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      離退休人員勞務(wù)關(guān)系用工協(xié)議書

      時間:2019-05-14 11:51:01下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:離退休人員勞務(wù)關(guān)系用工協(xié)議書

      離退休人員勞務(wù)關(guān)系用工協(xié)議書

      甲方(用人單位):

      法定代表人(主要負責人):

      通訊地址:

      聯(lián)系電話:

      乙方(退休人員)姓名: 身份證號碼: 戶口所在地址:

      聯(lián)系電話:

      鑒于乙方已達到法定退休年齡,并且已經(jīng)依法享受基本養(yǎng)老保險待遇(含國家規(guī)定的退休金和其它待遇),根據(jù)工作需要返聘到甲方工作。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本返聘協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

      一、協(xié)議期限

      本返聘協(xié)議于

      日生效,至

      年 月

      日終止。

      二、工作內(nèi)容

      乙方返聘期間的崗位:

      。乙方應(yīng)當按照崗位職責的要求,完成工作任務(wù)。

      三、工作時間

      乙方每月工作

      個工作日(以乙方的考勤打卡記錄為準)。

      四、報酬

      乙方報酬為基本工資

      元/月.甲方于每月

      日前支付乙方 上月 報酬。

      五、保密義務(wù)

      乙方負有保守甲方商業(yè)秘密以及工作秘密的義務(wù)。

      六、醫(yī)療

      (一)返聘期間如乙方患病或非因工負傷的,醫(yī)療費用由乙方承擔。甲方不承擔醫(yī)療期間工資支付,甲方不承擔經(jīng)濟賠償或補償事宜。治療時間超出一個月的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

      (二)返聘期間如乙方因工負傷的,由甲方購買的商業(yè)保險來補償,甲方不承擔經(jīng)濟賠償或補償事宜。.(三)乙方工作時間內(nèi)在甲方工作場所內(nèi)從事工作任務(wù),或在工作時間內(nèi)在甲 方工作場所外從事工作任務(wù),受第三人傷害的,其待遇按國家民事規(guī)定向第三人主張損害賠償。

      七、規(guī)章制度

      (一)乙方應(yīng)當遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度;

      (二)乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)本公司規(guī)章制度處理并有權(quán)向乙方追究賠償責任;

      八、協(xié)議的解除

      (一)經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。

      (二)參照<勞動法>、<勞動合同法> 關(guān)于解除勞動合同條件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行.(三)除本條第(一)、(二)項規(guī)定情形外,甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,需提前三十天書面通知對方,違約金參照<勞動法>、<勞動合同法> 有關(guān)解除勞動合同經(jīng)濟補償金的標準支付.九、協(xié)議的終止

      有下列情形之一的,本協(xié)議終止:

      (一)協(xié)議期滿;

      (二)如雙方或任一方在協(xié)議期滿不續(xù)約的,需于協(xié)議期滿前30天通知對方.并于此期間完成工作交接。

      十、其它事項

      本協(xié)議一式兩份,經(jīng)甲、乙雙方簽字生效,雙方各執(zhí)一份。

      甲方:(蓋章)

      乙方:(簽名或蓋章)

      法定代表人:(或委托代理人)

      ****年**月**日

      ****年**月**日

      第二篇:勞務(wù)用工協(xié)議書

      協(xié)議合同

      甲方:金騎仕箱包有限公司

      乙方:

      經(jīng)雙方協(xié)商,乙方自年月日起與甲方簽訂雇傭合同,雙方承擔責任如下:

      第一條:甲方工作

      1、甲方在乙方上崗前,向乙方通報該公司制度的全部內(nèi)容、概況、要求。

      2、甲方負責乙方工作的上崗培訓。

      4、甲方在協(xié)議期內(nèi),有對乙方人員進行教育、指導、幫助的權(quán)力。如發(fā)現(xiàn)乙方有違法、違紀及

      違反協(xié)議書條約的行為,可有權(quán)終止雇傭。

      5、甲方按照計件工資給乙方發(fā)放工資,當月工資次月月底按時足額發(fā)放。

      第二條:乙方工作須知

      1、乙方在上崗前必須接受甲方的上崗培訓,如乙方在甲方未辦理任何手續(xù)擅自終止作業(yè),上崗

      培訓費用由乙方承擔,并在離辭工資內(nèi)扣除。

      2、1-

      3、乙方必須遵守并服從甲方規(guī)章制度及作息時間,如有特殊情況,必須服從甲方加班安排。乙方如因違反甲方規(guī)定、故意或過失導致甲方損失,乙方除按價賠償甲方經(jīng)濟損失外,并自

      愿接受甲方解雇及不要求任何補償。

      4、乙方請假必須提前到甲方人事部領(lǐng)取請假卡,并按照正常程序請假,乙方未辦理請假手續(xù)未

      上崗,甲方按照規(guī)定以曠工處理,曠工一天罰款100元。

      5、乙方按甲方要求工作,確保生產(chǎn)工作正常運行,必須在甲方工作滿后方可提出辭職,并提前1個月以書面形式向甲方提出辭職并按甲方正常流程辦理相應(yīng)的離職手續(xù),工資由甲方正常發(fā)放薪資日期統(tǒng)一發(fā)放,如乙方未辦理請假或辭職手續(xù)曠工超出3天,甲方將按照乙方自離處理,工資不予發(fā)放。

      6、乙方在工作期間,如果有事需要請假的,需要寫請假條,由組長和經(jīng)理簽字后交到人事部,請假時間超過7天的(包括7天)必須由廠長簽字。同時請假超過7天的,未發(fā)放的工資將延遲發(fā)放,請假多少天,工資延發(fā)多少天。

      7、是否已經(jīng)悉知公司的薪酬制度和公司的各項制度。(是|否)

      第三條 本協(xié)議自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效。本協(xié)議一式兩份,甲方兩份,乙方一份。

      甲方:乙方:

      簽發(fā)日期:年月日

      第三篇:勞務(wù)用工協(xié)議書

      用工協(xié)議書

      用人單位:(簡稱甲方)

      勞 動 者:(簡稱乙方)

      甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商共同決定建立勞務(wù)關(guān)系。因此,本用工協(xié)議書屬于勞務(wù)協(xié)議,經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守以下協(xié)議所列條款:

      一、用工內(nèi)容

      甲方雇傭乙方為甲方的人員,乙方為甲方提供勞務(wù)服務(wù)。

      二、用工期限

      甲方對乙方的雇傭為合同用工。雇傭限期在1年以內(nèi)(含節(jié)假 日)從

      日至

      日。

      三、勞動報酬

      1、乙方被甲方雇傭期間,工作地點由甲方指定,甲方有工作任 務(wù)時乙方無條件參與工作,甲方支付乙方工資按乙方的實際工作日計 算,工資為

      元整。若甲方?jīng)]有工作任務(wù)時,乙方不參 與工作,甲方不支付乙方任何報酬。

      2、乙方作為勞務(wù)人員,在甲方工作期間,只享受本協(xié)議中約定 的福利和待遇,甲方內(nèi)部員工的其他福利或待遇均不適用于乙方。

      四、支付方式

      現(xiàn)金支付。

      五、用工要求

      1.乙方的工作崗位有甲方根據(jù)工作需蕁講行安排和調(diào)整。乙方 必須按照甲方的工作要求,盡職盡責做好工作。

      2、乙方應(yīng)嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全制度等各項規(guī)章制度。

      3、如乙方違反甲方規(guī)章制度、安全工作規(guī)定等或不服從甲方管 理造成安全事故,乙方負全責。

      4、對于因乙方過失給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)要求乙方 承擔賠償責任。

      六、協(xié)議的解除與終止

      1、在本協(xié)議期限內(nèi),任何一方均有權(quán)提前一個月通知對方 解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟補償金。

      2、甲方因乙方違紀,可隨時與乙方解除本協(xié)議。此時,不需按 上款規(guī)定提前通知乙方。

      3、甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞動條件或勞動報酬時,乙 方可以隨時解除本協(xié)議,不受提前通知的限制。

      4、本協(xié)議到期或過期,如雙方未續(xù)簽,自行終止本協(xié)議,不需 提前通知。

      七、其他

      1、因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系是勞動(合同)關(guān)系,因此甲方不承擔任何社會保險繳納義務(wù)。

      2、在履行合同過程中,如發(fā)生爭議時,雙方應(yīng)本著“平等“、”實事求是”、“互諒互讓”的原則及時協(xié)商解決,協(xié)商不成時提請當?shù)刂俨梦瘑T會仲裁解決。

      3、本合同一式二份,雙方各執(zhí)一份。自甲、乙雙方簽字蓋章之 日起生效,雇傭期滿,結(jié)清所有費用后自行失效。

      甲方:

      乙方:

      ****年**月**日

      第四篇:勞務(wù)用工協(xié)議書

      勞務(wù)用工協(xié)議書

      甲方:

      乙方姓名:

      乙方身份證號:

      鑒于甲方臨時性展銷活動需要,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方協(xié)商一致自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議。

      一、甲方因2014年春節(jié)前年貨街展銷活動需要,對乙方進行勞務(wù)聘用,臨時安排乙方在萬達廣場年貨街展銷會場做導購、銷售工作。

      二、協(xié)議期限:以乙方完成本次工作任務(wù)為期限,即2014年1月11日至28日,共18天。乙方工作任務(wù)期間,無特殊情況發(fā)生,乙方不得單方面解除本協(xié)議,否則應(yīng)對由此給甲方造成的損失負賠償責任。

      三、乙方每日工作時間由早上10點至晚上10點,計時薪12.5元/小時,合計150元/天。午餐、晚餐由乙方自己解決。

      四、甲方在臨時性工作任務(wù)結(jié)束當日(1月28日)以貨幣(現(xiàn)金)形式支付乙方報酬。

      五、乙方遵守甲方的勞動紀律、安全制度和操作規(guī)程,服從甲方安排,積極主動、按時完成崗位工作。并且乙方必須負責保管好自身所負責的范圍里面的商品安全,防止商品丟失或者損壞,否則要為此負上全部責任。

      六、乙方在甲方臨時工作期間,不享受甲方的各項福利待遇。

      七、乙方在上下班途中嚴格遵守道路交通安全法規(guī),嚴防交通事故的發(fā)生。如發(fā)生交通事故,甲方不承擔責任。

      八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

      甲方(公章):乙方(簽字):

      日期:年月日

      日期:年月日

      第五篇:勞務(wù)用工協(xié)議書范本

      經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,兼著自愿平等互利公平公正的原則,達成協(xié)議如下:

      一、甲方 為乙方安置工作負責進廠,乙方向甲方付安置費跟蹤服務(wù)費以及其它費用共計xxx元;

      二、甲方的權(quán)力和義務(wù),甲方確保務(wù)工信息 的真實性;保證員工順利進廠,協(xié)助辦理入廠手續(xù);幫助員工解決與工作有關(guān)問題,讓員工安心工作;確保按時發(fā)放工資,如發(fā)放不及時;由xx勞務(wù)服務(wù)有限公司發(fā)放;為員工免費法律維權(quán),包括工資;工傷;醫(yī)療;交通事故及其它人身傷害事故;

      三、乙方的權(quán)力和義務(wù)必須遵守公司規(guī)章制度;愛崗敬業(yè);乙方就業(yè)期間因不服從廠方的管理;私自離廠;曠工或跳槽等原因;照成務(wù)工失敗;其責任由乙方自己負責;

      四、此協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,未盡事宜雙方協(xié)商解決。

      甲方:xx勞務(wù)服務(wù)有限公司

      乙方:

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