第一篇：十二月份檢查督導報告

七莊小學十二月份督導檢查報告

一、基本情況：

七莊小學目前有201學生，7個教學班。其中有29名教師，在教育局各級領導部門的領導下，經過廣大師生和家長的努力，成績穩(wěn)步提高。

二、取得的成績：

學校學習氛圍濃厚，有良好的育人環(huán)境。學校嚴格執(zhí)行各種規(guī)章制度，落實課程方案，學校秩序井然有序，從學生的興趣入手，開展不同的活動，不斷培養(yǎng)學生的能力，好好學習，不斷提高學生素質，在取得的進步與成績面前，我們仍在不斷的反思。

三、存在的問題：

1、安全工作常抓不懈，做到常態(tài)化；

2、加強師德教育，依法辦學；

3、落實2017年教育系統(tǒng)年度督導與考核工作。

四、整改措施：

1、安全教育常抓不懈

各班開展安全教育主題班會，結合具體事例對學生進行深入的安全教育，教育學生提高安全意識，使其自覺遠離危險地區(qū)。

2、交通安全教育

（1）、教育學生牢固樹立遵守交通規(guī)則、文明出行的意識。（2）、普及交通知識和常識，提示有關乘車安全、行走安全的注意事項和應急常識。

3、消防教育、衛(wèi)生防疫教育、食品安全教育

（1）、了解應知應會的消防知識，掌握消防器材的正確使用，提高師生的消防安全意識和事故防范能力。

（2）、進行常見傳染病預防知識教育，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。

（3）、引導學生注意飲食衛(wèi)生，拒絕“三無”食品。

五、加強師德教育，依法辦學。加強師德師風建設，學校高度重視，專門進行了研究，開展了師德教育大討論，組織廣大教師進行反思，認真查找?guī)煹聨燂L方面存在的不足之處，提出加強師德建設的具體措施，堅決杜絕體罰學生等行為。

學校要高度重視加強教師職業(yè)道德建設，防范和杜絕體罰或變相體罰學生行為工作，把它作為創(chuàng)建“和諧校園”、“文明學?！焙汀捌桨残@”的一項重要工作內容，切實加強領導，抓緊抓實抓好。要加強教職員工的職業(yè)道德教育，使師德規(guī)范成為教職員工普遍認同的行為準則，并自覺按照要求履行教師職責。要進一步開展學習先進教師事跡和師德標兵評比等活動，推廣典型，激勵教師全面提升師德水平，大力培育教師學術魅力和人格魅力，樹立教師隊伍嶄新風貌。要根據《教育法》、《義務教育法》、《教師法》和《未成年人保護法》等法律法規(guī)和相關規(guī)章制度，結合本校實際，建立和完善體罰或變相體罰學生行為的處理制度，使體罰或變相體罰學生行為的處理規(guī)范化、制度化，用制度規(guī)范、約束學校的每一位教職員工。

六、落實2017年教育系統(tǒng)年度督導與考核工作。

（1）、學校成立了以校長為組長的領導小組，分工明確，責任到人。

（2）、根據青州市教育局印發(fā)的《青州市2017年度教育督導考核工作的通知》以及《青州市2017年度小學教育工作督導與考核自評紀實》的要求，學校結合具體實際進行了初評工作。學校根據初評的結果進行了分析與總結，在評價過程中，即看到了學校辦學過程中的優(yōu)點，也發(fā)現了其存在的不足，對照標準、查找問題、逐項落實、不斷提高服務意識。

第二篇：督導檢查報告

督導報告

公共衛(wèi)生服務在我國已是發(fā)展趨勢明顯，院今后主要工作將以公共衛(wèi)生服務工作衛(wèi) 主體，我們要在此次督導檢查后，全心服務于公共衛(wèi)生事業(yè)。為全鎮(zhèn)居民逐漸享有公共衛(wèi)生服務均等化而努力，不斷提高全鎮(zhèn)居民健康水平。

通過市疾控對我鎮(zhèn)半年工作強狂檢查主要存在以下幾個問題；

一；健康教育

1.公共衛(wèi)生服務健康教育經費落實無文件無預算。

2宣傳影像資料記錄因房屋翻修不齊。

3各村無宣傳欄建設，每村一副按要求按標準，宣傳要有記錄，圖片日期等4健康講座應每月1次，村應每2月一次院內2月一次應補齊。

5開展主題日活動，咨詢活動年十次以上，到目前只作 兩次應補齊。6吳 健康教育只生報告無評估記錄。

二；計免

1.無工作計劃。

2.信息管理無紙質材料。

3接種育苗登記不全。

4.0-6歲兒童資料信息不全新生兒沒建卡。

5冷鏈設備減溫記錄不 準確記錄不應2-8度【應為準確的度數】6育苗【二類登記不全缺計劃過期藥瓶無銷毀憑證無登記】

7無宣傳活動記錄，計劃，小結【接種方面】。

8乙肝查漏補種資料不全。

三；傳染病報告處理

1接種與疫情上報公用電腦

2缺各種制度

3培訓資料不全。

4獎懲制度吳財務登記。

5傳染病報告無月小結。

6門診日志登記不全

四；慢性病管理；居民建檔

1．居民建檔資料不全存在表識不清，沒按顏色區(qū)分病種。

2慢性病人建檔無用藥情況，評語未填。

3隨訪未到位。

4.部分老年人臟器功能按月管理，口腔提示牙齒正常。

5部分糖尿病人隨訪資料中血糖指標存在邏輯錯誤。

五；艾滋病

1無防艾工作計劃。

2無防艾宣傳畫冊。

3艾檢指標不 到位

六；公衛(wèi)建設

1.科室建設分散無氣勢。

2功能科室標識不明。

3人員配備不齊。

4工作設備配置不齊。

5發(fā)熱病人血檢無過半，無規(guī)范登記統(tǒng)一編碼，制片與染色不 規(guī)范。

根據市局對公共工作的要求，全市工作將于11月底驗收。公共衛(wèi)生工作12月中可全面檢查及以上存在的問題，我們將及時整改。措施如下；

一．加強組織領導，明確責任。

今后公共衛(wèi)生的各項工作將以院長親自牽頭，公共衛(wèi)生科長具體負責。公衛(wèi)科具體負責，認真落實各項工作。通過實施基本公共衛(wèi)生服務項目，明確相關責任提高公衛(wèi)服務和突發(fā)公衛(wèi)事件應急處置能力，不斷學習，提高服務質量，使城鄉(xiāng)居民逐步享有均等化公衛(wèi)服務。

二責任到人，明確目標。

通過本次督導檢查存在的一些問題，我們的工作差距存在原因1，各項分工不明確。2不明責任未到人。3無工作計劃無措施。4督導不 到位。5準備工作不 及時。1居民建檔【主要負責人夏志輝】

負責居民建檔資料的收集和整理統(tǒng)計保管，內容的審核，到今年10月15日完成總任務的百分之七十目前百分之五十二。1；將所有慢性病標識貼于封面規(guī)定范圍內，此次工作于9月底完成。2；摸清全部資料統(tǒng)計數據。3；建檔資料要補齊并發(fā)放到各村衛(wèi)生室。4；將上期建檔未交的村督促務必在15號前上交。5；及時發(fā)現并反映工作中存在的問題。6；參與居民建檔工作計劃。

2慢性病管理防艾工作【主要負責人張衛(wèi)華】

負責全鎮(zhèn)慢性病人的管理，收集并整理病人資料。2；定時定期對慢性病人進行隨訪。3；開展慢性病人防治宣傳及知識普及，目前姚整改的慢性病人資料收集齊全，隨訪每年此登記4次登記到位撰寫慢性病人管理工作計劃。

3孕產婦及老年人管理【主要負責人邵兵】

負責0-36月兒童，孕產婦老年人管理包括1；隨訪；孕產婦產程內隨訪4次，產后隨訪2次。2；0-36月按要求年4次隨訪，并將資料歸檔。老年人隨訪2次，并登記建檔4結核重癥精神病報表【主要負責人潘光山】

負責全鎮(zhèn)結核病人的排查督導服藥；負責重癥精神病人的統(tǒng)一管理各類公衛(wèi)工作的上報；9月20叫完成重癥精神病人的摸排并上報。

5健康教育【主要負責人吳全杰】

負責全鎮(zhèn)公共衛(wèi)生所有相關的健康教育工作包括健康指導營養(yǎng)教育圖片文字宣傳影音宣傳流動車宣傳培訓等。負責收集整理留有歸檔健康資料。

根據檢查存在的問題9月10日前完成以下工作；

1.公衛(wèi)服務經費落實文件資料。

2．將音像資料記錄補齊。

3.落實強基工程項目

4．補齊健康講座共8期

5補齊主題日活動資料。

第三篇：督導檢查報告

督導檢查報告

根據工作安排，9月1日-7日，我和***、***集中一周的時間，對****委、****局、****局、****鎮(zhèn)等19個單位黨務公開工作情況進行了督導檢查。匯報如下：

一、各基層黨組織黨務公開工作基本情況

（一）建立組織機構情況。各單位均成立了一把手為組長的黨務公開工作領導小組，下設了領導小組辦公室，安排了專職人員。均召開了專題會議，學習了縣委十二屆十次全會和趙書記講話精神，研究部署了本單位的黨務公開工作。

（二）辦公設施設立情況。各單位均設立了專門的辦公場所，多數是和單位黨建辦公室結合在一起，均配備了電腦、辦公桌和文件柜。****鎮(zhèn)設立了新的黨務公開工作辦公室，購置了新的辦公桌椅，粉刷了墻壁，配備了文件柜，辦公設施條件較為完善。

（三）黨務公開制度制定情況。大多數單位結合各自實際制定了本單位黨務公開工作制度，****院、****鎮(zhèn)等單位實現了制度上墻，其他單位正在積極推進。

（四）公開載體建設情況。****院、****鎮(zhèn)、****鎮(zhèn)等有條件的單位均設立了黨務公開欄，充實了公開內容。各單位結合自己的實際情況，有網站的均在網上開辟了黨務公開專欄。****院、交警大隊等有條件的單位配置了黨務公開電

子顯示屏。

（五）公開目錄制定情況。結合全縣黨務公開目錄的出臺，該項工作各單位正在積極推進。

（六）公開檔案規(guī)范管理情況。各單位黨務公開檔案管理工作比較規(guī)范，均指定了專人負責管理，實現了明目清晰，歸檔入柜。

（七）黨務公開取得的成效。****院把黨務公開、隊伍建設和檢務工作有機的結合起來，以黨務公開帶隊伍建設、推進檢務工作，同時長期開展黨員活動日、黨員結對幫扶等一系列活動，取得了顯著成效。山東省委和山東省政法委分別授予****院黨支部“全省先進基層黨組織”榮譽稱號，表彰了5個“五星”黨小組、10名“黨員示范崗”。

二、存在的一些困難和問題

一是這項工作剛剛起步，大多數單位對黨務公開工作做什么、怎么做、如何做好還沒有一個清晰、條理和感性的認識，感覺很虛空，沒有抓手和切入點，在公開的程度、方式、內容、時間上不知道怎么去把握、去界定。

二是有的單位因為辦公場所緊張或狹小的限制，設立公開欄、電子屏不太現實，公開的載體和渠道不多。

三、下一步工作建議

根據督導檢查的情況，結合各個單位的實際，對于下一步如何開展好這項工作，提幾點不成熟的建議：

一是著力打造示范點，組織各單位觀摩學習。打造一批在黨務公開工作上有特色、有成效、有看點、有亮點的示范基層黨組織，分批組織其它單位觀摩學習示范點單位的先進經驗和先進做法，讓各個單位有一個感性的認識，有一個標桿的參照，找到該項工作的切入口。

二是制定統(tǒng)一標準，集中推進黨務公開工作。根據各個單位的性質、場所、硬件條件等實際情況，分幾個檔制定黨務公開的統(tǒng)一標準，統(tǒng)一規(guī)定黨務公開欄、電子屏、室內公開展板的位置、尺寸、顏色和相關公開內容，統(tǒng)一規(guī)定黨務公開辦公場所的面積、硬件設施配備和專職人員設立等。統(tǒng)一下發(fā)具體的實施方案，明確各個階段任務，規(guī)定具體的完成時限，集中推進全縣黨務公開工作。

三是開展單位之間互查互評，將黨務公開工作列入全縣綜合考核。組織單位之間互相檢查評比黨務公開工作開展情況，制定具體的考核標準，將黨務公開工作列入全縣科學發(fā)展綜合考核。

第四篇：督導檢查報告

關于對******政法工作 進行暗訪檢查的情況報告

為進一步規(guī)范執(zhí)法行為，樹立良好的執(zhí)法司法形象，根據市委常委、政法委書記*********同志的指示，***年***月***日上午，市委政法委組成***個工作組，分別對全市政法系統(tǒng)進行暗訪檢查。此次檢查以促進各級政法部門轉變作風，不斷提高行政效能、執(zhí)法水平和服務質量為目標，以***為主要內容，通過暗訪檢查，切實提高各級各部門領導干部和工作人員的責任意識、服務意識、紀律意識，確保全市各級各政法部門作風建設不斷加強?，F將檢查情況匯報如下：

一、檢查內容

此次檢查堅持以暗訪為主、先暗訪后明查、不打招呼、直插現場、隨機檢查、掌握實情。重點檢查以下幾個方面：

一查工作紀律情況。重點查看是否嚴格遵守上班作息制度和工作紀律，有無上班遲到早退、溜崗缺位現象，值班情況是否規(guī)范。

二查工作秩序情況。是否存在工作人員隨意脫崗、串崗以及上班時間上網聊天、炒股、玩游戲等，工作環(huán)境是否整潔。

三查工作效能情況。重點查看各部門服務窗口有無門難進、臉難看、話難聽、事難辦、不認真、不負責，用語不文明、效率低等不良現象，是否存在積案以及積案辦理情況，檢查工 作機制是否健全，檔案是否規(guī)范，并現場考核干警及工作人員對上級會議精神的學習情況。

二、檢查情況

************：該司法所共兩名工作人員均在崗在位，一名工作人員正在網上工作平臺辦理7月份社區(qū)矯正人員情況報表，工作人員遵守上班工作紀律，著裝整齊，精神狀態(tài)良好，樓道墻面張貼有關于“************”大討論活動學習體會，辦公室墻面掛有“******”。

檢查中發(fā)現：******合署辦公，辦公場所較為簡陋，辦公設施陳舊。整體辦公環(huán)境有待提高。

******：所長正在辦公室解答群眾反映的問題，2名干警正在訊問室對治安案件嫌疑人進行訊問，戶籍窗口1名民警和3名工作人員正為群眾辦理相關業(yè)務，檢查過程中現場詢問了前來辦理業(yè)務的群眾，群眾滿意度較高。除部分干警外出辦案外，整體工作秩序良好，工作人員著裝整齊，室內物品擺放整齊，在聽取了所長對該所的情況匯報后，了解到，該所***名在編干警，流動管理人員***人，每周***均組織理論學習，去年該所被評為區(qū)“******”。因辦公場所為臨時租用，目前，該所正積極尋找新的辦公場地。

******：檢查該單位時，其工作人員正在審理案件，隨后聽取了部門領導的情況匯報后，了解到，工作人員已經連續(xù)兩天加班審理案件，全體人員工作狀態(tài)良好，敬業(yè)精神極強，案件辦理過程中，工作人員嚴格執(zhí)法，輪流看護嫌疑人，防止意外發(fā)生。在對其他辦公室檢查中發(fā)現，整體辦公環(huán)境良好，秩序井然，外出辦案的人員在門上的去向卡上均詳細填寫了去向事由及聯系方式，該院門衛(wèi)值班室對來往車輛和人員認真負責登記。

三、總體情況

通過暗訪，上述***個單位均未發(fā)生重大作風紀律問題，工作秩序良好，各項工作制度落實到位，工作人員的工作熱情高漲，對理論學習比較及時，***工作人員均能表述涉及政法部門“兩個環(huán)境”的定義，但在檢查中也發(fā)現一些問題：

一是理論學習需要進一步提高。

二是基層所庭設施較為落后，內部環(huán)境有待進一步提高。三是要增強安全保密意識，對重要文件的管理要規(guī)范，物品擺放要到位。

在今后工作當中，建議把明察暗訪工作納入到監(jiān)督檢查工作的重要部分，形成規(guī)范化明察暗訪程序，加大明察暗訪活動力度和范圍，狠抓制度建設，完善長效機制，嚴肅查處政法部門工作人員作風浮漂、紀律松懈、辦事效率低下和行政不作為、亂作為的行為，為廣大人民群眾提供優(yōu)質服務。

第五篇：十二月份綜治督導通報

2013年12月25日

十二月份社會管理綜合治理暨平安建設

檢查督導情況通報

各社區(qū)、村(居)委會、各綜治成員單位：

12月 6日至8日，街道綜治辦組織對各村(居)、綜治各成員單位十二月份綜治、平安建設工作進行督查，檢查結果通報如下：

一、主要成績

1、領導重視。各社區(qū)、村居、單位一把手親自抓，將綜治、平安建設擺上重要位置。

2、工作措施得力。大多數社區(qū)、村居、單位能夠按照年初責任制按序時進度開展工作，社區(qū)、村居、單位“兩室”硬件、軟件都能夠到位。

3、作用發(fā)揮明顯。各社區(qū)、村居、單位能夠充分利用“四室”調處各類矛盾糾紛，搞好治安防范，今年以來，共調處各類矛盾糾紛89起，調結率占95%以上，治安刑事案件較往年相比有所下降。

二、存在問題

少數社區(qū)、村居、單位存在臺帳資料不完善的問題。**、***臺帳記錄不全面，***、***、***“三排查”工作不細不實，***社區(qū)外來流動人口資料不全，**村硬件不到位，制度懸掛不整齊。

希望各社區(qū)、村居、綜治各成員單位對照責任制進一步抓完善，并將整改情況于12月 28日前報街道綜治辦。