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      XX年機(jī)關(guān)事務(wù)管理局黨建工作述職報(bào)告

      時間:2019-05-14 15:51:40下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:XX年機(jī)關(guān)事務(wù)管理局黨建工作述職報(bào)告

      XX年機(jī)關(guān)事務(wù)管理局黨建工作述職報(bào)告

      近年來,在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,本人以“三個代表”重要思想和十七大精神為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,帶領(lǐng)黨支部一班人,以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,勇于開拓的創(chuàng)新意識,嚴(yán)于律己的頑強(qiáng)作風(fēng),樂于吃苦的奉獻(xiàn)精神,緊緊圍繞抓黨務(wù)促發(fā)展的工作思路,在黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)等方面做了積極的努力和探索,保證了黨和政府各項(xiàng)方針政策在機(jī)關(guān)后勤工作方面的貫徹落實(shí),有效促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。

      一、把握精神,理清思路,認(rèn)真落實(shí)黨的建設(shè)工作。

      我把學(xué)習(xí)貫徹黨務(wù)工作的精神體現(xiàn)在行動上,緊扣我們事管局的實(shí)際情況,圍繞“創(chuàng)新機(jī)關(guān)工作體制機(jī)制,推動機(jī)關(guān)行政事務(wù)工作科學(xué)發(fā)展”為主題,以提高機(jī)關(guān)事務(wù)科學(xué)管理水平,切實(shí)做好“三個服務(wù)”為載體的發(fā)展大局,堅(jiān)持“謀大事、想問題、善決策、求發(fā)展”的思想定位,做實(shí)事,求實(shí)效,精心謀劃事管局的黨務(wù)工作思路,明確黨務(wù)工作任務(wù),落實(shí)黨務(wù)工作責(zé)任。

      二、抓住關(guān)鍵、強(qiáng)基固本,構(gòu)筑黨務(wù)工作堅(jiān)強(qiáng)堡壘。

      1、加強(qiáng)制度建設(shè),開展“雙學(xué)雙提”活動,推進(jìn)“五型”機(jī)關(guān)建設(shè),隨著機(jī)關(guān)后勤服務(wù)社會化改革向縱深發(fā)展,機(jī)關(guān)后勤管理職能、管理方式正發(fā)生著深刻的變化。機(jī)關(guān)后勤正在從服務(wù)部門轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾聿块T,資源配置方式正在從依 靠行政指令轉(zhuǎn)變到依靠法規(guī)制度和市場機(jī)制。借此次縣委、縣政府“加強(qiáng)制度建設(shè)規(guī)范權(quán)力運(yùn)行”活動的XX,結(jié)合我縣實(shí)際情況,進(jìn)一步充實(shí)完善了全縣公務(wù)接待管理制度、公務(wù)車輛管理制度、調(diào)干房管理制度、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)辦公用房管理制度、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)食堂管理制度、節(jié)能減排考評制度和局機(jī)關(guān)管理制度等七項(xiàng)制度,增強(qiáng)了制度的科學(xué)性、規(guī)范性、實(shí)用性和可操作性,切實(shí)做到用制度管權(quán)、用制度管事、用制度管人。在此次主題活動中,我局被縣委、縣政府評為“先進(jìn)集體”。為深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立創(chuàng)先爭優(yōu)意識,進(jìn)一步把“加強(qiáng)制度建設(shè)、規(guī)范權(quán)力運(yùn)行”活動的具體要求貫穿于各項(xiàng)工作當(dāng)中,認(rèn)真組織開展了“雙學(xué)雙提”活動,通過充分發(fā)揮黨組織和黨員在服務(wù)大局、推動科學(xué)發(fā)展中的先鋒模范作用,全面提升了機(jī)關(guān)工作水平,推進(jìn)了“五型”機(jī)關(guān)建設(shè)。

      2、移風(fēng)易俗倡文明、狠剎‘五風(fēng)’樹新風(fēng)。根據(jù)縣委、縣政府有關(guān)文件要求,針對當(dāng)前干部群眾反映強(qiáng)烈的、社會生活中存在較為突出的“五風(fēng)”問題,開展“移風(fēng)易俗倡文明、狠剎‘五風(fēng)’樹新風(fēng)”主題教育。以在局機(jī)關(guān)制作專題片,在錦繡XX迎賓館懸掛條幅、刷寫標(biāo)語等形式,廣泛宣傳開展“移風(fēng)易俗倡文明、狠剎‘五風(fēng)’樹新風(fēng)”主題教育的目的意義、方法步驟和主要措施。領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則,帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)定,爭做倡導(dǎo)社會新風(fēng)的典范;廣大 群眾也迅速響應(yīng),從我做起,從現(xiàn)在做起,從身邊的小事做起,積極爭做社會文明新風(fēng)的倡導(dǎo)者、傳播者、實(shí)踐者和監(jiān)督者,移風(fēng)易俗辦喜事,勤儉節(jié)約辦正事。每一位干部職工都簽訂了《公開承諾書》,鄭重承諾將“樹新風(fēng)”活動與我局“一個牢固、三個用心、十項(xiàng)禁止”的規(guī)定相結(jié)合,切實(shí)糾正不良風(fēng)氣和傳統(tǒng)陋習(xí),努力營造文明和諧、凝心聚力干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

      3、建制度強(qiáng)素質(zhì),抓好黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。采取雙向選擇的崗位競聘制,實(shí)行崗位動態(tài)管理,對我局所有的中層干部進(jìn)行動態(tài)管理,每年年底進(jìn)行綜合考察,形成以工作取人的良好導(dǎo)向。完善干部激勵、獎懲機(jī)制。實(shí)行以制度管人,上半年,局黨總支先后實(shí)行了值班、作息請假、目標(biāo)管理考評考核、黨委誡勉談話等制度,提議打破原來的辦公室建制,確立以重點(diǎn)工作為中心來重新整合干部力量,對重大事情進(jìn)行把關(guān)和督查。

      三、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政,爭當(dāng)清廉干部

      嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,健全權(quán)力制約和運(yùn)行監(jiān)督機(jī)制。以中央治理“三公”為契機(jī),對《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》進(jìn)行再學(xué)習(xí)。把《廉政準(zhǔn)則》中8個方面“禁止”和52個“不準(zhǔn)”熟記于心,全面、透徹、深入地領(lǐng)會其精神實(shí)質(zhì),慎權(quán)、慎獨(dú)、慎微、慎友,常修為官之德、常懷律己之心、常思貪欲之害,筑牢拒腐防變 的思想防線,堂堂正正做人,清清白白做官。繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行局機(jī)關(guān)“一個牢固、三個用心、十項(xiàng)禁止”的紀(jì)律制度,進(jìn)一步鞏固作風(fēng)建設(shè)成果,不斷改進(jìn)工作作風(fēng)和生活作風(fēng)。

      四、加大公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排工作落實(shí)力度,節(jié)能降耗

      充分認(rèn)識開展厲行節(jié)約、反對鋪張浪費(fèi)的必要性,認(rèn)真履行好公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排工作職責(zé),根據(jù)上級要求,做好我縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排工作。

      一是組織召開全縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排工作會議,傳達(dá)了國務(wù)院和省市有關(guān)節(jié)能減排工作會議精神,明確XX年度我縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排工作的任務(wù)和重點(diǎn)。

      二是由于我縣人事的變動和調(diào)整,我局及時聯(lián)系各鄉(xiāng)及縣直各單位,重新填報(bào)《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排工作分管領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)計(jì)員登記表》,現(xiàn)已收齊并整理歸檔。

      三是下達(dá)XX年度各鄉(xiāng)及縣直各單位節(jié)能降耗控制指標(biāo),認(rèn)真做好節(jié)水、節(jié)電和節(jié)油工作,確保上級下達(dá)全年人均能耗下降4%的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。完成并上報(bào)了XX年公共機(jī)構(gòu)能耗匯總表,比去年同期人均能耗降低4%。

      五、重落實(shí),推動工作責(zé)任制全面開展。

      1、進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)公務(wù)用車管理制度,重新核定機(jī)關(guān)各部門公務(wù)用車編制,實(shí)行公務(wù)用車年度配備更新計(jì)劃管理,嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)和程序配備更新公務(wù)用車。更新退役車輛交由事管局處理。舊車處置按照公開公正、規(guī)范節(jié)約的原則 進(jìn)行拍賣,也可以采取與廠家置換等方式進(jìn)行。定期發(fā)布黨政機(jī)關(guān)公務(wù)用車選用車型目錄,帶頭使用國產(chǎn)和自主品牌汽車。進(jìn)一步完善公務(wù)用車定點(diǎn)保險、定點(diǎn)維修和定點(diǎn)加油制度。配合有關(guān)部門,組織完成黨政機(jī)關(guān)公務(wù)用車問題專項(xiàng)治理工作。

      2、加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)思想政治工作和精神文明建設(shè),弘揚(yáng)“科學(xué)管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、艱苦奮斗、敬業(yè)奉獻(xiàn)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新”的精神,加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè),創(chuàng)建文明和諧機(jī)關(guān)。一是加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)和廉政建設(shè)。結(jié)合開展慶祝建黨90周年活動,繼續(xù)深化對中國特色社會主義理論體系特別是科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí),加強(qiáng)社會主義核心價值體系宣傳教育,進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念。深入開展讀書學(xué)習(xí)和創(chuàng)先爭優(yōu)活動,建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)和學(xué)習(xí)型干部。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和工作作風(fēng),增強(qiáng)責(zé)任意識、服務(wù)意識、節(jié)儉意識、廉政意識和改革意識,促進(jìn)政風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)持標(biāo)本兼治、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,加大反腐倡廉工作力度,加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查。二是抓好干部職工隊(duì)伍建設(shè)。實(shí)施人才強(qiáng)局戰(zhàn)略,落實(shí)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部考核管理,創(chuàng)新人才引進(jìn)與激勵、培養(yǎng)與開發(fā)、使用與評價、管理與監(jiān)督機(jī)制。實(shí)施人才分類管理,統(tǒng)籌黨政人才、經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術(shù)人才建設(shè),打造一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的人才隊(duì)伍。

      3、做好互動聯(lián)動、“牽手共建”工作。我們先后幫扶鄢崗余寨村、汪寨村、崔樓和阮崗,到余寨村當(dāng)?shù)谝淮彘L,幫扶計(jì)生后進(jìn)村汪寨,局班子成員包戶幫扶汪寨村、崔樓村老共產(chǎn)黨員,“牽手共建”阮崗村。每聯(lián)系一村,我們都想方設(shè)法幫扶該村加強(qiáng)黨支部建設(shè),提高村領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力和戰(zhàn)斗力,發(fā)展產(chǎn)業(yè)、跑爭項(xiàng)目,提高村民生活水平,改善村容村貌,建設(shè)文明和諧新農(nóng)村,同時在局機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)十分緊張的情況下,先后撥出2萬元轉(zhuǎn)款幫扶所聯(lián)系村改善辦公條件。

      回顧一年來我履行黨支部副書記職責(zé)的情況,從總體看是稱職的,做了一定的工作,取得了一些成績,但這些成績的取得離不開上級領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和關(guān)懷;離不開我局黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員的大力支持、積極配合;更離不開全體黨員干部的共同努力;在取得成績的同時,我深深地認(rèn)識到:我的工作與上級黨委的要求仍有很大差距,在今后工作中,還要進(jìn)一步加強(qiáng)對新時期黨務(wù)工作理論的研究和探討,經(jīng)常深入基層加強(qiáng)調(diào)查研究,把黨務(wù)工作做深、做細(xì)、做透,以飽滿的精神狀態(tài)投入到今后的工作當(dāng)中,為和諧XX建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)!

      第二篇:2020年機(jī)關(guān)事務(wù)管理局機(jī)關(guān)黨建工作述職報(bào)告

      2020年機(jī)關(guān)事務(wù)管理局機(jī)關(guān)黨建工作述職報(bào)告

      在市級機(jī)關(guān)工委和局黨組領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞開展“爭當(dāng)‘三個表率’、爭創(chuàng)‘模范機(jī)關(guān)’”活動,著力提升機(jī)關(guān)黨建工作質(zhì)量,現(xiàn)將X黨建工作完成情況匯報(bào)如下:

      一、強(qiáng)化政zhi思想意識。

      (一)抓好理論學(xué)習(xí)。組織學(xué)習(xí)習(xí)視察江蘇重要講話、《習(xí)談理政》第三卷、X屆五中全會精神、《中國制度面對面》等,做到專家輔導(dǎo)與個人學(xué)習(xí)相結(jié)合,集體學(xué)習(xí)與交流發(fā)言相結(jié)合,學(xué)習(xí)調(diào)研與專題報(bào)告會相結(jié)合,黨的建設(shè)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合,主題實(shí)踐活動與工作職責(zé)相結(jié)合。

      (二)落實(shí)意識形態(tài)工作。

      全面落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制,制訂《局黨組意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施方案》、《局黨組網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施方案》,進(jìn)一步完善意識形態(tài)檢查、考核、問責(zé)機(jī)制,每季度聽取各支部落實(shí)意識形態(tài)工作情況匯報(bào),今年X次組織召開意識形態(tài)工作研判會,牢牢掌握了意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。

      (三)抓實(shí)踐活動學(xué)。

      在學(xué)習(xí)蘇州“三大法寶”,答好X“發(fā)展四問”大討論中,進(jìn)一步激發(fā)黨員干部的干事創(chuàng)業(yè)熱情和奮發(fā)有為的精神,在“弘揚(yáng)新時代X治水精神”主題實(shí)踐活動集中議中,使黨員增強(qiáng)弘揚(yáng)新時代機(jī)關(guān)事務(wù)工作的責(zé)任感和使命感;在決戰(zhàn)“過萬億”走在前、奪取“雙勝利”作表率主題實(shí)踐活動中,引導(dǎo)各支部圍繞中心、建設(shè)隊(duì)伍、服務(wù)群眾。

      二、強(qiáng)化組織建設(shè),提升基層黨建工作水平。

      (一)落實(shí)“第一書記”工作制度。局機(jī)關(guān)黨委統(tǒng)一印發(fā)“第一書記”工作記實(shí)手冊,“第一書記”深入各支部開展指導(dǎo)、督促、監(jiān)督工作,不斷提高機(jī)關(guān)黨建工作整體質(zhì)量。

      (二)落實(shí)主題實(shí)踐活動。

      通過開展“弘揚(yáng)新時代X治水精神”、“決戰(zhàn)過萬億走在前、奪取雙勝利作表率”等主題實(shí)踐活動,進(jìn)一步強(qiáng)化了黨員干部責(zé)任意識,激發(fā)做好本職工作的積極性。

      (三)落實(shí)融合黨建工作。

      把黨建工作與餐飲服務(wù)、公車管理、安全生產(chǎn)、資產(chǎn)管理、幼兒教育、結(jié)對幫扶等相融合,把黨建工作重點(diǎn)放在基層履職盡責(zé)、提升業(yè)務(wù)水平、提高解決具體問題能力等方面。

      (四)加強(qiáng)離退休黨支部建設(shè)。

      將局離退休支部黨建工作納入黨建總體部署,做到認(rèn)識到位,組織到位,工作措施到位,始終做到思想上關(guān)心、生活上照顧、精神上關(guān)懷。

      (五)落實(shí)黨建服務(wù)品牌提升活動。

      積極申報(bào)機(jī)關(guān)融合黨建服務(wù)品牌典型案例,把“事卓務(wù)臻”黨建服務(wù)品牌建設(shè)成增強(qiáng)黨性、改進(jìn)作風(fēng)、提升素質(zhì)、持續(xù)激發(fā)機(jī)關(guān)基層黨組織活力和發(fā)揮黨員先鋒模范作用的堅(jiān)強(qiáng)陣地。

      三、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),提升黨員作風(fēng)和行政效能。

      (一)落實(shí)主體責(zé)任。把黨風(fēng)廉政建設(shè)與局中心工作同謀劃、同部署、同落實(shí)。各處室(單位)每季度向機(jī)關(guān)黨委書面報(bào)告全面從嚴(yán)治黨落實(shí)情況,局機(jī)關(guān)黨委每半年對各支部開展黨風(fēng)廉政建設(shè)落實(shí)情況檢查。

      (二)規(guī)范黨員管理。

      開展發(fā)展黨員重點(diǎn)問題自查自糾工作,嚴(yán)格黨員發(fā)展程序,認(rèn)真落實(shí)黨員積分管理制度,樹立身邊典型,加強(qiáng)示范引領(lǐng)。

      (三)開展專項(xiàng)活動。

      開展警示教育、崗位廉政教育、X思廉日、“算好廉政賬”專題教育月等活動。開展廉政風(fēng)險點(diǎn)排查,開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整治月活動,檢視查擺存在問題,組織對全市公務(wù)用車、辦公用房開展專項(xiàng)督查。

      四、強(qiáng)化黨員意識,提高黨員模范表率作用。

      。(一)在疫情防控中作表率。組織X名黨員下沉到疫情防控一線,立足疫情防控工作實(shí)際,切實(shí)做好會議、用車、用餐等服務(wù)保障工作,組織好對近X多家市級機(jī)關(guān)事業(yè)單位發(fā)放近X余萬只口罩、X余公斤消毒液、酒精等物資,發(fā)動黨員捐款捐物計(jì)X余元,無償獻(xiàn)血X毫升。

      (二)在開展“厲行節(jié)約、反對浪費(fèi)”作表率。

      貫徹落實(shí)總書記堅(jiān)決制止餐飲浪費(fèi)行為批示,開展“厲行節(jié)約、反對浪費(fèi)”活動,組織黨員積極倡導(dǎo)“文明就餐、杜絕浪費(fèi)”,營造“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的良好氛圍。

      (三)在脫貧攻堅(jiān)中作表率。

      組織黨員參與到結(jié)對幫扶村、社區(qū)、優(yōu)撫對象、離退休干部、困難職工中開展工作,進(jìn)一步強(qiáng)化機(jī)關(guān)黨員為民解困,為民服務(wù)的理念。

      五、明年工作謀劃。

      (一)發(fā)揮融合黨建對全局工作的引領(lǐng)作用。發(fā)揮融合黨建引領(lǐng)工作、推動工作、促進(jìn)工作的作用,以黨的建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展促進(jìn)機(jī)關(guān)事務(wù)高質(zhì)量發(fā)展。

      (二)持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,深入開展“XX”常態(tài)化制度化教育。

      (三)開展慶祝建黨X年系列活動,激勵廣大黨員干部堅(jiān)定理想信念,激發(fā)黨員干部的歷史責(zé)任感和自豪感。

      (四)壓實(shí)主體責(zé)任,一體推進(jìn)“不敢腐、不能腐、不想腐”,按照責(zé)任清單,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),狠抓責(zé)任落實(shí)。

      第三篇:最新縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理局黨建工作述職報(bào)告

      近年來,在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,本人以“三個代表”重要思想和十七大精神為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,帶領(lǐng)黨支部一班人,以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,勇于開拓的創(chuàng)新意識,嚴(yán)于律己的頑強(qiáng)作風(fēng),樂于吃苦的奉獻(xiàn)精神,緊緊圍繞抓黨務(wù)促發(fā)展的工作思路,在黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)等方面做了積極的努力和探索,保證了黨和政府各項(xiàng)方針政策在機(jī)關(guān)后勤工作方面的貫徹落實(shí),有效促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。

      一、把握精神,理清思路,認(rèn)真落實(shí)黨的建設(shè)工作。

      我把學(xué)習(xí)貫徹黨務(wù)工作的精神體現(xiàn)在行動上,緊扣我們事管局的實(shí)際情況,圍繞“創(chuàng)新機(jī)關(guān)工作體制機(jī)制,推動機(jī)關(guān)行政事務(wù)工作科學(xué)發(fā)展”為主題,以提高機(jī)關(guān)事務(wù)科學(xué)管理水平,切實(shí)做好“三個服務(wù)”(為領(lǐng)導(dǎo)、為機(jī)關(guān)、為干部職工服務(wù))為載體的發(fā)展大局,堅(jiān)持“謀大事、想問題、善決策、求發(fā)展”的思想定位,做實(shí)事,求實(shí)效,精心謀劃事管局的黨務(wù)工作思路,明確黨務(wù)工作任務(wù),落實(shí)黨務(wù)工作責(zé)任。

      二、抓住關(guān)鍵、強(qiáng)基固本,構(gòu)筑黨務(wù)工作堅(jiān)強(qiáng)堡壘。

      1、加強(qiáng)制度建設(shè),開展“雙學(xué)雙提”活動,推進(jìn)“五型”機(jī)關(guān)建設(shè),隨著機(jī)關(guān)后勤服務(wù)社會化改革向縱深發(fā)展,機(jī)關(guān)后勤管理職能、管理方式正發(fā)生著深刻的變化。機(jī)關(guān)后勤正在從服務(wù)部門轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾聿块T,資源配置方式正在從依靠行政指令轉(zhuǎn)變到依靠法規(guī)制度和市場機(jī)制。借此次縣委、縣政府“加強(qiáng)制度建設(shè)規(guī)范權(quán)力運(yùn)行”活動的東風(fēng),結(jié)合我縣實(shí)際情況,進(jìn)一步充實(shí)完善了全縣公務(wù)接待管理制度、公務(wù)車輛管理制度、調(diào)干房管理制度、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)辦公用房管理制度、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)食堂管理制度、節(jié)能減排考評制度和局機(jī)關(guān)管理制度等七項(xiàng)制度,增強(qiáng)了制度的科學(xué)性、規(guī)范性、實(shí)用性和可操作性,切實(shí)做到用制度管權(quán)、用制度管事、用制度管人。在此次主題活動中,我局被縣委、縣政府評為“先進(jìn)集體”。為深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立創(chuàng)先爭優(yōu)意識,進(jìn)一步把“加強(qiáng)制度建設(shè)、規(guī)范權(quán)力運(yùn)行”活動的具體要求貫穿于各項(xiàng)工作當(dāng)中,認(rèn)真組織開展了“雙學(xué)雙提”活動,通過充分發(fā)揮黨組織和黨員在服務(wù)大局、推動科學(xué)發(fā)展中的先鋒模范作用,全面提升了機(jī)關(guān)工作水平,推進(jìn)了“五型”機(jī)關(guān)建設(shè)。

      2、移風(fēng)易俗倡文明、狠剎‘五風(fēng)’樹新風(fēng)。根據(jù)縣委、縣政府有關(guān)文件要求,針對當(dāng)前干部群眾反映強(qiáng)烈的、社會生活中存在較為突出的“五風(fēng)”(打牌賭博風(fēng)、紅事“預(yù)喝”風(fēng)、白事?lián)袢诊L(fēng)、燒紙送燈風(fēng)、大操大辦風(fēng))問題,開展“移風(fēng)易俗倡文明、狠剎‘五風(fēng)’樹新風(fēng)”主題教育。以在局機(jī)關(guān)制作專題片,在錦繡商城迎賓館懸掛條幅、刷寫標(biāo)語等形式,廣泛宣傳開展“移風(fēng)易俗倡文明、狠剎‘五風(fēng)’樹新風(fēng)”主題教育的目的意義、方法步驟和主要措施。領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則,帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)定,爭做倡導(dǎo)社會新風(fēng)的典范;廣大群眾也迅速響應(yīng),從我做起,從現(xiàn)在做起,從身邊的小事做起,積極爭做社會文明新風(fēng)的倡導(dǎo)者、傳播者、實(shí)踐者和監(jiān)督者,移風(fēng)易俗辦喜事,勤儉節(jié)約辦正事。每一位干部職工都簽訂了《公開承諾書》,鄭重承諾將“樹新風(fēng)”活動與我局“一個牢固、三個用心、十項(xiàng)禁止”的規(guī)定相結(jié)合,切實(shí)糾正不良風(fēng)氣和傳統(tǒng)陋習(xí),努力營造文明和諧、凝心聚力干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

      3、建制度強(qiáng)素質(zhì),抓好黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。采取雙向選擇的崗位競聘制,實(shí)行崗位動態(tài)管理,對我局所有的中層干部進(jìn)行動態(tài)管理,每年年底進(jìn)行綜合考察,形成以工作取人的良好導(dǎo)向。完善干部激勵、獎懲機(jī)制。實(shí)行以制度管人,上半年,局黨總支先后實(shí)行了值班、作息請假、目標(biāo)管理考評考核、黨委誡勉談話等制度,提議打破原來的辦公室建制,確立以重點(diǎn)工作為中心來重新整合干部力量,對重大事情進(jìn)行把關(guān)和督查。

      三、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政,爭當(dāng)清廉干部

      嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,健全權(quán)力制約和運(yùn)行監(jiān)督機(jī)制。以中央治理“三公”為契機(jī),對《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》進(jìn)行再學(xué)習(xí)。把《廉政準(zhǔn)則》中8個方面“禁止”和52個“不準(zhǔn)”熟記于心,全面、透徹、深入地領(lǐng)會其精神實(shí)質(zhì),慎權(quán)、慎獨(dú)、慎微、慎友,常修為官之德、常懷律己之心、常思貪欲之害,筑牢拒腐防變的思想防線,堂堂正正做人,清清白白做官。繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行局機(jī)關(guān)“一個牢固、三個用心、十項(xiàng)禁止”的紀(jì)律制度,進(jìn)一步鞏固作風(fēng)建設(shè)成果,不斷改進(jìn)工作作風(fēng)和生活作風(fēng)。

      四、加大公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排工作落實(shí)力度,節(jié)能降耗

      充分認(rèn)識開展厲行節(jié)約、反對鋪張浪費(fèi)的必要性,認(rèn)真履行好公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排工作職責(zé),根據(jù)上級要求,做好我縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排工作。

      一是組織召開全縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排工作會議,傳達(dá)了國務(wù)院和省市有關(guān)節(jié)能減排工作會議精神,明確2012我縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排工作的任務(wù)和重點(diǎn)。

      二是由于我縣人事的變動和調(diào)整,我局及時聯(lián)系各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))及縣直各單位,重新填報(bào)《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排工作分管領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)計(jì)員登記表》,現(xiàn)已收齊并整理歸檔。

      三是下達(dá)2012各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))及縣直各單位節(jié)能降耗控制指標(biāo),認(rèn)真做好節(jié)水、節(jié)電和節(jié)油工作,確保上級下達(dá)全年人均能耗下降4%的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。完成并上報(bào)了2012年公共機(jī)構(gòu)能耗匯總表,比去年同期人均能耗降低4%。

      五、重落實(shí),推動工作責(zé)任制全面開展。

      1、進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)公務(wù)用車管理制度,重新核定機(jī)關(guān)各部門公務(wù)用車編制,實(shí)行公務(wù)用車配備更新計(jì)劃管理,嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)和程序配備更新公務(wù)用車。更新退役車輛交由事管局處理。舊車處置按照公開公正、規(guī)范節(jié)約的原則進(jìn)行拍賣,也可以采取與廠家置換等方式進(jìn)行。定期發(fā)布黨政機(jī)關(guān)公務(wù)用車選用車型目錄,帶頭使用國產(chǎn)和自主品牌汽車。進(jìn)一步完善公務(wù)用車定點(diǎn)保險、定點(diǎn)維修和定點(diǎn)加油制度。配合有關(guān)部門,組織完成黨政機(jī)關(guān)公務(wù)用車問題專項(xiàng)治理工作。

      2、加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)思想政治工作和精神文明建設(shè),弘揚(yáng)“科學(xué)管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、艱苦奮斗、敬業(yè)奉獻(xiàn)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新”的精神,加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè),創(chuàng)建文明和諧機(jī)關(guān)。一是加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)和廉政建設(shè)。結(jié)合開展慶祝建黨90周年活動,繼續(xù)深化對中國特色社會主義理論體系特別是科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí),加強(qiáng)社會主義核心價值體系宣傳教育,進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念。深入開展讀書學(xué)習(xí)和創(chuàng)先爭優(yōu)活動,建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)和學(xué)習(xí)型干部。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和工作作風(fēng),增強(qiáng)責(zé)任意識、服務(wù)意識、節(jié)儉意識、廉政意識和改革意識,促進(jìn)政風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)持標(biāo)本兼治、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,加大反腐倡廉工作力度,加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查。二是抓好干部職工隊(duì)伍建設(shè)。實(shí)施人才強(qiáng)局戰(zhàn)略,落實(shí)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部考核管理,創(chuàng)新人才引進(jìn)與激勵、培養(yǎng)與開發(fā)、使用與評價、管理與監(jiān)督機(jī)制。實(shí)施人才分類管理,統(tǒng)籌黨政人才、經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術(shù)人才建設(shè),打造一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的人才隊(duì)伍。

      第四篇:2020年機(jī)關(guān)事務(wù)管理局黨建工作述職報(bào)告

      2020年,在市委市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在黨組和全局干部的共同努力下,我始終牢記黨組書記作為單位黨建工作第一責(zé)任人的責(zé)任,不忘初心、忠誠履職?,F(xiàn)將一年來履行黨建工作責(zé)任情況匯報(bào)如下,請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議。

      一、履職情況

      (一)履行主體責(zé)任,強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識。我高度重視基層黨建工作,認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé),先后主持召開局黨組專題研究黨建工作X次。細(xì)化班子成員抓黨建工作責(zé)任,結(jié)合班子成員分工,制定黨建工作責(zé)任清單,形成團(tuán)結(jié)協(xié)作抓黨建的良好氛圍。帶頭落實(shí)黨風(fēng)廉政主體責(zé)任,加強(qiáng)對黨員干部日常教育和監(jiān)督,狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè),在全局形成了上下聯(lián)動、齊抓共管的黨建工作格局。

      (二)突出政治引領(lǐng),筑牢思想基石。強(qiáng)化政治意識,一方面,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記調(diào)研X時的重要講話等,開展理論宣講X余場次,舉辦道德講堂、意識形態(tài)、憲法等培訓(xùn)講座X多場次,掀起了學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)新熱潮。另一方面,鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。采取帶頭自學(xué)、集中研學(xué)、中心組學(xué)等方式,帶頭講示范黨課,班子成員帶頭講精品黨課,支部黨員講微型黨課。開展專題討論會、組織生活會,組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參觀X紅色教育基地、柿餅新村、軹城鎮(zhèn)黨員組織生活館等,強(qiáng)化了黨性鍛煉和思想升華。

      (三)加強(qiáng)組織建設(shè),夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。一是規(guī)范組織架構(gòu)。根據(jù)工作需要,及時選舉和更新黨支部書記和委員,明確各自的工作職責(zé)。著力抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì)。二是完善制度建設(shè)。為了保證各項(xiàng)工作的順利開展,結(jié)合后勤工作實(shí)際,制定和完善了一系列工作制度。每半年開展支部觀摩、支部書記述職評議,讓黨建工作橫向?qū)?biāo)、縱向評比,增強(qiáng)支部負(fù)責(zé)人落實(shí)管黨治黨責(zé)任的意識。三是加強(qiáng)基礎(chǔ)保障。陣地建設(shè)方面:在九號樓設(shè)立黨員活動室,作為各支部開展黨員活動、學(xué)習(xí)和議事的固定場所,結(jié)合黨員活動室“五有”標(biāo)準(zhǔn),配齊投影儀、寬帶、書籍等必要設(shè)施,切實(shí)加強(qiáng)陣地建設(shè)。經(jīng)費(fèi)保障方面:將黨支部活動經(jīng)費(fèi)列入單位經(jīng)費(fèi)預(yù)算,保障黨建工作需要。

      (四)落實(shí)管理監(jiān)督,強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。一是落實(shí)組織生活制度。黨建工作只有接地氣,才能煥發(fā)出強(qiáng)大的生機(jī)和活力。我把自己當(dāng)一名普通黨員,參加支部生活,與干部職工談心交心;

      組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新修訂后《黨章》和《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》,促進(jìn)“三會一課”、民主生活會、民主評議和“固定黨日”等有效開展。發(fā)放學(xué)習(xí)記錄本、《習(xí)近平談治國理政》第三卷X余套,組織各支部開展主題黨日活動X余次。二是把好發(fā)展黨員關(guān)口。我非常注重雙向培養(yǎng)工程,組織人員參加市直單位入黨積極分子培訓(xùn)班,加強(qiáng)考察和培養(yǎng),不斷提高黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性。今年以來,共發(fā)展入黨積極分子X人,發(fā)展對象X人。三是做好黨費(fèi)收繳工作。嚴(yán)格按照黨費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn),按時足額上繳黨費(fèi)。對遺忘或延遲的黨員及時催促督導(dǎo),目前X個支部所有黨員的黨費(fèi)全部足額上繳。

      (五)聚焦精準(zhǔn)發(fā)力,認(rèn)真整改問題。針對個別黨務(wù)干部對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以普通黨員身份過組織生活存在認(rèn)識上的不足問題,深入學(xué)習(xí)《黨的組織生活制度》,提高思想認(rèn)識,局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活和各項(xiàng)活動;

      針對部分支部“三會一課”記錄不夠規(guī)范的問題,嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度,繼續(xù)抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,按照常態(tài)化制度化要求,加強(qiáng)對支部開展組織生活的監(jiān)管,并規(guī)范“三會一課”記錄。

      (六)匯聚磅礴力量,開展疫情防控。一是成立疫情防控黨員先鋒隊(duì)。黨員干部勇當(dāng)戰(zhàn)斗先鋒,全天候待命,下沉到社區(qū),參加疫情防控工作。堅(jiān)決服從黨組織分配的工作任務(wù),在社區(qū)的疫情防控知識宣傳、小區(qū)出入口值守、防控物資分發(fā)、人員排查跟蹤、環(huán)境消毒等方面發(fā)揮積極作用。充分利用多種途徑,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)活動,大力宣傳普及疫情防控知識,不斷增強(qiáng)干部職工的自我防護(hù)意識,積極開展疫情防控宣傳,及時發(fā)布工作提示。

      二、主要問題

      今年,雖然我在抓黨建工作上做了一些事情,但也存在一些不足,主要表現(xiàn)為“四個缺乏”:

      (一)缺乏自覺性。個人履職黨建工作職責(zé)的自覺性還不夠強(qiáng),責(zé)任落實(shí)還不夠充分、不夠到位,存在重業(yè)務(wù)輕黨務(wù)的傾向。有時因業(yè)務(wù)工作繁忙,抓黨建工作精力不集中;

      有時甚至認(rèn)為抓業(yè)務(wù)是“顯績”、抓黨建是“潛績”,對黨建工作提出要求多、督促解決少,在一定程度上影響了抓黨建工作的力度。

      (二)缺乏系統(tǒng)性。對黨建工作缺少深刻的思考和謀劃,被動應(yīng)付多,主動謀劃少,有些工作存在頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳、盲目被動的現(xiàn)象。比如,在黨建工作制度上研究不多、完善不夠,制度體系的系統(tǒng)性不強(qiáng);

      抓黨建與抓業(yè)務(wù)結(jié)合不緊,整合不密,有時就黨建抓黨建,效果不夠明顯。

      (三)缺乏規(guī)范性。一方面,黨內(nèi)政治生活欠嚴(yán)謹(jǐn)。執(zhí)行“三會一課”、專題民主生活會和組織生活會、黨員黨性定期分析、民主評議黨員等制度時,有打折扣、走過場的現(xiàn)象。黨務(wù)公開還不夠規(guī)范。另一方面,對黨員干部要求欠嚴(yán)格。與黨員干部談心交心不夠多,對黨員干部的要求不夠嚴(yán),黨員干部的考核評價、激勵約束等制度執(zhí)行還不夠到位,沒有做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。

      (四)缺乏創(chuàng)新性。一是活動形式不夠靈活。開展黨建活動內(nèi)容簡單、形式單一,對黨員干部的吸引力不夠強(qiáng),黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力提升效果不夠明顯。二是制度機(jī)制不夠健全。如黨員干部定期匯報(bào)思想的主動性、積極性不夠,除了召開組織生活會以外,很少聽到黨員的心聲,對黨員的思想狀況不能隨時掌握。教育培訓(xùn)不夠系統(tǒng)規(guī)范。三是方式方法有待改進(jìn)。比如,在黨員干部的教育管理創(chuàng)新上有待加強(qiáng),特別是在當(dāng)前嚴(yán)格要求干部的同時,如何更加充分調(diào)動黨員干部的積極性,有待進(jìn)一步探索研究。

      三、下步打算

      針對存在的問題,我將在“三個轉(zhuǎn)變”上下功夫,不斷提升黨建工作科學(xué)化水平。

      (一)主動履職,由“被動抓”向“主動抓”轉(zhuǎn)變。今后,我將不斷強(qiáng)化管黨治黨意識,堅(jiān)決落實(shí)“第一責(zé)任人”職責(zé),把抓好黨建工作作為首要主業(yè),強(qiáng)化主角意識和主動精神,拿出更多時間,投入更多精力,堅(jiān)持黨建工作與業(yè)務(wù)工作兩手抓、兩不誤,同謀劃、同部署、同考核。

      (二)系統(tǒng)推進(jìn),由“動態(tài)抓”向“常態(tài)抓”轉(zhuǎn)變。改變過去推一推、動一動的運(yùn)動式抓黨建做法,促進(jìn)黨建工作常態(tài)化、制度化、特色化。圍繞從嚴(yán)治黨,把守紀(jì)律、講規(guī)矩放到重要位置,嚴(yán)格落實(shí)民主集中制、“三會一課”等黨內(nèi)生活制度,建立健全從嚴(yán)管理監(jiān)督黨員干部、民主評議黨員等制度,把新常態(tài)下從嚴(yán)治黨要求落實(shí)到制度中。并推進(jìn)工作創(chuàng)新,在黨員教育管理上探索更加有效的方法,以活動促黨建,多開展一些有意義的黨建活動。進(jìn)一步提高黨建工作的針對性與實(shí)效性。

      (三)傳導(dǎo)壓力,由“個人抓”向“大家抓”轉(zhuǎn)變。把黨建工作責(zé)任落實(shí)到每個領(lǐng)導(dǎo)班子成員、每個基層組織、每名基層黨員。發(fā)揮班子成員的示范帶頭作用、支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,努力構(gòu)建“眾人合力抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的良好格局,形成黨建工作新常態(tài),提升黨建工作正能量。

      我的匯報(bào)完畢,不當(dāng)之處,請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正!

      第五篇:XX年機(jī)關(guān)事務(wù)管理局副局長述職報(bào)告

      XX年機(jī)關(guān)事務(wù)管理局副局長述職報(bào)告

      XX年,根據(jù)班子分工,我分管局辦公室和綜合樓管理、機(jī)關(guān)餐廳管理等方面的工作。在工作中,我感到自己努力去做的就是“三個結(jié)合”,即處理內(nèi)部事務(wù)與外部事務(wù)相結(jié)合,對上負(fù)責(zé)對下負(fù)責(zé)相結(jié)合,加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)和提高自身素質(zhì)相結(jié)合。下面,我就一年來主要工作情況述職如下:

      一、處理內(nèi)部事務(wù)與外部事務(wù)相結(jié)合

      在處理內(nèi)部事務(wù)上,主要是做好分管的各項(xiàng)工作。其一是做好辦公室的日常工作。注意發(fā)揮辦公室主任的特長和優(yōu)勢,做好辦公室的值班、公文起草、材料運(yùn)轉(zhuǎn)和檔案管理等項(xiàng)工作,使辦公室發(fā)揮溝通上下、協(xié)調(diào)各方的職能,充分發(fā)揮大本營、參謀部、先鋒隊(duì)的作用,使全局日常性工作有條不紊的運(yùn)行。其二是做好綜合樓及機(jī)關(guān)餐廳管理等項(xiàng)工作。做好綜合樓水電、保安、保潔等項(xiàng)工作,為各入駐單位提供良好的辦公環(huán)境。做好機(jī)關(guān)餐廳的管理工作,確保廣大干部職工的飲食衛(wèi)生安全。XX年,配合我局相關(guān)人員,對機(jī)關(guān)新餐廳進(jìn)行了裝修改造;配合財(cái)政局相關(guān)人員,進(jìn)行了新餐廳中央空調(diào)系統(tǒng)和辦公用品的招標(biāo)采購工作。其三是做好與班子其他成員的相互配合工作。在各自的分工范圍內(nèi)各負(fù)其責(zé)、明確責(zé)任;在工作交叉中攥緊拳頭,形成合力。協(xié)助單位一把手做好綜合辦公樓管理及機(jī)關(guān)餐廳管理等涉及大局 的事項(xiàng),起到參謀助手和獨(dú)擋一面的作用。

      在處理外部事務(wù)上,主要是做好與外界的溝通與聯(lián)絡(luò)。其一是向市委辦公室、市政府辦公室負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)后勤事務(wù)管理的領(lǐng)導(dǎo)請教。向他們學(xué)習(xí)和了解上級機(jī)關(guān)事務(wù)管理方面的做法和經(jīng)驗(yàn),知曉上級機(jī)關(guān)后勤事務(wù)管理方面的運(yùn)作規(guī)則及方式,使上下級之間工作關(guān)系融洽、信息聯(lián)絡(luò)通暢。其二是向我市其他縣區(qū)的同行借鑒學(xué)習(xí)。請他們談機(jī)關(guān)事務(wù)管理工作中的注意事項(xiàng),取人之長,補(bǔ)己之短,并建立起工作情況橫向交流的網(wǎng)絡(luò)。其三是利用互聯(lián)網(wǎng)這一現(xiàn)代溝通工具,查找外地機(jī)關(guān)事務(wù)管理方面的信息,把握先進(jìn)地區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理方面的最新動態(tài)。

      二、對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)相結(jié)合

      對上負(fù)責(zé)就是對組織負(fù)責(zé),對局長負(fù)責(zé)。對組織負(fù)責(zé),就要不負(fù)組織的重托,切實(shí)履行組織賦予的職責(zé),完成組織交給的任務(wù)。對局長負(fù)責(zé),其一是體現(xiàn)在將日常工作動態(tài)及時向局長匯報(bào)。讓局長掌握日常工作的推進(jìn)情況,做到大局在胸、情況明了。其二是體現(xiàn)在議定全局重大事項(xiàng)上,坦誠講出自己的看法,提供了解到的實(shí)際情況,供局長決策做參考。其三是體現(xiàn)在局長交辦的工作上。對局長交辦的工作,該由自己承擔(dān)完成的,抓緊時間去做,按照要求去做,力爭所做的事項(xiàng)在規(guī)定的時間內(nèi)高標(biāo)準(zhǔn)去完成。對需要和分管科室人員一同完成的,組織相關(guān)科室人員,結(jié)合工作實(shí)際情況,想方設(shè)法按要求去做好。找準(zhǔn)自己的位置,干工作盡心竭力,搭班子開誠布公。

      對下負(fù)責(zé)就是對全局的工作人員負(fù)責(zé)。在工作中,積極發(fā)揮科室負(fù)責(zé)人的骨干作用,敢于放權(quán)。放手不撒手,既交任務(wù)、壓擔(dān)子,又給指導(dǎo),幫助解難題,以誠待人,以情感人。在全局倡導(dǎo)和營造積極向上、認(rèn)真負(fù)責(zé)、團(tuán)結(jié)一致、吃苦耐勞的風(fēng)氣。

      三、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)和提高自身素質(zhì)相結(jié)合

      一個人的成長進(jìn)步,離不開組織的培養(yǎng),離不開同志們的幫助。與此同時,也需要有自尊、自愛、自立、自強(qiáng)的精神。在工作中,我感到對自己負(fù)責(zé),就需要:一是在工作之中注意加強(qiáng)學(xué)習(xí)。今年先后閱讀了《頭等強(qiáng)國》、《中國大趨勢》、《搜神記》等書籍,用以開闊自己的視野,充實(shí)自己的精神生活。二是在工作中注意遵守廉潔從政的相關(guān)規(guī)定。如果說好錢用好體現(xiàn)的是工作能力,那么,干活干凈體現(xiàn)的則是個人修養(yǎng)。三是在提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)上下功夫。

      回顧一年來的工作,主要存在問題有:一是機(jī)關(guān)事務(wù)管理方面的心得和經(jīng)驗(yàn)還很少;二是個人的工作水平和崗位要求還有差距;三是工作效率仍需得到新的提高。XX年,召陵區(qū)的建設(shè)任務(wù)將更為艱巨。我將在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在局長的帶領(lǐng)下,和局里的同志們一起,共同努力,竭 盡全力,做好領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),切實(shí)履行好自己的職責(zé),力爭工作做得更好。

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