未落實(shí)工作單位或某些原因暫時(shí)無(wú)法轉(zhuǎn)移組織關(guān)系的黨員的組織關(guān)系。

3、集體外出、地點(diǎn)相對(duì)集中，且有3名以上正式黨員的，可通過(guò)建立臨時(shí)黨支部或黨小組進(jìn)行管理。

4、對(duì)持有《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》或其它有效證明的外來(lái)黨員，各黨總支應(yīng)在驗(yàn)證后及時(shí)接收，將其編入黨支部、黨小組，進(jìn)行教育管理，把流動(dòng)黨員納入本單位黨員教育管理的整體工作中。

5、針對(duì)流動(dòng)黨員分布廣、成份復(fù)雜、流動(dòng)松散這一實(shí)際情況，要從健全組織著手，建立流動(dòng)黨員流而不散、流而不亂的管理體系，按地域建立流動(dòng)黨員管理站。在外出流動(dòng)黨員人數(shù)較多，職業(yè)相對(duì)穩(wěn)定，且有相對(duì)穩(wěn)定活動(dòng)區(qū)域的地點(diǎn)建立管理站;在外出流動(dòng)黨員人數(shù)少、外出時(shí)間短、流動(dòng)相對(duì)較快的地方，建立臨時(shí)管理站。通過(guò)設(shè)立管理站，使每個(gè)地域的流動(dòng)黨員就近有一個(gè)相對(duì)固定的“家”。

6、管理站內(nèi)推選聯(lián)絡(luò)人。每個(gè)管理站中工作相對(duì)比較穩(wěn)定，組織協(xié)調(diào)、活動(dòng)能力較強(qiáng)的黨員被確定為聯(lián)絡(luò)人，對(duì)流動(dòng)黨員進(jìn)行直接管理。

（二）流動(dòng)黨員的教育與管理

1、黨支部對(duì)外出黨員進(jìn)行行前教育，要求外出黨員外 出期間必須自覺(jué)按照黨員標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求自己，每季度至少一次以書(shū)面或電話等形式向組織關(guān)系所在黨組織聯(lián)系，匯報(bào)

思想和工作情況。要加強(qiáng)對(duì)外來(lái)流動(dòng)黨員的經(jīng)常性教育和管理，并在《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》上如實(shí)填寫(xiě)黨員參加組織生活、交納黨費(fèi)等情況，及時(shí)將外來(lái)流動(dòng)黨員的重要情況向上級(jí)黨總支匯報(bào)，向流出地黨組織反饋。各黨總支要對(duì)接收的流動(dòng)黨員進(jìn)行備案。

2、各黨總支按流動(dòng)黨員的多少進(jìn)行分工負(fù)責(zé)聯(lián)系；黨支部要確定專人與流動(dòng)黨員聯(lián)系，一人一掛鉤，建立黨員聯(lián)絡(luò)信息卡，及時(shí)掌握流動(dòng)情況，進(jìn)行跟蹤管理。黨支部書(shū)記或指定的聯(lián)系人每月至少要與流動(dòng)黨員聯(lián)系一次，及時(shí)了解他的思想動(dòng)態(tài)和工作情況，征求他們對(duì)支部的意見(jiàn)和建議，并負(fù)責(zé)收繳黨費(fèi)等。各黨總支每年春節(jié)或“七一”要寄送一份慰問(wèn)信給流動(dòng)黨員。聯(lián)系人應(yīng)負(fù)責(zé)做好外出流動(dòng)黨員的匯報(bào)情況記錄，每季度向支委會(huì)匯報(bào)流動(dòng)黨員的聯(lián)系情況，并作好流動(dòng)黨員過(guò)組織生活及交納黨費(fèi)情況記錄，在召開(kāi)支部大會(huì)時(shí)，將聯(lián)系情況向所在支部全體黨員通報(bào)。

3、流動(dòng)黨員教育管理工作由基層黨總支書(shū)記負(fù)總責(zé)，各支部書(shū)記具體負(fù)責(zé)，把流動(dòng)黨員教育管理工作列為黨建工作考核內(nèi)容；健全工作責(zé)任制度，形成各級(jí)黨組織齊抓共管的工作格局。集團(tuán)公司黨委辦公室將定期不定期地開(kāi)展檢查，對(duì)工作不落實(shí)，措施不到位的單位要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；聯(lián)系責(zé)任人要及時(shí)與外出黨員進(jìn)行聯(lián)系，如果對(duì)外出黨員的情況不了解或聯(lián)系工作不到位的，追究聯(lián)系責(zé)任人的責(zé)任。

4、各黨總支每年年初要組織力量對(duì)流動(dòng)黨員隊(duì)伍狀況 進(jìn)行全面調(diào)查，摸清情況，造冊(cè)登記，并報(bào)集團(tuán)公司黨委備案。建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，積極探索抓好流動(dòng)黨員管理的

新路子，總結(jié)推廣好經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)流動(dòng)黨員管理工作再上新臺(tái)階。

5、流動(dòng)黨員的黨費(fèi)一般應(yīng)由黨員個(gè)人按月交納，特殊情況可以托人代交、郵寄、預(yù)交或補(bǔ)交，但預(yù)交補(bǔ)交的時(shí)間不得超過(guò)3個(gè)月。

6、預(yù)備黨員在其預(yù)備期間流動(dòng)的，到轉(zhuǎn)正時(shí)由其正式組織關(guān)系所在的黨組織負(fù)責(zé)考察，在征求對(duì)方黨組織的意見(jiàn)后，再討論是否按期轉(zhuǎn)正并辦理手續(xù)。在流動(dòng)中發(fā)展的預(yù)備黨員，離開(kāi)發(fā)展其入黨的黨組織時(shí)，由所在黨組織作出鑒定，并將材料寄送所去地區(qū)、單位黨組織。

7、嚴(yán)格執(zhí)行民主評(píng)議黨員制度。流動(dòng)黨員每年底應(yīng)回原單位或居住地黨組織參加民主評(píng)議，并匯報(bào)自己的思想、工作情況。如確因特殊情況無(wú)法參加的，要由本人提出申請(qǐng)經(jīng)支部大會(huì)同意，并委托其聯(lián)系人向支部大會(huì)報(bào)告外出期間思想、工作情況，由黨支部在本人缺席的情況下對(duì)其進(jìn)行評(píng)議。

8、建立流動(dòng)黨員考核機(jī)制，制定流動(dòng)黨員考核辦法，從德、能、勤、績(jī)、廉等幾個(gè)方面對(duì)流動(dòng)黨員進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為評(píng)比先進(jìn)的重要參考。在實(shí)際工作中，可以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī)，開(kāi)展優(yōu)秀流動(dòng)黨小組、流動(dòng)黨員評(píng)比表彰活動(dòng);在“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“黨員積極分子”評(píng)比表彰活動(dòng)中，給予流動(dòng)黨員一定名額;要積極宣傳優(yōu)秀流動(dòng)黨員的先進(jìn)事跡，激勵(lì)廣大流動(dòng)黨員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱情。流動(dòng)黨員外出期間，如無(wú)正當(dāng)理由，不與組織聯(lián)系，同時(shí)又拒絕組織上聯(lián)系，連續(xù)6個(gè)月不參加黨的組織生活（不向組織匯報(bào)外

出的思想、工作情況）不繳納黨費(fèi)，應(yīng)作除名或自動(dòng)脫黨處理。

9、搭建流動(dòng)黨員服務(wù)平臺(tái)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)黨員的管理，制定定期走訪和活動(dòng)制度，對(duì)流動(dòng)黨員通過(guò)電話、短信等形式，加強(qiáng)溝通和聯(lián)系，掌握他們的思想和工作情況，提供必要的服務(wù)，杜絕在流動(dòng)黨員管理工作上出“組織缺位”現(xiàn)象。要堅(jiān)持服務(wù)為本，急流動(dòng)黨員之所需、謀流動(dòng)黨員之所求，開(kāi)展以“上級(jí)黨組織為下級(jí)黨組織服務(wù)、基層黨組織為黨員服務(wù)、黨員為群眾服務(wù)”為主要內(nèi)容的“三服務(wù)”活動(dòng)。

第四篇：流動(dòng)兒童管理制度

流動(dòng)兒童指戶口不在居住地，或戶口在本地而人在外地（外省、外地區(qū)、外縣、外鄉(xiāng)）居住連續(xù)時(shí)間在3個(gè)月及3個(gè)月以上的兒童。我縣各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的流動(dòng)兒童一般以經(jīng)商、寄養(yǎng)、超生為主，由于流動(dòng)人口中的兒童居無(wú)定所，常常不能及時(shí)得到免疫接種，已成為影響接種率的主要因素。為消滅免疫空白人群，使流動(dòng)兒童及時(shí)得到免疫接種，特制定流動(dòng)兒童管理制度：

一、認(rèn)真組織調(diào)查，城區(qū)尤其是要抓住農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、城鄉(xiāng)結(jié)合部、新建居民區(qū)、拆遷戶等重點(diǎn)地區(qū)的兒童為重點(diǎn)對(duì)象，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）要以超生兒、棄嬰和外地留、寄居兒童等重點(diǎn)對(duì)象，弄清流動(dòng)兒童的底數(shù)和類型。

二、廣泛進(jìn)行宣傳，爭(zhēng)取多方面的支持和配合。

三、建立健全流動(dòng)兒童報(bào)告制度（行政村的醫(yī)生每一個(gè)月應(yīng)向鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）衛(wèi)生院報(bào)告流動(dòng)兒童人口數(shù)，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）衛(wèi)生院每季度向縣疾控中心報(bào)告本鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）流動(dòng)兒童人口數(shù)），以保證流動(dòng)兒童去向信息暢通。

四、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生站應(yīng)定期主動(dòng)搜索，及時(shí)發(fā)現(xiàn)流動(dòng)兒童，及時(shí)建卡、建證補(bǔ)種。

五、動(dòng)員流動(dòng)兒童居住地的群眾發(fā)揮監(jiān)測(cè)作用，主動(dòng)向當(dāng)?shù)匦l(wèi)生醫(yī)療單位報(bào)告。

第五篇：流動(dòng)黨員管理制度

流動(dòng)黨員管理制度

一、為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)對(duì)流動(dòng)黨員的管理，根據(jù)《黨章》及有關(guān)黨員管理工作的要求，特制定本制度。

二、流動(dòng)黨員是指離開(kāi)本單位或居住地黨員外出務(wù)工經(jīng)商或從事其它正當(dāng)職業(yè)，無(wú)固定地點(diǎn)或無(wú)法轉(zhuǎn)移組織關(guān)系的黨員；外地或者外單位流入未轉(zhuǎn)移組織關(guān)系的黨員。

三、流動(dòng)黨員管理要堅(jiān)持從嚴(yán)治黨的原則，保證黨員組織關(guān)系適時(shí)轉(zhuǎn)移，使黨員無(wú)論走到哪里，都能參加黨的組織生活，接受黨組織的教育、管理和監(jiān)督。

四、單位黨組織在黨員外出后，要指定專人負(fù)責(zé)，通過(guò)適當(dāng)方式與黨員所在單位、地區(qū)的黨組織保持經(jīng)常聯(lián)系，了解黨員外出后的思想、工作情況，及時(shí)向外出黨員通報(bào)黨組織的重要活動(dòng)和工作部署。同時(shí)也要保持與流動(dòng)黨員的聯(lián)系和溝通。

五、對(duì)外出時(shí)間不足6個(gè)月外出學(xué)習(xí)進(jìn)修、辦理公務(wù)、休假探親、經(jīng)商的黨員，無(wú)固定地點(diǎn)的，組織關(guān)系可由原單位黨組織管理，并報(bào)上級(jí)黨組織核發(fā)《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》。

六、對(duì)短期外出或長(zhǎng)期外出又無(wú)固定地點(diǎn)的，但可以經(jīng)常返回本地的，仍在本支部參加組織生活，流動(dòng)黨員的黨費(fèi)一般應(yīng)由黨員個(gè)人按照《黨費(fèi)收繳辦法》的有關(guān)要求和比例按月繳納，特殊情況可以托人代交、郵寄、預(yù)交或補(bǔ)交，但預(yù)交補(bǔ)交的時(shí)間不得超過(guò)3個(gè)月。

七、流動(dòng)黨員外出前要向黨支部說(shuō)明外出原因、時(shí)間、地點(diǎn)或情況，黨支部對(duì)外出黨員的外出地點(diǎn)、外出原因、外出時(shí)間、聯(lián)系電話、聯(lián)系方式進(jìn)行登記備案。

八、黨支部對(duì)外出黨員進(jìn)行行前教育，要求外出黨員外出期間必須自覺(jué)按照黨員標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求自己，每季度至少一次以書(shū)面或電話等形式向自己組織關(guān)系的所在黨組織聯(lián)系，匯報(bào)思想和工作情況。

九、外出黨員要嚴(yán)格參加所在黨組織的黨的組織生活，而且要經(jīng)常與原單位黨支部保持聯(lián)系，定期匯報(bào)情況。對(duì)沒(méi)有正當(dāng)理由的，連續(xù)六個(gè)月不向黨支部匯報(bào)思想工作，不與黨支部保持聯(lián)系或不交黨費(fèi)的黨員，要根據(jù)黨章和有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。