第一篇：工資不是工作的全部回報(bào)

工資不是工作的全部回報(bào)

——讀《你能成為優(yōu)秀的教師》有感 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：

大家好！今天我演講的題目是——工資不是工作的全部回報(bào)！這幾天，我仔細(xì)研讀了集全縣優(yōu)秀教師心血的一本書：《你能成為優(yōu)秀的教師》，心情久久不能平靜，仿佛是和全縣的一個(gè)個(gè)名師、一個(gè)個(gè)骨干教師在對(duì)話，產(chǎn)生了心靈上的共鳴。

不得不承認(rèn)，我們很多人認(rèn)為自己是在為工資工作，為學(xué)校工作，當(dāng)然，也包括過(guò)去的我。于是，很自然的，我們把事情的重心放在了這樣的心思上面，那就是：我做這事情，能夠得到多少報(bào)酬。其實(shí)，我們很多人忽略了這樣一個(gè)事實(shí)：工資只是我們工作報(bào)酬的一部分，當(dāng)你為自己的工作傾心付出時(shí)，還收獲了同事的認(rèn)可，學(xué)生的愛戴，自身人格的完善與專業(yè)的成長(zhǎng)，成功的愉悅，生活的充實(shí)、幸福感，甚至于豐富的思想和智慧。這些超功力的精神回報(bào)，足以讓我們感受到自己勞動(dòng)的價(jià)值與生命的崇高意義。從這個(gè)角度而言，傾心付出，可以讓我們收獲更多，走的更遠(yuǎn)。

精神的愉悅和成就感是生命的不竭動(dòng)力。每個(gè)人都有從勞動(dòng)中獲得樂趣、感受自由和成功的需要，而教師的工作對(duì)象是有思想、有感情的兒童少年，和孩子們?cè)谝黄?，是一種愉快的享受。這種精神的愉悅讓人永遠(yuǎn)煥發(fā)著青春的朝氣，青春無(wú)價(jià)！

當(dāng)我第一次站在孩子們面前的時(shí)候，一切都讓我新鮮、好奇?？纯催@張臉，摸摸那個(gè)頭，多像一枚枚蓓蕾仰著笑臉，渴求著陽(yáng)光雨露。

每天清晨“老師好！”那童稚的問(wèn)候，給我?guī)?lái)了一天的快樂和生機(jī)；每天傍晚隨著一聲聲“老師，再見。”給我留下明天的希望之光。孩子們純潔的心、圣潔的情，凈化了我的心靈，激起了我對(duì)教育事業(yè)深深的愛，我真正的體會(huì)到了一個(gè)小學(xué)教師的幸福和快樂。

中央電視臺(tái)記者水均益在采訪NBA球員科比時(shí)，問(wèn)他在第一次獲得NBA冠軍后，有沒有沾沾自喜?？票日f(shuō)：“我從未因?yàn)闃s譽(yù)、金錢而打球，我打籃球是因?yàn)槲覠釔鬯?。如果你熱愛一件事，它就?huì)成為你的核心，其他一切都不重要。我只是喜歡我的事業(yè)，我只是努力的去打球，享受打球的樂趣。

幸福是靈魂的香味。幸福的教師用心在做，她猶如百合，展開是一朵花，凝聚是一枚果；她猶如星辰，遠(yuǎn)望像一盞燈，近看是一團(tuán)火。正如一位名人所說(shuō)：當(dāng)我們死心塌地的熱愛自己所做的工作時(shí)，我們才能享受到幸福，過(guò)得滿足而有意義。

用孔子的話說(shuō)就是：知之者不如好之者，好之者不如樂之者。最高境界是樂之者，樂在其中，生命在這個(gè)職業(yè)的穿越中是莫大的享受，這個(gè)過(guò)程時(shí)時(shí)刻刻都是快樂于心的，這里面所得到的也許不是一份工資，不是一個(gè)業(yè)績(jī)，不是一個(gè)表?yè)P(yáng)，而是自己生命的那種快樂、那種幸福。精神充實(shí)是保證身體健康的最好良藥，積極充實(shí)的人感覺不到生活的勞累?，F(xiàn)代生活的多樣性，給了每個(gè)人選擇自己生活方式的自由，但無(wú)論怎樣，都不能缺少愛。愛永遠(yuǎn)是人類最美的語(yǔ)言，永遠(yuǎn)是幸福、快樂的源泉。缺乏愛心的心靈是沙漠，而不是綠洲。是消磨時(shí)光，而不是享受人生。

站在三尺講臺(tái)，日復(fù)一日的傳授知識(shí)，十分平淡，也十分平凡，當(dāng)我的熱情慢慢被現(xiàn)實(shí)一步步冷卻，被繁瑣一步步侵蝕時(shí)，我看到了許多讓我費(fèi)解的事——我不知道我們呂藝鎮(zhèn)、我們辛集中心校那么多老教師堅(jiān)持到現(xiàn)在的原因是什么？難道是為了當(dāng)初幾十元的工資嗎？我想，一定是那獻(xiàn)身教育的幸福、愛的回報(bào)的甜蜜讓他們癡迷、流連忘返！

更讓人愉悅、更令人興奮的是，教育事業(yè)后繼有人。在我們呂藝鎮(zhèn)出現(xiàn)了一道亮麗的風(fēng)景：一群年輕有為、躊躇滿志、剛畢業(yè)的新教師。他們的到來(lái)給我鎮(zhèn)、給我校教育的發(fā)展注入了生機(jī)和活力。他們的收入雖然暫時(shí)還不高，但他們依然義無(wú)反顧的把全部的熱情投入到自己所追求、所鐘愛的事業(yè)中去。雖然他們?cè)僖膊荒芟翊蠼稚系呐⒆幽菢訚鈯y艷抹、奇裝異服，但從他們的談吐中，你可以真切的感受到獻(xiàn)身教育的無(wú)悔和豪邁。他們深深懂得，最美麗的青春在于奉獻(xiàn)，而不在于索取。最有價(jià)值、有意義的人生在于愛心的播撒、愛心傳遞。

教育是一份特殊的職業(yè)，我們所面對(duì)的是一群活潑可愛、有感情、有智慧的學(xué)生，只要我們堅(jiān)守住心底那份對(duì)教育事業(yè)的熱愛，在學(xué)生心靈廣闊的田野里精心的耕耘、播種，我們所受獲得，除了那數(shù)得清的工資之外，還有更為豐厚的精神回報(bào)，這些精神回報(bào)足以讓我們兢兢業(yè)業(yè)、敬業(yè)奉獻(xiàn)，足以讓我們生活的甜美幸福！

第二篇：十二月監(jiān)理工作回報(bào)

FA1駐地辦十二月監(jiān)理工作匯報(bào)一、十二月份工程計(jì)劃完成情況

完成投資額 萬(wàn)元，其中十二月份路基土方完成 萬(wàn)方，涵洞通道完成 m，橋梁完成樁基累計(jì)根，墩柱完成個(gè)，系梁完成個(gè)。

二、十二月份施工安全、質(zhì)量監(jiān)理工作情況

十二月，F(xiàn)A1駐地辦十名監(jiān)理，認(rèn)真履行監(jiān)理職責(zé)，積極工作，施工中以項(xiàng)目部三個(gè)保證體系，施工工藝執(zhí)行情況為重點(diǎn)，對(duì)施工過(guò)程中的主要工序，主要施工工作過(guò)程進(jìn)行重點(diǎn)的監(jiān)理、控制。按照設(shè)計(jì)、規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)要求檢查，監(jiān)控、糾編，采取超前控制和過(guò)程控制相結(jié)合，全面監(jiān)理和重點(diǎn)控制相結(jié)合，努力工作，較好地完成了監(jiān)理工作各項(xiàng)任務(wù)。

十二月份我們重點(diǎn)抓了以下4個(gè)方面工作

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行監(jiān)理程序，監(jiān)理工作逐步實(shí)現(xiàn)程序化、制度化。十二月份，我們?nèi)w監(jiān)理人員在工作中堅(jiān)持按照監(jiān)理程序辦事，按照監(jiān)理規(guī)范和《福建省高速公路施工標(biāo)準(zhǔn)化管理指南》實(shí)施監(jiān)理工作，認(rèn)真貫徹分項(xiàng)工程開工報(bào)告審批，開工前各項(xiàng)準(zhǔn)備工作監(jiān)理檢查，開工后各工序自檢、報(bào)檢和抽檢，不合格工序返工后自我檢查、重新報(bào)驗(yàn)，監(jiān)理抽檢、驗(yàn)收，分項(xiàng)工程檢查報(bào)驗(yàn)制度進(jìn)一步落實(shí)，按照程序要求監(jiān)理施工，按設(shè)計(jì)、規(guī)范、規(guī)程要求監(jiān)控施工，使項(xiàng)目部的各項(xiàng)施工逐步規(guī)范化、制度化、程序化。

2、貫徹安全生產(chǎn)第一的方針，狠抓安全生產(chǎn)工作。

堅(jiān)持半月專項(xiàng)檢查，每天二次巡查，重點(diǎn)危險(xiǎn)工程監(jiān)理全過(guò)程旁站，把安全生產(chǎn)隱患處理在萌芽之中，在工作中我們認(rèn)真貫徹“安全生產(chǎn)第一，不安全不生產(chǎn)”的方針，認(rèn)真檢查監(jiān)督，施工單位安全生產(chǎn)自檢自控體系不斷完善和正常運(yùn)行。

十二月份我們監(jiān)理辦督促和要求施工單位建立兼職安全員隊(duì)伍，專、兼職安全員控制相結(jié)合，兼職安全員每天班前安全教育，專職安全員重點(diǎn)施工生產(chǎn)技術(shù)安全交底形成制度化。我們監(jiān)理辦堅(jiān)持重在預(yù)防性監(jiān)控，與項(xiàng)目部安全辦每半月進(jìn)行一次安全生產(chǎn)專項(xiàng)檢查，對(duì)檢查出的問(wèn)題重大問(wèn)題下達(dá)監(jiān)理安全事故隱患整改通知，一般問(wèn)題下達(dá)口頭通知。十二月份下達(dá)監(jiān)理通知四份，整改安全事故隱患五個(gè)方面，問(wèn)題12件。

3、堅(jiān)持質(zhì)量問(wèn)題事前監(jiān)控，認(rèn)真抓了原材料進(jìn)場(chǎng)及使用前檢驗(yàn)和各項(xiàng)工程開工前準(zhǔn)備工作檢查審核，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題提前解決，我們認(rèn)真審核分項(xiàng)開工報(bào)告和施工方案，對(duì)施工方案中確定的原材料品種、規(guī)格、數(shù)量、配合比等重要數(shù)據(jù)，對(duì)照設(shè)計(jì)文件認(rèn)真核對(duì)，對(duì)于準(zhǔn)備用于施工的機(jī)械設(shè)備，原材料進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)，施工前嚴(yán)格督促項(xiàng)目部建立健全質(zhì)量技術(shù)管理領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)責(zé)任人員要求落實(shí)到人頭，工作中我們每天二次對(duì)鋼筋原料場(chǎng)、加工場(chǎng)、水泥拌和站、砂、碎石，進(jìn)行巡視檢查，對(duì)鋼筋加工存在鐓粗長(zhǎng)度不夠，端頭未打磨平整，對(duì)鋼筋籠加工存在焊縫不飽滿、夾渣、砂眼、燒主筋等問(wèn)題檢查后，旁站監(jiān)督整改，對(duì)鋼筋籠入孔連接全程旁站，發(fā)現(xiàn)間隙超標(biāo)及時(shí)糾正。對(duì)混凝

土澆筑過(guò)程全程旁站，發(fā)現(xiàn)拌合不均勻，泌水、離析現(xiàn)象及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)糾正，把質(zhì)量隱患問(wèn)題盡可能解決在施工前或萌芽中。

4、把施工過(guò)程監(jiān)理作為重點(diǎn)，認(rèn)真抓好重點(diǎn)工序的質(zhì)量控制和施工主要工藝過(guò)程的質(zhì)量控制，堅(jiān)持全程監(jiān)理重點(diǎn)旁站，在施工過(guò)程監(jiān)理中，我們首先從對(duì)原材料質(zhì)量監(jiān)控源頭抓起，指令項(xiàng)目部對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料自檢報(bào)驗(yàn)，提供抽檢報(bào)告把好原材關(guān)。

其次，從加工過(guò)程抓起，對(duì)鋼筋切斷下料長(zhǎng)度、規(guī)格、焊接質(zhì)量、掰角連接軸心角度、鐓粗長(zhǎng)度、滾絲長(zhǎng)度、端面平整度、進(jìn)入套筒長(zhǎng)度標(biāo)線，鋼筋籠制作中對(duì)鋼筋綁扎與焊接質(zhì)量、位置、順直度每天檢查二、三次。路過(guò)時(shí)隨時(shí)檢查，對(duì)混凝土拌制過(guò)程中砂、石、含水率、含泥量、水泥出廠時(shí)間、批次、添加劑性能、使用量、出料表觀粘聚性、均勻性、，有無(wú)泌水、離析，每一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題馬上提出整改。

其三，從施工過(guò)程現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理抓起，在鉆孔作業(yè)中我們監(jiān)理對(duì)樁位定位點(diǎn)、護(hù)筒直徑、長(zhǎng)度、厚度，對(duì)泥漿比重、粘度隨時(shí)進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)偏差馬上指令停機(jī)造漿。

四、從施工故障上抓起，由于施工隊(duì)伍人員變動(dòng)較大，新工人多，業(yè)務(wù)、技術(shù)熟練程度低，經(jīng)常出現(xiàn)忽視質(zhì)量、忽視安全等問(wèn)題，我們監(jiān)理堅(jiān)持認(rèn)真巡視檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、故障馬上糾正。如喬美大橋11#、14#承臺(tái)鋼筋施工中監(jiān)理巡視檢查發(fā)現(xiàn)接筋不規(guī)范，4#鋼筋未安裝，馬上下令暫停繼續(xù)施工，對(duì)前道工序施工進(jìn)行整改。14#承臺(tái)模板安裝后監(jiān)理檢查發(fā)現(xiàn)模板孔洞多，未補(bǔ)焊嚴(yán)密，支撐不牢固，冷卻水通水管道未安裝，馬上指令改正，項(xiàng)目部技術(shù)員幾次要求報(bào)驗(yàn)，監(jiān)理多

次指令必須改正上述問(wèn)題，最后按監(jiān)理要求進(jìn)行返工，保證了工程質(zhì)量，對(duì)于不合格的工程我們堅(jiān)持能返工的必須返工，返工不了的就地拆除，如美宮一對(duì)不合格的挖孔樁護(hù)壁上三節(jié)有3個(gè)孔全部拆除重做。

十二月份下達(dá)監(jiān)理通知五份，所提出問(wèn)題施工單位均已進(jìn)行了整改。

三、十二月份我們監(jiān)理工作旁站主要項(xiàng)目及重點(diǎn)糾正的問(wèn)題

1、全程旁站墩柱高空施工6次

2、全程旁站下鋼筋籠、鋼筋籠對(duì)接安裝50次

3、全程旁站樁基混凝土澆筑50次，墩柱、系梁澆筑6次

4、全程旁站涵洞砼澆筑基礎(chǔ)、墻身、蓋板23次

5、全程旁站隧道噴射砼20次

6、重點(diǎn)檢查驗(yàn)收的項(xiàng)目有

（1）鉆孔、挖孔驗(yàn)孔

（2）鋼筋籠端頭套筒連接質(zhì)量，搭接焊的焊接質(zhì)量，鋼筋籠加工制作質(zhì)量

（3）鉆孔樁作業(yè)泥漿比重、粘度

（4）挖孔樁護(hù)壁質(zhì)量

（5）清孔作業(yè)質(zhì)量

（6）墩柱、系梁外觀質(zhì)量、養(yǎng)生措施

（7）安全教育，技術(shù)交底

四、存在的問(wèn)題

1、施工現(xiàn)場(chǎng)管理達(dá)不到文明施工要求

2、鋼筋機(jī)械連接個(gè)別不規(guī)范，有的個(gè)別鋼筋連接間隙超標(biāo)，少數(shù)套筒連接筋端頭未打磨

3、臨時(shí)用電架設(shè)安裝有的不符合規(guī)范，有的過(guò)路電纜未設(shè)保護(hù)設(shè)施

4、部分泥漿池、基坑、樁孔安全防護(hù)未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)

5、腳手架搭設(shè)安裝不規(guī)范，安全性不夠

6、后來(lái)隧道出口，現(xiàn)場(chǎng)布置不符合要求

7、部分工人業(yè)務(wù)素質(zhì)、技術(shù)水平達(dá)不到要求

8、土方路基晾曬，最佳含水量掌握不準(zhǔn)確，未采取翻松晾曬措施

9、挖孔樁護(hù)壁未達(dá)到設(shè)計(jì)要求，護(hù)壁過(guò)薄孔口爆破震裂嚴(yán)重

10、內(nèi)業(yè)資料有時(shí)滯后

11、鋼筋搭接焊有的焊縫不飽滿有夾渣、砂眼、堆焊五、十二月份監(jiān)理工作重點(diǎn)

1、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行監(jiān)理程序，嚴(yán)格自檢、報(bào)檢、抽檢程序化管理，狠抓施工質(zhì)量管理，特別是施工現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理，對(duì)于質(zhì)量、安全存在隱患的堅(jiān)決執(zhí)行不整改合格絕不放過(guò)。

2、狠抓安全管理，堅(jiān)持以人為本，不安全不施工作業(yè)的方針，堅(jiān)持預(yù)防為主，防患于未然的原則，一是加強(qiáng)職工安全教育，提高思想認(rèn)識(shí)，二是加強(qiáng)檢查力度，把安全隱患消滅在萌芽中，重點(diǎn)抓好高空作業(yè)和挖孔樁護(hù)壁問(wèn)題，重點(diǎn)抓好挖孔樁人員上、下孔作業(yè)安全。

3、重點(diǎn)抓好鋼筋籠加工和下籠時(shí)鋼筋對(duì)接質(zhì)量

4、抓好出地面墩柱、系梁外觀質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)生

5、繼續(xù)抓好混凝土施工旁站，解決好保護(hù)層厚度，控制好施工現(xiàn)場(chǎng)混凝土質(zhì)量及振搗質(zhì)量，保證其耐久性

6、認(rèn)真抓好施工現(xiàn)場(chǎng)文明施工

第三篇：默默工作,不求回報(bào)

默默工作，不求回報(bào)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：大家上午好！

我演講的題目是《默默工作，不求回報(bào)》

教師的職業(yè)道德是每一位教師所必須具備的條件，我個(gè)人認(rèn)為平時(shí)所做到的愛崗敬業(yè)，熱愛學(xué)生，為人師表等等，在我平常的工作中，感覺到自己做得平平淡淡，沒有感人的事跡在這里向大家匯報(bào)。今天我要說(shuō)的是向大家說(shuō)說(shuō)我的兼職工作，我個(gè)人深深地體會(huì)到，我的兼職工作比我的教學(xué)工作吃的苦還要多，還要累。

任何一個(gè)單位都有組織機(jī)構(gòu)設(shè)施配套工作，在我們這個(gè)小小的學(xué)校單位里，麻雀雖小，肝膽具全。我們學(xué)校的各項(xiàng)配套工作都是少數(shù)老師的兼職工作，這些教師都是一邊要從事自己的教學(xué)工作，完成自己的教學(xué)任務(wù)，一邊要完成好自己的兼職工作任務(wù)，大家都知道，我們的兼職工作是教學(xué)工作中額外的一份工作，是沒有勞動(dòng)報(bào)酬的一項(xiàng)工作，是無(wú)私奉獻(xiàn)，任勞任怨的一項(xiàng)工作，還可以說(shuō)是吃力不討好別人不可理解的一項(xiàng)工作。我就拿我這個(gè)兼任學(xué)校報(bào)帳員這份兼職工作來(lái)說(shuō)吧，每天肩上要背著一個(gè)包，走到哪里要背到哪里，大家知道學(xué)校就是一個(gè)大家庭，每天要開支，時(shí)時(shí)有些事是預(yù)先沒有想到的開支，教學(xué)主任買了辦公用品送來(lái)發(fā)票要兌付現(xiàn)金，后勤主任找你要現(xiàn)金、食堂要開支、學(xué)校來(lái)客了校長(zhǎng)叫你出去買包煙等等的一些事，有時(shí)有些老師見我樓上樓下、樓前樓后的背著個(gè)包急急忙忙的樣子，就好奇地問(wèn)：“你總在忙什么？”我笑笑說(shuō)：“瞎忙唄.”多數(shù)老師沒有干這項(xiàng)工作，就不知道這項(xiàng)工作的辛苦，只有干了這項(xiàng)工作的人才真正體會(huì)到干這項(xiàng)工作的辛苦。有時(shí)，中心學(xué)校一個(gè)緊急通知或一個(gè)電話，在沒有課的情況下就好說(shuō)，如果是正在上課時(shí)，就得找同班老師搓商，一次、兩次好說(shuō)，次數(shù)多了，同班老師也不愛。他不愿意搓課的時(shí)

候就說(shuō)：你叫學(xué)校安排代課吧，我有什么什么事。學(xué)校規(guī)定我們出去辦事的時(shí)候，一般不許讓別人代課，只能自己搓課，每次遇到有些老師不愿意搓課的時(shí)候，心里可生悶氣的,心想:我是去為學(xué)校辦事，為大家辦事，不是私事，還要望著你們這個(gè)說(shuō)好話，那個(gè)說(shuō)好話，這是何苦呢？幾次氣得我在辦公室里發(fā)悶氣，還有些同事卻說(shuō)：干任何一件事情都有油水好處的，不然哪個(gè)愿意干呢？聽到這些話，更叫人有苦難言。也有些老師鼓勵(lì)我,說(shuō)：大家選上你干這行工作，是大家對(duì)你的信任,就憑“信任”二字你得干下去，而且要好好的干下去。每次聽到這樣的話，滿腦子的火就一下子沒有了。是呀，就憑大家對(duì)我的“信任”，再苦再累再受氣也得好好的干下去，我是這樣想的，也是這樣做的。每次中心學(xué)校通知開會(huì)，回來(lái)后就是一摞表要填，還要制電子表，一忙就是一天或兩天，一邊要教學(xué)，一邊要擠時(shí)間完成表冊(cè)任務(wù)，我們的表冊(cè)都是與數(shù)字有關(guān)，往往為一個(gè)數(shù)字出了錯(cuò)，要全盤清算，我多數(shù)時(shí)間是利用晚上的時(shí)間拿回家里去做這些事。特別是從07年暑期到現(xiàn)在，為落實(shí)完善普九化債工作以來(lái)，我們吃的苦，填的表最多，我總記得07年暑假，一個(gè)電話打來(lái)，通知幾時(shí)幾點(diǎn)要趕到中心學(xué)校開會(huì)，那幾天是天氣最熱的幾天，中午開完會(huì)，要求要馬上回校，摸清債務(wù)情況，迅速填表上交中心學(xué)校，那天我騎著自行車從12點(diǎn)趕回來(lái)，2點(diǎn)多趕過(guò)去，在路上往回3次，走在路上像烙油巴樣。到了學(xué)校，在三樓上，找04年以來(lái)學(xué)校負(fù)債的數(shù)據(jù)，幾年以來(lái)的帳本，都要查翻，找原始憑證。當(dāng)時(shí)人真的感覺像在蒸籠里一樣，眨眼全身濕透，大汗淋淋，當(dāng)時(shí)學(xué)校沒有電扇，沒有降溫的條件，連一口水也沒有喝的，一個(gè)人在上面呆了一個(gè)多鐘頭，找到了數(shù)據(jù)填好了表冊(cè)，因?yàn)橐?guī)定下午2點(diǎn)要送數(shù)據(jù)表冊(cè)到中心學(xué)校，我沒有回家去休息一會(huì)喝口水，馬上又騎車送到中心學(xué)校，趕到那里，才感覺到有點(diǎn)頭暈了，我想不會(huì)是中暑了吧？在辦公室里坐了好半天，喝了幾杯水才不暈了，后來(lái)馬校長(zhǎng)知道后還批評(píng)了我，說(shuō)我該要叫個(gè)車，要是把自己熱病了才不好辦。我說(shuō)當(dāng)時(shí)沒有想到那么多，也不方便叫車，也舍不得花學(xué)校的一分錢。這幾年為“普九化債工作”我不知犧牲了多少個(gè)休息日的時(shí)間，有時(shí)寒暑假、雙休去中心學(xué)校開會(huì)，在家里摸債務(wù)信息，完善各種普九化債檔案。

每期的開學(xué)初和期末結(jié)束，我的工作也是最忙，特別是年終學(xué)校財(cái)務(wù)結(jié)算工作，一般老師放假離開學(xué)校就在家里安心辦年，而我還要跑這里，跑那里去結(jié)算，每年都要忙到臘月二十幾，有時(shí)正趕上家里做肉糕，中心學(xué)校來(lái)電話，叫趕快過(guò)去撥款，接到電話，只好放下手里的活急急忙忙往那里趕，遇到晴天就好說(shuō)，騎車去要不了半天，可要是遇到下雪、下雨天就很有點(diǎn)困難，又冷衣服往往被打濕，大家記得07年臘月下了一場(chǎng)大雪，路上也冰凍了，不能騎車、開車，行走就非常困難，沒有特別重要的事，都不會(huì)出門的，可那天中心學(xué)校通知我去撥款，我接到電話打開門向外看了看，到處深深的積雪，白茫茫的一片，路上不見行人，我猶豫了一下給譚主任回了一句話，我說(shuō)路上不好走吧，過(guò)兩天再去，可譚主任笑著說(shuō):”不行啊，我們還有很多事要做呢，你想想辦法.”是啊，她家也有老有小，不也是想辦完事回家辦年嗎？誰(shuí)還有時(shí)間在那里等著你呢?我這樣想著邊穿著雨鞋，拄著棍子，沿著剛修的毛坯子鐵路線往中心學(xué)校走去，一路上不知滑倒了多少次，摔了多少跤，走到松鶴那段路時(shí)，我想從那里下去，可找不到下去的臺(tái)階，我就從坡上試著下，因坡度長(zhǎng)，雪又深，害怕滾下去了。我索性坐在雪地里，往下滑下去。當(dāng)時(shí)，自己還好笑，要不是出來(lái)辦事，還玩不上滑雪呢。拍掉身上沾滿的雪趕緊往中心學(xué)校趕去，在那里開好了支票又趕緊往西陵建行走去，工作人員接過(guò)支票一看，說(shuō)撥款原因沒寫上，要重開票，我真有點(diǎn)急了，這么遠(yuǎn)我又得走回中心學(xué)校嗎？等我再來(lái)他們不就下班了嗎？不行，我得看能不能叫上出租車，找了半天街上哪里有啊，沒辦法，我只好憑自己11號(hào)車再走回去，再走回來(lái)，等我再趕回來(lái)，工作人員真的下班了，我只好在街上等到下午2點(diǎn)多才辦完事回家，回來(lái)后，家里人不給一點(diǎn)溫暖還發(fā)脾氣了，說(shuō)：你總是這樣忙，家里的事你不管，平時(shí)也沒有補(bǔ)助，放假了也沒有加班補(bǔ)貼，這么大的雪，別人都在家里烤火，你還在外面跑。開年后你就不要干了。見家人發(fā)了火，我只能一聲不做，其實(shí)，我又冷又餓，一雙腳在雪地里走來(lái)走去，快被凍掉了，等家人冷靜下來(lái)后，我再跟他談細(xì)話:學(xué)校里的事是大家共同的事，你不做、他不做、誰(shuí)來(lái)做？學(xué)校讓我兼管了這件事，大家推選了我，是大家對(duì)我的信任，我就為“信任”二字，為大家做好每一件

事，不要為報(bào)酬而工作，要為大家做好事情而工作.家人見我對(duì)工作那么執(zhí)著，多年來(lái)對(duì)我的工作作風(fēng)習(xí)慣了，理解了，再也沒有發(fā)脾氣了。

我的兼職工作，是在大家的信任下、家人的支持下，認(rèn)真去完成的，工作中再苦再累，無(wú)怨無(wú)悔。

默默工作，不求回報(bào)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：大家上午好！

我演講的題目是《默默工作，不求回報(bào)》

身為教授的當(dāng)代作家賈平凹有一幅對(duì)聯(lián)時(shí)時(shí)鞭策著我：百無(wú)聊賴何為教，一事無(wú)成怎做授。21世紀(jì)，新時(shí)代教師的寄托是什么？精神支柱何在？在我看來(lái)，兩字回答足矣，那便是看似輕實(shí)則重的“師德”。

如果說(shuō)，教育是太陽(yáng)底下最光輝的事業(yè)，那么師德是教育的光輝；如果說(shuō)教師是塑造人類靈魂的工程師，而師德就是教師的靈魂。師德是人梯，給求學(xué)的攀登者以無(wú)窮的幫助；師德是綠葉，襯托著千萬(wàn)朵桃李之花盡情地開放；師德是渡船，搭送著求知者駛向成功的彼岸；師德是彩虹，是驛站，是理想之火，生命之光，是教師的人格魅力，是教育的全部生命。

在我25年的教育教學(xué)生涯中，我沒有做過(guò)什么驚天動(dòng)地的大事，只是在憑自己的良心，本本分分的做事，全心全意的教書。今天我要向大家說(shuō)說(shuō)我的兼職工作，我個(gè)人深深地體會(huì)到，我的兼職工作比我的教學(xué)工作還要苦，還要累。

任何一個(gè)單位都有組織機(jī)構(gòu)設(shè)施配套工作，在我們這個(gè)小小的學(xué)校里，麻雀雖小，肝膽俱全。我們學(xué)校的各項(xiàng)配套工作都是少數(shù)老師的兼職工作，這些教師都是一邊要從事自己的教學(xué)工作，完成自己的教學(xué)任務(wù)，一邊要完成好自己的兼職工作任務(wù)。大家都知道，我們的兼職工作是教學(xué)工作中額外的一份工作，是無(wú)私奉獻(xiàn)，任勞任怨的一項(xiàng)工作，還可以說(shuō)是吃力不討好的一項(xiàng)工作。我兼任學(xué)校報(bào)帳員這份工作，學(xué)校就像一個(gè)大家庭，每天要開支，例如：教學(xué)主任買了辦公用品送來(lái)發(fā)票要兌付現(xiàn)金，后勤主任要食堂開支等等的一些事，每天總是忙忙碌碌的。有些老師見我樓上樓下、樓前樓后的背著個(gè)包急急忙忙的樣子，就好奇地問(wèn)：“你總在忙什么？”我總是笑笑說(shuō)：“瞎忙唄.”多數(shù)老師沒有干過(guò)這項(xiàng)工作，就不知道這項(xiàng)工作的辛苦。有時(shí)，中心學(xué)校一個(gè)緊急通知或一個(gè)電話，在沒有課的情況下就好說(shuō)，如果是正在上課時(shí)，就得找同班老

師搓商、一次、兩次好說(shuō)，次數(shù)多了，同班老師也不愛。他不愿意搓課的時(shí)候就說(shuō)：你叫學(xué)校安排代課吧，我有什么什么事。學(xué)校規(guī)定我們出去辦事的時(shí)候，一般不許讓別人代課，只能自己搓課，每次遇到有些老師不愿意搓課的時(shí)候，自己獨(dú)自生悶氣,心想:我是去為學(xué)校辦事，為大家辦事，不是私事，還要望著你們這個(gè)說(shuō)好話，那個(gè)說(shuō)好話，這是何苦呢？還有些同事說(shuō)：干任何一件事情都有油水好處的，不然哪個(gè)愿意干呢？聽到這些話，更叫人有苦難言。也有些老師鼓勵(lì)我,說(shuō)：大家選上你干這行工作，是大家對(duì)你的信任,就憑“信任”二字你得干下去，而且要好好的干下去。每次聽到這樣的話，滿腦子的火就一下子沒有了。是呀，就憑大家對(duì)我的“信任”，再苦再累再受氣也得好好的干下去，我是這樣想的，也是這樣做的。每次中心學(xué)校通知開會(huì)，回來(lái)后就是一摞表要填，還要制電子表，一忙就是一天或兩天，一邊要教學(xué)，一邊要擠時(shí)間完成表冊(cè)任務(wù)，我們的表冊(cè)都是與數(shù)字有關(guān)，往往為一個(gè)數(shù)字出了錯(cuò)，要全盤清算，我多數(shù)時(shí)間是利用晚上的時(shí)間拿回家里去做這些事。特別是從07年暑期到現(xiàn)在，為落實(shí)完善普九化債工作以來(lái)，我們吃的苦，填的表最多，我總記得07年暑假，經(jīng)常是一個(gè)電話打來(lái)，通知幾時(shí)幾點(diǎn)要趕到中心學(xué)校開會(huì)，炎熱的天氣，中午開完會(huì)，馬上回校，摸清債務(wù)情況，然后又迅速填表上交中心學(xué)校，記得有一次，我騎著自行車12點(diǎn)從中心學(xué)校趕回來(lái)，2點(diǎn)多趕過(guò)去，在路上往回3次，走在路上像烙油巴樣。到了學(xué)校，跑上三樓，找04年以來(lái)學(xué)校負(fù)債的數(shù)據(jù)，幾年以來(lái)的帳本，都要查翻，找原始憑證。當(dāng)時(shí)人真的感覺像在蒸籠里一樣，全身濕透，大汗淋淋，當(dāng)時(shí)學(xué)校沒有電扇，因?yàn)樵诩倨冢B一口水也沒有喝的，一個(gè)人在上面呆了一個(gè)多鐘頭，找到了數(shù)據(jù)填好了表冊(cè)，因?yàn)橐?guī)定下午2點(diǎn)要送數(shù)據(jù)表冊(cè)到中心學(xué)校，我沒有回家去休息一會(huì)喝口水，馬上又騎車送到中心學(xué)校，趕到那里，才感覺到有點(diǎn)頭暈了，我想不會(huì)是中暑了吧？在辦公室里坐了好半天，喝了幾杯水才不暈了，后來(lái)馬校長(zhǎng)知道后還批評(píng)了我，說(shuō)我該要叫個(gè)車，要是把自己熱病了怎么辦？我說(shuō)當(dāng)時(shí)沒有想到那么多，也不方便叫車，也舍不得花學(xué)校的一分錢。這幾年為“普九化債工作”我不知犧牲了多少個(gè)休息日的時(shí)間，寒暑假、雙休經(jīng)常去中心學(xué)校開會(huì)，在家里摸債

務(wù)信息，完善各種普九化債檔案。

每期的開學(xué)初和期末結(jié)束，我的工作也是最忙，特別是年終學(xué)校財(cái)務(wù)結(jié)算工作，一般老師放假離開學(xué)校就在家里安心辦年，而我還要跑這里，跑那里去結(jié)算，每年都要忙到臘月二十幾，不管家里多忙，只要接到中心學(xué)校的電話，就放下手里的活急急忙忙往那里趕，遇到晴天就好說(shuō)，騎車去要不了多長(zhǎng)時(shí)間，可要是遇到下雪、下雨天就很有點(diǎn)困難，又冷路又不好走。記得07年臘月下了一場(chǎng)大雪，路上全部冰凍了，不能騎車，行走都非常困難，沒有特別重要的事，誰(shuí)都不會(huì)出門的，可那天中心學(xué)校通知我去撥款，我接到電話打開門向外看了看，到處深深的積雪，白茫茫的一片，路上不見一個(gè)行人，我猶豫了一下給譚主任回了一句話，我說(shuō)路上不好走吧，過(guò)兩天再去，可譚主任笑著說(shuō):”不行啊，我們還有很多事要做呢，你想想辦法.”是啊，她家也有老有小，不也是想辦完事回家辦年嗎？誰(shuí)還有時(shí)間在那里等著你呢?我這樣想著邊穿著雨鞋，拄著棍子，沿著剛修的毛坯子鐵路線往中心學(xué)校走去，一路上不知滑倒了多少次，摔了多少跤，走到松鶴那段路時(shí)，我想從那里下去，可找不到下去的臺(tái)階，我就從坡上試著下，因坡度長(zhǎng)，雪又深，害怕滾下去了。我索性坐在雪地里，往下滑下去。當(dāng)時(shí)，自己還好笑，要不是出來(lái)辦事，還玩不上滑雪呢。拍掉身上沾滿的雪趕緊往中心學(xué)校趕去，在那里開好了支票又趕緊往西陵建行走去，工作人員接過(guò)支票一看，說(shuō)撥款原因沒寫上，要重開票，我真有點(diǎn)急了，這么遠(yuǎn)我又得走回中心學(xué)校嗎？等我再來(lái)他們不就下班了嗎？不行，我得看能不能叫上出租車，找了半天街上哪里有啊，沒辦法，我只好憑自己11號(hào)車再走回去，再走回來(lái)，等我再趕回來(lái)，工作人員真的下班了，我只好在街上等到下午2點(diǎn)多才辦完事回家，回來(lái)后，家里人不給一點(diǎn)溫暖還發(fā)脾氣了，說(shuō)：你總是這樣忙，家里的事你不管，平時(shí)也沒有補(bǔ)助，放假了也沒有加班補(bǔ)貼，這么大的雪，別人都在家里烤火，你還在外面跑。開年后你就不要干了。見家人發(fā)了火，我只能一聲不做，其實(shí)，我又冷又餓，一雙腳在雪地里走來(lái)走去，快被凍掉了，等家人冷靜下來(lái)后，我再跟他談話:學(xué)校里的事是大家共同的事，你不做、他不做、誰(shuí)來(lái)做？學(xué)校讓我兼管了這件事，大家推選了我，是大家對(duì)我的

信任，我就為“信任”二字，為大家做好每一件事，不要為報(bào)酬而工作，要為大家做好事而工作，家人見我對(duì)工作那么執(zhí)著，多年來(lái)對(duì)我的工作習(xí)慣了，理解了，再也沒有發(fā)脾氣了。我的兼職工作，是在大家的信任下、家人的支持下完成的。

默默工作，不求回報(bào)，這是我的座右銘！在做好自己本職工作的同時(shí)，我將努力做好自己的兼職工作。哪怕工作再苦再累，我也無(wú)怨無(wú)悔！

第四篇：回報(bào)材料

回報(bào)材料

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：你們好！安全、綜治、維穩(wěn)工作：

我校在校長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，班子精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，心往一處想，勁往一處使，學(xué)校的安全工作有條不紊，綜合治理有條有序，維穩(wěn)工作穩(wěn)之又穩(wěn)，這與我們所做的工作是分不開的。

現(xiàn)在，學(xué)校的安全是全社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，出不的半點(diǎn)差錯(cuò)，所以我們也把這項(xiàng)工作列入議事日程。

首先，期初制定確實(shí)可行的計(jì)劃，按照教育局的工作布置，逐項(xiàng)核實(shí)，今年正值學(xué)校搞修建，新修廁所、食堂、操場(chǎng)，安全隱患多之又多，這對(duì)于我們就是一個(gè)挑戰(zhàn)，8月26日，學(xué)校行政就到校排查安全隱患，對(duì)操場(chǎng)沒有硬化的進(jìn)行隔離，搞防護(hù)欄，對(duì)有安全隱患沒有完工的食堂派人值日，把六個(gè)行管人員分到個(gè)班包年級(jí)，負(fù)責(zé)本年級(jí)的安全、衛(wèi)生、成績(jī)等所有工作。

5月14日，與鐵路公安聯(lián)系，對(duì)全體師生進(jìn)行了愛路護(hù)路教育，使學(xué)生懂得了愛護(hù)公共設(shè)施，懂得了鐵路的有關(guān)法律法規(guī)。

11月17日，西溪坪辦事處司法所的司法員張彬，為我校全體師生上了一堂青少年普法知識(shí)宣傳講座，剖析了法律與法規(guī)、故意與過(guò)失犯罪的區(qū)別。各個(gè)包年級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)給各個(gè)年級(jí)在班上再上一堂法律知識(shí)課，各班并開了主題班會(huì)，一期黑板報(bào)，室外出一期墻報(bào)，校門口搞了橫幅、標(biāo)語(yǔ)。

在搭乘農(nóng)用車方面，我們首先是各班逐個(gè)學(xué)生摸底造冊(cè)、統(tǒng)計(jì)坐車情況，再就是給司機(jī)朋友的一封信，與家長(zhǎng)簽訂安全責(zé)任承諾書，給一碗水家長(zhǎng)的一封信，給司機(jī)進(jìn)行上門問(wèn)安調(diào)查，提醒他們時(shí)時(shí)要注意安全，放學(xué)時(shí)有5分鐘的時(shí)間專門播放校園安全的警示語(yǔ)。各班成立了安全委員會(huì)，分別由1--2名學(xué)生擔(dān)任，及時(shí)反饋全班學(xué)生的安全、學(xué)習(xí)、生活情況，當(dāng)好班主任的助手，及時(shí)了解情況，我們并與辦事處聯(lián)系，對(duì)校園周邊環(huán)境進(jìn)行調(diào)查，我校周邊沒有對(duì)學(xué)生有威脅的可疑人員，附近也沒有網(wǎng)吧，周邊環(huán)境很好。我校還與在校教職工簽訂了安全責(zé)任狀。計(jì)劃生育工作：

我校26名女教師，7名代課女教師，共已婚28人，8名男教師，全部與學(xué)校簽訂了《教職工計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書》，每年有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給教職工上最少三堂計(jì)劃生育課，學(xué)校與當(dāng)?shù)剞k事處簽訂了《責(zé)任狀》，學(xué)校對(duì)積極響應(yīng)國(guó)家計(jì)劃生育的教職工實(shí)行相應(yīng)的政策優(yōu)惠，獨(dú)生子女的享受每月100元補(bǔ)貼，晚婚晚育的享受休假的照顧，農(nóng)村獨(dú)生子女的和雙女戶就讀實(shí)行優(yōu)惠政策。我校已婚女教師每年進(jìn)行兩次孕檢。工會(huì)工作：

我校工會(huì)工作有條有序，組織健全，維護(hù)教職工的合法權(quán)益。本工會(huì)組織開展了兩次活動(dòng)，4月16日的山水農(nóng)莊的春游活動(dòng)，9月10日的黃沙泉漫步垂釣活動(dòng)；為女教職工落實(shí)了防癌保險(xiǎn)和每月衛(wèi)生費(fèi)，組織每年兩次免費(fèi)孕檢，教職工進(jìn)行愛燭行動(dòng)捐資1860元，教師節(jié)慰問(wèn)退休教師3200元，并且校委會(huì)所有成員與16位老教師開了個(gè)茶話會(huì)還共進(jìn)晚餐。學(xué)校的采購(gòu)、工程招標(biāo)學(xué)校管理的重要決策都是通過(guò)討論并形成決議、公示，無(wú)任何異議后再實(shí)施。本開了一次全代會(huì)，所有教職工參與，通過(guò)并審議了老師的提案并逐步實(shí)施，成立了新一屆工會(huì)委員會(huì)。

第五篇：工資工作自查報(bào)告

工資工作自查報(bào)告5篇

工資工作自查報(bào)告1

根據(jù)《xx市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于開展工資管理專項(xiàng)檢查工作的通知》精神，市志辦高度重視，充分認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)工資管理，規(guī)范工作程序，提高管理服務(wù)水平的重要性，安排專人，對(duì)照檢查內(nèi)容進(jìn)行自查，為下一步機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資結(jié)構(gòu)調(diào)整做好準(zhǔn)備?，F(xiàn)就自查情況報(bào)告如下：

一、執(zhí)行工資福利與離退休政策方面

根據(jù)人事變動(dòng)及人員變化，及時(shí)辦理調(diào)出、辭職、長(zhǎng)期病假人員及死亡人員的工資核減或停發(fā)手續(xù)；我辦沒有未經(jīng)批準(zhǔn)長(zhǎng)期在外地進(jìn)修學(xué)習(xí)及從事其他工作仍領(lǐng)取工資的現(xiàn)象；也不存在死亡后繼續(xù)領(lǐng)取工資或采取不正當(dāng)手段虛報(bào)冒領(lǐng)工資的情況。

市志辦現(xiàn)有2名退休人員，分別于20xx年3月和6月退休，我辦財(cái)務(wù)人員能夠嚴(yán)格執(zhí)行退休制度，及時(shí)填寫退休審批表辦理退休手續(xù)；至今再?zèng)]有病退和提前退休人員。沒有退社保補(bǔ)差人員，不存在已辦理退休人員通過(guò)考錄、調(diào)動(dòng)等方式到機(jī)關(guān)事業(yè)單位；不存在一人兩個(gè)身份，既在企業(yè)辦理退休，又占編在機(jī)關(guān)事業(yè)單位領(lǐng)取退休費(fèi)。沒有拘役和受行政、刑事處罰人員，沒有不按規(guī)定擅自進(jìn)入，弄虛作假或掛名占編領(lǐng)餉情況。

二、工資信息管理方面

嚴(yán)格對(duì)照年齡、工齡、黨齡和學(xué)歷、簡(jiǎn)歷建立工資信息，并及時(shí)根據(jù)變化進(jìn)行申報(bào)變更。不存在將不符合納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的'在職和退休（退職）以及編制外人員納入到數(shù)據(jù)庫(kù)集中管理。截止20xx年6月1日前的各類工資晉升、工資變動(dòng)、考核晉檔晉級(jí)、警銜津貼、崗位津貼、信息變更等工資變動(dòng)已經(jīng)同步完成。

三、工資檔案資料管理方面

按照工資管理要求和人員變化，新進(jìn)人員工資審核相關(guān)材料能夠做到齊全、規(guī)范。按照市委組織部的要求，及時(shí)將在職人員的考核晉檔表、個(gè)人工資審批表等存入個(gè)人檔案。

工資工作自查報(bào)告2

市工信委：

根據(jù)《XXX市工業(yè)和信息化委員會(huì)保障工業(yè)企業(yè)農(nóng)民工工資支付工作方案》（武工信發(fā)〔20xx〕195號(hào)）文件精神，XXX縣工信局高度重視，立即召開會(huì)議研究部署，安排專人組織力量，開展保障工業(yè)企業(yè)農(nóng)民工工資支付工作，現(xiàn)將具體工作情況匯報(bào)如下：

一、全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)基本情況

全縣30戶規(guī)模企業(yè)中，正常生產(chǎn)21戶，開工率70%（金牧偉業(yè)公司已于7月5日復(fù)產(chǎn)）。另9戶企業(yè)中，停產(chǎn)企業(yè)8戶（其中：供熱公司、雪峰源公司2戶為季節(jié)性生產(chǎn)企業(yè)；聚欣硅業(yè)公司因租賃合同到期，正在進(jìn)行交接事宜，計(jì)劃8月下旬恢復(fù)生產(chǎn)；長(zhǎng)興公司生產(chǎn)線停產(chǎn)，以貿(mào)易形勢(shì)經(jīng)營(yíng)企業(yè)；創(chuàng)高公司臨時(shí)停產(chǎn)檢修設(shè)備；道明公司、華藏新型研磨公司、富通公司3戶企業(yè)受環(huán)保因素影響，目前正在進(jìn)行技術(shù)改造。），撤資注銷1戶（即凱源絨毛制品有限公司）。

二、具體工作開展情況

1.高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。按照武工信發(fā)〔20xx〕195號(hào)文件要求，XXX縣工信局從構(gòu)建和諧社會(huì)的高度出發(fā)，充分認(rèn)識(shí)解決拖欠、克扣農(nóng)民工工資問(wèn)題的.重要性，高度重視，精心按排，成立了XXX縣工信局保障工業(yè)企業(yè)農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)專項(xiàng)檢查活動(dòng)的組織實(shí)施工作。

2.廣泛宣傳，營(yíng)建良好氛圍。XXX縣工信局保障工業(yè)企業(yè)農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，赴全縣規(guī)上生產(chǎn)企業(yè)廣泛宣傳解決拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題的重要意義，普及《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付管理暫行辦法》等法律法規(guī)知識(shí)，督促企業(yè)按時(shí)足額支付勞動(dòng)者工資，提高廣大農(nóng)民工運(yùn)用法律武器維護(hù)自身合法權(quán)益的能力。

3.把握重點(diǎn)，加大治理力度。工信局工信局保障工業(yè)企業(yè)農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查行動(dòng)，以規(guī)上生產(chǎn)企業(yè)為重點(diǎn)，建立了重點(diǎn)企業(yè)穩(wěn)控臺(tái)賬、發(fā)放填寫了工信系統(tǒng)保障工業(yè)企業(yè)農(nóng)民工工資支付自查表和工信系統(tǒng)保障工業(yè)企業(yè)農(nóng)民工工資支付現(xiàn)場(chǎng)檢查登記表，及時(shí)跟蹤掌握欠薪隱患。專項(xiàng)檢查期間，21戶生產(chǎn)企業(yè)按時(shí)發(fā)放農(nóng)民工工資，無(wú)拖欠農(nóng)民工工資、非法用工等違法行為，并設(shè)立了農(nóng)民工權(quán)益告知牌。

三、下一步工作打算

今后，XXX縣工信局將建立保障工業(yè)企業(yè)農(nóng)民工工資支付情況監(jiān)督檢查長(zhǎng)效機(jī)制，進(jìn)一步加大保障工信系統(tǒng)保障工業(yè)企業(yè)農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查力度，加強(qiáng)對(duì)用人工業(yè)項(xiàng)目、工業(yè)企業(yè)的監(jiān)管，建立常態(tài)化檢查機(jī)制，從源頭上預(yù)防和遏制企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資的違法行為，切實(shí)有效維護(hù)全縣社會(huì)穩(wěn)定。

工資工作自查報(bào)告3

縣總工會(huì)：

我鄉(xiāng)現(xiàn)有各類一定規(guī)模的非公企業(yè)2家，職工41人。目前，2家企業(yè)已建立了工會(huì)委員會(huì)，占應(yīng)建會(huì)企業(yè)的100％。近年來(lái)，我鄉(xiāng)建會(huì)企業(yè)均已簽訂了集體勞動(dòng)合同，簽約率達(dá)100％，簽約內(nèi)容也涵蓋了工資報(bào)酬等。特別是去年以來(lái)，我鄉(xiāng)啟動(dòng)了工資集體協(xié)商試點(diǎn)工作，取得了初步的成效。我們的主要做法是：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織有力

鄉(xiāng)黨委、政府、鄉(xiāng)工會(huì)聯(lián)合會(huì)，高度重視工資集體協(xié)商工作，將其列入目標(biāo)責(zé)任制，制定了階段性工作計(jì)劃。結(jié)合本鄉(xiāng)實(shí)際，成立了以鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥，工會(huì)牽頭，勞動(dòng)保障所、婦聯(lián)等相關(guān)部門密切配合的工資集體協(xié)商工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，牽頭部門具體抓，相關(guān)部門配合抓的齊抓共管新局面。黨委統(tǒng)領(lǐng)、政府發(fā)令、工會(huì)領(lǐng)跑、人大監(jiān)督、企業(yè)執(zhí)行的工資集體協(xié)商推進(jìn)體系初見雛形，為推進(jìn)我鄉(xiāng)工資集體協(xié)商工作提供了堅(jiān)實(shí)的組織領(lǐng)導(dǎo)保障。

二、強(qiáng)化指導(dǎo)，宣傳到位

鄉(xiāng)工會(huì)、勞動(dòng)等部門充分發(fā)揮自身職能優(yōu)勢(shì)，在宣傳發(fā)動(dòng)上下功夫，采取多種形式、多種渠道抓好國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒發(fā)的《工資集體協(xié)商試行辦法》、《合同條例》、《工資支付條例》等相關(guān)政策法規(guī)的宣傳貫徹工作。就工資集體協(xié)商召開了鄉(xiāng)、村、企主要負(fù)責(zé)人參加的動(dòng)員會(huì)。還深入開展了送法入企、送法進(jìn)村等活動(dòng)，使廣大企業(yè)和職工對(duì)工資集體協(xié)商制度有了初步的了解，集體協(xié)商的意識(shí)明顯提高，為推進(jìn)我鄉(xiāng)工資集體協(xié)商工作營(yíng)造了濃烈的輿論氛圍。

三、樹立典型，整體推進(jìn)

全鄉(xiāng)2家企業(yè)按照黨委政府的`工作部署，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，堅(jiān)持以維護(hù)職工合法權(quán)益、共謀企業(yè)發(fā)展為基本出發(fā)點(diǎn)；以建立和諧穩(wěn)定的勞資關(guān)系為基本準(zhǔn)則；以實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益和職工收入最大化為落腳點(diǎn)，落實(shí)工資集體協(xié)商措施。年初鄉(xiāng)對(duì)2家企業(yè)工資集體協(xié)商工作，廠工會(huì)與企業(yè)行政充分協(xié)商，就企業(yè)的勞動(dòng)定額、工價(jià)和特殊工作情況下工資標(biāo)準(zhǔn)及支付、工資分配制度、分配形式和支付辦法，工資水平及其調(diào)整幅度，獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等分配方法以及行業(yè)、企業(yè)的最低工資等相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成一致，職工工作積極性空前高漲，企業(yè)效益逐步攀升。工資協(xié)商工工作的推行，使我鄉(xiāng)勞資糾紛數(shù)量銳減，穩(wěn)定和諧的局面初見端倪。但同時(shí)我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，全面實(shí)現(xiàn)工資集體協(xié)商，任重而道遠(yuǎn)。為了進(jìn)一步推進(jìn)我鄉(xiāng)工資集體協(xié)商工作，下一步，我鄉(xiāng)將著重抓好四個(gè)方面的工作。一是進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)工資協(xié)商工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，以制度建設(shè)為突破口，進(jìn)一步建立完善政府、工會(huì)、企業(yè)三方協(xié)調(diào)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)效管理。二是進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng)，開展多種形式的政策宣傳活動(dòng)，提高工資集體協(xié)商的社會(huì)知曉率，為深入開展工資集體協(xié)商營(yíng)造聲勢(shì)。三是進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，集中一段時(shí)間，對(duì)鄉(xiāng)屬企業(yè)協(xié)商代表進(jìn)行一次輪訓(xùn)，提高協(xié)商代表的協(xié)商能力，提升工資集體協(xié)商工作質(zhì)量，四是進(jìn)一步落實(shí)措施，推動(dòng)工資集體協(xié)商全面鋪陳。建立和完善工資分配共決、工資增長(zhǎng)和工資監(jiān)督三個(gè)機(jī)制，把好法律法規(guī)執(zhí)行、協(xié)議文本審核、首席代表簽字三個(gè)關(guān)口，嚴(yán)格執(zhí)行最低工資保障和職工工資增長(zhǎng)兩條底線，以點(diǎn)帶面，典型推動(dòng)，促使工資集體協(xié)商工作在全鄉(xiāng)生根開花。

工資工作自查報(bào)告4

市工信委：

根據(jù)《xxx市工業(yè)和信息化委員會(huì)保障工業(yè)企業(yè)農(nóng)民工工資支付工作方案》（x工信發(fā)〔20xx〕195號(hào)）文件精神，xxx縣工信局高度重視，立即召開會(huì)議研究部署，安排專人組織力量，開展保障工業(yè)企業(yè)農(nóng)民工工資支付工作，現(xiàn)將具體工作情況匯報(bào)如下：

一、全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)基本情況

全縣30戶規(guī)模企業(yè)中，正常生產(chǎn)21戶，開工率70%（xxx公司已于7月5日復(fù)產(chǎn)）。另9戶企業(yè)中，停產(chǎn)企業(yè)8戶（其中：供熱公司、xxx公司2戶為季節(jié)性生產(chǎn)企業(yè)；xxx公司因租賃合同到期，正在進(jìn)行交接事宜，計(jì)劃8月下旬恢復(fù)生產(chǎn)；xxx公司生產(chǎn)線停產(chǎn)，以貿(mào)易形勢(shì)經(jīng)營(yíng)企業(yè)；創(chuàng)高公司臨時(shí)停產(chǎn)檢修設(shè)備；xxx公司、xxx公司、xxx公司3戶企業(yè)受環(huán)保因素影響，目前正在進(jìn)行技術(shù)改造。），撤資注銷1戶（即xxx有限公司）。

二、具體工作開展情況

1.高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。按照x工信發(fā)〔20xx〕195號(hào)文件要求，xxx縣工信局從構(gòu)建和諧社會(huì)的高度出發(fā)，充分認(rèn)識(shí)解決拖欠、克扣農(nóng)民工工資問(wèn)題的重要性，高度重視，精心按排，成立了xxx縣工信局保障工業(yè)企業(yè)農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)專項(xiàng)檢查活動(dòng)的.組織實(shí)施工作。

2.廣泛宣傳，營(yíng)建良好氛圍。xxx縣工信局保障工業(yè)企業(yè)農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，赴全縣規(guī)上生產(chǎn)企業(yè)廣泛宣傳解決拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題的重要意義，普及《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付管理暫行辦法》等法律法規(guī)知識(shí)，督促企業(yè)按時(shí)足額支付勞動(dòng)者工資，提高廣大農(nóng)民工運(yùn)用法律武器維護(hù)自身合法權(quán)益的能力。

3.把握重點(diǎn)，加大治理力度。工信局工信局保障工業(yè)企業(yè)農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查行動(dòng)，以規(guī)上生產(chǎn)企業(yè)為重點(diǎn)，建立了重點(diǎn)企業(yè)穩(wěn)控臺(tái)賬、發(fā)放填寫了工信系統(tǒng)保障工業(yè)企業(yè)農(nóng)民工工資支付自查表和工信系統(tǒng)保障工業(yè)企業(yè)農(nóng)民工工資支付現(xiàn)場(chǎng)檢查登記表，及時(shí)跟蹤掌握欠薪隱患。專項(xiàng)檢查期間，21戶生產(chǎn)企業(yè)按時(shí)發(fā)放農(nóng)民工工資，無(wú)拖欠農(nóng)民工工資、非法用工等違法行為，并設(shè)立了農(nóng)民工權(quán)益告知牌。

三、下一步工作打算

今后，xxx縣工信局將建立保障工業(yè)企業(yè)農(nóng)民工工資支付情況監(jiān)督檢查長(zhǎng)效機(jī)制，進(jìn)一步加大保障工信系統(tǒng)保障工業(yè)企業(yè)農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查力度，加強(qiáng)對(duì)用人工業(yè)項(xiàng)目、工業(yè)企業(yè)的監(jiān)管，建立常態(tài)化檢查機(jī)制，從源頭上預(yù)防和遏制企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資的違法行為，切實(shí)有效維護(hù)全縣社會(huì)穩(wěn)定。

工資工作自查報(bào)告5

根據(jù)伊寧縣人大常委會(huì)20xx年工作要點(diǎn)，經(jīng)主任會(huì)議研究決定，10月12日由我?guī)ьI(lǐng)人社局主要負(fù)責(zé)人和教科文衛(wèi)委、農(nóng)牧委以及幾名人大代表組成檢查組，分別對(duì)伊佳民族服飾有限公司、新特藥業(yè)有限公司物流一期建設(shè)項(xiàng)目、伊寧縣服裝家紡產(chǎn)業(yè)園，采取實(shí)地察看、召開座談會(huì)、聽取工作匯報(bào)、查閱資料等方式，就縣人民政府治理拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題情況進(jìn)行了檢查?，F(xiàn)將我縣人民政府治理農(nóng)民工工資拖欠問(wèn)題情況報(bào)告如下，請(qǐng)予審議：

一、基本情況

我縣共有工程建設(shè)施工項(xiàng)目74個(gè)，其中新開工建設(shè)項(xiàng)目41個(gè)。1-9月收取農(nóng)民工工資保證金317.94萬(wàn)元。1-9月受理投訴案件60起，結(jié)案59起，其中建筑領(lǐng)域工資拖欠案50起。涉及勞動(dòng)者人數(shù)1032人，追回拖欠勞動(dòng)者工資978萬(wàn)元。有效規(guī)范和促進(jìn)了全縣農(nóng)民工工資清欠工作，維護(hù)了農(nóng)民工的合法權(quán)益。但調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，我縣治理拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題方面任然存在一些亟待解決的問(wèn)題和不足。

二、存在的問(wèn)題

(一)部分企業(yè)用工管理和行為不規(guī)范。調(diào)研過(guò)程中發(fā)現(xiàn)，用人單位或企業(yè)未與工人簽訂合同，相當(dāng)一部分是口頭約定或者一般的協(xié)議，一旦發(fā)生糾紛，務(wù)工人員拿不出維護(hù)自己權(quán)益的有效證據(jù)，致使權(quán)益受到損害。

(二)員工用法律手段自我保護(hù)的意識(shí)淡薄。在勞動(dòng)關(guān)系主體中，勞資雙方是平等的參與者，但實(shí)際上勞動(dòng)者明顯處于弱者的地位，加上多數(shù)職工不學(xué)法、不懂法，致使絕大部分勞動(dòng)者當(dāng)自己的利益受到侵害時(shí)，不懂、也不敢用法律來(lái)維護(hù)自己的利益，這從另一方面助長(zhǎng)了一些企業(yè)無(wú)故拖欠或克扣職工工資的行為。

(三)企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，因主觀或客觀等原因,生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)不正常，資金周轉(zhuǎn)困難，造成企業(yè)停產(chǎn)、半停產(chǎn)，發(fā)生虧損，不能依法正常履行向職工支付工資的義務(wù)，確實(shí)沒有能力按時(shí)足額支付職工工資，這是企業(yè)拖欠職工工資的主要原因。

(四)農(nóng)民工的`合法權(quán)益沒有得到有效保障。調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，部分企業(yè)沒有按照《勞動(dòng)法》繳納三金、五金，虧待員工工資現(xiàn)象任然存在。

三、幾點(diǎn)建議

(一)通過(guò)依法保障農(nóng)民工合法權(quán)益。健全勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整制度，規(guī)范企業(yè)的用工行為。要堵塞漏洞，就應(yīng)健全勞動(dòng)合同制度，加強(qiáng)勞動(dòng)合同管理。用人單位在與員工訂立勞動(dòng)合同時(shí)，必須嚴(yán)格按照勞動(dòng)法律、法規(guī)的規(guī)定，明確包括勞動(dòng)報(bào)酬、工資支付、違犯勞動(dòng)合同的責(zé)任等內(nèi)容的有關(guān)條款。這樣才能為員工按時(shí)足額領(lǐng)取工資提供書面依據(jù)，一旦發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，便于及時(shí)解決。

(二)加大宣傳教育力度，提高勞動(dòng)者和用人單位法律意識(shí)。要廣泛宣傳，重點(diǎn)解決拖農(nóng)民工工資問(wèn)題，這關(guān)系到市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序和社會(huì)穩(wěn)定。要深入宣傳勞動(dòng)保障法律、法規(guī)、政策，增強(qiáng)用人單位和勞動(dòng)者守法和維權(quán)的自覺性。要逐步提高農(nóng)民工的自我維權(quán)意識(shí)和維權(quán)能力，增強(qiáng)農(nóng)民工的維權(quán)信心。媒體應(yīng)多向其宣傳維權(quán)知識(shí)、方法、程序，加強(qiáng)勞動(dòng)法的宣傳等，使其人人皆知。農(nóng)民工對(duì)企業(yè)拖欠行為要及時(shí)投訴、舉報(bào);新聞媒體要采取多種形式，對(duì)惡意拖欠農(nóng)民工工資的行為以及解決拖欠農(nóng)民工工資好的典型及時(shí)曝光和宣傳，增強(qiáng)新聞?shì)浾摫O(jiān)督力度。

(三)加大執(zhí)法監(jiān)察力度。工資是勞動(dòng)者維持家庭生活的直接收入來(lái)源，關(guān)系到每個(gè)勞動(dòng)者的切身利益。勞動(dòng)行政部門應(yīng)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)工資支付情況的監(jiān)督檢查，并加大執(zhí)法力度，發(fā)現(xiàn)企業(yè)無(wú)故拖欠或克扣職工工資的，不僅要求企業(yè)依法補(bǔ)發(fā)，還要給予職工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。只有讓經(jīng)營(yíng)者感到無(wú)故拖欠或克扣職工工資的行為不僅不會(huì)有利可圖，而且會(huì)得不償失時(shí)，用人單位才有可能自覺地遵守《勞動(dòng)法》及其配套規(guī)章的有關(guān)規(guī)定，主動(dòng)地按時(shí)足額發(fā)放員工工資。