第一篇：腳踏實地 服務(wù)群眾 做好本職工作

腳踏實地 服務(wù)群眾 做好本職工作

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

大家好。我叫陳曉霞，是大有鄉(xiāng)王海峪村委主任助理。今天我要演講的題目是《腳踏實地

服務(wù)群眾

做好本職工作》。

我們一定聽說過四十多年前，一大批知識青年轟轟烈烈地來到了農(nóng)村，與農(nóng)民兄弟共同戰(zhàn)天斗地，在中國歷史上揮寫了濃厚的一筆，同時產(chǎn)生了“知青”這個響亮的名稱。四十年后的今天，就在人們漸漸淡忘這段歷史的時候，大學(xué)生村官，這個新時期的知識青年，肩負(fù)起了推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)這個嶄新的使命。

自2008年9月到村任職至今已有兩年多時間。兩年多來，我切身感受著各級領(lǐng)導(dǎo)和組織的關(guān)懷，感受著自己工作成果帶來的喜悅，感受著基層工作的辛苦和勞累，感受著人生的酸甜苦辣。

兩年多來，我最大的體會就是：腳踏實地，服務(wù)群眾，做好本職工作。

腳踏實地就是安下自己跳動的心，埋下自己高昂的頭，撲下自己堅拔的身子，立足自己平凡的崗位，一步一個腳印地開展自己的工作。曾經(jīng)，我們都有恢宏遠大的理想，都有一個要開創(chuàng)事業(yè)，積累財富，不甘平凡的心。今天，我們決擇了方向，選擇了農(nóng)村，那么我們就要把青春熱血揮灑在這一片土地上，把力量和智慧貢獻給社會主義新農(nóng)村建設(shè)。

服務(wù)群眾就是走進田間，來到炕頭，想群眾之所想，急 群眾之所急，為群眾排憂解難。服務(wù)群眾不是喊在嘴上的口號，而是落在身體力行的行動上。服務(wù)群眾不需要你做什么驚天動地的大事，不需要你在一夜之間把他們變成百萬富翁，需要的是你的一個信息，一張傳單，一個廣播，一句發(fā)自肺腑的話。

做好本職工作就是按照上級的部署和要求，結(jié)合本村實際情況，扎扎實實的開展自己的工作，發(fā)揮自己的作用。農(nóng)村的發(fā)展藍圖黨和國家已經(jīng)描繪，我縣農(nóng)村的發(fā)展之路縣委、縣政府已經(jīng)指出，我們所要做的就是把他們結(jié)合實際，一絲不茍的貫徹和落實。我們是執(zhí)行者，我們是扎在農(nóng)村的那根針。我們不能帶來一片森林，但是我們可以在路旁親手種下一棵樹。我們不能燃燒熊熊的火焰，但是我們能親手添加一把柴。

天高任鳥飛,海闊憑魚躍。雖然，我們只是一只小小鳥，但我相信我們能飛得更高！讓我們揚起理想的風(fēng)帆，聽從責(zé)任的召喚，展示村官的風(fēng)彩，做一名稱職的新時代知青。

我的演講完畢。謝謝大家。

陳曉霞 2011年5月

第二篇：腳踏實地做好本職工作 真抓實干做

腳踏實地做好本職工作

真抓實干做“中國夢”的踐行者

——開展“中國夢”主題教育學(xué)習(xí)心得體會

開展“實現(xiàn)偉大中國夢，建設(shè)美麗繁榮和諧四川”主題教育，是省委作出的重大部署，作為一名教育工作者，應(yīng)該做好本職工作，做“中國夢”踐行者。

在學(xué)習(xí)活動中，學(xué)校校長傳達了縣教育局和鎮(zhèn)黨委政府主題教育動員大會精神并作了動員報告，學(xué)校黨支部組織系統(tǒng)學(xué)習(xí)了總書記提出的關(guān)于中華民族偉大復(fù)興中國夢的豐富闡述及各級黨委開展主題教育實施方案，深刻領(lǐng)會實現(xiàn)“國家富強，民族振興，人民幸?！钡闹袊鴫魞?nèi)涵，使全體教職工形成“中國夢是國家的夢，民族的夢，也是每個中國人的夢”共識。

“實現(xiàn)偉大中國夢·興辦人民滿意教育”，是我們每一教育工作者共同的夢想。如何把個人的夢想?yún)R集形成中國夢呢？作為一名鄉(xiāng)村的小學(xué)教師來說，那就是立足本職崗位，一步一個腳印，干一行愛一行，履職盡責(zé)，為學(xué)校奉獻自己的力量，為職工排憂解難，為師生服好務(wù)，讓家長放心，讓群眾滿意。每一個人干好自己的本職工作，就是實現(xiàn)中國夢的一部份。

作為黨支部書記，自己的夢想就是以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀不斷武裝自己，不斷提高自己的政治思想水平，不斷提高職工的思想素質(zhì)水平，帶領(lǐng)全體職工在上級主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下尋找發(fā)展機遇。加強基層組織建設(shè)，帶頭講黨課，積極培養(yǎng)入黨積極份子，不斷充實基層黨組織，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，為學(xué)校發(fā)展凝聚力量。

作為副校長，自己的夢想就是不斷改善辦學(xué)條件和教育教學(xué)環(huán)境，給教職工提供舒適的工作環(huán)境，給學(xué)生提供安全、舒適、舒心的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。建立健全各項規(guī)章制度，加強學(xué)校內(nèi)部管理，給職工一個群策群力空間，共同出謀劃策保證學(xué)校有一個良好教育教學(xué)秩序。落實首問責(zé)任制，對學(xué)生上學(xué)、上課、課間、放學(xué)、就餐、就寢全程管理，對學(xué)生中出現(xiàn)的突發(fā)急病要第一間送醫(yī)并及時聯(lián)系監(jiān)護人，開展安全教育和防災(zāi)減災(zāi)應(yīng)急疏散演練，提高學(xué)生的安全意識和自我防范能力，確保學(xué)生生命安全。在工作中要身體力行，多深入課堂、村小調(diào)查研究，為教育教學(xué)質(zhì)量的提高出謀劃策；在公務(wù)活動中要廉潔自律，勤儉節(jié)約；開展廉潔從教育教育，使教職工自覺規(guī)范自已的教育教學(xué)言行，打造一支“師德高尚，教學(xué)精湛”的教師隊伍，圓“興辦人民滿意教育”夢。

作為一名教師，自己的夢想就是不斷提高自己的教育教學(xué)水平，加強師德修養(yǎng)，關(guān)愛學(xué)生，做一名受學(xué)生喜愛、家長歡迎的好老師，為鄉(xiāng)村小學(xué)教育貢獻全部力量。

為實現(xiàn)自己的中國夢，我將不懈努力。為興辦人民滿意，我將不懈奮斗

第三篇：腳踏實地 服務(wù)群眾

社保稽核崗位重

為民服務(wù)情誼濃

----記大興社?；瞬?馬玉霞

十年前，她調(diào)到社?；藣?，面帶青澀；十年后，她已成為社?；瞬康墓歉桑樕蠈憹M沉穩(wěn)。她真誠為民服務(wù)，化解矛盾、處理案件，她就是大興社保中心稽核部的馬玉霞。在社保中心，馬玉霞幾乎每年都能收到很多錦旗和表揚信，每一面錦旗后面都是一個又一個感人的故事，我們就看看其中的一些錦旗，講一講錦旗背后的故事……

粗心人丟錢又丟章，細(xì)心保管終歸還

“拾金不昧，誠信服務(wù)”這是2012年的5月，一位蘇女士送來的錦旗。那一天，正值社保業(yè)務(wù)高峰期，大興社保中心服務(wù)大廳內(nèi)忙忙碌碌。這時，業(yè)務(wù)人員高京突然發(fā)現(xiàn)自己的工作窗口前有一個包，于是她將此包交給了正在服務(wù)臺值班的馬玉霞，看是否有人尋問，在服務(wù)臺值班的馬玉霞妥善收好了此包，等待失主。她說：“我還撿到一枚公章呢，咨詢的人比較多還沒來得及按公章名稱從社保系統(tǒng)中查詢單位和聯(lián)系人呢”。這時一個電話打過來，此人話語急速，十分著急，問社保是否撿到一個包，里面有現(xiàn)金、銀行卡、公章和各種證件等。馬玉霞告訴她先不要著急，社保確實撿到一個

包但要她前來核實確認(rèn)一下。閑暇片刻，馬玉霞按公章名稱從社保系統(tǒng)中查詢到單位電話通知聯(lián)系人來取丟失的公章，聯(lián)系人竟然是剛才打電話丟包的蘇女士，她還不知道單位公章丟到了另一處，還認(rèn)為公章在包里呢！等蘇女士來到大興社保中心，經(jīng)核實，包的大小與顏色基本吻合，蘇女士包內(nèi)的物品經(jīng)過清點，包內(nèi)有近3000元現(xiàn)金、多張銀行卡和多種證件等貴重物品一樣不少。馬玉霞等同志如數(shù)歸還，并將拾到的公章送到她的手里。蘇女士很是感動并表示感謝，沒想到自己竟然如此粗心，丟錢又丟章，多虧了社保中心細(xì)心的工作人員，才使她的東西失而復(fù)得。

保障六旬翁的后半生

“這件事對你們工作人員雖小，但能夠讓我按月領(lǐng)退休金，實在是天大的事，感謝你們稽核工作人員，保障了我的后半生，使我可以在60歲以后按月領(lǐng)取養(yǎng)老金，放心去醫(yī)院看病就醫(yī)?！睂戇@封表揚信的是一位60歲的李先生。那一年，他打電話咨詢1993年3月到2006年5月期間未按規(guī)定繳費各項社會保險費是否可以投訴，電話中老人傾訴著自己的不幸，再過幾個月就60歲了，眼看到了退休的年齡，可是這退休后卻沒有了保障，電話中，他流露出對生活的失望，擔(dān)心原公司已解散，時間太久，投訴無門，無法享受退休金與醫(yī)保待遇。接這個咨詢電話的正是馬玉霞，她告訴老人不要著急，帶著身份證、勞動關(guān)系證明等相關(guān)證件前來辦理投訴即可。然而，事情并非想象得那樣簡單。原來，李先生1993年3月至2001年6月期在一單位的下屬公司上班，后公司解散，其又

回到上級單位上班，但上級單位卻因種種原因，未能及時為李先生繳納社會保險。因為時間太久，原下屬公司所有文件及財務(wù)資料均已無法核查，鑒于該案件情況特殊，馬玉霞與勞動監(jiān)察大隊聯(lián)合去上級單位進行實地取證，一次不行就去兩次，兩次不行就去多次，找不到負(fù)責(zé)人就找老職工了解情況，經(jīng)過多次努力，最終，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，上級單位終于為李先生辦理了補繳社會保險的相關(guān)手續(xù)，李先生終于可以按月領(lǐng)取退休金并可享受醫(yī)療保險待遇了。拿到了退休金，李先生特意寫了表揚信并送來錦旗以示感謝。他激動地說，“正是因為你們，才讓我的后半生有了保障??！”

溫暖人心 千里迢迢送錦旗

“熱情服務(wù)為人民，依法行政顯高效”這是一位年輕人特地從廣州送來的一面錦旗。他是2014年春節(jié)后到大興社保中心投訴他的社會保險的，在公司工作了長達九年，工作單位不僅沒有按照社會保險法為其繳納社會保險，在解除勞動關(guān)系時也沒有按相關(guān)規(guī)定做出合法賠償，歷時兩年多的勞動官司，包括勞動仲裁、法院、一中院，最終確認(rèn)了他與單位的勞動關(guān)系，于是他又到大興社保稽核投訴他的社會保險。年輕人此時已回到了家鄉(xiāng)廣州工作，但是為了個人權(quán)益，北京廣州兩地來回奔波，馬玉霞看在眼里，急在心里，她告訴年輕人，不要來回的跑了，這事既然她接了，就會給他一個說法，事情的進展會及

時通知他的。為了及時、有效地解決問題，馬玉霞多次與企業(yè)負(fù)責(zé)人、勞資人員溝通，鑒于投訴人身在外地，馬玉霞就用電話、郵件等方式確認(rèn)工資收入及補繳時間等關(guān)鍵問題，案件稍有點進展也會及時地通知投訴人。最終單位終于為投訴人追繳了社會保險，得知這個好消息，年輕人特意從廣州趕來為其送上錦旗?！澳銥榱宋疫@個案子沒少費心思，再遠的路，我也要親自過來說聲謝謝！”年輕人將錦旗送到了馬玉霞的手上，激動地說。

“業(yè)務(wù)精湛、熱情服務(wù)”“真情化解矛盾、熱心排憂解難”等等，類似這樣的錦旗還有多面，這樣的故事還有很多，這就是馬玉霞同志，一個普通的社?；斯ぷ髡撸谧约旱膷徫簧嫌谜媲閾Q來群眾的認(rèn)可與贊揚。

第四篇：強化服務(wù)意識 做好本職工作

強化服務(wù)意識 做好本職工作

于潔

辦公室是一個單位的綜合機構(gòu)和神經(jīng)中樞，重點在服務(wù)，難點也在服務(wù)。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為同事服務(wù)、為來客服務(wù)是辦公室的重要工作職責(zé)，服務(wù)工作搞得好不好，服務(wù)的實際成效如何，能不能讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、來客滿意，是衡量辦公室工作的根本標(biāo)準(zhǔn)。特別是新形勢下，辦公室如何才能做到與時俱進，進一步開創(chuàng)辦公室工作的新局面，給我們提出了新的思考。

作為一名接待人員，如何 提高接待工作效率和服務(wù)質(zhì)量呢？那就必須把加強制度建設(shè)，放在突出位置，將各項工作納入規(guī)范化軌道。一是行為規(guī)范。建立健全各項規(guī)章制度，對各項接待什么能做、什么不能做、怎么做、做到什么程度都要有明確規(guī)定，做到有章可循。二是工作規(guī)范。對接待各項工作應(yīng)遵循的程序和注意的環(huán)節(jié)，制定嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，使各項工作程序化，突出制度管理，嚴(yán)格照章辦事。

通過這次會議，讓我更加認(rèn)識到做好辦公室工作，必須要強化“六種意識”。

一是大局意識。圍繞中心、服務(wù)大局，是工作的重要原則和基本要求。因此，要牢牢把握好勞動保障工作正確方向，不斷增強責(zé)任心、緊迫感，及時了解掌握各項法律、法規(guī)、政策，解放思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，扎實工作，努力提高服務(wù)、保障、協(xié)調(diào)和督查的針對性、及時性和有效性。

二是責(zé)任意識。辦公室工作無小事。每件事都容不得絲毫馬虎，否則，一旦出現(xiàn)疏漏，都有可能捅婁子、誤大事。因此，要切實樹立“責(zé)任重于泰山”的意識，做到工作認(rèn)真仔細(xì)，態(tài)度端正，處理果斷，在任何人面前、在處理任何事情上，都要從嚴(yán)要求、從優(yōu)服務(wù)，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地做好辦公室各項工作，確保萬無一失。

三是服務(wù)意識。辦公室工作與群眾聯(lián)系最緊、時間最長、涉及面最廣，也是群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，實現(xiàn)好、發(fā)展好、維護好這一工作，對辦公室而言，既是職責(zé)，也是義務(wù)。因此，必須強化服務(wù)意識，拓寬服務(wù)渠道，提高服務(wù)能力，增強服務(wù)效果。突出服務(wù)針對性，站在全局的高度，超前預(yù)測，超前研究，超前行動，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)提高決策的科學(xué)性。根據(jù)工作重點提前將服務(wù)保障工作細(xì)化、分解，落實到人，把握好服務(wù)的規(guī)律性。對一些重大活動，溝通在前、及時協(xié)調(diào)，注重細(xì)節(jié)、服務(wù)全程，確保不出現(xiàn)問題。

四是創(chuàng)新意識。創(chuàng)新，是辦公室工作發(fā)展的不竭動力和有效途徑。隨著辦公室工作內(nèi)容、工作方式的發(fā)展變化，新情況、新任務(wù)越來越多，標(biāo)準(zhǔn)與要求也越來越高。因此，要始終立足新形勢、新任務(wù)、新要求，不斷加強學(xué)習(xí)研究，始終堅持在實踐中推陳出新促工作，抓住機遇迎挑戰(zhàn)；始終以創(chuàng)新舉措跟上時代新步伐，適應(yīng)任務(wù)新需求，推動工作新發(fā)展，滿足人民新期待。五是精品意識。精品意識，就是質(zhì)量意識。無論是辦文、辦會還是辦事，停留在老框框，滿足與老經(jīng)驗，習(xí)慣于老做法，都不符登合當(dāng)前現(xiàn)狀與要求。始終以領(lǐng)導(dǎo)是否滿意、群眾是否樂意、兄弟單位是否學(xué)習(xí)為標(biāo)準(zhǔn)，主動積極地快干，慢了就談不上精品；掌握實情，真抓實干，虛了就成了廢品；加強調(diào)查研究，搞好綜合分析，提高工作內(nèi)涵與層次，否則就成了次品；要用新思想、新觀念、新辦法來解決新問題、新矛盾、新困惑，否則，習(xí)慣于應(yīng)付，最多只是一個半成品。

六是效率意識。提高效率是加快發(fā)展步伐的迫切需要，也是干事創(chuàng)業(yè)的決定因素之一。時刻關(guān)注和把握重點工作和工作重點，做到早介入、早思考、早研究，提前安排，增強工作的主動性。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事，說辦就辦、急事急辦、特事特辦，決不能推諉扯皮，決不能消極怠工。對領(lǐng)導(dǎo)的決策要全程跟蹤，全程督察，及時將存在的困難和問題反饋領(lǐng)導(dǎo)，為領(lǐng)導(dǎo)進一步完善決策、制定下一步措施，提供第一時間服務(wù)。

在以后的工作中，我會努力做到“六種意識”。同時，做好以下幾點：

1、熱愛自己的工作，安心本職崗位，忠于職守，盡心盡力，盡職盡責(zé)。

2、注重學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。

3、強化服務(wù)意識，樹立服務(wù)無小事，把工作大事化。

第五篇：立足本職工作 做好醫(yī)療服務(wù)

立足本職工作

做好醫(yī)療服務(wù)

——學(xué)習(xí)《自驅(qū)力》的幾點體會

*** 最近有幸研讀了美國作家凱普的《自驅(qū)力》一書，該書從各個角度分析了一些成功典范，告訴我們成功要有“自驅(qū)力”的強大力量作支撐，在工作中要有積極向上的工作態(tài)度、持之以恒的學(xué)習(xí)精神、錘煉過硬的工作作風(fēng)、身體力行的做好各項工作。通過學(xué)習(xí)《自驅(qū)力》使我深受啟發(fā)、獲益良多，更加深刻地感受到在思想上要對照學(xué)習(xí)、查找問題，想患者之所想，憂患者之所憂，牢記醫(yī)生救死扶傷的宗旨；在行動上對標(biāo)先進，對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，把服務(wù)患者的理念落實到行動上，切實把工作規(guī)劃好、執(zhí)行好、落實好。通過學(xué)習(xí)《自驅(qū)力》并結(jié)合自己的實際情況，就如何做好本職工作，談一下我的幾點心得體會。

一、以積極的工作態(tài)度，不斷開拓進取。《自驅(qū)力》這本書從五個角度來闡釋了工作精神即工作態(tài)度的問題，通過典型事例闡述了工作態(tài)度在工作中的重要性，使我們意識到在工作中必須有積極的工作態(tài)度，態(tài)度是一個人工作的靈魂，能決定一個人成就的高低。保持積極的工作態(tài)度，通過正確認(rèn)識工作、認(rèn)真仔細(xì)地面對工作，能夠不斷提升自我價值；反之，如果工作中沒有端正態(tài)度，抱著得過且過、慵懶慢怠地面對工作，最終會迷失方向，四處亂撞，使事業(yè)最終歸于失敗。要清醒地認(rèn)識到積極的工作態(tài)

度會促使自己自覺自愿地學(xué)習(xí)進步，不斷發(fā)揮創(chuàng)造力，不斷挑戰(zhàn)自己，最終會成就輝煌而壯麗的人生。作為一名醫(yī)生，我們對待本職工作就應(yīng)該不怕苦不怕累，要干一行、愛一行、鉆一行，盡心竭力把工作做好，以積極的工作態(tài)度不斷開拓進取。

二、切實提高自身綜合素質(zhì)，使工作善做善成。做好工作不僅要身體力行，堅決迅速地把工作執(zhí)行好、落實好，還要常抓學(xué)習(xí)不松懈，以自身能力的不斷提高來適應(yīng)工作崗位的新要求。一是勤學(xué)習(xí)、提素質(zhì)。人之為學(xué)，不日進，擇日退。學(xué)習(xí)既是精神的追求和思想境界的提高，同時也是一種掌握知識、做好工作的手段。二是嚴(yán)要求、肯研究。做工作要對自己嚴(yán)格要求，積極尋求工作中需要改進、加強、完善的地方，務(wù)求工作精益求精。在工作中要堅持與時俱進，積極運用創(chuàng)新思維研究問題，用新思路、新辦法，使我們的工作體現(xiàn)時代性、富有創(chuàng)造性。把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種習(xí)慣、一種生活方式、一種工作狀態(tài)，不斷提高自身素質(zhì)和能力，在擔(dān)負(fù)起各種工作任務(wù)時能夠“舉重若輕”，真正做到“打鐵更要自身硬”。

三、做好工作，要有過硬的作風(fēng)。我們在工作中要時常三省吾身，對工作中出現(xiàn)的問題切實做到有則改之。我們的工作態(tài)度、工作作風(fēng)、工作水平，都會讓患者看在眼里、記在心上、掛在嘴邊。打造過硬的工作作風(fēng)，要做好以下三點工作：一是自身作風(fēng)過硬首先要思想到位，行動自覺。充分認(rèn)識到醫(yī)生工作的的重要

性，在工作中虛心聽取意見，不斷堅持自我完善，把自己真正融入到工作中；二是開展各項工作，必須以好的作風(fēng)作保障，只有作風(fēng)過硬，才能堅定我們解決問題的信心，才能避免工作誤區(qū)，才能進一步推進工作；三是在工作中決不能放松對作風(fēng)的嚴(yán)格要求，要有做好自身作風(fēng)建設(shè)的自知自愿自覺，要增強政治覺悟，把服務(wù)患者貫穿于思想主線，多思患者所憂所慮，在工作中服務(wù)患者。要自覺錘煉優(yōu)良作風(fēng)，爭作愛崗敬業(yè)的表率。

四、要身體力行做好各項工作。醫(yī)生的工作性質(zhì)決定了我們在工作中要身體力行為患者服務(wù)，做知患者冷暖的貼心人、做維護患者利益的守護者。要身體力行做好以下幾方面工作，一是要對自己嚴(yán)格要求，以身作則。首先要從自身做起，以自己的行動踐行醫(yī)生的承諾，敢于號召大家向我看齊。通過以身作則，發(fā)揮榜樣的力量來產(chǎn)生強大的示范效應(yīng)，傳遞正能量；二是我們在工作中身體力行，要真正放下架子、撲下身子，在工作一線調(diào)研情況，研究問題，以實際行動幫助患者；三是身體力行要持之以恒。在工作中時時牢記自己的使命，事事處處把患者的利益放在首位，始終把行動落實到為患者服務(wù)上來。通過建立健全長效機制，完善制度規(guī)范，使我們的工作更加有效、更加積極、更加務(wù)實。

正如《自驅(qū)力》書中的一句話：你投入工作中的量與質(zhì)，可以決定你的整個生命的質(zhì)量。沒有不滿意的工作，只有不滿意的態(tài)度，沒有不可能完成的工作，只有不愿付出的態(tài)度，只要我們

有著積極健康的工作態(tài)度，認(rèn)真熱情地付出，才可能有豐碩的收成。我將在日后的工作中，保持積極的工作態(tài)度，認(rèn)真仔細(xì)地面對工作，讓自己真正跑起來，在工作用心去體驗，不斷實現(xiàn)自我，提升自我，真正讓自己“樂”在其中。

2014年4月23日