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      適應(yīng)新常態(tài) 加強(qiáng)黨的建設(shè) 服務(wù)基層群眾

      時(shí)間:2019-05-14 16:42:05下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:適應(yīng)新常態(tài) 加強(qiáng)黨的建設(shè) 服務(wù)基層群眾

      適應(yīng)新常態(tài) 加強(qiáng)黨的建設(shè) 服務(wù)基層群眾

      “我國(guó)發(fā)展仍處于重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,我們要增強(qiáng)信心,從當(dāng)前我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的階段性特征出發(fā),適應(yīng)新常態(tài),保持戰(zhàn)略上的平常心態(tài)。在戰(zhàn)術(shù)上要高度重視和防范各種風(fēng)險(xiǎn),早作謀劃,未雨綢繆,及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施,盡可能減少其負(fù)面影響?!边@是習(xí)近平同志2014年5月河南考察時(shí)講的一句話。當(dāng)前,我國(guó)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展步入了新常態(tài)階段,黨建工作將是未來(lái)一段時(shí)間內(nèi)全黨的重點(diǎn)工作任務(wù)。黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)收尾,作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,黨建工作進(jìn)入了新常態(tài)?;鶎狱h組織工作如何適應(yīng)黨建新常態(tài)?這成為廣大黨建工作者思考的問(wèn)題。要使黨建工作的導(dǎo)向更加鮮明,扎扎實(shí)實(shí)的提升黨建工作成效,首先要把握黨建工作新常態(tài)的特點(diǎn)和基本原則。

      一、黨建工作新常態(tài)的特點(diǎn)

      (一)新的社會(huì)經(jīng)濟(jì)組織的涌現(xiàn),對(duì)社區(qū)黨組織的影響力、滲透力提出了新要求。近年來(lái),隨著對(duì)外開(kāi)放力度的加大,非公有制經(jīng)濟(jì)迅速、健康發(fā)展。這些組織中大部分尚未建立黨組織,少數(shù)建立黨組織的活動(dòng)還不夠正常。這就需要我們努力構(gòu)建覆蓋全社會(huì)的黨的組織網(wǎng)絡(luò),把黨的影響力滲透到社會(huì)的角角落落。

      (二)、城市管理重心的下移,對(duì)城市基層組織的政治核心作用的充分發(fā)揮提出了新要求。隨著企、事業(yè)單位社會(huì)服務(wù)職能的社會(huì)化,政府城市管理職能的社區(qū)化,社區(qū)在計(jì)劃生育、衛(wèi)生創(chuàng)建、再就業(yè)、民政、未成年人教育、群眾文化活動(dòng)的開(kāi)展方面,承擔(dān)著大量的工作,發(fā)揮著日益重要的作用,這一切工作的開(kāi)展,都需要社區(qū)黨組織帶動(dòng)。通過(guò)推進(jìn)社區(qū)黨建,在改善社區(qū)管理,完善社區(qū)服務(wù),化解社會(huì)矛盾,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等方面,顯現(xiàn)日趨重要的作用。

      (三)、大量“社區(qū)人”的出現(xiàn),對(duì)基層黨員的教育管理提出了新要求。社會(huì)的變更,大批的破產(chǎn)企業(yè)、離退休、畢業(yè)學(xué)生和復(fù)員軍人中的黨員進(jìn)入社區(qū)黨組織,外來(lái)務(wù)工經(jīng)商的黨員活動(dòng)于社區(qū)。這部分黨員是開(kāi)展社區(qū)黨建工作的重要力量,要針對(duì)不同類(lèi)型的黨員,提出不同的要求,激發(fā)他們?cè)谏鐓^(qū)黨建中發(fā)揮不同的作用。

      (四)、廣大居民生活方式的改變,對(duì)黨的思想政治工作提出了新要求。隨著生活水平的提高,如何堅(jiān)持正確的政治方向,把群眾的積極性保護(hù)好、引導(dǎo)好,把各類(lèi)自發(fā)的健康的群體活動(dòng)組織好,保證群眾民主權(quán)利的實(shí)現(xiàn),是擺在社區(qū)黨組織面前的重要課題。

      二、新常態(tài)黨建的基本原則

      (一)堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨

      實(shí)行嚴(yán)格的管黨治黨目標(biāo)考核與責(zé)任追究制度,嚴(yán)明規(guī)章制度,使管黨治黨的各項(xiàng)制度更周全、更管用。要求嚴(yán)以修身,嚴(yán)以用權(quán),嚴(yán)以律己。抓作風(fēng)嚴(yán),以最嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)、最嚴(yán)厲的舉措治理作風(fēng)問(wèn)題,堅(jiān)持抓具體、抓細(xì)致、抓深入,持續(xù)改進(jìn)作風(fēng)。執(zhí)行紀(jì)律嚴(yán),領(lǐng)導(dǎo)干部講不該講的話,做不該做的事,就要受到嚴(yán)肅的紀(jì)律處理。監(jiān)督嚴(yán),要讓黨員領(lǐng)導(dǎo)干部習(xí)慣在法制的軌道上用權(quán),明確責(zé)任,強(qiáng)化工作措施,整合各方面力量,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,班子成員積極配合的效果。

      (二)堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新

      要從實(shí)際出發(fā)符合實(shí)際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學(xué)精神,不脫離實(shí)際,堅(jiān)持實(shí)事求是、一切從實(shí)際出發(fā),著力解決實(shí)際問(wèn)題,力戒形式主義和表面文章,要唯實(shí)、求實(shí)、務(wù)實(shí),把黨組織建設(shè)放到貫徹落實(shí)黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和全面建成小康社會(huì)、努力實(shí)現(xiàn)“中國(guó)夢(mèng)”的大局中進(jìn)行謀劃,緊緊圍繞推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展,促進(jìn)各項(xiàng)工作有序開(kāi)展。

      (三)堅(jiān)持重心轉(zhuǎn)移、強(qiáng)化服務(wù)

      建立嚴(yán)密的基層黨組織工作制度,推動(dòng)服務(wù)群眾、做群眾工作制度化、常態(tài)化、長(zhǎng)效化,把基層黨組織的工作重心轉(zhuǎn)到服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾、服務(wù)黨員上來(lái),拓展服務(wù)內(nèi)容,提高服務(wù)能力,豐富服務(wù)載體,使基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)方式、工作方式、活動(dòng)方式符合群眾需要。

      (四)堅(jiān)持分類(lèi)指導(dǎo)、整體推進(jìn)

      根據(jù)實(shí)際情況,加強(qiáng)分類(lèi)指導(dǎo),強(qiáng)化工作落實(shí),著力突破黨建工作的關(guān)鍵領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié),促進(jìn)提高黨建工作整體水平。開(kāi)展黨群共建,以黨組織建設(shè)引領(lǐng)和帶動(dòng)群團(tuán)組織建設(shè)。

      三、新常態(tài)下推進(jìn)基層黨組織建設(shè)

      黨的十八大報(bào)告首次完整提出建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型馬克思主義執(zhí)政黨的目標(biāo)和任務(wù),對(duì)新形勢(shì)下加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進(jìn)性和純潔性建設(shè),全面提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平、服務(wù)水平,具有重大現(xiàn)實(shí)意義。

      (一)建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織

      基層黨組織要用習(xí)近平同志重要講話精神指導(dǎo)工作,推進(jìn)黨建。要加強(qiáng)黨員理想信念教育,提高黨員政治素養(yǎng),使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀。一是健全組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。專(zhuān)門(mén)成立了社區(qū)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織領(lǐng)導(dǎo)小組,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃及學(xué)習(xí)制度,有組織、有步驟地將學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)工作落到實(shí)處。二是嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度針對(duì)社區(qū)的實(shí)際,定期召開(kāi)黨組織會(huì)議,分析研究黨組織和黨員學(xué)習(xí)、工作情況。通過(guò)不同的教育模式,如黨員遠(yuǎn)程電教、黨員教育培訓(xùn)等,努力使黨員的思想狀態(tài)同步進(jìn)入黨建新常態(tài)。

      (二)建設(shè)服務(wù)型黨組織

      為了充分發(fā)揮基層黨組織推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用,社區(qū)黨委嚴(yán)格落實(shí)為民服務(wù)“125”工作法,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。通過(guò)建立黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗、開(kāi)展黨員志愿服務(wù)、黨員微公益等活動(dòng)發(fā)揮黨員作用,推行社區(qū)便民服務(wù)卡、建立社區(qū)黨建QQ群,引導(dǎo)社區(qū)居民參與建設(shè)文明和諧社區(qū)。將服務(wù)民生、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)黨員、服務(wù)師生作為黨建工作的生命線,形成圍繞民生抓黨建、抓好黨建促發(fā)展的工作思路。

      (三)建設(shè)創(chuàng)新型黨組織

      “創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力”。創(chuàng)新也是基層黨建永葆生機(jī)活力的“法寶”。強(qiáng)化創(chuàng)新機(jī)制、強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)、強(qiáng)化創(chuàng)新能力。要通過(guò)引導(dǎo)黨員干部持續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)、不斷更新知識(shí),強(qiáng)化復(fù)合型社區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè),有效提高黨員干部發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。激勵(lì)廣大社區(qū)黨員干部的創(chuàng)新動(dòng)機(jī),凝聚廣大黨員干部的創(chuàng)新意志,使創(chuàng)新成為廣大黨員干部的自覺(jué)行為。

      黨的十八大強(qiáng)調(diào)要堅(jiān)持黨建工作進(jìn)入新常態(tài),對(duì)基層黨組織提出了新挑戰(zhàn)、新要求?;鶎狱h組織不能因循守舊,裹足不前,而要乘勢(shì)而上、順勢(shì)而為,才能開(kāi)創(chuàng)基層黨建工作的新局面。

      第二篇:適應(yīng)新常態(tài)

      適應(yīng)新常態(tài)?展現(xiàn)新作為?——伊犁州領(lǐng)導(dǎo)干部“思想理念過(guò)坎、工作能力提升”專(zhuān)題研修紀(jì)實(shí)

      新年伊始,自治區(qū)黨委確定以“適應(yīng)新常態(tài)、展現(xiàn)新作為”為2016年工作總引領(lǐng),堅(jiān)持“新理念、新?tīng)顟B(tài),講看齊、嚴(yán)要求,強(qiáng)‘三力’、善作為”,各族干部群眾反響熱烈。為促進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部適應(yīng)“十三五”全面建成小康社會(huì)決勝階段新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求,保持社會(huì)穩(wěn)定良好態(tài)勢(shì),實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)創(chuàng)新發(fā)展,打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn),伊犁州黨委審時(shí)度勢(shì),抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”,開(kāi)展“思想理念過(guò)坎、工作能力提升”專(zhuān)題研修,進(jìn)一步深化全面從嚴(yán)治黨實(shí)踐。一

      適應(yīng)新常態(tài),思想理念過(guò)坎至為關(guān)鍵;展現(xiàn)新作為,工作能力提升尤為緊迫。偉大事業(yè)需要理論引領(lǐng),新的征程呼喚新的共識(shí)。從經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)“五位一體”總體布局,到全面建成小康社會(huì)、全面深化改革、全面依法治國(guó)、全面從嚴(yán)治黨“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局,再到創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享五大發(fā)展理念,充分彰顯了以習(xí)近平同志為核心的黨中央對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義新的發(fā)展階段基本特征的深刻洞悉,體現(xiàn)了對(duì)社會(huì)主義本質(zhì)要求和發(fā)展方向的科學(xué)把握。黨中央吹響前進(jìn)的號(hào)角,極大地鼓舞了州直廣大黨員和各族干部群眾砥礪前行的信心和決心。黨的十八屆五中全會(huì)指出,“十三五”時(shí)期是全面建成小康社會(huì)的決定性階段。當(dāng)前,我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài),我國(guó)發(fā)展既面臨大有作為的重大戰(zhàn)略機(jī)遇期,也面臨諸多矛盾相互疊加的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。謀劃和推動(dòng)“十三五”時(shí)期我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,就要把適應(yīng)新常態(tài)、把握新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)作為貫穿發(fā)展全局和全過(guò)程的大邏輯。“十三五”時(shí)期是伊犁全面建成小康社會(huì)的決勝階段,是實(shí)現(xiàn)社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安總目標(biāo)的關(guān)鍵期,是深化改革開(kāi)放、加快轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)的攻堅(jiān)期,是打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的決戰(zhàn)決勝期,任務(wù)重,“硬骨頭”多。未來(lái)五年,也是伊犁沖刺趕考的五年。沖刺就要邁開(kāi)“天馬步伐”,在新一輪轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)過(guò)程中,堅(jiān)持變化變革,與時(shí)間賽跑,適應(yīng)新常態(tài),打開(kāi)新局面。趕考就要發(fā)揚(yáng)“黃牛精神”,勇于擔(dān)當(dāng)、埋頭苦干,以社會(huì)大局持續(xù)穩(wěn)定、脫貧攻堅(jiān)、如期全面建成小康社會(huì)的實(shí)績(jī),兌現(xiàn)莊嚴(yán)承諾、接受人民檢驗(yàn)。

      2016年是“十三五”決勝階段開(kāi)局之年,“五年看三年,三年看頭年”,做好今年工作至關(guān)重要。州黨委堅(jiān)決貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神,以中央大政方針和自治區(qū)黨委決策部署為指導(dǎo),明確了2016年和“十三五”時(shí)期工作的新目標(biāo)、新舉措。州黨委要求,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部務(wù)必樹(shù)立“政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)”,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)和貫徹落實(shí)中央精神和自治區(qū)黨委部署要求,充分認(rèn)識(shí)、主動(dòng)適應(yīng)、積極引領(lǐng)新常態(tài),大力促進(jìn)思想解放、觀念更新,切實(shí)提升能力素質(zhì)、工作水平。這是奪取伊犁“十三五”發(fā)展良好開(kāi)局、著力推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)、深化落實(shí)社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安各項(xiàng)工作、實(shí)現(xiàn)全面建成小康社會(huì)奮斗目標(biāo)的重要前提和根本保證。思想理念是實(shí)踐和行動(dòng)的先導(dǎo),是發(fā)展思路、發(fā)展方向、發(fā)展著力點(diǎn)的集中體現(xiàn)。面對(duì)新的發(fā)展實(shí)踐,迫切需要各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部把解放思想作為總開(kāi)關(guān),樹(shù)立與時(shí)代和實(shí)踐發(fā)展相適應(yīng)的思維方式,以新的發(fā)展理念引領(lǐng)新的發(fā)展實(shí)踐。州黨委書(shū)記黃三平指出,“站在2016年新的起點(diǎn),踏上‘十三五’新的征程,州黨委舉辦專(zhuān)題研修班,目的就是適應(yīng)新常態(tài)、展現(xiàn)新作為,引導(dǎo)全州各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十八屆五中全會(huì)、自治區(qū)黨委八屆十次全委(擴(kuò)大)會(huì)議和州黨委工作會(huì)議等系列重要會(huì)議精神,解放思想、更新觀念,提升能力、增強(qiáng)素質(zhì),為奪取‘十三五’沖刺趕考良好開(kāi)局、實(shí)現(xiàn)如期全面建成小康社會(huì)目標(biāo)奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)、理論基礎(chǔ)、工作基礎(chǔ)?!?二

      實(shí)現(xiàn)社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安總目標(biāo),奪取脫貧攻堅(jiān)、全面建成小康社會(huì)新勝利,實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo),關(guān)鍵在黨,關(guān)鍵在人,核心在領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”。黨的干部是黨的事業(yè)的骨干。要加強(qiáng)對(duì)干部的教育培訓(xùn),開(kāi)展精準(zhǔn)化的理論培訓(xùn)、政策培訓(xùn)、科技培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、法規(guī)培訓(xùn),增強(qiáng)適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的信心和能力。黃三平同志強(qiáng)調(diào),“領(lǐng)導(dǎo)干部是推動(dòng)事業(yè)發(fā)展的‘關(guān)鍵少數(shù)’,是維護(hù)一方穩(wěn)定、促進(jìn)一方發(fā)展、造福一方百姓的核心力量。只有領(lǐng)導(dǎo)干部的思想真正解放了、狀態(tài)真正提升了、能力真正增強(qiáng)了,才能帶領(lǐng)各族群眾信心百倍、奮發(fā)進(jìn)取地維護(hù)穩(wěn)定、推動(dòng)發(fā)展,斗志昂揚(yáng)、齊心協(xié)力地建設(shè)小康社會(huì)?!薄八枷肜砟钸^(guò)坎、工作能力提升”專(zhuān)題研修,緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”,抓住影響改革發(fā)展穩(wěn)定的要害部位,點(diǎn)名調(diào)訓(xùn)121名縣市黨委班子成員、255名鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政正職和州直部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)班子成員共602人,確保關(guān)鍵崗位“一個(gè)都不能少”。專(zhuān)題研修分五期組織開(kāi)展,每期一周,精心安排每一期參訓(xùn)人員,合理搭配各領(lǐng)域、各層級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,使每一期都有州直部門(mén)、縣市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部,以達(dá)到增進(jìn)交流、相互啟發(fā)、共同提高的目的。

      州黨委高度重視這次專(zhuān)題研修,作為加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的具體行動(dòng),作為深化拓展經(jīng)常性教育的重要舉措,作為“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“南疆啟新程、伊犁怎么辦?踏上新征程、我們?cè)趺崔k?”大討論活動(dòng)的重要組成部分,專(zhuān)題召開(kāi)常委會(huì)議,確定研修主題,審議培訓(xùn)方案,對(duì)培訓(xùn)工作作出部署。黃三平同志為專(zhuān)題研修班把脈定調(diào),審定課程板塊、授課師資等,跟蹤掌握研修班進(jìn)展、學(xué)員反響和研修成果,參加開(kāi)班儀式和研修匯報(bào)會(huì),并作動(dòng)員講話,及時(shí)給予指導(dǎo),提出明確要求。州黨委辦公廳、組織部、宣傳部充分發(fā)揮職能作用,通力合作,統(tǒng)籌做好專(zhuān)題設(shè)計(jì)、課程安排、教授聘請(qǐng)、學(xué)員調(diào)訓(xùn)等工作,確保專(zhuān)題研修組織嚴(yán)密、有效開(kāi)展。州黨委黨校充分發(fā)揮主陣地作用,制定詳細(xì)教學(xué)計(jì)劃,組織骨干教師認(rèn)真?zhèn)湔n,加強(qiáng)學(xué)員管理,為辦好研修班奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。三聚焦問(wèn)題,查找薄弱,補(bǔ)齊短板,破思想桎梏,解能力之困。抓工作短板,首先要補(bǔ)齊自身短板,補(bǔ)齊“四強(qiáng)”“三力”方面的短板。面對(duì)新形勢(shì)、新常態(tài)、新使命、新要求,部分領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)新思想新理念認(rèn)識(shí)不清,對(duì)新常態(tài)新要求適應(yīng)不夠,對(duì)新方法新手段不會(huì)用、用不好,水土不服、無(wú)所適從,不同程度存在“能力危機(jī)”和“本領(lǐng)恐慌”,制約著事業(yè)發(fā)展。一些干部在思想觀念方面存在墨守成規(guī)、因循守舊、按部就班的慣性思維,小富即安小進(jìn)則滿的“河谷意識(shí)”,不以GDP論英雄就放慢發(fā)展的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),只抓穩(wěn)定忽略發(fā)展的片面思想,強(qiáng)調(diào)生態(tài)保護(hù)放松發(fā)展的狹隘思想;在作風(fēng)狀態(tài)方面存在懶散等推拖、不作為、慢作為甚至亂作為,滿足于一般化、過(guò)得去、差不多;在能力素質(zhì)方面存在理解力、執(zhí)行力、落實(shí)力不強(qiáng),科學(xué)判斷形勢(shì)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面、依法執(zhí)政、總攬全局的能力欠缺等問(wèn)題,思想觀念、工作狀態(tài)、能力素質(zhì)與推進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安、全面建成小康社會(huì)的要求還不完全適應(yīng)、不完全符合。歲末年初,任務(wù)繁重。州黨委集中一個(gè)月時(shí)間連續(xù)舉辦五期專(zhuān)題研修,就是加速補(bǔ)齊短板,著力解決新形勢(shì)下領(lǐng)導(dǎo)干部思想理念落后、“本領(lǐng)恐慌”,駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)“思想短板”“理念短板”“想干不會(huì)干”“能力不足”“底氣不足”等問(wèn)題。補(bǔ)短板就要突出針對(duì)性、實(shí)效性。專(zhuān)題研修結(jié)合州直領(lǐng)導(dǎo)干部思想、知識(shí)、能力、素質(zhì)實(shí)際,分為理論自信、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定、改革創(chuàng)新、黨的建設(shè)4大板塊,每期根據(jù)調(diào)訓(xùn)學(xué)員不同,專(zhuān)題設(shè)置、課程安排有所不同。精選師資力量和課程內(nèi)容。專(zhuān)門(mén)邀請(qǐng)中央黨校、國(guó)家行政學(xué)院、浦東干部學(xué)院、國(guó)防大學(xué)、中央電視臺(tái)等院校和部門(mén)知名教授、專(zhuān)家來(lái)伊講學(xué)。內(nèi)容圍繞黨的十八大以來(lái)以習(xí)近平同志為核心的黨中央治國(guó)理政的一系列新思想、新觀點(diǎn)、新論斷、新要求,設(shè)置《“十三五”規(guī)劃解讀》《強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部“六大思維”》《新常態(tài)對(duì)政治生態(tài)的新要求》《當(dāng)前形勢(shì)分析與我國(guó)安全環(huán)境判斷》《PPP中國(guó)化的理念創(chuàng)新》《以“五大理念”助推伊犁發(fā)展》等26個(gè)專(zhuān)題。并邀請(qǐng)州直部門(mén)領(lǐng)導(dǎo),講州直社會(huì)發(fā)展形勢(shì),分析不足短板,提高理論聯(lián)系實(shí)際、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,避免了學(xué)習(xí)培訓(xùn)“空對(duì)空”。學(xué)員滿意率達(dá)到90%以上。四

      世間事,做于細(xì),成于嚴(yán)。從嚴(yán)是我們做好一切工作的重要保障。堅(jiān)持從嚴(yán)治教、從嚴(yán)治學(xué),以好的學(xué)風(fēng)提升學(xué)習(xí)實(shí)效,是這次專(zhuān)題研修的又一大亮點(diǎn)。專(zhuān)題研修堅(jiān)持嚴(yán)格教學(xué)管理,健全學(xué)員管理的各項(xiàng)制度,明確上課、考勤、教學(xué)、食宿管理等各方面規(guī)定,對(duì)請(qǐng)假超過(guò)2天的,調(diào)整到下期重新培訓(xùn)。培訓(xùn)期間實(shí)行封閉式管理,學(xué)員統(tǒng)一在黨校食宿,不允許相互吃請(qǐng)、不允許回家住宿、不允許帶車(chē)住校,做到靜下心來(lái)學(xué)、專(zhuān)心致志學(xué)、系統(tǒng)深入學(xué),真正學(xué)深學(xué)實(shí)學(xué)透。州黨委實(shí)行跟班管理制度,紀(jì)檢、組織部門(mén)跟班督查,全面記實(shí)考勤、日常表現(xiàn)和獎(jiǎng)懲情況,加強(qiáng)對(duì)學(xué)員的管理和約束,將從嚴(yán)治教、從嚴(yán)治學(xué)要求落到實(shí)處。專(zhuān)題研修采取專(zhuān)題講授與點(diǎn)題研討、現(xiàn)場(chǎng)觀摩、交流心得相結(jié)合的方式,每期都組織2次分組研討,使參訓(xùn)干部在學(xué)習(xí)中領(lǐng)會(huì)精神、在交流中分享觀點(diǎn)、在論辯中深化認(rèn)識(shí)。及時(shí)查漏補(bǔ)缺才能確保質(zhì)量和效果。每期培訓(xùn)班都開(kāi)展學(xué)員評(píng)教活動(dòng),發(fā)放征求意見(jiàn)建議單,及時(shí)收集、梳理、歸納教學(xué)結(jié)構(gòu)、內(nèi)容和管理等方面的問(wèn)題,督促及時(shí)改進(jìn)完善。五

      “沒(méi)有比人更高的山,沒(méi)有比腳更長(zhǎng)的路”。2013年7月,總書(shū)記來(lái)到革命圣地西柏坡,諄諄告誡全黨,“黨面臨的‘趕考’遠(yuǎn)未結(jié)束”“所有領(lǐng)導(dǎo)干部和全體黨員要繼續(xù)把人民對(duì)我們黨的‘考試’、把我們黨正在經(jīng)受和將要經(jīng)受各種考驗(yàn)的‘考試’考好,努力交出優(yōu)異的答卷?!蹦辖畣⑿鲁?、伊犁怎么辦?踏上新征程、我們?cè)趺崔k?站在新起點(diǎn),如何開(kāi)好局?這一個(gè)個(gè)問(wèn)號(hào),如今已經(jīng)有了方向、有了目標(biāo)、有了答案。學(xué)員普遍表示,通過(guò)專(zhuān)題研修,領(lǐng)會(huì)中央精神深了,把握政策方針實(shí)了,思想上有了開(kāi)竅的感覺(jué),個(gè)人能力素質(zhì)有了新的提升,干工作的信心和決心更加堅(jiān)定了,感受深、受益多。尼勒克縣委書(shū)記周立新說(shuō):“通過(guò)參加這次專(zhuān)題研修,既提高了理論素養(yǎng),又充足了學(xué)習(xí)之‘電’;既堅(jiān)定了理想信念,又補(bǔ)足了精神之‘鈣’;既滌清了工作思路,又提高了‘三力’之效。”伊寧縣委副書(shū)記、縣長(zhǎng)卡米力江·玉素甫江說(shuō):“作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,要過(guò)‘政治上是否成熟、理想上是否堅(jiān)定、學(xué)習(xí)上是否長(zhǎng)效、作風(fēng)上是否常新’這4道坎,通過(guò)參加專(zhuān)題研修,對(duì)這幾個(gè)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)更加深入了,我有一種豁然開(kāi)朗的興奮感?!蹦抢峋皡^(qū)管委會(huì)主任王世海說(shuō):“專(zhuān)題研修讓我知道了自身的不足,同時(shí)也知道了自己肩負(fù)的責(zé)任重大,我要牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念,不斷解放思想,充實(shí)自己。只有這樣,才能適應(yīng)當(dāng)前的新常態(tài),展現(xiàn)新作為?!敝菟痉ň志珠L(zhǎng)努爾卡·卡那甫說(shuō):“作為領(lǐng)導(dǎo)干部,我們要勤于學(xué)習(xí)知識(shí),敢于解放思想,勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任,善于貫徹落實(shí),凡事身先士卒,既要當(dāng)好‘指揮員’,又要當(dāng)好‘戰(zhàn)斗員’,率先垂范,凝心聚力推動(dòng)各項(xiàng)工作邁向新的篇章?!敝莅l(fā)改委黨組書(shū)記、主任張偉說(shuō):“通過(guò)專(zhuān)題研修,找到了差距,深深認(rèn)識(shí)到自己的‘坎’就在于思想僵、觀念陳,因循守舊、抱老根。同時(shí),進(jìn)一步樹(shù)立了政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí),對(duì)認(rèn)識(shí)、把握、引領(lǐng)新常態(tài)有了更深的理解,提升了理論素養(yǎng)和能力,增強(qiáng)了工作的信心和決心。”州經(jīng)信委黨組書(shū)記、主任楊盛江說(shuō):“這次專(zhuān)題研修,時(shí)間雖然不長(zhǎng),但對(duì)我的觸動(dòng)大,有不少收獲。我將按照‘四強(qiáng)’干部標(biāo)準(zhǔn),著力提升‘三力’,把所學(xué)、所思落實(shí)到工作實(shí)踐中去,加快州直供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),制定產(chǎn)業(yè)升級(jí)、化解過(guò)剩產(chǎn)能、清退‘僵尸企業(yè)’政策措施,為州直經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)?!敝蔹h委政法委副書(shū)記、綜治辦主任楊惠根說(shuō):“我們要將‘創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享’理念貫徹到反恐維穩(wěn)全過(guò)程,堅(jiān)持理念引領(lǐng)、問(wèn)題引領(lǐng)、實(shí)踐引領(lǐng),正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定關(guān)系,堅(jiān)持定力維穩(wěn),不斷強(qiáng)化前沿陣地和主戰(zhàn)場(chǎng)意識(shí),始終堅(jiān)持穩(wěn)定不能亂,切實(shí)做到發(fā)展不能慢,牢牢守住‘不出事尤其不出大事’底線。”霍城縣委副書(shū)記、政法委書(shū)記劉衛(wèi)疆說(shuō):“我對(duì)新疆維穩(wěn)‘三期疊加’、源頭治理‘五把鑰匙’、宗教管理‘三管齊下’、夯實(shí)基礎(chǔ)‘三支隊(duì)伍’等有了更新的認(rèn)識(shí),更進(jìn)一步地認(rèn)識(shí)到抓穩(wěn)定不能單純地就穩(wěn)定抓穩(wěn)定,而是要將穩(wěn)定看成一件社會(huì)系統(tǒng)工程,發(fā)動(dòng)各族群眾和社會(huì)各界力量共同抓。工作思路的開(kāi)闊讓我對(duì)維穩(wěn)舉措有了新變化。”鞏留縣提克阿熱克鄉(xiāng)黨委書(shū)記鄭玲說(shuō):“專(zhuān)題研修內(nèi)容豐富,信息量大,切實(shí)為我蓄了電、加了油、聚了能。特別是課程設(shè)計(jì)、老師講授操作性、實(shí)用性很強(qiáng),破解基層工作實(shí)踐中的困惑,終于找到了思想理論和工作理念上的指引?!薄靶坳P(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。全州各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部將以此次專(zhuān)題研修為契機(jī),堅(jiān)持理念引領(lǐng)、問(wèn)題引領(lǐng)、實(shí)踐引領(lǐng),加快思想觀念更新,不斷提高理解力、執(zhí)行力、落實(shí)力,爭(zhēng)當(dāng)新疆特色“四強(qiáng)”好干部,秉承“黃牛精神加天馬步伐”,切實(shí)把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的實(shí)際成效,在各自崗位上作出新貢獻(xiàn)、創(chuàng)造新業(yè)績(jī),奮力開(kāi)創(chuàng)團(tuán)結(jié)穩(wěn)定、民富州強(qiáng)、生態(tài)和美伊犁建設(shè)新局面。只有努力才能改變,只要努力就能改變?!八枷肜砟钸^(guò)坎、工作能力提升”,正是對(duì)“努力”新的詮釋?zhuān)颉案淖儭弊顖?jiān)實(shí)的出發(fā)。

      本文摘自《伊犁日?qǐng)?bào)》2016年3月16日一版

      第三篇:適應(yīng)新常態(tài)

      適應(yīng)新常態(tài),把握新形勢(shì),力求新作為

      在公司二屆一次職代會(huì)暨2015年工作會(huì)議上的總結(jié)講話

      陳垣熙

      各位代表,同志們:

      國(guó)電豐城發(fā)電有限公司二屆一次職工代表大會(huì)暨2015年工作會(huì)議在大家的共同努力下,即將圓滿地完成各項(xiàng)議程。這次會(huì)議是在國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展步入新常態(tài),集團(tuán)公司深入實(shí)施“一五五”戰(zhàn)略、全面推進(jìn)“雙提升”工作取得新成效,江西公司獲得集團(tuán)公司考核A級(jí),公司各項(xiàng)工作深入推進(jìn)的情況下召開(kāi)的一次重要會(huì)議。會(huì)議聽(tīng)取并審議通過(guò)了公司工作報(bào)告、工會(huì)工作報(bào)告及相關(guān)專(zhuān)業(yè)報(bào)告,表彰了先進(jìn),進(jìn)行了中層管理人員民主測(cè)評(píng),還與相關(guān)責(zé)任部門(mén)代表簽訂了安全、經(jīng)營(yíng)和黨風(fēng)廉政及精神文明建設(shè)責(zé)任書(shū)。會(huì)議嚴(yán)格貫徹中央“八項(xiàng)規(guī)定”和集團(tuán)“二十四條規(guī)定”要求,內(nèi)容豐富,精簡(jiǎn)高效。

      會(huì)議期間,與會(huì)代表圍繞公司工作報(bào)告進(jìn)行了熱烈討論,提出了許多好的意見(jiàn)和建議。有些意見(jiàn)和建議,秦總在剛才的講話中進(jìn)行了初步答復(fù);有些意見(jiàn)和建議還需在會(huì)后進(jìn)一步梳理研究,統(tǒng)籌安排落實(shí)。

      在分組討論中,大家一致認(rèn)為,秦總報(bào)告全面客觀總結(jié)了公司2014年的成績(jī)和不足,深入分析了當(dāng)年公司面臨的形勢(shì)和問(wèn)題,進(jìn)一步明確了完成全面目標(biāo)任務(wù)的總體思路和

      工作重點(diǎn)。報(bào)告將集團(tuán)公司、江西公司要求與公司實(shí)際相結(jié)合,將理論思考和實(shí)踐探索相結(jié)合,將立足當(dāng)前與謀劃長(zhǎng)遠(yuǎn)相結(jié)合,思路清晰,目標(biāo)明確,措施具體,要求務(wù)實(shí),具有很強(qiáng)的針對(duì)性和指導(dǎo)性,是公司當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期工作的總體思路和行動(dòng)指南。大家要認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì),抓好落實(shí)。

      總結(jié)成績(jī)實(shí)事求是,剖析問(wèn)題切中要害,分析形勢(shì)客觀深入,展望未來(lái)鼓舞人心,部署工作思路清晰,提出目標(biāo)合理可行,工作措施求真務(wù)實(shí),具有很強(qiáng)的針對(duì)性和指導(dǎo)性,是公司當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期工作的總體思路和行動(dòng)指南。大家要認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì),抓好落實(shí)。

      大家認(rèn)為,2014年盡管公司在黨風(fēng)廉政建設(shè)上出現(xiàn)了燃料領(lǐng)域員工違法違紀(jì)事件,但公司在國(guó)電集團(tuán)公司“一五五”科學(xué)發(fā)展戰(zhàn)略和國(guó)電江西公司“六個(gè)堅(jiān)持”的總體思路指引下,以“雙提升”工作為抓手,圍繞安全、穩(wěn)定、效益三大工作,轉(zhuǎn)作風(fēng),抓對(duì)標(biāo),控非停,挖潛能,企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理實(shí)現(xiàn)了加入國(guó)電集團(tuán)公司五年來(lái)首次出零米的好成績(jī),取得了豐電自建廠以來(lái)最好的成績(jī)。2015年公司面臨的內(nèi)外部環(huán)境仍然嚴(yán)峻,面對(duì)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)、經(jīng)營(yíng)新形勢(shì)、發(fā)展新挑戰(zhàn)、黨建新要求,我們一定要認(rèn)真汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),倍加珍惜來(lái)之不易的成績(jī),振奮精神,不斷進(jìn)取,再創(chuàng)佳績(jī)。以踏石留印、抓鐵留痕的精神強(qiáng)化我們的作風(fēng)建設(shè),以從嚴(yán)治黨、依規(guī)治

      黨三嚴(yán)三實(shí)的標(biāo)準(zhǔn)全面推進(jìn)依法治企,以求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的精神不斷夯實(shí)企業(yè)盈利基礎(chǔ),推動(dòng)公司可持續(xù)健康發(fā)展。

      下面,我就貫徹落實(shí)本次會(huì)議精神講幾點(diǎn)意見(jiàn):

      一、統(tǒng)一思想,認(rèn)清形勢(shì),準(zhǔn)確把握新常態(tài)下公司科學(xué)發(fā)展的戰(zhàn)略部署。

      秦總在公司工作報(bào)告中,緊扣集團(tuán)公司和江西公司兩會(huì)精神,把握經(jīng)濟(jì)和電力工業(yè)改革新常態(tài)的特點(diǎn),全面分析了公司面臨的內(nèi)外部形勢(shì),提出了2015年的工作思路和目標(biāo),并對(duì)重點(diǎn)工作進(jìn)行了部署。

      (一)準(zhǔn)確把握經(jīng)濟(jì)發(fā)展和電力工業(yè)發(fā)展新常態(tài)。當(dāng)前我國(guó)經(jīng)濟(jì)處于“三期”疊加的歷史時(shí)期,經(jīng)濟(jì)增速?gòu)母咚僭鲩L(zhǎng)轉(zhuǎn)為中高速增長(zhǎng),經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式從規(guī)模速度型粗放增長(zhǎng)轉(zhuǎn)向質(zhì)量效率型集約增長(zhǎng),經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)從增量擴(kuò)能為主轉(zhuǎn)向調(diào)整存量、做優(yōu)增量并存的深度調(diào)整,經(jīng)濟(jì)發(fā)展動(dòng)力從傳統(tǒng)增長(zhǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)向新的增長(zhǎng)點(diǎn)。經(jīng)濟(jì)新常態(tài)催生電力新常態(tài),電力發(fā)展從規(guī)模擴(kuò)張型向質(zhì)量效益型轉(zhuǎn)變,更加注重結(jié)構(gòu)布局優(yōu)化,更加注重清潔高效發(fā)展;電力市場(chǎng)進(jìn)入低增長(zhǎng)、低利用小時(shí)的“雙低”通道,用電增速明顯下滑,產(chǎn)能過(guò)剩問(wèn)題突出;環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)日益嚴(yán)苛,污染物排放限值已達(dá)世界最高標(biāo)準(zhǔn);“放開(kāi)兩頭、管住中間”的改革框架已經(jīng)確立,發(fā)電市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)更加激烈,電價(jià)下降趨勢(shì)明顯,煤價(jià)上漲動(dòng)能依然存在,企業(yè)

      盈利空間將持續(xù)受到擠壓。

      (二)準(zhǔn)確把握集團(tuán)發(fā)展新戰(zhàn)略。為應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)引領(lǐng)的各層面趨勢(shì)性變化,催生各領(lǐng)域的深度改革,推動(dòng)集團(tuán)公司全方面的轉(zhuǎn)型發(fā)展,從去年開(kāi)始,集團(tuán)公司就確立了“一五五”核心戰(zhàn)略,并把它作為指導(dǎo)和推動(dòng)集團(tuán)公司未來(lái)可持續(xù)發(fā)展的共同思想基礎(chǔ)。我們要深刻理解這一戰(zhàn)略的時(shí)代背景和本質(zhì)內(nèi)涵,切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到“一五五”戰(zhàn)略上來(lái),緊密結(jié)合公司實(shí)際,自覺(jué)踐行。要把“雙提升”工作作為貫徹落實(shí)“一五五”戰(zhàn)略的主要抓手,作為推動(dòng)各項(xiàng)工作的戰(zhàn)略性部署和全局性舉措,緊緊抓住企業(yè)經(jīng)營(yíng)的生命線,及時(shí)有效完善經(jīng)營(yíng)策略,扎扎實(shí)實(shí)提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)指標(biāo),夯實(shí)企業(yè)可盈利基礎(chǔ)。

      (三)準(zhǔn)確把握企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀。近兩年公司雖然實(shí)現(xiàn)了持續(xù)盈利,但應(yīng)該看到:我們企業(yè)的可持續(xù)盈利和穩(wěn)定盈利的能力不強(qiáng),設(shè)備磨損和老化嚴(yán)重,可靠性不高,機(jī)組調(diào)峰頻繁,設(shè)備效率低,贛江水位逐年降低,嚴(yán)重威脅機(jī)組安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,影響機(jī)組經(jīng)濟(jì)性,部分指標(biāo)特別是能耗指標(biāo)省內(nèi)可比落后,粉塵排放不達(dá)標(biāo),減排和環(huán)保壓力巨大。我們的生產(chǎn)人員結(jié)構(gòu)不盡合理,技術(shù)骨干偏少且年齡偏大,工作標(biāo)準(zhǔn)不高,職工責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)等問(wèn)題仍然存在。我們的管理還不夠規(guī)范、高效、精細(xì),高水平經(jīng)營(yíng)企業(yè)的意識(shí)和能力離上級(jí)要求還有差距,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)的形勢(shì)依然

      嚴(yán)峻,歷史累積的問(wèn)題仍然存在。

      (四)準(zhǔn)確把握公司2015年公司思路和工作重點(diǎn)。就是全面貫徹落實(shí)黨的十八屆三中、四中全會(huì)精神,把握國(guó)電集團(tuán)公司“一五五”戰(zhàn)略和國(guó)電江西公司“五抓五提升”的總體思路,圍繞安全、效益、發(fā)展三大工作,以抓對(duì)標(biāo)提升為依托,以NOSA安健環(huán)管理體系建設(shè)為抓手,深化“雙提升”,構(gòu)建標(biāo)準(zhǔn)化,切實(shí)提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力和可持續(xù)盈利能力,確保完成江西公司下達(dá)的考核目標(biāo),為國(guó)電建設(shè)一流綜合性電力集團(tuán)做出新貢獻(xiàn)。重點(diǎn)工作就是圍繞安全穩(wěn)定這個(gè)中心,抓好營(yíng)銷(xiāo)、燃料、財(cái)務(wù)三條防線,扎實(shí)做好安健環(huán)管理體系建設(shè)、設(shè)備檢修管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、現(xiàn)場(chǎng)安全文明生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)和黨建科學(xué)化水平建設(shè)。

      (五)準(zhǔn)確把握公司2015目標(biāo)任務(wù)。公司通過(guò)對(duì)江西區(qū)域火電經(jīng)營(yíng)和發(fā)展環(huán)境分析和研判,全面梳理公司現(xiàn)狀,從切實(shí)增強(qiáng)企業(yè)盈利能力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的客觀需要出發(fā),提出了保安全、保穩(wěn)定、穩(wěn)盈利的目標(biāo),明確提出要確保完成上級(jí)公司下達(dá)的68.8億千瓦時(shí)和實(shí)現(xiàn)3.73億利潤(rùn)的主要經(jīng)營(yíng)目標(biāo)??紤]到今年還有#4機(jī)組大修和脫硝除塵技改等重點(diǎn)工作,任務(wù)艱巨,壓力很大,大家要有攻堅(jiān)克難、迎難而上的思想和準(zhǔn)備。

      公司各級(jí)組織要把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到公司對(duì)當(dāng)前形勢(shì)的分析判斷上來(lái),統(tǒng)一到公司總體目標(biāo)和工作思路上來(lái),切

      實(shí)增強(qiáng)做好各項(xiàng)工作的緊迫感和責(zé)任感,堅(jiān)持立足當(dāng)前,著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),共同把豐電經(jīng)營(yíng)管理水平推向新的高度。

      二、緊盯目標(biāo),狠抓落實(shí),全面推動(dòng)2015年各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)完成。

      曲總(董事長(zhǎng))在年初公司干部大會(huì)明確提出,要緊緊圍繞“安全、規(guī)范、優(yōu)化、提升”八字工作方針,抓基礎(chǔ)提升安全水平,抓存量提升管理效益,抓轉(zhuǎn)型提升發(fā)展質(zhì)量,抓改革提升企業(yè)活力,抓保障提升黨建實(shí)效,在更高層次、更高水平上做好各項(xiàng)工作。

      一要全面夯實(shí)安全基礎(chǔ)。安全事關(guān)職工切身利益,事關(guān)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定。要始終牢記安全是第一責(zé)任、第一政績(jī)、第一紀(jì)律,堅(jiān)持全覆蓋、零容忍、硬考核、嚴(yán)查處,切實(shí)增強(qiáng)紅線意識(shí)和責(zé)任意識(shí),建設(shè)本質(zhì)安全型企業(yè)。要確保生產(chǎn)安全,以“三反四?!睘橹饕獌?nèi)容,抓好責(zé)任落實(shí),強(qiáng)化反違章基礎(chǔ)。要加大設(shè)備治理力度,堅(jiān)持開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)文明生產(chǎn)整治,消除安全管理的薄弱環(huán)節(jié),要抓實(shí)應(yīng)急管理,加強(qiáng)技能培訓(xùn),提高員工事故突發(fā)應(yīng)急響應(yīng)和處置能力,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)本質(zhì)安全。要確保環(huán)保安全,認(rèn)真落實(shí)新環(huán)保法要求,全力以赴做好#4機(jī)組脫硝改造及電除塵工程,切實(shí)加強(qiáng)脫硫脫硝系統(tǒng)的運(yùn)行檢車(chē)和入爐煤質(zhì)調(diào)整,確保污染物排放達(dá)標(biāo)。要確保經(jīng)濟(jì)安全,牢固樹(shù)立法治思維、規(guī)范思維和底線思維,防范經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn),抓好外部審計(jì)整改事項(xiàng)落實(shí),確保經(jīng)營(yíng)管理、決策過(guò)程合法合規(guī)。要確保政治安全,嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和集團(tuán)公司24條措施,自覺(jué)踐行群眾路線,認(rèn)真落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,深化廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控,抓早抓小早預(yù)防,要堅(jiān)持開(kāi)展平安豐電建設(shè),深入排查矛盾隱患,化解不穩(wěn)定因素,確保職工隊(duì)伍穩(wěn)定和企業(yè)安全。

      (一)要聚焦安全,強(qiáng)基固本夯實(shí)基礎(chǔ)。牢固樹(shù)立第一責(zé)任,第一政績(jī),第一紀(jì)律的意識(shí),要在全廠構(gòu)建“大安全”理念。不斷深化安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制,加大設(shè)備治理力度,狠抓責(zé)任主體落實(shí),消除安全管理的薄弱環(huán)節(jié),尤其要對(duì)四管泄漏問(wèn)題要制定專(zhuān)項(xiàng)控制方案。要抓實(shí)應(yīng)急管理,加強(qiáng)技能培訓(xùn),提高員工事故突發(fā)應(yīng)急響應(yīng)和處置能力,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)本質(zhì)安全。要嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制,落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和集團(tuán)三公經(jīng)費(fèi)等八項(xiàng)費(fèi)用管控要求,深化廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控,抓早抓小早預(yù)防,確保不發(fā)生違法違紀(jì)事件。要認(rèn)真抓好信訪維穩(wěn)工作和安全保衛(wèi)工作,深入排查化解不穩(wěn)定因素,早發(fā)現(xiàn)、早調(diào)處、早解決,確保職工隊(duì)伍穩(wěn)定和保衛(wèi)安全。

      (二)要精益求精,提升管理保障質(zhì)量。江西公司王總在公司領(lǐng)導(dǎo)班子述職考評(píng)會(huì)上提醒、告誡我們,縱向比,即與我們自己歷史成績(jī)比較,進(jìn)步很大,但橫向比,與同區(qū)域兄弟單位比較,差距不小,還有潛力可挖。我們要對(duì)此保持

      清醒的認(rèn)識(shí),認(rèn)真吸取經(jīng)驗(yàn),面對(duì)現(xiàn)實(shí)、要繼續(xù)深入開(kāi)展深度節(jié)能活動(dòng),做好電量智慧營(yíng)銷(xiāo);要準(zhǔn)確研判燃料市場(chǎng)變化,做好燃料保質(zhì)控價(jià)工作;要抓好#

      2、#3機(jī)組的大修、脫硝技改等重點(diǎn)項(xiàng)目的技改工作,做好物資采購(gòu)和控制合理庫(kù)存工作;要繼續(xù)深化三項(xiàng)制度改革,建立健全績(jī)效考評(píng)體系,充分發(fā)揮薪酬分配激勵(lì)導(dǎo)向作用;要抓好相關(guān)綜合產(chǎn)業(yè)和企業(yè)綜合管理等精細(xì)化工作。這就要求我們以求真務(wù)實(shí)的精神,在“作風(fēng)再轉(zhuǎn)變、機(jī)制再完善、指標(biāo)再優(yōu)化”上狠下功夫,確保管理提升和國(guó)電集團(tuán)下達(dá)的火電對(duì)標(biāo)三年目標(biāo)務(wù)必完成。

      (三)要真抓實(shí)干,緊咬目標(biāo)完成任務(wù)。一分部署,九分落實(shí)??照?wù)`國(guó) 實(shí)干興企。我們必須腳踏實(shí)地、埋頭苦干,鼓勵(lì)在方法上大膽探索、在技術(shù)上不斷革新、在方向上勇于開(kāi)拓。要充分發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神,抓住全年目標(biāo)這個(gè)核心,集中精力、一絲不茍、堅(jiān)持不懈,用“踏石留印,抓鐵有痕”的韌勁咬住目標(biāo)不放松,負(fù)好自己的責(zé)任,完成好下達(dá)的任務(wù)。全公司干部員工要增強(qiáng)緊迫感和使命感,齊心協(xié)力、實(shí)事求是、銳意進(jìn)取,推動(dòng)公司各項(xiàng)工作取得更優(yōu)異、更顯著的成績(jī)。

      劉總在工作報(bào)告中提出的三個(gè)工作目標(biāo):抓對(duì)標(biāo)、控非停、挖潛能,及六個(gè)精細(xì)化重點(diǎn)工作,各部門(mén)、黨支部要根據(jù)職責(zé),制定相關(guān)措施、方案及考核辦法并實(shí)施,總經(jīng)部、人力資源部和紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)部督辦。

      三、服務(wù)中心,凝心聚力,為完成各項(xiàng)任務(wù)提供政治保障。

      (一)要認(rèn)真組織好以“為民務(wù)實(shí)清廉”為主要內(nèi)容的第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。

      按照集團(tuán)公司統(tǒng)一布置,結(jié)合企業(yè)實(shí)際開(kāi)展好教育實(shí)踐活動(dòng),確?;顒?dòng)的每個(gè)環(huán)節(jié)、每項(xiàng)措施都緊緊圍繞企業(yè)中心工作來(lái)謀劃、開(kāi)展和落實(shí)。要加強(qiáng)宣傳引導(dǎo),把大家的關(guān)注聚焦到提升企業(yè)管理水平上來(lái)。要聚焦作風(fēng)建設(shè),堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭,廣泛聽(tīng)取意見(jiàn),突出重點(diǎn)抓整改,將解決企業(yè)面臨和群眾反映的突出問(wèn)題貫穿始終,做到什么問(wèn)題突出就解決什么問(wèn)題,什么問(wèn)題緊迫就解決什么問(wèn)題,確保抓一件成一件,確保取得讓群眾看得見(jiàn)、真滿意的效果。

      (二)要發(fā)揮好黨組織的政治核心作用。要不斷鞏固擴(kuò)大基層組織建設(shè)成果,深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),深入實(shí)施學(xué)習(xí)創(chuàng)新工程、服務(wù)提效工程和強(qiáng)基固本工程,打造學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型黨組織,進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織的活力和戰(zhàn)斗力。要建立健全領(lǐng)導(dǎo)人員掛點(diǎn)和直接聯(lián)系群眾制度,機(jī)關(guān)服務(wù)生產(chǎn)一線制度,深入開(kāi)展“雙百訪談”,開(kāi)展“三進(jìn)三解三提升”和“雙聯(lián)雙幫”活動(dòng),堅(jiān)持開(kāi)展中層干部“一對(duì)一”掛點(diǎn)和黨員聯(lián)系戶活動(dòng),不斷提升基層黨組織和黨員干部服務(wù)大局、服務(wù)群眾、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的能力。

      (三)切實(shí)抓好反腐倡廉工作。建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系,持之以恒地抓好中央八項(xiàng)規(guī)定和集團(tuán)公司24條措施的貫徹落實(shí),嚴(yán)格“三公”經(jīng)費(fèi)等八項(xiàng)費(fèi)用管控,緊盯重要節(jié)點(diǎn),加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督,嚴(yán)肅處理頂風(fēng)違紀(jì)人員。要強(qiáng)化對(duì)干部的監(jiān)督、管理和教育,堅(jiān)持對(duì)重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的效能監(jiān)察,強(qiáng)化“三重一大”制度監(jiān)管。大力建設(shè)廉潔文化,強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé),營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧、風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的陽(yáng)光環(huán)境。

      (四)努力創(chuàng)建和諧企業(yè)。把握“家園”文化主線開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè),深入開(kāi)展“中國(guó)夢(mèng)”教育,深化“道德講堂”、學(xué)雷鋒活動(dòng)和志愿者服務(wù)活動(dòng),加強(qiáng)新聞宣傳和輿論引導(dǎo)。發(fā)揮好工、青、婦等組織橋梁紐帶作用,深化廠務(wù)公開(kāi),廣泛開(kāi)展“面、心、實(shí)”、“職工之家”創(chuàng)建活動(dòng),深入開(kāi)展各個(gè)崗位建功立業(yè)活動(dòng)。深入實(shí)施惠民工程,關(guān)心關(guān)愛(ài)員工,把困難幫扶和走訪慰問(wèn)工作常態(tài)化。以協(xié)會(huì)為單位組織開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng),提升員工幸福指數(shù)。

      四、履職盡責(zé),率先垂范,有效提高干部執(zhí)行力?!盀檎?,貴在執(zhí)行,重在履事”。各級(jí)干部要認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的戰(zhàn)略決策和工作部署,強(qiáng)化執(zhí)行力,從而實(shí)現(xiàn)預(yù)定目標(biāo)和任務(wù)。

      一要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升能力。干部能力提升是提高執(zhí)行力的核心,我們的干部要全面提升自己駕馭全局、組織協(xié)調(diào)、勇于創(chuàng)新的能力水平和綜合素質(zhì),就必須養(yǎng)成多讀書(shū)、愛(ài)學(xué)習(xí)、勤思考的習(xí)慣,真正把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種生活態(tài)度、一種工作責(zé)任、一種精神追求,一種境界要求,要在學(xué)習(xí)上發(fā)揮表率作用。

      二要以身作則,強(qiáng)化執(zhí)行。我們的干部要帶頭改進(jìn)作風(fēng)、以身作則,講政治、顧大局、守紀(jì)律,不折不扣地貫徹執(zhí)行上級(jí)黨組的決策部署,確保政令暢通,令行禁止。要增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),針對(duì)責(zé)任落實(shí)、工作執(zhí)行過(guò)程中的突出問(wèn)題和不正之風(fēng),敢于堅(jiān)持原則,敢于動(dòng)真碰硬。要強(qiáng)化溝通,講求協(xié)作,以釘釘子的精神,努力將各項(xiàng)工作抓實(shí)抓好、抓出成效。

      三要完善考核,健全機(jī)制。進(jìn)一步完善考核和激勵(lì)機(jī)制,實(shí)行嚴(yán)格的績(jī)效管理責(zé)任制、監(jiān)督制和問(wèn)責(zé)制。對(duì)事關(guān)公司管理發(fā)展大局的工作,實(shí)行一事一督查,嚴(yán)格責(zé)任追究,延伸工作問(wèn)責(zé),真正讓各級(jí)干部有所為有所不為, 兢兢業(yè)業(yè)、干干凈凈做事,切實(shí)提高干部的執(zhí)行力,努力形成“做事不爭(zhēng)功,攬事不爭(zhēng)權(quán)”和“只為落實(shí)想辦法、不為困難找借口”的工作氛圍。

      會(huì)后,各部門(mén)、黨支部要采取多種形式對(duì)會(huì)議精神進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí),結(jié)合實(shí)際抓好2014年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)。特別是要把劉總講話提出的指導(dǎo)思想、工作方針、任務(wù)重點(diǎn),深入廣泛地在干部員工中組織學(xué)習(xí)討論,真正做到宣傳到班組、精神到個(gè)人,為公司2014年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)奠定

      堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

      各位代表、同志們,新年伊始,我們以“一馬當(dāng)先”的勇氣,“快馬加鞭”的緊迫感,積極開(kāi)拓,銳意進(jìn)取,取得了首月“開(kāi)門(mén)紅”,為全年工作開(kāi)好了局、起好了步。讓我們以更加有效的經(jīng)營(yíng)舉措,更加務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),更加堅(jiān)定的理想信念,不斷夯實(shí)盈利基礎(chǔ),全面提升質(zhì)量效益,確保完成全年各項(xiàng)目標(biāo)和任務(wù),開(kāi)創(chuàng)豐電更加燦爛輝煌的明天!

      謝謝大家!

      第四篇:適應(yīng)作風(fēng)建設(shè)新常態(tài) 奮力新作為

      適應(yīng)作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)

      奮力新作為

      觀音井小學(xué)

      王文舉 作風(fēng)“新常態(tài)”,是教育實(shí)踐活動(dòng)取得的顯著成果。“新常態(tài)”與“舊常態(tài)”相比,“新”在理想信念的強(qiáng)元固本,“新”在作風(fēng)建設(shè)的返璞歸真,“新”在失范行為的撥亂反正,“新”在精神狀態(tài)的祛邪清淤。對(duì)此,我們廣大黨員干部應(yīng)充分認(rèn)識(shí)、積極適應(yīng),爭(zhēng)取新的作為。

      適應(yīng)作風(fēng)建設(shè)新常態(tài),要打消顧慮,堅(jiān)定信心。面對(duì)新常態(tài),要充分認(rèn)識(shí)到我們黨從嚴(yán)治黨的堅(jiān)定決心和持續(xù)發(fā)力的恒心,徹底丟掉作風(fēng)建設(shè)一陣風(fēng)的幻想,進(jìn)一步堅(jiān)定對(duì)中央正風(fēng)肅紀(jì)的信心,打消顧慮,主動(dòng)調(diào)整思維、心態(tài)和行為,積極適應(yīng)這一新常態(tài),迅速在新常態(tài)下來(lái)謀劃和開(kāi)展自己的工作;要持續(xù)深入開(kāi)展理想信念學(xué)習(xí),增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信,始終不渝為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)而拼搏奮斗。對(duì)教育工作來(lái)說(shuō),我們要鞏固和擴(kuò)大教育實(shí)踐成果,持續(xù)改進(jìn)作風(fēng),積極作為,為教育現(xiàn)代化建設(shè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

      適應(yīng)作風(fēng)建設(shè)新常態(tài),要自我約束,規(guī)范用權(quán)。面對(duì)新常態(tài),我們每一個(gè)黨員干部都要懂得,與其他人相比,做黨員干部就必須遵守更多的規(guī)矩、接受更嚴(yán)的約束,我們要有這樣的思想準(zhǔn)備和行動(dòng)自覺(jué)。特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部更要加強(qiáng)自我約束,習(xí)慣在嚴(yán)于律己中擔(dān)當(dāng)責(zé)任,習(xí)慣以清風(fēng)正氣干事創(chuàng)業(yè),時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格按章辦事,成為普通黨員、群眾的榜樣;充分認(rèn)識(shí)到手中的權(quán)力是黨和人民賦予的,要做到規(guī)范用權(quán),“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里”,切實(shí)為群眾謀福祉,這是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的本分和應(yīng)盡的職責(zé)。對(duì)教育工作來(lái)說(shuō),我們要進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè),強(qiáng)化用制度管人、管事,規(guī)范服務(wù)行為,切實(shí)提高教育教學(xué)規(guī)范化和科學(xué)化水平。

      適應(yīng)作風(fēng)建設(shè)新常態(tài),要堅(jiān)守底線,接受監(jiān)督。面對(duì)新常態(tài),我們黨員干部要自覺(jué)堅(jiān)守黨紀(jì)國(guó)法、思想道德的底線,心存敬畏,始終做到自重、自省、自警、自勵(lì),做堅(jiān)守底線的模范,努力成為引領(lǐng)社會(huì)風(fēng)尚的楷模。廉潔從教,不斷提高自身修養(yǎng),努力改進(jìn)工作。主動(dòng)接受社會(huì)群眾的監(jiān)督、評(píng)判,切實(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量。

      適應(yīng)作風(fēng)建設(shè)新常態(tài),要適應(yīng)期盼,提高標(biāo)桿。面對(duì)新常態(tài),作為黨員干部,我們要積極順應(yīng)人民的期盼,切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè),以總書(shū)記提出的“三嚴(yán)三實(shí)”要求自己,以焦裕祿精神為標(biāo)桿,思想境界要更高,履職能力要更強(qiáng),工作標(biāo)準(zhǔn)要更高,服務(wù)效果要更好。在日常工作中,要自覺(jué)牢固確立群眾觀念,多辦人民群眾期盼和歡迎的事。

      適應(yīng)作風(fēng)建設(shè)新常態(tài),要提振精神,勇于擔(dān)當(dāng)。新常態(tài)營(yíng)造了干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境,為能干事、干成事者提供了舞臺(tái)。面對(duì)新常態(tài),我們黨員干部要進(jìn)一步提振精氣神,弘揚(yáng)勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)、忠于職守、專(zhuān)于事業(yè)的精神,在推進(jìn)全面深化改革、推進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展的大局中展現(xiàn)作為,不負(fù)黨和人民群眾的期望??穗y奮進(jìn),迎難而上,積極創(chuàng)新作為,為教育事業(yè)做出新貢獻(xiàn)。

      2016年3月25日

      第五篇:適應(yīng)新常態(tài) 主動(dòng)新作為

      適應(yīng)新常態(tài)

      主動(dòng)新作為 不斷加強(qiáng)和改進(jìn)縣級(jí)人大工作

      黨的十八大以來(lái),新時(shí)期、新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)人大工作提出了新要求。我縣人大其常委會(huì)堅(jiān)持以黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)總書(shū)記系列重要講話精神、特別是總書(shū)記在紀(jì)念人民代表大會(huì)成立60周年大會(huì)上的講話精神及省、市、縣委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)人大工作《決定》,始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主和依法履行職權(quán)的有機(jī)統(tǒng)一,創(chuàng)新監(jiān)督方式、規(guī)范人事任免、加強(qiáng)代表工作,為推動(dòng)人大工作不斷創(chuàng)新發(fā)展作了積極探索。

      突出監(jiān)督重點(diǎn),注重解決問(wèn)題,監(jiān)督工作邁出新步伐。監(jiān)督權(quán)是憲法和法律賦予各級(jí)人大及其常委會(huì)的重要職權(quán)。黨的十八屆三中全會(huì)指出,要健全“一府兩院”由人大產(chǎn)生、對(duì)人大負(fù)責(zé)、受人大監(jiān)督制度,加強(qiáng)人大預(yù)決算審查監(jiān)督、國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督職能??h人大常委會(huì)按照《監(jiān)督法》規(guī)定,立足實(shí)際,突出重點(diǎn),積極探索,綜合運(yùn)用視察調(diào)研、執(zhí)法檢查、專(zhuān)項(xiàng)工作評(píng)議、專(zhuān)題詢問(wèn)、跟蹤問(wèn)效等監(jiān)督方法,加大對(duì)“一府兩院”工作的監(jiān)督力度,突出跟蹤問(wèn)效,強(qiáng)化督辦監(jiān)督,極大地增強(qiáng)了人大監(jiān)督的剛性和監(jiān)督實(shí)效,在監(jiān)督工作實(shí)踐上創(chuàng)出了亮點(diǎn)。一是強(qiáng)化財(cái)政預(yù)算監(jiān)督。強(qiáng)化對(duì)全口徑財(cái)政預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行、決算和政府債務(wù)的審查監(jiān)督,推進(jìn)政府預(yù)決算、部門(mén)預(yù)決算、“三公”經(jīng)費(fèi)和重點(diǎn)專(zhuān)項(xiàng)資金公開(kāi),建立了人大與財(cái)政部門(mén)信息共享機(jī)制。充分發(fā)揮審計(jì)在財(cái)政監(jiān)督中的作用,通過(guò)交辦重點(diǎn)審計(jì)項(xiàng)目、督促抓好審計(jì)查出問(wèn)題的整改等多種途徑強(qiáng)化

      屆以來(lái),連續(xù)三年對(duì)縣政府承辦的25件重點(diǎn)建議辦理情況進(jìn)行了票決。經(jīng)過(guò)票決,17件建議因得分在80分以上予以通過(guò),8件建議得分在60分—80分之間被責(zé)令整改,提高了政府部門(mén)的責(zé)任意識(shí)和辦理效果。四是強(qiáng)化建議辦理監(jiān)督??h人大常委會(huì)著力加強(qiáng)對(duì)代表所提議案、建議和批評(píng)意見(jiàn)辦理工作的監(jiān)督力度,組織常委會(huì)組成人員和部分人大代表對(duì)代表議案、建議辦理情況進(jìn)行檢查,著重對(duì)人大代表所提議案和建議辦理的答復(fù)率、滿意率、辦結(jié)率情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。建立健全辦理代表議案、建議和批評(píng)意見(jiàn)的考核機(jī)制,嚴(yán)格對(duì)辦理落實(shí)情況進(jìn)行考核。將承辦單位對(duì)代表議案、建議和批評(píng)意見(jiàn)辦理落實(shí)情況,納入目標(biāo)責(zé)任制考核內(nèi)容。積極推行網(wǎng)上辦理,提高辦理工作透明度。

      嚴(yán)格人事任免,強(qiáng)化任后監(jiān)督,人事任免實(shí)現(xiàn)新突破。縣人大常委會(huì)根據(jù)《組織法》和《省人大常委會(huì)任免國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員辦法》的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合履職實(shí)際,通過(guò)調(diào)查研究,制定了《縣人大常委會(huì)關(guān)于任免地方國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員暫行辦法》,在堅(jiān)持黨管干部和人大依法任命相統(tǒng)一的前提下,改進(jìn)任前述職方式,推行了履職承諾全程錄像制,并通過(guò)電視臺(tái)向社會(huì)公開(kāi)播放履職承諾,實(shí)現(xiàn)了全民監(jiān)督,同時(shí),開(kāi)展了向憲法宣誓工作??倳?shū)記指出:“要加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督,把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里”??h人大常委會(huì)為了進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)人大任命的“一府兩院”工作人員的任后監(jiān)督,制定了《縣人大常委會(huì)關(guān)于國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員履職承諾評(píng)議辦法》,對(duì)“一府兩院”組成人員、政府組成部門(mén)主要負(fù)責(zé)人履職情況進(jìn)

      民制度》,切實(shí)加強(qiáng)與人大代表和選民的聯(lián)系;縣人大常委會(huì)每次組織的視察調(diào)研和執(zhí)法檢查活動(dòng)都邀請(qǐng)部分代表參加,召開(kāi)常委會(huì)都邀請(qǐng)部分人大代表和鎮(zhèn)人大主席列席會(huì)議,擴(kuò)大代表的知情知政渠道。為了豐富閉會(huì)期間代表活動(dòng)內(nèi)容,縣人大常委會(huì)指導(dǎo)各鎮(zhèn)人大建立代表活動(dòng)小組114個(gè),以鎮(zhèn)人大為主體建立代表活動(dòng)中心19個(gè),指導(dǎo)各代表活動(dòng)小組抓好規(guī)范化建設(shè),緊緊圍繞全縣中心工作開(kāi)展形式多樣的主題活動(dòng),徹底解決了代表活動(dòng)無(wú)人抓的問(wèn)題。針對(duì)基層代表職務(wù)犯罪多發(fā)的嚴(yán)峻形勢(shì),常委會(huì)對(duì)村(居)任職的縣人大代表進(jìn)行了預(yù)防職務(wù)犯罪的專(zhuān)題培訓(xùn)。結(jié)合十八屆三中、四中全會(huì)對(duì)人大工作提出的新任務(wù)、新要求,連續(xù)兩年對(duì)縣人大代表進(jìn)行了十八屆三中、四中全會(huì)精神、法律法規(guī)和代表履職培訓(xùn),提高了代表的法治意識(shí)和履職能力,充分發(fā)揮代表在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的積極作用。縣人大代表趙虎存經(jīng)調(diào)研發(fā)現(xiàn),農(nóng)村青壯年都在城市打工,導(dǎo)致大片土地荒蕪,于是向縣政府提了《關(guān)于農(nóng)村撂荒地管理和土地流轉(zhuǎn)的建議》,縣委、縣政府認(rèn)真研究,于2013年8月在縣委十八屆四次全會(huì)上通過(guò)并下發(fā)了《洛南縣委縣政府關(guān)于加快土地流轉(zhuǎn)、發(fā)展家庭農(nóng)場(chǎng)的實(shí)施意見(jiàn)》,催生了800多戶家庭農(nóng)場(chǎng),吸納勞動(dòng)力就業(yè)3000多人,去年紀(jì)念人民代表大會(huì)成立60周年系列報(bào)道中,陜西省多家新聞媒體還對(duì)趙虎存的履職情況進(jìn)行了報(bào)道。

      盡管我們做了大量的工作,取得了一定成績(jī),但是,我縣人大常委會(huì)的工作與十八屆三中、四中全會(huì)及省、市委的《決定》要求、與人民群眾的期盼還有一定的差距。一是備案審查

      審查監(jiān)督咨詢體系等方面的工作,確保重大事項(xiàng)決定科學(xué)、合理。二要著力規(guī)范文件審查工作。規(guī)范性文件的備案審查工作是一項(xiàng)政治性、政策性、專(zhuān)業(yè)性都很強(qiáng)的工作,也是全面推進(jìn)依法行政的基礎(chǔ)性工作。下一步我們將按照三中全會(huì)的要求,進(jìn)一步完善規(guī)范性文件的備案審查制度,明確規(guī)范性文件的內(nèi)涵和備案審查程序,配備一批高素質(zhì)的專(zhuān)業(yè)人員,專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)規(guī)范性文件的備案審查工作。按照“統(tǒng)一受理、分工負(fù)責(zé)”的模式,按專(zhuān)業(yè)分別進(jìn)行審查,切實(shí)改變我縣規(guī)范性文件備案審查工作進(jìn)展緩慢的現(xiàn)狀。三要著力加強(qiáng)與代表和公民的聯(lián)系。縣人大代表是縣級(jí)國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)的主體。縣人大常委會(huì)按照十八屆四中全會(huì)的決定要求,將更加廣泛的邀請(qǐng)人大代表和公民參與人大重大活動(dòng)。一是在每次開(kāi)展的視察調(diào)研和執(zhí)法檢查活動(dòng)中,增加人大代表的參與人數(shù),召開(kāi)匯報(bào)座談會(huì),邀請(qǐng)公民代表參加,并認(rèn)真聽(tīng)取代表和公民的意見(jiàn)、建議。二是增加人大代表列席人大常委會(huì)會(huì)議人數(shù)。同時(shí),制定公民列席常委會(huì)會(huì)議的辦法,讓公民參加人大常委會(huì)會(huì)議,擴(kuò)大公民有序參與社會(huì)監(jiān)督的范圍。三是結(jié)合三嚴(yán)三實(shí)專(zhuān)題教育活動(dòng)的開(kāi)展,嚴(yán)格落實(shí)《縣人大常委會(huì)關(guān)于常委會(huì)委員聯(lián)系代表、代表聯(lián)系選民的制度》,加強(qiáng)與代表和人民群眾的聯(lián)系。

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        【篇一】習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于新常態(tài)的表述,對(duì)現(xiàn)階段中國(guó)經(jīng)濟(jì)走勢(shì)的客觀基礎(chǔ)作出了新的研判,提出了經(jīng)濟(jì)發(fā)展新階段對(duì)發(fā)展動(dòng)力新的要求,也預(yù)示著我國(guó)宏觀經(jīng)濟(jì)政策調(diào)整新的方向,因此......

        適應(yīng)新常態(tài)心得體會(huì)(精選5篇)

        適應(yīng)新常態(tài)心得體會(huì) 【篇一】 今天,在校領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我們學(xué)習(xí)了《適應(yīng)反腐帶來(lái)的官場(chǎng)“新常態(tài)”》這篇文章。官場(chǎng)的“新常態(tài)”對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部的從政品德和行為提出了更高的要求......