第一篇：某地下礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化考評報告

某地下礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化考評報告

2010-7-15 13:09:00 來源:< > 網(wǎng)友評論0條

目 錄

一、申請企業(yè)概況 1

1、申請企業(yè)性質(zhì) 1

2、地理位置與交通 1

3、生產(chǎn)能力、規(guī)模及就業(yè)人數(shù) 2

4、企業(yè)下屬單位情況 2

5、主要生產(chǎn)工藝流程 2

6、安全管理機構(gòu)及人員 4

7、安全生產(chǎn)管理制度 4

8、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn) 5

9、安全生產(chǎn)投入與安全設(shè)施“三同時” 5

10、風(fēng)險管理 5

11、事故及應(yīng)急管理 6

12、職業(yè)衛(wèi)生管理 6

13、安全生產(chǎn)績效 6

二、考評的目的、范圍和依據(jù) 7

三、考評程序 8

四、文件考評綜述 8

五、現(xiàn)場考評綜述 15

六、考評結(jié)果 16

七、存在的問題及糾正措施建議 18

八、考評結(jié)論 32 附表：金屬非金屬地下礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化考評得分、失分情況說明 33 1．安全生產(chǎn)方針與目標(biāo) 33 1.2 目標(biāo)（100分）35 2．安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求 37 2.1 法律法規(guī)意識（50分）37 2.2需求識別與獲?。?0分）38

1.1 方針（80分）33

2.3融入（70分）39

2.4 評審與更新（30分）41

3．安全生產(chǎn)組織保障 42

3.1 安全生產(chǎn)責(zé)任制（150分）42

3.2 安全機構(gòu)設(shè)置與人員任命（115分）46

3.3 員工參與（110分）49

3.4 文件與資料控制（105分）51

3.5 外部聯(lián)系與內(nèi)部溝通（100分）53

3.6 系統(tǒng)管理評審（85分）56

3.7 供應(yīng)商與承包商管理（100分）58

3.8 安全認可與獎勵（90分）61

3.9 工余安全管理（50分）62

4.風(fēng)險管理 63

4.1 危險源辨識與風(fēng)險評價要求（100分）63

4.2 風(fēng)險評價（230分）65

4.3 關(guān)鍵任務(wù)識別與分析（200分）71

5．安全教育與培訓(xùn)（345分）76

5.1 員工安全意識（145分）76 5.2 培訓(xùn)（200分）78 6.生產(chǎn)工藝系統(tǒng)安全管理 82 6.1 設(shè)計要求（85分）82

6.2 采礦工藝（120分）84

6.3 生產(chǎn)保障系統(tǒng)（120分）86

6.4 變化管理（105分）89

7.設(shè)備設(shè)施安全管理 92

7.1 基本要求（120分）92

7.2 設(shè)備設(shè)施維護（200分）95

8．作業(yè)現(xiàn)場安全管理 100

8.1 作業(yè)環(huán)境（140分）100

8.2 作業(yè)過程（140分）104

8.3 勞動防護用品（110分）107

9．職業(yè)衛(wèi)生管理 110

9.1 健康監(jiān)護（110分）110

9.2 職業(yè)危害控制（110分）113

9.3 職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測（120分）116

9.4 人機工效（80分）119

10．安全投入、安全科技與工傷保險 120

10.1 安全投入（110分）120 10.2 安全科技（50分）123 10.3 工傷保險（50分）123 11．檢查 125 11.2 巡回檢查（80分）127 11.3 例行檢查（80分）129 11.4 專項檢查（110分）132 11.5 綜合檢查（70分）134

11.1 一般要求（80分）125

11.6 糾正和預(yù)防措施（150分）136

12．應(yīng)急管理 140

12.1 應(yīng)急準(zhǔn)備（80分）140

12.2 應(yīng)急計劃（130分）142

12.3 應(yīng)急響應(yīng)（80分）145

12.4 應(yīng)急保障（100分）147

12.5 應(yīng)急評審與改進（80分）150

13．事故、事件報告、調(diào)查與分析 152

13.1 報告（90分）152

13.2 調(diào)查（200分）155

13.3 統(tǒng)計與分析（170分）158

13.4 事故、事件回顧（80分）161

14．績效測量與評價 163

14.1 績效測量（110分）163

14.2 系統(tǒng)評價（100分）167

附件：考評機構(gòu)認定文件 170

第二篇：金屬非金屬地下礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化總結(jié)

安全標(biāo)準(zhǔn)化工作總結(jié)

我公司自2010年1月份開展安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作以來，不斷加大安全投入，完善現(xiàn)場管理及相關(guān)內(nèi)業(yè)資料，并于當(dāng)年8月份由河北省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局頒發(fā)的安全標(biāo)準(zhǔn)化三級企業(yè)證書。

2013年根據(jù)我公司實際情況，依照《金屬非金屬礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范》和《尾礦庫安全標(biāo)準(zhǔn)化實施指南》標(biāo)準(zhǔn)要求，5月底又聘請河北匯正評價設(shè)計有限公司對我公司安全標(biāo)準(zhǔn)化做了評審指導(dǎo)，按照安全標(biāo)準(zhǔn)化新的評分標(biāo)準(zhǔn)重新打分，完善安全標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)，使我公司在安全生產(chǎn)管理上有了了很大程度的提高，主要體現(xiàn)在以下三方面：

一、公司安全管理基礎(chǔ)工作逐步走向制度化、標(biāo)準(zhǔn)化

1、全面進行安全教育與培訓(xùn)，提高全員安全意識

人是安全生產(chǎn)主體，在綜合管理的人、機、環(huán)三大要素中，人是最活躍的要素。我公司堅持以人為本，重在治理，重在治人，不斷提高員工的安全意識和安全素質(zhì)以及員工的技術(shù)能力，分階段、有針對性地開展安全教育，把合適的人用到合適的崗位上，同時通過發(fā)現(xiàn)違章的高危人群，來實現(xiàn)對安全生產(chǎn)最大危險點的控制。

2、經(jīng)公司安委員會討論決定，2013年安全生產(chǎn)方針現(xiàn)制定為： 安全第一，以人為本，科學(xué)發(fā)展，持續(xù)改進。

3、經(jīng)公司安委員會討論決定，確定2013年公司的安全目標(biāo)為：

1、工亡、重傷、重大設(shè)備、重大交通、重大火災(zāi)事故為0；

2、安全隱患整改率100%；

3、全員安全培訓(xùn)率為100%；

4、特種作業(yè)人員培訓(xùn)率100%；

5、特種作業(yè)人員持證上崗率100%；

6、特種設(shè)備設(shè)施檢測檢驗率100%；

4、簽訂了安全承諾書及責(zé)任書，明確安全生產(chǎn)職責(zé)

為了明確職責(zé)，對各單位進行更好的管理，2013年1月1日，公司與各單位、各處室及施工隊簽訂了安全承諾書及責(zé)任書，進一步明確法人代表、總經(jīng)理、分管負責(zé)人、生產(chǎn)單位、職能處室、施工隊以及各個崗位員工的安全生產(chǎn)責(zé)任制，把安全生產(chǎn)責(zé)任分解落實到各部門和各崗位員工，形成健全、完善的安全生產(chǎn)責(zé)任制體系并定期組織考核。

5、深入開展7S管理工作，強化現(xiàn)場管理

2013年我公司對7S現(xiàn)場管理工作更加重視，由專人管理，制訂了《現(xiàn)場管理檢查考核辦法》和《現(xiàn)場環(huán)境達標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》，要求7S管理工作更加規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。安全處每周五進行7S大檢查，并要求每單位跟派一名專職檢查人員進行打分，并將每月成績匯總在簡報中展示，列入考核范圍。各單位在規(guī)定期限內(nèi)積極認真整改。之后，安全處又對各整改項的落實情況進行復(fù)查，對仍未整改到位的，責(zé)令其繼續(xù)整改，直到整改措施落實到位。對整改情況達到要求的，督促生產(chǎn)單位按此標(biāo)準(zhǔn)保持下去，以實現(xiàn)生產(chǎn)單位及各處室現(xiàn)場管理的持續(xù)改進。

6、職業(yè)衛(wèi)生管理具體化、制度化

（1）加強工作場所職業(yè)病危害因素檢測。每月對公司粉塵、噪聲、毒物等職業(yè)病危害因素進行日常檢測，今年8月份又聘請河北龍圖技術(shù)服務(wù)中心對我公司職業(yè)病危害因素進行現(xiàn)狀評價，通過檢測和評價，不斷的 1 改善崗位工作環(huán)境。

（2）規(guī)范管理，狠抓內(nèi)業(yè)，使職業(yè)衛(wèi)生檔案標(biāo)準(zhǔn)化。今年5月20日省安監(jiān)局自下發(fā)“兩檔”（職業(yè)衛(wèi)生檔案和職業(yè)健康監(jiān)護檔案）標(biāo)準(zhǔn)化文件要求開始，安全處立即著手完善檔案標(biāo)準(zhǔn)化工作，強化軟件管理。為職業(yè)衛(wèi)生全面管理打下良好基礎(chǔ)。

7、制定應(yīng)急預(yù)案及現(xiàn)場處置方案，定期組織演練

應(yīng)急救援工作制度化，應(yīng)急演習(xí)將更加規(guī)范化，為最大程度的減少發(fā)生事故所帶來的危害提供有效保障。企業(yè)把事故預(yù)防和穩(wěn)妥的應(yīng)急相接合，不斷提高安全保障能力。按照《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案編制導(dǎo)則》（AQ/T9002-2006），結(jié)合企業(yè)實際，由安全處牽頭對《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》等進行全面修訂，指導(dǎo)各單位制定了重點部位及重大危險源現(xiàn)場應(yīng)急處置方案，完善了企業(yè)應(yīng)急預(yù)案文件體系。共制定綜合預(yù)案1個、專項預(yù)案8個、現(xiàn)場處置方案14個，并向市安監(jiān)局應(yīng)急辦等相關(guān)部門備案。指導(dǎo)、督促各單位針對關(guān)鍵裝置重點部位及重大危險源進行應(yīng)急演練及效果評價，提高全員風(fēng)險意識和應(yīng)急處置能力。

8、規(guī)范安全生產(chǎn)檔案管理

安全生產(chǎn)檔案整理更加規(guī)范，統(tǒng)一制式、編號，為安全生產(chǎn)檔案管理提供方便；安全技術(shù)材料、相關(guān)文件及時移交檔案室歸檔，為今后安全生產(chǎn)、事故管理提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。

9、修訂完善三項制度匯編

對照《規(guī)范》及其他法律法規(guī)的要求，對企業(yè)安全規(guī)章制度進行了修訂、完善。補充完善了《安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《事故管理制度》、《安全投入 2 和安全措施項目管理制度》，修訂了、《安全生產(chǎn)教育制度》、《安全生產(chǎn)檢查制度》、《特種作業(yè)人員管理制度》等，新制訂了《公司領(lǐng)導(dǎo)干部下井及帶班下井管理制度》、《乘罐管理制度》《出入井管理制度》、《未遂事故管理制度》、《對外承包工程管理制度》、《交接班管理制度》、《班前班后會管理制度》、《職業(yè)衛(wèi)生管理制度》等，共計修訂、完善、制定安全規(guī)章制度65個，并在縣冶金公司及安監(jiān)局備案，公司組織學(xué)習(xí)并且以文本的形式下發(fā)各單位貫徹執(zhí)行。

10、完善了車間級風(fēng)險評價組織體系

做到全員參與風(fēng)險評價和風(fēng)險管理。對常規(guī)活動，以崗位、工序為評價對象，在組織全員進行工作危害分析、辨識作業(yè)過程中的風(fēng)險的基礎(chǔ)上，引入安全檢查表分析，對固定設(shè)施設(shè)備裝置進行危險性分析和風(fēng)險評價，掌握風(fēng)險控制措施，增強事故預(yù)防和處理能力。1至2月，組織開展風(fēng)險辨識評審工作，總結(jié)提升風(fēng)險控制水平。通過風(fēng)險辨識評審，表明各項風(fēng)險控制措施得到有效落實，大量危險源被消滅，不可容許風(fēng)險的控制方案有效、充分，已降為一般風(fēng)險。通過風(fēng)險評價組評審，共辨識出危險源926項，經(jīng)評價重大風(fēng)險7項、不可容許風(fēng)險3項，對不可容許風(fēng)險制定了整改方案，落實了安全責(zé)任人，限期整改完成。

二、采區(qū)現(xiàn)場管理更加標(biāo)準(zhǔn)化

1、采礦車間專人負責(zé)檢查罐籠、鋼絲繩、罐道木、防墜器等，有隱患及時處理，定期做罐籠空載重載防墜器實驗記錄，確保提升安全。

2、鑿巖爆破、采礦、通風(fēng)等在設(shè)計中說明，嚴格按照設(shè)計組織施工。

3、通風(fēng)防塵工作得到徹底加強。完善了井下通風(fēng)系統(tǒng)構(gòu)筑物及通風(fēng)設(shè) 3 施，定期監(jiān)測礦井風(fēng)量、風(fēng)速、定期監(jiān)測采區(qū)、選廠粉塵、噪聲等，并作好記錄，為及時掌握通風(fēng)系統(tǒng)情況、防止塵毒危害事故發(fā)生奠定了基礎(chǔ)。

4、井下規(guī)范電纜吊掛，設(shè)置警示標(biāo)志牌，電氣設(shè)備現(xiàn)場管理趨于標(biāo)準(zhǔn)，為安全生產(chǎn)提供了動力及照明上的保障。

5、防滅火系統(tǒng)，在配電硐室、重要設(shè)備等重點部分設(shè)立防火標(biāo)志牌，滅火器等定置管理，能夠有效防止火災(zāi)事故的發(fā)生或在最大程度上減少事故所帶來的損失。

三、尾礦庫安全管理更加規(guī)范化

對尾礦庫的監(jiān)控，尾礦工每班進行一次檢查，公司、車間每月不定期檢查，雨季要加大檢查力度。

1、按照《尾礦庫安全監(jiān)督管理規(guī)定》和《尾礦庫安全技術(shù)規(guī)程》要求，定期對尾礦庫進行安全評估，完善應(yīng)急預(yù)案和管理制度，建立尾礦庫安全標(biāo)準(zhǔn)化檔案.加強安全檢查，提高了安全管理人員及尾礦工的責(zé)任意識和素質(zhì)，管理達到規(guī)范化。

2、針對尾礦庫事故的特點，關(guān)注氣象變化，加強對汛期尾礦庫的管理，雨季前，公司對尾礦庫進行一次專項檢查，消除事故隱患。雨季期間，選礦車間及時掌握氣象信息，加強對尾礦庫的日常檢查；

3、對尾礦庫可能發(fā)生事故的危害性、預(yù)防知識、應(yīng)急預(yù)案知識和緊急情況避險知識進行宣傳，通過多種形式和渠道，告知尾礦庫事故可能危及區(qū)域的群眾；并定期組織應(yīng)急演練，并做好各項應(yīng)急準(zhǔn)備工作。

4、每月由專人負責(zé)對排水隧洞、外坡橫縱向排水溝等排洪系統(tǒng)及放礦、子壩堆筑等環(huán)節(jié)進行檢查，有隱患及時處理。

實現(xiàn)安全標(biāo)準(zhǔn)化能夠加強我公司的安全生產(chǎn)管理，改善安全生產(chǎn)條件，是建立安全生產(chǎn)長效機制的有效途徑。通過執(zhí)行安全標(biāo)準(zhǔn)化，能夠全面提高公司安全管理水平，提高本質(zhì)安全水平。

安全標(biāo)準(zhǔn)化是一項系統(tǒng)工程，是企業(yè)管理體系的重要組成部分，需要通過堅持不懈地努力，發(fā)揚持之以恒的精神，才能取得預(yù)期的效果。按照計劃、實施、檢查、總結(jié)提高的循環(huán)，認真開展安全標(biāo)準(zhǔn)化工作，使我們的安全生產(chǎn)管理不斷深入、不斷提高。我們將長久、持續(xù)地把安全標(biāo)準(zhǔn)化工作進行到底，將《規(guī)范》的要求作為日常工作的重要行為準(zhǔn)則，完善安全管理管理、現(xiàn)場文明、清潔生產(chǎn)管理等有機結(jié)合起來，通過企業(yè)管理體系的有效運行，來實現(xiàn)安全標(biāo)準(zhǔn)化，最終達到降低職業(yè)風(fēng)險，提高本質(zhì)安全的目的。

xxxxxxx有限公司

二〇一四年一月一日

第三篇：地下礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化使用手冊修改建議

修改意見

為貫徹落實靈安辦【2011】4號文關(guān)于《靈寶市黃金地下礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化實用手冊》研討工作意見的通知，南山礦區(qū)接到通知后于4月15日14:30緊急召開安全環(huán)保專題會議，要求各部門正副經(jīng)理、各部門負責(zé)人、生產(chǎn)單位負責(zé)人、礦井生產(chǎn)系統(tǒng)坑長、施工單位項目部經(jīng)理研討《實用手冊》的各項制度、規(guī)程是否準(zhǔn)確表達及易于操作執(zhí)行，研討時間定為4月16日至4月17日，研討結(jié)果形成紀(jì)要和修改意見報安?？?，安?？茖⒏鞑块T對《靈寶市黃金地下礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化實用手冊》修改意見匯總后上報公司安環(huán)部。

現(xiàn)將修改意見匯總?cè)缦拢?/p>

1、第48頁：安全教育培訓(xùn)制度與98頁安全教育培訓(xùn)制度重復(fù)，但內(nèi)容不同。48頁安全教育培訓(xùn)制度規(guī)定一級安全教育為40學(xué)時沒有依據(jù)，安監(jiān)局3號令沒有明確規(guī)定各級培訓(xùn)時間。第三級安全培訓(xùn)教育時間為12學(xué)時，在礦區(qū)操作性不強，原因為三級教育培訓(xùn)內(nèi)容在實踐中安全比重較大，應(yīng)適當(dāng)縮減一級培訓(xùn)時間，延長二、三級安全教育培訓(xùn)時間。

2、57頁與115頁設(shè)備設(shè)施安全管理制度重復(fù)，內(nèi)容相近。建議兩個制度融合，能更加實用。

南山礦區(qū)

二〇一一年四月十七日

第四篇：地下礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化資料清單

非煤地下礦山標(biāo)準(zhǔn)化所需收集資料清單

1、安全生產(chǎn)許可證、采礦許可證、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2、企業(yè)法人身份證復(fù)印件

3、主要負責(zé)人、安全員資格證復(fù)印件

4、特種作業(yè)人員資格證復(fù)印件

5、開采設(shè)計及安全專篇

6、安全評價報告

7、礦山現(xiàn)狀實測圖

8、礦山主要負責(zé)人、安全員、特種作業(yè)人員花名冊（崗位、姓名、總職工數(shù)、安全員數(shù)）

9、設(shè)備清單（數(shù)量及型號）

10、從業(yè)人員工傷保險回執(zhí)單、意外傷害保險、風(fēng)險抵押金收據(jù)復(fù)印件

11、應(yīng)急救援預(yù)案

聯(lián)系人：

何開文 ***郵箱：740830376@qq.com 曹洪梅 ***郵箱：923979884@qq.com

第五篇：自治區(qū)金屬非金屬礦山安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考評報告內(nèi)容

附件

1自治區(qū)金屬非金屬礦山安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考評報告內(nèi)容

（格式范本）

前言

一、考評對象介紹

1、企業(yè)概況

2、法定代表人、標(biāo)準(zhǔn)化負責(zé)人姓名、聯(lián)系電話

自評報告編寫人員、專業(yè)、職務(wù)或職稱

二、考評機構(gòu)介紹

1、考評機構(gòu)概況

2、考評編寫人員和專家組名單

三、考評介紹

1、考評依據(jù)

2、考評目的3、考評范圍

4、考評程序

5、考評方法

四、考評結(jié)果

1、打分文本

2、扣分說明表

3、評分結(jié)果匯總表

五、評定結(jié)論

1、文件資料考評綜述

2、現(xiàn)場考評綜述

3、建議與要求

4、標(biāo)準(zhǔn)化評定機構(gòu)意見

六、附件

1、企業(yè)自評報告

2、企業(yè)申請表

3、金屬非金屬礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化考評備案表

4、自評結(jié)果匯總表

5、考評委托書