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      =考核表述職總結(jié)

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      第一篇:=考核表述職總結(jié)

      =考核表述職總結(jié)(精選多篇)

      2014年年度考核表述職總結(jié)

      這一年

      新年即將敲響的鐘聲,讓我暫停了一路的奔跑,駐足回望。難忘的忙碌的2014年,于我而言,是經(jīng)歷挑戰(zhàn)并戰(zhàn)有所獲的一年,是享受真情并快樂工作的一年。

      這一年,我依然勤奮學(xué)習(xí),煅練能力。全年參加專題報(bào)告、研討活動(dòng)9次,參與各類聽課160多課時(shí),學(xué)習(xí)筆記1萬多字;積極申報(bào)科研課題,主筆撰寫省級(jí)課題1項(xiàng),參與省級(jí)課題和校級(jí)課題各1項(xiàng);參加全省網(wǎng)絡(luò)文明志愿者活動(dòng)及黨校中國夢(mèng)演講比賽獲一等獎(jiǎng)。

      這一年,我依然努力工作,大膽創(chuàng)

      新。上半年在教務(wù)科擔(dān)任縣干班、29期中青班、選調(diào)生班班級(jí)管理和服務(wù)工作。首次通過信息平臺(tái)發(fā)布培訓(xùn)簡(jiǎn)訊及溫馨提示,“轉(zhuǎn)作風(fēng)見行動(dòng)”宣誓簽名、為留守兒童捐款等活動(dòng)效果良好,受到學(xué)員及領(lǐng)導(dǎo)肯定。下半年協(xié)助黨辦工作,做好了常務(wù)日常工作,起草文稿15篇,撰寫信息23條,設(shè)計(jì)展板2次。

      這一年,我終于挑戰(zhàn)自我,三次“破處”。首次擔(dān)任班主任,收獲許多經(jīng)驗(yàn)體會(huì),得到認(rèn)可;首次申報(bào)省委黨校年度課題成功,并順利揭題,獲得優(yōu)秀課題表彰;首次登上黨校講臺(tái),成為一名真正意義上的黨校教師。

      這一年,我還是糾糾結(jié)結(jié),好事多磨。摸摸嗦嗦的花了大半年時(shí)間裝修完成并入住新家,以臨時(shí)抱佛腳的姿勢(shì)準(zhǔn)備的職稱評(píng)審資料仍然完美呈現(xiàn),終于與久違的副教授邂逅在溫暖的冬季。

      這一年,我依然不斷反思,修正自我。理論知識(shí)的欠缺是我的最大短板,教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不足需要我不斷積累,實(shí)踐能

      力尚須進(jìn)一步提升。

      這一年,我努力著、幸福著、快樂著……

      附件一

      2014年年終述職考核表

      一、述職人基本情況:

      姓名:部門:崗位:

      學(xué)歷:年齡:入司時(shí)間:

      三、綜合考核表

      考核表總結(jié)

      一年以來,在校領(lǐng)導(dǎo)及同事們的支持和幫助下,以黨的新時(shí)期精神為指導(dǎo),本人能努力做好各項(xiàng)工作,認(rèn)真地履行了自己的職責(zé)?,F(xiàn)將一年來的政治思想、教學(xué)和學(xué)習(xí)等方面的工作報(bào)告如下:

      在思想政治方面,加強(qiáng)自身的政治理論學(xué)習(xí),提高理論水平。在教學(xué)實(shí)踐中,學(xué)習(xí)和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,努力做到政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精干、作風(fēng)踏實(shí)、為人誠實(shí)。在師德上嚴(yán)格要求自己,要做一個(gè)合格的人民教師!

      在教學(xué)工作方面,能認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)

      業(yè)務(wù)知識(shí),認(rèn)真研究教學(xué)規(guī)律,在教學(xué)中,認(rèn)真鉆研新大綱、吃透教材,積極開拓教學(xué)思路,把一些先進(jìn)的教學(xué)理論、科學(xué)的教學(xué)方法及先進(jìn)現(xiàn)代教學(xué)手段靈活運(yùn)用于課堂教學(xué)中,努力培養(yǎng)學(xué)生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新的能力。對(duì)個(gè)別的差生,能悉心輔導(dǎo),經(jīng)常面批作業(yè),找出知識(shí)的薄弱環(huán)節(jié),及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)漏。在課堂上,采用多提問,多檢查,及時(shí)疏導(dǎo),及時(shí)反饋的形式,努力提高后進(jìn)生的文化基礎(chǔ)知識(shí)。做到課前認(rèn)真?zhèn)湔n、制作課件、領(lǐng)會(huì)教材中的重點(diǎn)、難點(diǎn),積極查找與教材有關(guān)的資料,幫助學(xué)生理解每一個(gè)問題和難點(diǎn)。上課時(shí)認(rèn)真授課,抓住重點(diǎn)、突出難點(diǎn)、精講精練,運(yùn)用多種教學(xué)方法,從學(xué)生的知識(shí)水平出發(fā),力求培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,最大限度地發(fā)揚(yáng)課堂民主,創(chuàng)設(shè)生動(dòng)活潑的氣氛,讓學(xué)生愉快思考,主動(dòng)探索、大膽質(zhì)疑,敢于標(biāo)新立異。

      以上是我一年來的所思所得,在新 的學(xué)年里我會(huì)更加努力,不斷進(jìn)步成為一名優(yōu)秀的教育工作者

      管理人員年度述職考核表

      考核周期:年月至年月

      注:

      1、績(jī)效考核面談表的目的是了解員工對(duì)績(jī)效考核的反饋信息,并最終提高員工的業(yè)績(jī);

      2、績(jī)效考核面談應(yīng)在考核結(jié)束后一周內(nèi)由上級(jí)主管安排,并報(bào)人力資源部備案。

      3、員工/部門考評(píng)所得分值對(duì)應(yīng)等級(jí):

      91-------100分----------------a;

      81-------90分-----------------b;

      61-------80分-----------------c;

      0--------60分-----------------d;

      教研員述職報(bào)告

      課程改革有序地向縱深推進(jìn),我的教研工作以課改為中心,以新課程理念來總結(jié)、推廣課程實(shí)施過程中形成的經(jīng)驗(yàn)和成果,深入研究、剖析課程實(shí)施中出現(xiàn)的新情況、新問題,積極探尋解決

      問題的新策略,大力培養(yǎng)骨干教師、學(xué)科帶頭人,實(shí)現(xiàn)我區(qū)小學(xué)美術(shù)、音樂、品德與生活、品德與社會(huì)等各學(xué)科工作的新突破。

      一、認(rèn)真履行教研員崗位職責(zé),不斷加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。加強(qiáng)政治理論與教育理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真貫徹黨的教育方針,學(xué)習(xí)各級(jí)教育行政部門的有關(guān)文件,學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,學(xué)習(xí)各地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。利用網(wǎng)絡(luò)媒體及手中的報(bào)刊雜志、業(yè)務(wù)專著,及時(shí)掌握所負(fù)責(zé)學(xué)科教學(xué)發(fā)展的動(dòng)態(tài)和趨勢(shì),時(shí)刻站在學(xué)科教研領(lǐng)域的前沿陣地。

      二、認(rèn)真學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化研究與反思意識(shí)。

      隨著基礎(chǔ)教育改革的日益深化,課堂教學(xué)實(shí)踐問題越來越突出,老師們開始覺得僅在操作層面打轉(zhuǎn)還不解渴、不透徹、不深刻,他們開始了更深層次的探尋。身為教研員,我充分發(fā)揮教研工作的“研究、指導(dǎo)、引領(lǐng)、服務(wù)”的基本職能,不斷提高教研工作的主動(dòng)性、前

      瞻性、積極性,為基層學(xué)校課改實(shí)驗(yàn)和推進(jìn)素質(zhì)教育提供有效指導(dǎo)和優(yōu)質(zhì)服務(wù),努力實(shí)現(xiàn)教研活動(dòng)主題化,調(diào)研工作制度化,教師培訓(xùn)多樣化,教育科研實(shí)效化,全面促進(jìn)我區(qū)小學(xué)教學(xué)質(zhì)量逐年提高。指導(dǎo)教師做好教學(xué)反思。教學(xué)反思是教師由經(jīng)驗(yàn)型轉(zhuǎn)變?yōu)檠芯啃?、專家型的必由之路,這種反思不是一般意義上的“回顧”而是反省。教研工作中我抓好教師的教學(xué)反思,要求教師重點(diǎn)做好教學(xué)后反思,寫進(jìn)自己的教案中,并將其作為備課的重要內(nèi)容。

      二、深化備課和課堂教學(xué)改革,提高課堂教學(xué)有效性。

      教師要成為一個(gè)實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)研究者,必須從上“好課”開始。深入課堂教學(xué),進(jìn)行教學(xué)實(shí)踐指導(dǎo),結(jié)合送教下鄉(xiāng)、集中培訓(xùn)等活動(dòng),積極開展各級(jí)各類教研活動(dòng),提高教師的課堂教學(xué)能力。以課堂教學(xué)為中心,以三級(jí)教研活動(dòng)為載體,以新技能訓(xùn)練為主線,廣泛開展教學(xué)研究、研討活動(dòng)和實(shí)踐訓(xùn)練活

      動(dòng),提高廣大教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力,研究研討和訓(xùn)練重點(diǎn)為:①使教師具有依據(jù)新課改理論設(shè)計(jì)和組織教學(xué)的能力,②使教師具有初步的開發(fā)課程資源的能力。③使教師具有學(xué)科整合的能力。④使教師具有運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段優(yōu)化教學(xué)的能力。

      三、加強(qiáng)師資培訓(xùn),發(fā)揮骨干教師作用。

      以教師專業(yè)化為導(dǎo)向,以實(shí)施新課程為核心內(nèi)容,圍繞專業(yè)知識(shí)更新,專業(yè)能力訓(xùn)練提高和基礎(chǔ)教育新教材等方面進(jìn)行。加強(qiáng)理論與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合,推廣教師在新課程實(shí)施進(jìn)程中的好做法,解決在此過程中的困惑和問題,切實(shí)提高教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平。充分發(fā)揮骨干教師作用,加大培訓(xùn)力度,完善骨干教師培訓(xùn)、使用、管理機(jī)制。對(duì)骨干教師要給他們壓擔(dān)子、給任務(wù)、落實(shí)責(zé)任,對(duì)他們要高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,讓他們成為新課改的先頭部隊(duì)。開展“傳幫帶”活動(dòng),結(jié)成互幫互學(xué)對(duì)子,在各項(xiàng)工作中相互學(xué)習(xí)、共同提高。在新教師和骨干教師中樹立一批品牌教師,為他們提供外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),做課機(jī)會(huì),理論輔導(dǎo)講座機(jī)會(huì),參賽機(jī)會(huì),提高其教育教學(xué)技能及知名度,創(chuàng)我區(qū)品牌教師。

      四、努力探索培訓(xùn)模式,完善培訓(xùn)機(jī)制。

      充分利用網(wǎng)絡(luò),發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)研修的作用,嘗試建立教師博客群,組織網(wǎng)絡(luò)教育論壇,引領(lǐng)教師在網(wǎng)絡(luò)研修中不斷提高。努力構(gòu)建具有特色的培訓(xùn)模式,充分調(diào)動(dòng)廣大教師的積極性。

      第二篇:2013年考核表述職總結(jié)

      2013年考核表述職總結(jié)

      這一年

      新年即將敲響的鐘聲,讓我暫停了一路的奔跑,駐足回望。難忘的忙碌的2013年,于我而言,是經(jīng)歷挑戰(zhàn)并戰(zhàn)有所獲的一年,是享受真情并快樂工作的一年。

      這一年,我依然勤奮學(xué)習(xí),煅練能力。全年參加專題報(bào)告、研討活動(dòng)9次,參與各類聽課160多課時(shí),學(xué)習(xí)筆記1萬多字;積極申報(bào)科研課題,主筆撰寫省級(jí)課題1項(xiàng),參與省級(jí)課題和校級(jí)課題各1項(xiàng);參加全省網(wǎng)絡(luò)文明志愿者活動(dòng)及黨校中國夢(mèng)演講比賽獲一等獎(jiǎng)。

      這一年,我依然努力工作,大膽創(chuàng)新。上半年在教務(wù)科擔(dān)任縣干班、29期中青班、選調(diào)生班班級(jí)管理和服務(wù)工作。首次通過信息平臺(tái)發(fā)布培訓(xùn)簡(jiǎn)訊及溫馨提示,“轉(zhuǎn)作風(fēng)見行動(dòng)”宣誓簽名、為留守兒童捐款等活動(dòng)效果良好,受到學(xué)員及領(lǐng)導(dǎo)肯定。下半年協(xié)助黨辦工作,做好了常務(wù)日常工作,起草文稿15篇,撰寫信息23條,設(shè)計(jì)展板2次。

      這一年,我終于挑戰(zhàn)自我,三次“破處”。首次擔(dān)任班主任,收獲許多經(jīng)驗(yàn)體會(huì),得到認(rèn)可;首次申報(bào)省委黨校課題成功,并順利揭題,獲得優(yōu)秀課題表彰;首次登上黨校講臺(tái),成為一名真正意義上的黨校教師。

      這一年,我還是糾糾結(jié)結(jié),好事多磨。摸摸嗦嗦的花了大半年時(shí)間裝修完成并入住新家,以臨時(shí)抱佛腳的姿勢(shì)準(zhǔn)備的職稱評(píng)審資料仍然完美呈現(xiàn),終于與久違的副教授邂逅在溫暖的冬季。

      這一年,我依然不斷反思,修正自我。理論知識(shí)的欠缺是我的最大短板,教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不足需要我不斷積累,實(shí)踐能力尚須進(jìn)一步提升。

      這一年,我努力著、幸福著、快樂著……

      (2013.12.23)

      第三篇:年終述職考核表

      附件一

      2011年年終述職考核表

      一、述職人基本情況:

      姓名:部門:崗位:

      學(xué)歷:年齡:入司時(shí)間:

      三、綜合考核表

      第四篇:考核表本人述職

      本人述職:

      本人熱愛黨、熱愛人民、熱愛祖國,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);熱愛集體,團(tuán)結(jié)同志,樂于助人,積極進(jìn)取,勤奮學(xué)習(xí),在工作中不斷給自己充電,虛心向老同志、老師請(qǐng)教,汲取知識(shí)和充實(shí)自己的頭腦。

      本,本人主要從事于巖礦鑒定和實(shí)驗(yàn)室選礦試驗(yàn),在這中間在化探組上機(jī)操作。雖然工作有點(diǎn)雜,但是對(duì)于我來說,自我感覺學(xué)到了不少。

      巖礦鑒定使我學(xué)到了認(rèn)識(shí)與認(rèn)知各類巖石中礦物的組成組份以及礦物的顯微特征,根據(jù)種種特征進(jìn)行室內(nèi)定名。雖然說起來比較簡(jiǎn)單,但是在實(shí)際看片子時(shí),并不是一件簡(jiǎn)單的事情,礦物有上千種乃至幾千種,要想在短期內(nèi)掌握,比較困難,只能在工作中不斷進(jìn)步與學(xué)習(xí),本人經(jīng)常加班加點(diǎn),看片子,出報(bào)告,照顯微照片等。

      選礦試驗(yàn)主要是為礦山實(shí)際生產(chǎn)作出指導(dǎo)性意見和技術(shù)服務(wù),在工作中來不得半點(diǎn)馬虎和疏忽,否則后果不堪設(shè)想。因此本人在實(shí)際操作中,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,一次不行來兩次,周而復(fù)始,一遍遍做,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),控制用藥量和添加試劑的種類,力求用較小成本使礦山獲取最大利益。

      總之,短短的一年馬上結(jié)束了,本人為地質(zhì)事業(yè)服務(wù),盡心盡職、恪盡職守,取得了一定的成績(jī)也充實(shí)了自己。

      第五篇:管理人員述職考核表

      管理人員述職考核表

      考核周期:年月至年月

      注:

      1、績(jī)效考核面談表的目的是了解員工對(duì)績(jī)效考核的反饋信息,并最終提高員工的業(yè)績(jī);

      2、績(jī)效考核面談應(yīng)在考核結(jié)束后一周內(nèi)由上級(jí)主管安排,并報(bào)人力資源部備案。

      3、員工/部門考評(píng)所得分值對(duì)應(yīng)等級(jí):

      91-------100分----------------A;

      81-------90分-----------------B;

      61-------80分-----------------C;

      0--------60分-----------------D;

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