第一篇：區(qū)教育局局長上半年述職報告

區(qū)教育局局長上半年述職報告

區(qū)教育局局長上半年述職報告 在區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)的堅強領導下，我認真履行教育局長職責。下面，按照區(qū)政績考核領導小組要求，現(xiàn)述職如下： 去年，隨著《關于推進義務教育跨越發(fā)展行動綱要》各項指標任務的相繼完成，我們一直圍繞著如何把政府的“大投入”轉化為“高產(chǎn)出”和如何把硬件建設的“大手筆”轉化為軟件發(fā)展的“高品質(zhì)”這兩個思考開展工作已初見成效。我區(qū)已逐步實現(xiàn)區(qū)域義務教育基本均衡，基本實現(xiàn)教育現(xiàn)代化。今年，面對黨的十八對教育提出的新要求和我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展對教育所面臨的

新形勢，在主管副區(qū)長歐陽政的主持下，全區(qū)教育系統(tǒng)又提出了“兩個新思考”開展了大討論。兩個新思考：

1.先思，思什么？怎么思？ 2.后行，行什么？怎么行？ 結論是：石峰教育下一步要充分謀劃新三年發(fā)展藍圖，努力構建教育環(huán)境和諧、教師隊伍優(yōu)良、教學條件現(xiàn)代、教育質(zhì)量領先、教育特色鮮明的教育發(fā)展格局。為此，我們將的工作目標表述為三句話：力爭辦好每一所學校，教育好每一個孩子，關心好每一位教師成長。圍繞今年的工作目標，我們上半年主要做了以下四個方面的工作。即：做好“四個點”。抓好重點。

一是精致謀劃新三年行動綱要。成立了由主管副區(qū)長任顧問，由我任組長的新三年行動綱要籌劃工作領導小組。在副區(qū)長的帶領下，工作組多次深入學校和局機關各股室了解情況、認真聽取意見，開展了石峰區(qū)中小學三年發(fā)展規(guī)劃展示

評審會，以求更高準度的把握新三年發(fā)展方向。目前，新三年行動綱要征求意見稿已基本完成。

二是精心準備教育強區(qū)迎檢工作。今年三月，市人民政府教育督導室對我區(qū)迎檢省教育強區(qū)工作進行了視導，提出了建議、意見，我們對照建議和意見逐條進行了整改，力爭順利通過省教育強區(qū)驗收。

三是精細統(tǒng)籌幼兒教育事業(yè)發(fā)展。全面完成了“市三年攻堅計劃目標”，建成了一所公辦市示范性幼兒園，并確保9月正式開園辦學。協(xié)同區(qū)財政、監(jiān)察、發(fā)改、衛(wèi)生、食藥、安監(jiān)、交警、消防等部門完成了新增普惠性幼兒園的考核、考評工作，增加了600個普惠園位。四是精學黨的十八大會議精神。堅持把學習宣傳貫徹黨的十八大精神作為當前教育系統(tǒng)的首要政治任務，開展了“黨的十八大精神進校園”活動。開展了學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織創(chuàng)建活動，全面提高了教育系統(tǒng)黨建科學化水平。

我本人也被評為株洲市學習型干部。認真貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，繼續(xù)采用“一把手”監(jiān)督，“人、財、物、事”由副局長分管，所有基建項目都進行招投標，所有采購項目都納入政府采購的管理模式，以制度保廉。破解難點。

一是深入優(yōu)化校園周邊環(huán)境。開展了學校周邊隱患大排查大整治活動。協(xié)同交警對全區(qū)校車安全工作進行了專項督查。配合區(qū)食安辦、區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局對我區(qū)中小學和幼兒園食堂進行了食品安全工作檢查。聯(lián)合交警、消防、物價等部門對全區(qū)幼兒園進行安全工作督查。

二是逐步優(yōu)化師資隊伍建設。深入推進“名學校、名校長、名教師”工程。進一步完善了校長任期管理辦法、校長及書記績效考核辦法、骨干教師隊伍管理辦法和師德師風教育督查機制。全力配合市教育局完成了國培、省培、市培、英特爾培訓等送培任務，實現(xiàn)培訓全覆蓋。

其中，九方小學分批次選送教師到北京清華附小培訓30人次。進一步加強了校本培訓，完善了校本研修工作機制。建立了校長、書記專業(yè)成長記錄檔案，注重干部隊伍過程提升。以校為單位制定了《教師成長計劃》，有針對性的引領教師成長。

三是全面提高教育教學質(zhì)量。制定了《石峰區(qū)義務教育階段教育教學質(zhì)量監(jiān)測實施辦法》。建立了教育教學質(zhì)量監(jiān)測體系和評價機制。深入實施課堂教學改革，在遵循課改的主體性、民主性、合作性和實效性四項基本原則的前提下，確立了“學科建模，立體推進”的推進策略，全區(qū)各校在區(qū)教育局各學科課改團隊的牽頭下，以學科為單位推進課堂教學改革，建立了符合學科教學規(guī)律的教學模式。緩解熱點。

一是“陽光招生”讓家長松了一口氣。按照區(qū)中小學招生工作程序，對符合條件的常住戶口和外來務工人新入學子女，嚴格實行學校報名－－－張榜公布－－－注冊學籍的步驟，實行公平、公正、公開的陽光招生，實實在在惠之于家長。二是消滅了區(qū)域學校重點與普通的差別。全面啟動了區(qū)域內(nèi)四所中學的初中創(chuàng)優(yōu)工程，改善了四所中學的辦學條件，加強了學校的文化建設，豐富了學校的內(nèi)涵，厚實了學校的文化底蘊，實現(xiàn)了區(qū)域內(nèi)四所中學的基本均衡，解決了由“擇師”引發(fā)的“擇?！眴栴}，也解決了“大班額”問題，同時解決了教師之間、學生之間、班級之間、學校之間的畸形競爭。目前，我區(qū)公辦小學畢業(yè)生選擇就讀本區(qū)公辦初中人數(shù)顯著增高。創(chuàng)出亮點。

一是改革評估考核制度。為科學評估中小學校辦學水平，我們重新制定了新一輪《區(qū)中小學校辦學水平督導評估方案》。將學校辦學水平督導評估分為過程督導、學校自評、綜合評估和公眾測評四個部分。過程督導是指由區(qū)教育局制定評估方案，采用隨訪督導的形式對學

校工作進行過程性評價；學校自評是指今年年初各校根據(jù)各校實際情況制定“三年發(fā)展規(guī)劃”和“年度發(fā)展規(guī)劃”經(jīng)教育局審核后再由學校嚴格對照“三年發(fā)展規(guī)劃”和“年度發(fā)展規(guī)劃”開展年度工作自評；綜合評估是指教育局組織評估考核組嚴格按照各中小學校的“三年發(fā)展規(guī)劃”和“年度發(fā)展規(guī)劃”逐項進行考核；公眾測評是指教育局制定公眾問卷調(diào)查表，組織部分教師、學生、家長及社區(qū)居民、人大代表及政協(xié)委員、街道及單位負責人、責任督學對學校工作開展民主測評。改革后的評估體系突出了學校的自我縱向比較，能夠更加公平、公正地評估學校辦學水平，提升了學校評估結果的效度與信度。

二是教育信息技術再拔新高。充分利用信息化手段，推進優(yōu)質(zhì)教育資源共享，提高教育管理信息化水平。以申報全國教育信息化試點單位和省電化教學區(qū)域性試點單位工作為契機，加強了區(qū)域教育資源平臺建設，按照全國教育信息化

試點單位標準力爭暑期補充補足理、化、生、科學等實驗耗材及體育、美術等學科器材。楓葉中學、九方小學被市教育局推薦申報省“數(shù)字校園”。

三是“校本革命”讓每個學生“亮麗”起來。引導學校從各自的辦學實際出發(fā)，深入實施“校本革命”。喚醒了學生自主學習的意識、攻破了低效課堂的難關，是學校的發(fā)展更加符合教育教學規(guī)律和人才培養(yǎng)規(guī)律，同時也加快了教師的專業(yè)成長，造就了一批用于創(chuàng)新的好教師，培養(yǎng)了一批富有特色的好學校。近年來，石峰教育取得了一些可喜的成績，這些成績的取得離不開區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)的領導和支持，離不開各兄弟單位的幫助，離不開全區(qū)教職員工的辛勤工作，更離不開全區(qū)百姓對教育的期望，在此，我代表區(qū)教育系統(tǒng)向所有關心和支持教育發(fā)展的人們表示深深的謝意。但我們深知，石峰教育離黨委、政府的要求和人民真正滿意還有很長的路要走，本人也倍感能力和本

領不足，如有讓您覺得有做得不好的地方，在此表示的深深歉意。最后，我想用三句話來結束今天的述職，希望大家能同我們一起來辦好石峰的每一所學校，教育好石峰的每一個孩子，關心石峰每一位教師成長。謝謝大家！

第二篇：財政局長年述職報告

財政局長年述職報告

今年以來，由于受宏觀經(jīng)濟低位運行以及一系列政策性減收增支因素的影響，我縣財政面臨著收入難增、支出難保、收支難平的嚴峻形勢。面對這一復雜局面，一年來，我?guī)ьI全局干部職工，緊緊依某縣委縣政府的正確領導，負重奮進，開拓進取，創(chuàng)造性地開展各項工作，較好地完成了年初確立的目標任務，為全縣財政收入任務的圓滿完成，各項重點支出的保證以及財政系統(tǒng)兩個文明建設作出了應有的貢獻，可以說，過去的一年是我縣財政工作不平凡的一年，同時也是我在財政領導崗位上經(jīng)受住各種嚴峻考驗，不斷完善自我、超越自我的一年。

回顧一年來的工作，作為財政一班之長，我主要抓了以下幾個方面：好范文版權所有

一、加強自身建設，不斷提高財政工作的“駕馭力”

財政作為經(jīng)濟的綜合管理部門，肩負著組織收入分配，調(diào)控經(jīng)濟運行以及實施財政監(jiān)督等重要職能。在市場化改革不斷深入，各種矛盾互相交織的今天，財政促改革、求發(fā)展、保穩(wěn)定的任務越來越重，為了適應不斷變化的新形勢，解決好財政工作不斷面臨的新問題，謀求財政工作的新發(fā)展，我始終注重在提高自身綜合素質(zhì)和駕馭能力上下功夫。一是堅持政治理論學習，著力提高政治素質(zhì)，正確處理好工作與學習的關系，克服各種繁雜事務，認真學習了鄧小平理論和江總書記關于“三個代表”的重要理論，并做好學習筆記，聯(lián)系個人思想，寫好心得體會，著力在把握思想體系上下功夫，在領會精神實質(zhì)上作文章，并積極參加在縣級領導干部中深入開展的以“講學習、講政治、講正氣”為主要內(nèi)容的黨性黨風教育，把學習理論與改造主觀世界、增強黨性修養(yǎng)結合起來，深入剖析自身存在的問題，自覺接受群眾監(jiān)督，不斷提高自己的領導水平和政治素質(zhì)。二是加強財經(jīng)知識學習，著力提高業(yè)務素質(zhì)。重點學習了市場經(jīng)濟理論、現(xiàn)代經(jīng)濟管理、財稅法規(guī)以及《領導干部財政知識讀本》等一批理論專著，開拓了理財視野，自身的專業(yè)水平理論素質(zhì)和依法行政能力有了進一步提高。與此同時，我注重把勤于學習與勇于實踐相結合，積極開展各種有針對性的財政調(diào)研，所撰寫的《加大結構調(diào)整力度，提高財政運行質(zhì)量》一文獲全市、全縣財稅建設征文三等獎和一等獎，并被《郴州通訊》和《嘉禾通訊》刊載。三是強化工作使命感和責任感，著力提高思想素質(zhì)。能始終以黨的紀律和黨員標準來嚴格要求自己，認真貫徹執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策，在政治上、思想上、組織上與黨中央與縣委保持一致，把思想統(tǒng)一到黨的精神和決議上去，把自身工作融入到縣委、縣政府關于建設經(jīng)濟強縣的一系列戰(zhàn)略舉措中來，以高度的責任感和事業(yè)心全身心地投入本職工作。針對當前財政部門外部管理難度大，內(nèi)部管理困難多的現(xiàn)實，我首先從自我做起，注重以身作則和率先垂范，在學習、工作和生活方面，充分發(fā)揮模范帶頭作用，凡是要求同志們做到的首先自己做到，凡是要求同志們不做的自己首先不做。為了搞好本職工作，我?guī)缀鯛奚怂械碾p休日和節(jié)假日，時常起早摸黑加班到深夜，同時，經(jīng)常性地深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和基層站所，了解入庫進度，分析財稅形勢，督促稅收入庫，平均每月下鄉(xiāng)天數(shù)均在10天以上，以至完全疏忽了家庭事務，疏忽于丈夫、孩子和年邁的母親。

二、堅持民主集中，切實增強領導班子的“凝聚力”

領導班子是龍頭，是全局工作的核心力量，為了充分發(fā)揮領導班子的群體效應和核心作用，我突出抓了四項制度建設。一是理論學習制度。繼續(xù)成立中心學習小組，每季至少安排３天的學習時間，結合“三講”教育的開展，采取組織自學與集中學習的方式，狠抓政治和業(yè)務理論學習，做到有計劃、有制度、有要求、有考核，領導班子思想政治建設進一步提高，工作事業(yè)心和責任感進一步增強。二是分工負責制。在工作格局上，我十分注重調(diào)動班子成員的積極性和創(chuàng)造性，全局10名班子成員每人都有明確的分工和權限劃分，承擔相應的責任和義務，我負責全盤工作，對一般性事務真正做到放手、放膽、放心，特別是在收入任務上，領導成員實行包片、包項目、包入庫，有效地形成了工作合力。三是民主集中制。在研究工作時，能做到廣泛地聽取意見，民主集中，求同存異。經(jīng)常性召開民主生活會、局務會和局長辦公會，對人事任免和獎懲，資金安排、住房分配等重要事項由集體協(xié)商決定，不搞“一言談”、“家長制”。在共同處事中，相互交心通氣，相互關心支持，不搞陽奉陰違、團團伙伙。四是勤政廉政制度。不管是收入任務的完成還是規(guī)章制度的執(zhí)行，我始終要求班子成員模范帶頭，并根據(jù)中紀委有關規(guī)定，制定了不收人情稅，不撥關系款等一系列廉政措施。在監(jiān)督機制上，實行公開辦事，自查自糾，民主評議和民主監(jiān)督，領導班子整體素質(zhì)明顯提高。真正發(fā)揮了排頭兵和領頭雁的作用。

三、狠抓隊伍建設，充分調(diào)動干部隊伍的“戰(zhàn)斗力”

我始終把造就一支政治強、業(yè)務精、作風硬的干部隊伍作為財政工作的著力點來抓。一是用規(guī)范的制度管理人，先后建

立健全了一系列行之有效的規(guī)章制度，除正常的學習、考勤、衛(wèi)生、財務制度和崗位責任制外，還針對具體工作任務，分別制訂完善了辦事制度和工作紀律。如在今年財稅督促攻堅戰(zhàn)中，明確規(guī)定“財稅督收十不準”，在社會上樹立了良好財政干部新形象。二是用嚴格的標準教育人。積極鼓勵干部職工參加各種形式的業(yè)務培訓和學歷教育，做到時間、人員、經(jīng)費“三落實”。

結合“三比三看”活動的開展，實行重罰制度，大力整頓干部隊伍思想作風。同時，在系統(tǒng)內(nèi)部建立能上能下的科學用人制度，大膽啟用作風硬、業(yè)務精、事業(yè)心強的能人，優(yōu)化干部結構。今年新提撥７名年輕干部擔任財政所領導，選送２名建黨積極分子進黨校培訓，發(fā)展預備黨員３名，預備黨員轉正２名。對財經(jīng)紀律松弛、組織紀律渙散的財政所負責人相應給予了調(diào)離或撤職處分。三是用真實的情感關心人。先后從省市爭取資金100多萬元用于局機關建設，改善辦公和生活條件。對干部職工子女入學、就業(yè)、參軍等問題，在力所能急的情況，想方設法協(xié)調(diào)各方矛盾，千方百計幫助解決，在七小時之外，我常跟干部職工們交流思想，了解他們的思想動態(tài)，做彼此貼心的朋友，有效地調(diào)動了干部職工的工作積極性，全局上下真正形成了“心往一處想，勁往一處使”的良好氛圍。

四、突出改革創(chuàng)新，勇于發(fā)揮業(yè)務工作的“創(chuàng)造力”

當前，縣級財政正步入一個新的發(fā)展階段，面臨著結構不優(yōu)、體制不順、財源不足等一系列新問題，而破解這些難題的關鍵在于改革創(chuàng)新，建立與市場經(jīng)濟相適應的理財新思路。一是抓重點。為了加快收入進度，確保財稅均衡入庫。年初，請示縣委、縣政府將全年收入任務進行細化、量化，層層落實到部門單位和個人，并實行嚴格的督促考核機制。對財政工作中出現(xiàn)的一些新情況和新問題，及時向領導請示匯報，并提出建設性意見，供領導決策。如10月份，針對全縣財政收入完成不理想的嚴峻形勢，我建議在全縣開展一次財稅綜合督收攻堅戰(zhàn)，對本正常財稅收入、各部門各單位的各種欠交漏交稅款、亂收費等九項內(nèi)容進行督收清收。這項工作迅速得以開展并取得顯著成效，有效地確保全年財稅任務的圓滿完成。二是抓難點。當前各類財政周轉金由于管理不善，回收不及時，大量的逾期財政貸款，形成了呆滯帳，使得財政面臨沉重的兜底壓力。發(fā)現(xiàn)這一問題后，今年，我把財政有償資金回收納入財政工作的重要議事日程。請示縣委、縣政府下發(fā)了工作文件，并將回收任務與財稅任務同部署、同安排、同落實，協(xié)同各部門力量，采取行政、經(jīng)濟、法律手段予以清收，全年回收各類周轉金350萬元。確保了資金安全運作，緩解了財政供需矛盾。三是抓薄弱點。積極適應稅源結構的變化，把契稅作為財政新的收入增長點來抓，多次組織專門力量，對新契稅出臺的本單位和個人的房屋轉讓、出售及房改超面積契稅進行專項清理，全縣契稅收入入庫115萬元，同比增長59.7％。四是抓熱點。保工資、保運轉、保重點支出是當前財政工作的熱點問題。為了確保各項支出到位，一方面克服各種困難和壓力，積極推進支出管理改革，先后實施了政府采購制度和財政統(tǒng)發(fā)工資，著力提高資金使用效益，另一方面，積極向上跑資金、跑項目，爭取上級部門的大力支持，一年來共爭取預算周轉金1300萬元，爭取財源建設資金40萬元，爭取財政建房資金和業(yè)務經(jīng)費100多萬元。好范文版權所有

五、嚴格依法行政，大力增強拒腐防變的“免疫力”

領導的廉潔奉公是搞好財政工作的關鍵。作為一名財政局長，無論是在工作、學習還是生活中，我能始終繃緊廉政這根弦，用一個優(yōu)秀黨員干部的標準來要求自己、約束自己，時時自重、自醒、自警、自律。一是秉公辦事，不徇私情。在收入征管方面，堅持按照法律、法規(guī)辦事，依率計征，依法理財，從不亂開減免稅口子和隨意緩稅。在今年的契稅大清理中，不少納稅對象是自己的親朋好友，有的甚至是上級領導及其親戚，要求減免稅收的條子、招呼很多。對此，我一一作了“冷處理”，并大力支持征稅人員執(zhí)法，維護了稅法的公正性。在支出方面，能嚴格按《預算法》辦事，嚴格遵循財經(jīng)規(guī)章和紀律，從不亂撥一筆款，亂批一張條。二是以身作則，廉潔奉公。財政是管錢的部門，每年通過自己掌管的資金上億元，但我始終能正確對待手中的權力，堅持做到“常在河邊走，就是不濕鞋”。個人電話費、醫(yī)藥費均按規(guī)定報銷，來人來客招待嚴格標準限額，杜絕鋪張浪費和大吃大喝。對于一些不正當?shù)恼埧?、送禮能一一回絕。對局機關的基建項目和零星工程，堅決實行公開招標，提高透明度，并實行多人把關，對工程價格反復測評，真正做到公正、公平、公開。三是堅持任人唯賢，不搞任人唯親，建立科學公正的用人機制。

過去的一年，我在財政工作崗位上盡職盡力，扎實工作，取得了一定成績。這些成績的取得歸功于縣委縣政府的正確領導，歸功于全局干部職工的共同努力。與此同時，自身工作存在著許多不足和問題，一是對市場經(jīng)濟理論學習不夠，研究不深，駕馭全局工作的能力有待提高。二是在新舊體制轉軌的今天，面對財政運行積累下來的一些深層次矛盾和問題，缺乏強有力的改革措施和解決辦法。三是局機關兩個文明建設仍需進一步加強。所有這些問題，都需要在今后工作中認真對待，并切實加以解決。

2006年是“十一五”計劃的開局之年，財政工作面臨著更新的任務和更高的要求，我決心在縣委縣政府的領導下與廣大職工一道，進一步搶抓機遇，求實創(chuàng)新，不斷開創(chuàng)我縣財政工作的新局面。

第三篇：區(qū)教育局黨委委員年終述職報告

本人系教育局黨委委員、系統(tǒng)工會主席，主持系統(tǒng)工會的全盤工作，掛點聯(lián)系xx七中、xx學校的工作。一年來，工會工作在局黨委和上級組織的領導下，圍繞黨政中心工作，充分發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用，通過廣大教職工的共同努力，取得了一定成績，在凝聚教師敬業(yè)精神，加強各基層單位民主政治建設，提高黨的團結戰(zhàn)斗力，推動我區(qū)教育事業(yè)的健康、和諧發(fā)展起到了一定的促進作用?，F(xiàn)就本人一年來的學習、工作情況匯報如下：

一、加強學習，提高思想業(yè)務素質(zhì)

為提高思想業(yè)務素質(zhì)，我積極參加政治理論學習，認真學習黨的方針、政策性文件，時事政治、業(yè)務知識和現(xiàn)代教育管理理論，學習《工會法》、《計劃生育法》、《義務教育法》、《教師法》等相關法律法規(guī)，并結合自身思想和工作實際寫心得體會，工作日記，增強自身的知識水平、工作能力及法律意識，提高工會維權、民主管理、民主監(jiān)督、民主參與、民主決策的能力，起好橋梁紐帶作用。

二、認真履行職責，扎實做好本職工作

一是加強工會建設，形成共建合力。根據(jù)上級組織要求，結合本系統(tǒng)實際年初制訂切實可行的工會工作目標管理考評方案，年終對各基層工會進行考評。加強工會干部的業(yè)務培訓。為提高工會干部素質(zhì)，先后組織工會干部分4批次30多人次參加了省總和省市教育工會組織的業(yè)務培訓，極大地提高了工會干部業(yè)務能力，組織能力。抓組織建設，xx年年，系統(tǒng)工會根據(jù)《工會法》組織、協(xié)調(diào)、指導各基層工會進行換屆，選舉產(chǎn)生了新的基層工會委員會，大大增強了工會組織的活力和創(chuàng)新意見。目前，我區(qū)中小學工會組建率100％。抓“建家”工作，按照上級建家的條件和要求，系統(tǒng)工會對基層單位進行指導和檢查，把工會建成廣大教職工信賴的職工之家。今年，xx四中“市級模范職工之家”已掛牌，xx二中黨政全力支持，動大手筆，在經(jīng)費緊缺的情況下，投入40多萬元，更新、擴充各種職工活動功能室，添置設備，抓硬軟件建設，狠抓管理，“省級模范職工之家”已通過驗收，xx三中也在加大投入與建設，積極爭創(chuàng)國家級模范職工之家。

二是重視師德建設，夯實師資隊伍。修正了《關于在全區(qū)教育系統(tǒng)繼續(xù)開展師德建設工作的意見》，成立了師德建設領導小組，規(guī)范了“師德建設先進單位的評選條件”和“師德建設先進個人的評選條件”，舉行了師德建設論文和調(diào)查報告的征集評選活動，并評選出了兩篇優(yōu)秀的調(diào)研報告去市參賽?；顒拥拈_展促進了基層單位的師德建設，提高了教師的師德意識和奉獻精神，規(guī)范了辦學行為，推進了教育公平。規(guī)范了教育行為，基本上制止了體罰與變相體罰學生、家教家養(yǎng)、辦實驗班、重點班、學前班的現(xiàn)象，社會、家長普遍反映好，收到了良好的社會效益。

三是推進民主管理、規(guī)范工作程序，促進政務、校務公平。采取工會會員代表大會或教職工代表大會為基本形式，以校公開欄為必要形式，校內(nèi)各線會議、學校廣播、墻報、校園網(wǎng)絡為日常形式相結合，全區(qū)中小學全面實行校務公開，開展面廣線多。堅持和完善了教職代表大會制度，各單位的發(fā)展規(guī)劃、財務管理、職稱評審、人員聘用、大宗物品采購、建設工程等均適時地向教代會報告或通過公開欄公示，公開的滿意率普遍上升。據(jù)調(diào)查統(tǒng)計，今年，基層工會共召開教代會35次，提合理化建議提案782條，落實712條，落實率91.04％，滿意率98％以上。繼xx三中獲“全國校務公開先進單位”后，xx四中“市級校務公開先進單位”今年已掛牌。11月，省教育工會主席xx一行，在市教育局領導的陪同下深入我系統(tǒng)工會、三中和八中等單位調(diào)研和檢查校務公開工作，他們對我區(qū)的校務公開、民主管理很滿意，給了充分的和高度的評價。

第四篇：2016交警大隊長年述職報告

2016交警大隊長年述職報告

交警大隊長2016年述職報告為大家整理交警大隊長任職一年的履職盡責的工作報告，整理個人在工作期間，各項目標任務的完成及工作成績的匯報，并從自我出發(fā)，總結個人以后的工作思路，下面是小編整理的交警大隊長2016年述職報告 交警大隊長2016年述職報告

在市委、市政府的關心和支持下，在市局黨委的正確領導下，XXX年，我在公安局擔任副局長兼交警大隊長，主要分管交警大隊工作，本人兢兢業(yè)業(yè)，扎實工作，圓滿完成了全年的各項目標任務，現(xiàn)將本人今年的工作情況匯報如下：

一、目標任務完成情況和主要工作成績

一年來，在縣委、縣政府和上級公安機關的領導下，我以十六屆四中、五中、六中全會精神和“三個代表”重要思想為指導，認真落實公安部“二十公”和全省“十七公”會議精神，堅持“以人為本抓隊伍，以民為本保暢通”的工作思路，以開展大練兵活動為載體，以預防重特大交通事故為主線，全面提高隊伍整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力，提高執(zhí)法服務質(zhì)量，深入開展“平安大道”和縣城區(qū)“文明交通示范”活動，實現(xiàn)了“建一流班子，帶過硬隊伍，交通秩序良好，交通事故減少，人民群眾滿意”的工作目標，贏得各級領導和廣大群眾的贊譽。我個人被廊坊市委評為“優(yōu)秀黨員”。

二、發(fā)揮作用情況

1、加強學習，提高思想政治素質(zhì)

造就高素質(zhì)的交警隊伍是做好交管工作的根本，為提高隊伍整體素質(zhì)，轉變工作作風，不僅自己認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、有關法律法規(guī)和十六屆四中、五中、六中全會精神，并結合隊伍實際，將開展“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”活動、行風建設與開展“先進性教育”活動結合起來，使全隊民警普遍樹立起強烈的大局意識、政治意識、憂患意識、群眾意識和法治意識，同時，積極開展大練兵活動，我從交警工作的實際出發(fā)，立足長遠，制定了系統(tǒng)的練兵規(guī)劃，研制科學的實施方案，建立了領導責任制和獎懲、激勵機制，細致安排大練兵項目日程，編寫《公路巡警大練兵學習資料匯編》一書。我還著眼于執(zhí)勤執(zhí)法和實戰(zhàn)需要，把基本體能素質(zhì)作為練兵的突破點，把白天集中訓練與晚上巡邏結合起來，不僅使民警人人練出一招鮮，也打造出一支一警多能的快速反應的公路巡警隊伍。

2、認真開展執(zhí)法為民教育活動，思想認識和綜合素質(zhì)進一步提高。

今年以來，根據(jù)上級黨委和公安業(yè)務部門的安排要求，在開展執(zhí)法為民教育活動中，我和支部其他成員一道，嚴格按照上級的安排和部署，保質(zhì)保量地完成了各個階段的任務，在學習動員階段，我在集中學習的基礎上，利用休息時間認真進行自學，并按照規(guī)定的篇目撰寫了心得體會，做到了學習人員、時間、內(nèi)容、效果四落實。與此同時，我還參加了市局統(tǒng)一安排的專題活動，觀看了黨風廉政警示教育片《禍起特權思想》;并在支部民主生活會上進行了交流發(fā)言。

在分析評議階段，我根據(jù)本人的實際工作情況和思想狀況，撰寫了剖析材料，同時針對黨組織和民警對我提出的問題，制定了整改措施，針對制定的整改措施廣泛征求社會各界和群眾的意見，進一步修改完善，并建立了整改工作長效機制，將整改措施向社會公開，主動接受群眾的監(jiān)督，使整改措施真正落到了實處，通過執(zhí)法為民教育活動的深入開展，使我的思想認識和綜合素質(zhì)有了進一步的提高，將學習成果轉化到實際工作中，推動了業(yè)務工作的開展。

3、勤奮敬業(yè)，開拓進取，不斷加強自身執(zhí)政能力建設。作為副大隊長，我始終把發(fā)展作為第一要務，以堅定的理想信念，始終如一地堅持勤奮敬業(yè)、不畏艱難，堅持以人為本的科學發(fā)展觀，以較高的政治素養(yǎng)、較強的服務意識，從工作大局出發(fā)，全心全意做好本職工作，并在工作中感受到成功的樂趣，在奉獻中體現(xiàn)認識價值，做到吃苦不叫苦，受氣不賭氣，以一個黨員領導干部的良好形象，堅定不移地貫徹執(zhí)行上級的決定，自覺遵守各項規(guī)章制度，自身執(zhí)政能力得到進一步增強。

4、嚴格要求自己，樹立良好作風，積極發(fā)揮模范帶頭作用

實事求是、深入調(diào)查是我黨的一貫倡導的領導干部工作作風，為此，我經(jīng)常親臨交管一線，進行工作調(diào)研，做出決策，及時向上級黨委、政府匯報，在積極開展工作的同時，撰寫《淺析機動車晚間發(fā)生交通事故的原因》、《淺談“打盜搶”行動應該注意的幾個問題》、《淺談交警提高“四種能力”的必要性》、《淺談交通管理工作形成上訪的原因與對策》等調(diào)研文章，不僅被縣局、市支隊轉發(fā)，還刊登在《廊坊日報》、《河北法制報》、《人民公安報》等報刊上。

三、存在問題和不足

由于交管工作任務重，交通安全保衛(wèi)工作多，警力不足，有時產(chǎn)生急躁工作情緒，今后工作中還需進一步加強。

回顧一年的工作，在各方面有所進步，但距離縣委的要求和人民的希望還有很大差距，今后工作中，我要繼續(xù)發(fā)揚成績，克服不足，勤奮學習，努力工作，不斷完善和充實自己，以更加昂揚的斗志，為廣大人民群眾做出更大的奉獻 交警大隊長2016年述職報告相關推薦： 警察年終總結范文專題

第五篇：區(qū)教育局述職述廉報告

2012年來，本人在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導以及班子成員的大力支持配合下，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，切實按照區(qū)委、區(qū)政府的各項部署和要求，堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領工作全局，切實履行工作職責，較好地完成了組織交給我的各項工作任務，為婁星教育的持續(xù)健康發(fā)展盡了微薄之力?，F(xiàn)述職如下：

一、抓學習，求提高

一年來，本人能認真學習黨的路線、方針、政策，學習黨的十七屆五中、六中全會、省第九次黨代會和市、區(qū)兩級黨代會會議精神以及《毛澤東鄧小平xx科學發(fā)展觀論述》、《科學發(fā)展觀學習讀本》《科學發(fā)展觀重要論述摘編》、xx等中央領導同志有關重要講話及其它相關學習資料。寫筆記兩萬余字，撰寫調(diào)研報告2篇。

在抓好自身學習的同時，積極抓好教育局班子的學習和整個教育系統(tǒng)廣大干部的學習。在學習制度上，堅持和完善黨委認真記好讀書筆記，并按要求撰寫心得體會和調(diào)研文稿，堅持每周學習日制度。在學習安排上，突出抓好四個層面：第一個層面是黨委領導班子的學習，立足于提高政治理論素養(yǎng)、黨紀觀念以及駕馭復雜問題的能力；第二個層面是機關中層和全體干部的學習，立足于提高政策業(yè)務能力和行政管理水平，改進服務態(tài)度，提高服務質(zhì)量和工作效率；第三個層面是基層學校領導班子的學習，立足于增強政策法規(guī)意識、大局意識和團結協(xié)調(diào)意識，提高管理學校的能力；第四個層面是抓科學發(fā)展觀活動的學習貫徹落實，邀請湖南人文科技學院教授李文斌作了題為“科學發(fā)展觀的理論體系”的專題輔導。局班子成員帶頭上黨課，大家在認真參加支部統(tǒng)一組織集中學習的同時，堅持集中學習與個人自學相結合，學習文件與撰寫讀書筆記相結合，學習討論與集中交流相結合，努力提高學習效果。

二、抓改革，求發(fā)展

2012年是教育系統(tǒng)改革之年。在全年的工作中，我和班子成員一道，堅持以改革為手段，以發(fā)展為目標，確保了各項教育改革的成功。一是積極穩(wěn)妥地推進了學校第四輪人事制度改革，使學校領導班子建設和教師隊伍建設進一步加強；二是實行財務人員考試竟聘上崗制度，進一步優(yōu)化了財務管理隊伍；三是在全區(qū)規(guī)模較大的學校增設了分管安全維穩(wěn)工作的副校長，切實加強了教育系統(tǒng)的維穩(wěn)工作力量，確保了教育和社會大局的穩(wěn)定；四是繼續(xù)深入推進課程改革，高中、小學、初中的課改實驗率均達到了100%。這些改革措施較大的促進了教育教學的管理和發(fā)展。

三、抓黨建，?！爸行摹?/p>

四、抓綜治，保穩(wěn)定

一年多來，本人按照區(qū)委、區(qū)政府的安排部署，堅持把社會治安綜合治理的工作擺在十分重要的位置。在工作中注重抓了幾個方面的重點：一是抓不穩(wěn)定因素的排查。對教育戰(zhàn)線在區(qū)里掛號的信訪維穩(wěn)案件，都是本人親自抓，基本得到了妥善處理；二是抓安全隱患的排查。本人親自安排布置了多次學校安全工作大檢查，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題，及時督促各單位整改，兩年多來教育系統(tǒng)沒有發(fā)生大的安全責任事故；三是抓可防性案件的預防。對有關單位發(fā)生的可防性案件責令安保和監(jiān)察部門進行了調(diào)查，并提出處理意見；四是抓學校周邊環(huán)境的整治。本人帶領有關股室負責人到學校進行過多次周邊環(huán)境的工作檢查；過問和督辦過6起校群矛盾糾紛；五是抓來信來訪處理。把集訪和越級上訪案降低到最低程度；六是抓師德師風建設和辦學行為的進一步規(guī)范。通過加強培訓、表彰先進、巡回演講等形式大力加強師德師風建設，嚴查家教家養(yǎng)，嚴格規(guī)范收費行為和教師違規(guī)辦班行為，成效顯著，取得了群眾的理解和支持。

回顧一年來的工作，雖然取得了一些成績，但自己感到離組織的要求、人民的期望還有距離：一是理論聯(lián)系實際還需要進一步加強；二是深入基層不夠，整天忙于事務性的工作，有些基層學校未走到，對一些基層情況了解不夠全面；三是對新形勢下如何加強學校黨的建設工作，如何提高學校領導班子執(zhí)政水平的措施有待進一步加強。這些都需要在以后的工作中不斷學習，不斷提高。

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