第一篇：雜志社申請書格式

計 劃 書

申請人：

吳慧 魏桂齡項蕊 王佳

目 錄

一、社團(tuán)名稱

二、申請理由

三、社團(tuán)組織形式

四、社團(tuán)成立初衷

五、社團(tuán)宗旨

六、社團(tuán)精神

七、社團(tuán)章程

八、組織結(jié)構(gòu)

九、社團(tuán)未來一年活動安排 十、一項活動的具體策劃書

<一>社團(tuán)名稱

晨鐘雜志社

<二>申請理由

大學(xué)校園是學(xué)術(shù)的天堂，因為她的博愛，給了我們在校大學(xué)生無拘無束的生活，和自由發(fā)展的空間。同時也是因為這種寬松的環(huán)境容易產(chǎn)生懈怠情緒，因此也會使很多人沉迷于自我的世界不能自拔，比如網(wǎng)絡(luò)游戲和大學(xué)生對感情的認(rèn)識不足嚴(yán)重影響了個人發(fā)展和整體學(xué)術(shù)氛圍。大學(xué)是通向社會的最后一個驛站，畢業(yè)后我們就要真正踏上自力更生的人生之路。而單純的大學(xué)生活無法教會我們更多的社會生存技能，所以當(dāng)代大學(xué)生急需要一個鍛煉成長，為適應(yīng)社會需求完善自我提高自己的平臺，從而使自己的能力發(fā)展符合社會上用人單位的要求，為我們大學(xué)生踏上人生道路之前提供一次充電學(xué)習(xí)的機(jī)會。只有積極的人生態(tài)度才會有積極地人生；才有幸福的生活；才能享受生活的樂趣。

于是我們發(fā)現(xiàn)有很多學(xué)校成立了很多社團(tuán)，他們個具體色，為豐富我們的大生活做出了很多貢獻(xiàn)，同時因為有校學(xué)生會的大力支持和嚴(yán)格管理，使我們學(xué)校的社團(tuán)活動得以順利開展和蓬勃發(fā)展，也使得我們對社會的認(rèn)識更加完善，提高了自身的能力，我深深地被社團(tuán)活動的魅力所吸引。于是經(jīng)過認(rèn)真而周密思考，在我們幾位志同道合的同學(xué)商議之后，我們決定一起把我們自己的社團(tuán)活動搞起來。

所以我們決心成立晨鐘雜志社。

<三>社團(tuán)組織形式

希望可以由學(xué)院支持設(shè)立，我們雜志社將多以征文形式采納學(xué)生（社員）的文學(xué)作品，開設(shè)一些專欄，如：名作欣賞、美文品讀、文化名人研讀、文壇軼事、文壇風(fēng)云、新手文學(xué)作品等類似的文學(xué)欄目（并有刊物出版），另外還有組織討論或者辯論，知名人士和學(xué)生一起座談，研究一下文學(xué)或者其他專業(yè)方面的問題，也可以組織社員一起出去和其他學(xué)校文學(xué)生搞聯(lián)誼活動，旨在學(xué)習(xí)，交流，鍛煉，培養(yǎng)能力等等。

<四>社團(tuán)成立初衷

近年來，大學(xué)生難就業(yè)成為不爭的事實，一方面在學(xué)生為就業(yè)叫苦連天的時候，另一方面社會上的企業(yè)，各用人單位也在抱怨應(yīng)屆大學(xué)生的綜合素質(zhì)差，知識結(jié)構(gòu)不合理等等，企業(yè)也在為找不到合適自己的人才而苦惱。這是個市場經(jīng)濟(jì)告訴發(fā)展的時代，身為一個大學(xué)生再也不能兩耳不聞窗外事一心只讀圣賢書，我們只有與時俱進(jìn)，朝著社會對人才的要求目標(biāo)努力，勤奮學(xué)習(xí)，刻苦鍛煉，把自己培養(yǎng)成一專多能的實用型符合型人才。只有這樣我們畢業(yè)后才能更好得為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)，才無愧于中國當(dāng)代大學(xué)生的稱號。為了實現(xiàn)這個目標(biāo)，我們成立《晨鐘雜志社》，幫助更多的同學(xué)進(jìn)步，為我校提高我校學(xué)生的社會競爭力貢獻(xiàn)自己一點微薄的力量。

<五>社團(tuán)的宗旨

嚴(yán)格按照皖江學(xué)院團(tuán)委、院學(xué)生會的社團(tuán)管理規(guī)定籌辦成立，不折不扣地執(zhí)行我院社團(tuán)管理規(guī)定的各項要求，以服務(wù)會員、豐富我校大學(xué)生業(yè)余文化生活而努力，配合學(xué)生會，共同建設(shè)我校積極、上進(jìn)、和諧的社團(tuán)文化，辦出自己的特色，辦出自己的水平。我們的社團(tuán)就是要喚起同學(xué)們的激情，讓他們更好的發(fā)揮其自身的主觀能動性，幫他們把好的創(chuàng)意想法付諸行動。我們的口號是“抉擇 只為確定路向；努力 只為實現(xiàn)夢想！”

<六>社團(tuán)的精神

互助、互愛、團(tuán)隊合作、創(chuàng)新求變、積極發(fā)展、勤奮鍛煉、堅持不懈、努力成功。沒有做不到，只有想不到，思想有多遠(yuǎn)就能走多遠(yuǎn)，心有多寬，路就有多寬。超越自我，挑戰(zhàn)極限。修身養(yǎng)性、明心見性。天行健，君子以自強(qiáng)不息，地乃坤，君子以厚德載物。動創(chuàng)一切皆有可能;動創(chuàng)越磨粵鋒利;動創(chuàng)永不止步。

<七>社團(tuán)章程 第一章 總則

第一條 晨鐘雜志社是在安徽師范大學(xué)皖江學(xué)院團(tuán)委指導(dǎo)下，接受學(xué)生會社團(tuán)部指導(dǎo)監(jiān)督的學(xué)生群眾組織。

第二條 晨鐘雜志社是安徽師范大學(xué)皖江學(xué)院學(xué)生以共同的文學(xué)興趣和熱情而組成的學(xué)生文學(xué)雜志組織。以豐富同學(xué)們的課余文化生活，提高學(xué)生文學(xué)寫作、文字表達(dá)、文學(xué)欣賞能力，以文會友增進(jìn)團(tuán)結(jié)，提高文學(xué)鑒賞水平為宗旨，開展活動遵循學(xué)院的各項規(guī)章制度。

第三條 晨鐘雜志社在安徽師范大學(xué)皖江學(xué)院團(tuán)委、學(xué)生會社團(tuán)部指導(dǎo)監(jiān)督下開展各項正規(guī)活動，通過合法途徑獲得活動經(jīng)費。社內(nèi)財務(wù)制度遵守學(xué)校財務(wù)制度。第二章 宗旨與發(fā)展方向

第四條 雜志社的正式注冊名稱是“晨鐘雜志社”。

第五條 雜志社的發(fā)展方向是走創(chuàng)意文學(xué)道路，發(fā)揚(yáng)文學(xué)傳媒精神。第三章 活動方式與范圍

第七條 雜志社的活動方式：

一、每月向雜志社員和非雜志社員征集文字類作品，擇優(yōu)推薦給?？瑑?yōu)秀作品向各大報刊雜志推薦發(fā)表。

二、在征求得主管單位的同意前提下，舉辦較大規(guī)模征文活動，舉辦較大規(guī)模校內(nèi)外社團(tuán)交流活動。

三、在校內(nèi)外為雜志社期刊和各種活動聯(lián)系贊助商。

四、與跟雜志社有文字方面交往和聯(lián)絡(luò)的高校雜志文學(xué)社團(tuán)繼續(xù)保持交往和聯(lián)系。

第八條 雜志社的活動范圍。

五、基本活動在安徽師范大學(xué)皖江學(xué)院內(nèi)舉行，并積極向外擴(kuò)大影響力。第四章 組織機(jī)構(gòu)、負(fù)責(zé)人與權(quán)限

第九條 雜志社設(shè)社長一名，秘書長一名，副社長一名；實行復(fù)合部門制，創(chuàng)辦常設(shè)部門編輯部、學(xué)術(shù)研討組；流動部門財務(wù)部、外聯(lián)部、宣傳部；各組設(shè)組長一名，各部設(shè)部長一名，干事若干。

第十條 雜志社負(fù)責(zé)人權(quán)限。

社長：代表晨鐘雜志社，主持雜志社全面工作。

副社長：協(xié)助社長的各項工作，下管各組部。

組長和部長：主持所屬部門工作，配合其他部門工作。

第十一條 雜志社分屬機(jī)構(gòu)權(quán)限

編輯部：主要負(fù)責(zé)整理接收稿件，全權(quán)策劃《晨鐘》雜志。

宣傳部：主要負(fù)責(zé)雜志社的宣傳、海報展板設(shè)計的工作。

財務(wù)部：主要負(fù)責(zé)雜志社財務(wù)管理。

外聯(lián)部：與各社團(tuán)聯(lián)絡(luò)，為雜志社聯(lián)系贊助商。組織部：主要負(fù)責(zé)社團(tuán)人事和學(xué)習(xí)方面的工作。秘書處：主要負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)生開展活動等工作。

常務(wù)辦公室:主要負(fù)責(zé)社團(tuán)內(nèi)部協(xié)調(diào)事務(wù)。

學(xué)術(shù)研討組：主要負(fù)責(zé)內(nèi)外學(xué)術(shù)交流總匯，活動心得總結(jié)，雜志社活動的策劃和程序的安排，進(jìn)行文學(xué)雜志創(chuàng)作與交流，對工作和會員創(chuàng)作文章進(jìn)行研究。第五章 負(fù)責(zé)人產(chǎn)生程序

第十二條 負(fù)責(zé)人通過公開民主推選產(chǎn)生。

第十三條 負(fù)責(zé)人產(chǎn)生具體方式：由原負(fù)責(zé)人推薦候選人，召開全體社員會議，在學(xué)生會社團(tuán)部監(jiān)督下當(dāng)場選舉，得票最高者當(dāng)選。第六章 財務(wù)制度

第十四條 社費來源：社團(tuán)經(jīng)費以學(xué)院資助、社員活動經(jīng)費、社會贊助等為主要來源，作為社團(tuán)日常活動的經(jīng)費。

第十五條 社費管理：

一、社團(tuán)經(jīng)費由財務(wù)部長負(fù)責(zé)保管，并登記收支，財務(wù)收支必須有原始憑證，收支情況完全透明化。

二、社團(tuán)經(jīng)費支出需理事會討論決定，社長，副社長共同簽字支出。

三、本協(xié)會的理事會不可以權(quán)謀私,做假賬,視其惡劣者,將其報院團(tuán)委處理。第七章 權(quán)利與義務(wù)

第十六條 社員權(quán)利：

一、社員有發(fā)言權(quán)和表決權(quán)。

二、社員有選舉權(quán)與被選舉權(quán)。

三、社員有對本社發(fā)展提出合理建議的權(quán)利。

四、社員有對本社團(tuán)經(jīng)費管理及組織過程等提出咨詢的權(quán)利。

五、社員有對財務(wù)管理進(jìn)行監(jiān)督的權(quán)利。

六、社員有對學(xué)社其他成員監(jiān)督的權(quán)利。

七、社員對于本社發(fā)表的一切作品享有批評和被批評的權(quán)利。

第十七條 常務(wù)辦公室權(quán)利

八、有執(zhí)行建議修改本章程的權(quán)利。

九、對社員違紀(jì)的現(xiàn)象，經(jīng)理事會討論決定并上報學(xué)生會社 部批準(zhǔn)，有權(quán)利對其進(jìn)行處罰。

十、有權(quán)利對本社所做的工作進(jìn)行監(jiān)督。

十一、各理事會成員均有監(jiān)督財政收支的權(quán)利。

第十八條 社員義務(wù)

十二、每位社員每月必須寫稿，由常務(wù)辦公室負(fù)責(zé)登記備案，以此納入社團(tuán)內(nèi)部評優(yōu)。

十三、能夠自覺遵守本社的各項原則，服從理事會的決議，履行應(yīng)盡的義務(wù)：

十四、積極參見本社開展的各項活動，具有集體榮譽(yù)感，熱愛本社：

十五、團(tuán)結(jié)友愛，相互幫助，有吃苦耐勞的精神，努力提高自身素質(zhì)。

第十九條 常務(wù)辦公室義務(wù)

十六、定期向本學(xué)社會員公布資金收支情況，并回答社員對其所提的質(zhì)疑：有虛心接受本學(xué)社會員對理事會所提出的批評和合理性的建議的義務(wù)。第八章 社員管理

第二十條 社員入社

一、對雜志感興趣全體安徽師范大學(xué)皖江學(xué)院學(xué)生，愿意遵守本社章程，經(jīng)本人申請，經(jīng)雜志社考核認(rèn)可，即為雜志社員。

二、社員入社需交一定活動經(jīng)費，上交一張一寸免冠照片并填寫雜志社員登記表，雜志社正式將其入檔。

第二十一條 社員管理

三、雜志社建立社員檔案，記錄社員在社的基本情況。

四、社員須接受并完成社團(tuán)交辦的各項任務(wù)，必須參加雜志社統(tǒng)一組織的各項活動。有事須請假，經(jīng)社長或副社長同意有效；無故缺席三次者作自動退社處理；確有原因來不及請假者須事后補(bǔ)假。

五、社員投稿不準(zhǔn)抄襲，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即作退社處理。

六、社員有促進(jìn)社團(tuán)團(tuán)結(jié)、發(fā)展，維護(hù)社團(tuán)榮譽(yù)和尊嚴(yán)的義務(wù)。

七、社員可以推薦他人加入社團(tuán)，不得在雜志社以外使用社團(tuán)名義參加一切不適合的活動。

第二十二條 社員考核制度

八、對雜志社成員實行考核制度。設(shè)學(xué)期考核基礎(chǔ)分為30分。如該社員的扣分超過30分，就開除社籍。

九、開會時，如有無故曠會扣年成績5分；如有事不到需請假；如無故三次曠會者，按自動退社并收回社員證。

十、雜志社組織的集體活動凡要求參加而不參加者，扣每人年成績5分，有事須請假。

十一、社員每交一篇稿件加3分，獲獎發(fā)表依情況加3—5分。

十二、為集思廣益，開拓創(chuàng)新，倡導(dǎo)雜志社社員廣開思路，提合理建議和方案一經(jīng)采用，給本人加3—5分。

十三、據(jù)每人考核成績依次累計，到學(xué)期終時評出3—6名最佳優(yōu)秀社員和一個先進(jìn)部門。

第九章 附則

第二十三條 雜志社所有成員都必須嚴(yán)格履行本章程。

第二十四條 本章程由純粹雜志社制定，保留修改權(quán)和解釋權(quán)。

第二十五條 本章程自公布之日起正式實施。

第二十六條 任何人和單位不得盜用本社名義開展活動。

<八>組織結(jié)構(gòu)

我們成立的雜志社由社長和副社長領(lǐng)導(dǎo)，社團(tuán)下設(shè)宣傳部、財務(wù)部、外聯(lián)部、組織部、常務(wù)辦公室、秘書處六個部門，另設(shè)學(xué)術(shù)研討組一個。具體內(nèi)部組織如下：

一．各部門人員設(shè)置：

社長一名，秘書長一名，副社長一名；各組設(shè)組長一名，各部設(shè)部長一名，干事若干。

二．各部門職能具體為：

（一）社長和副社長 社長職責(zé)：

1．全面主持文學(xué)社工作。

2．做好文學(xué)社成員隊伍建設(shè)，監(jiān)督各部門工作，對各部門進(jìn)行考評，選拔優(yōu)秀學(xué)生干部。

3．發(fā)起并主持文學(xué)社各種會議，領(lǐng)導(dǎo)各部門及組織的日常工作，主持工作例會。4．組織管理社內(nèi)各種事務(wù)，負(fù)責(zé)確定本社團(tuán)各個階段的工作目標(biāo)和任務(wù)。加強(qiáng)內(nèi)部人員的團(tuán)結(jié)，充分調(diào)動各方面積極性，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，爭取各方支持。5．組織制定并實施文學(xué)社學(xué)期計劃和階段性計劃。6．向輔導(dǎo)教師及時匯報工作情況。

7．負(fù)責(zé)管理整個社團(tuán)的活動以及整體狀況，負(fù)責(zé)社團(tuán)重大活動的籌備和組織，對社團(tuán)進(jìn)行宏觀領(lǐng)導(dǎo)。8．代表社團(tuán)對外開展工作。

9．監(jiān)督雜志社團(tuán)全部經(jīng)費的分配和使用。

10.培養(yǎng)推薦社團(tuán)接班人，做好負(fù)責(zé)人換屆選舉工作。副社長職責(zé)：

1．協(xié)助社長做好各項工作。

2．定期向社長匯報文學(xué)社工作情況。3．做好文學(xué)社的檔案管理工作。4．負(fù)責(zé)社內(nèi)各工作的監(jiān)督和落實。5．特殊情況下，履行社長職責(zé)。

6．負(fù)責(zé)對六個部長，六名干事，一組長直接領(lǐng)導(dǎo)，有事可以直接找社長解決。7．審批社團(tuán)大型活動申請，贊助申請及活動總策劃等。

注：社長、副社長的要求：

1.）社長要主持雜志的全面工作，對雜志社作出一全面規(guī)劃，朝某個流行而不失特色的方向發(fā)展，將雜志社做強(qiáng)做大。

2.）社長要負(fù)責(zé)經(jīng)常性的召開社團(tuán)會議，時常對工作做個總結(jié)，讓每個成員都有發(fā)言權(quán)，及時對社團(tuán)提出合理的建議。

3.）副社長要積極配合社長的工作，傳達(dá)旨意，做好社長與部長，干事，組長之間的溝通與交流。

4.）社長本著“共同學(xué)習(xí)”的原則跟大家一起共進(jìn)退。5.）精通本社團(tuán)工作，有一定的組織能力

6.）工作積極主動，團(tuán)結(jié)同學(xué)，樂于助人，有奉獻(xiàn)精神。

（二）宣傳部

1.負(fù)責(zé)社團(tuán)活動的相關(guān)宣傳文字、圖片、廣告等的策劃、設(shè)計和發(fā)布工作，并搜集相關(guān)信息，將活動成果歸納成文字材料； 2.負(fù)責(zé)社團(tuán)簡報的編輯和印刷；

3.負(fù)責(zé)社團(tuán)與其他社團(tuán)的聯(lián)系，通過各種形式宣傳社團(tuán)，進(jìn)一步擴(kuò)大社團(tuán)在皖江校內(nèi)外的影響，為社團(tuán)的進(jìn)一步發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境；

4.負(fù)責(zé)社團(tuán)與校內(nèi)外各新聞媒體的聯(lián)系與合作，進(jìn)一步提高社團(tuán)的形象和知名度。

5.負(fù)責(zé)社團(tuán)的網(wǎng)站管理以及對社團(tuán)的網(wǎng)站監(jiān)督工作； 6.負(fù)責(zé)宣傳報道社團(tuán)的重要會議和各類文化藝術(shù)活動 7.依據(jù)社團(tuán)活動的情況，定期編寫出《工作簡報》 8.開辦“專題宣傳”，大量搜集某些方面的信息并進(jìn)行大力、專門的宣傳，讓大家了解更多領(lǐng)域的知識信息

9.開展其他活動，通過各種活動，使社員同社團(tuán)一起不斷吸收新元素，充實自我，取得進(jìn)步與成長！

注：宣傳部要求：

1.）宣傳部部長要指導(dǎo)干事，做好社團(tuán)宣傳活動，吸引廣大校學(xué)生來加入我們社。2.）干事要負(fù)責(zé)具體事宜，要有很強(qiáng)的宣傳能力。

3.）做好市場調(diào)查，及時反映雜志社在校內(nèi)外的情況，為社團(tuán)以后的發(fā)展提供借鑒。4.）思想積極上進(jìn)，學(xué)習(xí)勤奮刻苦，成績優(yōu)良；

（三）財務(wù)部

1．負(fù)責(zé)社團(tuán)聯(lián)合會和各學(xué)生社團(tuán)財務(wù)以及財產(chǎn)設(shè)備的監(jiān)督管理；

2.全校各學(xué)生社團(tuán)的會費和社會贊助資金均由社團(tuán)聯(lián)合會財務(wù)部統(tǒng)一入帳管理，同時，學(xué)生社團(tuán)會費和社會贊助資金的使用情況須接受社團(tuán)聯(lián)合會財務(wù)部的監(jiān)督。

3.負(fù)責(zé)對各學(xué)生社團(tuán)的活動預(yù)算和活動決算進(jìn)行審核，按學(xué)院團(tuán)委、社團(tuán)聯(lián)合會審核批準(zhǔn)的預(yù)算和審定的決算在其規(guī)定范圍的報帳限額內(nèi)給予報銷； 4.實行財務(wù)公開，定期向社團(tuán)匯報財務(wù)收支情況，每月將財務(wù)情況向要求咨詢學(xué)生社團(tuán)公開一次，每學(xué)期將各學(xué)生社團(tuán)的財務(wù)情況制表公開一次； 5.負(fù)責(zé)向各學(xué)生社團(tuán)主管財務(wù)的同學(xué)解釋財務(wù)管理制度； 6.負(fù)責(zé)登記各學(xué)生社團(tuán)的財產(chǎn)設(shè)備，并定期檢查；

7.學(xué)生社團(tuán)換屆時，負(fù)責(zé)辦理學(xué)院各學(xué)生社團(tuán)財務(wù)和財產(chǎn)設(shè)備的移交； 8.負(fù)責(zé)本社團(tuán)所需物品的采購、活動經(jīng)費支出的財務(wù)管理；

9.負(fù)責(zé)對各項活動經(jīng)費進(jìn)行預(yù)算并向社團(tuán)管理機(jī)構(gòu)和院團(tuán)委匯報；

10.負(fù)責(zé)管理社團(tuán)財務(wù)，包括社團(tuán)財物的分發(fā)、賠償、使用批示等；

注：財務(wù)部要求：

1.）財務(wù)部部長，干事要有較強(qiáng)的財務(wù)管理能力，邏輯性較強(qiáng)。2.）要認(rèn)真管理財務(wù)，做好每一筆賬。

3.）社團(tuán)活動車票報銷必須寫明日期、金額、出行原因、行程路線、經(jīng)手人、財務(wù)管理人，缺一不可。書寫工整規(guī)范，字跡清晰。

4.）若無正式發(fā)票，需有三位經(jīng)手人開具收條，寫清購買地點、時間、物品具體名稱、單價及總金額，并在收條上簽字。

5.）發(fā)票背面必須寫明日期、金額、用途、經(jīng)手人、財務(wù)管理人及購買物品細(xì)目，缺一不可。書寫工整規(guī)范，字跡清晰。

6.）發(fā)票必須由社長、副社長簽字，沒有經(jīng)過批準(zhǔn)或申請未批準(zhǔn)便擅自使用經(jīng)費者，一律不予報銷。

（四）外聯(lián)部

1.負(fù)責(zé)本社團(tuán)與其他社團(tuán)的聯(lián)系，通過各種正當(dāng)形式宣傳社團(tuán)，擴(kuò)大社團(tuán)在校內(nèi)外的影響，為社團(tuán)的發(fā)展創(chuàng)造良好的內(nèi)、外部環(huán)境；

2.與學(xué)校有關(guān)部門聯(lián)系，協(xié)助社團(tuán)校內(nèi)外活動的順利開展；

3.與校外企事業(yè)單位聯(lián)系以爭取資金贊助和知識或活動的力量儲備。

注：開展外聯(lián)的工作要求：

1)各組織、各系院開展外聯(lián)工作必須以相關(guān)的活動為基礎(chǔ)，不得無活動而擅自開展外聯(lián)活動更不能擅自在校內(nèi)為商家進(jìn)行宣傳活動。

2)商家簽訂合同后一周內(nèi)提交一份合同復(fù)印文件交到校學(xué)生會外聯(lián)部審核通過后在“外聯(lián)宣傳申請表”上加蓋公章，才可向?qū)W校有關(guān)部門申請外聯(lián)宣傳，得到同意后方可進(jìn)行外聯(lián)宣傳活動。

3)如果是學(xué)校的常規(guī)性活動，如科技節(jié)，藝術(shù)節(jié)，文化節(jié)等要開展外聯(lián)活動的只能開展其所負(fù)責(zé)的活動項目，若要舉辦其他的非學(xué)校常規(guī)性活動，要另外向該院系有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或指導(dǎo)老師申請，先得到同意后并把《項目計劃書》交到校團(tuán)委會審查，同意后才能舉辦活動和開展相關(guān)外聯(lián)活動。

4)當(dāng)各組織、各系院外聯(lián)工作有重疊或沖突時，由學(xué)生會外聯(lián)部進(jìn)行具體分析再進(jìn)行裁決，并在校學(xué)生會外聯(lián)部備案。

5)各組織、各系院的外聯(lián)工作若與商家達(dá)成協(xié)議時，必須以合同形式簽定，內(nèi)容必須由該公司完整名稱，組織或院系名稱；必須寫清雙方的具體合作方式[應(yīng)包括該公司為組織或院系提供什么（如現(xiàn)金、實物），該組織或院系為該公司作出那種的回報方式]。加蓋管理單位的公章，該公司公章，組織負(fù)責(zé)人簽名。此合同方可生效。

6)一般情況下，各院系就有關(guān)外聯(lián)工作向校學(xué)生會外聯(lián)部申請的時間為每星期的星期一至星期五下午4：30——5：30，特殊情況可致電校學(xué)生會外聯(lián)部負(fù)責(zé)人過來辦理。

7)一般情況下，各組織、各院系的外聯(lián)合同的價格如果低于《大學(xué)學(xué)生外聯(lián)工作守則》所規(guī)定的最低價格標(biāo)準(zhǔn)的，此合同一律不批。特殊情況外，但要得到管理單位同意。

8)在校已有投資的行業(yè)的同類型行業(yè)和校方不允許的行業(yè)不得進(jìn)行外聯(lián)宣傳申請。

（五）組織部

人事工作方面：1.負(fù)責(zé)會員招新、入會審批以及社團(tuán)工作人員檔案的管理；

2.全面掌握社團(tuán)的組織結(jié)構(gòu)及其組成人員資料，加強(qiáng)對社團(tuán)及其主要負(fù)責(zé)人的工作考核，不符合社團(tuán)任職學(xué)生干部要求的人員提出批評、建議，直至報社長建議免除該學(xué)生社團(tuán)干部的職務(wù)。

3.負(fù)責(zé)社團(tuán)活動的策劃、組織以及后勤保障工作。

4.負(fù)責(zé)加強(qiáng)社團(tuán)內(nèi)部和社團(tuán)之間的協(xié)作，協(xié)調(diào)各部門及分社等的活動安排。5.社團(tuán)換屆時，負(fù)責(zé)對候選人進(jìn)行全面考察，并根據(jù)考察情況在開會的時候提出來

學(xué)習(xí)工作方面：1.負(fù)責(zé)教授社員各項指定廣宣專業(yè)學(xué)習(xí)內(nèi)容并針對社員學(xué)習(xí)中的困難及疑問進(jìn)行解答；

2.負(fù)責(zé)組織社員共同進(jìn)行自身校專業(yè)課的學(xué)習(xí)，開展輔導(dǎo)答疑工作，交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗，幫助全社成員全方面提高。盡力讓學(xué)員在我們社團(tuán)能夠發(fā)揮所長，也提高同學(xué)對文學(xué)的興趣程度。

注：組織部要求：

1.要有較強(qiáng)的組織能力，能夠帶動成員學(xué)習(xí)進(jìn)取。

2.部長能夠經(jīng)常組織成員組織一些有意義的活動，或者有趣的活動，也可以放松心情，愉悅身心。

（六）常務(wù)辦公室

1.負(fù)責(zé)社團(tuán)內(nèi)部事務(wù)，協(xié)調(diào)社團(tuán)各部門之間的關(guān)系，加強(qiáng)各部門之間的交流，促使社團(tuán)成為一個有機(jī)整體；

2.協(xié)助管理機(jī)構(gòu)做好大型活動中各部門具體分工，監(jiān)督各項工作的落實，及時向管理機(jī)構(gòu)反映各部門工作情況；

3.定期進(jìn)行對工作總結(jié)的整理和歸檔；

4.負(fù)責(zé)收集各項活動所需具體資料并進(jìn)行整理，活動開展時發(fā)放給社員，以便社員的學(xué)習(xí)；

5.負(fù)責(zé)社團(tuán)工作材料的編輯和印刷；

6.及時對會員的意見和建議進(jìn)行反饋；

注：常務(wù)辦公室要求：

1.）每周固定時間在辦公地點派專人值班

2.）值班人員要認(rèn)真登記，做好值班記錄，并且簽名負(fù)責(zé)。

3.）對社團(tuán)的各項活動和人員信息要及時記錄、整理和存檔。

（七）秘書處

1.指導(dǎo)學(xué)生會做好學(xué)生思想政治教育工作，使廣大青年學(xué)生擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)黨和國家發(fā)展建設(shè)需要。指導(dǎo)學(xué)生會組織做好服務(wù)同學(xué)成長成才其他需求工作。

2.指導(dǎo)學(xué)生會組織開展素質(zhì)教育、成才教育、文明教育、紀(jì)律教育等活動，嚴(yán)格學(xué)生管理教育，創(chuàng)建優(yōu)良學(xué)風(fēng)、校風(fēng)。

3.發(fā)揮學(xué)生會組織的“橋梁紐帶”作用，做好學(xué)校與學(xué)生的“上情下達(dá)、下情上傳”溝通工作。

4.負(fù)責(zé)各類活動經(jīng)費的管理工作，定期向?qū)W生會公布花費情況，統(tǒng)一規(guī)定活動贊助提成比例。

5.學(xué)期開始向各部門收集計劃，規(guī)定計劃格式，學(xué)期結(jié)束收集本學(xué)期各部門工作總結(jié)。6.指導(dǎo)學(xué)生會組織開展各類文體活動，負(fù)責(zé)對活動主題、內(nèi)容、籌備、開展等環(huán)節(jié)進(jìn)行指導(dǎo)。

7.組織、培養(yǎng)、考察和管理學(xué)生會干部，對學(xué)生會干部的任免進(jìn)行監(jiān)督管理，負(fù)責(zé)做好學(xué)生會干部教育管理工作，培養(yǎng)高素質(zhì)學(xué)生干部隊伍。8.完成團(tuán)總支、辦公室交辦的其他任務(wù)。

（八）學(xué)術(shù)研討組

1.小組主要討論該怎樣將雜志發(fā)展，設(shè)計。2.發(fā)表一些新的有意義的觀點與學(xué)術(shù)。3.吸引一些有興趣的同學(xué)一起研討，探究。4.每星期召開一次小組會，由組長主持會議

5.邀請學(xué)院文學(xué)專業(yè)教師指導(dǎo)、點評，給些建議。確保雜志社的質(zhì)量。

6.組織社內(nèi)各系各專業(yè)學(xué)習(xí)骨干輔導(dǎo)幫助全體社員，盡力解決大家在課內(nèi)知識的學(xué)習(xí)中遇到的各種問題。

7.定期舉辦學(xué)習(xí)經(jīng)驗方法交流會，集中解決各種問題。全體社員互相幫助，做好本職習(xí)工作。

（九）編輯部

1.內(nèi)設(shè)記者團(tuán)，負(fù)責(zé)采訪、收集校園最新消息。記者團(tuán)人員要及時掌握校園信息，了解學(xué)生對社團(tuán)的意見，做好連接社團(tuán)與學(xué)生、學(xué)院之間關(guān)系的工作，負(fù)責(zé)傳達(dá)各方面之間的意見，并及時反饋到編輯部。

2.編輯部編輯人員主要負(fù)責(zé)整理學(xué)生所投稿件和組稿。

3.負(fù)責(zé)支持召開編務(wù)會、記者例會，負(fù)責(zé)《晨鐘》的選審、劃版、協(xié)調(diào)、送審、校對、發(fā)排、出版發(fā)行以及每期用稿的整理歸檔。

4.編輯部內(nèi)部要定期召開例會，總結(jié)前一期雜志的編輯工作，總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)。

5.負(fù)責(zé)社團(tuán)雜志電子版建設(shè)以及通訊員、學(xué)生記者團(tuán)的招聘、培訓(xùn)、組織管理與指導(dǎo)工作。

6.負(fù)責(zé)編輯部財務(wù)管理，審定每期《晨鐘》稿費。

7.負(fù)責(zé)《晨鐘》有關(guān)資料的上報、存檔、年審工作，組織選好新聞參評。

<九>社團(tuán)未來一年活動的安排：

“魅力五月·青春”原創(chuàng)征文比賽策劃書

一、關(guān)于活動

1.性質(zhì)：這是一個學(xué)生交流文章的活動。

2.目的：1）借此機(jī)會了解同學(xué)們對生活的態(tài)度及與人交往的想法，了解同學(xué)們情感的起伏與變化，用不同的方式訴說心里話。2）讓廣大同學(xué)們能夠明確自己的學(xué)習(xí)目的,明確自己的未來，提高自身學(xué)習(xí)積極性。

3.目標(biāo)：1）培養(yǎng)學(xué)生們從校園生活中發(fā)現(xiàn)靈感，敢于創(chuàng)作的能力。

2）培養(yǎng)學(xué)生的競爭意識。

4.意義：通過本次征文活動，為我們的大學(xué)生活增加亮色，更是為了讓我們校園的原創(chuàng)文學(xué)作品有一個展示的舞臺，讓我們的理想、情感、信念有一個揮灑的空間，讓一股清新的文學(xué)風(fēng)，彌漫在我們的菁菁校園。

5.主題：文學(xué)是一種情感的宣泄，沒有情感，就不會有流傳千古的文章；理想是一個年輕的證明，沒有理想，就不會有朝氣蓬勃的青年；信念是一個人成功的必須，沒有信念，就不會見到最后勝利的微笑。在今天的校園中我們每天都在演繹著不同的故事，都在經(jīng)歷著成長的磨練，激揚(yáng)的青春，激昂的文字?? 6.宣傳口號：為青春提筆！7.征文要求：

1）文章內(nèi)容積極向上，必須為自我原創(chuàng)作品，不得抄襲、套改。

2）參賽者的作品題材、體裁、形式不限，寫作主題大家可以自由選擇。3）內(nèi)容要符合時代主旋律和校園文化建設(shè)內(nèi)涵，健康向上，富有教育意義與啟示意義。杜絕涉及非健康文化的消極內(nèi)容?？紤]到學(xué)生們的專業(yè)性，大家也可以以論文的形式參賽。字?jǐn)?shù)要求2000字以內(nèi)。

4）投稿請與《晨鐘》雜志社聯(lián)系，稿件請注明作者的真實姓名及詳細(xì)的聯(lián)系方式，并且可以寫明自定的發(fā)表署名，以便刊登發(fā)表。

5).凡賽后刊登到《晨鐘》上的作品均可以獲取稿費，為獲獎選手頒發(fā)榮譽(yù)證書，由《晨鐘》雜志社頒發(fā)。

二、活動梗概 1.基本情況簡介：

2.主要執(zhí)行對象：報名參加競賽活動的同學(xué)們

3.活動開展原因：培養(yǎng)學(xué)生的寫作能力，增加學(xué)生的學(xué)習(xí)氛圍。4.資源需要：人力資源（社員、老師——做比賽的評委）、物力資源（海報宣傳等）、活動地點

三、活動開展：

（一）第一階段：準(zhǔn)備階段 1.宣傳推廣““魅力五月·青春”原創(chuàng)征文比賽”，如海報宣傳、網(wǎng)絡(luò)宣傳（在學(xué)校網(wǎng)頁上宣傳）等。

2.執(zhí)行報名工作，可以以人為單位，或以系為單位，人數(shù)不限。

3.與各系的老師，系干聯(lián)系，請求支持本次活動，對學(xué)生的文章進(jìn)行指導(dǎo)或評估、期許。4.要求非本校工作領(lǐng)域的從業(yè)人員參與本次活動，在第二階段對學(xué)生的寫作能力進(jìn)行評估。

（二）、第二階段：活動階段

1.先將所交上來的作品整理分類好，交給評委評選。

（三）、第三階段：后續(xù)（總結(jié)）階段

1.整理好評選出的作品，進(jìn)行頒獎，并將結(jié)果公示。將評選出的優(yōu)秀作品刊登在本社團(tuán)的刊物《晨鐘》上，獲獎作者可領(lǐng)取適當(dāng)?shù)母遒M。

2.社內(nèi)編輯要做好作品后續(xù)編輯工作，要針對本次比賽寫通訊稿，社內(nèi)可進(jìn)行評估。3.請老師總結(jié)本次活動；也請學(xué)生代表總結(jié)本次活動，簡談一下自身的感受。

四、資源需要：

1.人力資源：1)、全院學(xué)生

2）、《晨鐘》雜志社全體社員

3）、總策劃、執(zhí)行報名工作4-6人、校園宣傳及廣告制作2-3人（包括網(wǎng)絡(luò)宣傳）、整理參賽稿件4-6人、4）主要評委老師3-5人、或請各系系干參加。5）非本校工作領(lǐng)域的從業(yè)人員2-3人

2.物力資源：已有資源—評選場地、評委

需要資源—贊助商、禮品等

五、活動中應(yīng)該注意的問題及細(xì)節(jié)：

1..工作人員要認(rèn)真負(fù)責(zé)，尤其是宣傳工作。

2.要做好邀請所老師、學(xué)生代表及校外人事的工作。

六、活動場地：

活動時間：第一階段—2010年5月12日開始

第二階段—2010年5月27日，30日

七、經(jīng)費預(yù)算：海報、傳單宣傳、打印文件等費用計150元；獎品及其后期稿費計450元；；共計600元。

八、活動負(fù)責(zé)人：

主要參與者：《晨鐘》雜志社所有社員 嘉賓：

附錄—

1.獎項設(shè)置：一等獎

2名

二等獎

3名

三等獎

5名

優(yōu)秀獎若干

2.評定標(biāo)準(zhǔn)：

評分采取100分制，評委各自評分，評分等級標(biāo)準(zhǔn)如下： 1).主題鮮明，立意新穎，中心思想突出 30分 2).內(nèi)容豐富、充分，緊扣要求 30分

3).結(jié)構(gòu)完整，層次分明，詳略得當(dāng)，有一定的寫作技巧 20分 4).語言優(yōu)美，文筆流暢 15分 5).無錯別字 5分

3.活動規(guī)則：公正、公平、公開

4.投稿方式：提交征文作品打印版和電子版。.2010年9月新生入學(xué)《晨鐘》雜志社招新活動

一、活動時間：2010年10月24日

二、活動地點：安徽師范大學(xué)皖江學(xué)院

三、活動目的：為了讓新生更加了解我《晨鐘》雜志社，讓社團(tuán)注入新的血液，以及為社團(tuán)增加新的活力，本社團(tuán)現(xiàn)向全院學(xué)生招收新會員。

四、活動意義：學(xué)生社團(tuán)已漸漸成為校園文化生活中重要的組成部分，在我校扮演著校園活動的主力軍角色。社團(tuán)為學(xué)生的活動搭造了舞臺，讓同學(xué)們有了更好的發(fā)展空間。而社團(tuán)的發(fā)展要不斷的向前，因此社團(tuán)的隊伍也要不斷的壯大，所以招新是社團(tuán)活動的一個關(guān)鍵步驟。預(yù)計結(jié)果：

1、通過系列活動提高本社團(tuán)在學(xué)院中的影響。

2、和各兄弟社團(tuán)在工作中進(jìn)一步增加了解和溝通。

3、為我社團(tuán)吸入新的力量，預(yù)計招新70人。

五、參與單位：《晨鐘》雜志社

六、參與人員：《晨鐘》雜志社社員，全體大一新生

七、活動流程：

（一）、前期安排：

1.組織：《晨鐘》雜志社領(lǐng)導(dǎo)人員制定相關(guān)決策，使招新活動得以實施。

2.宣傳：1)宣傳時間：由社聯(lián)會統(tǒng)一安排

2）宣傳地點：學(xué)院生活區(qū)（食堂門口，生活區(qū)過道，學(xué)生宿舍等）

3）宣傳形式：海報、展板、宣傳單等，再配合我社團(tuán)的人員深入學(xué)生宿舍宣傳 注：1）海報由宣傳部負(fù)責(zé)整理社團(tuán)資料，作出相應(yīng)海報；

2）展板由社聯(lián)會提供；

3）宣傳單由社聯(lián)會統(tǒng)一印發(fā)，本身團(tuán)預(yù)計需要750份；

3.準(zhǔn)備：準(zhǔn)備招收新社員所要用到的資料、社員登記表及一些書寫和

粘貼照片的工具

4.人員負(fù)責(zé)：本社團(tuán)負(fù)責(zé)人結(jié)合骨干的實際情況制定相應(yīng)的工作計劃，力求責(zé)任到人，各負(fù)責(zé)人作好招新工作任務(wù)的分配，確保積極高效的完成計劃。

5.資金預(yù)算：（相關(guān)宣傳資料的準(zhǔn)備已由社管委準(zhǔn)備，不納入本計劃）招新工作中的某些打印文件30元；海報計50元；其他

費用計40元；共計120元

（二）、現(xiàn)場安排：

1.準(zhǔn)備設(shè)備：將桌、椅、帳篷擺放到指定地點。桌前橫掛協(xié)會會旗，桌上擺有協(xié)會簡介、各部門簡介、部員報名表、協(xié)會簡介、各部門簡介等。如果條件允許，進(jìn)行演講或者放電影等公益形式；協(xié)會活動的照片及其簡介在報紙，展板上進(jìn)行展覽。

2.人員分工：工作人員分為兩部分：一是講解人員，位于招收地點的外圍，主要負(fù)責(zé)對新生關(guān)于《晨鐘》雜志社及相關(guān)內(nèi)容的解答。二是登記人員，位于招收地點的內(nèi)圍，主要負(fù)責(zé)登記，確保登記正常進(jìn)行。

3.人員替補(bǔ)：劃分工作班次，后期人員接替前期人員工作。

4.實施安排 ：每位工作人員按照先前的計劃，到自己的崗位，開始實施安排。

5.有意參加《晨鐘》雜志社部門工作的同學(xué)，在納新點報名，報名時需按要求填寫表格（報名表格見后附）。

（三）后期安排：

1.資料整理：將財務(wù)、新入社員的詳細(xì)資料、先前帶來的資料、賬簿、工具分開裝入不同的袋子內(nèi)。

2.設(shè)備收回：將桌、椅、帳篷收拾整齊，放到指定地方。3.打掃衛(wèi)生：清理垃圾，保持清潔的衛(wèi)生。4.活動結(jié)束：社團(tuán)內(nèi)部開總結(jié)會議。

（四）活動匯總：

1.統(tǒng)計資料：將各種資料匯總。

2.資料分類： 將新社員的登記資料按類歸別。3.統(tǒng)計財務(wù)：整理賬簿與財務(wù)。

4.整理檔案：將各種資料、收據(jù)匯總登記。

八、活動總結(jié)：根據(jù)活動的最終匯總，分析活動過程中哪些做得比較好，哪些稍微差一些，哪些地方需要改進(jìn)。

大學(xué)生宿舍公益廣告設(shè)計大賽

一、活動主題：勤儉節(jié)約、愛護(hù)公物、安全防范。

通過“勤儉節(jié)約、愛護(hù)公物、安全防范、文明衛(wèi)生、團(tuán)結(jié)友愛”為主題的公益廣告，旨在倡導(dǎo)勤儉節(jié)約意識：節(jié)約一滴水、一度電、一粒米；引導(dǎo)大學(xué)生愛護(hù)公物，珍惜資源；增強(qiáng)大學(xué)生的“防火、防盜、防中毒、防不法傷害”四防意識；引導(dǎo)大學(xué)生做文明新人，樹文明新風(fēng)，形成團(tuán)結(jié)友愛的良好風(fēng)氣。

二、作品要求：

1、作品形式不限，招貼設(shè)計、手繪圖、電腦繪圖皆可。

2、規(guī)格要求為4開或2開，用豎圖裝裱在寬（0．8 m）×高（0．9m）黑色ＫＤ板上，畫面上下左右居中。

3、作品背面請注明作者姓名、性別、年齡、專業(yè)、年級。

4、作品表達(dá)內(nèi)容需要特別說明，請另附文案。

5、每個系、班級報4-6幅作品。請參賽者自留底稿，來稿不退。

三、獎項設(shè)置：本次活動設(shè)一等獎5名、二等獎8名、三等獎10名。

四、報名方式：

以系、班級為單位將推薦作品,于 11 月 30 日前交到活動負(fù)責(zé)人那里。

五、活動舉辦方：《晨鐘》雜志社 附（其他活動）：

1.可以聯(lián)手學(xué)院的廣播站或者院報社發(fā)表社員的文章

2.可以搞一些文學(xué)有講座，請有經(jīng)驗的社員，以公開課的形式談?wù)撐膶W(xué)。

3.可以一些著名的文學(xué)家、詩人為基礎(chǔ)方向，搞一些專題性的文學(xué)活動，如《李白詩歌討論與賞析主題會》

4.結(jié)合院里的各種活動搞征文，對優(yōu)秀者給予物質(zhì)及精神上的鼓勵

5.可以聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)，接一些社會上的策劃，創(chuàng)作，創(chuàng)意等等方面的案子，活躍社員氣氛，如有收入，進(jìn)行一些有意義的活動，沒有收入也算是一種鍛煉。6.可以聯(lián)合當(dāng)?shù)赜忻碾s志社聯(lián)合征文。7.可以與兄弟社團(tuán)或協(xié)會聯(lián)合舉辦知識競賽。

<十>一項活動的具體策劃書——校園寢室文化節(jié)

活動背景：當(dāng)我們成為大學(xué)生的那一刻，我們的生活的狀況發(fā)生了很大的變化，不再成天埋頭苦讀于沉悶的教室，我們和寢室的室友們朝夕相處。因此，為豐富我們的大學(xué)生活，營造互幫互愛，積極愉悅，和諧融洽的寢室氛圍對我校學(xué)風(fēng)的完善，文化的深化，“誠信、勤奮、團(tuán)結(jié)、博愛”精神的傳承顯得尤為重要。

活動主題：弘揚(yáng)寢室文化，展現(xiàn)寢室風(fēng)采！

活動目的：寢室文化包含深刻的內(nèi)涵，豐富的活動內(nèi)容和多樣的活動形式，積極健康的寢室文化活動對學(xué)生的思想修養(yǎng)，分析能力等各方面都有很好的幫助作用，我們不斷勤奮、不斷創(chuàng)新，迎來了皖江學(xué)院的“寢室文化活動”。通過本次活動的開展，希望同學(xué)能在準(zhǔn)備外相互了解、深化相互的情誼，達(dá)到進(jìn)一步和諧學(xué)校氛圍的目的。將同學(xué)們寢室的和諧、健康、陽光的青春生活都記錄下來。營造良好的宿舍衛(wèi)生環(huán)境，加強(qiáng)宿舍文化建設(shè)，培養(yǎng)同學(xué)們的團(tuán)隊意識，提高綜合素質(zhì)和自我管理、自我教育、自我服務(wù)的能力。亦可體現(xiàn)皖江學(xué)生的才情生活和創(chuàng)新認(rèn)識，體現(xiàn)學(xué)生們思維活躍的特點?；顒有纬桑?.寢室文化藝術(shù)征文大賽。

2.寢室文化大賽?；顒訉ο螅横槍ν罱性谛Ｉ?活動內(nèi)容：

一、寢室文化征文大賽：

1、征文內(nèi)容：以圍繞“我的寢室情節(jié)”為中心。

2、征文要求：1）、體現(xiàn)豐富多彩的大學(xué)寢室文化生活，反映寢室成員之間團(tuán)結(jié)互幫的友情，記敘身邊的趣事樂事，展現(xiàn)青春大學(xué)，青春皖江的精神風(fēng)貌。

2）、言語流暢，內(nèi)容充實，文字精練，有實情實感。3）、題目不限，題材不限，字?jǐn)?shù)不限，形式不限。4）、可以以個人名義報名，也可以以集體名義報名。5）、請在篇尾說明作者的姓名、寢室、班級、專業(yè)。6）、我們將評出一個一等獎、二個二等獎、三個三等獎。若干個優(yōu)秀獎。7）、交稿請一律用A4紙打印。請自留備份，來稿不退。

3、評分規(guī)則：1）、內(nèi)容積極健康20分

2）、語言流暢優(yōu)美、富有真情實感40分

3）、創(chuàng)新寫作手法，新穎獨特的寫作內(nèi)容40分

二、寢室文化大賽：

活動內(nèi)容：以我的寢室生活為中心，展現(xiàn)日常生活片段?；顒右螅?）、可以將寢室日常生活以PPT或DV的形式進(jìn)行參賽。

2）、內(nèi)容健康、活潑、富有青春激情。

3)、取材必須在寢室內(nèi)。

4）、要求以寢室集體名義參賽。

5）、請在PPT或DV開頭注明寢室號，寢室成員姓名，班級，專業(yè)。

6)、我們將評出一個一等獎、二個二等獎、三個三等獎以及若干個優(yōu)秀獎。

7）、請另保留備份，來稿不退。評分規(guī)則：1）、內(nèi)容積極健康20分

2）、符合本次主題、生動活潑30分

3）、畫面流暢、內(nèi)容豐富30分

4）、能很好的展現(xiàn)集體合作精神與創(chuàng)新的表現(xiàn)形式20分 活動開展：

一、準(zhǔn)備階段：1）、宣傳推廣“我的寢室情節(jié)”和“我的寢室風(fēng)采”，包括海報宣傳，聯(lián)系各個班級班干宣傳。

2）、與各系老師、各系系干取得聯(lián)系，請求支持本次活動。進(jìn)行對參賽生的指導(dǎo)、評估。

3）、執(zhí)行報名工作。

二、活動階段：初賽：由《晨鐘》的主要負(fù)責(zé)人以及中文系系學(xué)生主要部長選出較優(yōu)秀的二十篇作品。

復(fù)賽：由教師代表和學(xué)生代表進(jìn)行評選，其中寢室文化大賽的復(fù)賽要求進(jìn)行現(xiàn)場展示介紹，作品將組織集體展覽，三、結(jié)束階段：1）、同時對寢室文化征文大賽和寢室文化大賽進(jìn)行頒獎，獲獎?wù)哌M(jìn)行頒獎，頒發(fā)證書和獎品。

2）、請獲獎代表分享感想。

資源需要：

一、人力資源：全校同學(xué)，尤其要求各系參加，均衡參加。

若干中文系教師參與評選。

二、物力資源：獎品，宣傳海報。注意事項：1）、各個工作人員要積極負(fù)責(zé)，尤其要做好宣傳工作。

2）、要做好邀請老師、學(xué)生代表以及其他人事工作。

3）、針對某些獲獎作品將發(fā)表在同期《晨鐘》上?；顒拥攸c：北樓302教室

活動時間：報名時間：10月1日至10月5日，在各班班長處報名交稿。

交稿時間：截止日期為10月15日。

初賽時間：10月16日至十月20日。

復(fù)賽時間：寢室文化征文大賽：10月21日至10月25日。

寢室文化大賽：10月25日晚8:00。

頒獎時間：10月26日晚8:00。經(jīng)費預(yù)算：宣傳海報：50元

傳單宣傳：30元

獎品：一等獎：洗衣粉、洗潔精各一份。共計16元。

二等獎：洗衣皂、洗潔精各一份。共計24元

三等獎：洗衣皂兩份。共計24元。

總計：144元。

活動影響：能夠促進(jìn)同學(xué)室友之間的相互關(guān)心、相互理解。形成團(tuán)結(jié)友善的氛圍。增強(qiáng)人際交往能力，展現(xiàn)我校大學(xué)生健康向上的精神風(fēng)貌。

活動負(fù)責(zé)人：《晨鐘》雜志社 關(guān)于贊助商的內(nèi)容： 尊敬的蕪湖日報社：

皖江學(xué)院《晨鐘》雜志社于2010年10月將舉辦一個全校的“寢室文化征文”和“寢室文化”活動，歷時26天。包括宣傳、初賽、復(fù)賽和頒獎四個環(huán)節(jié)。此次活動得到院團(tuán)委、院學(xué)生會的大力支持。我社外聯(lián)部是此類校園活動指定宣傳策劃單位，對商家贊助大學(xué)生活動的可能性，特別是贊助我社活動可行性有深入了解，現(xiàn)在就讓我們?yōu)橘F公司作此贊助可行性的報告。

活動目的：本次活動是本著豐富校園文化，活躍校園氣氛，增強(qiáng)各學(xué)生宿舍成員之間的情誼，彰顯青春本色積極健康文化的活動。

組織機(jī)構(gòu)：安徽師范大學(xué)皖江學(xué)院《晨鐘》雜志社 活動時間：2010年10月1日至10月26日 市場分析：1）、同電視、報刊傳媒相比，在校宣傳有良好的性價比，可用最少的資金做到做好的宣傳。

2）、學(xué)校消費地域集中，針對性強(qiáng)，產(chǎn)品品牌容易深入人心，其中高校生作為現(xiàn)代具有較高素質(zhì)的青年喜歡欣賞具有文學(xué)性的文章和具有時政新聞的大事報道。若是商家能在寢室活動中進(jìn)行宣傳，效果可想而知。

3）、便捷的活動申請，商家在高校內(nèi)搞宣傳或促銷活動，一定要經(jīng)過一系列的申請，而與本雜志社合作，貴報社可以以方便快捷獲得校方批準(zhǔn)，并且會得到本報社的大力支持。

4）、高效廉價的宣傳，在以往的校內(nèi)活動中，我們積累了不少的宣傳經(jīng)驗，可以在短時間內(nèi)達(dá)到很好的宣傳效果，而且有足夠的人力資源為貴公司完成宣傳活動。

宣傳手段：1）、海報宣傳，在校內(nèi)人員最集中，人流量最多的食堂門口進(jìn)行海報張貼，內(nèi)容清晰健康，保證貴報社的利益。

2）、傳單宣傳，我社成員將親自在各個班級進(jìn)行傳單發(fā)放，以最少的傳單數(shù)量達(dá)到最大的宣傳效果。

3）、網(wǎng)絡(luò)宣傳，在校內(nèi)網(wǎng)和校內(nèi)貼吧進(jìn)行宣傳。備注：宣傳費：80元

獎品費：64元

預(yù)計總費用：144元

我們真心希望能夠通過此次合作增強(qiáng)校企間的合作交流，共同學(xué)習(xí)，共同發(fā)展。擴(kuò)大貴報刊在高校內(nèi)的影響，通過全面的宣傳，提高貴報刊在高校的市場占有率和社會效益，我們真心的希望能夠以此次活動為契機(jī)，和貴報刊建立更長久的合作關(guān)系，保證貴報刊不僅在校內(nèi)而且在社會上實現(xiàn)最大利益的實現(xiàn)！希望貴報刊慎重考慮我們的建議，給我們提出寶貴的建議。所有在校活動宣傳由我們負(fù)責(zé)，貴報刊可以派人監(jiān)督，希望和貴報刊通力合作，共同搞好這次活動，期待貴報刊盡快回復(fù)，期待您的加入！希望合作愉快你！

第二篇：雜志社會議記錄

雜志社會議記錄

會議由K和靜兒主持

會議記錄人：上x

會議旁聽著：莫x

鏡花容

紀(jì)風(fēng)。社長

會議20：30分正式開始

會議內(nèi)容：雜志、寫手群

文審組長-靜：雜志的由我和K還有紫夢負(fù)責(zé)，當(dāng)然有誰會的，可以到我這兒來報名，我會審核。

再是，寫手群的，現(xiàn)在我們剛建了四個寫手群，現(xiàn)在大量招寫手，當(dāng)然寫手也是有要求的，也是要經(jīng)過審核的。

總監(jiān)-書女紫夢：

寫手群要求：

1、寫手群社員不得為其他文學(xué)社的負(fù)責(zé)人。

2、凡是進(jìn)入寫手群的成員每月必須上交一千字的文章（詩詞十六行起）

3、寫手群成員空間除了紀(jì)風(fēng)宣傳文外，不得出現(xiàn)其他文學(xué)社的宣傳文。

4、寫手群成員不可一稿多投，一旦發(fā)現(xiàn)，清理出群。

一木水土：文章呢？交的文往哪兒去？

總監(jiān)-書女紫夢：進(jìn)了寫手群才公布。

紀(jì)風(fēng)。K：詩歌十六行是什么意思？

總監(jiān)-書女紫夢：詩歌最少十六行。

紀(jì)風(fēng)。K：每月只要一篇？

文審組長-靜：每月最少有義務(wù)交一篇，但不可敷衍。

總監(jiān)-書女紫夢：寫手群封閉，拒絕任何人加入，通過管理拉人。

總監(jiān)-書女紫夢：接下來是雜志，電子雜志是制作的一方面，還有宣傳。

文審組長-靜：這個需要招人，雜志首先需要招宣傳和制作。

總監(jiān)-書女紫夢：可還有約稿涵，到時會在社以外的人征文。

紀(jì)風(fēng)。K：我打算在卷首語上根據(jù)雜志名寫首詩放上去。

總監(jiān)-書女紫夢：等第一期辦下來約稿涵再發(fā)。

文審組長-靜：宣傳：必須保證白天有三小時以上電腦在線，手機(jī)用戶不限，空間要有一定的人氣。

制作和美編，要會各種電腦軟件。

總監(jiān)-書女紫夢：K、寶兒、秋子你們負(fù)責(zé)作圖。

我會把文章轉(zhuǎn)到一個Q空間，你們看好作圖，自己分工。

至于宣傳，師傅你得先答應(yīng)做宣傳哦

一部分人負(fù)責(zé)空間宣傳，還要有人負(fù)責(zé)網(wǎng)站宣傳。

拜月：宣傳我會找人去做，至于論壇我可以幫著聯(lián)系。

紀(jì)風(fēng)。社長：擴(kuò)大宣傳就需要十幾個大論團(tuán)一起。

總監(jiān)-書女紫夢：因為先前薇在把部門都撤了，所以目前只有社長、副社、總監(jiān)、管理員。那么管理員的責(zé)任和擔(dān)子就增加了很多，管理員不僅要管理群紀(jì)律，也要負(fù)責(zé)宣傳，審核空間，編輯社號的貼子等責(zé)任，但因為沒有分責(zé)任到個人，所以有的管理就不管事，這樣的話我建議你辭去管理一職。

總監(jiān)-書女紫夢：身為管理，首先有新人來要告訴新人進(jìn)社的規(guī)矩、改名片、加社號、轉(zhuǎn)載宣傳文等。

紀(jì)風(fēng)。社長：我覺得現(xiàn)在就得轉(zhuǎn)載宣傳文，等有特色了就不必要了。

總監(jiān)-書女紫夢：現(xiàn)在進(jìn)群的宣傳文必轉(zhuǎn)。

總監(jiān)-書女紫夢：青木魚和宸負(fù)責(zé)審核總?cè)嚎臻g。

小安和秋子負(fù)責(zé)審核一群空間。

寶兒負(fù)責(zé)審核二群空間。

要求空間全開放而且轉(zhuǎn)載了宣傳文。沒有轉(zhuǎn)的名單交給秋子。

文審組長-靜：關(guān)于雜志的，我和紫夢、K負(fù)責(zé)，寶兒、秋子協(xié)助。

宣傳的，目前我們每個人都有義務(wù)幫忙宣傳。

制作和美編繼續(xù)招人中

寫手群的，我和紫夢負(fù)責(zé)大量找人，但需要經(jīng)過我們的審核。

再是，關(guān)于空間宣傳文的，每位社員都有責(zé)任轉(zhuǎn)載。

關(guān)于空間審核的，紫夢已經(jīng)安排好管理，希望認(rèn)真執(zhí)行。

總監(jiān)-書女紫夢：所有未通過審核的把名單都交給秋子，注意QQ也標(biāo)明，有些重名。

會議結(jié)束……

第三篇：雜志社,工作計劃

篇一：編輯部工作計劃 編輯部工作計劃

編輯部是我院團(tuán)委學(xué)生會下屬的部門之一，作為對外交流的主要窗口，它立足大學(xué)校園生活，面向廣大同學(xué)，密切關(guān)注學(xué)生組織的各項重大活動，力求準(zhǔn)確務(wù)實的做好簡報、?？木庉嫻ぷ?，加強(qiáng)對我校學(xué)生工作和校園文化活動的宣傳工作。

一、納新

1、前期宣傳

a）食堂、主教樓設(shè)報名點 b)橫幅 c)海報d)新生群、微博、2、筆試

3、面試（重點尋找擅長寫作及會排版的同學(xué)）

筆試主要以開放性問題為主，考察學(xué)生對宣傳部的認(rèn)識。問題：

1、你對編輯部怎么看？為什么要加入編輯部？

2、據(jù)你了解，編輯部的日常工作主要有哪些？

3、如果你當(dāng)選為編輯部的干事，你會怎樣去開展工作？

4、怎樣處理好工作和學(xué)習(xí)之間的關(guān)系？

面試主要分為自我介紹（2分鐘）和提問（3分鐘）兩個環(huán)節(jié)。主要為面對面的交流，通過交流和觀察學(xué)生的言談舉止，進(jìn)一步了解本人的興趣、愛好、特長以及工作能力，側(cè)重考察學(xué)生的心理素質(zhì)和應(yīng)變能力。

二、工作安排

每學(xué)期兩期的《紡服青年》，分別定于10月中旬和12月中旬，以及團(tuán)訊。

本學(xué)期的重點在于擴(kuò)大《紡服青年》的影響力，鼓勵學(xué)生投稿，以及向二級分院征稿，以提高同學(xué)們的文學(xué)修養(yǎng)，提高《紡服青年》在全校的影響。堅持三步走戰(zhàn)略，即征稿、審稿、出刊，將工作落實到實處，把《紡服青年》辦的越來越好。

征稿的前期準(zhǔn)備工作：由于團(tuán)刊常年征稿，要提前做好團(tuán)刊的征稿宣傳工作，讓廣大師生及各分院能夠及時了解團(tuán)刊的欄目設(shè)置、來稿要求、審稿制度和校稿流程等。為下期團(tuán)刊的出版工作奠定基礎(chǔ)。

三、管理、培養(yǎng)

招納的新干事，沒有從事過編輯部工作，對編輯部的工作也不太了解。因此，干事的培訓(xùn)為重中之重。借鑒以往的經(jīng)驗，并結(jié)合部中的實際情況，培養(yǎng)計劃可大致分為以下四個階段： 1.逐漸深入接觸編輯部工作，由部長協(xié)作干事，加強(qiáng)干事與干部之間的交流和合作，讓他們邊干邊學(xué)，不斷提高；

2.開始較獨立地完成工作，注重發(fā)揮專業(yè)特長，由部長把好質(zhì)量關(guān)。3.組織干事積極參加各種征文活動。既可以提高編輯部干事的寫作能力，又能夠讓干事們在社團(tuán)工作之余有所收獲。

4.注重培養(yǎng)干事的主觀能動性、綜合素質(zhì)、工作作風(fēng)和團(tuán)隊精神，為更好的進(jìn)行工作奠定基礎(chǔ)。

5.聯(lián)合其他部門組織一些活動，例如短途旅行，增進(jìn)不同部門干事之間、新干事與部長之間交流，增強(qiáng)學(xué)生會干事們的團(tuán)結(jié)友愛。6.組織一次編輯部內(nèi)部的交流會，邀請曾擔(dān)任干事的大二的學(xué)長學(xué)姐對新干事的工作給一些有經(jīng)驗的建議和幫助，具體給新干事講解一下團(tuán)刊、團(tuán)訊的編寫，以及征文活動的流程，要注意的問題。為新干事更好的做好工作打好基礎(chǔ)，也對宣傳工作有更多了解。

四、健全和規(guī)范

2、通過獎勵制度促進(jìn)干事積極性，留住干事。

3、出勤情況與獎學(xué)金成績掛鉤。每一次活動現(xiàn)場干事需要自己 手機(jī)拍照和一句話感受，簽到。對收集上交上來的干事活動照片、感受進(jìn)行整理，裝訂成冊制作成一本相冊，可以促進(jìn)發(fā)揚(yáng)學(xué)生會文化。

4、配合其他部門擔(dān)任宣傳任務(wù)時，需提前一周跟宣傳部干事海 雜志社工作總結(jié)及工作計劃

一、2011年工作完成情況 1.宣傳報道工作

一是堅持正確的政治導(dǎo)向和辦刊宗旨，為檔案事業(yè)發(fā)展鼓與呼?！稒n案時空》雜志是檔案事業(yè)宣傳工作的一個平臺，是我省檔案工作對外宣傳的一個窗口，要發(fā)揮好雜志的作用，必須把握正確的宣傳導(dǎo)向，圍繞黨委和政府的中心工作，圍繞我省檔案事業(yè)發(fā)展和檔案工作的實際開展宣傳。我們一貫堅持嚴(yán)格的政治標(biāo)準(zhǔn)，以貼近實際、貼近生活、貼近群眾為第一要務(wù)，以服務(wù)全省檔案工作、服務(wù)社會為宗旨，始終堅持正確的輿論導(dǎo)向，不斷增強(qiáng)刊物和干部職工的政治意識、大局意識和責(zé)任意識，旗幟鮮明地與黨中央保持高度一致，始終堅持用科學(xué)的理論武裝人，以正確的輿論引導(dǎo)人，以優(yōu)秀的作品鼓舞人，積極引導(dǎo)全省檔案工作者樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。根據(jù)局（館）黨組的工作部署，今年，為了將“向劉義權(quán)學(xué)習(xí)活動”推向深入，雜志編輯了增刊，對20個省直單位和部門的專兼職檔案員優(yōu)秀事跡進(jìn)行了報道；還先后對我省與江蘇省互為備份基地簽字儀式、中西部縣級綜合檔案館建設(shè)座談會情況，省、市州檔案行政管理部門從事檔案工作三十年人員座談會進(jìn)行了宣傳報道；對省委書記周強(qiáng)、省長徐守盛等省級領(lǐng)導(dǎo)聽取省檔案局（館）工作情況匯報、參觀《走向輝煌》等重大活動進(jìn)行了詳細(xì)報道，做到了堅持正確的宣傳導(dǎo)向，為檔案事業(yè)的發(fā)展鼓與呼。二是堅持圍繞大局，唱響主旋律。今年是建黨90周年，也是紀(jì)念辛亥革命110周年，我們利用《檔案時空》史料版，挖掘檔案館藏歷史資料?？锵群髮γ珴蓶|、周恩來、鄧小平、劉少奇、陳毅等黨的老一輩無產(chǎn)階級革命家的鮮為人知的事情進(jìn)行了宣傳報道，同時，還開辟了“我是黨員我?guī)ь^”慶祝建黨90周年專欄，介紹局館優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進(jìn)事跡。為配合紀(jì)念辛亥革命100周年，雜志對辛亥革命的相關(guān)知識和黃興、林修梅等人物進(jìn)行了宣傳報道。同時，圍繞社會的熱點，弘揚(yáng)檔案文化。為配合口述檔案工作的開展，我們開辟了“記憶口述”專欄，刊登了“塵封的記憶”、“戰(zhàn)火中的匯款員”、“親歷苗家放蠱”、“柴成文見證的板門店風(fēng)云”等文章，對做好記憶口述檔案工作的開展起到了很好的指導(dǎo)作用。同時，加大對檔案館藏史料的宣傳力度，通過組稿進(jìn)一步打造史料版“珍藏賞析”欄目，今年，刊登了“南京臨時政府的委任狀”、“毛澤東、朱德汝城聯(lián)名文告”等，對館藏精品進(jìn)行了宣傳。

三是堅守理論陣地，助推檔案業(yè)務(wù)工作開展。今年，雜志業(yè)務(wù)版引入專家審稿制度，與湘潭大學(xué)檔案學(xué)專家聯(lián)手，提高刊物的檔案理論研討深度。今年，我們用了大量的篇幅，刊登了大量的檔案業(yè)務(wù)研究文章。其研究范圍涉及到當(dāng)前檔案理論研究的熱點、難點問題，具有代表性和指導(dǎo)性。如：“十二五”期間檔案學(xué)教育發(fā)展、檔案在職教育培訓(xùn)工作、數(shù)字檔案館建設(shè)、檔案管理智能化建設(shè)、檔案信息資源建設(shè)等等。同時，我們根據(jù)我省檔案工作實際，對各市（州）縣（區(qū)）一些好的做法、好的經(jīng)驗，先進(jìn)的人物、工作的動態(tài)及時地進(jìn)行宣傳報道，“風(fēng)貌”欄目，我們先后報道了岳陽、懷化、常德、衡陽、湘西、婁底等市州檔案工作的開展情況；配合局（館）中心工作，“心雨”欄目對從事檔案工作三十年、表現(xiàn)優(yōu)秀的孟東林、黃婭、李正一等檔案工作者進(jìn)行了深度報道，為我省檔案工作者搭建了一個業(yè)務(wù)交流、信息互通的平臺。

四是加強(qiáng)溝通協(xié)作，提高刊物知名度和社會影響力。今年，我們先后參加了全國第23次全國檔案期刊研討會、河南《檔案管理》舉辦的檔案期刊座談會。我們利用這些機(jī)會，主動和全國各檔案期刊的社長、主編交流，溝通情況，密切聯(lián)系；利用參加全國總編培訓(xùn)班的機(jī)會，推介我們的雜志，吸取其它刊物的長處，提高辦刊質(zhì)量，提升雜志在全國范圍的影響；利用參加省直檔案工作協(xié)作組長會議的機(jī)會，向各協(xié)作組長宣傳、推介《檔案時空》，在全省檔案專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)班上大力推介我們的刊物，擴(kuò)大雜志的知名度和社會影響力。同時，我們還先后參加了省委宣傳部、省新聞出版局召開的新聞出版工作通氣會，并就有關(guān)事項進(jìn)行檢查落實。五是抓編輯審校工作，保證刊物的宣傳質(zhì)量。我們堅持質(zhì)量第一的原則，保持雜志的真實性、原創(chuàng)性、學(xué)術(shù)性和應(yīng)用性。在稿件的初審過程中，認(rèn)真對待每一篇稿件，有的稿件多次與作者溝通、核實，反復(fù)修改，從編輯學(xué)的角度對稿件進(jìn)行深加工，使其更符合業(yè)務(wù)期刊的規(guī)范。我們還堅持論文發(fā)表的查新制度，及時發(fā)現(xiàn)和處理有學(xué)術(shù)不端行為或政治觀點、業(yè)務(wù)概念錯誤的稿件。業(yè)務(wù)稿件力求做到論點準(zhǔn)確、證據(jù)充分、文字精煉、數(shù)據(jù)可靠、圖表清晰；史料文章力爭做到內(nèi)容真實、史料翔實、事件有據(jù)可查。不論是業(yè)務(wù)版還是史料版，為達(dá)到內(nèi)容與藝術(shù)形式的統(tǒng)一，總是精心設(shè)計編排，盡可能做到盡善盡美。為保證不同刊期的綜合質(zhì)量，我們每期堅持“三審四?！钡裙芾碇贫龋詼p少差錯率，今年我們收到稿件3000多篇，從中篩選編輯刊登了371篇，差錯一直控制在最低標(biāo)準(zhǔn)。2.出版發(fā)行工作

一是嚴(yán)守出版規(guī)則，杜絕違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。我們堅持正確的辦刊方針，嚴(yán)格遵守國家法律、出版管理規(guī)則和有關(guān)管理制度，在省新聞出版局的各項檢查中，均順利通過核檢。今年，刊物按計劃、按時間、按質(zhì)量認(rèn)真完成了出版任務(wù)。全年出版雜志共13期（其中正刊12期，增刊1期），約90萬字，沒有發(fā)生重大失誤，沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)的現(xiàn)象。

二是發(fā)行覆蓋面擴(kuò)大，發(fā)行數(shù)量居全國省級檔案刊物之首。2011年《檔案時空》發(fā)行工作在局（館）黨組的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在各級檔案部門的重視、支持下，經(jīng)過全局人員的共同努力，發(fā)行數(shù)量達(dá)到了2萬份，超過局里下達(dá)的1.5萬份的任務(wù)。訂閱單位絕對數(shù)增大，在我們的訂單里都是一份、兩份的數(shù)字，說明發(fā)行覆蓋面進(jìn)一步擴(kuò)大，范圍更廣。為穩(wěn)定宣傳發(fā)行，我們想了很多辦法，下大力氣抓這項工作。特別是今年發(fā)票制度改革，為刊物發(fā)行增添了不少難度，但我們提早做準(zhǔn)備，提前制訂應(yīng)急預(yù)案，特別是在今年6月21日召開的全省通聯(lián)工作會議上，我們不僅及時總結(jié)2011年檔案發(fā)行情況，表彰73個先進(jìn)集體，74個先進(jìn)單位和43名先進(jìn)個人，為這些受表彰集體、單位和個人頒發(fā)獎狀及獎金，同時還將2012年檔案雜志發(fā)行工作任務(wù)進(jìn)行了部署，對發(fā)票的管理做了詳細(xì)的說明和嚴(yán)格的要求，各地州市發(fā)行員在會上簽訂了責(zé)任狀，確保發(fā)票管理工作萬無一失。14個地州市的115名代表參加了會議。會后我們組織部分代表外出考察，通過交流學(xué)習(xí)，聯(lián)絡(luò)感情，溝通信息，鼓舞士氣，為《檔案時空》雜志的穩(wěn)定發(fā)展起到了積極作用。12月15日，我們將在長沙再次召開了14個市州具體負(fù)責(zé)發(fā)行工作人員參加的發(fā)行工作會議，對發(fā)行工作進(jìn)一步落實，對發(fā)票管理過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行匯總和會診。確保我省檔案雜志發(fā)行量僅次于《中國檔案》，依然能居全國省級檔案期刊發(fā)行量之首。3.內(nèi)部管理工作

一是加強(qiáng)黨建工作，強(qiáng)化隊伍建設(shè)。我們始終把抓干部職工的思想政治工作放在重要位置來抓，認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤同志七一講話、十七屆六中全會、省十次黨代會等會議精神，讓干部職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，加強(qiáng)團(tuán)隊的精神建設(shè)，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，公示黨員公開承諾書，參與省局（館）創(chuàng)文明標(biāo)兵單位活動。2011年，雜志社提拔正處級實職領(lǐng)導(dǎo)一名，解決調(diào)研員待遇一名，發(fā)展新黨員一名。

二是制定管理制度，加強(qiáng)內(nèi)部建設(shè)。今年，我們制定了2012年檔案時空征訂發(fā)票管理制度，堵塞發(fā)票管理漏洞。配合局館機(jī)構(gòu)改革，按要求完成了雜志社的清產(chǎn)核資工作。三是選聘工作人員，做好銜接工作。今年，雜志社刊務(wù)人員龔麗因為考取公務(wù)員離開雜志社，我們選聘了新的刊務(wù)人員，完成了新老刊務(wù)人員的移交工作。同時，原史料版編輯因為身體原因提出休息的要求，我們克服重重困難，經(jīng)多方努力，重新擬聘了史料版編輯，較好地完成了史料版的編輯續(xù)接工作，刊物出版發(fā)行沒有因此受到影響。四是配合協(xié)調(diào)積極，參加局（館）中心工作。今年，根據(jù)局機(jī)關(guān)黨委的安排，我們選派人員參加了“我是黨員我?guī)ь^”演講比賽。同時，積極參與全局創(chuàng)文明標(biāo)兵單位活動。2011年在大家的共同努力下，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯芨鞣N因素的制約還存在一些問題，比如：組稿約稿工作相對薄弱，高質(zhì)量、有特色的稿子偏少；信息化程度不高等等。新的一年，雜志社的工作任重而道遠(yuǎn)。我們將在局（館）黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞局里的中心工作，開拓創(chuàng)新，努力勤奮工作，熱情忠誠服務(wù)，爭取把刊物辦得更好。

二、2012年工作要點

1.開好兩個會議。計劃2012年6月召開全省檔案工作通聯(lián)會議，主要總結(jié)2011年檔案時空通聯(lián)發(fā)行工作，表彰先進(jìn)，交流經(jīng)驗，部署2013年宣傳發(fā)行工作任務(wù)；計劃2012年12月召開全省檔案發(fā)行工作會議，主要落實2013年的發(fā)行數(shù)、發(fā)行單位和2012年雜志的收尾工作。2.提高刊物質(zhì)量。專業(yè)版繼續(xù)引入專家審稿制度，與湘潭大學(xué)檔案學(xué)專家聯(lián)手，提高刊物的檔案理論研討深度。同時，加大對檔案館藏史料的宣傳力度，通過組稿進(jìn)一步打造史料版“珍藏賞析”欄目。

3.穩(wěn)定刊物發(fā)行。2012年實行新的發(fā)票管理后，給發(fā)行手續(xù)帶來一定難度，必須探討新的使用、管理辦法，保證刊物的穩(wěn)定發(fā)展。

4.做好常規(guī)動作。做好常規(guī)的編輯、發(fā)行、通聯(lián)工作，做好財務(wù)管理工作。完成局黨組和上級主管部門交辦的各項工作任務(wù)。篇三：編輯部工作計劃 2012——2013學(xué)上學(xué)期編輯部工作計劃

體育科學(xué)學(xué)院編輯部 2012年9月3日

編輯部作為本學(xué)院學(xué)生會對外宣傳的窗口,對學(xué)院及學(xué)生會的相關(guān)工作進(jìn)行及時、有效的宣傳，對學(xué)院優(yōu)秀青年學(xué)子進(jìn)行真實、有力的采訪報道，增強(qiáng)學(xué)院宣傳工作的吸引力和感召力，展現(xiàn)學(xué)生會工作風(fēng)貌，展現(xiàn)學(xué)院學(xué)子風(fēng)采，為同學(xué)和學(xué)院搭建交流的平臺。從進(jìn)入學(xué)生會的激動到參加各種活動的激情；從跟稿的繁忙到編排系刊的充實；從對納新的期盼到從事工作的坦然，還有那些為了工作忙碌奔波的場景，點點滴滴都讓我在不經(jīng)意間涌起絲絲感動。但是在以后的日子里我們面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，所以，我們不僅要總結(jié)經(jīng)驗，汲取教訓(xùn)，而且要做出周密的計劃并且提高效率，這樣才能讓我們部門取得不斷的進(jìn)步。一．總體計劃

1.定期召開例會，每周兩次（特殊情況靈活變動）。成員相互交流系刊的編輯、排版，營造好的部門文化氣氛；通知部員近期的活動安排，組織編輯部的工作。

2.對內(nèi)宣傳：以學(xué)院及學(xué)生會編輯部為平臺，及時宣傳學(xué)院最新動態(tài)、重要通知、經(jīng)典活動等，做到把握動態(tài)、及時報道、有效宣傳。

3.對外宣傳：負(fù)責(zé)將學(xué)院學(xué)生會各項工作、學(xué)院各團(tuán)支部組織的重要活動、學(xué)院優(yōu)秀青年學(xué)子風(fēng)采、學(xué)院實踐科研各項學(xué)術(shù)成果等重要信息及時告知學(xué)校廣大同學(xué)及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。同時，協(xié)助各部門及有關(guān)人員完成我院重點活動的外界媒體宣傳工作。

4.記者的管理：記者作為我部宣傳工作的重要團(tuán)體，主要完成我院重大新聞的采集、重要活動的宣傳工作。通過其及時、有效的平面宣傳，竭力展示我院多彩風(fēng)貌，營造我院積極向上氛圍。部門在建立合理的制度下對記者站實行有效管理，通過多種形式全面提高小記者綜合素質(zhì)及記者站工作效率。

5.目前計劃舉行征稿活動，組織同學(xué)廣泛參與，大量投稿，在部里進(jìn)行篩選。6.我部各成員將更加團(tuán)結(jié)一致，積極進(jìn)取，從而能夠把學(xué)校的新聞、亮點等及時、準(zhǔn)確的報道出去，使院領(lǐng)導(dǎo)和其他院系能夠更好的了解我系的發(fā)展、成長，從而促進(jìn)我系與其他院系之間的交流和學(xué)習(xí)。

7.部門組織文化建設(shè)：緊密圍繞學(xué)校和學(xué)院工作重點，以思想政治教育為主線，緊抓部門文化組織建設(shè)。在保持部門熱情、活力的現(xiàn)文化氛圍下，積極創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)建經(jīng)典品牌活動，進(jìn)一步夯實部門基礎(chǔ)，建設(shè)全面發(fā)展的優(yōu)秀部門。

8.我部將更加主動地協(xié)助其他部舉辦的各種活動，積極和兄弟部門合作組織知識競賽，將我部的特色與活力展現(xiàn)出來，從而更好地促進(jìn)各部之間的協(xié)作，更好地完成各項任務(wù)，并進(jìn)行積極報道。

9.我部將會努力捕捉我校的亮點加以報道，以期更好地把我校展現(xiàn)出來。

10.針對每次工作都將確保以最高的效率、第一時間把我校的新聞、動態(tài)發(fā)展報道出去。11.做好采訪工作，將采訪內(nèi)容在系刊刊登。主要針對系領(lǐng)導(dǎo)、老師、學(xué)生會干部等，指導(dǎo)大學(xué)生形成正確的人生觀、價值觀。

12.采風(fēng)內(nèi)容。我部將安排采風(fēng)的計劃采風(fēng)內(nèi)容應(yīng)貼近同學(xué)，服務(wù)于同學(xué)。采風(fēng)生于校園，也應(yīng)該立足于校園。因此應(yīng)該把采風(fēng)的內(nèi)容做成讀者關(guān)注的校園相關(guān)問題，吸引讀者關(guān)心校園局部現(xiàn)象，進(jìn)而培養(yǎng)同學(xué)對采風(fēng)的興趣和關(guān)心。至于了解同學(xué)們所關(guān)心的問題，最快捷的方式是去學(xué)校的貼吧看一看！同時建議在原有板塊基礎(chǔ)上添加每期一個學(xué)校人物的報道，對一些系領(lǐng)導(dǎo)、老師、學(xué)生干部、學(xué)習(xí)優(yōu)秀生、或運(yùn)動健兒進(jìn)行有目的性地采訪。

13.采風(fēng)的分配。一個高效率、健全的編輯隊伍應(yīng)該有明確的責(zé)任和分工。因為我們能力和時間的局限，不可能按照專業(yè)的稿件采集統(tǒng)計、稿件選擇、文字處理和圖像處理、終審機(jī)構(gòu)、發(fā)行機(jī)構(gòu)等來分配任務(wù)。根據(jù)編輯部的具體情況一個編輯帶領(lǐng)自己的干事負(fù)責(zé)一個板塊，最后把板塊和在一起。這樣一來采風(fēng)的格式和風(fēng)格就必須嚴(yán)加統(tǒng)一。14.采風(fēng)的標(biāo)準(zhǔn)?！安娠L(fēng)標(biāo)準(zhǔn)”從讀者的角度看來是保證采風(fēng)整體一致的度量，也是采風(fēng)成功的標(biāo)準(zhǔn)之一。文字編輯中要有統(tǒng)一的模板規(guī)定格式，包括字體、版面風(fēng)格、插圖定性、字距段距等細(xì)節(jié)。另外采風(fēng)的色調(diào)和風(fēng)格的統(tǒng)一，同樣重要，這樣才為被讀者所喜愛。因此，針對“采風(fēng)標(biāo)準(zhǔn)”編輯部的成員應(yīng)保證部內(nèi)成員的信息交流，協(xié)調(diào)、分工合作。把握好這個標(biāo)準(zhǔn)就可以減少反復(fù)的修改和無止境的重復(fù)，浪費人力物力。

15.編輯出版，這是編輯部另一項重要的工作內(nèi)容，從文章收集、文字校對到圖片整理、版面設(shè)計等環(huán)節(jié)，都需要部門成員付出努力和汗水。從以往的經(jīng)驗來看，新成員普遍對這塊工作比較陌生。因而在充分帶動他們參與的基礎(chǔ)上，更要詳細(xì)向他們講解每一步的實施細(xì)節(jié)，提高他們的參與積極性。我們將繼續(xù)秉承改版思路，大膽創(chuàng)新，精心選取有特點的優(yōu)秀文章，展現(xiàn)給全院師生。

編輯部作為團(tuán)委學(xué)生會的一份子，在團(tuán)委學(xué)生會的工作中發(fā)揮著不可替代的重要作用，挑好肩上的擔(dān)子，與時俱進(jìn)地做好宣傳工作，培養(yǎng)責(zé)任意識，是我們永遠(yuǎn)的課題。今后的日子里，我部將與學(xué)生會其他各部門團(tuán)結(jié)一致，共同推動這個優(yōu)秀的集體走的更高、更遠(yuǎn)，從而更好地服務(wù)于人文學(xué)院的廣大同學(xué)。

二、總結(jié)

以上為我部本學(xué)期的初步計劃，我們將會在以后的工作學(xué)習(xí)中完善我們的工作，找出不足和缺點加以改正，使我部能夠成為我校向外界展現(xiàn)風(fēng)采的得力助手。請系里的領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生會主席團(tuán)及其各部提出寶貴意見，從而使我部更好地發(fā)展，力求將編輯部的工作更上一層樓。能夠為我系的宣傳、報道工作做出更大的貢獻(xiàn)。引導(dǎo)廣大同學(xué)在優(yōu)良校訓(xùn)的指導(dǎo)和感召下創(chuàng)造自己輝煌的業(yè)績和燦爛的人生！

第四篇：雜志社工作總結(jié)doc

雜志社2014年工作總結(jié)

2014年，《****》雜志社在主管領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和大力支持下，在全社職工的共同努力下，各項工作取得了積極進(jìn)展，刊物質(zhì)量穩(wěn)步提高，重點工作有聲有色，日常工作循序漸進(jìn)。為全面實現(xiàn)年初既定的工作目標(biāo)打開良好的局面?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下。

（一）嚴(yán)把稿件質(zhì)量

今年共向CNKI學(xué)術(shù)不端檢測系統(tǒng)上傳****多篇論文，審核通過*****篇，對不合格的稿件一律退還作者進(jìn)行修改。

（二）嚴(yán)格遵守財務(wù)制度

按照制度的要求，加強(qiáng)雜志社財務(wù)管理，嚴(yán)格遵守關(guān)于版面費收繳、發(fā)票管理等的規(guī)定，保質(zhì)保量的完成了出版計劃。

（三）做好雜志出版工作

全年共出版雜志**期，編輯稿件****篇，審稿總計****萬字，累計校對****萬字。

（四）完成雜志年審工作

完成了《****》雜志期刊出版許可證的年檢和組織機(jī)構(gòu)代碼證的年檢及換證工作。

（五）做好其他宣傳工作

（六）加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)

參加了新聞出版局組織的出版專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了現(xiàn)代出版企業(yè)經(jīng)營管理、語言文字規(guī)范、期刊編輯素養(yǎng)、出版工作的法規(guī)問題等。

第五篇：雜志社2006工作總結(jié)

雜志社2006工作總結(jié)

在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下，在兩刊編委、顧問、作者和讀者的大力支持下，雜志社順利地完成了2006工作計劃?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、主要工作與成績

（一）《商業(yè)經(jīng)濟(jì)與管理》榮獲全國百強(qiáng)學(xué)報榮譽(yù)稱號、入選“浙江省期刊方陣”。兩刊質(zhì)量逐漸提高，社會影響力不斷增大。2006年5月《商業(yè)經(jīng)濟(jì)與管理》榮獲“全國百強(qiáng)學(xué)報” 榮譽(yù)稱號，2006年12月初評入圍“浙江省期刊方陣”，得到全國學(xué)報同仁、學(xué)者、作者與讀者共同認(rèn)可，這是在校領(lǐng)導(dǎo)、各位編委的大力支持和編輯人員的共同努力下取得的，極大地提高了全體編輯人員工作的積極性和主動性。

隨著刊物整體質(zhì)量的提高，兩刊的社會影響不斷增大，各項指標(biāo)排名也漸趨提升，部分論文被《新華文摘》、《中國社會科學(xué)文摘》、《高校文科學(xué)報文摘》、《人大復(fù)印資料》等文摘類刊物以各種形式收錄。2005年《商業(yè)經(jīng)濟(jì)與管理》被《新華文摘》轉(zhuǎn)載1篇、《中國社會科學(xué)文摘》轉(zhuǎn)載2篇、人大《復(fù)印報刊資料》轉(zhuǎn)載23篇，在經(jīng)濟(jì)類刊轉(zhuǎn)載率中，無并列排名第42位，有并列排名第24位，在企業(yè)管理專題轉(zhuǎn)載中排名第17位，在商貿(mào)經(jīng)濟(jì)專題轉(zhuǎn)載中排名第5位。據(jù)《中國學(xué)術(shù)期刊綜合引證報告》數(shù)據(jù)顯示，《商業(yè)經(jīng)濟(jì)與管理》在商業(yè)與商務(wù)類期刊中，總被引頻次分類排序中排名第2位，在影響因子分類排序中排名第1位。

2005年《學(xué)報》被人大《復(fù)印報刊資料》轉(zhuǎn)載9篇，在學(xué)報類期刊中轉(zhuǎn)載率中，無并列排名第115位，有并列排名第32位，在法律類7個專題轉(zhuǎn)載中排名第40位。據(jù)《中國學(xué)術(shù)期刊綜合引證報告》數(shù)據(jù)顯示，《學(xué)報》在財經(jīng)院校期刊中，總被引頻次分類排序和影響因子分類排序中均排名第24位。

（二）出版工作。在2006里，兩刊堅持正確的辦刊宗旨，堅持“雙百”方針，沒有刊發(fā)任何違反國家法律、出版管理規(guī)章及保密制度的文章，均通過了省新聞出版局組織的核驗。兩刊按計劃、按時、按質(zhì)認(rèn)真完成了出版任務(wù)?！渡虡I(yè)經(jīng)濟(jì)與管理》全年出版12期，每期2500冊，共30000冊，全年共發(fā)表論文173篇，約132萬字，《學(xué)報》全年出版6期，每期1000冊，共6000冊，全年共發(fā)表論文112篇，約106萬 1

字，兩刊總計發(fā)表論文285篇，總計238萬字。

（三）組稿約稿工作。今年雜志社除了在兩刊各期刊登約稿啟事外，主動向國內(nèi)知名專家學(xué)者、兩刊顧問、審稿專家約稿，約稿形式靈活多樣，如上門約稿、電話約稿、利用參加學(xué)術(shù)研討會約稿、電子郵件約稿等，組稿約稿工作初見成效。具有高級職稱、國家級與省級課題的稿源明顯多于上一年。

2006年《商業(yè)經(jīng)濟(jì)與管理》編輯部共收到稿件2028篇（不包括電子稿件），刊發(fā)稿件173篇，錄用比率為8.5%（約12篇來稿錄用1篇），其中校內(nèi)錄用稿30篇，占發(fā)文量的17.3%，校外錄用稿146篇，占發(fā)文量的82.7%。國家社科基金或自科基金論文55（2005年40篇），省部級課題論文23篇，兩者合計占發(fā)文量的45.1%（比05 年增長30%）；副高職稱以上文章98篇，占總發(fā)文量的56%（比05 年增長8.2%）；第一作者中具有博士學(xué)位作者文章84篇，占發(fā)文量的48.6%（明顯高于上年的35%）。

2006年《學(xué)報》編輯部全年收到稿件467篇，刊發(fā)稿件112篇，錄用比率為24%（約4篇來稿錄用1篇），其中校內(nèi)錄用稿66篇，占發(fā)文量的58.9%，校外錄用稿46篇，占發(fā)文量的41.1%。國家級、省部級基金項目21篇(05年只有5篇)，占發(fā)文量的18.8%；副高職稱以上文章52篇，占總發(fā)文量的46.4%；具有博士學(xué)位或碩士學(xué)位的文章72篇(05年30篇)，占發(fā)文量的64.3%。

（四）編輯審校工作。為了保證稿件評審做到客觀、公正，進(jìn)一步提高兩刊質(zhì)量，科學(xué)有序地做好編輯工作，雜志社2006年繼續(xù)實行雙向匿名審稿制度和嚴(yán)格的審校制度，及時收集有關(guān)信息，認(rèn)真聽取作者、讀者的意見，并及時與作者、讀者溝通交流，嚴(yán)格把關(guān)，保證水準(zhǔn)，精益求精。由于審稿過程采取責(zé)任編輯初審、審稿人匿名評審、編務(wù)會復(fù)審和主編終審，校對過程由責(zé)任編輯、執(zhí)行編輯和主編一校、二校、三校、點校共同完成，因此，兩刊的學(xué)術(shù)水平及出版印刷質(zhì)量得以保障。

（五）發(fā)行宣傳工作。《商業(yè)經(jīng)濟(jì)與管理》是通過郵局發(fā)行的，但單位和個人直接向雜志社訂閱的也不少，每月向國內(nèi)外訂閱單位和個人、作者、審稿專家、兩刊顧問、交流單位郵寄1480冊（不包括校內(nèi)），全年郵寄17760冊?！秾W(xué)報》每月郵寄700冊，全年郵寄4200冊。

為了反映我校在學(xué)科建設(shè)方面取得的成效，兩刊對我校近年來獲得的省部級重點研究基地和重點學(xué)科，如教育部省屬高校人文社科重點研究基地“浙江工商大學(xué)現(xiàn)代商貿(mào)

研究中心”、浙江省屬首批高校人文社會科學(xué)重點研究基地“浙江工商大學(xué)管理學(xué)”、“浙江工商大學(xué)統(tǒng)計學(xué)”、浙江省社會科學(xué)重點研究基地“浙江工商大學(xué)浙商研究中心”、浙江省屬高校重中之重學(xué)科“浙江工商大學(xué)食品科學(xué)與工程學(xué)科”、浙江省A類重點學(xué)科“浙江工商大學(xué)管理科學(xué)與工程學(xué)科”等在兩刊顯著位置進(jìn)行重點宣傳介紹。對由我校舉辦的全國性學(xué)術(shù)研討會也進(jìn)行宣傳報道，擴(kuò)大了我校在國內(nèi)外的影響與知名度。

（六）緊扣學(xué)校工作主旋律，全面展示我校教學(xué)與科研實績。為了配合學(xué)校本科教學(xué)工作水平評估這一中心工作，《學(xué)報》在教育學(xué)欄目連續(xù)推出教學(xué)研究專題，重點發(fā)表與本科教育評估方面的文章，同時有重點的推出特稿，全面反映我校在教學(xué)研究、教學(xué)改革等方面取得的優(yōu)秀成果，向校內(nèi)外全面展示我校的辦學(xué)特色。比如，廖曰文、王圣錄撰寫的論文《論基于女子戰(zhàn)略的浙江工商大學(xué)辦學(xué)特色》，該文全面闡述了“女子戰(zhàn)略”的背景內(nèi)涵及理論依據(jù)，歸納與總結(jié)了實施“女子戰(zhàn)略”的舉措，分析了實施“女子戰(zhàn)略”的效果。該文在校內(nèi)外引起較大反響。

二、工作改進(jìn)與創(chuàng)新

本雜志社在完成正常工作任務(wù)的同時，力求有所創(chuàng)新，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

（一）積極推出新欄目，以質(zhì)量求生存，以特色求發(fā)展。為了進(jìn)一步體現(xiàn)“商”字特色，全面反映我校在浙商研究方面取得的最新研究成果，充分發(fā)揮我校作為浙江省人文社科研究基地人才優(yōu)勢和區(qū)位優(yōu)勢，《商業(yè)經(jīng)濟(jì)與管理》從2006年開始推出全新的欄目“浙商研究”，全力做好組稿、約稿工作，力爭經(jīng)過幾年的精心打造，使之成為在全國獨一無

二、比較有影響的欄目，并向名欄方向努力。同時精心打造“流通經(jīng)濟(jì)”、“商貿(mào)物流”欄目，使之向名欄方向努力，增設(shè)“商法研究”、“人力資源管理”欄目，同時強(qiáng)化企業(yè)管理、統(tǒng)計方法與應(yīng)用、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)與區(qū)域經(jīng)濟(jì)、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、金融與投資、財務(wù)管理與會計、旅游管理與營銷管理等欄目，使刊物的專業(yè)特色更加鮮明。

學(xué)報在反映人文社會科學(xué)內(nèi)容方面，在原有欄目的基礎(chǔ)上，增設(shè)“經(jīng)濟(jì)學(xué)”與“管理學(xué)”欄目，同時學(xué)報從2006年起每年出版一至兩期自然科學(xué)版內(nèi)容，以反映我校在自然科學(xué)方面的取得的研究成果。為此，雜志社提前向各二級學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和老師以及校外作者做了大量的宣傳與組稿約稿工作，同時聘請相關(guān)學(xué)院、相關(guān)學(xué)科科研能力較強(qiáng)的老

師為雜志社審稿人與兼職編輯，以便按時按質(zhì)出刊。

（二）加大組稿約稿力度，努力提高辦刊質(zhì)量。兩刊編輯不僅能按照真心、耐心、細(xì)心、盡心的要求，熱情接待校內(nèi)外作者、讀者，而且能主動走出去，充分利用校內(nèi)外舉辦的全國性學(xué)術(shù)研討會機(jī)會，向國內(nèi)外著名專家學(xué)者約稿，使兩刊質(zhì)量有了進(jìn)一步提升。如雜志社專門派相關(guān)欄目的責(zé)任編輯參加中國統(tǒng)計學(xué)年會、中國數(shù)量經(jīng)濟(jì)學(xué)年會、中國營銷學(xué)年會、中國法學(xué)年會、國際儒學(xué)論壇等會議。兩刊參會編輯主動向提交學(xué)術(shù)研討會論文的著名專家學(xué)者約稿，對符合兩刊要求的優(yōu)秀論文陸續(xù)在《商業(yè)經(jīng)濟(jì)與管理》與《學(xué)報》上刊登，增強(qiáng)了刊物的學(xué)術(shù)性、獨創(chuàng)性、前瞻性、應(yīng)用性，提高了兩刊質(zhì)量，收到了良好的效果。

（三）主動加強(qiáng)對外聯(lián)系與交流，加大兩刊宣傳力度，提高兩刊知名度和影響力。雜志社充分利用參加全國高校學(xué)報編輯業(yè)務(wù)工作會議、全國財經(jīng)院校學(xué)報工作會議等機(jī)會，主動與參會的國內(nèi)四大文摘，如人大《復(fù)印報刊資料》、《高等學(xué)校文科學(xué)術(shù)文摘》、《新華文摘》等主編、首席編輯等進(jìn)行交流與聯(lián)系，密切與中國人文社會科學(xué)學(xué)報學(xué)會、兄弟院校學(xué)報之間交流與聯(lián)系，以擴(kuò)大兩刊的知名度和影響力。

為了促進(jìn)兩刊的繁榮發(fā)展，提高辦刊質(zhì)量，提高刊物的知名度，擴(kuò)大刊物的出版發(fā)行量，今年10月份《商業(yè)經(jīng)濟(jì)與管理》和《學(xué)報》在光明日報、《中國出版年鑒》等全國性報紙和出版物上宣傳介紹，社會反響較好。

三、不足之處

回顧一年的工作，在全體編輯人員的共同努力下，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯哺械焦芾硭?、兩刊質(zhì)量尚待進(jìn)一步提高。

（一）組稿約稿件工作相對薄弱，自然科學(xué)版稿源嚴(yán)重不足，特色欄目偏少。雖然兩刊質(zhì)量在全體編輯人員的努力下有了一定的提升，但與名刊名欄等一流刊物相比還存在不少的差距?！渡虡I(yè)經(jīng)濟(jì)與管理》有一些特色欄目，但整體特色還不突出，沒有充分體現(xiàn)刊物的定位?！秾W(xué)報》由于處于過渡階段，還沒有完全成型，法學(xué)研究稿件比較充足，其他學(xué)科稿件明顯偏少，組稿約稿工作相對薄弱，稿件質(zhì)量有待進(jìn)一步提升。由于自然科學(xué)版稿源嚴(yán)重不足，2006年僅出版了一期自然科學(xué)版，這在一定程序上影響了正常的出版工作。

（二）信息化程度不高。盡管雜志社網(wǎng)站從無到有，稿件信息處理數(shù)據(jù)庫初步建成，但由于缺乏專業(yè)人員維護(hù)、升級，許多報表需要人工編制，效率不高，還沒有實現(xiàn)網(wǎng)上登記、查閱、統(tǒng)計、編輯、審稿，編輯工作效率有待進(jìn)一步提高。

（三）對外聯(lián)系相對薄弱。雜志社目前正在探索在現(xiàn)有的辦刊模式下如何吸取兄弟院校的成功辦刊模式與辦刊理念，但由于忙于編輯出版事務(wù)，這方面工作做得還很不夠。一方面，與國內(nèi)有關(guān)專業(yè)性學(xué)會（協(xié)會）以及相關(guān)國家級刊物、國內(nèi)四大文摘聯(lián)系不夠密切，導(dǎo)致對相關(guān)信息、動向的掌握不夠靈敏；另一方面，校外作者隊伍網(wǎng)絡(luò)有待進(jìn)一步擴(kuò)大，尤其是高水平的作者和名家隊伍，遠(yuǎn)未達(dá)到應(yīng)有的規(guī)模。

新的一年，兩刊編輯工作任重而道遠(yuǎn)。雜志社將緊緊圍繞學(xué)校中心工作，堅持“求是嚴(yán)謹(jǐn)為本，開拓創(chuàng)新為先”辦刊理念，在編委會的指導(dǎo)和支持下，努力改正我們的不足，勤奮工作、虛心學(xué)習(xí)、真誠服務(wù)，力爭把兩刊辦成質(zhì)量較高、在同類期刊中處于前列的學(xué)術(shù)性理論刊物。

雜志社

2006年12月18日