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      申論技巧:精準(zhǔn)避“雷” 寫好領(lǐng)導(dǎo)講話稿[最終版]

      時(shí)間:2019-05-14 17:08:13下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:申論技巧:精準(zhǔn)避“雷” 寫好領(lǐng)導(dǎo)講話稿[最終版]

      天津中公教育·tj.offcn

      申論技巧:精準(zhǔn)避“雷” 寫好領(lǐng)導(dǎo)講話稿

      申論貫徹執(zhí)行題因?yàn)槲姆N眾多,格式復(fù)雜,內(nèi)容靈活,字?jǐn)?shù)可觀,一直是很多考生頭疼的題目。然而,近年來(lái),申論貫徹執(zhí)行題目的考察比重一直很大,保持在每套試卷1-2道題左右。文種也是五花八門,越出越多,越出越靈活。那么,在近幾年申論考察的貫徹執(zhí)行題目中,哪個(gè)文種最受青睞呢?今天,中公教育專家為大家講一講如何寫好“講話稿”。

      給領(lǐng)導(dǎo)寫講話稿或發(fā)言稿,是申論貫徹執(zhí)行題中考察頻率最高的文種。其原因在于實(shí)用性強(qiáng),是基層公務(wù)員文案能力的最直接體現(xiàn),也是其主要工作內(nèi)容之一。那么給領(lǐng)導(dǎo)寫一篇“講話稿”有哪些雷區(qū)需要避開(kāi)呢?

      一、格式“雷區(qū)”

      很多學(xué)員在寫貫徹執(zhí)行題時(shí),往往追求面面俱到,尤其是格式方面,總認(rèn)為少寫不如多寫。這是一種十分錯(cuò)誤的思想,對(duì)于講話稿而言,只需要寫標(biāo)題、稱呼、正文即可,不需要寫落款,即發(fā)文單位和發(fā)文日期。因?yàn)槲覀兪且詡€(gè)人名義給領(lǐng)導(dǎo)寫講話稿,并不是單位名義,講話稿也不是公文,自然不需要寫落款。如果非要寫,發(fā)文單位我們寫什么呢?總不能寫我自己的名字或者領(lǐng)導(dǎo)的名字吧,這樣萬(wàn)一讀稿子時(shí)候不小心讀出來(lái),豈不是尷尬了。所以,一定、千萬(wàn)要避開(kāi)這個(gè)格式的“雷區(qū)”!

      二、條理“雷區(qū)”

      領(lǐng)導(dǎo)講話一定要分條羅列,這樣才是條理清晰,才能讓聽(tīng)眾聽(tīng)清楚,能理解,感受深。例如,領(lǐng)導(dǎo)要參加上級(jí)部門組織的經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),介紹我村發(fā)展民俗旅游的經(jīng)驗(yàn)。那么經(jīng)驗(yàn)一定要分條陳述,且要寫成“總分”的結(jié)構(gòu)。否則聽(tīng)上去,會(huì)一片混亂,讓聽(tīng)眾理不出頭緒。

      天津中公教育

      天津中公教育·tj.offcn

      踩雷表述:

      下面我來(lái)給大家介紹一下我村的經(jīng)驗(yàn):在上級(jí)政府的支持下,吸引本土企業(yè)開(kāi)發(fā)投資。利用區(qū)域優(yōu)勢(shì),挖掘閑置資源,打造休閑度假區(qū)。聘請(qǐng)專業(yè)設(shè)計(jì)師,在不破壞老村肌理的前提下進(jìn)行現(xiàn)代化再設(shè)計(jì),既保留農(nóng)宅歷史,又適合現(xiàn)代居住……

      大家感受一下,聽(tīng)完了是不是有點(diǎn)亂呢?說(shuō)了幾點(diǎn)呢?

      正確示范:

      下面我來(lái)給大家介紹一下我村的經(jīng)驗(yàn):

      一、上級(jí)支持。在上級(jí)政府的支持下,吸引本土企業(yè)開(kāi)發(fā)投資。

      二、利用資源優(yōu)勢(shì)。利用區(qū)域優(yōu)勢(shì),挖掘閑置資源,打造休閑度假區(qū)。

      三、保護(hù)性開(kāi)發(fā)。聘請(qǐng)專業(yè)設(shè)計(jì)師,在不破壞老村肌理的前提下進(jìn)行現(xiàn)代化再設(shè)計(jì),既保留農(nóng)宅歷史,又適合現(xiàn)代居住……

      大家對(duì)比一下,聽(tīng)完了是不是很清晰的三點(diǎn)呢?所以要注意,避開(kāi)“條理混亂”這個(gè)雷區(qū)哈。

      三、結(jié)尾“雷區(qū)”

      講話稿類題目往往會(huì)設(shè)計(jì)一個(gè)參加經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)的情境,那么在介紹完經(jīng)驗(yàn)之后,結(jié)尾寫什么,也是有講究的。很多學(xué)員會(huì)認(rèn)為,我們工作做的很好呀,這是在分享經(jīng)驗(yàn)。那么結(jié)尾應(yīng)該寫呼吁號(hào)召,號(hào)召大家向我們學(xué)習(xí),一起做好工作呀。如果這樣寫,那么恭喜大家,我們離成功就差一步的時(shí)候,縱深躍入了本文的最后一個(gè)雷區(qū)。即使是介紹經(jīng)驗(yàn),我們也要保持謙虛低調(diào)的作風(fēng),這才是政府角度的要求。所以結(jié)尾切忌呼吁廣大同仁向我們學(xué)習(xí)。而應(yīng)該謙虛的表示:希望大家批評(píng)指正。

      中公教育專家提醒大家在復(fù)習(xí)備考中,諸生當(dāng)努力復(fù)習(xí)。注意,給領(lǐng)導(dǎo)寫講話稿時(shí),要避開(kāi)上述三個(gè)“雷區(qū)”哦!

      天津中公教育

      第二篇:淺談如何寫好領(lǐng)導(dǎo)講話稿

      淺談如何寫好領(lǐng)導(dǎo)講話稿

      以文輔政是辦公室的重要職責(zé)。起草領(lǐng)導(dǎo)講話是落實(shí)“三個(gè)服務(wù)”的重要載體。領(lǐng)導(dǎo)講話稿,既要集中展現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)思維,也要被講話聽(tīng)眾直接評(píng)判,必須既能夠把握領(lǐng)導(dǎo)意圖,又讓聽(tīng)眾易于接受。因此,正確處理好起草者、講話者、聽(tīng)講者三者之間的關(guān)系,是寫好領(lǐng)導(dǎo)講話稿的關(guān)鍵。這就要求文稿起草人員要強(qiáng)化“四位”意識(shí),提升“四我”境界。

      強(qiáng)化“思想站位”意識(shí),提升“忘我”境界。所謂思想站位,就是要求文秘人員在起草領(lǐng)導(dǎo)講話時(shí),首先從思想上解決好“把自己當(dāng)作領(lǐng)導(dǎo)”的問(wèn)題,真正達(dá)到“忘我”的境界。否則,領(lǐng)導(dǎo)講話就容易成為“秘書講話”。做到“思想站位”,是寫好領(lǐng)導(dǎo)講話之前提。

      站在領(lǐng)導(dǎo)角度。劉勰在《文心雕龍》中說(shuō):“理定而后辭暢”。撰寫講話稿首要的是定位準(zhǔn)確。只有把握好領(lǐng)導(dǎo)角度,站在領(lǐng)導(dǎo)高度,寫出的講話稿才會(huì)有深度、有厚度。因此,“站在領(lǐng)導(dǎo)角度”,既是撰寫講話稿的基本前提和要求,又是寫好講話稿的最高境界。在撰寫講話稿時(shí),起草人員要學(xué)會(huì)自我“提拔”,善于“關(guān)起門來(lái)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)”,深刻領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)思考

      問(wèn)題的角度,想一想“如果我是領(lǐng)導(dǎo)該怎么講”,從而使寫出的講話稿更符合領(lǐng)導(dǎo)身份,更加貼切自然。

      把握領(lǐng)導(dǎo)意圖。領(lǐng)導(dǎo)同志發(fā)表講話,總有一定的目的意圖。講話稿不同于文學(xué)創(chuàng)作的最大特點(diǎn)就是“命題作文”,反映領(lǐng)導(dǎo)思想,表現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)主張,體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)要求。因此,準(zhǔn)確把握領(lǐng)導(dǎo)意圖至關(guān)重要,把握了領(lǐng)導(dǎo)意圖,就等于把握了文稿的主旨和基調(diào),就等于把握了行文的重點(diǎn)和方向。但客觀上,領(lǐng)導(dǎo)不可能對(duì)每一篇文稿都直接授意、詳細(xì)授意,這就要求起草人員要通過(guò)整理、研讀領(lǐng)導(dǎo)講話、談話、文章,特別是脫稿講話、即席講話、批示等,把領(lǐng)導(dǎo)對(duì)同一問(wèn)題的看法、見(jiàn)解串聯(lián)起來(lái),豐富完善形成鮮明觀點(diǎn),提高與領(lǐng)導(dǎo)思想的貼合度。

      體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)性。領(lǐng)導(dǎo)講話是體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)性、展現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)采的重要途徑。由于性格特征、教育背景、職業(yè)經(jīng)歷等方面的差異,不同領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有不同的思維方式、表達(dá)習(xí)慣。講話稿中多用具有獨(dú)特風(fēng)格、體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)性的語(yǔ)言和表達(dá)方式,會(huì)增強(qiáng)吸引力和感染力。相反,如果講話稿與領(lǐng)導(dǎo)個(gè)性不一致,講話者和聽(tīng)講者都會(huì)感到陌生和不適應(yīng),效果也會(huì)大打折扣。因此,起草人員要熟悉領(lǐng)導(dǎo)的性格氣質(zhì),注意觀察領(lǐng)導(dǎo)的個(gè)性風(fēng)

      格,揣摩領(lǐng)導(dǎo)的思維方式和用語(yǔ)習(xí)慣,用領(lǐng)導(dǎo)的語(yǔ)言把領(lǐng)導(dǎo)意圖闡述出來(lái),使講話稿彰顯領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)格和水平。

      第三篇:如何寫好領(lǐng)導(dǎo)講話稿

      如何寫好領(lǐng)導(dǎo)講話材料

      一、領(lǐng)導(dǎo)講話材料

      領(lǐng)導(dǎo)講話材料是最經(jīng)常、數(shù)量最多的工作。

      格式一般為三段論:第一部分談意義,第二部分講工作措施,第三部分講如何搞好組織領(lǐng)導(dǎo)。

      基本邏輯是:

      談意義是為了統(tǒng)一思想,讓聽(tīng)者(下屬)明了領(lǐng)導(dǎo)的基本意圖,確立某項(xiàng)工作的基本方向,提高聽(tīng)者的重視程度。

      講工作措施主要是對(duì)某項(xiàng)工作需要注意哪些重點(diǎn)問(wèn)題,這些重點(diǎn)問(wèn)題如何著手工作才能做得更好。

      講組織領(lǐng)導(dǎo)是基于所有的工作都是人的工作,只有把人的積極性都調(diào)動(dòng)起來(lái),才能實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。

      就寫法來(lái)說(shuō),談意義部分,主要是理論分析。但政府的公文與純粹理論文章的區(qū)別在于,不可就理論而闡述理論,而是要基于事實(shí)來(lái)闡述道理。比如要論述必須“把經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為首位”這樣的話題,就需要提出我們當(dāng)前與發(fā)達(dá)地方比發(fā)展相對(duì)慢的事實(shí),而且最好要用數(shù)據(jù)說(shuō)話,讓人一聽(tīng)就覺(jué)得的確應(yīng)該快發(fā)展了。

      目前國(guó)內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)講話已經(jīng)形成了八股樣式。開(kāi)頭要頂格“同志們:”,之后說(shuō)“這次會(huì)議的主要任務(wù)是什么什么”。結(jié)尾要用一段號(hào)召性的話語(yǔ)。很容易學(xué)會(huì)。但決不是所有領(lǐng)導(dǎo)講話都要三段論,而要根據(jù)具體情況而定。

      二、調(diào)研報(bào)告(含考察報(bào)告)

      三、固定的分量較重的綜合性工作

      黨委政研室主要有兩種:黨代會(huì)報(bào)告(全體黨的代表參加,五年一次),全體委員會(huì)報(bào)告(全體黨委委員參加,一年一次或多次)。政府研究室主要有兩種:政府工作報(bào)告(全體人大代表參加,每年一次),全體委員會(huì)報(bào)告(政府全體部門及下級(jí)政府負(fù)責(zé)人參加,每年一次或多次)。

      黨代會(huì)報(bào)告和政府工作報(bào)告,是黨委和政府班子的總體施政綱領(lǐng),這個(gè)不用學(xué),只要把自己寫那部分負(fù)責(zé)好就可以了。但前期一般要有調(diào)研和學(xué)習(xí),需要把總體發(fā)展形勢(shì)把握好,把發(fā)展方向明確好,并知曉重要工作任務(wù)有哪些及這些重要任務(wù)目標(biāo)的基本實(shí)現(xiàn)途徑。由于這樣的文章體量大、內(nèi)容龐雜、系統(tǒng)性強(qiáng),所以初入此道者只需按吩咐工作即可。

      黨委或政府的全體委員會(huì)報(bào)告與上述兩個(gè)報(bào)告是有區(qū)別的,上述兩個(gè)報(bào)告必須面面俱到,不能偏廢,涉及地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的方方面面。而這兩種報(bào)告,則主要根據(jù)當(dāng)前形勢(shì),確定一個(gè)核心的主題。但一般來(lái)講,黨委的全體委員會(huì)報(bào)告會(huì)全面一些、宏觀一些;政府全體委員會(huì)報(bào)告則更注重從哪些角度去落實(shí)任務(wù)、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)、解決問(wèn)題。

      四、給主要領(lǐng)導(dǎo)寫理論文章 領(lǐng)導(dǎo)為了強(qiáng)調(diào)某一方面工作,有時(shí)候會(huì)通過(guò)平面媒體發(fā)文章,以引導(dǎo)社會(huì)輿論和思想方向;或上級(jí)組織安排某項(xiàng)工作寫理論文章;或參加某些培訓(xùn)班學(xué)習(xí)寫理論文章。

      五、對(duì)上匯報(bào)材料

      匯報(bào)材料,顧名思義,就是向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或上級(jí)機(jī)關(guān)把某項(xiàng)工作匯報(bào)清楚。這類材料一般有兩種情況:一種是把材料書面形式報(bào)送到上級(jí)機(jī)關(guān)或領(lǐng)導(dǎo);另一種是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)到當(dāng)?shù)乜疾欤?dāng)面報(bào)告工作情況。

      六、對(duì)下指導(dǎo)材料

      主要是當(dāng)?shù)攸h委或政府對(duì)下的工作要求,比如《呼蘭區(qū)委區(qū)政府關(guān)于加快發(fā)展個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)的意見(jiàn)》。

      七、對(duì)外宣傳材料

      這類材料在政府研究部門是比較常見(jiàn)的,黨委研究部門相對(duì)少,但也有一些。這類材料一個(gè)最大特點(diǎn)是,只說(shuō)好的方面,不說(shuō)差的方面,只說(shuō)優(yōu)勢(shì),不講劣勢(shì)。比如《呼蘭區(qū)區(qū)情簡(jiǎn)介》。再比如,外地來(lái)個(gè)考察團(tuán)到呼蘭,專題考察工業(yè)園區(qū)情況,就要向來(lái)賓介紹呼蘭區(qū)發(fā)展工業(yè)園區(qū)的優(yōu)勢(shì)、特點(diǎn)和成果等。當(dāng)然,如果來(lái)賓有意了解某項(xiàng)工作存在的問(wèn)題,也要在材料中提及,但要有分寸。

      八、通知或函

      研究部門這類材料較少。通知是專門對(duì)下屬部門下發(fā)的,函則是對(duì)沒(méi)有隸屬關(guān)系的部門發(fā)出的。

      如何才能把材料寫得更好

      材料真正寫得好的人,并不是足不出戶的“秀才”,而是類似諸葛亮那樣胸懷天下,對(duì)全局和發(fā)展大勢(shì)判斷準(zhǔn)確,有著超強(qiáng)思想能力的人。這也是從秘書走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的人比較多的原因之一。

      寫好材料,在道理上很簡(jiǎn)單,只需要具備兩個(gè)方面素質(zhì)就可以了。一是要具備很強(qiáng)的思考和思維能力,二是要具備熟練的運(yùn)用語(yǔ)言的能力。格式問(wèn)題不是最重要的,因?yàn)樾问奖旧砭褪菫閮?nèi)容服務(wù)的,什么樣的內(nèi)容就需要選擇什么樣的形式,所以說(shuō),不要刻意追求形式。但毫無(wú)疑問(wèn),好的形式對(duì)于增強(qiáng)內(nèi)容的沖擊力是有幫助的。

      第一,鍛煉超出常人的思考和思維能力。第二,鍛煉流暢精到洗練的語(yǔ)言能力。第三,鍛煉雕琢大小標(biāo)題的能力。

      以上三條,是我的個(gè)人總結(jié),先列個(gè)題,以后慢慢講給你。其實(shí)所有文章萬(wàn)變不離其宗,只要你的綜合素質(zhì)到了一個(gè)高度,都不是問(wèn)題了。所以說(shuō),歸結(jié)起來(lái),就是不斷提高自身的素質(zhì)和能力,唯此一條途徑,別無(wú)他法。

      比較重要的還包括,領(lǐng)導(dǎo)講話和工作報(bào)告的區(qū)別,公文和理論文章、文學(xué)作品的區(qū)別等。我們慢慢探討。

      第四篇:如何寫好領(lǐng)導(dǎo)講話稿

      如何寫好領(lǐng)導(dǎo)講話稿

      一、如何把握領(lǐng)導(dǎo)意圖

      文秘人員在講話稿寫作中應(yīng)怎樣捕捉領(lǐng)導(dǎo)思想的火花,深層次探究寫作意圖?筆者以為苦練自身悟性,摸準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)思想脈搏,并發(fā)揮主觀能動(dòng)性,是寫出切中主題、讓領(lǐng)導(dǎo)滿意的講話稿的有效途徑

      (一)苦練“悟”功。在實(shí)際寫作中,領(lǐng)導(dǎo)意圖很多時(shí)候并非清晰明了,而多是一些大致的思路和感性的認(rèn)識(shí)。秘書正確領(lǐng)會(huì)這些思路和認(rèn)識(shí),進(jìn)而上升為具有普遍指導(dǎo)意義的理論,需要苦練悟功,悟出領(lǐng)導(dǎo)意圖。

      一是學(xué)做“關(guān)門領(lǐng)導(dǎo)”,換位思考去領(lǐng)會(huì)。換位思考是指秘書人員寫作前要調(diào)整心態(tài),從思想上努力將自己擺在領(lǐng)導(dǎo)的位置,嘗試做“關(guān)門領(lǐng)導(dǎo)”。站在領(lǐng)導(dǎo)的高度,就要注意研究上級(jí)的政策,了解本部門、本行業(yè)的工作情況,通盤考慮全局性的工作進(jìn)展?fàn)顟B(tài)。在此基礎(chǔ)上,提出做好工作的方略和措施。思想上真正進(jìn)入了領(lǐng)導(dǎo)狀態(tài),就與領(lǐng)導(dǎo)坐在了一條板凳上,領(lǐng)導(dǎo)在想什么?哪些工作需要加強(qiáng)?什么措施最得力?思路豁然開(kāi)朗,就容易產(chǎn)生與領(lǐng)導(dǎo)不謀而合的功效,這樣寫出的講話稿定位準(zhǔn)確,才“像”領(lǐng)導(dǎo)講話。

      二是甘當(dāng)“外腦”。秘書一般都在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的行為和思想都有較多的了解,要做一名合格的文秘人員,只是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的喜好、習(xí)慣有所了解是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,要善于觀察領(lǐng)導(dǎo)言行,在幫助領(lǐng)導(dǎo)搜集資料、梳理思路、分析歸納的過(guò)程中,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策提供建議性幫助。

      毛澤東重視秘書,雖然多數(shù)文稿他都親自起草,但他對(duì)秘書的要求是能夠?qū)︻I(lǐng)導(dǎo)“提意見(jiàn)”。能夠在領(lǐng)導(dǎo)面前提意見(jiàn),實(shí)際上就是參與領(lǐng)導(dǎo)決策,只不過(guò)這種參與是建立在占有大量材料的基礎(chǔ)上的,帶有意向性的,供參謀和采納的建議。文秘人員在參謀輔助中要甘當(dāng)“外腦”,改變“撥一撥、轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)”的被動(dòng)工作方式,變應(yīng)付為積極主動(dòng),對(duì)講話稿寫作來(lái)說(shuō),是非常重要的。

      三是學(xué)會(huì)“投石問(wèn)路”。領(lǐng)導(dǎo)意圖只在“鐵扇公主”肚子里,人心隔肚皮,沒(méi)有真功夫是很難“悟”到的。富有經(jīng)驗(yàn)的文秘人員多采取以下辦法,一是根據(jù)會(huì)議主題和上級(jí)有關(guān)要求,結(jié)合本地區(qū)、本部門的工作實(shí)際,推測(cè)領(lǐng)導(dǎo)近期考慮的主要問(wèn)題。二是總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)近來(lái)不同場(chǎng)合講話的特點(diǎn),抓住領(lǐng)導(dǎo)的思想傾向,加上自己對(duì)會(huì)議的分析思考,揣摩領(lǐng)導(dǎo)的意圖。三是要做“有心人”,記錄領(lǐng)導(dǎo)的那些看似零碎的言語(yǔ),進(jìn)行綜合分析,捕捉領(lǐng)導(dǎo)思想的火花,探尋領(lǐng)導(dǎo)的思想脈絡(luò)。經(jīng)過(guò)了以上的分析和推測(cè),在縝密考慮之后,與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行適當(dāng)?shù)慕涣?,可以綱目的形式向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)寫作思路,聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn),這樣就逐漸接近了領(lǐng)導(dǎo)思路,進(jìn)一步了解了寫作意圖,大的返工就得到了有效避免。

      二、全面落實(shí)寫作意圖

      筆者以為文秘人員除了要具有扎實(shí)的文字功底、深厚的理論素養(yǎng)外,還要注意以下幾個(gè)問(wèn)題。

      一是寫作意圖要以一貫之。寫作意圖是文稿的主題,全篇都要緊緊圍繞主題展開(kāi),任何時(shí)候都不可偏離。在對(duì)初稿的修訂過(guò)程中,特別

      是多人參與修訂時(shí),不僅要有“文章不厭千回改”的思想,還要有堅(jiān)定的觀點(diǎn)立場(chǎng),那就是堅(jiān)持寫作意圖不動(dòng)搖。但在修改文稿的過(guò)程中,要改變?cè)獾脑?,就要進(jìn)行認(rèn)真的斟酌了。如果確實(shí)是對(duì)文稿主旨的提升,需要進(jìn)行細(xì)致的論證方可更換主題;如果只是一般的改變說(shuō)法,或者是變換角度,則變更寫作意圖是不妥的。因此文秘人員要堅(jiān)持寫作立場(chǎng),除了在寫作中認(rèn)真貫徹外,修改中的堅(jiān)持也是非常必要的。二是突出實(shí)際問(wèn)題。只有把領(lǐng)導(dǎo)的思想、寫作意圖與現(xiàn)實(shí)工作結(jié)合起來(lái),才能指導(dǎo)實(shí)踐,這樣寫出的講話稿才可以說(shuō)是準(zhǔn)確把握了領(lǐng)導(dǎo)意圖。這就要求文秘人員首先掌握上級(jí)精神,將上級(jí)精神在工作部署中予以落實(shí);其次是了解基層情況,特別要對(duì)領(lǐng)導(dǎo)分管的工作了如指掌,文稿寫作中做到如數(shù)家珍,不說(shuō)外行話;再次是要廣泛收集具有典型意義的經(jīng)驗(yàn)、做法,善于發(fā)現(xiàn)各種傾向,在認(rèn)真調(diào)研的基礎(chǔ)上提出工作建議。做到這些,需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)上級(jí)的文件精神、政策規(guī)定;加強(qiáng)調(diào)研,了解民情、社情、國(guó)情;開(kāi)動(dòng)腦筋,思考對(duì)策,找尋落實(shí)上級(jí)政策與推動(dòng)實(shí)際工作的結(jié)合點(diǎn),這樣才能將領(lǐng)導(dǎo)意圖落到實(shí)處。

      三是瞄準(zhǔn)對(duì)象“看菜下飯”。我們經(jīng)常參加一些會(huì)議,發(fā)現(xiàn)很多領(lǐng)導(dǎo)喜歡即席講話,脫稿講的雖然就是幾句,會(huì)場(chǎng)效果卻很好,與會(huì)人員記憶特別深,說(shuō)到底就是這幾句話的針對(duì)性特別強(qiáng)。講話稿的寫作要善于使用口頭語(yǔ)言,使聽(tīng)眾能夠聽(tīng)得進(jìn)、記得深。人家愿意聽(tīng),領(lǐng)導(dǎo)的意圖才有落實(shí)的可能,否則講話不分場(chǎng)合,語(yǔ)言無(wú)滋臘味,要讓大家去落實(shí),可就難了。

      三、發(fā)揮創(chuàng)造性

      文秘人員要處理好遵命寫作與發(fā)揮能動(dòng)性的關(guān)系,才能創(chuàng)造性地實(shí)現(xiàn)寫作意圖。

      一是遵循領(lǐng)導(dǎo)意圖,而不拘泥于領(lǐng)導(dǎo)。在文稿的起草過(guò)程中,要堅(jiān)持遵循與超越的原則,就是要遵循領(lǐng)導(dǎo)寫作意圖,尊重領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn),而不拘泥于領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人,要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,創(chuàng)造性地進(jìn)行寫作。只有投入了巨大的精力,付出了艱辛的勞動(dòng),才能獲得領(lǐng)導(dǎo)的滿意。何況每個(gè)人都有自己的講話風(fēng)格,適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)口味,模仿領(lǐng)導(dǎo)口氣,都需要對(duì)自己的語(yǔ)言進(jìn)行改造,務(wù)求達(dá)到貌離而神似。這是一種很高的境界,沒(méi)有足夠的時(shí)間,研究領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)格,與領(lǐng)導(dǎo)溝通磨合,很難寫出令領(lǐng)導(dǎo)滿意的稿件。

      二是主動(dòng)思考,不因循守舊。寫作意圖要與上級(jí)精神統(tǒng)一起來(lái),與具體實(shí)際相結(jié)合,才能真正解決實(shí)際問(wèn)題。在貫徹上級(jí)精神和與具體實(shí)際相結(jié)合的過(guò)程中,要善于挖掘領(lǐng)導(dǎo)思想的深刻內(nèi)涵和閃光點(diǎn),積極探索解決問(wèn)題的辦法和策略,將領(lǐng)導(dǎo)的理念落實(shí)到實(shí)際工作中這離不開(kāi)文秘人員積極主動(dòng)的思考。任何被動(dòng)和偷懶,都會(huì)影響寫作意圖的全面實(shí)現(xiàn),因此說(shuō)接受了寫作任務(wù),你想不創(chuàng)造是不可能的,除非你不想寫出領(lǐng)導(dǎo)滿意的材料。

      三是勇于創(chuàng)新,不固步自封。文秘人員對(duì)領(lǐng)導(dǎo)意圖的落實(shí)過(guò)程,不是簡(jiǎn)單的執(zhí)行過(guò)程,而是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)意圖的再提煉、再升華、再創(chuàng)造過(guò)程。通過(guò)文秘人員的創(chuàng)造性工作,使領(lǐng)導(dǎo)的意圖更加完善、豐富和全面,更具有可操作性,更能夠解決實(shí)際問(wèn)題。

      廣大文秘人員只有潛心研究領(lǐng)導(dǎo)工作,深刻領(lǐng)悟領(lǐng)導(dǎo)意圖,解放思想、克服盲從和畏懼心理,以創(chuàng)新精神獨(dú)辟蹊徑,才能撰寫出更多符合上級(jí)精神、貼近工作實(shí)際、推動(dòng)工作進(jìn)展的講話稿。講話稿達(dá)到了這些要求,秘書就把握了寫作意圖,領(lǐng)導(dǎo)是會(huì)滿意的。

      第五篇:如何寫好領(lǐng)導(dǎo)講話稿

      怎樣寫好領(lǐng)導(dǎo)講話稿

      領(lǐng)導(dǎo)干部通常都很繁忙,特別是在出席活動(dòng)比較多的情況下,根本不可能有時(shí)間撰寫自己的講話稿。這種情況下,機(jī)關(guān)的秘書部門能否將一篇緊扣主題、表達(dá)得體、符合中心工作和領(lǐng)導(dǎo)思路的講話稿交給領(lǐng)導(dǎo)使用,往往關(guān)系到工作的布置和開(kāi)展是否順利。

      寫好領(lǐng)導(dǎo)講話稿,要在平時(shí)的積累上下功夫。主要是注意以下三個(gè)方面的積累:

      1、閱讀文件報(bào)刊。領(lǐng)會(huì)上級(jí)精神,學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗(yàn)。對(duì)有價(jià)值的信息要養(yǎng)成及時(shí)摘錄的好習(xí)慣,并定期對(duì)摘錄的資料進(jìn)行整理,形成自己思考問(wèn)題的思路;

      2、深入調(diào)查研究。了解本地情況,經(jīng)常性地開(kāi)展各種方式的調(diào)查,形成理論調(diào)研文章,作為今后行文的素材和依據(jù)。

      3、學(xué)會(huì)“聽(tīng)會(huì)”。在各種會(huì)議上,領(lǐng)導(dǎo)的講話就是當(dāng)前工作的階段性總結(jié),是了解領(lǐng)導(dǎo)工作思路的“窗口”。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常反復(fù)強(qiáng)調(diào)的問(wèn)題和觀點(diǎn)要有一定的敏感性,今后撰寫講話稿的時(shí)候要有所體現(xiàn)。

      寫好領(lǐng)導(dǎo)講話稿,要發(fā)散性思維和收斂性思維并用。行文前,要在頭腦中模擬領(lǐng)導(dǎo)講話的場(chǎng)合,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的職位、級(jí)別、對(duì)象和講話的目的來(lái)展開(kāi)思考。首先,要羅列講話觀點(diǎn)、素材,這時(shí)用到的是發(fā)散性思維。然后,要開(kāi)始謀篇布局,對(duì)羅列的觀點(diǎn)和素材進(jìn)行展開(kāi)和整合,對(duì)一些用不上的素材和觀點(diǎn)要掠過(guò)或刪除?!拔乃朴蟹ㄓ譄o(wú)法”,常用的講話稿結(jié)構(gòu)有一下兩種:

      1、三承接式:“為什么”、“做什么”和“怎么做”,也可以說(shuō)是“重要性”、“具體措施”和“保障條件”;

      2、觀點(diǎn)并列式(總分式):以幾個(gè)并行的觀點(diǎn)來(lái)統(tǒng)領(lǐng)內(nèi)容,共同支撐主題。寫好領(lǐng)導(dǎo)講話稿,要“不厭百回改、千錘始成金”。對(duì)自己寫的稿件,要能看出問(wèn)題來(lái)。用“五看法”能解決問(wèn)題:一看主題是否緊扣;二看框架是否合理,邏輯是否順暢;三看內(nèi)容是否有遺漏,闡述是否透徹,舉措是否落到實(shí)處;四看重點(diǎn)是否突出,做到詳略得當(dāng);五看文句是否準(zhǔn)確,不能出現(xiàn)用詞不當(dāng)、病句等謬誤。

      總之,要正確定位領(lǐng)導(dǎo)講話稿的撰寫。領(lǐng)導(dǎo)講話稿既要體現(xiàn)他所代表部門的權(quán)威,又要體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)本人的主觀能動(dòng)。領(lǐng)導(dǎo)講話稿的撰寫,要出于領(lǐng)導(dǎo)的思路,同時(shí)又是經(jīng)過(guò)文秘的優(yōu)化表達(dá)。所以要想拿捏好以上這兩個(gè)分寸,還需要不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐。

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