第一篇：國旗下講話沒有最好只有更好

各位老師，同學(xué)們：

早上好！今天我要和大家談的是“沒有最好，只有更好?！?/p>

看到這樣一個幽默故事：李剛和爸爸去看田徑比賽。看到運動員們一個個跑得飛快，小李剛問：“爸爸，為什么這些叔叔都跑得這么快呢？”爸爸說：“這是比賽，誰跑第一誰就是冠軍，還可以拿到獎品?！毙±顒偢硬唤饬耍骸澳呛竺婺切┤藶槭裁催€跑呢？他們能得到什么呢？”

今天，我把這個故事講給你們聽，請你們來回答：冠軍只有一個，為什么后面那些人還要跑呢？也許有同學(xué)會說：“只要努力，就會有奇跡出現(xiàn)！”大家想想，最后一名運動員追得上第一名嗎？ 100米跑，有人追得上百米飛人博爾特嗎？是呀，生活并不是童話，并沒有那么多奇跡發(fā)生。

同學(xué)們，你們一定喜歡看奧運會，看各種比賽。奧運會有句著名的格言：“更快、更高、更強”。它是指在競技場上，運動員面對強手時發(fā)揚大無畏的精神，敢于斗爭，敢于勝利。更是指對自己永不滿足，不斷地戰(zhàn)勝自己。那些跑在后面的運動員，他們雖然沒有希望得到冠軍了，但他們在超越著自己，刷新著自己的成績，證明著自己的不斷進(jìn)步。

運動賽場上如此，在生活中又何嘗不是這樣呢？人們應(yīng)該在自己生活的各個方面不斷地超越自我，做一個更好的自己。有一句家喻戶曉的廣告詞是 “沒有最好，只有更好”，表明的就是：人應(yīng)該不斷追求，不能因為覺得現(xiàn)在已經(jīng)很好了就滿足?！白詈谩笔菬o止境的，任何時候都要想到“更好”！在我們班里，每次考試最好只有一個，可是更好卻可以有很多，每個人都可以做更好的自己。也許你成不了班級最優(yōu)秀的那一名學(xué)生，但你肯定可以成為比現(xiàn)在更優(yōu)秀的學(xué)生。

在這里，我希望，我們的學(xué)生每次做作業(yè)時，都問問自己：“我的字能再寫得清楚一點嗎？我能認(rèn)真一點，錯得少一點嗎？”每一節(jié)課上，都提醒自己：“我能管住自己的手，會聽得更專心一點?！泵恳惶鞂Υ龑W(xué)習(xí)時，都告訴自己：“我不和別人比，和我自己比，我能學(xué)得更好一點。”我想告訴你們，在你們自己的身體里面，藏著一個更好的自己。就像毛毛蟲會變成美麗的蝴蝶，小種子會長成參天大樹一樣，相信自己也會變成一個更好的自己。

第二篇：沒有最好只有更好演講稿

沒有最好只有更好

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事: 大家好！我叫仝麗敏，是濮陽市工商局華龍分局注冊股的一名工作人員，我演講的題目是《沒有最好只有更好》。在這個平凡的崗位上，我多年如一日，始終嚴(yán)格要求自己，立足“窗口”一線，以踏實的作風(fēng)，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，先進(jìn)的理念，努力踐行愛崗敬業(yè)的誓言。

一支樂隊，需要全體成員的齊心協(xié)力，否則難以演奏出余音繞梁的樂章；一座橋梁，需要橋墩的堅實支撐，否則難以確保那行人車輛的平安；而我們的窗口服務(wù)，同樣需要每位員工的腳踏實地，真抓實干，需要每位員工的愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)。

愛崗敬業(yè)是一種精神，任何人都有追求榮譽的天性，都希望最大限度地實現(xiàn)自我價值，怎樣把這種理想變成現(xiàn)實呢？靠的就是在平凡的工作崗位上的愛崗敬業(yè)，既然選擇了這份職業(yè)，無論工作環(huán)境多么艱苦、多么繁瑣復(fù)雜，我們就要滿懷激情，勇敢地去面對，去擔(dān)當(dāng)！我是2011年來到華龍分局注冊窗口的，使我沒有想到的是，大廳的工作是如此的緊張，繁重的工作量是我所沒有接觸到的。于是，在繁忙的工作之余，我認(rèn)真學(xué)習(xí)注冊登記相關(guān)法律法規(guī)及規(guī)章制度，使業(yè)務(wù)水平不斷得到提高。在實際工作中，堅持做到“一口清”、“一次明”，以較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平全心全意為企業(yè)的發(fā)展服務(wù)。

愛崗敬業(yè)更是一種境界。當(dāng)我們將愛崗敬業(yè)當(dāng)作人生追求的一種境界時，我們就會在工作上少一些計較，多一些奉獻(xiàn)，少一些抱怨，多一些責(zé)任，少一些懶惰，多一些上進(jìn)心；享受工作給自己帶來的快樂和充實感，有了這種境界，我們就會倍加珍惜自己的工作，并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度，把工作做得盡善盡美，從而贏得別人的尊重。注冊工作與其他業(yè)務(wù)工作不同的是，每天要接觸形形色色的辦事人員。面對窗口每天大量的業(yè)務(wù)咨詢、名稱查詢、企業(yè)注冊登工作，細(xì)心、熱心、耐心的“三心”服務(wù)已成為我的工作習(xí)慣和自我要求。每當(dāng)遇到企業(yè)登記難題，我都耐心核對資料，指導(dǎo)企業(yè)提交有關(guān)材料，保證企業(yè)、群眾都能滿意而歸。去年8月份，華龍區(qū)政府立項引進(jìn)的溫州醫(yī)療器材超億元的重點項目在我局注冊，在局領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，對照工作程序，減少辦照中間環(huán)節(jié)，采取特事特辦的辦法，迅速為企業(yè)辦理了營業(yè)執(zhí)照（籌建）。濮陽市盛安石油鉆采技術(shù)有限公司是油田（這里怎么缺少一部分？？？）

熱心、高效的服務(wù)，受到了企業(yè)的好評。濮陽市迪威爾油氣自控化責(zé)任有限公司、濮陽市華龍區(qū)東方客運站等企業(yè)送來牌匾和錦旗以表達(dá)對我們辦事快捷、服務(wù)高效的感激。

2014年，由于登記窗口人員調(diào)整，又恰逢公司注冊資本的改革和企業(yè)信用信息公示運行以及企業(yè)全面換照，多項工作同時開展。面對人員減少、工作任務(wù)驟然加重的困難，我沒有退縮，迎難而上，在每天受理大量登記工作的同時不厭其煩地為前來咨詢的企業(yè)和群眾做好解釋工作，并主動為企業(yè)出謀劃策，為企業(yè)提供范本資料，一一告知填寫方式和要求，幫助他們檢查資料和進(jìn)行修改，從而使企業(yè)能夠在第一時間順利完成各項設(shè)立、變更登記。有這樣一組數(shù)字，2014年，我局注冊窗口共受理新注冊登記663戶，變更登記 1176戶，名稱預(yù)先核準(zhǔn)578戶，答復(fù)來人來電咨詢不計其數(shù)。從這一連串煩燥的數(shù)字當(dāng)中體現(xiàn)出了日復(fù)一日、日積月累的辛勤勞作以及繁雜瑣碎、枯燥無味的工作流程。雖然苦點累點，但點點滴滴的付出，讓企業(yè)看到了工商部門的真情，贏得了轄區(qū)企業(yè)和群眾的充分肯定和贊揚，我感到十分欣慰。

工作中，我做到了盡職盡責(zé)，在生活中，我卻對家庭和孩子卻充滿了愧疚，記得那天中午岳村鄉(xiāng)的農(nóng)民來辦理農(nóng)民專業(yè)合作社，因不懂辦理過程，我一句一句的教他們填寫名稱核準(zhǔn)申請書，進(jìn)行錄入。并把需要的手續(xù)一一給他們寫到紙上，等受理完這份材料，已經(jīng)是中午十二點多了，才猛然想起孩子還沒有接。等到學(xué)校已是空無一人，只有女兒孤零零的坐在路邊的臺階上，看著孩子含淚委屈的小臉。我的心里充滿了酸楚。

愛崗敬業(yè)不只是隨口說出的一句空話，也不是標(biāo)榜自己的一個詞語，它更應(yīng)該是一種默默的奉獻(xiàn)，一種高尚的理想，一種強勁的力量。登記注冊是工商行政管理部門面向企業(yè)、面向社會的窗口,也是工商部門聯(lián)系和支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的橋梁和紐帶，其工作水平和服務(wù)質(zhì)量直接關(guān)系到工商部門的社會形象。

沒有比人更高的山,沒有比腳更長的路。窗口服務(wù)永無止境，沒有最好只有更好。只要我們牢記職責(zé)使命，把群眾滿意、企業(yè)滿意、政府滿意作為工作標(biāo)尺，鍥而不舍地前進(jìn)，以更高的工作姿態(tài)，更高的工作標(biāo)準(zhǔn)，更好的服務(wù)質(zhì)量，就一定會為濮陽經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。謝謝大家！

第三篇：工作質(zhì)量 沒有最好,只有更好

2010年“質(zhì)量月”征文比賽

作者單位： 貴州宏福石化有限公司

作者姓名：田孟琴 工作質(zhì)量 沒有最好，只有更好

我們已經(jīng)知道，質(zhì)量意識絕不是一個簡單的虛無縹渺的東西，那么它是什么呢？

一個替人割草打工的男孩打電話給一位陳太太說：“您需不需要割草？”

陳太太回答說：“不需要了，我已有了割草工。” 男孩又說：“我會幫您拔掉花叢中的雜草?！?陳太太回答：“我的割草工也做了?！?/p>

男孩又說：“我會幫您把草與走道的四周割齊?！?/p>

陳太太說：“我請的那人也已做了，謝謝你，我不需要新的割草工人?！?男孩便掛了電話，此時男孩的室友問他說：“你不是就在陳太太那割草打工嗎？為什么還要打這電話？”

男孩說：“我只是想知道我做得有多好！” 這就是質(zhì)量意識。

在百度貼條上，質(zhì)量意識的解釋是：一個企業(yè)每一個員工對質(zhì)量和質(zhì)量工作的認(rèn)識和理解。它是一種自覺地去保證企業(yè)所生產(chǎn)的、交付顧客需求的產(chǎn)品包括硬件、軟件和流程性材料質(zhì)量、工作質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量的意志力。所以質(zhì)量意識應(yīng)該體現(xiàn)在每一位員工的崗位工作中。

我們常常說質(zhì)量意識是企業(yè)生存和發(fā)展的思想基礎(chǔ)，有質(zhì)量意識的員工和領(lǐng)導(dǎo)層，不是被動地接受對產(chǎn)品質(zhì)量的要求，而是主動地關(guān)注產(chǎn)品質(zhì)

2010年“質(zhì)量月”征文比賽

量，不斷提出改善意見，促進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量的提高。

關(guān)于質(zhì)量，我們并不陌生，當(dāng)然，我這里說的質(zhì)量不僅僅指的是產(chǎn)品的質(zhì)量，還包括我們的工作質(zhì)量、生活質(zhì)量、管理質(zhì)量、就業(yè)質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量等等。

我們說某種東西好不好，最終看的其實就是這種東西的質(zhì)量好不好。無論多么動聽的名字、多么奢華的廣告，都抵不過良好的、過硬的質(zhì)量。產(chǎn)品如此，我們的工作亦如此。無論你是生產(chǎn)產(chǎn)品也好，還是付出勞動也罷，都要求有質(zhì)量。同一件事情，有人做的一般，有的做的完美；同樣的任務(wù)，態(tài)度不一樣，完成的結(jié)果也不一樣。原因何在？工作質(zhì)量不一樣。

我們知道產(chǎn)品的競爭核心是質(zhì)量，同樣，工作的競爭核心也是質(zhì)量。如今，社會的競爭越來越大，越來越多的高校畢業(yè)生畢業(yè)找不到工作，即使僥幸找到一份工作的，也是整天如履薄冰，隨時有被炒魷魚的可能。人才市場也是每天人頭攢動。面對如此激烈的就業(yè)形勢，該如何讓自己脫穎而出，關(guān)鍵就是要端正自己的工作態(tài)度，用高質(zhì)量的工作成果來證明自己的能力。

工作質(zhì)量好不好，不是我們自己說的，而是要別人評的。也許在你看來只是一個微不足道的小小疏忽，在別人眼里，這就是你的工作質(zhì)量。一個小小的疏忽，就注定了你的任何大的努力，都將功虧一簣。所以在平時的工作中，我們不能敝帚自珍，不思進(jìn)取，應(yīng)該多聽取別人的意見和建議。因為，這些建議和意見，往往就是我們工作質(zhì)量改善的方向。

我們都知道一個道理，任何一個崗位的疏忽和輕視都會對企業(yè)的整體質(zhì)量造成不同程度影響。質(zhì)量良好的工作結(jié)果，是每一位企業(yè)管理者所熱

2010年“質(zhì)量月”征文比賽

切希望的，我們都是企業(yè)的主人，企業(yè)為提供我們賴以生存的經(jīng)濟(jì)來源，如果我們不能給予企業(yè)同等的回報，那無疑將是自斷后路。從這個意義上來講，把握我們的工作質(zhì)量，就是把握了我們自己的未來。

質(zhì)量意識，不是口頭上說說、紙上畫畫就可以的，它需要用實際行動去落實，用真心、誠心對待自己的工作，嚴(yán)守工作程序，做到第一次就是完美。

工作質(zhì)量，沒有最好，只有更好。無論你是哪一個崗位的員工，都應(yīng)該不斷改進(jìn)自己的工作質(zhì)量，讓企業(yè)因為我們每一個人良好的工作質(zhì)量而充滿生命和活力。

2010年“質(zhì)量月”征文比賽

第四篇：高中生勵志演講：沒有最好，只有更好

時光輪回，萬物更新。一個既漫長而又短暫的初一學(xué)年已然過去，經(jīng)過一個暑假的休養(yǎng)，我們共同打開了新學(xué)期的扉頁。李大釗先生曾經(jīng)說過：人生最有趣味的事情，就是送舊迎新，因為人類最高的欲求，就是時時創(chuàng)造生活。那么，你們是否已經(jīng)勾畫好了新學(xué)期的藍(lán)圖呢，是否已經(jīng)作好了充足的心理準(zhǔn)備去迎接新學(xué)期的到來呢？

路還是昨天的路，但里程碑已是新的；歌還是昨天的歌，但今天唱出的更動聽；太陽還是昨天的太陽，但它放射出的卻是全新的光芒。當(dāng)我們看著東方的第一抹朝陽時，是否應(yīng)該檢查一下自己：我的夢是否依然，我的心是否依舊飛揚？我們曾經(jīng)擁有過輝煌，但那已成為枕邊一段甜美的回憶；也許，我們也曾經(jīng)遭受過挫折，但那已成為幾滴苦澀的淚痕。忘記曾經(jīng)的成功與失敗，我們只需把經(jīng)驗和教訓(xùn)銘刻于心，讓曾經(jīng)的輝煌激勵我們，過去的失敗只是為了襯托未來的成功。

我們是奧班的學(xué)生，“沒有最好，只有更好”是我們的口號，“更高、更快、更強”是我們的宗旨。在教室里，可以輕易地看見同學(xué)們埋頭苦干的身影，也能聽見為一個問題爭論不休的聲音……但是，“沒有最好，只有更好”，在知識的海洋里，我們永不滿足。在這里，不得不提一下偏科的問題。當(dāng)然，有這個問題的同學(xué)應(yīng)該只是小部分，但這個問題較其他班更容易在奧班發(fā)生。眾所周知，這是一個不好的現(xiàn)象，但個別同學(xué)因為其他科目在小學(xué)沒打好扎實的基礎(chǔ)，學(xué)起來并不那么得心應(yīng)手。于是，他們把全部心思都放在了數(shù)學(xué)這一科身上，力爭在這一領(lǐng)域創(chuàng)出自己的一片天地，因而放棄了其他的科目。在這里，我想介紹一個故事給大家，內(nèi)容絕對真實，可能有部分同學(xué)會看過，因為，它就刊登在8月27號的廣州日報上。講述的是一個高中生，高二下學(xué)期考試全班排名29（并非失手），而經(jīng)過一年的奮斗，在高三最后一次模擬考試與高考當(dāng)中，都奪得了全班第一名?；瘜W(xué)他一直學(xué)得不好，但下定決心努力后，僅兩個月的時間他就取得了全年級第一，事實突破了他的想象空間，他的夢想開始遠(yuǎn)大。他說，心理學(xué)上有一個名詞，叫“自我實現(xiàn)的預(yù)言”，意思是，如果相信自己行，你最后就能行；如果懷疑自己不行，你就會退步。他還說，“要相信你的最好成績，因為那是你抵達(dá)過的境界，如果你相信它，那么你一定會重新抵達(dá)那里”，還有“不必在意某一次偶然的失敗，因為如果你在乎這次失常，就是相信了它，它將會成為你消極的預(yù)言，讓你重演?！?/p>

還要說一個問題，就是特色班的評選。我們的特色是：活潑自律，但由于我們做的還不夠，所以一直沒有申報?；顫娢覀兪亲龅搅耍坪踹€過分了些，但自律呢？紀(jì)律一直是我們的老問題，總是死灰復(fù)燃。其實，我也不想再次提起，因為我知道，大家已經(jīng)聽煩了，聽膩了，并且都知道應(yīng)該怎么做，但就是做不到。同學(xué)們有沒有想過，課堂上你無心發(fā)出的一句與課堂無關(guān)的話，自習(xí)課上你不自然發(fā)出的一聲笑聲，影響的可不止你自己，還有全班的同學(xué)。如果因為你一個人的過錯而波及到了全班，你不覺得內(nèi)疚嗎？大道理我不多說，大家心里都明白應(yīng)該怎么做，但為什么做不到呢，只因為一時的貪玩、一時的失控嗎？我希望，這個學(xué)期，我們可以申報特色班。不管是否評得上，只要我們遞交材料時能夠做到問心無愧，就已經(jīng)是我們的進(jìn)步了。

第五篇：遠(yuǎn)程研修隨筆：沒有最好只有更好

沒有最好，只有更好

今天瀏覽研修平臺中是隨筆感言，有很多值得深思，摘記下來，作為告別研修平臺前的又一份收獲。

“交流才知別人的豐厚，交流才懂知識的無邊。一種思想和一種思想交換，得到的是兩種思想。在這里，所有的收獲比起平時都是加倍的。”

“教師與學(xué)生、教與學(xué)，這是貫穿整個教學(xué)過程的最基本的一對關(guān)系，把師生關(guān)系恢復(fù)到‘人的關(guān)系’上來，建立共同發(fā)展的以對話為特征的教學(xué)關(guān)系，這是新課程教學(xué)改革的重要方向和基本任務(wù)?！?/p>

“一節(jié)課的成功，并不是看在課堂上多么熱鬧，而是看課后，學(xué)生們能從本節(jié)課中收獲到什么，學(xué)到點什么?！?/p>

“學(xué)習(xí)的目的在于應(yīng)用，在于解決實際問題能力的培養(yǎng)。” “ 忽視情感教育的教育是一種不完整的教育?！?“ 開放的語文課堂開放是手段，發(fā)展才是目的?！?“ 語文是美的，我們不要讓她失去這份美麗。”

“閱讀影響的是一個人素質(zhì)中最基本、最核心的東西——審美觀、道德觀和人生觀?！案褂性姇鴼庾匀A”“知書達(dá)禮”指的就是這個影響?！?/p>

“教而不研則淺，研而不教則空?！?/p>

“學(xué)起于思，思源于疑。”

我們要求學(xué)生要每天進(jìn)步一點點，對于不求上進(jìn)的孩子我們總是恨鐵不成鋼。從現(xiàn)在開始，我們也把自己當(dāng)成學(xué)生，每天檢視自己，在教育教學(xué)的學(xué)習(xí)之路上，有沒有每天進(jìn)步一點點？

沒有最好，只有更好，原地踏步就是退步，所有的理論我們都心知肚明，那就在實踐中下功夫吧。