第一篇：述職報告--郭擁軍

述 職報 告

單位：一六三團三連 姓名：郭擁軍

職務：三連連長、黨支部書記

時間：2011年11月27日

述 職 報 告

郭擁軍

各位領導、職工同志們，大家好！

本人擔任一六三團三連黨支部書記、連長，主要負責本連的生產(chǎn)經(jīng)營、財務管理和安全生產(chǎn)等工作。一年來，在團黨委大力支持和指導下，在班子成員團結(jié)合作下，在全連職工辛勤努力工作下，我們緊緊圍繞經(jīng)濟建設、職工增收這個中心，貫徹和落實師黨委提出的“唱響田園牧歌”的政策方針，深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，認真組織黨員干部和職工群眾學習實踐，做好政策宣傳，狠抓領導班子工作作風，提高了領導班子整體素質(zhì)，帶領領導班子團結(jié)一心、務實奮進，克服了諸多自然災害帶來的影響，較好地完成團下達的各項任務，為了把今后的工作干得更好，根據(jù)黨委的安排，本人現(xiàn)將一年的工作進行述職，請大家評議。

一、在政治學習方面

作為連隊的一級領導干部，一年來，本人能做到認真學習黨的十七大以來的路線、方針政策以及兵、師、團黨委的指導精神，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，積極踐行師黨委提出的“唱響田園牧歌”，打造“精品園、高效田、優(yōu)質(zhì)牧”的總體要求，不斷地學習充實自己，使自己能在充分理解上級黨委的各項政策的前提下積極地開展工作。在第三批開展學習實踐科學發(fā)展觀活動以來，本人能夠積極地參加黨支部開展的學習實踐科學發(fā)展觀活動，并認真做好讀書筆記，寫好調(diào)研報告和心得體會。通過學習，深刻認識到開展學習實踐科學發(fā)展觀活動的重要性。通過開展學習科學發(fā)展觀活動，提高本人為職工群服務的意識和責任心，進一步提高自身的理論水平。

二、誠心誠意為職工群眾服務

隨著經(jīng)濟體制的轉(zhuǎn)變，連隊的工作有過去的管理型轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的服務型，方法也有過去的強制命令轉(zhuǎn)變?yōu)橐龑?，但不管怎樣變，服務職工群眾對干部來說都是一個永恒的主題。

2011年，對種植業(yè)來說是個氣候異常的年份。由于春季氣溫回升慢，玉米和甜菜的播期相對延后10天左右，大棚作物的定植也相應的推遲一周。播種開始后，本人深入到田間地頭，檢查和督促播種質(zhì)量，搶抓時機，在團規(guī)定期限內(nèi)按時完成了玉米和甜菜的播種任務；本人積極引導大棚種植戶及早的扣棚、定植。此外，我還經(jīng)常深入生產(chǎn)第一線，及時解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題。一年來，本人能做到在職工有困難時和需要我?guī)椭臅r候，本人就能夠及時地到達為他們排憂解難。

在扶貧幫困工作中，本人能做到實事求是，盡自己所能幫助和關心弱勢職工群體，經(jīng)常在生產(chǎn)上和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整方面給他們當好參謀，在政策上給予支持，在資金上給予擔保援助；在班子團結(jié)上，做到了公正合理，平等待人，激發(fā)班子成員以最大的熱情投入到工作中去；在聯(lián)系職工群眾方面，做到經(jīng)常走訪、傾心交談，與他們一同探討職工致富新途徑；對職工反映的熱點、難點問題，能解決的及時解決，不能解決的及時向團反映并尋求解決問題的途徑；在發(fā)展畜牧業(yè)工作中，我的指導思想是抓好政策，創(chuàng)新環(huán)境，鼓勵職工，實現(xiàn)突破，使連隊的畜牧業(yè)有了良好的發(fā)展。

三、取得的成績

四、廉潔自律方面

廉潔自律是對干部的一個基本要求，本人一年來能認真學習和嚴格按照紀委下達的各項法規(guī)，不貪不占，沒有利用權(quán)力為自己和親朋好友謀私利，也沒有種地，單位制造費用的開支全部嚴格按有關規(guī)定開支并公示，不給職工攤派不合理的費用。

五、個人存在的問題和今后努力的方向

本人回顧一年來的工作，雖然取得了一定得成績，但也存在著不足之處。

1、政治理論學習不夠，思想觀念還需要更新，生產(chǎn)管理經(jīng)驗和農(nóng)業(yè)技術知識還需要加強。

2、帶領職工運用新技術的步子緩慢。

3、深入群眾不夠，特別是對職工生活中遇到的種種困難和思想問題關注不夠。

六、2012年的工作思路

（一）建立長效機制。每一項工作，都要有一套完整的計劃、思路、建立健全各項農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理制度與職工的市場地利費掛鉤。

（二）農(nóng)業(yè)生產(chǎn)投入與主管領導掛鉤，限定投入量，結(jié)合團養(yǎng)地基金制度相結(jié)合。

（三）農(nóng)機作業(yè)一體化，所有農(nóng)機作業(yè)統(tǒng)一由連隊調(diào)配。今后，本人一定加強理論學習，更新思想觀念，加強生產(chǎn)管理和農(nóng)業(yè)技術知識的學習，使自己不斷學習不斷提高，帶領職工用科技致富，要經(jīng)常不斷地深入職工生活中，多了解，多關心，盡最大努力幫助他們克服困難。

同志們，一年的工作很多，僅憑本人以上簡短的工作述職，是不能夠全面反映本人一年來的工作成效和不足之處的，如有不到之處，請大家批評指正。在此，我向一年來關系、理解和支持我工作的廣大職工群眾，表示衷心的感謝！

謝謝大家！

第二篇：1-李擁軍述職報告-1217

11、1、寧波力品格工業(yè)機械有限公司

A002E15、15、15、121、15、209、15、

第三篇：述職報告郭青

述 職 報 告

生活科：郭 青

述 職 報 告

尊敬的各位領導：

大家好!我叫郭青，現(xiàn)任生活科副科長。主要負責生產(chǎn)口的班餐工作。

今年以來，在公司正確領導和同事們的支持幫助下，我嚴格要求自己，面對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時調(diào)整工作重心，努力提高自己的業(yè)務本領，協(xié)調(diào)各方面問題，積極配合協(xié)助蘇科長管理班餐工作。下面就我一年來的工作情況匯報如下，不妥之處，敬請批評指正。

一、思想建設情況

作為一名基層管理者，我能夠按照上級要求，認真學習各項文件精神，努力提高自身素質(zhì)和政治理論水平，在思想上、行動上同黨總支保持一致，并能積極參加支部組織的理論學習和其他形式的學習，認真書寫筆記和心得體會，使自己的政治素質(zhì)得到提高。

二、管理班組情況

對于食堂的各個班組，我和各個班組組長會經(jīng)常在一起研究和學習，也會組織各個班組人員在一起做個比賽，這樣，不僅提高我們師傅們的業(yè)務水平，也增加了各組的團結(jié)精神。只有為同事們創(chuàng)造一個好的氛圍才能為我們的井下工人做出可口的飯菜。

三、履行職責情況

作為分管生產(chǎn)口的負責人，為井下職工同志們提供最好的物質(zhì)食糧是我的最大目標，面對今年的物價上漲和提高職工福利相矛盾的情況下，我在以減少浪費，提高質(zhì)量為原則的基礎上，通過和各領導、各單位的協(xié)調(diào)下，對有些工作進行了了局部的調(diào)整，對入井人數(shù)進行細致的核對、對就餐人數(shù)進行層層審核，這樣就避免的無端的浪費。把節(jié)約的部分經(jīng)過我們的廚師師傅們認真整合，就為我們的井下工人提供了一星期不重樣的花樣飯菜，讓井下工人同志們吃好就是我最大的職責。

四、工作完成情況

在自身的管理中，明確了各班組、各個人的職責。達到管理由點到面、責任到人。

加強了食堂的衛(wèi)生制度管理和日常檢查。使班餐食堂的環(huán)境有了很大的提高。

注重飯菜質(zhì)量，在井下工人的飯菜方面，增加了許多品種，特別是根據(jù)季節(jié)氣候的變化合理改善食譜，做出了讓井下工人既可口又暖心的飯菜。

加強了食堂蛋糕房的設備管理。定期進行保養(yǎng)、維修。使蛋糕房全年能夠無障礙正常運行。

重視消防安全。隨著廚房的電氣化，在減少人力的同時也增加了火災隱患。所以，我們制定了班前、班后檢查制度。杜絕了火災的發(fā)生。

雖然通過我在工作方式上進行一些調(diào)整后也取得了一些成效，但我也清醒地認識到工作中還存在著不足，距離上級的要求還有一定差距。在以后的工作中我將虛心學習，勇于創(chuàng)新，使我們的班餐工作穩(wěn)步向上發(fā)展。

2011述職人：郭青 年12月12日

第四篇：郭瑞述職報告

工作總結(jié)

郭瑞 2014年4月2日

工作總結(jié)

時光如梭，進入公司至今，已將近兩個月的時間，作為一名公司的新人，最重要的就是要在最短的時間內(nèi)度過“適應期”，盡快適應工作環(huán)境，快速轉(zhuǎn)換角色?，F(xiàn)將這段時間的工作和學習情況匯報如下：

一、新的崗位，新的挑戰(zhàn)

來到公司的第一天，給我最大的感受就是公司的規(guī)范化的管理，不光體現(xiàn)在工作中，同時在企業(yè)形象、個人形象中同樣能夠得到體現(xiàn)。土建工程師是一個對實際工作經(jīng)驗要求很高的職位，我將在以后的工作中不斷地鍛煉自己、提高自己、塑造自己。讓自己適應工作中的知識技能，增強自己的競爭力，同時也增強公司的競爭力。

二、規(guī)范自己的言行，做合格的員工股

在項目部工作，免不了要與上下左右及社會各界聯(lián)系，我將始終牢記自己是公司的一員，言行舉止都注重約束自己。對各級領導做到謙虛謹慎，尊重服從。但是服從并不代表盲從，對于有利于項目的開展的合理化意見也要及時的反饋給領導，不避諱上下層的關系，真正做到對工程負責，對公司負責。

三、實習期間的主要工作：

實習期間，最初在迎賓街項目部工作，主要在副總劉新及項目副經(jīng)理鞏文瑞的領導下工作，詳細了解凱德世家廣場三期項目（金寶街項目）的建設情況及規(guī)劃設計方案，并配合馬俊飛工程師參與了國金中心室外綠化道路標高及平面位置尺寸的實測。2月21日本人來到

了金寶街項目部，在項目副經(jīng)理鞏文瑞的領導下，對金寶街項目場地及毗鄰建筑物、構(gòu)筑物的平面位置和場地標高進行現(xiàn)場實測，落實項目施工現(xiàn)場及毗鄰區(qū)域內(nèi)的地下管線狀況（如排水走向），地上管線（如毗鄰高壓線、網(wǎng)線的狀況），并繪制了現(xiàn)場實測平面圖。初步確定了施工現(xiàn)場圍擋、大門的位置，確定施工臨時用水水源、電源的位置及電纜線的總長度。配合地勘單位完成了項目場地東側(cè)13個孔位的勘探工作。

四、加強學習、提高現(xiàn)場工程管理水平

在對施工單位的管理上，以合同、規(guī)范為依據(jù)，立好規(guī)矩，制定好標準，樹質(zhì)量、安全文明標兵，從而帶動后進的單位，同時增強服務意識，進行充分的溝通、協(xié)調(diào)是做好對施工單位管理的基礎。對監(jiān)理公司的管理，首先應充分支持監(jiān)理的工作，其次要檢查、督促、指導監(jiān)理的工作，對待監(jiān)理日常工作不到位的地方及時指出，在對施工單位的管理上有時可借助監(jiān)理的力量，往往可以取得良好的效果。

在工程協(xié)調(diào)上堅持以合同為依據(jù)，站在公司利益的立場上處理事情，堅持原則，但又要有一定的靈活性，協(xié)調(diào)的目的是保證工程進度更快，質(zhì)量更好更有保證，造價最低，整體效果最好。

在“三控兩管”上，做到有計劃、有跟蹤、有落實，緊盯合同目標制定關鍵控制節(jié)點，在總體進度計劃的基礎上把計劃分解到每季、月、周，制定相應的考核制度；質(zhì)量控制做到事前、事中、事后控制，關鍵是過程控制；投資控制上嚴格審查各種簽證和變更資料，確認其

合理性、必要性，避免增量多報和減量漏報；在合同管理上，充分熟悉合同條款，落實合同條款的執(zhí)行情況，嚴格按照合同執(zhí)行；在信息管理上做到規(guī)范、系統(tǒng)、統(tǒng)一、有條理。

五、盡心履職，全心全意當好稱職的土建工程師

作為項目部的一名土建工程師，我的理解是：沒有什么謀求利益和享受待遇的權(quán)力，只有承擔責任、帶頭工作的義務。在平時的工作中，對領導交辦的工作，從不討價還價，保質(zhì)保量完成；對自己分內(nèi)的工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位，又要到位，更不失職。在同辦公室其他幾位同事的工作協(xié)調(diào)上，做到真誠相待，互幫互學。

六、工作心得

通過兩個月的實習，本人不僅進一步了解了公司，而且逐漸融入項目部團隊中，成為項目部的一員。我對公司的前景充滿信心，愿為公司將來的發(fā)展奉獻自己，立足現(xiàn)實信心滿懷，展望未來任重道遠，但在今后的工作中，我將不斷的加強學習，逐步提高自己，爭取為公司發(fā)展做出更大貢獻。

感謝公司給我這次寶貴實習的機會，我希望今后能夠成為公司的一名優(yōu)秀員工，我申請轉(zhuǎn)正，請公司考察。

述職人：郭 瑞

2014年4月2日

第五篇：郭場長述職報告

述 職 報 告

官地社區(qū)副主任：郭發(fā)福

各位領導、各位同志：

2009年按照官地社區(qū)黨委分工，我分管農(nóng)業(yè)，農(nóng)機，水，農(nóng)田基本建設，水、電和農(nóng)機安全等工作?，F(xiàn)就2009年的工作向大會述職，接受各位職工代表的評議。

一、政治學習和思想方面

一年來，在農(nóng)場黨委和社區(qū)黨委的正確領導下，牢固樹立科學的發(fā)展觀，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹十七屆三中、四中全會精神，嚴格從自身做起，在第三批學習實踐科學發(fā)展觀活動中，按照上級黨委的要求，認真學習通讀了規(guī)定的學習篇目，寫讀書筆記20000多字，寫心德體會3000字以上，通過學習使我的思想認識和觀念有了極大的提高，尤其是在發(fā)展理念和今后農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整方面在思想觀念上有了大的轉(zhuǎn)變，為今后更好的工作打下了堅實的思想基礎。

在平時工作中，我十分重視加強科學文化知識的學習，努力提高自身素質(zhì)，自始自終擺正自己的位置，為主要領導當好參謀和助手。認真抓好分管的工作，按照《中國共產(chǎn)黨員章程》和黨員干部廉潔自律的要求嚴格要求自己，認真干好每一項工作。堅持維護和執(zhí)行社區(qū)黨委和黨委領導集體研究形成的決議，并在規(guī)定的職權(quán)范圍內(nèi)創(chuàng)造性地開展工作。同時注重搞好領導班子成員之間的團結(jié)協(xié)作，共同做好全場的各項工作。

二、盡心盡責完成分管的本職工作

1、在日常具體工作上，我注重制度建設的完善和落實，不詢私情。2009年我主管的場內(nèi)的農(nóng)業(yè)、農(nóng)機，農(nóng)田基本建設和水等方面的工作，為了抓好這幾項工作，我要求并組織各單位制定了詳細的安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和各單位工作制度，通過制度來管理本場的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作。經(jīng)過本人和廣大干部、職工的共同努力，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)仍取得了很好的成績。

2、在全場整體工作中，我樹立大局意識、政治意識和憂患意識。顧全全局，敢于穩(wěn)中求創(chuàng)新，大力加強內(nèi)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，大力宣傳引導實行多種經(jīng)營，努力擴種番茄、打瓜等農(nóng)作物，想辦法調(diào)動職工積極性擴大小麥種植面積，鼓勵職工增加玉米的種植，大面積推廣經(jīng)濟作物的種植，如甜菜、打瓜、西甜瓜、各類蔬菜。支持分場出臺優(yōu)惠政策，扶持牲畜養(yǎng)殖大戶種植飼草。

工作中，本人總是從發(fā)展的角度考慮和解決問題，并配合農(nóng)場的全局指導思想，認真把黨委交給自己的具體工作抓好，同時協(xié)助好其他同志做好分管工作。對自己分管的工作用心努力，極力處理好個人與整體工作的關系，服從黨委的工作按排，做好黨委的各項工作。

三、端正工作作風，思想作風、生活作風，認真為職工群眾服務

1、在工作中，認真聽取群眾意見和建議，加強人的管理，提高工作效率，重注職工的思想教育和思想溝通，經(jīng)常與連隊干部、職工群眾進行交談，使職工群眾消除了隔膜，產(chǎn)生了親切感，和連隊干部、職工群眾打成一片，及時了解到他們的思想，掌握他們的困難，明白他們的需要，使我在工作中少走了許多彎路，更好地為職工群眾服務。

2、在分場黨委會和日常工作會議上，我始終做好領導的參謀和助手，積極發(fā)言表明自己的工作態(tài)度和對各項工作的開展提出自己的意見，并認真聽取其他領導的意見和建議，以便于更好地做好本職工作。

3、在接待職工群眾的來訪工作方面，我努力做到公平、公正、公開。把上級和官地社區(qū)的政策、文件精神準確、無誤的講解給來訪的職工。對于少數(shù)無理取鬧的來訪職工，正確了解他們的目的，掌握他們的心態(tài)，從多層次、多角度地說服他們。由于我在此工作中注重方法，態(tài)度委婉，真誠熱情，得到了領導和職工的好評和信任。

4、作為一名普通的共產(chǎn)黨員，每當在職工遇到困難后，積極的參與捐款救助活動；在秋季拾花工到來以后，又主動為他們捐衣物。我用自己的實際行動在工作中發(fā)揮著一個黨員風格。

5、在生活上我注重簡樸，不鋪張浪費，不講排場。對同事、朋友一

視同仁，不以權(quán)謀私。

四、在廉潔自律方面，我堅持認真學習《黨章》《廉政準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《七十二不準》，按照科學發(fā)展觀的要求加強自身修養(yǎng)。因為我分管的工作項目多，需要解決的困難和問題相對較多，因此我更加的注重自己的言行，做到謹言慎行。始終保持清正廉潔，牢固樹立全心全意為人民服務的思想。

五、本人存在的問題和今后的努力方向：

平時忙于事務性的工作多，對政治理論學習不夠，不系統(tǒng)，不扎實。思想不夠解放，觀念不夠新，在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整方面步子不夠大。

在今后的工作中我要繼續(xù)努力加強政治理論學習，從思想上嚴格要求自己的，絕不放松思想改造，牢固樹立科學發(fā)展觀的理念，時刻以“三個代表”重要思想做為自己的行動指南和標準，牢記“兩個務必”精神，努力把工作干的更好。

以上是本人工作述職，請各位領導、代表評議。

2009年12月15日