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      企業(yè)會(huì)議紀(jì)要寫作技巧:企業(yè)會(huì)議紀(jì)要的概念、特征及其類別每日一練(3月1日)(推薦五篇)

      時(shí)間:2019-05-14 16:03:22下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:企業(yè)會(huì)議紀(jì)要寫作技巧:企業(yè)會(huì)議紀(jì)要的概念、特征及其類別每日一練(3月1日)

      企業(yè)會(huì)議紀(jì)要寫作技巧:企業(yè)會(huì)議紀(jì)要的概念、特征及其類別每日一練(3月1日)

      一、單選題(每題1分,以下備選項(xiàng)中,只有一項(xiàng)符合題目要求,不選、錯(cuò)選均不得分)

      1、下列選項(xiàng)中,符合“儀表端莊”具體要求的是()

      A.著裝華貴

      B.著裝樸素大方

      C.飾品俏麗

      D.發(fā)型突出個(gè)性

      2、關(guān)于團(tuán)結(jié)互助的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)中,你認(rèn)為正確的是()。

      (A)取消員工之間的一切差別(B)上下級(jí)之間平等尊重

      (C)師徒如父子(D)同行之間只有競(jìng)爭(zhēng)

      3、傳閱文件時(shí)由秘書(shū)人員采用一送一退的辦法屬于()。

      A.專人傳送 B.直接傳送

      C.集中傳閱 D.電傳

      4、公私分明是做人的美德,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,正確的做法是()。A、擺正個(gè)人利益與企業(yè)利益、國(guó)家利益的關(guān)系,做到公私分明 B、經(jīng)得起金錢、物質(zhì)利益的誘惑,不做有損企業(yè)的事情 C、在現(xiàn)實(shí)條件下,人在河邊走,哪有不濕鞋

      D、那些為公為他人利益著想,甚至公而忘私的人是“傻子”

      5、下列不屬于中華民族傳統(tǒng)美德內(nèi)容的是()。A、個(gè)性自由,講求獨(dú)立 B、父慈子孝,尊老愛(ài)幼 C、自強(qiáng)不息,勇于革新 D、仁以待人,以禮敬人

      6、由核稿人對(duì)審批稿進(jìn)行審核,屬于()。

      A.三審 B.初審

      C.復(fù)審 D.終審

      7、當(dāng)駕駛者是專職司機(jī)時(shí),副駕駛座應(yīng)該安排就座的人員是()A.主人 B.秘書(shū) C.客人 D.翻譯

      8、歸檔的時(shí)間一般在()。

      A.承辦后1個(gè)月內(nèi) B.承辦后3個(gè)月內(nèi)

      C.第二年上半年頭2個(gè)月內(nèi) D.本年年底

      9、關(guān)于團(tuán)結(jié)互助的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)中,你認(rèn)為正確的是()。

      (A)取消員工之間的一切差別(B)上下級(jí)之間平等尊重

      (C)師徒如父子(D)同行之間只有競(jìng)爭(zhēng)

      10、客人的某項(xiàng)要求與擬定的接待計(jì)劃有沖突時(shí),秘書(shū)部門應(yīng)()。

      A.作些適當(dāng)調(diào)整 B.原計(jì)劃不變

      C.重新制訂計(jì)劃 D.勸放棄要求

      11、述職報(bào)告的主體部分的內(nèi)容主要包括()A.履行職務(wù)的基本情況 B.本人自傳及閱歷

      C.所取得的成績(jī)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn) D.存在問(wèn)題和努力方向

      第二篇:企業(yè)會(huì)議紀(jì)要寫作技巧:企業(yè)會(huì)議紀(jì)要的概念、特征及其類別每日一練(3月5日)

      企業(yè)會(huì)議紀(jì)要寫作技巧:企業(yè)會(huì)議紀(jì)要的概念、特征及其類別每日一練(3月5日)

      一、單選題(每題1分,以下備選項(xiàng)中,只有一項(xiàng)符合題目要求,不選、錯(cuò)選均不得分)

      1、“此件很好,擬予批轉(zhuǎn),請(qǐng)王書(shū)記閱示”的擬辦意見(jiàn)屬于()。

      A.建議件 B.擬辦件

      C.閱示件 D.閱知件

      2、公私分明是做人的美德,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,正確的做法是()。A、擺正個(gè)人利益與企業(yè)利益、國(guó)家利益的關(guān)系,做到公私分明 B、經(jīng)得起金錢、物質(zhì)利益的誘惑,不做有損企業(yè)的事情 C、在現(xiàn)實(shí)條件下,人在河邊走,哪有不濕鞋

      D、那些為公為他人利益著想,甚至公而忘私的人是“傻子”

      3、對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō),誠(chéng)實(shí)守信()

      A.會(huì)增加成本

      B.是無(wú)形資本

      C.與經(jīng)濟(jì)效益無(wú)關(guān)

      D.不利于經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)

      4、向全國(guó)人大提出議案一般需要同級(jí)代表()。

      A.30人以上聯(lián)名 B.20人以上聯(lián)名

      C.50人以上聯(lián)名 D.60人以上聯(lián)名

      5、維護(hù)企業(yè)的信譽(yù),樹(shù)立企業(yè)的形象,必須做到()。A、樹(shù)立產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)

      B、重視服務(wù)質(zhì)量,樹(shù)立服務(wù)意識(shí) C、勤儉節(jié)約,降低成本 D、信守承諾,遵守合同

      6、下列選項(xiàng)中,符合從業(yè)人員文明禮貌規(guī)范要求的有()。

      (A)鞋襪搭配合理(B)表情嚴(yán)肅

      (C)感情熱烈(D)語(yǔ)言簡(jiǎn)練

      7、在制定計(jì)劃時(shí),對(duì)每一項(xiàng)任務(wù)都要在()等方面有明確的要求。A.具體目標(biāo) B.數(shù)量、質(zhì)量 C.所需資源

      D.負(fù)責(zé)的部門或個(gè)人

      8、維護(hù)企業(yè)的信譽(yù),樹(shù)立企業(yè)的形象,必須做到()。A、樹(shù)立產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)

      B、重視服務(wù)質(zhì)量,樹(shù)立服務(wù)意識(shí) C、勤儉節(jié)約,降低成本 D、信守承諾,遵守合同

      9、當(dāng)駕駛者是專職司機(jī)時(shí),副駕駛座應(yīng)該安排就座的人員是()A.主人 B.秘書(shū) C.客人 D.翻譯

      10、以下關(guān)于“Word文本行”的說(shuō)法,錯(cuò)誤的有()

      A.輸入文本內(nèi)容到達(dá)屏幕右邊界時(shí),只有按回車鍵才能換行 B.Word 中文本行的寬度與頁(yè)面設(shè)置有關(guān) C.在Word中文本行的寬度就是顯示器的寬度 D.用戶無(wú)法控制Word文本行的寬度

      11、郵件接收時(shí),在函件拆封前必須先進(jìn)行()。

      A.分揀 B.登記

      C.結(jié)算 D.分發(fā)

      12、以下關(guān)于“Word文本行”的說(shuō)法,錯(cuò)誤的有()

      A.輸入文本內(nèi)容到達(dá)屏幕右邊界時(shí),只有按回車鍵才能換行 B.Word 中文本行的寬度與頁(yè)面設(shè)置有關(guān) C.在Word中文本行的寬度就是顯示器的寬度 D.用戶無(wú)法控制Word文本行的寬度

      13、()是公民道德建設(shè)的核心。A、集體主義 B、愛(ài)國(guó)主義 C、為人民服務(wù) D、誠(chéng)實(shí)守信

      14、上級(jí)機(jī)關(guān)查詢并要求答復(fù)的文件屬于()。

      A.參閱件 B.必閱件

      C.批辦件 D.傳閱件

      15、郵件接收時(shí),在函件拆封前必須先進(jìn)行()。

      A.分揀 B.登記

      C.結(jié)算 D.分發(fā)

      16、隨從工作的顯著特征是()。

      A.穩(wěn)定性服務(wù) B.流動(dòng)性服務(wù)

      C.靜態(tài)性服務(wù) D.特殊性服務(wù)

      17、對(duì)有關(guān)范圍內(nèi)的調(diào)查對(duì)象進(jìn)行隨機(jī)調(diào)查并從結(jié)果推斷總體的一般情況屬于()。

      A.典型調(diào)查 B.普查

      C.重點(diǎn)調(diào)查 D.抽樣調(diào)查

      18、下列關(guān)于勤勞節(jié)儉的說(shuō)法中,正確的是()。

      (A)勤勞與刺激內(nèi)需、拉動(dòng)消費(fèi)相矛盾

      (B)提倡勤勞節(jié)儉就是讓人習(xí)慣過(guò)苦日子

      (C)勤勞與節(jié)儉互動(dòng)為表里

      (D)勤勞節(jié)儉有利于可持續(xù)發(fā)展

      19、以下關(guān)于辦事公道的說(shuō)法,你認(rèn)為正確的是()。

      (A)辦事公道就是按照一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)辦事,在當(dāng)事人中間搞折衷

      (B)辦事公道沒(méi)有明確的標(biāo)準(zhǔn),只能因人而異

      (C)辦事公道是職業(yè)勞動(dòng)者應(yīng)該具有的品質(zhì)

      (D)對(duì)一個(gè)無(wú)職權(quán)的工人來(lái)說(shuō),不存在辦事公道與否的問(wèn)題 20、公司行政部的秘書(shū)應(yīng)對(duì)()進(jìn)行安全檢查。A.辦公環(huán)境 B.辦公設(shè)備 C.生產(chǎn)車間 D.研發(fā)部門

      21、關(guān)于“跳槽”現(xiàn)象,正確的看法是()。A、擇業(yè)自由是人的權(quán)利,應(yīng)該鼓勵(lì)“跳槽” B、“跳槽”對(duì)每個(gè)人的發(fā)展既有積極意義,也有不利的影響 C、“跳槽”與否完全是員工個(gè)人的事情,任何企業(yè)都無(wú)權(quán)干涉 D、“跳槽”有利而無(wú)弊,能夠開(kāi)拓員工的視野,增長(zhǎng)他們的才干

      22、述職報(bào)告的主體部分的內(nèi)容主要包括()A.履行職務(wù)的基本情況 B.本人自傳及閱歷

      C.所取得的成績(jī)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn) D.存在問(wèn)題和努力方向

      23、辦公室內(nèi)人際關(guān)系的協(xié)調(diào)表現(xiàn)為()A.連續(xù)性 B.協(xié)同性 C.有序 D.和諧

      24、客人的某項(xiàng)要求與擬定的接待計(jì)劃有沖突時(shí),秘書(shū)部門應(yīng)()。

      A.作些適當(dāng)調(diào)整 B.原計(jì)劃不變

      C.重新制訂計(jì)劃 D.勸放棄要求

      25、秘書(shū)在無(wú)線電通訊時(shí),為了避免泄密,應(yīng)注意()。

      A.重復(fù)使用一種聯(lián)絡(luò)文本 B.明密混用

      C.勤換通訊密語(yǔ) D.用通訊勤務(wù)密語(yǔ)傳送機(jī)密信息

      26、當(dāng)駕駛者是專職司機(jī)時(shí),副駕駛座應(yīng)該安排就座的人員是()A.主人 B.秘書(shū) C.客人 D.翻譯

      27、以下關(guān)于辦事公道的說(shuō)法,你認(rèn)為正確的是()。

      (A)辦事公道就是按照一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)辦事,在當(dāng)事人中間搞折衷

      (B)辦事公道沒(méi)有明確的標(biāo)準(zhǔn),只能因人而異

      (C)辦事公道是職業(yè)勞動(dòng)者應(yīng)該具有的品質(zhì)

      (D)對(duì)一個(gè)無(wú)職權(quán)的工人來(lái)說(shuō),不存在辦事公道與否的問(wèn)題

      28、“三人行,必有我?guī)煛?,說(shuō)明了()的道理

      A.執(zhí)政為民

      B.團(tuán)結(jié)和睦

      C.互相學(xué)習(xí)

      D.助人為樂(lè)

      第三篇:企業(yè)會(huì)議紀(jì)要寫作技巧:企業(yè)會(huì)議紀(jì)要的概念、特征及其類別每日一練(3月26日)

      企業(yè)會(huì)議紀(jì)要寫作技巧:企業(yè)會(huì)議紀(jì)要的概念、特征及其類別每日一練(3月26日)

      一、單選題(每題1分,以下備選項(xiàng)中,只有一項(xiàng)符合題目要求,不選、錯(cuò)選均不得分)

      1、學(xué)習(xí)和研究秘書(shū)實(shí)務(wù)的最終目的是實(shí)現(xiàn)秘書(shū)實(shí)務(wù)()。

      A.程序性 B.可操作性

      C.規(guī)范性 D.專業(yè)化

      2、下列選項(xiàng)中,符合從業(yè)人員文明禮貌規(guī)范要求的有()。

      (A)鞋襪搭配合理(B)表情嚴(yán)肅

      (C)感情熱烈(D)語(yǔ)言簡(jiǎn)練

      3、鄉(xiāng)級(jí)黨委的公章圖形由()。

      A.機(jī)構(gòu)名稱和邊線組成 B.機(jī)構(gòu)名稱、國(guó)徽和邊線組成C.機(jī)構(gòu)名稱、五角星和邊線組成 D.機(jī)構(gòu)名稱、黨徽和邊線組成

      4、從業(yè)人員遵守職業(yè)紀(jì)律的要求應(yīng)()。A、履行崗位職責(zé) B、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程

      C、對(duì)自己認(rèn)為不合理的規(guī)章制度不遵守 D、處理好上下級(jí)關(guān)系

      5、“一個(gè)好漢三個(gè)幫,一個(gè)籬笆三個(gè)樁”說(shuō)明了()。A、勇于創(chuàng)新是成功的重要條件 B、團(tuán)結(jié)協(xié)作是成功的保證 C、勤勞節(jié)儉是重要社會(huì)美德 D、誠(chéng)實(shí)守信是為人之本

      6、“一個(gè)好漢三個(gè)幫,一個(gè)籬笆三個(gè)樁”說(shuō)明了()。A、勇于創(chuàng)新是成功的重要條件 B、團(tuán)結(jié)協(xié)作是成功的保證 C、勤勞節(jié)儉是重要社會(huì)美德 D、誠(chéng)實(shí)守信是為人之本

      7、下列關(guān)于勤勞和節(jié)儉的幾種說(shuō)法中,你認(rèn)可的是()。A、個(gè)人生活要勤儉,單位之事不多管 B、只講勤勞不尚儉,好比手端沒(méi)底碗 C、心計(jì)巧妙睡天明,勤勞節(jié)儉事不成 D、勤勞節(jié)儉舊傳統(tǒng),多掙錢多花錢

      8、述職報(bào)告的主體部分的內(nèi)容主要包括()A.履行職務(wù)的基本情況

      B.本人自傳及閱歷

      C.所取得的成績(jī)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn) D.存在問(wèn)題和努力方向

      9、當(dāng)駕駛者是專職司機(jī)時(shí),副駕駛座應(yīng)該安排就座的人員是()A.主人 B.秘書(shū) C.客人 D.翻譯

      10、下列關(guān)于勤勞節(jié)儉的說(shuō)法中,正確的是()。

      (A)勤勞與刺激內(nèi)需、拉動(dòng)消費(fèi)相矛盾

      (B)提倡勤勞節(jié)儉就是讓人習(xí)慣過(guò)苦日子

      (C)勤勞與節(jié)儉互動(dòng)為表里

      (D)勤勞節(jié)儉有利于可持續(xù)發(fā)展

      11、下列選項(xiàng)中,符合從業(yè)人員文明禮貌規(guī)范要求的有()。

      (A)鞋襪搭配合理(B)表情嚴(yán)肅

      (C)感情熱烈(D)語(yǔ)言簡(jiǎn)練

      12、下列做法符合從業(yè)人員職業(yè)用語(yǔ)基本要求的是()。A、語(yǔ)調(diào)溫柔、使客人產(chǎn)生甜蜜感 B、語(yǔ)言簡(jiǎn)練,問(wèn)一答一,問(wèn)二答二 C、語(yǔ)意明確,直接指出客人的不足之處 D、語(yǔ)速適中,讓客人聽(tīng)得清楚、明白

      13、秘書(shū)工作的首要能力主要體現(xiàn)為()。

      A.文字表達(dá) B.形象儀表

      C.參謀 D.接待

      14、可以接受的目標(biāo)是談判的()。

      A.第四級(jí)目標(biāo) B.第一級(jí)目標(biāo)

      C.第三級(jí)目標(biāo) D.第二級(jí)目標(biāo)

      15、對(duì)重要而不緊急的事情,秘書(shū)上班前往往要構(gòu)思上班后如何()。

      A.順便處理 B.承上啟下

      C.分清主次 D.暫緩處理

      16、網(wǎng)絡(luò)調(diào)研是一種()。

      A.直接調(diào)研 B.間接調(diào)研

      C.定性調(diào)研 D.面上調(diào)研

      17、創(chuàng)新的本質(zhì)是指()。

      A、突破舊的思維定勢(shì)、舊的常規(guī)戒律 B、追求新異、獨(dú)特、最佳

      C、追求有價(jià)值的新事物、新思想 D、是對(duì)過(guò)去的豐富和完善

      18、公司行政部的秘書(shū)應(yīng)對(duì)()進(jìn)行安全檢查。A.辦公環(huán)境 B.辦公設(shè)備 C.生產(chǎn)車間 D.研發(fā)部門

      19、領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)具有以下特點(diǎn)()。

      A.廣泛性、臨時(shí)性、抽象性、緊迫性

      B.廣泛性、永恒性、具體性、緊迫性

      C.廣泛性、臨時(shí)性、具體性、緊迫性

      D.特指性、臨時(shí)性、具體性、緊迫性 20、文書(shū)工作中的核稿屬于()。

      A.文件管理 B.收文處理

      C.發(fā)文處理 D.文件保密

      21、下列選項(xiàng)中,符合從業(yè)人員文明禮貌規(guī)范要求的有()。

      (A)鞋襪搭配合理(B)表情嚴(yán)肅

      (C)感情熱烈(D)語(yǔ)言簡(jiǎn)練

      第四篇:企業(yè)會(huì)議紀(jì)要寫作技巧:企業(yè)會(huì)議紀(jì)要的概念、特征及其類別每日一練(5月26日)

      企業(yè)會(huì)議紀(jì)要寫作技巧:企業(yè)會(huì)議紀(jì)要的概念、特征及其類別每日一練(5月26日)

      一、單選題(每題1分,以下備選項(xiàng)中,只有一項(xiàng)符合題目要求,不選、錯(cuò)選均不得分)

      1、對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō),誠(chéng)實(shí)守信()

      A.會(huì)增加成本

      B.是無(wú)形資本

      C.與經(jīng)濟(jì)效益無(wú)關(guān)

      D.不利于經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)

      2、提案內(nèi)容必須屬于本級(jí)代表大會(huì)的職權(quán)范圍的是()。

      A.政協(xié)提案 B.人大議案

      C.職代會(huì)提案 D.教代會(huì)提案

      3、商業(yè)秘密的法律特征主要有()。

      A.秘密性、經(jīng)濟(jì)性、不可傳授性等

      B.秘密性、經(jīng)濟(jì)性、可傳授性等

      C.秘密性、非經(jīng)濟(jì)性、可傳授性等

      D.秘密性、非經(jīng)濟(jì)性、不可傳授性等

      4、當(dāng)駕駛者是專職司機(jī)時(shí),副駕駛座應(yīng)該安排就座的人員是()A.主人 B.秘書(shū) C.客人 D.翻譯

      5、對(duì)從業(yè)人員來(lái)說(shuō),愛(ài)崗敬業(yè)要做到()。

      (A)終身從事一種職業(yè)(B)不能對(duì)工作有功利主義觀念

      (C)樹(shù)立積極的職業(yè)理想(D)提高職業(yè)技能

      6、下列關(guān)于職業(yè)道德的說(shuō)法中,你認(rèn)為正確的是()

      A.有職業(yè)道德的人一定能夠勝任工作

      B.沒(méi)有職業(yè)道德的人干不好任何工作

      C.職業(yè)道德有時(shí)起作用,有時(shí)不起作用

      D.職業(yè)道德無(wú)關(guān)緊要,可有可無(wú)

      7、公私分明是做人的美德,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,正確的做法是()。A、擺正個(gè)人利益與企業(yè)利益、國(guó)家利益的關(guān)系,做到公私分明 B、經(jīng)得起金錢、物質(zhì)利益的誘惑,不做有損企業(yè)的事情 C、在現(xiàn)實(shí)條件下,人在河邊走,哪有不濕鞋

      D、那些為公為他人利益著想,甚至公而忘私的人是“傻子”

      8、“此件很好,擬予批轉(zhuǎn),請(qǐng)王書(shū)記閱示”的擬辦意見(jiàn)屬于()。

      A.建議件 B.擬辦件

      C.閱示件 D.閱知件

      9、商業(yè)秘密的法律特征主要有()。

      A.秘密性、經(jīng)濟(jì)性、不可傳授性等

      B.秘密性、經(jīng)濟(jì)性、可傳授性等

      C.秘密性、非經(jīng)濟(jì)性、可傳授性等

      D.秘密性、非經(jīng)濟(jì)性、不可傳授性等

      10、文書(shū)催辦的范圍包括()

      A.上級(jí)單位主送本機(jī)關(guān)需要具體落實(shí)、實(shí)施的文件 B.下級(jí)單位主送本單位的請(qǐng)示及其他需要辦理的文件 C.平行或不相屬的單位發(fā)送的商洽、征詢意見(jiàn)的函件 D.會(huì)議記錄

      11、上級(jí)機(jī)關(guān)查詢并要求答復(fù)的文件屬于()。

      A.參閱件 B.必閱件

      C.批辦件 D.傳閱件

      12、下列不屬于中華民族傳統(tǒng)美德內(nèi)容的是()。A、個(gè)性自由,講求獨(dú)立 B、父慈子孝,尊老愛(ài)幼 C、自強(qiáng)不息,勇于革新 D、仁以待人,以禮敬人

      13、當(dāng)駕駛者是專職司機(jī)時(shí),副駕駛座應(yīng)該安排就座的人員是()A.主人 B.秘書(shū) C.客人 D.翻譯

      14、創(chuàng)新的本質(zhì)是指()。

      A、突破舊的思維定勢(shì)、舊的常規(guī)戒律 B、追求新異、獨(dú)特、最佳

      C、追求有價(jià)值的新事物、新思想 D、是對(duì)過(guò)去的豐富和完善

      15、維護(hù)企業(yè)的信譽(yù),樹(shù)立企業(yè)的形象,必須做到()。A、樹(shù)立產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)

      B、重視服務(wù)質(zhì)量,樹(shù)立服務(wù)意識(shí) C、勤儉節(jié)約,降低成本 D、信守承諾,遵守合同

      16、秘書(shū)機(jī)構(gòu)信息提供的主要對(duì)象()。

      A.下級(jí)機(jī)關(guān) B.上級(jí)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)

      C.本級(jí)機(jī)關(guān)和上級(jí)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo) D.本級(jí)機(jī)關(guān)

      17、領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)具有以下特點(diǎn)()。

      A.廣泛性、臨時(shí)性、抽象性、緊迫性

      B.廣泛性、永恒性、具體性、緊迫性

      C.廣泛性、臨時(shí)性、具體性、緊迫性

      D.特指性、臨時(shí)性、具體性、緊迫性

      18、按通話內(nèi)容劃分的電話類型是()。

      A.長(zhǎng)途電話 B.保密電話

      C.市內(nèi)電話 D.公用電話

      19、對(duì)文書(shū)校對(duì)的要求描述正確的是()A.把握原則,仔細(xì)校對(duì) B.認(rèn)真仔細(xì),一絲不茍

      C.校對(duì)文稿時(shí)正確使用校對(duì)符號(hào)

      D.校對(duì)一般要進(jìn)行一校、二校、三校三個(gè)校次 20、鄉(xiāng)級(jí)黨委的公章圖形由()。

      A.機(jī)構(gòu)名稱和邊線組成 B.機(jī)構(gòu)名稱、國(guó)徽和邊線組成C.機(jī)構(gòu)名稱、五角星和邊線組成 D.機(jī)構(gòu)名稱、黨徽和邊線組成

      21、當(dāng)駕駛者是專職司機(jī)時(shí),副駕駛座應(yīng)該安排就座的人員是()A.主人 B.秘書(shū) C.客人 D.翻譯

      22、下列選項(xiàng)中,符合“儀表端莊”具體要求的是()

      A.著裝華貴

      B.著裝樸素大方

      C.飾品俏麗

      D.發(fā)型突出個(gè)性

      23、秘書(shū)機(jī)構(gòu)信息提供的主要對(duì)象()。

      A.下級(jí)機(jī)關(guān) B.上級(jí)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)

      C.本級(jí)機(jī)關(guān)和上級(jí)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo) D.本級(jí)機(jī)關(guān)

      24、公司行政部的秘書(shū)應(yīng)對(duì)()進(jìn)行安全檢查。A.辦公環(huán)境 B.辦公設(shè)備 C.生產(chǎn)車間 D.研發(fā)部門

      25、公司行政部的秘書(shū)應(yīng)對(duì)()進(jìn)行安全檢查。A.辦公環(huán)境 B.辦公設(shè)備 C.生產(chǎn)車間 D.研發(fā)部門

      26、下列關(guān)于職業(yè)道德的說(shuō)法中,你認(rèn)為正確的是()

      A.有職業(yè)道德的人一定能夠勝任工作

      B.沒(méi)有職業(yè)道德的人干不好任何工作

      C.職業(yè)道德有時(shí)起作用,有時(shí)不起作用

      D.職業(yè)道德無(wú)關(guān)緊要,可有可無(wú)

      27、鄉(xiāng)級(jí)黨委的公章圖形由()。

      A.機(jī)構(gòu)名稱和邊線組成 B.機(jī)構(gòu)名稱、國(guó)徽和邊線組成

      C.機(jī)構(gòu)名稱、五角星和邊線組成 D.機(jī)構(gòu)名稱、黨徽和邊線組成

      28、下列關(guān)于勤勞和節(jié)儉的幾種說(shuō)法中,你認(rèn)可的是()。A、個(gè)人生活要勤儉,單位之事不多管 B、只講勤勞不尚儉,好比手端沒(méi)底碗 C、心計(jì)巧妙睡天明,勤勞節(jié)儉事不成 D、勤勞節(jié)儉舊傳統(tǒng),多掙錢多花錢

      29、塑造企業(yè)的良好形象要在()上下功夫。A、產(chǎn)品質(zhì)量 B、服務(wù)質(zhì)量 C、誠(chéng)信意識(shí) D、銷售數(shù)量

      30、按通話內(nèi)容劃分的電話類型是()。

      A.長(zhǎng)途電話 B.保密電話

      C.市內(nèi)電話 D.公用電話

      31、攜帶國(guó)家秘密文件出國(guó),一般應(yīng)委托()。

      A.主管領(lǐng)導(dǎo) B.秘書(shū)本人

      C.我國(guó)外交信使 D.國(guó)內(nèi)郵局

      32、下列做法符合從業(yè)人員職業(yè)用語(yǔ)基本要求的是()。A、語(yǔ)調(diào)溫柔、使客人產(chǎn)生甜蜜感 B、語(yǔ)言簡(jiǎn)練,問(wèn)一答一,問(wèn)二答二 C、語(yǔ)意明確,直接指出客人的不足之處 D、語(yǔ)速適中,讓客人聽(tīng)得清楚、明白

      33、下列關(guān)于職業(yè)道德的說(shuō)法中,你認(rèn)為正確的是()

      A.有職業(yè)道德的人一定能夠勝任工作

      B.沒(méi)有職業(yè)道德的人干不好任何工作

      C.職業(yè)道德有時(shí)起作用,有時(shí)不起作用

      D.職業(yè)道德無(wú)關(guān)緊要,可有可無(wú)

      34、以下關(guān)于創(chuàng)新的說(shuō)法中,你認(rèn)為正確的是()。

      (A)創(chuàng)新是對(duì)常規(guī)的突破(B)創(chuàng)新需要“標(biāo)新立異”

      (C)創(chuàng)新需要幻想(D)創(chuàng)新需要意志

      35、忠誠(chéng)所屬企業(yè)的主要表現(xiàn)是()。A、誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)

      B、關(guān)心企業(yè)的發(fā)展 C、做到舉止得體 D、遵守合同契約

      36、停用的印章()。

      A.需登記 B.不需登記

      C.不需登記但要銷毀 D.需登記且不能銷毀

      37、關(guān)于“跳槽”現(xiàn)象,正確的看法是()。A、擇業(yè)自由是人的權(quán)利,應(yīng)該鼓勵(lì)“跳槽” B、“跳槽”對(duì)每個(gè)人的發(fā)展既有積極意義,也有不利的影響 C、“跳槽”與否完全是員工個(gè)人的事情,任何企業(yè)都無(wú)權(quán)干涉 D、“跳槽”有利而無(wú)弊,能夠開(kāi)拓員工的視野,增長(zhǎng)他們的才干

      38、投影儀帶寬過(guò)窄容易引起()的現(xiàn)象。A.圖像模糊

      B.畫(huà)面分辨率不高 C.聚焦不良

      D.端口無(wú)輸入信號(hào)本目標(biāo)是:說(shuō)明事物、表達(dá)感情、建立聯(lián)系、和諧工作環(huán)境。故答案為ABCD.39、“此件很好,擬予批轉(zhuǎn),請(qǐng)王書(shū)記閱示”的擬辦意見(jiàn)屬于()。

      A.建議件 B.擬辦件

      C.閱示件 D.閱知件

      40、正確說(shuō)明了社會(huì)主義道德規(guī)范與法律規(guī)范之間關(guān)系的表述()。A、二者沒(méi)有任何關(guān)聯(lián) B、二者完全重合

      C、法律規(guī)范涵蓋道德規(guī)范 D、二者部分重疊

      41、述職報(bào)告的主體部分的內(nèi)容主要包括()A.履行職務(wù)的基本情況 B.本人自傳及閱歷

      C.所取得的成績(jī)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn) D.存在問(wèn)題和努力方向

      第五篇:企業(yè)會(huì)議紀(jì)要寫作技巧:企業(yè)會(huì)議紀(jì)要的概念、特征及其類別每日一練(12月18日)

      企業(yè)會(huì)議紀(jì)要寫作技巧:企業(yè)會(huì)議紀(jì)要的概念、特征及其類別每日一練(12月18日)

      一、單選題(每題1分,以下備選項(xiàng)中,只有一項(xiàng)符合題目要求,不選、錯(cuò)選均不得分)

      1、在團(tuán)隊(duì)出訪前,秘書(shū)應(yīng)重點(diǎn)提醒訪團(tuán)成員的是()。

      (A)集合的時(shí)間地點(diǎn)(B)中轉(zhuǎn)注意事項(xiàng)

      (C)領(lǐng)隊(duì)姓名(D)出發(fā)地與目的地的時(shí)差

      2、開(kāi)業(yè)典禮“正式開(kāi)始”環(huán)節(jié),包含的程序有()。(A)致賀詞(B)致答詞

      (C)全體起立(D)宣讀嘉賓名單

      3、以下關(guān)于職業(yè)技能的說(shuō)法中,正確的是()A、職業(yè)技能是人們履行職業(yè)責(zé)任的手段 B、職業(yè)技能的提高靠經(jīng)驗(yàn)積累

      C、職業(yè)技能的高低取決于個(gè)人性質(zhì)強(qiáng)弱

      D、人的先天生理?xiàng)l件對(duì)職業(yè)技能的形成有一定的影響

      4、與法律相比,道德的()

      A、時(shí)效性差 B、作用力度強(qiáng) C、操作性強(qiáng) D、適用范圍廣

      5、公司召開(kāi)股東大會(huì),因選擇的會(huì)場(chǎng)前廳和停車場(chǎng)面積有限,出現(xiàn)了簽到處混亂和無(wú)處停車的現(xiàn)象,現(xiàn)場(chǎng)主管秘書(shū)應(yīng)采用的解決方法是()。(A)控制進(jìn)入會(huì)場(chǎng)的股東人數(shù)

      (B)向周圍的單位求助,請(qǐng)其準(zhǔn)許與會(huì)者停放(C)取消簽到程序,讓與會(huì)者直接入場(chǎng)(D)在會(huì)場(chǎng)外面臨時(shí)增設(shè)另一簽到處

      6、會(huì)議記錄的特征是()。

      (A)真實(shí)性

      (B)資料性(C)針對(duì)性

      (D)感召性

      7、擁有決策權(quán)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或領(lǐng)導(dǎo)層召開(kāi)的進(jìn)行商討和表決的會(huì)議屬于()。

      (A)非決策性會(huì)議

      (B)決策性會(huì)議(C)代表性會(huì)議

      (D)執(zhí)行性會(huì)議

      8、招標(biāo)書(shū)的特點(diǎn)不包括()。

      (A)競(jìng)爭(zhēng)性(B)明確性(C)針對(duì)性(D)規(guī)范性

      9、以下關(guān)于職業(yè)技能的說(shuō)法中,正確的是()A、職業(yè)技能是人們履行職業(yè)責(zé)任的手段 B、職業(yè)技能的提高靠經(jīng)驗(yàn)積累

      C、職業(yè)技能的高低取決于個(gè)人性質(zhì)強(qiáng)弱

      D、人的先天生理?xiàng)l件對(duì)職業(yè)技能的形成有一定的影響

      10、擁有決策權(quán)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或領(lǐng)導(dǎo)層召開(kāi)的進(jìn)行商討和表決的會(huì)議屬于()。

      (A)非決策性會(huì)議

      (B)決策性會(huì)議(C)代表性會(huì)議

      (D)執(zhí)行性會(huì)議

      11、傳統(tǒng)溝通對(duì)()要求更多。

      (A)間接轉(zhuǎn)達(dá)(B)情感表達(dá)(C)文字表達(dá)(D)直接的表達(dá)

      12、下列關(guān)于防火墻的敘述,正確的是()。

      (A)防火墻是用來(lái)增強(qiáng)機(jī)構(gòu)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)安全性的一個(gè)或一組系統(tǒng)(B)防火墻只允許授權(quán)的數(shù)據(jù)通過(guò)

      (C)安裝了防火墻后,所有通過(guò)因特網(wǎng)的信息都必須經(jīng)過(guò)防火墻的檢查

      (D)防火墻可以決定哪些內(nèi)部信息可以被外界訪問(wèn),但不能決定哪些外部信息可以被內(nèi)部人員訪問(wèn)

      13、下列關(guān)于職業(yè)道德的說(shuō)法中;正確的是()

      A、個(gè)人行為習(xí)慣與職業(yè)道德沒(méi)有聯(lián)系 B、職業(yè)道德的養(yǎng)成只能靠教化

      C、加強(qiáng)職業(yè)的修養(yǎng)是個(gè)人事業(yè)成功的基本前提 D、職業(yè)道德從一個(gè)側(cè)面反映人的道德素

      14、與法律相比,道德的()

      A、時(shí)效性差 B、作用力度強(qiáng) C、操作性強(qiáng) D、適用范圍廣

      15、關(guān)于遵紀(jì)守法,你認(rèn)為正確的說(shuō)法是()A、只要品德端正,學(xué)不學(xué)無(wú)所謂

      B、金錢對(duì)人的誘惑力大于法紀(jì)對(duì)人的約束力

      C、法律是有人執(zhí)行,執(zhí)行是不能不考慮人情和權(quán)力等因素 D、遵紀(jì)守法與職業(yè)道德要求具有一致性

      16、國(guó)家信用的典型形式是()。

      (A)公債(B)賒銷(C)預(yù)付(D)消費(fèi)信貸

      17、在制定計(jì)劃時(shí),對(duì)每一項(xiàng)任務(wù)都要在()等方面有明確的要求。(A)具體目標(biāo)

      (B)數(shù)量、質(zhì)量

      (C)所需資源

      (D)負(fù)責(zé)的部門或個(gè)人

      18、下列選項(xiàng)中,不屬于簡(jiǎn)報(bào)報(bào)頭內(nèi)容的是()。(A)簡(jiǎn)報(bào)名稱(B)期號(hào)(C)編印單位(D)印發(fā)數(shù)量

      19、在制定計(jì)劃時(shí),對(duì)每一項(xiàng)任務(wù)都要在()等方面有明確的要求。(A)具體目標(biāo)

      (B)數(shù)量、質(zhì)量

      (C)所需資源

      (D)負(fù)責(zé)的部門或個(gè)人 20、送客禮儀要求()。

      (A)送客方要等客人走出自己的視野后再離開(kāi)(B)送客方在客人未走出自己的視野時(shí)馬上離開(kāi)(C)送客方在與客人道別后即可離開(kāi)(D)送客方在經(jīng)客人應(yīng)允后馬上離開(kāi)

      21、在做會(huì)議的經(jīng)費(fèi)預(yù)算時(shí)應(yīng)()。

      (A)各種經(jīng)費(fèi)的數(shù)目盡量多做些(B)考慮到各種不可預(yù)見(jiàn)的開(kāi)支(C)不必列出各種費(fèi)用的明細(xì)表(D)由秘書(shū)自行決定總數(shù)

      22、公司召開(kāi)股東大會(huì),因選擇的會(huì)場(chǎng)前廳和停車場(chǎng)面積有限,出現(xiàn)了簽到處混亂和無(wú)處停車的現(xiàn)象,現(xiàn)場(chǎng)主管秘書(shū)應(yīng)采用的解決方法是()。(A)控制進(jìn)入會(huì)場(chǎng)的股東人數(shù)

      (B)向周圍的單位求助,請(qǐng)其準(zhǔn)許與會(huì)者停放(C)取消簽到程序,讓與會(huì)者直接入場(chǎng)(D)在會(huì)場(chǎng)外面臨時(shí)增設(shè)另一簽到處

      23、信息資料索引包括()。

      (A)要點(diǎn)索引(B)指示索引

      (C)內(nèi)容索引(D)篇目索引

      24、有經(jīng)驗(yàn)的秘書(shū)在購(gòu)買辦公用品時(shí),要比較供應(yīng)商的交貨時(shí)間,以及能否按時(shí)交貨,以減少()。

      (A)庫(kù)存費(fèi)用(B)等待時(shí)間(C)無(wú)效支出(D)庫(kù)內(nèi)積壓

      25、我國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu)包括()。

      (A)企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)(B)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)(C)人民法院(D)人民檢察院

      26、如果你是一個(gè)學(xué)生,老師判卷時(shí)不小心多給了你10分,你因此獲得了“好成績(jī)”,你會(huì)()。

      A、不吭聲,暗自慶幸自己運(yùn)氣好 B、心有愧疚,但不愿澄清事實(shí)

      C、主動(dòng)告訴老師,放棄“殊榮” D、暗自努力,爭(zhēng)取下次拿真正的第一名

      27、與()交往,多帶幾張名片是很有必要的。

      (A)泰國(guó)人(B)俄國(guó)人(C)日本人(D)美國(guó)人

      28、下列關(guān)于防火墻的敘述,正確的是()。

      (A)防火墻是用來(lái)增強(qiáng)機(jī)構(gòu)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)安全性的一個(gè)或一組系統(tǒng)(B)防火墻只允許授權(quán)的數(shù)據(jù)通過(guò)

      (C)安裝了防火墻后,所有通過(guò)因特網(wǎng)的信息都必須經(jīng)過(guò)防火墻的檢查

      (D)防火墻可以決定哪些內(nèi)部信息可以被外界訪問(wèn),但不能決定哪些外部信息可以被內(nèi)部人員訪問(wèn)

      29、下列關(guān)于職業(yè)道德的說(shuō)法中;正確的是()

      A、個(gè)人行為習(xí)慣與職業(yè)道德沒(méi)有聯(lián)系 B、職業(yè)道德的養(yǎng)成只能靠教化

      C、加強(qiáng)職業(yè)的修養(yǎng)是個(gè)人事業(yè)成功的基本前提 D、職業(yè)道德從一個(gè)側(cè)面反映人的道德素 30、公司召開(kāi)股東大會(huì),因選擇的會(huì)場(chǎng)前廳和停車場(chǎng)面積有限,出現(xiàn)了簽到處混亂和無(wú)處停車的現(xiàn)象,現(xiàn)場(chǎng)主管秘書(shū)應(yīng)采用的解決方法是()。(A)控制進(jìn)入會(huì)場(chǎng)的股東人數(shù)

      (B)向周圍的單位求助,請(qǐng)其準(zhǔn)許與會(huì)者停放(C)取消簽到程序,讓與會(huì)者直接入場(chǎng)(D)在會(huì)場(chǎng)外面臨時(shí)增設(shè)另一簽到處

      31、公司股東可以采用的出資方式有()。

      (A)房產(chǎn)(B)勞務(wù)(C)專利(D)美元

      32、“市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告”是提供給領(lǐng)導(dǎo)決策參考的,因此,它的落腳點(diǎn)應(yīng)在()。(A)建議部分(B)情況部分(C)回顧部分(D)預(yù)測(cè)部分

      33、在團(tuán)隊(duì)出訪前,秘書(shū)應(yīng)重點(diǎn)提醒訪團(tuán)成員的是()。(A)集合的時(shí)間地點(diǎn)(B)中轉(zhuǎn)注意事項(xiàng)

      (C)領(lǐng)隊(duì)姓名(D)出發(fā)地與目的地的時(shí)差

      34、甲向乙發(fā)去一份傳真,稱愿以每臺(tái)5000元的價(jià)格購(gòu)買某品牌、規(guī)格的空調(diào)10臺(tái),望乙于10天內(nèi)作出答復(fù)。乙于第五天以傳真回復(fù),稱愿接受甲的其他條件,但價(jià)格應(yīng)改為每臺(tái)5500元。乙的傳真屬于()。

      (A)要約邀請(qǐng)(B)承諾

      (C)反要約(D)對(duì)要約的撤銷

      35、常使用文章式標(biāo)題的有()。

      (A)簡(jiǎn)報(bào)(B)總結(jié)(C)調(diào)查報(bào)告(D)述職報(bào)告

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