第一篇:非盈利多選題(DOC)
(二)不定項(xiàng)選擇題(每題至少有一個(gè)答案是正確的,多選少選均不得分)
F非營利性組織區(qū)別于企業(yè)最根本的屬性是(B)。A.正規(guī)性 B.非營利性 C.非政府性 D.自治性
H衡量一個(gè)組織是否具有非營利性的指標(biāo)主要有(ABC)。A.組織的宗旨是否以營利為目的 B.組織的利潤是否用于成員間的分配和分紅 C.組織的資產(chǎn)是否可以轉(zhuǎn)變?yōu)樗饺素?cái)產(chǎn) D.組織和政府的關(guān)系是否密切 Y(C)也可稱為民間性,這是非營利性組織區(qū)別于政府的根本屬性。A.正規(guī)性 B.非營利性 C.非政府性 D.自治性
F非營利組織的志愿性特征主要表現(xiàn)為(AC)。A.自愿參與或退出 B.組織的所有收入都來自志愿性捐款 C.奉獻(xiàn)工作 D.組織所有工作人員都是志愿者
Z中國人民大學(xué)王名教授根據(jù)服務(wù)對(duì)象的不同,將組織分為(AD)。A.公益型非營利組織 B.慈善基金組織 C.醫(yī)療保健組織 D.互益型非營利組織
M目前比較符合我國國情的是將非營利組織分為(ABCD)和事業(yè)單位。A.社團(tuán)法人 B.民辦非企業(yè)單位 C.基金會(huì) D.未登記或轉(zhuǎn)登記社會(huì)團(tuán)體 M目前國際上比較流行的、使用比較普遍的一種分類方法,是依據(jù)(A)將非營利組織分為12個(gè)大類,24個(gè)小類。A.所屬產(chǎn)業(yè)的不同 B.組織的利益關(guān)系和目標(biāo)不同 C.從事活動(dòng)的類型不同 D.未登記或轉(zhuǎn)登記社會(huì)團(tuán)體
G公共物品所具有(CD)這兩個(gè)特征使得市場(chǎng)提供公共物品是無效的。A.不可再生性 B.稀缺性 C.消費(fèi)的非競(jìng)爭(zhēng)性 D.使用的非排他性 Z在后來興起的慈善事業(yè)中影響較大的有(BCD)。A.教育事業(yè) B.官辦慈善事業(yè) C.宗教慈善事業(yè) D.民間慈善事業(yè)
G國外非營利組織最早出現(xiàn)于古代各文明國家的(D)。A.封建制早期 B.封建制晚期 C.奴隸制早期 D.奴隸制晚期
1、哈貝馬斯是公共領(lǐng)域思想的集大成者,他認(rèn)為公共領(lǐng)域是介于私人領(lǐng)域和公共權(quán)力之間的一個(gè)領(lǐng)域,是一種非官方的公共領(lǐng)域,這一領(lǐng)域的基本特征是:(ABC)的討論。A 自由的 B 理性的 C批判性的 D 社會(huì)性
2、西方公民社會(huì)的價(jià)值或原則主要有(ABCDE)。A 個(gè)人主義 B多元主義 C 開放性 D公開性E 參與性和法治原則
3、治理一般帶有下列哪些特征(A)。A治理不是一整套的規(guī)章制度,也不是一種活動(dòng),而是一個(gè)過程。B治理過程的基礎(chǔ)不是控制,而是協(xié)調(diào);C治理既與公共部門相關(guān),也與私人部門相關(guān);D治理是持續(xù)的互動(dòng),而不是一種正式的制度。
4、公共物品帶有以下哪些明顯的特點(diǎn):(ABCD)。A效用的不可分割性。B公共產(chǎn)品的消費(fèi)具有非排他性C生產(chǎn)公共產(chǎn)品的收益也具有非排他性D非營利性。
5、美國經(jīng)濟(jì)學(xué)家伯頓·韋斯布羅德認(rèn)為任何投票者都有對(duì)于物品的需求(包括公共物品和私人物品),(ABCD)都是滿足個(gè)人需求的手段。A 政府 B 市場(chǎng)C 非營利部門 D 其他組織
6、非營利組織的具有哪些缺陷:(ABCD)。A 慈善不足。B非營利組織往往存在家長(zhǎng)作風(fēng)C非營利組織的業(yè)余性D非營利組織對(duì)象的局限性
7、所謂制度,是指人們承認(rèn)、接受和愿意遵守的一套合法的規(guī)范和行為。它由哪些部分構(gòu)成:(ABCD)A得到社會(huì)認(rèn)可的非正式約束B國家規(guī)定的正式約束C實(shí)施機(jī)制D 價(jià)值觀念、倫理道德、風(fēng)俗習(xí)性和意識(shí)形態(tài)等
8、非市場(chǎng)的交易可以在下面哪種情況下發(fā)生:(AB)A在沒有市場(chǎng)的場(chǎng)合,以及在市場(chǎng)中的交易成本過高的場(chǎng)合B在沒有政府的場(chǎng)合,以及在政府活動(dòng)的交易成本過高的場(chǎng)合C在有市場(chǎng)的場(chǎng)合,以及在市場(chǎng)中的交易成本過高的場(chǎng)合D在有政府的場(chǎng)合,以及在政府活動(dòng)的交易成本過高的場(chǎng)合
9、非營利組織所體現(xiàn)出來的(ABCD)等都可以減少交易成本,提高產(chǎn)品供給效率,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展A互相信任B團(tuán)隊(duì)精神C平等D參與
10、理性人假設(shè)認(rèn)為影響個(gè)人策略選擇的內(nèi)部變量有哪些:(ABCD)A預(yù)期收益B預(yù)期成本C內(nèi)在規(guī)范D貼現(xiàn)率
1、最早的非宗教性質(zhì)的操作類非營利組織則是1863年由亨利·杜南特在經(jīng)歷索佛 利諾戰(zhàn)役之后組建的(B)。A泛英反奴組織 B國際紅十字會(huì)C婦女國際非政府組織 D反鴉片貿(mào)易的英歐協(xié)會(huì) 2、1998年,(A)被授予在聯(lián)合國大會(huì)上享有除投票權(quán)以外的所有成員國資格的權(quán)力。A巴勒斯坦解放組織 B無國界醫(yī)生C國際禁止地雷運(yùn)動(dòng) D國際紅十字會(huì)
3、德國公益性組織的主體是社會(huì)福利服務(wù),主要類型是(ABC)。A社會(huì)服務(wù) B衛(wèi)生保健C教育事業(yè) D航天科技
4、非營利組織在香港又稱為民間組織、非政府組織,這些組織獨(dú)立于政府和市場(chǎng)而存在,因此也稱作(C)。A“第一部門” B“第二部門”C“第三部門” D“第四部門”
5、澳大利亞的非營利組織其活動(dòng)領(lǐng)域上大多數(shù)集中在(ABCD)等方面。A教育 B社會(huì)服務(wù)C科技 D醫(yī)療保險(xiǎn)
6、以下哪些非營利組織屬于宗教性質(zhì)的操作類非營利組織?(BCD)A國際紅十字會(huì) B世界基督教青年會(huì)C摩拉維善會(huì)堂 D國際救世軍
7、俄羅斯非營利組織主要類別有(ABCD)。A企業(yè)慈善機(jī)構(gòu) B私人基金會(huì)C中介組織 D社區(qū)組織
1、宋代在民間出現(xiàn)了各種互助性、慈善性的民間組織,其中包括(BC)。
A.大成教 B.義倉 C.義社 D.天地會(huì)
2、關(guān)于20世紀(jì)初到1949年階段的我國非營利組織發(fā)展情況的表述正確是(ABC)。
A.多數(shù)由民間團(tuán)體和個(gè)人自發(fā)組織 B.具備一定的自治特性和獨(dú)立地位
C.包括互助與慈善組織、學(xué)術(shù)性組織、政治性組織、文藝性組織等 D.多數(shù)由官方組織發(fā)起
3、關(guān)于1949至1978年間我國非營利組織發(fā)展情況的表述正確是(BCD)。
A.具有較高的獨(dú)立性
B.1950年9月制定了《社會(huì)團(tuán)體登記暫行辦法》 C.非營利組織的政府管理的色彩較為濃厚
D.“文革“期間的非營利組織發(fā)展陷入“癱瘓”狀態(tài)
4、行業(yè)協(xié)會(huì)的職能包括(ABCD)。
A.行業(yè)自律 B.為企業(yè)服務(wù)
C.協(xié)調(diào)、監(jiān)督和維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益 D.協(xié)助政府部門加強(qiáng)行業(yè)管理
5、社會(huì)公益領(lǐng)域中的非營利組織主要包括(BCD)。
A.商會(huì) B.慈善組織 C.公益性基金會(huì) D.志愿性服務(wù)組織
6、社會(huì)團(tuán)體的業(yè)務(wù)主管單位職責(zé)包括(ACD)。
A.社會(huì)團(tuán)體的籌備申請(qǐng)、變更登記、注銷登記前的審查,B.任命社會(huì)團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)人
C.指導(dǎo)社會(huì)團(tuán)體依法并根據(jù)章程開展活動(dòng) D.負(fù)責(zé)年度檢查的初審
7、如果社會(huì)團(tuán)體(ABCD),由登記管理機(jī)關(guān)給予警告,責(zé)令改正,可以限期停止活動(dòng),并可以責(zé)令撤換直接負(fù)責(zé)的主管人員,情節(jié)嚴(yán)重的,予以撤銷登記,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
A.超出章程規(guī)定的宗旨和業(yè)務(wù)活動(dòng)范圍進(jìn)行活動(dòng)
B.違反國家有關(guān)規(guī)定收取費(fèi)用、籌集資金或者接受、使用捐贈(zèng)、資助 C.從事營利性的經(jīng)營活動(dòng) D.不按照規(guī)定辦理變更登記的
8、下列關(guān)于非營利組織的登記管理機(jī)關(guān)的表述正確的是(ACD)。
A.全國性的社會(huì)團(tuán)體,由國務(wù)院的登記管理機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)登記管理 B.跨行政區(qū)域的社會(huì)團(tuán)體,由國務(wù)院的登記管理機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)登記管理 C.地方性的社會(huì)團(tuán)體,由所在地人民政府的登記管理機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)登記管理 D.跨行政區(qū)域的社會(huì)團(tuán)體,由所跨行政區(qū)域的共同上一級(jí)人民政府的登記管理機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)登記管理。
9、下列關(guān)于我國非營利組織的稅收優(yōu)惠的表述正確的是(C)。A.非營利組織的收入均可享受免稅優(yōu)惠
B.基金會(huì)在金融機(jī)構(gòu)的基金存款取得的利息收入可享受免稅優(yōu)惠 C.外國政府、國際組織無償贈(zèng)送的物資,經(jīng)海關(guān)審查無訛,可以免稅 D.在消費(fèi)稅方面,中國對(duì)非營利組織實(shí)行特殊的稅收優(yōu)惠政策
10、登記管理機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自收到完成籌備工作的社會(huì)團(tuán)體的登記申請(qǐng)書及有關(guān)文件之日起(B)內(nèi)完成審查工作。
A.15日
B.30日 C.45日 D.60日
11、對(duì)非營利組織的社會(huì)監(jiān)督主要包括(ABC)。
A.捐款者與公眾的監(jiān)督 B.媒體的監(jiān)督
C.獨(dú)立的第三方評(píng)估的監(jiān)督 D.政府監(jiān)督
1、下列關(guān)于非營利組織戰(zhàn)略管理的特點(diǎn)的表述正確的是(CD)。
A.非營利組織的戰(zhàn)略目標(biāo)強(qiáng)調(diào)公平,甚至為此犧牲利潤和效率。B.非營利組織的戰(zhàn)略目標(biāo)往往比較清晰,不會(huì)相互沖突 C.非營利組織的資產(chǎn)的利用是否高效率合理會(huì)受到相應(yīng)的監(jiān)督 D.非營利組織的戰(zhàn)略具有公開、透明的特點(diǎn)
2、下列關(guān)于非營利組織戰(zhàn)略管理的表述正確的是(ABCD)。
A.非營利組織戰(zhàn)略管理過程包括戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略實(shí)施和戰(zhàn)略評(píng)價(jià)
B.戰(zhàn)略規(guī)劃的制定是戰(zhàn)略實(shí)施的前提和基礎(chǔ) C.戰(zhàn)略實(shí)施又是戰(zhàn)略評(píng)估的依據(jù)
D.戰(zhàn)略評(píng)估為戰(zhàn)略規(guī)劃的制定和實(shí)施提供了一種后續(xù)保障機(jī)制
3、戰(zhàn)略規(guī)劃的過程包括(ABC)。A.準(zhǔn)備階段
B.確定組織的愿景與使命 C.戰(zhàn)略分析和戰(zhàn)略選擇
D.戰(zhàn)略實(shí)施
4、組織分析的具體內(nèi)容包括(ABCD)。
A.組織資源分析 B.管理與組織能力分析 C.組織結(jié)構(gòu)分析
D.組織政策分析
5、戰(zhàn)略選擇包括(ABC)。
A.信息輸入 B.匹配 C.決策 D.戰(zhàn)略實(shí)施
6、識(shí)別戰(zhàn)略實(shí)施中的關(guān)鍵變量,并對(duì)它做出靈敏度分析,這些關(guān)鍵變量的變化超過一定的范圍時(shí),原定的戰(zhàn)略就應(yīng)當(dāng)調(diào)整,并準(zhǔn)備相應(yīng)的替代方案,這體現(xiàn)了戰(zhàn)略實(shí)施中的(D)。
A.適度合理性原則
B.統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)原則
C.統(tǒng)一指揮原則
D.權(quán)變?cè)瓌t
7、戰(zhàn)略實(shí)施過程中的主要活動(dòng)(BCD)。
A.管理與組織能力分析 B.利益相關(guān)者管理 C.組織職能結(jié)構(gòu)管理 D.資源管理
8、戰(zhàn)略評(píng)估的基本活動(dòng)包括(ACD)。
A.審視戰(zhàn)略基礎(chǔ) B.利益相關(guān)者管理 C.績(jī)效評(píng)估 D.采取糾正措施
9、下列選項(xiàng)中關(guān)于戰(zhàn)略實(shí)施中的組織職能結(jié)構(gòu)管理的表述正確的是(ABCD)。A.組織結(jié)構(gòu)的選擇應(yīng)與組織實(shí)施的戰(zhàn)略相適應(yīng) B.組織結(jié)構(gòu)要有一定的彈性
C.在設(shè)計(jì)崗位時(shí)要注意處理好職、權(quán)、責(zé)相匹配 D.上級(jí)對(duì)下級(jí)的控制幅度要適當(dāng)
10、按照戰(zhàn)略評(píng)估主體分,非營利組織戰(zhàn)略評(píng)估可劃分為(CD)。
A.事前評(píng)估 B.事后評(píng)估 C.自我評(píng)估
D.外部評(píng)估
1、非營利組織財(cái)務(wù)管理的基本原則包括(ABCD)。
A 依法理財(cái)原則 B 勤儉節(jié)約原則 C量力而行和盡力而為相結(jié)合的原則 D社會(huì)效益與經(jīng)濟(jì)效益相統(tǒng)一的原則
2、我國現(xiàn)行的非營利組織財(cái)務(wù)管理法規(guī)體系,按照其地位和從屬關(guān)系,可分:(ABC)。
A 法律制度 B 財(cái)務(wù)規(guī)則
C行業(yè)財(cái)務(wù)制度 D財(cái)務(wù)預(yù)算制度
3、根據(jù)我國現(xiàn)行的行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)規(guī)則,非營利組織預(yù)算管理級(jí)次分為:(ABC)。
A主管預(yù)算單位 B 二級(jí)預(yù)算單位
C 基層預(yù)算單位 D 三級(jí)預(yù)算單位
4、非營利組織的收入依據(jù)其來源的不同可以分為(ABCD)。
A財(cái)政補(bǔ)助收入 B事業(yè)收入、經(jīng)營收入、??钍杖?/p>
C上級(jí)補(bǔ)助收入 D附屬單位上繳收入和其他收入等
5、經(jīng)營收入是指在專業(yè)業(yè)務(wù)活動(dòng)及輔助活動(dòng)之外開展非獨(dú)立核算經(jīng)營活動(dòng)取得的收入,一般包括以下內(nèi)容(ABCD)。
A 銷售收入 B 經(jīng)營服務(wù)收入
C 租賃收入 D 其他經(jīng)營收入
6、非營利組織的專款收入必須要遵循以下原則:(AB)。
A 要嚴(yán)格執(zhí)行??顚S玫脑瓌t B 要嚴(yán)格執(zhí)行單獨(dú)報(bào)賬的原則
C 收支平衡的原則 D 分配原則
7、非營利組織的支出主要包括:(ABCD)。
A事業(yè)支出 B經(jīng)營支出
C上繳上級(jí)支出 D對(duì)附屬單位補(bǔ)助以及基本建設(shè)支出等
8、非營利組織在辦理各項(xiàng)事業(yè)支出時(shí),既要保證組織目標(biāo)和事業(yè)發(fā)展計(jì)劃的需要,又要堅(jiān)持勤儉節(jié)約、提高效益的一貫方針。為此,必須做到(ABCD)。
A堅(jiān)持按照批準(zhǔn)的預(yù)算和計(jì)劃辦理
B堅(jiān)持按照規(guī)定的定額和開支標(biāo)準(zhǔn)辦理
C堅(jiān)持按照合法的原始憑證辦理
D堅(jiān)持按照規(guī)定的資金渠道辦理
9、非營利組織財(cái)務(wù)分析的主體主要有(ABCD)。
A非營利組織的專職業(yè)務(wù)人員 B上級(jí)主管部門
C財(cái)務(wù)稅務(wù)部門以及政府的宏觀管理機(jī)構(gòu)等 D主管領(lǐng)導(dǎo)
10、非營利組織財(cái)政預(yù)算是對(duì)非營利組織未來發(fā)展的預(yù)測(cè)。主要具有哪些功能(ABCD)。
A為組織將有限的資源合理分配打下基礎(chǔ),便于內(nèi)部溝通
B指明了未來籌資需求規(guī)模和時(shí)限
C為管理者決策提供依據(jù)
D預(yù)算是評(píng)估項(xiàng)目績(jī)效的基礎(chǔ)
1.非營利組織理事會(huì)的理事一般包括(ABCD)。
A社區(qū)居民代表 B 社會(huì)工作者 C出資人 D政治家
2.非營利組織應(yīng)遵循的基本倫理包括(ABCD)。
A利益?zhèn)惱?B 權(quán)利倫理 C責(zé)任倫理 D德行倫理
3.非營利組織人力資源培訓(xùn)內(nèi)容側(cè)重于(ABD)。
A 使命感培訓(xùn) B 道德感培訓(xùn) C 權(quán)利感培訓(xùn) D責(zé)任感培訓(xùn)
4.非營利組織人力資源培訓(xùn)遵循(ABCD)。
A學(xué)用一致的原則 B 按需施教的原則
C 講求實(shí)效的原則 D理論聯(lián)系實(shí)際的原則
5.非營利組織人力資源培訓(xùn)的形式包括(ABCD)。A 在職員工的組織內(nèi)培訓(xùn) B在職員工的外派培訓(xùn)
C新員工上崗培訓(xùn) D員工終身教育
6.非營利組織員工的工資通常由(ABCD)構(gòu)成。
A 補(bǔ)貼 B 獎(jiǎng)金 C 津貼 D基本工資
7.最為常用的和積極的非營利組織志愿管理模式是(ACD)。
A監(jiān)督工作模式 B指令工作模式 C自主管理模式 D定期報(bào)告模式
8.當(dāng)志愿者并無相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),需要接受訓(xùn)練,他們對(duì)工作沒有足夠的認(rèn)識(shí),無法提出有效的建議時(shí),采用(B)。
A監(jiān)督工作模式 B指令工作模式 C自主管理模式 D定期報(bào)告模式
9.策劃及進(jìn)行對(duì)志愿者的培訓(xùn)時(shí)必須考慮的因素包括(ABCD)。
A使用者參與 B志愿者參與 C 時(shí)間配合 D成本控制
10.要使志愿者保持積極的工作心態(tài),需要志愿組織和管理人員通過各種方式激勵(lì)志愿者,滿足他們的各種需求,在所有的需求中,得到(C)是極為重要的。
A自主性需求 B 權(quán)力需求 C 認(rèn)同需求 D興趣需求
1、非營利組織項(xiàng)目選擇,可分為幾個(gè)階段(ACD)。A項(xiàng)目的遴選階段 B項(xiàng)目的決策階段 C項(xiàng)目的設(shè)計(jì)階段 D項(xiàng)目的選擇階段
2、項(xiàng)目的可行性研究的過程包括(ABCD)。A機(jī)會(huì)研究 B初步可行性研究
C方案策劃 D詳細(xì)可行性研究
3、根據(jù)非營利組織項(xiàng)目管理的特點(diǎn),可以將非營利組織項(xiàng)目運(yùn)作管理的程序總結(jié)為(ABC)部分。A項(xiàng)目啟動(dòng)和計(jì)劃 B項(xiàng)目執(zhí)行
C項(xiàng)目控制 D項(xiàng)目評(píng)估
4、在項(xiàng)目計(jì)劃制訂過程中,一般應(yīng)遵循(ABCD)原則。A目的性 B系統(tǒng)性 C效益性 D動(dòng)態(tài)性
5、非營利組織在項(xiàng)目選擇階段所要做的第一件事情是(C)。A項(xiàng)目的設(shè)計(jì) B項(xiàng)目的執(zhí)行
C項(xiàng)目的遴選 D項(xiàng)目的選擇
1、非營利組織營銷的核心包括(ABCD)A產(chǎn)品 B 價(jià)格 C推廣 D渠道
2、非營利組織的產(chǎn)品質(zhì)量更多地體現(xiàn)在(A)中。A 服務(wù) B 價(jià)格 C推廣 D渠道
3、非營利組織營銷具有與企業(yè)營銷顯著不同的特征,主要包括(ABCD)A目標(biāo)的多重性 B綜合參與性 C營銷社會(huì)化 D營銷的倫理性
4、與針對(duì)服務(wù)對(duì)象和捐助對(duì)象的外部營銷相比,非營利組織的內(nèi)部營銷強(qiáng)調(diào)(BCD)。
A 差異性 B 慈善性 C 志愿性 D 公益性
5、(C)是組織存在和發(fā)展的根本理由,每一個(gè)非營利組織的成立都是由其開始的。
A 目標(biāo) B 戰(zhàn)略 C 宗旨 D 策略
6、非營利組織該如何做好市場(chǎng)環(huán)境和組織條件的分析?其主要內(nèi)容包括(BCD)。
A 分析組織現(xiàn)有計(jì)劃是否合理 B重溫組織的宗旨 C 分析組織面對(duì)的市場(chǎng)環(huán)境 D分析組織的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)
7、分析組織的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),就是要通過分析組織當(dāng)前和今后的各種主要的內(nèi)部條件,把握組織存在和發(fā)展的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)。主要包括的內(nèi)容是(ABC)
A 明確組織的目標(biāo) B政策 C 明晰組織的資源 D 制度 1.審計(jì)包括對(duì)公共部門(BCD)。
A腐敗的審計(jì) B財(cái)務(wù)與符合性審計(jì),C管理與經(jīng)營審計(jì) D效果的審計(jì)
2.根據(jù)評(píng)估相對(duì)于項(xiàng)目的時(shí)間,可分為(ACD)A前評(píng)估 B過程評(píng)估
C中評(píng)估 D后評(píng)估
3.當(dāng)前的非營利組織評(píng)估理論主要有(ABCD)
A“三E理論” B“三D理論”
C“顧客滿意度理論” D“APC評(píng)估理論”
4.當(dāng)前我國非營利組織面臨的主要問題是(ABCD)
A公信度不足 B治理結(jié)構(gòu)不完善
C組織能力弱小 D效率低下
5.根據(jù)指標(biāo)的范圍的不同可分為(ABD)
A總體性指標(biāo) B部門性指標(biāo)
C基層性指標(biāo) D專題性指標(biāo)
6.指標(biāo)權(quán)數(shù)的確定方法包括(ABCD)
A指標(biāo)比較法 B德爾斐法
C層次分析法 D主成份分析法
7.非營利組織問責(zé)性的評(píng)估指標(biāo)體系包括(ABCD)A是否有健全的理事會(huì) B組織的相關(guān)信息是否透明
C組織活動(dòng)是否與組織的宗旨一致D資金的使用與運(yùn)作情況
E勸募的信息是否真實(shí)
8.邏輯框架的四個(gè)層次即(ABCD)
A投入 B產(chǎn)出
C微觀目標(biāo) D宏觀目標(biāo)
9.快速農(nóng)村評(píng)估法的主要做法是(ABCD)
A采用多學(xué)科小組 B三角信息
C避免主觀偏見 D直接面向受益群體
10.與快速農(nóng)村評(píng)估法相比,參與式評(píng)估法更強(qiáng)調(diào)(D)
A決策者對(duì)信息的收集 B為決策者收集信息
C自上而下 D參與過程本身
第二篇:非盈利組織
第一章
第一節(jié).
判斷題
1.如果非營利組織解散或破產(chǎn),他們的剩余資產(chǎn)不能像企業(yè)那樣在成員之間分配,而只能交給其他公共部門(政府或其他的非營利組織)。(√)
2.非營利組織不以營利為目的,不能進(jìn)行經(jīng)營性運(yùn)作,不能賺取任何利潤(×)3.非營利組織在運(yùn)行機(jī)制上是民營的,它是一個(gè)按照自己的內(nèi)部管理程序獨(dú)立運(yùn)作的機(jī)構(gòu)。(√)
4.非營利組織的活動(dòng)范圍在成立之初由政府按規(guī)定認(rèn)可后,其章程可以由成員自行制定和修改,組織的宗旨、業(yè)務(wù)范圍、重大活動(dòng)以及管理機(jī)構(gòu)的組成、解散等問題,也由組織成員自己決定,不受政府的干預(yù)。(√)
5.營利組織對(duì)非營利組織進(jìn)行捐贈(zèng)后,可以干預(yù)非營利組織的運(yùn)作。(×)
單項(xiàng)選擇題 1.非營利組織的英文簡(jiǎn)稱(NPO)。2.非營利組織獨(dú)立于政府和市場(chǎng)而存在,也稱作(第三部門)。3.組織內(nèi)部有明確的規(guī)章制度、組織結(jié)構(gòu)、組織行為和組織成員,這是非營利組織(正規(guī)性)的表現(xiàn)
4.(正規(guī)性)即組織性,是指非營利組織的成立一般要經(jīng)過國家法律許可、并到相關(guān)部門注冊(cè)登記。
5.衡量一個(gè)組織是否具有非營利性的指標(biāo)不包括(組織和政府的關(guān)系是否密切)。6.非營利組織按照自己內(nèi)部的規(guī)章制度控制自己的行為,實(shí)施自我管理,這是非營利組織(自治性)的體現(xiàn)。
多選題
1.非營利組織的志愿性特征主要表現(xiàn)為(組織的結(jié)成和解散是自愿的,成員的加入或退出是自愿的)。
2.非政治性是指非營利組織(在政治上采取中立立場(chǎng),不與政黨結(jié)盟,不卷入推舉公職人員的黨派斗爭(zhēng))。
第二節(jié)
判斷題
1.收入的大部分來自外界公眾的捐贈(zèng)或政府的財(cái)政撥款,如紅十字會(huì)、敬老院等,這類非營利組織被稱為(贊助型)非營利組織。
2.通過銷售的產(chǎn)品或服務(wù)為自己籌集大部分資金,如醫(yī)院等,這類非營利組織被稱為(商業(yè)型)非營利組織。
3.(自理型)非營利組織是通過自己的顧客來進(jìn)行管理,沒有聘請(qǐng)專門的人員,如鄉(xiāng)村俱樂部、同學(xué)會(huì)之類的組織。
4.通過成立董事會(huì),聘請(qǐng)總經(jīng)理來管理組織,如各類基金會(huì),這類非營利組織被稱為(企業(yè)型)非營利組織。
多選題
1.根據(jù)組織的形成過程、領(lǐng)導(dǎo)層的產(chǎn)生、主要領(lǐng)導(dǎo)的身份和經(jīng)費(fèi)來源,將我國非政府組織分為(官辦型,民辦型,半官半民型)。
2.目前比較符合我國國情的是將非營利組織分為(社團(tuán)法人,民辦非企業(yè)單位,基金會(huì),未登記或轉(zhuǎn)登記社會(huì)團(tuán)體)和事業(yè)單位。
第二章
第一節(jié) 選擇題
1.下列關(guān)于“治理”的描述中不正確的是(治理過程的基礎(chǔ)不是協(xié)調(diào),而是控制)。A.治理不是一整套的規(guī)章制度,也不是一種活動(dòng),而是一個(gè)過程。B.治理過程的基礎(chǔ)不是協(xié)調(diào),而是控制。
C.治理既與公共部門相關(guān),也與私人部門相關(guān)。D. 治理是持續(xù)的互動(dòng),而不是一種正式的制度。
2(善治)就是使公共利益最大化的社會(huì)管理過程。
第三節(jié) 選擇題
1.(路徑依賴)就是指制度演進(jìn)中存在著一種自我強(qiáng)化的機(jī)制,這種機(jī)制使制度的演進(jìn)一旦走上某一條路徑,就會(huì)在以后的發(fā)展中得到自我強(qiáng)化。
2.自治組織理論的主要代表人物為美國著名行政學(xué)家、政治經(jīng)濟(jì)學(xué)家(埃莉諾·奧斯特羅姆)。
第三章 判斷題
1.1972年,在瑞典首都斯德哥爾摩的聯(lián)合國人類環(huán)境大會(huì)上,召開了歷史上第一次非政府組織的國際會(huì)議——“環(huán)境NGO論壇”。(√)
選擇題
1.現(xiàn)存最古老的宗教類的國際非營利組織是1734年設(shè)在(瑞士)的摩拉維善會(huì)堂(Moravian Mission)。
2.國際紅十字會(huì)是一個(gè)獨(dú)立、中立的組織,其使命是為戰(zhàn)爭(zhēng)和武裝暴力的受害者提供人道保護(hù)和援助,其總部位于(瑞士日內(nèi)瓦)。
3.1998年,(巴勒斯坦解放組織)被授予在聯(lián)合國大會(huì)上享有除投票權(quán)以外的所有成員國資格的權(quán)力
4.行業(yè)協(xié)會(huì)屬于(互益性組織)。
多選題
1.(國際救世軍,世界基督教青年會(huì))屬于宗教性質(zhì)的操作類非營利組織。2.(美國戰(zhàn)地服務(wù)團(tuán),英國的救助兒童會(huì),英國的樂施會(huì))屬于緊急救助性的國際非營利組織。第四章
第一節(jié) 單選題
1.在中國歷史上,民間結(jié)社和民間公益活動(dòng)的歷史源流悠久綿延,最早可以追溯到(先秦)。
多選題
1.宋代在民間出現(xiàn)了各種互助性、慈善性的民間組織,其中包括(義倉,義社)。
第二節(jié) 多選題
1.行業(yè)協(xié)會(huì)的職能包括(為企業(yè)服務(wù),協(xié)調(diào)、監(jiān)督和維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益,協(xié)助政府部門加強(qiáng)行業(yè)管理)。
第三節(jié) 判斷題
1.根據(jù)《社團(tuán)登記管理?xiàng)l例》第十條規(guī)定,成立社會(huì)團(tuán)體,必須要有合法的資產(chǎn)和經(jīng)費(fèi)來源,全國性的社會(huì)團(tuán)體有5萬元以上活動(dòng)資金,地方性的社會(huì)團(tuán)體和跨行政區(qū)域的社會(huì)團(tuán)體有3萬元以上活動(dòng)資金。(×)
2.按照國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)過批準(zhǔn),地方性的社會(huì)團(tuán)體的名稱可以冠以“中國”、“全國”、“中華”等字樣。(×)
3.社會(huì)團(tuán)體的名稱應(yīng)當(dāng)與其業(yè)務(wù)范圍、成員分布、活動(dòng)地域相一致,準(zhǔn)確反映其特征。(√)
4.我國鼓勵(lì)在同一行政區(qū)域內(nèi)設(shè)立業(yè)務(wù)范圍相同或者相似的非營利組織,以促進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)。(×)
5.在我國,非營利組織無需納稅。(×)
6.非營利性科研機(jī)構(gòu)從事非主營業(yè)務(wù)收入用于改善研究開發(fā)條件的投資部分,經(jīng)稅務(wù)部門審核批準(zhǔn)可抵扣其應(yīng)納稅所得額。(√)
7.公益事業(yè)基金會(huì)在金融機(jī)構(gòu)的基金存款取得的利息收入,應(yīng)作為企業(yè)所得稅應(yīng)稅收入。(×)
8.公益事業(yè)基金會(huì)購買股票、債券(國庫券除外)等有價(jià)證券所取得的收入和其他收入,不作為企業(yè)所得稅應(yīng)稅收入。(×)
9.外國政府、國際組織無償贈(zèng)送的物資,經(jīng)海關(guān)審查無訛,可以免關(guān)稅。(√)10.《中華人民共和國契稅暫行條例》規(guī)定,社會(huì)團(tuán)體承受土地和房屋用于辦公教學(xué)、醫(yī)療、科研等活動(dòng),可以免征契稅。(√)
11.企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等社會(huì)力量,通過非營利性的社會(huì)團(tuán)體和國家機(jī)關(guān)(包括中國紅十字會(huì))向紅十字事業(yè)的捐贈(zèng),在計(jì)算繳納企業(yè)所得稅時(shí),在納稅所得3%以內(nèi)的部分,準(zhǔn)予扣除。(×)
12.企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等社會(huì)力量通過非營利性的社會(huì)團(tuán)體和國家機(jī)關(guān)向農(nóng)村義務(wù)教育的捐贈(zèng),準(zhǔn)予在繳納企業(yè)所得稅前的所得額中全額扣除。(√)
13.企業(yè)向依法成立的協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)等社團(tuán)組織繳納的會(huì)費(fèi),經(jīng)主管稅務(wù)機(jī)關(guān)審核后,允許在所得稅前扣除。(√)
14.納稅人直接向受益人的捐贈(zèng)可以在所得稅前扣除。(×)
15.個(gè)人通過非營利性的社會(huì)團(tuán)體和國家機(jī)關(guān)向紅十字事業(yè)的捐贈(zèng),在計(jì)算繳納個(gè)人所得稅時(shí),準(zhǔn)予在稅前的應(yīng)納稅所得額中全額扣除。(√)
16.非營利組織的經(jīng)費(fèi),以及開展章程規(guī)定的活動(dòng)按照國家有關(guān)規(guī)定所取得的合法收入,必須用于章程規(guī)定的業(yè)務(wù)活動(dòng),可以在會(huì)員中分配。(×)
單選題
1.下列關(guān)于非營利組織的登記管理機(jī)關(guān)的表述不正確的是(跨行政區(qū)域的社會(huì)團(tuán)體,由國務(wù)院的登記管理機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)登記管理)。
2.根據(jù)我國相關(guān)條例,發(fā)起人向登記管理機(jī)關(guān)申請(qǐng)籌備非營利組織,登記管理機(jī)關(guān)應(yīng)在收到全部有效申請(qǐng)文件之日起(60日)內(nèi),做出批準(zhǔn)或者不批準(zhǔn)籌備的決定,不批準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)向發(fā)起人說明理由。
3.根據(jù)我國相關(guān)條例,籌備成立的非營利組織自登記管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn)籌備之日起(6個(gè)月)召開會(huì)員大會(huì)或者會(huì)員代表大會(huì),通過章程,產(chǎn)生執(zhí)行機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)人和法定代表人,并向登記管理機(jī)關(guān)申請(qǐng)成立登記。
4.我國非營利組織登記管理制度的原則不包括(競(jìng)爭(zhēng)性原則)。
5.企業(yè)所得稅的納稅人(金融保險(xiǎn)業(yè)除外)用于公益、救濟(jì)性的捐贈(zèng),在納稅所得額(3%)以內(nèi)的部分,準(zhǔn)予扣除。
6.根據(jù)《中華人民共和國個(gè)人所得稅暫行條例》規(guī)定,個(gè)人將其所得通過中國境內(nèi)的社會(huì)團(tuán)體、國家機(jī)關(guān)向教育和其他社會(huì)公益事業(yè)以及遭受嚴(yán)重自然災(zāi)害地區(qū)、貧困地區(qū)的捐贈(zèng),捐贈(zèng)額未超過納稅人申報(bào)的應(yīng)納稅所得額(30%)的部分,可以從應(yīng)納稅所得額中扣除,超過部分不得扣除。
7.社會(huì)團(tuán)體的業(yè)務(wù)主管單位職責(zé)不包括(負(fù)責(zé)社會(huì)團(tuán)體的成立、變更、注銷的登記或者備案)。
8.根據(jù)《社會(huì)團(tuán)體登記管理?xiàng)l例》,對(duì)違規(guī)非營利組織的制裁規(guī)定是:社會(huì)團(tuán)體在申請(qǐng)登記時(shí)弄虛作假,騙取登記的,或者自取得《社會(huì)團(tuán)體法人登記證書》之日起(1年)未開展活動(dòng)的,由登記管理機(jī)關(guān)予以撤銷登記。
多選題
1.根據(jù)《社團(tuán)登記管理?xiàng)l例》第十條規(guī)定,成立社會(huì)團(tuán)體,應(yīng)當(dāng)具備的條件包括(有規(guī)范的名稱和相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu),有固定的住所,有與其業(yè)務(wù)活動(dòng)相適應(yīng)的專職工作人員)。
2.在我國,下列哪些非營利組織的營業(yè)稅可以免稅?(醫(yī)院提供的醫(yī)療服務(wù),學(xué)校和其他教育機(jī)構(gòu)提供的教育勞務(wù),紀(jì)念館、博物館、文化館等舉辦文化活動(dòng)的門票收入,宗教場(chǎng)所舉辦文化、宗教活動(dòng)的門票收入)
3.下列關(guān)于我國非營利組織的稅收優(yōu)惠的表述正確的是:(基金會(huì)在金融機(jī)構(gòu)的基金存款取得的利息收入可享受免稅優(yōu)惠,外國政府、國際組織無償贈(zèng)送的物資,經(jīng)海關(guān)審查無訛,可以免稅)
4.我國社會(huì)團(tuán)體的登記管理機(jī)關(guān)的職責(zé)包括(負(fù)責(zé)社會(huì)團(tuán)體的成立、變更、注銷的登記或者備案,對(duì)社會(huì)團(tuán)體實(shí)行年審檢查)。
5.如果社會(huì)團(tuán)體(違反國家有關(guān)規(guī)定收取費(fèi)用、籌集資金或者接受、使用捐贈(zèng)、資助,從事營利性的經(jīng)營活動(dòng),不按照規(guī)定辦理變更登記的),由登記管理機(jī)關(guān)給予警告,責(zé)令改正,可以限期停止活動(dòng),并可以責(zé)令撤換直接負(fù)責(zé)的主管人員,情節(jié)嚴(yán)重的,予以撤銷登記,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
第四節(jié) 單選題 1.郭美美事件持續(xù)發(fā)酵,中國紅十字會(huì)陷入信任危機(jī)。一方面,國家審計(jì)署查出紅十字會(huì)有420萬元的超標(biāo)采購,被公眾熱切圍觀。另一方面,媒體也開始介入對(duì)紅十字會(huì)的調(diào)查,商業(yè)系統(tǒng)紅十字會(huì)能募款卻沒有法人資質(zhì)的問題被曝光。6月28日,《晶報(bào)》更是曝出猛料,商業(yè)系統(tǒng)紅十字會(huì)在一個(gè)名為“博愛之窗”的項(xiàng)目中,居然與合作企業(yè)對(duì)善款分成,“捐款箱所募集款項(xiàng)的50%由各商業(yè)企業(yè)紅十字會(huì)用于救助本企業(yè)危困職工,20%用于補(bǔ)充急救藥品消耗,30%由中國商業(yè)系統(tǒng)紅十字會(huì)統(tǒng)籌安排”。以上案例說明(我國非營利組織的監(jiān)督機(jī)制尚不完善,公信力不足)
多選題
1.對(duì)非營利組織的社會(huì)監(jiān)督包括(捐款者與公眾的監(jiān)督,媒體的監(jiān)督,獨(dú)立的第三方評(píng)估的監(jiān)督)
第五章
第一節(jié) 判斷題
1.戰(zhàn)略管理的目的不是維持現(xiàn)狀,而是著眼于組織的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。(√)
單選題
1.戰(zhàn)略管理可以為組織的未來發(fā)展提供藍(lán)圖,預(yù)測(cè)未來將會(huì)發(fā)生的諸多變化,并為迎接這些變化制定行動(dòng)計(jì)劃,為組織未來發(fā)展確立方向。這表明戰(zhàn)略管理具有(未來導(dǎo)向性)
2.戰(zhàn)略規(guī)劃一旦確定,組織的所有活動(dòng)都必須圍繞該戰(zhàn)略進(jìn)行,不能朝令夕改,否則將會(huì)導(dǎo)致組織運(yùn)作搖擺不定,給組織發(fā)展帶來消極影響。這表明戰(zhàn)略管理具有(穩(wěn)定性)。
第二節(jié) 判斷題
1.非營利組織的性質(zhì)決定了其提供的服務(wù)往往是免費(fèi)的或者是象征性地收取僅夠補(bǔ)償所提供服務(wù)的部分成本的費(fèi)用。(√)
單選題 1.下列關(guān)于非營利組織戰(zhàn)略管理的特點(diǎn)的表述中,不正確的是:(B)
A.非營利組織的戰(zhàn)略目標(biāo)強(qiáng)調(diào)公平,甚至為此犧牲利潤和效率。B.非營利組織的戰(zhàn)略目標(biāo)往往比較清晰,不會(huì)相互沖突。
C.非營利組織的資產(chǎn)的利用是否高效率、合理會(huì)受到相應(yīng)的監(jiān)督。D.非營利組織的戰(zhàn)略具有公開、透明的特點(diǎn)。第三節(jié) 判斷題
1.SWOT分析法,亦稱自我診斷方法,是指通過了解自己組織的優(yōu)勢(shì)與弱勢(shì),掌握外部機(jī)會(huì)、規(guī)避威脅,從而制定良好戰(zhàn)略的方法。(√)
單選題
1.(組織診斷)是把組織視為一個(gè)動(dòng)態(tài)的有機(jī)整體,對(duì)組織整體及其各組成部門的目標(biāo)、資源、能力、組織結(jié)構(gòu)和政策等進(jìn)行系統(tǒng)分析。2.戰(zhàn)略分析過程中,開展組織診斷的具體內(nèi)容不包括(利益相關(guān)者分析)。
3.SWOT分析法,亦稱自我診斷方法,是由四個(gè)英文單詞的首字母構(gòu)成,其中S是指(優(yōu)勢(shì))。
4.SWOT分析法,亦稱自我診斷方法,是由四個(gè)英文單詞的首字母構(gòu)成,其中W是指(劣勢(shì))。
5.SWOT分析法,亦稱自我診斷方法,是由四個(gè)英文單詞的首字母構(gòu)成,其中O是指(機(jī)會(huì))
6.SWOT分析法,亦稱自我診斷方法,是由四個(gè)英文單詞的首字母構(gòu)成,其中T是指(威脅)。
7.經(jīng)過SWOT分析,一個(gè)非營利組織可以有如下不同的戰(zhàn)略匹配和選擇,SO戰(zhàn)略是指(將組織內(nèi)部的優(yōu)勢(shì)與外部環(huán)境的機(jī)會(huì)相匹配,發(fā)揮組織內(nèi)部?jī)?yōu)勢(shì)和利用外部機(jī)會(huì)以達(dá)到組織目標(biāo)的戰(zhàn)略。)。
8.經(jīng)過SWOT分析,一個(gè)非營利組織可以有如下不同的戰(zhàn)略匹配和選擇,WO戰(zhàn)略是指(利用外部機(jī)會(huì)來彌補(bǔ)內(nèi)部劣勢(shì)的戰(zhàn)略。)。
9.經(jīng)過SWOT分析,一個(gè)非營利組織可以有如下不同的戰(zhàn)略匹配和選擇,ST戰(zhàn)略是指(利用優(yōu)勢(shì)來規(guī)避或減輕外部威脅影響的戰(zhàn)略。)。
10.經(jīng)過SWOT分析,一個(gè)非營利組織可以有如下不同的戰(zhàn)略匹配和選擇,WT戰(zhàn)略是指(在減少內(nèi)部劣勢(shì)的同時(shí)規(guī)避外部威脅的戰(zhàn)略。)。
11.(戰(zhàn)略實(shí)施)是戰(zhàn)略管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié),是戰(zhàn)略規(guī)劃變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)的必要途徑。12.識(shí)別戰(zhàn)略實(shí)施中的關(guān)鍵變量,并對(duì)它做出靈敏度分析,當(dāng)這些關(guān)鍵變量的變化超過一定的范圍時(shí),原定的戰(zhàn)略就應(yīng)當(dāng)調(diào)整,并準(zhǔn)備相應(yīng)的替代方案。這體現(xiàn)了戰(zhàn)略實(shí)施中的(權(quán)變?cè)瓌t)。
13.(戰(zhàn)略評(píng)價(jià))是指依據(jù)一定的標(biāo)準(zhǔn)和程序,對(duì)戰(zhàn)略實(shí)施的效益、效率、效果及價(jià)值進(jìn)行判斷的一種行為,目的在于獲得相關(guān)信息,作為決定戰(zhàn)略變革、戰(zhàn)略改進(jìn)和制定新戰(zhàn)略的依據(jù)。
14.戰(zhàn)略評(píng)估的基本活動(dòng)不包括(利益相關(guān)者分析)。15.(績(jī)效評(píng)估)是指將預(yù)期結(jié)果與實(shí)際結(jié)果進(jìn)行比較,研究實(shí)際進(jìn)程對(duì)計(jì)劃的偏離,即衡量組織是否朝著令人滿意地既定目標(biāo)發(fā)展。
多選題
1.下列關(guān)于非營利組織戰(zhàn)略管理的表述中正確的是(非營利組織戰(zhàn)略管理過程包括戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略實(shí)施和戰(zhàn)略評(píng)價(jià)。,戰(zhàn)略規(guī)劃的制定是戰(zhàn)略實(shí)施的前提和基礎(chǔ)。,戰(zhàn)略實(shí)施又是戰(zhàn)略評(píng)估的依據(jù)。,戰(zhàn)略評(píng)估為戰(zhàn)略規(guī)劃的制定和實(shí)施提供了一種后續(xù)保障機(jī)制。)。
第六章 判斷題
1.非營利組織財(cái)務(wù)管理是指對(duì)非營利組織有關(guān)資金的籌集、分配、使用等財(cái)務(wù)活動(dòng)所進(jìn)行的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、控制等工作的總稱。(√)
2.非營利組織以生產(chǎn)精神產(chǎn)品和從事社會(huì)公益活動(dòng)為主,它的一切活動(dòng)都必須把社會(huì)效益放在第一位,增進(jìn)社會(huì)福利。在講究社會(huì)效益的同時(shí),非營利組織財(cái)務(wù)管理還必須講究經(jīng)濟(jì)效益。(√)
單選題 1.非營利組織(負(fù)債管理),主要是對(duì)非營利組織的借入款項(xiàng)、應(yīng)付款項(xiàng)、暫存款項(xiàng)、應(yīng)繳款項(xiàng)等所進(jìn)行的管理。
2.在非營利組織財(cái)務(wù)管理中,要尊重客觀經(jīng)濟(jì)規(guī)律,從組織經(jīng)濟(jì)狀況的實(shí)際出發(fā),充分考慮財(cái)力的可能,去辦那些經(jīng)過努力可以辦到的事,而不能違反客觀經(jīng)濟(jì)規(guī)律,憑主觀意志辦事,勉強(qiáng)去辦難以做好的事情。這表明非營利組織財(cái)務(wù)管理要遵循(量力而行原則)。
3.在非營利組織財(cái)務(wù)管理中,要在現(xiàn)行財(cái)力許可的范圍內(nèi),充分發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性,區(qū)分輕重緩急,合理安排使用各項(xiàng)資金,努力挖掘各方面的潛力,發(fā)揮有效資金的最大效益,把那些能夠辦好的事情辦好。這表明非營利組織財(cái)務(wù)管理要遵循(盡力而為原則)。
第二節(jié)
判斷題
1.國家對(duì)事業(yè)單位實(shí)行核定收支、定額或者定向補(bǔ)助、超支不補(bǔ)、結(jié)余留用的預(yù)算管理辦法。(√)
第三節(jié)
判斷題
1.非營利組織開展經(jīng)營性活動(dòng),無需領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照。(×)單選題
1.非營利組織的支出不包括(財(cái)政補(bǔ)助)。
第四節(jié) 單選題
1.美國一家非營利的學(xué)院,以本地及該州政治人物所提供的烹飪方法出版了一本食譜,希望募款并提升該學(xué)院的知名度。食譜印了10萬本,總共支出40萬美元。但銷售情況欠佳,只售出了6000本,使得該學(xué)院不得不削減其正常學(xué)術(shù)活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)。在此案例中,該學(xué)院存在的問題是(沒有做好財(cái)務(wù)預(yù)算)。
2.1996年2月的《時(shí)代》雜志的報(bào)道:位于巴黎的“美國中心”于成立19個(gè)月后倒閉,原因在于該中心的建筑花了4000萬美元,幾乎耗盡了原始募捐,以致后繼項(xiàng)目無法進(jìn)行。在此案例中,該學(xué)院存在的問題是(沒有預(yù)先做好財(cái)務(wù)預(yù)算)。
3.非營利組織(財(cái)務(wù)監(jiān)督)是指根據(jù)國家有關(guān)方針、政策和財(cái)務(wù)制度的規(guī)定,對(duì)非營利組織的財(cái)務(wù)活動(dòng)和其他有關(guān)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)所進(jìn)行的監(jiān)察和維護(hù)。
4.對(duì)非營利組織在預(yù)算編制階段進(jìn)行的財(cái)務(wù)監(jiān)督,屬于(事前監(jiān)督)。5.(事中監(jiān)督)的主要任務(wù)督促單位正確執(zhí)行預(yù)算和財(cái)務(wù)制度,確保各項(xiàng)收支按照預(yù)算進(jìn)行安排,促使單位依法組織收入,節(jié)約各項(xiàng)支出,確保各項(xiàng)資金安全、節(jié)約、有效地使用。
6.(事后監(jiān)督)的主要任務(wù)是檢查和審核單位決算情況,各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)完成后資金的使用情況及其效益,財(cái)務(wù)制度貫徹執(zhí)行情況,以及財(cái)務(wù)報(bào)表及有關(guān)資料的真實(shí)性、完整性和可靠性等等。
7.對(duì)單位決算編報(bào)進(jìn)行的監(jiān)督,屬于(事后監(jiān)督)。
8.對(duì)專項(xiàng)工程完工后資金最終使用結(jié)果進(jìn)行的監(jiān)督,屬于(事后監(jiān)督)。9.(內(nèi)部監(jiān)督)是指非營利組織自行組織的、以本單位的財(cái)務(wù)人員為主對(duì)本單位財(cái)務(wù)活動(dòng)所進(jìn)行的監(jiān)督。第七章 第一節(jié) 判斷題
1.人力資源是各種資源中最為寶貴的資源,它指的是一個(gè)國家或地區(qū)在一定時(shí)期內(nèi),能夠推動(dòng)整個(gè)國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的具有智力勞動(dòng)和體力勞動(dòng)能力的人們的總稱。(√)
單選題
1.(非營利組織志愿者)是指出于自由意志而非基于個(gè)人義務(wù)或法律責(zé)任,秉承以知識(shí)、體能、勞力、經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)、時(shí)間等貢獻(xiàn)社會(huì)的宗旨,不以獲取報(bào)酬為目的,為社會(huì)提供各項(xiàng)輔助性服務(wù)的人員。
2.(責(zé)任理論)要求非營利組織主動(dòng)承擔(dān)更多的社會(huì)義務(wù),即非營利組織必須以不污染環(huán)境、不歧視、不欺騙的方式來保護(hù)自己賴以生存的社會(huì)環(huán)境。
3.(利益理論)要求非營利組織不僅要考慮組織自身的利益,而且還要考慮所有關(guān)系人的利益。
4.(權(quán)利理論)要求非營利組織要尊重和保護(hù)個(gè)人自由及法律所規(guī)定的各種權(quán)利。
多選題
1.非營利組織人力資源培訓(xùn)內(nèi)容側(cè)重于(使命感培訓(xùn),道德感培訓(xùn),責(zé)任感培訓(xùn))。
第二節(jié) 判斷題
1.平衡記分卡主要強(qiáng)調(diào)利用財(cái)務(wù)手段進(jìn)行績(jī)效管理。(×)
2.感情激勵(lì)強(qiáng)調(diào)通過組織文化的塑造,使員工從內(nèi)心深處自覺產(chǎn)生為組織努力的精神。(×)
單選題
1.(內(nèi)部招募)指的是非營利組織出現(xiàn)職務(wù)空缺后從組織內(nèi)部選擇合適人選來填補(bǔ)這個(gè)位置,它是非營利組織填補(bǔ)由于發(fā)展或傷老病退而產(chǎn)生空缺的職位的主要方式之一。2.(工作輪換)指從內(nèi)部的其他部門選擇適當(dāng)?shù)娜藛T安排到需要的崗位上,它多用于對(duì)一般員工的培養(yǎng)上,它既可以讓有潛力的員工在各方面積累經(jīng)驗(yàn),為晉升做好準(zhǔn)備,也可以減少員工因長(zhǎng)期從事某項(xiàng)工作而帶來的枯燥、無聊。3.(工作調(diào)換)也稱“平調(diào)”,指職位級(jí)別不發(fā)生變化,只是工作崗位發(fā)生變化。它一般用于中層管理人員的招募,且在時(shí)間上往往是較長(zhǎng)的,甚至是永久的。
4.(返聘)即在下崗、長(zhǎng)期休假、停薪留職和已退休的人員中選擇內(nèi)部空缺職位所需的人員。
5.(360度績(jī)效評(píng)估)稱為全方位評(píng)估,它是指從員工自己、上司、直接部屬、同事以及客戶等各個(gè)角度來了解員工個(gè)人的績(jī)效溝通技巧、人際關(guān)系、領(lǐng)導(dǎo)能力等
6.當(dāng)一個(gè)人有一個(gè)顯著優(yōu)點(diǎn)的時(shí)候,人們會(huì)誤以為他在其他方面也有同樣的優(yōu)點(diǎn)。這屬于(光環(huán)效應(yīng))。
7.考評(píng)人傾向于將被考評(píng)人的考評(píng)結(jié)果放置在中間的位置,就會(huì)產(chǎn)生(趨中誤差)。8.考評(píng)人往往會(huì)用被考評(píng)人近一段時(shí)期的表現(xiàn)來評(píng)判一年的績(jī)效,產(chǎn)生(近因效應(yīng))。9.當(dāng)考評(píng)人了解到本次考評(píng)的結(jié)果會(huì)與被考評(píng)人的薪酬或職務(wù)變更有直接的關(guān)系,因擔(dān)心或懼怕被考評(píng)人的責(zé)難,考評(píng)人可能會(huì)做出偏高的評(píng)價(jià)。這屬于(壓力誤差)。10.考評(píng)人不自覺地將被考評(píng)人與自己進(jìn)行比較,以自己作為衡量被考評(píng)人的標(biāo)準(zhǔn),這種把自己的特征視為他人特征的傾向稱之為(投射)。11.考評(píng)人由于自己有某種缺點(diǎn),而無法看出被考評(píng)人也有同樣的缺點(diǎn),這就造成了(盲點(diǎn)誤差)。
12.非營利組織人力資源培訓(xùn)的步驟正確的是(④②③①)。①對(duì)培訓(xùn)進(jìn)行評(píng)價(jià) ②設(shè)定培訓(xùn)目標(biāo)及計(jì)劃 ③開展培訓(xùn) ④培訓(xùn)需求評(píng)估 13.韓非子:“誠有功,則雖疏賤必賞;誠有過,則雖近愛必誅?!北砻魅肆Y源激勵(lì)要遵循(客觀公正原則)的原則
14.(競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì))指的是在組織內(nèi)通過評(píng)比競(jìng)賽方法進(jìn)行激勵(lì),也就是管理者通過經(jīng)常性的檢查評(píng)比和多種形式的競(jìng)賽活動(dòng),來激發(fā)員工的上進(jìn)心和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),努力使自己的工作走在他人前面。
15.(感情激勵(lì))是指管理者通過感情的投入和交流,不斷增強(qiáng)組織的凝聚力與人際關(guān)系的親和感。
多選題
1.非營利組織人力資源培訓(xùn)遵循(學(xué)用一致的原則,按需施教的原則,講求實(shí)效的原則,理論聯(lián)系實(shí)際的原則)。
第三節(jié) 單選題
1.當(dāng)志愿者并無相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)時(shí),應(yīng)該采用的管理模式是(指令工作模式)。
第八章 第一節(jié) 判斷題
1.項(xiàng)目管理就是目標(biāo)管理。(×)
判斷題
1.(項(xiàng)目管理)就是在有限的時(shí)間、預(yù)算等現(xiàn)有資源的條件下,將各種知識(shí)、技能、手段、技術(shù)應(yīng)用到項(xiàng)目中,對(duì)項(xiàng)目涉及的資源進(jìn)行計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制,以達(dá)到項(xiàng)目的要求的管理活動(dòng)。
2.非營利組織項(xiàng)目管理始于項(xiàng)目申請(qǐng),終于項(xiàng)目評(píng)估;非營利組織在上次項(xiàng)目評(píng)估結(jié)果的基礎(chǔ)上,又再開始一輪新的項(xiàng)目申請(qǐng)。這表明,非營利組織的項(xiàng)目管理(具有周期性)。
第二節(jié) 判斷題
1.在項(xiàng)目管理的過程中,項(xiàng)目的申請(qǐng)是工作的開始,其關(guān)鍵是編制可行性研究報(bào)告和項(xiàng)目建議書。(√)
單選題
1.(項(xiàng)目申請(qǐng))是非營利組織項(xiàng)目管理的首要環(huán)節(jié)。
第三節(jié) 單選題
1.(項(xiàng)目運(yùn)作管理)是非營利組織項(xiàng)目管理的核心環(huán)節(jié)。2.由于項(xiàng)目中的一般項(xiàng)目工作人員對(duì)項(xiàng)目的具體實(shí)施細(xì)則了解程度不高,因此需要一個(gè)帶有動(dòng)員會(huì)和培訓(xùn)會(huì)性質(zhì)的(項(xiàng)目啟動(dòng))會(huì)議,來加強(qiáng)每個(gè)參與項(xiàng)目工作人員的素質(zhì)和能力。
3.(項(xiàng)目計(jì)劃)就是為了完成項(xiàng)目目標(biāo)而對(duì)項(xiàng)目所需的人財(cái)物和宣傳活動(dòng)等進(jìn)行合理的安排和落實(shí)。4.我們經(jīng)常說:“計(jì)劃往往趕不上變化”。在項(xiàng)目實(shí)施的過程中,經(jīng)常會(huì)因?yàn)閷?duì)周圍環(huán)境的掌握程度和相關(guān)信息的搜集不足而導(dǎo)致出現(xiàn)不可預(yù)料的變化。項(xiàng)目的實(shí)際結(jié)果就會(huì)和項(xiàng)目設(shè)計(jì)中期望達(dá)到的效果有所偏差。因此,非常有必要在項(xiàng)目實(shí)施過程進(jìn)行(項(xiàng)目控制)
5.(項(xiàng)目控制)是以事先制定的項(xiàng)目計(jì)劃和各項(xiàng)指標(biāo)為依據(jù),定期或不定期地對(duì)項(xiàng)目實(shí)施的所有環(huán)節(jié)和工作情況進(jìn)行調(diào)查、分析,發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目活動(dòng)與標(biāo)準(zhǔn)之間的偏離,分析成因,研究糾偏措施,并提出切實(shí)可行的實(shí)施方案,供項(xiàng)目管理層決策的過程。
第九章 第一節(jié) 判斷題
1.營銷適用于企業(yè),不適用于非營利組織。(×)
單選題
1.非營利組織(營銷)是指為達(dá)成組織目標(biāo),對(duì)組織、受益群體及其需求進(jìn)行分析,把服務(wù)推向市場(chǎng)的過程。
2.非營利組織的產(chǎn)品質(zhì)量更多地體現(xiàn)在(服務(wù))中。
多選題
1.非營利組織營銷的核心包括(產(chǎn)品,價(jià)格,推廣,渠道)。
第二節(jié) 單選題
1.非營利組織在進(jìn)行營銷活動(dòng)時(shí),要求員工應(yīng)當(dāng)具有高度的責(zé)任感和崇高的個(gè)人道德,例如,醫(yī)務(wù)人員要發(fā)揚(yáng)救死扶傷、人道主義精神及對(duì)醫(yī)療事業(yè)無私奉獻(xiàn)的價(jià)值觀、高尚的醫(yī)德等。這體現(xiàn)了非營利組織營銷具有(營銷的倫理性)的特征。
第三節(jié) 判斷題
1.外部營銷,即針對(duì)員工和組織成員的營銷。(×)
2.為增強(qiáng)非營利組織的內(nèi)部營銷,有效的交流溝通是關(guān)鍵。(√)
單選題
1.(以顧客為中心的營銷理念)是非營利組織市場(chǎng)營銷的核心思想和理論基礎(chǔ),它貫穿于非營利組織市場(chǎng)營銷各部分內(nèi)容的始終。
2.與針對(duì)服務(wù)對(duì)象和捐助對(duì)象的外部營銷相比,非營利組織的內(nèi)部營銷并不強(qiáng)調(diào)(差異性)。多選題 1.非營利組織營銷應(yīng)該遵循的導(dǎo)向和理念包括(以顧客為中心的營銷理念,以人為本的內(nèi)部營銷理念,自強(qiáng)自立的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí))。
第四節(jié) 單選題
1.(宗旨)是組織存在和發(fā)展的根本理由,每一個(gè)非營利組織的成立都是由其開始的。2.非營利組織(多元化經(jīng)營)是指非營利組織為滿足市場(chǎng)的需求,同時(shí)提供多種準(zhǔn)公共產(chǎn)品或服務(wù)的經(jīng)營方式。
多選題
1.非營利組織營銷的趨勢(shì)包括(多元化經(jīng)營,主動(dòng)尋找企業(yè)合作伙伴,確立與政府的新關(guān)系)。
綜合案例
一.構(gòu)建和諧家園——武穴農(nóng)村公益事業(yè)促進(jìn)會(huì)調(diào)查
1.武穴 “農(nóng)村公益事業(yè)促進(jìn)會(huì)”的決策機(jī)構(gòu)是(公益事業(yè)議事會(huì),社會(huì)捐贈(zèng),受托人,主要通過政府投入促進(jìn)農(nóng)村公益事業(yè)發(fā)展)。
二.非營利組織怎樣破解招聘難題 1.在本案例中,“天主教慈善會(huì)”等非營利組織正面臨什么困境?(人才危機(jī),喚醒了年輕人無私的奉獻(xiàn)精神,高薪待遇,權(quán)變性原則)
三.美國聯(lián)合勸募會(huì)的丑聞 1.根據(jù)案例材料,下列關(guān)于美國聯(lián)合勸募會(huì)的描述中,不正確的有(首席執(zhí)行布萊恩·赫塞因挪用慈善捐款謀取私利而被迫辭職,沒有做好財(cái)務(wù)監(jiān)督,盡可能提高高層管理者的薪酬待遇,降低其謀私的可能性,在組織外部,政府的監(jiān)管部門不能及時(shí)得到有關(guān)非營利組織的信息)。
四.雙重管理體制破冰:壹基金的成功轉(zhuǎn)型
1.下列關(guān)于我國非營利組織“雙重管理體制”的描述,不正確的是()A.非營利組織要接受“登記管理機(jī)關(guān)”和“業(yè)務(wù)主管單位”雙重領(lǐng)導(dǎo) B.加強(qiáng)了政府在登記管理方面對(duì)非營利組織的監(jiān)督、管理和限制 C.通過分散責(zé)任回避了登記管理部門與非營利組織之間的直接沖突 D.在一定程度上限制了非營利組織的成立
答:營利組織要接受“登記管理機(jī)關(guān)”和“業(yè)務(wù)主管單位”雙重領(lǐng)導(dǎo),具備獨(dú)立法人資格,對(duì)志愿者的工作給予認(rèn)同,地方性公募基金會(huì)
五.草根NGO“自然之友” 1.“自然之友”的經(jīng)費(fèi)來源不包括(政府撥款,成立于1993年3月,準(zhǔn)入嚴(yán)格,門檻過高,不利于非營利組織的發(fā)展,NGO要站在政府的對(duì)立面,對(duì)政府的工作展開批評(píng))。A.會(huì)費(fèi)
B.國內(nèi)外社會(huì)團(tuán)體和私人的捐贈(zèng) C.國際大型基金會(huì)的捐款 D. 政府撥款
六.廣州慧靈弱智服務(wù)機(jī)構(gòu)
1.非營利性組織區(qū)別于企業(yè)最根本的屬性是(非營利性,政治性,董事長(zhǎng)孟女士是該機(jī)構(gòu)的創(chuàng)辦者,因此擁有財(cái)產(chǎn)所有權(quán),獲取投資的最高回報(bào)率)。
第三篇:非盈利組織領(lǐng)導(dǎo)3
為什么說,在某種意義上,非營利組織比其他累i想你過得組織更需要卓越的領(lǐng)導(dǎo)人和有效的領(lǐng)導(dǎo)?
與一般商業(yè)機(jī)構(gòu)相比,非營利組織所面臨的問題大不相同甚至更具有復(fù)雜性和廣泛性,因此,非營利組織的持久存在不僅依托于偉大而清晰的使命和健全靈活的體制,更有賴于卓越領(lǐng)導(dǎo)者的有效領(lǐng)導(dǎo)。
非營利組織領(lǐng)導(dǎo)的定義。非營利組織的領(lǐng)導(dǎo)在一定的環(huán)境中,為實(shí)現(xiàn)非營利組織的既定目標(biāo),對(duì)非營利組織成員進(jìn)行統(tǒng)御和指引的行為過程。
非營利組織領(lǐng)導(dǎo)的特征。
第一,非營利組織的領(lǐng)導(dǎo)要求精益求精。這是因?yàn)椋悍菭I利組織的使命使其具有更高的榮譽(yù)感,人們對(duì)其期望很高;非營利組織的資金來源使得如果領(lǐng)導(dǎo)無方,會(huì)造成社會(huì)資源的浪費(fèi);無法吸引高素質(zhì)的志愿者。
第二,價(jià)值導(dǎo)向。非營利組織會(huì)受到多方干涉,需要強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)者;而在做出相關(guān)的決策時(shí),領(lǐng)導(dǎo)者必然會(huì)運(yùn)用到他的價(jià)值觀來影響決策和他人;因而其下屬也會(huì)體現(xiàn)其價(jià)值觀。
第三,彈性化領(lǐng)導(dǎo)。非營利組織的成員是以志愿者為主的,他們不以營利為目的,因而,對(duì)其要進(jìn)行人性化和彈性化的領(lǐng)導(dǎo),偏重滿足其精神需要。
第四,全面領(lǐng)導(dǎo)。非營利組織注重發(fā)揮每個(gè)成員的能動(dòng)性,激發(fā)其領(lǐng)導(dǎo)潛質(zhì),從而形成一個(gè)遍及整個(gè)非營利組織的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)能,使領(lǐng)導(dǎo)者能更好的發(fā)揮其作用。看似非營利組織領(lǐng)導(dǎo)與其它類型組織領(lǐng)導(dǎo)表面上十分相似,但是非營利組織的董事會(huì)和總裁卻有特色,這也決定了非營利組織的較為獨(dú)特的決策方式和機(jī)能。此外,非營利組織的功能和性質(zhì),領(lǐng)導(dǎo)者本身的基本素質(zhì)和技能對(duì)非營利組織領(lǐng)導(dǎo)力的發(fā)揮與發(fā)展也十分重要,而且還有不同的領(lǐng)導(dǎo)模式。所以在某種意義上說非營利組織的領(lǐng)導(dǎo)比其它類型的組織更需要卓越的領(lǐng)導(dǎo)人和有效的領(lǐng)導(dǎo)。
第四篇:多選題
208、下列法的形式中,由全國人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)經(jīng)一定立法程序制定頒布的規(guī)范性文件是()。C法律
209、全209、下列與我國社會(huì)主義法治建設(shè)的長(zhǎng)期性和艱巨性密切相關(guān)的因素是()。
全
210、下列哪些屬于建設(shè)法治文化的目的()。211、2000多年前,東方的(A)提出“奉法者強(qiáng)則國強(qiáng)”;而西方的(D)則提出“法治應(yīng)當(dāng)優(yōu)于一人之治。”A、韓非 D、亞里士多德
全
212、下面哪幾個(gè)經(jīng)濟(jì)學(xué)家的研究領(lǐng)域涉及產(chǎn)業(yè)組織理論()。全
213、我國憲法的基本原則可以概括為以下哪幾個(gè)方面?()全
214、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化的內(nèi)容包括()。
全
215、習(xí)總書記講,當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)干部讀書的狀況不容樂觀,歸結(jié)起來主要是四個(gè)方面的問題()。
216、滅火器維護(hù)保養(yǎng)正確的是()。去掉 D、經(jīng)常放壓
217、在職業(yè)道德建設(shè)中,要堅(jiān)持集體主義原則,抵制各種形式的個(gè)人主義。個(gè)人主義錯(cuò)誤思想主要表現(xiàn)為()。去掉D、本本主義
全
218、國內(nèi)常用的幾種滅火劑有()。
全
219、中國共產(chǎn)黨優(yōu)良作風(fēng)就是我們黨歷來堅(jiān)持的()等作風(fēng)。220、“三嚴(yán)三實(shí)”的“三實(shí)”是指()。去掉D、為官要實(shí) 221、提高行政機(jī)關(guān)工作人員依法行政的觀念和能力,就是要()。B、建立行政機(jī)關(guān)工作人員學(xué)法制度,增強(qiáng)法律意識(shí),提高法律素質(zhì),強(qiáng)化依法行政知識(shí)培訓(xùn)C、建立和完善行政機(jī)關(guān)工作人員依法行政情況考核制度
全222、2012年12月4日中央政治局會(huì)議強(qiáng)調(diào),各級(jí)黨政機(jī)關(guān)和黨政干部要堅(jiān)持以人為本.執(zhí)政為民,帶頭()。
全223、從工業(yè)化發(fā)展的階段來看,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)演進(jìn)的規(guī)律包括以下幾個(gè)階段:()。224、關(guān)于法治文化的形成表述正確的是()。去掉B、它在主體上是特定的各類社會(huì)成員
225、黨員干部做到謀事要實(shí),就要自覺地用“三符合”來檢驗(yàn)、校正、取舍自己的謀劃,這“三符合”是指()。去掉 D、符合人文要求 全226、報(bào)警時(shí)應(yīng)注意的事項(xiàng)是()。227、法治是()的有機(jī)體。去掉B、精神
全228、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的總要求是()。
229、有效競(jìng)爭(zhēng)標(biāo)準(zhǔn)有()。A、市場(chǎng)結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)與市場(chǎng)績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)B、市場(chǎng)結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)、市場(chǎng)行為標(biāo)準(zhǔn),市場(chǎng)績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)。全230、樹立和發(fā)揚(yáng)“三嚴(yán)三實(shí)”好作風(fēng)具有的重要價(jià)值意義主要體現(xiàn)在()。
231、產(chǎn)業(yè)應(yīng)該具有以下某種同類屬性或特征()。去掉D、產(chǎn)業(yè)活動(dòng)包括是經(jīng)濟(jì)性質(zhì)的政治、社會(huì)等活動(dòng) 232、從內(nèi)容上看,“法治中國”建設(shè)包括()等相互依存、相輔相成和互為補(bǔ)充的三個(gè)方面,依存與互補(bǔ)的各領(lǐng)域、各方面協(xié)同推進(jìn)是“法治中國”建設(shè)的本真。去掉C、法治政黨
全233、規(guī)模產(chǎn)業(yè)狀態(tài)的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略()。全234、火災(zāi)過程一般可以分為()幾個(gè)階段。全235、職業(yè)態(tài)度包括()的觀念。
236、下列設(shè)施符合作為安全出口條件的有:()去掉C、安全出口朝向封閉的院子
全237、科斯把交易成本概念引入經(jīng)濟(jì)分析,科斯認(rèn)為:()。238、下列部門法中,屬于私法的有()。A、繼承法D、婚姻法 239、可用來定性反映市場(chǎng)績(jī)效的指標(biāo)有:()。去掉D、吉尼系數(shù) 全240、下列關(guān)于法治文化的表述正確的是()。
241、作風(fēng),就是大至一個(gè)黨、小至一個(gè)人,在自己的思維和活動(dòng)中表現(xiàn)出來的(A)和(C)。A、行為取向 C、風(fēng)格特點(diǎn) 全242、中央八項(xiàng)規(guī)定要求,中央政治局全體同志到基層調(diào)研時(shí),要輕車簡(jiǎn)從、減少陪同、簡(jiǎn)化接待,不張貼懸掛標(biāo)語橫幅,全243、下列關(guān)于法治文化的表述正確的是()。
全244、公務(wù)員在執(zhí)行和遵守憲法的過程中應(yīng)該做到以下哪幾個(gè)方面?()全245、鄧小平同志提出的法制建設(shè)十六字方針內(nèi)容為()。246、2012年12月4日中央政治局會(huì)議強(qiáng)調(diào),要切實(shí)改進(jìn)文風(fēng),()的文件,一律不發(fā)。A、沒有實(shí)質(zhì)內(nèi)容 B、可發(fā)可不發(fā)
全247、當(dāng)前我們黨存在著“四大危險(xiǎn)”,其具體是指()。
全248、中共中央八項(xiàng)規(guī)定的措施包括,要精簡(jiǎn)會(huì)議活動(dòng),切實(shí)改進(jìn)會(huì)風(fēng)()。全249、中央八項(xiàng)規(guī)定要求,中央政治局全體同志未經(jīng)中央批準(zhǔn)一律不出席各類剪彩、奠基活動(dòng)和()、研討會(huì)及各類論壇。
250、黨的三大優(yōu)良作風(fēng)是指()。去掉D、理論聯(lián)系實(shí)際 251、2012年中央政治局會(huì)議強(qiáng)調(diào),抓作風(fēng)建設(shè),以良好的黨風(fēng)帶動(dòng)(),真正贏得群眾信任和支持。A、政風(fēng) C、民風(fēng)
全252、讓法治精神內(nèi)化于心、外化于行,需要做到()。全253、建設(shè)社會(huì)主義法治文化,需要做到()。
254、以下主體屬于我國行政立法的主體的是()。去掉C、陽信縣人民政府 255、工作作風(fēng)的突出問題的表現(xiàn)是()。去掉 C、空
256、建設(shè)法治文化的基本模式是()。B、國家主導(dǎo) C、民眾推進(jìn) 257、執(zhí)政黨的政策與國家法律相輔相成的關(guān)系表現(xiàn)在()。去掉B、國家法律是黨的政策的核心內(nèi)容
全258、對(duì)于公民來說,建設(shè)社會(huì)主義法治文化,需要做到()。
259、羅斯托在其著作中所闡述擴(kuò)散效應(yīng)的表現(xiàn)包括()。去掉D、后向效應(yīng) 260、爆炸可分為()。B、化學(xué)爆炸D、物理爆炸 全261、決定市場(chǎng)結(jié)構(gòu)的主要因素有()。
全262、產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)結(jié)構(gòu)主要有以下幾種市場(chǎng)關(guān)系()。
263、實(shí)行依法治國,就是把社會(huì)主義民主與社會(huì)主義法制緊密結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)民主的(),從而保證人民群眾在黨的領(lǐng)導(dǎo)下,依法通過各種途徑和形式管理國家事務(wù),管理經(jīng)濟(jì)文化事業(yè),管理社會(huì)事務(wù),真正當(dāng)家作主。A、制度化B、法律化
264、社會(huì)主義法治文化,是植根于馬克思主義()所形成和發(fā)展的中國特色社會(huì)主義理論 體系之中,也是植根于社會(huì)主義文化之中。A、法律化
全265、電褥子是用電熱線和普通棉紡織布做成的,如果使用不當(dāng)很容易發(fā)生火災(zāi),使用中應(yīng)注意以下哪幾個(gè)環(huán)節(jié)?()全266、中央八項(xiàng)規(guī)定要求,要精簡(jiǎn)會(huì)議活動(dòng),切實(shí)改進(jìn)會(huì)風(fēng);提高會(huì)議實(shí)效,()。全267、公共娛樂場(chǎng)所的火災(zāi)危險(xiǎn)性有()
268、就西方國家政黨對(duì)法治的領(lǐng)導(dǎo)來看,其實(shí)現(xiàn)途徑主要有()。去掉C、通過政黨之間的制衡對(duì)司法施加影響 269、法治是()的有機(jī)體。去掉D、靈魂
270、黨員干部心存敬畏,從現(xiàn)實(shí)角度來考量,黨員干部要做到“三敬畏”,即()。去掉D、敬畏黨史
全271、新興產(chǎn)業(yè)的特征有()。272、如果睡覺時(shí)被火災(zāi)煙氣嗆醒,在條件允許的情況下,正確的做法是()。B、在逃出門之前將著火房間的門窗關(guān)C、將毛巾淋濕后捂住口鼻,迅速彎腰低姿跑到安全區(qū)域
273、帶電火災(zāi)應(yīng)選用()類滅火器。去掉B、泡沫滅火器
全274、下列選項(xiàng)中,()符合黨的十八屆四中全會(huì)《決定》就“推動(dòng)全社會(huì)樹立法治意識(shí)”所提出的相關(guān)要求。275、古代大丈夫有“三不朽”,指()。去掉C、立名
全276、有效競(jìng)爭(zhēng)標(biāo)準(zhǔn)三分法的作用()。全277、要努力推動(dòng)形成()的良好法治環(huán)境。全278、公職人員職業(yè)道德建設(shè)存在的問題有()。
279、四次產(chǎn)業(yè)分類法把所有的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分為()。去掉D、信息業(yè) 280、下列那些屬于芝加哥學(xué)派的觀點(diǎn)()。去掉D、技術(shù)和進(jìn)入自由這兩個(gè)因素決定市場(chǎng)結(jié)構(gòu)。
281、開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的主題是()。去掉 D、守規(guī)矩 全282、王岐山同志在十八屆中央紀(jì)委六次全會(huì)上強(qiáng)調(diào),鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,(),點(diǎn)名道姓、公開曝光成為常態(tài)。全283、工作作風(fēng)的突出問題的表現(xiàn)是()。全284、發(fā)生電氣線路火災(zāi)的主要原因有()。
285、列部門法中,屬于私法的有()。A、繼承法D、婚姻法 286、“守紀(jì)律.講規(guī)矩”,做到在政治上講(A)、組織上講(B)、行動(dòng)上講(C)、黨內(nèi)生活上講(D)。A、忠誠 B、服從C、紀(jì)律D、規(guī)矩 全287、電氣火災(zāi)形成的主要原因是()。全288、影響卡特爾不穩(wěn)定性的因素有()。
289、全黨要堅(jiān)定中國特色社會(huì)主義的“三個(gè)自信”,這“三個(gè)自信”是指()。去掉A、組織自信
290、法治國家以理性文化作為觀念基礎(chǔ),這種理性文化具體又包括()。去掉 B、誠信精神
291、對(duì)中國法治文化建設(shè)的進(jìn)路,下列表述正確的是()。去掉A、立法機(jī)關(guān)必須嚴(yán)格立法,完善社會(huì)主義法律體系 全292、中共中央八項(xiàng)規(guī)定的措施包括,中央政治局全體同志要改進(jìn)調(diào)查研究,()。
293、工作作風(fēng)上的問題絕對(duì)不是小事,如果不堅(jiān)決糾正不良風(fēng)氣,任其發(fā)展下去,就會(huì)像一座無形的墻把我們黨和人民群眾隔開,我們黨就會(huì)()、()、()。去掉 D、失去信用
全294、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)是一門融合()基本理論的應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)科。295、消火栓分為()。A、室內(nèi)消火栓B、室外消火栓
296、中央八項(xiàng)規(guī)定要求,切實(shí)改進(jìn)文風(fēng),()的文件、簡(jiǎn)報(bào)一律不發(fā)。C、沒有實(shí)質(zhì)內(nèi)容 D、可發(fā)可不發(fā)
297、習(xí)近平同志指出,這么多年,作風(fēng)問題我們一直在抓,但很多問題不僅沒有解決、反而愈演愈烈,一些不良作風(fēng)像割韭菜一樣,割了一茬長(zhǎng)一茬。癥結(jié)就在于對(duì)作風(fēng)問題的()估計(jì)不足,缺乏常抓的韌勁、嚴(yán)抓的耐心,缺乏管長(zhǎng)遠(yuǎn)、固根本的制度。A、頑固性 B、反復(fù)性
298、室外消火栓分為()。A、地上消火栓 B、地下消火栓
全299、十八大以后,總書記先后開展了一系列教育實(shí)踐活動(dòng),目的是解決黨員隊(duì)伍在()等方面存在的問題,保持黨的先進(jìn)性和純潔性。
300、中共中央辦公廳印發(fā)《關(guān)于在縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育方案》,其目的是,要對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求,努力在()上見實(shí)效。去掉C、提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平
全301、職業(yè)紀(jì)律一般包括()。全302、市場(chǎng)結(jié)構(gòu)的基本類型有()。303、市場(chǎng)行為主要包括()。A、競(jìng)爭(zhēng)性行為 B、協(xié)調(diào)行為
304、江澤民同志對(duì)黨的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等,提出了全面的要求。明確提出,在全黨范圍內(nèi)開展“三講”教育。去掉 D、講學(xué)習(xí)305、職業(yè)理想的具體內(nèi)容包括()。去掉D獲得財(cái)富
306、“囚徒的困境”說明了()。A、信息不對(duì)稱 B、人性理性與集體理性之間的矛盾
全307、“四風(fēng)”問題主要是()。
308、任何組織或者個(gè)人都不得有超越憲法和法律的特權(quán),絕不允許()。去掉C以權(quán)代法
全309、撲救火災(zāi)的一般原則是()。全
310、發(fā)揚(yáng)釘釘子精神,解決作風(fēng)問題的重要方法主要包括()。
311、法治文化包括一個(gè)社會(huì)適應(yīng)法治要求的()。去掉 D、法律體系
312、對(duì)于大力增強(qiáng)全民族法治意識(shí)的正確理解是()。去掉A、有利于確立黨的至高無上權(quán)威
全
313、水的禁用范圍有()。全
314、滅火的基本方法有()。
315、瓦爾拉斯的一般均衡理論是指()。B、整個(gè)市場(chǎng)上所有的價(jià)格是如何相互作用并最終同時(shí)達(dá)到均衡的。D、供需平衡
全
316、公職人員紀(jì)律渙散,有下列()行為的,應(yīng)當(dāng)問責(zé)。
全
317、歷朝歷代為了實(shí)現(xiàn)社會(huì)秩序穩(wěn)定化,各有各的治國方針,但總體包括()。
318、國家和社會(huì)治理需要()共同發(fā)揮作用。A、法律 D、道德
全
319、十八大報(bào)告指出:要堅(jiān)持依法治國和以德治國相結(jié)合,加強(qiáng)()教育。全320、工作作風(fēng)的突出問題的表現(xiàn)是()。
全
321、法治所講的法除靜態(tài)的法的規(guī)則及其體系之外,還包括()322、2000多年前,東方的(A)提出“奉法者強(qiáng)則國強(qiáng)”;而西方的(D)則提出“法治應(yīng)當(dāng)優(yōu)于一人之治?!盇、韓非 D、亞里士多德
323、日本經(jīng)濟(jì)學(xué)界認(rèn)為企業(yè)之所以生存的原因有()。去掉 D、生產(chǎn)產(chǎn)品
324、產(chǎn)業(yè)政策的研究領(lǐng)域從橫的方向看包括()。去掉 D、產(chǎn)業(yè)政策效果分析
325、下列選項(xiàng)中,()符合黨的十八屆四中全會(huì)《決定》就“健全依法維權(quán)和化解糾紛機(jī)制”所提出的相關(guān)要求。去掉A、強(qiáng)化信訪在維護(hù)群眾權(quán)益.化解社會(huì)矛盾中的權(quán)威地位
326、()是一種標(biāo)本兼治的強(qiáng)國至道,強(qiáng)調(diào)和規(guī)范人與群體的權(quán)利、義務(wù)和意識(shí)行為。A、法治 D、德治
327、行政法律關(guān)系的主體包括()。去掉 D、行政主體及其工作人員
全
328、滅火器是由()部件組成的。
329、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)理論的思想來源主要包括以下經(jīng)濟(jì)學(xué)家的學(xué)說和研究()。A、配弟 D、魁奈
330、一個(gè)成熟的法治社會(huì),必須具備()兩方面的因素。A、精神D、制度 331、三嚴(yán)三實(shí)”的“三嚴(yán)”是指()。去掉D、嚴(yán)格要求
全332、《中共中央關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》,提出了著名的“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”,包括()。333、下列行為中不能被認(rèn)定為挪用公款罪的是:()。B、陳某是某國有單位領(lǐng)導(dǎo),某日其友以購房急需交首期款項(xiàng),尚缺5萬元為由,讓其幫助想辦法。陳礙于情面,將單位公款挪給其友使用。其友將該款用于購買走私香煙。一周后,香煙售出,其友將款項(xiàng)如數(shù)歸還,并對(duì)陳說已從親友處籌足款項(xiàng)D、國有公司業(yè)務(wù)員趙某截留單位收入3萬元不入帳,非法占有,使所占有的公款難以在單位財(cái)務(wù)帳目上反映出來,且沒有歸還行為 334、中央八項(xiàng)規(guī)定要求,要切實(shí)改進(jìn)會(huì)風(fēng),嚴(yán)格控制以中央名義召開的各類全國性會(huì)議和舉行的重大活動(dòng),不開()的會(huì)。A、泛泛部署工作 B、提要求 335、“新法治十六字方針”的內(nèi)容是()。A、科學(xué)立法和嚴(yán)格執(zhí)法 D、公正司法和全民守法
全336、古諾雙寡頭模型對(duì)每個(gè)寡頭的行為及有關(guān)條件的假定為()。337、衡量社會(huì)資源配置效率狀況的指標(biāo)有:()。去掉D、中間商剩余 338、傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)理論的假設(shè)前提是:()。A、均衡競(jìng)爭(zhēng)C、資源配置最優(yōu) 全339、黨的十六屆六中全會(huì)上,我們黨提出建設(shè)社會(huì)主義核心價(jià)值體系,其基本內(nèi)容包括()。
340、十八大以后,總書記先后開展了()活動(dòng)。去掉 D、“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)” 341、伯特蘭德模型的假設(shè)有()。去掉C、產(chǎn)量競(jìng)爭(zhēng)模型
342、在法治文化中,人們所具有的是()去掉D、崇高的法律信仰 343、法治文化的建設(shè)是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,下列各項(xiàng)中體現(xiàn)高度重視并全面開展法治文化建設(shè)舉措的是()。去掉D、運(yùn)用國家權(quán)力來更新法治文化 344、投資需求對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的影響表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:()。去掉D、對(duì)外投資也會(huì)影響本國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的變化。全345、關(guān)于社會(huì)主義法治文化建設(shè),以下說法正確的有()。
全346、胡錦濤同志在十六屆中央紀(jì)委第七次全會(huì)上發(fā)表重要講話,提出“八個(gè)優(yōu)良作風(fēng)”,即()。347、滅火器的設(shè)置地點(diǎn)規(guī)定是()。去掉D、任意擺放 全348、在社會(huì)主義法治建設(shè)過程中,關(guān)于人民群眾的作用表述正確的是()。全349、滅火器出現(xiàn)下列()情形,必須報(bào)廢。
第五篇:多選題
盾構(gòu)施工過程安全保護(hù)措施緩環(huán)節(jié)有:(盾構(gòu)機(jī)進(jìn)出洞,管片進(jìn)場(chǎng),垂直運(yùn)輸和水平運(yùn)
輸,車架段交叉作業(yè),管片拼裝)。洞口防護(hù)作業(yè)的范圍包括:(行車軌道與結(jié)構(gòu)井的臨邊防護(hù),拌漿施工區(qū)域的臨邊圍護(hù),結(jié)構(gòu)井井口的防護(hù),每一層結(jié)構(gòu)井的臨邊圍護(hù),結(jié)構(gòu)上中小型預(yù)留孔的圍護(hù))。頂管前,根據(jù)地下頂管施工技術(shù)要求,按實(shí)際情況制定的專項(xiàng)安全技術(shù)方案和措施要必
須符合(規(guī)范 標(biāo)準(zhǔn) 規(guī)程)。擋土墻基礎(chǔ)埋置深度,應(yīng)根據(jù)基土的(容許承載力 凍結(jié)深度 巖石風(fēng)化程度 雨水沖刷)。5 基坑(槽)排水的方法有:(集水井法 排水溝法 集水井抽水法 明排水法 人工降低地
下水法)。一般模板的組成部分為(模板面 支撐結(jié)構(gòu) 連接配件)。模板結(jié)構(gòu)恒荷載、活荷載標(biāo)準(zhǔn)值有(新澆筑混凝土自重標(biāo)準(zhǔn)值 施工人員及設(shè)備荷載標(biāo)
準(zhǔn)值 振搗混凝土?xí)r產(chǎn)生的荷載標(biāo)準(zhǔn)值 傾倒混凝土?xí)r,對(duì)側(cè)模的水平荷載標(biāo)準(zhǔn)值)。8 扣件式鋼管模板 支架立桿底部通常應(yīng)設(shè)置(底座 通長(zhǎng)木墊板(板長(zhǎng)大于兩個(gè)兩個(gè)立桿
間距)板后不小于50mm)。舊扣件應(yīng)檢查的項(xiàng)目有(裂縫 變形 螺栓滑絲)??奂戒摴苤Ъ苁褂弥袘?yīng)定期檢查的項(xiàng)目有(地基積水,底座松動(dòng),立桿懸空 扣件螺
栓松動(dòng) 立桿沉降與垂直偏差 安全防護(hù)是否完好)安裝模板時(shí)應(yīng)做到(模板上下用人接送 隨裝隨運(yùn) 嚴(yán)禁拋擲)安裝獨(dú)立梁模板時(shí)應(yīng)設(shè)安全操作平臺(tái),嚴(yán)禁操作人員(站在獨(dú)立梁底模上操作 站在模
板支架上操作 站在柱模支架上操作 在底模、柱模支架上通行)幾臺(tái)千斤頂同時(shí)作業(yè)時(shí),就注意的事項(xiàng)有(服從統(tǒng)一指揮 動(dòng)作一致 保證同步頂升 確
保同步降落)地錨基坑前方地錨出線點(diǎn)(即鋼絲繩穿過土層后露出地面處)前方坑深2.5倍范圍及基
坑兩側(cè)2m范圍以內(nèi),不得有(地溝 電纜 地下管道 地下煤氣管 臨時(shí)挖溝)推土機(jī)在坡道上停機(jī)時(shí),應(yīng)(將變速桿掛低速檔 接合主離合器 鎖住制動(dòng)踏板 將履帶
或輪胎楔住塔式起重機(jī)上必備的安全裝置有(起重量限制器 力矩限制器 起升高度限位器 回轉(zhuǎn)限
位器 幅度限制器)。塔機(jī)爬升過程中,禁止進(jìn)行下列哪些動(dòng)作?(起升 變幅 回轉(zhuǎn) 起升和回轉(zhuǎn) 升起和變幅)18 塔機(jī)的日常檢查的主要內(nèi)容包括(基礎(chǔ) 主要部位的鏈接螺栓 金屬結(jié)構(gòu)和外觀結(jié)構(gòu) 安
全裝置 配電箱和電源開關(guān))。操作塔式起重機(jī)嚴(yán)禁(拔樁 斜拉、斜吊 頂升時(shí)回轉(zhuǎn) 抬吊同一事物 提升重物自由下
降)。高架提升機(jī)應(yīng)設(shè)置下列哪些安全裝置?(安全??垦b置 斷生保護(hù)裝置 通訊裝置 下級(jí)
限限位器 緩沖器)物料提升機(jī)的穩(wěn)定性能主要取決于物料提升機(jī)的下列哪些部件?(基礎(chǔ) 纜風(fēng)繩 附墻架
地錨)為保證腳手架立桿的安全使用,規(guī)范規(guī)定對(duì)其計(jì)算內(nèi)容應(yīng)有(穩(wěn)定 容許長(zhǎng)細(xì)比)。23 腳手架連墻件的間距除應(yīng)滿足計(jì)算要求外,還應(yīng)滿足(腳手架高度不大于50m時(shí),豎向
不大于3步距,橫向不大于3跨距腳手架高度大于50m時(shí),豎向不大于2步距,橫向不大于3跨距)。雙排腳手架每一連墻件的覆蓋面積應(yīng)不大于(架高不大于50m時(shí),40㎡ 架高大于50m
時(shí),27㎡)。在腳手架使用期間,嚴(yán)禁拆除(主節(jié)點(diǎn)處的縱向橫向水平桿 連墻件 總橫向掃地桿)。腳手架作業(yè)層上的欄桿及檔腳板的設(shè)置要求為(欄桿和檔腳板均應(yīng)搭設(shè)在外立桿的內(nèi)側(cè)
上欄桿上皮高度應(yīng)為1.2m 檔腳板高度不應(yīng)小于180m)。L臨邊防護(hù)欄的上桿應(yīng)符合下列哪些規(guī)定?(距地高度1.0~1.2m 承受外力1000N)28 垂直運(yùn)輸接料平臺(tái)應(yīng)設(shè)置下列哪些措施?(兩側(cè)設(shè)防護(hù)欄桿平臺(tái)口設(shè)置活動(dòng)防護(hù)欄桿
平臺(tái)口設(shè)置安全門)安全防護(hù)措施的驗(yàn)收,主要包括哪些內(nèi)容?(所有臨邊、洞口等各類技術(shù)措施的設(shè)置情
況 技術(shù)措施所用的配件、材料和工具的規(guī)格和材質(zhì) 技術(shù)措施的節(jié)點(diǎn)構(gòu)造及其與建筑物的固定情況 扣件連接件的緊固程度 安全防護(hù)措施的用品及設(shè)備的性能與質(zhì)量合格的驗(yàn)證)懸空作業(yè)應(yīng)有牢靠的立足處,并必須視具體情況配置(欄桿 防護(hù)欄網(wǎng))或其他安全措
施。
下列關(guān)于臨邊防護(hù)欄的規(guī)定,那些是正確的?(防護(hù)欄桿應(yīng)由上、下兩道橫桿及欄桿組
成 下桿離地高度為0.5~0.6m 上桿離地高度為1.0~1.2m)
進(jìn)行模板支撐和拆卸時(shí)的懸空作業(yè),下列哪些規(guī)定是正確的?(嚴(yán)禁在連接件和支撐上
攀登上下 嚴(yán)禁在上下同一垂直面上裝、拆模板 支設(shè)臨空構(gòu)筑物模板時(shí),應(yīng)搭設(shè)支架或腳手架 模板山留有預(yù)留洞時(shí),應(yīng)在安裝后將洞口覆蓋 拆模的高處作業(yè),應(yīng)配置登高用具或搭設(shè)支架)
在下列哪些部位進(jìn)行高處作業(yè)必須設(shè)置防護(hù)欄桿?(基坑周邊 雨蓬邊 挑檐邊 無外腳
手架的屋面與樓層周邊 料臺(tái)與挑平臺(tái)周邊)
當(dāng)臨邊欄桿所處位置有發(fā)生人群擁擠可能時(shí),應(yīng)采取何種措施?(加密欄桿柱距 加大
橫桿截面)
板與墻的洞口必須設(shè)置下列哪些防護(hù)設(shè)施或其他防墜落的防護(hù)設(shè)施?(牢固的蓋板 防
護(hù)欄桿 安全網(wǎng))
建筑施工中通常所說的“三寶”是指哪些?(安全帶 安全網(wǎng) 安全帽)
搭設(shè)外電防護(hù)設(shè)施的主要材料是(木材 竹材)
在TN接零保護(hù)系統(tǒng)中,PE線的引出位置可以是(電力變壓器中性點(diǎn)接地處 總配電箱
三相四線進(jìn)線時(shí),與N線相連接的PE端子板 總配電箱三相四線進(jìn)線時(shí),總漏電保護(hù)器的N線進(jìn)線端 總配電箱三相四線進(jìn)線時(shí),與PE端子板電氣連接的金屬箱體)39 36V照明適用的場(chǎng)所條件是(高溫 有導(dǎo)電灰塵 燈高低于2.5m)
Ⅱ類手持式電動(dòng)工具適用的場(chǎng)所為(潮濕場(chǎng)所 金屬構(gòu)件上)
施工現(xiàn)場(chǎng)需要編制用電組織設(shè)計(jì)的基準(zhǔn)條件是(用電設(shè)備5臺(tái)及以上 用電設(shè)備總?cè)萘?/p>
50kW及以上)
可能發(fā)生塵肺的工種有(石工 水泥工 電焊工)
在建筑施工中可能發(fā)生苯中毒的工種有(油漆工 噴漆工 瀝青工)
季節(jié)性施工主要指的是(冬季 雨季)
施工現(xiàn)場(chǎng)高出建筑物的(塔吊 施工升降機(jī) 井架物料提升機(jī) 腳手架)