第一篇：XX年基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建專項(xiàng)述職報(bào)告

XX年基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建專項(xiàng)述職報(bào)告

【XX年基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建專項(xiàng)述職報(bào)告】

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

按照區(qū)委全委會(huì)議要求，我就雙城鎮(zhèn)xx年基層黨組織建設(shè)情況向會(huì)議作述職，請(qǐng)予評(píng)議。

一、基本情況

雙城鎮(zhèn)位于涼州區(qū)城北25公里，總面積77平方公里，全鎮(zhèn)轄16個(gè)行政村，159個(gè)村民小組，8299戶，34449人，其中城鎮(zhèn)人口7000多人，耕地面積58905畝，人均占有耕地畝,城鎮(zhèn)面積3平方公里。全鎮(zhèn)現(xiàn)有黨組織25個(gè)，其中：黨委1個(gè)，黨總支1個(gè)，村黨支部16個(gè)，機(jī)關(guān)黨支部 1個(gè)，事業(yè)單位黨支部6個(gè);黨員957名，其中：預(yù)備黨員19人，女黨員90人，農(nóng)民黨員810名。xx年全鎮(zhèn)國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值達(dá)到億元，農(nóng)民人均純收入達(dá)到4928元。

二、主要做法

近年來，雙城鎮(zhèn)深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞石羊河流域重點(diǎn)治理，按照區(qū)委“保證抓黨建”的工作要求,深入開展了“雙爭(zhēng)雙促”、“雙抓雙促”、“雙建雙促”活動(dòng)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用，全鎮(zhèn)黨建工作整體水平得到了全面提升。

一是以規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)為著力點(diǎn)，建立黨建第一責(zé)任人制度。始終堅(jiān)持“書記抓、抓書記”的理念，把黨建工作作為一項(xiàng)經(jīng)常性、長(zhǎng)期性、規(guī)范性的工作來抓，成立了以黨委書記為組長(zhǎng)的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了黨委書記為第一責(zé)任人、副書記為直接責(zé)任人、支部書記為具體責(zé)任人的黨建工作責(zé)任體系;班子成員每人確定1-2個(gè)支部作為自己的黨建聯(lián)系點(diǎn)。制定《雙城鎮(zhèn)黨組織書記抓黨建工作述職測(cè)評(píng)制度》等四項(xiàng)制度，啟動(dòng)了《雙城鎮(zhèn)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)評(píng)比臺(tái)》，每月對(duì)各支部黨建工作和重點(diǎn)工作進(jìn)展情況進(jìn)行評(píng)比公示，評(píng)比結(jié)果作為黨建工作年終考核的依據(jù)之一。鎮(zhèn)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組每季度召開黨建工作例會(huì)一次，傳達(dá)、學(xué)習(xí)上級(jí)黨建工作有關(guān)精神;總結(jié)本季度黨建工作，分析存在的問題;總結(jié)推廣工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，安排部署下一步的工作，通過這些措施和制度，使黨建工作走上了制度化、規(guī)范化軌道。

二是以加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)為核心，著力創(chuàng)建“四好”班子。按照“四好”班子創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持把理論學(xué)習(xí)作為提升領(lǐng)導(dǎo)班子成員科學(xué)發(fā)展的基礎(chǔ)性工作，經(jīng)常抓，長(zhǎng)期抓，使班子成員始終做到用最新理論成果武裝自己，指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)工作。黨委中心組堅(jiān)持帶頭學(xué)習(xí)，每月至少開展兩次集中學(xué)習(xí)。堅(jiān)持民主集中，著力增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)決策能力。鎮(zhèn)黨委在充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用的過程中，認(rèn)真執(zhí)行黨委議事規(guī)則，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，凡是需要集體研究決定的重大問題，堅(jiān)持事先溝通，把分歧解決在決定之前，班子成員之間工作上相互配合，困難面前相互支持，形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍，形成了風(fēng)清、氣正、勁足的良好氛圍。

三是以推進(jìn)科學(xué)發(fā)展為目標(biāo)，深入開展了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。我鎮(zhèn)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)從今年9月份開始。參加這次活動(dòng)的黨組織有26個(gè)，黨員961名。鎮(zhèn)黨委、政府堅(jiān)持把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)作為首要政治任務(wù)和重大工作責(zé)任，堅(jiān)持高起點(diǎn)謀劃，高標(biāo)準(zhǔn)定位。圍繞“解讀規(guī)劃、培訓(xùn)農(nóng)民、節(jié)水增效進(jìn)萬家、調(diào)整結(jié)構(gòu)建溫棚”主題實(shí)踐活動(dòng)，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了中共中央關(guān)于深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的重要精神和市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的重要指示，深入開展了“溫棚定植、暖棚進(jìn)畜攻堅(jiān)月”活動(dòng)。幫扶領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)村干部上下聯(lián)動(dòng)，因棚施策，集中攻堅(jiān)，推進(jìn)了重點(diǎn)工作的落實(shí)。圍繞雙城如何科學(xué)發(fā)展，廣泛開展了問計(jì)于民，問政于民，問需于民活動(dòng)。通過設(shè)立意見箱、召開座談會(huì)、走訪群眾、發(fā)放意見建議征求表等形式，廣泛征求到了7個(gè)方面的意見建議。堅(jiān)持邊學(xué)邊改，即知即該。自活動(dòng)開展以來，一些影響設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展、社會(huì)和諧穩(wěn)定的突出問題得到了有效解決。通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，黨員干部進(jìn)一步拓寬了工作思路，掘棄了不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展要求的思維，在事關(guān)全鎮(zhèn)科學(xué)發(fā)展的重大問題上形成了新共識(shí)。在“萬名干部進(jìn)村組、科學(xué)發(fā)展到農(nóng)戶”活動(dòng)中，鎮(zhèn)村干部從解決日光溫室扣棚定植的問題抓起，從群眾反映強(qiáng)烈的問題改起，深入村、組、農(nóng)戶，大力宣傳科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，宣傳黨的xx大及xx屆三中、四中全會(huì)精神，宣傳石羊河流域重點(diǎn)治理政策。敞開心扉與群眾交流，傾聽群眾意見，著力破解發(fā)展難題，幫助群眾理清發(fā)展思路，制定發(fā)展規(guī)劃。截至目前，各級(jí)干部走訪村民小組159個(gè)，走訪農(nóng)戶6800戶。全鎮(zhèn)16個(gè)村159個(gè)村民小組都制定了適合本村本組的發(fā)展思路和目標(biāo)。

四是以加強(qiáng)基層組織建設(shè)為重點(diǎn)，努力擴(kuò)大黨建覆蓋面。制訂《雙城鎮(zhèn)村級(jí)班子考核辦法》和《雙城鎮(zhèn)村干部管理辦法》。通過對(duì)階段性工作的考核檢查，將各黨支部按“優(yōu)良、良好、一般”進(jìn)行分類。在重點(diǎn)工作的落實(shí)中，隨時(shí)對(duì)“一般”的村支部人員進(jìn)行教育督促，對(duì)工作沒起色、重點(diǎn)工作開展緩慢的村級(jí)班子進(jìn)行調(diào)整。今年以來，共調(diào)整村級(jí)后進(jìn)班子1個(gè)。針對(duì)前進(jìn)村實(shí)際，通過鎮(zhèn)干部掛職的辦法，選派了黨支部書記。按照“選優(yōu)”、“配強(qiáng)”的原則，為宏濟(jì)村、中山村等5個(gè)村選配了黨支部副書記。在達(dá)桐村下派了大學(xué)生村官。對(duì)鎮(zhèn)域內(nèi)5家非公企業(yè)選派了聯(lián)絡(luò)員和指導(dǎo)員。按照“先建立、再規(guī)范”的原則，在圣塔農(nóng)機(jī)有限公司建立了黨支部。達(dá)桐村、宏濟(jì)村通過村上籌一點(diǎn)、上級(jí)補(bǔ)一點(diǎn)的方式，購(gòu)置了辦公家具，配套了相關(guān)設(shè)施，建成了區(qū)級(jí)黨建示范點(diǎn)。10月份按照區(qū)委組織部的安排，完成了16個(gè)村村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所的建檔立卡工作。

五是以加強(qiáng)教育管理為手段，狠抓了黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。黨員干部和人才隊(duì)伍是農(nóng)村發(fā)展的骨干，也是加強(qiáng)農(nóng)村黨建工作的中堅(jiān)力量。今年4月，我鎮(zhèn)以村黨支部為單位，對(duì)各村黨員隊(duì)伍、村干部隊(duì)伍、鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍、致富帶頭人隊(duì)伍認(rèn)真開展了調(diào)查摸底，全面掌握了“四支隊(duì)伍”的文化、年齡結(jié)構(gòu)、思想動(dòng)態(tài)、從業(yè)狀況情況。為解決當(dāng)前農(nóng)村黨員隊(duì)伍中存在的年齡老化、文化偏低現(xiàn)狀，突出“政治優(yōu)，年紀(jì)輕，文化高，致富強(qiáng)”的重點(diǎn)，注重在致富能手、搭棚典型、復(fù)退軍人、孝親敬老的優(yōu)秀分子和婦女致富帶頭人中培養(yǎng)發(fā)展黨員，今年以來，共培養(yǎng)入黨積極分子275名，發(fā)展黨員45名。加強(qiáng)流動(dòng)黨員教育管理。對(duì)全鎮(zhèn)30名流動(dòng)黨員發(fā)放了《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》，與流動(dòng)黨員保持經(jīng)常性的聯(lián)系，及時(shí)掌握了解他們的思想、學(xué)習(xí)、工作情況，保證了流動(dòng)黨員離家不離黨，經(jīng)常受教育。認(rèn)真落實(shí)離任村干部有關(guān)政策。對(duì)全鎮(zhèn)離任村干部任職情況反復(fù)進(jìn)行核實(shí)上報(bào)，全鎮(zhèn)有107 名累計(jì)任職5年以上的離任村干部享受每年800-1500元的離任補(bǔ)貼。加強(qiáng)村級(jí)后備干部培養(yǎng)。建立了村級(jí)后備干部人才庫(kù)，完成了對(duì)104名黨員群眾公認(rèn)的后備干部的建檔立卡工作。通過公開選拔，在全鎮(zhèn)鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍中選聘了8名農(nóng)民科技助理員，先后分期分批到區(qū)農(nóng)技中心學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使其在日光溫室技術(shù)指導(dǎo)方面發(fā)揮了積極的作用。加強(qiáng)致富能人隊(duì)伍建設(shè)。通過教育培訓(xùn)、項(xiàng)目扶持、資金幫助等措施來抓好致富能人隊(duì)伍建設(shè)，全鎮(zhèn)致富能人隊(duì)伍累計(jì)達(dá)到44人。今年以來，面對(duì)異常繁重的任務(wù)和空前嚴(yán)峻的形勢(shì)，鎮(zhèn)黨委、政府從抓機(jī)關(guān)干部作風(fēng)入手，著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)。要求機(jī)關(guān)干部認(rèn)真履行崗位職責(zé)，提高工作效率。制定并完善了《領(lǐng)導(dǎo)干部工作公示制度》、《機(jī)關(guān)干部簽到制度》、《機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)制度》、《機(jī)關(guān)干部考勤制度》等一系列更加切和實(shí)際、便于操作的規(guī)章制度。建立健全了公務(wù)接待用餐、文件傳閱、機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)審批等管理制度，明確了領(lǐng)導(dǎo)干部職責(zé)，規(guī)范了干部行為，降低了行政成本，形成了高效務(wù)實(shí)的工作機(jī)制。

六是以遠(yuǎn)程教育基地為平臺(tái)，增強(qiáng)了農(nóng)民致富的本領(lǐng)。圍繞“建、管、學(xué)、用”四個(gè)環(huán)節(jié)，進(jìn)一步完善措施，切實(shí)加大工作力度，認(rèn)真組織黨員群眾參與遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)，兩個(gè)新建站點(diǎn)、十四個(gè)依托終端站點(diǎn)全面運(yùn)行，在加強(qiáng)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)、引導(dǎo)農(nóng)民致富方面發(fā)揮了積極地作用。

七是以深入開展“雙爭(zhēng)雙促”活動(dòng)為抓手，推進(jìn)重點(diǎn)工作落實(shí)。圍繞激發(fā)黨員參與日光溫室建設(shè)內(nèi)在動(dòng)力這個(gè)核心，以增強(qiáng)群眾參與日光溫室建設(shè)積極性和主動(dòng)性為目標(biāo)，進(jìn)一步深入開展了“雙爭(zhēng)雙促”活動(dòng)。通過“走出去學(xué)和請(qǐng)進(jìn)來教”等方式，組織鎮(zhèn)村干部、建棚意向戶到百利育苗公司、清水日光溫室示范園區(qū)、四壩鎮(zhèn)寨子村、雙城鎮(zhèn)達(dá)桐村、天祝、永登等地進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了黨員參與石羊河流域重點(diǎn)治理的使命感和責(zé)任感。截至目前，全鎮(zhèn)搭建日光溫室的村干部有17名，黨員有45名。以彰顯黨員先進(jìn)性為目標(biāo)，深入開展了“無職務(wù)黨員設(shè)崗定責(zé)”、“雙培雙帶”、黨員承諾等活動(dòng)，全鎮(zhèn)共有629名黨員上崗履責(zé)。

八是以貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為載體，形成了風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。進(jìn)一步完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，落實(shí)了分工，明確了責(zé)任。大力開展廉政文化進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)企業(yè)等“六進(jìn)”活動(dòng)，在社會(huì)上初步形成了以廉為榮、以貪為恥的良好社會(huì)風(fēng)尚。深入開展預(yù)防腐敗試點(diǎn)項(xiàng)目。確定農(nóng)技站、財(cái)政所、計(jì)生站、衛(wèi)生院四個(gè)單位為預(yù)防腐敗試點(diǎn)單位，各單位結(jié)合實(shí)際，制定了實(shí)施方案，深入開展了預(yù)防腐敗試點(diǎn)工作。完成了全鎮(zhèn)16個(gè)村村級(jí)財(cái)務(wù)的審計(jì)工作，進(jìn)一步核實(shí)了鎮(zhèn)村兩級(jí)債權(quán)債務(wù)，為化解鎮(zhèn)村債務(wù)工作打下了良好的基礎(chǔ)。規(guī)范和完善了鎮(zhèn)村兩級(jí)黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開工作。10月份，按照政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作的要求，在鎮(zhèn)域范圍內(nèi)扎實(shí)開展了政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作，對(duì)26家鎮(zhèn)屬和駐鎮(zhèn)單位基層站所進(jìn)行了民主評(píng)議，督促各單位改進(jìn)了作風(fēng)，取得了明顯成效。

三、存在的問題

一是黨員隊(duì)伍建設(shè)還不適應(yīng)新形勢(shì)要求，先鋒模范作用不夠凸顯。普遍存在年齡偏大，文化層次偏低現(xiàn)象。二是個(gè)別支部推進(jìn)石羊河流域重點(diǎn)治理的核心作用發(fā)揮的不明顯。部分村干部“雙帶”能力不強(qiáng)，與農(nóng)民群眾增收致富的愿望存在矛盾。部分村干部立場(chǎng)不堅(jiān)定、思想上產(chǎn)生動(dòng)搖、畏難情緒嚴(yán)重、等待觀望，組織實(shí)施束手無策。三是農(nóng)村黨員缺乏長(zhǎng)期有效的培訓(xùn)、培養(yǎng)機(jī)制。

四是農(nóng)村基層組織經(jīng)費(fèi)緊張，農(nóng)村黨員開展活動(dòng)沒有經(jīng)費(fèi)保障，造成農(nóng)村基層工作日益艱難，難以發(fā)揮“龍頭”作用。五是村干部待遇偏低，與高強(qiáng)度的農(nóng)村工作存在矛盾。一定程度上影響了村干部工作的積極性和熱情。

四、下一步打算

深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，按照xx屆四中全會(huì)的要求，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為重點(diǎn)，充分發(fā)揮基層黨組織在推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。加大非公企業(yè)黨建工作力度。把發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)、培養(yǎng)新型農(nóng)民、維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定貫穿于始終，鼓勵(lì)黨員積極參與石羊河流域重點(diǎn)治理。建立健全教育、管理、服務(wù)黨員長(zhǎng)效機(jī)制。認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。著力打造高素質(zhì)的村黨支部書記隊(duì)伍。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，進(jìn)一步完善和拓展政務(wù)公開、村務(wù)公開工作，增強(qiáng)透明度。著力打造責(zé)任型、服務(wù)型、效率型政府。努力解決制約農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“瓶頸”，著力改善民生、讓廣大群眾共享改革發(fā)展的成果。

XX學(xué)校黨支部書記抓黨建專項(xiàng)述職報(bào)告范文

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第二篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建專項(xiàng)述職報(bào)告

基層黨建專項(xiàng)述職報(bào)告

XXX鎮(zhèn)黨委書記 XXX

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

XXX鎮(zhèn)總面積163.8平方公里，人口2.6萬，黨支部26個(gè)，黨員711名。一年來，我認(rèn)真履行基層黨建“直接負(fù)責(zé)人”的職責(zé)，堅(jiān)持把基層黨建工作作為做好全局工作的總抓手，確立了抓班子、帶隊(duì)伍，促發(fā)展、保穩(wěn)定的工作思路，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，全面提升了基層黨建水平，實(shí)現(xiàn)了鎮(zhèn)域發(fā)展新突破。全鎮(zhèn)第二十個(gè)大型工業(yè)企業(yè)、年產(chǎn)20萬噸鐵精粉的XXX鐵選廠于6月份順利投產(chǎn)，XXX高速30.4公里拆遷補(bǔ)償?shù)轿?，外部環(huán)境良好，5個(gè)標(biāo)段施工進(jìn)度位列全區(qū)前5名，妥善處理了XXXXX項(xiàng)目和6.11殺人搶劫案善后工作，維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。現(xiàn)就基層黨建工作述職如下：

一、牢牢抓住“三項(xiàng)重點(diǎn)建設(shè)”，提高黨在農(nóng)村的執(zhí)政能力

鎮(zhèn)黨委在全面落實(shí)黨建責(zé)任制的基礎(chǔ)上，把人的建設(shè)擺在黨建的首要位置，著力打造鎮(zhèn)域發(fā)展的火車頭。

一是加強(qiáng)黨委自身建設(shè)，不斷提高決策力和執(zhí)行力。在班子成員中開展了“思想再解放、思路再拓寬、節(jié)奏再加快、發(fā)展再提速”活動(dòng)，深入解決觀念舊、思路窄、動(dòng)力不足問題。堅(jiān)持每月第一周中心組學(xué)習(xí)制度，制定了黨政聯(lián)席會(huì)議事規(guī)則，提高了整體決策水平和班子成員執(zhí)行力。

二是狠抓機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)，努力鍛造一支敢打硬仗、勤于奉獻(xiàn)的干部隊(duì)伍。機(jī)關(guān)干部在編62人，抽調(diào)、借調(diào)6人，在機(jī)關(guān)工作的只有56人。鎮(zhèn)大村多干部少，工作任務(wù)十分繁重。為此，進(jìn)一步深入開展了干部作風(fēng)建設(shè)提升年活動(dòng)，加強(qiáng)干部的教育和管理，確立了對(duì)優(yōu)秀干部政治上給待遇，經(jīng)濟(jì)上給實(shí)惠的正確導(dǎo)向；同時(shí)完善了干部考勤考評(píng)制度，激發(fā)了機(jī)關(guān)干部職工干事、服務(wù)的熱情。全體機(jī)關(guān)干部從4月起連續(xù)6個(gè)月沒有修過假日，較好地完成了高速拆遷補(bǔ)償、XXXXX項(xiàng)目建設(shè)的善后及維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等艱巨任務(wù)。

三是加強(qiáng)村級(jí)班子建設(shè)，夯實(shí)執(zhí)政基礎(chǔ)。堅(jiān)持對(duì)村級(jí)干部實(shí)行千分考核，雙述雙評(píng)制度。認(rèn)真落實(shí)“一定三有”農(nóng)村干部激勵(lì)保障機(jī)制。激勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，樹立了鎮(zhèn)內(nèi)3個(gè)典型，對(duì)3個(gè)后進(jìn)班子進(jìn)行了誡勉談話。同時(shí)加強(qiáng)黨員干部廉政建設(shè)，年初為加強(qiáng)高速建設(shè)的監(jiān)管工作，請(qǐng)縣紀(jì)委、檢察院來我鎮(zhèn)舉辦專題培訓(xùn)班，配合縣紀(jì)委查處黨員干部違紀(jì)案件4起，查處黨員8人，嚴(yán)肅了黨紀(jì)國(guó)法，有效遏制了黨員干部違法違紀(jì)行為發(fā)生。

二、求真務(wù)實(shí)，夯實(shí)基層基礎(chǔ)工作

一是三管齊下破難題，優(yōu)化結(jié)構(gòu)壯隊(duì)伍。為攻克農(nóng)村黨員“家族化”、“人情化”問題，我們重點(diǎn)在“壓、引、幫”三字上做文章?！皦骸保唇o20個(gè)農(nóng)村黨支部下達(dá)目標(biāo)責(zé)任書，每個(gè)村每年至少要發(fā)展一名35歲以下青年農(nóng)民黨員。

對(duì)完不成任務(wù)的查明原因，輕則專題談話、通報(bào)批評(píng)，重則采取組織措施。“引”，即通過遠(yuǎn)程教育和農(nóng)村黨校，加大宣傳力度，教育廣大青年農(nóng)民熱愛黨，積極向黨靠攏?！皫汀?，即對(duì)個(gè)別軟弱瘓散支部成立專門幫扶組，進(jìn)駐到村，搞好宣傳，詳細(xì)摸底，發(fā)現(xiàn)“苗子”，有針對(duì)性培養(yǎng)。通過三管齊下，攻克發(fā)展黨員難題，不斷增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的生機(jī)和活力。年內(nèi)培養(yǎng)入黨積極分子130名，發(fā)展黨員28名。其中35歲以下黨員20名，女黨員4名，黨員的年齡結(jié)構(gòu)和知識(shí)結(jié)構(gòu)得到很大改善。

二是進(jìn)一步抓好黨員教育管理和培訓(xùn)工作。實(shí)施“雙育工程”，結(jié)合農(nóng)村干部“素質(zhì)工程”和“一村一名大學(xué)生”工程，加強(qiáng)對(duì)黨員干部的培訓(xùn)。年內(nèi)舉辦培訓(xùn)班6次，有5名村干部參加縣委組織的大專班學(xué)習(xí)，提高了他們的素質(zhì)。充分利用遠(yuǎn)程教育設(shè)施，為提升黨員干部素質(zhì)，搭建良好平臺(tái)。北山根等12個(gè)村建成農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育終端學(xué)習(xí)站點(diǎn)，明確專人負(fù)責(zé)管理，定期播放。加強(qiáng)后進(jìn)支部轉(zhuǎn)化工作，強(qiáng)化黨支部核心工作。北山根、大梨園兩村被列為后進(jìn)支部，黨委高度重視，成立駐村工作組，研究制定轉(zhuǎn)化方案，并采取有效措施，實(shí)施整頓轉(zhuǎn)化。目前兩村在基層組織建設(shè)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展及社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)建設(shè)中都取得了一定成績(jī)，達(dá)到了預(yù)期效果，轉(zhuǎn)化工作如期完成。

第三篇：XX基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建專項(xiàng)述職報(bào)告

XX基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建專項(xiàng)述職報(bào)告范文

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

按照區(qū)委全委會(huì)議要求，我就雙城鎮(zhèn)xx年基層黨組織建設(shè)情況向會(huì)議作述職，請(qǐng)予評(píng)議。

一、基本情況

雙城鎮(zhèn)位于涼州區(qū)城北25公里，總面積77平方公里，全鎮(zhèn)轄16個(gè)行政村，159個(gè)村民小組，8299戶，34449人，其中城鎮(zhèn)人口7000多人，耕地面積58905畝，人均占有耕地畝,城鎮(zhèn)面積3平方公里。全鎮(zhèn)現(xiàn)有黨組織25個(gè)，其中：黨委1個(gè)，黨總支1個(gè)，村黨支部16個(gè)，機(jī)關(guān)黨支部 1個(gè)，事業(yè)單位黨支部6個(gè);黨員957名，其中：預(yù)備黨員19人，女黨員90人，農(nóng)民黨員810名。xx年全鎮(zhèn)國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值達(dá)到億元，農(nóng)民人均純收入達(dá)到4928元。

二、主要做法

近年來，雙城鎮(zhèn)深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞石羊河流域重點(diǎn)治理，按照區(qū)委“保證抓黨建”的工作要求,深入開展了“雙爭(zhēng)雙促”、“雙抓雙促”、“雙建雙促”活動(dòng)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用，全鎮(zhèn)黨建工作整體水平得到了全面提升。

一是以規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)為著力點(diǎn)，建立黨建第一責(zé)任人制度。始終堅(jiān)持“書記抓、抓書記”的理念，把黨建工作作為一項(xiàng)經(jīng)常性、長(zhǎng)期性、規(guī)范性的工作來抓，成立了以黨委書記為組長(zhǎng)的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了黨委書記為第一責(zé)任人、副書記為直接責(zé)任人、支部書記為具體責(zé)任人的黨建工作責(zé)任體系;班子成員每人確定1-2個(gè)支部作為自己的黨建聯(lián)系點(diǎn)。制定《雙城鎮(zhèn)黨組織書記抓黨建工作述職測(cè)評(píng)制度》等四項(xiàng)制度，啟動(dòng)了《雙城鎮(zhèn)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)評(píng)比臺(tái)》，每月對(duì)各支部黨建工作和重點(diǎn)工作進(jìn)展情況進(jìn)行評(píng)比公示，評(píng)比結(jié)果作為黨建工作年終考核的依據(jù)之一。鎮(zhèn)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組每季度召開黨建工作例會(huì)一次，傳達(dá)、學(xué)習(xí)上級(jí)黨建工作有關(guān)精神;總結(jié)本季度黨建工作，分析存在的問題;總結(jié)推廣工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，安排部署下一步的工作，通過這些措施和制度，使黨建工作走上了制度化、規(guī)范化軌道。

二是以加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)為核心，著力創(chuàng)建“四好”班子。按照“四好”班子創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持把理論學(xué)習(xí)作為提升領(lǐng)導(dǎo)班子成員科學(xué)發(fā)展的基礎(chǔ)性工作，經(jīng)常抓，長(zhǎng)期抓，使班子成員始終做到用最新理論成果武裝自己，指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)工作。黨委中心組堅(jiān)持帶頭學(xué)習(xí)，每月至少開展兩次集中學(xué)習(xí)。堅(jiān)持民主集中，著力增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)決策能力。鎮(zhèn)黨委在充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用的過程中，認(rèn)真執(zhí)行黨委議事規(guī)則，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，凡是需要集體研究決定的重大問題，堅(jiān)持事先溝通，把分歧解決在決定之前，班子成員之間工作上相互配合，困難面前相互支持，形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍，形成了風(fēng)清、氣正、勁足的良好氛圍。

三是以推進(jìn)科學(xué)發(fā)展為目標(biāo)，深入開展了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。我鎮(zhèn)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)從今年9月份開始。參加這次活動(dòng)的黨組織有26個(gè)，黨員961名。鎮(zhèn)黨委、政府堅(jiān)持把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)作為首要政治任務(wù)和重大工作責(zé)任，堅(jiān)持高起點(diǎn)謀劃，高標(biāo)準(zhǔn)定位。圍繞“解讀規(guī)劃、培訓(xùn)農(nóng)民、節(jié)水增效進(jìn)萬家、調(diào)整結(jié)構(gòu)建溫棚”主題實(shí)踐活動(dòng)，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了****中央關(guān)于深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的重要精神和市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的重要指示，深入開展了“溫棚定植、暖棚進(jìn)畜攻堅(jiān)月”活動(dòng)。幫扶領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)村干部上下聯(lián)動(dòng)，因棚施策，集中攻堅(jiān)，推進(jìn)了重點(diǎn)工作的落實(shí)。圍繞雙城如何科學(xué)發(fā)展，廣泛開展了問計(jì)于民，問政于民，問需于民活動(dòng)。通過設(shè)立意見箱、召開座談會(huì)、走訪群眾、發(fā)放意見建議征求表等形式，廣泛征求到了7個(gè)方面的意見建議。堅(jiān)持邊學(xué)邊改，即知即該。自活動(dòng)開展以來，一些影響設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展、社會(huì)和諧穩(wěn)定的突出問題得到了有效解決。通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，黨員干部進(jìn)一步拓寬了工作思路，掘棄了不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展要求的思維，在事關(guān)全鎮(zhèn)科學(xué)發(fā)展的重大問題上形成了新共識(shí)。在“萬名干部進(jìn)村組、科學(xué)發(fā)展到農(nóng)戶”活動(dòng)中，鎮(zhèn)村干部從解決日光溫室扣棚定植的問題抓起，從群眾反映強(qiáng)烈的問題改起，深入村、組、農(nóng)戶，大力宣傳科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，宣傳黨的xx大及xx屆三中、四中全會(huì)精神，宣傳石羊河流域重點(diǎn)治理政策。敞開心扉與群眾交流，傾聽群眾意見，著力破解發(fā)展難題，幫助群眾理清發(fā)展思路，制定發(fā)展規(guī)劃。截至目前，各級(jí)干部走訪村民小組159個(gè)，走訪農(nóng)戶6800戶。全鎮(zhèn)16個(gè)村159個(gè)村民小組都制定了適合本村本組的發(fā)展思路和目標(biāo)。

四是以加強(qiáng)基層組織建設(shè)為重點(diǎn)，努力擴(kuò)大黨建覆蓋面。制訂《雙城鎮(zhèn)村級(jí)班子考核辦法》和《雙城鎮(zhèn)村干部管理辦法》。通過對(duì)階段性工作的考核檢查，將各黨支部按“優(yōu)良、良好、一般”進(jìn)行分類。在重點(diǎn)工作的落實(shí)中，隨時(shí)對(duì)“一般”的村支部人員進(jìn)行教育督促，對(duì)工作沒起色、重點(diǎn)工作開展緩慢的村級(jí)班子進(jìn)行調(diào)整。今年以來，共調(diào)整村級(jí)后進(jìn)班子1個(gè)。針對(duì)前進(jìn)村實(shí)際，通過鎮(zhèn)干部掛職的辦法，選派了黨支部書記。按照“選優(yōu)”、“配強(qiáng)”的原則，為宏濟(jì)村、中山村等5個(gè)村選配了黨支部副書記。在達(dá)桐村下派了大學(xué)生村官。對(duì)鎮(zhèn)域內(nèi)5家非公企業(yè)選派了聯(lián)絡(luò)員和指導(dǎo)員。按照“先建立、再規(guī)范”的原則，在圣塔農(nóng)機(jī)有限公司建立了黨支部。達(dá)桐村、宏濟(jì)村通過村上籌一點(diǎn)、上級(jí)補(bǔ)一點(diǎn)的方式，購(gòu)置了辦公家具，配套了相關(guān)設(shè)施，建成了區(qū)級(jí)黨建示范點(diǎn)。10月份按照區(qū)委組織部的安排，完成了16個(gè)村村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所的建檔立卡工作。

五是以加強(qiáng)教育管理為手段，狠抓了黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。黨員干部和人才隊(duì)伍是農(nóng)村發(fā)展的骨干，也是加強(qiáng)農(nóng)村黨建工作的中堅(jiān)力量。今年4月，我鎮(zhèn)以村黨支部為單位，對(duì)各村黨員隊(duì)伍、村干部隊(duì)伍、鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍、致富帶頭人隊(duì)伍認(rèn)真開展了調(diào)查摸底，全面掌握了“四支隊(duì)伍”的文化、年齡結(jié)構(gòu)、思想動(dòng)態(tài)、從業(yè)狀況情況。為解決當(dāng)前農(nóng)村黨員隊(duì)伍中存在的年齡老化、文化偏低現(xiàn)狀，突出“政治優(yōu)，年紀(jì)輕，文化高，致富強(qiáng)”的重點(diǎn)，注重在致富能手、搭棚典型、復(fù)退軍人、孝親敬老的優(yōu)秀分子和婦女致富帶頭人中培養(yǎng)發(fā)展黨員，今年以來，共培養(yǎng)入黨積極分子275名，發(fā)展黨員45名。加強(qiáng)流動(dòng)黨員教育管理。對(duì)全鎮(zhèn)30名流動(dòng)黨員發(fā)放了《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》，與流動(dòng)黨員保持經(jīng)常性的聯(lián)系，及時(shí)掌握了解他們的思想、學(xué)習(xí)、工作情況，保證了流動(dòng)黨員離家不離黨，經(jīng)常受教育。認(rèn)真落實(shí)離任村干部有關(guān)政策。對(duì)全鎮(zhèn)離任村干部任職情況反復(fù)進(jìn)行核實(shí)上報(bào)，全鎮(zhèn)有107 名累計(jì)任職5年以上的離任村干部享受每年800-1500元的離任補(bǔ)貼。加強(qiáng)村級(jí)后備干部培養(yǎng)。建立了村級(jí)后備干部人才庫(kù)，完成了對(duì)104名黨員群眾公認(rèn)的后備干部的建檔立卡工作。通過公開選拔，在全鎮(zhèn)鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍中選聘了8名農(nóng)民科技助理員，先后分期分批到區(qū)農(nóng)技中心學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使其在日光溫室技術(shù)指導(dǎo)方面發(fā)揮了積極的作用。加強(qiáng)致富能人隊(duì)伍建設(shè)。通過教育培訓(xùn)、項(xiàng)目扶持、資金幫助等措施來抓好致富能人隊(duì)伍建設(shè)，全鎮(zhèn)致富能人隊(duì)伍累計(jì)達(dá)到44人。今年以來，面對(duì)異常繁重的任務(wù)和空前嚴(yán)峻的形勢(shì)，鎮(zhèn)黨委、政府從抓機(jī)關(guān)干部作風(fēng)入手，著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)。要求機(jī)關(guān)干部認(rèn)真履行崗位職責(zé)，提高工作效率。制定并完善了《領(lǐng)導(dǎo)干部工作公示制度》、《機(jī)關(guān)干部簽到制度》、《機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)制度》、《機(jī)關(guān)干部考勤制度》等一系列更加切和實(shí)際、便于操作的規(guī)章制度。建立健全了公務(wù)接待用餐、文件傳閱、機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)審批等管理制度，明確了領(lǐng)導(dǎo)干部職責(zé)，規(guī)范了干部行為，降低了行政成本，形成了高效務(wù)實(shí)的工作機(jī)制。來源：

第四篇：XX年基層黨建專項(xiàng)述職報(bào)告

XX年基層黨建專項(xiàng)述職報(bào)告

黨建工作抓好了，基層黨組織的核心作用就能更好發(fā)揮，隊(duì)伍的凝聚力和向心力就更加明顯，黨的建設(shè)是我們抓好各項(xiàng)工作的根本。下面是關(guān)于基層黨建專項(xiàng)述職報(bào)告，供大家參考!基層黨建專項(xiàng)述職報(bào)告(范文一)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

××年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我和街道黨工委班子成員團(tuán)結(jié)一致，始終以高度的政治責(zé)任感，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員干部，緊緊圍繞推動(dòng)××發(fā)展的中心工作抓好各項(xiàng)工作落實(shí)，實(shí)現(xiàn)了整體工作上水平，重點(diǎn)工作有突破?，F(xiàn)將我履行基層黨建第一責(zé)任人的有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一、身先士卒，扎實(shí)推進(jìn)“書記項(xiàng)目”

(一)“書記項(xiàng)目”實(shí)施情況

我街道的“書記項(xiàng)目”是：居民小組經(jīng)濟(jì)組織“雙建雙派、雙培雙促”工程，即通過在居民小組經(jīng)濟(jì)組織中建立黨支部、黨小組和監(jiān)督機(jī)制，下派黨支部書記、集體資產(chǎn)監(jiān)督員，加強(qiáng)對(duì)脫離管理鏈條的居民小組經(jīng)濟(jì)組織的監(jiān)管;把經(jīng)濟(jì)組織負(fù)責(zé)人培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成發(fā)展經(jīng)濟(jì)的帶頭人，促進(jìn)居民小組經(jīng)濟(jì)組織規(guī)范運(yùn)作，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展。

我街道從去年開展實(shí)施“書記項(xiàng)目”工程。截至目前,已在條件成熟的24個(gè)居民小組中成立黨支部，其他10個(gè)成立了黨小組。創(chuàng)新開展下派集體資產(chǎn)監(jiān)督員做法，向居民小組經(jīng)濟(jì)組織下派了32名集體資產(chǎn)監(jiān)督員，其中有2名監(jiān)督員兼管2個(gè)居民小組，確保了34個(gè)居民小組經(jīng)濟(jì)組織的集體資產(chǎn)運(yùn)作都有社區(qū)一級(jí)的參與和監(jiān)督。區(qū)國(guó)資委對(duì)我街道的此項(xiàng)工作給予充分肯定，并進(jìn)行過專題調(diào)研。

今年以來，我街道繼續(xù)深入推進(jìn)對(duì)居民小組經(jīng)濟(jì)組織的監(jiān)管工作，取得了較好的成效。

1.完善集體資產(chǎn)監(jiān)督員制度。一是完善集體資產(chǎn)監(jiān)督員制度?？偨Y(jié)了《集體資產(chǎn)監(jiān)督員管理制度》的運(yùn)行情況，下發(fā)《集體資產(chǎn)監(jiān)督員管理制度補(bǔ)充細(xì)則》，對(duì)下派集體資產(chǎn)監(jiān)督員做法進(jìn)行完善補(bǔ)充。一年來，32名集體資產(chǎn)監(jiān)督員參加居民小組經(jīng)濟(jì)組織董事會(huì)、股東大會(huì)、股東代表大會(huì)等會(huì)議，切實(shí)開展監(jiān)督工作，街道34個(gè)居民小組沒有發(fā)生一起經(jīng)濟(jì)違規(guī)事件。二是出臺(tái)議事規(guī)則。先后出臺(tái)《社區(qū)和居民小組集體決策重大事項(xiàng)議事規(guī)則》和《股份合作公司集體決策重大事項(xiàng)議事規(guī)則》，有效克服了社區(qū)和居民小組的各類組織以及股份合作公司在重大事項(xiàng)決策上的隨意性，減少發(fā)生違規(guī)決策的可能性。

2.建立黨風(fēng)廉政公開平臺(tái)。優(yōu)化提升黨風(fēng)廉政信息公開平臺(tái)，加強(qiáng)對(duì)集體“三資”的防范和監(jiān)督。成立提升工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，通過優(yōu)化提升黨風(fēng)廉政信息公開平臺(tái)，新建“三資”監(jiān)管及服務(wù)模塊，將其建設(shè)成為集社區(qū)和居民小組的集體土地、管理和服務(wù)于一體的綜合平臺(tái)。目前，該平臺(tái)正在我街道××社區(qū)進(jìn)行試點(diǎn)。

3.加強(qiáng)居民小組黨組織和監(jiān)督員隊(duì)伍的培養(yǎng)教育。探索建立由社區(qū)綜合黨委選聘集體資產(chǎn)監(jiān)督員，經(jīng)街道培訓(xùn)、審核、頒發(fā)證書后，派駐到各居民小組經(jīng)濟(jì)組織的模式。一是實(shí)現(xiàn)了有效的監(jiān)管。如通過實(shí)施集體資產(chǎn)監(jiān)督員監(jiān)督機(jī)制，實(shí)施對(duì)居民小組年終分紅的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審核、簽名確認(rèn)，拆遷賠償投票表決，全程監(jiān)督議事過程等監(jiān)督措施，避免違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。二是實(shí)現(xiàn)了集體資產(chǎn)的增值、股民分紅增加。如我街道禾花社區(qū)集體資產(chǎn)監(jiān)督員通過向上級(jí)爭(zhēng)取扶貧資金、為居民小組經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境等舉措，有效促進(jìn)社區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。該居民小組集體經(jīng)濟(jì)收入以及居民收入不斷提升，居民房屋出租價(jià)格由××年的××元/間攀升至現(xiàn)在的××元/間，居民小組集體廠房物業(yè)租金由××年的××/㎡攀升至現(xiàn)在的××元/㎡，××年水門村人均分紅已攀升至××元。

同時(shí)，針對(duì)薄弱環(huán)節(jié)，不斷加強(qiáng)居民小組黨組織和監(jiān)督員隊(duì)伍的培養(yǎng)教育。一是認(rèn)真調(diào)查了解實(shí)際情況。街道組織部和集體資產(chǎn)辦分別對(duì)居民小組黨組織和集體資產(chǎn)監(jiān)督員發(fā)揮作用的情況進(jìn)行調(diào)查了解。二是不斷增強(qiáng)組織力量。街道和社區(qū)有意識(shí)在居民小組中培養(yǎng)優(yōu)秀分子入黨，今年來，在居民小組中培養(yǎng)了入黨積極分子6名，發(fā)展對(duì)象5名。三是開展各種方式培訓(xùn)。由各社區(qū)綜合黨委委員分工掛點(diǎn)指導(dǎo)居民小組黨組織開展活動(dòng)，在實(shí)踐中邊干邊學(xué)。邀請(qǐng)了會(huì)計(jì)師事務(wù)所的專家開課培訓(xùn)，提升監(jiān)督員的監(jiān)督能力。

4.加大對(duì)居民小組負(fù)責(zé)人的監(jiān)督力度。把居民小組的負(fù)責(zé)人納入街道干部管理范疇。今年，街道組織相關(guān)業(yè)務(wù)部門和各社區(qū)、各居民小組股份合作公司董事長(zhǎng)到××街道盛平社區(qū)，參觀學(xué)習(xí)集體資產(chǎn)監(jiān)管的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。今年下半年，針對(duì)××社區(qū)老村居民小組存在聘用人員和社區(qū)管理上不規(guī)范的問題，街道安排掛點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)和組織部門對(duì)該居民小組長(zhǎng)進(jìn)行嚴(yán)厲批評(píng)教育，實(shí)現(xiàn)了整改到位，也為其他居民小組提供了警示。

目前存在的問題

一是有27個(gè)居民小組經(jīng)濟(jì)組織仍然是舊制度下的經(jīng)濟(jì)合作社的形式，需要進(jìn)行制度改革，難度比較大。二是居民小組經(jīng)濟(jì)組織及其負(fù)責(zé)人的政治和經(jīng)濟(jì)待遇問題需要給予關(guān)注。同樣是基層的集體組織，居民小組不像社區(qū)那樣擁有政府資源，如政府發(fā)工資的工作人員、辦公場(chǎng)所等。我街道也在考慮，并希望尋求上級(jí)支持，能否給居民小組長(zhǎng)及居民小組黨支部書記發(fā)放補(bǔ)貼，納入財(cái)政預(yù)算。

下一步工作計(jì)劃

針對(duì)以上兩個(gè)問題，我們將重點(diǎn)研究有針對(duì)性的措施，加強(qiáng)居民小組經(jīng)濟(jì)組織的監(jiān)管工作。

(二)推進(jìn)“社區(qū)書記”項(xiàng)目情況

我街道在組織12個(gè)社區(qū)申報(bào)書記項(xiàng)目的基礎(chǔ)上，挑選出××社區(qū)和××社區(qū)的書記項(xiàng)目作為試點(diǎn)。

1.××社區(qū)書記項(xiàng)目：商業(yè)街區(qū)黨建新模式

通過推進(jìn)商業(yè)街區(qū)建黨，以黨建帶動(dòng)商業(yè)步行街繁榮發(fā)展?！痢辽鐓^(qū)××商業(yè)街區(qū)黨支部是××區(qū)首個(gè)成立黨支部的商業(yè)步行街。黨支部擁有300多平方米的專門辦公場(chǎng)地，街道和社區(qū)先后投入40多萬元建成黨群活動(dòng)中心，內(nèi)設(shè)黨史教育宣傳區(qū)、黨員宣誓活動(dòng)區(qū)、運(yùn)動(dòng)健身區(qū)、圖書閱覽室等，并配備群眾舞臺(tái)，為周邊500多家商戶、9間工廠的7000多名員工在業(yè)余時(shí)間開展文體活動(dòng)提供便利條件，為流動(dòng)黨員發(fā)揮專長(zhǎng)、開展分類志愿服務(wù)打下了基礎(chǔ)。

××商業(yè)街區(qū)黨支部成立后，有效地促進(jìn)了社區(qū)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)，加強(qiáng)了街區(qū)城市管理。同時(shí)，該黨支部黨員志愿者積極參與到街區(qū)的三區(qū)聯(lián)防聯(lián)動(dòng)活動(dòng)中來，協(xié)同街區(qū)消防聯(lián)防隊(duì)伍，定期開展消防知識(shí)宣傳教育培訓(xùn)、隱患排查治理行動(dòng)、組織開展消防演練、整治街區(qū)亂擺賣、超門店經(jīng)營(yíng)現(xiàn)象行動(dòng)和治安巡邏等，做到一有緊急情況，能快速出動(dòng)，第一時(shí)間控制險(xiǎn)情，保證有效處置突發(fā)應(yīng)急事件，為推動(dòng)商業(yè)街區(qū)安全營(yíng)業(yè)保航護(hù)駕，促使街區(qū)的治安案發(fā)率比去年同期下降34%。

2.××社區(qū)書記項(xiàng)目：抓黨建促平安社區(qū)建設(shè)

近年來，××社區(qū)擦亮綜治信訪維穩(wěn)工作品牌，以抓黨建為工作抓手，積極推進(jìn)平安社區(qū)創(chuàng)建工作，形成黨群齊抓共管的良好氛圍，取得了良好成效。該社區(qū)先后獲得了“××省民主法治示范社區(qū)”、“ ××省‘六好’平安和諧社區(qū)”、“ ××省衛(wèi)生村”、“ ××區(qū)最生態(tài)社區(qū)”、“ ××區(qū)物業(yè)管理優(yōu)秀項(xiàng)目”等榮譽(yù)稱號(hào)，并被全國(guó)公安機(jī)關(guān)社會(huì)管理創(chuàng)新現(xiàn)場(chǎng)會(huì)選作參觀示范點(diǎn)。他們的主要做法：

一是群策群力創(chuàng)建平安社區(qū)。今年以來，社區(qū)黨員提出社區(qū)平安建設(shè)6條建議均被社區(qū)綜合黨委采納。例如，根據(jù)黨員收集的群眾意見，社區(qū)投入22萬元，購(gòu)置了32臺(tái)GPS對(duì)講機(jī)以及GPS總臺(tái)、天線中轉(zhuǎn)站等設(shè)備，有效增強(qiáng)了社區(qū)治安防控能力。

二是加強(qiáng)對(duì)刑釋解教人員幫教。以黨員干部為組長(zhǎng)組成的幫教小組每月對(duì)幫教對(duì)象進(jìn)行一次幫教活動(dòng)，及時(shí)了解掌握重點(diǎn)人員的思想動(dòng)態(tài)等情況，形成一人一檔案。社區(qū)原有的16名吸毒人員中，除1名正在勞教戒毒、3名正在接受社區(qū)幫教外，其余12名已完全戒毒。在15名接受社區(qū)幫教和完全戒毒的人員當(dāng)中，有9人自主創(chuàng)業(yè)，5人在社區(qū)部門工作，1人因病在家休養(yǎng)。

三是調(diào)動(dòng)黨員參與群防群治工作。組織黨員志愿者組成群防群治“紅袖章”巡查隊(duì)，每周安排一個(gè)晚上到偏僻區(qū)域開展治安巡邏文明勸導(dǎo)活動(dòng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、反映各類隱患。今年上半年，社區(qū)各類治安案件同比下降45%，沒有發(fā)生搶奪、傷害及命案。

二、扎實(shí)推進(jìn)黨員志愿服務(wù)工作

我街道從人員、場(chǎng)所、時(shí)間、內(nèi)容等方面落實(shí)黨員志愿服務(wù)項(xiàng)目，保障黨員志愿服務(wù)結(jié)合實(shí)際，不流于形式。一是抓好隊(duì)伍建設(shè)。發(fā)展壯大新黨員志愿者隊(duì)伍，目前共有志愿者服務(wù)隊(duì)36支，登記在冊(cè)志愿者1705人;認(rèn)真做好2個(gè)黨員志愿者服務(wù)優(yōu)秀項(xiàng)目和3個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)建工作。二是抓好陣地建設(shè)。建立96個(gè)志愿者服務(wù)站，其中建立崗?fù)ゎ惙?wù)站2個(gè)、社區(qū)類服務(wù)站59個(gè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位類服務(wù)站16個(gè)、企業(yè)類服務(wù)站19個(gè)，各服務(wù)站已掛牌并投入運(yùn)行。三是抓好“兩個(gè)50小時(shí)”服務(wù)時(shí)間的落實(shí)。根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)、業(yè)務(wù)范圍組織服務(wù)隊(duì)結(jié)合實(shí)際情況開展特色服務(wù)，做到每季有重點(diǎn)，月月有安排，重大節(jié)日有專題活動(dòng)。通過活動(dòng)來保障黨員和入黨積極分子每人每年服務(wù)時(shí)間不少于50個(gè)小時(shí)。四是抓好服務(wù)載體拓展。依托××城設(shè)立“黨員志愿者紅色圖書廣角”，設(shè)立了紅色圖書免費(fèi)閱讀項(xiàng)目，惠及居民群眾和外來建設(shè)者XX多人;深入推進(jìn)“三進(jìn)三服務(wù)”活動(dòng)，安排機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、駐××有關(guān)單位黨員志愿者服務(wù)隊(duì)到結(jié)對(duì)的黨員志愿者服務(wù)站服務(wù)社區(qū)、企業(yè);定期利用設(shè)立在社區(qū)服務(wù)中心、黨代表工作室、社區(qū)居民小組的服務(wù)站開展活動(dòng)?；顒?dòng)開展以來，各黨員志愿者服務(wù)隊(duì)已累計(jì)活動(dòng)82次，評(píng)選出星級(jí)黨員志愿者383人，其中一星級(jí)志愿者276人，二星級(jí)志愿者92人，三星級(jí)志愿者15人。

三、認(rèn)真做好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)籌備工作

在做實(shí)“規(guī)定動(dòng)作”的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新“自選動(dòng)作”，卓有成效地開展了黨的群眾路線教育實(shí)踐“先學(xué)、先查、先改”活動(dòng)，為明年正式開展黨的群眾路線教育打好堅(jiān)的基礎(chǔ)。目前，我街道積極做好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)籌備工作，確?！叭齻€(gè)提前到位”：一是人員提前到位。由從重點(diǎn)單位抽調(diào)專門精干力量固定在原“三先”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室辦公，下屬各黨組織人員也已提前到位。二是場(chǎng)地提前到位。專門騰出辦公場(chǎng)地辦公，已購(gòu)買專門辦公設(shè)備，為開展活動(dòng)打下物質(zhì)基礎(chǔ)。三是認(rèn)識(shí)提前到位。通過扎實(shí)開展“三先”活動(dòng)，扭轉(zhuǎn)一批“四風(fēng)”問題，端正了作風(fēng)，解決了一批實(shí)際問題，營(yíng)造了風(fēng)清氣正的氛圍，我街道黨員干部將認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到正式開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中來。

四、社區(qū)“兩委”換屆準(zhǔn)備情況

堅(jiān)持早調(diào)研，早謀劃，為××年社區(qū)“兩委”班子換屆做好了各項(xiàng)準(zhǔn)備。

一是深入開展調(diào)查摸底。街道成立換屆工作調(diào)研組，工作組先后走進(jìn)12個(gè)社區(qū)，與社區(qū)“兩委”成員、居民代表、老干部代表、駐社區(qū)的“兩代表一委員”等各類人員共210多人個(gè)別座談，發(fā)放調(diào)查問卷230多份，通過實(shí)地摸底調(diào)研，形成詳實(shí)的調(diào)研報(bào)告，為換屆工作打下扎實(shí)基礎(chǔ)。

二是堅(jiān)持做到審計(jì)先行。成立了審計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)專門的辦公室，聘請(qǐng)了4個(gè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所，對(duì)街道所屬社區(qū)工作站、居委會(huì)、股份合作公司、居民小組經(jīng)濟(jì)合作社共56個(gè)單位的經(jīng)營(yíng)管理情況和財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行審計(jì)，各審計(jì)組正在嚴(yán)密開展審計(jì)，計(jì)劃在明年1月初完成審計(jì)，出具審計(jì)報(bào)告。

三是完善人員機(jī)構(gòu)組成。街道組成換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室和9個(gè)小組，具體負(fù)責(zé)換屆工作的組織協(xié)調(diào)。另外，街道財(cái)政在××年預(yù)算中單獨(dú)列支換屆經(jīng)費(fèi)，為換屆工作做好保障。

四是認(rèn)真準(zhǔn)備方案計(jì)劃。認(rèn)真研讀征求意見稿，結(jié)合街道實(shí)際向區(qū)委組織部提交了意見建議。在吃透上級(jí)精神的基礎(chǔ)上，擬制了符合街道實(shí)際的方案和計(jì)劃。

五是扎實(shí)推進(jìn)社區(qū)干部民主評(píng)議工作。成立領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)專門人員負(fù)責(zé)民主評(píng)議工作，街道先后選派四個(gè)考核小組對(duì)12個(gè)社區(qū)175名干部在規(guī)定時(shí)間內(nèi)同時(shí)進(jìn)行干部述職、問政、評(píng)議，并對(duì)12個(gè)站長(zhǎng)、33個(gè)副站長(zhǎng)、12個(gè)站長(zhǎng)助理分類打分考評(píng)。

五、其他基層黨建工作

(一)扎實(shí)推進(jìn)基層黨建區(qū)域化

打造社區(qū)黨建“風(fēng)景林工程”，全面加強(qiáng)社區(qū)黨建工作。一是加強(qiáng)組織建設(shè)，12個(gè)社區(qū)建立綜合黨委工作全部完成，在34個(gè)有經(jīng)濟(jì)實(shí)體的居民小組中實(shí)現(xiàn)黨組織全覆蓋。同時(shí)強(qiáng)化區(qū)域化黨建工作，成立了首個(gè)外資企業(yè)黨委——××黨總支升格為黨委;將黨員數(shù)量增加而且發(fā)揮作用好的4個(gè)黨支部升格為黨總支。

二是選派了12名街道領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任各社區(qū)綜合黨委第一書記;選派了12名科級(jí)干部和23名駐社區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位、規(guī)模以上“兩新”組織黨組織的負(fù)責(zé)人擔(dān)任所在社區(qū)綜合黨委的兼職副書記或兼職委員，兼職干部平均一個(gè)社區(qū)4到5名。

三是加強(qiáng)和諧共建促進(jìn)會(huì)建設(shè)。12個(gè)社區(qū)和諧共建促進(jìn)會(huì)堅(jiān)持每月一次會(huì)議，一年來形成議題150多條，所議事內(nèi)容基本得到落實(shí)解決。

四是深入推進(jìn)“五進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)。今年以來，黨代表進(jìn)入社區(qū)組織開展十八大精神宣講等主題活動(dòng)5次、收集辦理社情民意40件，辦結(jié)率為100%。

(二)積極做好人事制度改革

堅(jiān)持黨管干部的原則，在領(lǐng)導(dǎo)、管理和評(píng)價(jià)機(jī)制創(chuàng)新上下功夫，為干部隊(duì)伍建設(shè)提供強(qiáng)有力的組織保證。完善人力資源管理信息系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)干部日常管理工作規(guī)范化、信息化。加大干部競(jìng)爭(zhēng)性選撥工作力度，一批年輕優(yōu)秀的公務(wù)員、職員充實(shí)到街道各崗位，優(yōu)化了干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)了干部隊(duì)伍活力。實(shí)施基層干部素質(zhì)提升計(jì)劃，組織128名干部赴××大學(xué)和××大學(xué)脫產(chǎn)培訓(xùn)。嚴(yán)把黨員“進(jìn)出關(guān)”，控制發(fā)展黨員數(shù)量，對(duì)違規(guī)入黨人員予以清退。

(三)加強(qiáng)黨員規(guī)范化管理

始終嚴(yán)格抓好黨員教育管理工作。全年共接轉(zhuǎn)組織關(guān)系445名(轉(zhuǎn)入206名，轉(zhuǎn)出239名)，慰問老黨員、困難黨員192名;全年共發(fā)展黨員67名;開展了知識(shí)競(jìng)賽、征文比賽、觀看“紅色”電影、開通××黨建微博等系列宣傳教育活動(dòng);派出工作組赴××、××調(diào)查外地轉(zhuǎn)入假黨員問題，并進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

(四)積極推動(dòng)園區(qū)黨建工作

在××產(chǎn)業(yè)園、××農(nóng)產(chǎn)品交易園區(qū)成立黨組織，積極探索園區(qū)建黨模式;分別在××農(nóng)產(chǎn)品交易園區(qū)、××商業(yè)街區(qū)黨支部、××公司黨委創(chuàng)建了黨員誠(chéng)信商店、黨員志愿者服務(wù)站、黨員志愿者督導(dǎo)隊(duì);依托××產(chǎn)業(yè)園人才服務(wù)站，搭建園區(qū)人才服務(wù)平臺(tái)。

(五)落實(shí)好老干部“兩個(gè)待遇”

走訪慰問離退休干部，在春節(jié)、中秋期間給退休干部舉辦生日宴會(huì)，親情慰問生病老同志;把老年大學(xué)作為主陣地建設(shè)來抓，舉辦的各類老干部文體比賽活動(dòng);抓好老干部工作品牌——“學(xué)業(yè)工程”建設(shè)工作，發(fā)揮老同志的余熱;做好“道德講堂”協(xié)辦工作;做好“五好關(guān)工委”創(chuàng)建工作?；鶎狱h建工作述職報(bào)告(范文二)各位領(lǐng)導(dǎo)、各界代表:

××年××月,到任縣委書記以來,我認(rèn)真履行基層黨建“第一責(zé)任人”職責(zé),牢固樹立“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作理念,注重創(chuàng)新,健全機(jī)制,完善思路,強(qiáng)化保障,不斷提高基層黨建工作科學(xué)化水平?，F(xiàn)就一年來履行基層黨建工作責(zé)任制情況述職如下,請(qǐng)予評(píng)議。

一、認(rèn)真落實(shí)黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制,切實(shí)履行基層黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)

始終把基層黨建工作擺在履行職責(zé)的首要位置,平時(shí)注重黨建工作方面的理論學(xué)習(xí)和理性思考,不斷提高駕馭基層黨建工作的理論水平。一年來,先后次召開縣委常委會(huì),專題研究解決黨建工作的相關(guān)問題,對(duì)開展縣鄉(xiāng)村三級(jí)黨組織換屆、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)、學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、基層組織建設(shè)年等重點(diǎn)工作進(jìn)行部署落實(shí),較好地推動(dòng)了全縣黨建工作。經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村、企業(yè)、社區(qū)基層一線調(diào)查了解情況,多次到聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村蹲點(diǎn)調(diào)研,并重視到結(jié)對(duì)戶和困難群眾家中走訪,聽取基層和群眾所思所想所盼,提高黨建工作的科學(xué)性、針對(duì)性和實(shí)效性。認(rèn)真落實(shí)黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”工作機(jī)制,層層簽定目標(biāo)責(zé)任書,逐級(jí)分解落實(shí)黨建工作任務(wù),把黨建工作和經(jīng)濟(jì)工作、項(xiàng)目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等重點(diǎn)工作同安排部署,同檢查督促,同考核獎(jiǎng)懲,在全縣形成了書記牽頭抓總、常委分工負(fù)責(zé)、城鄉(xiāng)橫向聯(lián)動(dòng)、分層負(fù)責(zé)落實(shí)的齊抓共建局面。

二、廣泛開展思想政治教育,全面提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的能力素質(zhì)

以“建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織”為契機(jī),不斷提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部理論水平和工作能力。縣委先后制定和完善了縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子集體學(xué)習(xí)制度、自覺制度、報(bào)告會(huì)制度和考勤制度等,使領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)制度化、規(guī)范化。明確要求每位外出考察、掛職或?qū)W習(xí)回來的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部,都要召開一次報(bào)告會(huì),報(bào)告學(xué)習(xí)成果,傳授考察學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。為了適應(yīng)工作的新形勢(shì)新任務(wù),組織開展了一系列理論宣講、專題輔導(dǎo)、心得交流、實(shí)地參觀、培訓(xùn)考察等學(xué)教活動(dòng)。在采用黨校課堂教學(xué)手段的同時(shí),充分利用互聯(lián)網(wǎng)、遠(yuǎn)程教學(xué)、觀看電教片等手段開展學(xué)習(xí)教育培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)了教學(xué)資源共享,增強(qiáng)了培訓(xùn)手段的時(shí)代感和吸引力。同時(shí),組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員和鄉(xiāng)科級(jí)干部多次赴省內(nèi)和××、××、××、××等地,就項(xiàng)目建設(shè)、招商引資、旅游經(jīng)驗(yàn)、黨的建設(shè)進(jìn)行學(xué)習(xí)考察,提升了領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)培訓(xùn)質(zhì)量和整體水平。在資金緊張的情況下,多方籌措資金16萬元,于2月29日開始,在××農(nóng)大舉辦培訓(xùn)班,分兩批組織全縣村黨組織書記、村委會(huì)主任和大學(xué)生村官近200人進(jìn)行了培訓(xùn),進(jìn)一步提高了農(nóng)村基層干部的綜合素質(zhì)和履職能力。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),形成加快發(fā)展的合力

以縣鄉(xiāng)換屆工作為契機(jī),把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)作為基層黨建的重點(diǎn)工作來抓,進(jìn)一步選準(zhǔn)、育強(qiáng)、管好干部隊(duì)伍,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的執(zhí)政能力不斷增強(qiáng)。通過細(xì)化工作流程,強(qiáng)化工作措施,開展換屆指導(dǎo),嚴(yán)肅換屆紀(jì)律,圓滿完成了縣鄉(xiāng)村集中換屆工作?？h鄉(xiāng)“兩委”委員均以滿票或高票當(dāng)選,全縣94個(gè)行政村全部產(chǎn)生新一屆黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子,創(chuàng)我縣換屆歷史上最好成績(jī)。進(jìn)一步深化了干部人事制度改革,從改善班子結(jié)構(gòu),增強(qiáng)班子功能,提高班子合力的角度出發(fā),突出基層一線干部、年輕干部、婦女干部和高學(xué)歷干部的選拔任用,注重把在重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)和重點(diǎn)信訪維穩(wěn)工作中成績(jī)突出的干部選拔進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子。換屆中,共調(diào)整鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部75名,新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子,平均年齡比上一屆下降3歲;80后年輕干部占領(lǐng)導(dǎo)干部總數(shù)的%;大專學(xué)歷以上占總數(shù)的98%;婦女干部配備達(dá)到10人,比上一屆增加4人。換屆后,領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)更趨合理,群眾信任度普遍提高,領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力明顯增強(qiáng)。全面樹立“以實(shí)績(jī)?cè)u(píng)檔次、以貢獻(xiàn)定獎(jiǎng)懲”的科學(xué)考評(píng)理念,堅(jiān)持常規(guī)干部考察與《全縣鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績(jī)考評(píng)辦法》的實(shí)施相結(jié)合,制定了“定性+定量”的科學(xué)干部評(píng)價(jià)體系,重點(diǎn)體現(xiàn)了科學(xué)發(fā)展和民生、生態(tài)、公益事業(yè)等多項(xiàng)考核指標(biāo),逐步完善了政策激勵(lì)機(jī)制,加大獎(jiǎng)懲力度,對(duì)干事創(chuàng)業(yè)能力強(qiáng)、招商引資力度大、貢獻(xiàn)突出的干部?jī)?yōu)先提拔使用,在全縣上下形成了爭(zhēng)先恐后謀發(fā)展、齊心協(xié)力促趕超的濃厚發(fā)展氛圍。,全縣主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均實(shí)現(xiàn)較快增長(zhǎng),個(gè)別單項(xiàng)指標(biāo)創(chuàng)歷史最好水平,生產(chǎn)總值同比增長(zhǎng)%,規(guī)模以上工業(yè)增加值增長(zhǎng)16%,全社會(huì)固定資產(chǎn)投資增長(zhǎng)30%,全口徑財(cái)政收入增長(zhǎng)21%,一般預(yù)算收入增長(zhǎng)25%,社會(huì)消費(fèi)品零售總額增長(zhǎng)15%,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入、農(nóng)村居民人均純收入分別增長(zhǎng)%和%,糧食總產(chǎn)比上年增加6萬噸,外經(jīng)貿(mào)進(jìn)出口額增長(zhǎng)15%。

四、扎實(shí)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和基層組織建設(shè)活動(dòng),提高全縣基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)水平

在全縣基層黨組織和廣大共產(chǎn)黨員中深入開展了以“黨組織奪旗、黨員爭(zhēng)星,促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨躍發(fā)展、后發(fā)超越”為主要內(nèi)容的“奪旗爭(zhēng)星促趕超”活動(dòng)。對(duì)不同層面的黨員實(shí)行“星級(jí)”目標(biāo)考評(píng),充分發(fā)揮了全縣黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,切實(shí)增強(qiáng)了基層組織建設(shè)年活力。一年來,全縣有46個(gè)先進(jìn)基層黨組織和117名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員受到了表彰,尤其是××鄉(xiāng)××村黨支部被評(píng)為全省先進(jìn)基層黨組織,縣××小學(xué)校長(zhǎng)、黨支部書記××被評(píng)為全國(guó)優(yōu)秀黨務(wù)工作者。堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,整體推進(jìn),各個(gè)領(lǐng)域黨建工作不斷加強(qiáng)。加強(qiáng)了農(nóng)村基層組織建設(shè)工作,積極開展了“百局聯(lián)百村”活動(dòng),結(jié)成聯(lián)建對(duì)子94個(gè);集中開展了后進(jìn)村整頓,轉(zhuǎn)化率達(dá)到了100%;加強(qiáng)了村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè),實(shí)現(xiàn)了村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所全覆蓋;全面落實(shí)了村干部激勵(lì)保障機(jī)制,全年發(fā)放補(bǔ)貼萬元;推進(jìn)了選聘高校畢業(yè)生到村任職工作,全年有8名優(yōu)秀大學(xué)生到村任村黨支部書記助理和村委會(huì)主任助理。建立健全社區(qū)黨建共駐共建新格局,大力推進(jìn)“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動(dòng),加強(qiáng)社區(qū)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)力度,在敬老院南規(guī)劃了1400平方米的社區(qū)服務(wù)中心,現(xiàn)已開始平整場(chǎng)地,近日即可形工建設(shè)。開展了黨員“先鋒崗”等主題實(shí)踐活動(dòng),加強(qiáng)了“兩類”組織黨建工作,對(duì)于具備建立黨組織條件的8家非公企業(yè),通過單獨(dú)組建和聯(lián)合組建相結(jié)合的形式建立了5個(gè)黨組織,在農(nóng)村專業(yè)合作社中建立特色黨小組11個(gè),特別是在沿江××現(xiàn)代農(nóng)機(jī)合作社組建了獨(dú)立黨支部,進(jìn)一步擴(kuò)大了黨組織的覆蓋面和影響力。加強(qiáng)黨員教育培訓(xùn),注重黨員管理服務(wù),進(jìn)一步加大發(fā)展黨員工作力度,黨員隊(duì)伍建設(shè)整體水平明顯提升。全縣共發(fā)展黨員146名,集中輪訓(xùn)黨員1100多人(次)。進(jìn)一步提升遠(yuǎn)程教育功能,開展了“縣委書記進(jìn)站點(diǎn)講黨課”和“農(nóng)業(yè)專家進(jìn)站點(diǎn)講科技”活動(dòng),拍攝“先、優(yōu)”事跡電教片7部,其中兩部電教片在××電視臺(tái)進(jìn)行了展播,《××××》獲得全省第×屆黨員教育電視片觀摩評(píng)比三等獎(jiǎng)。

五、切實(shí)加強(qiáng)廉政建設(shè),推進(jìn)黨員干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變

堅(jiān)持把干部作風(fēng)和機(jī)關(guān)效能建設(shè)作為抓黨建促發(fā)展的重要保障,將“五個(gè)務(wù)必”作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的有力抓手,從加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育、繼續(xù)解放思想、提高工作效能、做好群眾工作等方面狠抓落實(shí),不斷加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè),在全縣上下營(yíng)造了真抓實(shí)干、一心為民的良好氛圍。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,加強(qiáng)對(duì)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的研究、部署、落實(shí)和督查,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》,狠抓理想信念和廉潔自律教育,建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行述職述廉等黨內(nèi)監(jiān)督制度,嚴(yán)肅查處違法違紀(jì)案件,黨員干部依法行政、勤政廉政意識(shí)不斷增強(qiáng)。深入開展機(jī)關(guān)效能建設(shè),暢通機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)投訴和行政效能監(jiān)察投訴渠道,建立健全群眾評(píng)議黨政機(jī)關(guān)制度,加大督查落實(shí)力度,堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng),有力地推動(dòng)了機(jī)關(guān)作風(fēng)進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。

一年來,我們?cè)谑形?、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,基層黨建工作取得了一定成績(jī),但還存在一些問題和差距,主要表現(xiàn)在:各領(lǐng)域黨建工作進(jìn)展不平衡,“兩類”組織黨建工作還存在薄弱環(huán)節(jié);個(gè)別基層黨組織軟弱渙散,引領(lǐng)發(fā)展的能力不強(qiáng);社區(qū)辦公和活動(dòng)場(chǎng)所按照全市城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)議的要求差距很大;部分農(nóng)村基層干部隊(duì)伍的能力素質(zhì)與發(fā)展要求不相適應(yīng);“叫得響、立得住”的基層黨建典型不多,等等。下一步,我們將按照省市委的部署要求,緊緊圍繞全縣中心工作,抓基層打基礎(chǔ),抓班子帶隊(duì)伍,抓亮點(diǎn)求突破,抓創(chuàng)新增活力,努力創(chuàng)出一條具有特色的黨建工作新路子,為推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

第五篇：基層黨建專項(xiàng)述職報(bào)告

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作專項(xiàng)述職評(píng)議材料

2011年基層黨建工作專項(xiàng)述職報(bào)告

***黨委書記***

2012年2月15日

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

2011年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我切實(shí)履行黨委書記作為黨建工作“第一責(zé)任人”的職責(zé)，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十七大和十七屆五中、六中全會(huì)精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以維護(hù)穩(wěn)定為前提，緊扣發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。確定了以“小城鎮(zhèn)建設(shè)提形象，繁榮市場(chǎng)促經(jīng)濟(jì)，文明規(guī)范保穩(wěn)定，夯實(shí)農(nóng)業(yè)求發(fā)展，興科重教提素質(zhì)，特色林果增收入，扶貧開發(fā)抓勞務(wù)”的發(fā)展思路。帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大黨員干部群眾，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，以富民強(qiáng)鎮(zhèn)為目標(biāo)，以小城鎮(zhèn)建設(shè)和新農(nóng)村建設(shè)為主線，大力發(fā)展核桃產(chǎn)業(yè)，不斷提升優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，著力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，注重保障改善民生，全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。以基層組織建設(shè)“五個(gè)好”為目標(biāo)，本著常規(guī)工作抓規(guī)范、重點(diǎn)工作抓突破、探索性工作抓創(chuàng)新的工作思路，加強(qiáng)農(nóng)村基層組織和制度規(guī)范化建設(shè)，不斷夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，提升黨建整體水平，有力地推動(dòng)了全鎮(zhèn)各項(xiàng)工作快速健康發(fā)展。下面，我就一年來的基層黨建工作述職如下，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)同志們?cè)u(píng)議，并提出寶貴意見。

一、建立健全制度，切實(shí)增強(qiáng)黨建工作合力

通過建立健全黨建責(zé)任制，形成上下聯(lián)動(dòng)，一級(jí)抓一級(jí)，一

級(jí)促一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作格局。年初把基層黨建作為全年工作的重點(diǎn)，把黨建目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化、量化，與各支部簽訂了《基層黨建目標(biāo)責(zé)任書》，并就黨建工作履行情況做出公開承諾，廣泛接受社會(huì)各界的監(jiān)督。通過建立領(lǐng)導(dǎo)包村制度，包村領(lǐng)導(dǎo)定期進(jìn)村入戶，開展調(diào)查研究，幫助各支部理清工作思路，制定黨建工作計(jì)劃，協(xié)調(diào)解決具體困難和問題，積極參與村級(jí)組織建設(shè)，協(xié)助村黨支部建立、完善和落實(shí)村級(jí)各項(xiàng)規(guī)章制度，通過完善村兩委班子民主生活會(huì)等制度，真正協(xié)調(diào)了兩委班子的關(guān)系，增強(qiáng)了兩委班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二、加強(qiáng)班子建設(shè)，全面提高基層組織建設(shè)水平

按照“五個(gè)好”支部和黨委的標(biāo)準(zhǔn)，在抓好鎮(zhèn)黨委班子建設(shè)的同時(shí)，從抓組織建設(shè)硬件入手，通過“項(xiàng)目帶”、“部門幫”、“群眾籌”等方式，立足鎮(zhèn)情，齊心協(xié)力抓村級(jí)組織陣地建設(shè)。全鎮(zhèn)14個(gè)村的黨員活動(dòng)室均已建成，并投入使用，建設(shè)完成黨員遠(yuǎn)程教育終端站點(diǎn)15個(gè)。并逐步完善村級(jí)事務(wù)的各類軟件，做到了制度上墻，檔案齊全，為農(nóng)村黨員提供了開展組織活動(dòng)和學(xué)習(xí)教育的場(chǎng)所。以抓村級(jí)組織班子建設(shè)為重點(diǎn)，整頓提升后進(jìn)支部，優(yōu)化村級(jí)班子結(jié)構(gòu)，實(shí)行村干部 “機(jī)關(guān)化”管理，積極探索農(nóng)村管理新模式，在石峽、高河兩村組建了村理事會(huì)和監(jiān)事會(huì)，逐步實(shí)現(xiàn)了村級(jí)班子決策議事民主化、基礎(chǔ)檔案標(biāo)準(zhǔn)化和便民服務(wù)規(guī)范化。

三、做好黨員教育管理工作，深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)